LUOVA LEIPURI
Erika Poussa teki leipomisharrastuksesta itselleen työn. Kymmenessä vuodessa hän on rakentanut unelmiensa yrityksen, kasvanut yksinyrittäjästä työnantajaksi ja kehittänyt suomalaisen menestysreseptin.
5 PÄÄKIRJOITUS
Tiina Oksala: Helsingin keskustaa elävöitetään yhteistyönä.
7 TAPAHTUMAT & KOULUTUKSET
Kehitä taitoja koulutuksissa ja viihdy rennoissa tapahtumissa.
8 TÄSSÄ & NYT
Uutisia, hyötytietoa ja ilmiöitä Helsingistä.
14 YRITTÄJÄ
Erika Poussa on Vuoden helsinkiläinen nuori yrittäjä 2024.
20 JÄRJESTÖN KASVOT
Mari Laaksonen on vaikuttanut yrittäjäjärjestön kaikilla tasoilla.
24 YRITTÄJÄ
Jenni Ahokas rakensi 10 miljoonan euron hitin.
30 YRITTÄJÄ
Fred Karlssonin ja Eetu Topon yritys syntyi juomakulttuurin muutoksesta.
34 HELSINGIN KAUPUNKI
Business Helsinki tarjoaa apua yrittäjille.
36 PAIKALLISYHDISTYKSET
Tutustu Helsingin Yrittäjien paikallisyhdistyksiin.
37 YRITTÄJÄINFO
Tietopaketti yrittäjän arjen helpottamiseksi.
Helsinkiläisten yrittäjien oma järjestö täyttää 85 vuotta
Helsingin Yrittäjät täyttää tänä vuonna komeat 85 vuotta. Nostamme juhlavuodelle, helsinkiläiselle yrittäjyydelle sekä itsenäiselle Suomelle maljan 5.12.2024 Clarion Hotel Helsingissä perinteisessä Itsenäisyysjuhlassamme. Tule kokemaan tunnelmallinen gaalailta hyvässä seurassa nauttien upeasta illallisesta, musiikista ja tanssista. Itsenäisyysjuhlan löydät verkkosivuiltamme: helsinginyrittajat.fi
Helsingin Yrittäjien jäsenlehti, joka jaetaan jäsenyrityksille ja sidosryhmille.
JULKAISIJA
Helsingin Yrittäjät ry Kyllikinportti 2 00240 Helsinki p. 050 575 2353 helsinginyrittajat.fi
PÄÄTOIMITTAJA
Tiina Oksala toimitusjohtaja tiina.oksala@yrittajat.fi
TOIMITUS
Jaana Tihtonen viestintäpäällikkö jaana.tihtonen@yrittajat.fi
Venla Vuosalmi järjestö- ja viestintäkoordinaattori venla.vuosalmi@yrittajat.fi
Anette Loiske toimistosihteeri anette.loiske@yrittajat.fi
MAINOSVARAUKSET: tiedotus.helsinki@yrittajat.fi
TAITTO
CheckPoint Production Oy
PAINO
PunaMusta Oy
ISSN 2342-8767 (Painettu)
ISSN 2323-9611 (Verkkojulkaisu)
KANSI
Johanna Erjonsalo
Huoneista kokonaisiin kerroksiin, Kallion sydämessä, osoitteessa Kaarlenkatu 9–11. Soita Jaanalle 020 614 2314.
Helsingin keskustaa elävöitetään yhteistyönä
Helsingin keskustan elinvoimaisuuden heikkeneminen on puhututtanut viime vuosina. Pandemian ja Ukrainan sodan vaikutukset ovat näkyneet pääkaupungin keskustassa voimakkaammin kuin muualla maassa, ja elinvoiman palautuminen on ollut keskimääräistä hitaampaa.
Helsingin keskustaan suuntautuu edelleen noin 30 prosenttia vähemmän asiointikäyntejä kuin ennen pandemiaa, mikä on vaikuttanut yritysten toimintaan. Keskeisimmiltä keskusta-alueilta on poistunut vuoden 2020 keväästä 170 kaupan toimipaikkaa, joista suurin osa on ollut muotikauppoja sekä sisustus- ja kodintarvikekauppoja. Myös tyhjien liiketilojen määrä on kasvanut. Kauneus- ja hyvinvointipalveluiden tarjonta on sen sijaan lisääntynyt.
Helsingin keskustalla on monia vetovoimatekijöitä kuten monipuolinen ja uniikki palvelutarjonta sekä lukuisat kulttuuri- ja muut tapahtumat. Keskustan kävijämäärää ovat viime vuosina kuitenkin vähentäneet etätyön yleistyminen, ostokäyttäytymisen muutokset ja lisääntynyt kilpailu ihmisten vapaa-ajasta. Keskustan vetovoimaa ovat heikentäneet myös lukuisat, pitkäaikaiset katutyöt sekä maanpäällisten pysäköintipaikkojen väheneminen ja pysäköinnin kalleus.
Keskustan elinvoimaisuuden kasvattamiseksi on Helsingin kaupungin ja elinkeinoelämän edustajien yhteisessä HELY-työryhmässämme käynnistetty Ydinkeskustan yhteinen tahtotila -hanke, jonka tavoitteena
on tunnistaa kaupungin ja elinkeinoelämän yhteistyönä Helsingin ydinkeskustan kehittämisen tulevaisuuden painopisteet.
Keskustan elinvoimaa lisääviä keinoja kartoitetaan syksyn kuluessa yrityskyselyillä, haastatteluilla ja työpajamuotoisissa keskustelutilaisuuksissa. Kaupungintalolla lokakuussa pidetyssä keskustan yritysten työpajassa vaihdettiin ajatuksia muun muassa keskustan liikenteestä, asumisen lisäämisestä, elämyksellisyydestä, tapahtumista ja matkailusta. Kaupungin ja yritysten välisen vuoropuhelun sekä yhteiskehittämisen lisäämistä pidetään tärkeänä.
Kaupungin ja elinkeinoelämän yhteinen tahtotila ydinkeskustan kehittämiseksi paketoidaan vuodenvaihteessa keskeisimmiksi tavoitteiksi, joita lähdetään yhdessä jalkauttamaan. Tämä merkitsee myös kaivattua yhteistyön tiivistämistä kaupungin ja keskustassa toimivien yritysten välillä.
Yrittäjäjärjestö on edistänyt yritysten toimintaedellytyksiä Helsingissä jo vuodesta 1939 alkaen. Helsingin Yrittäjien 85. toimintavuotta juhlistetaan aluejärjestön Itsenäisyysjuhlassa 5.12. Clarion Hotel Helsingissä. Tervetuloa juhlimaan yrittäjyyttä ja itsenäistä Suomea!
TIINA OKSALA PÄÄTOIMITTAJA
toimitusjohtaja, Helsingin Yrittäjät ry X: @tiina_oksala
Menestyksen mahdollistaja
Kasvata yritystäsi luottavaisin mielin – Finnvera on tukenasi, kun tarvitset rahoitusta kasvuun tai kansainvälistymiseen. Olemme rahoituksen ratkaiseva palanen. Yhdessä rakennamme vahvempaa taloutta Suomeen.
finnvera.fi
Oivalla uutta, kehitä taitojasi ja tuuleta ajatuksia muiden yrittäjien seurassa. Tarjoamme tapahtumia ja koulutuksia yrittäjyyden kaikkiin vaiheisiin – ja suurin osa niistä sisältyy jäsenmaksusi hintaan. Helsingin alueelliset tapahtumat löydät osoitteesta helsinginyrittajat.fi ja valtakunnalliset koulutukset osoitteesta yrittajat.fi/koulutukset.
5.12.2024
ITSENÄISYYSJUHLA
Tervetuloa Helsingin Yrittäjien Itsenäisyysjuhlaan nostamaan malja Suomelle, yrittäjyydelle sekä 85 vuotta täyttävälle Helsingin Yrittäjille! Upean illan ohjelmassa on illallinen, musiikkia ja tanssia. Tapahtuma järjestetään Clarion Hotel Helsingissä.
21.5.2025
YRITYSTÄ STADIIN
Kevään inspiroivimmassa yrittäjyystapahtumassa pääset kuulemaan innostavia puheenvuoroja sekä verkostoitumaan yrittäjäkollegoiden kanssa. Tapahtuma on maksuton ja se järjestetään Bio Rexissä Helsingin keskustassa.
23.–24.5.2025
GET TOGETHER
Nuorten Yrittäjien vuoden päätapahtumaa vietetään Saimaan upeissa maisemissa. Luvassa on mielenkiintoisia puheenvuoroja, vapaamuotoista ohjelmaa, verkostoitumista ja elämyksiä nuorten ja nuorenmielisten yrittäjien kesken.
14.11. BUSINESS UNPLUGGED
Tämä restartup-tapahtuma on avoin kaikille yrittäjille ja yrittäjähenkisille. Tänä vuonna teemana ovat omistajanvaihdokset ja yrityskaupat. Maksuton tapahtuma järjestetään Pasilassa.
20.11. TUPLAA KATTEESI – TUOTTEISTA PALVELUSI
Haluatko enemmän kauppaa vähemmillä kustannuksilla? Koulutuksessa opit paketoimaan hittituotteen tunnusmerkit omalle palvelullesi. Kouluttajana toimii tuotteistaja Riikka Nurmi.
27.11. ASIAKASLÄHTÖISESTÄ TOIMINTAMALLISTA KILPAILUETUA
Koulutuksessa opit mitä on kilpailuetu ja asiakaslähtöinen liiketoiminta sekä saat konkreettisia vinkkejä yrityksen kehittämiseen. Kouluttajana toimii liiketoimintamuotoilija Martina Candolin.
28.11. JULKISET HANKINNAT JA VASTUULLISUUS
Mitä sinun tulisi yrittäjänä tietää vastuullisuudesta julkisissa hankinnoissa ja miksi siitä kannattaa olla kiinnostunut? Tämä verkkokoulutus on kaikille avoin ja maksuton.
29.11. AJANKOHTAISTA ARVONLISÄVEROTUKSESTA PIENYRITTÄJÄLLE
Tule Yrittäjien ja Verohallinnon webinaariin kuulemaan suunnitelluista muutoksista, jotta osaat varautua niiden vaikutuksiin esimerkiksi yrityksen hinnoitteluun ja laskutukseen.
14.–15.5. KUNNALLISJOHDON SEMINAARI
Vuoden 2025 Kunnallisjohdon seminaari järjestetään 250 vuotta täyttävässä Kuopiossa. Tule verkostoitumaan sekä kuulemaan ja keskustelemaan ajankohtaisista yhteiskunnallisista aiheista.
KUVAT TUOMAS ELENIUS JA INKA HOLCK
Työterveyslaitos julkaisi oppaan helpottamaan työturvallisuuslain soveltamista
Asiantuntijatyönä rakennettu uusi verkko-opas tarjoaa käytännönläheisen lähestymistavan aika ajoin päivittyviin lakipykäliin, joiden tulkintaan kaivataan usein apua. Helppolukuinen, maksuton verkko-opas tulee tarpeeseen, koska työturvallisuuslakia sovelletaan lähes kaikissa tilanteissa, joissa tehdään työtä. Opas julkaistaan osissa, ja sisältöä päivitetään tarvittaessa. Alkuun opas kattaa työturvallisuuslain neljä keskeistä pykälää. Oppaan olennaista antia työpaikoille ovat pykälien ymmärtämistä helpottavat soveltamisosat. Opas antaa myös aiheittain hyviä käytäntöjä, jotka auttavat lain soveltamisessa.
Tutustu oppaaseen: ttl.fi/teemat/tyoturvallisuus
Jäsen, hyödynnä Helsingin alueelliset kumppaniedut
Yrittäjäjärjestön jäsenenä sinulla on käytössäsi monipuolinen valikoima valtakunnallisia, kumppaneidemme tarjoamia jäsenetuja. Niiden lisäksi helsinkiläisille jäsenille on tarjolla alueellisia etuja. Jäsenenä säästät muun muassa:
• Elisan liittymistä ja palveluista
• Fennian vakuutuksista
• Fondian lakipalveluista
• Helsingin Uutisten mainontaratkaisuista
• Intrumin luotonhallinta- ja perintäpalveluista
• K-ryhmän valikoiduista ruokakaupoista ja Neste-asemilta
• Secton autopalveluista
Olemme kilpailuttaneet puolestasi myös työterveyspalvelut ja valikoineet puitesopimuskumppaneiksemme Terveystalon ja Täsmä Työterveyden
Kaikki käytössäsi olevat alueelliset ja valtakunnalliset jäsenedut löydät Yrittäjät-sovelluksesta sekä verkkosivujemme kautta: helsinginyrittajat.fi
#Yrittäjä, seuraathan meitä jo somessa?
Pistä seurantaan Helsingin Yrittäjien sosiaalisen median kanavat, niin pysyt ajan tasalla yrittäjyyteen liittyvistä uutisista ja saat rahanarvoisia vinkkejä liiketoimintaan. Löydät meidät alla mainituilla nimimerkeillä.
Instagram @helsinginyrittajat
Facebook-sivu ja -ryhmä
Helsingin Yrittäjät
X (entinen Twitter) @HELyrittajat
Helsingin Yrittäjät
Kun yritys vaihtaa omistajaa
Tilitoimistoyrittäjä Eve Autio kertoo, mitä kannattaa ottaa huomioon yritystä ostaessa tai myydessä.
1. Monta syytä omistajanvaihdokseen. Vaikkei yrittäjä jäisi eläkkeelle, edellyttää yrityksen kasvu ja jatkuvuus joskus uutta omistajaa.
2. Suora tulovirta. Ostamalla jo toimivan yrityksen yritystoimintaa ei tarvitse aloittaa nollasta. Uusi omistaja saa suoran tulovirran, sillä usein asiakkaat ja myyntikanavat ovat jo valmiina.
3. Ajoissa liikkeelle. Yritys kannattaa pitää myyntikunnossa, vaikkei myyminen olisi juuri nyt ajankohtaista. Osaava tilitoimisto auttaa tarvittavien laskelmien teossa.
4. Terävöitetty liikeidea. Keskittymällä kannattavimpaan liiketoimintaan turhat kulut pysyvät kurissa. Ostaja katsoo yrityksen tulevaisuuden näkymiä ja mahdollisuuksia.
5. Eri rahoitusvaihtoehdot. Yrityskaupassa ulkoinen rahoitus on usein tärkeä osa kaupan toteutusta. Yrityksen tai liiketoiminnan ostamista suunniteltaessa kannattaa ottaa yhteyttä mahdollisiin rahoittajiin jo hankkeen alkuvaiheessa. Myös myyjä voi toimia kaupan osittaisena rahoittajana.
6. Asiantuntijoiden apu ja vertaistuki. Ammattilaiset ovat apuna vaihtoehtojen kartoittamisessa, päätösten tekemisessä ja varsinaisessa toteuttamisessa. Maksutonta neuvontaa tarjoavat esimerkiksi Helsingin kaupungin yritysneuvonta, Uusyrityskeskus ja Yrityskummit. Tutki lisäksi yritykset, jotka tarjoavat maksullista neuvontaa omistajanvaihdoksissa. Keskustele omasta tilanteestasi myös omistajanvaihdoksen läpikäyneen yrittäjän kanssa.
7. Jokainen omistajanvaihdos on yksilöllinen kokonaisuus. Yrityskaupan toimenpiteet ja eteneminen riippuvat yrittäjän ja yrityksen nykytilanteesta, tavoitteista ja aikataulusta.
Eve Autio on kirjanpitäjä ja yrityssparraaja Suomen tili- ja taseneuvonta Oy:ssa. Hän toimii myös luottamustehtävissä Keski-Helsingin Yrittäjien puheenjohtajana.
Lue aiheesta lisää: ov-foorumi.fi
pk-yrittäjistä kertoo havainneensa korruptiota eli vaikutusvallan väärinkäyttöä oman edun tavoittelemiseksi. Harmaata taloutta on havainnut pk-yrittäjistä 11 prosenttia.
Lähde: Yrittäjägallup, Suomen Yrittäjät
Juhlista pitkää yrittäjäuraa arvokkaasti
Vuosia ja vuosikymmeniä kestänyt yrittäjäura ansaitsee tunnustusta. Suomen Yrittäjien yrittäjäristit on hieno tapa muistaa ansioitunutta yrittäjää. Yrittäjäristi on huomionosoitus, jonka vastaanottamisesta jää hyvän mielen lisäksi merkintä yrittäjyyden historiaan. Yritys voi huomioida myös henkilökuntaansa Suomen Yrittäjien ansioristeillä.
Lisätietoja: yrittajat.fi/palkitseminen
Yrittäjä, muista vakuuttaa itsesi.
Mitä tapahtuisi, jos sinä sairastuisit tai loukkaantuisit ja joutuisit sairauslomalle? Kestäisikö yrityksesi, tai pankkitilisi?
Kun ennakoit, on yksi huolenaihe vähemmän – ja tulevaisuus vähän helpompi.
lahitapiola.fi/yrittajanhenkiloturva
Palveluntarjoajat: LähiTapiola Keskinäinen Vakuutusyhtiö, LähiTapiolan alueyhtiöt, LähiTapiola Keskinäinen Henkivakuutusyhtiö. Eläkevakuutukset: Keskinäinen Työeläkevakuutusyhtiö Elo.
Samalla puolella.
Kehitä taitojasi Yrittäjätakatemian verkkoopinnoissa
Helsinki sijoittui kärkisijalle kansainvälisessä matkailukohteiden kestävyyttä mittaavassa Global Destination Sustainability (GDS) -indeksissä. Indeksi mittaa matkailukohteiden kestävyyttä neljässä eri kategoriassa yli 70 mittarin avulla. Niissä mitataan ympäristöllistä suoriutumista, toimittajaketjuja, matkailukohteiden johtamista ja sosiaalista kestävyyttä. Vertailussa oli mukana yli sata vastuullisuuteen panostavaa kaupunkia eri puolilta maailmaa.
Helsinki saavutti ykkössijan matkailukohteen johtamisessa, yritysten sitoutumisessa ja kaupunkitasoisessa ympäristöön liittyvässä kehittämisessä sekä toisen sijan sosiaalisessa suoriutumisessa.
Helsingin kaupunkistrategiassa on asetettu tavoitteeksi olla kestävin ja älykkäin matkailukohde. Viime vuosina kaupunki on panostanut kestävään matkailuun tukemalla yrityksiä kestävyystyössä ja lisäämällä resursseja matkailukohteiden kehittämiseen. Lisäksi Helsinki on sitoutunut vähentämään päästöjä kaikessa toiminnassaan tavoitteena hiilineutraalius vuoteen 2030 mennessä.
Kaupungilla on käynnissä useita kestävyyteen liittyviä projekteja ja toimenpiteitä. Matkailun osalta tärkeimpiä niistä ovat inklusiivisen matkailun kehittäminen ja lisäpanostukset kaupunkilaisten osallisuuteen matkailun kehittämisessä. Kaupunki mittaa matkailun hiilijalanjälkeä, edistää Helsingin matkailun ilmastotiekartan toimenpiteitä ja tukee matkailuyrityksiä kestävän matkailun polulla.
Lähde: Helsingin kaupunki
Suomen Yrittäjien Yrittäjät-akatemian koulutukset kirittävät bisneksesi kasvuun! Oletpa sitten tuore yrittäjä, kokenut konkari, yksinyrittäjä tai työllistävä, akatemia on sinua ja henkilöstöäsi varten. Akatemian koulutuksilla kehität ketterästi muun muassa myynti- ja markkinointitaitoja, vahvistat talousosaamista, saat johtamiseen jäntevyyttä sekä lakipykälät ojennukseen. Akatemian tarjonnasta löydät myös yritysvastuuseen liittyvää koulutusta. Osallistuminen on helppoa ja vaivatonta. Jäsenenä kehität osaamistasi maksuttomasti tai jäsenetuhintaan.
Tutustu tarjontaan: yrittajat.fi/yrittajat-akatemia
29 %
helsinkiläisistä pk-yrityksistä arvioi suhdannenäkymien paranevan seuraavan vuoden aikana.
Heikkenemistä ennakoi 26 prosenttia ja loput arvioivat suhdanteiden pysyvän ennallaan.
Lähde: Pk-yritysbarometri, syksy 2024
KUVA ALEKSI POUTANEN / HELSINKI PARTNERS
Yrittäjät-sovelluksessa jäsenkorttisi kulkee kätevästi mukana
Mobiilisovelluksen avulla Yrittäjien jäsenyyden hyödyntäminen on entistä helpompaa. Yrittäjät-sovelluksesta löydät jäsenkorttisi lisäksi jäsenedut, tuoreimmat yrittäjäuutiset ja hyödylliset koulutukset sekä kiinnostavimmat tapahtumat. Löydät sovelluksen Applen ja Googlen sovelluskaupoista ja saat sen käyttöösi jäsenyyteesi yhdistetyllä sähköpostiosoitteella. Mobiilisovelluksen voivat ladata käyttöönsä kaikki jäsenyrityksen henkilöt, joille löytyy Yrittäjien jäsenrekisteristä yritykseen liitetty sähköposti.
Lisätietoa: yrittajat.fi/jasenkortti
Yrittäjä, mietityttääkö jokin?
Pirauta Yrittäjien maksuttomaan neuvontapalveluun
Suomen Yrittäjien jäsenille maksuton neuvonta on vain puhelinsoiton päässä. Lähes sata asiantuntijaamme ovat apunasi arkisin klo 8–18. Ohjaamme sinut puhelimessa oikealle asiantuntijalle kysymyksesi aiheen mukaan. Ota yhteyttä matalalla kynnyksellä yrittäjyyden eri teemoissa – eniten kysymyksiä saamme työsuhteista, verotuksesta ja yhtiöoikeudesta. Tavoitteenamme on ennen kaikkea se, että pystymme auttamaan asioissa oikeaan suuntaan ja antamaan seuraavat askelmerkit, joilla edetä mahdollisesti haastavassa tilanteessa.
Jäsenille: p. 09 229 222 Yksinyrittäjäjäsenille: p. 09 2292 2400
Tutustu palveluihin: yrittajat.fi/neuvonta
JÄSENYRITYS 2024
Yrittäjyyden puolesta
Näytä olevasi jäsen – lataa jäsenbanneri
Yrittäjäjärjestön jäsenenä voit ladata jäsenyydestä kertovan Yrittäjät-bannerin yrityksesi verkkosivuille. Näin kerrot asiakkaillesi ja muille yhteistyökumppaneillesi kuuluvasi yrittäjäjärjestöön. Banneri on ladattavissa jäsenpalvelusta, ja löydät sen sieltä myös painotasoisena.
Lataa banneri: yrittajat.fi/jasenbanneri
Koe rento joulutunnelma
Tuomaan
Markkinoilla
Perinteiset Tuomaan Markkinat järjestetään Helsingin Senaatintorilla 29.11.–22.12.2024. Tarjolla on ainutlaatuisia ruoka- ja juomaelämyksiä, joissa painottuvat kasvisruoka ja lähituottajat. Markkinoiden vetonaulana on ilmainen karuselli lapsille ja lapsenmielisille. Mukana on yrittäjiä Helsingistä ja ympäri Suomen, ja lukuisista myyntikojuista löytyy joululahjoja etsiville vastuullisia vaihtoehtoja. Tuomaan Markkinat panostaa ekologisuuteen, kierrätykseen ja ruokahävikin torjumiseen. Markkinat ovat avoinna sunnuntaista torstaihin klo 11–19 ja perjantaista lauantaihin klo 11–20, ja niille on vapaa pääsy.
Lue lisää: tuomaanmarkkinat.fi
TÄÄLLÄ LUOVUUS SAA KUKKIA
Erika Poussa teki 17-vuotiaana harrastuksesta itselleen työn. Nyt kun yrittäjyyttä on takana jo 10 vuotta, hän on työllistänyt itsensä lisäksi useamman työntekijän, avannut oman kivijalkaliikkeen ja kehittänyt suursuosion saaneen keksitaikinan. Yrityksen onnistuneen kasvun takana on intohimo leipomiseen sekä aimo annos luovuutta.
TEKSTI JAANA TIHTONEN KUVAT JOHANNA ERJONSALO
Erika Poussan perheessä on aina tehty hyvää ruokaa. Viikonloput ovat jääneet hänen mieleensä erityisen rakkaina lapsuusmuistoina, sillä silloin perhe kokoontui tekemään ruokaa ja viettämään aikaa yhdessä. Muita perheenjäseniä ei kuitenkaan kiinnostanut tehdä jälkiruokia, joten alakouluikäisenä Erika päätti kokeilla leipomista.
– Tykkäsin siitä vähän liikaa. Äitini joutui hillitsemään minua ja sanoi, ettei ihan joka päivä voi leipoa, Poussa nauraa.
Äidin ehto leipomisharrastukselle oli se, ettei sokerimäärä saanut jäädä taloon, vaan leipomuksia pitää jakaa naapurustolle. Poussa laittoi ensimmäisellä kännykällään tekstiviestejä matkaan ja kiersi naapureiden ovilla, aluksi jakaen leivonnaisia maksutta. Kiitolliset naapurit halusit kuitenkin tukea nuorta yrittäjyyttä ja alkoivat pian maksaa tuotteista.
–
Siitä se kasvoi. Minulta tilattiin kakkuja, suolaisiakin, ja rupesin kunnolla tarjoamaan catering-palveluita. Aluksi se oli pitkään sivutoimista, mutta vuosien varrella, kun yritykset halusivat virallisempaa laskutustapaa, perustin Bakerikan.
Tänä vuonna yritys juhlii 10-vuotista taivaltaan. Intohimo leipomiseen näkyy yrityksen kaikessa toiminnassa edelleen.
– Olen aina antanut intohimon johdatella seuraavaan pisteeseen. Koen olevani todella luova, ja yrittäjyyden avulla olen päässyt toteuttamaan itseäni ja rohkeasti tavoittelemaan unelmiani.
RISKEJÄ, HEITTÄYTYMISTÄ
JA HARKITTUA KASVUA
Ennen kuin Bakerikasta tuli Poussalle kokopäivätyö, hän opiskeli ravintolakoulu Perhossa kokiksi ja työskenteli sekä suomalaisissa ravintoloissa että kansainvälisissä keittiöissä Australiassa ja Espanjassa. Ravintola-ala kasvatti paineensietokykyä sekä nälkää oppia
Erika Poussa valittiin tänä keväänä Vuoden helsinkiläinen nuori yrittäjä 2024 -palkinnon voittajaksi.
alan parhailta. Näitä ominaisuuksia Poussa on hyödyntänyt omanyrityksensä perustamisessa.
Vuonna 2019, asuessaan Australiassa, Poussa alkoi pohtia yritykselleen suurempia tavoitteita ja luonnostella Bakerikalle brändiä ja logoa. Suurimman riskin hän otti keväällä 2022, keskellä koronavuosia: hän avasi kivijalkakahvilan Fredrikinkadulle Punavuoreen, täysin omalla rahoituksella. Samalla hän palkkasi ensimmäisen työntekijänsä ja opetteli uutta rooliaan työnantajana.
Aluksi liikkeessä piti tehdä pidempää päivää jännittäen, riittääkö asiakkaita. Tuotteet puhuivat kuitenkin puolestaan ja kivijalkaliikkeen eteen muodostuva jono alkoi olla arkinen näky.
Myymälän perustamisesta oli kulunut vuosi, kun Poussa päätti lähteä toteuttamaan unelmaansa: hän halusi voittaa Suomalainen menestysresepti -tv-kilpailun. Hän haki kisaan kahdella
suosikkituotteellaan, pakastekeksitaikinalla ja jäätelökeksillä. Karsintojen jälkeen kisatuotteeksi valikoitui pakastekeksitaikina, koska Poussa oli jo useamman vuoden haaveillut keksibisneksestä. Kisa oli käytännössä puoli vuotta kestänyt painekattila, jossa kehiteltiin täysin myyntivalmis tuote. Keväällä 2024 kisan voiton myötä Poussan pakastekeksitaikina tuli myyntiin S-ketjun ruokakauppoihin ympäri Suomen – ja myytiin saman tien loppuun. Mediassa puhuttiin hypestä ja siitä, miten Suomi sekosi uusista kekseistä. Kevään aikana Poussa valittiin myös Helsingin Yrittäjien Vuoden helsinkiläinen nuori yrittäjä 2024 -palkinnon voittajaksi.
– Olen elänyt nyt monta vuotta niin, että jokaisen vuoden pitää olla yrityksessä parempi kuin edellisen. Kun saa tällaisen tunnustuksen yrityksen täyttäessä 10 vuotta, tuntuu, että tähdet ovat kohdillaan.
KUKA Erika Poussa
IKÄ 27 vuotta
YRITYS Bakerika Oy
PERUSTETTU 2014
MOTTO Love what you do.
” Koen olevani todella luova, ja yrittäjyyden avulla olen päässyt toteuttamaan itseäni ja rohkeasti tavoittelemaan unelmiani.”
Oman keksitaikinan näkeminen suurten ruokakauppojen pakastealtaissa oli Poussalle unelmien täyttymys.
”Mietin, että nyt se on siellä.
Tuntui hienolta, kun todella rakas projekti ja vuosia haaveilemani saavutus oli vihdoin totta.”
Yksi Poussan ikimuistoisimmista hetkistä yrittäjyydessä oli se, kun hän avasi leipomokahvilan Punavuoren sydämeen. ”Olin ollut vuosia yrittäjä ja pitkään yritykseni oli vain minä, mutta silloin päätin, että Bakerikasta tulee työpaikka.”
Viimeisen neljän vuoden aikana palaset ovat loksahdelleet paikoilleen yhä nopeammin. Poussalla on vahva halu kehittää yritystään entisestään – hän seuraa alan trendejä, joiden pohjalta tuote- ja palveluvalikoimaa muokataan säännöllisesti ja keksivalikoimaan ideoidaan uusia makuja. Jatkuva kehittäminen pitää työn myös mielenkiintoisena sekä Poussalle että työntekijöille.
Tällä hetkellä yrityksen pitää kiireisenä muun muassa uusiin tiloihin muutto. Lisätila mahdollistaa esimerkiksi catering-toiminnan kehittämisen sekä Poussan pitkään haaveilemien työpajojen järjestämisen.
INSPIRAATIOTA MAAILMALTA,
TUKEA LÄHEISILTÄ
Poussa etsii inspiraatiota yrityksen tuotteisiin maailmalta, erityisesti Amerikasta. Syksyn aikana hän lomaili Kaliforniassa, ja jakoi tunnelmia matkastaan suosituilla sosiaalisen median alustoillaan. Somessa Bakerikasta onkin kasvanut todellinen ilmiö. Sisältöjä tehdään vahvasti Poussan kasvojen kautta, ja leipomoyrityksen ja nuoren yrittäjän arki kiinnostaa yleisöä: Instagramissa seuraajia on lähes 40 000 ja TikTokissa noin 25 000.
Poussalla on taustallaan vahva verkosto. Läheisten kannustus on ollut aina hänelle kullanarvoinen voimavara, mutta erityisen tärkeä viimeisten vauhdikkaiden vuosien varrella.
–
Perhe ja ystävät ovat aina olleet isoimpia cheerleadereita minun yrittäjäurallani. Olen tosi onnekas, että minulla on maailman parhaat vanhemmat, jotka ovat alusta alkaen auttaneet kirjanpidossa ja ihan missä tahansa.
Myös ystävät ovat halunneet auttaa Poussaa toteuttamaan unelmiaan ja menestymään. Hän kokee olevansa kiitollinen ja onnekas tukiverkostostaan.
– Yrittäjyys on välillä henkisesti niin vaativaa, että siinä on pakko olla hyvä fiilis, kun sitä tekee. On ihanaa, että vierellä on kannustavia ihmisiä.
Poussa haluaa itse olla hyvä johtaja ja työnantaja kasvavalle tiimilleen ja tehdä yrityksestä yhdessä muiden kanssa entistä isomman. Vauhtisokeutta ja liian ahnetta kasvua Poussa välttää, jotta yritys pysyy kestävänä ja ennen kaikkea kivana työpaikkana kaikille.
– Odotan innolla tulevaisuutta ja sitä, mihin intohimo johdattaa seuraavaksi. Bakerika on ylittänyt kaikki odotukseni jo nyt.
Vuoden helsinkiläinen nuori yrittäjä -palkinto
Vuoden helsinkiläinen nuori yrittäjä -palkinto on yksi Helsingin Yrittäjien jakamista vuosittaisista tunnustuksista. Kilpailun voittajan valinnassa otetaan huomioon erityiset ansiot yrittäjyydessä toimialaan, innovatiivisuuteen tai yrittäjäasenteeseen liittyen.
Palkittavan valinnasta vastannut raati arvosti Erika Poussan ja Bakerika Oy:n kykyä elää ajassa, kehittää toimintaansa ja reagoida nopeasti trendeihin. Bakerika toimii perinteisellä, kilpaillulla alalla modernilla otteella. Yritys erottuu kilpailevista isoista ketjuista omaleimaisella ja nuorekkaalla otteellaan. Raati antoi Poussalle tunnustusta rohkeasta yrittäjäasenteesta, mutta myös kyvystä kasvattaa yritystään hallitusti.
– Erikan yrittäjätarina ja yritys edustavat hienosti ajan henkeä ja ilmiöitä. Hän on loistava esikuva erityisesti nuorille, joille työn merkityksellisyys on todella tärkeää, raatia johtanut Helsingin Yrittäjien toimitusjohtaja Tiina Oksala kertoo.
JÄRJESTÖN KASVOT
KUKA Mari Laaksonen
YRITYS CleanMarin Oy
PERUSTETTU 1999
MITÄ SEURAAVAKSI
Mari Laaksonen jatkaa
Suomen Yrittäjien valtuuston puheenjohtajana kaksivuotiskaudella 2024–2026.
Näköalapaikka helsinkiläiseen yrittäjyyteen ja päätöksentekoon
Mari Laaksonen on todellinen järjestökonkari. Tämän vuoden lopussa hänellä tulee täyteen seitsemän vuotta Helsingin Yrittäjien puheenjohtajana ja sitten vetovastuu siirtyy hänen seuraajalleen. Vaikuttamistyö yrittäjien yhteisten asioiden eteen kuitenkin jatkuu Suomen Yrittäjien valtuuston puheenjohtajana.
TEKSTI
Mari Laaksonen tutustui Helsingin Yrittäjiin vuonna 2009, jolloin hänet palkittiin Vuoden helsinkiläisenä nuorena yrittäjänä ja imaistiin mukaan nuorten yrittäjien verkoston HYNY:n toimintaan. Sieltä hän eteni paikallisyhdistystoimintaan, ja vuodesta 2014 alkaen Laaksonen luotsasi puheenjohtajana Kanta-Helsingin Yrittäjiä.
Vuodesta 2018 alkaen Laaksonen on toiminut Helsingin Yrittäjien aluejärjestön puheenjohtajana. Puheenjohtajatehtävissään hänelle on ollut tärkeää panostaa tiimityöhön ja luoda hyvää me-henkeä. Sujuva yhteistyö sekä järjestön sisällä että eri sidosryhmien kanssa on ollut kullanarvoista, sillä Laaksosen puheenjohtajakauden aikana monet yrittäjät ovat tarvinneet järjestön apua suurten kriisien, koronapandemian ja Venäjän hyökkäyssodan Ukrainaan, vaikutusten taklaamiseen.
Yrittäjäuransa varrella Laaksonen on kokenut niin yksinyrittäjyyden kuin
kasvavan työnantajayrityksen haasteet ja mahdollisuudet. Hän aloitti yksinyrittäjänä toiminimellä 23-vuotiaana vuonna 1999, ja vuonna 2003 yritys muutettiin osakeyhtiöksi. Puhtauspalveluyritys CleanMarin Oy työllistää tänä päivänä noin 25 henkilöä. Lisäksi Laaksonen on omistajana ja osakkaana muutamissa muissa yrityksissä.
TÖITÄ KESKUSTAN ELINVOIMAN LISÄÄMISEKSI
Laaksosen puheenjohtajakaudella Helsingin keskustan elinvoiman turvaaminen on ollut yksi aluejärjestön tärkeimmistä vaikuttamiskohteista. Helsingin Yrittäjät on viimeisten vuosien varrella ottanut kantaa keskustan kehittämiseen, käynyt aktiivista vuoropuhelua kaupungin kanssa ja selvittänyt alueen yrittäjien tarpeita ja ajatuksia keskustan elinvoiman kasvattamiseksi.
Huolta on herättänyt esimerkiksi Esplanadien katukokeilu, jossa toinen Esplanadien ajokaistoista otettiin kävelijöiden ja pyöräilijöiden käyttöön kokeilumielessä toissakesänä. Päättymässä olevan kokeilun tavoitteena oli lisätä keskustan elinvoimaisuutta, mutta se ei onnistunut houkuttelemaan lisää kävi-
jöitä keskustaan ja heikensi yrittäjien toimintaedellytyksiä alueella.
Alueen yrittäjien palaute Esplanadi-kokeiluun ollut hyvin yksimielinen – kokeilulle on pyydetty purkua viipymättä, Laaksonen muistuttaa.
Hän on vuosien varrella moneen otteeseen kommentoinut Helsingin keskustan liikenteen ja pysäköinnin kehittämistarpeita. Liikkuvaa palvelutyötä keskustassa tekevän yrityksen vetäjällä on paljon omakohtaista kokemusta aiheesta. Erityisesti kantakaupungin lukuisat ja pitkäaikaiset katuremontit haittaavat sisääntuloväylien ja keskustan liikennettä. Kantakaupungin liikenteen myllerrykset jatkuvat tulevina vuosina muun muassa Kruunusillat-raitiotien rakentamisen edetessä ja Kaivokadun mennessä remonttiin.
– Keskustan liikenteen toimivuuden kehittäminen tulisi toteuttaa yhteistyössä alueen yrittäjien ja toimijoiden kesken yritysvaikutukset huomioiden.
YRITTÄJIEN EDUNVALVON
NAN MONET MUODOT
Laaksonen on ollut aktiivinen ja näkyvä koko yrittäjäjärjestön ja yrittäjyyden yhteisten asioiden puolestapuhuja. Hän
VENLA VUOSALMI KUVAT TERO TAKALOESKOLA JA TUOMAS ELENIUS
5 %
ALENNUS
K-RAUDASTA
5-10 %
ALENNUS
NESTE K -ASEMAT: ESPOO MATINKYLÄ, HERMANNI
JA SÖRNÄINEN
5%
ALENNUS
K-SUPERMARKETISTA
JA K-MARKETISTA
YRITTÄJÄ OSTAA YRITTÄJÄLTÄ
2024 123456A
Yrityksen nimi Paikallisyhdistys 10/2024
HUIPPUEDUT VAIN JÄSENILLE!
Yrittäjävetoiset K-Supermarket-, K-Market-, Neste K- ja K-Rauta-kauppiaat tarjoavat yrittäjäjärjestön jäsenille tuotteitaan etuhintaan! Etuja saat Espoossa, Helsingissä ja Vantaalla alla mainituilta kauppiailta. Kassalla tulee ajoissa näyttää Suomen Yrittäjien voimassa oleva 2024 jäsenkortti. Jäsenkortin löydät uudesta Yrittäjät-mobiilisovelluksesta. Alennusta ei myönnetä jälkikäteen. Etua ei voi yhdistää muihin alennuksiin.
Etu ei koske K-Plussa-tarjouksia, äidinmaidonkorvikkeita, tupakka-, alkoholi-, nikotiini-, pantti-, Postin ja Veikkauksen tuotteita, tuotemaisia palveluita eikä polttonesteitä. Tarkista kauppiaaltasi, voiko edun yhdistää muihin alennuksiin. K-Rauta -edut koskevat vain varastotuotteita.
ESPOO: K-MARKET KIVENLAHDENKATU, K-MARKET KIVENLAHTI, K-MARKET LATOKASKI, K-MARKET MATINKYLÄ, K-MARKET NÖYKKIÖ, K-MARKET OTANIEMI, K-SUPERMARKET KULINAARI, K-SUPERMARKET MALMINMÄKI, NESTE K ESPOO MATINKYLÄ HELSINKI: K-MARKET BIILITALO, NESTE K SÖRNÄINEN, NESTE K HERMANNI, K-MARKET ESPLANADI, K-MARKET EROTTAJA
VANTAA: K-MARKET DIXI , K-MARKET ILOLA, K-MARKET KARTANONKOSKI, K-MARKET TIKKURI, K-MARKET YLÄSTÖ, K-SUPERMARKET MARTSARI, K-RAUTA VANTAANPORTTI
Edut ovat voimassa kaikille Espoon, Helsingin ja Vantaan Yrittäjille kaikissa yllä mainituissa toimipisteissä.
”
Kukaan ei tee mitään yksinään, vaan saumattomalla yhteistyöllä voimme menestyä ja tavoittaa parhaan mahdollisen lopputuloksen.”
on tehnyt vaikuttamistyötä eri rooleissaan yrittäjäjärjestössä, tavannut monenlaisia sidosryhmiä ja vienyt viestiä yrittäjien tarpeista niin alueellisille kuin valtakunnallisille päättäjille.
Laaksonen on toiminut pitkään myös kansanedustajan nimikkoyrittäjän roolissa, tällä vaalikaudella Kokoomuksen Ben Zyskowiczille. Suomen Yrittäjien valtakunnallisessa mallissa jokaiselle kansanedustajalle nimetään oma nimikkoyrittäjä. Yhteisissä tapaamisissa tuodaan esille yrittäjyyttä ja sanoitetaan päätöksenteon vaikutuksia yritysten arkeen.
– Olemme keskustelleet tapaamisissa erityisesti verotuksesta, paikallisesta sopimisesta ja konkurssien huolestuttavasta noususta.
Vaikuttamistyö jatkuu nyt Laaksosen osalta valtakunnallisella tasolla Suomen Yrittäjien valtuuston puheenjohtajan roolissa. Hänet valittiin kaksivuotiselle jatkokaudelle lokakuussa keskusjärjestön liittokokouksessa, joka pidettiin Valtakunnallisten yrittäjäpäivien yhteydessä Seinäjoella.
– Pidän tärkeänä yhteistyön lisäämistä järjestön sisällä toimiala- ja aluejärjestöjen kesken. Hyödyntämällä kattavasti koko yrittäjäjärjestöperhettä vaikuttamis- ja järjestötyössämme voimme yhdessä kehittää yhä parempaa toimintaa yrittäjyyden edistämiseksi. Kukaan ei tee mitään yksinään, vaan saumattomalla yhteistyöllä voimme menestyä ja tavoittaa parhaan mahdollisen lopputuloksen.
Helsingin Yrittäjien Itsenäisyysjuhla ja juhlapuheen pitäminen ovat olleet puheenjohtajalle järjestöarjen arvokkaimpia hetkiä.
Ajassa elävä järjestö
Yhdeksi kohokohdakseen järjestöarjessa Mari Laaksonen nimeää sen, kun hänen puheenjohtajakaudellaan silloinen Kanta-Helsingin paikallisyhdistys palkittiin vuonna 2017 Vuoden paikallisyhdistys -palkinnolla Suomen Yrittäjien toimesta. Helsingin Yrittäjien paikallisyhdistyksen aktiivinen toiminta oli huomattu koko järjestötasolla.
Kaksi vuotta myöhemmin Helsingin Yrittäjien paikallisyhdistysten toimintaa uudistettiin. Laaksonen oli aloittanut Helsingin Yrittäjien puheenjohtajana vuotta aiemmin ja luotsasi vuoden 2019 alusta käynnistynyttä Paikallisesti-uudistusta, jossa paikallisyhdistykset alkoivat toimia uuden yhteistyökonseptin mukaisesti.
Uudistus oli tärkeä osa yhdistysten ja aluejärjestön kehityskaarta. Sen myötä kuuden paikallisyhdistyksen kaikki tapahtumat ja palvelut ovat olleet avoimia kaikille Helsingin Yrittäjien jäsenille. Samalla paikallisyhdistysten viestinnässä otettiin käyttöön yhteiset Paikallisesti-kanavat.
Tutustu paikallisyhdistyksiin: yrittajat.fi/helsinkipaikallisesti
10 MILJOONAN
Alkujaan oululainen Jenni Ahokas perusti kosmetiikkayrityksen ilman kokemusta ja kontakteja. Viisi vuotta myöhemmin liikevaihto lähenee kymmentä miljoonaa euroa.
TEKSTI INKA IKONEN KUVAT JOHANNA ERJONSALO
Jenni Ahokkaasta, 31, ei pitänyt tulla yrittäjää. Mutta into korealaista kosmetiikkaa kohtaan johti lopulta siihen, että hän loi oman kosmetiikkabrändin Smuuti Skinin, joka on vajaassa parissa vuodessa lyönyt läpi niin Suomessa kuin lähimarkkinoilla.
Vielä nelisen vuotta sitten Ahokkaan tavoite oli tehdä 10 000 euron kuukausimyynnit korealaista kosmetiikkaa maahantuovalla Beautyko Import -yrityksellään. Tänä vuonna yhtiön liikevaihto on lähes yhdeksän miljoonaa euroa, josta noin 80 prosenttia tulee Smuutista.
Yritys sai alkunsa, kun Ahokas huomasi, että markettien hyllyt notkuivat aikuisille suunnattuja anti-age-tuotteita, mutta sieltä puuttui nuoria puhutteleva brändi.
– En haaveillut omista tuotteista ennen kuin se alkoi kirkastua tarpeen kautta. Näin selkeän markkinaraon.
Myin tuotteet Prismaan ennen kuin niitä oli edes olemassa. Kun he näyttivät vihreää valoa, piti ryhtyä hommiin, Ahokas kertoo.
Kun Smuuti Skin lanseerattiin tammikuussa 2023, tuotteet myytiin loppuun kahdessa päivässä. 20 000 kappaleen erän olisi pitänyt riittää puoleksi vuodeksi. Mitä hypen taustalla on?
JENNI OULUSTA
Oulusta kotoisin oleva Ahokas opiskeli kauppatieteitä ja halusi ison firman markkinointitehtäviin. Yrittäjyys alkoi kuitenkin houkutella, kun hän tutustui korealaiseen kosmetiikkaan kaverinsa kautta. Vuonna 2017 hän perusti verkkokaupan, jossa oli myynnissä kahdeksan tuotetta, joita hän säilytti makuuhuoneen nurkassa.
Ahokas pyöritti verkkokauppaa päivätyönsä ohella. Vuonna 2018 hän irtisanoutui, muutti puolisonsa kanssa Helsinkiin ja päätti keskittyä yrittäjyyteen, vaikka hänellä ei ollut lainkaan säästöjä eikä hän saanut starttirahaa.
EURON HITTI
Ahokas eli vuoden puolisonsa Tomin palkalla.
Ahokas tajusi prosessin vievän paljon rahaa. Puolisonsa uuden työpaikan kautta hän onnistui saamaan muutamia piensijoittajia mukaan yritykseen. Yhdellä sattui olemaan kokemusta muun muassa Lumenelta. He ovat yhä yhtiössä mukana.
Sijoittajien kanssa he perustivat vuonna 2019 maahantuontiin keskittyvän Beautyko Import Oy:n.
– Googletin, miten homma menee. Minulla ei ollut lainkaan kontakteja. Olin sinnikkäästi yhteydessä korealaisiin brändeihin. Myin itseäni asenteella ’fake it till you make it’. Tein ensimmäiset sopimukset, vaikka minulla ei ollut vielä Suomessa jälleenmyyjiä.
Ahokas sai ensimmäisen ketjuasiakkuuden S-ryhmään, jonka avulla bisnes lähti kasvuun.
– Me suomalaiset olemme markettikansaa. Halusin päästä niihin, koska sieltä isoimmat rahat tulevat.
MENESTYKSEN TAUSTALLA
Nyt markettien hyllyillä ympäri Suomen erottuu Ahokkaan oma brändi. Monet ovat sanoneet, että tuotteet myyvät itse itsensä, koska ne ovat niin värikkäitä.
Mutta se tuskin on ainoa syy menestykseen.
– Joku heitti Smuutin lanseerausjuhlissa, että yritys on menestynyt minun Oulun murteen takia, Ahokas naurahtaa.
Taustalla yhdistyy kuitenkin moni tekijä: Ahokkaan kokemus, tuotteiden oikea hintapiste ja jakelukanavat, kohderyhmäymmärrys sekä sosiaalisen median hyödyntäminen.
Maahantuonti oli jo monen miljoonan euron bisnes, minkä ansiosta Ahokkaalla oli varaa kehittää Smuuti.
YRITYS Beautyko Import Oy
PERUSTETTU 2019
YRITTÄJÄ Jenni Ahokas, 31, on korealaista kosmetiikkaa maahantuovan yrityksen toimitusjohtaja sekä suositun kosmetiikkamerkki Smuuti Skinin kehittäjä. Koulutukseltaan hän on kauppatieteiden maisteri.
HARRASTUKSET ”Harrastan ratsastusta ja lukemista. Minulle on tullut kolmenkympin kriisi ja olen alkanut treenaamaan. Olen kunnon jumppapirkko. Tälläkin viikolla olen liikkunut kuusi kertaa.”
– Se ei olisi myöskään päässyt kauppoihin ilman nykyisiä kontakteja ja olemassa olevia sopimuksia.
Lisäksi Ahokkaan kokemus helpotti tuotekehitysprosessia. Hän tiesi, millaisia tuotteita markkinoille kannattaa tuoda. Tehtaan kemisti suunnitteli tuotteiden koostumukset Ahokkaan toiveiden mukaan. Hän halusi edullisia, yksinkertaisia, mutta tehokkaita tuotteita, jotka kosteuttavat ja heleyttävät suomalaista kuivaa ihoa.
Suunnitteluvaiheesta saakka Ahokas on kuunnellut kohderyhmänsä tarpeita ja mielipiteitä. Sosiaalisella medialla, erityisesti TikTokilla, on ollut merkittävä vaikutus brändin suosioon. Ahokas alkoi tehdä videoita, joissa hän kertoi poikkeuksellisen avoimesti tuotteista ennen niiden lanseerausta ja katsojat pääsivät vaikuttamaan pakkauksiin ja värimaailmaan.
Menestyksen myötä Ahokkaan elämä ei ole merkittävästi muuttunut. Hän asuu miehensä ja kahden koiransa kanssa Espoon Matinkylässä samas-
Ahokas esitteli Smuutin Leijonan luolassa ja sai mukaansa 200 000 eurolla kaksi sijoittajaa: Elias Aallon ja Jenni Kynnöksen. Ahokas ei osaa arvioida, onko ohjelmalla ollut merkitystä Smuutin suosioon. “Iskä katsoo sitä, muttei ehkä meidän asiakas. Kokemuksena se oli kuitenkin hyvä, kun sai suoraa palautetta.”
Yrittäjä, hyödynnä vuoden 2024 jäsenetusi!
Alennukset euroina keskimäärin
Yrityksen sairauskuluvakuutus, alennus päiväkorvauksen maksusta -700 €
Alennus henkilö- ja pakettiautojen laajaan kaskoon -400 € Fennia
Etu Yritysturva-vakuutukseen (1–9 henkilön yrityksille) -400 €
Saat Yrittäjien jäsenenä Elisan Yritysliittymät ja Yritysdatan, 15 %:n alennushintaan sekä 10 min IT-tukea veloituksetta. Lue lisää ja tilaa elisa.fi/yrittajaedut, soita 0800 04411 tai vieraile myymälässä.
Alma Talentin lehti- ja digitilauksista 20 %:n alennus, Arvopaperi, Kauppalehti, Mikrobitti, Talouselämä, Tekniikka&Talous, Tivi ja Uusi Suomi (12 kk)
Fortumin Yrittäjän Paketti 50 %:n alennuksella ja sähkösopimus sopimustyypistä riippuen jatkuvalla -40 % perusmaksuedulla tai –0,4 c/kWh-edulla. *Esim. 50 MWh kuluttava yritys voi säästää jopa 100-270 € vuodessa. -100-270€*
Fortum Charge & Drive sähköauton latauspalvelut yrityksille jatkuvalla 30 %:n alennuksella kuukausimaksusta sekä 5 kpl latausavaimia maksutta.
Suositut webhotellit 70 %:n alennuksella, esimerkiksi WP2 (12 kk)
Kotisivukone 70 %:n alennuksella, esimerkiksi peruspaketti (12 kk)
Alennusta asemakohtaisista hinnoista (sis.alv)
Nesteen palveluasemilla. Jäsenetu hyödynnettävissä mobiilisti maksamalla, kun lisäät Yrittäjien jäsenyytesi Neste äppiin. Etu ei koske Neste Truck ja Express-asemia.
Suomen Yrittäjien oikeudellinen puhelinneuvonta esimerkiksi 1–2 kertaa
€
€ Hostingpalvelu
-2,5 snt/l Neste
-200 € Suomen Yrittäjät
Laskelma on esimerkki. Jäsenedut ovat tapauskohtaisia ja niihin voi liittyä ehtoja. Jäsenetuja tarjoava kumppani vastaa sisällöstä. Suomen Yrittäjät pidättää oikeudet mahdollisiin muutoksiin.
Tämän lisäksi saat:
+ Yrittäjä jäsenlehti maksutta 2 kertaa vuodessa, arvo noin 30 €.
+ Suomen Yrittäjien tapahtumat ja koulutukset jäsenhintaan. Lisäksi lukuisia vain jäsenille maksuttomia koulutuksia.
+ Jäsenetuna uusille asiakkaille 20 %:n alennus kaikista Eniro Finlandin tuotteista. Alennus voimassa olevan hinnaston hinnoista.
+ Epassi Plus-palvelusta ja Epassi BIKE (työsuhdepyörät) palvelusta 15 %:n alennus. Suomen Yrittäjien jäsenalennukset lasketaan kulloinkin voimassa olevasta Epassin työnantajien palvelumaksuhinnastosta. Alennukset koskevat myös Epassin nykyisiä asiakkaita, ketkä ovat Suomen Yrittäjien jäseniä.
+ GreenStar Hotelsissa majoitut 1–3 hengen huoneessa kiinteään 78 € / vrk jäsenetuhintaan. Pysäköinti veloituksetta majoituksen yhteydessä.
+ Jurinet, maksuton 20 minuutin alkuneuvottelu. 15 %:n alennus kaikista asianajotoimialan lakipalveluista, enintään 1 000 € / toimeksianto. Lisäetuna suora puhelin-ja sähköpostineuvonta.
+ Lukuisat yrittäjävetoiset K-Citymarket-, K-Supermarket-, K-Market-, Neste K – ja K-Rauta -kauppiaat tarjoavat Yrittäjien jäsenille monipuolisia etuja ja alennuksia. Katso omalla alueellasi voimassa olevat K-edut aluejärjestösi tai paikallisyhdistyksesi sivulta.
+ Lapland Hotels tarjoaa Suomen Yrittäjien jäsenyrityksille jäsenetuna 10 %:n alennuksen päivän joustavasta majoitushinnasta työmatkustukseen sekä vaihtuvia vapaa-ajan etuja.
+ Mandatum tarjoaa jäsenetuja sijoittamisen ja palkitsemisen palveluista. Etuna varainhoidossa vuotuinen hoitopalkkio 0,3 %, Trader-kaupankäyntipalvelussa käyt kauppaa aina vähintään Plus-hintaluokassa (alk. 0,04 % min. 6 €), digitaaliseen varainhoitoon saat starttibonuksen ja palkitsemisen palveluista etuna maksuton kartoituskeskustelu.
+ Oma Säästöpankin yrittäjälle myöntämä OmaSp Visa Business Credit -maksukortti ensimmäiset 6 kk ilman kuukausiveloitusta. + Sanomalta saat sekä mediatilaa että materiaalien tuotantoa koskevia alennuksia. Alennuksesi 25–50 % ensimmäisestä ostetusta mediakampanjasta. Alennuksen suuruus vaihtelee medioittain. Lisäksi jäsenetuja markkinoinnin palvelukokonaisuuksiin ja Sanoma Ad Manager -itseostokanavaan.
+ Suomen kaikista Scandic, Hilton, Crowne Plaza, Indigo ja Holiday Inn hotelleista 16 %:n alennus päivän huonehinnasta ja 10 %:n alennus yli 8 hengen kokopäivä-, puolipäiväsekä iltapaketeista.
+ Suomen Kasvurahoitukselta jäsenetuina laskurahoitus ilman 10 euron laskukohtaista käsittelymaksua ja luottolimiitti ilman 10 euron kuukausittaista tilinhoitomaksua.
Katso kaikki rahanarvoiset jäsenedut www.yrittajat.fi/jasenedut Tarkista oman aluejärjestösi tarjoamat edut www.yrittajat.fi/aluejarjestot
Yrittäjät-sovellus – jäsenkortti kätevästi puhelimessasi!
+ Tallinkin ja Silja Linen laivoilla 15–35 %:n alennus risteily- ja reittimatkoista reitistä ja ajankohdasta riippuen.
+ Turboteam tarjoaa -200 € alennuksen Yrittäjän Tekoälysuunnitelmasta.
+ VENIEnergia, esim. 1 000 MWh vuodessa kuluttava asiakas säästää 400 €/a sähkönhankinnan palvelumaksussa. Jos energialaskujen tarkistuksessa korjataan virheitä 3 000 € edestä, jäsen säästää palkkiossa 450 €.
+ Viking Line tarjoaa vaihtuvia etuja risteilyistä, hyttipaketeista, ajoneuvoista ja autopaketeista. Lisäksi jäsenetuina kausittaisia jopa 50 %:n erikoisalennuksia.
+ Wihurin Metro-pikatukuissa saat jäsenkorttia näyttämällä 5 %:n alennuksen normaalihintaisista tuotteista. Alennus ei koske alkoholi- eikä tupakkatuotteita.
+ Youpret tarjoaa 30 %:n alennuksen ensimmäisestä tulkkauksesta ja vähintään 10 %:n alennuksen kaikista tulkkaus- ja käännöspalveluista (pikatulkkaus, etätulkkaus ja läsnäolotulkkaus.) Arkisin klo 7.00-9.00 ja 15.00-18.00 alkavista etätulkkauksista 10 %:n lisäalennus.
Elisa
Fortum
”
Kun firma kasvaa, ei se ole yrittäjälle automaattinen lottovoitto.”
sa kerrostalokolmiossa, jossa hän tekee samoja töitä kuin ennenkin.
– Kun firma kasvaa, ei se ole yrittäjälle automaattinen lottovoitto. Meidän kaikki rahat menevät firman kasvuun.
Yrittäjyys tuntuu toisinaan yksinäiseltä, joten sparraus on Ahokkaalle arvokasta. Hän on kiitollinen siitä, että hänen puolisonsa on ollut alusta asti mukana yritystoiminnassa. Keväällä puoliso jätti päivätyönsä ja tuli vaimonsa firmaan operatiiviseksi johtajaksi.
– Nyt olemme yrittäjäpariskunta. Tomi on minulle tärkein tuki.
”LÄHDEMME POIS
POHJOLASTA”
Vuonna 2021 Ahokas osti korealaisen kosmetiikan verkkokauppa Bearelin. Hän avasi sille kivijalkamyymälän Kampin ostoskeskukseen sekä kehitti verkkokauppaa. Liikevaihto tuplaantui. Mutta kahden yrityksen sekä oman kosmetiikkabrändin pyörittäminen alkoi olla liikaa.
– Minulla ei ollut enää resursseja pyörittää tytäryhtiötä, ja se alkoi olla heitteillä. Tänä syksynä myin Bearelin pois. Myös Smuuti on herättänyt kiinnostusta ostajissa. Ahokas on saanut kolme tarjousta, muttei ole vielä valmis myymään.
– Haluan pitää Smuutin omissa hyppysissä ja katsoa, mihin rahkeet riittävät.
Ahokkaan visio on selkeä: brändin vakiinnuttaminen ja iso kasvu kansainvälisillä markkinoilla, kuten Baltiassa ja Pohjoismaissa. Tällä hetkellä myynnistä noin 40 prosenttia tulee ulkomailta.
Ahokas on saanut Smuutin esimerkiksi kansainvälisen jätin H&M:n Ruot-
Ahokas miettii paljon sitä, miten ylläpitää hypeä. “Smuuti on vasta kaksi vuotta vanha brändi. Miten voimme saavuttaa Marimekon kaltaisen aseman ja vakiinnuttaa paikkamme?” hän sanoo.
sin, Norjan ja Tanskan myymälöiden Beauty-osastolle. Se on valtava saavutus suomalaiselle brändille.
– Meillä oli jo isot ruotsalaiset ketjut, kuten Lyko ja Kicks. Keskustelun avaus H&M:n kanssa oli kuitenkin vaikeinta ja vei pisimpään. Mutta olen sanonut, että jos pääsen palaveriin, clousaan diilin. Näin kävi nytkin. He halusivat Z-sukupolven brändejä valikoimiinsa ja meillä oli tarjota heille sellainen.
Mutta vieläkin isompaa on luvassa. Alkuvuonna Ahokas tekee yrittäjyytensä suurimman markkina-avauksen.
– Lähdemme pois Pohjolasta, hän vihjaa.
Lisäksi keväällä on tulossa jälleen uusia käyttäjien toivomia tuotteita sekä mielenkiintoinen yhteistyö valtavan kansainvälisen tuotemerkin kanssa.
– Olen varma, että Smuutista tulee vakiintunut brändi eikä se jää vain hetken hitiksi, hän sanoo luottavaisesti.
ROHKEITA SUUN
Moni on vähentänyt alkoholin kulutustaan, muttei ole valmis luopumaan alkoholista kokonaan. Tämän ajatuksen pohjalta syntyi Fred Karlssonin ja Eetu Topon yritys Kåska – koska juominen on muuttunut.
TEKSTI VENLA VUOSALMI KUVAT JOHANNA ERJONSALO
NANMUUTOKSIA
Fredin ja Eetun yritys tarjoaa matala-alkoholisia ja nykyään myös alkoholittomia vaihtoehtoja niille, jotka haluavat nauttia laadukkaista juomista.
Kun yritys perustettiin vuonna 2019, suunnitelmat olivat selvillä ja rahoitusjärjestelyt sopimusta vaille valmiita. Suunnitelmat kokivat kuitenkin täyskäännöksen, kun rahoittaja vetäytyi viime hetkillä koronan takia. Fred ja Eetu olivat aluksi aikoneet viedä tuotteita ravintoloihin, mutta sen sijaan uusi mahdollisuus myyntiin avautui Alkosta.
– Tarkoituksena oli mennä ravintolakenttään ja vasta sitten kuluttajakauppaan. Sen sijaan lanseerasimme tuotteen suoraan Alkolle, Eetu kertaa.
Yrittäjät tekivät lanseerauksesta lehdistötiedotteita ja myös vaikuttajat tarttuivat uutuuteen. Vaikka suunni-
telmat muuttuivat, sai tuote kaivattua hehkutusta osakseen.
YHTEISTYÖSSÄ ON VOIMAA
Yrityksellä on Helsingin keskustassa pieni tila, joka toimii sekä näyteikkunana että kohtaamispaikkana. Omia valmistustiloja yrityksellä ei ole, vaan Fred ja Eetu kehittävät tuotteet muiden valmistajien kanssa yhteistyössä.
Fred ja Eetu tapasivat aikoinaan työskennellessään samassa työpaikassa tislaamossa. Alalta saadut kontaktit ovat olleet suureksi hyödyksi. Yrittäjäkaksikko on tuottanut juomia eri tislaamovalmistajien kanssa muun muassa Ilomantsissa ja Fiskarsissa.
– Yhteistyötä tehdään huikean hyvien ammattilaisten kanssa. Ongelman edessä on laajempi porukka, jonka puoleen kääntyä, Eetu kertoo.
Yhteistyö eri valmistajien kanssa on mahdollistanut sen, että yritys on voinut vaihtaa suuntaa ketterästi. Yrittä-
YRITYS Kåska Oy
PERUSTETTU 2019
YRITTÄJÄT Fred Karlsson ja Eetu Topo
HARRASTUKSET Fredille mielekkäiksi harrastuksiksi yrittämisen ohessa ovat osoittautuneet alamäkipyöräily ja vaellus. Eetu taas rauhoittuu mökillä sekä kalastuksen ja laskettelun parissa.
jät ovatkin tehneet rohkeasti suunnanmuutoksia, jos jokin tuote ei ole ottanut tuulta alleen.
– Yrityksellämme ei ole isoa kiinteää kokonaisuutta, jota pitää pyörittää. Pienuus tuo ketteryyttä, ja olemme pystyneet miettimään liiketoimintaa myös toisella tavalla, Fred sanoo.
Kåskan liiketoiminta on muuttunut paljon siitä, mistä yrittäjät lähtivät liikkeelle. ”Keskitymme tällä hetkellä alkoholittomaan tarjontaan ja elämme murrosvaihetta siinä, mitä lähdemme seuraavaksi tekemään. Ala on haastava, mutta yrityksellämme on tulossa todennäköisesti ensimmäinen voitollinen tilikausi”, Eetu ja Fred summaavat.
KANSAINVÄLISET SUUNNITELMAT
Alusta asti suunnitelmissa oli lähteä liikkeelle kansainvälisellä painotuksella. Fred ja Eetu veivät yrityksensä rohkeasti Hongkongin ja Tanskan markkinoille. Hongkongissa he tunsivat paikallisen jakelijan, jolle he antoivat valtuudet viedä tuotteita ravintoloihin, ja Tanskassa he kokeilivat verkkokauppaa.
Toiminta ei lähtenyt odotetulla tavalla käyntiin. Haasteeksi osoittautui etenkin kuluttajien opastamiseen tehtävä työ, sillä erityisesti matala-alkoholiset tuotteet ovat usein kuluttajille tuntemattomia ja toisinaan vaikeita hahmottaa.
– Suunnittelimme tuotteen ja brändin kansainvälisellä kärjellä. Halusimme saada välitettyä tuotteen kautta pohjoismaalaista designia ja arvostusta ymmärrettävästi, toteaa Eetu.
Fred ja Eetu suhtautuvat kokemuksiin ulkomailla hyvinä testeinä. Kan-
sainvälistymistä ei ole tulevaisuudessa suljettu pois, mutta tällä hetkellä yritys keskittyy Suomen markkinaan.
YRITTÄJYYDEN OPIT
VUOSIEN VARRELTA
Suurimpana oppina tähän mennessä kaksikko pitää sitä, että tuotteen todellinen tarve ja sopiva myyntikanava kannattaa selvittää etukäteen. Yrittäjyyden varrella on ilmennyt myös sellaisia myyntiväyliä, joita Fred ja Eetu eivät ole osanneet etukäteen ajatella.
– Kun aloitimme, emme osanneet ajatella yritystapahtumia väylänä järkevään liikevaihtoon. Saimme kuitenkin hallitukseltamme vinkkiä niihin satsaamisesta. Järkevin myynti ei välttämättä tule sieltä, mistä ensin ajattelisi, Eetu muistuttaa.
Rahoitus on ollut oleellinen osa Kåskan kasvua. Rahoitustukien lisäksi Fred ja Eetu alleviivaavat mahdollisia ulko-
puolisia sijoittajia, jotka voivat tuoda yritykseen kaivattua osaamista tietyille osa-alueille. Kåskan kaksi suurinta osakasta toimivat myös yrityksen hallituksessa.
Parhaimmillaan yritys on työllistänyt kaksi työntekijää samanaikaisesti ja lisäksi keikkatyöntekijöitä tapahtumiin. Tällä hetkellä yrityksessä ei ole muita työntekijöitä yrittäjäkaksikon lisäksi. Työntekijöiden palkkaaminen tulee Fredin ja Eetun mukaan tehdä maltilla ja suunnitella realistisesti.
Taloudellisesti kestävän liiketoiminnan kehittäminen on vaatinut töitä. Vaikka yrittäjyydestä on muodostunut oleellinen osa identiteettiä, aikovat Fred ja Eetu pitää työmäärät järkevinä.
– Vaikka olisi kuinka motivoitunut ja valmis tekemään töitä vuorokauden ympäri, se ei kannata, Eetu pohtii.
Kasvunpaikkoja-podcastin ytimessä ovat yrittäjätarinat
Business Helsingin uusi podcast on suunniteltu erityisesti yrittäjyyttä harkitseville ja aloitteleville yrittäjille, mutta uusia ajatuksia on tarjolla myös kokeneemmille konkareille. Uuden julkaisun tavoitteena on tehdä yrittäjyydestä helposti lähestyttävää ja inhimillistä.
TEKSTI HELSINGIN KAUPUNKI KUVA SAKARI RÖYSKÖ
Sarjan jokainen jakso keskittyy yhteen yrittäjävieraan elämänmakuiseen matkaan. Tarinat kertovat yrittäjyyden haasteista ja onnistumisista sekä tuovat esiin konkreettisia vinkkejä, joilla jokainen yrittäjä voi viedä liiketoimintaansa eteenpäin. Business Helsingin asiantuntijat osallistuvat keskusteluihin tarjoamalla tukea ja hyödyllisiä ohjeita kunkin jakson aihepiiriin liittyen.
KOKEMUKSIA JA VINKKEJÄ
YRITTÄJILTÄ JA
ASIANTUNTIJOILTA
Podcastin juontajana toimii Business Helsingin yrityspalveluista vastaava Paula Miettinen. Podcastissa kuullaan niin yrittäjien tositarinoita kuin asiantuntijakommentteja ja inspiraatiovinkkejä.
– Uuden podcastimme tavoitteena on tehdä yrittäjyydestä helposti lähestyttävää ja inhimillistä, sekä rohkaista kuulijoita ottamaan askelia kohti omia unelmiaan, kertoo tiimipäällikkö Kati Faucitano Business Helsingistä.
Kasvunpaikkoja-podcastia julkaisee Business Helsinki. Ensimmäinen jakso on julkaistu lokakuussa 2024, ja se on kuunneltavissa yleisimmillä alustoilla, kuten Spotifyssa ja YouTubessa.
TOSIELÄMÄN TARINOITA
KASVUSTA JA OPPIMISKOKEMUKSISTA
Podcastin jaksot käsittelevät laajaa kirjoa yrittäjyyden keskeisiä teemoja. Vieraat, kuten Tommi Lähde (The Other Danish Guy), Fadumo Ali (Hoiwa), ja Tuomas Mustonen (Paptic), jakavat tarinoitaan yrittäjyyden alkutaipaleis-
ta, haasteista ja muun muassa rahoituksen löytämisestä.
Ensimmäisessä jaksossa kuultavan Tommi Lähteen tarina on erinomainen esimerkki siitä, miten ideat voivat saada alkunsa arkisista haasteista. The Other Danish Guyn perustaja ja toimitusjohtaja Lähde ei ollut nuorena unelmoinut vaatesuunnittelijan urasta – kalsarit eivät olleet hänen intohimonsa, vaan ongelman ratkaiseminen.
Kasvunpaikkoja on suunnattu erityisesti yrittäjyyttä harkitseville ja aloitteleville yrittäjille, mutta myös kokeneempi yrittäjä löytää podcastista uusia näkökulmia ja kasvumahdollisuuksia. Podcast tarjoaa inspiraatiota myös niille, jotka eivät vielä tiedosta haluavansa yrittäjyyttä, mutta ovat jo seuranneet yrittäjän uraa uteliaan kiinnostuneena.
Yrittäjyyden pääkaupunki palvelee
Business Helsinki tarjoaa aloittaville yrittäjille neuvontaa ja tukea liiketoiminnan käynnistämiseen.
• Tapahtumia, koulutuksia ja verkostoitumista. Järjestämme aloittaville yrittäjille runsaasti erilaisia tapahtumia ja koulutuksia.
• Henkilökohtaista yritysneuvontaa. Autamme yrittäjyyden alkumetreillä kaikissa yrittämiseen liittyvissä kysymyksissä, luottamuksella.
• Hyödyllisiä materiaaleja aloitteleville yrittäjille. Laajasta materiaalipankistamme saat konkreettisia työkaluja ja apua yrittäjyyden eri vaiheisiin ja tilanteisiin.
Tuemme myös alkuvaiheen startup-yrityksiä sekä jo toiminnassa olevia yrityksiä.
Palvelumme on maksutonta.
Lue lisää: hel.fi/fi/yritykset-ja-tyo/businesshelsinki
Yrittäjäjärjestö tuntee Helsingin jokaisen kolkan, kiitos siitä kuuden paikallisen yhdistyksemme. Muistathan: olemme yrittäjien yhteisellä asialla. Älä siis epäröi ottaa yhteyttä. Alta löydät paikallisyhdistystemme puheenjohtajat.
Helsingin Yrittäjät – Etelä-Helsinki ry
Markus Seppänen, pj. p. 044 539 8399 etela_helsingin@yrittajat.fi
Tutustu paikallisyhdistysten yhteisiin kanaviin: yrittajat.fi/helsinkipaikallisesti facebook.com/HelsinginYrittajatpaikallisesti instagram.com/helyrittajat_paikallisesti
Helsingin Yrittäjät – Itä-Helsinki ry
Pekka Pirkkala, pj. p. 0400 608 346 ita_helsingin@yrittajat.fi
Helsingin Yrittäjät – Keski-Helsinki ry
Eve Autio, pj. p. 040 528 5185 keski_helsingin@yrittajat.fi
Helsingin Yrittäjät – Lounais-Helsinki ry
Kirsi Kankaanpää, pj. p. 040 507 1170 lounais_helsingin@yrittajat.fi
Helsingin Yrittäjät – Länsi-Helsinki ry
Kirsi Sharma, pj. p. 040 511 5767 lansi_helsingin@yrittajat.fi
Helsingin Yrittäjät – Pohjois-Helsinki ry
Mika Kukkonen, pj. p. 040 728 7298 pohjois_helsingin@yrittajat.fi
YRITTÄJÄINFO
38 HANKINTA-ASIAMIES VASTAA
Missä voin ilmoittautua kaupunkien hankintoihin toimittajaksi?
40 YKSINYRITTÄJYYS
Väitöskirja paljastaa yksinyrittäjien stressin lähteet.
42 TEKOÄLY YRITTÄJÄN TUKENA
Tekoälyn mahdollisuudet ja hyödyt käytännössä.
44 TALOUS Haasteet pankkipalveluiden saamisessa.
46 YRITYKSEN JOHTAMINEN JA KEHITTÄMINEN
Naisten osuus pk-yritysten hallituksissa kasvanut merkittävästi.
Lisää hyötytietoa verkon puolella
Yrittäjä, hyödynnä tuottamamme arvokas tieto liiketoimintasi tukena. Seuraa Suomen Yrittäjien uutisia osoitteessa yrittajat.fi ja Helsingin Yrittäjien alueellisia uutisia osoitteessa helsinginyrittajat.fi. Mistä aiheista tarvitset lisää tietoa? Laita meille vinkkejä ja toiveita: tiedotus.helsinki@yrittajat.fi
Hankinta-asiamies vastaa
”Minulle on jäänyt hämärän peittoon, missä voin ilmoittautua Helsingin ja muiden kaupunkien hankintoihin toimittajaksi?”
Kaupunkien ja muiden veroeuroja hankintoihin käyttävien organisaatioiden eli hankintayksiköiden toimittajaksi ei voi vain ilmoittautua. Julkisia hankintoja ohjaa hankintalaki, jossa määritellään menettelytavat sille, miten kussakin hankinnassa tulee toimia. Hankinnat pitää pääasiassa kilpailuttaa ja ne ilmoitetaan Hilmassa (hankintailmoitukset.fi), mistä löytyy linkki varsinaiseen tarjouspyyntöön.
Voit hakea hankintoja Hilmassa hankintayksikkökohtaisesti ja erilaisilla hakusanoilla. Tekemästäsi hausta voit tehdä hakuvahdin. Pääkaupunkiseudulla ja Uudellamaalla tarjouspyyntö sijaitsee yleisimmin Tarjouspalvelu-järjestelmässä (tarjouspalvelu.fi).
Hankinnat, jotka ovat alle niin sanottujen kynnysarvojen, ovat hankin-
talain soveltamisalan ulkopuolella. Näiden pienhankintojen kilpailutus toteutetaan pääsääntöisesti kohdentamalla kilpailutus tunnetuille yrityksille sähköpostilla tai vastaavilla tavoilla. Kynnysarvo on muun muassa tavara- ja palveluhankinnoissa 60 000 euroa ja sosiaali- ja terveyspalveluissa 400 000 euroa. Kynnysarvot alittavat pienhankinnat löytyvät myös Tarjouspalvelusta, mikäli ne ilmoitetaan julkisesti.
”KANNATTAAKO
KÄYTTÄÄ
AIKAA JULKISIIN HANKINTOIHIN, VOIVATKO PIENET YRITYKSET MENESTYÄ
TARJOUSKILPAILUSSA?”
Julkisista hankinnoista on tehty erilaisia selvityksiä ja muutama vuosi sitten tehdyn tutkimuksen (Tukiainen, Jääskeläinen 2019) mukaan tarjouksia tulee
usein vähän, moneen kilpailutukseen ei ollenkaan. Tämä kertoo, että kilpailu julkisissa hankinnoissa ei ole niin kovaa kuin yksityispuolella.
Helsingin Yrittäjät toteutti pääkaupunkiseudulla toimiville yrityksille kohdennetun hankintakyselyn viime vuoden lopulla. Selvityksessä kävi ilmi, että tarjoajat, jotka ovat yhteydessä kilpailuttajaan ennen tarjouspyyntöä, pärjäävät kolme kertaa paremmin kilpailutuksessa kuin vain tarjouspyyntöön vastaavat.
Hankintayksiköt usein kyselevät minulta erilaisissa yhteistyötapahtumissa keinoja, millä myös pienet yritykset saataisiin tarjoamaan heidän kilpailutuksiinsa.
Vastaus kysymykseen siis on, että kannattaa osallistua kilpailutuksiin ja pienetkin yritykset voivat menestyä.
TEKSTI PENTTI KOMSSI KUVAT JAANA TIHTONEN JA ADOBE STOCK
PENTTI KOMSSI HANKINTA-ASIAMIES
”MITEN VOIN VALMISTAUTUA JULKISIIN HANKINTOIHIN, VARSINKIN SELLAISIIN, JOISSA ON VAATIMUKSIA VASTUULLISUUDESTA?”
Yhä useammassa julkisessa hankinnassa on erilaisia vastuullisuusehtoja. Tarjouspyynnöissä voi olla sosiaaliseen ja ekologiseen vastuullisuuteen sekä kiertotalouteen liittyviä vaatimuksia.
Hankintayksiköt käyttävät yhä useammin vastuullisuuden vähimmäistavoitteita, jotka löytyvät Hankinta-Suomen vuonna 2021 tekemästä Code of Conduct -liitteestä. Toimialakohtaisia vaatimuksia löytyy Motivan ja Suomen ympäristökeskuksen (Syke) sivuilta. Käytettävistä vastuullisuuskriteereistä voi etsiä lisätietoa omien tuotteiden ja palveluiden nä-
kökulmasta Kriteeripankista (kriteeripankki.fi).
Suositeltavaa on osallistua hankintaan liittyviin ennakkotapahtumiin, kuten kyselyihin, infoihin ja markkinavuoropuheluihin. Niistä saat tietoa Hilmassa laittamalla täpän ennakkoilmoitukset-kohtaan ja valitsemalla hakuehdoista sen hankintayksikön, jonka hankinnoista olet kiinnostunut.
Ennakkoilmoitusten lisäksi voit hankkia tietoa suoraan siltä hankintayksiköltä, joka käyttää toimialasi tuotteita tai palveluita. Voit samalla kertoa omista ratkaisuistasi, jotta mahdollisuutesi osallistua kilpailutukseen varmasti huomioidaan. Yhteydenpito toimialoihin ja yksiköihin varmistaa myös, että olet niiden tunnettujen yritysten listalla, jotka saavat tarjouspyyntöjä pienhankinnoista.
Hankintaasiamies palveluksessasi
Olen toiminut viimeiset kymmenen vuotta julkisten hankintojen parissa neuvoen yrityksiä osallistumaan julkisiin hankintoihin sekä hankintayksiköitä tekemään yrittäjäystävällisiä hankintoja.
Tarjoan yrittäjille tukea ja koulutusta kaikissa julkisiin hankintoihin liittyvissä asioissa. Vastaan muun muassa
• Miten julkiset hankinnat toimivat?
• Miten voit osallistua kilpailutuksiin?
• Miten parannat mahdollisuuksiasi menestyä?
Palvelu on maksutonta.
PENTTI KOMSSI hankinta-asiamies
Helsingin ja Vantaan Yrittäjät pentti.komssi@yrittajat.fi p. 044 343 2045
Väitöskirja paljastaa yksinyrittäjien stressin lähteet: ”Pahimmillaan puheluihin ja sähköposteihin vastattiin synnytyksen aikana”
Helsinkiläinen Laura Haapala tutki syyskuussa julkaistussa väitöskirjassaan yksinyrittäjien, ammatinharjoittajien ja freelancereiden työelämän laatua. Selvityksen perusteella yksinyrittäjät saattavat myydä työpanostaan jopa ilmaiseksi.
TEKSTI PAULI REINIKAINEN JA HELSINGIN YRITTÄJÄT KUVA ADOBE STOCK
Väitöskirjassa Laura Haapala selvitti, mitkä asiat vaikuttavat positiivisesti ja negatiivisesti yksinyrittäjien työelämän laadun kokemukseen.
– Kaikki haastatellut kokevat tekevänsä mielekästä ja merkityksellistä työtä. Työ koetaan palkitsevana. Lisäksi työn ja sen ulkopuolisen elämän yhteensovittaminen on monen mielestä helpompaa kuin palkansaajana, mitä tulee esimerkiksi työnteon aikaan ja paikkaan, Haapala kertoo.
Vaikka itsenäistä työskentelytapaa kehuttiin, osa yksinyrittäjistä piti työyhteisön puutetta myös haittana.
– Vaikka palkansaajan työyhteisöön yhdistettiin negatiivisia asioita kuten kiusaamisen mahdollisuus, osa koki yksin tekemisen raskaaksi. Vastauksissa kaivattiin keskusteluapua ja mahdollisuutta ideoiden pallotteluun. Osa yksinyrittäjistä käyttää apuna vertaisverkostoja, Haapala kertoo.
Yksinyrittäjien kuormitusta lisää epävarmuus työllistymisestä ja toimeentulosta. Monen yrittäjän ansiot ovat kausiluonteisia. Silloin esimerkiksi kesäkuukausina töitä ei ole välttämättä lainkaan, jos asiakkaat lomailevat.
– Loppuvuonna yksinyrittäjän ansiot saattavat laskea sen takia, että asiakkaat ovat käyttäneet vuotuisen budjettinsa.
JATKUVA TYÖVALMIUS
STRESSAA
Haapalan selvityksen perusteella yksinyrittäjät kokevat myyvänsä omaa osaamistaan alihintaan. Hurjimmissa esimerkeissä työtä tehdään kokonaan ilman korvausta.
– Näissä tapauksissa potentiaalinen asiakas oli ehdottanut, että jos yrittäjä tekee projektin ilmaiseksi ja se onnistuu hyvin, asiakas voisi työllistää yrittäjää toistekin ja maksaa silloin korvauksen työstä, Haapala kertoo.
Yksinyrittäjät pitävät väitöskirjan mukaan haastavana ja samaan aikaan palkitsevana sitä, että itsensä työllistä-
minen edellyttää jatkuvaa kehittymistä niin sanotussa substanssiosaamisessa, yrittäjyysosaamisessa sekä monissa metataidoissa kuten itsensä johtamisessa ja sosiaalisissa taidoissa.
– Koettiin, että yksinyrittäjän täytyy olla kyvykäs luomaan vahvaa henkilöbrändiä.
Suurin osa yksinyrittäjistä kokee Haapalan mukaan stressaavana jatkuvan tarpeen uusien työmahdollisuuksien etsimisestä. Myös työssäolovalmius kuormittaa yrittäjiä.
– Pahimmissa tapauksissa se tarkoitti sitä, että puheluihin ja sähköposteihin vastattiin synnytyksen aikana tai sairaalavuoteella keuhkokuumeessa. Jatkuva tavoitettavissa olemisen tarve asiakkaiden menettämisen pelossa tarkoitti sitä, että työtä ja vapaa-aikaa oli vaikea erottaa toisistaan. Töitä tehdään lomalla ja sairaana, Haapala kertoo.
EI HALUKKUUTTA
PALKKATYÖHÖN
Väitöskirjassa tehdään selväksi, että haasteista huolimatta yksinyrittäjät eivät kaipaa palkkatyöhön. Toisaalta myöskään työnantajayrittäjyys ei kiinnosta.
– Työnantajan rooli tarkoittaisi oman toimenkuvan täydellistä muutosta. Sen sijaan yksinyrittäjät ovat kiinnostuneita tekemään yhteisprojekteja muiden yrittäjien kanssa. Osa pitää mahdollisena alihankkijan käyttämistä projekteissa, joissa yksinyrittäjä ei itse ehdi tehdä kaikkea.
Laura Haapala on tehnyt itsekin töitä yksinyrittäjänä. Hän tunnisti omat kokemuksensa yksinyrittäjyyden positiivista ja negatiivisista piirteistä. – Hyvät ja huonot puolet ovat samaan aikaan läsnä. Aineiston perusteella yksinyrittäjien pohjimmainen tuntemus on silti se, että hyviä puolia on huomattavasti enemmän. Huonot puolet ovat hinta siitä, että yrittäjä saa tehdä töitä itselleen mielekkäiden asioiden parissa itselleen parhaiten sopivilla tavoilla.
Yksinyrittäjä, olemme arkesi tukena
Tiesitkö, että Suomen Yrittäjillä on yksinyrittäjille oma puhelinneuvontapalvelu? Maksuton neuvontapuhelin palvelee arkisin klo 8–18 välisenä aikana numerossa 09 2292 2400.
Yrittäjät-akatemian koulutustarjonnasta löydät suuren joukon hyödyllisiä, maksuttomia verkkokoulutuksia, joiden avulla pidät osaamisesi ajan tasalla. Koulutustarjonnan löydät verkkosivuiltamme: yrittajat.fi/yrittajat-akatemia.
Tarjoamme myös mahdollisuuden verkostoitumiseen lukuisissa alueellisissa ja paikallisissa tapahtumissamme. Tutustu Helsingin alueen tuleviin tapahtumiin: yrittajat.fi/aluejarjestot/ helsingin-yrittajat/tapahtumatja-koulutukset.
Tekoäly yrittäjän tukena
–
mahdollisuudet ja hyödyt käytännössä
Vaikka tekoälyn käyttö on yleistynyt, on monilla siitä vielä osittain harhaanjohtava kuva. Miten yrittäjä voi aidosti hyötyä tekoälystä esimerkiksi yrityksensä markkinoinnissa ja miksi sen käyttö yritystoiminnassa on nyt tärkeämpää kuin koskaan? Tekoälyn asiantuntija Lasse Rouhiainen kertoo, millaisilla toimilla yrittäjä saa tekoälystä enemmän irti.
TEKSTI
LASSE ROUHIAINEN JA VENLA VUOSALMI KUVA LASSE ROUHIAINEN JA ADOBE STOCK
Moni asia voidaan tekoälyllä tehdä nopeammin, halvemmalla ja paremmalla tuloksella. Jos suuri osa työpäivästäsi kuluu tällä hetkellä rutiinitehtäviin, voi tekoälystä olla sinulle merkittävää hyötyä. Tämä vaatii kuitenkin sen, että tekoälyä hyödynnetään oikein.
Opettelu voi vaikuttaa aluksi monimutkaiselta. Moni saattaa esimerkiksi kokeilla tuottaa tekoälyn avulla Instagram-postauksia ilman sen suurempaa pohjatyötä. Parhaan tuloksen tekoälyllä saavuttaa kuitenkin silloin, kun sille annetaan riittävästi taustatietoa yrityksen toiminnasta ja asiakkaista. Lisäksi on tärkeää jatkaa vuorovaikutusta ChatGPT:n kanssa ensimmäisen vastauksen saamisen jälkeen ja pyytää sitä jatkuvasti parantamaan tuloksiaan.
Jos haluat hyödyntää tekoälyä sosiaalisen median markkinoinnissa, kopioi aluksi yrityksesi verkkosivuilta kaikki julkinen tieto esimerkiksi ChatGPT:hen. Pyydä työkalua lukemaan tekstit ja ilmoittamaan, kun se on valmis jatkamaan. Voit kertoa, että haluat apua Instagram-sisällön luomisessa ja tuo esiin, millaista sisältöä olet aiemmin julkaissut tilillä. Anna esimerkkejä siitä, millainen sisältö on aiemmin toiminut parhaiten ja pyydä tekoälyä luomaan samankaltaista sisältöä. Lopuksi voit kysyä suosituksia siitä, miten voisit parantaa sisältöjä niin, että ne kiinnostaisivat asiakkaitasi vieläkin enem-
män. Keskustelu kannattaa tallentaa, jotta voit myöhemmin jatkaa siitä, mihin jäit.
Tekoäly on yrittäjän apuna myös yritystoiminnan haastavissa tilanteissa, joissa yrittäjä voi kaivata sparraajaa. Se voi esittää lisäkysymyksiä ja auttaa syventämään yrittäjän omaa ajattelua. Erityisen hyödylliseksi tekoälyn käyttö voi osoittautua tilanteissa, joissa neuvoja tarvitaan nopeasti, muttei haluta käyttää aikaa ulkopuolisen asiantuntijan kontaktoimiseen. Tekoälyn äänitoiminnon avulla voit simuloida neuvottelutilannetta aidon tuntuisesti, saada ideoita haastavaan myyntitilanteeseen tai kysyä vastausta akuuttiin pulmaan kiireisenä työpäivänä.
Uuden omaksumisessa vaaditaan etenkin uteliaisuutta ja kokeilunhalua. Tekoäly sopii yrittäjälle, joka haluaa tehdä asiat tehokkaammin ja uusilla tavoilla sekä parantaa yrityksen kilpailukykyä. Tarkastele toimintatapojasi kriittisesti ja löydä omasta liiketoiminnastasi ne osa-alueet, joihin tekoäly voi tuoda lisäarvoa.
Mutta mitkä työkalut kannattaa valita? Työkaluja on markkinoilla jo paljon, mutta kokeilunhaluisen yrittäjän tulee löytää ne itselle tärkeimmät. Tällä hetkellä tunnetuin tekoälytyökalu on aiemmin mainittu ChatGPT, mutta muita kokeilemisen arvoisia ovat esimerkiksi Microsoftin Copilot sekä DALL·E 3 -ohjelma kuvien luomiseen.
KUKA Tekoälyn asiantuntija
Lasse Rouhiainen on luennoinut 18 eri maassa ja on puhujauransa lisäksi kirjoittanut arvostettuihin ja kansainvälisiin julkaisuihin, kuten Harvard Business Review, BBC ja Business Insider. Hänen teoksensa “Artificial Intelligence: 101 asiaa, jotka sinun on tiedettävä tänään tulevaisuudestamme” on saatavilla seitsemällä kielellä.
Jäsen, hyödynnä maksuttomat
ChatGPTverkkokurssit
Ilmoittaudu Helsingin Yrittäjien ChatGPT-verkkokursseille, joissa artikkelin kirjoittaja Lasse Rouhiainen opastaa sinut tekoälyn maailmaan. Tarjolla on perus- ja jatkokurssi, jotka voit suorittaa täysin oman aikataulusi mukaan. Kurssien toteutuksesta vastaa Helsingin Yrittäjien paikallisyhdistys Helsingin Yrittäjät - Lounais-Helsinki ry. Myös Helsingin alueen viisi muuta paikallisyhdistystä ovat mahdollistaneet verkkokurssit. Verkkokurssit löydät Helsingin Yrittäjien verkkosivuilta: helsinginyrittajat.fi
Yrittäjä, oletko kohdannut haasteita pankkipalveluiden saamisessa?
Yrityksillä on aiempaa useammin haasteita peruspankkipalveluiden saamisessa.
Haasteet koskevat erityisesti uusia yrityksiä, maahan muuttaneita yrittäjiä sekä kansainvälistä kauppaa käyviä yrityksiä.
TEKSTI ANETTE LOISKE JA
PAULI REINIKAINEN KUVAT JOHANNA
ERJONSALO, JETRO STAVÉN JA ADOBE STOCK
Viime vuosina pankit ovat yhä useammin kieltäytyneet tarjoamasta peruspankkipalveluita etenkin aloittaville ja ulkomaalaistaustaisille yrittäjille. Peruspankkipalveluita ovat perusmaksutili, debit-kortti, verkkopankkitunnukset, mahdollisuus nostaa käteistä rahaa, maksutapahtumien toteuttaminen sekä sähköinen tunnistusväline.
– Asiakkuushakemus hylätään jopa 10 prosentilta aloittavista yrityksistä, arvioi Suomen Yrittäjien ekonomisti Petri Malinen.
Viime aikoina yrittäjäjärjestö on saanut yhteydenottoja myös jo toimivilta yrityksiltä, joiden pankkipalvelut on varoittamatta lopetettu.
Osasyynä asiakkuushakemusten hylkäyksiin on pankkeja velvoittavan lainsäädännön kiristyminen. Lainsäädäntö velvoittaa pankkeja hankkimaan tietoja asiakkaistaan ja siihen kuluu paljon resursseja, etenkin jos yritys toimii myös kansainvälisesti.
Toimivien yritysten pankkipalveluiden lopettamisen syynä onkin usein kansainvälistyminen. Pankeilla on myös tarkat rahanpesun ja terrorismin rahoittamisen estämiseen kohdistuvat
VINKIT PERUSPANKKIPALVELUIDEN HAKEMISEEN
• Valmistaudu asiakkuushakemukseen hyvin eli selvitä yrityksen tiedot huolellisesti.
• Jos saat hylkäävän asiakkuuspäätöksen, kokeile pienempiä pankkeja.
• Käy läpi muita maksupalveluja tarjoavia yrityksiä.
lainsäädännölliset velvoitteet. Uudet asiakkuudet ja pienet yritykset eivät vaikuta olevan riittävän kannattavia pankeille, ja se voi myös olla syy asiakkuuden hylkäämiseen.
Pahimmillaan pankin asiakkuushakemuksen hylkääminen voi olla este yritystoiminnan aloittamiselle. On hyvin vaikea toimia ilman peruspankkipalveluita. Osa yrittäjistä saattaa käydä käteiskauppaa, ja jos pankkipalveluiden saamisessa on haasteita, riski harmaaseen talouteen kasvaa. Toimivien yritysten pankkipalveluiden lopettaminen vaikeuttaa esimerkiksi palkanmaksua ja vaarantaa yrityksen ja työntekijöiden tulevaisuuden.
Valitettavasti pankin päätökseen ei voi useinkaan vaikuttaa, eikä pankki yleensä perustele päätöstään.
– Yrittäjä voi kuitenkin valmistautua peruspankkipalveluiden hakemiseen hyvin eli selvittää hakemuksessa kaikki yrityksen taustatiedot huolellisesti, Malinen ohjeistaa.
Jos hakemus hylätään, kannattaa kokeilla kilpailevia pankkeja ja muita rahoituspalveluja tarjoavia yrityksiä.
Suomen Yrittäjien tavoitteena on, että yritykset saisivat yksityishenkilöiden tapaan oikeuden peruspankkipalveluihin. Lisäksi hylätyssä päätöksessä tulisi lain salliessa kertoa perusteet hakemuksen hylkäämiselle, jolloin yrittäjä voisi täydentää tietoja.
Valtiovarainministeriö on aloittanut hankkeen, jossa selvitetään peruspankkipalveluiden saatavuutta ja käytettävyyttä. Tarkoitus on selvittää, miten hyvin peruspankkipalvelut toteutuvat nykyisin ja miten niitä tulisi kehittää tulevaisuudessa.
Miksi yrityksen voi olla vaikea saada pankkitiliä? Pankki vastaa
Yrittäjät ovat nostaneet viime aikoina esiin pankkien tiukan politiikan uusien yritystilien avaamisessa. Jos yritystiliä ei heru, yritys ei voi tarjota korttimaksuja suomalaisten pankkien korteilla.
OmaSp:n yritysasiakasliiketoiminnan johtaja Jussi Pohto ei näe merkittäviä muutoksia tilien avaamisessa, mutta myöntää muutokset pankkien selvitystyössä.
– Pankin on aina tunnettava ja ymmärrettävä tilin avaamista pyytävän yrityksen toimiala. On joitakin toimialoja, joilla toimiville yrityksille emme avaa tilejä. Näitä ovat ydinvoiman, huumeiden ja aikuisviihdeteollisuuden alalla toimivat yritykset. Myös ulkomaille rekisteröityneet yritykset lukeutuvat tähän ryhmään, Pohto selvittää.
EU-lainsäädäntö asettaa Pohdon mukaan pankeille aikaisempaa enemmän velvollisuuksia. Pankeilla on niin sanottu selonottovelvollisuus yritysten toiminnasta. Pankin on lisäksi tehtävä riskiarvio muun muassa toimialan perusteella. Suomessa pankkeja valvoo Finanssivalvonta.
– Keskitymme erityisen tarkasti yrityksen liiketoiminnan tuntemiseen. Pyrimme tunnistamaan tavanomaisen liiketoiminnan ja pyrimme estämään rahanpesun riskin.
Pohto kuitenkin myöntää, että sääntelyn kiristyessä tilien avaamisen prosessit ovat pidentyneet.
– Tilin avaaminen voi kestää aikaisempaa pidempään, kun asiakirjoja on enemmän täytettävänä ja yritykseltä saatetaan pyytää enemmän tietoja päätösten pohjaksi.
Ennen tilin avaamista pankin tulee saada riittävät tiedot muun muassa yrityksen liiketoiminnasta, yrityksen omistajista ja yrityksen tosiasiallisista edunsaajista. Uusi yritysasiakkuus ja tilin avaaminen perustuu Pohdon mukaan kokonaisharkintaan.
Vaadittavat tiedot ja dokumentit riippuvat yhtiömuodosta. Pankkia velvoittavan sääntelyn edellyttämät tuntemistiedot vaaditaan kaikilta yritysasiakkailta. Kun yritys on rekisteröity kaupparekisteriin, pankki saa suurimman osan tiedoista sähköisesti järjestelmistä.
Pankin tulee lisäksi tuntea yrityksen omistusrakenne perusteellisesti ja tähän on hyvä varautua toimittamalla pankkiin ajantasainen osakasluettelo.
– On lupaavaa, että erityisesti nuoret yrittäjät uudistavat rohkeasti johtamis- ja hallintokäytäntöjä sekä myös hyödyntävät julkisia yrityspalveluita, sanoo Mikael Pentikäinen.
Naisten osuus pk-yritysten hallituksissa kasvanut merkittävästi
Naisia on entistä useammin mukana pkyritysten hallituksissa, kertoo lokakuussa julkaistu Yrittäjägallup. Naisia on nyt mukana kahdessa kolmasosassa toimivista hallituksista.
TEKSTI SUOMEN YRITTÄJÄT KUVA JOHANNA ERJONSALO JA ADOBE STOCK
Runsaassa kolmanneksessa (36 prosenttia) pk-yrityksistä on toimiva hallitus, kertoo tuore Yrittäjägallup. Osuus on kasvanut hieman vuodesta 2019, jolloin kysely tehtiin edellisen kerran.
Yli kymmenen henkeä työllistävistä yrityksistä 61 prosentissa on toimiva hallitus. Osuus oli 60 prosenttia vuonna 2019. Useimmiten toimiva hallitus on teollisuuden ja kaupan alan yrityksissä.
Naisia on yhä useammin pk-yritysten hallituksissa. Naisia on mukana 67 prosentissa toimivista hallituksista. 2019 osuus oli 55 prosenttia. Naisia ja miehiä on yhtä paljon 30 prosentissa (27 prosenttia 2019) ja naisia on enemmistö tai koko hallitus oli naisia 18 prosentissa (13 prosenttia 2019) pk-yrityksiä.
– On myönteistä, että naisten osuus pk-yritysten hallituksissa on merkittävästi kasvanut. Se kertoo, että osaamis-
ta halutaan hyödyntää entistä laajemmin, Suomen Yrittäjien toimitusjohtaja Mikael Pentikäinen sanoo.
Naisten osuus on suurin palvelualoilla ja kaupassa sekä pienin rakentamisessa. Pelkästään miesten muodostamia hallituksia on eniten Etelä-Suomessa (pois lukien pääkaupunkiseutu).
Joka neljännessä yrityksessä (26 prosenttia) hallituksessa on riippumattomia jäseniä. Osuus oli 24 prosenttia
2019. Riippumattomia jäseniä on erityisesti nuorten yrittäjien yrityksissä (49 prosenttia).
Yrittäjägallupiin vastasi 25.9.–1.10.2024 aikana 1 154 mikro- ja pk-yritysten edustajaa.
HENKILÖSTÖ YHÄ
USEAMMIN
MUKANA
Hallituksen puheenjohtaja on entistä useammin töissä yrityksessä. Vuonna 2019 22 prosentissa toimivista hallituksista puheenjohtaja ei ollut töissä yrityksessä, nyt osuus on laskenut 17 prosenttiin. Hallituksen puheenjohtaja on yleensä (89 prosenttia) yrityksen omistaja. Osuus oli vuonna 2019 90 prosenttia.
Henkilöstön edustaja on yhä useammin mukana yrityksen hallituksessa. Vuonna 2019 henkilöstö oli edustettuna 22 prosentissa toimivista hallituksista, nyt 27 prosentissa. Henkilöstöä on mukana melko tasaisesti eri kokoisissa työnantajayrityksissä, eniten rakentamisessa ja nuorilla yrittäjillä.
Toimiva johtoryhmä on 28 prosentissa yrityksistä. Osuus on pysynyt ennallaan. Yli kymmenen henkeä työl-
listävistä johtoryhmä on kuitenkin 56 prosentilla. Henkilöstön edustaja on mukana neljänneksessä (24 prosenttia) johtoryhmistä, useimmiten nuorten yrittäjien yrityksissä.
– Henkilöstön edustajien määrän kasvu on myönteinen asia. Se viestii siitä, että hallituksiin halutaan myös henkilöstön osaamista. Se myös sitouttaa, toimitusjohtaja Pentikäinen sanoo.
– On tärkeä muistaa, että yrityksissä on hyvin erilaisia hallinto- ja johtamismalleja sekä -kulttuureja. Siksi osallistumisen muodoista pitää sopia paikallisesti, ja niiden pitää istua yrityksen johtamiskulttuuriin. Hallitus keskittyy usein omistajapolitiikkaan. Silloin se on väärä paikka henkilöstön edustajalle. Johtoryhmä voi olla parempi, jos sellainen on.
– On lupaavaa, että erityisesti nuoret yrittäjät uudistavat rohkeasti johtamis- ja hallintokäytäntöjä sekä myös hyödyntävät julkisia yrityspalveluita, Pentikäinen jatkaa.
TULOSPALKKIOT EIVÄT OLE
YLEISTYNEET
Tulospalkkiojärjestelmä on runsaassa viidenneksessä (22 prosentissa) yrityk-
sistä. Osuus oli kutakuinkin sama 2019 (23 prosenttia). Tulospalkkiomalli on käytössä useimmiten yli kymmenen henkeä työllistävissä, teollisuudessa ja pääkaupunkiseudulla.
– On hieman yllättävää, että tulospalkkiojärjestelmien määrä ei ole kasvanut. Yleiskorotuksilla on ehkä viety tilaa tulospalkkiojärjestelmiltä. Tulospalkkioilla on yleensä tuottavuutta ja tulosta parantava vaikutus. Siksi suosittelen, että myös pk-yritykset kehittävät tulosperusteista palkitsemista.
Henkilökunta omistaa pk-yrityksen osakkeita 22 prosentissa yrityksiä. Osuus on pysynyt ennallaan (2019 23 prosenttia). Henkilöstöomistusta on eniten asiantuntijapalveluyrityksissä pääkaupunkiseudulla ja vähiten kaupan alalla.
Käytetyin ulkopuolinen neuvonantaja pk-yrityksille on tilitoimisto (74 prosenttia), tilintarkastaja (39 prosenttia) sekä mentori tai neuvonantaja (38 prosenttia). Tilitoimistopalveluita käyttävien osuus on laskenut. 2019 osuus oli 79 prosenttia. Myös tilintarkastajia käyttävien osuus on laskenut. Julkisia yritysneuvojia käytetään eniten Itä-Suomessa ja nuorten yrittäjien parissa.
Suositukset pk-yrityksille
1. Kirkasta ja dokumentoi strategia.
2. Rakenna aktiivinen hallitus.
3. Ota mukaan myös riippumattomia jäseniä.
4. Ota käyttöön ainakin advisory board.
5. Perusta johtoryhmä ja kehitä sitä.
6. Ota henkilöstö mukaan johtamisrakenteisiin.
7. Käy säännöllisesti läpi yrityksen tilannetta porukalla.
8. Ota käyttöön tulospalkkiojärjestelmä.
9. Hae rohkeasti kasvua.
10. Tee yrityksellesi ”seuraajasuunnitelma”.
