Nye lærere er mere udsatte for vold og ulykker Lærere, der kun har været få år på arbejdsmarkedet, kommer oftere ud for ulykker på arbejdspladsen end deres mere erfarne kollegaer.
I
Københavns Kommune er det især lærere med kort anciennitet, som tegner sig for en stor del af de registrerede arbejdsulykker. Det viser kommunens arbejdsmiljøredegørelse, hvor tre ud af fem ulykker på både folkeskoleog specialskoleområdet i 2016 skete for medar bejdere med to års anciennitet eller derunder. Tallene overrasker ikke Lars Peter Andersen, forsker ved Arbejdsmedicinsk Klinik i Herning. »Det er ikke enestående for lærerne, at de nye oplever mere vold end de erfarne. Det ser vi også i andre brancher, for eksempel blandt sygeplejer sker, social- og sundhedsassistenter og fæng selsfunktionærer«, siger han og forklarer, at det kan handle om to ting: »Det kan være på grund af manglende erfa ring, men det kan også være på grund af man gelfuld introduktion til jobbet. For eksempel at lederen ikke har forklaret det godt nok til den nye medarbejder, hvordan han eller hun skal løse op gaven«, siger Lars Peter Andersen. »Det kan tyde på, at man skal begynde at tænke forebyggelse af vold ind i sin praksis, selv om det ikke lige er det første, man tænker på, når man skal ud og være lærer«, siger han.
Bedre instruks af nyuddannede Helle Nattestad er arbejdsmiljørepræsentant på specialskolen Frejaskolen i København og er med i Københavns Kommunes program »Arbejds pladsen i fokus«, der arbejder på at forbedre arbejdsmiljøet blandt andet i skoler og daginsti tutioner. Ifølge hende er arbejdspladsen ofte for dårlig til at instruere de nyansatte. »Der bliver sat for lidt tid af til oplæring, og man er heller ikke for god til at følge op på, hvor dan det går den nye medarbejder. Samtidig sid der der en ny medarbejder, som gerne vil gøre det så godt som muligt og siger ja til det hele«, fortæller hun.
63 %
59 %
T E K S T: H A N N E H E L L I S E N
af de registre rede ulykker (vold og trusler) i københavnske specialskoler rammer lærere med to års an ciennitet eller derunder.
af de registre rede ulykker (vold og trusler) i københavnske folkeskoler ram mer lærere med to års ancien nitet eller der under.
1.388 lærere på specialskoler i København blev i 2016 ramt af en arbejdsulykke (vold og trusler). 877 af disse var lærere med to års anciennitet eller derunder.
553 lærere på folkeskoler i København blev i 2016 ramt af en arbejdsulykke (vold og trusler). 329 af disse var lærere med to års anciennitet eller derunder.
VOLD OG TRUSLER I VÆKST Antal registrerede ulykker (vold og trusler) på skoler i Københavns Kommune Alm. folkeskole Specialskole
Kilde: Københavns Kommune, 2016.
365 284
243
1.114
936 629
2014
I Københavns Kommune har den overordnede arbejdsmiljøredegørelse ført til, at HovedMED, der samler børne- og ungdomsforvaltningen samt le delses- og medarbejderrepræsentanter, er i gang med at udarbejde en strategi for at forebygge volds- og trusselshændelser. Heri er der blandt an det fokus på, at lederne og de lokale MED-udvalg skal være mere opmærksomme på de nyansatte. »Det handler om hele tiden at følge op på, hvordan det går, også så man ikke mister de nye
2016
2015
medarbejdere«, forklarer Helle Nattestad. Dog handler det også om at være opmærksom på kulturen på arbejdspladsen. »Vi har alle forskellige grænser, men skub og slag skal så vidt muligt undgås i skolen, selvom mange måske er blevet vant til det«, siger Helle Nattestad og understreger, at det er de erfarne læreres ansvar, at der ikke sker en bagatellisering af vold og trusler. folkeskolen@folkeskolen.dk
FOLKESKOLEN / 04 / 2018 /
152171 p10-17_FS0418_Vold.indd 13
13
19/02/18 15.29
