CAMPANHA DA REDE
1ª RODADA DE NEGOCIAÇÕES SERÁ DIA 18 Liq agora é Atma e o Sindicato cobra manutenção de empregos
Os acionistas da Liq Participações aprovaram dia 9, a alteração da denominação social para Atma Participações. A companhia tinha trocado de nome em 2018, quando deixou de ser chamada de Contax. Segundo a empresa, a mudança visa refletir a conclusão da integração de negócios da companhia e a “identidade corporativa às suas principais atividades: atendimento (CRM), Trade Marketing, Manutenção e Facilities”. Os acionistas estão se unindo para garantir os seus ganhos, mas o que o Sindicato quer saber é como fica a situação dos trabalhadores. Chega de desemprego e de arrocho sobre eles. A empresa, quando era Contax, chegou a ser uma das maiores do país e somava, só no Rio de Janeiro, mais de 7 mil trabalhadores. Hoje está entre as menores do setor no estado, em número de trabalhadores. Até agora só que perdeu com os desmandos administrativos foram os trabalhadores. O Sindicato já antecipa que o novo grupo tem que gerar novos empregos. Chega de cortes.
A
nossa pauta de reivindicações foi encaminhada às empresas do setor, Serede, Procisa, TEL, Ezentis, MVVS, LGM, Servlog, IT Telecom, entre outras, antes do Carnaval e desde então o Sinttel vem cobrando o início das negociações já que a data-base da categoria é 1º de abril. Elas, como sempre, enrolaram, mas diante da ameaça do Sinttel de fazer pressão nos locais de trabalho agendaram reunião para o dia 18. A campanha das prestadoras é uma das maiores e a mais importante a ser realizada pelo Sinttel-Rio neste primeiro semestre do ano. A estimativa é de que essa campanha mobilize mais de 20 mil trabalhadores em todo o Rio de Janeiro. A seguir veja os principais itens da pauta de reivindicações e confira à íntegra da pauta no nosso portal www. sinttelrio.org.br .
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= Reajuste salarial - 100% do INPC acumulado entre 01/04/2019 a 31/03/2020 mais 5% de aumento real sobre todos os salários; = Piso salarial mínimo - Piso mínimo geral no valor mensal de R$ 1.500,00. Para os cargos adiante relacionados, que deverão ser todos definidos conforme o CBO do MET; = Fim do Banco de Horas; = Fim do assédio moral;
= Não à aplicaçao da MP 905 = Adicional de insalubridade/ periculosidade - 30% sobre a remuneração mensal para todos os empregados que laborem em área considerada de risco ou insalubre, como ligadores/ examinadores nos DG’s, inclusive, quem trabalha com fone e vídeo; =Vale-refeição/alimentação - VA/ VR no valor de R$ 36,00 por dia, devendo ser fornecido nos casos de licença
maternidade, afastamento pelo INSS por acidente de trabalho e/ou doença ocupacional. O que a diretoria do Sinttel espera para essa primeira reunião é que, ao contrário dos anos anteriores, as empresas cheguem nesta quarta-feira (18), à mesa de negociação na sede do Sindicato, com uma proposta digna de ser submetida à categoria em assembleia.
Não ao fatiamento da OI. Vamos resistir! O interesse da TIM e da Vivo na compra do serviço de celular da Oi e a resposta dos executivos destas ao negócio confirma o que temos denunciado desde o ano passado: há um plano elaborado por uma assessoria contratada pelos acionistas da Oi, com total anuência do atual presidente da operadora, Rodrigo Abreu, de fatiar a empresas e destruí-la. De acordo, com Luís Antônio da Silva, coordenador-geral do Sinttel-Rio, esse processo já começou com a venda de ativos da empresa, tais como as torres, o DataCenter e alguns imóveis, como
A FESTA DAS MULHERES Veja Dia Internacional da Mulher é mundialmente celebrado no dia 8 de março, mas o Sinttel-Rio está fazendo um mês inteiro dedicado a elas. Na última semana, de 10 a 13 de março, a diretoria realizou atividades em diversos locais de trabalho, como na Atento, em Madureira, no complexo Mackenzie, no Centro do Rio, e na Serede, em Irajá. Teve plaquinha para tirar foto, brinde com a logo da campanha e um folheto informativo sobre o impacto da Reforma Trabalhista para as mulheres. O objetivo era estar perto das trabalhadoras e lembrar a todo mundo: “Nossa bandeira é sempre o respeito”, a frase que marca o mês da mulher no Sindicato. No dia 13 de março foi o dia de recebermos o MulheRio na sede do Sinttel. O Conselho Sindical Especial Mulheres aconteceu das 10h às 14h e contou com a participação não só das companheiras de
ARQUIVO DO SINTTEL-RIO
Depois de muita cobrança da direção do Sinttel-Rio, as empresas prestadoras de serviços de telecomunicações e o sindicato patronal marcaram para esta quarta-feira (18/03) a primeira rodada de negociações da campanha salarial da rede.
o prédio da Rua General Polidoro, em Botafogo. A diretoria do Sinttel-Rio e dos outros Sindicatos nas bases da Oi em todo o país também são contra e vão mobilizar os trabalhadores para impedir que os acionistas – especuladores americanos interessados exclusivamente em recuperar rápido o investimento feito – concretizem os seus objetivos de acabar com uma empresa com o tamanho e a importância da Oi. Desde que entrou em recuperação judicial onde chegou pela irresponsabilidade e má gestão de sucessivas administrações, a empresa encolheu em
número de empregados. Já perdeu mais 3.000 trabalhadores diretos no Rio, sem contar mais mil demitidos recentemente pela Serede, sua subsidiária. O plano dos acionistas inclui, sim, a demissão de trabalhadores. Estima-se, segundo se comenta nos diversos setores da Oi, a demissão de cerca de 50% do quadro. No dia 12, durante o ato das mulheres no complexo de Mackenzie, vários trabalhadores vieram conversar com os diretores do Sinttel. O clima é de total insegurança, especialmente em quem já tem mais de 10 anos da empresa, cujos salários são maiores.
REUNIÃO URGENTE - A Livre, juntamente às outras três federações do setor de telecomunicações, solicitou oficialmente à empresa uma reunião em caráter de urgência para dizer que não vai aceitar o fatiamento da Oi, não vai aceitar as demissões e que vai mobilizar os trabalhadores em todo país para ir à greve em defesa da empresa e do emprego, como fizeram os trabalhadores da Dataprev. “Não vamos aceitar o fim da empresa. Vamos resistir”, disse Luís Antônio, coordenador-geral do Sinttel e presidente da Federação Livre.
como foi a Semana da Mulher no Sinttel-Rio
telecom, mas também com os trabalhadores. Todos puderam ouvir as importantes mensagens das palestrantes Neide Jane Carvalho, Secretária de Combate ao Racismo do PT-RJ, que falou sobre o feminicídio (assassinato de mulheres) e violência doméstica, e também da Maria Cristina Paulo Rodrigues, que em muito contribuiu com a palestra “Nosso trabalho sustenta o mundo”, falando sobre o quanto as mulheres trabalham muito mais em múltiplas jornadas, ganham menos que os homens e são menos valorizadas que eles. Depois foi a vez do Workshop de Defesa Pessoal com Amanda Lemes e Deborah Bonfante, do Empodere-se. Além de explicar os conceitos que envolvem a autodefesa, as instrutoras fizeram demonstrações ao vivo e todo mundo participou. As companheiras tiveram a oportunidade de aprender técnicas rápidas de como se livrar de situações de violência,
espaço e vai até atitudes extremas, como os movimentos que ajudam as mulheres a ganhar tempo, correr e procurar socorro. É muito importante denunciar e pedir ajuda. Por isso, lembre-se: em caso de violência, ligue para o 180, Central de Atendimento à Mulher. Nossa bandeira é sempre o respeito!
como pegada de braço, estrangulamento pela frente e estupro e outras formas de
se defender. Como alertou Amanda, a autodefesa começa na nossa percepção do