Projetos de qualificação social e profissional:
Mais informações no site www.prefeitura.sp.gov.br/trabalho
Programa Bolsa Trabalho Programa Operação Trabalho (POT) Projeto Jovens Paulistanos Projovem Trabalhador Planteq – Plano Territorial de Qualificação
Supervisão Geral de Qualificação
Projeto Sescon Solidário
Mais informações sobre os projetos de qualificação social e profissional, o munícipe pode entrar em contato pelos telefones: (11) 3224 - 6000 ramais 6023 ou 6224, ou comparecer a qualquer unidade do Centro de Apoio ao Trabalho (CATs) alocados pelo Município de São Paulo. Ministério do Trabalho e Emprego
FAT
AMPARO AO TRABALHADOR
O que é? A Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico e do Trabalho de São Paulo – SEMDET, por meio da Supervisão Geral de Qualificação, tem dentre os seus objetivos desenvolver projetos de capacitação e inclusão dos paulistanos no mercado de trabalho. Para isso, dispõe de programas e ações institucionais que visam o desenvolvimento sustentável do município por meio das suas políticas públicas de geração de emprego, trabalho e renda.
Considerando as linhas estratégicas e a necessidade de enfrentamento dos problemas apresentados no âmbito do mercado de trabalho, a SEMDET estabelece suas ações e considera alguns aspectos tais como: a faixa etária, a escolaridade, a renda e a qualificação profissional dos potenciais cidadãos beneficiários. Além disso, considera as cadeias produtivas existentes, os nichos de mercado com potencial de absorção dessa mão de obra e as vocações econômicas locais ou regionais. Ambos são critérios importantes para o aproveitamento das oportunidades de ocupação.
Dentro da orientação estratégica da SEMDET, a Supervisão Geral de Qualificação estabelece diretrizes para a implementação efetiva de uma política de geração de emprego, trabalho e renda no município de São Paulo, onde entra, em pauta, a importância da capacitação ocupacional para a obtenção desses objetivos.
Desse modo, são priorizados os segmentos da população mais expostos à privação e à vulnerabilidade social, consequentemente, mais dependentes de políticas públicas.
Cursos já executados:
auxiliar de departamento pessoal, auxiliar de almoxarifado, operador de telemarketing, auxiliar de escritório, cuidador de idosos, recepcionista, entre outros.