Spécial primes / Sommaire
Avant-propos. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 3 Index. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 7
22 23 24
Le cadre juridique
25
Le cadre juridique du régime indemnitaire des agents territoriaux. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 8
27
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Prime d’encadrement éducatif de nuit. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 26 Indemnité spéciale des médecins. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 26 Indemnité de technicité des médecins. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 26 Indemnité de sujétions spéciales . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 27 Prime d’encadrement. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 27 Prime de service. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 28
29
I ndemnité forfaitaire représentative de sujétions et de travaux supplémentaires des conseillers, assistants socio-éducatifs, éducateurs de jeunes enfants (IFRSTS). . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 28 Indemnité spéciale de sujétions. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 29
30
Prime de service et de rendement . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 29
31
rime forfaitaire mensuelle des auxiliaires de soins P ou de puériculture. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 30
32
rime spéciale de sujétions des auxiliaires de puériculture P ou de soins. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 30
33
rime des auxiliaires de soins exerçant les fonctions P d’assistant de soins en gérontologie. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 31
34
3
I ndemnité forfaitaire pour travaux supplémentaires (IFTS) des personnels de la filière administrative . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 14 Indemnité d’administration et de technicité (IAT). . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 15
4
Indemnité d’exercice de missions des préfectures (IEMP). . . . . . p. 16
35
I ndemnité forfaitaire pour travail les dimanches et jours fériés des personnels de la filière sanitaire et sociale. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 31 Prime spécifique . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 31
5
dministrateurs : indemnité de fonctions, de sujétions et A d'expertise (IFSE) ou régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des usjétions, de l'expertise et de l'encouragement professionnel (RIFSEEP). . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 17
36
Primes et indemnités liées aux grades ou filières territoriales Filière administrative 1 2
I ndemnités horaires pour travaux supplémentaires (IHTS) des personnels de la filière administrative . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 14
Filière culturelle
6
Administrateurs et attachés : prime de fonctions et de résultats (PFR) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 17
37
7
dministrateurs : indemnité forfaitaire pour travaux A supplémentaires des administrations centrales. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 18
38
8
dministrateurs : prime de rendement des administrations A centrales . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 19 Administrateurs : indemnité de fonctions et de résultats . . . . . . . . . p. 19
9
rime spéciale de début de carrière des infirmiers P et des puéricultrices . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 32
I ndemnités horaires pour travaux supplémentaires (IHTS) des personnels de la filière culturelle. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 32 Indemnité d’administration et de technicité (IAT). . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 32
39
I ndemnités forfaitaires pour travaux supplémentaires (IFTS) des personnels de bibliothèques et de la conservation du patrimoine. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 33
40
I ndemnités forfaitaires pour travaux supplémentaires (IFTS) des professeurs d’enseignement artistique chargés de direction. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 33 Indemnités d’heures supplémentaires d’enseignement. . . . . . . . . . . . . p. 34
Filière technique 10
Indemnités horaires pour travaux supplémentaires. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 19
41
11
42
rime spéciale en cas de réalisation d’au moins trois heures P supplémentaires régulières d’enseignement. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 34
12
I ndemnité d’exercice de missions des préfectures (IEMP) des personnels de la filière technique. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 20 Prime de service et de rendement . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 20
43
13
Indemnité spécifique de service (ISS)
14
Indemnité d’administration et de technicité (IAT). . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 22
I ndemnité de suivi et d’orientation des élèves allouée aux professeurs et assistants d’enseignement. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 35 Prime d’entrée dans le métier d’enseignement. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 35
15
I ndemnité représentative de sujétions spéciales et de travaux supplémentaires (IRSSTS). . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 23
16
I ngénieurs en chef : indemnité de performance et de fonctions. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 23
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
p. 21
Filière sanitaire et sociale 17 18 19 20 21
I ndemnités horaires pour travaux supplémentaires (IHTS) des personnels de la filière sanitaire et sociale. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 24 Indemnité d’administration et de technicité (IAT). . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 24
44 45
irecteurs d’établissements d’enseignement artistique : D indemnité de fonctions, de responsabilités et de résultats . . . . . p. 36
46
Indemnité scientifique des personnels de la conservation du patrimoine. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 36
47
Indemnité de sujétions spéciales des conservateurs du patrimoine. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 37
48
Indemnité spéciale allouée aux conservateurs des bibliothèques. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 37
49
I ndemnité d’exercice de missions des préfectures (IEMP) des personnels de la filière sanitaire et sociale. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 25
50
Prime de technicité forfaitaire des personnels des bibliothèques. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 37 Indemnité pour travail dominical régulier. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 38
I ndemnité de risques et de sujétions spéciales des psychologues. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 25 Indemnité d’hébergement éducatif. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 25
51
Indemnité pour service de jour férié. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 38
52
Prime de sujétions spéciales des personnels de surveillance et d’accueil. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 38
4 • La Gazette • 21 septembre 2015