Yritystä Stadiin
2 2019
HELSINGIN YRITTÄJIEN JÄSENLEHTI
ANDREI KOIVUMÄKI ON MYYNNIN MESTARI
Yrittäjäinfo
Vuosilomalaki muuttuu
Liiketoiminta
Suojaa aineeton omaisuutesi
Ajanhallinta
Karista kiireen tunne
Sisältö
6
5 Pääkirjoitus 6 Vapaalla: Piritta Seppälä kiipeää maailman suurimpia vuoria
8 Tässä ja Nyt 15 Tapahtumakalenteri 16 Andrei Koivumäki: ”Tee aina vähän paremmin kuin muut”
23 Viestintäklinikka: Miten voit, digitaalisesti?
24 Aino Jolkkonen: Mitä mielessä? 28 Vinkkipalsta: Yrittäjä, suojaa aineeton omaisuutesi!
33 Helsingin kaupunki: Yritykset aiempaa tyytyväisempiä Helsinkiin
34 Miia Paakkanen: Myötätunnolla menestykseen
36 Sote kaatui – tarve muutokselle säilyy 38 Kiireestä kaaokseen? Taltuta hoppu ajoissa
40 Kasva Suomi -kampanja korosti yrittä-
38
jyyden merkitystä Suomen tulevaisuudelle
AJANHALLINTA Taltuta kiireen tunne ja kesytä aikavarkaat
YRITTÄJÄINFO Vuosilomalaki muuttuu 2
Yritystä Stadiin 2 I 2019
43
42 Helsingin Yrittäjien paikallisyhdistykset ja verkostot
43 Yrittäjäinfo
24
Sisältö
Yritystä Stadiin 2 2019
16 34 Yritystä Stadiin 2 I 2019
3
Hyödynnä vuoden 2019 jäsenetusi! Alennukset euroina keskimäärin Yrityksen sairauskuluvakuutus, alennus päiväkorvauksen maksusta
-700 €
Fennia
Alennus laajaan kaskoon
-400 €
Fennia
Etu Yritysturva-vakuutukseen (1–9 henkilön yrityksille)
-400 €
Fennia
Puheliittymä: Yrityspaketti EU 100M nopeus 50M hinnalla, voimassa 24 kk
-60 €/v
Elisa
Mobiililaajakaista: Yritysdata EU 200M nopeus 100M hinnalla, voimassa 24 kk
-60 €/v
Elisa
010 Yritysnumero kahdeksi vuodeksi 0 € Elisa Puheratkaisu Vakion kanssa
-240 €/v Elisa
Talouselämä-lehti (12 kk)
-80 €
Ilmainen nettinumerohaku jäsenille
-499 €/v Suomen Asiakastieto
Sopimusasiakkaalle ensimmäinen vuosi ilman vuosimaksua
-260 €
Alennus lakipalveluista
-1 000 € JuriNet
Maksuton 20 minuutin alkuneuvottelu
Alma Talent
Suomen Asiakastieto
JuriNet
Alennus yrityksen 6 kk:n myynti-ilmoituksesta Yrityspörssi.fissä + 2 Yrityspörssi-ilmoitusta Yrittäjäsanomissa
-60 €
Yrityspörssi.fi
Alennus Sopimuskoneen ensimmäisen vuoden vuosilisenssistä (laajempi sisältö)
-140 €
Sopimustieto.fi
Esimerkkialennus etäkoulutuksista
-85 €
Suomen Yrittäjät
Lataa ja varmista etusi: yrittajat.fi/mobiilikortti Laskelma on esimerkki. Jäsenedut ovat tapauskohtaisia. Jäsenetuja tarjoava kumppani vastaa sisällöstä. SY pidättää oikeudet mahdollisiin muutoksiin.
Tämän lisäksi saat:
+
Suomen Yrittäjien oikeudellista puhelinneuvontaa esim. 1–2 kertaa, arvo 200 €.
+
+ Yrittäjäsanomat ilmaiseksi 6 kertaa vuodessa, arvo n. 60 €.
+ 15 % alennuksen Holiday Club -kylpylähotellien ja loma-asuntojen päivän majoitushinnasta.
+ Scandic tarjoaa jäsenille laadukkaat majoituspalvelut 16 % alennuksella päivän hinnasta. Etuja saa myös kokouspalveluista. + 10 % alennuksen päivän hinnasta Suomessa sijaitsevista Hilton, Holiday Inn, Crowne Plaza ja Indigo -hotelleista. +
10-30 % alennuksen risteily- ja reittimatkoista Tallinkin ja Silja Linen laivoilla reitistä ja ajankohdasta riippuen.
10–20 % alennuksen risteilyja reittimatkoista Viking Linen laivoilla reitistä riippuen.
+
5 % alennuksen normaalihintaisista tuotteista Wihurin Metro-pikatukuissa. Alennus ei koske alkoholieikä tupakkatuotteita.
+
Nesteen bensiinistä ja dieselistä jäsenalennusta 2,5 snt/litra kulloinkin voimassaolevasta mittarihinnasta. Express-asemilta etua ei myönnetä.
Katso kaikki rahanarvoiset jäsenedut www.yrittajat.fi/jasenedut Tarkista oman aluejärjestösi tarjoamat edut www.yrittajat.fi/aluejarjestot
+ Suomen Yrittäjien jäsenkortilla 2,2 snt/litra (sis.alv) ja Teboil Yrityskortilla 2,7 snt/l (sis.alv) alennusta bensiinistä ja dieselöljystä sekä -10 % Teboil -voiteluaineista (pois lukien yli 10 l astiat). + Eazybreak on se helpoin tie työsuhde-etuihin – Suomen Yrittäjien jäsenille jopa 60 % alennus.
Pääkirjoitus
Yritystä Stadiin
KANSANEDUSTAJILLE OMAT NIMIKKOYRITTÄJÄT Neljä vuotta sitten eduskuntavaalien
Helsingin Yrittäjien jäsenlehti, jaetaan jäsenyrityksille ja sidosryhmille. Julkaisija Helsingin Yrittäjät ry Urho Kekkosen katu 2 C, 00100 Helsinki 050 575 2353 www.helsinginyrittajat.fi Päätoimittaja Tiina Oksala, toimitusjohtaja tiina.oksala@yrittajat.fi
Nimikkoyrittäjänsä kanssa
jälkeen Suomen Yrittäjissä aloitettiin
aktiivisesti yhteyttä pitäneet kan-
uutena toimintamuotona ja yhteis-
sanedustajat ovat kiittäneet muun
kuntavaikuttamisen tukena nimik-
muassa siitä, että suora palaute
koyrittäjätoiminta, jossa jokaiselle
auttaa päättäjiä tekemään parempia
kansanedustajalle valittiin heidän
päätöksiä. Keskustelut ovat myös
omasta vaalipiiristään niin sanottu
konkretisoineet erilaisen sääntelyn
nimikkoyrittäjä. Helsingistä nimettiin
ja toimenpiteiden vaikutuksia
22 nimikkoyrittäjä-kansanedustaja-
yrityksen käytännön toimintaan.
paria toimimaan yhteistyössä vaalikauden ajan. Tämän kevään eduskuntavaa-
Yhteistyö on ollut antoisaa myös nimikkoyrittäjille: se on tarjonnut suoran mahdollisuuden
leissa valitulle uusille kansan-
edistää yrittäjyyttä, lisännyt tietoa
Toimitus Jaana Tihtonen, AD/viestintäsuunnittelija jaana.tihtonen@yrittajat.fi
edustajille nimetään jälleen omat
yhteiskunnallisista asioista ja niihin
nimikkoyrittäjät. Uudet helsinkiläiset
vaikuttamisesta sekä luonut uusia
nimikkoyrittäjä-kansanedustaja-parit
yhteistyöverkostoja.
Valpuri Aalto, viestintäkoordinaattori valpuri.aalto@yrittajat.fi
verkkosivuilla nimeämisen jälkeen.
Anette Loiske, toimistoassistentti anette.loiske@yrittajat.fi Mainosvaraukset: tiedotus.helsinki@yrittajat.fi Kansi Andrei Koivumäki on myynnin mestari. Kiinteistöalan yrittäjä nähdään myös Helsingin Yrittäjien Yritystä Stadiin! -tapahtuman lavalla 14.5.2019.
julkistetaan Helsingin Yrittäjien Nimikkoyrittäjyyden tavoitteena
Oiva tilaisuus verkostoitumiseen kaikille yrittäjille on vuoden päätapahtumamme Yritystä Stadiin!,
on antaa kansanedustajalle
jonka järjestämme tiistaina 14.5.
konkreettista tietoa yrittäjän arjesta.
Bio Rexissä. Tule kuuntelemaan
Nimikkoyrittäjät kertovat myös
huippupuhujia, saamaan täsmä-
yrittäjäjärjestön ajankohtaisista
tietoa kumppanien ständeiltä sekä
tavoitteista edistää yrittäjyyttä
tapaamaan satoja muita yrittäjiä.
ja toimenpiteiden vaikutuksista
Tutustu tapahtumaan tämän lehden
yrittäjän elämään.
sivulta 29.
Kuluneen neljän vuoden aikana kansanedustajat nimikkoyrittäjineen tapasivat niin keskenään kuin yhteisissä valtakunnallisissa
Taitto Merja Minkkinen, Faktor Oy, www.faktor.fi Paino Copy-Set Oy, Helsinki
Yrittäjän ääni -tapahtumissa ja alueellisissa tilaisuuksissa. Parien yhteydenpidon tiiviys ja muoto vaihteli säännöllisestä satunnaiseen. Ilahduttavan usea kansanedustaja
ISSN 2342-8767 (Painettu) ISSN 2323-9611 (Verkkojulkaisu)
tarttui mahdollisuuteen saada yrittäjästä luottokontakti ja luonteva yhteys yrittäjyyteen.
Tiina Oksala
Päätoimittaja Toimitusjohtaja, Helsingin Yrittäjät ry Twitter: @tiina_oksala
Yritystä Stadiin 2 I 2019
5
Vapaalla
Askel ja hengitys kerrallaan TEKSTI I JAANA TIHTONEN JA PIRITTA SEPPÄLÄ KUVA I PIRITTA SEPPÄLÄN KUVA-ARKISTO
Viestintäalan yrittäjä Piritta Seppälä on rakentanut yrityksestään sellaisen, että halutessaan hän voi pakata varusteensa ja vaeltaa maailman korkeimmilla vuorilla. Vuoret ovat opettaneet itsetuntemusta ja hetkessä elämistä. Piritta Seppälä, miten päädyit vuorikiipeilyn pariin? “Niin pienestä kuin muistan, olen haaveillut Mount Everestin näkemisestä. Mietin kuitenkin, että miten minä pieni ihminen, ilman ammattikiipeilijäkokemusta, yhtäkkiä voisin kulkea Everestin juurelle, saati sitten pyrkiä sen huipulle?? Vuonna 2013 toteutin toisen elämänmittaisen ja yhtä epäuskottavana siihen saakka pitämäni unelman ja tein maailmanympärimatkan. Tuon Piritta Seppälälle on painunut vuoristoista mieleen unohtumattomia hetkiä: puhelinsoitto isälle Everestin Base Campista, vaaleanpunainen auringonlasku Aconcaguan huipun juurelta Nido de Condoresin leiristä 5 500 metrissä, jolloin hän tajusi ensimmäisen kerran kiivenneensä omin jaloin niin korkealle, että voi nähdä maapallon kaarevuuden. Mera Peakilla Himalajalla Piritta ymmärsi löytäneensä sielunkumppaninsa ja elämänsä rakkauden. Kuva on otettu Kalapattharin huipulla (5 545 m) lokakuussa 2015. Taustalla kohoaa Mount Everest.
matkan yhteydessä päädyin vähän vahingossakin ensimmäiselle vuorivaellukselleni Perun Andeille, Inca trailille, joka 4 200 metrin korkeudesta johti Machu Picchulle. Sain samalla ensimmäisen kosketukseni siihen, millaista on kulkea ohuessa ilmassa ja miten upeita vuoret ovat. Vuorikipinä oli sytytetty ja kaksi vuotta myöhemmin seisoin Everest Base Campissa 5 364 metrissä. Tämän jälkeen vuorista ja yhä
Vapaalla
korkeammalle kipuamisesta on tullut pysyvä, mutta ei määräävä
täviä. Vuorilla kaikki tämä kiire katoaa. Mitä ylemmäs mennään,
osa elämääni.”
sen vähemmän päässä liikkuu mitään muuta kuin vallitseva hetki,
Montako vuorta olet jo kiivennyt?
ympäröivä maisema ja yksi askel ja hengitys kerrallaan. Vuorilla ihminen on täysin avoin oma itsensä. Olen nähnyt
“Olen tähän asti kulkenut kymmenen vuoren rinteillä ja saa-
kovien miestenkin itkevän kuin pieni lapsi, itsestäni puhumat-
vuttanut usean huipunkin. Muutaman kohdalla olen joutunut
takaan. Minä itken vuorilla paljon, niin onnesta, fyysisestä
hyväksymään pienuuteni ja vuoren voiman edessäni, joko sään tai
rasituksesta kuin pettymyksestä. Päällimmäiseksi jäävä tunne on
sairastumisen vuoksi.
kuitenkin aina täydellinen onnellisuus ja harmonia. Retket ovat
Olen kiivennyt vuorilla Euroopassa, Aasiassa sekä Pohjois- ja Etelä-Amerikassa. Korkein huippu, jota olen tavoitellut, on ollut
minulle kokonaisvaltaista mindfulnessia.”
Aconcagua Argentiinassa, joka Etelä-Amerikan korkeimpana
Miten yhdistät yrittäjyyden seikkailuun?
kohtana kohoaa lähes 7 000 metriin.
“Järjestän työaikatauluni vuosittain siten, että kalenteriin tulee
Korkein kohta, jonne olen kiivennyt, on 5 825 metrissä oleva
tilaa vähintään yhdelle kuukauden mittaiselle vuorireissulle
Mera Peakin high camp Nepalissa. Korkein huippu, jonka olen
muiden lomien ohella. Tämä on tarkoittanut sellaisen yritysmallin
saavuttanut, on Euroopan korkein kohta Mount Elbrus, 5 642
ja työkulttuurin rakentamista, jossa se on mahdollista sekä
metriä.”
hyväksyttävää.
Minkälaisia ominaisuuksia vuoristossa vaaditaan?
uupumuksen. Se oli kuitenkin yksi parhaita asioita elämässäni,
“Vuorikiipeily vaatii sitkeyttä, henkistä ja fyysistä sietokykyä
sillä sen jälkeen olen oppinut tekemään asioita, jotka myös
monenlaisille eteen tuleville tilanteille, fysiikkaa, johon vuoris-
yrittäjätiellä ovat niitä oikeita. Olen oppinut luottamaan intuitiooni
totauti ei iske voimakkaasti, ryhmähenkeä sekä uskoa itseensä.
täysin ja uskaltanut alkaa tehdä entistä enemmän asioita, joista
Ääriolosuhteet vaikuttavat tekemiseen ja ajatteluun sitä enem-
nautin.
män, mitä korkeammalle noustaan. Erityisen tärkeänä ominaisuutena korostan sitä, että vuorilla
Usko itseeni horjuu välillä, etenkin silloin, kun kävin läpi
Opin viimeistään maailmanympärimatkani aikana, että jos unelmiaan ei toteuta nyt, ne voivat jäädä toteuttamatta. Siihen
kulkiessa pitää osata olla nöyrä ja kunnioittaa vuorta itseään.
saakka olin aina ajatellut paljon kaikkia muita: ystäviä, läheisiä,
Olen nähnyt ylimielisyyden kostautuvan monia kertoja. Lajissa
työpaikkoja, työtehtäviäni, you name it. Yritykseni ei kaatunut
pitää hyväksyä se, ettei huipulle aina pääse.
kolmen kuukauden lomaan, eikä se ole kaatunut yhteenkään vuo-
Suurin haasteeni vuorilla on hitauteni. Tämä on aiheuttanut välillä haasteita, mutta hitaudestani on ollut myös etua: usein vuoristotaudinkin voi aiheuttaa liian kova vauhti. Sitä sanotaan,
rireissuuni. Ennemminkin olen saanut positiivista palautetta siitä, että näytän tällaisen elämän ja yrittäjyyden olevan mahdollista. Sekä yrittäjyydessä että vuorikiipeilyssä vaaditaan pitkäjäntei-
että hitain lähestymisvaelluksella on usein ensimmäinen hui-
syyttä ja sitä, että jaksaa kulkea eteenpäin, vaikka kuinka välillä
pulla.”
tekisi tiukkaa. Päämäärä pitää olla tiedossa ja edetä sitä kohti
Miten valmistaudut näihin matkoihin? “Valmistautumiseni jakautuu kolmeen osaan: fyysiseen treenaamiseen, henkiseen valmistautumiseen sekä varustehankintoihin.
askel askeleelta. Pettymyksiä pitää osata ottaa vastaan ja oppia niistä. Onnistumisista tulee iloita ja tähdätä niiden myötä entistä korkeamalle. Tammikuussa 2019 sain mahdollisuuden toteuttaa pitkäaikai-
Treenaan monipuolisesti, mutta mitä lähemmäs retkeä tullaan,
sen haaveeni ja kertoa Matkamessuilla vuoriunelmista ja niiden
sitä enemmän teen mäkitreeniä, pitkiä lenkkejä reppu selässä,
toteuttamisesta. Kun saan puhujana inspiroida muita tekemään
vaelluksia ja peruskuntoharjoituksia. Käyn myös salilla, uin ja
elämässään tärkeitä asioita, se täydentää koko tämän harrastuk-
laskettelen, kaikkia melkein läpi vuoden.
sen.”
Henkinen valmistautuminen on tärkeää ja se vaikuttaa lopputulokseen, kuten kilpaurheiluaikoinani myös huomasin. Kokemusten kautta olen oppinut tuntemaan henkiset kipupisteeni ja sen, missä kohtaa ne alkavat vaikuttamaan. Laji ei ole halpa, koska vuorella tarvitaan koko skaala erilaisiin olosuhteisiin soveltuvia varusteita. Mukana pitää olla kevyttä, hengittävää, veden- ja tuulenpitävää sekä lämmittävää vaatetta, laadukkaat kengät ala- ja ylävuoristoon sekä lämpimät makuualustat ja makuupussi. Vaikka perusvarustus alkaa jo olla hallussa, joka reissulle täytyy tehdä hankintoja.”
Mikä vuorikiipeilyssä vetoaa? “Vuorilla kulkeminen ja huipuille pyrkiminen on täydellistä vastapainoa normaaliin hektiseen arkeeni. Kalenterini on aina ollut täynnä niin vapaa-ajan rientoja kuin työ- tai luottamusteh-
Piritta Seppälä, 41 v. Seppälän yritys Viestintä-Piritta Oy kouluttaa erilaisia organisaatioita hyödyntämään sosiaalista mediaa ja verkkoviestintää. • Yksi 7 Summits Team Finlandin perustajista. Ryhmän tavoitteena on kiivetä kaikkien mantereiden korkeimmille huipuille. • Seppälän seuraava vuoritavoite on vaellus Kilimanjarolle. • Motto: Unelmat on tehty toteuttaviksi ja elämä elettäväksi tässä ja nyt. Yritystä Stadiin 2 I 2019
7
KUVA: ANTON SUCKSDORFF
Tässä & Nyt
Tutkimuskin sen osoittaa: pienissä yrityksissä on hyvä olla
Tekijänoikeudet hallussa? - Lataa maksuton opas! Suomen Yrittäjät on koonnut käytännönläheisen
Tuoreimman Työolobarometrin mukaan pienissä työpaikoissa on paras
oppaan, jonka avulla tunnet perusasiat tekijänoike-
luottamus työntekijöiden ja työnantajan kesken. Peräti 87,6 prosenttia
uksista ja osaat hankkia lisää tietoa yritystoimintasi
vastaajista alle 10 hengen yrityksissä kokee, että työntekijöiden ja
kannalta tärkeistä asioista. Oppaassa kerrotaan myös
johdon väliset suhteet ovat avoimet ja luottamukselliset. Barometrin
mitä tarkoittaa aineeton omaisuus, miten käytät
mukaan pienillä alle 50 henkilön työpaikoilla työntekijät ovat
oikein muiden tuottamaa materiaalia ja mistä löydät
varmimpia työpaikkansa säilymisestä. Pienissä yrityksissä on myös
aihepiiristä lisää tietoa.
parhaat mahdollisuudet osallistua työpaikan kehittämiseen. Työ- ja elinkeinoministeriö seuraa vuosittain Työolobarometrilla suomalaisen
Aineettoman omaisuuden suojaamisesta löydät vinkkejä myös tämän lehden sivulta 28.
työelämän laatua ja kehittymistä. Lataa opas kotisivuiltamme:
KUVA: ADOBESTOCK
tekijanoikeus.yrittajat.fi/
Helsingin Yrittäjät panostaa yrittäjien talousosaamiseen - Uusi hanke starttaa syksyllä! Yrityksen talousosaamista tarvitaan
suudesta tai ylioptimismista. Suurimmat
aloittaa toimintansa. Talousosaamista
kaikissa yritystoiminnan vaiheissa.
kompastuskivet ovat asiakashankinta,
kehittämällä voidaan parantaa
Kolme ensimmäistä toimintavuotta ovat
myyntityö ja markkinointi.
tuottavuutta, kannattavuutta ja kasvu-
erityisen kriittisiä uusille yrityksille.
8
Helsingin Yrittäjät tarjoaa syksystä
mahdollisuuksia sekä työhyvinvointia ja
Toiminta voi päättyä rahoituksen
2019 alkaen entistä paremmin tukea
mahdollistaa työllistämistä. Lisätietoa
puutteesta, heikosta talouden ennakko-
yritysten arkeen, kun yrittäjien talous-
hankkeesta julkaistaan kotisivuillamme
suunnittelusta tai yrityksen todellisen
osaamiseen ja hyvinvoinnin kehittämi-
syksyn 2019 aikana.
asiakaspotentiaalin arvioinnin puutteelli-
seen panostava Vahva yrittäjyys -hanke
Yritystä Stadiin 2 I 2019
Tässä & Nyt
HYNY on nuorten yrittäjien asialla Helsingin Yrittäjien HYNY on alle 40-vuotiaiden yrittäjien ja yrittäjyydestä kiinnostuneiden oma verkosto. HYNY järjestää kuukausittain tapahtumia ja kaksi kertaa vuodessa suuret verkostoitumisbileet. Nuorille yrittäjille on myös oma Facebookryhmä, jossa on jo yli 1500 jäsentä. Tänä vuonna nuoret yrittäjät tuovat ajankohtaisia teemoja esille myös Suomen Yrittäjien podcastin kautta. Ensimmäiset podcastjaksot julkaistaan ennen kesää. – Podcastien suosio kasvaa jatkuvasti, ja KUVA: JAANA TIHTONEN
meille tämä tarjoaa mahdollisuuden kertoa yrittäjyydestä ja sen uusista ilmiöistä sekä faktojen että viihteen keinoin entistä laajemmalle yleisölle, HYNY:n puheenjohtaja Harri Kolehmainen kertoo. Tutustu HYNY:n toimintaan: Kotisivut: hyny.fi Facebook-ryhmä: bit.ly/HYNYfacebook
HYNY:n toiminnasta vastaa vuodeksi 2019 valittu hallitus. Kuvassa hallituksesta (vasemmalta oikealle) Vesa Puisto, Milla Järvinen, puheenjohtaja Harri Kolehmainen, Sanni Kaikkonen, Juha Järvinen ja Minna Nikkilä. Kuvasta puuttuvat Aino Jolkkonen, Atte Kolehmainen ja Niina Kuhta.
Harkitsetko kesätyöntekijän palkkaamista? Hyödynnä palkkalaskuri ja tietopankkimme Tarvitsetko kesäksi apukäsiä yritykseesi? Kotisivuiltamme löydät kattavan Työnantajan ABC -tietopankin rekrytoinnin tueksi. Löydät sieltä perustietoa esimerkiksi palkanmaksusta, työajasta, työnantajamaksuista ja työturvallisuudesta. Asiakirjapankistamme löydät lisäksi työsopimuksen ja työtodistuksen pohjan. Puhelinneuvontapalvelumme asiantuntijajoukko auttaa rekrytointiin ja työsuhteisiin liittyvissä kysymyksissä arkisin (ma-pe) klo KUVA: ANTON SUCKSDORFF
8-20 numerossa 09 229 222. Tutustu Työnantajan ABC -materiaalipankkiin: yrittajat.fi/yrittajan-abc > Työnantajan ABC
Yritystä Stadiin 2 I 2019
9
Gallup YRITTÄJÄ, MITEN HALLITSET AIKAASI JA TEHOSTAT TYÖTÄSI?
”Happihyppelyt ovat minulle tärkeitä – varsinkin, jos teen töitä kotona. Silloin käyn nopeasti kävelyllä sekä päivän aluksi että päivän päätteeksi. Välillä aloitan työpäivän tehotunnilla jo kello kuuden tai seitsemän aikaan, koska silloin sähköpostia ei vielä tule. Tauotan työtäni pitkin päivää, nousen tuolilta ja hengittelen. Välillä huijaan itseäni tehokkaammaksi tekemällä jonkun työn viittä vaille valmiiksi esimerkiksi ennen lounasta, jotta tauon jälkeen pääsen helposti työn makuun tutun homman parissa.”
Kaksi kolmesta luottaa pienyrityksiin ja yrittäjiin Suomalaisten luottamus pienyrityksiin
Sanna Franck Puhesfääri
ja yksityisyrittäjiin on nousussa. Yrittäjät sijoittuvat Elinkeinoelämän valtuuskunta EVAn luottamusrankingissa kuudennelle
”Ajattelen ajanhallintaa ennemmin ajansallintana: yritän sallia ja olla itselleni armollinen, koska yrittäjällä työ ei lopu tekemällä. Sallin itselleni palautumista ja ajatuksen siitä, että aina ei tule valmista. Hyödynnän to do -listoja, jotka ovat tärkeimpiä ilta-aikaan kun menen nukkumaan. Kirjoitan listalle kaikki hoitamattomat asiat, jotka saattaisivat häiritä unta. Seuraavana päivänä saatan vilkaista listaa tai en, kunhan tieto on varmasti tallessa. Työpäivän aikana pidän mikrotaukoja, keitän teetä ja pidän hetken itselleni. Yritän myös ajatella, että kukaan ei kuole, jos jätän jonkun työjutun tekemättä. Mutta jos palautumiseen ei kiinnitä huomiota, se voi koitua kohtaloksi.”
Pinja Bruun Pieni Pala Unelmaa
sijalle. Sijoitus parani vajaassa kymmenessä vuodessa kahdella pykälällä. Pienyrityksiin ja yksityisyrittäjiin luottaa nyt 68 prosenttia suomalaisista.
Autamme julkisiin hankintoihin ja tarjouksiin liittyvissä kysymyksissä! Tiesitkö: Helsingin Yrittäjät tarjoaa jäsenille
”Suunnittelen, aikataulutan ja priorisoin sitä mitä teen. Hyödynnän priorisoinnissa Eisenhowerin matriisia, jossa mietitään tehtävien kiireellisyyden ja tärkeyden suhdetta. Sitä suosittelen lämpimästi muillekin yrittäjille. Koiran ulkoiluttaminen keskeyttää työnteon ja se on hyvin meditatiivinen tapa irtautua koneelta. Näillä lenkeillä pyörittelen ideoita ja kypsyttelen ajatuksia.”
Sonja Grönlund-Lamminsalo UP Partners Oy Nappaa ajanhallinnan vinkkejä tämän lehden sivulta 38. 10
Yritystä Stadiin 2 I 2019
maksutonta hankintaneuvontaa. Hankintaneuvonnan tavoite on aktivoida pk-yritykset jättämään tarjouksia julkisiin hankintoihin sekä kehittää hankintayksiköiden ja tarjoajien välistä vuoropuhelua. Ota yhteyttä Helsingin Yrittäjien hankintaneuvojaan: Pentti Komssi pääkaupunkiseudun hankintaneuvoja p. 044 343 2045 pentti.komssi@ yrittajat.fi
Tässä & Nyt
TEKSTI: HELSINGIN KAUPUNKI KUVA: ILKKA RANTA-AHO
Kansainväliset startup-vaikuttajat kesäkuussa Helsingissä Helsinki on kesäkuussa eurooppalaisen
Startup Dayn tavoitteena on vahvistaa
innovatiivisen teknologiayrittäjyyden
lähialueen startup-yhteisöä sekä luoda
keskiössä, kun kolme suurta sijoittaja-
kansainvälisiä suhteita yhdistämällä
ja startup-tapahtumaa järjestetään
yrittäjät palveluntarjoajiin.
kaupungissa 3.–6.6.2019. Startup-viikon Arctic15 kokoaa 2 000 osallistujaa
tapahtumiin odotetaan tuhansia kasvuyrityskentän toimijoita ja yli 600:aa
50:stä maasta
kansainvälistä sijoittajaa.
Startup-viikko jatkuu 5.–6.6. Arctic15-
Startup-viikon järjestäjinä toimivat
kasvuyritystapahtuman muodossa, jossa
Helsingin kaupungin NewCo Helsinki, Finnish Business Angels Network (FiBAN) ja startup-businesskonferenssi Arctic15.
sijoittajat tapaavat Pohjoismaiden ja Toukokuussa 2018 ensimmäistä kertaa järjestetyn Helsinki Startup Dayn avasi pormestari Jan Vapaavuori.
Baltian lupaavimpia startup-yrityksiä. Vuotuinen startup-businesskonferenssi keskittyy kansainvälisten startupyritysten, sijoittajien ja suuryritysten
Startup-viikon käynnistää Euroopan
Kaikille avoin Helsinki Startup Day
edustajien verkostoitumiseen ja tapaa-
suurin bisnesenkelitapahtuma EBAN
Helsingin kaupungin elinkeino-osastoon
misiin. Tapahtuma tuo Helsinkiin noin
Helsinki
kuuluva NewCo Helsinki järjestää
2 000 osallistujaa 50:stä eri maasta.
EBAN Helsinki 2019 on European
yhteistyökumppaneidensa kanssa
Tapahtuman teemat kattavat erilaisia
Business Angels Networkin (EBAN) kon-
kaikille avoimen Helsinki Startup Day
Pohjoismaiden ja Baltian startup-ekosys-
ferenssi ja Euroopan suurin tapahtuma
-tapahtuman 4.6. Tuolloin kaupunginta-
teemille merkittäviä teollisuuden aloja,
bisnesenkeleille. Se pidetään vuosittain
lolle kokoontuu ekosysteemin avain-
teknologioita ja aiheita, kuten Fintech,
eri maissa. Helsingin tapahtuma tarjoaa
toimijoita Baltiasta ja Pohjoismaista
SaaS, terveysteknologia ja tekoäly.
3.–4.6. kansainvälisille bisnesenkeleille
perehtymään Helsingin vahvuuksiin
verkostoitumismahdollisuuksia sekä
startup- ja teknologia-alan keskuksena.
Lisätietoa:
koulutuksia enkelisijoittamisen ajankoh-
Tämän vuoden pääteemat ovat
www.newcohelsinki.fi
taisista teemoista.
terveysteknologia ja peliala. Helsinki
www.ebanhelsinki2019.com
Valtakunnalliset Yrittäjäpäivät 2019 Lahdessa Tietoa ja kohtaamisia. Bisnestä ja elämyksiä. Kaikkea tätä on luvassa jokavuotisessa yrittäjyyden suurtapahtumassa Yrittäjäpäivillä 18.19.10.2019. Tapahtuman pääesiintyjiä ovat muun
KUVA: VESA-MATTI VÄÄRÄ
Verkostoja ja viihtymistä.
muassa energiayhtiö St1:n pääomistaja, yrittäjä Mika Anttonen, suomalaiseen yrittäjyyteen perehtynyt historioitsija, yrittäjä Teemu Keskisarja sekä jalkapallolegenda Jari Litmanen. Lauantain kruunaa Valtakunnallisten yrittäjäpalkintojen jako ja Yrittäjägaala. Varaa lippusi: yrittajapaivat.fi
Yrittäjältä yrittäjälle 20 vuoden kokemuksella
info@maijamedia.com
|
0505 707 414
Yritystä Stadiin 2 I 2019
11
Tässä & Nyt
Yritysluotsit esittelyssä: Suvi Tuiskunen Tiesitkö, että Helsingissä on kolme
Kannustaisinkin kaikkia yrit-
yritysluotsia edistämässä yrittäjien ja
täjiä tarkistamaan, löytyyhän
kaupungin välistä yhteistyötä? Yritys-
oma palvelusi MyHelsinki.fi
luotsien avulla kaupunki saa tarkemman
-verkkopalvelusta, joka tavoittaa
kuvan yritysten arjesta ja yritykset taas
myös paljon turisteja.”
löytävät helpommin kaupungin toimijoista oikeat yhteistyötahot. Yritysluotsit
Mitä tavoitteita sinulla on yrittäjä-
toimivat tiiviissä yhteistyössä Helsingin
kaupunki-yhteistyön kehittämiseksi?
Yrittäjien kanssa yrittäjyysasioissa.
”Yhteistyön edellytys on vuorovaikutus
Mikä on viimeaikaisin säväyttävä ilmiö
Esittelyvuorossa on nyt yritysluotsi Suvi
ja roolimme luotseina onkin toimia
helsinkiläisessä yrittäjyyskentässä?
Tuiskunen.
viestinviejinä kaupunkiorganisaation ja
”Yrittäjätapaamisissa näkyy yrittäjien
yrittäjien välillä. Tavoitteeni on omalta
motivaatio kehittää kaupunkia yhteis-
Aloitit Helsingin kaupungin yritysluot-
osaltani edistää tätä vuorovaikutusta
työssä kaupungin kanssa sekä toimia
sina syyskuussa 2018, missä asioissa
olemalla tavoitettavissa eri kanavien
yhteistyössä muiden yrittäjien kanssa.
yrittäjät voivat olla sinuun yhteydessä?
kautta sekä tapaamalla yrittäjiä.”
Me luotsit pyrimme vahvistamaan
”Luotsaan yrittäjiä kaupunkiympäristöön
yrittäjien verkostoitumista, koska
liittyvissä asioissa, jotka vaikuttavat
Viimeisin onnistuminen yrittäjien ja
yhdessä tehden monia asioita voidaan
liiketoiminnan harjoittamiseen. Näitä
kaupungin välisessä yhteistyöstä?
saada aikaiseksi.”
ovat esimerkiksi erilaiset maankäyttöön
”Hyvin onnistunut yrittäjille järjestetty
ja lupiin liittyvät kysymykset.”
aamukahvitilaisuus, jossa työpajamuo-
Suvi Tuiskunen, yritysluotsi
toisesti ideoitiin heidän oman alueensa
Helsingin kaupunginkanslian
Millaisia ideoita ja kehitysehdotuksia
kehittämistä. Yrittäjillä on paljon tietoa
elinkeino-osasto, yrityspalvelut
olet saanut yrittäjiltä?
omasta ympäristöstään, joten meille on
p. 040 1855 447, suvi.tuiskunen@hel.fi
arvokasta, että he käyttävät aikaansa
& yritysluotsit@hel.fi
yhteisen kaupunkimme kehittämiseen.”
Twitter: @STuiskunen
”Yksi aika usein toistuva idea liittyy kaupungin tekemään markkinointiin.
TEKSTI: PETRA BEDDA
Pohjois-Helsingin yrittäjäaamut saavat jatkoa Kuluneen kevään aikana on Tapanilan
– Aiheet on poimittu mahdollisimman
raitilla nähty virkistyneitä yrittäjiä. He ovat
läheltä yrittäjän arkea. Haluamme, että
tulleet vanhalta Kyläkoululta, jossa joka
tilaisuuksista on hyötyä etenkin pienyrit-
kuukauden ensimmäisenä torstaina on
täjille, kertoo Milla Kissaniitty, Pohjois-
järjestetty yrittäjän aamiaistilaisuuksia.
Helsingin paikallisyhdistyksen hallituksen
Aamujen teemat ovat keränneet osallistujia
puheenjohtaja.
ympäri Helsinkiä. Tähän mennessä on
Seuraava aamiainen järjestetään torstaina
muun muassa tehty yhdessä elinkeinonhar-
9.5. otsikolla ”Ravinto rempallaan ja
joittajan veroilmoitusta, kasvatettu yrittäjän
univajetta?”. Tervetuloa mukaan!
henkistä kuntoa ja pohdittu miten teknolo-
12
Yritystä Stadiin 2 I 2019
gian voi yhdistää terveyden edistämiseen.
Tutustu paikallisyhdistyksien
Samalla on solmittu uusia tuttavuuksia ja
tapahtumatarjontaan:
kumppanuuksia.
yrittajat.fi/helsinkipaikallisesti
Tässä & Nyt
#Yrittäjä, seuraathan meitä jo somessa? Pistä seurantaan sosiaalisen median kanavamme, pysyt ajan tasalla yrittäjyyden uusimmista uutisista ja saat rahanarvoisia vinkkejä liiketoimintaan.
Facebookissa: facebook.com/ helsinginyrittajat
Twitterissä: @HELyrittajat
Instagramissa: @helsinginyrittajat
Kohti unelmia
– Suomen Yrittäjät yhdessä Demi- ja Trendi-lehtien kanssa kannustavat nuoria yrittäjyyteen Yrittäjistä vain kolmasosa on naisia. Yrittäjäjärjestö haluaa kannustaa myös tyttöjä näkemään yrittäjyyden vaihtoehtona. Rohkaisun ja inspiraation tarjoamiseksi Yrittäjät on tuottanut yhteistyössä
PERHETILITOIMISTO Yli 30 vuoden kokemuksella ymmärrämme sekä yrityksiä että perheitä. Haluamme olla mukana asiakkaidemme arjessa ja juhlassa. Haluamme, että sinulle – yrittäjälle – jää aikaa keskittyä ydinosaamiseesi.
nuortenlehti Demin ja Trendi-lehden kanssa nuorille suunnatun verkkojulkaisun yrittäjyydestä. Julkaisu kertoo erilaisista yrittämisen muodoista ja rohkaisee jokaista nuorta tavoittelemaan unelmiaan.
Ota yhteyttä,
www.katetuotto.com 09 – 773 851 • Wallininkuja 5, HELSINKI
Mukaan julkaisuun on lähtenyt neljä nuorta yrittäjää: ammattipelaaja, pelimaailmassa nimellä Rosie River tunnettu Roosa Puonti, 27, korusuunnittelija Matilda Mannström, 25, tubettaja ja räppäri Luyeye Konssi eli Seksikäs-Suklaa, 27, ja toinen MÖ Foodsin perustajasiskoksista Marjaana Jukkola, 25. Julkaisussa he kertovat työstään, tähtihetkistään, tulevaisuuden haaveistaan ja siitä, mitä yrittäjyys on heille mahdollistanut: tehdä rakkaasta harrastuksesta ammatin, vaihtaa uraa, kokea vapautta ja toimia omien arvojen mukaisesti ympäristön parhaaksi – ja ennen kaikkea seurata unelmia. Lue ja lataa Kohti unelmia -esite: omaduuniparasduuni.fi Yritystä Stadiin 2 I 2019
13
Yrittäjän pankki on aina avoinna Nyt voit hoitaa kaikki yrityksen pankkiasiat kätevästi puhelimitse tai verkkotapaamisessa. Nordea Business Centre palvelee ma-su 24h numerossa 0200 2121 (pvm/mpm)
NORD EA YRIT TÄ JÄN PANKKI, NORD EA .FI/ YRIT TÄ JÄ Nordea Bank Oyj
Ratkaise vientikaupat rahoituksella Vientikauppa on joukkuepeliä. Autamme löytämään oikeat rahoitusratkaisut, joiden avulla teet kilpailukykyisen tarjouksen rasittamatta yrityksesi kassaa. Katso vinkit nnvera./pk-vienti
Tapahtumakalenteri 2019
Kouluttaudu ja verkostoidu yrittäjäjärjestön tapahtumissa. Suurin osa tapahtumista sisältyy jäsenmaksun hintaan. Maksullisten tapahtumien hinnat löydät kotisivuiltamme: www.helsinginyrittajat.fi. | HY = Helsingin Yrittäjät HYNY = Nuoret yrittäjät, HEI = Helsinki Entrepreneurs International, SY = Suomen Yrittäjät, PY = paikallisyhdistys
KESÄKUU
TOUKOKUU YRITYSTÄ STADIIN! -TAPAHTUMA BIO REXISSÄ 14.5.2019
8.5. Uudistuva työaikalainsäädäntö (webinaari) SY
8.5. Parempiin myyntituloksiin
Helsingin Yrittäjien vuoden päätapahtuma antaa eväät myyntiin, motivaation kasvattamiseen ja menestykseen. Bio Rexin lavalla nähdään joukko oman alansa huippuja: Henkka Hyppönen, Anne Kukkohovi, Andrei Koivumäki, Minna Huotilainen ja Miia Paakkanen. Tule nauttimaan maksuttomasta tapahtumapäivästä ja verkostoitumaan muiden yrittäjien kanssa. Varmista paikkasi: yritystastadiin.fi
hyvillä vuorovaikutustaidoilla PY
9.5. Asuntosijoittamisen ilta PY 9.5. Ravinto rempallaan ja univajetta? Tule herättämään hyvinvointisi PY
10.5. Tunteet - hyvä renki mutta huono isäntä (webinaari) SY
13.5. Y-TILA: Open Mentoriklinikka mikro- ja pk-yrittäjille HY
14.5. Yritystä Stadiin! -suurtapahtu-
6.6. Kesäkauden avausristeily PY 6.6. Draivia yrittämiseen - Golfmestaruuskisat PY
6.6. Elvytä kehosi kesään liikkeen avulla PY
8.–9.6. Yrittäjäristeily SY 13.6. Yrittäjän kesäilta PY
ELOKUU 22.8. Eversti Erkin sikajuhlat PY
ma HY
14.5. Johda itseäsi ja johdata bis-
YRITTÄJÄRISTEILY 8.6.
neksesi kasvuun (webinaari) SY
NUORTEN YRITTÄJIEN GET TOGETHER POWERPARKISSA 24.–25.5.2019 Valtakunnallisessa Get Together -tapahtumassa on luvassa kattaus inspiroivia yrittäjäpuhujia, elämyksellisyyttä sekä asiapitoista ohjelmaa. Kauhavan PowerParkissa järjestettävä tapahtuma haastaa sinut vapauttamaan ajatuksesi, tutustumaan uusiin ihmisiin ja kehittämään bisnestäsi ennakkoluulottomalla otteella. Osta lippusi ajoissa: www.gettogether.fi.
15.5. Kunnallisjohdon seminaari 2019 SY 17.5. Pk-yrityksen arvon määritys (webinaari) SY 20.5. Y-TILA: Open Mentoriklinikka mikro- ja pk-yrittäjille HY 21.5. Onnistumisten mittaaminen sosiaalisessa mediassa (webinaari) SY
Odotettu ja suosittu Yrittäjäristeily järjestetään kesäisillä Itämeren aalloilla uudistuneella Silja Europalla 8.-9.6.2019. Järjestyksessään kolmannella Yrittäjäristeilyllä puhutaan rahasta. Olet sitten konkari yrittäjyyden polulla tai vastaalkaja, tämä risteily on sinulle. Viihdepuolesta vastaa muun muassa valovoimainen Paula Koivuniemi. Ilmoittaudu mukaan: yrittajaristeily.fi
22.5. Jaksaminen koetuksella? Tee muutos työskentelytapaasi (webinaari) SY
24.5. Nuorten yrittäjien Get Together SY
POWERPARK KAUHAVA 24.–25.5.2019
27.5. Y-TILA: Open Mentoriklinikka mikro- ja pk-yrittäjille HY 28.5. Onnistu yrityskaupassa 2019 SY
Koko tapahtumatarjontamme löydät ajantasaisena aina kotisivuiltamme: www.helsinginyrittajat.fi Pidätämme oikeuden muutoksiin.
Yritystä Stadiin 2 I 2019
15
Yrittäjä
16
Yritystä Stadiin 2 I 2019
Yrittäjä
”Tee aina vähän paremmin kuin muut” Kiinteistöalan tähti Andrei Koivumäki vertaa myyntiä taiteeseen. Menestystä saa ja pitää tavoitella tekemällä asioita luovasti omalla tavalla – vaikka se joskus ärsyttäisikin muita. TEKSTI & KUVAT I JAANA TIHTONEN
K
olmekymppinen Andrei Koivumäki on saavuttanut ikäänsä nähden paljon: pelkästään vuoden sisällä hän on perustanut yrityksen, julkaissut kirjan ja nyt hän tähdittää uutta Asuntokaupat sokkona -tv-formaattia. Nousu kiinteistöalan huipulle on ollut nopea ja värikäs. Tulosta on syntynyt tyylillä, joka on herättänyt niin suuren massan kuin
mediankin mielenkiinnon. Somessa esiintyy menevä, sanavalmis ja avoimesti luksusta rakastava mies. Ura kiinteistöjen parissa ei ollut Koivumäelle itsestäänsel-
vyys tai lapsuuden haave. Hän uskoo, että venäläiset sukujuuret ja mentaliteetti ovat osaltaan auttaneet ajattelemaan Yritystä Stadiin 2 I 2019
17
Yrittäjä
isosti, ja niin kävi kiinteistönvälityksenkin
firma kieltäytyi palkkaamasta häntä, koska
semmalla tavalla ja luoda muutosta.
kohdalla. Koivumäki eksyi alalle vahin-
”alle 35-vuotias ei herätä luottamusta”.
Internetin mahdollisuudet ovat vieneet
gossa, näki mahdollisuuden menestykseen
Koivumäki näki tässäkin mahdollisuuden:
alaa eteenpäin, nyt somen hyödyntäminen
ja tarttui siihen.
luottamusta ja huomiota voisi herättää
on kiinteistöbisneksessä arkea.
Vaikka alalle mahtuu erilaisia toimijoita, vuonna 2012 aloittaessaan uraansa nuoret välittäjät olivat vielä harvinaisia. Eräs
hyödyntäen alalle uusia kanavia, videoita ja sosiaalista mediaa. – Halusin tehdä asiat nykyaikai-
Nuoriakin on näkynyt alalla enemmän. Koivumäen tuntemus on, että monet parhaiten tienaavista ovat nuoria välittäjiä.
Oma tapa, paras tapa? Työ kiinteistöalalla on hyvin yrittäjämäistä, siksi hyppy oman yrityksen omistajaksi ei pelottanut. Noin vuosi sitten liikeidean ympärille rakentui sopiva tiimi ystävistä ja luottopelaajista. Heidän kanssaan Koivumäki haluaa rakentaa yhteistä historiaa. – Ajattelen, että olemme kuin rokkibändi. Jaamme saman vision ja teemme asenteella. Kukaan ei ole mukana himmailemassa. Yksin voisin ehkä tienata enemmän, mutta porukalla on hauskempaa tehdä. Neliöt Liikkuu -yrityksessä puhalletaan yhteen hiileen, mutta Andreilla on vapaus toteuttaa itseään ja tehdä niitä asioita, joissa on hyvä - lupia ja neuvoja kyselemättä. Siitä hän pitää yrittäjyydessä. Hän ympäröi itsensä sellaisilla ihmisillä, jotka osaavat asioita, joita hän ei itse osaa. – Hoidan sen, missä olen hyvä ja punnitsen aina, että voinko tehdä jonkun asian yhtä hyvin kuin alan ammattilainen. On todella tärkeää miettiä, milloin kannattaa säästää omaa aikaa. Ostan siis toisten aikaa, jotta voin tienata enemmän rahaa.
Luo pohja onnistuneelle myynnille:
1.
Keskity olennaiseen. Mieti, mistä tekemisestä tulosi oikeasti syntyvät ja panosta siihen.
2.
Tunne asiakkaasi. Käytä aikaa kohderyhmääsi tutustumiseen. Mitkä asiat ovat heille tärkeitä?
3.
Tee täysillä kaikki mitä teet. Tulosta ei synny, jos olet vain puoliksi mukana. Panosta työssäsi laatuun.
18
Yritystä Stadiin 2 I 2019
Yrittäjä
Koivumäki kokee tulevansa ihmisten kanssa toimeen ja tunnistaa erilaiset ihmistyypit. Tästä on ollut myyntityössä apua: hän osaa kertoa asioista sellaisella kielellä, jota toinen on tottunut kuulemaan. – Aavistan jo aika hyvin, kuka tietyn asunnon ostaa. Jotkut ovat todella tarkkoja luvuista ja faktoista, toisille pitää myydä enemmän mielikuvaa. On tärkeää tunnistaa, millä tavalla kukin haluaa tietoa. Työ on opettanut paljon ihmisten innostamisesta, neuvotteluissa onnistumisesta sekä periksiantamattomasta tekemisestä. Ja luottamuksesta. Sitä kiinteistöalalla tarvitaan, kun ihmiset ovat elämänsä suurimman oston äärellä.
Kiinteistökauppiaasta kirjailijaksi Luottamus on keskiössä myös Koivumäen uusimmassa aluevaltauksessa. Keväällä hänet nähdään Asuntokaupat sokkona -tv-ohjelmassa, jossa ihmiset kirjaimellisesti ostavat sokkona asunnon Koivumäen avustuksella. – Tässä projektissa on hienoa, että pääsen rikkomaan ihmisten ennakkoluuloja. Uskon, että he näkevät minusta uuden puolen. Lähdemme siitä tilanteesta, että ostajat eivät voi itse vaikuttaa ostopäätökseen. Kuuntelen siis todella tarkasti heitä ja heidän elämäntilannettaan ja tarpeitaan. Tv-ohjelman kanssa samaan aikaan ilmestyi myös tähtimyyjän ensimmäinen kirja – myynnistä, totta kai. Vaikka oma kirja on ollut jo pitkään yksi unelmista, lukeminen ei ole koskaan ollut Koivumäen lempipuuhaa. Oma kirja toki on luettu, ja se on hyvä. 100 faktaa myynnistä -kirja on tiimityön tulos. Viestintäalan ammattilaisen Katleena Kortesuon kanssa kirjoitetussa kirjassa puhutaan paljon muun muassa asiakaspalvelukokemuksesta. Koivumäki ei usko vanhakantaiseen myyntiin, vaan hänelle myynti on tapa toimia, jopa taiteenlaji. Asiakasta pitää palvella ja antaa hänelle mahdollisuus ostaa. – Applekaan ei myy puhelimia, vaan brändiä. Asiakas tekee itse päätöksen, eikä koe, että hänelle myydään. Asuntokaupassa hän luo hyvällä palvelulla ja fiiliksellä lisäarvoa. Hän
Andrei Koivumäki • Kiinteistöalan ammattilainen ja yrittäjä (Neliöt Liikkuu LKV Oy Ab, perustettu 2019) • Kirjoittanut 100 faktaa myynnistä -kirjan (2019) yhdessä Katleena Kortesuon kanssa • Somevaikuttaja ja tuore tv-persoona Asuntokaupat sokkona -ohjelmassa • Motto: ”Vähemmän puheita ja enemmän tekoja - koska teot synnyttävät puhetta.” Yritystä Stadiin 2 I 2019
19
Vuokraa oma aurinkopaneeli
Ryhdy aurinkosähkön tuottajaksi helposti ja riskittömästi. Vuokraa yrityksellesi oma aurinkopaneeli Messukeskuksen katolta. Vuokraa tästä helen.fi/messukeskus
Yrittäjä
palvelee loppuun asti ja omien sanojensa mukaan tekee asiat paremmin ja tarkemmin kuin muut. Ei riitä, että on muita parempi jossain, vaan pitää olla vähän parempi kaikilla osa-alueilla. Tähän hän kannustaa kaikkia yrittäjiä alasta riippumatta.
Uusien arvojen äärellä Innostus ja kova työ ovat olleet Koivumäen uran kantavat voimat. Mutta haasteetkin ovat luoneet uusia mahdollisuuksia. Omasta mielestä pieleen mennyt lehtihaastattelu johdatti sparrailemaan kriisiviestinnän asiantuntijan kanssa ja tällä tiimillä syntyi tänä keväänä ilmestynyt kirja. Tunnettuus tuo luotettavuutta, mutta se on pakottanut Koivumäen myös miettimään, minkälaista huomiota hän kaipaa. – Haluan, että minut tunnetaan oman alani osaajana, mutta en tarvitse enää julkisuutta samalla tavalla kuin uran alussa. Kaiken ei tarvitse olla nykyään pelkkää nousua. Koivumäki rakastaa työtään, hyvine ja huonoine päivineen. Välillä on ollut epäuskoa, että tuleeko mistään mitään. – Olen hiffannut, että tarvitsen myös laskuja. Parhaat ideat ja inspiraatiot syntyvät juuri huipuissa ja laskuissa. Nyt minulla ei ole enää taloudellista painetta menestyä, eli se säästää energiaa. Lätkänpelaajakin suoriutuu pelissä paremmin vapautuneena. Koivumäki kokee, että hänen arvonsa ovat pehmentyneet vuosien mittaan. Hän ei mieti enää pelkkää rahaa ja menestystä eikä hänellä ole tarve näyttää kenellekään. Nyt häntä motivoi enemmän asioiden tekeminen isommin ja siistimmin. Koivumäki aloitti seitsemän vuotta sitten ilman rahaa, kontakteja ja osaamista. Kovalla työllä hän on saavuttanut kaikki nämä. Lisäksi hän on löytänyt itselleen yhteisön ja verkoston.
Täydellinen yhdistelmä.
Samaan hengenvetoon hän kuitenkin toteaa, ettei mielestään ole vielä tehnyt oikein mitään. – Kaikki on vasta alussa, uskokaa pois. Koskaan ei saa olla liian tyytyväinen nykytilanteeseen.
Andrei Koivumäki on suomalaisen kiinteistöalan kirkkaimpia ammattilaisia ja tuore yrittäjä Neliöt Liikkuu -firmallaan. Sosiaalisen median taituri pelaa persoonallaan, ja ei jätä ketään kylmäksi. Yritystä Stadiin! -tapahtumassa 14.5.2019 Andrei ottaa lavan haltuun ja kertoo tarinansa kautta myynnin parhaat vinkit. Varaa paikkasi: yritystastadiin.fi
Tarjoamme räätälöityjä pankki- ja vakuutuspalveluja saman katon alta. Aloita kumppanuus varaamalla aika lähimmästä konttorista, niin selvitämme mitä ratkaisuja voimme tarjota juuri sinun yritykselle. Ajanvaraus: www.op.fi/kaikki tai soita 0100 05151
Yritystä Stadiin 2 I 2019
21
Liiketoiminta lentoon tuotteistamisella!
Kasvua myyntiin! Poimi digimarkkinoinnin tehokkaimmat menetelmät omaan käyttöösi! Koulutuksessa opit kehittämään tuotteiden tai palveluiden myyntiä ja liiketoimintaa suunnitelmallisesti ja vahvistamaan yrityksen brändiä systemaattisesti.
DIGISOME – TUOTEKEHITYSTYÖN ERIKOISAMMATTITUTKINTO 2.10.2019 Espoo
RASTOR.FI/TUOTE-JA-PALVELUKEHITYSKOULUTUS
Vaikuttavaa kasvua
Viestintäklinikka
MITEN VOIT, DIGITAALISESTI? Perinteinen yrittäjän eetos on tehdä töitä kellon ympäri, vuoden jokaisena päivänä. Sosiaalinen media ei lepää – eikä pitäisi asiantuntijankaan, jos mielii alansa huipuksi tai kehittää jotain mullistavaa. TEKSTI I KAISA ALAPARTANEN KUVA I SHUTTERSTOCK
N
äinhän asia ei tietenkään ole.
ilmoitusasetuksia muokkaamalla
Itselleen voi asettaa rajoituksia tai
Huippusuoritukset edellyttävät
kannattaa priorisoida ne kanavat, joista
hyvinvointia edistäviä tavoitteita. Perus-
riittävää palautumista - niin
tulevat viestit olisi hyvä huomata heti.
asioita, kuten lounastaukoa, ei kuitenkaan
fyysistä kuin henkistä. Digitaa-
Organisaatiotasolla on tärkeää tarkistaa
voi digitalisoida. Puhelimeen tarttuu,
lisessa ympäristössä hyvinvointi liittyy
sisäisen viestintäkanavan ilmoitusasetuk-
kun on väsynyt, nälkäinen tai tylsistynyt.
sekä digitaalisuuden lieveilmiöiden
set esimerkiksi arkipäivisin 7-18 väliselle
Vähitellen käyttäytymismallit tallentuvat
vähentämiseen että mahdollisuuksien
ajalle. Tuleeko puhelimen näytölle ilmoitus
lihasmuistiin, jolloin niistä poisoppiminen
hyödyntämiseen. Vastuu tästä on työnteki-
sähköpostista tai jopa esikatselu viestin
voi vaatia tietoista toimintaa. Tarkisteletko
jällä ja työnantajalla.
sisällöstä? Notifikaatioista on tärkeää
sähköposteja kaiken muun lomassa kän-
sopia myös tietoturvamielessä – lukitun
nykältä? Kannattaisiko ennemmin varata
arjestamme mahdollisimman hyvän.
kännykän näytölle kun on kenellä tahansa
työpäivästä selkeät sähköpostille pyhitetyt
Erityisesti pienen yrityksen kulttuuri
pääsy.
hetket, jolloin myös pystyisi reagoimaan
Yrityksen pelisäännöt rakentavat
henkilöityy usein toimitusjohtajaan tai
Tietoisuus omasta käyttäytymisestä
omistajaan. Esimerkin voima on merkit-
mahdollistaa tapojen muuttamisen.
tävä ja siksi onkin äärimmäisen tärkeä
Useimmista mobiililaitteista löytyy
sekä sopia yhteisistä pelisäännöistä että
ruutuajan seuranta- ja hallintaohjelmia.
meileihin? Vastausten äänensävy saattaisi parantua ja virheet vähentyä. Kuormituksen kokemus ja siitä palautuminen on meille jokaiselle yksilöllistä.
noudattaa niitä myös itse. Uhoaako pomo
Toinen palautuu työpäivän aikana tai
hyvinvoinnin eetosta, mutta lähettelee silti
työmatkan pyöräilemällä. Toisille ainoa
iltaisin tai viikonloppuisin sähköposteja?
ja siten kriittinen palautumishetki ovat
Pelisäännöissä määritellään vaikkapa
yöunet. Omaa stressitasoa, unen laatua tai
se, miten nopeasti sähköposteihin on
palautumista voi nykyään seurata puheli-
vastattava sisäisesti ja asiakkaalle. Miten
men, rannekkeen tai vaikkapa sormuksen
olemme läsnä sosiaalisessa mediassa
avulla. Tarjoaako sinun yrityksesi tällaisia
organisaationa ja asiantuntijoina? Kuka
hyvinvointia tukevia palveluita? Perinteiset
vastaa kriisiviestinnästä ja keskustelujen seurannasta? Toinen tärkeä hyvinvointiin liittyvä asia ovat jatkuvat notifikaatiot ja niiden aiheuttamat keskeytykset. Sovellusten
Kaisa Alapartanen on strategisen sisältömarkkinoinnin asiantuntija ja Someco Oy:n asiakkuusjohtaja. Hänen erityisosaamistaan on vuorovaikutteinen viestintä.
kahvitauot saattavat kalskahtaa modernissa työympäristössä vanhanaikaisilta. Silti on äärimmäisen tärkeä pohtia, millaisia rakenteilla tuemme henkilöstön palautumista työpäivän aikana ja sen jälkeen? Yritystä Stadiin 2 I 2019
23
Mieli
Mitä mielessä?
Aino Jolkkonen • Yrittäjä Eloisatmediat Oy -yrityksessä, joka tekee töitä brändien ja vaikuttajien kanssa sekä käsittelee mielenterveyteenliittyviä teemoja. • Helsingin Yrittäjien nuorten yrittäjien verkoston HYNY:n hallituksen jäsen • Usvanlaakso-kanava: usvanlaakso.fi • Instagram: @ainojolkkonen • Slogan: ”Jos omalla esimerkillään ei voi vaikuttaa, niin millä voi?
24
Yritystä Stadiin 2 I 2019
Mieli
Aino Jolkkonen murtaa mielenterveyteen liittyviä myyttejä omalla esimerkillään. TEKSTI JA KUVAT I JAANA TIHTONEN
Yritystä Stadiin 2 I 2019
25
Mieli
Y
läasteella Aino Jolkkosella todettiin lukihäiriö. Aikuisiällä hänelle vahvistettiin lisäksi ADHD ja kaksisuuntainen mielialahäiriö.
Diagnoosien saaminen helpotti. Hän oli aina kokenut tuntevansa asiat vahvemmin kuin muut. Hän oli suora, räväkkä ja eli tilanteissa täysillä. Ja sen takia hän oli välillä solmussa ihmissuhteissaan. Omien voimavarojen tunnistamisessa on ollut omat vaikeutensa, mutta silti hän valitsi osittain pakon edessä urakseen yrittäjyyden. – En oikein tiennyt, mikä minusta tulee isona. Mutta sen tiesin, että haluan tehdä töitä ihmisten kanssa, kohdata ihmisen ihmisenä. Aino aloitti yrittäjyyden toiminimellä vuonna 2012 ja yritystoiminnan kehittyessä muutti yhtiömuodon osakeyhtiöksi vuonna 2017. Luova tuotantoyhtiö Eloisatmediat Oy on hänen omistuksessaan ja työkavereina on hyviä ystäviä muun muassa freelancer-suhteiden kautta. Yritys tekee henkilöbrändäystä, edistää kotimaisten yritysten menestystä ja tuo esille mielenterveyden teemoja uusilla tavoilla. – Teen kaiken aina suurella rakkaudella, mutta välillä mietin teenkö mitään
”JOS OMALLA ESIMERKILLÄ EI VOI VAIKUTTAA, NIIN MILLÄ VOI?”
kunnolla loppuun. Tämä aiheuttaa omat haasteensa yrittäjyydelle. Saatan tehdä samanaikaisesti täysillä elokuvaa, kirjaa ja tuottaa sisältöä YouTubeen. Olen aina valmis uuteen seikkailuun enkä välillä osaa päästää asioista irti.
Voimaa muista ihmisistä Läheiset ovat Jolkkoselle suurin voimavara. Perhe ja ystävät huomaavat
mässä heräsi ajatus, että YouTubessa ei
suomalaisten mielenterveystyön toimijoi-
mahdolliset masennuskaudet jo ennen
ole kanavaa, jossa puhutaan avoimesti
den yhteisön Mielenterveyspoolin yhdeksi
häntä ja auttavat pärjäämään. Ja lääkitys,
näistä asioista. Keskustelusta syntyi kipinä
Mielenterveyden puolustajaksi. Poolin
siitä pitäisi Ainon mielestä uskaltaa puhua
Ainon omaan Usvanlaakso-kanavaan, 12
tavoitteena on muun muassa edistää
ääneen. Lääkkeet auttavat ja niissä ei ole
kuukautta ja 12 teemaa kattavaan vlogiin.
kansalaisten mielenterveyttä ja mielen-
mitään hävettävää.
Aino on saanut kanavalle mukaan koko
terveyspalveluja tarvitsevien asiakkaiden
kansan tuntemia kasvoja Sami Kurosesta
ja heidän omaistensa asemaa sekä
koska hänellä on ollut aina perheensä
Olli Hermaniin keskustelemaan muun
kehittää palvelujen laatua ja henkilöstön
tuki. Vanhemmat reagoivat oireisiin
muassa hyvinvoinnista ja ihmissuhteista.
työolosuhteita.
nopeasti ja hoitoa hän sai saman
Tavoitteena on rikkoa tabuja ja tuoda
tien. Normaali arki on pitänyt tiukasti
mielenterveyden ongelmia esiin kokemus-
toivoo menestystä Terapiatakuu-aloitteelle,
elämässä kiinni, mutta samalla auttanut
ten kautta. Vuorovaikutus on tärkeässä
jolla nopeutetaan hoitoon pääsemistä.
ymmärtämään, miten paljon lähtökohdat
roolissa: Aino toivoo jakavansa paljon
Nykyään hoidon saaminen voi Ainon
vaikuttavat mielenterveysvaikeuksien
tietoa, mutta haluaa myös itse oppia
mukaan kestää jopa seitsemästä kahteen-
kanssa kamppailussa ja hoitoon pääsyssä.
keskustelujen kautta.
toista kuukautta.
Aino kokee olevansa etuoikeutettu,
Keväällä 2018 ADHD-kuntoutusryh26
Yritystä Stadiin 2 I 2019
Uuden kanavan lisäksi Aino valittiin
Mielenterveyden puolustajana hän
Mieli
Tunne rajasi Sosiaalinen media on kiinteä osa Jolkkosen työtä ja hän tunnistaa sen luomat haasteet erityisesti nuorille. – Some luo paineita ja voi edesauttaa mielenterveysongelmien syntyä. Esimerkiksi masennusta saatetaan käsitellä liian kevyesti tai siitä heitetään jopa vitsejä. Toisen kenkiin asettuminen on ruudun takaa vaikeaa. Toisaalta some voi viedä asioita myös eteenpäin. Aino rakastaa tarinoita ja somessa niiden välittäminen on helppoa. Hän on yllättynyt, kuinka paljon aitous puhuttelee ihmisiä. Rehelliset päivitykset vaikeista aamuista saavat enemmän reaktioita kuin kiillotetut edustuskuvat. Ihmiset samaistuvat todelliseen arkeen. – Tubettaminen pelotti aluksi todella paljon, mutta olen saanut somen kautta paljon ystäviä ja hyviä keskusteluja. Olen kuullut, että ihmiset ovat rohkaistuneet oikeasti hakemaan apua ongelmiinsa. Aino on yllättänyt itsensäkin siinä, miten avoimesti on pystynyt jakamaan asioita ja hallitsee nykyään paremmin suurempia kokonaisuuksia. Ilman kipuiluja hän ei kuitenkaan ole tässä pisteessä. Vuonna 2014 Aino lähti mukaan järjestämään startup-tapahtuma Slushia. Hän yritti antaa enemmän kuin pystyi ja päätyi palamaan loppuun ja hakemaan apua. Kokemus opetti paljon ja vapaaehtoistyö tapahtuman parissa onneksi jatkui myös seuraavina vuosina. – Halusin näyttää itselleni, että voin hoitaa homman täydellisesti. Välillä on vaikea tunnistaa oman jaksamisen
Aino Jolkkonen: Yrittäjä, pidä huolta mielestäsi! • Hae apua ajoissa. Mieti, mistä ongelmasi kumpuavat. Onko yrityksen tuote ja talous kunnossa? Riittääkö asiakkaita? • Työyhteisö on tärkeä. Yrittäjälle työyhteisö voi olla vaikka muiden yrittäjien verkosto. • Älä jää yksin. Pallottele ideoita muiden kanssa ja jaa kokemuksiasi. • Luovu epäonnistumisen pelosta. Välillä on parempi nostaa kädet ilmaan ja hyväksyä, että kaikki asiat eivät toimi.
rajoja, eikä tunnista, että on jo antanut parhaansa. Nyt yrittäjänä voin tehdä töitä omien tarpeideni mukaisesti. Erityisesti illat ja yöt ovat minulle idearikkainta aikaa. Aino kannustaa kaikkia yrittäjiä tuntemaan rajansa. Erityisesti pienissä yrityksissä yrittäjän hyvinvointi on keskiössä: jos yrittäjä voi huonosti, yritys ei menesty. Ja mielenterveyden ongelmien kanssa kamppailevia hän rohkaisee ottamaan ensimmäisen askeleen ja hyväksymään oman sairauden. – Äläkä vähättele tai alenna itseäsi.
Mielenterveysseuran Kriisipuhelin auttaa elämän tiukoissa tilanteissa: • Toimii numerossa p. 09 2525 0111 • Kriisipuhelin on auki vuoden jokaisena päivänä ja yönä • Arkisin klo 9.00–7.00, viikonloppuisin ja juhlapyhinä klo 15.00–7.00 • Kriisipuhelimeen voi soittaa nimettömänä ja luottamuksellisesti. Puhelimessa vastaavat kriisityön ammattilaiset sekä koulutetut vapaaehtoiset ympäri Suomea. • Kriisipuhelimessa päivystetään suomen lisäksi ruotsiksi, arabiaksi ja englanniksi. Lisätietoja: www.mielenterveysseura.fi Yritystä Stadiin 2 I 2019
27
YRITTÄJÄ, SUOJAA AINEETON OMAISUUTESI! Jokaisella yrityksellä on aineetonta omaisuutta. Se on epämuodollista, muodollista tai mieluiten molempia. Se on arvokasta ja sitä kannattaa suojella. TEKSTI I MARTTI MIKKOLA KUVATI JAANA TIHTONEN JA ADOBESTOCK
P
ienen yrityksen epämuodollinen aineeton omaisuus liittyy usein
muistaa, että voit käyttää aputoiminimeä. Tavaramerkillä saat yksinoikeuden
yrittäjään itseensä. Hänelle on
liiketoiminnassa käytettäviin tunnus-
kertynyt kokemusta, koulutusta,
merkkeihin, kuten yrityksesi, tuotteidesi
näkemystä ja tunnettuutta, joiden ansiosta
ja palvelujesi nimiin. Jos nimi ei kelpaa
kauppa käy. Mitä paremmin kauppa
tavaramerkiksi, on hyvä miettiä, kannat-
käy, sitä tärkeämpää on hankkia myös
taako sellaista nimeä käyttää.
muodollista aineetonta omaisuutta.
Jokaisella brändilläsi voi olla oma
Sillä säädellään, kuka kerää toiminnasta
nettiosoite, ehkä useitakin. Vaikka et
taloudellisen hyödyn. Tämä muodollinen
käyttäisi niitä, voi olla hyvä, että niitä ei
puoli tunnetaan nimellä IPR (Intellectual
käytä kukaan muukaan.
Property Rights).
vaihtoehto on hyödyllisyysmalli.
Pidä mielessä nämä 1. Suunnittele, älä ajaudu. Suunnittele yrityksesi toiminimi-, tavaramerkki- ja domain-asiat yhtenä kokonaisuutena. 2. Tutki tai tutkituta, voiko suunnittelemasi kokonaisuuden rekisteröidä. Suunnittele tarvittaessa uudestaan. Rekisteröi oikeassa järjestyksessä. 3. Parhaan suojan saat käyttämällä useita toisiaan täydentäviä suojamuotoja. 4. IPR-kuluihin voit käyttää Business Finlandin Innovaatioseteliä.
ansaitsee identiteetin. Nimetöntä et voi
Erilaiset suojamuodot eri tilanteisiin
myydä. Identiteettiä ja brändiä koskevaa
Tuotat joskus tekijänoikeuden alaista
Lue lisää ja suojaa liiketoimintasi kannalta
IPR:ää ovat yrityksen nimi, eli toiminimi
materiaalia, kuten tekstejä tai esityksiä,
tärkeät aineettomat oikeudet:
yritysmuodosta riippumatta, tavaramerkit
suunnitelmia tai kaavioita. Valokuvia
yrittajat.fi > Yrittäjän ABC > Innovaatiot ja
ja nettiosoitteet eli domainit. Usein myös
koskee tekijänoikeuden lähioikeus. Nämä
aineeton omaisuus
sosiaalisen median tilit ovat tärkeitä.
molemmat ovat automaattisia ja ilmaisia,
Jokainen tuote tai palvelu tarvitsee ja
Yksi vai useita identiteettejä?
eivätkä edellytä rekisteröintiä. Jos tuotteesi tai jokin sen yksityiskohta
Yrityksesi nimi voi muodostaa identiteetin
on ulkomuodoltaan omintakeinen ja
tuotteillesi, tai vaikka jokaisella tuotteellasi
haluaisit suojata sen, malli on helppo,
ja palvelullasi voi olla oma identiteettinsä.
nopea ja kohtuuhintainen suojamuoto.
Mikä vain parhaiten bisnestäsi palvelee. Toisistaan voimakkaasti poikkeavat
Jos tuotteesi sisältää uuden, teknisluonteisen ratkaisun teknisluonteiseen ongel-
tuotteet ja palvelut kannattaa usein
maan, sitä voi ehkä suojata patentilla.
erottaa eri identiteeteille. Jos myyt sekä
Muista: älä julkaise ratkaisuasi, jos haluat
elintarvikkeita että käsittelet jätteitä,
patentoida sen. Julkinen esittäminen on
yhteinen identiteetti häiritsee varmasti
myrkkyä patentoitavuudelle.
kumpaakin liiketoimintaa. Kannattaa
Jos keksinnöllisyys ei riitä patenttiin,
28
Yritystä Stadiin 2 1 I 2019
Vinkit antoi Ainoma Oy:n yrittäjä ja alan asiantuntija Martti Mikkola. Hänen yrityksensä on erikoistunut pienien ja alkavien yritysten aineettomaan omaisuuteen.
N ASI K K AHTUMA A I P A A T P Ä J Ä A T T VA R A PA A N Y R I M I V A T S O NN .FI N I I K E VÄ Ä N I D A T S I TY S TA R Y . W W W
en Yrittäjyyd a tum h a p a t r u u s
– MOT
MENEST & Y Y M IVOIDU,
Y –
9 1 0 2 . 5 . 14 k l o 1 1 – 1 8 /// ///
B i o R e 4x, Helsinki intie 22-2
Mannerheim
Tapahtuman järjestää:
Pääyhteistyökumppani:
TAPAHTUMA on maksuton! Yritystä Stadiin 2 I 2019
29
YRITYSTÄ STADIIN! 2019 - MOTIVOIDU, MYY & MENESTY Helsingin Yrittäjien Yritystä Stadiin! on maksuton koulutus- ja verkostoitumistapahtuma yrittäjille ja yrittäjyyttä harkitseville. Tapahtumasta saat tietoa ja tukea menestyvään yrittäjyyteen. Tunnetuilta asiantuntijoiltamme saat parhaimmat vinkit motivaatioon, myyntiin ja menestymiseen!
OTA YRITTÄJÄKAVERISI MUKAAN JA LÖYDÄ UUTTA! ILMOITTAUDU MUKAAN: WWW.YRITYSTASTADIIN.FI Aika: tiistai 14.5.2019 klo 11–18 Paikka: Bio Rex, Mannerheimintie 22–24, 00100 Helsinki Hinta: Maksuton
HYMY-hyvinvointihankkeen päätöstilaisuus
Yritystä Stadiin! 2019 -ohjelma
11.00
14.10
Tapahtuman avaus
Motivaatio – kehity ja kasva
MARI LAAKSONEN puheenjohtaja, Helsingin Yrittäjät
HENKKA HYPPÖNEN yrittäjä, puhuja, tietokirjailija
11.15
14.45
Hyvinvointi – huolehdi aivoistasi // HYMY-hanke
Myynti – nouse ylös ja tee
MINNA HUOTILAINEN, aivotutkija, professori
ANDREI KOIVUMÄKI yrittäjä, kiinteistövälittäjä
15.30 / Kahvi- ja verkostoitumistauko
12.00 Inspiraatio – kukoista yrittäjänä // HYMY-hanke ANNE KUKKOHOVI yrittäjä, media-alan ammattilainen
12.45 Hyvinvoiva yksin- ja mikroyrittäjä -hankkeen päätössanat // HYMY-hanke MIKA HÄMEENNIEMI toimialapäällikkö, Suomen Yrittäjät
13.00 / Kahvi- ja verkostoitumistauko
30
Yritystä Stadiin 2 I 2019
16.15 Kohtaaminen – tunne asiakkaasi MIIA PAAKKANEN KTM, tunnekouluttaja, tutkija
17.00 Vuoden 2019 Helsinkiläinen Nuori Yrittäjä -palkinnon jako 17.15 Tilaisuus päättyy
TUTUSTU UPEISIIN PUHUJIIN: MINNA HUOTILAINEN Minna Huotilainen on arvostettu aivotutkija ja kasvatustieteiden professori. Minna tietää miten aivot voivat parhaiten työelämässä ja soveltaa tietoa selkokielisesti. Minna on kirjoittanut yhdessä Mona Moisalan kanssa teoksen Keskittymiskyvyn elvytysopas (Tuuma, 2018), jossa käydään läpi kaikki olennainen aivojen toiminnasta keskittymiskyvyn kannalta. Esityksessään Minna tarjoaa tietoa ja vinkkejä keskittymiskyvyn palauttamiseen ja ylläpitämiseen yrittäjän arjessa.
HENKKA HYPPÖNEN Henkka Hyppönen on tunnettu ja arvostettu mediapersoona sekä pitkän linjan yrittäjä. Henkka suhtautuu intohimolla kaikkea sitä kohtaan mitä hän tekee. Henkan laaja asiantuntijuus yhdistettynä taidokkaaseen tarinankerrontaan saa kuulijat innostumaan ja oivaltamaan uutta. Yritystä Stadiin! -tapahtumassa Henkka motivoi henkilökohtaiseen kasvuun ja pelon voittamiseen.
ANDREI KOIVUMÄKI Andrei Koivumäki on menestyneimpiä kiinteistöalan ammattilaisia ja tuore yrittäjä Neliöt Liikkuu -firmallaan. Andrein menestyksen puolesta puhuu huimat luvut ja mitattavat saavutukset. Sosiaalisen median taituri pelaa persoonallaan, ja ei jätä ketään kylmäksi. Yritystä Stadiin! -tapahtumassa Andrei ottaa lavan haltuun ja kertoo tarinansa kautta myynnin parhaat vinkit.
ANNE KUKKOHOVI Anne Kukkohovi on kauneusalan yrittäjä ja monipuolinen mediaalan ammattilainen. Kansainvälisen uran malli- ja muotimaailmassa tehnyt supernainen on kerryttänyt monipuolista kokemusta laajalti asiantuntija- ja suunnittelutehtävissä. Puheenvuorossaan Anne jakaa inspiraatiota ja vinkkejä yrittäjän kokonaisvaltaiseen hyvinvointiin.
MIIA PAAKKANEN Miia Paakkanen on myötätunnon tutkimuksen kärkinimiä ja kokenut työelämän tunnetaitojen valmentaja. Miia valmentaa ja kouluttaa niin kotimaassa kuin kansainvälisesti. Miia uskoo myötätunnon supervoimaan, joka johtaa niin taloudelliseen menestykseen kuin hyvinvointiin. Esityksessään Miia innostaa yrittäjiä kohti parempia asiakaskohtaamisia tunnetaitojen avulla.
TAPAHTUMAN JUONTAJA: RUDI ROK Rudi Rok pitää tapahtuman ohjelman rytmissä. Rudi on ansioitunut yrittäjä, ääniakrobaatti, koomikko ja beatboxaaja. Rudin juontaessa yleisö viihtyy ja jää odottamaan aina uudestaan juontajan paluuta lavalle. Yritystä Stadiin 2 I 2019
31
Tapahtuman järjestää: Helsingin Yrittäjät ry on pääkaupungin yrittäjien edunvalvonta- ja palvelujärjestö. Koulutamme, verkotamme ja annamme neuvontaa yli 5000 jäsenellemme. Olemme ylpeästi stadilaisten yrittäjien asialla! helsinginyrittajat.fi Yrittäjän hyvä työkyky on yrityksen toiminnan ja menestymisen kivijalka. Tätä tukee Helsingin Yrittäjien HYMY - Hyvinvoiva yksin- ja mikroyrittäjä -hanke. Hanke tarjoaa tietoa ja kouluttaa yrittäjiä voimaan paremmin. Hankkeen rahoittavat Euroopan sosiaalirahasto ESR sekä Helsingin Yrittäjät. yrittajat.fi/hymy
Tapahtuman pääyhteistyökumppani: Elisalta saat liittymien ja laitteiden lisäksi hankittua myös modernit työkalut sekä tehokkaat myynnin ja markkinoinnin ratkaisut yrityksesi käyttöön. Palveluidemme avulla tavoitat kohderyhmäsi digitaalisissa kanavissa ja palvelet asiakkaitasi paremmin hyödyntäen teknologian kehityksen tarjoamia mahdollisuuksia. Tervetuloa ständillemme kuulemaan lisää palveluista, joita voimme yrityksellesi tarjota. Tutustu tarjontaamme: elisa.fi
Tapahtumassa mukana:
N TAV I M PA A S O N N I N DIIN.FI Ä A Ä T V S E A K T I S S Y A IT IKK W W W .Y R N VA R A A PA A A M U T A PA H Y R I T TÄ J ÄT 32
Yritystä Stadiin 2 I 2019
Helsingin kaupunki
Yritykset aiempaa tyytyväisempiä Helsinkiin – liikenteelle ja tietöille kritiikkiä TEKSTI I HELSINGIN KAUPUNKI KUVA I KUVATOIMISTO KUVIO OY, HELSINGIN KAUPUNKI
H
elsingin julkinen liikenne, laajat
byrokratian yritystoiminnan haasteiksi.
kaupunki voi toimenpiteillään vaikuttaa
markkinat ja saavutettavuus ovat
Korkea kustannus- ja hintataso oli selkein
yritysten menestymiseen.
kaupungin vahvuuksia yritysten
yksittäinen tekijä, joka vähensi yritysten
näkökulmasta. Kaupungilta
halukkuutta suositella Helsinkiä sijainti-
toivotaan kuitenkin lisää viestintää
paikkana. Lisäksi liikenteeseen liittyvät
yrityksille kohdennetuista palveluista ja
syyt mainittiin suositteluhalukkuutta
Lähes joka toisella yrityksellä vaikeuksia löytää soveltuvaa työvoimaa
enemmän yhteistyömahdollisuuksia sekä
vähentävinä asioina yli 30 prosentissa
Yritysten rekrytointinäkymät ovat edelleen
tietöiden ja liikenteen sujuvoittamista.
vastauksista.
erittäin myönteiset: kaksi kolmesta
Tulokset selviävät laajasta tuhannen yri-
Kaupungin palveluihin oltiin aiempaa
vastaajasta arvioi yrityksensä rekrytoivan
tyksen puhelinhaastattelututkimuksesta,
tyytyväisempiä, mutta palveluista ja
uusia työntekijöitä seuraavan vuoden
jonka Taloustutkimus Oy on toteuttanut
toiminnasta toivottiin lisää tietoa.
aikana.
Helsingin kaupungin toimeksiannosta. Tutkimuksen tavoitteena oli selvittää
– Kiinnitämme jatkossa erityistä huo-
Lähes joka toinen haastateltu yritys
miota yritysten esille nostamiin ongelmiin
kuitenkin raportoi vaikeuksista löytää
yritysten näkemyksiä kaupungin elinkeino-
ja jatkamme vahvuuksien kehittämistä,
soveltuvaa työvoimaa kuluneen vuoden
politiikasta ja yritysystävällisyydestä.
elinkeinojohtaja Marja-Leena Rinkineva
aikana. Erityisesti haasteet koskivat
sanoo.
rakennus- ja logistiikka-alan yrityksiä.
Suuret yritykset tyytyväisimpiä Helsinkiin
Taloustutkimus Oy:n toteuttaman Helsingin
Suuret yritykset antoivat tutkimuksessa
ajanjaksolla 22.11.2018–4.1.2019. Kaupungin
selkeästi myönteisimmät arviot kaupungin
yrityshaastattelututkimus on laajin saatavilla oleva
elinkeinopolitiikasta ja Helsingistä
tietopohja helsinkiläisten yritysten edustajien
Tulokset osoittavat, että yritykset ovat
sijaintipaikkana. Rahoitus- ja vakuutus-,
näkemyksistä ja asiakaskokemuksista. Haastattelut
aiempaa tyytyväisempiä Helsinkiin.
ICT-, matkailu- ja luovien alojen yritykset
toteutettiin ns. harkintaotannalla. Haastatteluihin
olivat tyytyväisimpiä, kun taas ympäristö-
osallistui yhteensä tuhat yritystä.
Tutkimus tarjoaa lisäksi tietoa yritysten laajentumis- ja rekrytointiaikeista sekä soveltuvan työvoiman löytymisen haasteista.
Yritysten arvosanat kaupungille parantuneet
– Vaikka kehitys tapahtuu jossain määrin hitaasti ja tehtävää on vielä paljon,
liiketoiminta- ja logistiikka-alan yritykset
tulosten paraneminen vahvistaa meidän
suhtautuivat Helsinkiin kriittisesti.
tehneen oikeansuuntaisia muutoksia.
kaupungin yritystutkimuksen haastattelut toteutettiin
– Kyselyn mukaan yhdeksän kymme-
Kunnianhimoinen tavoitteemme on
nestä yrityksestä haluaa tehdä yhteistyötä
olla maailman toimivin kaupunki myös
kaupungin kanssa, minkä näemme
Lisätietoa: Helsingin yrityshaas-
yrityksille, toteaa Helsingin pormestari
vahvana merkkinä yhä laajemman
tattelututkimus 2018 -tiivistelmä
Jan Vapaavuori.
yritysyhteistyön tarpeellisuudesta,
tutustuttavissa osoitteessa
Rinkineva toteaa.
www.hel.fi/yritystenhelsinki
Kyselyssä yritykset nostivat muun muassa kovan kilpailutilanteen ja
Haastatellut myös uskovat, että Yritystä Stadiin 2 I 2019
33
Taidot
Myötätunnolla
menestykseen Myötätunto on käsitteenä monelle tuttu, mutta sen tietoinen hyödyntäminen työelämässä on vielä vähäistä. Tutkija Miia Paakkasen mukaan myötätuntotaidoilla luodaan hyvinvoinnin ja laadukkaamman vuorovaikutuksen lisäksi jopa parempaa tulosta yrityksille. TEKSTI I VALPURI AALTO
KUVAT I JAANA TIHTONEN
H
yvä elämä, auttaminen,
ymmärtämistä tai tyypillistä vain naisille.
Myötätunto ei siis ole synnynnäinen
onnellisuus ja kasvu.
Näin ei kuitenkaan ole, sillä kuka tahansa
piirre, vaan jokainen voi harjoitella sitä
Nämä avainsanat pysyivät
voi kehittää myötätuntotaitojaan. Myö-
arjessaan. Kokemukset vahvistavat taito-
vuosia kauppatieteilijä
tätuntoon liittyy empatian lisäksi kovaa
jen kehittymistä. Myötätuntoinen ihminen
Miia Paakkasen jääkaapin
rajojen asettamista, itsensä suojaamista
voi kokea parhaimmillaan voimaantumista
ovessa ennen kuin hän
sekä älykkäämpää ja tehokkaampaa
ja kasvavaa hyvinvointia.
päätyi monen mutkan kautta unelmatyö-
ongelmien kohtaamista. Se on yhdistelmä
hönsä tutkimaan myötätuntoa Helsingin
tiukkaa ja lempeää.
kansalaisista huolehtiminen. Suomalaiset
yliopiston teologisessa tiedekunnassa. Tiimeineen hän jakaa tietoa siitä, miten myötätunnolla ja myötäinnolla voidaan tehdä maailmasta astetta parempi paikka. Käytännössä myötätunto on kokoelma opittavissa olevia taitoja, joissa ihminen ymmärtää toista ihmistä ja toimii toisen hyväksi. Silti Paakkanen kokee, että sanana myötätunto antaa turhan yksipuoleisen kuvan. – Myötätunnosta puhutaan kuin se olisi vaaleanpunainen pehmokäsite, jatkuvaa 34
Yritystä Stadiin 2 I 2019
Paakkasen mielestä suomalaisessa yhteiskunnassa korostuu hyvinvointi ja
Miia Paakkanen
valittiinkin vuoden 2019 YK:n onnelli-
• väitöskirjatutkija Helsingin yliopiston Teologian ja uskonnontutkimuksen tohtoriohjelmassa, luennoitsija ja yrittäjä • julkaissut vuonna 2017 Myötätunnon mullistava voima -kirjan yhdessä Anne Birgitta Pessin ja Frank Martelan kanssa • Twitter: @MiiaPaakkanen
lisimmaksi kansaksi. Mutta olemmeko
suusraportin mukaan maailman onnelmyötätuntoisia toisiamme kohtaan? – Olemme myötätuntoisia esimerkiksi läheisiämme, vanhuksia ja lapsia kohtaan, mutta näiden ulkopuolelle saattaa jäädä joukko erilaisia ihmisiä ja ihmisryhmiä, joita kohtaan voisimme olla myötätuntoisempia ja auttavaisempia, Paakkanen toteaa.
Taidot
Tarttuva myötäinto
Kehitä myötätuntotaitojasi:
Myötätuntoon linkittyy läheisesti myös myötäinto. Myötäintoinen ihminen
Hyödynnä kuuntelemisen jalo taito. Kohtaa toinen ihminen sellaisena kuin hän on. Tiedosta, että omat ilmeesi ja eleesi ovat osa keskustelua, mieti mitä niillä viestit. Toimi itse esimerkkinä muille.
iloitsee aidosti vaikka yrittäjäkollegan onnistumisesta tai toisen ihmisen hyvistä uutisista. Monesti myötäinnon esteenä on kuitenkin arkinen stressi, joka kaventaa ajatteluamme ja huomiokykyämme. Vilpittömästi jaettu ilo ja toisen kokemuksissa kanssaeläminen rakentavat
Älä jää odottamaan, vaan ole proaktiivinen. Mieti, miten sinä voisit olla hyödyksi toiselle ihmiselle tai tietyssä tilanteessa. Tee etukäteen päätös siitä, miten aiot toimia vaikkapa hankalassa palaverissa.
muun muassa keskinäistä luottamusta ja positiivista minäkuvaa sekä parantavat sosiaalisia suhteita. Kaiken tekemisen ei tarvitse olla suurta, jo pienet arjen teot merkitsevät paljon: hymy, kannustava palaute ja toisen aktiivinen kuunteleminen ovat askelia myötäintoon. Myötäinto voi toimia näin myös erilaisten yhteisöjen voimavarana. – Myötäintoisena kokee positiivisia tunteita, jotka lisäävät tyytyväisyyttä omaan elämään. Hyvää, esimerkiksi
Ole armollinen itseäsi kohtaan. Kukaan ei voi olla täydellinen vuorovaikutukseltaan kaiken aikaa. Kun yrittää toimia ainakin osassa tilanteista myötätuntoisemmin, niistä jää positiivinen muistijälki. Muista kiittää. Kiitoksen sanominen ääneen muiden kuullen on yksi onnellisuutta ja optimistisuutta lisäävä tekijä. Älä siis säästele kiitoksia.
Mistä myötätunto koostuu?
itsemyötätunto taas hyvän tekemiseen
Empatia = kyky asettua toisen ihmisen asemaan Motivaatio = halu toimia toisen hyväksi Toiminta = konkreettiset teot ja käyttäytyminen Tulkinta = suhtautuminen toiseen ja merkityksen antaminen tilanteelle
itselle. Paakkasen mukaan itsemyötä-
Miia Paakkanen
toisen kiittämistä tai kannustamista, ei kannata pihdata, Paakkanen vinkkaa.
Yrittäjä, ole ensin itsesi ystävä Jos myötätunto ja myötäinto korostavat hyvän tekemistä toisia kohtaan, keskittyy
tuloksetkin paranevat, koska ihmiset haluavat antaa työlle parhaansa, Paakkanen vinkkaa. Yrittäjällä työ on kokonaisvaltaista, monilla koko persoona on pelissä. Erilaisia kohtaamisia ja tilanteita tulee päivittäin eikä kaikkeen pysty varautumaan etukäteen. Vaikka asia- ja ratkaisukeskeisyydellä saadaan tulosta aikaiseksi, Paakkanen kuitenkin näkee, että myötätuntotaitojen merkitys korostuu yhä hektisemmässä työelämässä ja voi
tuntoon liittyy hyväksyvää suhtautumista ja aktiivista ystävällisyyttä itseään
hemmottelua tai itsesääliä, vaan se on
olla parhaimmillaan erottautumistekijä
kohtaan. Yrittäjän on hyvä muistaa, että
rakentavia pohdintoja itsensä kanssa: mitä
kilpailijoista. Taitojen harjoittamisen voi
on tärkeintä olla ensin itsensä ystävä.
minä juuri tässä hetkessä haluaisin kuulla
aloittaa vaikka heti.
Se antaa voimia arjessa jaksamiseen,
hyvältä kollegalta tai ystävältä?
stressaavien hetkien kestämiseen ja muiden auttamiseen.
Myötätunnon mullistavat hyödyt
– Luovuus ja ihmissuhdetaidot korostuvat asiantuntijatyössä, ja sitähän monesti yrittäjän työ juuri on. Yrittäjä on riippu-
Paakkanen listaa myötätunnon tärkeim-
vainen erilaisista tahoista ja mahdollisesti
kritisoimaan omaa toimintaansa tai
miksi hyödyiksi työelämässä ja yrittäjyy-
myös työntekijöistä. Laadukas vuorovaiku-
korjaamaan sitä välittömästi. Itsemyö-
dessä laadukkaamman vuorovaikutuksen,
tus, joka syntyy myötätuntotaitojen kautta,
tätunnossa tilanne käännetään niin, että
luovuuden ja hyvinvoinnin kasvamisen,
on siis ratkaisevassa asemassa ja auttaa
itsensä sättimisen sijasta pysähdytään
yhteistyön kehittymisen sekä asiakas-
menestymään.
ymmärtämään ja hyväksymään vallitseva
palvelun ja tuottavuuden kehittymisen.
tilanne, Paakkanen kertoo.
Myötätunnon kautta syntyvä psykologinen
– Ihmisellä on luonnollinen tapa lähteä
Jokainen kohtaa epäonnistumisia,
turva mahdollistaa sen, että kaikenlaiset
ne kuuluvat niin ihmisyyteen kuin
kysymykset tai hullunkuriset ideat tulevat
yrittäjyyteen. On turvallisempaa ja myös
kuulluiksi ilman pelkoa hylkäyksestä tai
tuloksekkaampaa kohdata, ottaa vastuu ja
häpeästä. Johtamisessa myötätunnolla
oppia epäonnistumisista, kun tietää, että
on todettu olevan myönteisiä vaikutuksia
suhtautuminen on kannustavaa ilman liial-
henkilöstön sitoutumiseen ja parempaan
lista itsensä syyttelyä ja kun pystyy näke-
tulokseen.
mään tilanteet sellaisenaan. Hyväksyvä
– Pelolla johtamisella saadaan lyhyen
suhtautuminen auttaa eteenpäin haas-
aikavälin tuloksia, mutta ei sitoutumista.
tavissa tilanteissa. Paakkanen korostaa,
Kun johdetaan myötätuntoisesti,
että ystävällisyys itseä kohtaan ei tarkoita
sitoutuminen on pidempiaikaista ja työn
Väitöskirjatutkija ja myötätuntoasiantuntija Miia Paakkanen on yksi Yritystä Stadiin! -tapahtuman pääpuhujista. Tule kuulemaan Miian opit myötätunnosta 14.5.2019 Bio Rexistä. Varaa paikkasi: yritystastadiin.fi
Yritystä Stadiin 2 I 2019
35
Sote
Sote kaatui – tarve muutokselle säilyy Valtakunnallisen sote- ja maakuntauudistuksen valmistelu päättyi maaliskuun alussa 2019, kun Suomen hallitus erosi. Uudenmaan alueen muutosjohtajat Markus Sovala ja Timo Aronkytö näkevät siitä huolimatta, ettei suunnitteluun käytetty työ mennyt hukkaan. Yli kaksi vuotta valmistellusta, toteuttamiskelpoisesta suunnitelmasta Uudellamaalla on hyötyä kunnille ja kuntayhtymille. TEKSTI I VALPURI AALTO KUVA I JAANA TIHTONEN
U
huoli koskee hiljaisen tiedon ja projektin
udenmaan sote- ja maakun-
Uusimaa 2019 -hankkeessa on eletty
tauudistusta valmistelevassa
erilaisia vaiheita, joista ehkä kohtalokkain
aikana syntyneiden yhteistyömallien
Uusimaa 2019 -hankkeessa on
oli viime syksynä. Silloin jouduttiin totea-
menettämistä, sillä hankkeessa työsken-
ollut tavoitteena suunnitella,
maan, ettei tuleva uudistus etene sovitun
nelleet ihmiset rekrytoituvat nyt toisaalle.
rakentaa ja yhdistää tulevan maakunnan
aikataulun mukaisesti. Lopullinen niitti
– Ennen kuin uudella hallituksella on
järjestämisvastuulla olevia palveluja siten,
valmistelulle oli hallituksen kaatuminen
valmiina linjaukset sotevalmisteluista, niin
että vuoden 2021 alusta uusi maakunta
kuluvan vuoden maaliskuussa. Samalla
meillä on väki hajaantunut jo muualle.
olisi aloittanut toimintansa.
sote- ja maakuntauudistuksen valmistelu
Uuden tiimin kokoaminen kestää aikansa,
tuli alkuperäisessä muodossaan päätök-
Sovala kertoo.
Uudenmaan liiton maakuntajohtaja Ossi Savolainen, maakuntauudistuksen muutosjohtaja Markus Sovala ja sosi-
seen. – Olemme tehneet työtä määrätietoi-
Sote- ja maakuntauudistuksen suunta on kevään vaalien ja uuden hallitusko-
aali- ja terveyspalveluiden uudistuksen
sesti sen eteen, että uudistus toteutuisi.
koonpanon vuoksi luonnollisesti vielä
muutosjohtaja Timo Aronkytö aloittivat
Meillä on ollut valmius aloittaa maakunnan
epävarma.
yhdessä asiantuntijoidensa kanssa työt
toiminta vuoden 2021 alusta. Vuoden 2018
uudistuksen eteen Uusimaa 2019 -hank-
syksyllä konkretisoitui, etteivät lait mene
tapahdu nyt hetkeen. Kunnat jatkavat
keessa jo syksyllä 2016.
läpi, muutosjohtaja Markus Sovala toteaa.
palveluhankinnoissa kukin omalla
Muutosjohtajat ovat alusta asti
Matkan varrelle on mahtunut yllätyksiä,
– Muutosta mihinkään suuntaan ei
tyylillään. Yhtenäishankkeita on käynnissä,
toimineet luontevassa yhteistyössä, sillä
joihin muutosjohtajatkaan eivät ole pysty-
kuten palvelusetelimalli, jossa on mukana
käytännössä sote ja maakunta nivoutuvat
neet varautumaan, kuten nopeat poliittiset
kaikki Uudenmaan alueen kunnat. Viime
yhteen.
käännökset sekä valtion rahoitusehtojen
kädessä kukin kunta kuitenkin itse päättää
– Ei ole sotea ilman maakuntaa eikä
tiukempi tulkinta. Vaikka sote- ja maa-
mitä hankkii ja millä volyymilla. Se, mitä
maakuntaa ilman sotea. Sosiaali- ja ter-
kuntauudistus ei tällä hallituskaudella
kansalaisille ja asukkaille halutaan tarjota,
veyspalvelut muodostavat Uudellamaalla
toteutunut, kokevat Sovala ja Aronkytö,
on jokaisen kunnan oma ratkaisu, Sovala
97 prosenttia maakunnan taloudesta,
etteivät viimeisen 28 kuukauden konkreet-
tiivistää.
Sovala ja Aronkytö kertovat.
tiset tulokset mene täysin hukkaan. Suurin
36
Yritystä Stadiin 2 I 2019
Sote
Maakuntauudistuksen muutosjohtaja Markus Sovala ja sosiaali- ja terveyspalvelujen muutosjohtaja Timo Aronkytö ovat olleet toimivamman maakunnan asialla yli kahden vuoden ajan.
Palveleva maakunta mahdollisuutena
Tuhansia työpäiviä ja hyödynnettäviä tuloksia
Tarve sote- ja maakuntauudistukselle
Uusimaa 2019 -hankkeessa on tehty
on yhä olemassa, koska nykyinen
tuhansien työpäivien edestä valmistelu-
ja HUS:ista 260 asiantuntijan toimivan
kuntajärjestelmä ei palvele Uudenmaan
töitä sote- ja maakuntauudistuksen eteen.
työyhteisön, joka puhalsi yhteen hiileen.
alueen asukkaita kestävällä pohjalla. Nyt
Hankkeessa työstetty tieto on dokumen-
Sellaista ei ole pääkaupunkiseudulla
kun yhteistä ohjausta ei ole, järjestelmä
toitu kaikkien saataville Uusimaa2019.
ennen tehty. Organisaatioiden johto on
on pirstaloitunut ja sotepalveluiden
fi-sivustolle, josta hankkeen etenemistä
kyllä aiemmin tavannut, mutta nyt sellai-
käyttämistä rajoittavat edelleen kuntarajat.
on voinut seurata koko sen kesto ajan.
nen porukka, joka käytännössä pyörittää
Aronkydön mukaan muutoksen kannalta
Avoimuus ja osallistaminen ovat johtajien
näitä palveluita, ovat yhdessä miettineet
kriittisimmät kehityskohteet ovat vam-
mukaan auttaneet tiedonvälityksessä
miten palveluita voitaisiin kehittää, Sovala
mais- ja vanhuspalvelut, joissa laatu ja
eri sidosryhmille. Esimerkiksi alueen
kiteyttää.
hinta vaihtelevat kunnittain.
yrittäjien kanssa on käyty aktiivista
– Tiedän tapauksia, joissa vammaispal-
Erityisen ylpeitä johtajat ovat oikeiden ihmisten saattamisesta yhteen. – Pystyimme kokoamaan kunnista
vuoropuhelua Yrittäjäfoorumissa, jonka
veluita tarvitsevat ihmiset ovat muuttaneet
perustamisidea lähti Helsingin Yrittäjiltä.
Uudellamaalla kunnasta toiseen parem-
Yrittäjäfoorumi on kokoontunut kuukausit-
Uusimaa 2019 -hanke päättyy
pien palveluiden perässä. Ihmisten ei
tain viime vuoden maaliskuusta lähtien.
30.6.2019. Hankkeen loppuaika
pitäisi joutua muuttamaan, jotta saisivat
Aronkytö ja Sovala kokevat, että
keskittyy tehdyn työn dokumentointiin
Uusimaa 2019 -hankkeessa onnistuttiin
ja hallittuun alasajoon. Kaikki hankkeen
luomaan tekniset valmiudet sote- ja
tulokset ovat kuntien ja kuntayhtymien
maakunta olisi toimiva ratkaisu, jotta
maakuntauudistuksen toteuttamiseen
hyödynnettävissä.
sotepalveluiden saatavuus, laatu ja
sekä luomaan malli järjestämisen ja
yhdenvertaisuus pystyttäisiin toteutta-
tuottamisen erottamiseen. Kyseinen malli
maan tehokkaammin Uudellamaalla.
ja hankkeen muut tulokset ovat jo nyt kun-
tiettyjä palveluja, Aronkytö toteaa. Muutosjohtavat näkevät, että yhteinen
Lisätietoja Uusimaa 2019 -hankkeesta ja tuloksista: www.uusimaa2019.fi
tien ja kuntayhtymien hyödynnettävissä. Yritystä Stadiin 2 I 2019
37
Hyvinvointi
Kiireestä kaaokseen?
Taltuta hoppu ajoissa Jos kiireen tunne on jatkuvasti läsnä, on aika pohtia sen syitä ja ottaa arki paremmin haltuun. Pitkittyneenä kiire ja stressi aiheuttavat hankaluuksia ja pahimmillaan sairastumisen. Kitke kiirettä kokeneen yrittäjän Juha Valkamon neuvoin. TEKSTI I JAANA TIHTONEN KUVAT I JAANA TIHTONEN JA ADOBESTOCK
E
nemmän tehtäviä kuin aikaa.
perusteet, mutta muutoksen tekeminen ja
Näin ajanhallinnasta luennoiva
arjen urautuneiden tapojen korvaaminen
Juha Valkamo kiteyttäisi kiireen
on vaikeaa – varsinkin kun kiire kumpuaa
määritelmän. Hänen mielestään
niin monesta syystä.
ihmisillä on hyvin hallussa ajanhallinnan
Valkamo on huolissaan vallitsevasta kiirekulttuurista ja ympäristön luomista vaatimuksista. Monet eivät tiedä mitä oikeasti haluavat ja päätyvät käyttämään aikaansa vääriin asioihin. Toisia vaivaa taas pelko riittämättömyydestä ja epäonnistumisesta. Tuntuuko tutulta? Jotta kiireestä saisi niskaotteen, Valkamo kannustaa pohtimaan ja kirjaamaan ylös oman kiireen juuria. Mikä aiheuttaa hoppua yrittäjän arjessasi ja miten voisit
38
Yritystä Stadiin 2 I 2019
hillitä kiireen tuntua? – Mieti, mitkä ovat tärkeimmät asiat, jotka itse muuttaisit ajanhallinnassasi. Muutos syntyy vain teoilla ja niiden toistamisella. Valkamo suosittelee
Hyvinvointi
HYMY-hanke Yrittäjän hyvä työkyky on yrityksen toiminnan ja menestymisen kivijalka. Pienessä yrityksessä yhteys on selvä: kun yrittäjä voi hyvin, yritys voi hyvin ja kun yritys voi hyvin, yrittäjä voi hyvin. Tätä yhteyttä tukee HYMY-hanke järjestämällä erilaisia hyvinvointiaiheisia koulutuksia ja tilaisuuksia. Hanke tarjoaa tietoa hyvinvoinnista kotisivujen kautta sekä joka kuukausi ilmestyvässä uutiskirjeessä. Hankkeen rahoittavat Euroopan sosiaalirahasto ESR sekä Helsingin Yrittäjät. Tutustu hankkeeseen: yrittajat.fi/hymy
aloittamaan ajanhallinnan suunnittelun luomalla niin kutsutun nollapisteen, eli pysäyttämällä elämän ja kokoamalla yhteen työlistaan kaikki yritystoimintaan
päivänsä käyntiin tuttujen rutiinihommien avulla, toiset taas haluavat hoitaa hankalimmat tehtävät heti alta pois. Valkamo vinkkaa starttaamaan päivän onnistumisien siivittämänä, koska ajanhal-
ja henkilökohtaiseen elämään liittyvät
linta on pitkälti itsensä motivointia: hyvää
tehtävät.
fiilistä luomalla työt lähtevät sujuvammin rullaamaan.
– Jos asioita ei kirjaa ylös, ne vellovat
Työn imu saattaa joskus muuttaa
ja virtaavat päässä, aiheuttavat stressiä ja
muotoaan kestämättömäksi työkuormaksi.
vievät energiaa. Kun lista on valmis, sitä voi myöhem-
Kiirettä voi ja pitää olla sopivasti, mutta
min jalostaa priorisoimalla tehtäviä. Aluksi
omat rajat olisi hyvä oppia tuntemaan.
on kuitenkin tärkeintä kirjoittaa ylös aivan
Yrittäjän on pakko keksiä keinoja, joilla
kaikki asiat hallittavaan muotoon ja tehdä
syntyy tekemisen meininkiä, mutta
nykytilanne itselle näkyväksi.
vastaavasti pitäisi myös suunnitella hetkiä palautumiselle.
Yrittäjän työmäärä voi tuntua välillä
– Jos ei tule palautumista, tulee
murskaavalta, koska hän itse vastaa liiketoiminnan suunnasta. Siksi Valkamo
palamista. Varaa siis aikaa pysähtymiselle
kannustaa miettimään, onko omalla
ja onnellisuudelle. Ja lopeta ihan aluksi
työlistalla ja yrityksen toiminnassa jotain
kiireestä puhuminen.
sellaista, mitä voisi jättää tekemättä. Kirkasta itsellesi mikä on liiketoimintasi kannalta keskeisin asia mihin käytät aikasi ja suuntaa siihen kaikki voimasi, koska
helposti vähemmän tärkeät asiat vievät aikasi. – Tsekkaa aikavarkaasi, myös omassa johtamisotteessasi. Rutiineja on helppo tehdä, mutta mitä jos osan ajasta keskittyisit vaikeampiin asioihin, jotka kehittävät liiketoimintaa? Valintojen tekeminen on haastavaa, mutta ehdottoman tärkeää. Työpäivää pitäisi hahmotella osiin sen mukaan, milloin itselle on sopivinta hoitaa tietynlaiset tehtävät. Jotkut saavat
Juha Valkamo on Kissconsulting Oy:n asiakkuusjohtaja. Hän on tehnyt pitkän uran perheyrittäjänä ja entisen Oy Primula Ab:n toimitusjohtajana. Juha on johtamisen ammattilainen ja valmentaja, jonka eritysvahvuuksia ovat strategiatyöskentelyn, johtamisen ja hallitustyöskentelyn lisäksi erilaiset innovaatiohankkeet. Yritystä Stadiin 2 I 2019
39
Edunvalvonta
Kasva Suomi -kampanja korosti yrittäjyyden merkitystä Suomen tulevaisuudelle Suomen Yrittäjien valtakunnallinen Kasva Suomi -kiertue huipentui maaliskuun lopussa Helsinkiin. Kiertueen tavoitteena oli tuoda yrittäjyyden näkökulmia vaalikeskusteluihin ja päätöksentekoon. TEKSTI I JAANA TIHTONEN KUVAT I JAANA TIHTONEN, NIINA STOLT JA TIINA OKSALA
Y
rittäjäjärjestön Kasva Suomi
niemeltä startannut kiertue huipentui
paljon ihmisiä ja vaihtaa ajatuksia
-bussikiertue pysähtyi
26.3. Helsingissä Musiikkitalolla
yrittäjyydestä ja sen merkityksestä
alkuvuodesta yli neljällä-
järjestettyyn vaalipaneeliin sekä
Suomen tulevaisuudelle. Tähän
kymmenellä paikkakunnalla,
kaupunkilaisten kohtaamiseen samana
tavoitteeseen myös päästiin: kiertueen
joissa järjestettiin yli 100 tapahtumaa:
aamuna Narinkkatorilla teemalla
aikana tavattiin sekä yrittäjiä että
yleisötilaisuuksia, paneelikeskusteluja,
Yrittäjät tuovat leivän pöytään.
satoja kansanedustajaehdokkaita.
yrittäjäkahveja sekä oppilaitos- ja yritysvierailuja. Helmikuussa Rova-
Valtakunnallisen kiertueen tavoitteena oli tavoittaa mahdollisimman
Suomen Yrittäjien vaalipaneelissa eri puolueiden ehdokkaat pääsivät ääneen monista yrittäjiä koskevista asioista liikenteen ruuhkamaksuista verotukseen ja kasvun edellytyksiin.
Vaalien alla Helsingissä järjestettiin myös nuorten yrittäjien verkoston HYNY:n oma vaalitentti.
40
Yritystä Stadiin 2 I 2019
Helsingin Yrittäjät – Pohjois-Helsinki ry:n ja HaagaHelia amk:n opiskelijoiden vaalitentissä oli mukana peräti 19 kansanedustajaehdokasta sekä joukko yrittäjiä ja opiskelijoita.
Edunvalvonta
Kommentti Helsingin Yrittäjät - Lounais-Helsinki ry:n vaalikahveilla Kahvila Puhurissa oli tiivis tunnelma. Mukana keskustelussa Suomen Yrittäjien toimitusjohtaja Mikael Pentikäinen (kuvassa vasemmalla seisomassa).
Kasva Suomi -bussi kurvasi 26.3. Kampin Narinkkatorille, jossa yrittäjäjärjestö kertoi ja keskusteli ohikulkijoiden kanssa yrittäjyyden merkityksestä Suomen tulevaisuudelle. Ohikulkijoita hemmoteltiin paikallisen yrityksen Haagan Leipä Oy:n leipomalla leivällä.
”Vaalien alla puheenjohtajien vaalitenteissä, turuilla ja toreilla käytiin huolta herättäviä keskusteluja puolueiden vaaliohjelmien sisällöstä. Eniten huolta herättivät yrittäjiin kohdistuneet keskustelut verotuksen lisäämisestä ja yrittäjävähennyksen poistaminen. Tähän on hyvä muistuttaa, että kaikki uudet työpaikat ovat syntyneet koko 2000-luvulla mikro- ja pk-yrityksiin. Jotta tulevaisuudessakin työpaikkoja ja uusia yrityksiä syntyy Suomeen, tarvitaan kannustimia. Veroja lisäämällä ei synny työtä, työpaikkoja eikä hyvinvointia. Suomesta pitää tehdä houkutteleva myös kansainvälisille sijoittajille. Suomeen ei tulla investoimaan, mikäli tänne ei rakenneta hyvinvointia ja taloudellista kasvua: pureta työmarkkinoiden jäykkyyttä, uudisteta sosiaaliturvaa ja ennen kaikkea edistetä verotuksen keinoin yrittäjyyttä. Tulevaisuutemme politiikka tulee rakentaa yrittäjät ja työllisyys keskiössä.” Mari Laaksonen puheenjohtaja Helsingin Yrittäjät
Yritystä Stadiin 2 I 2019
41
Yrittäjän asialla
Yrittäjyyden puolesta Helsingissä Helsigin Yrittäjillä on kuusi paikallisyhdistystä, jotka vaikuttavat omissa kaupunginosissaan. Yhdistyksemme piirissä toimii myös nuorten yrittäjien verkosto HYNY, kansainvälinen HEI Network sekä Senioriverkosto. Mihin asioihin toivot, että vaikutamme? Ota yhteyttä!
Paikallisyhdistykset
Helsingin Yrittäjät ry Mari Laaksonen, pj. p. 040 578 0189 mari.laaksonen@yrittajat.fi helsinginyrittajat.fi
Helsingin Yrittäjät – Lounais-Helsinki ry Johanna Jussila, pj p. 050 438 9575 lounais_helsingin@yrittajat.fi yrittajat.fi/helsinkipaikallisesti
Helsingin Yrittäjät – Etelä-Helsinki ry Outi Aalto, pj p. 050 553 3555 etela_helsingin@yrittajat.fi yrittajat.fi/helsinkipaikallisesti
Helsingin Yrittäjät – Keski-Helsinki ry Seppo Tuovinen, pj p. 041 514 8860 keski_helsingin@yrittajat.fi yrittajat.fi/helsinkipaikallisesti
Helsingin Yrittäjät – Länsi-Helsinki ry Jukka Tiihonen, pj p. 040 821 8705 lansi_helsingin@yrittajat.fi yrittajat.fi/helsinkipaikallisesti
Helsingin Yrittäjät – Itä-Helsinki ry Oscari Seppälä, pj p. 040 672 4285 ita_helsingin@yrittajat.fi yrittajat.fi/helsinkipaikallisesti
Helsingin Yrittäjät – Pohjois-Helsinki ry Milla Kissaniitty, pj p. 040 2427 846 pohjois_helsingin@yrittajat.fi yrittajat.fi/helsinkipaikallisesti
Kansainvälinen verkosto HEI Network Marcel Angelosanto, pj hei.helsinki@yrittajat.fi bit.ly/HYheinetwork
Senioriverkosto Raimo Mäkinen, pj raimomakinen@kolumbus.fi bit.ly/HYsenioriverkosto
Nuorten yrittäjien verkosto HYNY Harri Kolehmainen, pj hyny@yrittajat.fi hyny.fi
42
Yritystä Stadiin 2 I 2019
KUVAT: NIINA STOLT, STUDIO ONNI
Verkostot
8.–9.6.2019
Nyt puhutaa
n rahasta!
Ennen ei kehd attu puhua ra hasta, mutta Yrittäjärist eilyn jälkeen siitä puhutaan. Rahalla on monia om inaisuuksia – hyviä ja huon oja. Raha mah dollistaa, se ohjaa ja to isinaan sulkee mahdollisuuksia. Paljo n voi tehdä m yös ilman suurta rahalli sta panostus ta. Kesäisellä Yrittäjäristeily llä tapaat asia ntuntijoitamme, kuulet inspiroivia ra han innoittamia yrittäjä tarinoita ja ti etopaketteja joista saat ko , nkreettisia vi nkkejä yrittäjyyden tiellesi.
Laiva täynnä huippuesiintyjiä, mukana mm.
Hinta alkaen 59 €/hytti
Yrittäjäristeily lle ovat tervet ulleita kaikki yrittäjä t, yrittäjiksi ai ko vat ja yrittäjyydestä kiinnostunee t. Lähde viihtymään yk sin, puolison , perheen tai koko henk ilökunnan ka nssa. Paula Koivuniemi
André Noël Chaker
Elina Koivumäki
Nina Nordlund
Tuukka Temonen
Valtteri Lindholm
Varaa matkasi nyt! www.matkapojat.fi/yrittajaristeily tai 010 2323 200 (lankaverkosta 8,35 snt/puh + 3,2 snt/min, matkapuhelimesta 19,2 snt/min) Hinnat alkaen 59 €/hytti Silja Europa Lähtö: Helsingistä lauantaina 8.6. klo 18.30 Paluu: Tallinnasta Varaa sunnuntaina 9.6. klo 16.00 Kätevät yhteiskuljetukset vuoden maakunnista satamaan! Lue lisää www.yrittajaristeily.fi
44
Yritystä Stadiin 2 I 2019
paras työmatka!
täydellinen irtiotto VAIN PUOLI TUNTIA HELSINGIN KESKUSTASTA
•Kokoustilat •Seminaarit •Ravintola ja catering •Tilaussaunat •Tapahtumajärjestelyt •Upea ympäristö •Reilusti parkkitilaa
Hirsalan hyväkuntoinen kenttä ja ammattitaitoiset järjestelyt ovat mahdollistaneet Kummit Golfin menestyksekkään järjestämisen jo vuosien ajan. ANNE KNASTER, LASTENKLINIKOIDEN KUMMIT RY
Hirsalan upea ympäristö ja klubitalon palvelut tekevät Hirsalasta loistavan tapahtuma-ja kokouspaikan kaikille pääkaupunkiseudun yrittäjille. Ota yhteyttä ja varaa esittely.
Hirsala Golf on huippukuntoinen, kansainväliset standardit täyttävä GEO-sertifioitu golfkenttä, joka sijaitsee alle puolen tunnin päässä Helsingin keskustasta. Se on valittu Maailman viiden vihreimmän kentän listalle (Mother Nature Network) ja palkittu Suomen Golfliiton ympäristöpalkinnolla 2018. Viihtyisä klubitalo tarjoaa erinomaiset puitteet kaikenkokoisten tapahtumien järjestämiseen. Tervetuloa! HIRSALA GOLF | WWW.HIRSALAGOLF.FI | HIRSALANTIE 215, 02420 JORVAS | 0207 412 369 | INFO@HIRSALAGOLF.FI
Suomen Yrittäjien jäsenenä saat nyt puhelimeen 100M datanopeuden 50M hinnalla tai tietokoneeseen 200M datanopeuden 100M hinnalla. Katso kaikki edut elisa.fi/yedut
Hyödynnä jäsenetusi soittamalla Elisan Yritysasiakkaiden myyntipalveluun 0800 04411 tai varaa aika yrittäjäpalveluun elisa.fi/ajanvaraus.
Ota yhteyttä! Varaa aika lähimmälle Yrityspisteelle elisa.fi/ajanvaraus tai soita 0800 04411 (ma–pe klo 8–16). Lisätietoa palveluista ja Elisan yrittäjäjärjestöeduista saat myös elisa.fi/yedut