Checklista infor en rekrytering

Page 1

INSIGHTGUIDE KOMPETENSFÖRSÖRJNING

VERKTYG

Checklista: Inför en rekrytering Introduktion till verktyget Varje rekryteringstillfälle är unikt. Svaren på frågorna nedan kan ge bra vägledning till vilket rekryteringsupplägg och vilka kanaler ni ska välja i det enskilda fallet.

Vilken typ av tjänst ska vi rekrytera till?

Vilken typ av personer söker vi (ålder, utbildning, erfarenhet, IT-mognad osv)?

Vilken typ av kanaler söker dessa personer typiskt jobb via? (se separat checklista)

Vilken erfarenhet, kunskap har vi idag av att rekrytera via dessa kanaler?

Söker vi aktiva eller passiva jobbsökare?

Hur ser konkurrensen ut om den kompetens vi just nu söker?

Hur attraktiv är vår organisation i målgruppen ifråga?

Hur mycket får det kosta?

Vilka moment (helt eller delvis) i rekryteringsprocessen vill vi köpa in?

Hur mycket tid kan vi lägga ner?

Källa: Insightlab AB

TOOLKIT Rekrytering

Toolkit inkl verktyg.indd 35

35

5/7/2014 12:19:08 PM


Turn static files into dynamic content formats.

Create a flipbook
Issuu converts static files into: digital portfolios, online yearbooks, online catalogs, digital photo albums and more. Sign up and create your flipbook.