índice
3-4
7-10
- 5 TIPS PARA ESTAR BIEN. - DESAYUNO DE CAMPEÓN.
-
En portada:
15-18 - LA GRATITUD ES UNA MUESTRA DE NUESTRA FELICIDAD. - 7 ELEMENTOS DEL MODELO DE BIENESTAR Y FELICIDAD.
Conoce a Faraday 5696 y WinT 3794, ganadores en la competencia FIRST.
- BENEFIC - COMPETEN 23-26
- CONÓCETE Y AMARÁS TU PROFESIÓN. - ¡RESPIRA! ¡CONFÍA EN TI!
- DESEAN ÉXITO A LOS PARTICIP
-TRIUNFA FARADAY
en felicidad: Punto de vista sobre la felicidad, a partir de la gratitud.
37-40
- UNIVER
- RESEÑA DE CHAPPIE. - LOS DJ’S QUE HACEN MILLONES CON SU MÚSICA.
Los artículos presentados en esta revista son realizados por alumnos, maestros y colaboradores de invitamos a que participes y formes parte de la revista Millennials, comparte tus artículos en millen
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- MAESTRO, ALGO MÁS QUE UNA PALABRA. - ¿QUIÉN ES BRANDON FLORES?
19-22
CIOS DE TRABAJAR ANTES DE GRADUARTE. NCIAS MÁS VALORADAS EN UNA EMPRESA.
27-36
PANTES EN FIRST ROBOTICS COMPETITION. - FOLLOW-UP NOCHE DEL HALCÓN. Y 5696 EN FIRST ROBOTICS COMPETITION. - ALUMNOS DAN LO MEJOR DE LO MEJOR. - PROFESORES INNOVADORES. RSIDAD TECMILENIO EN PANEL DE LA ONU. 41-42
e la Universidad Tecmilenio, te nnials@servicios.tecmilenio.mx
comité editorial Martha Jazmin Casillas
Angel López
9no tetra, Campus Online
Editor General
Lic. Administración Empresa
Zet Diaz
Ivana Menache
Estudiante de prepa, 6to. semestre, Campus Hermosillo
8vo tetramestre Campus Online
Diana Dojaque
Fernando Dilland Mireles
Estudiante de prepa, 4to. semestre, Campus Hermosillo
Estudiante Campus Cumbres, Monterrey
Equipo de Apoyo Ailssa Rodríguez
Directora de Comunicación y P&R
Eder Garza
marisa Rangel
Corrección de Estilo
P&R
Omar Elizondo
gerardo sánchez
Coordinador Campus
Coordinador Digital
diego cervantes
Diseñador Gráfico
La intuición
Dirección de Arte
MILLENNiALS.
Este mes es muy importante para nosotros porque celebramos el Día Internacional de la Felicidad. Esta fecha, instituida por la Organización de las Naciones Unidas en el 2012, es una gran oportunidad para reflexionar sobre nuestra contribución a la felicidad y el bienestar, no solo propios, sino también de quienes nos rodean. La felicidad va mucho más allá de lo material, como generalmente se piensa en nuestra sociedad. Es a través de la definición, y posteriormente del logro de un propósito de vida como las personas alcanzamos niveles máximos de bienestar. Un gran ejemplo de esto son nuestros alumnos participantes en la competencia de robótica FIRST, cuya gran dedicación y enfoque los llevó a ganar el campeonato y varios premios más. Este año, en todos nuestros campus llevamos a cabo una semana para festejar el Día Internacional de la Felicidad, en la que los invitamos a realizar rituales relacionados con la felicidad, como la definición de metas, la amabilidad, el bienestar físico y la gratitud. Estas acciones están directamente relacionadas con los niveles de felicidad. Por ejemplo, está demostrado que las personas que sienten y expresan gratitud tienen niveles más altos de satisfacción y de felicidad.
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Espero que hayan tenido una grata experiencia realizando estos rituales, que hayan descubierto que se puede ser feliz cuando contribuimos a la felicidad de alguien más, y que sigan practicando estas actividades durante toda su vida.
rectoriautm@tecmilenio.mx
¿Quiénes somos los Millennials? ¿Qué nos inspira? ¿Hasta dónde queremos llegar? Esto es lo que nos preguntamos cuando nos dimos a la tarea de reinventar nuestra revista, porque éste es un trabajo hecho por nosotros y para nosotros, los alumnos de Universidad Tecmilenio. Hoy iniciamos una etapa, llena de retos, expectativas y deseos de seguir siendo la voz de la Comunidad Tecmilenio. La invitación a participar en Millennials es permanente, envíanos tus historias, fotografías y cualquier aportación que nos ayude a construir este medio de expresión.
Este es mi espacio. PÁG.2
-Comité Editorial
El lugar es aquí y el momento es ahora. Es tiempo de ideas escuchadas e ideas trascendentes.
MILLENNiALS.
Somos quienes somos. Nos gusta romper paradigmas. Respetamos las diferencias. Aprendemos del pasado y del presente. Nos emociona el futuro. La mente es nuestra herramienta más valiosa. Tenemos un propósito de vida y un objetivo claro: cumplir lo que nos proponemos.
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Encontramos al in
Brandon
MĂşsico, estudiante d
con mĂĄs de 5
Apasionado por lo que h
Si a ti tambiĂŠn te apa y tienes una comunidad en r
millennials@servic
nfluencer del mes:
n Flores
de Tecmilenio Online,
50,000 fans.
hace: MĂşsica que inspira.
pasiona lo que haces redes sociales, escrĂbenos a:
cios.tecmilenio.mx
MILLENNiALS.
PÁG.7 Por: Ana Laura Martinez, 4to semestre, Lic. Nutrición, Campus Las Torres.
1.
Realizar actividad física diaria o por lo menos 4 veces por semana, tener un régimen de alimentación adecuado y tener un peso saludable, reduce el riesgo de desarrollar diabetes hasta un 43%.
Tomar 8 vasos de agua natural al día ayuda a tener un mejor tránsito intestinal, activar nuestro sistema nervioso, nos ayuda a sentirnos más ligeros y activos.
3.
¡No dejes pasar mucho tiempo en ayunas! Entre más comidas hagas al día, tu metabolismo estará más activo. Solo recuerda controlar la cantidad de energía que contengan tus alimentos.
Recuerda consumir por lo menos 2 frutas y 3 verduras al día de diferentes colores, para obtener las vitaminas y minerales necesarios.
5.
2.
4. Hacer 30 minutos de ejercicio al día prolonga la vida, reduce el estrés, mantiene la masa muscular, reduce el riesgo de enfermedades crónicas y mejora el estado de ánimo.
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· Omelette. · Tostadas de nopal. · Jugo de naranja.
MILLENNiALS. Por: Ana Laura Martinez, 4to semestre, Lic. Nutrición, Campus Las Torres.
El desayuno es el alimento más importante del día, ya que de este obtendremos los nutrientes, y la energía necesarios para rendir en nuestras actividades.
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Cuando realizamos actividad física, nuestro cuerpo requiere de más energía para tener un rendimiento óptimo en nuestra rutina, además requiere de proteína para reparar y formar nuestros músculos. Así que aquí te presentaremos cada mes, un desayuno que te ayudara a tener un día lleno de energía y vitalidad.
Ingredientes: · 1 pieza de huevo · 28g queso mozzarella reducido en grasa (rayado). · 2 rebanadas de jamón de pechug de pavo (cortado en cuadritos). · 1 ramita de perejil (finamente picad · ½ cucharada de aceite de olivo. · 2 tostadas de nopal. · 1 taza de jugo natural de naranja.
n
ga
do).
Preparación: 1. Mezcla el huevo, el queso mozzarella, el perejil, el jamón, y agrega sal y pimienta al gusto. 2. En una cacerola caliente vierte la media cucharada de aceite de olivo y con ayuda de una servilleta distribúyelo por toda la superficie. 3. Vierte el huevo. Cuando esté bien cocinada la parte de abajo con ayuda de una palita voltea el omelette y deja cocinar por el otro lado. 4. Sirve, y acompáñalo con las tostadas de nopal, y el jugo de naranja.
% de los requerimientos diarios recomendados basados en una dieta de 1800Kcal.
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MILLENNiALS.
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Desde el principio de nuestros días en la escuela hemos utilizado la palabra maestro, pero algún día nos hemos preguntado:
¿qué significa esta palabra? “Denominamos o llamamos maestro a toda persona que enseña, dedica su profesión a la docencia o brinda enseñanza a través de su ejemplo de alguna forma determinada”. Pero tampoco podemos dejar todo hacia los maestros, ¡nosotros los alumnos tenemos un rol muy importante aquí! ¿Qué es de un maestro sin sus alumnos? Cuando era niña, mi abuelo decía: “Las letras con sangre entran”.
Por: Ivanna Menache, estudiante de prepa, 6to. semestre, Campus Hermosillo.
Y así era, él me contaba que el maestro no era amigo del alumno, al maestro se le temía, a la maestra se le regalaba una manzana, pero esa fue otra época, así como ha avanzado la tecnología, la sociedad ha evolucionado y también la educación ha cambiado a lo largo de los años, ahora la educación es por competencias, con mejora continua y tantos conceptos modernos que la final de cuentas nos lleva a una relación maestro - alumno con actitudes asertivas, profesionales, cuyos resultados a mi gusto son satisfactorios. A veces confundimos el buen trato del maestro, si nos llama a atención, nos exige, nos calla en el salón de clases, creemos que el maestro es malo; pero de lo contrario, si el maestro no nos exige tanto, creemos que el maestro es bueno; lo que sí es un hecho es que la clave de todo es la actitud, concepto corto pero de un gran significado, ya que de esto depende el éxito o fracaso de alguno de nosotros en su materia. Nosotros como alumnos buscamos ser escuchados y que se nos permita participar en actividades donde tengamos mayor relación con nuestros maestros, ya que día a día nos enfrentamos con problemas nuevos y nuestros profesores son elementales para resolverlos.
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L:
¿Cuál a sido el r comenzar a cantar?
B: Tenemos mucho am MILLENNiALS.
INFLUENCER DEL MES E INTEGRANTE DE LA BANDA ON’C, NOS PLATICA SOBRE SU EXPERIENCIA Y SU PASIÓN POR LA MÚSICA. L: ¿Qué significa On´C? B: Tiene 2 significados, el primero se entiende al dividir la palabra en “On” de la cual utilizamos la traducción de “prendido” y “C” como la inicial de Cinco, pues somos 5 integrantes. El segundo significado está más orientado hacia la numerología y el significado que esta le da al número 11.
L: ¿Quiénes forman On’C? B: On’C es un equipo de trabajo del cual estamos muy orgullosos y está conformado por: Uriel Cruz, Brandon Bouer, Andrei Bahena, Sigi Déciga, Mau Téllez. PÁG.13
Y nuestro equipo de trabajo: Hugo Escobar (Músico e ingeniero de audio), Ahide Aguirre (Personal manager y profesora de desarrollo escénico), Valeria Ávalos (Creación y edición de arte visual), Iris Calderón (Creación y edición de arte visual).
por eso todo lo que he enfrentado con la mej alguna, día a día nos to económicas y esa ha sid sotros, es por eso que lo q con pocos recursos, pero máximo.
L:
¿Cuáles son sus sue quieren llegar?
B:
Nuestro sueño más g nadie ha llegado, querem neracionales y culturales las personas nos reconoz convertirnos en grandes m
reto más grande para
mor por lo que hacemos, emos pasado lo hemos jor cara, pero sin duda opamos con limitaciones do la parte difícil para noque hacemos lo hacemos o siempre explotándolos al
eños, hasta dónde
grande es llegar a donde mos romper barreras gecon nuestra música, que zcan por nuestro trabajo y músicos.
L:
¿Qué les dirías a tus seguidores acerca de los sueños que tienen de ser alguien en la vida?
B: Pues que ya son alguien, tienen un nombre por
el cual sus amigos y familia los conocen, lo importante no es ser alguien, sino ser la mejor versión de ese alguien. Lo que yo les puedo decir es que cada cosa que hagan, la hagan con amor y sintiéndose orgullosos de cualquiera que sea el resultado, pues pusieron todo su empeño haciéndolo.
L:
¿Cómo te ayudó Tecmilenio a seguir con tu sueño de cantar?
B:
Yo he estudiado en Tecmilenio desde preparatoria y ahora estoy estudiando Ingeniería Industrial y de Sistemas. En Tecmilenio tomé mi primer clase de canto, con la profesora Cecy Ulloa en el Campus Las Torres. Sin duda esa fue una de las mayores pruebas para ver si esto era lo que realmente amaba. Aprendí mucho sobre la técnica vocal y después continué leyendo y estudiando por mi parte.
L:
¿Cómo han influido las redes sociales para On’C?
B: Son muy importantes para nosotros pues nos
permiten estar en contacto directo con nuestros fans, además de que podemos compartir nuestro trabajo a muchas personas de una manera sencilla. Accede a las redes sociales de On’C: /11ONC @OncOficial @oncoficial
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Por: Édgar Olvera Esp Docente Campus T
pinosa, Toluca.
Una de las grandes búsquedas del ser humano desde que nace, es la felicidad, ese “algo” que nos mantenga en bienestar. Y de acuerdo a la etapa en la que te encuentras en tu vida ese algo puede tomar diferentes formas: amor, sensaciones, etc. Cada que logramos ese “algo” hay una experiencia que podríamos interpretar como felicidad. Al respecto, Lyubomirsky (2008), una de las investigadoras más importantes en esta área, dice que la felicidad se puede estudiar empíricamente, pues las personas pueden reportar su experiencia subjetiva.
Cuando reconocemos que algo ha valido la pena, es cuando podemos vivir la experiencia de la gratitud, ya que es como hacer una pausa para identificar lo que hemos obtenido o logrado, una sensación de satisfacción. En su libro La Auténtica Felicidad (2002), Martin Seligman habla de trevs “pilares” de la felicidad o tres “caminos” que nos llevan a ésta: la vida placentera, la vida involucrada y la vida con significado.
Así podríamos hablar de que la gratitud: · Nos lleva a una vida placentera, como cuando recibes algo muy importante aún sin haberlo merecido o ganado. · Cuando nos ocupamos por otros sin buscar nada a cambio fomentamos la gratitud en los demás. · Cuando experimentamos la gratitud, es tener la conciencia plena de una gran satisfacción, de un logro, de haber ayudado, lo cual da claridad a nuestra vida con significado.
La vida universitaria es una gran oportunidad de practicar la gratitud, cuando experimentas logros, colaboras en equipo, esperas algo con gran anhelo y lo obtienes, cuando ayudas en tu comunidad, y hasta cuando te miras al espejo y te das cuenta que estás rodeado de muchos beneficios que otros no tienen.
Si quieres experimentar más a menudo la felicidad a través de la gratitud, da gracias en todo.
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MILLENNiALS. Por: Dra. Covadonga Chaves, Directora de Investigación del Instituto de Ciencias de la Felicidad.
Si identificamos todos los pensamientos que pasan por nuestra mente, podríamos ser más conscientes y separar lo que nos hace bien de lo que nos puede causar daño.
Pero no todo el tiempo pensamos en todo lo que sentimos, simplemente sucede.
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Atención plena.
· Poner atención, concentrarse y estar plenamente presentes en el momento.
Positividad.
· Sentir emociones positivas y gozo. · Tener una actitud optimista.
Por eso te presentamos este modelo que se enfoca en 7 componentes de bienestar, los cuales podemos poner en práctica para enfrentar los retos de la vida con una actitud positiva.
Bienestar físico.
Para sentirnos bien es importante cuidar varios componentes del bienestar. Estos ingredientes pueden resumirse en un modelo de bienestar y felicidad que aquí te presentamos.
Logro.
· Alimentarse bien. · Realizar actividad física. · Descansar.
· Establecer y alcanzar metas. · Obtener éxito en algún ámbito.
Atención plena
s de carácter leza a t r Fo
Positividad
Entorno físico
Bienestar físico
Programas académicos
Involucramiento
Bienestar y Desarrollo Estudiantil
Profesores y Colaboradores
físico
Relaciones positivas Logro Significado
Significado.
· Sentir que la vida tiene propósito y vale la pena. · Ser parte de proyectos que van más allá de nosotros mismos.
Relaciones positivas.
· Tener buenas relaciones con los demás. · Contar con una red de apoyo. · Sentirse querido y valorado.
Involucramiento.
Tener experiencias de fluidez (flow): · Concentrarse completamente en una actividad. · Enfrentar retos. · Emplear nuestras habilidades. · Sentir entusiasmo e interés.
Al final, lo más importante es tu bienestar, esto te va a ayudar a ser una mejor persona en todos los niveles.
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MILLENNiALS.
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• Ventaja en sus próximas búsquedas de empleo, ya que el principal factor para ser contratado, que los diferentes estudios de empleabilidad a nivel nacional determinan es la experiencia. Hace varios años, lo único importante para que un recién egresado obtuviera un empleo era el desempeño académico del candidato. Sin embargo, hoy en día, cuando un recién egresado va a solicitar su primer empleo como profesional titulado, es cada vez más frecuente que el reclutador le pida contar con experiencia previa.
Así que si aún no has ingresado al mundo laboral, ¡no esperes más! Acércate al Centro de Empleabilidad de tu campus e inicia tu trayectoria profesional.
¿Qué es lo que más valoran los empleadores? Estas son las competencias principales que los empleadores buscan en un candidato: · Conocimiento del área. · Liderazgo. · Experiencia. · Capacidad de análisis.
Aquí te presentamos algunos de los beneficios de contar con experiencia profesional antes de graduarte: · Crecimiento profesional más acelerado por iniciar antes. (46.7% de nuestros egresados que se encontraban trabajando recibió algún ascenso, promoción o incremento de sueldo desde que se graduó).
· Dominio del idioma Inglés.
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MILLENNiALS.
Por: Samia Karime Abrin, Directora de Empleabilidad.
EN ESTA SECCIÓN TE PRESENTAreMOS LOS RESULTADOS DEL ESTUDIO QUE SE HIZO A VARIAS EMPRESAS PARA SABER QUÉ ES LO QUE MÁS VALORAN AL MOMENTO DE CONTRATAR A UN RECIÉN EGRESADO. 1. ¿Qué certificado le interesaría que tuviera un recién graduado? · Inglés. · Habilidades de liderazgo. · Office. · Diseño para Six Sigma. · Calidad.
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2. ¿Cuáles son las 5 carreras que representan su principal fuente proveedora de profesionistas? · Lic. en Administración de Empresas. · Ing. Industrial / de Sistemas / Administrador. · Lic. en Contaduría / Contador Público. · Lic. en Mercadotecnia / Administración de Ventas / Relaciones Públicas. · Lic. en Negocios Internacionales / Comercio Internacional. 3. ¿Cuáles son las 5 competencias desarrolladas más importantes para su contratación? · Conocimiento del área. · Liderazgo. · Experiencia. · Capacidad de análisis. · Dominio del idioma Inglés. 4. ¿Cuáles son los 5 factores más importantes para contratar a un recién egresado de carrera profesional en su empresa? · Actitud. · Conocimientos propios de su carrera profesional. · Soft skills. · Prácticas profesionales relacionadas al puesto o área. · Dominio del idioma inglés.
5. ¿Cuáles son los 5 soft skills más importantes para su contratación? · Trabajo en equipo. · Liderazgo. · Trabajo bajo presión. · Capacidad de actuar de manera ética. · Administración del tiempo (planeación).
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PÁG.23 Por: Martha Jazmín Casillas, estudiante en Tecmilenio Online, 9no tetramestre. Lic. en Administración de Empresas.
Imagina que estás en los años 90, tienes la misma edad que ahora y vas a la escuela a recibir tus clases, en tu salón se encuentra un profesor quien te explica cada tema y resuelve tus dudas. Pero estamos en el 2015, ahora tienes la valiosa oportunidad de decidir tu manera de estudiar: Modalidad Online o Presencial.
La modalidad Online es un esquema innovador de educación, a través del cual puedes estudiar desde cualquier lugar. ¿Qué es lo que la hace diferente? No necesitas asistir a un salón de clases, estudias a tu ritmo, no cuentas con un profesor presencial, pero sí con un tutor en línea que te da el seguimiento y acompañamiento correspondiente, te permite trabajar y estudiar a la vez, puedes combinar tus estudios con alguna actividad artística, cultural y/o deportiva. ¿Qué perfil debo tener? Puedes estudiar a la hora que tú lo decidas, sin embargo, debes cumplir en tiempo y forma con la entrega de actividades y presentación de exámenes, con base en el calendario establecido de tus materias/cursos, por tal motivo debes ser una persona muy responsable y comprometida.
¿Qué habilidades desarrollarás al estudiar bajo este esquema? · Capacidad de análisis. · Serás una persona autodidacta. · Alto sentido de organización. · Independencia. · Administración del Tiempo. He escuchado diversos comentarios en los que se menciona que estudiar en línea es muy sencillo y no se tiene el mismo aprendizaje que el que se obtiene al estudiar de forma presencial, sin embargo, puedo confirmarles que ninguna de las 2 afirmaciones son ciertas. A continuación comparto un poco de mi experiencia en Modalidad Online. · Soy coordinadora de Prep@ net, Campus León (Prepa en Línea ITESM). · Estudio mi carrera profesional en Tecmilenio Online. · He ampliado mi aprendizaje a través de diversos cursos que he tomado en línea. Ante lo anterior, puedo mencionar que mi educación bajo esta modalidad, ha sido de gran valor y aprendizaje, y me ha hecho una persona más organizada e independiente.
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Por: Pedro Roldán, Colaborador Tecmilenio.
Corría el año del 2003 y con escasos 6 meses de haberme tomado la tradicional foto de egresado estaba frente al reto de ingresar al mundo laboral, Licenciatura en Mercadotecnia en mano.
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Los últimos 3 semestres de la carrera había trabajado para una “Asociación Religiosa” quienes amablemente me habían dado la oportunidad de “echar a perder con dinero ajeno”; pero como la Beca-Pago ya no eran suficientes, decidí emprender el vuelo y fue como literalmente dejé de laborar para la “industria del cielo” y me fui a un reconocido Bar de Monterrey, donde apliqué como…¿diseñador? Sí, diseñador de medio tiempo. A pesar de que tenía el trabajo más envidiable de quienes recién nos habíamos graduado mi espíritu me impulsaba a más, así que continué con mi búsqueda. Un día de esos me topé con el anuncio de trabajo que cambiaría mi carrera para siempre.
El proceso de reclutamiento fue el normal, sin embargo era mi “primera vez”… después del tiempo de antesala al fin llegas a la entrevista con la directora de recursos humanos, luego la terrorífica entrevista con el que será tu jefe.. al cabo de unos “assesments” llegas al día en que sólo ves a tu último rival; finalizó la sesión del día con quien sería mi primer jefe formal y me dice que vaya con la persona de RH para saber qué documentos preparar. Después del fin de semana llegué a la cita para entregar la documentación; como buen primerizo nunca pregunté cuánto pagaban, pero si ganaba al menos el doble de las colegiaturas del último año me sentiría bien servido; mi asombro llegó casi en modalidad de meme cuando la propuesta era de 4 veces mis colegiaturas, con una mirada de “póker face” respondí con un simple: – Sí, me parece adecuado, pero creo que deberemos revisarlo en unos meses si es posible. ¡Por dentro estaba brincando cual vil canguro! Nos levantamos, dimos un recorrido, luego de visitar algunas oficinas al final de un pasillo nos detuvimos frente a una pequeña puerta, me miró y en tanto metía la mano en su bolsillo me dijo: - Tu entrada es hoy a las 5:00 p.m. En el área de docentes está el reloj checador.
Me entregó las llaves y me dejó ahí. Entré, y las preguntas se agolparon una tras otra, cual fila para entrar al concierto de Bruno Mars: ¿Mi primer día? ¿Qué tengo que hacer? ¿Qué me va a pedir mi jefe? ¿Y el Bar? Le marqué a mi “Sensei”, quien fuera mi mentor adoptivo durante la universidad, y ante las miles de preguntas sólo me dio una respuesta:
- Confía en ti mismo, aprendiste mucho y ¡ponte a limpiar! Durante mi carrera he trabajado para muchas empresas y proyectos, y cada vez que inicio un proyecto recuerdo esas palabras. Tal vez hoy estás en ese punto, en que estás descubriendo y colocando en acción tus habilidades y destrezas, hoy te puedo decir que el primer paso para iniciar una carrera profesional exitosa está en tu bienestar y eso comienza con creer en ti, en lo que sembraste en todos esos años de formación. ¡Respira! ¡Confía en ti! Es el inicio de una brillante carrera.
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MILLENNiALS. Antes de poner a prueba el resultado de seis semanas de arduo trabajo, más de 170 alumnos que conforman los equipos participantes en la competencia de robótica de FIRST (For Inspiration and Recognition of Science and Technology) se divirtieron en el evento de bienvenida que la Institución organizó para ellos en Campus Ferrería.
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Esta fue la ocasión perfecta para que los alumnos se relajaran un poco antes de la competencia y convivieran con sus compañeros de otros campus que también vivieron la adrenalina del proceso que los llevó hasta ahí.
En el evento, los jóvenes presentaron a su equipo y sus coaches, a quienes describieron con palabras que demostraron la importancia de su apoyo y el cariño que les tienen. La bienvenida estuvo a cargo del director del campus, José Raúl Ayala, quien los motivó a dar lo mejor de sí mismos y a trabajar en equipo, y les recordó lo orgullosa que está toda la Institución de ellos. “Hoy somos un solo equipo, todos somos Universidad Tecmilenio. Hoy, esta Institución los reconoce y les agradece por su involucramiento, por su pasión, por sus pensamientos positivos, por la relación que han desarrollado entre ustedes y con sus coaches”.
Estimados alumnos: Estamos próximos a celebrar en nuestra Universidad la Noche del Halcón 2015, acontecimiento en el cuál los alumnos de preparatoria y profesional mostrarán a través de cortometrajes las experiencias positivas que han vivido/experimentado como estudiantes y que han transcendido más allá de nuestra escuela. En esta experiencia tanto alumnos, como profesores, padres de familia y colaboradores de nuestra institución presenciaremos el desarrollo de la creatividad de ustedes, nuestros alumnos, y observaremos cómo expresan sus ideas y valoraremos cómo el trabajo en equipo los lleva a potencializar todas sus habilidades, asimismo, fortaleceremos nuestras relaciones de amistad y reconoceremos a nuestra mascota en su noche. Este próximo 24 de abril, los invitamos a celebrar y presenciar la Noche del Halcón, motivo de orgullo para toda la Universidad Tecmilenio, participa, promueve y vive este evento en cada uno de los campus.
Estamos seguros DE que la pasarás increíble.
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MILLENNiALS.
El equipo FARADAY 5696, se convirtió en el primer equipo novato en ganar el primer lugar en la competencia regional FIRST México.
Los ocho equipos tuvieron la oportunidad de vivir una experiencia inigualable al ser, a su corta edad, responsables de armar un plan de negocios, obtener fondos, y construir un robot con especificaciones muy puntuales, sin tener formación académica en el área.
Al ser parte de la alianza ganadora que superó a otros 35 equipos nacionales y uno extranjero, lo que les dio el pase al campeonato mundial, que se realizará del 22 al 25 de abril en Saint Louis Missouri, Estados Unidos.
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Por parte de Universidad Tecmilenio participaron además los campus Cuautitlán, Ferrería, Laguna, Querétaro, Puebla, Toluca y Las Torres.
Este tipo de actividades los ayuda a crecer como personas, al tener que aprender a administrar sus tiempos y a balancear todas las actividades de su día a día.
Para Jessica Itzel Ramírez Jiménez y Javier Alberto Pulido Solís, integrantes de Faraday 5696, la experiencia fue “algo inolvidable que nos permitió desarrollar un poco más nuestras habilidades, conocer a nuevas personas y además ir aprendiendo más de lo que nosotros somos capaces. Los alumnos de la Preparatoria Tecmilenio, Campus Villahermosa, comentaron que buscarán patrocinadores que apoyen su participación en el campeonato mundial e iniciarán contactos con los equipos que participarán en este evento. Por otra parte, el equipo WinT 3794 de Universidad Tecmilenio, Campus Toluca, ganó los premios de Imagery Award in honor of Jack Kamen y el Excellence in Engineering Award, por el diseño de su prototipo. WinT 3794, equipo que ha ganado diversos premios durante 5 años consecutivos, es patrocinado por Pepe Jeans, Daimler, Rockwell Automation y Universidad Tecmilenio.
La participación de estos estudiantes es un orgullo no sólo para Universidad Tecmilenio, sino para todo México, porque nuestro Nuevo Modelo de Universidad está despertando en los jóvenes la innovación, el amor por la ciencia y la tecnología; y esto es significativo porque nuestro país requiere más innovadores. Universidad Tecmilenio sabe que una de las condiciones para que México crezca económicamente y consolide su liderazgo es fomentar el desarrollo en materia tecnológica, por esta razón para nuestra Institución es fundamental promover entre los jóvenes la pasión por crear iniciativas científicas y tecnológicas.
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Por: Diego René González Escalante, 4to. semestre de Lic. en Mercadotecnia, Campus Ciudad Juárez.
¡Hola! Soy Diego González y quiero hablarles de un profesor muy especial y que me inspira, Raymundo Sánchez Navarro.
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Él es Gerente en una maquiladora, y me motiva que sin tener la necesidad económica de dar clases está aquí para ayudarnos a desarrollarnos en el ámbito de la contabilidad administrativa y de costos, y se nota que lo hace con su corazón por su entusiasmo, dinamismo y deseo por enseñarnos, y por todo esto me motiva a seguir adelante.
El profesor Raymundo Sánchez es titulado en Licenciatura en Contaduría, Maestría en Dirección de la Producción y de las operaciones y es especialista en Contabilidad Norteamericana. Tiene 28 años de experiencia en diferentes cargos relacionados con la contaduría y finanzas, siendo su más reciente posición Gerente administrativo de la empresa BHC de México. Entre otros cargos se ha desempeñado como contralor, subcontralor, analista de impuestos y contador general en diferentes empresas mexicanas.
Campus Culiacán reconoció a los alumnos de Profesional Ejecutivo y Maestría que destacaron por su excelente desempeño académico durante el periodo septiembrediciembre de 2014. El evento estuvo presidido por el director del campus, Javier de la Fuente Flores, y por Elisa Loaiza, directora académica de Maestría y Profesional Ejecutivo, quienes se mostraron orgullosos del desempeño de estos estudiantes, que obtuvieron este galardón por obtener un promedio igual o superior a 90 en Profesional, y
a 95 en Maestría, además de ser el mejor promedio de su especialidad y generación en su nivel.
¡Felicidades!
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MILLENNiALS. Por sus iniciativas innovadoras en materia educativa al implementar un Ecosistema de Bienestar y Felicidad, Universidad Tecmilenio fue invitada a la sede de la Organización de las Naciones Unidas (ONU) en Nueva York, donde nuestro Rector formó parte del panel “La Paradoja del ingreso y la felicidad”, realizado el 19 de marzo.
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Durante su participación, el Rector de la Universidad Tecmilenio, Héctor Escamilla, habló acerca de la importancia de la felicidad en el Nuevo Modelo de Universidad adoptado por la Universidad Tecmilenio en 2013, el cual constituye un acercamiento único al aplicar la Psicología Positiva a gran escala:
“Vimos que necesitábamos hacer un mejor trabajo en la educación, por eso decidimos proveer a nuestros alumnos las mejores herramientas para que obtengan lo que es verdaderamente importante en la vida; les enseñamos que lo más importante en la vida es ser feliz, y la felicidad lleva al éxito”. Además, señaló que es un reconocimiento importante y al mismo tiem-
po una gran responsabilidad que Universidad Tecmilenio forme parte de la Red Internacional de Educación Positiva (IPEN, por sus siglas en inglés). Esta Red provee herramientas innovadoras que se pueden aplicar en el Ecosistema de Bienestar y Felicidad de la Universidad, basado en el modelo PERMA de Martin Seligman.
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MILLENNiALS.
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Por: Ángel López, 3° Semestre, Ing. en Desarrollo de Software, Campus Las Torres.
Chappie es una comedia de ciencia ficción ambientada en Johanesburgo en un futuro cercano.
En un esfuerzo por reducir el alto índice de criminalidad, la policía de Sudáfrica decide comprar robots blindados al fabricante de armas Tetravaal, los cuales consiguen reducir con éxito la delincuencia. Su inventor, Deon Wilson (Dev Patel) crea en su casa un prototipo de inteligencia artificial, que imita la mente humana hasta el punto de sentir emociones. Secuestrado por un grupo de pandilleros: Ninja (Watkin Tudor Jones),
Yolandi (Yolandi Visser) y Amerika (Jose Pablo Cantillo), que amenazan con matarlo a menos que reprograme el robot policía para luchar por ellos, Ninja intenta entrenar Chappie para ser un gángster, dejándolo a su suerte en un barrio peligroso, donde es atacado por un grupo de matones. Vincent (Hugh Jackman), quien ha averiguado sobre Chappie después de seguir a Deon al escondite, intenta usarlo para sus propios fines; pero Chappie se escapa de él. Yolandi logra convencer a Cha- ppie a dedicarse a la delincuencia, y es así como la pandilla le enseña artes marciales, manejo de armas y a robar coches. En un despliegue épico de ingenio e innovación, CHAPPIE replantea los límites de lo conocido para llevarnos a otro mundo de nuevas alternativas jamás pensadas por el hombre, una película que definitivamente te va a conmover y a sorprender.
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MILLENNiALS. Por: Ángel López, 3° Semestre, Ing. en Desarrollo de Software, Campus Las Torres.
El fenómeno del “Electronic Dance Music” (Música de Baile Electrónico en español) ha crecido exponencialmente en los últimos años.
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Este crecimiento se ve directamente reflejado en los bolsillos de los Top DJ’s que se han convertido en súper estrellas, dando giras por todo el mundo y firmando contratos colosales en los antros de Las Vegas, Nevada. El ‘ruido’ que estos artistas producen no sólo se refleja, entonces, en nuestras bocinas, sino también en las cuentas bancarias. La famosa revista Forbes no pudo pasarlo por desapercibido y hace poco publicó un ranking especial para los DJ´s con más ingresos del año.
A continuación te compartimos el top 10.
Nombre
Ingresos en 2014 USD
Mix
1
Calvin Harris
$66 millones
Summer
2
David Guetta
$30 millones
Bad ft. Vassy
3
Avicii
$28 millones
Wake Me Up
4
Tiesto
$28 millones
Wasted ft. Mathew Komma
5
Steve Aoki
$23 millones
Turbulence ft. Lil Jon
6
Afrojack
$22 millones
Get Lucky
7
Zedd
$21 millones
Stay the Night ft. Hayley Williams
8
Kaskade
$17 millones
Summer Nights
9
Skrillex
10
Deadmau5
$16.5 millones
Try Out
$16 millones
Seeya
PĂ G.40
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