Clubletter Décembre - Janvier 2019-2020 by Maison Moderne

Clubletter dĂŠcembre janvier 2019-20 Bienvenue aux nouveaux membres AIG Europe aR & aH BIG IT Consulting (BI & Geo IT Consulting) Boutique Immobiliere Dominus Architecture easySolutions - Real Estate Solutions EmoSkills Immo Partner Living Concepts SA Mathey Mazout Poncelet Expertise-Comptable Saturn Luxembourg CityZortify

ENJOY THE FEST, WE DO THE REST.

www.apex.lu

ÉDITO L’INNOVATION À SON TOP

LES AVANTAGES DU CLUB MEMBER

INSPIRE Ouvrez vos perspectives et stimulez vos idées par l’inspiration

W EN

uelle sera la start-up de l’année à Luxembourg ? Depuis presque un an et cinq événements, Paperjam s’est attelé à le découvrir et à mettre en avant l’écosystème innovant de la Grande Région en partenariat avec les incubateurs et acteurs locaux lors de la série « Start-up Stories ». Une initiative unique, au cours de laquelle 50 start-up ont eu l’occasion de se présenter face à la communauté business. Une série qui aura pour point d’orgue un événement exceptionnel, les Start-up Stories Awards, qui auront lieu le 18 décembre prochain avec pas moins de 1.000 invités. Une occasion de découvrir le lauréat de ce premier prix et d’assister à la keynote d’Oussama Ammar, gourou de la tech, et à 10 pitchs de jeunes pousses parmi les plus prometteuses. LA soirée de cette fin d’année. Le Paperjam Club vous conduit à nouveau au cœur du « Luxembourg business », au sein du cercle des leaders et dirigeants du Grand-Duché.

hat will be the start-up of the year in Luxembourg? For almost a year and five events, Paperjam has been working to discover it and highlight the region’s innovative ecosystem in partnership with local incubators and stakeholders during the “Start-up Stories” series. A unique initiative, during which 50 start-ups had the opportunity to present themselves to the business community. A series that will culminate in an exceptional event, the Start-up Stories Awards, which will take place on 18 December with no less than 1,000 guests. An opportunity to discover the winner of this first prize and to attend a keynote by Oussama Ammar, a tech guru, and 10 pitches of some of the most promising start-ups. THE evening of the end of the year. The Paperjam Club takes you back to the heart of “Luxembourg business”, within the circle of leaders of the Grand Duchy.

LEARN Développez vos compétences et celles de vos collaborateurs

NETWORK Développez votre réseau professionnel et la marque de votre société

ENGAGE Renforcez l’engagement de vos collaborateurs

Julien Delpy Director Paperjam Club

Décembre / Janvier 2019-20 —

— 125

CLUBLETTER

THURSDAY 17 OCTOBER BGL BNP PARIBAS

Insight to Royal-Hamilius 1

On the occasion of the release of Archiduc magazine, the Paperjam Club offered an exceptional evening featuring architects Christoph Lang from Tetra Kayser Associés and Darron Haylock from the British architecture firm Foster + Partners for our 200 members present. 1

2 3

PHOTOS Arthur Ranzy

Christoph Lang (Tetra Kayser Associés) and Darron Haylock (Foster + Partners) Céline Coubray (Maison Moderne) Emmanuel Patte (Abil’IT), Fabrice Theis (Atelier d’Architecture Fabrice Theis), Dominique Herickx (Testa-RH Consulting) and Brent Frère (Abil’IT) Martin Schnoegass (act360°)

126 —

— Décembre / Janvier 2019-20

CLUBLETTER

12 13

5 6

7 8 9 10

Philippe Guilloteau (Workinov) Robert Philippart (Ministère de la Culture) Greta Airaghi (EGB) Emilie Le Guernic (AXA Luxembourg) Vincent Beck (Codic) Sandrine Monteiro (Milkshake)

More pictures on paperjam.lu

Maxime Lahaye (RBC) and Yves Lahaye (RBC) Eric Fortunel (Alma) Andrea Jagicza (JAD Luxembourg Interior Design) and Darron Haycock (Foster + Partners)

Décembre / Janvier 2019-20 —

— 127

CLUBLETTER

VENDREDI 25 OCTOBRE KAEMPFF-KOHLER

Déjeuner Carrousel À l’occasion de ce déjeuner, 35 membres ont pu développer un grand potentiel d’opportunités pour leur business au gré de trois services différents.

Frédéric Roll (Samsic Facility Luxembourg Services) Marianne Van Den Eerenbeemt (Livinlux) et Céline Corbiaux (Avocat Céline Corbiaux)

3 4

Marnik Demets (MSD Partners) Eugénie Desmet (Pronovem Luxembourg)

5 6

7 8

128 —

Adrien Trudelle (Golf Planet Events) Anne-Catherine Richard (Unicef Luxembourg) Charles Deville (G-Sys) Buu Huynh (ING Luxembourg) et Valérian Branco (Goldbaum)

— Décembre / Janvier 2019-20

PHOTOS Jan Hanrion (Maison Moderne)

CLUBLETTER Gold sponsors

MARDI 5 NOVEMBRE VODAFONE HEADQUARTERS

Start-up Stories Web Summit Pour cette édition spéciale Web Summit, organisée par le Paperjam Club en partenariat avec Luxinnovation, 10 entrepreneurs du Luxembourg et du Portugal ont pitché, en 3 minutes chacun, l’histoire de leur start-up. Nous remercions une nouvelle fois Pedro Castilho (Verbalius) pour sa complicité active, ainsi que la centaine de personnes réunies lors de cette soirée donnée dans les locaux de Vodafone. Nous adressons également nos félicitations à Arnab Naskar (Stokr), vainqueur de ce round.

Nadia Djebbar (ministère de la Protection des consommateurs), Jean-Jacques Welfring (ambassadeur du Luxembourg au Portugal) et Pedro Castilho (Verbalius)

Carlos Cerqueira (ESA BIC Portugal) et Luis Galveias (LPEA) Arnab Naskar (Stokr)

PHOTOS Cristina Tita Andrez, Thierry Labro

5 6

Polina Montano (Job Today), José Soares (SnT) et Lily Wang (Expon Capital) Jean-Michel Ludwig (Luxinnovation) Tom Naylor (Azoomee) et Nigel Bergstra (Tomorrow Street)

More pictures on paperjam.lu paperjam.lu

Décembre / Janvier 2019-20 —

— 129

CLUBLETTER

MERCREDI 23 OCTOBRE CENTRE CULTUREL TRAMSSCHAPP

10x6 Entrepreneurship « La base de l’entrepreneuriat, c’est la passion de l’apprentissage et de la connaissance. » Philippe Raynaud easySolutions

L’entrepreneuriat est un monde vaste et protéiforme, dont les règles et codes évoluent à l’exception de certaines constantes... à commencer par l’audace. 10 entrepreneurs ont partagé, lors de ce 10×6, leur histoire et leurs expériences entre succès et échecs auprès de nos 450 membres présents.

PHOTOS Patricia Pitsch (Maison Moderne)

De gauche à droite : Patrick Kersten (Doctena), Parissa Rafii (Ireco Trading and Production), Jean-Pierre Schmit (Jemmic), Carole Muller (Fischer), Jan Schneidewind (Windsor), Amal Choury (e-Kenz), Polina Montano (Job Today), Vincent Bechet (Inowai), Philippe Raynaud (easySolutions), Julie Lhardit (Maison Moderne) et Pedro Castilho (Verbalius)

130 —

— Décembre / Janvier 2019-20

CLUBLETTER Gold sponsor

More pictures on paperjam.lu

Polina Montano (Job Today), Carlo Thelen (Chambre de commerce) et Elena Stranieri (Primerock) Ricardo De Sousa (Banque de Luxembourg) et Simône van Schouwenburg (BCEE Spuerkeess)

Gabriel Bleser (Moyse Bleser), Pietro Marchione (Groupe Marchione), Nausicaa Rouge et Frédéric Vanholder (MIXvoip) Nadine Filep (Afordia), Marylène Boucard (Inowai), Alexandre Bodak (GCP Consulting)

4 5

et Eric Balle (Afordia) Jean-Claude Bintz (Lakehouse) et Jeannot Krecké Norbert Friob Abdu Gnaba (Sociolab) et Thibault de Barsy

Décembre / Janvier 2019-20 —

— 131

CLUBLETTER

JEUDI 07 NOVEMBRE VINOTECA

Gold sponsor

Networking Circle

7 8

132 —

Daniel Liebermann (ministère de l’Économie) Michael Lambert (VAT Solutions) Sandrine Huitric (VAT Solutions) et Joakim Tellatin (Ersel)

— Décembre / Janvier 2019-20

Daniel Kohn (Arthur Welter Transports) et Lucien Schummer (ancien vice- président de Cargolux) Alessandro Zoino, Antonio Cau et Ulrica Hilmersson (Deutsche Bank Luxembourg)

4 5

Raffaello Casati (Deutsche Bank Wealth Management) Alexandre Bodak (GCP Consulting) Karine Bellony (VAT Solutions) et Lucile Rahn (Natixis Life)

PHOTOS Jan Hanrion (Maison Moderne)

Ce sont pas moins de 35 personnes concernées par les problèmes et opportunités de la supply chain qui ont pu se réunir afin de dialoguer et networker au gré d’une dégustation vinicole surprise.

CLUBLETTER

MARDI 12 NOVEMBRE PARC HOTEL ALVISSE

Gold sponsor

Journée de workshops Près de 200 membres sont venus acquérir et développer de nouvelles compétences lors de notre journée de workshops, subdivisés en huit cycles différents, au Parc Hotel Alvisse. Une journée aussi riche en partage qu’en networking.

3 7

Romane Wautelet (LuxGap) Stefan Heynes (Fondation Caritas Luxembourg) Sarah Kessas (Projets et Performance) Carole Gaudiero (GWS Advisory)

6 7 8 9

François Delvaux (Minds & More) Margaux Owczarek (BTO Recherche) Julien Winkin (LuxGap) Benjamin Brugerolle (KPMG) Marie Citerne (Telkea)

More pictures on paperjam.lu

PHOTOS Jan Hanrion (Maison Moderne)

Décembre / Janvier 2019-20 —

— 133

CLUBLETTER

MERCREDI 13 NOVEMBRE THE OFFICE

Start-up Stories Round 4

De gauche à droite : Pierre-Olivier Rotheval (Banque Internationale à Luxembourg) Edouard Semin (Syslor) Ashwini Oke (Asets-Lux) Cédric Spaas (Arspectra) Safouane Jaouid (Smart Ecolocation) Philip Grother (RoomMate) Valérian Branco (Goldbaum) Ahoua Eve Bakayoko (Aurel Ivoire) Polina Montano (Job Today) André A. R. Wilmes (Rafinex) Vincent Popoff (Ama Mundu Technologies) Kenan Muhovic (Luxinnovation) Lily Wang (Expon Capital) Julien Delpy (Maison Moderne) Julie Lhardit (Maison Moderne)

134 —

— Décembre / Janvier 2019-20

PHOTOS Arthur Ranzy

L’avant-dernier round des « Start-up Stories » a réuni plus de 200 personnes qui ont assisté à 10 pitchs innovants dans les locaux de notre partenaire The Office. Nous félicitons encore une fois André A. R. Wilmes (Rafinex) et Ashwini Oke (Asets-Lux) qui ont remporté cette étape.

CLUBLETTER Gold sponsors 1

2 3 4 5 6

Matthieu Bracchetti (Virtual Rangers) Ashwini Oke (Asets-Lux) Myriam Pelladeau (Fyte) Jonas Mercier (Luxinnovation) Valérian Branco (Goldbaum) Frederic Gnabro (CSSF)

7 8

André A. R. Wilmes (Rafinex) Norma Bello Cortes et Freddy Djanabia (JES’tudio - Miha bodytec Luxembourg) Gosia Kramer (The Office)

10 11

Carine Cardoni (EmoSkills) Johnny Babin Bonyeme (J2B Trust) Ahoua Eve Bakayoko (Aurel Ivoire)

More pictures on paperjam.lu

Décembre / Janvier 2019-20 —

— 135

CLUBLETTER

TUESDAY 12 NOVEMBER KNOKKE OUT

Gold sponsor

Delano Live 200 people gathered to listen to our panellists Darren Robinson (managing partner, Anderson Wise) and Géraldine Hassler (head of people & culture, KPMG Luxembourg) discuss about employment trends for 2020 and beyond.

Maria Teresa Caracciolo (Wildgen) Stephan Lego et Bintou Diané (KPMG Luxembourg) Marianne Van Den Eerenbeemt (LivinLux) et Arno Tijink (VitrineMedia)

4 5

6 5 7

136 —

— Mai / Juin 2019

Laura Priolo (Société Générale) Gary Haycock (ARCOArchitecture Company) Jan Jansen (KPMG Luxembourg) Darren Robinson (Anderson Wise), Géraldine Hassler (KPMG Luxembourg), Jim Kent (The Insiders) and Duncan Roberts (Delano)

PHOTOS Jan Hanrion (Maison Moderne)

2020 janvier january

06 JEU • THU

17 MAR • TUE

28 MAR • TUE

Dans les coulisses... de Reka

Networking Circle

The Place: Marcom community

20 VEN • FRI

08 MER • WED

Marketing Breakfast: B2B content marketing 09 JEU • THU

The Place: Marcom community 16 JEU • THU

CEO & Entrepreneurs Winter Cocktail: Back vs Buck 17 VEN • FRI

Déjeuner Carrousel 22 MER • WED

Club Talk Blockchain: La confiance programmable 23 JEU • THU

Journée de workshops 24 VEN • FRI

Breakfast Nouveaux Membres 28 MAR • TUE

Let’s Taste 30 JEU • THU

10×6 Leadership: Corporate cultures that make sense 31 VEN • FRI

Delano Breakfast Talk

07 VEN • FRI

Déjeuner Carrousel

24 MAR • TUE 11 MAR • TUE

Journée de workshops 13 JEU • THU

Club Talk Real Estate Market: Evolution & Trends 19 MER • WED

Matinale RH

Networking Circle 05 MER • WED

Media Awards 2020

Breakfast Nouveaux Membres 26 JEU • THU

10×6 Finance: Impact investing

25 MAR • TUE

SAM 28

Start-up Stories

Journée Découverte: Méditation et management

26 MER • WED

Breakfast Nouveaux Membres 27 JEU • THU

10×6 Women on board

mars march Déjeunerconférence 10 MAR • TUE

The Place: Real estate community 10 MAR • TUE

Club Talk 12 JEU • THU

Let’s Taste 12 JEU • THU

Journée de workshops 13 VEN • FRI

Marketing Breakfast: Inbound marketing & Digital marketing

05 MAR • TUE

Networking Circle 12 MAR • TUE

Delano Live 12 MAR • TUE

Journée de workshops 13 MER • WED

01 MER • WED

14 JEU • THU

Start-up Stories

Marketing Breakfast: Agile sales & Agile sales management

07 MAR • TUE 06 VEN • FRI

mai may

avril april

Networking Circle Networking Circle

15 VEN • FRI

Delano Breakfast Talk 19 MAR • TUE

Déjeuner Carrousel

Breakfast Nouveaux Membres

14 MAR • TUE

26 MAR • TUE

Matinale RH

Networking Circle

09 JEU • THU

16 JEU • THU

Breakfast Nouveaux Membres 16 JEU • THU

Let’s Taste

Let’s Taste 10 MER • WED

The Place: Real estate community 11 JEU • THU

Club Talk: Les 4P des nouvelles façons de travailler

02 JEU • THU

11 MER • WED

04 MAR • TUE

Delano Breakfast Talk

Club Talk: Décider en situation de crise

27 MER • WED

10×6 Luxembourg 2040: Utopia? Dystopia?

21 MAR • TUE

Journée de workshops 22 MER • WED

10×6 Architecture: Coworking & Coliving

PLUS D’INFORMATIONS ET INSCRIPTIONS SUR PAPERJAM.LU/CLUB

septembre september

09 MAR • TUE

29 MER • WED

25 MER • WED

Delano Live

février february

Déjeuner Carrousel

juin june

Dans les coulisses... de Luxembourg Air Rescue 16 MAR • TUE

Matinale RH 17 MER • WED

Start-up Stories 18 JEU • THU

Journée de workshops 25 JEU • THU

Club Talk: Machtspiele mit Männern in Firmen 26 VEN • FRI

Déjeuner Carrousel

11 VEN • FRI

Matinale RH

15 JEU • THU

Oxford Debate: Lawyers at the bar

Journée de workshops

17 JEU • THU

Delano Breakfast Talk

Start-up Stories

19 SAM • SAT

21 MER • WED

Journée Découverte: We are the Champions!

Club Talk: US Elections 2020

22 MAR • TUE

Dans les coulisses

24 JEU • THU

Breakfast Nouveaux Membres

01 MER • WED

30 MER • WED

Networking Circle : Architecture

Déjeunerconférence

09 JEU • THU

22 JEU • THU

23 VEN • FRI

Déjeuner Carrousel 28 MER • WED

Let’s Taste 29 JEU • THU

10×6 Surprise

octobre october 01 JEU • THU

Breakfast Nouveaux Membres Networking Circle 10×6 Digital: Smart factories

décembre december 02 MER • WED

Club Talk: Systemic risk of Luxembourg real estate market 08 MAR • TUE

Breakfast Nouveaux Membres 08 MAR • TUE

Delano Live 10 JEU • THU

novembre november

Let’s Taste 11 VEN • FRI

Networking Circle

Marketing Breakfast: Boost sales productivity

12 JEU • THU

16 MER • WED

Journée de workshops

Paperjam Top 100

05 JEU • THU

02 JEU • THU

20 VEN • FRI

26 JEU • THU 20 MAR • TUE

Breakfast Nouveaux Membres

Journée de workshops

Déjeuner Carrousel

24 MAR • TUE 20 MAR • TUE

Déjeuner Carrousel

18 VEN • FRI

Club Talk 19 JEU • THU

16 MER • WED

Breakfast Nouveaux Membres

CEO & Entrepreneurs Summer Cocktail

18 MER • WED

Networking Circle 14 MER • WED

25 VEN • FRI

08 MER • WED

13 MAR • TUE

The Place: Real estate community

01 MER • WED

03 VEN • FRI

Matinale RH

15 MAR • TUE

juillet july

Tournoi de golf: Paperjam Open

17 MAR • TUE

Delano Live

The Place: Marcom community

10×6 Innovation: Business models & Growth hacking

10×6 Talents: Next generation

07 MER • WED

Paperjam’s Real Estate Seated Dinner Party 02 VEN • FRI

Marketing Breakfast: Effective marketing

Delano Live

MORE INFORMATION AND REGISTRATIONS ON PAPERJAM.LU/CLUB

Décembre / Janvier 2019-20 —

— 137

PHOTOS Markus Spiske (Unsplash)

138 —

— Décembre / Janvier 2019-20

BLOCKCHAIN : LA CONFIANCE PROGRAMMABLE Dans les années 80, le software prend le dessus avec Microsoft. Dans les années 90, internet arrive et devient un standard quelques années après. L’ascension d’internet commence avec la consommation de l’information, le Web1 (read only). Puis elle se poursuit avec la création de l’information, le Web2, dit « participatif », via les médias sociaux ou les blogs Nous parlons beaucoup de blockchain, par exemple (read and write). Chacun de mais que veut dire ce terme exacteces cycles amène de nouveaux services et ment ? Si l’on devait schématiser produits, et crée donc de nouveaux usages. cela en cinq mots, ça donnerait quoi ? La blockchain, avec l’aide de l’encryption La blockchain est une technologie assez moderne et des systèmes pair à pair, est en récente (un peu plus de 10 ans) qui permet la train de donner naissance à un nouveau désintermédiation dans tous types d’échanges cycle : celui d’un web décentralisé, le Web3. en ligne grâce à la confiance dite « programmable ». Cette confiance programmable n’est Le système de confiance porté par la pas basée sur un tiers de confiance, mais sur blockchain semble fermé aux secdu code et donc des mathématiques. teurs du business, des fonds… et très La blockchain a d’abord été rendue peu ouvert aux particuliers. Que célèbre par le bitcoin, qui est la première manque-t-il pour y accéder ? application à l’utiliser à grande échelle. Mais Arriverons-nous à un monde géré la blockchain peut être utilisée dans de nom- définitivement par la blockchain ? breux autres secteurs. Pour l’instant, la blockchain est majoritairement utilisée dans les secteurs financiers, De nombreux acteurs commencent l’assurance ou encore la traçabilité – supply à s’investir dans ce domaine comme chain. Les applications dites « consumers » s’il s’agissait d’une nouvelle « ruée vont arriver peu à peu, avec des premiers vers l’or ». La blockchain est-elle si exemples comme Filecoin, Golem ou encore bankable ? les Français Ipocamp. Comme toutes technologies nouvelles, Toutes ces innovations vont prendre la blockchain suscite de l’intérêt. du temps avant d’être intégrées dans Si l’on prend un peu de recul et que l’on notre quotidien. regarde le marché des nouvelles technoloEn 90, il était compliqué d’imaginer gies dans son ensemble, on remarque qu’il des services comme Wikipedia, Uber, fonctionne par cycles. Instagram ou Airbnb. Dans les années 60, le hardware prédoJe suis convaincu que les services majeurs mine avec l’ascension de sociétés comme IBM. de demain ne sont pas encore nés. J. D.

En amont du Club Talk « Blockchain : la confiance programmable ? » qui aura lieu le mercredi 22 janvier prochain au centre événementiel Ginkgo, Cyril Paglino, keynote speaker de la soirée, s’est prêté à une interview en trois questions.

CLUB TALK BLOCKCHAIN La technologie blockchain et les réseaux de cryptage ont le potentiel de transformer l’économie mondiale en libérant les données et en responsabili sant les utilisateurs. Une transition de grande ampleur est en cours. Retrouvez Cyril Paglino, general partner de Starchain Capital, lors de ce Club Talk qui vous transportera dans l’univers de la blockchain et des cryptomonnaies. DATE

22 janvier 2020 À PARTIR DE 18:30 LIEU

Centre événementiel Ginkgo PROGRAMME

18:30 Welcome cocktail 19:00 Keynote speech 20:15 Walking & networking cocktail

Vous pouvez vous inscrire pour assister au Club Talk « Blockchain : la confiance program mable » sur le site du Paperjam Club paperjam.lu/club.

Décembre / Janvier 2019-20 —

— 139

PHOTO Jan Hanrion (Maison Moderne)

Julie Lhardit, maîtresse de cérémonie, Head of programming Paperjam Club.

140 —

— Décembre / Janvier 2019-20

PROGRAMMATION ÄDDI 2019, MOIEN 2020 ! Un pied en décembre et l’autre presque en janvier, tournons-nous vers 2020, qui nous promet d’être un « grand cru ». Quelques bonnes nouvelles pour se réjouir de cette année à venir.

Dans le monde, 2020 sera festive, les personnes nées un 29 février pourront (enfin) fêter leur anniversaire. Festive, mais aussi sportive avec le coup d’envoi de l’Euro qui sera donné en Europe et Tokyo qui accueillera les Jeux olympiques d’été. 2020 sera climatique : les pays devront rendre compte de leurs engagements internationaux en matière de climat et de biodiversité, ce qui ne sera pas pour déplaire à Greta Thunberg et Natasha Lepage... Climatique, mais aussi politique avec, entre autres, les élections présidentielles aux États-Unis. Last but not least, 2020 sera culturelle et scientifique puisque tous les articles scientifiques financés sur des fonds publics et publics-privés seront librement accessibles en Europe1 – vive le savoir ! Au Luxembourg, 2020 sera mobile avec la gratuité des transports publics attendue pour le printemps. Bonne nouvelle, cette prochaine année sera également sanitaire (voire récréative) avec l’autorisation d’une production locale luxembourgeoise de cannabis.

Luxembourg place financière, 2020 sera aussi comptable avec l’adoption du plan comptable normalisé. Enfin, 2020 sera artistique et culturelle, avec Gims qui célébrera ses 10 ans de carrière à la Rockhal. C’est cadeau. En somme, une année chargée d’espoir et de progrès. Au Paperjam Club, 2020 sera également une année charnière... et festive ! À la croisée des secteurs et des expertises, le Paperjam Club voit plus loin et se veut être plus que le plus grand club d’affaires généraliste du Luxembourg (et d’Europe ?). Pour leur 12e saison, les équipes ont œuvré à programmer des événements qui répondront aux besoins des quelque 1.300 entreprises membres, leur permettant une consommation « à la carte », selon leur stratégie de formation, de communication ou de développement commercial. Mais pas seulement. Année charnière car, le Luxembourg n’étant pas qu’un eldorado financier et commercial, en 2020, le Paperjam Club mettra également l’accent sur certaines questions politiques, publiques ou sociétales, en donnant la parole à des figures institutionnelles luxembourgeoises telles que Nora Back (présidente de la Chambre des salariés) et Nicolas Buck (président de l’Union des entreprises luxembourgeoises), qui interviendront lors du CEO & Entrepreneurs Cocktail du 16 janvier, ou encoreTaina Bofferding (ministre de

l’Intérieur et de l’Égalité entre les femmes et les hommes), Marc Bichler (ambassadeur itinérant pour les droits de l’Homme) et Lex Delles (ministre des Classes moyennes et du Tourisme)... Parce qu’il n’y a pas de bonne fête sans lendemain, 2020 sera également célébrative et festive. La 5e cérémonie des Media Awards, reconduite par Maison Moderne et RTL, récompensera le meilleur de la publicité luxembourgeoise above the line le 5 février à la Halle Victor Hugo devant plus de 1.000 personnes. Créé en 2000, le magazine Paperjam fêtera ses 20 ans en 2020. Un bel âge que nous célébrerons le 27 mai avec un « 10×6 Luxembourg 2040: Utopia? Dystopia? » dans le cadre exceptionnel de la Philharmonie Luxembourg, en présence de 1.200 membres et invités. Enfin, l’année s’achèvera avec la grande cérémonie du Paperjam Top 100, le classement des décideurs économiques les plus influents du Luxembourg, qui révélera le lauréat de la 8e édition le 16 décembre à la Rockhal. Le Paperjam Club vous souhaite la bienvenue en 2020 ! J. L .

1. Selon une décision prise à l’unanimité le 27 mai 2016 par le Conseil compétitivité de l’Union européenne.

Décembre / Janvier 2019-20 —

— 141

CLUBLETTER

DÉC. 2019 - JAN. 2020

LE PROGRAMME DELANO LIVE WINTER 2019-2020 A team of panellists will reflect on the last 12 months in Luxembourg, and on international news that has affected the Grand Duchy. And we will gaze into our collective crystal ball to give some predictions about what will make the headlines in 2020. VENUE

Knokke Out STARTING AT 18:30

MARKETING BREAKFAST Création d’un plan marketing et vente selon la méthodologie Funnel Planning™. LIEU

Maison Moderne À PARTIR DE 08:15

DÉJEUNER CARROUSEL

BREAKFAST NOUVEAUX MEMBRES

LIEU

À venir

Maison Moderne

À PARTIR DE 12:00

À PARTIR DE 08:15

DELANO BREAKFAST TALK

DELANO NETWORKING CIRCLE

LIEU

Sofitel Luxembourg Le Grand Ducal

Centre Infinity Kirchberg (boutique Munhowen)

À PARTIR DE 08:15

START-UP STORIES AWARDS Quelles seront les start-up de l’année 2019 ? Pour le savoir, rendez-vous le 18 décembre prochain au cours d’une soirée exceptionnelle qui clôturera la première saison des « Start-up Stories » organisée par le Paperjam Business Club. LIEU

Maison du Savoir À PARTIR DE 17:30

À PARTIR DE 18:30

DÉCEMBRE 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 142 —

— Décembre / Janvier 2019-20

CLUBLETTER

10X6 LEADERSHIP CORPORATE CULTURES THAT MAKE SENSE La culture d’entreprise fait parler d’elle au sein des conseils d’administration et occupe aujourd’hui la troisième position des priorités, après la stratégie et la performance financière. LIEU

Athénée À PARTIR DE 18:30

JOURNÉE DE WORKSHOPS LIEU

Chambre des salariés Luxembourg – Casino syndical À PARTIR DE 09:30

CEO & ENTREPRENEURS COCKTAIL WINTER EDITION: BACK VS BUCK Pour son premier CEO & Entrepreneurs Cocktail de l’année, le Paperjam Club crée l’événement et réunit sur scène

la « femme la plus puissante du pays » et le « patron des patrons ». LIEU

Centre culturel Opderschmelz À PARTIR DE 18:30

BLOCKCHAIN : LA CONFIANCE PROGRAMMABLE La technologie blockchain et les réseaux de cryptage ont le potentiel de transformer l’économie mondiale en libérant les données et en responsabilisant les utilisateurs. Une transition de grande ampleur est en cours.

BREAKFAST NOUVEAUX MEMBRES LIEU

Maison Moderne À PARTIR DE 08:15

LIEU

Centre événementiel Ginkgo

MARKETING BREAKFAST B2B CONTENT MARKETING

THE PLACE MARCOM COMMUNITY

LIEU

Maison Moderne À PARTIR DE 08:15

À PARTIR DE 18:30

À venir À PARTIR DE 18:30

LET’S TASTE

DÉJEUNER CARROUSEL

LIEU

The Office À PARTIR DE 18:30

LIEU

À venir À PARTIR DE 12:00

JANVIER 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 Décembre / Janvier 2019-20 —

— 143

CLUBLETTER

JOURNÉE DE WORKSHOPS JEUDI 23 JANVIER 2020 09H30 COMMUNICATION, MARKETING & SALES

1•2•3

FINANCE & COMPTABILITÉ

Journalists’ storytelling secrets: maximise the audience, engagement and ROI of your content marketing

ATAD I – Practical application of Controlled Foreign Company (CFC) rules The Anti-Tax Avoidance Directive I should be fully implemented in Luxembourg by the end of 2019.

The right story can help you stand out to your ideal prospects and boost your ROI. E. Schrieberg and P-Y Lanneau Saint Léger (VitalBriefing) HUMAN RESOURCES

1•2•3

S. Rucquoy et K. Kallout (Alcor Executive)

PERSONAL BRANDING

OBJECTIVES Understand how to pick the right sources · Understand how to craft the most effective and engaging story

OBJECTIVES Understand Anti-Tax Avoidance Directive I (ATAD I) · Understand the main points of attention of CFC

V. Ramos (TransFair Pricing Solutions S.A.) STRATÉGIE & OPÉRATIONS

Outils pour évaluer et développer votre employabilité et celle de vos collaborateurs

Choose shared offices? Perspectives and testimonies

Que recouvre le concept d’« employabilité » en 2020 ? Qu’en sera-t-il en 2025 ? Outils d’évaluation et pistes de développement.

Discover the dual perspective offered by the concepts of coworking and flex desk and benefit from advice and feedback to make your own choices and make a successful organisational change.

OBJECTIFS Mener une réflexion structurée relative à l’employabilité · Aider les collaborateurs à mener cette réflexion pour eux-mêmes

1•2•3

A. Meyer (Tétris)

OBJECTIVE Consider the advantages, disadvantages and benefit from feedback on shared offices

PRODUCTIVITÉ PERSONNELLE

1•2•3

Quels sont les moteurs qui nous propulsent dans la vie ?

How to boost your presence and your impact? Your presence demonstrates how, by accessing your own personal power, you can become more confident in challenging situations like public presentations, business pitches and networking events. OBJECTIVES Raise your self-confidence · Increase your communication and networking skills

S. Genovese (Genoways)

La motivation résulte de la combinaison de six forces élémentaires pour délivrer l’énergie dont nous avons besoin. OBJECTIFS Révéler ses talents · Élaborer un projet professionnel · Personnaliser les pratiques managériales

T. Delperdange (Communication, Coaching & Développements)

JEUDI 23 JANVIER 2020 14H00 COMMUNICATION, MARKETING & SALES

FINANCE & COMPTABILITÉ

L’intelligence artificielle (IA / AI) au service du marketing

The new reporting obligations of tax intermediaries (DAC 6)

Comment optimiser nos investissements et innover dans un contexte de transformation digitale et de création d’expériences ?

What are the new reporting obligations of tax intermediaries in Luxembourg? How to determine reportable cross-border arrangements?

OBJECTIF Développer la performance marketing grâce à l’intelligence artificielle

D. Eischen (Interact)

HUMAN RESOURCES

1•2•3

STRATÉGIE & OPÉRATIONS

1•2

Cooperating to innovate: opportunities and financing

Prevention of psychosocial risks How to acquire good reflexes in the prevention of psychosocial risks in a playful and pragmatic way? OBJECTIVES Conduct a structured reflection on employability · Help employees to conduct this reflection for themselves

V. Stevens (Pétillances)

PERSONAL BRANDING

1•2•3

Comment survivre au networking ?

Innovate with partners: learn how to set up cooperation and how to identify financial assistance. P. Fabing (Luxinnovation)

PRODUCTIVITÉ PERSONNELLE

144 —

OBJECTIFS Augmenter votre confiance en vous · Développer vos compétences en communication et en réseautage

— Décembre / Janvier 2019-20

OBJECTIVES Identify a partner to innovate · Identify the most appropriate financial assistance for each project 1•2•3

Mindfulness and character strengths: get the most out of it through mindfulness

Apprenez à aborder des personnes que vous rencontrez pour la première fois, à démarrer des conversations avec des inconnus ou à mettre fin à des discussions interminables, tout en développant efficacement votre réseau professionnel. P. Castilho (Verbalius)

OBJECTIVE Understand the impact of the new reporting obligations on alternative investments

O. R. Hoor and F. Bueb (ATOZ Tax Advisers)

How can we learn to use our inner treasure to reach our goals, better relationships, greater subjective well-being? Mindfulness is the answer. M. Grazia Serra (Consultant and life coach)

OBJECTIVE Practice mindfulness and use character strengths to achieve goals, improve relationships

CLUBLETTER

PREVIEW MARDI 11 FÉVRIER 2020 09H30 LÉGAL

COMMUNICATION, MARKETING & SALES

Droit social luxembourgeois : paysage à l’aube de 2020

Customer experience: a popular concept or a real loyalty lever?

Plusieurs changements importants sont intervenus courant 2019, et l’année 2020 s’ouvre également sur de nouvelles perspectives.

FINANCE & COMPTABILITÉ

OBJECTIF Comprendre les changements et leurs impacts sur la vie de l’entreprise et de ses employés

J. de Marneffe (SD Worx)

MANAGEMENT & LEADERSHIP

Dr K. Mnisri (ICN Business School)

C. Mammerickx (Prodware)

A. Houpert et T. Derochette (Tax Connected)

Approche stratégique de la fiscalité LÉGAL

M. Gagnon (MGSI)

Les récentes évolutions de la protection des données HUMAN RESOURCES

1•2•3

Play seriously to enhance your creativity

Management de proximité – Les clés de la réussite

Play seriously and experience the power of LEGO® SERIOUS PLAY® methodology in unleashing individual and collective creativity.

MANAGEMENT & LEADERSHIP

OBJECTIVE Understand the fundamentals of creativity as embedded in the knowledge system, particularly its importance at early stages of innovation processes

C. Campi-Blain (Eivilux)

D. Picard (Pyxis Management)

5 leviers pour une équipe concentrée PERSONAL BRANDING

Votre meilleure carte de visite, c’est vous !

F. Lemeer-Wintgens (Look@work)

PRODUCTIVITÉ PERSONNELLE

C. Paulus (Keyjob)

Time management avec Outlook STRATÉGIE & OPÉRATIONS

S. Nassoy (Lusis S.A.)

L’impact du RGPD sur la sécurité des données

MARDI 11 FÉVRIER 2020 14H00 LEGAL

COMMUNICATION, MARKETING & SALES

1•2

Rupture du contrat de travail à l’initiative de l’employeur : mode d’emploi

M. Sinniger et A.-L. Wach (Luther Law)

MANAGEMENT & LEADERSHIP

De nombreux motifs peuvent amener un employeur à mettre fin au contrat de travail. Cette décision est encadrée par des règles très strictes.

FINANCE & COMPTABILITÉ

OBJECTIFS Découvrir les questions à se poser avant le déclenchement de la procédure · Éviter l’engendrement de coûts considérables

LEGAL

1•2•3

Inspirer, diriger, contrôler, coacher... le manager parfait ou le mouton à cinq pattes Ce workshop aborde les challenges du management par l’analyse des rôles que doit assurer tout responsable d’équipe. C. Schauer (Aimer travailler)

La communication au cœur de la stratégie commerciale

OBJECTIFS Intégrer sa fonction de responsable d’équipe · Repérer les opportunités d’action

Démystification des services de gestion de portefeuille RGPD : retour sur expérience et sur les problématiques légales les plus fréquemment rencontrées par les entreprises

P. Lesage et C. Martins (Takaneo)

O. Goemans (BIL)

A. Rustichelli (PwC Legal)

HUMAN RESOURCES

L’outsourcing RH : votre nouvel atout

L. Bouchelaghem, A.-E. Marasse et A.-L. Parisot (Securex)

MANAGEMENT & LEADERSHIP

Facing change: what are tomorrow’s crucial managerial competencies?

C. Biver and N. Stoeltzlen (Sparx Factory)

PERSONAL BRANDING

Améliorer la relation humaine dans le milieu professionnel

A. Gerard et E. Abitelli (Trustia Partners)

PRODUCTIVITÉ PERSONNELLE

Personal agility – How to adapt to a changing environment

V. Anderson (Matrix Consulting sàrl)

STRATÉGIE & OPÉRATIONS

Réussir sa transformation digitale quand on est un acteur du retail Niveaux : 1 • débutant

2 • intermédiaire

F. Guilbard (Smile)

3 • expert

Décembre / Janvier 2019-20 —

— 145

CLUBLETTER

STRATÉGIE RH : À VOS PLANS DE FORMATION ! Le 12 novembre dernier est paru notre nouveau guide des formations Workshops 2020. Cet outil destiné aux membres vous permettra de définir vos plans de formation selon l’actualité et les besoins de votre entreprise. Vous n’avez pas encore reçu votre exemplaire ? Faites-en la demande à Emilie Bertoni : emilie.bertoni@maisonmoderne.com 146 —

— Décembre / Janvier 2019-20

PHOTOS Maison Moderne, Shutterstock ILLUSTRATIONS Maison Moderne

LA VIE DU CLUB

CLUBLETTER

LE SAVIEZ-VOUS ?

LISTING DES SOCIÉTÉS MEMBRES Si vous souhaitez avoir une vue sur les sociétés membres du Club afin d’identifier certaines opportunités business, rien de plus simple : vous pourrez les retrouver au complet au sein de la brochure Bienvenue au Club.

CHIFFRE C’est le nombre de membres du Paperjam Club qui reçoivent la newsletter hebdomadaire des événements à venir. Un bon moyen d’anticiper et organiser votre agenda. Vous souhaitez recevoir la newsletter du Paperjam Club ? Faites-nous parvenir votre demande par e-mail à l’adresse club@paperjam.lu.

NOS CONSEILS

AUGMENTEZ VOTRE VISIBILITÉ ! Parmi vos avantages en tant que membre du Club, vous bénéficiez d’insertions appelées e-news dans les newsletters biquotidiennes de paperjam.lu. L’e-news est un texte de promotion, de présentation ou d’information suivi d’une URL qui renvoie le lecteur à la page de votre article.

SHOW

MEDIA AWARDS 2020 : LES DÉS SONT JETÉS Les agences et annonceurs ont eu jusqu’au 25 octobre pour déposer leurs dossiers de campagne publicitaire luxembourgeoise dans neuf catégories : TV / Cinéma, Radio, Digital, Presse, Presse B2B, Cross-Média, Native Advertising, Première campagne, OOH / DOOH. Au total, 194 projets déposés par 33 agences et annonceurs sont actuellement passés en revue par notre jury indépendant. Venez découvrir les lauréats lors de la grande cérémonie des Media Awards le mercredi 5 février 2020 à la Halle Victor Hugo. Inscriptions sur paperjam.lu/club.

Vous pouvez envoyer votre annonce par e-mail à e-news@paperjam.lu en indiquant le nom de votre société, le titre de l’e-news (50 caractères), un texte (300 caractères), le lien URL et la date de publication souhaitée. Après validation du format, l’e-news sera publiée à la date disponible la plus proche de la date souhaitée. Profitez de cette visibilité ! C’est une occasion pour vous de toucher un large public et de mettre en avant votre société.

NOS CONSEILS

APPRENEZ À BIEN NETWORKER Le Paperjam Club vous propose de très nombreuses opportunités d’agrandir votre réseau, de faire du networking. Mais nouer de nouveaux contacts ou se présenter à un nouvel interlocuteur ne s’improvise pas. N’hésitez pas à participer à l’un des workshops du cycle Personal Branding, organisé dans le cadre des journées de formation. Ils sont animés par des experts et vous permettront de devenir un vrai spécialiste en la matière. Décembre / Janvier 2019-20 —

— 147

CLUBLETTER

ARENDT & MEDERNACH AMBASSADEUR DU CLUB Être membre actif au sein du Paperjam Club, c’est encourager ses collaborateurs à participer aux différents événements qui leur sont proposés et ainsi rentabiliser son membership. Marie-Adélaïde Leclercq-Olhagaray, communications manager chez Arendt & Medernach, nous décrit la stratégie mise en place au sein de la société pour permettre aux collaborateurs de profiter au maximum des avantages du Club.

Quelle stratégie interne avez-vous mise en place pour rentabiliser votre membership ? Nous menons plusieurs approches en parallèle en fonction de la typologie des événements concernés. Pour les workshops, un e-mail interne est envoyé à l’ensemble des collaborateurs d’Arendt, soit près de 800 personnes. À chaque nouvel agenda reçu de la part du Club, nous encourageons celles et ceux qui trouveraient un format qui les intéresse à se manifester auprès de nous. Pour les formats en soirée, qui sont généralement très thématisés, nous listons pour chacun le nom des associé(e)s ou directeurs/trices pour qui chaque thème ferait du sens. Ensuite, nous les encourageons à relayer l’information au sein de leurs propres équipes, car ils sont les mieux placés pour encourager untel ou unetelle à y 148 —

participer. Depuis que nous opérons cette approche ciblée, nous avons plus de participants qu’avant. Comment fonctionne votre profil « ambassadeur » au sein de votre société ? La personne de mon équipe qui envoie les e-mails relatifs au Club à nos collaborateurs s’appelle Tatiana Stablot. Elle fait partie de l’équipe qui gère nos propres événements et elle est donc rodée à la gestion des inscriptions. De fait, c’est elle qui est le point de contact privilégié en interne pour toute question, et qui fait le lien avec les équipes du Club. C’est avec elle que je sélectionne les noms en amont de chaque envoi, afin d’affiner notre ciblage. Quel est le format d’événement qui a le plus de succès au sein de votre société ? Rien que pour l’année 2019 à date, nos collaborateurs ont été présents à une trentaine d’événements organisés par le Club.

— Décembre / Janvier 2019-20

Tous formats confondus. Je note une prédominance des soirées emblématiques comme les 10×6, Club Talk ou Top 100. En ce qui concerne les workshops, il y a une répartition assez égale entre soft et hard skills. À la lecture des statistiques, je peux vous confirmer qu’il y a une grande ventilation en termes de profils de participants. On observe que les fonctions supports et les avocats ou consultants en bénéficient de manière égale. Pour finir, avez-vous des dos & don’ts à partager avec les autres membres afin qu’ils profitent comme vous de leur membership ? Ce qui change la donne est, d’une part, de se pencher sur les statistiques de participation interne et, d’autre part, de cibler les envois. Il me semble que chacun ne devrait pas hésiter à vous faire des feed-back pour faire progresser la programmation, mais pour ça, il faut d’abord les récolter en interne. Tout ceci peut paraître fastidieux à gérer, mais ça en vaut la peine ! J. D.

PHOTO Patricia Pitsch (Maison Moderne)

Quel est pour vous l’intérêt principal du Club ? D’abord, il nous permet d’offrir à l’ensemble de nos collaborateurs une large palette de formations via les workshops. Et ensuite de proposer de manière plus ciblée à certaines équipes de participer à des événements où une part de networking est intégrée, en fonction des thématiques abordées. Je pense en l’occurrence aux formats 10×6, Club Talk ou Delano Live.