İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ MALİ MÜŞAVİRLER ODASI
İSMMMO
BİZDEN HABERLER
SAYI 110
20 Nisan 2015
MESLEĞE İLK ADIM SEVİNCİ
l Gelin, Gençliğin Önündeki Engelleri Kaldıralım! l Bağımsız Denetimde Sertifika Adımı... l Zorunlu Ama Kalıcı Eğitim l Karadeniz Odaları’nın 28. Buluşması l Öğrencilerden İSMMMO’ya Ziyaret
İSMMMO
BİZDEN HABERLER
BİZDEN HABERLER İÇİNDEKİLER
İSMMMO BİZDEN HABERLER l Gelin, Gençliğin Önündeki Engelleri Kaldıralım! l Mesleğe Yeni Adım Atmanın Sevinci Bir Başka l Bağımsız Denetimde Sertifika Adımı... l Zorunlu Ama Kalıcı Eğitim l Karadeniz Odaları’nın 28. Buluşması l Öğrencilerden İSMMMO’ya Ziyaret l Engelleri Hep Birlikte Aşıyoruz l Mali Müşavirler Konya’da Buluşuyor l Kesin Mizanlar 30 Nisan’a Kadar l Haksız Rekabetle Mücadele Yazılımı’yla Her Şey Değişecek l Haksız Rekabete Karşı SGK Notları l İSMMMO’dan İç Denetim Yayını l Otizmi Fark Et, Yaşamı Paylaş l İSMMMO Cep’te 3 Yeni Güncelleme l Nakit Sermaye Artışına Vergi Teşviki l Konaklamada İSMMMO İndirimi l Bunları Biliyor Musunuz? l Aramıza Hoşgeldiniz... l Dergilerimiz Yayında l İSMMMO Akademi Eğitimleriyle Fark Yaratır
SAYFA
3 4-9 10-11 12-13 14 15 16 17-19 20 21-22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 2
İSMMMO
BİZDEN HABERLER SUNUŞ
BİZDEN HABERLER
GELİN, GENÇLİĞİN ÖNÜNDEKİ
ENGELLERİ KALDIRALIM! Değerli Meslektaşlarım;
Geçen haftalarda mesleğe yeni adım atan üyelerimizin sevinçlerini gözlerinden okuma şansı bulduk. Aileleriyle birlikte Ruhsatlarını alırlarken mesleğe gönül koydukları o kadar net anlaşıyordu ki, geçirdikleri zorlu süreci bir nebze olsa da unutturmuşa benziyordu. Meslektaş olma aşamasında genç nesillerin yaşadığı sıkıntıları birebir ve detaylı bir şekilde analiz etme şansı buluyoruz. Öyle ki, her platformda dikkat kestiğimiz ve anlattığımız sorunları tekrar etmekten sıkılmıyor, çözüme kavuşturuluncaya kadar dile getirmeye devam edeceğiz. Verdikleri emeklerin arkasında onlarla süreç boyunca dayanışan, destek veren bir sevgi ordusu olduğu biliyoruz. Bu sebeple İSMMMO olarak talep ve sıkıntılarını her seferinde yetkili mercilere ileterek, görüşlerimizi, çalışmalarımızı bildiriyoruz. Şunu biliyoruz ki; kimsenin hakkını yedirtmeyiz! Aynı şekilde bağımsız denetim sürecinde olduğu gibi, 15 yıl ayrımıyla genç nesillerin gelecekleriyle oynanmasına ilişkin açıklamalarda, bildirilerde bulunduk ve yeri geldiğinde meydanlarda haykırdık. Mücadelemize devam ederken, her koşulda yan yana, omuz omuza bir birliktelik sağladığımızı söylüyoruz. Sizin girişimleriniz ve gayretinizle aydınlık yarınlara çıkabileceğimizi her defasında deklare ediyoruz. Geleceğin mesleğini kurmak adına; aynı evin çorbasından, aynı ağacın meyvesinden yediğimizi unutmadan, umutla, coşkuyla mücadelemizi sürdürelim. İyi haftalar ve çalışmalar diliyorum…
Dr. Yahya ARIKAN BAŞKAN 3
İSMMMO
BİZDEN HABERLER RUHSAT TÖRENİ
BİZDEN HABERLER
Mesleğe Yeni Adım Atmanın
SEVİNCİ BİR BAŞKA
İ
SMMMO Hizmet ve Kültür Binası’nda 14-15 Nisan 2015 Tarihleri arasında gerçekleştirilen törenlerde, mesleğe yeni giren meslek mensupları ruhsatlarına kavuştu. Zorlu bir sınavı geri bırakarak ruhsatlarına kavuşan meslek mensupları, Oda Başkanı Yahya Arıkan’ın elinden ruhsatlarını teslim aldılar. 4
İSMMMO
BİZDEN HABERLER RUHSAT TÖRENİ
BİZDEN HABERLER
14 NİSAN 2015
2015 yılı ile birlikte Ruhsat Törenlerinde büyük değişiklikler göze batıyor. İSMMMO Başkanı Yahya Arıkan’ın konuşmalarının ardından video ile başlayan törenler, mesle-
ğe yeni adım atmış üyelere özel hazırlanmış İSMMMO atkılarıyla yaptıkları kutlama sevinciyle büyük bir coşkuya dönüştü. Ayrıca Ruhsat Törenlerinin yapıldığı gün re-
zervasyon yapmış olan meslek mensupları arasında; en yüksek notu alan, en genç ve eşi ya da babası mali müşavir olan üyelere oda tarafından hediyeler verildi.
5
İSMMMO
BİZDEN HABERLER RUHSAT TÖRENİ
BİZDEN HABERLER
14 NİSAN 2015
6
İSMMMO
BİZDEN HABERLER RUHSAT TÖRENİ
BİZDEN HABERLER
15 NİSAN 2015
7
İSMMMO
BİZDEN HABERLER RUHSAT TÖRENİ
BİZDEN HABERLER
15 NİSAN 2015
8
İSMMMO
BİZDEN HABERLER RUHSAT TÖRENİ
BİZDEN HABERLER
15 NİSAN 2015
9
İSMMMO
BİZDEN HABERLER BAĞIMSIZ DENETİM
BİZDEN HABERLER
Bağımsız Denetimde
SERTİFİKA ADIMI T
ürkiye Serbest Muhasebeci Mali Müşavirler ve Yeminli Mali Müşavirler Odaları Birliği (TÜRMOB) ile Kamu Gözetimi Kurumu’nun ortak düzenlediği eğitimleri tamamlayan meslek mensuplarına törenle sertifikaları verildi. İmzalanan iş birliği protokolüyle, geçiş dönemi KGK Bağımsız Denetçi Sertifikası Eğitimini tamamlayanlara Maslakta bulunan Işık Üniversitesinin konferans salonunda İSMMMO Başkanı Dr. Yahya Arıkan tarafından sertifika verildi. Törende bir konuşma yapan Dr. Yahya Arıkan, şeffaf, denetlenebilir bir Türkiye açısından denetimin gerekli olduğunu söyleyerek, KGK’nın da asli görevi olan gözetimi yapması gerektiğini ifade etti. KGK’nın bir meslek odası olarak görev yapmaya çalıştığını söyleyen Arıkan,
10
İSMMMO
BİZDEN HABERLER BAĞIMSIZ DENETİM
BİZDEN HABERLER
“Yıllardır süren bir dayanışma ile kurduğumuz, oluşturduğumuz mesleki örgütlenmeyi parçalamak istiyorlar. Bu yanlıştır. Mali müşavirlik mesleğinin yasalarla belirlenmiş üç tane maddesi vardır; finansal tabloları düzenleme, denetleme, danışmanlık yapabilme. Bu şekilde aslında her şey ortada. Her platformda mali müşavir olan herkesin denetim yapabilme hakkı olduğunu, denetim ayrı bir meslek olmadığını söylüyoruz. Peki, bu eğitimleri tamamladık, bundan sonra ne yapacağız? Denetim bir ekip, takım işidir. Bazı anlayışlarımızı geliştirip, güçlerimizi birleştirerek, kurumsal yapıları oluştu-
rarak yapacağımız işte başarıyı yakalamalıyız” diye konuştu. İstanbul Ayağı! Eğitimler İstanbul Serbest Muhasebeci Mali Müşavirler Odası ile işbirliği içerisinde; Oda ve Marmara Üniversitesi’nin eğitim birimlerinde yapılacak. Bağımsız Denetim Geçiş Dönemi Eğitimleri’ne İstanbul’da katılmak üzere başvuruda bulunmuş olan meslek mensupları için çalışma programlarına ve iş yoğunluklarına göre tarih ve saat belirlenirken, eğitimler üç dönem halinde verilecek.
11
İSMMMO
BİZDEN HABERLER EĞİTİM
BİZDEN HABERLER
Zorunlu Ama
KALICI EĞİTİM S
taja Giriş Sınavında başarılı olan mali müşavir adayları için bir günlük eğitim gerçekleştirildi.
Staja Giriş Sınavında başarılı olan adaylar için İSMMMO Hizmet ve Kültür binasında Zorunlu Eğitim programı düzenlendi. Katılımın yoğun olduğu eğitimde kürsüye çıkan İSMMMO Başkanı Dr. Yahya Arıkan, stajyerlerle ilgili sorunlara değinerek, sınav sistemindeki aksaklık ve haksızlıklara vurgu yaptı. Sınavda aldığı yüksek puanla Türkiye Birincisi olan Erhan Aydın’a başarı plaketi veren Arıkan, mesleğin geleceği olarak gençleri gördüklerini ve üyelere verilen hizmetin ayrım yapılmaksızın stajyerlere de uyguladıklarını ifade etti. Bağımsız denetim konusunun da gençlerin önünün kesildiğini söyleyen Arıkan, “Türkiye kabuk değiştiriyor, yeniden yapılanma süreci
12
İSMMMO
BİZDEN HABERLER EĞİTİM
BİZDEN HABERLER
var. Türkiye’de her şeyin yolu hesap verilebilir ve denetlenebilirlikten geçiyor. Bununda yolu bizden geçiyor. KGK, 15 yıl ayrımı yaparak gençlerin önündeki o büyük geleceği görmezden geliyor. Biz şu aşamada mesleğin geleceği gençler diye her platformda anlatıyoruz. 4 yıllık okulu bitirerek, staja başlama sınavına girecek, üç yıl staj yapacak, yeterlilik sınavına girecek, yetmeyecek, bir iş yerinde çalışıyorsanız o iş yerinden ayrılacaksınız, tekrardan staj yapacaksınız, tekrardan sınava gireceksiniz. Sonrada denetim yapın diyecekler. Biz buna itiraz ediyoruz. Dünyanın hiçbir yerinde böyle eleme usulü yok” diye konuştu.
Yahya Arıkan’ın konuşmasının ardından İSMMMO Staj Müdürü Demet Karakaş adaylara sunumlu eğitim gerçekleştirdi. Eğitimin ardından katılım belgeleri adaylara teslim edildi.
13
İSMMMO
BİZDEN HABERLER TOPLANTI
BİZDEN HABERLER
Karadeniz Odaları’nın
28. BULUŞMASI A
masya’da düzenlenen 28. Karadeniz Odaları buluşmasında İSMMMO Başkanı Dr. Yahya Arıkan Haksız Rekabetle Mücadele ile ilgili bilgi verdi.
Karadeniz Odaları Başkanları ve temsilcileriyle birlikte TÜRMOB Genel Sekreteri Yücel Akdemir, Amasya Serbest Muhasebeci Mali Müşavirleri Odası (SMMMO) Başkanı Yaşar Elbir’in de hazır bulunduğu toplantıda İSMMMO Başkanı Dr. Yahya Arıkan Haksız Rekabetle Mücadele Yazılımı ve gerçekleştirilen çalışmalar hakkında bilgi verdi. Apple Palace Otel’de yapılan toplantıya yoğun bir katılım sağlanırken, yapıcı eleştiriler ve konuşmalar gerçekleştirildi.
14
İSMMMO
BİZDEN HABERLER ETKİNLİK
BİZDEN HABERLER
Öğrencilerden İSMMMO’ya
ZİYARET K
adıköy Göztepe Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi öğrencileri, gelecekleriyle ilgili karara verirken doğru meslek seçimi yapmak amacıyla İSMMMO Başkanı Dr. Yahya Arıkan’ı makamında ziyaret ettiler. Öğretmenleriyle birlikte ziyarette bulunan öğrenciler, Yahya Arıkan’a hazırlamış oldukları mesleki soruları sordular. İSMMMO’dan ve mesleğin kuruluş aşamasından günümüze kadar olan çalışmalarından bahseden Arıkan, meslek seçiminde eğitimin önemine değindi. İSMMMO atkılarının hediye edildiği ziyarette, öğrenciler ayrıca müzeyi dolaşarak mali müşavirlik mesleğini tanıma çalıştılar.
15
İSMMMO
BİZDEN HABERLER ETKİNLİK
BİZDEN HABERLER
Engelleri Hep Birlikte
AŞIYORUZ İ
stanbul Serbest Muhasebeci Mali Müşavirler Odası (İSMMMO) ve Silivri Belediyesi’nin işbirliği ile Tekerlekli Sandalye Kampanyası gerçekleştirilecek. İSMMMO ve Silivri Belediyesi’nin ortak düzenlediği “Engelsiz Yaşam Tekerlekli Sandalye” kampanyası, 21 Nisan 2015 Salı günü saat 15:00’te İSMMMO Başkanı Dr. Yahya Arıkan’ın katılımıyla Silivri Belediyesi Engelli ve Yaşlı Koordinasyon Merkezi’nde düzenlenecek. İhtiyacı olan engelli yurttaşlara sandalye teslimlerinin olacağı törene İSMMMO web sitesi üzerinden katılım çağrısı yapıldı.
Çağrı İçin: http://goo.gl/5qHP02
16
İSMMMO
BİZDEN HABERLER ETKİNLİK
BİZDEN HABERLER
Mali Müşavirler Konya’da
BULUŞUYOR 10
. Türkiye Muhasebe Forumu ve 6. Türkiye Haksız Rekabet Kongresi 28-29 Nisan 2015 tarihleri arasında Konya’da gerçekleştirilecek. Mali Müşavirlik mesleğinin geleceğine katkı sağlayan toplantılar haline gelerek gelenekselleşen Türkiye Muhasebe Forumu ve Türkiye Haksız Rekabet Kongresi bu yıl Konya Dedeman Otel’de yapılacak. TÜRMOB’un organizasyonunda düzenlenen toplantılara, Türkiye ölçeğinde odaların yöneticileri, üyeler, akademisyenler, bilim insanları katılırken ve birçok başlıkta sunumlar yer alıyor. 10 yıl boyunca on bini aşkın meslektaşın bir araya geldiği toplantılarla ilgili program ayrıntıları ilerleyen tarihlerde belli olacak. Ulaşım ve konaklaması organizasyonu tamamen katılımcılar tarafından sağlanacak, forum ve kongre oturumlarına katılımın gerçekleştirilebilmesi için en geç 15 Nisan 2015 tarihine kadar bağlı bulunduklara bilgi verilmesi gerekmektedir.
Ayrıntılı Bilgi İçin: http://archive.ismmmo.org.tr/Mansetler/UYE /Duyuru/DUYURU.pdf_841.pdf
17
İSMMMO
BİZDEN HABERLER ETKİNLİK
BİZDEN HABERLER
18
İSMMMO
BİZDEN HABERLER ETKİNLİK
BİZDEN HABERLER
19
İSMMMO
BİZDEN HABERLER MEVZUAT
BİZDEN HABERLER
Kesin Mizanlar
30 NİSAN’A KADAR K
urumlar Vergisi mükellefleri 30 Nisan 2015 tarihine kadar Kesin Mizan bildiriminde bulunabilecek.
İSMMMO web sitesi üzerinden yapılan açıklamada, bilanço esasına göre defter turan Kurumlar Vergisi mükellefleri, elektronik ortamda hazırlayarak gönderecekleri Kesin Mizanların son tarihi 30 Nisan olarak belirtildi. Açıklamada; defter tutan ancak farklı muhasebe tekniklerini kullanmak zorunda kalan, bankalar, finansal kiralama ve faktoring şirketleri, finansman şirketleri, sigorta şirketleri, menkul kıymet yatırım fonları, yatırım ortaklıkları ve aracı kurumlar, emeklilik yatırım fonları ile emeklilik şirketlerinin, ‘Kesin Mizan Bildirimi’ verme yükümlülüğüne tabi olmadığı ifade edildi.
Ayrıntılı Bilgi İçin: http://goo.gl/jWHkOx
20
İSMMMO
BİZDEN HABERLER MEVZUAT
BİZDEN HABERLER
Haksız Rekabetle Mücadele Yazılımı’yla Her Şey
DEĞİŞECEK M
ali Müşavirlik mesleğinde rekabette haksızlığı yok edecek, düşük ücret sorununu ve iş yoğunluğunu ortadan kaldıracak olan ‘Haksız Rekabetle Mücadele Yazılımı’ üzerinden hizmet sözleşmelerinin sisteme girilme tarihi 30 Nisan 2015 tarihine kadar uzatıldı. İSMMMO web sitesi üzerinden yapılan açıklamada, yaşanan mesleki yoğunluk, 2015 yılının geçiş yılı olması ve gelen taleplerin de değerlendirilmesi sonucunda, meslek mensuplarının mevcut müşterileri ile dönem sonunda yenilediği hizmet sözleşmelerinin Haksız Rekabet Yazılımı üzerinden oluşturulmasının son günü 30 Nisan 2015 olarak açıklandı. Ayrıca, süre uzatımı yeni açılış ve devir alınan yeni müşterilerle yapılacak hizmet sözleşmelerini kapsamadığı da açıklamada belirtildi.
HAKSIZ REKABETLE MÜCADELE ÇALIŞMASINDA TESPİT EDİLEN S O R U N L A R
l Meslektaşlarımızın ücret almadan hizmete devam ediyor olması, l Meslek mensubu değiştiren müşterinin borcunu ödemeden gidiyor olması, l Meslektaşının müşterisine düşük fiyat teklif ederek müşteri alınması, l Asgari ücret hesaplamasının doğru yapılamaması
Detaylı Bilgi İçin: http://www.ismmmo.org.tr/html.asp?id=14490
21
İSMMMO
BİZDEN HABERLER MEVZUAT
BİZDEN HABERLER
‘GELECEĞİMİZİ İNŞA EDİYORUZ’
Web sitesi üzerinden bir açıklama yapan İSMMMO Başkanı Yahya Arıkan, Haksız Rekabetle Mücadele’de somut bir adım attıklarını ifade ederek, meslekte önemli dönüşümlerin yaşandığını belirtti. Arıkan açıklamasında, “Yazılımın başarısı kullanılmaya başlandığı andan itibaren uygulanması ve meslek mensuplarının sahiplenmesiyle ortaya çıktı. Biz elimizden gelen her türlü çaba ile yarattığımız değerleri, siz değerli meslek mensuplarımıza sunuyoruz, geleceğimiz ve daha saygın bir meslek yaratma çabamız için herkesin elini daha da fazla taşın altına koyması gerekiyor. Yarınlarımızın, bilgimiz, birikimimiz ve gelecek hayallerimizle şekilleneceğini biliyoruz. Yarattığımız ve sonrasında yaratacağımız değişimi yaşamımızın her alanında gösterebilmemiz dileğiyle” diye belirtti.
Kullanıcı Kılavuzu İçin: http://goo.gl/KF4tVn
HAKSIZ REKABETLE MÜCADELE PROGRAMININ F A Y D A L A R I
l İyi meslek mensubunu koruyor olması, l Tahsilat sorununa büyük ölçüde çözüm getiriyor olması, l Meslekte kayıt dışılığın önüne geçiyor olması, l Meslek mensubunun ücret almadan hizmet vermesinin önüne geçiyor olması, l Haksız rekabetin önlenmesinde olumlu katkı sağlıyor olması, l Asgari ücret hesaplamasını basit ve doğru yapıyor olması, l Müşteri transferlerinde önceki meslek mensubunun aldığı ücretten daha düşük fiyat vermek için geçerli neden yoksa iş kabulünün önlenmesi, l Müşteriye karşı meslek mensubunun saygınlığının artmasını sağlaması, l Ülke genelinde uygulanabilir olması, l Ücret alınmadığı için angarya olan müşterilerden kurtulmayı sağlaması, l Mükellef bildirimlerinin otomatik olarak yapılması nedeniyle meslek mensuplarının iş yükünü azaltması, l Sözleşme yapmadan iş kabul edilemeyeceğini ve sözleşmelerin oda denetimine tabi olduğunu belirtiyor olması, l Mesleki dayanışmayı artıracak olması, l Devir teslim tutanağına müşterinin borcu yazılarak, borcunu ödemeyen müşterinin başka meslek mensuplarınca da işinin yapılmasını önleyecek olması, l Bir önceki meslek mensubunun aldığı ücretin ve ayrılış nedeninin biliniyor olması, l Müşterilerle ilgili veri kaynağı oluşturması ve odalar tarafından değerlendirme olanağı sağlayacak olması, l Vergi ve T.C. kimlik numarasından müşteriyi ve işini yapan meslek mensubunu tespit ediyor olması
22
İSMMMO
BİZDEN HABERLER YAYIN
BİZDEN HABERLER
Haksız Rekabete Karşı
SGK NOTLARI! İ
SMMMO, kayıt dışı istihdamı önlemek amacıyla ve SGK’ya bildirimde bulunan mükelleflere yardımcı olması için ‘SGK Teftiş Bilgilendirme Notları’ adlı e-kitabı web sitesi üzerinden yayınladı. SGK tarafından yapılan incelemeler ışığında hazırlanan e-kitapta, yapılan analizler sonucunda SGK’ya yapılan işçilik bildirimleri bakımından riskli grup içerisinde kaldığı anlaşılan işverenin mevcut durumu irdeleniyor. Mükelleflerin işlemler sırasında hatalar yapmamaları için uyarı niteliğinde olan e-kitapta; işin yürütülmesi için gerekli olan asgari işçilik miktarının, iş yerinde yapılan işin niteliğinin, kullanılan teknolojinin, işyerinin büyüklüğünün, benzer işletmelerde çalışan işçi sayısının, ilgili meslek ve kamu kuruluşlarının görüşü gibi SGK’ya verilecek bildirim kriterleri de işlendi.
E-Kitaba Ulaşmak İçin Tıklayınız: http://goo.gl/YXbyMn
23
İSMMMO
BİZDEN HABERLER YAYIN
BİZDEN HABERLER
İSMMMO’dan İç Denetim
YAYINI İ
SMMMO, iç denetim uygulamalarında meslek mensuplarına yardımcı olması adına “İç Denetime Genel Bir Bakış” adlı e-kitabı web sitesinde yayınladı.
İç denetim uygulamalarında meslek mensuplarının, farkındalığını arttıracak, kariyerlerini geliştirmede güvence vererek danışmanlık fonksiyonu kapsamında katma değer yaratacak e-kitaba İSMMMO web sayfası üzerinden ulaşabilirsiniz. e-kitapla ilgili bilgi veren İSMMMO Başkanı Yahya Arıkan şu ifadeleri kullandı: “Günümüzde A.B.D.’de yaşanan Enron skandalı ile başlayan süreç pek çok ülkede mali raporların hazırlanmasından, iç kontrollerin güçlendirilmesine, iç denetime olan ihtiyacın vurgulanmasından denetim komitelerinin öne çıkmasına ve bağımsız denetimin yanında kurumların yönetişim yapılarının gözden geçirilmesine kadar bir dizi değişikliğe yol açmıştır ve açmaktadır. Daha kurumsal şirket yapılarının oluşturulmasını hedefleyen bu anlayış değişikliğini
14.02.2011 tarihinde kabul edilen 6102 sayılı yeni Türk Ticaret Kanunu’nda da görmekteyiz. Bu bağlamda iç denetimin artan önemi ve şirketlerin bunun gittikçe daha fazla önemine varmakta olduğunu görüyoruz. Bu nedenle, farklı boyutlardaki kurumlara hizmet veren meslektaşlarımızı iç denetimin temelleri, kavramları, yararları konularında bilgilendirmek istedik.”
e-Kitaba ulaşmak için: http://www.istanbulsmmmodasi.org.tr/yayinl ar.asp?Gid=3&Yid=76
24
İSMMMO
BİZDEN HABERLER SOSYAL SORUMLULUK
BİZDEN HABERLER
Otizmi Fark Et,
YAŞAMI PAYLAŞ! N
isan ayı, Birleşmiş Milletler tarafından bütün Dünyada Otizm Farkındalık Ayı, 2 nisan ise Otizm Farkındalık Günü ilan edildi. Bu ay boyunca tüm dünyada otizm konusunda bilinçlendirme çalışmaları yapılacak. Her yıl, dünya genelinde otizmin sorunlarının ve çözümlerinin konuşulacağı Nisan ayı boyunca, araştırmaların teşvik edilmesi ve erken teşhisle tedavinin yaygınlaştırılması hedefleniyor. İSMMMO’nunda web sitesinde yayınladığı bildiriyle destek verdiği günün anlam ve önemine değinen Otizm Dostları Derneği (ODDER) yaptığı açıklamada, “Ülkemizde sağlıklı istatistikler olmaması nedeniyle, tahmini olarak 550.000 otizmli birey ile 0-14 yaş grubunda 150.000 civarında otizmli çocuk bulunduğunu varsayıyoruz. Otizmli bireylerin ebeveynleri, kardeşleri, yakın akraba ve çevreleri de hesaba katıldığı zaman, Türkiye’de her ile yayılmış durumda otizmden etkilenen 2 milyondan fazla vatandaşımızdan bahsedebiliriz” denildi. Açıklamada, erken teşhis, otizmli çocuğun gerekli eğitim ve tedavileri alarak hayata katılması için ilk önemli adım oldu-
ğunu ifade edilirken açıklamada, “Tüm çocukların birbirlerindeki farklılıklardan öğrenerek, anlayışla ve sevgiyle büyümesini sağlamak için çalışacak. İstiyoruz ki, çocuklarımızı büyütürken karşılaştığımız sorunları paylaşarak, birbirimizden öğrenerek ve zorluklarda destek olarak ayrımcılığı engellemek için hep birlikte çalışalım. Eğer siz de ‘bir küçücük merhaba’nın derin dostluk etkisini bilen yüreklere sahip çocuklar büyütmek istiyorum’ diyorsanız, otizmli çocukların ve anne-babalarının seslerine kulak verin, sesimize ses katın, otizmin bilinirliği ve sorunların çözümü için gönüllü destek verin ki, çocuklarımız hep beraber büyüsün,çünkü her çocuk farklılıkları ile yaşamda yer almayı hak eder!” ifadelerine yer verildi.
25
İSMMMO
BİZDEN HABERLER TEKNOLOJİ
BİZDEN HABERLER
İSMMMO Cep’te Üç Yeni
GÜNCELLEME İ SMMMO, iletişimi güçlendirmek ve mevzuat bilgilerinin daha hızlı meslek mensuplarına ulaşması sağlamak amacıyla hayata geçirdiği ‘İSMMMO Cep’ uygulaması, artık windows tabanlı cep telefonlarında da çalışabilecek. Yakında İOS işletim sisteminde de uygulama kullanılabilecek.
İstanbul SMMM Odası, üye ve stajyerlerine yönelik güncel mevzuat, eğitim, sosyal duyuruların daha hızlı ulaşabilmesi ve yardımcı olması amacıyla ‘İSMMM Cep’ uygulaması başlattı. Meslek mensuplarını mail ile bilgilendirerek başlatılan uygulama, Google Play üzerinden de indirilebiliniyor. Cep telefonlarına yüklendikten sonra; mali rehber, danışmanlık, Oda duyuruları, hesaplama araçları, İSMMMO tv konularında yardım alınabilinen uygulamaya üç yeni güncelleme dahil
İSMMMO Cep Uygulamasını İndirmek İçin: https://play.google.com/store/ap ps/details?id=app.id_441288648 b8642dfaaa9d3c64bfd009b
oldu. Üyelerin işlerini kolaylaştırmak adına maaş hesabı ve kıdem ihbar tazminatı hesabı işlemlerinin de eklendiği uygulama artık windows tabanlı cep telefonlarında da kullanılabilecek.
Uygulama ile herhangi bir konu hakkında sorulacak sorularda iletişim rahatlıkla ve hızlı bir şekilde sağlanıyor. Oda danışmanlarına anlık soruların iletilebilindiği uygulamada hesaplama araçları işlemler sırasında kullanılabilir ve ilgili konuyla alakalı eğitim videoları cep telefonlarından seyredilebilinir.
26
ฤฐSMMMO
BฤฐZDENโ HABERLER Kร ล E YAZISI
BฤฐZDEN HABERLER
Nakit Sermaye Artฤฑล ฤฑna Vergi
TEล VฤฐKฤฐ Vergi mevzuatฤฑ ve Ticaret Kanunuโ nda yapฤฑlan dรผzenleme ile ล irketlerin sermaye artฤฑล larฤฑna vergi teล vikinin getirildiฤ ini duyuran Arฤฑkan, dรผzenlemenin 1 Ocak 2015 tarihinden itibaren yรผrรผrlรผkte olduฤ unu hatฤฑrlattฤฑ. Yazฤฑsฤฑnda, โ Yapฤฑlan dรผzenleme ile sermaye ล irketlerinin รถdenmiล veya รงฤฑkarฤฑlmฤฑล sermaye tutarlarฤฑndaki nakdi sermaye artฤฑล larฤฑ veya yeni kurulan sermaye ล irketlerinde รถdenmiล sermayenin nakit olarak karล ฤฑlanan kฤฑsmฤฑ รผze-
rinden, TCMBโ nin aรงฤฑkladฤฑฤ ฤฑ ticari kredilere uygulanan aฤ ฤฑrlฤฑklฤฑ yฤฑllฤฑk ortalama faiz oranฤฑ dikkate alฤฑnarak, ilgili hesap dรถneminin sonuna kadar hesaplanan tutarฤฑn yรผzde 50โ sinin ilgili hesap dรถnemine ait kurumlar vergisi matrahฤฑndan indirilmesine olanak saฤ lanฤฑyorโ diyen Arฤฑkan, sermaye artฤฑrฤฑmฤฑ teล vikinden; finans, bankacฤฑlฤฑk ve sigortacฤฑlฤฑk sektรถrlerinde faaliyet gรถsteren kurumlar ile kamu iktisadi teล ebbรผslerinin yararlanamayacaฤ ฤฑnฤฑ belirtti.
ฤฐ
SMMMOโ Baล kanฤฑ Yahyaโ Arฤฑkan,โ 16โ Nisanโ 2015 tarihliโ Cumhuriyet Gazetesindekiโ kรถล e yazฤฑsฤฑnda,โ ล irketlerin nakdiโ sermaye artฤฑล larฤฑnaโ getirilen vergiโ teล vikiniโ yazdฤฑ.โ
Yazฤฑnฤฑnโ tamamฤฑnฤฑ okumakโ iรงinโ tฤฑklayฤฑn! www.yahyaarikan.com
.?IGR 3CPK?WC !PRร ร ร L? 6CPEG 4Cร TGIG
G
HUHN YHUJL PHY]XDWร Pร ]GD JHUHN 7LFDUHW .DQXQXยถQGD \DSร ODQ Gย ]HQOHPHOHUOH VHUPD\HVL Jย oOย รทLUNHWOHULQ \DUDWร OPD\D oDOร รทร OGร รดร Qร J|Uย \RUX] %X Gย ]HQOHPHOHUH ELU \HQLVL GDKD HNOHQGL 1LVDQ WDULKLQGH 5HVPL *D]HWHยถGH \D\ร PODQDQ VD\ร Oร NDQXQ LOH \HQL ELU YHUJLVHO Gย ]HQOHPH \DSร OGร รถLUNHWOHULQ QDNGL VHUPD\H DUWร รทODUร QD YHUJL WHรทYLNL JHWLULOGL .XUXPODU 9HUJLVL .DQXQXยถQXQ PDGGHVLQH HNOHQHQ Iร NUD LOH QDNLW VHUPD\H DUWร Uร PODUร Qร Q ELU Nร VPร Qร Q NXUXPODU YHUJLVL PDWUDKร QGDQ LQGLULPLQH L]LQ YHULOGL 'ย ]HQOHPH 2FDN WDULKL LWLEDUร \OD \ย Uย UOย รดH JLUGL <DSร ODQ Gย ]HQOHPH LOH VHUPD\H รทLUNHWOHULQLQ |GHQPLรท YH\D oร NDUร OPร รท VHUPD\H WXWDUODUร QGDNL QDNGL VHUPD\H DUWร รทODUร YH\D \HQL NXUXODQ VHUPD\H รทLUNHWOHULQGH |GHQPLรท VHUPD\HQLQ QDNLW RODUDN NDUรทร ODQDQ Nร VPร ย ]HULQGHQ 7&0%ยถQLQ Doร NODGร รดร WLFDUL NUHGLOHUH X\JXODQDQ Dรดร UOร NOร \ร OOร N RUWDODPD IDL] RUDQร GLNNDWH DOร QDUDN LOJLOL KHVDS G|QHPLQLQ VRQXQD NDGDU KHVDSODQDQ WXWDUร Q \ย ]GH ยถVLQLQ LOJLOL KHVDS G|QHPLQH DLW NXUXPODU YHUJLVL PDWUDKร QGDQ LQGLULOPHVLQH RODQDN VDรดODQร \RU
DUWร Uร Pร Qร Q \DSร OGร รดร D\ WDP D\ VD\ร ODUDN \DUDUODQร ODFDN LQGLULP WXWDUร EXOXQDFDN gUQHรดLQ PD\ร V D\ร QGD PLO\RQ 7/ QDNLW VHUPD\H DUWร Uร Pร \DSร OGร รดร Qร YH 7&0% WDUDIร QGDQ Doร NODQDQ WLFDUL NUHGLOHUH X\JXODQDQ Dรดร UOร NOร \ร OOร N RUWDODPD IDL] RUDQร Qร Q \ย ]GH RODUDN EHOLUOHQGLรดLQL NDEXO HGHOLP %X GXUXPGD \ร OOร N WXWDU KHVDSODQGร NWDQ VRQUD VHUPD\H DUWร Uร Pร Qร Q \DSร OGร รดร PD\ร V D\ร WDP D\ NDEXO HGLOHFHN YH NDODQ D\ Vย UHVL LoLQ LQGLULP WXWDUร EXOXQDFDN %XQD J|UH KHVDSODPD YH LQGLULP WXWDUร รท|\OH RODFDN > [ [ @ [ 7/ 6RQXo NXUXPODU YHUJLVL PDWUDKร QGDQ LQGLULOHFHN YH รทLUNHWH NDWNร Vร NXUXPODU YHUJLVL RUDQร LOH oDUSร Pร NDGDU [ 7/ RODFDN
"?Xร ISPSKJ?P W?P?PJ?L?K?W?A?I
+DWWD EX LQGLULP ND]DQFร Q \HWHUVL]OLรดL QHGHQL\OH X\JXODQDPDPDVร KDOLQGH KHUKDQJL ELU Vย UH Vร Qร Uร ROPDNVร ]ร Q L]OH\HQ \ร OODUD GHYUHGHFHN $U *H LQGLULPL KDULFLQGH VRQUDNL \ร OODUD GHYUHGHQ WHN LQGLULP QDNLW VHUPD\H DUWร Uร Pร LQGLULPL RODUDN NDUรทร Pร ]D oร Nร \RU $QFDN EX QDNLW VHUPD\H DUWร Uร Pร WHรทYLNLQGHQ ILQDQV EDQNDFร Oร N YH VLJRUWDFร Oร N VHNW|UOHร LBGPGK RSR?Pร ULQGH IDDOL\HW J|VWHUHQ NXUXP%XQD J|UH NXUXPODU YHUJLODU LOH NDPX LNWLVDGL WHรทHEEย VVL PDWUDKร QGDQ LQGLULOHFHN WXWDU OHUL \DUDUODQDPD\DFDN รทX รทHNLOGH KHVDSODQDFDN รถLUNHWOHULPL]LQ VHUPD\H \DSร <ร OOร N 7XWDU 1DNLW DUWร Uร ODQ VHU- ODUร Qร Q Jย oOย ROPDVร oRN |QHPPD\H X 7&0% IDL] RUDQร X OL 1DNLW VHUPD\H DUWร รทร QD LON \ย ]GH NH] KHP YHUJL WHรทYLNL KHP GH %X WXWDU \ร OOร N WXWDU RODUDN KH- YHUJL LQGLULPL JHWLULOL\RU รถLPGL VDSODQDFDN $QFDN VHUPD\H Lรท รทLUNHW RUWDNODUร QGD
626<$/ *h9(1/รฝ.
ร ร +?LSLShLB? ย LCKJG $Cร Gร GIJGIJCP TBMMยถGH VRQ J|Uย รทย OHQ \DVDODUGDQ ELULVL RODQ รตรท 6DรดOร รดร YH *ย YHQOLรดLQH LOLรทNLQ Gย ]HQOHPHOHULQ GH \HU DOGร รดร 7RUED .DQXQยถGD oDOร รทPD KD\DWร Qร \DNร QGDQ LOJLOHQGLUHQ ELU GL]L |QHPOL GHรดLรทLNOLNOHU \DSร Oร \RU %XQODUD J|UH 1- <HUDOWร PDGHQ LรทoLOHULQLQ oDOร รทPD Vย UHOHUL \HQLGHQ Gย ]HQOHQL\RU <HUDOWร PDGHQ LรทOHULQGH oDOร รทDQ LรทoLOHUH PHYFXW Gย ]HQOHPHGH KDIWDOร N RWX] DOWร VDDWL DรทDQ KHU ELU VDDW ID]OD oDOร รทPD LoLQ YHULOHFHN ย FUHW QRUPDO oDOร รทPD ย FUHWLQLQ VDDW EDรทร QD Gย รทHQ PLNWDUร Qร Q \ย ]GH \ย ]GHQ D] ROPDPDN ย ]HUH DUWWร Uร OPDVร VXUHWL\OH |GHQL\RU %XQD J|UH \HUDOWร PDGHQ LรทoLOHULQLQ PDNVLPXP oDOร รทPD Vย UHVL Jย Q YH VDDW RODUDN Gย ]HQOHQPHNWH\GL <HQL Gย ]HQOHPH LOH ELUOLNWH \HUDOWร PDGHQ LรทoLOHULQLQ oDOร รทPD Vย UHVL Jย Q YH VDDW RODUDN Gย ]HQOHQL\RU <HUDOWร PDGHQ LรทOHULQGH oDOร รทDQ LรทoLOHULQ oDOร รทPD Vย UHVL Jย QGH HQ oRN \HGL EXoXN KDIWDGD HQ oRN RWX] \HGL EXoXN VDDW RODFDN 2- %DEDODUD GRรดXP L]QL YH HQJHOOL YH\D Vย UHรดHQ KDVWDOร รดร RODQ oRFXรดX RODQ LรทoL\H ID]ODGDQ L]LQ JHOL\RU <HQL Gย ]HQOHPH LOH LรทoL\H HYOHQPHVL YH\D HYODW HGLQPHVL \D GD DQQH YH\D EDEDVร Qร Q HรทLQLQ NDUGHรทLQLQ oRFXรดXQXQ |Oย Pย KDOLQGH ย o Jย Q HรทLQLQ GRรดXP \DS-
PDVร KDOLQGH LVH EHรท Jย Q ย FUHWOL L]LQ YHULOHFHN gQHPOL GLรดHU GHรดLรทLNOLN GH JHFH oDOร รทPD Vย UHOHUL DUWร N VDDWL DรทDELOHFHN 'ย ]HQOHPH LOH |]HOOLNOH EHOOL EDรทOร VHNW|UOHUGH \DSร OPDVร ]RUXQOX RODQ JHFH oDOร รทPDODUร Qร Q |Qย QGHNL HQJHO NDOGร Uร Oร \RU %XQD J|UH WXUL]P |]HO Jย YHQOLN YH VDรดOร N KL]PHWL \ย Uย Wย OHQ LรทOHUGH LรทoLQLQ \D]ร Oร RQD\ร Qร Q DOร QPDVร รทDUWร \OD \HGL EXoXN VDDWLQ ย ]HULQGH JHFH oDOร รทPDVร \DSWร Uร ODELOHFHN \Dรทร QGDQ Nย oย NOHULQ oDOร รทPDODUร \HQLGHQ Gย ]HQOHQL\RU <HQL Gย ]HQOHPH\H J|UH \Dรทร Qร GROGXUPDPร รท oRFXNODUร Q oDOร รทWร Uร OPDVร \DVDNWร U $QFDN \Dรทร Qร GROGXUPXรท YH ]RUXQOX LON|รดUHWLP oDรดร Qร WDPDPODPร รท RODQ oRFXNODU EHGHQVHO ]LKLQVHO VRV\DO YH DKODNL JHOLรทPHOHULQH YH HรดLWLPH GHYDP HGHQOHULQ RNXOODUร QD GHYDPร QD HQJHO ROPD\DFDN KDILI LรทOHUGH oDOร รทWร Uร ODELOL\RU =RUXQOX LON|รดUHWLP oDรดร Qร WDPDPODPร รท YH |UJย Q HรดLWLPH GHYDP HWPH\HQ oRFXNODUร Q oDOร รทPD VDDWOHUL Jย QGH YH KDIWDGD VDDWWHQ VDQDW Nย OWย U YH UHNODP IDDOL\HWOHULQGH oDOร รทDQODUร Q LVH Jย QGH YH KDIWDGD VDDWWHQ ID]OD RODPD] %X Vย UH RQ EHรท \Dรทร Qร WDPDPODPร รท oRFXNODU LoLQ Jย QGH VHNL] YH KDIWDGD Nร UN VDDWH NDGDU DUWร Uร ODELOL\RU
6RUXODUร Qร ] LoLQ PDOLFR]XP#LVPPPR RUJ WU DGUHVLQH PDLO DWDELOLUVLQL] 7ย P VRUXODU H SRVWD LOH WHN WHN FHYDSODQDFDNWร U
27
İSMMMO
BİZDEN HABERLER ANLAŞMA
BİZDEN HABERLER
Konaklamada İSMMMO
İNDİRİMİ
İ
SMMMO üyelerine ve ailelerine özel anlaşmalarla destek olmaya devam ediyor.
Üyelerine ve ailelerine indirim anlaşmalarıyla hizmet sunan İSMMMO, konaklama sektöründe yer alan kurumlarla yaptığı anlaşmalar sayesinde kaliteli ve güvenli hizmet alınmasına destek veriyor. İSMMMO WEB sitesi üzerinden de ulaşılabilinen anlaşmalı kurumların listesi şu şekilde: • Crowne Plaza • Eden Otel • Guesthouse Harbiye
Detaylı Bilgi İçin: http://www.istanbulsmmmodasi.org.tr/IAK.asp?list=Konaklama
28
İSMMMO
BİZDEN HABERLER
BİZDEN HABERLER BİLGİ
BUNLARI
Biliyor musunuz
?
4 İSMMMO e-posta adresinize her yerden ulaşabilirsiniz. 4 Facebook, Twitter, RSS kanallarımız üzerinden anında gelişmelerden haberdar olabilirsiniz. 4 Mobil WEB sayfamız üzerinden mevzuat ile ilgili güncel bilgilere ulaşabilir, mevzuat danışmanlarımıza online so-
rularınızı yöneltebilirsiniz. 4 e-Sirkülerlerimiz kayıtlı bulunan tüm eposta adreslerinize gönderilmektedir. 4 Odamıza gelmeden internet üzerinden faaliyet belgesi talebinde bulunabilirsiniz. 4 Bilgisayar kurslarımız için ücret alınmamaktadır. 4 TÜRMOB Genel Kurulunda kabul edilen, Üye aidatları yönetmeliği ile kaldırılmış olan, 2011 yılı Asgari Ücret Tarifesi bedeli, Yönetim Kurulumuzun 17.01.2011 tarihli kararı ile tahsil edilmemektedir. 4 Mesleki sözleşmenin İngilizce’sine WEB sitemizdeki üyelik işlemlerinden ulaşabilirsiniz. 4 Mobil web sitemizden mevzuat danışmanlarımıza cep telefonunuza ve tabletiniz üzerinden bulunduğunuz her yerden sorunuzu yöneltebilirsiniz. 4 Kan bankamızda trombosit bağışında bulunanlar arasında da arama yapılabilmektedir. Tüm üye ve stajyerlerimizi de bağış yapmaya davet ediyoruz. 4 Facebook ve Twitter sayfalarımızdan güncel mevzuat ve diğer haberleri takip edebilirsiniz. 4 İSMMMO.TV’de yayınlanan seminerlerimizin seminer notlarına ve her yerde dinleyebilmeniz için seminerlerin MP3 ses kayıtlarıda bulunmaktadır. 4 Mali sözlüğümüzde kelime sayısı 3000’i geçti. Sizde yorumlarınız ile sözlüğümüzün büyümesine yardımcı olun.
4 e-enstitü’de eğitim videolarımızı izlediniz mi? Meslek hukuku, Kar dağıtımı ve Vergilendirme, Örtülü Sermaye &
Transfer Fiyatlandırması , Mali Analiz Eğitimi, Bağımsız Denetim, Dönem Sonu İşlemleri
29
İSMMMO
BİZDEN HABERLER YENİ ÜYE
BİZDEN HABERLER
ARAMIZA HOŞGELDİNİZ... İSMMMO ailesi büyüyor. İşte 10 Nisan - 16 Nisan 2015 tarihlerinde aramıza katılan meslektaşlarımızın listesi...
AHMET OĞUZ
ALİ ERMİŞ
DENİZ DENİZ TÜRK
ELANUR BÜYÜKÇENE
ERHAN ÖZÜGÜR
FUNDA KANTİK
GÖKHAN İLİKLİ
HÜSAMETTİN ÇAM
HÜSEYİN DİNÇER
MELTEM ÇELEBİ
METİN ÖZER
MUSTAFA MERT YÜRÜYEN
NECMİ ERDİNÇ
SEVCAN ÖZTÜRK İBRAHİM SELÇUK ÜNAL
ÖZLEM AKÇAY
NEVİN YAKUT
30
İSMMMO
BİZDEN HABERLER YAYIN
BİZDEN HABERLER
Dergilerimiz yayında Meslektaşa rehber olan dergilerimiz yayında.
OCAK-ŞUBAT 2015
54
SAYI
YAS AM
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ MALİ MÜŞAVİRLER ODASI İKİ AYLIK YAYINI
ALGINI YÖNETTİRME! DOSYA: GÜVENLİ LİMAN, ALTIN TEİD BAŞKANI BULDURGAN: ETİK YÖNETİCİLERİ YETİŞTİRİYORUZ İSTİFANIN 'PROFESYONELCE' HALİ ULUSAL KANAL GENEL YAYIN YÖNETMENİ GÜNEŞ İLE SÖYLEŞİ SANATÇI YONCA LODİ İLE MÜZİK ÜSTÜNE TROPİK CENNET: ENDONEZYA
İSMMMO MALİ ÇÖZÜM VE İSMMMO YAŞAM DERGİLERİMİZE WWW.ISTANBULSMMODASI.ORG.TR ADRESİNDEN ULAŞABİLİRSİNİZ. 31
MESLEKTE YENİ EĞİTİM VE UZMANLIK PROGRAMLARI FİŞLETME BÜTÇELERİ, KONTROL VE REVİZYON EĞİTİMİ FUYGULAMALI TÜRKİYE FİNANSAL RAPORLAMA STANDARTLARI EĞİTİMİ FİŞ SÖZLEŞMESİNİN FESHİ VE SONUÇLARI EĞİTİMİ FŞİRKET DEĞERLEME EĞİTİMİ FŞİRKETLERDE TASFİYE, BİRLEŞME, DEVİR, NEV’İ DEĞİŞİKLİĞİ, BÖLÜNME VE HİSSE DEĞİŞTİRME EĞİTİMİ FVERGİ UYUŞMAZLIKLARI VE ÇÖZÜM YOLLARI EĞİTİMİ FKOBİLERE YÖNELİK DEVLET DESTEKLERİ EĞİTİMİ FVERGİ TEKNOLOJİLERİ EĞİTİM PROGRAMI FMALİ İÇ DENETİM UZMANLIĞI EĞİTİM PROGRAMI FBİLGİSAYAR DESTEKLİ DENETİM TEKNİKLERİ FİFLASIN ERTELENMESİ EĞİTİMİ FSAHTE BELGE İNCELEME EĞİTİMİ FBAŞLANGIÇ ACL EĞİTİMİ FİÇ KONTROL EĞİTİMİ FUYGULAMALI BİLİRKİŞİLİK EĞİTİMİ FSÖZLEŞME HUKUK EĞİTİMİ
FARK YARATIR
Eğitimleriyle
GÜCÜMÜZ
ORTAK AKIL İSMMMO
BİZDEN HABERLER
BAŞARIMIZ
ÜRETİM
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ MALİ MÜŞAVİRLER ODASI