Saturday, December 28, 2019
<제4466호> www.newyorkilbo.com
THE KOREAN NEW YORK DAILY
2019년 12월 28일 토요일
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사랑-나눔으로 더 아름다운 사회 만들자 팰팍한인회, 타운정부·경찰서·소방서 대원들에게‘감사의 선물’ 뉴저지 팰리세이즈파크 타운 한인회(회장 한용식)는 26일 팰팍 타운 정부를 방문, 행정국, 빌딩국, 위생국 등에서 일하는 시 공무원들은 물 론 소방서와 경찰서의 전 대원들에게 2019년 한 해 동안의 노고를 치하 하고 팰팍 주민들의 감사의 마음을 담은 작은 선물을 증정했다. 이 경비 는 팰팍한인회가 지난 11월 23, 24일 이틀간 독거노인돕기 야외장터를 벌여 총 9,625 달러의 매상을 올리며 마련한 것이다.
팰팍한인회 한용식 회장, 정영민 부회장 등 집행부와 이사진은“새 해에는 팰팍한인회가 진정한 한인주민들의 필요와 요구를 대변하고 타 운 정부와 한인주민들 사이에 원활한 소통 창구와 가교역할을 잘 감당 해 나가는 명실공히 팰팍한인들의 대표적 단체로 더욱 발전해 나가자” 고 다짐했다. △팰팍한인회 연락처 201-400-9870 <사진제공=팰팍한인회>
류현진 입단을 알리는 토론토 공식 트위터…미국프로야구 토론토 블루제이스가 27일 류현진의 입단을 알리는 사진과 글을 올렸다. <사진출처=토론토 블루제이스 트위터>
류현진, 토론토에 정식 입단… 4년 8천만달러 토론토 블루제이스가 류현진 을 입고 던지는 사진을 올리며, (32) 영입을 확정, 발표했다. 구단 ‘류현진’이라는 한글 이름까지 트위터에 류현진이 구단 유니폼 새겼다. ▶ 관련기사 B1, B9면
실업률 3.5% 50년만에 최저… 일손 부족 저임금·저숙련 근로자 임금 가파른 상승 미국의 저임금, 저숙련 근로자 들의 임금이 최근 빠른 속도로 상 승하고 있다고 월스트리트저널 (WSJ)이 27일 보도했다. 약 50년 만에 최저 수준을 기 록하고 있는 낮은 실업률과 신규 인력을 확보하기 쉽지 않은 노동 수급 상황, 또 최근 최저임금 인상 추세 등이 임금인상 배경이 되고 있다는 분석이다. 애틀랜타 연방준비은행에 따 르면 지난 11월 임금 기준 하위 25% 근로자들의 임금은 전년 동
기보다 4.5% 인상됐다. 같은 기간 상위 25% 근로자들의 임금 상승 률은 2.9%를 기록했다. WSJ은 애틀랜타 연은의 조사 에서 저숙련 근로자들의 임금 상 승은 지난해 초부터 가속화되기 시작했고, 지난달에는 2010년 이 후 처음으로 고숙련 근로자들의 임금상승률에 필적했다고 전했 다. 노동부에 따르면 지난달 민간 부문 생산직·비관리직 근로자의 시간당 평균 임금은 전년 동기 대 비 3.7% 증가했다. 이는 같은 기 간 전체 근로자들의 시간당 평균 임금 상승률(3.1%)보다 높은 것 이다. 같은 기간 관리직·비(非) 생산직 근로자들의 시간당 평균 임금 증가율은 1.6%에 그쳤다. 그러나 비관리직과 관리직 간 임금 격차는 여전히 크다. 지난달
비관리직 근로자의 시간당 평균 임금은 23.83달러를 기록한 반면, 매니저급 근로자들은 이보다 약 2 배 많은 것으로 전해졌다. WSJ은 또 비관리직 근로자들 의 시간당 평균 임금이 올라가면 서 주당 평균 노동시간이 올해 감 소했다고 전했다. 고용주들이 임금인상을 하는 대신 전체적인 비용을 줄이기 위 해 노동시간을 단축하고 있다는 것이다. 미국의 11월 실업률은 3.5%를 기록했다. 이는 1969년 이후로 50 년 만에 가장 낮은 수준이다. 이 때문에 기업들이 노동력을 구하 기가 더 어려워진 것이다. 미국에 서 3%대의 실업률은 사실상 완전 고용 상태로 평가된다. 텍사스주에 본사를 둔 레스토 랑 체인인‘무야’ (Mooyah)의 토
법정 최저임금을 시간당 15달러로 인상하자는 시위가 미국 전역에서 벌어진 2015년 뉴욕 도심에서 노동자들이 15달러를 상징하는 대형‘15’숫자를 들고 시위를 벌이고 있다. 그러나 2019년 현재 저임금, 저숙련 근로자들의 임금이 최근 빠른 속도로 상승하 고 있다. 11월 임금 기준 하위 25% 근로자들의 임금은 전년 동기보다 4.5% 인상됐다.
니 다던 사장은“유효한 노동력이 과거보다 작다” 면서 필요한 노동 력을 확보하기 위해서는 더 높은
임금을 줘야 한다고 말했다. 무야 는 올해 주로 신입직원 등을 대상 으로 임금을 약 8% 인상했다.