Proiecte AIESEC SIBIU 2014-2015
1
Andrei Popoviciu Andrei Popoviciu
“
“
When I was younger I always wanted to be a fireman, now I’m older I want to be a FireStarter
Denise Fabro - Membru AIESEC Sibiu
2
3
Despre AIESEC
Este singura organizație, globală, independentă, non-profit, condusă de studenți sau proaspăt absolvenți al unei instituții de învățământ superior. Membrii organizației sunt interesați de leadership, management și probleme globale. Viziunea acesteia este:
AIESEC este singura organizație din lume care dezvoltă lideri prin experiențe internaționale. Prezentă în peste 124 de țări și teritorii, AIESEC oferă tinerilor posibilitatea de a participa în cadrul internship-urilor internaționale plătite sau de voluntariat care au drept scop aducerea impactului în societate și dezvoltarea personală și profesională a tinerilor.
4
AIESEC Sibiu nick.ciolpan@aiesec-sibiu.ro +40 (799) 780 591
Andrei Popoviciu Vice-Președinte Marketing și Internshipuri Internaționale
Radu Agnola Vice-Președinte Talent Management
Ionuț Solomon Vice-Președinte Finanțe și Vânzări
raduagnola@gmail.com +40 (744) 839 638
solomon.ionut@aiesec.net +40 (753) 153 963
Nicolae Ciolpan Președinte AIESEC Sibiu
andrei.popoviciu@aiesec.net +40 (799) 410 023
Anca Popa Vice-Președinte Non-Corporate Development anca.popa@aiesec.net +40 (471) 762 365
AIESEC Internațional • 124 țări și teritorii • 1.000.000 alumni • 100.000 membrii • 500 conferințe anual • 65 de ani de experiență • 2.400 de Universități
AIESEC România • 14 centre locale • 1000 membrii • 24 conferințe locale • 6 conferințe regionale • 5 conferințe naționale • 24 ani de experiență
AIESEC Sibiu • 15 ani de experiență • 35 membrii activi și implicați în proiecte • 5 proiecte bazate pe probleme de leadership, culturale și educaționale
5
Parteneri actuali Educaționali
Sustenabilitate
Market-On
Aura Serea
PrintATU
Boromir
colaborează cu AIESEC Sibiu începând din Februarie 2012, oferindu-le acestora pregătiri la nivel de cunoştiinţe în domeniul marketing-ului şi al vânzărilor
Aura Serea colaborează cu AIESEC Sibiu încă de la începutul carierei sale profesionale, prin acordarea de suport pentru pregătirile membrilor organizaţiei în vederea dezvoltării lor personale şi profesionale
PrintATU colaborează cu AIESEC Sibiu din Mai 2012, susţinând organizaţia cu sprijin care constă în materiale de print necesare pentru desfăşurarea în condiţii optime a tuturor activităţiilor desfăşurate
Boromir colaborează cu AIESEC Sibiu încă de la înfiinţarea organizaţiei, oferind suport care constă în produse Boromir folosite în cadrul activităţiilor desfăşurate de organizaţie.
Strategici
Graffino
ULBS
CCSS
colaborează cu AIESEC Sibiu încă de la înfiinţarea companiei, în vederea suportului pentru platforma web a organizaţiei
Cu o tradiţie de 220 de ani de învăţământ superior sibian şi 15 ani de existenţă a Universităţii Lucian Blaga avem misiunea de a consolida toate realizările şi cuceririle sale
În ultimii ani, ca urmare a dezvoltarii Centrului Universitar de la Sibiu, Casa de Cultura Studenteasca a devenit un partener viabil si un prieten apropiat al studentilor
Exchange
KeepCalling Colaborarea AIESEC-KeepCalling a inceput in anul 2008 prin organizarea de internship-uri internationale in cadrul companiei
6
The KPI Institute INTEGERPERFORM reprezintă interesele KPI Institute la nivel internațional, concentrându-se în special pe piețele din Europa și Orientul Mijlociu. KPI Institute este autoritatea globală când vine vorba de Indicatori Cheie de Performanta (KPIs) în ceea ce privește cercetarea și educația , oferind prin intermediul publicațiilor și cursurilor sale de formare perspective cu privire la modul în care să se măsoare și să interpreteze indicatorii KPI
Media
KissFM
Tribuna
Zile și Nopți
Radioul a început să emită pe 5 noiembrie 2003 după ce rețeaua Radio Contact Belgia a renunțat la stațiile locale din România. Formatul muzical este contemporary hit radio
Cotidianul Tribuna, stiri locale, stiri de ultima ora, evenimente din Sibiu
Revista de timp liber, bogată în informații culturale, artistice, sportive și turistice despre orasul Sibiu
Best jobs
Inspire Business
BestJobs reuseste sa puna in legatura cei mai buni jucatori de pe piata muncii cu talentele in cautare de job. BestJobs este prima alegere in recrutarea online si mobila!
este o companie intr-o continua dezvoltare, creativa si inspirationala, recunoscuta pe piata din Romania pentru implementarea proiectelor educationale, de publicitate, strategie si publishing
7
Proiectul - AIESEC Academy AIESEC Academy a apărut ca și răspuns la nevoia din ce în ce mai mare pe care o au studenții , și anume lipsa de experiență practică calitativă.
de dorința companiilor partenere) Proiectul își propune să ofere această experiență practică și să devină un cadru de dezvoltare profesională a studenților, Acesta este un proiect de să faciliteze interacțiunea educație non-formală pentru dintre ei mediul business studenți, care constă într-o și anteprenorial. perioadă de training-uri teor- Proiectul se va etice și workshop-uri urmate derula pe mai multe de o perioadă practică, în care școli:IT,HR,MARKETING. studenții vor avea sansa de a Rămăne la latitudinea accesa un stagiu de practică la companiei să-și aleagă pe ce una din companiile partenere. domeniu dorește să participe. (stagiul de practică depinde Persoană de contact: Patrick Mungiuri Buget proiect: 900 EURO Perioadă proiect: 3.Noiembrie - 12.Decembrie
Pachet Sponsor
150 EURO • Promovare online pe site-ul/pagina de Facebook AIESEC Sibiu prin afișarea unui banner online • Promovare offline prin flyere și/sau afișe • Prezenta banner-ului pe durata proiectului • Acces la baza de date și posibilitatea de a transmite mesaje promoționale în grupul de studenți
Powered by
300 EURO Pachet Sponsor
+ • Participarea ca partener principal la conferința de presă de la deschiderea proiectului • Prezentare 15 minute la deschiderea proiectului • Posibilitatea recrutării de personal din cadrul membrilor și alumnilor AIESEC Sibiu • Asocierea numelui companiei cu proiectul • Posibilitatea accesului la un anumit număr de studenți care pot face practică în companie • Posibilitatea susținerii unui workshop pe o temă aleasă de comun acord pentru participanții unei sau mai multor școli.
8
Proiectul - Cultural Mix “Cultural Mix” este un proiect bazat pe educație și pe diversitate culturală. Mai mulți internaționali vor încerca să îi învețe pe elevi limbi precum chineza și portugheza, oferindu-le posibilitatea în același timp de a cunoaște diferinte culturi și obiceiuri din țările respective. Acest proiect promovează toleranța , integrarea și înțelegerea culturală.
Pachet Gold
200 EURO • Asocierea numelui companiei pe perioada proiectului • Prezentarea companiei la deschidere • Workshop cu participanții • Sampling de materiale sau produse pentru participanți • Roll-up la sesiuni • Logo-ul companiei pe site-ul AIESEC Sibiu
9
Proiectul - ReBranders ReBranders este un proiect care vine în sprijinul instituțiilor, în vederea îmbunătățirii imaginii acestora în mediul local din care provin. Acesta se bazează pe aducerea unui grup de voluntari internaționali care au cunoștințe de marketing, PR, design grafic, video, fotografie care le vor putea permite să construiască un plan de promovare solid pentru entitățile implicate în proiect. Perioada proiectului este 7 iulie-23 august. Beneficii:
Pachet Gold
200 EURO
1. Beneficiul de a avea o echipă de • Asocierea numelui companiei pe perioada proiectului internaționali care să lucreze la crearea • Prezentarea companiei la deschidere materialelor este imens. • Workshop cu participantii Fiecare individ va veni cu o nouă • Sampling de materiale sau produse pentru participanti perspectivă și un set diferit de cunoştinţe şi • Roll-up la sesiuni abilități care vor duce la crearea unui mate- • Logo-ul companiei pe site-ul AIESEC Sibiu rial de calitate, la o fracțiune din costuri. O campanie de branding bine implementată va creşte vizibilitatea, calitatea si credibilitatea insituţiei în societatea din care provine. 2. Organizarea unui Global Village vizează promovare partenerilor acestui proiect. Aici vor fi prezenți toţi internaționalii din toate proiectele organizate în acea periodă de Aiesec Sibiu. Global Village este un eveniment unde toți internaționalii aduși de AIESEC Sibiu se reunesc și își prezintă țara, obiceiurile și unele mâncăruri tradiționale într-o formă asemănătoare cu un festival multicultural. Fiecare țară este reprezentată de un stand unde se regăsesc obiecte tradiționale, muzică tradițională și mâncăruri specifice țării reprezentate.
10
Proiectul - GROW GROW este un program ce sprijină educaţia nonformală, având ca target de desfăşurare o perioadă mai lungă de timp, mai exact un ciclu de 4 ani, şi este adresat elevilor de liceu din România, începând cu clasa a IX- a până la clasa a XII-a. Acest proiect este condus de către Şcoala de valori şi organizaţia non-guvernamentală AIESEC, cea mai mare organizaţie de studenţi din lume. Program este special creat pentru adolescenţii de liceu aflaţi în cele 13 oraşe participante, anume Arad, Braşov, Bucureşti, Cluj, Constanţa, Iaşi, Oradea, Piteşti, Sibiu, Suceava, Târgu Mureş şi Timişoara. Principalul obiectiv al acestui program este de a oferi elevilor şansa de a-şi dezvolta competenţele clare, cum ar fi cele de management de proiecte sau tehnicile de comunicare, şi să aibă parte de o veritabilă experienţă internaţională.
Pachet Gold
200 EURO • Asocierea numelui companiei pe perioada proiectului • Prezentarea companiei la deschidere • Workshop cu participanții • Sampling de materiale sau produse pentru participanți • Roll-up la sesiuni • Logo-ul companiei pe site-ul AIESEC Sibiu
11
Discover Romania Beyond Dracula Problema Problema identificată care stă la baza proiectului "Discover Romania Beyond Dracula" este faptul că identitatea și cultura românească este puțin cunoscută în mediul internațional, dar și în mediul național, în rândul populației tinere din mediul urban. Imaginea României este una inexistentă, incompletă sau deformată în mediul internațional. Numele proiectului sugerează un lucru observat în repetate rânduri în media românească și internațională, faptul că România este asociată de cele mai multe ori cu Dracula, ignorându-se locuri cu potențial turistic imens.
Scop
Discover Romania Beyond Dracula este un proiect care dorește să ajute la îmbunătățirea imaginii României la nivel internațional și național, în rândul populației tinere, prin dezvăluirea și promovarea culturii și patrimoniului național. Proiect În parteneriat cu
12
Conferința regională de pregătire a trainerilor Ce este ? Conferinţa regională de training reprezintă prima activitate importantă din
experienţa unui nou membru AIESEC. Aceasta se va desfăşura pe perioada a 4 zile în care se vor susţine activităţi de team-building, simulări de proiecte şi pregătiri profesionale către membrii participanţi. Conferinţa se adresează atât membrilor AIESEC care doresc să se implice în cadrul organizaţiei ca şi coordonatori, vicepreşedinţi sau preşedinţi, căt şi acelor membrii care doresc să îşi ia oportunitatea unui stagiu de practică într-o companie din străinătate. Mijloace de promovare Prezentare (discurs) la deschiderea/închiderea evenimentului (20 min) Logo pe site-ul conferinței 6 luni Logo pe site-ul AIESEC Sibiu 12 luni Logo în 2 prezentări video Banner Roll-up Materiale promoționale Sampling de produse Tricouri în culorile specifice companiei Tricouri cu logo-ul companiei Susținerea unui training în cadrul conferinței (1 h) Crearea și gestionarea paginii facebook timp de o lună Publicarea unui articol despre companie pe blogul AIESEC Sibiu Proiectare video în pauzele dintre sesiuni (5 min) Acces la baza de date cu aplicanți
Preț (EUR) 50 40 75 100 25 75 50 30 40 200 50 250 100 100 100 200
13
Pachete Platinium
900 EURO Mijloace de promovare Prezentare (discurs) la deschiderea/închiderea evenimentului (20 min) Logo pe site-ul conferinței Logo pe site-ul AIESEC Sibiu pe parcursul a 12 luni Logo în 2 prezentări video Banner Roll-up Materiale promoționale Sampling de produse Tricouri în culorile specifice companiei Tricouri cu logo-ul companiei Susținerea unui training în cadrul conferinței (1 h) Publicarea unui articol despre companie pe blogul AIESEC Sibiu Proiectare video în pauzele dintre sesiuni (5 min) Acces la baza de date cu aplicanți Total
Preț (EUR) 50 40 100 25 75 50 30 40 200 50 250 100 100 200 1310
Pachet Gold
600 EURO Mijloace de promovare Prezentare (discurs) la deschiderea/închiderea evenimentului (20 min) Logo pe site-ul conferinței Logo pe site-ul AIESEC Sibiu pe parcursul a 12 luni Logo în 2 prezentări video Banner Roll-up Materiale promoționale Sampling de produse Tricouri cu logo-ul companiei Publicarea unui articol despre companie pe blogul AIESEC Sibiu Proiectare video în pauzele dintre sesiuni (5 min) Acces la baza de date cu aplicanți Total
14
Preț (EUR) 50 40 100 25 75 50 30 40 50 100 100 200 860
Pachet Silver
300 EURO Mijloace de promovare Logo pe site-ul conferinței Logo pe site-ul AIESEC Sibiu pe parcursul a 12 luni Logo în 2 prezentări video Banner Roll-up Materiale promoționale Sampling de produse Publicarea unui articol despre companie pe blogul AIESEC Sibiu Total
Preț (EUR) 40 100 25 75 50 30 40 100 460
Implicarea în cadrul acestui proiect este recomandată companiilor care urmăresc obținerea unor beneficii sociale și economice care ar contribui semnificativ la o promovare eficientă a vânzărilor de produse și servicii. Beneficiile fundamentale sunt:
- Asocierea emoțională a mesajului publicitar cu imaginea AIESEC, cea mai mare organizație de studenți din lume - Atingerea obiectivelor de CSR (Corporate Social Responsibility) ale companiei - Contactul cu un public omogen format din tineri pe parcursul a 4 zile
- Difuzarea informațiilor cu privire la compania dumneavoastră este garantată (putem oferi un raport de evaluare și fotografii cu materialele vizuale utilizate în cadrul conferinței) - Asocierea cu un eveniment de dezvoltare a tinerei generații și aducerea unui impact pozitiv în societate
15
Legea 2 % De ce să redirecționezi 2% către AIESEC SIBIU? • Răspunsul este unul cât se poate de clar și anume faptul că AIESEC SIBIU aduce un impact pozitiv în societatea de astăzi prin programele sale și cel mai important, prin faptul că ajută la crearea de noi lideri. • Conform art. 57 (4) – (6) și art. 84 (2)-(4) din Codul Fiscal, persoanele fizice au posibilitatea să directioneze doi la sută (2%) din impozitul pe veniturile obținute în anul anterior către o entitate nonprofit, unităților de cult, precum și pentru acordarea de burse private. • Contribuabilii pot dispune asupra destinației unei sume reprezentând pană la 2% din impozit pentru susținerea entităților nonprofit care se înființează și funcționează în condițiile legii, unităților de cult, precum și pentru acordarea de burse private, conform legii. • În categoria entităților nonprofit se cuprind, de exemplu: asociațiile, fundațiile, organizațiile sindicale, patronatele, partidele politice, asociațiile de proprietari, casele de ajutor reciproc ale salariaților, în măsura în care, potrivit legilor proprii de organizare și functionare, desfășoară activități nonprofit, iar sumele primite din impozit să fie folosite în acest scop. • 2% se aplică la impozitul datorat pe venitul net anual impozabil, din câștigul net anual din transferul titlurilor de valoare, din câștigul net anual din operatiuni de vânzare-cumpărare de valută la termen, pe baza de contract, și orice alte operatiuni de acest gen.
Legea 3‰ ART. 8 • Contribuabilii care efectuează sponsorizări și/sau acte de mecenat, potrivit prevederilor legii privind sponsorizarea și legii bibliotecilor, scad din impozitul pe profit datorat sumele aferente, dacă sunt îndeplinite cumulativ următoarele condiţii: a) sunt în limita a 3 ‰ din cifra de afaceri; b) nu depăşesc mai mult de 20% din impozitul pe profit datorat. • Contribuabilii pot dispune asupra destinației unei sume reprezentând pana la 1% din impozitul pe venit anual datorat pentru sponsorizarea entităţilor nonprofit care funcţionează în condiţiile Ordonanţei Guvernului nr. 26/2000 cu privire la asociaţii și fundaţii, cu modificările și completările ulterioare. (2) Persoanele fizice și juridice române, care efectuează acte de mecenat în condițiile prezentei legi, beneficiază de reducerea bazei impozabile cu echivalentul acestora, dar nu mai mult de 5% din baza impozabilă. • Aşadar, investițiile dumneavoastră în proiectele AIESEC pot fi considerate o redirecţionare a unei părți din impozitul pe profit datorat către o organizaţie ce desfăşoară proiecte cu un real impact în comunitatea sibiană.
16
17