We Transform Communications Festival

Interactive Sessions

Simulation Games

Key Insights

K U L T U R B R A U E R E I

B E R L I N

20.

21.

JUNI

Speaker

Case Studies

Hot Seats

W W W . C O M M U N I C A T I O N S . W T F

Kulturbrauerei Berlin Prenzlberg 20.-21. Juni 2017

Du bist Kommunikator*in.

Du bist U35.

Du bist

.

Warum WTF? – Dass sich die Anforderungen an Kommunikatoren in letzter Zeit ziemlich geändert haben, ist uns allen mittlerweile aufgefallen.

Plötzlich müssen wir alles Mögliche können, teilweise Dinge, die noch niemand in unserem Unternehmen je gemacht hat. Von wem sollen wir es bitte lernen?! – Extern. Ok. Aber wir haben keine Lust auf Veranstaltungen, wo viel über Wandel gesprochen wird, aber komplett unklar bleibt, was wir jetzt konkret machen sollen und wie. Wo uns eine neue Software oder eine neue Agentur als die ultimative Lösung für all unsere Probleme verkauft wird. Wir wollen uns mit Gleichgesinnten treffen, Erfahrungen austauschen, diskutieren und gemeinsam Lösungen finden. Input von Fachexperten – gerne. Aber vor allem viel selbst ausprobieren, viele Fragen stellen und viel Spaß bei der ganzen Sache haben. Wir wollen keine Messe, wir wollen keinen Kongress, wir wollen ein Festival!

Willst du auch? Dann sehen wir uns im Juni!

Anna Cebotareva

W W W . C O M M U N I C A T I O N S . W T F

Martin Daniel

W T F B E R L I N

3

P R O G R A M M D I 09.30-09.45

Eröffnung K E Y

09.45-10.30

I N S I G H T

Mehr Ratlosigkeit wagen!

Dirk von Gehlen • Leiter Social Media / Innovation • SÜDDEUTSCHE ZEITUNG 10.30-11.30

P A U S E

+ + +

P A U S E

S I M U L A T I O N

11.30-13.00

+ + +

P A U S E

+ + +

P A U S E

+ + +

G A M E S

P A U S E

+ + +

M E ,

LARPing für Kommunikatoren: 3 zentrale Themen, jeweils ein Szenario, ­mehrere Teams, die gegeneinander spielen – viel Spaß beim Lernen!

P A U S E

M Y S E L F

&

+ + +

I

I N T E R A C T I V E

Zauberwort „Medientraining“ Gunther Schnatmann Deutsches Institut für ­Kommunikationsund MedienTraining

S O C I A L M E D I A C R I S I S

13.00-14.00

L U N C H

+ + +

Sessions

laufen

C A S E

14.00-14.30

S T O R Y T E L L I N G

L U N C H

parallel

+++

L U N C H

+ + +

Sessions

L U N C H

laufen

+ + +

parallel

+++

L U N C H

+ + +

Sessions

Wendelin Hübner ADIDAS

parallel

M , M

#simplysaxony Telefonica – Geschichten &­ ­BASECAMP Bilder aus Sachsen Markus Oliver Göbel TELEFÓNICA

Frank Wend SÄCHSISCHE STAATSKANZLEI

W I E D E R H O L U N G

L U N C H

laufen

S T U D I E S

Kreative Kommunikation zwischen Fußball-WM & Fashion Week

14.45-16.15

+ + +

D I G I T A L C O L L A -­­ B O­R A T I O N

S I M U L A T I O N

#Changeof­ Perspective

M E ,

Das erste Spiel fandest du cool?

Dann probier doch noch eins aus!

+++

I

Karriere 4.0 – how to develop ­yourself?

Angela Brötel ENBW

G A M E S

&

+ + +

Rudolf Hetzel QUADRIGA

M Y S E L F

&

I

I N T E R A C T I V E

Debating & Argumentation Torsten Rössing EWALD & RÖSSING

16.15-17.00

P A U S E

17.00-18.30

H O T

&

R A U M W E C H S E L

+ + +

P A U S E

&

R A U M W E C H S E L

+ + +

P A U S E

&

R A U M W E C H S E L

+ + +

S E A T S

Success Stories & Herausforderungen auf dem Weg dahin Andreas Winiarski • Frank Behrendt • Fränzi Kühne • Alexander Leinhos • Christoph Gottschalk • Bernhard Fischer-Appelt

W T F

im Anschluss

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W T F B E R L I N

W W W . C O M M U N I C A T I O N S . W T F

P R O G R A M M M I 09.00-09.30

Eröffnung

09.30-10.00

K E Y

I N S I G H T

Disruption von Innen Sascha Pallenberg • Head of Digital Content • DAIMLER AG

10.15-11.45

W I E D E R H O L U N G

S I M U L A T I O N

G A M E S

M E ,

Letzte Chance, um herauszufinden, ob du Gamification-affin bist!

M Y S E L F

&

I

I N T E R A C T I V E

Low-budget video ­making Leona von Vietinghoff DASPROGRAMM

11.45-12.30

12.30-13.00

B R U N C H

K E Y

+ + +

B R U N C H

+ + +

B R U N C H

+ + +

B R U N C H

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B R U N C H

+ + +

B R U N C H

+ + +

I N S I G H T

Wie trifft VICE den Puls der Zeit? – Geschichten zwischen Subkultur, Liebe & Weltpolitik Laura Himmelreich • Editor in Chief • VICE GERMANY

Sessions

13.00-14.00

14.00-14.30 14.30-15.00

laufen

parallel

+++

Sessions

laufen

parallel

+++

Sessions

laufen

I N T E R A C T I V E

parallel

M , M

&

+++

I

Mit alternativen Aktivierungs­ maßnahmen ­Mitarbeiter abholen

Data-PR & was wir von der ­Pornoindustrie lernen können

Schnell, bunt, einfach – erklärungsbedürftige Themen richtig verpacken

Da geht was – U-Turns im CV – Spielräume für Ein- ­Alles wird gut & steiger erkennen noch besser Selena Gabat und nutzen

Sebastian ­ Lindemann PHILIPS

Nick Marten OTTO

Melanie Gömmel WWF DEUTSCHLAND

Patrizia Schiel THYSSENKRUPP

P A U S E

&

R A U M W E C H S E L

+ + +

P A U S E

&

R A U M W E C H S E L

+ + +

P A U S E

SKY DEUTSCHLAND

&

R A U M W E C H S E L

I M P U L S

Meine Strategie: Ironie. Humor als Kommunikationsform Peter Wittkamp • Freier Kreativer und Autor

15.15-16.00

K E Y

I N S I G H T

Cat gifs, memes, & digital entertainment: what consumers expect online Vincent Harris • CEO • HARRIS MEDIA

16.00-16.15

K U R Z

Sum-up + Verabschiedung

E R K L Ä R T

Key Insight Die wichtigsten Grunderkenntnisse, um in der neuen Kommunikationswelt zu bestehen und zu gedeihen. ­

Interactive Gemeinsam mit dem Referenten probiert ihr Sachen aus, ­ erarbeitet Lösungen oder diskutiert was das Zeug hält.

Hot Seats Diese Speaker plaudern aus dem Nähkästchen und antworten auf alles, was ihr ihnen an den Kopf schmeißt.

Me, Myself & I Karriereleiter findest du anstrengend?

Mit den Skills aus diesem Strang fährst du quasi Rolltreppe.

Case Studies Hier erhaltet ihr Insider-Infos zu ein paar der besten Praxisbeispiele für erfolgreiche Kommunikation. ­ W W W . C O M M U N I C A T I O N S . W T F

W T F B E R L I N

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K

E The Man Who Invented the­ Republican Internet

Y VIN CE NT

HAR R I S

Political Campaign ­Strategist (ja, er war auch in Trumps ­Kampagne involviert) & CEO Harris Media

about: Cat gifs, memes, and ­digital entertainment: what ­consumers e ­ xpect online What did you want to be when you were a kid?

Honestly as young as I can remember I wanted to be in politics. I used to watch C-SPAN while other kids were watching cartoons!

What was your first full-time job?

Running digital at the National Republican Senatorial ­Committee, the group that works with every Senate race in the country.

What was your most daring professional decision so far?

Borrowing $2,000 to start my company from my college apartment.

L AU R A

HIMME LRE IC H

Chefredakteurin VICE Germany

über: Wie trifft VICE den Puls der Zeit? – Geschichten zwischen Subkultur, Liebe und Weltpolitik Was wolltest du werden als du klein warst?

Journalistin. Ich hatte das Glück, das früh zu wissen, das macht vieles einfacher.

Was hast du studiert?

Politikwissenschaft in Göttingen und Prag Was war dein erster Vollzeit-Job? Ich war nach dem Abi mal Vollzeit Hopfenverkäuferin auf dem Münchner Viktualienmarkt. Aber mein erster ­richtiger Job war Politikredakteurin beim Stern in Berlin.

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W T F B E R L I N

Die Frau, die VICE politischer macht

W W W . C O M M U N I C A T I O N S . W T F

I N S I G H T S Vom Geek zum Content-­Trüffelsucher SAS C HA

PALLE N BE RG

(Live aus Taiwan)

Head of Digital Content Daimler

über: Disruption von Innen Was wolltest du werden als du klein warst?

Wir raten mal: Lokführer Was hast du studiert?

Haben uns bei Wiki schlau gemacht: Sascha hat gleich nach dem Bund angefangen zu gründen – kein Studium.

Was war deine mutigste ­berufliche ­Entscheidung?

Wir können nur vermuten, aber der Schritt vom selbständigen Blogger zum Konzern-Dude ist auf jeden Fall nicht ohne.

D IRK

VON

GE HLEN

Leiter Social Media/Innovation Süddeutsche Zeitung

über: Mehr Ratlosigkeit wagen!

Was wolltest du werden als du klein warst?

Ich finde man sollte nicht aufhören, was werden zu wollen.

Eines meiner Berufsziele war aber tatsächlich Journalist. ­Vermutlich, weil man damit auch nie wirklich fertig ist.

Was hast du studiert?

Kommunikationswissenschaft – im Rahmen der ­Redakteurs-Ausbildung an der Deutschen Journalistenschule (DJS) in München.

Was war deine mutigste ­berufliche ­Entscheidung?

Superlative vermeiden, immer mutig bleiben!

W W W . C O M M U N I C A T I O N S . W T F

Der Begleiter des digitalen Medienwandels W T F B E R L I N

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H

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T

Sie beschreiten Pfade, wo vorher keine waren. Wo ­andere R ­ isiken sehen, sehen sie Möglich­keiten. Uns werden sie ­in ­kleiner Runde verraten, welche Erfahrungen sie beruflich geprägt haben und welches Mindset sich hinter ihrem Erfolg verbirgt.

Erst Jura studieren, dann über die ­BILD-Redaktion zum selbstständigen TV Autor – wtf?

Alexander Leinhos

Leiter Externe Kommunikation Vodafone

über: Konzern-Kosmos

Mit 26 beriet er den französischen ­Premierminister, jetzt ist er Headhunter.

über: Karrierewege

Christoph Gottschalk

Executive Director Russel Reynolds Associates

Und als nächstes so?

Vom professionellen Bäumepflanzer zum I­ nhaber einer der erfolgreichsten ­Kommunikationsagenturen Deutschlands.

Bernhard Fischer-Appelt Inhaber fischerAppelt

über: Die Macht der Ideen 8

W T F B E R L I N

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E

A

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S

Eigentlich wollte er Busfahrer werden, aber die Startup-Szene war dann auch ganz nice.

Andreas Winiarski Partner Early Bird

über: Das Ende der grauen Männer Fränzi Kühne

Co-Founder & COO TLGG

über: Den Mut zum Gründen

Nicht lange gefackelt, im Alter von 25 Jahren mit ein paar Freunden eine Agentur gegründet.

Studiert hat er gar nix. Dafür aber das ein oder andere Unternehmen geführt.

Frank Behrendt Geschäftsführer Serviceplan PR

über: Gelassenheit im Job W W W . C O M M U N I C A T I O N S . W T F

W T F B E R L I N

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S I M U L A T I O N Probieren geht über Studieren: In unseren Simulation Games schlüpft ihr in ­unterschiedliche Rollen und meistert Szenarien, die sich handverlesenen ­Themen-Experten für euch ausgedacht haben.

Mögen die Spiele beginnen!

Social Media Crisis Trolle. Kontrollverlust. Digitale Shitstorms… Es gibt viele ­vernünftige Gründe, dem Social Web fern zu bleiben. Angst vor dem Shitstorm gehört nicht dazu. Darauf kannst du dich nämlich vorbereiten.

In diesem Spiel wirst du ins kalte ­Wasser geschmissen: Team Troll vs. Team ­Corporate. Im Anschluss gibt es eine A ­ nalyse eurer Schwimm­bewegungen und eine Liste von Do’s und Dont’s für wenn die mal am Dampfen ist.

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E

S

Storytelling Storytelling – der Heilige Gral der Kommunikation. ­Geschichten finden, erfinden, „framen“, emotionalisieren, ­blablabla. Und dann klicken sie doch die Katzenvideos an.

Ihr bekommt ein Unternehmen, ein Produkt, das in seiner Langweiligkeit eure Vorstellung übersteigt. Jede G ­ ruppe muss eine andere Methode anwenden, um ein Story­ telling-Konzept zu entwickeln. Und gebt euch lieber Mühe, denn es kann nur eine Gewinner-Gruppe geben. Nur eine ­Gruppe darf ihr Konzept in einem Spot verewigen.

Digital Collaboration Willst du die Interne Kommunikation beleben, bau ein Social Intranet.

Joa, klar. Und dann kommt es zum spontanen ­Power-Usen seitens der gesamten Belegschaft.

Die Empirie zeigt natürlich, so einfach ist es nicht: Ein neues Tool bewirkt noch keinen ­Kulturwandel. Wir hätten aber eine Idee, wir ihr eure Kollegen von kollaborativen Plattformen überzeugen könnt – nämlich genau so, wie ihr in diesem Spiel davon überzeugt werdet. Spielt mit, sammelt Aha-Erlebnisse und tragt die Methode zurück in euer Unternehmen!

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Hier gibt es Einblicke in verschiedene Kommunikationsstrategien und -abteilungen: Worauf es bei der Zusammenarbeit ankommt, wie man neue ­Ideen durchkriegt und was passiert, wenn eine ­Stolperfalle mal nicht gekonnt umschifft wurde.

T A L K

Creating the New – ­kreative ­Kommunikation zwischen ­Fußball-WM und Fashion Week Die Bandbreite an Medien, mit denen eine Marke wie adidas zusammen arbeitet, erweitert sich ständig: von den klassischen Print- und TV-Medien über Blogger, Youtuber und Influencer. Die Herausforderung besteht darin, diesem weit gefächerten Medienspektrum tagtäglich mit interessanten Storys gerecht zu werden.

Mein

Tipp

für

euch:

Denkt mutig und unkonventionell – noch nie gab es so viele Möglichkeiten für kreative, ­experimentelle Kommunikation wie heute.

Wendelin Hübner

Senior Manager Public Relations adidas Group

T A L K

Telefónica BASECAMP: Strategische PR und Stakeholder-Management neu gedacht Die Zeiten ändern sich rasant. Seit die Financial Times Deutschland vor vier Jahren eingestellt wurde, gibt es 250 Redakteure weniger, aber 25.000 Blogger und Influencer mehr.

Manche haben mehr Reichweite als bekannte Medien. Deswegen müssen wir auf allen Kanälen präsent sein und interessante News oder Zitate liefern, die sofort weiter verbreitet werden.

Mein Tipp für euch:

Denkt genau wie Journalisten oder die Influencer, die Ihr ­erreichen wollt. Wir müssen eine gute Story anbieten, wenn wir in die Presse kommen wollen, und „News is what’s different“.

Also seid ­ungewöhnlich!

Markus Oliver Göbel

Senior Public Relations Manager Telefónica Deutschland 1 2

W T F B E R L I N

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S T U D I E S

T A L K

#simplysaxony – Geschichten und Bilder aus Sachsen Das Image Sachsens hat insbesondere in den letzten Jahren sehr gelitten. Durch rassistische und menschenfeindliche Ausschreitungen und Pegida, sowie die mediale Berichterstattung dazu, ist in der Öffentlichkeit ein verzerrtes und vor allem einseitiges Bild des Landes entstanden. Mit „So geht sächsisch.“ stellen wir Menschen und ihre Geschichten in den Mittelpunkt und wollen damit andere Bilder erzeugen.

Das bleibt eine tägliche Herausforderung.

Das war

für

uns

revolutionär:

Wir haben uns von der klassischen Werbung immer weiter wegentwickelt. Durch die Zusammenarbeit mit Influencern, freien Filmemachern und mit Leuten, die etwas bewegen wollen, hat sich die Kampagne immer mehr zur ­interaktiven Plattform entwickelt.

Frank Wend

Referatsleiter Sächsische Staatskanzlei

T A L K

#ChangeofPerspective Neue Formate ausprobieren und sich vom Ergebnis überraschen l a s s e n . D a m i t h a t E n B W e s g e s c h a f f t , s e i n e I n n o v a t i o n s ­t h e m e n auch

innovativ

Umbruch ­

auch

Das war

für

in uns

im der

Social

Web

zu

Kommunikation

bespielen

und

damit

den

eingeläutet.

revolutionär:

Einen Parcourlauf mit dem Freerunner Amadei in einem Kraftwerk zu drehen, in dem strengste Arbeitsschutzregeln gelten.

Angela Brötel

Konzernsprecherin ENBW

I M P U L S

Meine Strategie: Ironie. Humor als Kommunikationsform.

Ich war von Anfang an Teil der BVG-Kampagne #weilwirdichlieben und schreibe für die heute show online Scherze. Mein Vortrag beschäftigt sich mit wesentlichen Fragen für alle, die im Netz humorvoll sein möchten: Was kann ich mit Humor er-

Peter Wittkamp

reichen? Wie viel Arbeit steckt in einem Witz? Wann kann ich einen Scherz machen?

Freier Kreativer und Autor

W W W . C O M M U N I C A T I O N S . W T F

Wann besser nicht? Sollte jeder im Netz humorvoll sein?

Mein Vortrag in Emojis:

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C

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Patricia Schiel Volontärin ThyssenKrupp

S

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I N T E R A C T I V E

Da geht was – Spielräume für Einsteiger erkennen und nutzen Am Beispiel verschiedener Projekte von thyssenkrupp möchte ich die sich verändernde Rolle junger Kommunikatoren in der Unternehmenskommunikation aufzeigen. „Around the World“ und „tk goes Rio“ stehen beispielhaft für das Involvement junger Kollegen in Großprojekte und verdeutlichen das Potential für die eigene ­Positionierung.

Das will ich von euch wissen:

Mit welchen Herausforderungen seht ihr euch in den Strukturen der Unternehmens­kommunikation konfrontiert?

Welche Chancen nutzt ihr, euch als Young ­Professionals zu positionieren?

I N T E R A C T I V E

Kein Schwall ins All: Wie alternative ­Aktivierungsmaßnahmen die Mitarbeiter abholen Jeder Mitarbeiter ist Pressesprecher. Das gilt sowohl für einzelne Produkte oder Services, die Unternehmen anbieten, wie auch für die Strategie. Oft sprechen jedoch nicht alle die gleiche Sprache und es werden die unterschiedlichsten Botschaften nach Außen getragen.

Hier hilft die IK – wir überlegen uns, wie man auf kreative Art und Weise seine Mitarbeiter abholt, begeistert und mit einer einheitlichen Sprachregelung auf die „Welt da draußen“ loslässt.

Mein

Tipp

für

Euch:

Wir müssen vor allem Herrn ­Müller und Frau Schmidt „abholen“, die nicht jeden Tag die ­aktuelle Unternehmensstrategie wälzen.

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W T F B E R L I N

Sebastian Lindemann Head of Communication Philips

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S T U D I E S Melanie Gömmel

Social Media Managerin WWF Deutschland I N T E R A C T I V E

Schnell, bunt, einfach – ­erklärungs­bedürftige Themen ­richtig verpacken Ich möchte euch erzählen, wie wir die Leute nicht nur für süße Tierfakten, sondern auch für erklärungswürdige Themen ­ begeistern.

Das will ich von euch wissen:

Worüber stolpert ihr auf Facebook? Welche ­Formate gefallen euch ­besonders gut?

Nick Marten

Pressereferent Corporate PR OTTO I N T E R A C T I V E

Data-PR und was wir von der Pornoindustrie lernen können Ich zeige Euch wie wir in der Corporate PR von OTTO aus Daten digitale Kurzgeschichten machen und ermutige Euch es selbst auszuprobieren.

Das wird

euch

überraschen:

Das Pornhub DIE Inspirationsquelle für ­Data-PR ist. Und wie viele spannende ­Geschichten sich hinter bedrohlich wirkenden Datensätzen ­verbergen.

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ME, MYSELF & I Egal, welchen Job du zurzeit machst und wohin dein Karriereweg dich noch so führt – manche Skills und ein transformationswilliges Mindset heben einen einfach aus der Masse heraus. Hier hast du die Gelegenheit, dir ein paar davon anzueignen.

I N T E R A C T I V E

U-Turns im CV – Alles wird gut und noch besser Berufswahl ist keine Entscheidung mehr für’s Leben, wir können heute nicht wissen, was uns in 10 Jahren interessiert. Gemeinsam besprechen wir, welche Skills auf jedem Karrierepfad nützlich sind, wie man die Zeichen zum Wechsel erkennt und wie man aus jedem Umweg das Beste mitnimmt.

Rudolf Hetzel Founder, CEO Quadriga T A L K

Karriere 4.0 – how to develop yourself Ihr wollt die Karriereleiter hoch?

Ich zeig euch wie.

Mein Tipp für Euch: Sei die beste Version von DIR. Alle anderen gibt es schon.

Selena Gabat

Director Social Media Sky Deutschland

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ME, MYSELF & I I N T E R A C T I V E

Low-budget video making Du willst mehr Videos einsetzen, dein Chef macht aber nicht mehr Budget locker? In einer Übung zeigen wir, wie Videoproduktion mit dem Smart­phone Teil einer authentischen, direkten Kommunikation werden kann.

Leona von Vietinghoff Creative Producer dasprogramm

I N T E R A C T I V E

Debating & Argumentation Ich zeige Euch, welche Techniken und ­Methoden aus dem kompetitiven Debattieren euer Denken und Handeln fördern.

Torsten Rössing Managing Partner Ewald & Rössing

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W T F LTAG A V I T S EN FE T S R E DEN RLICH Ü T A N WIR LASSEN ­ ACH SO F N I E NICHT RN. E H C S T A ­ USPLÄ EUCH T I M LLEN O W ­ R I W NEN, N I P S ­ R WEITE N E E D I HTEN C I H C S GE CEN! K ­ RIEGS N A D D – UN N E H C S AUSTAU ­

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S E R V I C E Preise Wir haben zwei Preise anzubieten: Planst du gern weit im Voraus, willst nicht riskieren, dass das Event ausverkauft ist, erhältst zeitig den Weiterbildungsurlaub bewilligt etc., kannst du dich bis zum 19. Mai 2017 zum Frühbucherpreis von 690€* anmelden.

Willst du lieber abwarten, wie dein Workload sich im Juni entwickelt, wer sich noch so a­ nmeldet, wie die Wettervorhersage in der Woche ist usw., musst du dich wohl zum ­Normalpreis in Höhe von 990€* anmelden. *zzgl. MwSt.

@WTFberlin17

Hier geht‘s zur Anmeldung:

www.communications.wtf/anmeldung

@WTransformF

Ihr kennt Berlin, wir haben harte Türen.

Dein Perso darf maximal Geburtsjahr 1983 ausweisen.

Veranstaltungsort

Veranstalter

Kulturbrauerei Berlin Schönhauser Allee 36 • 10435 Berlin

Quadriga Media Berlin GmbH Werderscher Markt 13 • D-10117 Berlin Tel +49 (0) 30/84 85 90 Fax +49 (0) 30/84 85 92 00 info@quadriga.eu

w w w . p a l a i s - k ulturbrauerei.de

Kontakt

www.quadriga.eu

A N M E L D U N G

Dennis Schultz Tel +49 (0) 30/84 85 9 198 dennis.schultz@quadriga.eu Wie wird Deine berufliche Vision zur ­Realität?

Quadriga ist Dein Partner für ­professionelle ­Weiterentwicklung und Zukunfts­kompetenz. Wir hinterfragen den ­Status Quo und ­stellen Deine Fragen in den ­Mittelpunkt – für eine ­stetige ­Professionalisierung.

P A R T N E R

Felix Stache Tel +49 (0) 30/84 85 9 232 Felix.Stache@quadriga.eu F E S T I V A L G E S T A L T U N G

Anna Cebotareva Tel +49 (0) 30/84 85 9 127 anna.cebotareva@quadriga.eu

Danke für den Support!

Martin Daniel Tel +49 (0) 30/84 85 9 127 martin.daniel@quadriga.eu

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{1} Halte keine Regeln ein, die keinen Sinn machen. {2} Jeder hat eine Meinung. Deine zählt. {3} Einfach mal machen. Scheitern ist auch nur eine Option. {4} Vergiss die Konkurrenz. Vergiss Trends. Imitieren ist für ­Flaschen. {5} Nimm dir Zeit zum Rumspinnen.

Die besten Ideen folgen keiner Logik. {6} Im Zweifelsfall, Bauch vor Kopf.

Erst essen, dann denken. {7} Stell ALLES in Frage.

Das WTF-Manifest

#keepquestioning W W W . C O M M U N I C A T I O N S . W T F