Agim Mehani

Job: Arbejdsleder, displaypakning, TPL i Helsingborg, Sverige. Nærmeste kolleger: ”Vores chef Håkan Lindberg er den øverste chef her. Det var også ham, der ansatte mig, så det føles stadig specielt. Jeg arbejder også meget sammen med Joakim Ohlsson, Henrik Falkengren og Ulf Johansson. Fredrik Lindberg har været min kollega i lang tid, nu er han gruppeleder i en anden terminal.”

”Som en ekstra familie lige fra begyndelsen”

Da Agim Mehani for første gang kom til PostNord, fik han endelig trygheden tilbage i sit liv. ”Nogle af mit livs største grineanfald har jeg haft i arbejdstiden. Det tror jeg ikke, mange oplever.”

TO DAGE HAR for evigt brændt sig fast i Agim Mehanis hukommelse. Dage, der har været afgørende i hans 55-årige liv.

Den første var en mild septemberdag for 28 år siden, da han sammen med sin kone og to sønner kom som flygtning fra Kosovo til Sverige. Den anden dag var syv år senere, da han blev ansat som praktikant i PostNord – eller Nordisk Transport, som det hed dengang. – Mine børn var så små, da vi kom til Sverige. Jeg ville ønske, jeg kunne afspille en video fra den dag, så de kunne genopleve minderne som voksne. Vi var nok 400 mennesker, der kom med den samme båd, og vi blev mødt af meget venlige mennesker, som gav os mad og rent tøj. Jeg følte straks, at Sverige er et fantastisk land, siger Agim.

HAN HAVDE i en årrække flere midlertidige job. Ved årtusindskiftet fik han en praktikplads i PostNord. – Min første arbejdsdag for 21 år siden er stadig min bedste. Endelig fik jeg følelsen af tryghed tilbage og kunne falde til ro. Alle ledere var hjælpsomme og venlige mod mig. Det føltes som en ekstra familie lige fra begyndelsen.

NETOP FAMILIEN, DEN rigtige altså, betyder alt for Agim. De to sønner har uddannet sig og fået arbejde. Og bedst af alt – de har udvidet familien med svigerdøtre og tre børnebørn på hhv. seks og fire år og ni måneder. Hans sønner lever et stenkast fra Agim, og ikke så sjældent finder man ham i en sandkasse på en af Helsingborgs legepladser. – Så snart jeg kommer hjem fra arbejde, skifter jeg tøj og er sammen med mine børnebørn. Jeg nyder virkelig livet med dem. Man kan ikke sætte ord på, hvor fantastisk det er at have børnebørn. Jeg er måske lidt overbeskyttende, men samtidig mere tolerant over for dem end deres forældre.

AGIM LÆRER hele tiden en masse. Det er nemt at udvikle sig på jobbet. Hver morgen lægger han dagens pakningsplan. Når Agim er færdig med sine administrative opgaver, går han ud til sit team på lageret og hjælper dem med arbejdet og spørger, hvordan de har det. Ligesom han har oplevet, at lederne gjorde over for ham fra den første dag. – Det mest spændende har været at udvikle sig så meget. Der er sådan en god kombination af udfordrende hjernegymnastik og samarbejde med sjove mennesker i denne virksomhed. Nogle af mit livs største grineanfald har jeg haft i arbejdstiden. Det tror jeg ikke, mange oplever!

FREMTIDEN SER LYS UD, synes Agim. Så

længe han kan være sammen med sit team, er han tilfreds med sit job. I sin fritid er han glad, hvis han kan ordne sin have og være sammen med børn og børnebørn. – Det føles som en fjern fremtid, men det er mit mål, at børnebørnene også skal uddanne sig. Lige nu vil jeg gerne bare have dem til at få nogle gode hobbyer. Håndbold, fodbold og dans. Måske gør jeg lidt ligesom på jobbet. Jeg lader deres interesser styre og gør mit bedste for at give dem muligheder for at udvikle sig. Og have det sjovt undervejs.