Kort og Godt om GA

Qaanaaq

Kort og godt

om Grønlands Arbejdsgiverforening Upernavik

Ittoqqortoormiit

Uummannaq

Qeqertarsuaq

Ilulissat

Aasiaat Kangaatsiaq Sisimiut

Qasigiannguit

Kangerlussuaq

Maniitsoq

Tasiilaq

Kangaamiut Nuuk

Paamiut Narsarsuaq Narsaq Alluitsup Paa Qaqortoq Nanortalik

Grønlands Arbejdsgiverforening - forrest i udviklingen GA er samtidig et center for viden om muligheder og vilkår for erhvervslivet.

GA’s sekretariat står parat med rådgivning og vejledning året rundt - uanset om det drejer sig om små, praktiske spørgsmål eller problemer af mere krævende juridisk eller økonomisk karakter.

Grønlands Arbejdsgiverforening (GA) har siden 1966 varetaget Grønlands erhvervslivs interesser, og vores medlemmer tæller i dag ca. 500 virksomheder med omkring 6.000 ansatte, fordelt på alle landets erhvervssektorer. Fra små og mellemstore virksomheder til store selskaber, der opererer på de internationale markeder. I alt er GA organiseret i 9 brancheudvalg.

GA er med andre ord en moderne organisation med medlemsservice, lobbyvirksomhed og rådgivning som centrale ydelser. Men vi har i høj grad også erhvervsudvikling på programmet. Erhvervsudvikling set i samfundsperspektiv. Derfor arrangerer vi i stigende grad kurser, konferencer, informationsvirksomhed samt studie- og delegationsrejser til udlandet.

Vi er således Grønlands dominerende erhvervsorganisation, da vi både repræsenterer langt de fleste virksomheder og ca. 90% af landets samlede erhvervsmæssige omsætning.

Det sikrer GA en central position på arbejdsmarkedet og i forhold til landets politiske ledelse og myndigheder.

Grønlands erhvervsliv

GA har hele Grønland som arbejdsplads med det klare formål at skabe de bedst mulige rammer for erhvervslivet. Det betyder, at et medlemskab af GA er en nøgle til direkte indflydelse på erhvervsudviklingen og en direkte adgang til et kollegialt fællesskab, der giver styrke.

Grønland er inde i en rivende udvikling, der i de kommende år vil sætte en ny dagsorden for erhvervslivet. Udover de traditionelle erhverv - som fiskeri og eksporterhverv, handel, service, IT, medier, hotel og turisme, entreprenører, byggeri og anlæg, transport samt rådgivningsvirksomhed - er nye aktiviteter i form af råstofefterforskning, minedrift etc. i fremmarch.

2

GA’s 4 fokusområder: Interesseorganisation

Arbejdsgiverorganisation

Som interesseorganisation arbejder GA gennem påvirkning af det politiske system for at skabe de bedste rammer for erhvervslivet. Det sker med afsæt i GA’s erhvervspolitiske handlingsplan og i tæt dialog med de offentlige myndigheder.

Eksempelvis er GA for øjeblikket repræsenteret i ca. 20 faste råd, udvalg og nævn under Grønlands Selvstyre, ligesom vi er høringsberettiget part i Grønlands Landsstyres lovforberedende arbejde.

Som arbejdsgiverorganisation er GA med til at sikre ordnede forhold på arbejdsmarkedet. Det sker gennem en hovedaftale og fire overenskomster med lønmodtagerorganisationen SIK. Overenskomsterne dækker bygningshåndværkere, handels- og kontorområdet, produktionssektoren samt transport- og servicebrancherne. Tilsvarende har GA hovedaftale og overenskomst for bankvirksomhed i Grønland med Finansforbundet i Danmark.

Serviceorganisation

Aktiv erhvervsudvikling inden for nye erhvervsområder

Som serviceorganisation yder GA juridisk og økonomisk rådgivning til medlemsvirksomhederne, ligesom vi efter behov udarbejder brancherettede statistiske informationer og vejledningsmateriale til relevant lovgivning.

GA er forpligtet til at være aktive i forhold til erhvervsudviklingen inden for eksisterende og nye erhverv, herunder mine- og olie/gas branchen og produktionen af grønlandske fødevarer. GA arbejder således for at opsamle og forankre viden, etablere netværk og knytte internationale kontakter med erfarne branchefolk og virksomheder. Det sker i bestræbelserne på at forberede de grønlandske virksomheder bedst muligt i relation til fremtidige krav.

3

GA’s struktur: Brancher, lokalforeninger, netværk Som medlem af GA bliver man tilknyttet i forhold til virksomhedens branche: • Branchen for Bygningshåndværkere • Branchen for Entreprenører, Produktion og Mineraludvinding • Branchen for Handel • Branchen for EL & VVS • Branchen for IT, Kommunikation og Medier • Branchen for Service- & Transport • Branchen for Hoteller, Restauranter og Turisme • Branchen for Fiskeri- og Eksporterhvervene • Branchen for Tekniske Rådgivere

Branche Hver branche ledes af et brancheudvalg, som består af 3-5 medlemmer valgt af og blandt branchens medlemmer. Brancheudvalgsformanden er medlem af GA’s bestyrelse.

Tværfaglige netværk GA’s medlemmer kan på tværs af brancher og geografiske forhold indgå i netværk, som har fokus på særlige områder og dermed opnå kvalificeret debat og indsigt i aktuelle erhvervsforhold og derigennem arbejde for positiv påvirkning af givne erhvervsforhold – dels i forhold til offentlige myndigheder og kommuner dels i forhold til branchernes samarbejde på tværs.

Lokalforening Medlemsvirksomheden bliver ligeledes tilknyttet organisationen rent geografisk, idet GA har lokalforeninger i stort set alle byer i Grønland. Dermed bliver lokale erhvervslivsinteresser varetaget.

4

Delegeretmødet

Sekretariat

8 regionsmedlemmer og formand

Direktør

Brancheudvalg

Bestyrelsen Formænd

Bygningshåndværkere

Lokalforeninger Nanortalik

Kommune Kujalleq

Qaqortoq Narsaq

El og VVS Entreprenører, Produktion og Mineraludvinding IT Kommunikation og Medier

Nuuk Kommuneqarfik Sermersooq

Ittoqqortoormiit Tasiilaq

Qeqqata Kommunia

Handel

Service og Transport

Paamiut

Maniitsoq Sisimiut Aasiaat Qasigiannguit

Qaasuitsup Kommunia

Ilulissat Qeqertarsuaq

Hotel, Restaurant og Turisme

Uummannaq Upernavik

Fiskeri- og Eksporterhverv

Qaanaaq

Rådgiver

Virksomhed

5

GA’s struktur Dette er en medlemsstatus, som blev indført 2011 for at sikre et så stærkt internationalt netværk som muligt. Kontingent er et fastsat beløb, som fremgår af kontingenttabellen.

Delegeretmøde og hovedbestyrelse Ud over de 9 brancheudvalgsformænd består bestyrelsen af 8 på delegeretmødet valgte repræsentanter fra Grønlands 4 kommuner (2 fra hver). Repræsentanterne vælges af og blandt medlemmerne i de enkelte kommuner.

Medlemsfordele Alle GA’s medlemsvirksomheder har adgang til relevant lovgivning, overenskomster, overskuelige vejledninger, blanketservice samt en række nyttige links via www.ga.gl.

Bestyrelsesformanden vælges direkte af GA’s øverste forsamling, delegeretmødet, der træder sammen hvert andet år.

Bestyrelsen udpeger en direktør, der sammen med et sekretariat varetager alle de nævnte opgaver.

Medlemskab af GA giver desuden adgang til en række kontante fordele på forskellige områder. Dels via medlemsvirksomhederne i Grønland og dels via GA’s samarbejdspartnere i Danmark.

Medlemskab

GA’s sekretariatet består blandt andet af en række konsulenter, som tilbyder: • generel information om det grønlandske erhvervsliv • juridisk og økonomisk vejledning • analyser og statistiske undersøgelser • invitationer til kurser og konferencer • invitationer til virksomhedsbesøg og til deltagelse i grønlandske erhvervsdelegationer • nyheder via mails og medlemsmagasinet Aurora • information om CSR Greenland

Direkte medlemskab af GA kræver, at virksomheden er registreret med et grønlandsk GER-nummer samt fysisk tilstedeværelse af virksomhedens ledelse i Grønland. Der betales et grundkontingent og et lønsumsafhængigt kontingent.

Associeret medlemskab Organisationer og internationale virksomheder, som ikke opfylder de normale krav for direkte medlemskab, har mulighed for at blive optaget i GA som associerede medlemmer.

6

GA-netværket - nationalt og internationalt GA er medlem af følgende interna­ tionale organisationer og netværk: PDAC, NOIA, Offshore Center Danmark, MSC Fisheries

GA’s netværk er landsdækkende i Grønland, men omfatter desuden samarbejdspartnere uden for Grønland, hvorved vi sikrer medlemsvirksomhederne optimal og up-to-date service og rådgivning.

CSR Greenland

Blandt samarbejdspartnere i Danmark kan nævnes: Dansk Byggeri, Dansk Erhverv og Horesta

GA er sekretariat for CSR Greenland og yder medlemsrådgivning i relation til virksomheders samfundsansvar.

Kontingentstruktur pr. 1. januar 2012 Grundkontingent pr. kvartal

Branche

Lønsumskontingent pr. år af lønsum

Lønsum pr. år indtil 100.000

Lønsum pr. år fra 100.000 til 850.000

Lønsum pr. år over 850.000

indtil 850.000

over 850.000

Bygningshåndværker *

1.400

1.500

1.500

0

0,48%

El og VVS *

1.400

1.500

1.500

0

0,48%

Entreprenører, produktion og Mineraludvinding *

1.400

1.500

1.500

0

0,48%

Rådgiver *

1.400

1.500

1.500

0

0,48%

Lønsum pr. år indtil 1.000.000

Lønsum pr. år fra 1.000.000 til 1.400.000

Lønsum pr. år over 1.400.000

indtil 1.400.000

over 1.400.000

Hotel, restaurant og turisme **

1.400

1.500

1.500

0

0,45%

Handel

1.400

1.500

1.500

0

0,45%

IT, kommunikation og Medier

1.400

1.500

1.500

0

0,45%

Service og transport

1.400

1.500

1.500

0

0,45%

Indmeldelsesgebyr 1000,-

*

Kan få medlemskab af Dansk Byggeri til reduceret pris

Små trawlere

2.500

0,48%

Store Trawlere

6.250

0,48%

** Branchen for Hotel, Restaurant og Turisme kræver obligatorisk medlemskab af HORESTA til reduceret medlemspris.

Associeret medlemskab

Per kvartal 2.500,-

7

GA’s sekretariat i Nuuk: Grønlands Arbejdsgiverforening Postboks 73 Jens Kreutzmanipp Aqq 3.

3900 Nuuk - Grønland +299 32 15 00 www.ga.gl - ga@ga.gl