NOVO
MOBILIDADE INTERNACIONAL coordenação: Jaime Carvalho Esteves
Apresentação
DESTINATÁRIOS
No atual contexto a mobilidade internacional do fator trabalho é crescentemente relevante, assumindo particular relevância na gestão dos grupos societários. A adequada gestão do quadro de colaboradores com presença em mais do que uma jurisdição assume pois relevância crescente na atração e retenção de talento e no sucesso das operações.
Todos aqueles com interesse académico ou profissional na gestão de recursos humanos, nomeadamente quadros superiores de empresas, diretores de recursos humanos, diretores administrativo e/ou financeiro, diretores de fiscalidade, fiscalistas, juristas, advogados, gestores de projetos de internacionalização, bem como quaisquer outros profissionais que pretendam complementar a sua formação de base com conhecimentos na da mobilidade internacional.
O programa permitirá aos participantes compreender muitas das especificidades, desafios e outras práticas de Gestão de Recursos Humanos em contexto Internacional.
Nível Recomendado Quadros seniores e quadros intermédios
COORDENADOR BENEFÍCIOS Este programa permitirá: • Compreender muitas das especificidades, desafios e questões práticas da gestão de Recursos Humanos em Contexto Internacional; • Identificar as questões relevantes na gestão dos recursos humanos num contexto de mobilidade internacional e multicultural; • Reconhecer o perfil e as competências necessárias para um alto rendimento em contexto multicultural; • Gerir temas regulatórios como imigração, fiscalidade e segurança social; • Familiarização com os instrumentos de gestão das questões relevantes identificadas.
Porto Business School
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Jaime Carvalho Esteves: Tax Partner da PwC desde 1999, é, desde 2009, responsável pelo respetivo departamento fiscal. Fiscalista especializado em tributação empresarial e internacional, incluindo Reorganizações Societárias, Fiscalidade Internacional, Preços de Transferência e Fusões e Aquisições.