EMPRESAS FRENTE AL COVID Lázaro Bernstein EMPRESAS FRENTE AL COVID
Carlos Cedillo COVID-19 Y COITO (RELACIONES SEXUALES)
Raúl Rojo Ruiz LA INCERTIDUMBRE, YO Y NUESTRA RELACIÓN.
Adrián Bautista FINANZAS PERSONALES Y COVID
10/09/2020
Numero 0041
Mario Corona COVID19 TOMÓ POR SORPRESA A LAS EMPRESAS.
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STAFF Directorio Editorial
Director General C. P. Adrián Bautista
Comité Editorial CINFIMEX
Editor Responsable y Diseño Gráfico Lic. Enrique Moreno Corrección de Estilos Eker Aguilar
Ventas Diana García
Teresa Rodríguez
Liliana Camacho
Toda la información que aquí se presenta es responsabilidad de los escritores así como de los anunciantes. MEDUSSAGDB se deslinda de cualquier responsabilidad sobre los mismos.
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Hola amig@:
Después del “Impacto COVID” desde mi perspectiva, el año 2020 es el año de la “R”. Ahora te comparto mis motivos para pensar en ello. Cuando nos despedimos del año 2019 y algunos aventurados dijeron “2020, sorpréndeme”, supongo que no se imaginaban ni ellos ni nosotros todo lo que iba a traer dicha declaración. Han sido días complicados por temas sanitarios y por la constante difusión reiterada que generan 5 letras “Covid” y todo lo que alrededor se genera. Antes, si algo ocurría en otra parte del Mundo, simplemente se comentaba al respecto y ya no había más comentarios al respecto, salvo que se tuviesen intereses particulares. Hoy en día, vino este evento a nivel mundial a recordarnos la importancia de estar en más contacto con nuestros seres queridos, apreciar la naturaleza, flora, fauna, y nos mostró también efectos positivos para la Madre Tierra, pues al disminuir las actividades socioeconómicas, por supuesto que la Naturaleza lo agradece. Lamentablemente algunos hemos tenido pérdidas en varias áreas (familiares, trabajo, proyectos, empresas, sa-
lud mental con alteración, etc, etc) , sin embargo, lo mejor de todo es tener certeza de que mientras estemos respirando sin estar en la cama de un hospital, es motivo más que suficiente para estar agradecidos. Y al ser el año de la “R”, hay que reinventarse, reestructurarse, renovarse, retarte a salir de tu zona de confort y no entrar en Victimilandia City, redefinir tu propósito, adquirir nuevos conocimientos especializados (Forex y opciones binarias, como ejemplo y por supuesto, entrar ahora si (por si aún estabas renuente) al mundo digital, pues muchas actividades cotidianas que se hacían en forma presencial, ahora ya migraron a internet. Hoy tenemos valiosas aportaciones de empresarios, de diversos giros, quienes nos compartirán como están afrontando estos días que son altamente complejos, pues no solo son proveedores con sus familias, sino también, proveedores de sus colaboradores, quienes, por medio del trabajo remunerado, es como perciben un ingreso y con ello, dan continuidad al ciclo económico.
Por supuesto, yo conozco un refrán que dice así: “EN TIEMPOS DE CRISIS, HAY UNOS QUE LLORAN Y OTROS QUE, LLORANDO, VENDEN PAÑUELOS”. Bajo esta perspectiva, ¿qué postura elijes y decides tomar tú, querid@ lector@.? Por menos en México, considero que hay un ANTES (marzo 2020) y un DESPUES (Agosto 2020), pues con la adopción de diferentes formas tanto de comunicación, trabajo, reglas sociales sanitarias, nos toca adaptarnos para continuar nuestra vida. Es de reconocer la gran labor que realizan todos los que participamos para que este ejemplar electrónico llegue a ti, por lo que nuevamente te invito a que nos leas y compartas en tus redes sociales.
Estoy seguro que con los diversos artículos que presentamos, harás “click” con alguno de ellos. Disfrútala, recuerda que la elaboramos para ti.
Adrián Bautista,
Adrian.bautista@cinfimex.com.mx @Adrianbautistacinfimex @Adrian_Bauti03 Adrian_bau Adrian Bautista Cinfimex
Director General, Cinfimex, S. C. de R. L. de C. V. Sígueme en 5
Septiembre 2020 Sumario Salud Física 10 Dr. Carlos Cedillo (COVID-19 Y Coito (Relaciones sexuales) Sección ¿A dónde Vamos? 16 Enrique Moree (Lugares que abren en Septiembre) Sección en decisión 22 Alejandro Aguila (Epidemias y su influencia en el suicidio) Secciones de Gadgets y Tic´s
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Sección benditas y más… 28 Beatriz Pineda (Los artistas ante el COVID) Sección Invitada 32 Lázaro Bernstein (Empresas frente al COVID) Sección invitada 40 Ana Araujo (Mi casita verde) Sección invitada 44 Raúl Rojo Ruiz (La incertidumbre, yo y nuestra relación) Sección de espectáculos 48 Victoria Grant Festejando sus 30 años de carrera como su cumpleaños Sección invitada 52 Mario Corona (El COVID19 tomó por sorpresa a las empresas) Tips de Lavado de dinero 58 Adrian Bautista (Top 10 fraudes que utilizan COVID-19 para engañar a los usuarios)
Sección invitada 62 Celso Ordoñez (EMPRESA (emprendiendo en casa) EN CASA) Tips de Auditoria 68 Adrian Bautista (¿La pandemia de COVID19 ha tenido un efecto disruptivo en la vida de las personas) Tips Financieros 74 Adrian Bautista (Finanzas personales y COVID) Tips Fiscales 78 Adrian Bautista (En la Ciudad de México se condonará el pago de impuestos) Tips de Nutrición 82 (AJO: y sus propiedades) Enrique Moree
Tips Laborales 76 Adrian Bautista (Suman 15.7 millones de desempleados en México por Covid-19: Inegi) Tips Jurídicos 90 Adrian Bautista (La protección de los derechos humanos durante la crisis del COVID-19 Departamento de Comunicación Global) Tips Jurídicos 94 Jaime Pérez (EMPRESAS FRENTE AL COVID) Chistes 96 Medussa GDB. Numeralia
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Salud Física
COVID-19 Y COITO (RE
Carlos Martin Cedillo Garrido Sexólogo Clínico Consulta privada Cel. 044 55 3644 0042
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LACIONES SEXUALES) La sexualidad de las personas es un tema que debe de abordarse desde la espera biopsicosocioespiritual. Donde es muy importante mantener equilibrio en ellas, para mantener la salud individual, actualmente se habla del confinamiento, salud mental, y la vida sexual activa de las personas. Es de vital importancia saber y conocer acerca de los que es el covid-19 y cómo repercute en la actividad sexual de las mujeres y hombres. Existe mucha desinformación acerca de la relación que guarda el viruscovid-19 y el contacto sexual e íntimo entre las personas, lo cual genera ansiedad, fobia, estrés y bajo interés por mantener relaciones sexuales con la pareja, lo cual puede llevar a tener repercusión en la relación. Así entonces revisemos que el covid-19, de qué manera podemos relacionarnos eróticamente con nuestra pareja. De entrada, la Organización Mundial de la Salud (OMS) reporta que debemos conocer que todo contacto cercano (de menos de 2 metros) con una persona infectada puede exponerte a la enfermedad del coronavirus 2019 (COVID-19), participes en actividad sexual o no. La enfermedad puede propagarse de persona a persona a través de las gotitas o flujo procedentes de la nariz o la boca que salen despedidas cuando una persona infectada tose o exhala.
con Covid-19 al toser o exhalar.” Entonces aquellas personas que han estado en contacto en lugares con gran cantidad de personas y un portador de covid-19 asintomático realiza cualquiera de las acciones arriba señaladas y tu después llegas con tu pareja y tuviste el contacto con esa persona, los objetos donde tosió, salpico de saliva o saludo u abrazo puedes diseminar atreves de tu piel, ropa y pertenencias a tu pareja. Este contacto directo en la pareja puede desencadenar el contagio a través de las vías respiratorias, del beso, de la saliva, de las partículas virales que se encuentran en la saliva y que, normalmente cuando estamos en contacto directo con alguien, las transmitimos hablando, las transmitimos besándonos, las transmitimos de una persona con síntomas muy leves que pudieran llegar a besar a alguien sin síntomas o sin infección.
Y bueno, así se transmite el virus, a través de las mucosas, los ojos, la nariz y la boca. Con ello no se pretende entrar en pánico, desarrollar ansiedad o depresión por la ausencia de vida sexual activa, sino de mantener relaciones sexuales "más seguras" en tiempos de Covid-19. Actualmente se recomienda de una manera efectiva y segura la masturbación, pero existe un gran tabú respecto al tema tanto en hombres como en mujeres, sobre todo si ya se tiene pareja o se vive con ella.
Estas gotículas caen sobre los objetos y superficies que rodean a la persona, de modo que otras personas pueden contraer el Covid -19 si tocan estos objetos o superficies y luego se tocan los ojos, la nariz o la boca. También pueden contagiarse si inhalan las gotículas que haya esparcido una persona
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Pero recuerde "usted es su pareja sexual más segura", pues la masturbación "no propagará covid-19". Damos otras recomendaciones que puede tomar. Minimice el número de parejas con las que tengas relaciones sexuales. Evite tener relaciones sexuales con parejas que tengan síntomas de la COVID-19. Evite los besos. Use preservativos y protectores orales durante el sexo oral y anal.
Realice posturas sexuales que no sean cara a cara. Lavarse las manos y ducharse antes y después de la actividad sexual. Uso de mascarilla durante la actividad sexual. Lave los juguetes sexuales antes y después de usarlos. Use jabón o pañitos húmedos con alcohol para limpiar el área donde tuvo actividad sexual.
El sexo es clave para mantener el bienestar mental, social y físico, en especial en situaciones de estrés o ansiedad. Actualmente está en debate si el covid-19 se trasmite o no a través del semen o fluidos vaginales, esto aún no es contundente más, sin embargo, las prevenciones tienen su importancia y no se hacen al azar. prevenir, es curar. Lo importante en estos tiempos del coronavirus 2019, es desarrollar la creatividad, erotización y comunicación en la pareja aprovechan el tiempo y exploren nuevos caminos de su sexualidad.
Al final de la pandemia mucha de esta información podría cambiar cuando concluyan estudios que actualmente están en fase inicial, ya que faltan muchos datos que al momento ignoramos. Responsabilízate y protégete, “Si a la vida sexual con conocimiento y consentimiento”
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¿A dónde vamos?
enrique.moreno@medussagdb.com @Enrique Moree Enrique Moree Sígueme en 16
Playas, gimnasios y bares que reabrirán en esta semana de Septiembre Aunque la pandemia por el coronavirus aún
de México se amplía a las 18:30 horas.
no está frenada, en cada entidad de nuestro
No obstante, los bares y gimnasios de mo-
país va cambiando el semáforo epidemiológi-
mento no podrán abrir cortina hasta queel
co, por lo que este lunes 7 de septiembre se
semáforo epidemiológico cambie a color ver-
reactivan ciertas actividades como cines, gim-
de.
nasios playas y hasta bares. ¿Qué abrieron por estado?
Estado de México
Baja California Sur.
Una de las zonas arqueológicas más importantes del mundo (Teotihuacán), ya estará
Buenas noticias en esta entidad ya que a par-
disponible desde el 10 de septiembre con un
tir de este fin de semana se abrieron las pla-
horario de 9:00 a 15:00.
yas en La Paz (Baja California Sur) con un aforo del 30 % de capacidad. Ya se podrá ca-
Cada día esta importante zona arqueológica
minar al aire libre o andar en bicicleta en el
recibirá a tres mil visitantes que deberán por-
Malecón de esta ciudad.
tar cubrebocas, el número de boletos expedi-
Campeche
dos será dividido entre las puertas de acceso
Este estado de la famosa Península de Yuca-
y el uso de los sanitarios solo se permitirá an-
tán fueron reabiertas las zonas arqueológicas
tes de ingresar.
como el Hormiguero, Xpujil, Dzibilnocac, Balamkú y Hochob. En estos lugares se pusie-
En Calzada de los Muertos, plazas y explana-
ron acrílicos de protección en las taquillas
das se restringirá el ascenso a las pirámides
con una constantemente limpieza.
del Sol y la Luna porque no pueden sanitizar-
CDMX.
se.
La capital mexicana se mantiene en semáforo
Guerrero
naranja una semana más, sin embargo, desde
Esta entidad pasa a amarillo por lo que an-
este lunes regresan a la actividad algunos co-
tros y algunos bares reabren sus puertas. El
mercios. Los restaurantes alargarán su opera-
uso de cubrebocas es obligatorio y la opera-
ción hasta las 23:00 horas. En cambio, tien-
ción estará a un 50 % de su capacidad.
das departamentales y otros comercios hasta las 18:30 horas. Para el centro de la Ciudad 17
Nuevo León
En esta entidad de la República descendió de
Por su parte, los gimnasios estarán al servicio
tres a dos indicadores de semáforo rojo, por
con un 25 % y los estrictos protocolos de sa-
lo que el gobierno de este estado autorizó la
nidad.
reapertura de cines, casinos, gimnasios, spas, salones de eventos, quintas, museos y teatros,
Veracruz
entre otros establecimientos, aunque con un
Y finalmente, el Acuario de Veracruz se reac-
aforo máximo del 30%.
tivará este lunes 7 de septiembre.
Además de la reactivación de exposiciones, la reactivación de ligas deportivas, caravanas ciclistas y celebraciones en caravanas o drive thru (compras desde el auto). Quintana Roo Esta entidad sureña del país entra finalmente al color amarillo en el semáforo epidemiológico, aunque la parte sur de Quintana Roo permanece en rojo. Este lunes 7 de septiembre se reabrirán las playas públicas con una capacidad del 60% capacidad y respetando los protocolos de sanidad de igual manera en Cancún y Playa del Carmen. Así como los parques públicos de estas siete localidades ubicadas al norte del Estado. Los hoteles ya aumentarán su aforo del 30 al 60%.Los gimnasios y clubes deportivos abrirán al 70% de su capacidad. Tamaulipas Este estado dio a conocer que decidió extender la emergencia sanitaria hasta el próximo 31 de octubre. En cuanto a los cines la apertura del área de dulcería y cafetería para venta de alimentos de lunes a domingo hasta las 20:00 horas con un 30% de su capacidad por sala. 18
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Sección en decisión
Epidemias y su influ
Psic. Alejandro Aguila Tejeda
Psicoanalista y suicidologo alejandro@suicidologia.com.mx Sígueme en Alejandro Aguila
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uencia en el suicidio El Coronavirus ha cobrado casi 8,000 vidas desde el brote a principios de enero del 2020. Entonces en 2.5 meses. Muchas personas generalmente mueren en todo el mundo en 1,5 horas. En otras palabras, las víctimas del coronavirus hasta la fecha son 8,000 de 12,441,600 personas lo que significa 12.4 millones de muertos desde inicios de enero, lo que representa el 0.064% de muertes y la cantidad de muertes nuevas disminuye diariamente. El Hombre a través de la historia ha tenido que enfrentar múltiples epidemias algunas dejando muchas muertes y estragos a su paso, pero siempre pueden dejar una experiencia, conocimiento e inclusive aprendizaje para evitar la reaparición.
Hoy enfrentamos un nuevo reto con la epidemia del COVID-19 y la movilización que se ha dado por las redes sociales, de boca en boca pueden ser exageradas, mal sustentadas y dañinas provocando miedo, pánico y despertando la paranoia en algunos individuos. Por ello siempre la información bien sustentada, comprobada y emitida por las autoridades certificadas debe ser la forma más adecuada para tomar decisiones. La experiencia en anteriores epidemias nos ha mostrado que disminuye el número de suicidios en cuanto la ansiedad y preocupación estén presentes, pero al concluir el periodo de riesgo, la depresión, ansiedad, intentos de suicidio y suicidios consumados así como estados de estrés postraumático se elevan. A nivel mundial, la tasa de mortalidad normal, incluso cuando no hay gripe es:
En comparación, aquí hay una estadística de las causas de muerte en todo el mundo en porcentaje. De las 57 millones de muertes por año, en promedio mueren de El resto muere por otros cánceres, tumores, enfermedades crónicas, accidentes de ocio, accidentes deportivos, accidentes laborales, etc.
Sigue leyendo el articulo en esta liga: file:///C:/Users/lichu/Downloads/epidemias-ysu-influencia-en-el-suicidiov2.pdf
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Gadgets y Tic´s
Los Samsung Galaxy Watch llevan siendo una de las opciones más completas en cuanto a smartwatch se refiere, contando con el añadido de que son compatibles tanto con iOS como con Android. En su última versión hay cambios de diseño y algunas funciones añadidas a modelos anteriores, lo cual hemos probado y comprobado en el análisis del Samsung Galaxy Watch 3. La fórmula es parecida a lo que vimos en los anteriores, sobre todo en el Samsung Galaxy Watch en cuanto a diseño. Muchas de las funciones que probamos en el Samsung Galaxy Watch Active 2 también se han preservado, por lo que aunque tenga una estética elegante y casi "clásica" sigue siendo apto para la monitorización de actividad deportiva. Diseño: la vuelta del bisel y del estilo más clásico Las primeras imágenes del reloj anticipaban lo que comprobamos tras probarlo: vuelven las sensaciones de la versión "clásica" y se esfuman las que tuvimos especialmente con el primer Samsung Galaxy Watch Active. Los culpables: unos tonos rosados, que además de seguir la estela de los anteriores es el nuevo color oficial que tiñó todo el Unpacked 2020, y la vuelta del bisel giratorio. Aunque aún hereda algo de los genes de esos Active, un tanto más suavizados, al ver ahora un bisel completamente liso y sin ningún detalle. Bisel con un acabado mate a conjunto que los botones, que quizás son lo que más choca en la estética al ser mucho más llamativos y protuberantes que en los anteriores modelos.
Eso sí, lo que primero llama la atención es el grosor. Se trata de un smartwatch voluminoso, grueso y relativamente pesado, con un peso entre 9 y 22 gramos más que su predecesor (según el modelo de Watch 3 y el de Watch Active2, éste último con dos tamaños y dos materiales). Según a lo que estemos acostumbrados esto lo notaremos más o menos, pero salvo que vengamos de relojes como un Huawei Watch GT (el cual es aún más ligero) o similares nos va a parecer grande. Tras unos días con él es algo que vamos notando menos, pero no deja de ser un aspecto que también influye en ciertas actividades. Aquellas que impliquen mover los brazos rápidamente como kick boxing serán menos cómoda con este dispositivo, aunque lo tengamos ajustado al máximo (sin apretar). Nadando se nota menos y no notamos los "tirones", eso sí. Sigue leyendo el articulo en: https:// www.xataka.com/analisis/samsung-galaxywatch-3-analisis-caracteristicas-precioespecificaciones
enrique.moreno@medussagdb.com @Enrique Moree Enrique Moree Sígueme en 26
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Sección benditas y más...
LOS AR E
Beatriz Pineda
bpinedaalmazan9@gmail.com
Sígueme en Beatriz Pineda 28
RTISTAS ANTE EL COVID Esta época de pandemia, no todos la estamos viviendo de la misma manera, la mayoría de los mexicanos, hemos tenido que hacer uso de la creatividad, para salir adelante y lo mismo pasa con la comunidad artística ya que, conciertos se han cancelado, grabaciones de telenovelas y series que no verán la luz muy pronto, filmaciones de películas pospuestas hasta nuevo aviso, teatros y cines cerrados. ¿Qué está pasando con los artistas que de momento no tienen escenarios donde trabajar? Pero lo que sí es un hecho es que la industria del entrenamiento, llámese, cantantes, actores, empleados de escenarios teatrales, músicos, banqueteros, empresarios, han cerrado el telón desde marzo, hasta la fecha, siendo los más afectada hasta el momento, sobre todo aquellos que no tienen exclusividad o no están respaldados por algún apoyo del Estado. Las perdidas han sido millonarias, pero toda crisis, genera oportunidades, y las redes sociales se han vuelto las mejores aliadas para estos artistas, que desean expresar su arte en estos tiempos, hemos visto a una Bárbara del Regil, que te motiva a que hagas ejercicio y lleves una vida saludable, hasta Erika Buenfil, con sus divertidos Tik toks, o los Derbez con sus divertidas entrevistas. También han surgido muchas iniciativas que han sacado lo más humano de ellos, en México y en el mundo hemos conocido casos de actores, cantantes que buscan reunir fondos tal como los creadores de la versión mexicana de tema 'Resistiré', entre los que podemos mencionar Belinda, María León, Paty Cantú, Ximena Sariñana y Camila, quienes destinarán lo recaudado a la Uni-
dad Temporal COVID-19 del Centro Citibanamex, Elton John lanza fondo de emergencia por COVID-19, Miley Cyrus y su novio entregan tacos a personal médico, Fundación de Michael Jackson ayuda a músicos afectados por coronavirus y así un sinfín de noticias de estos artistas . Otros actores y cantantes, también están ofreciendo venta de algo, como ejemplo Niurka Marcos que ha lanzado a la venta cubre bocas, con diseños con sus frases más emblemáticas Otros tantos, cantantes independientes, o grupos de música versátil, están presentando su trabajo en las redes sociales, dan serenatas virtuales, para generar un poco de economía ya que como hemos dicho, salones de fiestas y bares que eran su única fuente de trabajo, aún permanecen cerrados. Como vemos el artista no siempre vive del aplauso y no solo viven de la inspiración, durante años, se ha menospreciado del trabajo de un artista incluso, se ha tachado la carrera de actor de frívola, pero hoy, con este confinamiento y que muchos estamos en casa más de lo común, hemos empezado a desear, ir a ese museo, a esa exposición de pintura, ir al cine a ver los nuevos estrenos, ir al teatro, o al concierto de nuestro cantante favorito y debemos considerar al arte, como una herramienta que puede cambiar y educar a nuestra sociedad, es una terapia, que nos puede brindar paz, amor y felicidad
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Secciรณn Invitada
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EMPRESAS FRENTE AL COVID
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Las ganancias son el primer orden de los negocios. Si no estas teniendo ganancias, tendrás que cerrar tu negocio. Pero ese no es el propósito de un negocio. He encontrado que el propósito de un negocio es hacer la vida más significativa. Esa es la causa. Y creo que, si te enfocas en el propósito, las ganancias llegarán como efecto. Y las ganancias son utilizadas para 2 cosas. Primero para hacerte confortable, porque cuanto más dinero, más confortable podrás estar. Y la segunda es para expandir el bien que generas más allá de tu presencia física. Para eso sirve el dinero.
Porque cuanto más me entiendo a mí mismo, más puedo traer a la mesa. Y más lo voy a aplicar a mi trabajo. Si no me conozco a mí mismo, probablemente no vaya a hacer un buen trabajo más allá de lo que esté haciendo. Esa es la importancia de conocerse a uno mismo. Y en eso es en lo que el sistema educativo está fallando. Yo destino un par de horas estudiando material de desarrollo personal todos los días. Y lo he estado haciendo por casi 20 años ya.
Algo más que he encontrado a través de los años es que nuestro sistema educativo está yendo por el camino equivocado. Y si el sistema educativo va por el camino equivocado entonces el sistema de entrenamiento de las compañías (que es un sistema educativo en sí) también va en el camino equivocado.
No miro mucha televisión. Cuando miras televisión estás viendo a alguien hacer lo que ama hacer. Y no lo que tú amas hacer. La mayoría de las personas se pierden mirando la televisión.
Lo que debemos hacer es frenar y pensar en “qué es lo que estamos haciendo”.
Estudios recientes indican que el promedio de las personas de entre los 2 a los 65 años mirarán televisión por 9 años.
Las compañías quieren tener un resultado determinado. La pregunta es ¿quiénes van a obtener ese resultado? ¡La gente! ¡Sus empleados! ¿Qué saben sobre sus empleados? Su nombre, su peso, su altura no saben más que eso. Vas por todo el sistema educativo y puedes esperar aprender absolutamente nada sobre ti mismo.
Es por eso que cuando vamos a trabajar, no sabemos nada el uno del otro. Porque la mayoría de las personas salen del sistema educativo sin saber nada sobre ellos mismos. Es por eso que ni siquiera valen lo que les están pagando en sus trabajos. Una vez que te comienzas a entender a ti mismo mejor, comienzas a entender tu mente, comienzas a entender por qué estás haciendo las cosas que haces, y lo más importante, como cambiar, te das cuenta que ahí es adonde está el valor real.
¡Una vida perdida! Desde temprana edad deberíamos preguntarles a los niños… ¿Cómo te gustaría vivir? Y que lo escriban en detalle. Es como construir una casa. Vas a diseñar la casa primero. Vas a diseñar todas las partes de la casa. La vas a decorar con muebles. Él dijo… “La acumulación de una Gran Fortuna requiere poder. El poder se adquiere a través de un conocimiento especializado altamente organizado e inteligentemente dirigido. Sin embargo, la persona que acumula la fortuna no tiene que tener el conocimiento.” En otras palabras, tú no tienes que saber cómo hacer todo. Consigue que otras personas te ayuden. Entonces, si voy a comenzar un negocio, voy a buscar a alguien que ya esté haciendo el negocio, y lo esté haciendo bien, y le esté yendo bien. No voy a ir con cualquiera.
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¡Eso es lo que deberíamos enseñarles a las personas hacer desde una temprana edad! Y luego hacerlos pensar en cómo lo van a conseguir. Y ahí van a necesitar un poco de ayuda. Porque estarán describiendo cosas que probablemente no sepan cómo van a conseguir o lograr. Ahí es cuando deberían ir a buscar ayuda de alguien que sea bueno haciendo eso que ellos quieren hacer o lograr. Lo mismo en los negocios. Si una persona está entrando en el mundo de los negocios, ésta debería buscar ayuda. Andrew Carnegie, fue en un momento el hombre más rico del mundo. Él es la persona que realmente comenzó el Desarrollo Personal de la manera en que lo conocemos hoy por haber motivado a Napoleon Hill a que estudiase las 500 mentes más brillantes de su época y plasmara sus descubrimientos en Piense y Hágase Rico.
Queremos elegir a las personas que han demostrado por resultados que saben de lo que están hablando y pedirles ayuda. Es como una búsqueda de mentores. He descubierto que las personas a las que les va muy bien en algo también están dispuestas a ayudar a alguien más. Y haz exactamente lo que te digan que hagas. Eso no quiere decir que te vas a sentir cómodo haciendo esas cosas. Pero si quieres los resultados vas a tener que hacerlas igual, hasta que encuentres que te estén mintiendo o te des cuenta de que no saben de lo que están hablando.
Entonces haz lo que te digan. Incluso si trabajas para una empresa puedes buscar a una persona así. Hay personas en la empresa para la que trabajas que están teniendo resultados increíbles. Ve y pregúntales que están haciendo. Ahora, si dada la situación global en la que el mundo se encuentra tu economía se ha frenado, te voy a compartir lo siguiente… Earl Nightingale (quien en la decada del 50 y junto a su socio Loyd Conant crearon la industria del Desarrollo Personal tal como la conocemos hoy) ncuenta una historia de una persona que durante la gran depresión en USA que podía conseguir trabajo en donde quería. ¿Cómo lo hacía? El salió a ayudar a las empresas. Cuando veía un aviso en una fabrica o empresa que dicía “No estamos contratando”… el sabía que justamente era porque estaban en problemas… justamente necesitaban ayuda. Esta persona de la historia escogía alguna industria favorable a lo que él hacía y tomaba cualquier empresa, y la estudiaba de adentro a afuera. Luego le enviaba una carta al presidente de la compañía diciéndole que él había estudiado su empresa y tiene algunas ideas que él creía mejorarían su situación financiera muy rápidamente. El les decía… “Si te interesa estaré llamando a tu recepcionista mañana por la mañana para arreglar un horario a tu conveniencia…”.
Lo más probable es que sí sepan de que están hablando, de lo contrario no estarían teniendo los resultados. Es muy poco probable que te mientan.
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Instantaneamente la otra persona pensaba… “Esta persona puede encontrar trabajo en donde quiera”. Debes entender que el dinero es una recompensa por servicio realizado. Las personas que proveen más servicio son las que ganan más dinero. Así es como funciona. Siempre ha funcionado así. Ahora, si estás leyendo este artículo y eres el dueño, directivo o gerente de ventas de una empresa quiero hacerte las siguientes preguntas… ¿Identifica a los productores más grandes en tu empresa? ¿Identi a los productores con los resultados más bajos?
Y eso los liberará para que incrementen su propia productividad. Todos tus empleados quieren hacer un mejor trabajo… El problema es que no saben cómo. Y si piensas en esto por un momento… Cuando eras niño y hacías algo malo, tu padre o madre te preguntaban… ¿Por qué hiciste eso?... Y tú decías… “No se”… Y te decían… ¿Cómo que no sabes… tu sabes mejor que eso? Y tú decías… “Ya se”…
¿Cuál crees que sea la diferencia entre los dos grupos? ¿Por qué una persona está produciendo 4 veces más que la otra?
Y ¿Por qué lo hiciste entonces?
La mayoría de las personas tienen dificultad contestando a esa pregunta.
La gente sabe hacer mejor las cosas. No les gustan los resultados que están teniendo, pero siguen haciéndolo igual.
Algunos de los departamentos más brillantes y mejores entrenados de las compañías más grandes del mundo tienen también dificultad y no han podido descifrarlo. Dejame decirte que eso es algo que he logrado entender. Una persona está haciendo las cosas de una manera diferente que la otra persona. No te conviertes en exitoso haciendo ciertas cosas… Te tornas exitoso haciendo ciertas cosas de cierta manera… Wallace Wattles dijo eso en “La Ciencia de Hacerse Rico”.
Y tú decías… “No lo sé”…
Y eso es a causa de sus Paradigmas. Yo educo a las personas a entender “que es lo que causa su comportamiento”. Les muestro la diferencia entre los grandes productores y los productores pequeños. Y contrario a la creencia popular, no es cuestión de intelecto.
Porque algunos de tus grandes productores, honestamente no son muy brillantes.
Y lo que puedo hacer es mostrarle a cada uno de tus empleados que es lo que esa persona (dentro del grupo de los grandes productores) está haciendo, ya que produce tanto.
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Y algunos de tus productores pequeños son absolutamente brillantes. Y eso te intriga. No puedes entender como alguien que es tan brillante realiza un trabajo tan pobre. Bueno, te puedo enseñar. Y les voy a enseñar a tus empleados. Para más información escríbeme un email .
Lázaro Bernstein
lazaro@academiadelpensamiento.com Sígueme en lazarobernstein7 37
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Secciรณn Invitada
Mi CASITA VERDE 40
Mi Casita Verde (antes La Casita Verde), inicia sus operaciones en el 2016 con la comercialización de un limpiador multiusos ecológico. Surge de la necesidad de un limpiador multiusos que no contuviera en su formulación químicos agresivos (fosfatos) para una persona con hipersensibilidad en piel y olfato como consecuencia de un tratamiento médico muy agresivo. La búsqueda de esta formulación, en un principio para uso personal, nos llevó a platicar con un buen amigo, Ingeniero químico, investigador de la UNAM.
Él nos comentó de una fórmula que había desarrollado con ingredientes minerales y que no contenía perfumes artificiales. Se tomaron unas muestras, se probaron a nivel domésticos, se realizaron algunos ajustes de formulación y se otorgaron unas muestras a esta persona, ella no mostró reacción alguna ni aversión por la fórmula. Cabe señalar que algo tan cotidiano como hacer la limpieza doméstica puede ser tan tortuoso con personas con hipersensibilidad en piel y olfato!. Al utilizarlo y comprobar la eficiencia del producto, empezamos a investigar que era el ingrediente que provocaba reacciones alérgicas en limpiadores y detergentes, descubrimos que principalmente son los fosfatos. Ingrediente que hace más de 30 años está prohibido en Europa. Así, iniciamos a recomendarlo y a comercializarlo en el círculo cercano, nuestra sorpresa fue que muy pronto las recomendaciones se hicieron extensivas, cabe mencionar que la fórmula de nuestro querido amigo se encuentra patentada, con reconocimientos de CONACYT, IPN, UNAM y SEMARNAP, ante esta demanda decidimos buscar un envase de material reciclado, se diseñó una etiqueta e inicio la aventura de La Casita Verde con la filosofía de productos ecológicos y sustentables: “Devolvemos a la tierra lo que de ella tomamos” De esta forma, La Casita Verde comercializa el Ecolimpiador Multiusos por 4 años como único producto. En el mes de marzo de 2020 con motivo del inicio de la pandemia por COVID19 en México y en alianza con GALIA COSMETICS,
fabricante de productos cosméticos; se reinventan y desarrollan inicialmente 3 productos desinfectantes. Esta necesidad, inicialmente, es porque tenemos personas muy cercanas con alto índice de vulnerabilidad ante el COVID19: mayores de 60 años, personas con sistema inmune bajo y niños. La aceptación de Mi Casita Verde en dichos productos no se hizo esperar, siempre con la filosofía ecológica, respeto por el Ser Humano y Nuestra Madre Tierra. Para Agosto de 2020 contamos con un catálogo de 8 productos y algunos otros en desarrollo, todos ellos con ingredientes naturales y de fácil degradación ambiental. De esta forma Mi Casita Verde se da a conocer con los desinfectantes de uso domésticos, a esta fecha tenemos distribuidores en Ciudad de México, Puebla, Toluca, Guerrero, Aguascalientes y próximamente se abrirán otras ciudades…. Nuestros precios son accesibles tanto para el distribuidor como para el cliente final, consideramos que es una excelente opción en desinfectantes tanto para el uso en el hogar (“spray ambiental, desinfectante de pisos y desinfectante para tapete”) como a nivel personal, incluyendo a los pequeñines y mascotas. (“brisa, crema de manos y manitas traviesas”). Cabe señalar que ningún producto de nuestra línea contiene alcohol ya que consideramos que el uso continuo aplicado en la piel, provoca resequedad y es altamente flamable. Los invitamos a visitar nuestra página en internet es www.micasitavde.com en donde podrán encontrar todos nuestros productos e información acerca de cada uno ellos. Asi mismo, nos encontramos en facebook bajo Mi Casita Verde (identifíquela por el logo).
Ana Araujo de Mi Casita Verde ” Sígueme en Mi Casita Verde 41
Secciรณn Invitada
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Secciรณn Invitada
Lo mรกs seguro que tenemos es la inseguridad. Allan Whats
La incertidumbre, yo 44
En este artículo por el que se me ha invitado a participar ante la revista MEDUSSAGDB quiero plantear dos aspectos que a través de toda mi vida he evitado hasta que les hallé importancia que son la incertidumbre y la angustia que esta genera, noto que es común que el ámbito corporativo después del freno económico que ocasionó la necesaria cuarentena ante la pandemia mundial que atravesamos, paralizó e influyó en la dinámica empresarial, ante lo que me es común testificar y acompañar situaciones que orillan a las personas a acercarse a mi para solicitar mis servicios como terapeuta, consultor, coach, capacitador o académico, dado que somos seres emocionales, relacionales, situacionales, contextuales, temporales y relativos, siempre nos encontramos bajo influencia de los otros y lo otro, estamos siempre cambiantes, moviéndonos, en acción, no podemos predecir con exactitud lo que va a pasar al momento siguiente, tampoco podemos hacer un pronóstico de como vamos a experimentar al mundo ni como responderemos a cada una de las oportunidades que nos da de aprender de él. Cuando brindo un acompañamiento discursivo y colaborativo a los clientes o pacientes que buscan una resignificación en su hacer, reflexionando y explorando alternativas, sobre una dimensión específica de su experiencia laboral o personal, nuestras primeras impresiones son que incertidumbre y angustia generalmente son dos palabras que consideramos negativas y tratamos de evitarlas cuales enemigos mortales, sin embargo evitarlas nos condenaría a perdernos de la riqueza que tienen para aterrizarnos a reducir las posibilidades, ya que bien canalizadas, pueden brindarnos la fuerza que nos hará salir disparados al cumplimiento de nuestras metas, lograr mejores y mayores resultados y nos dará un sentido vital de vida y de cada uno de sus momentos por lo que uno de los objetivos de este artículo es que las analicemos y nos abramos a ellas. Estamos inmersos en la incertidumbre, tanto antes como después de la cuarentena, no tenemos certezas, y la pandemia es un fiel
recordatorio de que no importa cuantas experiencias acumulemos, y cuantos conocimientos sistematicemos, la incertidumbre siempre nos está acompañando, no es posible alcanzar certezas en nada, ya que la existencia nos envuelve en su misterio, la vida es cambio y el cambio es vida, hay situaciones que surgen y parte de la vida tiene que ver con cómo nos enfrentamos a esas situaciones, la incertidumbre es constante, crea experiencias incómodas y es esta misma es la que nos mueve a la búsqueda de las certezas por lo que la propuesta es que la abraces y te apertures a experimentar que todo tiene una vía positiva y una vía negativa y esto puede agradarnos o desagradarnos pero siempre nos movilizamos con una tendencia al desarrollo. La alerta sanitaria mundial provocada por el COVID19 nos ha orillado dentro de las corporaciones a sugerir una obligada toma de decisiones de emergencia, evaluar riesgos y establecer mecanismos de respuesta de emergencia, fortalecer comunicación de información positiva para empleados, clientes y proveedores, crear documentos de comunicación estandarizados, mantener el bienestar físico y mental de los empleados, contar con materia prima suficiente, mantener las relaciones con los clientes, dar respuesta ante la incapacidad de reanudar la producción a corto plazo, sin hablar de la personalidad de cada empresa como responsabilidad social, toma de decisiones respecto al número de trabajadores contratados, restructura de cartera de clientes, alianzas estratégicas, actualizar mecanismos de gestión, entre otras cosas, la incertidumbre invita a los encargados de dignamente presidir y dirigir cada organización a no temer involucrar nuestra subjetividad y todo lo que esta implica sobre ciertos aspectos que estarán inherentemente en todas y cada una de las situaciones por las que las empresas transitan ya sean individuales o colectivas, y para esto es importante tomar en cuenta que la incertidumbre se conforma por paradojas y dilemas que nos mueven, y que las respuestas a estos dilemas traen consigo nuevas e inquietantes nuevas preguntas.
o y nuestra relación. 45
Me gusta sugerir que en lugar de dar una prioridad de atención al cumplimiento de sus objetivos organizacionales, nos detengamos a mirar como la incertidumbre nos invita a explorar la tensión del contexto presente en contraste con la situación objetivo que nos hemos venido proponiendo, lo que facilita el desplegue de alternativas posibles que antes de esta basta exploración no habían sido contempladas como elementos conscientes, esto nos invita a comprender de forma global, la importancia de la participación y de ser agentes activos para conseguir las situaciones exitosas que se han establecido como objetivos.
entre más busquemos la seguridad, más inseguros nos sentiremos, por lo tanto, entre más abiertos estemos a la incertidumbre, tendremos mayores posibilidades de adaptarnos a lo novedoso de cada instante, lo que nos asegura impresionarnos con lo asombroso, entusiasmarnos y energizarnos para desarrollar el desplegue de respuestas espontaneas que se amolden a cada instante inesperado de la vida, y tal cual lo he venido describiendo, en plural, es más fácil el vivirlo acompañados.
Debemos reconocer que todo lo que sube tiene que bajar, lo que entra tiene que salir y lo que inicia tiene un término, pensar en esto seguramente es uno de los principales generadores de angustia ya que tener en cuenta que habrá relaciones, situaciones, eventos, oportunidades, sentimientos, procesos que van a terminar, incluida la vida de la propia organización, hace que nos aferramos a que no terminen, y nos genere angustia, quisiéramos extenderlos más tiempo, desplegar y atender la tensión que se genera con la inestabilidad natural de la existencia, sin embargo; la tensión de un ejecutivo de como orientar su proceder para incrementar los resultados y la productividad, lograr que los esfuerzos y logros de las planeaciones se implementen dentro de la empresa, las demandas de las situaciones, toma de decisiones, para enfrentar las demandas que las situaciones nos colocan, antes que otra cosa, es más fácil de asimilar si comenzamos por promover algo de comprensión y una mayor amplitud de la experiencia de lo que significa ser en el mundo y que tome en cuenta que existir ante la incertidumbre es una acción valiosa y dignificante. El altercado entre el elegir y renunciar es algo que constantemente genera angustia, a pesar que estos atributos son cualidades propias de la vida, lamentablemente no es posible abarcar todas las posibilidades que simultáneamente deseamos y tendremos de alguna manera inclinarnos a ello y con ello tendremos que hacernos cargo de lo que respecte, la incomodidad y la pena que generan los aspectos inciertos que no podemos controlar, paradójicamente elevan entre más pretendemos disminuirlos, es decir, que 46
Raúl Rojo Ruiz *: Director y fundador de Trascender Psicología, Director de Gestión Operativa de Quira IAP. Coordinador y conductor de Somos Emocionales, Catedrático del Instituto Hispanoamericano de Suicidología, Instructor en Casa Alaya, Psicólogo, Psicoterapeuta Gestalt y Suicidólogo con 10 años de experiencia, Conferencista Nacional e Internacional, Autor de tres libros, Maestría en Gestalt con especialidad en Adolescentes, Adicciones y grupos terapéuticos, en el IHPG, actualmente se forma como terapeuta existencial en el CIR-EX. Móvil: 5611220998 Correo: psic.raulrojo@gmail.com
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Sección Invitada
El pasado viernes 11 de Septiembre la cantante Victoria Grant festejo su onomástico así mismo como sus 30 años de trayectoria musical en un lugar exclusivo de la CDMX, el evento duro aproximadamente 2 horas donde ella deleito con su inigualable voz y estilo, creando un ambiente ameno en compañía de sus amigos que pudimos asistir. Respetando siempre las medidas de sanidad. Este evento fue transmitido por su canal de youtube Victoria Grant Cantante.
Síguela en sus redes sociales
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Secciรณn Invitada
El COVID19 tom
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mó por sorpresa a las empresas. Y no me refiero específicamente a la dificultad para mantener su nivel de ingresos, rentabilidad y crecimiento, que es en dónde el factor supervivencia regularmente concentra su energía. Me refiero a la falta de planes de continencia para garantizar su operatividad. Por eso hoy quiero compartir contigo 3 importantes consejos de Home Office para que puedas mantener en la medida de lo posible la continuidad de las operaciones de tu empresa e incluso detectar nuevas oportunidades para tu empresa. Vamos a partir del hecho de que nuestro equipo de trabajo, salvo casos muy puntuales, no está acostumbrado a trabajar bajo este esquema. Y aunque en algunas empresas se sigue operando básicamente sin interrupción, cuidando seguir las recomendaciones y evitando riesgos, en muchas otras, sobre todo en las pequeñas, y en las que brindan servicios de valor agregado, el equipo de trabajo debe operar desde casa. Esto nos obliga a enfrentarnos al reto de aprender a operar bajo este nuevo esquema en el que también se tienen ciertas limitan-
tes y que exige una gran capacidad de autogestión y enfoque. Estos 3 consejos te ayudarán a enfrentar esta situación y generar mejores resultados. 1.Define las reglas. El Home Office puede ser un verdadero caos para todas aquellas personas que no viven solas. Por eso se debe empezar por el principio; y a lo que me refiero puntualmente con esto es a establecer reglas muy concretas para trabajar en estas circunstancias.
Te recomiendo considerar los siguientes puntos: -Define un espacio. No es que debas tener una oficia en tu casa, pero si un lugar que te permita las condiciones mínimas para desarrollar tu trabajo. Por ejemplo, puedes usar la mesa del comedor, la estancia o cualquier otro sitio sin agobiarte por que se adapte a la perfección a lo que necesitas, acá la encomienda es trabajar con lo que se tiene. 53
-Haz los preparativos. Si compartes tu hogar con tu familia, pareja, amigos o roomies es importante que hables con ellos, sobre todo si también tendrán que hacer Home Office. Este es un un punto de vital importancia porque la naturaleza de sus actividades puede provocar situaciones como ruido, saturación de la señal de internet por el tipo de descargas o material que se suba a internet, interrupciones o apariciones no previstas (Como cuando la licuadora interrumpe la reunión). -Coordínate. Aunque pueda parecer una obviedad es importante que establezcas una comunicación muy clara con las personas con las que debes conversar, sobre todo si tienen usos horarios distintos, lo cual puede crear cierta confusión. Establece días y horarios concretos para las llamadas y video sesiones porque pueden interrumpirse unas con otras. 2. Actívate. El Home Office provoca en muchas personas una errónea sensación de confort y comodidad que los hace trabajar todo el día en pijamas, shorts o rompa de descanso. Y aunque pueda parecer una exageración esto afectará tus resultados si no le pones la atención debida. Por ello debes trabajar en: -Ejercítate. Tu salud es un activo vital, sobre todo durante el tiempo en el que debamos de cuidarnos al máximo para evitar todo riesgo. Ejercitarte te dará la energía y enfoque que debes tener, te mantendrá en la misma talla y generará en tía la energía que necesitas para superar esta etapa. -Vístete. Como lo mencioné anteriormente, no se trata de trabajar en pijamas, báñate, arréglate y vístete tal y como si fueras a salir a tu trabajo normal y si tu atuendo implica traje, corbata o incluso casco, usa una versión casual, pero que marque la diferencia respecto de la ropa de descanso en casa. -Aliméntate. No se trata de saltarse desayunos, comidas o cenas por estar en la computadora trabajando o atendiendo llamadas en la computadora, la tablet o el móvil. Recuerda que debes funcionar tal y como si estuvieras en condiciones normales y ello implica también comer.
Si ánimo de exagerar, puedo afirmar que si cuidas este punto final, vas a mejorar tu productividad del 30% al 50%. Es normal que se cometan una gran cantidad de errores producto de nuestra falta de experiencia en torno a este nuevo formato de trabajo que nos saca de nuestra zona de confort. Por ello debemos esforzarnos para hacer esta transición de la mejor forma posible. Cuida estos aspectos para mejorar tu productividad: -Define horarios. Una de las ventajas del Home Office es que elimina las distracciones que en la oficina o el campo de trabajo puedas tener por parte de compañeros, superiores, subordinados o terceros. La contraparte de esto es que caigamos en el riesgo de irnos hacia el otro extremo y extender nuestra jornada en forma ilimitada para “compensar” la situación, lo que provoca que pongamos en riesgo nuestro descanso, salud e incluso eficiencia. -Usa la estrategia de 3 x 3. Prepara tu agenda los domingos y define 3 proyectos por semana y signa tiempo en tu día para trabajar diariamente en cada uno de esos 3 proyectos (3 Proyectos por Semana, 3 Proyectos por Día) Aunque suene conservador permite enfocarnos con precisión y sacar adelante dichos proyectos en forma secuencial y de esta forma ser ambiciosos en el mediano plazo, en el número de proyectos que trabajemos por mes. -Desconéctate. No puedes darte el lujo de vivir controlado por las notificaciones de whatsapp y redes sociales. Sin en verdad quieres ser productivo enfócate, deja de lado todas las distracciones incluyendo el móvil, la tablet y todas las aplicaciones que no tengan que ver con el trabajo que estás desarrollando. No es fácil trabajar en Home Office, pero si algo debes saber es que a partir de ahora será algo invaluable para ti. “Las especies que sobreviven no son las más fuertes, sino las que mejor capacidad tienen para adaptarse”
3. Enfócate.
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Mario Corona Creador del Podcast “Confesiones de un Papá Emprendedor” www.SoyEmprendedor.com Sígueme en SoyMarioCorona
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Tradición mexicana por décadas, líder en la elaboración de helados, nieves, paletas y aguas frescas
“Somos una rica, sabrosa, deliciosa y refrescante tradición”
la_lindamichoacanita@hotmail.com 56
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Tips de Lavado de Dinero
Top 10 fraudes que para engañar a Ante la crisis sanitaria mundial debido al COVID-19, es de esperar que haya quien quiera aprovecharse y sacar un beneficio económico de todo esto. Los ciberdelincuentes no descansan y siempre encuentran nuevas formas de llevar a cabo sus estafas y fraudes online, por eso hemos elaborado un top 10 de los fraudes más utilizados por los ciberdelincuentes sobre el coronavirus.
de páginas web, donde supuestos “expertos” ofrecen sus recomendaciones y soluciones ante el virus. Mucha atención pues una gran parte de estos mensajes contienen enlaces maliciosos o buscan desinformar. Incluso hay algunos que buscarán una compensación económica o nuestros datos a cambio de ofrecernos su supuesta ayuda.
A más de uno le echa humo el móvil con mensajes, noticias y cadenas sobre el coronavirus o COVID-19. El uso de las redes sociales también se ha disparado, generando y compartiendo contenido sin cesar, aunque no siempre es información verificada. A continuación, te mostramos algunos de los fraudes más utilizados en estos momentos de crisis sanitaria para que tengas los ojos bien abiertos y no te dejes engañar:
1.- Mil y un consejos para “frenar” el Coronavirus (WhatsApp): circulan cientos de mensajes con enlace a una gran variedad
2. Manda “Ayuda” al teléfono/email XXXX (redes sociales): otro tipo de estafa muy común es aprovecharse de la labor de los profesionales sanitarios, pidiendo que colaboremos para agradecer todo su trabajo y esfuerzo. En muchos de estos casos nos pedirán que ingresemos algunos datos personales o incluso que realicemos alguna donación económica. Es una forma de recabar información personal de un gran número de usuarios de golpe. No significa que todas las iniciativas solidarias que circulan por Internet sean un fraude, pero sí habrá que ser cautos y contrastar la información para evitar problemas. 58
e utilizan COVID-19 a los usuarios ción correspondiente de nuestra Comunidad, compartiendo un enlace donde se nos solicitarán una serie de datos personales. Aparentemente serán necesarios para tramitar una “solicitud de baja temporal en relación con el coronavirus”. Se debe prestar mucha atención, ya que su carácter urgente puede confundirnos y hacernos caer en una trampa. 3. Corona-phishing (correo electrónico): en este fraude el ciberdelincuente suplanta la identidad de una institución de renombre, como puede ser la OMS o cualquier otra, que, aprovechándose de la preocupación global sobre el COVID-19, trata de ganarse nuestra confianza para hacerse con el control de determinados datos personales, como los datos bancarios o incluso infectarnos con un malware. Por ejemplo, podríamos recibir un correo procedente de un supuesto hospital que nos informa de que podemos ser de los primeros en hacernos el test de diagnóstico pero que para ello debemos hacer clic en un enlace muy sospechoso.
5. Estafas en la venta de material sanitario (compras online): una vez más los estafadores tratan de beneficiarse con los productos “estrella” relacionados con el coronavirus. Se han identificado varias estafas principalmente relacionadas con la venta online de mascarillas. Por ejemplo, el vendedor asegura disponer de mascarillas especialmente preparadas para protegernos del virus, pero las víctimas, tras realizar la compra, no llegan a recibir lo que han comprado o, en su defecto, solo una parte o en unas condiciones muy distintas de las anunciadas.
4. Corona-smishing (SMS): un fraude muy popular es el envío a través de SMS haciéndose pasar, por ejemplo, por el Ministerio de Trabajo, la Comunidad de Madrid o la institu59
les, en las redes sociales o en las webs oficiales de los distintos Ministerios.
6. Coronaware (ransomware): otro fraude muy extendido es el basado en un malware llamado “Coronavirus”. ¿Quién no abriría un archivo de vídeo o un documento donde se incluyen instrucciones y alertas sobre cómo protegernos contra el COVID-19? Pues aquí está la trampa, pues no debemos confiarnos de todo lo que recibimos, ya que los archivos adjuntos pueden contener malware que termine por infectarnos y tomar control de nuestros equipos. Esto es muy común a través del correo electrónico aunque podría llegarnos también por aplicaciones de mensajería instantánea o incluso redes sociales.
7. El Gobierno reparte “corona-cheques”: muchos usuarios están recibiendo a través de sus aplicaciones de mensajería instantánea un mensaje supuestamente de un Ministerio, en el que se les indica que el Gobierno regala una cantidad ¨X¨ de euros para sobrellevar mejor las consecuencias de la actual crisis sanitaria por el COVID-19. Para recibirlos, deberemos hacer clic en el enlace que viene adjunto. Mucho cuidado pues a día de hoy esta información es falsa. Antes de hacer clic sobre cualquier enlace, una buena recomendación es confirmar si la fuente es fiable, podemos comprobarlo mediante sus canales de comunicación oficia-
8. Ofertas de trabajo fraudulentas: circulan falsas ofertas de empleo para elaborar material sanitario. Aprovechándose de esta difícil situación, los ciberdelincuentes tratarán de hacernos creer que nos encontramos ante una oferta de trabajo real para que compartamos con ellos nuestros datos personales e incluso que realicemos algún pago por adelantado en concepto de envío del material. Ante una oferta de estas características, lo mejor es revisar todos los detalles del anuncio, contrastar la información y si algún detalle nos llama la atención o nos resulta raro, descartar la oferta, especialmente si proviene de un usuario desconocido o sin haberlo solicitado a ningún portal web de ofertas de trabajo.
9. Soporte técnico fraudulento (teléfono): los ciberdelincuentes, aprovechando la situación de cuarentena y teletrabajo, están poniendo en práctica algunas de sus engaños más clásicos.
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Recientemente se han notificado denuncias de usuarios que afirmaban haber recibido llamadas de un supuesto “soporte técnico” para colaborar mientras duren estas semanas de teletrabajo. Lamentablemente, tras seguir sus indicaciones, el ciberdelincuente acaba por conseguir nuestras credenciales o que nos instalemos algún software malicioso sin que nos demos cuenta.
OSI seremos capaces de detectar y ponerle freno a este tipo de fraudes. ¿Sabías de la existencia de alguno de estos fraudes? ¿Has sido víctima o conoces a alguien que lo haya sido? Comparte con el resto de los usuarios tu opinión y experiencias y mantente al día con las publicaciones de la OSI en materia de ciberseguridad para poder disfrutar de las ventajas de la tecnología. Te invitamos a leer más artículos en: Fuente: https://www.osi.es/es/actualidad/ blog/2020/03/27/top-10-fraudes-queutilizan-covid-19-para-enganar-losusuarios
10. Lleva mejor la cuarentena con estos “servicios gratuitos” (falsos cupones): en este momento, donde la mejor solución para vencer al virus es quedarnos en casa, es cuando aparecen los fraudes sobre supuestas promociones y suscripciones gratuitas o con descuentos. Un ejemplo de mensaje que podemos recibir es el siguiente: “Disfruta de todos nuestros servicios de streaming de películas y series de forma totalmente gratuita”. Los ciberdelincuentes buscarán que rellenemos algunos formularios con nuestros datos personales o que paguemos una pequeña cantidad bajo cualquier excusa. Lo primero que debemos hacer es revisar la url, y si no estamos seguros, ir a la fuente oficial para confirmar o desmentir que estén ofreciendo este tipo de promociones. Ante situaciones de crisis, mucho cuidado. Presta atención a los mensajes que recibimos a través de Internet y con ayuda de nuestro sentido común y los recursos de a
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EMPRESA (empr
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rendiendo en casa)
EN CASA Por qué el título? por la sencilla razón de que al haberte tenido la necesidad de guardarse y guardar a tu familia en esta inmemoralble pandemia, surge la necesid ad real de conseguir el dinero para el sustento diario, desgraciadamente o afortunadamente tenemos la necesidad de emprender ya que no recibimos en la casa un sueldo diario que nos permitiera vivir la pandemia cómodamente en nuestro hogar, primero tuvimos que vivir como sociedad el hecho de no creer a los gobiernos y las autoridades de que la pandemia era o es real, pensando en teorías conspiratorias por tanta información que se ve en los medios y discutiendo estos temas con la gente allegada, tal vez perdiendo el tiempo, tratando de saber que tan agresivo es el virus ya que aceptamos que era real. Ya que nos acostumbramos a guardarnos y esperar información de la única que recibimos y aun así la cuestionamos, nos preparamos para organizar nuestras compras en el supermercado gracias al dinero que gracias a Dios teníamos ahorrado y también con la angustia de tener en peligro a nuestros seres queridos que son de la tercera edad, en fin, vivimos la pandemia como se nos medio fue ocurriendo y con los temores propios.
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Entonces con respecto al dinero y a la manera de ganarlo tuvimos dos vertientes mi querida esposa recibía dinero por el trabajo de sus ventas en seguros de vida y gastos médicos y yo tenía que seguir con mi negocio de bienes raíces, (venta y renta de estos), aquí fue en donde nos dimos cuenta que los medios de comunicación así como las redes sociales son indispensables para hacer negocios entonces a medida de nuestras posibilidades fuimos explotando estos medios mas de lo que antes los hacíamos, a veces con éxito, otras no tanto, en lo que paso este tiempo decidimos incursionar el la venta de un producto relacionado con la pandemia “Plata Coloidal” Que sirve para desinfectar y también se puede consumir para fortalecer el sistema inmunológico, y por otro lado nuestra hija se puso a promocionar, claro por las redes y demás medios ya mencionados, una Lasaña de la receta de mi esposa, que esta deliciosa por cierto, aquí es donde yo le digo a mi familia, los negocios que “dejan dinero”, son aquellos que tienen entre 10 y 20 años, Así que aunque no estamos teniendo las ganancias que quisiéramos en los negocios de la Plata Coloidal y la Lasaña la verdad es que ahora contamos ya con esas dos actividades, que si desarrollamos con paciencia, cuidado y atención, podremos al paso del tiempo tener ingresos considerables por estas actividades, esto sin descuidar nuestras otras actividades que ya teníamos antes de la pandemia, visto así creo que eso fue algo positivo que nos deja esta situación, aun no hay nada definido pues seguimos viviéndola, les vaya muy bien y reanalicen sus opciones para emprender, sin dejar atrás los que ya estaban realizando, haciéndonos más proactivos y apoyándonos mucho con las redes sociales y los medios de comunicación.
Celso Ordoñes Agente Inmobiliario IG: celsoordonezlicona Sígueme en
“El fracaso es simplemente la oportunidad para comenzar de nuevo, en esta ocasión con más inteligencia” Henry Ford
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Tips de AuditorĂa
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LA PANDEMIA DE COVID19 HA TENIDO UN EFECTO DISRUPTIVO EN LA VIDA DE LAS PERSONAS La pandemia de COVID19 ha tenido un efecto disruptivo en la vida de las personas, así como un impacto significativo en los mercados de capitales y en todas las industrias. Aunque se desconoce el alcance de los efectos a corto y largo plazo que tendrá esta contingencia, es posible evaluar de manera integral los escenarios que pueden llegar a afectar a los equipos de trabajo, clientes y, en general, al negocio. Existen consideraciones prácticas para la Auditoría Interna sobre cómo ejecutar el trabajo, y de qué manera liderar a sus equipos durante este complicado periodo. En el futuro inmediato, es importante seguir gestionando responsablemente las actividades y ejecutar las acciones más adecuadas para la organización y para el equipo de trabajo de cada área. Lo anterior puede resultar más complejo en la medida en que los planes de respuesta al virus se implementen, por lo que el equipo tendrá diferentes retos, perspectivas y dificultades de acuerdo con su situación personal y profesional.
Estos son tiempos de disciplina personal, y la Auditoría Interna puede poner el ejemplo, recalcar que será importante mantener una clara y constante comunicación con los equipos, así como recordar las acciones necesarias para cuidar su salud y la de su familia durante esta pandemia. Algunas compañías tienen procedimientos de emergencia para el capital humano, pero es esencial invertir tiempo para revisar estos protocolos, asegurarse de que son adecuados para la crisis actual, y recordarle al equipo de trabajo la importancia de seguir las recomendaciones de la organización. En caso de que un proceso no esté implementado en la empresa, Auditoría Interna puede desarrollar una herramienta adaptada para mantener seguimiento de los miembros del equipo y proveer asistencia si es necesario. De igual manera, la crisis ocasionada por COVID-19 es una oportunidad para revisar los planes de continuidad del negocio y del área de Auditoría Interna, e invitar al equipo de trabajo a seguir los pasos pertinentes.
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En caso de que el plan no contemple el escenario de una pandemia, la experiencia, la perspectiva y las herramientas de esta función son invaluables para robustecer dicho esquema. Es importante que las personas responsables del área de Auditoría Interna se acerquen a la Dirección de la organización para ofrecerles apoyo. Por ejemplo, si la empresa se encuentra en proceso de ajustar su cadena de suministro, dividiendo las operaciones en distintas locaciones o creando redundancias, podrían generarse factores de riesgo que deben ser considerados. Cambios en las organizaciones como respuesta a retos imprevistos, son una oportunidad para refinar y robustecer los procesos de gestión de riesgos que protegen a la empresa. Por último, a medida que la situación evolucione y las restricciones de viaje cambien, Auditoría Interna deberá considerar cómo completar las auditorías sin acceso físico a las locaciones de la compañía. Eventos como la crisis de COVID-19 nos recuerdan que tanto los planes de auditoría como los métodos de trabajo no son estáticos, sino que requieren ser retados constantemente, y volver a priorizar las auditorías basadas en la relevancia actual, los requerimientos regulatorios y la habilidad para ejecutar los proyectos en un entorno disruptivo.
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Tips Financieros
Finanzas perso Ante el avance de los contagios del COVID19, el panorama económico luce poco halagador. En un escenario moderado, se espera que la actividad económica recupere los niveles previos allá por el mes de diciembre de este año. Por lo que además de los cuidados relacionados con nuestra salud y seguridad, es de primera necesidad considerar las medidas financieras dentro del núcleo familiar. Al ver que muchos empleos están en riesgo tras la baja de ingresos en las empresas, sugieren los especialistas las siguientes recomendaciones: No aislarte. Si bien la recomendación es permanecer en casa, expón tu caso con familiares y conocidos que puedan ayudarle; cultiva un grupo de apoyo y mantente comunicado.
Ocúpate. Intenta generar algún ingreso; hoy en día por medio del comercio digital es posible poner a la venta un sinfín de productos (nuevos o usados) o enseñar por internet algo en lo sea experto; es un buen momento para desarrollar esa idea que habías dejado de lado o bien para adquirir nuevos conocimientos y habilidades. Cuídate. No dejes que el desánimo se apodere de ti; haz ejercicio, lee un libro, realiza cualquier actividad que te brinde un alivio a tu cuerpo y a tu mente. Finalmente, hay que tener una actitud positiva, ya que, como todo, este evento también tendrá que pasar y será importante salir fortalecido de él para seguir adelante.
Reduce gastos innecesarios. Si tienes familia, habla con ella y comenta la necesidad de reducir gastos innecesarios y apoyar en labores domésticas. Realicen juntos una lluvia de ideas creativas de disminución de gastos y creación de fuentes de ingreso. Liquida deudas. Si tienes un fondo de emergencias, úselo para programar los gastos básicos por seis meses y si tiene deudas busque negociarlas para prorratear el pago. Si tienes manera, liquidarlas o reducirlas puede funcionar. Acércate con tus acreedores, ellos preferirán un arreglo a que les deje de pagar. Utiliza tu tarjeta de crédito de manera inteligente. Busca diferir tus compras usando tu tarjeta de crédito sin sobregirarte; recuerda que tu principal objetivo es maximizar tus recursos actuales, no incrementar tus deudas. 74
onales y COVID
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Tips Fiscales
En la Ciudad de México se con El Gobierno de la CDMX informó que condonará parcialmente el pago del impuesto predial, de los primeros tres bimestres del ejercicio fiscal 2020. Debido a la pandemia de coronavirus que está pasando el país, el gobierno de la Ciudad de México condonará parcialmente el pago del impuesto predial, a los propietarios de suelo en la capital y también condonará el 100% de recargos, multas y gastos de ejecución de los tres bimestres 2020 del ejercicio fiscal. El beneficio fiscal tiene vigencia del 1 de julio hasta el 31 de agosto de 2020 para personas físicas o morales, se informó ya desde el pasado 16 de junio por medio de la Gaceta oficial. El beneficio se obtendrá si los contribuyentes realizan el pago correspondiente dentro del periodo señalado. Además, se condonará 5 por ciento del pago de este Impuesto referente al cuarto bimestre; lo mismo si se hace el pago anticipado del impuesto del quinto y sexto bimestre, con la condición de realizar el pago simultáneo del cuarto bimestre del ejercicio fiscal 2020. Para hacer efectiva la condonación, los pagos deben realizarse en una sola exhibición durante la vigencia del beneficio fiscal, para ello los interesados deben generar una línea de captura en el portal de la Secretaría de finanzas o, de ser el caso en la Propuesta de Declaración de Valor Catastral y Pago del Impuesto Predial (Boleta) y pagar a través de alguno de los auxiliares autorizados por la Secretaría de Administración y Finanzas (SAF). No será posible hacer efectiva la condonación después del 31 de agosto.
Por otra parte, cuando haya controversias por medio de procedimientos administrativos o judiciales, existen requisitos específicos para aplicar los descuentos.
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ndonará el pago de impuestos
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Tips de Nutriciรณn
AJ y sus prop
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El origen del ajo radica en Asia central, y es desde ahí que se extiende a todo el mundo. El bulbo, de olor y sabor intenso, está cubierto por una envoltura papirácea y consta de varias piezas fáciles de separar llamadas dientes. Éstos contienen una sustancia denominada aliína que por acción de un fermento se transforma en disulfuro de alilo, causante del olor característico de los ajos. PROPIEDADES NUTRICIONALES DEL AJO Componentes sulfurados (alicina, disulfuro de alilo). Vitamina C Vitamian B1 y B6 Potasio Hierro Cobre Fósforo
BENEFICIOS DEL AJO PARA TU SALUD El extracto de ajo, incluso a bajas concentraciones, es un potente inhibidor de Helycobacter pylori, bacteria implicada en el desarrollo de las úlceras gástricas y duodenales. Ayuda a inhibir la formación y activación de inductores cancerígenos como las nitrosaminas. Actúa como un poderoso anticuagulante, impide que las plaquetas o trombocitos se adhieran a las paredes de las arterias o se amontone, por lo que reduce el riesgo de ataques al corazón. Gracias a que ayuda a dilatar los vasos sanguíneos, reduce la presión arterial.
Un estudio publicado en la revista Cancer Preventios Reserch, revelóq ue las personas que consumen ajo crudo al menos dos veces a la semana tienen un menor riesgo de desarrollar cáncer de pulmón. Puede utilizarse como un antiséptico para limpiar y tratar picaduras de insectos. Sus propiedades antivirales y bactericidas contribuyen a fortalcer el sistema inmunológico y elevar las defensas. Es un buen remedio para tratar infecciones respiratorias.
Cuenta con propiedades antibacterianas, por lo que ayuda a prevenir intoxicaciones alimenticias, incluso durante la Segunda Guerra Mundial se utilizaba para tratar diarreas e infecciones en las trincheras. Contiene compuestos sulfúricos que son perfectos para reducir la inflamación. Mejora la salud y la apariencia de la piel, sus antioxidantes te protegen del daño celular y retrasan el envejecimiento. Fortalece los huesos y ayuda a tratar la osteoartritis. El ajo estimula el flujo de sangre al cuero cabelludo, aporta brillo y vuelve al cabello más resistente al quiebre. Además, mejora la condición de las cabelleras resecas y controla la picazón. enrique.moreno@medussagdb.com @Enrique Moree Enrique Moree Sígueme en 83
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Tips Laborales
Suman 15.7 millones de desempleados en México por Covid-19: Inegi El Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi) informó que ya suman más de 15.7 millones de adultos (mayores de 18 años) sin empleo en México a causa de la pandemia de Covid-19. De acuerdo con una encuesta telefónica sobre el coronavirus y el mercado laboral, realizada en abril por el Inegi, se estima que en México hay 13.6 millones de personas “no ocupadas” con disponibilidad para trabajar, pero que no buscan un empleo de manera activa. Al sumar estos datos con la población económicamente activa desocupada, la cifra total da 15.7 millones.
ción adulta usuaria de teléfono hasta abril de 2020. Del total, 19.6 millones son personas no disponibles para trabajar (59%) y 13.6 millones (41%) sí están disponibles para hacerlo. De quienes son disponibles para trabajar, el 87.1% (11.9 millones) han sido personas ausentes de un trabajo o deseaban trabajar pero no buscaron trabajo por la pandemia, mientras que el 12.9% (1.7 millones) desean trabajar pero no buscan trabajo por otras razones.
De los 13.6 millones de personas, 11.9 perdieron su trabajo a causa de la pandemia de Covid-19 y solo 42.3% cree que regresará a su trabajo al terminar la contingencia sanitaria. Según la encuesta del Inegi, en 30.4% de los hogares algún integrante perdió su trabajo como consecuencia de la crisis sanitaria y en 65.1% de las viviendas los ingresos han disminuido durante la contingencia. Sobre las personas que han conservado su empleo, se estima que el 23.5% ha trabajado desde casa. De estas, el 70% cuenta con el equipo necesario, el 84% tiene las condiciones necesarias de seguridad e higiene y solo el 27% ha tomado cursos de capacitación para trabajar. La encuesta muestra una población no económicamente activa de 33.2 millones de personas, lo que equivale al 48.7% de la pobla-
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LA PROTECCIÓN DE LOS DERECHOS HUMANOS DURANTE LA CRISIS DEL COVID-19 DEPARTAMENTO DE COMUNICACIÓN GLOBAL El Departamento de Comunicación Global de las Naciones Unidas difunde y promueve por todo el mundo un mayor conocimiento y una mejor comprensión de la labor de las Naciones Unidas.
Las Naciones Unidas, preocupadas por cómo los derechos humanos pueden verse afectados por la crisis del coronavirus, hacen un llamamiento para que los países aborden la pandemia con un enfoque más cooperativo, global y basado en los derechos humanos. El Secretario General António Gutiérrez ha calificado esta pandemia como "una crisis humana". Los oficiales de derechos humanos de las Naciones Unidas y los expertos independientes designados por la ONU han recalcado, desde el comienzo del brote de COVID19, la importancia de proteger los derechos de las personas. En un comunicado informal dirigido al Consejo de Derechos Humanos el pasado 9 de abril, Michelle Bachelet, Alta Comisionada para los Derechos Humanos, pidió medidas urgentes y detalladas para evitar que el COVID-19 crease “mayores desigualdades ” en todo este sufrimiento. Bachelet declaró que muchos países, particularmente en Europa, han tomado medidas sin precedentes para proteger los derechos de los trabajadores y minimizar el número de desempleados como consecuencia de la crisis, y animó a que "todos los estados con recursos suficientes hagan lo mismo". También señaló que la semana pasada el Banco Africano de Desarrollo emitió el bono social más ambicioso del mundo –un fondo de 3000 millones de dólares– para ayudar a los Gobiernos africanos a ampliar el acceso a la sanidad y a otros bienes y servicios de primera necesidad. “Esta es exactamente la clase de pensamiento innovador que necesitamos”, subrayó.
Afirmó que su Oficina está elaborando una serie de buenas prácticas económicas y sociales, empleadas por muchos países repartidos por todo el mundo –muchos de ellos países en desarrollo– y que las presentarán ante los miembros del Consejo de Derechos Humanos. Su Oficina también trabajará para integrar los derechos humanos dentro de los programas económicos y sociales de la ONU. Estas son algunas de las opiniones de expertos de la ONU en derechos humanos en relación con la respuesta frente al COVID19. “Todos nosotros, sin excepción, tenemos derecho a intervenciones que nos salven la vida. Esta responsabilidad recae en el gobierno. La escasez de recursos o el uso de planes de seguros públicos o privados jamás deberían justificar la discriminación de determinados grupos de pacientes. Todos tenemos derecho a la salud” —declaración conjunta de los expertos en derechos humanos de la ONU. “Es muy probable que aumenten los casos de violencia doméstica generalizada, como ya sugieren los informes de la policía y de las líneas directas. El hogar puede ser un sitio de miedo y maltrato para muchas mujeres, niñas y niños. La situación empeora considerablemente en casos de aislamiento como las cuarentenas impuestas durante la pandemia. Todos los estados deben tomar medidas para combatir el COVID-19, pero no deben dejar atrás a las mujeres y los niños que sufren violencia doméstica” —Dubravka Simonovic, Relatora Especial sobre la violencia contra la mujer.
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“Todos nosotros, sin excepción, tenemos derecho a intervenciones que nos salven la vida. Esta responsabilidad recae en el gobierno. La escasez de recursos o el uso de planes de seguros públicos o privados jamás deberían justificar la discriminación de determinados grupos de pacientes. Todos tenemos derecho a la salud”.
protegidos”. –Fernand de Varennes, Relator Especial de las Naciones Unidas para las Minorías. Fuente: https://www.un.org/es/coronavirus/ articles/proteger-derechos-humanoscoronavirus
“Los informes de personas mayores abandonadas o de cadáveres encontrados en residencias son alarmantes. Es inaceptable. Todos tenemos la obligación de practicar la solidaridad y proteger a las personas mayores en esta situación”. –Rosa KornfeldMatte, Experta independiente de la ONU sobre los derechos humanos por las personas mayores. “Los desplazados internos sufren un mayor riesgo de exposición al COVID-19 debido a su acceso limitado a la sanidad, agua corriente, saneamiento, alimentos y a una vivienda digna. Con frecuencia son, además, discriminados. Quienes se encuentran en campamentos o centros de acogida viven a menudo hacinados, y los refugios de emergencia no están física o estructuralmente preparados para mitigar la transmisión del COVID-19. Los gobiernos deben asegurar que todos los desplazados internos tienen acceso al agua corriente, saneamiento, instalaciones para su higiene personal, una vivienda digna y alimentos” —Cecilia Jimenez-Damary, Relatora Especial de Naciones Unidas para los Derechos Humanos de los Desplazados Internos. “El COVID-19 no es solo un problema sanitario, también puede ser un virus que agrave la xenofobia, el odio y la exclusión. Existen informes acerca de la violencia física que sufren los chinos y las personas asiáticas; de los discursos de odio que culpan a minorías, como a los romaníes y a los hispanos, de la propagación del virus; y de políticos que piden que no se permita el acceso de los inmigrantes a los servicios médicos. Todo muestra que los estados deben enfatizar de forma urgente que los derechos humanos de todos, particularmente de los más vulnerables y marginados, deben ser
Adrian Bautista
Director General de CINFIMEX
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EMPRESAS FRENTE AL COVID Quiero iniciar dándoles un cordial saludo, tanto a los que participamos en la revista y a nuestros estimados lectores. Un tema muy interesante y que a todos nos afecta, ya sea de manera directa o indirecta, directa en el sentido de haber padecido algún síntoma del multimencionado COVID o algún familiar que haya presentado síntomas o que hasta haya fallecido; de manera indirecta, en lo laboral, familiar, social, etc. Ejemplos hay muchos y por todas partes, sin embargo quiero enfocarme al tema que nos ocupa y manifestar que, si entendemos la palabra “EMPRESAS” como aquella persona moral dedicada a ofrecer productos o servicios, con la finalidad de obtener un lucro licito, éstas empresas se vieron afectadas en su mayoría por la pandemia, pero hubo un efecto contrario con algunas otras empresas, es decir, le beneficio y les sigue beneficiando la pandemia, hablemos de la Industria Refresquera, aquí esta inmiscuida la empresa.
fue la consecuencia de la pandemia y por consiguiente genera efectos colaterales por ejemplo con aquellas personas que ganan o ganaban el salario mínimo o que van al dia y se quedaron sin empleo.
Algunas otras Empresas se vieron beneficiadas debido a la alza en la demanda de productos para prevenir el contagio, dando pie a nuevas vertientes de comercio por ejemplo aquellas familias que, ante la necesidad de subsistencia, tuvieron que buscar la forma de sobrevivir y comercializar productos relacionados a la prevención de la pandemia. Me despido deseándoles éxito en todos sus proyectos. Salud
La pregunta es ¿Por qué no suspendieron la venta de refresco y bebidas azucaradas y energizantes o hipertónicas?, a mi punto de vista era (estando en semáforo rojo) una oportunidad idónea para experimentar las consecuencias de suspender su venta y dar oportunidad a otros productos más sanos para su incremento en consumo y de esa forma ayudar a las EMPRESAS que pasan por difícil situación o que en casos extremos hasta quebraron a causa de la pandemia. Las Empresas frente al covid se vieron afectadas y muchas de ellas se vieron en la necesidad de cerrar, quebrar, despedir a sus empleados o hacer recorte de personal. Particularmente he de mencionar que como Abogado, como asesor de trabajadores y en algunos casos de Patrones, esta situación
Jaime Pérez
Director Jurídico de CINFIMEX
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Y los chistes
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Numeralia
Con sumo agrado les compartimos los resultados obtenidos de la 40va Edición Revista on line GDB MEDUSSA (fuente ISSUU):
Dispositivos de lectura
Lecturas
18,009 Escritorio 60%
Tableta 13%
Móvil 27%
Impresiones
74,332 MÉXICO (56%)
ESTADOS UNIDOS, CHILE, ESPAÑA, VENEZUELA, BOLIVIA, CANADA, CHILE, PAISES BAJOS, INDIA, BRASIL, HONDURAS, CANADA, ARGENTINA Y ALASKA (44%)
Estamos llegando a otros países, vamos por más!!! 98
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