Azubify | Juni 2018

Juni 2018

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E S N U L I E T WERDE Die Karl Preuß GmbH & Co. betreibt unter dem Namen „WEZ“ 22 Verbrauchermärkte im Kreis Minden-Lübbecke und den angrenzenden Gebieten. Seit über 100 Jahren sind Lebensmittel die große Leidenschaft im Unternehmen.

Ausbildungsberuf: Kaufmann/-frau im Einzelhandel Optional mit der Zusatzqualifikation Frischespezialist/in

Interview mit Mirabella M Meischatz

Standort(e): Minden (5 Märkte), Bad Oeynhausen (3 Märkte), Petershagen, Hille, Vlotho-Uffeln, Rahden, Hüllhorst, Porta Westfalica, Rodenberg, Bad Nenndorf, Bückeburg, Löhne-Gohfeld, Stadthagen, Rehburg-Loccum, Rinteln, Uchte (jeweils 1 Markt).

Anzahl der Mitarbeiter: 1.450 Anzahl der Azubis: 50 Ausbildungsstart: 01.08.2019 Tätigkeitsgebiete: Umfassende Beratung von Kunden • Bestellung, Annahme, Pflege, Vorbereitung, Präsentation und Verkauf der Waren • Bedienung und Abrechnung der eigenen Kasse • Beaufsichtigung der beschaffungsorientierten Warenwirtschaft und der Geschäftsprozesse im Einzelhandel Benötigte Bewerbungsunterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, die letzten beiden Schulzeugnisse und Praktikumsnachweise Benötigter Schulabschluss: Guter Hauptschulabschluss, Realschulabschluss oder Abitur Du passt perfekt zu uns, wenn Du: Kontaktfreudig, flexibel und freundlich bist und mit Achtsamkeit, Respekt und Zuneigung für Menschen, Umwelt und Lebensmittel täglich fröhlich und begeistert arbeiten willst Das bieten wir: Zertifizierte Ausbildungsfilialen • Azubi-Einführungswoche • Kompetente, vielseitige und praxisorientierte Ausbildung • Monatliche Zusatzseminare und intensive Prüfungsvorbereitung • Hohe Übernahmequote • Umfangreiches Weiterbildungsangebot (bei entsprechend guten Leistungen bis hin zum Bachelor) • Vielfältige Karrieremöglichkeiten und Perspektiven • Möglichkeit des eLearnings Innerbetriebliche Perspektiven: Spitzenkraft im Verkauf, Abteilungsleitung, Stellvertretende Marktleitung, Marktleitung, Fachbereichs- oder Gebietsleitung

Warum hast Du Dich War ch für diesen Ausbildungsberuf entschieden?

Ich wollt llte meine e LLeidenschaft zu meinem Beruf machen. Ich liebe die Menge an verschiedensten nst Lebensmitteln und den Kontakt zu Menschen. Heute freue ich mich, wenn ich unseren Kunden mit Rat und Tat zur Seite stehen kann.

Warum hast Du Dich bei WEZ beworben?

Ich habe mein Schülerpraktikum bei WEZ absolviert und fand es super. Vor allem ist mir positiv aufgefallen, dass WEZ ein Familienbetrieb ist. Außerdem gibt es hier für Azubis viele Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten. Aus diesen Gründen wollte ich meine Ausbildung genau hier machen.

Was gefällt Dir besonders gut an Deiner Ausbildung?

K mit unBesonders gut gefällt mir, dass ich sehr viel Kontakt terschiedlichen Menschen habe und immer wieder w etwas Neues dazu lerne. Außerdem ist es interessa ant, die vielfältigen Sortimente im Lebensmitteleinzelhand del kennenzulernen.

Was war Dein bislang schönstes Erfolgserlebnis?

Während der Abwesenheit meiner Kolleg gin n wurde mir die Verantwortung für die Drogerie-Abteilung übertragen. Für mich war das eine e große Anerkennung und Wertschätzung g meiner Leistung. Ich habe mit Liebe und d Freude die Vertretung der Abteilungsleitung übernommen.

Mirabella Meischatz, Azubi im 3. Lehrjahr.

Unsere neuen Azubis aus dem Jahr 2017.

Vergütung: 1. Ausbildungsjahr 785 Euro, 2. Ausbildungsjahr 870 Euro, 3. Ausbildungsjahr 995 Euro; Urlaubs- & Weihnachtsgeld Berufsschule: Abhängig von der Ausbildungsfiliale Dein Ansprechpartner: Karl Preuß GmbH & Co Viktoriastraße 27 32423 Minden Fon 0571 3908-0 www.wez.de

BE SU CH U N S K! AU F FA CE BO O

Ausbildung auf Augenhöhe.

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Das Magazin für Berufsstarter von den

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Ich kann!

06 AZUBIFY ON TOUR 08 MEINE STARKEN SEITEN 10 TOLLE TALENTE 12 PROBIER DAS MAL! 14 DAS IST DEIN PLAN!

16 BERUFSORIENTIERUNG UND BERATUNG

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Ich will!

22 DAS ANSCHREIBEN 24 DEIN FOTO 25 LEBENSLAUF 26 DIE RUCK-ZUCK BEWERBUNG

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28 DEIN MOTIVATIONSSCHREIBEN 30 PARKEN UND ÜBERLEGEN 32 DEIN WEG ZUM EIGENEN TABLET 34 DAUMEN DRÜCKEN! Du willst dein Potenzial perfe kt hosten?

Ich werde!

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36 DEIN PERFEKTER AUFTRITT 38 DEIN BEWERBUNGSGESPRÄCH 42 LEHRSTELLENANGEBOTE AUS DER REGION

Juni 2018

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Zukunft!

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azubify – Ein Magazin des Mindener Tageblatts Herausgeberin azubify GmbH August-Madsack-Str. 1 30559 Hannover

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Telefon: 0511 / 518 - 4244 Fax: 0511 / 518 - 4249 Internet: www.azubify.de E-Mail: info@azubify.de

Redaktion Marc Fügmann (verantwortlich), Holger Buhre, Thomas Rocho, Gerrit Brandtmann Bruns Medien-Service

Anzeigen Markus Bruns (verantwortl.)

Gestaltung und Produktion Bruns Medien-Service, Schaumburger Nachrichten, Vera Elze

Druck Bruns Druckwelt GmbH & Co. KG Trippeldamm 20 32429 Minden

Bildnachweise stock.adobe.com, Fotolia, freepik.com, Pexels, Unsplash, Thomas Rocho, Roger Grabowski, Holger Buhre

Ich kann!

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Ich kann!

Bald kannst Du eine ganze Menge Dinge selbst bestimmen. Der erste wichtige Schritt auf dem Weg ist die Entscheidung für einen Beruf. azubify hilft Dir bei der Suche nach Deinen starken Seiten – und dabei, einen passenden Ausbildungsplatz zu finden. Mach das Quiz auf www.azubify.de!

WWW.HANDWERK.DE

n zum kostenfreie ellenradar“ steht y bereit. pla le og Die App „Lehrst Go i p Store und be Download im Ap

Wir haben auch Chief Executive Officers, Executives for Labor Relations und Plant Managers.

Nur bei uns heißen die Andrea, Frank und Matze.

Nie war es einfacher, einen Ausbildungsplatz zu finden.

Denn mit dem Lehrstellenradar, der mobilen App für das Handwerk, hat sie quasi jeder schon in der Tasche, der über ein Smartphone verfügt. Schulabgänger, Eltern, Lehrer oder Ausbildungsberater: Sie alle können mit dem Lehrstellenradar schnell und unkompliziert auf freie Lehrstellen im Schaumburger Handwerk zugreifen. „Das Lehrstellenradar ist auf die Bedürfnisse der Jugendlichen zugeschnitten“, freut sich Jens Heitmüller von der Handwerkskammer Hannover. „Mit dieser App erreichen wir die Jugendlichen da, wo ihr tägliches Leben stattfindet. Der Umgang mit dem Smartphone ist schließlich für die meisten mittlerweile selbstverständlich. Aber auch Eltern und Lehrer sind herzlich eingeladen, das Lehrstellenradar zu nutzen und sich in die Berufswahl ihrer Kinder beziehungsweise Schüler einzubringen.“ Mit dem Lehrstellenradar können Interessierte auch ein persönliches Profil mit Berufs- und Regionswünschen erstellen. Gehen passende Angebote ein, wird der Nutzer sofort informiert. Zudem werden bei aktiviertem Radar über die Kamera Lehrstellen im näheren Umkreis angezeigt. Und wer eine interessante Lehrstelle für einen Freund entdeckt, der kann sie per SMS, E-Mail oder Facebook weiterempfehlen.

Kreishandwerkerschaft Schaumburg Bahnhofstr. 23 · 31655 Stadthagen Tel. 05721 / 77091 kh-schaumburg@t-online.de www.schaumburg-handwerk.de

info...

Ausbildungsplatzvermittler Jens Heitmüller berät kostenfrei jeden Donnerstag von 10-15 Uhr in der Kreishandwerkerschaft Schaumburg in Stadthagen.

Per Mail unter j.heitmueller@hwk-hannover.de oder per Telefon unter 0511/545622957 können Beratungen vereinbart werden.

Trialer Studiengang Handwerksmanagement (B.A.) Seit August 2014 bieten die Handwerkskammer Hannover und die Fachhochschule des Mittelstands (FHM) ein triales Studium an. (Fach-)Abiturienten können in etwa 4,5 Jahren den Gesellenbrief, den Meisterbrief und einen Bachelor of Arts Handwerksmanagement erwerben. So werden sie kompakt und praxisnah auf Führungsaufgaben im Handwerk vorbereitet. Informationen dazu gibt es ebenfalls bei Jens Heitmüller.

Die Berufsfachschule Fahrzeugtechnik Erfolgsmodell in der Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker Schon seit 1996 gibt es an der BBS Stadthagen die Berufsfachschule Fahrzeugtechnik.

Hauptgründe für ihre Einrichtung waren die Erhöhung der Ausbildungsqualität und die Reaktion auf die ständig wachsenden Anforderungen in der Kfz-Technik. Das in Zusammenarbeit mit der Kfz-Innung Schaumburg entstandene und ständig weiterentwickelte Konzept (praxisbezogenes, selbstständiges Lernen in Projekten; direkte Verbindung von Theorie und Praxis) führte u.a. zu weniger Lehrabbrüchen und besseren Prüfungsleistungen. Mittlerweile führt der Weg in die Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker bei den Betrieben der Innung des Kraftfahrzeugtechniker-Handwerks Schaumburg nur noch über die Berufsfachschule Fahrzeugtechnik.

Innung des KFZ - Techniker Handwerks Schaumburg

Die Vorteile des ersten Ausbildungsjahres in der Berufsschule liegen für beide Seiten klar auf der Hand: Den Schülern wird der Übergang in die Berufsausbildung erleichtert – die Betriebe können im zweiten Ausbildungsjahr auf fundierte Grundkenntnisse und Fertigkeiten im Umgang mit der immer anspruchsvoller werdenden Fahrzeugelektronik und den Werkstattmedien ihrer Berufsfachschüler zurückgreifen. Der enge Kontakt mit den Ausbildungsbetrieben und die Praktikumszeiten fördern einen nahtlosen Übergang und die erfolgreiche Fortsetzung der Ausbildung. Von schulischer Seite findet dazu eine ständige Anpassung der technischen Ausstattung und die regelmäßige Fortbildung der Lehrer statt. Mit ihren umfangreichen Investitionen gerade auch im Bereich der Hybrid- und Hochvolttechnik ist die BBS Stadthagen gut vorbereitet auf die Inhalte und Anforderungen für den Kfz-Mechatroniker-Beruf, die sich aus der neuen Ausbildungsordnung ergeben.

Die Lehrer der Berufsfachschule Fahrzeugtechnik und die Ausbildungsbetriebe der Innung des Kraftfahrzeug-Techniker-Handwerks Schaumburg freuen sich auf viele Interessenten für diesen innovativen und interessanten Ausbildungsweg.

Ausführliche Informationen über die Berufsfachschule Fahrzeugtechnik und die Ausbildungsbetriebe der Kfz-Innung unter www.bbs-stadthagen.de (Klassensites/ Fahrzeugtechnik).

Die Betriebe der Innung für Kraftfahrzeugtechnik Schaumburg freuen sich auf „Ihre“ Bewerbung.

Betriebe unter www.schaumburg-handwerk.de / Mitglieder / Kfz.-Innung

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Im globalen Markt daheim

SN-Volontär Gerrit Brandtmann auf Stippvisite bei den Ludwig Fresenius Schulen

Sind T-Konten, Buchungssätze und Abschreibungen die Schlüssel zu den interessantesten Jobs der Welt? Vielleicht eher nicht. Die zwei Jahre dauernde Ausbildung zum Kaufmännischen Assistenten an den Ludwig Fresenius Schulen in Stadthagen begnügt sich aber nicht mit dem trockenen Rechnungswesen, sondern macht mit Englisch und Spanisch, Projektplanung, Informationsverarbeitung und vielen praxisnahen Übungen fit für das internationale Geschäftsleben.

International besetzt ist auch das aktuelle Ausbildungsjahr an der Schule, an dem seit vergangenem September 15 Schüler im Alter von 18 bis 33 Jahren teilnehmen. Die Herkunftsländer reichen von Peru über Irland bis Serbien. Jeder hat einen anderen Zugang zu Fremdsprachen.

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„Es ist ein spielerisches Lernen“, sagt Standortleiterin Alexandra Bühre. „In den Übungen wird zum Beispiel auf Englisch telefoniert oder ein Geschäftsbrief verfasst.“

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Doch es gehe nicht darum, einfach nur bessere Sekretärinnen auszubilden. „Wir decken ein breites Spektrum ab – entsprechend vielfältig können unsere Absolventen später eingesetzt werden“, so Bühre. „Sie sollen auf dem internationalen Markt heimisch sein.“ Deswegen setzen sich die Schüler im Unterricht auch mit den unterschiedlichen Gepflogenheiten verschiedener Länder auseinander. Um im freien Vortrag sattelfest zu werden, stellt beispielsweise jeder in einem 20-minütigen Referat auf Englisch ein Land seiner Wahl vor. „Die Lehrer lassen sich dabei auf jeden ein und bringen einen zum Reden, auch wenn der Satz einmal falsch ist“, sagt Charmaine Rauchfuß. Die Auszubildende überlegt, später einmal als Dolmetscherin im Bundestag zu arbeiten.

Ein vierwöchiges Praktikum gehört ebenfalls zur Ausbildung. „Manche gehen dafür in ihr Heimatland, andere finden bei Unternehmen in der Region eine Stelle“, schildert Bühre.

Auf sich selbst gestellt sind die Auszubildenden beim Gruppenprojekt. Von der Planung bis zur Evaluation werden Weihnachtsfeiern für Kinder oder Ferienaktionen organisiert. „Unsere Schüler reifen über die gesamte Ausbildung“, erläutert die Standortleiterin. Und Charmaine Rauchfuß ergänzt: „Das sind zwei wertvolle Jahre, die beruflich richtig etwas ausmachen.“

Die Welt der Zahlen wird den Auszubildenden über konkrete Übungsaufgaben eröffnet. „Wir führen schrittweise an das Rechnungswesen heran“, erklärt Fachlehrerin Sabrina Schmidt. Immer mehr Spezialthemen kommen im Laufe der Zeit hinzu – zum Beispiel unterschiedliche Kontenführungen oder Abschreibungen.

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In Richtung Tourismus-Management oder Import-Export wollen hingegen einige Mitschüler gerne gehen. Das ganze Unterrichtsklima ist angenehm und auf Augenhöhe – bei 18 Prüfungen pro Semester keine Selbstverständlichkeit. „Aber die Lehrer wollen wirklich, dass wir bestehen“, sagt Rauchfuß.

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SN-Volontär Gerrit Brandtmann ist kürzlich „fremdgegangen“: Er hat in die Ausbildung der kaufmännischen Assistenten bei den Ludwig Fresenius Schulen hineingeschnuppert.

FOTO: HB 7

Verantwortungsbewusstsein Wenn man Dir eine Aufgabe gibt, kann man sich darauf verlassen, dass Du sie auch erledigst. Du bist aufmerksam und umsichtig. Verantwortungsbewusstsein ist in nahezu allen Berufen gefragt.

Kontaktstärke Du bist nicht nur wortgewandt, sondern kannst auch gut zuhören? Das setzt Kontaktstärke und eine gute Kommunikationsfähigkeit voraus. Wenn Du Dich für Berufe interessierst, in denen Du viel zuhören oder sprechen musst, ist das immer eine wichtige Voraussetzung.

Meine starken Seiten

Jeder hat seine Schwerpunkte. Dinge, die er besonders gut kann. Die er gern macht. Du auch!

Viele davon sind wichtig, wenn man sich für einen Berufsweg entscheidet. Wie zum Beispiel diese hier:

Teamfähigkeit Belastbarkeit

Du hast kaum Panik vor Klausuren und bleibst auch sonst in ungewöhnlichen Situationen ruhig? Für manche Berufe ist das eine wichtige Voraussetzung: Wann immer Du Menschen in Not erlebst, solltest Du unbedingt belastbar sein.

Klar kannst Du Dinge allein erledigen. Aber zu zweit oder zu mehreren macht es nicht nur mehr Spaß, Du findest die Ergebnisse auch einfach besser! Wichtig zu wissen: In einem guten Team ist jeder Einzelne gleich wichtig!

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Das hast Du nicht nur, wenn Du im Kino schon mal die eine oder andere Träne verdrückt hast. Einfühlungsvermögen hast Du, wenn Dich das Schicksal anderer Menschen nicht kaltlässt. Einfühlungsvermögen hilft Dir in Berufen, in denen es ums Helfen geht. Es ermöglicht Dir, das Richtige zur richtigen Zeit zu tun.

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Einfühlungsvermögen

Welche starken Seiten hast Du?

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Fallen Dir andere ein? Schreib sie auf! Mach eine Liste!

Was sagen Deine Freunde? Deine Lieblingslehrer? Deine Eltern? Meist fallen anderen Menschen völlig andere Dinge auf. Sei gespannt und vervollständige Deine Liste!

Finanzamt Stadthagen

KOMM INS SCHLOSS! KO

Das Finanzamt Stadthagen sucht Nachwuchs

Wir sind eine lebendige Behörde mit über 200 Mitarbeitern, die Verstärkung braucht.

Mit unserer Arbeit sichern wir die Einnahmen des Staates. So gewährleisten wir die Finanzierung von staatlichen Leistungen und öffentlichen Aufgaben.

Unsere Tätigkeitsfelder sind im Wesentlichen: •

die Bearbeitung von Steuererklärungen

•

die Ermittlung und Feststellung von Besteuerungsgrundlagen durch Mitarbeiter/-innen des Innen- und Außendienstes

•

die Festsetzung und Erhebung von Steuern und Abgaben.

Wir reagieren auf wechselnde Anforderungen durch flexible Arbeitsweisen und Arbeitszeitgestaltung. Wir sind nicht bei jedem beliebt, aber dringend notwendig.

Berufsmöglichkeiten: Einsatz in den unterschiedlichsten Bereichen der Steuerverwaltung Niedersachsen z. B. Innen- und Außendienst im Finanzamt, Finanzministerium, Oberfinanzdirektion, Rechenzentrum, u.v.m.

Studium zur Diplom-Finanzwirtin / zum Diplom-Finanzwirt (Steuerakademie)

Studienbeginn/-dauer: 1. August 2019, 3 Jahre Ausbildungsart: duales Studium (Bachelor gleichgestellt) Fachstudien: 21 Monate an der Steuerakademie Niedersachsen in Rinteln Fachpraxis: 15 Monate in den unterschiedlichen Dienststellen eines Finanzamts Vergütung: z. Z. 1.118,- Euro monatlich

Ausbildung zur Finanzwirtin / zum Finanzwirt Ausbildungsbeginn/-dauer: 1. August 2019, 2 Jahre Ausbildungsart: duale Ausbildung im Blockunterricht Fachstudien: 8 Monate an der Steuerakademie Niedersachsen in Bad Eilsen Fachpraxis: 16 Monate in den unterschiedlichen Dienststellen eines Finanzamts Vergütung: z. Z. 1.060,- Euro monatlich

Kontakt: Michaela Struckmann, 0 57 21 / 705-157 Friederike Beyer, 0 57 21 / 705-702 Finanzamt Stadthagen Schloss Stadthagen | 31655 Stadthagen www.mit-sicherheit-karriere-in.niedersachsen.de

Berufsinformationsveranstaltung am 13. September 2018 9

Meine

Talente

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Und jetzt bist Du dran!

Das mache ich besonders gern:

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Glaub a n Dich!

Mach Dich auf Talentsuche! Was schlummert in Dir? Wo sind Deine Stärken? Was interessiert Dich?

Wofür hast Du ein gutes Händchen und was machst Du besser als alle anderen, die Du kennst?

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Deine Hobbys

Das kann ich gut:

Wenn Dir so spontan nichts einfällt, dann denk mal über Deine Hobbys nach. Und wenn Du keine richtigen Hobbys hast, dann über die Dinge, die Du gern machst: Am Moped schrauben, eine Party organisieren, sich um die kleinen Geschwister kümmern oder Kuchen backen.

Dann bist Du handwerklich geschickt, gut im Organisieren, verantwortungsbewusst oder experimentierfreudig.

Das macht dich aus Warum es wichtig ist, solche Dinge über sich selbst zu wissen? Ganz einfach: Weil Deine Talente Dich ausmachen! Diese Talente machen Dich gut in dem, was Du tust!

Und warum solltest Du Mechaniker werden, wenn Du es hasst, Dir die Finger schmutzig zu machen?

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Darauf bin ich stolz: _______________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________

Ein Berufsweg muss zu Deinen Talenten, Interessen und Schwerpunkten passen. Nur dann wirst Du Spaß daran haben und wirklich gut darin werden!

Frag deine Freunde

Warum das alles?

Wenn Du selbst nicht weiterkommst – oder aber, um einfach mal gegenzuchecken –, frag mal Deine Freunde, Deinen Lieblingslehrer, Deine Eltern, was sie so meinen.

Das ist ganz einfach: Nur das, was Dir wirklich Spaß macht, bringt Dich weiter. Hast Du absolut keine Lust auf Mathe, stehen die Chancen schlecht, in Mathe irgendwann einmal richtig gut zu werden.

Was kann ich aus Deiner Sicht besonders gut?

Welche Eigenschaften machen mich besonders?

Vielleicht bestätigen sie Dich in der Meinung, die Du über Dich hast – oder sie nehmen ganz andere Seiten an Dir wahr, die Dir so noch gar nicht aufgefallen sind…

Das sagen meine Freunde über mich: _______________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________

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Mach doch mal ein Praktikum

Du kannst alles werden!

Weißt Du, wie es ist, eine Jeans zu verkaufen, statt sie zu kaufen? Wie es ist, die Regale im Supermarkt aufzufüllen, statt den Einkaufswagen durch die Reihen zu schieben? Wie es ist, eine Tasse mit heißem Kaffee freundlich lächelnd an Tisch 8 zu tragen?

Nach kurzer Einarbeitung sollen einfache, aber typische Tätigkeiten und kleine Aufgaben von Dir erledigt werden.

Wenn Du herausfinden willst, welcher Beruf zu Dir passt, ist es wichtig, das zu erleben. Und weil die Schule manche Dinge eben nicht vermitteln kann, gibt es das Schulpraktikum.

Dann ist das Schulpraktikum der richtige Zeitpunkt, um auszuprobieren, ob es wirklich stimmt, dass Du kontaktfreudig bist. Dass Dich wirklich niemand aus der Ruhe bringen kann, wenn Du gerade eine kniffelige Aufgabe löst.

Wenn das Praktikum nicht der Volltreffer war und Du doch lieber in eine andere Richtung möchtest, kannst Du auch ein Schnupperpraktikum für ein paar Tage oder ein Ferienpraktikum machen. Beide sind freiwillig.

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Das Schulpraktikum ist ein Pflichtpraktikum, das jeder Schüler machen muss. Es dauert zwei bis drei Wochen.

Der Sinn ist: Du sollst erste Erfahrungen in der Berufswelt sammeln und kennenlernen, was in einem Unternehmen so den ganzen Tag passiert. Deshalb ist es toll, wenn man als Praktikant mehrere Stationen oder Abteilungen einer Firma kennenlernt.

Ein Praktikum kann eine super Empfehlung sein! Wenn es Dir Spaß macht und Du einen guten Eindruck hinterlässt, könnte es gut sein, dass Du darüber Deinen zukünftigen Ausbildungsbetrieb findest. es

Schulpraktikum

Tages oder Ferienpraktikum

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Spickze

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Bewerben kannst Du Dich überall.

n, is die im en wolle nn das Für alle, n in g e b In vielen der azubify-Stellen ist ng . De Ausbildu zeugnis wichtig ppe. a s e m r vermerkt, ob die Firmen an rbungs Halbjah deutig ie Bewe d in e in n t e r Praktikanten interessiert sind. t ö No geh Dreien enn die ? w d , in n s u t Du kannst also das komplette Was uedürftig erungsb ine Vier sind he s s e b r e v Quiz einmal durchspielen – o le h einma ium mehr. Ums r und auc e u it r so, als würdest Du schon .-o.-K , dass D te kein K t es aber dann n, jetzt ernsthaft nach eie k r ä t S r is einen wichtige lenten, D zialen Koma T n nem Beruf suchen. e in o mit De ement, s sönlichkeit g a g n E er Per Deinem nd Dein u n e z n pete gst. icht überzeu nn Du n e en? w t s lb Schlechte Not nst – s: Se n n a e k ig r n b e Und ü n glänz g Überzeuge en Note uten Bewerbun in e D it m g mit deinen wirklich den Fall Einr e in e mit Talenten!

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Wir bilden aus und suchen Dich!

Die Ardagh Group ist ein international führender Hersteller von Glas- und Metallverpackungen und deren Technologien in 22 Ländern. Wir beschäftigen weltweit rund 23.500 Mitarbeiter, die jährlich rund 7,7 Mrd. € Umsatz erwirtschaften. An unseren 18 Standorten in Deutschland arbeiten wir mit über 4.400 Mitarbeitern und ca. 160 Auszubildenden in 15 Ausbildungsberufen an unserem Erfolg. Zur weiteren Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich.

Zum 1. August 2019 möchten wir folgende Ausbildungsplätze am Standort Obernkirchen besetzen:

Verfahrensmechaniker Glastechnik m/w Industriemechaniker m/w Unsere Ausbildung zeichnet sich aus durch: Vielfältige Kurse und Workshops, hohe Übernahmequote, überdurchschnittlich gute Ausbildungsergebnisse. Wir unterstützen die Gesundheit, das Wohlbefinden und die Sicherheit unserer Mitarbeiter.

Bewerbung: online unter www.ardaghgroup.com\careers

Weitere Informationen: www.ausbildung.de/unternehmen/ardagh-group Rückfragen: telefonisch an Annette Richter, T: 05724 9584 222 13

Das ist Dein Plan!

Du befindest

WEIHNACHTEN VORBEI, ANFANG DES NEUEN JAHRES

Dich auf der

Zielgeraden.

Ab Februar, März ist Bewerbungsbeginn bei großen Firmen, Banken und Versicherungen – und zwar für eine Ausbildung ab Sommer des nächsten Jahres!

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2019

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Bereite Dich auf Auswahltests vor.

Bewirb Dich, wenn nötig, für ein freiwilliges Praktikum, zum Beispiel in den Sommerferien.

JULI 2019

Nicht vergessen! Du brauchst Fotos von Dir! Verlass Dich am besten auf einen professionellen Fotografen!

Wähle verschiedene Firmen aus, bei denen Du Dich bewerben willst.

JUNI 2019

Das heißt: Lebenslauf schreiben.

Bereite die Anschreiben für Deine Bewerbung vor.

MAI 2019

Jetzt die Bewerbungsunterlagen zusammenstellen.

OSTERFERIEN

APRIL 2019

Wenn Du willst, mach ein Bewerbungstraining!

MÄRZ 2019

NOVEMBER 2018

OKTOBER 2018

2018

DEZEMBER 2018

Sieh Dir die Beschreibungen der Berufe an, die gut zu Dir passen könnten. Einziges Ziel ist jetzt, festzulegen, welcher Beruf, welche Berufsgruppe Dich interessiert.

Triff Deine Entscheidung!

Red mit denen darüber, die Dich gut kennen. Deine Freunde, Eltern und Lehrkräfte. Wenn Du magst, geh zur Berufsberatung oder mach einen ausführlichen Test und gleich das Ergebnis mit Deinen Vorstellungen ab.

FEBRUAR 2019

DIE VORLETZTEN HERBSTFERIEN

JANUAR 2019

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Das Gleiche gilt für die Anmeldung zu den Auswahlverfahren für eine Beamtenausbildung oder Ausbildung im öffentlichen Dienst – also bei Gemeinden, Städten, den Bundesländern oder dem Bund.

Wusstest Du schon in der ersten Klasse, was Du werden willst?

Viel wahrscheinlicher ist, dass sich seit dem Kindergarten die Vorstellung von Deinem Traumberuf mindestens zehn Mal geändert hat. Übrigens: Das war schon immer so. Und: All Deinen Freunden geht es genau wie Dir! Jetzt ist eine gute Zeit, Dich mit „Berufen“ zu beschäftigen. Leg ganz locker los, mit dem Besten, was Du zu bieten hast: Mit Deinen Stärken, mit dem, was Du gut kannst, und mit dem, was Du gern machst.

Keine Ahnung? Den Test dazu gibt es auf

azubify.de Teile Dein Ergebnis mit Deinen Freunden!

LETZTES SCHULJAHR

MÄRZ 2020

JANUAR 2020

DEZEMBER 2019

NOVEMBER 2019

OKTOBER 2019

SEPTEMBER 2019

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FEBRUAR 2020

2020

Fasse Ausweichmöglichkeiten ins Auge.

Alternative Ausbildungen?

Welche anderen Möglichkei© Kaesler Media – Fotolia ten gäbe es?

JULI 2020

Sieh Dich konkret nach alternativen Möglichkeiten um!

JUNI 2020

Wenn Du einen Beruf lernen möchtest, der nur an einer Berufsfachschule ausgebildet wird, dann informiere Dich beim Arbeitsamt. Im Internet hilft KURSNET weiter: www.kursnet.arbeitsagentur.de

MAI 2020

Bereite Dich auf Vorstellungsgespräche vor.

APRIL 2020

Wenn Du bislang nur Absagen erhalten hast, dann ist jetzt Zeit für eine Berufsberatung! Vielleicht ist es notwendig, den ursprünglichen Berufswunsch zu überdenken oder eine Alternative zu suchen.

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WEIHNACHTEN VORBEI, ANFANG DES NEUEN JAHRES

Sobald Du das Sommerzeugnis in der Hand hältst, beginnt die Bewerbung für schulische Ausbildungen sowie für kleine und mittlere Betriebe.

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Noch immer

keinen Plan?

Die Berufsberater der Arbeitsagentur finden mit Dir Deinen Weg

Berufsberater sind Experten und beraten Dich vertraulich und kostenlos. Hol Dir einfach einen Termin in der Schulsprechstunde oder über die kostenlose Hotline (0800) 4555500. „Die Schule stellt Dich für diese Termine frei“, erläutern Matthias Voges und Sabine Lucht von der Arbeitsagentur Hameln. Die beiden Berufsberater räumen in unserem Interview mit so manchem Vorurteil rund um Berufswahl und Karriere auf.

Was sind die Trends? Wohin geht es nach der Schule?

BerufsMatthias Voges ist itsberater bei der Arbe und agentur Stadthagen teln, betreut Schüler in Rin ckeburg.

Obernkirchen und Bü

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Voges: Ein großer Teil der Schüler in den Abgangsklassen – insbesondere der Realschulen und der Gesamtschulen – will anschließend ein Gymnasium oder eine Fachoberschule besuchen. Erstaunlicherweise häufig auch Jugendliche mit eher mittelmäßigen schulischen Leistungen. Wenn ich frage, warum sie diesen Weg gehen wollen, wissen viele keine konkrete Antwort. Meist kommt: „Dann habe ich mehr berufliche Chancen.“ Das trifft jedoch nur zu, wenn sich die schulischen Leistungen nicht oder nur unwesentlich verschlechtern.

Wie geht es anders?

Voges: Es wird gerne übersehen, dass eine Ausbildung viele Vorteile hat: beispielsweise den früheren Start in die berufliche Karriere, bessere Fortbildungsmöglichkeiten als früher und vor allem der erste eigene Verdienst. Außerdem gibt es hunderte von Ausbildungsberufen – viele sind jedoch nur wenig bekannt. Da helfe ich in einem Beratungsgespräch gerne auf die Sprünge.

Berufsberatung klingt ziemlich altmodisch.

Was bringt ein solches Gespräch?

Voges: Die wenigsten Jugendlichen kennen ihre Ziele genau und wissen, wie sie dorthin kommen. Die Mehrheit schwimmt zwischen unklaren Vorstellungen wie „Irgendwas mit Medien oder IT“ und „keine Idee“. Bei einem persönlichen Gespräch stehen der Jugendliche und seine persönliche Situation im Vordergrund. Es ist viel Zeit da, Themen gemeinsam intensiv zu besprechen. Es geht nicht nur um Zeugnisnoten oder reine Information, sondern auch um das Erkennen von Stärken – ebenso aber auch von Grenzen, an denen sich Vorstellungen nicht umsetzen lassen.

Geht Karriere überhaupt ohne Abitur oder Fachhochschulreife?

Voges: Oh ja, Karriere ist auf jeden Fall auch mit einer Ausbildung möglich. Anschließend gibt es diverse Weiterbildungsmöglichkeiten: zum Beispiel zum Industriemeister oder Techniker. Immer mehr Firmen bieten ihren guten Auszubildenden sogar an, deren Weiterbildung nach der Ausbildung sogar finanziell zu unterstützen.

Und wenn ich Meister werden will?

Voges: Aus einem Handwerksberuf heraus ist die Weiterbildung zum Meister möglich. Die Handwerkskammer weist immer wieder darauf hin, dass viele Betriebe in der nächsten Zukunft an jüngere Nachfolger abgegeben werden müssen.

Eine bessere selbstbestimmte Karriere gibt es nicht. Und was viele nicht wissen: Seit einiger Zeit ist die Zulassung zu einem

rufsSabine Lucht ist Be für und Studienberaterin berschüler Gymnasiasten, Facho meln, und Studenten in Ha en.

Rinteln und Stadthag

Studium nach einer Ausbildung und mit entsprechender Berufserfahrung auch ohne Abitur oder Fachhochschulreife möglich.

Ist es nicht schwer, eine Ausbildungsstelle zu bekommen?

Voges: Der Ausbildungsmarkt ist für Schulabgänger mittlerweile deutlich besser geworden, auch für Hauptschüler. Manchmal entscheiden sich Betriebe auch für einen schwächeren Bewerber, als sie sich ursprünglich gewünscht haben, wenn genügend Engagement gezeigt wird.

Wie sieht das konkret aus?

Voges: Bei Schwierigkeiten in der Berufsschule gibt es auf Antrag kostenlos ausbildungsbegleitende Hilfen als Nachhilfeunterricht. Damit ist schon so mancher Abschluss gerettet worden. Daneben kann auch die so genannte Assistierte Ausbildung genutzt werden. Damit haben Aus-

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zubildende – und auch der Ausbildungsbetrieb – während der Lehrzeit einen persönlichen Ansprechpartner, der bei Problemen hilft.

Wie können Sie dabei helfen?

Voges: Als Berater kenne ich die Situation konkret vor Ort. Durch meinen Zugriff auf viele Netzwerke hat ein Jugendlicher Chancen, die er sonst vielleicht nicht hätte.

Zum Beispiel ergibt sich durch meinen kurzen Draht zum Arbeitgeber-Service oder direkt zu Arbeitgebern immer wieder ein Ausbildungsvertrag.

Frau Lucht, Sie sind Berufs- und Studienberaterin bei der Arbeitsagentur Hameln für Gymnasiasten, Fachoberschüler und Studenten. Warum ist eine persönliche Beratung überhaupt erforderlich? Es stehen doch alle Informationen im Netz?

Lucht: Genau das ist das Problem: Bei mehr als 9000 Studiengängen und rund 500 Ausbildungsberufen ist die Informationsfülle erschlagend. Grundsätzlich sind viele Jugendliche zwar gut informiert, aber teilweise dennoch wenig orientiert. Die Informationen im Netz sind in ihrer Vielfalt eher verwirrend: Mancher weiß trotzdem nicht, was er werden soll.

Aber die Vielfalt wird doch durch eine persönliche Beratung nicht weniger.

Lucht: Natürlich nicht. Aber ich kann die Infovielfalt so strukturieren und bewerten, dass zumindest jeder einen individuellen roten Faden an die Hand bekommt, an dem er sich durch den Dschungel der Infos hangeln kann.

Was genau machen Sie im Einzelnen?

Lucht: Als Studien- und Berufsberaterin hole ich den einzelnen dort ab, wo er gerade im Leben steht. Jede Situation ist in höchstem Maße individuell: Geht es um die Frage „Was soll ich bloß machen? Oder geht es um konkrete Studiengänge oder Berufe? Oder will jemand über Überbrückungsmöglichkeiten nach der Schule reden.

Auch Studien- oder Ausbildungsabbrecher sind uns hier willkommen.

Uni, Hochschule, duales Studium, Ausbildung: Was ist besser?

Lucht: Dies sind verschiedene Wege, die in den Beruf führen. Sie unterscheiden sich in vielen Dingen: im Lebensgefühl, in der Fächervielfalt, in der Schwierigkeit, im Verhältnis von Theorie und Praxis, in finanziellen Aspekten. Entscheidend ist die Frage: Was passt am besten zum jeweiligen Schüler? In einem Gespräch können wir gemeinsam herausfinden, ob man besser an eine Uni oder FH oder in ein duales Studium passt. Vielleicht ist auch eine normale Ausbildung die beste Alternative.

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Unterstützung hoch

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In der App „BERUFE Entdecker“ ist der Name Programm

Mit der neuen App „BERUFE Entdecker“ kannst du dich selbst über Ausbildungsberufe informieren und dir deiner persönlichen Interessen für Berufe oder Arbeitsbereiche bewusst werden. Die App kann im Internet unter www.planet-beruf.de direkt auf der Startseite aufgerufen werden.

Das Ganze funktioniert ganz simpel und ist interessant wie ein Spiel: einfach deine Interessen eingeben und über Bilder

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und Videos auf dem Smartphone oder am PC in wenigen Schritten aus hunderten Ausbildungsberufen deine Favoritenliste zusammenstellen. Das Ergebnis steht als PDF zur Verfügung. Du kannst es auch zum Termin mit deinem Berufsberater mitnehmen.

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Einfach bewerben – die Bewerber-Terminals machen`s möglich!

Die Bewerbung ist die Eintrittskarte in das Berufsleben. Nur wenn der erste Eindruck bei der Vorstellung stimmt, der Lebenslauf komplett ist und das Bewerbungsanschreiben überzeugt, kommt die ersehnte Einladung zum Vorstellungsgespräch.

Doch nicht jeder hat einen Scanner, Farbdrucker, die passende Vorlage oder die Erfahrung zum Erstellen einer professionellen Bewerbung. Die technische Ausrüstung zur Erstellung individueller Bewerbungsunterlagen steht in den Arbeitsagenturen Rinteln und Stadthagen bereit und kann kostenlos genutzt werden.

hast: die neue App „Bewerbung: Fit fürs Vorstellungsgespräch“ der Agentur für Arbeit.

Über diese App kannst du deine Vorstellungstermine anlegen und bearbeiten. Du kannst auch wichtige Daten wie Firmennamen, Ansprechpartner und Internet-Adresse des Unternehmens hinterlegen. Natürlich gibt es eine Erinnerungsfunktion. Und verschiedene Checklisten, die in „14 Tage“, „3 Tage“ und „1 Tag vor dem Vorstellungsgespräch“ aufgeteilt sind. Sie erinnern dich beispielsweise daran, dir rechtzeitig über geeignete Kleidung Gedanken zu machen. Weitere Checklisten bereiten auf Fragen zu deiner Person, zum Beruf oder zum Unternehmen vor.

Videos halten viele nützliche Tipps bereit: zum Beispiel zum Thema Körpersprache.

Die beiden Apps sind Teil der Medienkombination „planet-beruf.de - Mein Start in die Ausbildung“. Sie werden von der Agentur für Arbeit herausgegeben und lassen sich ganz einfach in den entsprechenden App-Stores kostenfrei herunterladen.

Die Terminals stehen jedem Jugendlichen zur Verfügung, der sich bei Firmen um einen Ausbildungsplatz bewerben möchte. Für die inhaltliche Gestaltung einer Bewerbung können passende Vorlagen genutzt werden. Alle Bewerberterminals verfügen über einen freien Internetzugriff.

Damit kannst du die fertigen Online-Unterlagen direkt versenden. Aber natürlich kannst du die Bewerbungen auch ausdrucken. Auf Wunsch werden die fertigen Unterlagen durch die Berufsberatung gecheckt.

Die Bewerber-Terminals können nach Rücksprache mit einem Berufsberater in der Arbeitsagentur Rinteln (Dauestraße 1a) und in der Arbeitsagentur Stadthagen (Enzer Straße 21) genutzt werden. Einfach rechtzeitig vorher eine Mail an stadthagen.151-U25@arbeitsagentur.de schicken.

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Das Vorstellungsgespräch: Letzter Stopp vor dem Ausbildungsvertrag

Auf deine Bewerbungen um einen Ausbildungsplatz erhältst du neben Absagen auch die erste Einladung zum Vorstellungsgespräch. Doch neben deiner Freude darüber macht sich auch Unsicherheit bemerkbar: Was erwartet mich im Vorstellungsgespräch?

Das Interesse an dem Ausbildungsplatz ist groß - also bloß nichts verbocken. Gut, wenn du noch ein Ass im Ärmel 19

Die Mühlenkreiskliniken AöR bestehen aus einem Krankenhausverbund mit rund 4.600 Mitarbeitern/-innen und versorgen jährlich mehr als 200.000 Patienten ambulant und stationär. Darüber hinaus sind die Mühlenkreiskliniken mit ihren Standorten in Minden als Universitätsklinikum, in Bad Oeynhausen und Lübbecke-Rahden als Akademische Lehrkrankenhäuser Partner der Ruhr-Universität Bochum im Bereich der Medizinerausbildung.

Wir suchen Frauen und Männer aller Altersgruppen in den verschiedensten Bereichen für den

Bundesfreiwilligendienst • Pflegedienst • Patientenfahrdienst • Zentralsterilisation IT-Abteilung • Labor • Bettenzentrale • Apotheke Wir zahlen dir ein Taschengeld in Höhe von 330,00 Euro und gewähren weitere zusätzliche Leistungen. Hast du Fragen oder möchtest dich bewerben, dann schick‘ einfach eine E-Mail an: bewerbermanagement@muehlenkreiskliniken.de oder wende dich direkt an unsere Ansprechpartner.

ANSPRECHPARTNER Stephanie Schubert | Tel. 0571 / 790 - 23 63 Johannes Wesling Klinikum Minden | Hans-Nolte-Straße 1 | 32429 Minden Martina Schuischel | Tel. 05741 / 35 - 10 16 Krankenhaus Lübbecke-Rahden | Virchowstraße | 65 32312 Lübbecke Elke Krause | Tel. 05731 / 77 - 12 35 | Lars Stahlhut | Tel. 05731 / 77 - 12 32 Krankenhaus Bad Oeynhausen & Auguste-Viktoria-Klinik | Wielandstraße 28 | 32545 Bad Oeynhausen

Mehr Informationen unter: www.muehlenkreiskliniken.de

Ich will!

© David – stock.adobe.com

Ich will!

Du weißt, was Du kannst. Du weißt, worin Du so richtig gut bist - und irgendwie hast Du eine Ahnung, wohin die Reise gehen könnte! azubify hilft Dir auf der Suche nach freien Ausbildungsplätzen in Deiner Region. Jetzt ist Zeit für den nächsten Schritt: Deine Bewerbung!

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Dein

Anschreiben

Deine Bewerbung zeigt dem zukünftigen Arbeitgeber, dass Du genau der Richtige für die Ausbildungsstelle bist!

Jetzt ist es an Dir, Deine Stärken in Worte zu verpacken und in Deinem Anschreiben unterzubringen.

Und so sieht das Anschreiben aus: Dein Vorname und Nachname Deine Straße und Hausnummer Deine Postleitzahl und Ort Deine Telefonnummer Deine E-Mail-Adresse

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* * * Firmenname Ansprechpartner Straße und Hausnummer – oder Postfach g eine Ausbildun Postleitzahl und Ort um g un b er ew B

* 1. Lass Dir einen griffigen Einleitungssatz einfallen sofort angesprochen. Oder: Sie suchen einen Zum Beispiel: Als ich Ihre Anzeige las, fühlte ich mich Ihnen angebotene Ausbildungsberuf sehr! motivierten Auszubildenden? Mich interessiert der von 2. Begründung und Beschreibung ell Erfahrung Du mitbringst, welche Schule Zum Beispiel: Welche Stärken, Qualifikationen und eventu .

Du derzeit besuchst, welche Fächer Dir besonders liegen 3. Stell eine Verbindung zum Unternehmen her Firma? Was ist so spannend daran, den Zum Beispiel: Warum bewirbst Du Dich gezielt bei dieser e Deiner Fähigkeiten sind für genau diese Beruf in genau diesem Unternehmen zu erlernen? Welch Firma besonders interessant? äch 4. Schlusssatz mit der Bitte um ein persönliches Gespr Du Dich gern persönlich vorstellen dass Zum Beispiel: Bedank Dich für das Interesse. Schreib, möchtest. * * Mit freundlichen Grüßen * Deine Unterschrift * Lebenslauf und Deine Zeugnisse beigefügt – Anlagen: z.B. – (Das ist der Hinweis, dass z.B. Dein bzw. angehängt sind.)

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MUSTER ANSCHREIBEN

z. B. ab 09/2018 * ekaufmann ri st du n I zum * uten mer einen g * Es macht im n Namen n Du schon de Betreffzeile (auf welche Stelle Du Dich bewirbst) Eindruck wen nst. partners ken * des Ansprech * ,) Versuch, einen Ansprechpartner herauszuAnrede, (Sehr geehrter Herr…., oder Sehr geehrte Frau… der Firma! finden – z. B. durch einen Anruf in der Personalabteilung

Checkliste Anschreiben Zum Abhaken

⃝ Oben: Adressat, Absender, Datum? ⃝ Betreffzeile? ig geschrieben? ⃝ Ist der Ansprechpartner mit Namen genannt? Ist dieser Name richt ⃝ Bitte ich um die Einladung zu einem Vorstellungsgespräch? ⃝ Mit freundlichem Gruß, ⃝ Meine Unterschrift? ⃝ Rechtschreibprüfung! ⃝ Alles ordentlich? Keine Eselsohren? ⃝ In den Umschlag ⃝ Stimmt das Porto? ⃝ Ab in die Post und – viel Erfolg!

Spickzettel Telefon

Wenn Du nach Informati onen zu einer ganz besti mmten Firma suchst, die hier in azubify nicht fin Du dest, kannst Du mit ein en Telefonat schnell und ga einfach das Wichtigste klä nz ren.

Wenn Du in der Zentrale anrufst (das sind die kürze ren Nummern, die meist eine -0 enden): auf

► Guten Tag, mein Name ist.......

Ich habe Interesse an ein em Ausbildungsplatz in Ihr em Unternehmen. ► Würden Sie mir bitte sagen, wer in Ihrem Haus für die Vergabe von Ausb dungsplätzen zuständig ilist?

© pauchi – stock.adobe.com

Wenn Du direkt mit dem Ve

rantwortlichen sprichst: ► Guten Tag, mein Name ist....

Ich interessiere mich sehr für einen Ausbildungspla tz in Ihrem Unternehmen . ► Was möchtest Du wisse n?

Bilden Sie zum (Bürokau fmann/Elektroniker..) au s? ► Gibt es noch freie Au sbildungsplätze in diesem Bereich? ► Welche Voraussetzung en muss ich erfüllen? ► Wer ist der Ansprechp artner für die schriftliche Bewerbung? ► Zum Abschluss: Vielen Dank für die Information en. Auf Wiederhören. ► Bis wann muss meine Bewerbung vorliegen? ► Welche Unterlagen we rden erwartet?

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Dein

Bewerbungsfoto © Robert Kneschke – stock.adobe.c om

Ein Bewerbungsfoto ist keine Pfli

cht mehr.

Aber: Es ist üblich, denn ein aktuel les Foto macht die Bewerbung run d! Es weckt Sympathie und prägt sich schnell ein.

Was für die Bewerbung nicht geh t sind Automatenfotos, Polaroids, Schnappschüsse aus dem Urlaub, Scans oder herauskop ierte Bildausschnitte. Und weil der erste Eindruck so wichtig ist, lohnt es sich, Geld für einen professionellen Fotografen auszugeben.

Aber: Ein Bewerbungsfoto ist kein Passfoto! Hier darfst Du nicht nur , hier sollst Du lächeln und Dich von Deiner besten Seite zeigen! Übrigens: Für das Bewerbungsfoto

gilt derselbe Dresscode wie fürs Bew erbungsgespräch!

Tipp: Beim Foto experimentieren: Mal mit, mal ohne Blazer. Haare mal offen, mal geschlossen.

Der richtige Platz fürs Bild ist auf dem Deckblatt oder oben rechts auf dem Lebenslauf. In der gedruckten Bewerbung wird es am besten mit Klebepunkten bef estigt. Auf keinen Fall Büroklammern verwenden!

Foto auch als digitale Datei kaufen , dam

it man es in Online-Bewerbungen

einhängen kann.

© Janina Dierks – stock.adobe.com

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ht! ► Aktuell sein ist Pflic er! Keine Urlaubsfotos! ► Keine Automatenbild rafen machen von einem Profi-Fotog n ste be am o ot ätf rtr ► Po lassen und 9x6 variieren zwischen 6x4 ate rm Fo n ige ng gä e ► Di Zentimetern. at fällt mehr auf. ► Ein Bild im Querform hmackssache! eiß? Das ist reine Gesc -W arz hw Sc er od nt Bu ► nnst. s Foto mit auswählen ka da Du ob n, afe gr to Fo ► Frag den f dem gene Bild wird direkt au zo ge ab r pie pa to Fo f n Zeile. ► Das au sten oberhalb der erste be am – gt fü ge ein f Lebenslau t Klebestift. ► Befestigt wird es mi n. Sollte sich eibst Du Deinen Name hr sc ite se ck Rü die f ► Au gen lösen, n den Bewerbungsunterla das Foto versehentlich vo . en er zugeordnet werd kann es so leichter wied egriert, l in den Lebenslauf int ► Wer das Foto digita he Auflösung wählen! sollte eine möglichst ho

© pauchi – stock.adobe.com

Spickzettel

Dein

Lebenslauf Dein Name, Deine Straße und Hausnummer, sse Deine Postleitzahl und Ort, Rufnummer, E-Mail-Adre

Lebenslauf Persönliche Daten Name Geburtsdatum und -ort Familienstand Staatsangehörigkeit

Familie Eltern Geschwister

Vor- und Zuname 10.06.2000 in Musterdorf bei Ausländern auch das Land © Robert Kneschke – stock.adobe.com ledig/verheiratet/ Kinder der Alter , Kinder der l Anzah Nur dann angeben, wenn sich die Staatsangehörigkeit nicht aus dem Namen ableiten lässt Klaus Mustermann, Elektroniker Marianne Mustermann, Hausfrau 1 jüngerer Bruder

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_______________________

Schulische Ausbildung [Jahreszahlen, z. B. 2011 – 2017] [Jahreszahlen, z. B. 2007 – 2011]

Realschule xxx, Ort Abschluss: Fachhochschulreife (Note 2,7) Grundschule XXX, Ort

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_______________________

Praktika/Nebentätigkeiten nennen, wenn sie mit dem Berufswunsch zu tun haben zweiwöchiges Schulpraktikum bei XXXX, Ort 09/xx – 10/XX freiwilliges Praktikum bei XXXX, Ort 08/XX _______________________ _________________________________

Grundwehrdienst/Zivildienst

Geh insbesondere auf den Tätigkeitsbereich ein.

Beispiel: Wehrpflichtiger, Tätigkeit als Militärkraftfahrer _______________________ _________________________________

[Monat/Jahr]

Weitere Gliederungspunkte könnten sein: Auslandserfahrungen

Auslandsaufenthalt in den USA, New York

Sprachkenntnisse

Muttersprache: Deutsch Englisch: gut in Wort und Schrift Französisch: Grundkenntnisse

EDV-Kenntnisse, Interessen und Hobbys Ort, Datum Unterschrift einfügen

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OnlineBewerbung Deine

Richtig online bewerben Die klassische Bewerbungsmappe aus Papier ist zwar noch nicht ganz verschwunden, doch die meisten Ausbildungsbetriebe erwarten heute eine Online-Bewerbung. Du bewirbst Dich entweder per E-Mail oder über ein Online-Formular, in das Du Deine Daten einträgst und Dokumente hochlädst.

stock.ad © peshkov -

So geht’s: ► Genau wie die Papier-Bewerbung besteht die Online-Bewerbung aus Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnis und einem aktuellen Foto. Diese fasst Du in einem PDF-Dokument zusammen. ► Vergiss die Unterschrift nicht! Scanne Deine Unterschrift ein und füge sie am Ende des Anschreibens ein. ► Das Dokument sollte nicht zu groß sein. Viele E-Mail-Dienste beschränken die Eingänge automatisch auf einige Megabytes. ► Achte auf eine neutrale, seriöse E-Mail-Adresse! ► Schreib in den „Betreff“ lieber „Bewerbung als Systemadministrator" oder "Bewerbung auf Ihr Stellenangebot vom 26. Februar 2018 - Kundenberater" als einfach nur "Bewerbung". ► Geh auf Nummer sicher und schick Dir selbst eine Test-Mail. Die Dokumente müssen schwarz-weiß ausdruckbar sein, Dein Foto eine gute Auflösung haben.

© Dmitry Lobanov - stock.adobe.com

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► Versand: Überprüf nach dem Versand Deinen Spam-Ordner auf eventuelle Rückläufe oder Bestätigungsmails der Ausbildungsbetriebe.

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Achtung! A ufpassen!

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Wie bei jeder Bewerbung gilt: Spätestens nach ein paar Wochen darf und sollte man nach dem Status fragen!

Das zeugt von deinem Interesse.

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Tipp:

Fehler Sieh Dir De ine an. Oder bit fertigen Unterlagen n oc te zu schauen. jemand anderen, noch h einmal genau Der Name d einmal darü be es geschrieben sein, die Ad Unternehmens muss ri r re tens die Rec c htschreibprü sse muss stimmen. Lass htig fung über d ie Unterlage wenigsIndividualit n laufen! ät Am besten b e das Unterne ziehst Du Dich im Ansc hreiben dire hmen, für d as kt Sieh Dir auc h die Stellen Du die Bewerbung sch auf beschreibun reibst. steht, was d g genau an: er Arbeitgeb Dort er sucht.

Gestaltung Einheitliche F Schriftgröße arben, ein einheitliches Layout, einh n und Schrift eit ses Bild – un a d zeigen, da rt sorgen für ein ruhige liche ss Du Dir M s, seriöühe gegebe „Ich würde n hast. “?

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Dein

Motivationsschreiben Warum will ich genau diesen Ausbildungsberuf lernen?

Was interessiert mich?

 Wie kann ich das in meine Arbeit und die Ausbildung mit einbringen?

Was erwarte ich von der Ausbildung?

Was kann ich besonders gut?

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Was will ich auf lange Sicht beruflich erreichen?

Brauche ich ein Motivationsschreiben?

Im Motivationsschreiben kannst Du kreativ sein. Denn hier geht es um eine positive Selbstdarstellung. Von Deinen Fähigkeiten überzeugst Du am besten, indem Du Beispiele benennst. Nutz die Gelegenheit, um zu erklären, warum Du Deine Ausbildung gerne in diesem Unternehmen machen möchtest.

Kurz, aber knackig Das Motivationsschreiben sollte nicht länger als eine Seite sein. Fass Dich kurz, schreib knappe Sätze und formulier genau. Diese eine Seite sollte möglichst viele Informationen enthalten und vor allem folgende Punkte klären:

Wie man das mach t?

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Sei kreativ

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Ganz ehrlich: Nicht für jede Bewerbung ist ein Motivationsschreiben sinnvoll. Aber manchmal hilft ein Motivationsschreiben, den Ausbildungsbetrieb davon zu überzeugen, dass Du genau der Richtige für die Stelle bist!

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Nicht immer sinnvoll

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Bei einer Bewerbung quält man sich meist ja schon mit dem Anschreiben. Lohnt sich die Mühe, dann noch ein Motivationsschreiben aufzusetzen?

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► Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) Freiwilliges Ökologisches Jahr (FSL) FSJ Kultur/ FSJ Schule

Für wen?

Junge Menschen zwischen 16 und 27 Jahren Was ist das?

Berufliche Orientierung und Kennenlernen von Berufsfeldern im sozialen, sportlichen, politischen, ökologischen und kulturellen Bereich – auch im Ausland möglich. Praktische Hilfstätigkeit in gemeinwohlorientierten Einrichtungen; Persönlichkeit und Kompetenzen weiterentwickeln; eine Chance, die persönliche Eignung für einen solchen Beruf zu prüfen.

Mögliche Einsatzfelder FSJ: -Kinder- und Jugendhilfeeinrichtungen -Kinderheime und -tagesstätten -Einrichtungen für behinderte Menschen -Krankenhäuser und Fachkliniken -Alten- und Pflegeheime -Sozialdienste -Jugendarbeit -Kirchengemeinden und Pfarreien -kulturelle Einrichtungen -Sportvereine -Jugend(verbands)arbeit -Einrichtungen der politischen Bildung und Interessenvertretung Mögliche Einsatzfelder FÖJ: -Gartenbau, Land- und Forstwirtschaft -Umweltbildung -Lebensmittelverarbeitung -Umweltschutz-Behörden und -Verbände -wissenschaftlicher Umweltschutz

Fragen zum Freiwilligen Sozialen Jahr oder einem anderen Freiwilligendienst im In- und Ausland?

Online-Beratung bei caritas.de/freiwilligenberatung pro-fsj.de pro-foej.de fsjkultur-nrw.de (Hier auch Infos zum FSJ Schule)

► Bundesfreiwilligendienst (BFD) Bundesfreiwilligenjahr (BFJ) Für wen?

Junge Menschen (16 – 27 Jahre) mit Interesse an freiwilliger Tätigkeit Dauer?

Mindestdauer sechs Monate, Höchstdauer 24 Monate Beginn?

In der Regel 1. August Vergütung?

Taschengeld, Unterkunft und Verpflegung, eine beitragsfreie Versicherung in der gesetzlichen Kranken-, Renten-, Unfall-, Arbeitslosen- und Pflegeversicherung.

Für Eltern besteht Anspruch auf Kindergeld.

Mögliche Einsatzfelder FSJ Kultur

Was ist das BFJ? Das BFJ ist die Entsprechung zum ehemaligen „Zivildienst“. Die bisherigen Freiwilligendienste Freiwilliges Soziales Jahr und Freiwilliges Ökologisches Jahr sind vom BFJ unabhängig und bleiben bestehen. Der größte Unterschied zum Zivildienst ist, dass das BFJ auch für Frauen und Bürger über 27 Jahre offen ist. Der BFD erhöht die Chancen der Jugendlichen für den Einstieg in ein geregeltes Berufsleben. Mögliche Einsatzfelder sind die Bereiche Soziales, Integration, Sport oder Ökologie.

- Theater - Kleinkunstbühnen etc.

Vergütung?

Je nach Einrichtung

Dauer?

In der Regel 12 Monate Beginn?

Meist 1. August oder 1. September Vergütung?

Taschengeld, ggf. Unterkunft und Verpflegung oder Sachleistungen, eine beitragsfreie Versicherung in der gesetzlichen Kranken-, Renten-, Unfall-, Arbeitslosen- und Pflegeversicherung.

Wann bewerben?

Je nach Einrichtung

Das FSJ Kultur bietet die Möglichkeit, ein Jahr lang Kulturarbeit selbst zu gestalten. Im Team arbeiten, ein eigenes Projekt durchführen, kulturelle oder künstlerische Ideen verwirklichen.

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Wann bewerben?

Zeitpunkt sollte rechtzeitig beim potentiellen Träger erfragt werden Wo bewerben?

Auf der Homepage des Bundesministeriums für Familie, Senioren, Frauen und Jugend unter http://text.bmfsfj. de/BMFSFJ/Freiwilliges-Engagement/fsj-foej.html gibt es eine aktuelle Liste mit Trägern, die ein FSJ/FÖJ anbieten. Diese sind für die Bewerbung zuständig. Auch die Servicestelle Jugendfreiwilligendienste beim BAFzA informiert über Anbieter des FSJ/FÖJ. Diese kann kontaktiert werden über JFD-Service@BAFzA.bund.de.

Wo bewerben?

Auf der Internetseite bundes-freiwilligendienst.de gibt es eine Platzbörse. Interessierte können aber auch selbst Einsatzstellen oder Träger ansprechen.

Dazu gehören vor Ort unter anderem die Mühlenkreis-

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Parken und überlegen

kliniken, bestehend aus dem Johannes Wesling Klinikum Minden, den Krankenhäusern Bad Oeynhausen, Lübbecke und Rahden, der Auguste Viktoria Klinik in Bad Oeynhausen und der Mühlenkreis Service GmbH. Sie bieten Stellen für den Bundesfreiwilligendienst in folgenden Bereichen an: Pflegedienst, Zentrallabor, Zentralsterilisation, Patientenservice, Patientenfahrdienst, Warentransport, Technik, gärtnerischer Bereich.

Fragen und Bewerbungen per E-Mail an bewerbermanagement@mkk-nrw.de oder an Johannes Wesling Klinikum Minden, Hans-Nolte-Str. 1, 32429 Minden Herr Flache / Frau Säger, 0571 790 2363 bundesfreiwilligendienst.de mein-lebenshilfe-jahr.de Bundesfreiwilligendienst im Ausland: Dauer?

Ein bis 12 Monate Europäischer Freiwilligendienst in einer gemeinnützigen Organisation im europäischen Ausland. Infos auf: go4europe.de weltwaerts.de rausvonzuhaus.de entwicklungsdienste.de

► Au-pair Für wen?

Menschen von 18 bis 30 Jahren mit Freude am Umgang mit Kindern. Als Au-pair kann man in den USA, in fast ganz Europa, in Südamerika, in Asien und Afrika oder auch in Australien oder Neuseeland arbeiten. Die Aufgaben eines Au-pair liegen in der Kinderbetreuung innerhalb der Gastfamilie. Mithilfe bei den „leichten Arbeiten“ im Haushalt wird erwartet.

Dauer?

Sechs bis zwölf Monate. Verlängerungen sind grundsätzlich möglich Beginn?

Individuell Vergütung?

Taschengeld. Unterkunft, Verpflegung, Sprachkurs und Krankenversicherung werden in der Regel übernommen.

Wo bewerben?

Es gibt eine Vielzahl vermittelnder Organisationen. Vermittler mit RAL-Gütezeichen verpflichten sich zur Kontrolle der Einhaltung aller Au-pair-Standards bei Familien und Au-pairs. Dies wiederum wird von dritter Seite neutral überwacht. mein-auslandstagebuch.info/au-pair/warum-au-pair.php

► Work and travel Was ist das?

Man tourt durchs Wunschland, nimmt Gelegenheitsjobs an, lernt Land und Leute kennen.

Für wen?

Schüler ab 18 Jahren nach dem Schulabschluss Vergütung?

Einnahmen aus den Jobs Wo bewerben? auslandsjob.de: führendes & unabhängiges Fachportal rund um Work and Travel & Working Holidays; working-holiday-visum.de: Infoportal mit Hilfestellung & Tipps rund um die Beantragung des Working Holiday Visums.

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Die beiden Azubis Julian Westphal (von links) und Leon Sosnowski freuen sich gemeinsam mit Ahrens-Mitarbeiterin Claudia Völlner und Geschäftsführer Anthony Giles sowie SN-Chefredakteur Marc Fügmann über die von ihrem Ausbildungsbetrieb FOTO: TRO gesponserten Tablets.

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Dein Weg zum eigenen Tablet Mit dem Azubi-Abo der SN können Unternehmen gezielt ihren Nachwuchs fördern – und sich selbst von anderen Betrieben abheben

Einer Studie der Universität Koblenz-Landau zufolge steigt das Allgemeinwissen bereits nach einem halben Jahr regelmäßiger Zeitungslektüre nahezu auf das Doppelte an – unabhängig von deiner vorangegangenen Schulbildung. Dies wiederum freut ganz besonders deinen Chef, der von deiner nachgewiesenermaßen höheren Qualifikation profitiert, da du deinen verbesserten Wissensstand direkt in den Berufsalltag einbringen kannst.

Mitmachen können alle ausbildenden Unternehmen im Schaumburger Land. Ein Start ist jederzeit möglich.

Kontakt: Schaumburger Nachrichten Ines Bauermeister Vornhäger Straße 44 31655 Stadthagen Tel. 05721 / 8092-25

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Mit dieser Aktion wollen die SN und Unternehmen aus der Region die Allgemeinbildung und die Lesekompetenz junger Menschen erhöhen. „Denn regelmäßige Zeitungsleser wissen einfach mehr“, sagt SN-Chefredakteur Marc Fügmann. „Das ist wissenschaftlich erwiesen.“

Fügmann zufolge gibt es bei der AZuBi-Aktion ausschließlich Profiteure: „Für Unternehmen wird es immer schwieriger, Auszubildende zu finden“, sagt der SN-Chefredakteur. „Wenn man sich dann zum Beispiel durch solche Aktionen von anderen Betrieben abheben kann, ist das ein Vorteil.“ Zweimal im Monat erhält der Auszubildende von der SN-Redaktion einen kurzen Fragebogen als Wissens-Check, mit dem er selbst prüfen kann, wie gut er über das Geschehen in der Welt und in seiner Heimatregion informiert ist.

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Denn mit der Initiative „AZuBi-Abo“ erhältst du kostenlos ein iPad und kannst darauf unter anderem täglich die Schaumburger Nachrichten online lesen und das praktische Gerät zudem auch noch für viele andere Dinge nutzen. Sprich deinen Chef am besten einfach direkt darauf an.

Genau dies macht sich beispielsweise auch das Unternehmen Ahrens aus Stadthagen seit einigen Wochen zunutze. Deren zwei Azubis Julian Westphal und Leon Sosnowski lernen derzeit die Berufe Kaufmann für Büromanagement beziehungsweise Kaufmann für Großund Einzelhandel. Beide nutzen ihr von der Firma gesponsertes iPad bereits rege – auch privat.

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Hast du dir schon immer ein iPad gewünscht, es dir aber bislang nicht leisten können? Beginnst du in Kürze mit deiner Ausbildung? Oder bist du bereits mittendrin? Dann kann dein Wunsch bereits in Kürze der Vergangenheit angehören.

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Du weißt, wo Deine Talente und Deine Stärken sind. Hast Dir einen Beruf ausgesucht, der dazu passt.

Und jetzt: Denk positiv! Die Unternehmen, die Dich kennenlernen wollen, trauen Dir einen guten Job zu. Deshalb laden Sie Dich ein. azubify hilft Dir mit den besten Tipps für ein erfolgreiches Bewerbungsgespräch.

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Ich werde!

Ich werde!

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Daumen drücken!

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Deine Bestätigung Endlich! Hier ist sie: Die Einladung zum Vorstellungsgespräch!

Erst mal: Zeit zum Freuen!

Dann: Check den Termin, an dem das Vorstellungsgespräch stattfinden soll. Am besten nimmst Du diesen vorgeschlagenen Termin an! Es ist in jedem Fall besser, alle anderen Termine zu verlegen!

Und danach: Diesen Termin solltest Du bestätigen!

Das kann man telefonisch tun – unter der angegebenen Rufnummer. Möglich ist es auch, eine Bestätigung per E-Mail zu schicken.

Falls der Termin gar nicht geht, greif zum Telefon!

Erste Regel: Freundlich sein! Gerade bei kleineren Unternehmen könnte es sein, dass Du genau den an der Strippe hast, 36

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Termin zusagen

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Sehr geehrte/r... (Name des Anspre

Vorstelvielen Dank für Ihre Einladung zum en den Ihn lungsgespräch. Gern bestätige ich XX Uhr und Termin am XX. Oktober 20XX um nenlernen. freue mich auf ein persönliches Ken Mit freundlichen Grüßen, Dein Vorname und Name

mit dem Du dann das Gespräch führen wirst. Deine Chance: Denn Du kannst schon jetzt durch Freundlichkeit und Zuverlässigkeit punkten.

Frag dann höflich nach, ob auch ein anderer Termin möglich wäre. Hab selbst einen oder zwei Vorschläge bereit. Das zeigt Dein Engagement und Dein Interesse für die Sache.

Es bedeutet für jede Firma eine ganze Menge Aufwand, die Azubis für das kommende Ausbildungsjahr auszusuchen. Am Ende steht, einen Termin für ein Vorstellungsgespräch vorzubereiten, intern abzustimmen – und Dich einzuladen. Wenn Du diesen Termin nicht wahrnehmen kannst, solltest Du auf jeden Fall absagen!

Hier sind die Möglichkeiten:

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Sehr geehrter Herr Xxxxxx, oder Sehr geehrte Frau Xxxxxx, leider bin ich kurzfristig erkrankt und kann Ihre Einladung für das Vorstellungsgespräch am xx.xx. in Ihrem Unternehmen nicht wahrnehmen.

Falls möglich, würde ich das Gespräch mit Ihnen gern in der nächsten Woche wahrnehmen.

Ich bin nach wie vor sehr an dem Ausbildungsplatz interessiert und sicher, dass ich Sie mit meinen Stärken engagiert unterstützen kann.

Ich freue mich von Ihnen zu hören.

Ihre vielen Dank für Ihre freundliche E-Mail und Einladung zum Vorstellungsgespräch. s Ich habe in der Zwischenzeit die Zusage eine e mein e zieh und lten erha anderen Unternehmens Bewerbung daher zurück.

Vielen Dank für Ihr Verständnis!

Mit freundlichen Grüßen, Dein Vorname, Name

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Meine Bewerbung für die Ausbildung zum/zur Xxxxxx Ihr Schreiben/Ihre Mail vom xx.xx.xxxx

Rücknahme meiner Bewerbung Ihr Schreiben/Ihre E-Mail vom xx.xx.xxxx Sehr geehrter Herr Xxxxxx, oder Sehr geehrte Frau Xxxxxx,

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Absage wegen Krankheit

Termin absagen wegen einer anderen Zusage

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Wunsch nach einem anderen Termin

Xxxxxx Meine Bewerbung für die Ausbildung zum/zur Ihr Schreiben/Ihre Mail vom xx.xx.xxxx Frau Xxxxxx, Sehr geehrter Herr Xxxxxx, oder Sehr geehrte Ihre Einladung zum vielen Dank für Ihre freundliche E-Mail und rnehmen.

Vorstellungsgespräch am xx.xx. in Ihrem Unte .

Leider kann ich den Termin nicht wahrnehmen Gespräch anbieten: Alternativ möchte ich folgende Termine für ein -Wochentag, vormittags/nachmittags, -Wochentag, vormittags/nachmittags, -Wochentag, vormittags/nachmittags

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atz und sicher, dass ich Sie Ich bin sehr interessiert an dem Ausbildungspl . Ich freue mich deshalb, mit meinen Stärken engagiert unterstützen kann zum Kennenlernen. von Ihnen zu hören, und über die Gelegenheit Mit freundlichen Grüßen, Dein Vorname, Name

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Dein

perfekter

Auftritt

Am Tag davor.

► Keinen Knoblauch essen! ► Alkohol? Besser nicht! ► Schuhe putzen! ► Outfit lüften! © yanlev - stock.adobe.com

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Wer sich in it seinem Outf wohlfühlt, atisch sieht autom gut aus!

Dein Vorstellungsgespräch

Das Vorstellungsgespräch ist ein wichtiges Date. Wer denkt, die Frage nach der passenden Kleidung sei überflüssig, der liegt ganz eindeutig falsch!

Fühl Dich wohl Für das Bewerbungsgespräch solltest Du Dich so anziehen, wie es zum Beruf und zur Branche passt. Es muss also nicht die neue Klamotte sein. Viel wichtiger ist, dass das, was Du anziehst, Dir wirklich gut steht.

Das hat auch einen zweiten positiven Effekt: Wenn Du weißt, dass Du gut aussiehst, gehst Du gleich viel selbstbewusster ins Gespräch und kannst jeden Personalchef der Welt von Dir überzeugen!

Tipps für "Sie"

sion: Die klassisch-konservative Ver knielang sein. ten soll ke Röc er.

Rock, Bluse, Blaz Strumpfhose nicht vergessen! lst, ist ein HosenWenn Du Dich im Rock unwohl füh anzug die richtige Alternative.

Die kreative Version: r.

Gute Jeans, Bluse, Pullover/Blaze warz, Grau oder Blau Sch auf r We n! eide Knallfarben verm tupfer dürfen sein! setzt, wirkt kompetent. Aber: Farb

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Bei den Schuhen: uem sind!

Absätze sind okay, solange sie beq

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Make-up: Darf sein, solange es dezent ist!

No-Go´s

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► Kaugummi ► Sweatshirts oder Hoodies ► Kurze Röcke oder Minikleider ► Turnschuhe oder Flipflops ► Kappe ► Piercings

► Zu viel Make-up ► Ungekämmte Haare ► Tiefer Ausschnitt ► Zu viel Schmuck ► Knallfarben wie Rot, Gelb oder Orange ► Aufdringliches Parfüm oder After Shave ► Kaputte, unsaubere, knittrige Kleidung

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Tipps für "Ihn"

Die klassisch-konserva tive Version: Anzughose oder gepfleg te Stoffhose, Hemd, Sakko oder Blazer.

Die kreative Version : Stoffhose oder gute Jea ns, schickes Hemd, Pullover/Blazer. Die Sc huhe sollten zum Look passen!

Bank, Versicherung, Konzern? Dann darf der Schlips mit!

Lässig oder klassisch

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Und wenn Du so gar nicht weißt, was geht: Frag jemanden! Freunde oder Verwandte, die schon ein Bewerbungsgespräch gemeistert haben, können Dir Tipps geben.

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Der Haken an der Sache – Du weißt nicht, wie die Mitarbeiter in der Firma, bei der Du Dich beworben hast, rumlaufen? Schau doch mal im Internet auf die Firmenseiten. Grundsätzlich gilt: Bei Banken, in Anwaltsbüros oder großen Firmen geht es eher klassisch-konservativ zu. Da darf es die Stoffhose oder der Rock sein – mit Strümpfen, versteht sich.

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Dein Bewerbungsgespräch

Die Aufregung steigt

Wahrscheinlich empfangen Dich zwei Gesprächspartner. Sie begrüßen Dich mit einem Handschlag und nennen Ihre Namen. Mach es genauso. Und bedank Dich bei der Gelegenheit für die Einladung zum Gespräch.

Dann erzählen sie Dir erst einmal etwas über das Unternehmen. Hör gut zu! Wenn Du etwas nicht verstehst, frag ruhig nach! Das ist kein Problem, sondern zeigt Dein Interesse.

kann mich gut konzentrieren und kenne mich gut in diesem Bereich aus. Außerdem bin ich sehr kontaktfreudig. Es macht mir Spaß, auf Menschen einzugehen.

Ich bin ich sehr geduldig und belastbar. Ich glaube, dass diese Eigenschaften in diesem Beruf vorteilhaft sind.

Warum willst Du Deine Ausbildung speziell in unserem Unternehmen machen?

Typische Fragen – und Antworten darauf:

Dafür gibt es mehrere Gründe. Ihre Firma hat einen sehr guten Ruf. Da Sie ein großes Unternehmen sind, denke ich, dass ich hier jede Menge lernen kann.

Hast Du gut hergefunden?

Warum möchtest Du nicht weiter zur Schule gehen?

Ja danke, Ihre Wegbeschreibung hat mir sehr geholfen.

Der nächste Schritt wäre ja das Abitur gewesen. Ich möchte aber nicht studieren, sondern lieber gleich eine praktische Ausbildung machen und in einem Beruf arbeiten.

Wie geht es Dir? Gut. Ich bin ein bisschen nervös, weil unser Gespräch sehr wichtig für mich ist.

Warum hast Du Dich für diesen Ausbildungsberuf entschieden?

Ich habe ein Praktikum in diesem Berufsfeld gemacht.

Die Arbeit hat mir sehr gut gefallen. (Warum hat es Dir gut gefallen? Hier geht es um Deine Stärken! Wie kannst Du sie in diesem Beruf einsetzen? Zum Beispiel: Ich habe gern mit Menschen zu tun. Der Umgang mit Kunden macht mir viel Spaß.)

Welche Voraussetzungen Beruf mit?

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Welche Interessen hast Du? Ich spiele Fußball im Verein. Außerdem treffe ich mich gern mit Freunden und gehe gern ins Kino.

Welches sind Ihre Stärken und Schwächen?

Ich bin sehr zielstrebig, ehrgeizig, teamfähig, kommunikativ, flexibel und anpassungsfähig.

(Beleg Deine Stärken mit einigen Beispielen!)

Auf der anderen Seite kann ich auch ungeduldig, perfektionistisch sein, ich kann schlecht „Nein“ sagen.

(Sogenannte „Schwächen“ können immer auch als Stärken interpretiert werden!)

(Auch hier geht es um Deine Stärken und Talente!) Ich 40 Designed by freepik.com

Fragen an die Firma

? ► Wie ist der Ablauf der Ausbildung ngen eingesetzt? eilu ► Wird man in verschiedenen Abt ► Gibt es Schulungen? in Ihrem Haus? ► Wie viele Auszubildende gibt es man und wie oft? ► Welche Berufsschule besucht der Ausbildung ► Besteht die Möglichkeit, nach übernommen zu werden? ? ► Wie sehen die Arbeitszeiten aus ► Wie geht es jetzt weiter? eldung Ihrerseits ► Wann kann ich mit einer Rückm rechnen?

Dich noch einmal Am Ende des Gesprächs solltest Du anken und Dein für die Einladung zum Gespräch bed bekunden.

Interesse an dem Ausbildungsplatz

Du bist nervös?

Rein rechnerisch schafft es nur jeder zehnte Bewerber bis zum Vorstellungsgespräch. Vielleicht ist es auch Dein allererstes Bewerbungsgespräch. Kein Wunder, wenn die Aufregung groß ist!

Wie auch immer das Gespräch laufen wird: Du wirst viele Erfahrungen aus diesem Gespräch mitnehmen.

Und zwar für alle Bewerbungsgespräche, die Du irgendwann in Deinem Leben noch führen wirst. Sei mutig!

Du bist gut vorbereitet!

Jetzt drücken dir alle die Daumen!

Zur Vorbereitung gehört unbedingt, sich über die Firma zu informieren.

Das machen auch „alte Hasen“.

Dann weißt Du: „Ich bin gut vorbereitet.“

Übung macht den Meister Das übt: Spiel im Kopf die Bewerbungssituation durch.

Führ Selbstgespräche beim Zähneputzen. Was auch immer: Es trainiert und fördert die positive Grundstimmung!

Mal ganz nebenbei: Nervosität motiviert Dich zu Höchstleistungen! Sie macht total wach, das Hirn arbeitet super konzentriert!

Ganz am Rande: Das merkt kein Mensch, dass Du nervös bist. Dir selbst fällt es am meisten auf. Das Gleiche gilt für Pausen beim Sprechen – sie kommen nur Dir allein soooooooo endlos lang vor....

Zusammengefasst: Du bist von Deinem Berufswunsch überzeugt. Du hast dich super vorbereitet! Die Klamotten stimmen. Du siehst gut aus! Du hast Dich auf das Unternehmen vorbereitet. Fehlt nur noch: Lächeln! Wirkt Wunder!

Spickzettel: Gespräch

t: Was Du unbedingt sagen solltes Ich bin: von Dir angeName und Alter. Sag etwas zu dem lingsfächer. strebten Schulabschluss. Deine Lieb Ich kann: Sprich über Deine Stärken, über Deine Talente, Deine Interessen, Deine Fähigkeiten.

Ich will: Zum Abschluss punktest Du, wenn Du begründest, warum Du Dich in genau dieser Firma für genau diese Ausbildung beworben hast.

Die sind gespannt auf Dich! att - stock.adobe.com

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Fakten Dauer der Ausbildung: 3 Jahre

Altenpfleger/in

Vergütung (Bundesdurchschnitt): • schulische Ausbildung • duale Ausbildung: 1. Jahr: 1011 Euro 2. Jahr: 1072 Euro 3. Jahr: 1173 Euro

Am liebsten gehst Du mit Menschen um? Du kannst Dich in andere ein­ fühlen, bist hilfsbereit? Menschen wie Du werden in der Altenpflege ge­ sucht! Es gibt immer mehr ältere Menschen. Viele brauchen im Alltag Hilfe. Als Altenpfleger/in unterstützt Du sie. Wie genau, ist so unterschied­ lich wie Dein Einsatzort: im Haushalt oder bei einem ambulanten Pfle­ gedienst, im Altenwohnheim, Krankenhaus oder in Pflegeeinrichtungen, in Rehabilitationskliniken oder Hospizen. Du hilfst älteren Menschen bei der Körperpflege, dem Essen oder beim Anziehen. Werte wie Puls und Blutdruck müssen dokumentiert, verordnete Medikamente eingenommen werden. Du wechselst Verbände oder zeigst Familienangehörigen, wie auch sie helfen können.

Deine Lieblingsfächer: • Sozialkunde • Religion/Ethik • Biologie • Deutsch Das musst Du mitbringen: • Einfühlungsvermögen • Geduld • Sorgfalt • Belastbarkeit Perspektiven nach der Ausbildung: • Führungspositionen • Studium • Selbstständigkeit

Die Bildung meiner Zukunft

Die Ludwig Fresenius Schulen zählen mit über 100 Schulen in mehr als 30 Städten zu den größten privaten Bildungsanbietern in Deutschland. Mit unseren Aus- und Weiterbildungen im Gesundheitsbereich bieten wir hervorragende Jobperspektiven und Karrierechancen.

Berufsbezeichnung: Altenpfleger/in Standort: Stadthagen Ausbildungsstart: Februar/August

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Altenpfleger/in

Bewerbung: online oder postalisch Benötigte Bewerbungsunterlagen: Bewerbungsbogen, Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien, Gesundheitsnachweise, Nachweis eines praktischen Ausbildungsplatzes (spätestens bis Ausbildungsbeginn) Schulabschluss: Realschulabschluss oder Hauptschulabschluss und abgeschlossene Ausbildung

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: Wir legen Wert auf eine familiäre Atmosphäre, in der jeder nach seinen Fähigkeiten gefördert wird. Alle Ausbildungen vereinen umfassendes Fachwissen mit hoher Praxisnähe. Vielfältige Kooperationen vor Ort ermöglichen einen nahtlosen Berufseinstieg.

Perspektiven: In der Ausbildung kannst du über Zusatzkurse die Fachhochschulreife (schulisch) erwerben.

Deine Ansprechpartner: Beratungsteam Telefon: 0221/ 92 15 12 14

Tätigkeitsgebiete: z. B. Pflegeeinrichtungen, Krankenhäuser, Beratungsstellen, ambulante/soziale Dienste Du passt perfekt zu uns, wenn Du: Interesse an Medizin, Einfühlungsvermögen, Geduld, Kontaktfreude, Belastbarkeit, Respekt vor älteren Menschen mitbringst und keine Scheu vor körperlichen Kontakt hast.

Ludwig Fresenius Schulen Hüttenstraße 35-37 31655 Stadthagen stadthagen@ludwig-fresenius.de www.ludwig-fresenius.de

Fakten Dauer der Ausbildung: 3 Jahre Vergütung (Bundesdurchschnitt): Schulische Ausbildung Deine Lieblingsfächer: • Musik • Deutsch Das musst Du mitbringen: • Pädagogische Fähigkeiten • Kommunikationsfähigkeiten • Beobachtungsgenauigkeit • Einfühlungsvermögen Perspektiven nach der Ausbildung: • Fachwirt/in im Gesundheits- und Sozialwesen • Studium (z.B. Logopädie, Bachelor of Science, drei Semester)

Atem-, Sprech- und Stimmlehrer/in Als Atem-, Sprech- und Stimmlehrer hast Du ein Faible für die Wechselwirkung zwischen Stimme, Atmung, Sprache und Bewegung. Der vielseitige Beruf ermög­ licht Dir, sowohl medizinisch-therapeutisch als auch pädagogisch-künstlerisch zu arbeiten. Einfühlsam und individuell behandelst Du zum einen Patienten, vom Kleinkind bis zum Senioren, die unter Sprach-, Sprech- oder Redeflussstörungen leiden, Probleme mit dem Hören haben oder Schluckstörungen aufwei­ sen. Zum anderen zählen auch „Vielsprecher“ wie Lehrer, Moderatoren und Sänger zu Deinen Klienten.

Hier ist Deine Kompetenz in der Sprecherziehung und Stimmbildung gefragt. Du hilfst, Störungen vorzubeu­ gen und der Stimme mehr Ausdruck zu verleihen.

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Umgang mit Menschen Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung

Caspar Enninger (23) Atem-, Sprech- und Stimmlehrer Examen Januar 2018

Warum hast Du Dich für diesen Ausbildungsberuf entschieden?

Als Schüler nahm ich bereits an Theaterworkshops teil und sang im Chor.

Das Sprechen bereitete mir große Freude.

Das wollte ich auch beruflich nutzen.

Warum hast Du Dich hier beworben?

Die Kombination aus musisch-künstlerischen und wissenschaftlichen Fächern sowie der hohe Praxisbezug haben mich überzeugt.

Die CJD Schule Schlaffhorst-Andersen ist eine staatlich anerkannte Berufsfachschule.

Sie ist einzigartig. Es gibt bundesweit keine vergleichbare Ausbildung, die so fundiert musisch-künstlerische, therapeutische und pädagogische Inhalte kombiniert.

Standort: Bad Nenndorf Mitarbeiter: 35 Schülerinnen und Schüler: 130 Ausbildungsstart: Februar und August Bewerbungszeitraum: laufend Bewerbung: postalisch, online Benötigte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Abschlusszeugnis, phoniatrisches Gutachten, Anmeldeunterlagen zur Aufnahmeprüfung Schulabschluss: Abitur oder guter Realschulabschluss Praktikum: Kein Vorpraktikum erforderlich.

Tätigkeitsgebiete: Musisch-pädagogisch z.B. mit Sängern und therapeutisch in der Sprachtherapie Du passt perfekt zu uns, wenn Du: gern singst oder ein Instrument spielst und mit Menschen arbeiten möchtest.

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: Wissenschaftliche Fächer (u.a. Anatomie, Psychologie, Pädagogik), hoher Praxisbezug, Einzelunterricht in Gesang, Sprechen und Klavier Perspektiven: Aufbaustudium in Kooperation mit der HAWK. Unsere Absolventen arbeiten u.a. auch als Lehrkräfte, Therapeuten oder Dozenten Berufsfachschule: Staatlich anerkannt mit Aufbauststudium B.Sc. Deine Ansprechpartnerin: Sabine Schmidbauer CJD Schule Schlaffhorst-Andersen Bornstraße 20 31542 Bad Nenndorf Tel.: 05723/9418-14 schmidbauer@schlaffhorst-andersen.de www.stimmprofis.de

Was gefällt Dir besonders gut an Deiner Ausbildung?

Besonders gut gefällt mir, dass der Einzelunterricht individuell auf mich abgestimmt ist und sich die Lehrkräfte für jeden Schüler Zeit nehmen.

Was war Dein bislang schönstes Erfolgserlebnis?

Ich konnte in den drei Jahren meine eigene Stimme und Persönlichkeit weiterentwickeln.

Für mich hat sich die Ausbildung fachlich und persönlich gelohnt.

Atem-, Sprech- und Stimmlehrer/in

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Fakten Dauer der Ausbildung: 2 Jahre Mit Erwerb der Fachhochschulreife oder allgemeinen Hochschulreife: 3-4 Jahre Deine Lieblingsfächer: • Biologie • Chemie • Physik • Mathematik • Englisch Das musst Du mitbringen: • Auge-Hand-Koordination • Verantwortungsbewusstsein • Beobachtungsgenauigkeit • Sorgfalt Perspektiven nach der Ausbildung: • Industriemeister/in Fachrichtung Chemie • Techniker/in Fachrichtung Biotech­ nik • Studium (z. B. Biotechnologie)

Biologisch-technische/r Assistent/in Als Biologisch-technischer Assistent unterstützt Du Naturwissenschaftler aus verschiedenen Bereichen (wie Biochemie, Mikrobiologie, Medizin, Zoologie, Botanik) bei ihren Experimenten und Feldversuchen. Du bist nicht nur an der Durchführung physikalisch-chemischer Untersuchungen beteiligt, sondern auch an der Auswertung der Ergebnisse. Gewissenhaft hantierst Du mit biochemischen Stoffen, entnimmst Proben von Zellkul­ turen oder aus dem Boden, züchtest und betreust Mikroorganismen und Pflanzen und präparierst Objekte für die Untersuchung unter dem Mikro­ skop. Du achtest penibel darauf, die Proben nicht zu verunreinigen. Zu ihrem und zu Deinem Schutz trägst Du daher stets Deine Schutzkleidung.

Seit 1957 steht die Dr. Kurt Blindow Schule als private Berufsfachschule für eine innovative und zukunftsorientierte Ausbildung. Wir blicken somit auf eine langjährige Tradition und Erfahrung in der Ausbildung junger Menschen zurück.

Angebotene Fachrichtung: Naturwissenschaften Standort: Bückeburg

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Umgang mit Menschen

Ausbildungsstart: September Bewerbungszeitraum: keine Frist Bewerbung: postalisch oder online

Kreativität & Gestaltung

Benötigte Bewerbungsunterlagen: Anmeldeformular u. Bewerbungscheckliste auf Webseite per Download, telefonisch oder per E-Mail anfordern

praktisches, handwerkliches Arbeiten

Schulabschluss: Realschulabschluss/Abitur Praktikum: nicht erforderlich

Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung 44

Biologisch-technische/r Assistent/in

Tätigkeitsgebiete: u.a. Laboratorien, Untersuchungsämter, Lebensmittel-und Pharmaindustrie Du passt perfekt zu uns, wenn Du: Interesse an Natur und Technik hast.

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: intensive Verbindung von Theorie und Praxis.

Perspektiven: Während der Ausbildung kann auf Wunsch die Fachhochschulreife erlangt werden.

Zertifizierte Ausbildung. Dieses ermöglicht eine Anrechenbarkeit von Teilmodulen der Ausbildung auf affine Studiengänge.

Doppelqualifikation zum CTA in einem weiteren Jahr.

Deine Ansprechpartnerin: Doris Springer Schulen Dr. Kurt Blindow Herminenstr. 23a 31675 Bückeburg Tel. (05722) 289234 info@kurt-blindow-schule.de www.kurt-blindow-schule.de

Fakten Dauer der Ausbildung: 2 Jahre Mit Erwerb der Fachhochschulreife oder der allgemeinen Hochschulreife: 3 – 4 Jahre Vergütung (Bundesdurchschnitt): Schulische Ausbildung

Chemisch-technische/r Assistent/in Wenn Du Dir nichts Schöneres vorstellen kannst, als in Kittel und Schutzbrille geheimnisvolle Zutaten zu mischen, solltest Du Dich zum chemisch-technischen Assistenten ausbilden lassen! Die stellen chemi­ sche Substanzen und Stoffe her. Versuchsreihen werden mit Computer­ programmen ausgewertet. Im Schullabor findest Du alles, was Dich auf Dein Laborleben vorbereitet. Das Gelernte vertiefst Du im echten Che­ mielabor. Industriezweige wie die Kosmetik- oder Automobilindustrie suchen chemisch-technische Assistenten. Schon während der Ausbildung hast Du Gelegenheit herauszufinden, wo Deine Interessen und Stärken liegen und wohin Deine Labor-Reise gehen soll.

Deine Lieblingsfächer: • Chemie • Physik • Mathematik • Informatik Das musst Du mitbringen: • Geschicklichkeit • Aufmerksamkeit • Genaue Beobachtung • Technisches Verständnis • Verantwortungsbewusstsein Perspektiven nach der Ausbildung: • Techniker/in Chemietechnik • Studium (z.B. Chemieingenieurwe­ sen)

Seit 1957 steht die Dr. Kurt Blindow Schule als private Berufsfachschule für eine innovative und zukunftsorientierte Ausbildung. Wir blicken somit auf eine langjährige Tradition und Erfahrung in der Ausbildung junger Menschen zurück.

Angebotene Fachrichtung: Naturwissenschaften

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Umgang mit Menschen

Standort: Bückeburg Ausbildungsstart: September Bewerbungszeitraum: keine Frist Bewerbung: postalisch oder online

Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten

Zahlen, Fakten, Forschung

Perspektiven: Während der Ausbildung kann auf Wunsch die Fachhochschulreife erlangt werden.

Zertifizierte Ausbildung. Dieses ermöglicht eine Anrechenbarkeit von Teilmodulen der Ausbildung auf affine Studiengänge.

Benötigte Bewerbungsunterlagen: Anmeldeformular u. Bewerbungscheckliste auf Webseite per Download, telefonisch oder per E-Mail anfordern Schulabschluss: Realschulabschluss/Abitur Praktikum: nicht erforderlich

Organisation & Planung

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: intensive Verbindung von Theorie und Praxis.

Tätigkeitsgebiete: u.a. Prüflabore, Forschungsinstitute Du passt perfekt zu uns, wenn Du: Interesse an chemischer Analytik hast.

Deine Ansprechpartnerin: Doris Springer Schulen Dr. Kurt Blindow Herminenstr. 23a 31675 Bückeburg Tel. (05722) 289234 info@kurt-blindow-schule.de www.kurt-blindow-schule.de

Chemisch-technische/r Assistent/in

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Fakten Dauer der Ausbildung: 3,5 Jahre

Elektroniker/in - Betriebstechnik

Vergütung (Bundesdurchschnitt): 1. Jahr: 580 bis 984 Euro (Industrie, Handwerk) 2. Jahr: 630 bis 1034 Euro 3. Jahr: 680 bis 1127 Euro 4. Jahr: 730 bis 1188 Euro

Du bist bei allem, was Du machst, genau und verantwortungsbewusst?

Das ist Grundlage für alle, die mit elektrischen Anlagen und Bauteilen zu tun haben. Denn die müssen zuverlässig funktionieren. Erst recht, wenn mit ihnen große Bereiche geschaltet und gesteuert werden. Das Aufga­ bengebiet eines Elektronikers für Betriebstechnik ist vielfältig: Von Schalt- und Steueranlagen mit den dafür nötigen leitungsführenden Systemen, Energie- und Informationsleitungen sowie die elektrische Ausrüstung von Maschinen mit dem dazugehörigen Automatisierungs­ system. Du prüfst Funktionen, führst Messungen durch und nimmst Anla­ gen in Betrieb. Du übergibst Anlagen an den Auftraggeber und bist bei Störungen zur Stelle.

Deine Lieblingsfächer: • Mathematik • Informatik • Werken/Technik Das musst Du mitbringen: • Technisches Verständnis • Sorgfalt • Verantwortungsbewusstsein • Geschicklichkeit Perspektiven nach der Ausbildung: • Meister/in • Techniker/in • Studium (z.B. Elektrotechnik)

Die MINDA Industrieanlagen GmbH ist ein seit 40 Jahren weltweit agierendes Familienun­ ternehmen des Maschinen- und Anlagenbaus in Minden. Bei uns steht die Persönlichkeit des Menschen im Vordergrund, nicht seine Funktion. Unsere Mitarbeiter wissen das zu schätzen.

Das sollte Dich interessieren

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Elektroniker/in - Betriebstechnik

Angebotene Fachrichtung: Betriebstechnik Standorte: Minden (2), Stadthagen, Tangermünde, Almelo/Niederlande Mitarbeiter: 490 Azubis: 45 inkl. Studenten Ausbildungsstart: 01.08.2019 Bewerbungszeitraum: bis 1.12.2018 Bewerbung: postalisch oder online Benötigte Bewerbungsunterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, Foto, Kopien der letzten beiden Schuljahre, Bescheinigung über Praktika (optional) Schulabschluss: guter Realschulabschluss oder Abitur Praktikum: nicht erforderlich, aber von Vorteil; Prakti­ kumsplatz auf Anfrage Tätigkeitsgebiete: Industriebetriebe des Anlagen- und Maschi­ nenbaus Du passt perfekt zu uns, wenn Du: gute mathematische und physikalische Kenntnisse mitbringst, technisch interes­ siert bist (speziell Elektrotechnik / Elektro­ nik), über Fremdsprachenkenntnisse ver­

fügst und zu Reisen bereit bist Das zeichnet unsere Ausbildung aus: von Anfang an Einbindung in die Prozesse; praxisnahes, internationales Arbeiten Perspektiven: gute Übernahmechancen; Qualifikation zum/zur Inbetriebnahmetechniker/in für SPS-Steuerungen, späteres FH-Studium möglich Ausbildungsvergütung: in Anlehnung an Tarif Metall Berufsschule: Leo-Sympher-Berufskolleg

Dein Ansprechpartner:

Jörg Altvater MINDA Industrieanlagen GmbH Hans-Böckler-Str. 24 32423 Minden Tel. (0571) 3 99 70 info@minda.de www.minda.de

Fakten Dauer der Ausbildung: 3 Jahre Vergütung (Bundesdurchschnitt): Schulische Ausbildung Deine Lieblingsfächer: • Biologie • Werken/Technik Das musst Du mitbringen: • Pädagogische Fähigkeiten • Einfühlungsvermögen • Kontaktbereitschaft • Geschicklichkeit • Durchhaltevermögen • Psychische Stabilität Perspektiven nach der Ausbildung: • Studium (z.B. Ergotherapie)

Ergotherapeut/in Das sollte Dich interessieren

Kreativ und hilfsbereit? Nutz Dein Talent! Als Ergo­ therapeut bist Du für Menschen da, die aufgrund von Krankheit, Unfall, Behinderung oder Entwicklungsver­ zögerung psychisch oder physisch beeinträchtigt sind.

Mit Hilfe geeigneter Verfahren und Therapien behan­ delst und stärkst Du Deine Patienten. Sie kommen aus allen Altersstufen, was den Beruf abwechslungsreich und herausfordernd macht. Du bist flexibel? Dann wird es Dir leicht fallen, Dich auf ein Kindergartenkind mit motorischen Defiziten oder auf ältere Patienten mit Störungen der Feinmotorik einzustellen. Spezia­ listen wie Du werden gesucht in der Therapie verhal­ tensauffälliger Kinder, der Unfallheilkunde, Psychia­ trie oder Geriatrie.

Umgang mit Menschen Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung

Die Bildung meiner Zukunft

Die Ludwig Fresenius Schulen zählen mit über 100 Schulen in mehr als 30 Städten zu den größten privaten Bildungsanbietern in Deutschland. Mit unseren Aus- und Weiterbildungen im Gesundheitsbereich bieten wir hervorragende Jobperspektiven und Karrierechancen.

Berufsbezeichnung: Ergotherapeut/in Standort: Stadthagen Ausbildungsstart: August Bewerbung: online oder postalisch Benötigte Bewerbungsunterlagen: Bewerbungsbogen, Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien Schulabschluss: Realschulabschluss bzw. gleichwertige Vorbildung Tätigkeitsgebiete: z. B. Krankenhäuser, Kur- und Rehabilitationszentren, Ergotherapie- und Arztpraxen Du passt perfekt zu uns, wenn Du: Interesse an Medizin, Kontaktfreude, Einfühlungsvermögen, Geduld, kreative und handwerkliche Begabung mitbringst.

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: Unsere Schule ist offiziell vom Weltverband der Ergotherapeuten („World Federation of

Occupational Therapists“ – WFOT) anerkannt. Dadurch besteht die Möglichkeit, als anerkannte/r Ergotherapeut/in auch im Ausland zu arbeiten. Unsere Ausbildung vereint Fachwissen mit Praxisnähe und individueller Betreuung.

Perspektiven: In der Ausbildung kannst du über Zusatzkurse die Fachhochschulreife (schulisch) erwerben.

Deine Ansprechpartner: Beratungsteam Telefon: 0221/ 92 15 12 14

Die Bernd-Blindow-Schulen bieten schulische Berufsausbildungen und Weiterbildungen mit staatlich anerkanntem Abschluss in den Bereichen Biologie, Chemie, Gesundheit, Design & Mode, Informatik, Medizin, Pharmazie, Soziales, Technik, Umweltschutz und Wirtschaft in Bückeburg und an vielen weiteren Standorten in Deutschland.

Angebotene Fachrichtung: Gesundheitsfachberufe

den mit der praktischen Ausbildung am Pa­ tienten.

Standort: Bückeburg

Perspektiven: Während der Ausbildung kann auf Wunsch die Fachhochschulreife erlangt werden; Schülerinnen und Schüler mit Fachhochschulreife oder Abitur können be­ reits während der Ausbildung das Bachelor­ studium Medizinalfachberufe B.A. aufneh­ men. Das Studium findet in Kooperation mit der DIPLOMA Hochschule statt.

Ausbildungsstart: Februar / September Bewerbungszeitraum: keine Frist Bewerbung: postalisch Benötigte Bewerbungsunterlagen: AnmeldeformularLebenslauf, und Bewerbungsunterschriebener beglaubigte checkliste auf Webseite per Download, Kopie des Schulabgangszeugnisses, beglau­ telefonisch oder per E-Mail anfordern bigter Personalausweis Schulabschluss: Realschulabschluss/Abitur Praktikum: nicht erforderlich Tätigkeitsgebiete: u.a. Reha-Kliniken, Son­ derkindergärten, Pflegeeinrichtungen

Ludwig Fresenius Schulen Hüttenstraße 35-37 31655 Stadthagen stadthagen@ludwig-fresenius.de www.ludwig-fresenius.de

Du passt perfekt zu uns, wenn Du: gerne kreative Lösungen suchst, um mit Menschen vielseitig zu arbeiten.

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: eine fundierte theoretische Basis, verbun­

Deine Ansprechpartnerin: Birgit Neufing Bernd-Blindow-Gruppe Herminenstr. 17f 31675 Bückeburg Tel. (05722) 95050 info@blindow.de www.blindow.de

Ergotherapeut/in

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Fakten Dauer der Ausbildung: 3 Jahre Vergütung (Bundesdurchschnitt): 1. Jahr 580 bis 984 Euro 2. Jahr 630 bis 1035 Euro 3. Jahr 680 bis 1127 Euro Deine Lieblingsfächer: • Informatik • Mathematik • Englisch Das musst Du mitbringen: • Technisches Verständnis • Kreativität • Durchhaltevermögen • Kundenorientierung • Lernbereitschaft Perspektiven nach der Ausbildung: • Softwareentwickler/in • Studium (z.B. Informatik)

Fachinformatiker/in Systemintegration Beim Stichwort Bits und Bytes bist Du hellwach! Als Fachinformatiker der Fachrichtung Systemintegration hast Du mit IT-Systemen zu tun – als Dienstleister im Betrieb oder beim Kunden. Du bist Experte, wenn Systeme zu planen, einzurichten, zu betreiben oder zu verwalten sind. Und wenn in der IT nichts läuft, dann wirst Du gerufen. Dazu gehört auch, bei Problemen die Ursachen Schritt für Schritt einzugrenzen, der Störung auf den Grund zu gehen und sie zu beheben.

Bei komplexen Systemen setzt Du entsprechende Experten- und Diagnosesysteme ein. Du erstellst Systemdokumentationen und schulst die Anwender.

Deine Aufgaben sind so vielfältig wie Deine Ar­ beitsplätze in Besprechungs- und Schulungsräumen.

Das sollte Dich interessieren

Umgang mit Menschen Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung

Die Mühlenkreiskliniken (MKK) sichern die stationäre medizinische Versorgung der Menschen im Kreis Minden-Lübbecke und darüber hinaus. Mit fast 200.000 Patienten und fast 2.000 Betten sind sie einer der größten kommunalen Krankenhauskonzerne.

Angebotene Fachrichtung: Systemintegration Standorte: Minden, Lübbecke, Rahden, Bad Oeynhausen Mitarbeiter: mehr als 4.000 Azubis: ca. 400 Ausbildungsstart: 1. August eines jeden Jahres Bewerbung bis: 31.10. des Vorjahres Bewerbung: online oder postalisch Benötigter Schulabschluss: Fachhochschulreife, Allgemeine Hochschulreife Praktikum: nicht erforderlich, kann aber gern vorher in den MKK durchgeführt werden Tätigkeitsgebiete: klinikübergreifend Du passt perfekt zu uns, wenn Du: in der IT-Branche ausgebildet werden möchtest und Sorgfalt, Flexibilität, Serviceorientierung und Durchhaltevermögen für die komplexen Systeme im Gesundheitswesen erlernen und anzuwenden bereit bist

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Das zeichnet unsere Ausbildung aus: Die Ausbildung erfolgt klinikübergreifend.

Sie vermittelt Fertigkeiten, Kenntnisse und Fähigkeiten zur Ausübung einer qualifizierten beruflichen Tätigkeit. Sie führt dazu, IT-Lösungen kundenspezifisch durch Integration von Hard- und Softwarekomponenten zu komplexen Systemen planen und realisieren zu können.

Innerbetriebliche Perspektiven: Softwareentwickler; Studium der Informatik/Wirtschaftsinformatik o. ä.

Deine Ansprechpartnerin:

Abteilung Personal und Recht Stephanie Schubert Mühlenkreiskliniken AöR Hans-Nolte-Str. 1 32429 Minden Tel. (0571) 7 90 23 63 bewerbermanagement@ muehlenkreiskliniken.de www.muehlenkreiskliniken.de

Fachinformatiker/in - Systemintegration

Menschen und Möbel machen uns aus – die Polipol Unternehmensgruppe ist ein expandie­ rendes Unternehmen mit erstklassigen Produkten, vielen Ideen und einem tollen Team von über 6.000 Mitarbeitern.

Angebotene Fachrichtung: Systemintegration Standorte: Diepenau, Torgelow, Polen und Rumänien Mitarbeiter: über 6.000 Azubis: 35 in Diepenau Ausbildungsstart: 1.8.2019 Bewerbungszeitraum: bis 30.4.2019 Bewerbung: postalisch oder online Benötigte Bewerbungsunterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, Bewerbungsfoto, die letzten beiden Schulzeugnisse, wenn vorhanden Praktikumsbescheinigungen o. ä.

Schulabschluss: Abitur oder Fachabitur Praktikum: ist vorab nicht erforderlich, wir bieten aber gern Praktikumsplätze an Tätigkeitsgebiete: Einsatz in allen relevanten Bereichen unse­ rer IT, intensives Kennenlernen der Netz­ werkadministration und des Anwendersup­ ports, Einblicke in kaufmännische Bereiche und Mitarbeit an Projekten aus den Berei­ chen Software, Hardware, Netzwerke.

Du passt perfekt zu uns, wenn Du: selbstständig, freundlich und offen bist, Dich die Prozesse eines großen Unterneh­ mens interessieren und Du gern mit modernsten IT-Systemen umgehst Das zeichnet unsere Ausbildung aus: gute Perspektiven, interessante Aufgaben und vor allem: menschen & möbel!

Perspektiven: sehr gute Übernahmechancen, gute Möglichkeiten, sich zu spezialisieren und weiterzuentwickeln, z. B. zum/zur Wirtschaftsinformatiker/in Berufsschule: Berufskolleg Lübbecke Deine Ansprechpartnerin:

Carmen Bödeker Polipol Holding GmbH & Co. KG Diepenauer Heide 1 31603 Diepenau Tel. (05775) 9 68 09 40 personal@polipol.de www.polipol.de

Fakten Mögliche Fachrichtungen: • Garten- und Landschaftsbau • Baumschule • Friedhofsgärtnerei • Gemüsebau • Obstbau • Staudengärtnerei • Zierpflanzenbau Dauer der Ausbildung: 3 Jahre Vergütung (Bundesdurchschnitt): 1. Jahr: 590 bis 800 Euro 2. Jahr: 650 bis 900 Euro 3. Jahr: 710 bis 1000 Euro Deine Lieblingsfächer: • Biologie/Chemie • Mathematik • Werken/Technik Das musst Du mitbringen: • Auge-Hand-Koordination • Geschicklichkeit und Sorgfalt • Kunden- und Serviceorientierung Perspektiven nach der Ausbildung: • Gärtnermeister/in • Techniker/in Gartenbau • Studium (z.B. Garten-, Landschafts­ bau)

Gärtner/in Du liebst es grün und besitzt auch den passenden grünen Daumen dazu? Dann könnte Gärtner der richtige Beruf für Dich sein. Du musst Dich nur ent­ scheiden, welche Fachrichtung die richtige für Dich ist. Im Garten- und Landschaftsbau begrünst Du Gär­ ten und Parkanlagen sowie Spiel- und Sportplätze. Im Bereich der Friedhofsgärtnerei legst Du dagegen Grabstätten und Friedhofsanlagen an. Wenn Zier­ pflanzen hegen, pflegen und vermarkten oder Stau­ denpflanzen kultivieren eher Deine Kragenweite sind – kein Problem. Möchtest Du es eine Nummer größer, kannst Du zum Beispiel Jungpflanzen in der Baumschule züchten. Und reizt Dich der ländliche Aspekt noch mehr, kannst Du Dich dem Obst- oder Gemüsebau zuwenden.

Das sollte Dich interessieren

Umgang mit Menschen Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung

Robin Franke (17) aus Minden, Auszubildender im 1. Lehrjahr

Warum hast Du Dich für diesen Ausbildungsberuf entschieden?

Es ist mir wichtig, einen kreativen Beruf ausüben zu können.

Ich arbeite gerne in der Natur gemeinsam mit anderen im Team.

Die Unternehmensgruppe Rasche zählt mit 110 Mitarbeitern im Bereich Garten-, Landschafts- und Sportplatzbau im Großraum Bielefeld-HannoverBremen zu den führenden Unternehmen der Branche und wächst kontinuierlich weiter.

Angebotene Fachrichtung: Garten-/Landschaftsbau Standorte: Minden und Isernhagen Mitarbeiter: 110 Azubis: 11 Ausbildungsstart: 1.8.2018 und 1.8.2019 Bewerbung: postalisch oder online Benötigte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Lichtbild, Zeugnisse, Qualifikationen Schulabschluss: Guter Hauptschulabschluss, Mittlere Reife, Abitur Praktikum: Ein Praktikum ist möglich, aber keine Voraussetzung.

Tätigkeitsgebiete: Außenanlagen für Kommunen, Gewerbe- und Privatkunden, Freizeit, Spiel- & Sportanlagen Du passt perfekt zu uns, wenn Du: gerne im Freien arbeitest, die Natur magst, ein Teamplayer bist und handwerkliches Geschick besitzt.

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: Wir begleiten dich sorgfältig durch die Ausbildung, führen dich in spannende Projekte ein und bieten dir fachliche Weiterentwicklungen und echte Karrierechancen.

Innerbetriebliche Perspektiven: Facharbeiter, Meister, Techniker, Ingenieur, Bauleiter Vergütung: Vergütung nach Tarif + Gratifikationen + Betriebliche Altersversorgung Berufsschule: Wilhelm Norman Berufskolleg Herford und Justus von Liebig Berufschule Hannover

Warum hast Du Dich hier beworben?

Den Namen Rasche kannte ich schon als Kind. Während der Schulzeit habe ich dann ein Praktikum gemacht und den Betrieb kennengelernt.

Was gefällt Dir besonders gut an Deiner Ausbildung?

Mir gefällt es, dass die Kollegen nett sind, ich den ganzen Tag draußen arbeiten kann und am Ende sehe, was ich geschafft habe.

Was war Dein bislang schönstes Erfolgserlebnis?

Als ich zum 1. Mal eine Aufgabe ganz alleine hinbekommen habe, das war ein richtig gutes Gefühl.

Dein Ansprechpartner: Manfred Täte Rasche GmbH Petershäger Weg 169-173 32425 Minden Tel. (0571) 94 64 60 bewerbung@rasche.eu www.rasche.eu

Gärtner/in

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Fakten

Gestaltungstechnische/r Assistent/in

Dauer der Ausbildung: 2 Jahre Vergütung (Bundesdurchschnitt): Schulische Ausbildung Deine Lieblingsfächer: • Kunst Das musst Du mitbringen: • Kreativität • Sinn für Ästhetik • Geschicklichkeit • Zeichnerische Fähigkeit • Räumliches Vorstellungsvermögen • Kundenorientierung Perspektiven nach der Ausbildung: • Werbe- und Mediengestalter/in • Studium (z. B. Grafikdesign oder Kommunikationsdesign

Du kannst Deine kreative Ader ausleben! Als Gestaltungstechnischer Assistent kannst Du nicht nur gut zeichnen, sondern bist auch fit mit den entsprechenden Programmen am Computer? Dein Talent ist in verschie­ densten Bereichen gefordert. Du fertigst computergestützte Entwürfe an und gestaltest Text- und Grafikdaten für Internetauftritte. Du erstellst Entwurfszeichnungen und Erstschnitte für Kleidung bis hin zum produk­ tionsreifen Schnitt. Oder Du arbeitest mit Multimediaagenturen zusam­ men und entwickelst Bildschirmseiten für Internetauftritte und CDs. Bei Deiner ganzen Kreativität darfst Du den Kunden niemals vergessen: Er bestimmt, wo es lang geht, und seine Wünsche haben oberste Priorität.

Die Bernd-Blindow-Schulen bieten schulische Berufsausbildungen und Weiterbildungen mit staatlich anerkanntem Abschluss in den Bereichen Biologie, Chemie, Gesundheit, Design & Mode, Informatik, Medizin, Pharmazie, Soziales, Technik, Umweltschutz und Wirtschaft in Bückeburg und an vielen weiteren Standorten in Deutschland.

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Umgang mit Menschen Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung 50

Gestaltungstechnische/r Assistent/in

Anmeldeformular und Bewerbungscheckliste auf Webseite per Download, telefonisch oder per E-Mail anfordern

-

Fakten

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in

Dauer der Ausbildung: 3 – 5 Jahre (Vollzeit/Teilzeit) Vergütung (Bundesdurchschnitt): 1. Jahr: 1041 Euro 2. Jahr: 1102 Euro 3. Jahr: 1203 Euro

Du kümmerst Dich gern um andere und fühlst Dich wohl, wenn Du helfen und pflegen kannst? Du hast ein großes Herz für Kinder, bist fröhlich und optimistisch? Dann bist Du als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger am richtigen Platz! Du betreust die Kleinen – vom Säugling über Klein­ kinder bis hin zum Jugendlichen – im Klinikbetrieb oder in ambulanten Pflegeeinrichtungen. Du wickelst und wäschst, wechselst Verbände und Pflaster. Bei Untersuchungen, manchmal auch bei Operationen, assistierst Du. Krankheitsverläufe hältst Du in der Patientenakte fest und bist für die Gabe von Medikamenten verantwortlich. Du stehst besorgten Eltern zur Seite und besprichst mit ihnen geeignete Pflegemaßnahmen.

Deine Lieblingsfächer: • Biologie • Chemie • Physik • Deutsch • Mathematik Das musst Du mitbringen: • Einfühlungsvermögen • Sorgfalt • Psychische Stabilität • Gute körperliche Konstitution

Die Akademie für Gesundheitsberufe ist Teil der Mühlenkreiskliniken (MKK). Hier werden ständig etwa 400 junge Menschen in unterschiedlichen Berufen der Gesundheitswirtschaft ausgebildet. Die Mühlenkreiskliniken sind einer der größten kommunalen Krankenhauskon­ zerne Deutschlands.

Standorte: Minden, Lübbecke, Rahden, Bad Oeynhausen

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Umgang mit Menschen

Mitarbeiter: mehr als 4.000 Azubis: ca. 400 Ausbildungsstart: nächster Ausbildungsbeginn: 1.4.2019 Bewerbungszeitraum: ganzjährig

Kreativität & Gestaltung

Bewerbung: online oder postalisch

praktisches, handwerkliches Arbeiten

Schulabschluss: Fachoberschulreife oder vglb. 10-jährige Schulbildung/Abitur oder Fachhochschul­ reife als Voraussetzung des dualen Studi­ ums

Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung

Praktikum: nicht erforderlich, aber empfehlenswert Tätigkeitsgebiete: stationäre und ambulante Pflegereinrich­ tung der Erwachsenen- und Kinderkranken­ pflege

Du passt perfekt zu uns, wenn Du: gern mit anderen Menschen arbeiten möch­ test, motiviert und flexibel bist, Sozial- und Personalkompetenz hast Das zeichnet unsere Ausbildung aus: sehr vielseitig und abwechslungsreich. Ziel ist es, Pflegesituationen bei Menschen aller Altersgruppen zu erkennen, die durch Krankheit, Behinderung und in Zusammen­ hang mit ihrer Entwicklungsphase beein­ trächtigt sind Ausbildungsvergütung: 1040,69 Euro bis 1203,38 Euro Dein Ansprechpartner:

Oliver Neuhaus Akademie für Gesundheitsberufe Johansenstraße 6 32423 Minden Tel. (0571) 38 83 89 20 71 akademie@muehlenkreiskliniken.de www.muehlenkreiskliniken.de

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in

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Fakten

Gesundheits- und Krankenpfleger/in Dauer der Ausbildung: 3 – 5 Jahre (Vollzeit/Teilzeit)

Vergütung (Bundesdurchschnitt): 1. Jahr: 1041 Euro 2. Jahr: 1102 Euro 3. Jahr: 1203 Euro

Gesundheits- und Krankenpfleger/in

Dir machen Krankenhäuser keine Angst! Im Gegenteil:Dir Alsmachen GesundheitsKrankenhäuser keine Angst! Im Gegenteil: Als GesundheitsLieblingsfächer: undDeine Krankenpfleger kannst gerade Du hier gut helfen.

Du bist diszipli­ kannst gerade Du hier gut helfen. Du bist diszipli­ und Krankenpfleger • Biologie niert, umsichtig und freundlich. Und: Wenn es so richtig brummt, läufst • Chemie niert, umsichtig und freundlich. Und: Wenn es so richtig brummt, läufst Du zur Hochform auf. Denn im Klinikalltag kann es schon mal stressig • Physik Du zur Hochform auf. Denn im Klinikalltag kann es schon mal stressig • Deutsch werden.

Wenn mehrere Patienten gleichzeitig klingeln,werden.

Verbände gewech­ Wenn mehrere Patienten gleichzeitig klingeln, Verbände gewech­ Mathematik selt•werden und das Essen ausgegeben wird, behältstselt Du den Überblick. werden und das Essen ausgegeben wird, behältst Du den Überblick.

Für Das diemusst Patienten bist Du der erste Ansprechpartner.Für Dudie hilfst bei der bist Du der erste Ansprechpartner. Du hilfst bei der Du mitbringen: Patienten • Einfühlungsvermögen Körperpflege, wechselst Verbände und assistierst beiKörperpflege, Untersuchungen wechselst Verbände und assistierst bei Untersuchungen oder• Sorgfalt Therapie. Medikamente verabreichst Du und führst dieTherapie.

Patientenak­ oder Medikamente verabreichst Du und führst die Patientenak­ • Psychische Stabilität ten.•Du bist mit den Abrechnungen der Krankenkassen ten.beschäftigt Du bist mitund den Abrechnungen der Krankenkassen beschäftigt und Gute körperliche Konstitution erstellst Pflegepläne. erstellst Pflegepläne.

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Umgang mit Menschen

Umgang mit Menschen

Kreativität & Gestaltung

Kreativität & Gestaltung

praktisches, handwerkliches Arbeiten

praktisches, handwerkliches Arbeiten

Organisation & Planung

Organisation & Planung

Zahlen, Fakten, Forschung

Zahlen, Fakten, Forschung

Gesundheits- und Krankenpfleger/in

53 Gesundheitsund Krankenpfleger/in

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Krankenpflege ist Teamarbeit. Ge­ meinsam organisieren wir unsere Arbeit zwischen Patient und Das AGAPLESION EV. KLINIKUM SCHAUMBURG ist ein modernes Klinikum der Schwerpunkt­ Schreibtisch.

Das AGAPLESION EV. KLINIKUM SCHAUMBURG ist ein modernes Klinikum der Schwerpunkt­

versorgung mit 13 Fachabteilungen und 437 Planbetten. Es ermöglicht modernste Diagnos­ versorgung mit 13 Fachabteilungen und 437 Planbetten. Es ermöglicht modernste Diagnos­ tik und Therapie sowie optimale Arbeitsbedingungen; www.ev-klinikum-schaumburg.de tik und Therapie sowie optimale Arbeitsbedingungen; www.ev-klinikum-schaumburg.de Angebotene Fachrichtung: Gesundheits- und Krankenpflege Standorte: Obernkirchen (Klinikum) und Rinteln (Schule) Mitarbeiter: im Klinikum insgesamt rd 1000 Mitarbeiter in Voll- und Teilzeit Azubis: insgesamt maximal 70 Ausbildungsstart: 01.10.2018 Bewerbungszeitraum: ganzjährig, empfeh­ lenswert bis zum 31.08.2018 Bewerbung: postalisch oder online Benötigte Bewerbungsunterlagen: Anschreiben, Lebenslauf mit Bild, Schul­ zeugnisse und Praktiumsnachweis, Gesund­ heitsbescheinigung Schulabschluss: Realschulabschluss oder gleichwertige abgeschlossene Schulbildung Praktikum: Pflegepraktikum in einem Kran­ kenhaus oder in der Altenpflege Tätigkeitsgebiete: Fachbereiche des Klini­ kums, Altenpflege, Psychiatrie, Rehaklinik, Amb. Pfl., Dialyse Du passt perfekt zu uns, wenn Du: gern in einem Team arbeitest, dich für Me­ dizin und Pflege interessierst, dich gern um andere Menschen kümmerst und du eine abwechslungsreiche Ausbildung suchst.

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: Enge Begleitung durch engagierte, pädago­ gisch qualifizierte KursleiterInnen und

Lehrkräfte. Intensive Betreuung in kleinen Lehrkräfte. Intensive Betreuung in kleinen Angebotene Fachrichtung: Lerngruppen. Auch während der praktischen Lerngruppen. Auch während der praktischen Gesundheits- und Krankenpflege Lernphasen sind erfahrene PraxisanleiterIn­ Lernphasen sind erfahrene PraxisanleiterIn­ Standorte: Obernkirchen (Klinikum) und nen als Ansprechpartner an deiner Seite. nen als Ansprechpartner an deiner Seite. Rinteln (Schule) Perspektiven: regelmäßige Teilnahme an Mitarbeiter: im Klinikum insgesamt rd 1000 Perspektiven: regelmäßige Teilnahme an Großes Wissen erlangen u.a. in Ana­An meinem Job h Voll- undJob Teilzeit innerbetrieblichen Fortbildungen, gute Aus­ An inmeinem hängt Verantwor­ innerbetrieblichen Fortbildungen, gute Aus­ Mitarbeiter tomie, Physiologie und Krankheits­tung. Und mit alle maximal 70 was ich ge­sichten auf eine Übernahme nach Ausbil­ tung. Und mit allem sichten auf eine Übernahme nach Ausbil­ Azubis: insgesamt lehre lernt habe, kann i Ausbildungsstart: 01.10.2018 lernt habe, kann ich das auch. dungsabschluss dungsabschluss Bewerbungszeitraum: ganzjährig, empfeh­ Ausbildungsvergütung: Ausbildungsvergütung: Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Nie­ Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Nie­ lenswert bis zum 31.08.2018 Bewerbung: postalisch oder online dersachsen dersachsen Berufsschule: Schule für Gesundheits- und Berufsschule: Schule für Gesundheits- und Benötigte Bewerbungsunterlagen: Anschreiben, Lebenslauf mit Bild, Schul­ Krankenpflege am Standort Rinteln Krankenpflege am Standort Rinteln zeugnisse und Praktiumsnachweis, Gesund­ heitsbescheinigung Schulabschluss: Realschulabschluss oder Kein Tag wie jeder andere, keine gleichwertige abgeschlossene Schulbildung Dein Ansprechpartner: langweilige Routine. Hier ist (m)ein Dein Ansprechpartner: Praktikum: Pflegepraktikum in einem Kran­ Organisationstalent gefragt. kenhaus oder in der Altenpflege Tätigkeitsgebiete: Fachbereiche des Klini­ kums, Altenpflege, Psychiatrie, Rehaklinik, Amb. Pfl., Dialyse Du passt perfekt zu uns, wenn Du: Dominik Janze (Schulleitung) Dominik Janze (Schulleitung) gern in einem Team arbeitest, dich für Me­ AGAPLESION EV. KLINIKUM SCHAUMBURG dizin und Pflege interessierst, dich gern um AGAPLESION EV. KLINIKUM SCHAUMBURG andere Menschen kümmerst und du eine Virchowstraße 7a Virchowstraße 7a abwechslungsreiche Ausbildung suchst.

31737 RintelnAGAPLESION EV. KLINIKUM 31737 Rinteln Das zeichnet unsere Ausbildung aus: und bietet Tel. (05751) 93SCHAUMBURG, 15 40 Zum Schaumburger Mein Job ist krisen Tel. (05751) 93 15 40 Mein Job ist krisensicher Enge Begleitung durch engagierte, pädago­ dominik.janze@ksl.agaplesion.de Klinikum 1, 31683 Obernkirchen viele Entwicklung viele Entwicklungsmöglichkeiten. dominik.janze@ksl.agaplesion.de gisch qualifizierte KursleiterInnen und www.ev-klinikum-schaumburg.de www.ev-klinikum-schaumburg.de

Die Akademie für Gesundheitsberufe ist Teil der Mühlenkreiskliniken. Hier werden stän-Die Akademie für Gesundheitsberufe ist Teil der Mühlenkreiskliniken. Hier werden ständig etwa 400 junge Menschen in acht verschiedenen Berufen ausgebildet. Die Mühlen-dig etwa 400 junge Menschen in acht verschiedenen Berufen ausgebildet. Die Mühlenkreiskliniken sind einer der größten kommunalen Krankenhauskonzerne Deutschlands.kreiskliniken sind einer der größten kommunalen Krankenhauskonzerne Deutschlands.

Angebotene Fachrichtung: Gesundheits- und Krankenpflege Standorte: Minden, Lübbecke, Rahden, Bad Oeynhausen Mitarbeiter: 4.600 Azubis: 400 Ausbildungsstart: 1.4. und 1.8. jeden Jahres Bewerbungszeitraum: ganzjährig Bewerbung: postalisch oder online Benötigte Bewerbungsunterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse Schulabschluss: Realschulabschluss oder gleichwertige abgeschlossene Schulbildung

Ziel der Ausbildung ist, Pflegesituationen bei Menschen aller Altersgruppen zu erkennen, die durch Krankheit, Behinderung und in Zusammenhang mit ihrer Entwicklungsphase beeinträchtigt sind

Angebotene Fachrichtung: Gesundheits- und Krankenpflege

Ausbildungsvergütung: 1. Jahr: 1041 € 2. Jahr: 1102 € 3. Jahr: 1203 €

Bewerbung: postalisch oder online

Mitarbeiter: 4.600 Perspektiven: Sichere Übernahmeperspektive, Perspektiven: Sichere Übernahmeperspektive, Azubis: 400 viele Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, Die Akademie für Gesu viele Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, Die Akademie für Gesundheitsberufe ist Aus- und Weiterbildungsstätte für mehr als 400 Azubis und Traineeprogramm, Entwicklung auf Führungspo1.4. und 1.8. jeden Jahres 4600 Mitarbeiter.

Traineeprogramm, Entwicklung auf Führungspo- Ausbildungsstart: 4600 Mitarbeiter. sitionen möglich sitionen möglich Bewerbungszeitraum: ganzjährig

Dein Ansprechpartner:

Du passt perfekt zu uns, wenn Du: gern mit anderen Menschen arbeiten möchtest, motiviert und flexibel bist, Sozial- und Personalkompetenz hast Das zeichnet unsere Ausbildung aus: sehr vielseitig und abwechslungsreich.

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Benötigte Bewerbungsunterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse Schulabschluss: Realschulabschluss oder gleichwertige abgeschlossene Schulbildung

Ausbildungsvergütung: 1. Jahr: 1041 € 2. Jahr: 1102 € 3. Jahr: 1203 € Dein Ansprechpartner:

Praktikum: empfehlenswert

Praktikum: empfehlenswert Tätigkeitsgebiete: stationäre und ambulante Pflegeeinrichtung aller Altersgruppen

Standorte: Minden, Lübbecke, Rahden, Bad Oeynhausen

Ziel der Ausbildung ist, Pflegesituationen bei Menschen aller Altersgruppen zu erkennen, die durch Krankheit, Behinderung und in Zusammenhang mit ihrer Entwicklungsphase beeinträchtigt sind

Oliver Neuhaus Akademie für Gesundheitsberufe Johansenstraße 6 32423 Minden Tel. 0571- 38 83 89 2071 akademie@muehlenkreiskliniken.de www.muehlenkreiskliniken.de

54 Gesundheits- und Krankenpfleger/in

Tätigkeitsgebiete: stationäre und ambulante Pflegeeinrichtung aller Altersgruppen Du passt perfekt zu uns, wenn Du: gern mit anderen Menschen arbeiten möchtest, motiviert und flexibel bist, Sozial- und Personalkompetenz hast Das zeichnet unsere Ausbildung aus: sehr vielseitig und abwechslungsreich.

Oliver Neuhaus Akademie für Gesundheitsberufe Johansenstraße 6 32423 Minden Tel. 0571- 38 83 89 2071 akademie@muehlenkreiskliniken.de www.muehlenkreiskliniken.de

Gesundheits- und Krankenpfleger/in

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Fakten Fakten

Gesundheits- und und Krankenpflege Krankenpflege -GesundheitsDuales Studium Studium (B. (B. Sc.) Sc.) Duales

Dauerder derAusbildung: Ausbildung: Dauer Semester 88Semester Vergütung(Bundesdurchschnitt): (Bundesdurchschnitt): Vergütung nachbetrieblicher betrieblicherRegelung Regelung nach DeineLieblingsfächer: Lieblingsfächer: Deine Biologie ••Biologie Chemieund undPhysik Physik ••Chemie Mathematik ••Mathematik Deutsch ••Deutsch Dasmusst musstDu Dumitbringen: mitbringen: Das • Verantwortungsbewusstsein • Verantwortungsbewusstsein PsychischeBelastbarkeit Belastbarkeit ••Psychische Kommunikationsfähigkeit ••Kommunikationsfähigkeit Einfühlungsvermögen ••Einfühlungsvermögen Perspektivennach nachder derAusbildung: Ausbildung: Perspektiven Führungskraft ••Führungskraft Studium ••Studium

Die Pflege Pflege und und Begleitung Begleitung von von Menschen Menschen mit mit gesundheitlichen gesundheitlichen Beein­ Beein­ Die trächtigungen ist eine verantwortungsvolle und komplexe Aufgabe, die trächtigungen ist eine verantwortungsvolle und komplexe Aufgabe, die professionelles Handeln erfordert.

Der Bachelorabschluss in der Gesund­ professionelles Handeln erfordert. Der Bachelorabschluss in der Gesund­ heits- und und Krankenpflege Krankenpflege befähigt befähigt dazu, dazu, die die Herausforderungen Herausforderungen des des heitsheutigen und zukünftigen Gesundheitswesens zu meistern und vermittelt heutigen und zukünftigen Gesundheitswesens zu meistern und vermittelt dasnotwendige notwendigepraktische praktischesowie sowiewissenschaftliche wissenschaftlicheWissen, Wissen,um umProzesse Prozesse das zu analysieren, Konzepte zu entwickeln und Lösungen umzusetzen.

Nach zu analysieren, Konzepte zu entwickeln und Lösungen umzusetzen. Nach Abschluss des Studiums können die Absolventinnen und Absolventen Abschluss des Studiums können die Absolventinnen und Absolventen Teamleitungs- oder oder Koordinationsfunktionen Koordinationsfunktionen in in unterschiedlichen unterschiedlichen Ge­ Ge­ Teamleitungssundheitseinrichtungen übernehmen oder sich mit einem Masterstudium sundheitseinrichtungen übernehmen oder sich mit einem Masterstudium weiterqualifizieren. weiterqualifizieren.

DieAkademie Akademiefür fürGesundheitsberufe GesundheitsberufeististTeil Teilder derMühlenkreiskliniken Mühlenkreiskliniken(MKK).

(MKK).Gemeinsam Gemeinsammit mitder der Die FachhochschuleBielefeld Bielefeldwerden werdenhier hierjährlich jährlich45 45Studierende Studierendezum zumBachelor BachelorofofScience Scienceininder der Fachhochschule Gesundheits-und undKrankenpflege Krankenpflegeausgebildet. ausgebildet.Die DieMühlenkreiskliniken Mühlenkreisklinikensind sindeiner einerder dergrößten größten GesundheitskommunalenKrankenhauskonzerne KrankenhauskonzerneDeutschlands.

Deutschlands. kommunalen

Dassollte sollteDich Dichinteressieren interessieren Das

Umgang mit mit Menschen Menschen Umgang Kreativität & & Gestaltung Gestaltung Kreativität praktisches,handwerkhandwerkpraktisches, liches Arbeiten liches Arbeiten Organisation & & Planung Planung Organisation Zahlen,Fakten, Fakten, Zahlen, Forschung Forschung 52 54 52

Standorte:Minden, Minden,Lübbecke, Lübbecke, Standorte: Rahden,Bad BadOeynhausen Oeynhausen Rahden, Mitarbeiter:mehr mehrals als4.000 4.000 Mitarbeiter: Azubis:ca. ca.400 400 Azubis: Ausbildungsstart:1.9.

1.9.jeden jedenJahres; Jahres; Ausbildungsstart: nächsterBeginn Beginn1.1.September September2018 2018 nächster Bewerbungbis: bis:ganzjährig ganzjährig Bewerbung BenötigterSchulabschluss: Schulabschluss: Benötigter Abituroder oderFachhochschulreife Fachhochschulreife Abitur Praktikum:vorab vorabnicht nichterforderlich, erforderlich, Praktikum: aberempfehlenswert empfehlenswert aber Tätigkeitsgebiete:stationäre stationäreund und Tätigkeitsgebiete: ambulantePflegereinrichtung Pflegereinrichtungder der ambulante Erwachsenen-und undKinderkrankenpflege Kinderkrankenpflege ErwachsenenDupasst passtperfekt perfektzuzuuns, uns,wenn wennDu: Du: Du gernmit mitanderen anderenMenschen Menschenarbeiten arbeiten gern möchtest,motiviert motiviertund undflexibel flexibelbist, bist, möchtest, Sozial-und undPersonalkompetenz Personalkompetenzmitbringst mitbringst Sozial-

Gesundheits-und und Krankenpflege Krankenpflege--Duales Duales Studium Studium (B. (B.Sc.) Sc.) Gesundheits-

Daszeichnet zeichnetunsere unsereAusbildung Ausbildungaus: aus: Das sehrvielseitig vielseitigund undabwechslungsreich. abwechslungsreich. sehr Zielist istes, es,Pflegesituationen Pflegesituationenbei beiMenschen Menschen Ziel allerAltersgruppen Altersgruppenzuzuerkennen, erkennen,die diedurch durch aller Krankheit,Behinderung Behinderungund undininZusamZusamKrankheit, menhangmit mitihrer ihrerEntwicklungsphase Entwicklungsphase menhang beeinträchtigtsind sind beeinträchtigt Ausbildungsvergütung: Ausbildungsvergütung: 894,99Euro Eurobis bis1034,91 1034,91Euro Europlus plusZulagen; Zulagen; 894,99 Schichtzulagenund undFeiertagszulagen Feiertagszulagen Schichtzulagen DeinAnsprechpartner: Ansprechpartner: Dein

OliverNeuhaus Neuhaus Oliver Akademie fürGesundheitsberufe Gesundheitsberufe Akademie für Johansenstraße66 Johansenstraße 32423Minden Minden 32423 Tel.(0571) (0571)38 3883 8389 8947 4757 57 Tel. akademie@muehlenkreiskliniken.de akademie@muehlenkreiskliniken.de www.muehlenkreiskliniken.de www.muehlenkreiskliniken.de

Fakten Dauer der Ausbildung: 3 Jahre

Hebamme/Entbindungspfleger

Vergütung (Bundesdurchschnitt): 1. Jahr: 1.041 Euro 2. Jahr: 1.102 Euro 3. Jahr: 1.203 Euro

Als Hebamme hilfst Du dabei, Babys auf die Welt zu bringen. Mit Einfüh­ lungsvermögen und Nervenstärke führst Du in Eigenregie Entbindungen in Krankenhäusern, Geburtshäusern oder bei Hausgeburten durch, sofern bei Mutter und Kind keine Komplikationen vorliegen. Andernfalls assis­ tierst Du dem zuständigen Arzt. Zuvor begleitest Du die werdenden Mütter durch neun aufregende Monate der Schwangerschaft, übernimmst die Vorsorgeuntersuchungen und gibst Geburtsvorbereitungskurse. Auch nach der Geburt bist Du für die junge Familie da, kümmerst Dich sorgsam um die Wochenbettbetreuung und Geburtsnachsorge, gibst Stilltipps, hilfst bei der Babypflege und prüfst, ob das Neugeborene wächst und gut gedeiht.

Deine Lieblingsfächer: • Biologie • Chemie • Deutsch • Mathematik Das musst Du mitbringen: • Sorgfalt und Verantwortungsbe­ wusstsein • Entscheidungsfähigkeit • Einfühlungsvermögen • Psychische Stabilität Perspektiven nach der Ausbildung: • Fachwirt/in im Gesundheits- und Sozialwesen • Studium (z.B. Hebammenkunde)

Die Akademie für Gesundheitsberufe ist Teil der Mühlenkreiskliniken (MKK). Hier werden stän­ dig etwa 400 junge Menschen in verschiedenen Berufen der Gesundheitswirtschaft ausgebildet.

Die Mühlenkreiskliniken sind einer der größten kommunalen Krankenhauskonzerne Deutschlands.

Das sollte Dich interessieren

Umgang mit Menschen Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung

Standorte: Minden, Lübbecke, Rahden, Bad Oeynhausen Mitarbeiter: mehr als 4.000 Azubis: ca. 400 Ausbildungsstart: 1.4.2020 Bewerbung bis: 31.8.2019 Bewerbung: online oder postalisch Benötigte Bewerbungsunterlagen: Anschreiben, handgeschriebener Lebenslauf in tabellarischer Form, aktuelles Lichtbild, Kopien der letzten zwei Schulzeugnisse (nicht beglaubigt), ggfs. Arbeitgeber­ zeugnisse, Bescheinigung über Praktika, keine Bewerbungsmappen oder Hüllen Benötigter Schulabschluss: • Realschulabschluss, gleichwertige Schulbildung oder andere abgeschlossene 10­jährige Schulbildung • Hauptschulabschluss oder gleichwertige Schulbildung mit Abschluss einer min. zweijährigen Berufsausbildung • Hauptschulabschluss oder gleichwertige Schulbildung und abgeschlossene Berufsausbildung • Erlaubnis als Krankenpflegehelfer/in

Praktikum: vorab empfehlenswert Tätigkeitsgebiete: stationäre und ambulante Betreuung von Schwangeren, Gebärenden und Wöchnerinnen Du passt perfekt zu uns, wenn Du: offen auf Menschen zugehst, gern in der Gruppe arbeitest, motiviert und flexibel bist Dein Ansprechpartner:

Oliver Neuhaus Mühlenkreiskliniken AöR Hebammenschule Johansenstraße 6 32423 Minden Tel. (0571) 38 83 89 41 23 akademie@muehlenkreiskliniken.de www.muehlenkreiskliniken.de

Hebamme/Entbindungspfleger

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Fakten Dauer der Ausbildung: 3 Jahre

Holzmechaniker/in

Vergütung (Bundesdurchschnitt): 1. Jahr: 650 bis 850 Euro 2. Jahr: 700 bis 886 Euro 3. Jahr: 750 bis 927 Euro Deine Lieblingsfächer: • Mathematik • Werken/Technik Das musst Du mitbringen: • Handwerkliches Geschick • Technisches Verständnis • Beobachtungsgenauigkeit • Sorgfalt Perspektiven nach der Ausbildung: • Industriemeister/in im Bereich Holz • Techniker/in Fachrichtung Holztech­ nik • Studium (z.B. Holztechnik)

Holzmechaniker verarbeiten Holz zu Möbeln, Treppen, Türen, Fenster und Rahmen. Die Ausbildung wird in drei Fachrichtungen angeboten: Im Schwerpunkt „Herstellen von Möbeln und Innenausbauteilen“ fertigst Du Möbel aus Holz und Holzwerkstoffen. Du überwachst die computerge­ steuerten Maschinen und bringst Beschläge und Scharniere an. In der Fachrichtung „Montieren von Innenausbauten und Bauelementen“ packst Du kräftig mit an, um vorgefertigte Bauelemente wie Fenster und Türen sowie elektrische Geräte zu installieren. Beim „Herstellen von Bauelemen­ ten, Holzpackmitteln und Rahmen“ bist Du für die Steuerung der Produk­ tionsanlagen zur Fertigung von Fenster-, Tür- und Treppenteilen verant­ wortlich.

Menschen und Möbel machen uns aus – die Polipol Unternehmensgruppe ist ein expandie­ rendes Unternehmen mit erstklassigen Produkten, vielen Ideen und einem tollen Team von über 6.000 Mitarbeitern.

Das sollte Dich interessieren

Umgang mit Menschen Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung 56

Holzmechaniker/in

Angebotene Fachrichtung: Herstellen von Möbeln und Innenausbauteilen Standorte: Diepenau, Torgelow, Polen und Rumänien Mitarbeiter: über 6.000 Azubis: 35 in Diepenau Ausbildungsstart: 1.8.2019 Bewerbungszeitraum: bis 30.4.2019 Bewerbung: postalisch oder online Benötigte Bewerbungsunterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, Bewerbungsfoto, die letzten beiden Schulzeugnisse, wenn vorhanden Praktikumsbescheinigungen, Arbeitsproben o. ä.

Schulabschluss: Haupt- oder Realschulab­ schluss Praktikum: ist vorab nicht erforderlich, wir bieten aber gern Praktikumsplätze an Tätigkeitsgebiete: Fertigen individueller Gestelle per Hand mit Unterstützung mod­ ernster Maschinen und Programme; Kon­ struktion, Entwicklung und Fertigung von Möbeln Du passt perfekt zu uns, wenn Du: kreativ und handwerklich begabt bist, Freude am Werkstoff Holz und Interesse an moderner Technik hast. Außerdem sind uns Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit sehr wichtig.

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: gute Perspektiven, interessante Aufgaben, Vorbereitung auf Prüfungen und vor allem: menschen & möbel!

Perspektiven: sehr gute Übernahmechan­ cen, gute Möglichkeiten sich zu spezialisie­ ren und weiterzuentwickeln, z. B. zum/zur Industriemeister/in Fachrichtung Holz oder zum/zur staatlich geprüften Techniker/in Fachrichtung Holztechnik Berufsschule: Berufskolleg Herford

Deine Ansprechpartnerin:

Carmen Bödeker Polipol Holding GmbH & Co. KG Diepenauer Heide 1 31603 Diepenau Tel. (05775) 9 68 09 40 personal@polipol.de www.polipol.de

Fakten Dauer der Ausbildung: 3 Jahre

Hörakustiker/in

Vergütung (Bundesdurchschnitt): 1. Jahr: 450 Euro 2. Jahr: 550 Euro 3. Jahr: 650 Euro

Hörakustiker sind für die da, die mit dem Hören – sei es durch Alter, Be­ hinderung oder Krankheit – Schwierigkeiten haben. Du führst Hörtests durch, stellst Hörgeräte ein und bist für die Wartung und Reparatur von Hörsystemen verantwortlich. Bei Deiner Arbeit kommst Du mit den un­ terschiedlichsten Menschen in Kontakt. Auf all das bist Du gut vorbereitet.

Du führst ton- und sprachaudiometrische Messungen durch und wertest sie aus. Dein handwerkliches Geschick ist beim Anfertigen von Passstü­ cken gefragt. Deinen Kunden gibst Du ein Höchstmaß an Lebensqualität zurück. Beratungsgespräche führst Du mit dem nötigen Fingerspitzenge­ fühl. Deine Kunden leitest Du an, Hörsysteme samt Zubehör richtig ein­ zusetzen.

Deine Lieblingsfächer: • Physik • Werken/Technik • Mathematik • Biologie Das musst Du mitbringen: • Handwerkliches Geschick • Technisches Verständnis • Sorgfalt • Gute Beobachtungsgabe • Kundenorientierung • Kommunikationsfähigkeit Perspektiven nach der Ausbildung: • Hörakustikermeister/in • Studium (z.B. Techniker/in FR Medi­ zintechnik)

Hörwelt Oester ist eine kleines Einzelunternehmen mit 4 Filialen Standorte: Wunstorf, Bad Nenndorf, Gehr­ den, Barsinghausen

Perspektiven: Übernahme nach Bestehen der Gesellenprüfung möglich, interne und externe Schulungen

Mitarbeiter: 15 Azubis: 2

Ausbildungsvergütung: 1. Jahr 600-€ 2. Jahr 700,-€ 3. Jahr 850,-€ + Zeugnisprämien +Kilometer­ geld + wir bezuschussen deinen Handyver­ trag

Ausbildungsstart: 01.08.2018

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Bewerbungszeitraum: 01.07.2018 Bewerbung: postalisch oder online

Umgang mit Menschen

Benötigte Bewerbungsunterlagen: Bewerbungsanschreiben, Lebenslauf mit Foto und Abschlusszeugnis

Kreativität & Gestaltung

Schulabschluss: mittlere Reife

Berufsschule: Akademie für Hörgeräteakus­ tik in Lübeck

Praktikum: Praktikum wird empfohlen

praktisches, handwerkliches Arbeiten

Tätigkeitsgebiete: Hörtest, Beratung, Anpas­ sungen von Hörsystemen, Otoplastikher­ stellung, Reparaturen

Organisation & Planung

Du passt perfekt zu uns, wenn Du: teamfähig bist und dir der Umgang mit Kunden Spaß macht

Zahlen, Fakten, Forschung

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: neueste Technikausstattung, strukturierte Ausbildung, junges Team

Deine Ansprechpartnerin: Insa Lüders Hörwelt Oester Dammtor 9 30989 Gehrden Tel. 05108- 8767082 gehrden@hoerwelt-oester.de www.hoerwelt-oester.de

Hörakustiker/in

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Fakten Dauer der Ausbildung: 3 Jahre

Industriekaufmann/-frau

Vergütung (Bundesdurchschnitt): 1. Jahr: 866 bis 984 Euro 2. Jahr: 918 bis 1035 Euro 3. Jahr: 977 bis 1127 Euro

„Da kenne ich mich nicht aus“? Als Industriekaufmann/-frau bist Du ein Allrounder für die Auftragsanbahnung bis zum Kundenservice. Dir liegt es, zu organisieren, mit Zahlen umzugehen und den Kontakt zu Kunden zu haben. Dein Einsatzgebiet sind Vertrieb oder Verkauf, die Produktion oder Materialwirtschaft, das Rechnungswesen, die Finanz- oder Personal­ wirtschaft. In welchem Bereich auch immer – Du sorgst dafür, dass Abläu­ fe perfekt sind, damit Deine Kunden das richtige Produkt zum richtigen Preis und mit der passenden Qualität erreicht. Du erstellst Rechnungen und kontrollierst oder buchst Geschäftsvorgänge. Damit Kosten klein gehalten werden, führst du Kontrollen durch und optimierst Abläufe.

Deine Lieblingsfächer: • Mathematik • Wirtschaft • Englisch • Deutsch Das musst Du mitbringen: • Sorgfalt • Kommunikationsfähigkeit • Kunden- und Serviceorientierung • Verhandlungsgeschick Perspektiven nach der Ausbildung: • Fachkaufmann/ -frau • Fachwirt/in für Industrie • Studium (z.B. BWL)

Menschen und Möbel machen uns aus – die Polipol Unternehmensgruppe ist ein expandie­ rendes Unternehmen mit erstklassigen Produkten, vielen Ideen und einem tollen Team von über 6.000 Mitarbeitern.

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Umgang mit Menschen Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung 58

Industriekaufmann/-frau

Standorte: Diepenau, Torgelow, Polen und Rumänien Mitarbeiter: über 6.000 Azubis: 35 in Diepenau Ausbildungsstart: 1.8.2019 Bewerbungszeitraum: bis 30.4.2019 Bewerbung: postalisch oder online Benötigte Bewerbungsunterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, Bewerbungsfoto, die letzten beiden Schulzeugnisse, wenn vorhanden Praktikumsbescheinigungen o. ä.

Schulabschluss: Abitur oder Fachabitur Praktikum: ist vorab nicht erforderlich, wir bieten aber gern Praktikumsplätze an Tätigkeitsgebiete: Umgang mit modernsten Arbeitsmitteln und IT-Techniken oder Syste­ men, Kennenlernen der Abläufe und Prozes­ se im Unternehmen; Einsatz in allen wichti­ gen Abteilungen; ausführliche Einarbei­ tung; frühe Verantwortung als vollwertiges Teammitglied Du passt perfekt zu uns, wenn Du: selbstständig, offen und freundlich bist, In­ teresse an den Prozessen eines markt­ führenden Unternehmens hast und gern mit modernen IT-Systemen umgehst Das zeichnet unsere Ausbildung aus: Schulungen zur Vorbereitung auf die theo­ retische Abschlussprüfung, gute Perspekti­

ven, interessante Aufgaben und vor allem: menschen & möbel!

Perspektiven: sehr gute Übernahmechan­ cen, gute Möglichkeiten sich zu spezialisie­ ren und weiterzuentwickeln, z. B. zum/zur Fachkauffrau/-mann, Fachwirt/in, Betriebs­ wirt/in (BA) Berufsschule: Berufskolleg Lübbecke

Deine Ansprechpartnerin:

Carmen Bödeker Polipol Holding GmbH & Co. KG Diepenauer Heide 1 31603 Diepenau Tel. (05775) 9 68 09 40 personal@polipol.de www.polipol.de

Fakten

Informationstechnische/r Assistent/in

Dauer der Ausbildung: 2-3 Jahre Vergütung (Bundesdurchschnitt): Schulische Ausbildung Deine Lieblingsfächer: • Informatik • Mathematik • Englisch

Als Informationstechnischer Assistent bist Du der Experte wenn es darum geht, Netzwerke und Computersysteme einzurichten, zu pflegen und zu verwalten. Nach Kundenwunsch entwickelst Du maßgeschneiderte Softwarelösungen für technische Anwendungen und sorgst in Schulungen dafür, dass die User fit werden im Umgang mit den neuen Programmen.

Hierbei kommt es insbesondere darauf an, Dein Wissen kompetent und verständlich zu vermitteln. Bestehende Anwendungssysteme sind eben­ falls nicht vor Dir sicher: Du testest ihre Bedienfreundlichkeit und Feh­ leranfälligkeit, um gegebenenfalls einzuschreiten und nachzubessern. Für die Installation und Konfigurierung von Datenbanken bist Du gleicher­ maßen zuständig.

Das musst Du mitbringen: • Technisches Verständnis • Kunden- und Serviceorientierung • Mündliches Ausdrucksvermögen • Sorgfalt Perspektiven nach der Ausbildung: • Softwareentwickler/in • Studium (z.B. Informatik)

Seit 1957 steht die Dr. Kurt Blindow Schule als private Berufsfachschule für eine innovative und zukunftsorientierte Ausbildung. Wir blicken somit auf eine langjährige Tradition und Erfahrung in der Ausbildung junger Menschen zurück.

Angebotene Fachrichtung: MINT Standort: Bückeburg

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Ausbildungsstart: März/September Bewerbungszeitraum: keine Frist

Umgang mit Menschen

Bewerbung: postalisch

Kreativität & Gestaltung

Benötigte Bewerbungsunterlagen: Anmeldeformular u. Bewerbungscheckliste auf Webseite per Download, telefonisch oder per E-Mail anfordern

praktisches, handwerkliches Arbeiten

Schulabschluss: Realschulabschluss/Abitur Praktikum: nicht erforderlich

Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung

Tätigkeitsgebiete: u.a. Netzwerk- und Systemadministrator, Anwendungsbetreuer, Werbeentwickler Du passt perfekt zu uns, wenn Du: Spaß an Technik und Mathematik hast.

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: vielseitige und interessante Aufgabenstellungen und Lösungen rund um Hard- und Software Perspektiven: Während der Ausbildung kann auf Wunsch die Fachhochschulreife erlangt werden.

Zertifizierte Ausbildung. Dieses ermöglicht eine Anrechenbarkeit von Teilmodulen der Ausbildung auf affine Studiengänge.

Bachelorstudium Wirtschaftsinformatik (B.Sc.) in Kooperation mit der DIPLOMA Hochschule möglich.

Deine Ansprechpartnerin: Sarah Wittkugel Schulen Dr. Kurt Blindow Herminenstr. 23a, 31675 Bückeburg Tel. (05722) 28920 info@kurt-blindow-schule.de www.kurt-blindow-schule.de

Informationstechnische/r Assistent/in

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Fakten Mögliche Fachrichtungen: • Karosserieinstandhaltungstechnik • Karosserie- und Fahrzeugbautechnik Dauer der Ausbildung: 3,5 Jahre

Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker/in Dein Job vereint Technikinteresse und Tüftler-Talent. Als Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker hast Du es in der „Karosserieinstandhaltungs­ technik“ mit Fahrzeugen zu tun, die Mängel, Fehler oder Störungen haben.

Du findest und dokumentierst das Problem und beseitigst es. Kunden werden über den Mangel und die Kosten informiert. Von der Klimaanlage bis zum Spoiler stattest Du Autos mit Zubehör aus. In der „Karosserie- und Fahrzeugbautechnik“ bist Du in den Herstellungsprozess von Prototypen, Fahrzeugrahmen, Karosserieteilen und Fahrzeugbaugruppen eingebun­ den. Auch das Restaurieren von Oldtimern ist Deine Aufgabe. Du baust elektronische, elektrische oder hydraulische Systeme ein.

Vergütung (Bundesdurchschnitt): 1. Jahr: 595 Euro 2. Jahr: 645 Euro 3. Jahr: 695 Euro 4. Jahr: 770 Euro Deine Lieblingsfächer: • Werken/Technik • Physik • Mathematik Das musst Du mitbringen: • Sorgfalt • Verantwortungsbewusstsein • Handwerkliches Geschick • Technisches Verständnis Perspektiven nach der Ausbildung: • Karosserie- und Fahrzeugbauermeis­ ter/in • Techniker/in FR Karosserie- und Fahrzeugbautechnik • Studium (z. B. Fahrzeugtechnik)

Mit mehr als 30 Jahren Erfahrung ist The Armored Group einer der bedeutendsten Hersteller von gepanzerten Fahrzeugen. Auf unsere Sonderschutzfahrzeuge verlassen sich weltweit Streitkräfte, Politiker und Sicherheitsbehörden von über 40 Nationen.

Angebotene Fachrichtung: Sonderschutzfahrzeugbau Standorte: Stadthagen, Toronto, Detroit, Dubai

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Umgang mit Menschen

Mitarbeiter: 500 Azubis: 8 in Toronto und Detroit Ausbildungsstart: 01.08.2018 Bewerbungszeitraum: Juli 2018

Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung 60

Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker/in

Bewerbung: postalisch oder online

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: Gewerk übergreifend und immer auf Technikhöhe Perspektiven: Ausbildung, Facharbeiter, Meister Ausbildungsvergütung: nach Tarifvertrag Berufsschule: Großburgwedel

Dein Ansprechpartner:

Benötigte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Abschlusszeugnis Schulabschluss: Mittlere Reife Du passt perfekt zu uns, wenn Du: Hohe Motivation, Spass an Entwicklung, Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit mitbringst

Bernd Tegtmeier TAG Germany GmbH Nordsehler Straße 47 31655 Stadthagen Tel. +49 5721 993 11 99 tegtmeier@armoredcars.com http://www.armoredcars.com

Fakten Dauer der Ausbildung: 3 Jahre Vergütung (Bundesdurchschnitt): 1. Jahr: 520 bis 984 Euro 2. Jahr: 580 bis 1035 Euro 3. Jahr: 650 bis 1127 Euro Deine Lieblingsfächer: • Deutsch • Mathematik • Wirtschaft Das musst Du mitbringen: • Organisationstalent • Kaufmännisches Denken • Kunden- und Serviceorientierung • Sorgfalt Perspektiven nach der Ausbildung: • Fachkaufmann/frau für Büromana­ gement • Studium (z.B. BWL)

Kaufmann/-frau - Büromanagement Wenn Du gut planen und organisieren kannst, hast Du gute Aussichten als Kaufmann für Büromanagement.

In Deinem Job bist Du ein Multitalent: Du übernimmst kaufmännisch-verwaltende Tätigkeiten, kümmerst Dich um den Schriftverkehr und Präsentationen. Du planst Termine oder bereitest Sitzungen vor. Dein Einsatzort sind Marketing oder Vertrieb, Öffentlichkeitsarbeit oder Veranstaltungsmanagement, die Personal- oder Lagerwirtschaft. Du betreust Kunden, wirkst an der Auftragsabwicklung mit, schreibst Rechnungen und überwachst Zahlungseingänge. In Deinem Job wirst Du in fast allen Wirtschaftsbereichen beschäftigt, in der Verwaltung oder bei Verbänden, Organisationen und Interessenvertretungen.

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Umgang mit Menschen Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung

Die Mühlenkreiskliniken (MKK) sichern die stationäre medizinische Versorgung der Menschen im Kreis Minden-Lübbecke und darüber hinaus. Mit fast 200.000 Patienten und fast 2.000 Betten sind sie einer der größten kommunalen Krankenhauskonzerne.

Standorte: Minden, Lübbecke, Rahden, Bad Oeynhausen Mitarbeiter: mehr als 4.000 Azubis: ca. 400 Ausbildungsstart: 1. August jeden Jahres Bewerbung bis: 31.10. des Vorjahres Bewerbung: online oder postalisch Benötigter Schulabschluss: Fachhochschulreife, Allgemeine Hochschulreife

Abteilungen der Zentralen Dienste der MKK und vermittelt Fertigkeiten, Kenntnisse und Fähigkeiten zur Ausübung einer qualifizierten beruflichen Tätigkeit in kaufmännischen Bereichen. Die Ausbildung ist vielseitig, strukturiert und leistungsorientiert, sie führt im Ergebnis dazu, bürowirtschaftliche Aufgaben selbstständig zu planen, durchzuführen und den Erfolg der ausgeführten Tätigkeiten zu kontrollieren.

Berufsschule: Freiherr-vom-SteinBerufskolleg, Bad Oeynhausen Deine Ansprechpartnerin:

Praktikum: gern vorab auf Anfrage Tätigkeitsgebiete: Zentrale Dienste der Mühlenkreiskliniken Du passt perfekt zu uns, wenn Du: eine vielseitige Ausbildung in den Verwaltungsbereichen Personal, Finanzen, Einkauf, technische Verwaltung, Abrechnung und Controlling suchst Das zeichnet unsere Ausbildung aus: Sie erfolgt in den unterschiedlichen

Abteilung Personal und Recht Stephanie Schubert Mühlenkreiskliniken AöR Hans-Nolte-Str. 1 32429 Minden Tel. (0571) 7 90 23 63 bewerbermanagement@ muehlenkreiskliniken.de www.muehlenkreiskliniken.de

Kaufmann/-frau - Büromanagement

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Fakten Dauer der Ausbildung: 3 Jahre Vergütung (Bundesdurchschnitt): 1. Jahr: 612 bis 765 Euro 2. Jahr: 664 bis 865 Euro 3. Jahr: 784 bis 995 Euro Deine Lieblingsfächer: • Mathematik • Deutsch • Wirtschaft Das musst Du mitbringen: • Kommunikationsfähigkeit • Kunden- und Serviceorientierung Perspektiven nach der Ausbildung: • Handelsfachwirt/in • Handelsbetriebswirt/in

Kaufmann/-frau - Einzelhandel Du bist kommunikativ und möchtest Kunden beraten? Wenn Du auch Spaß an wirtschaftlichen Zusammenhängen hast, wirst Du als Kaufmann im Einzelhandel gebraucht! Du arbeitest in Einzelhandelsgeschäften – vom Einrichtungshaus über den Supermarkt bis hin zum Gemüseladen. Dort verkaufst Du alles, was man so braucht: Bekleidung, Bürobedarf, Nahrungs­ mittel, Unterhaltungselektronik oder Möbel. Du berätst Kunden, verkaufst Ware und bearbeitest Reklamationen. Außerdem planst Du den Einkauf, bestellst Ware, nimmst die Lieferungen entgegen und sorgst dafür, dass die Ware ausgezeichnet in die Verkaufsräume kommt. Damit Dein Geschäft erfolgreich ist, hilfst Du bei werbe- und verkaufsfördernden Maßnahmen.

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Umgang mit Menschen Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung 62

Kaufmann/-frau - Einzelhandel

Die Raiffeisen-Landbund eG ist ein Agrarhandels- und Dienstleistungsunternehmen mit dem Angebot des kompletten Agrarhandelssortiments, Raiffeisen-Märkten und Energie. Wir be­ treiben zahlreiche Betriebsstätten in Niedersachsen und Nordrhein-Westfalen.

Standorte: Niedernwöhren, Stadthagen, Bückeburg, Rinteln usw.

Mitarbeiter: 225 Azubis: 16 Ausbildungsstart: 1. August eines jeden Jahres Bewerbungszeitraum: keine Frist Bewerbung: postalisch oder online Benötigte Bewerbungsunterlagen: Bewerbung, Lebenslauf, Zeugnisse (Online als PDF-Dokument) Schulabschluss: mindestens guter Hauptschulabschluss Praktikum: nicht erforderlich, kann aber gern freiwillig absolviert werden Tätigkeitsgebiete: Beschaffung, Lagerung, Präsentation und Verkauf von Waren Du passt perfekt zu uns, wenn Du: kontaktfreudig und sprachgewandt bist, Einfühlungsvermögen besitzt und in Zu­ sammenhängen denkst, sowie gern in ei­ nem Team arbeitest.

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: Die Ausbildung erfolgt in verschiedenen Märkten. Überbetriebliche Lehrgänge unter­ stützen das Ziel einer erfolgreichen Ausbil­

dung. Eine familiäre Atmosphäre in einer seit 1932 bestehenden Genossenschaft.

Perspektiven: Nach der Ausbildung ist bei uns der Einsatz in verschiedenen Bereichen möglich, bis hin zur Marktleitung / Betriebsstättenleitung Ausbildungsvergütung: 1.Jahr 810,- € ; 2.Jahr 855,- € ; 3.Jahr 915,- € Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld Berufsschule: Berufsbildende Schulen Stadthagen

Dein Ansprechpartner: Bodo Kinast oder Ralf Brinkmann Raiffeisen Landbund eG An- und Verkaufsgenossenschaft Hafen Wiehagen 31712 Niedernwöhren Tel. 05721 - 9725866 personal@rlb-eg.de www.rlb-eg.de

Kaufmann/-frau - Einzelhandel

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Fakten

Kaufmann/-frau Groß- und Außenhandel

Dauer der Ausbildung: 3 Jahre Vergütung (Bundesdurchschnitt): 1. Jahr: 658 bis 890 Euro 2. Jahr: 700 bis 940 Euro 3. Jahr: 815 bis 999 Euro Deine Lieblingsfächer: • Mathematik • Deutsch • Wirtschaft Das musst Du mitbringen: • Sorgfalt • Kundenorientierung • Verhandlungsgeschick • Kaufmännisches Denken Perspektiven nach der Ausbildung: • Handelsfachwirt/in • Handelsbetriebsfachwirt/in • Studium (z.B. Handelsbetriebswirt­ schaft)

Als Kaufmann im Groß- und Außenhandel bist Du mit wirtschaftlichen Zusammenhängen und Organisation beschäftigt! Du arbeitest für Großhandelsunternehmen oder in Abteilungen für Im- und Export. Gut ist, wenn Du eine Fremdsprache beherrschst! Im Großhandel kaufst Du Waren ein und verkaufst sie an Kunden in Handel, Handwerk oder Indus­ trie. Deine Kunden bekommen ihre Bestellung zum richtigen Zeitpunkt an den richtigen Ort. Für Deinen Wareneinkauf hast Du gute Bezugsquel­ len. Du holst Angebote ein, vergleichst Preise und verhandelst mit Liefe­ ranten. Im Außenhandel regelst Du Waren und Dienstleistungen bei Ex­ port- und Importgeschäften. Du kennst die Außenwirtschaft, das Zollrecht und Handelsklauseln.

Die Raiffeisen-Landbund eG ist ein Agrarhandels- und Dienstleistungsunternehmen mit dem Angebot des kompletten Agrarhandelssortiments, Raiffeisen-Märkten und Energie. Wir be­ treiben zahlreiche Betriebsstätten in Niedersachsen und Nordrhein-Westfalen.

Das sollte Dich interessieren

Umgang mit Menschen Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung 64

Kaufmann/-frau - Groß- und Außenhandel

Angebotene Fachrichtung: Großhandel Standorte: Niedernwöhren, Lahde, Hartum, Hille, Rinteln usw.

Mitarbeiter: 225 Azubis: 16 Ausbildungsstart: 1. August eines jeden Jah­ res Bewerbungszeitraum: keine Frist Bewerbung: postalisch oder online Benötigte Bewerbungsunterlagen: Bewerbung, Lebenslauf, Zeugnisse (Online als PDF-Dokument) Schulabschluss: mindestens guter Real­ schulabschluss Praktikum: nicht erforderlich, kann aber gern freiwillig absolviert werden Tätigkeitsgebiete: Handel von Agrarerzeug­ nissen, Dünge,-Futtermittel, Saatgut, Brennund Treibstoffe Du passt perfekt zu uns, wenn Du: Freude an kaufmännischen Vorgängen hast, kontaktfreudig, genau und flexibel bist. Sinn für Kalkulation hast und Du gern in einem Team arbeitest.

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: Die Ausbildung erfolgt in verschiedenen Betriebsstätten. Überbetriebliche sowie in­ nerbetriebliche Lehrgänge unterstützen das Ziel einer erfolgreichen Ausbildung. Eine fa­

miliäre Atmosphäre in einer seit 1932 be­ stehenden Genossenschaft.

Perspektiven: Nach der Ausbildung ist bei uns der Einsatz in verschiedenen Bereichen möglich, bis hin zur Betriebsstättenleitung Ausbildungsvergütung: 1.Jahr 810,- € ; 2.Jahr 855,- € ; 3.Jahr 915,- € Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld Berufsschule: Berufsbildende Schulen Stadthagen

Dein Ansprechpartner: Bodo Kinast oder Ralf Brinkmann Raiffeisen Landbund eG An- und Verkaufsgenossenschaft Hafen Wiehagen 31712 Niedernwöhren Tel. 05721-9725866 personal@rlb-eg.de www.rlb-eg.de

Fakten Mögliche Fachrichtungen: • Betriebsinformatik • Betriebswirtschaft • DV/Rechnungswesen • Fremdsprachen und Korrespondenz • Informationsverarbeitung • Medien Dauer der Ausbildung: In der Regel 2 Jahre, mit Zusatzqualifi­ kationen ggf. 3 – 4 Jahre Vergütung (Bundesdurchschnitt): Schulische Ausbildung Deine Lieblingsfächer: • Englisch, Französisch • Wirtschaft • Mathematik • Deutsch

Kfm. Ass./Wirtschaftsassistent/in Fremdsprachen Als Kaufmännischer Assistent der Fachrichtung „Fremdsprachen“ bist Du nicht nur fit in allen anfallenden Sekretariatsaufgaben. Du bist zudem ein wahrer Fremdsprachenprofi und beherrschst die Geschäftskorrespondenz sowohl in Englisch als auch in Französisch – gerne auch in einer weiteren Fremdsprache. Die Übersetzung von Emails, Frachtbriefen oder Liefer­ scheinen geht Dir ebenso leicht von der Hand. Dabei berücksichtigst Du stets die branchenspezifische Fachtermini und achtest im persönlichen Kontakt auf die unterschiedlichen kulturellen Gepflogenheiten. In Mee­ tings oder auf Messen fungierst Du als Dolmetscher und sorgst dafür, dass alle Handelspartner einander gut verstehen.

Das musst Du mitbringen: • Kommunikationsfähigkeit • Kunden- und Serviceorientierung • Mündliches und schriftliches Aus­ drucksvermögen Perspektiven nach der Ausbildung: • Fremdsprachenkaufmann/-frau • Fremdsprachenkorrespondent/in • Studium (z.B. Wirtschaftssprachen)

Die Bildung meiner Zukunft

Die Ludwig Fresenius Schulen zählen mit über 100 Schulen in mehr als 30 Städten zu den größten privaten Bildungsanbietern in Deutschland. Wir bieten Aus- und Weiterbildungen u. a. in den Bereichen Therapie und Wellness, Pflege und Pädagogik sowie Wirtschaft an.

Berufsbezeichnung: Kaufmännischer Assistent / Kaufmännische Assistentin – Schwerpunkt Fremdsprachen und Korrespondenz Standort: Stadthagen

Das sollte Dich interessieren

Ausbildungsstart: September

Umgang mit Menschen Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung

Bewerbung: online oder postalisch Benötigte Bewerbungsunterlagen: Bewerbungsbogen, Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien Schulabschluss: Realschulabschluss bzw. gleichwertige Vorbildung

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: Unsere Ausbildung vereint Fachwissen mit Praxisnähe und individueller Betreuung.

Das Wissen wird von Anfang an in die Praxis umgesetzt. Während deiner Praktika erhältst du einen Einblick in verschiedene Arbeitsfelder und knüpfst wertvolle Kontakte für den Berufseinstieg.

Perspektiven: In der Ausbildung kannst du über Zusatzkurse die Fachhochschulreife (schulisch) erwerben.

Deine Ansprechpartner: Beratungsteam Telefon: 0221/ 92 15 12 14

Tätigkeitsgebiete: z. B. international tätige Unternehmen, Messe und Tourismus, Banken und Versicherungen Du passt perfekt zu uns, wenn Du: Organisationstalent, Sorgfalt, Teamfähigkeit, Kontaktfreude, Zahlenverständnis und Interesse an Sprachen mitbringst.

Ludwig Fresenius Schulen Hüttenstraße 35-37 31655 Stadthagen stadthagen@ludwig-fresenius.de www.ludwig-fresenius.de

Kfm. Ass./Wirtschaftsassistent/in - Fremdsprachen

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Fakten Mögliche Fachrichtungen: • Betriebsinformatik • Betriebswirtschaft • DV/Rechnungswesen • Fremdsprachen und Korrespondenz • Informationsverarbeitung • Medien Dauer der Ausbildung: In der Regel 2 – 3 Jahre Vergütung (Bundesdurchschnitt): Schulische Ausbildung Deine Lieblingsfächer: • Wirtschaft • Informatik • Mathematik • Englisch

Kfm. Ass./Wirtschaftsassistent/in Informationsverarbeitung Als Kaufmännischer Assistent der Fachrichtung „Informationsverarbei­ tung“ bist Du ein absoluter IT-Fan und hast Spaß daran, für Deine Firma die optimalen Soft- und Hardwarelösungen zu finden. Mit Kennerblick installierst, konfigurierst und pflegst Du die Betriebssysteme und richtest die nötigen Schnittstellen ein. Dabei achtest Du akribisch darauf, dass die verwendeten Computerprogramme zu den betrieblichen Anforderungen passen. Was nicht passt, wird umprogrammiert oder ausgetauscht. Sorg­ sam wertest Du Test- und Ablaufprotokolle aus, um Schwachstellen frühzeitig zu entlarven. Und wenn der Rechner mal wieder „spinnt“, bist Du ebenfalls zur Stelle und rettest Deine weniger IT-affinen Kollegen.

Das musst Du mitbringen: • Kunden- und Serviceorientierung • Mündliches und schriftliches Aus­ drucksvermögen • Sorgfalt Perspektiven nach der Ausbildung: • IT-Trainer/in • Betriebswirt/in für Informationsver­ arbeitung • Studium (z.B. Informationsmanage­ ment)

Die Bildung meiner Zukunft

Die Ludwig Fresenius Schulen zählen mit über 100 Schulen in mehr als 30 Städten zu den größten privaten Bildungsanbietern in Deutschland. Wir bieten Aus- und Weiterbildungen u. a. in den Bereichen Therapie und Wellness, Pflege und Pädagogik sowie Wirtschaft an.

Berufsbezeichnung: Kaufmännischer Assistent / Kaufmännische Assistentin – Schwerpunkt Informationsverarbeitung Standort: Stadthagen

Das sollte Dich interessieren

Umgang mit Menschen Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung 66

Ausbildungsstart: September Bewerbung: online oder postalisch

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: Unsere Ausbildung vereint Fachwissen mit Praxisnähe und individueller Betreuung.

Das Wissen wird von Anfang an in die Praxis umgesetzt. Während deiner Praktika erhältst du einen Einblick in verschiedene Arbeitsfelder und knüpfst wertvolle Kontakte für den Berufseinstieg.

Benötigte Bewerbungsunterlagen: Bewerbungsbogen, Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien

Perspektiven: In der Ausbildung kannst du über Zusatzkurse die Fachhochschulreife (schulisch) erwerben.

Schulabschluss: Realschulabschluss bzw. gleichwertige Vorbildung

Deine Ansprechpartner: Beratungsteam Telefon: 0221/ 92 15 12 14

Tätigkeitsgebiete: z. B. IT-Service-Unternehmen, Industrie-/ Handelsunternehmen, Banken und Versicherungen Du passt perfekt zu uns, wenn Du: Organisationstalent, Sorgfalt, Teamfähigkeit, Kontaktfreude, Zahlenverständnis und Interesse an IT mitbringst.

Kfm. Ass./Wirtschaftsassistent/in - Informationsverarbeitung

Ludwig Fresenius Schulen Hüttenstraße 35-37 31655 Stadthagen stadthagen@ludwig-fresenius.de www.ludwig-fresenius.de

Fakten Dauer der Ausbildung: 2-3 Jahre Vergütung (Bundesdurchschnitt): • schulische Ausbildung • duale Ausbildung: 1. Jahr: 612 bis 765 Euro 2. Jahr: 664 bis 865 Euro 3. Jahr: 784 bis 995 Euro Deine Lieblingsfächer: • Biologie • Chemie Das musst Du mitbringen: • Geschicklichkeit • Kreativität • Sinn für Ästhetik • Kunden- und Serviceorientierung Perspektiven nach der Ausbildung: • Kosmetikermeister/in • Studium (z.B. Maskenbild)

Kosmetiker/in Die Beauty-Branche begeistert Dich: Als Kosmetikerin pflegst, verwöhnst und verschönerst Du Deine Kunden. Du beurteilst den Hauttyp und die Beschaffenheit einer Haut. Mit diesem Wissen kannst Du die geeignete Behandlung für Gesicht, Hals, Dekolleté, Hände und Füße empfehlen. Du reinigst die Haut, entfernst störende Körperbehaarung oder auch Unrein­ heiten wie Pickel oder Mitesser. Peelings oder Dampfbäder dienen zur Tiefenreinigung der Haut. In der dekorativen Kosmetik hast Du immer Ideen für das passende Makeup. Wenn Du Pflege- und Kosmetikprodukte verkaufst, informierst Du über Anwendung und Wirkung. Was auch immer Du tust, achtest Du auf Sauberkeit und hältst hygienische Bestimmungen ein. Die Beauty-Branche begeistert Dich: Als Kosmetikerin pflegst, ver­ wöhnst und verschönerst Du Deine Kunden. Du beurteilst den Hauttyp und die Beschaffenheit einer Haut. Mit diesem Wissen kannst Du die geeignete Behandlung für Gesicht, Hals, Dekolleté, Hände und Füße empfehlen. Du reinigst die Haut, entfernst störende Körperbehaarung oder auch Unreinheiten. Peelings oder Dampfbäder dienen zur Tiefenreinigung der Haut. In der dekorativen Kosmetik hast Du immer Ideen für das pas­ sende Makeup. Wenn Du Pflege- und Kosmetikprodukte verkaufst, infor­ mierst Du über Anwendung und Wirkung. Was auch immer Du tust, achtest Du auf Sauberkeit und hältst Das sollte Dich interessieren hygienische Bestimmungen ein.

Umgang mit Menschen Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung

Kosmetiker/in

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Die Bildung meiner Zukunft

Das Magazin für Berufsstarter Die Ludwig Fresenius Schulen zählen mit über 100 Schulen in mehr als 30 Städten zu den größten privaten Bildungsanbietern in Deutschland. Wir bieten Aus- und Weiterbildungen u. a. in den Bereichen Therapie und Wellness, Pflege und Pädagogik sowie Wirtschaft an.

el? m m a B fel? i e w Z Wir n helfe Dir!

Praxisnähe und individueller Betreuung.

In unserem schuleigenen Lehrinstitut „Kosmetik & Ästhetik“ sammelst du von Beginn an erste Berufserfahrungen.

Während der Ausbildungszeit ist auch die Zusatzqualifikation als Visagist/in (Make-up Artist) möglich.

Berufsbezeichnung: Kosmetiker/in – optional mit Zusatzqualifikation als Visagist/in (Make-up Artist) Standort: Stadthagen Ausbildungsstart: September Bewerbung: online oder postalisch Benötigte Bewerbungsunterlagen: Bewerbungsbogen, Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien

Mach das Quiz!

Schulabschluss: Hauptschulabschluss bzw. gleichwertige Vorbildung Tätigkeitsgebiete: z. B. Kosmetikstudios, Wellnesshotels, Kureinrichtungen, Hautarztpraxen, Parfümerien Du passt perfekt zu uns, wenn Du: Interesse an Mode, Styling und Kosmetiktrends, Kreativität, Kontaktfreude, Fingerspitzengefühl, keine Allergien gegen Pflege- und Kosmetikprodukte hast.

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Das zeichnet unsere Ausbildung aus: Unsere Ausbildung vereint Fachwissen mit

Isabella Schmidt 17 Jahre, Porta-Westfalica Kosmetikerin, 1. Ausbildungsjahr

Perspektiven: Mit dem Ausbildungsabschluss erwirbst du automatisch den Realschulabschluss (unter bestimmten Voraussetzungen auch den Erweiterten Realschulabschluss).

Deine Ansprechpartner: Beratungsteam Telefon: 0221/ 92 15 12 14

Ludwig Fresenius Schulen Hüttenstraße 35 – 37 31655 Stadthagen stadthagen@ludwig-fresenius.de www.ludwig-fresenius.de

Warum hast Du Dich für diesen Ausbildungsberuf entschieden?

17 Jahre, Porta-Westfalica Da mir mein1.Äußeres wichtig ist und ich viel Wert Kosmetikerin, Ausbildungsjahr auf Pflege lege, möchte ich gerne auch andere damit glücklich machen. Im Grunde mache ich mein Hobby zum Beruf.

Warum hast Du Dich hier beworben?

Diese Schule hat einen sehr guten Ruf und liegt in meiner Nähe.

Die Bernd-Blindow-Schulen bieten schulische Berufsausbildungen und Weiterbildungen mit staatlich anerkanntem Abschluss in den Bereichen Biologie, Chemie, Gesundheit, Design & Mode, Informatik, Medizin, Pharmazie, Soziales, Technik, Umweltschutz und Wirtschaft in Bückeburg und an vielen weiteren Standorten in Deutschland.

Standort: Bückeburg Ausbildungsstart: September Bewerbungszeitraum: keine Frist

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: - enge Verzahnung von Theorie und Praxis - staatlich anerkannter Berufsabschluss - Modelltage - Zusatzausbildung Visagist/in möglich

Bewerbung: postalisch Benötigte Bewerbungsunterlagen: Anmeldeformular u. Bewerbungscheckliste auf Webseite per Download, telefonisch oder per E-Mail anfordern Schulabschluss: Hauptschulabschluss oder anderer gleichwertiger oder höherer Bildungsstand Praktikum: 16 Wochen im 2. Ausbildungsjahr Tätigkeitsgebiete: Kosmetikinstitute, Wellnesseinrichtungen, Selbstständigkeit; Kreuzfahrtschiffe, Hotels Du passt perfekt zu uns, wenn Du: offen im Umgang mit Menschen bist und Interesse an Wellness und Beauty hast

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Kosmetiker/in

Deine Ansprechpartnerin: Lena-Marie Wiegand Bernd-Blindow-Schule – Cosmetic College Schaumburg Herminenstr. 17f 31675 Bückeburg Tel. (05722) 95050 schaumburg@meincosmeticcollege.de www.meincosmeticcollege.de

Was gefällt Dir besonders gut an Deiner Ausbildung?

Mir gefällt besonders gut, dass die Lehrer locker sind und viel Wert darauf legen, dass jede Schülerin gut mitkommt. Der Unterricht wird gut geplant und gestaltet.

Was war Dein bislang schönstes Erfolgserlebnis?

Wenn ich meine Aufgaben richtig erfüllt habe, macht es mich immer aufs Neue glücklich, Lob von meinen Lehrern und Mitschülern zu erhalten.

Fakten Dauer der Ausbildung: 3,5 Jahre

Konstruktionsmechaniker/in

Vergütung (Bundesdurchschnitt): 1. Jahr: 866 bis 984 Euro 2. Jahr: 918 bis 1035 Euro 3. Jahr: 977 bis 1127 Euro 4. Jahr: 1016 bis 1188 Euro Deine Lieblingsfächer: • Werken/Technik • Mathematik • Physik • Englisch Das musst Du mitbringen: • Geschicklichkeit • Sorgfalt • Technisches Verständnis • Räumliches Vorstellungsvermögen • Körperliche Fitness

Als Konstruktionsmechaniker fertigst Du unterschiedliche Metallkon­ struktionen für den Stahl- und Metallbau wie Brücken, Schiffbauten, Kräne oder Fahrzeugaufbauten an. Du bist fit im Lesen von technischen Zeichnungen und besitzt ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen?

Dann wirst Du beim Herstellen der unterschiedlichen Konstruktionsteile keine Schwierigkeiten haben. Bei der Metallverarbeitung ist zudem Maßarbeit gefragt, da die Bauteile passgenau gefertigt sein müssen.

Keine Sorge, CNC-gesteuerte Maschinen oder spezielle Brennschneider helfen Dir dabei. Auf der Baustelle kannst Du dann richtig mit anpacken wenn es gilt, die gefertigten Teile ordnungsgemäß zu montieren und zu verschweißen.

Perspektiven nach der Ausbildung: • Industriemeister/-in Metall • Studium (z.B. Maschinenbau)

Die MINDA Industrieanlagen GmbH ist ein seit 40 Jahren weltweit agierendes Familienun­ ternehmen des Maschinen- und Anlagenbaus in Minden. Bei uns steht die Persönlichkeit des Menschen im Vordergrund, nicht seine Funktion. Unsere Mitarbeiter wissen das zu schätzen.

Das sollte Dich interessieren

Umgang mit Menschen Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung

Angebotene Fachrichtung: Ausrüstungstechnik Standorte: Minden (2), Stadthagen, Tangermünde, Almelo/Niederlande Mitarbeiter: 490 Azubis: 45 inkl. Studenten Ausbildungsstart: 1.8.2019 Bewerbungszeitraum: bis 1.12.2018 Bewerbung: postalisch oder online Benötigte Bewerbungsunterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, Foto, Kopien der letzten beiden Schuljahre, Bescheinigung über Praktika (optional) Schulabschluss: guter Hauptschul- oder Realschulabschluss Praktikum: nicht erforderlich, aber von Vorteil; Prakti­ kumsplatz auf Anfrage Tätigkeitsgebiete: Industriebetriebe des Anlagen- und Maschi­ nenbaus Du passt perfekt zu uns, wenn Du: gute mathematische und physikalische Grundkenntnisse mitbringst, technisch in­ teressiert und handwerklich geschickt bist, über Fremdsprachenkenntnisse verfügst

und zu Reisen bereit bist Das zeichnet unsere Ausbildung aus: von Anfang an Einbindung in die Prozesse; praxisnahes Arbeiten; internationale Erfah­ rung Perspektiven: gute Übernahmechancen; Qualifikation zum/zur Industriemeister/in Fachrichtung Metall, Maschinenbautechniker/in oder Konstrukteur/in Ausbildungsvergütung: in Anlehnung an Tarif Metall Berufsschule: Leo-Sympher-Berufskolleg Dein Ansprechpartner:

Jörg Altvater MINDA Industrieanlagen GmbH Hans-Böckler-Str. 24 32423 Minden Tel. (0571) 3 99 70 info@minda.de www.minda.de

Konstruktionsmechaniker/in

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Fakten Dauer der Ausbildung: 3 Jahre Vergütung (Bundesdurchschnitt): Schulische Ausbildung Deine Lieblingsfächer: • Biologie • Deutsch

Logopäde/Logopädin

Das musst Du mitbringen: • Pädagogische Fähigkeiten • Kommunikationsfähigkeit • Einfühlungsvermögen • Durchhaltevermögen

Als Logopäde erarbeitest Du in enger Zusammenar­ beit mit Medizinern individuelle Konzepte für Men­ schen mit Sprech-, Sprach- und Schluckschwierigkei­ ten. Das können Kinder oder alte Menschen sein.

Manche lispeln, andere stottern und wieder andere leiden unter den Folgen eines Schlaganfalls. Ihnen allen kannst Du helfen! Mit Einfühlungsvermögen und einer ordentlichen Portion Geduld verhilfst Du ihnen zu einer verständlichen Sprache. Deine Werkzeuge sind Artikulations- und Sprachverständnisübungen, Atem- und Entspannungstechniken. Du hast das nötige anatomische Hintergrundwissen: Dazu gehören der Aufbau und die Funktion der Sprech- und Stimm­ organe sowie die Grundlagen der Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde.

Perspektiven nach der Ausbildung: • Fachwirt/in im Gesundheits- und Sozialwesen • Studium (z.B. Logopädie)

Katja 20 Jahre, Bückeburg Logopädin, 2. Ausbildungsjahr

Das sollte Dich interessieren

Umgang mit Menschen Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung Warum hast Du Dich für diesen Ausbildungsberuf entschieden?

Man kann mit Menschen jeder Altersklasse arbeiten.

Die individuellen Störungsbilder und Behandlungsmöglichkeiten machen den Job vielfältig und sehr spannend.

Warum hast Du Dich hier beworben?

Durch Bekannte habe ich viel Positives über die Schule erfahren. Zum einen über die Qualität der Ausbildung und auch den Preis. Mit beidem bin ich stets zufrieden.

Die Bernd-Blindow-Schulen bieten schulische Berufsausbildungen und Weiterbildungen mit staatlich anerkanntem Abschluss in den Bereichen Biologie, Chemie, Gesundheit, Design & Mode, Informatik, Medizin, Pharmazie, Soziales, Technik, Umweltschutz und Wirtschaft in Bückeburg und an vielen weiteren Standorten in Deutschland.

Angebotene Fachrichtung: Gesundheitsberufe

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: enge Verzahnung von Theorie und Praxis

Standort: Bückeburg

Perspektiven: Während der Ausbildung kann auf Wunsch die Fachhochschulreife erlangt werden; Schülerinnen und Schüler mit Fachhochschulreife oder Abitur können bereits während der Ausbildung das Bachelorstudium Medizinalfachberufe B.A. aufnehmen.

Das Studium findet in Kooperation mit der DIPLOMA Hochschule statt.

Ausbildungsstart: September Bewerbungszeitraum: keine Frist Bewerbung: postalisch Benötigte Bewerbungsunterlagen: Anmeldeformular und Bewerbungscheckliste auf Webseite per Download, telefonisch oder per E-Mail anfordern Schulabschluss: Realschulabschluss/Abitur Praktikum: nicht erforderlich Tätigkeitsgebiete: u. a. Therapiezentren, logopädische Praxen und Kliniken Du passt perfekt zu uns, wenn Du: Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen aller Altersgruppen hast, die unterschiedliche Schwierigkeiten in den Bereichen Sprache, Sprechen, Stimme und Schlucken haben

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Deine Ansprechpartnerin: Birgit Neufing Bernd-Blindow-Gruppe – Herminenstr. 17f 31675 Bückeburg Tel. (05722) 95050 info@blindow.de www.blindow.de

Logopäde/Logopädin

Was gefällt Dir besonders gut an Deiner Ausbildung?

Wir haben unsere eigene Lehrpraxis, in der wir unsere Patienten behandeln. Dies geschieht immer unter Aufsicht und mit Unterstützung unserer Dozenten.

Was war Dein bislang schönstes Erfolgserlebnis?

Ich übernahm eine Patientin, die eine besondere Herausforderung für mich darstellte. Sich dieser Herausforderung mit Erfolg gestellt zu haben, hat mich sehr motiviert.

Fakten

Medizinisch-technische/r Laboratoriumsassistent/in

Dauer der Ausbildung: 3 Jahre Vergütung (Bundesdurchschnitt): Schulische Ausbildung Deine Lieblingsfächer: • Chemie • Physik • Biologie • Mathematik • Englisch • Latein

Medizinische Themen haben schon immer eine große Faszination auf Dich ausgeübt! Und auch der Chemie- und Physikunterricht haben Dir großen Spaß gemacht. Als Medizinisch-technischer Laboratoriumsassis­ tent, kurz MTLA, führst Du eigenständig Laboruntersuchungen durch und lieferst dem Arzt wichtige Erkenntnisse zum Gesundheitszustand eines Patienten. Du darfst nicht zimperlich sein, schließlich geht es um die Analyse von Gewebeproben und Körperflüssigkeiten. Für den Patienten­ kontakt bringst Du eine freundliche, zuversichtliche Ausstrahlung mit und arbeitest besonders sorgfältig: Denn immerhin sind Deine Analysen die Grundlage für die ärztliche Diagnose – und da wären Fehler oder Schlampereien fatal.

Das musst Du mitbringen: • Geschicklichkeit • Sorgfalt • Aufmerksamkeit • Verantwortungsbewusstsein • Verschwiegenheit Perspektiven nach der Ausbildung: • Biomedizinische/r Fachanalytiker/in • Studium (z.B. Biomedizin)

Die Schule für technische Assistenten in der Medizin – MTLA – ist Teil der Akademie für Gesundheitsberufe der Mühlenkreiskliniken (MKK). Hier werden ständig etwa 400 junge Menschen in unterschiedlichen Berufen der Gesundheitswirtschaft ausgebildet.

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Umgang mit Menschen

Standorte: Minden, Lübbecke, Rahden, Bad Oeynhausen Mitarbeiter: mehr als 4.000 Azubis: ca. 400

Du passt perfekt zu uns, wenn Du: gute Kenntnisse in und Neigungen zu Naturwissenschaften sowie eine schnelle Auffassungsgabe hast

Ausbildungsstart: Alle drei Jahre, der nächste Beginn ist September 2019

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: praxisnah, kleine Gruppen im praktischen Unterricht; Arbeitskleidung wird gestellt und gereinigt

Bewerbung bis: März 2019 Bewerbung: online oder postalisch

Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten

Benötigte Bewerbungsunterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, Foto, Kopien der letzten beiden Schulzeugnisse, evtl. 10. Klasse Zeugnis, Bescheinigung über Praktika Benötigter Schulabschluss: Fachoberschulreife

Organisation & Planung

Praktikum: vorab nicht erforderlich, kann jedoch als Entscheidungshilfe dienen

Zahlen, Fakten, Forschung

Tätigkeitsgebiete: Laboratoriumsmedizin in den Mühlenkreiskliniken – einem der größten kommunalen Krankenhauskonzerne Deutschlands

Dein Ansprechpartner:

Oliver Neuhaus Schule für technische Assistenz in der Medizin Akademie für Gesundheitsberufe Johansenstraße 6 32423 Minden Tel. (0571) 38 83 89 47 64 akademie@muehlenkreiskliniken.de www.muehlenkreiskliniken.de

Medizinisch-technische/r Laboratoriumsassistent/in

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Fakten

Medizinisch-technische/r Radiologieassistent/in

Dauer der Ausbildung: 3 Jahre Vergütung (Bundesdurchschnitt): Schulische Ausbildung Deine Lieblingsfächer: • Chemie • Physik • Biologie • Mathematik • Englisch • Latein

Als Medizinisch-technischer Radiologieassistent hast Du es mit den verschiedensten „bildgebenden Verfahren“ zu tun. Dazu gehören Dinge wie Computertomografien, Magnetresonanztomografien, Nuklearmedizi­ nische Untersuchungen sowie Strahlentherapien. Patienten werden geröntgt, um Knochenbrüche oder Erkrankungen aufzuspüren und sichtbar zu machen. Es ist für Dich und zum Wohl Deiner Patienten wichtig, die nötigen Schutzmaßnahmen einzuhalten. Stichworte wie Elektrokardiografie oder Sonografie verursachen Dir keine Gänsehaut.

Denn Du gehst nicht nur sorgfältig und verantwortungsbewusst mit der Dir anvertrauten Technik um – sondern kannst Dich auch gut in die Pati­ enten hineinfühlen.

Das musst Du mitbringen: • Geschicklichkeit • Sorgfalt • Verantwortungsbewusstsein • Einfühlungsvermögen • Psychische Stabilität • Verschwiegenheit Perspektiven nach der Ausbildung: • Fachradiologietechnologe/-techno­ login • Studium (z.B. Medizinische Technik)

Die Schule für technische Assistenten in der Medizin – MTRA – ist Teil der Akademie für Gesundheitsberufe der Mühlenkreiskliniken (MKK). Hier werden ständig etwa 400 junge Menschen in unterschiedlichen Berufen der Gesundheitswirtschaft ausgebildet.

Das sollte Dich interessieren

Umgang mit Menschen

Standorte: Minden, Lübbecke, Rahden, Bad Oeynhausen Mitarbeiter: mehr als 4.000 Azubis: ca. 400 Ausbildungsstart: September 2019 Bewerbung bis: März 2019 Bewerbung: online oder postalisch

Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung 72

Medizinisch-technische/r Radiologieassistent/in

Benötigte Bewerbungsunterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, Foto, Kopien der letzten beiden Schulzeugnisse, Bescheinigung über Praktika, Abschlussnote der Naturwissenschaften Benötigter Schulabschluss: mittlerer Bildungsabschluss Praktikum: ja, vorab erforderlich Tätigkeitsgebiete: Diagnostische Radiologie, Strahlentherapie und Nuklearmedizin in den Mühlenkreiskliniken – einem der größten kommunalen Krankenhauskonzerne Deutschlands

Du passt perfekt zu uns, wenn Du: kontaktfreudig und lernwillig bist, Dich für den Umgang mit moderner Technik und unterschiedlichen Menschen interessierst, gut in Naturwissenschaften bist, EDV-Arbeit magst und körperlich in der Lage bist, kranke Menschen zu betreuen Innerbetriebliche Perspektiven: sehr gut; der Beruf ist ein Mangelberuf; Studium oder Wirtschaft und Forschung Dein Ansprechpartner:

Oliver Neuhaus Schule für Assistenten in der Medizin an der Akademie für Gesundheitsberufe Johansenstraße 6 32423 Minden Tel. (0571) 38 83 89 43 14 akademie@muehlenkreiskliniken.de www.muehlenkreiskliniken.de

Fakten Dauer der Ausbildung: 3-5 Jahre (Vollzeit/Teilzeit)

Notfallsanitäter/in

Vergütung (Bundesdurchschnitt): 1. Jahr: 923 Euro 2. Jahr: 990 Euro 3. Jahr: 1.099 Euro

Als Notfallsanitäter übst Du einen Beruf mit großer Verantwortung für das Leben und die Gesundheit anderer Menschen aus. Du bist als erster am Einsatzort und musst Dir schnell einen Überblick über die Anzahl und den Zustand der Patienten verschaffen. Du entscheidest, ob ein Notarzt gerufen werden muss, stellst die medizinische Erstversorgung sicher und führst gegebenenfalls lebensrettende Maßnahmen durch. Sobald der Arzt vor Ort ist, assistierst Du ihm und bereitest den Patienten für den Transport im Rettungswagen oder -hubschrauber vor. Dabei weichst Du dem Ver­ letzten oder Erkrankten nicht von der Seite, kontrollierst permanent seine Vitalfunktionen und schenkst ihm ein ermutigendes Lächeln.

Deine Lieblingsfächer: • Chemie • Biologie • Physik • Deutsch Das musst Du mitbringen: • Verantwortungsbewusstsein • Einfühlungsvermögen • Psychische Stabilität • Gute körperliche Konstitution Perspektiven nach der Ausbildung: • Praxisanleiter/in für Notfallsanitäter • Betriebswirt/in für Management im Gesundheitswesen • Studium (z.B. Sanitäts- und Ret­ tungswesen)

Die Akademie für Gesundheitsberufe ist Teil der Mühlenkreiskliniken (MKK). Hier werden ständig etwa 400 junge Menschen in verschiedenen Berufen der Gesundheitswirtschaft ausgebildet.

Die Mühlenkreiskliniken sind einer der größten kommunalen Krankenhauskonzerne Deutschlands.

Das sollte Dich interessieren

Umgang mit Menschen

Standort: Minden Mitarbeiter: mehr als 4.000 Azubis: ca. 400 Ausbildungsstart: 1.8.2019, 1.8.2020 Bewerbung: Näheres auf unserer Homepage unter dem Menüpunkt „Ausbildungsgang“

Organisation & Planung

Benötigte Bewerbungsunterlagen: • der mittlere Schulabschluss oder eine andere gleichwertige, abgeschlossene Schulbildung oder • eine nach einem Hauptschulabschluss oder einer gleichwertigen Schulbildung erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung von mindestens zweijähriger Dauer • gesundheitliche Eignung zur Ausübung des Berufs

Zahlen, Fakten, Forschung

Du passt perfekt zu uns, wenn Du: teamfähig, kommunikationsstark und eigenverantwortlich bist, Umgang mit Menschen magst und technisch interessiert bist

Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: Sie ist die höchste nichtärztliche Qualifikation im deutschen Rettungsdienst; vielfältige und umfangreiche Vermittlung von theoretischem und praktischem Wissen in realitätsnahen Übungseinheiten unter Anleitung von Fachkräften und Ärzten Vergütung: entsprechend TVÖD Dein Ansprechpartner:

Oliver Neuhaus Akademie für Gesundheitsberufe Johansenstraße 6 32423 Minden Tel. (0571) 38 83 89 47 57 akademie@muehlenkreiskliniken.de www.muehlenkreiskliniken.de

Notfallsanitäter/in

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Fakten

Operationstechnische/r Assistent/in

Dauer der Ausbildung: 3 Jahre Vergütung (Bundesdurchschnitt): 1. Jahr: 1041 Euro 2. Jahr: 1102 Euro 3. Jahr: 1203 Euro

Du kannst dich super konzentrieren und hast Nerven wie Stahlseile? Das sind die besten Voraussetzungen für Deinen Job als Operationstechnischer Assistent. Im Vorfeld einer Operation stellst Du die dafür erforderlichen medizinischen Geräte und Materialien bereit. Du weißt, wie wichtig es ist, Hygienestandards einzuhalten. Sobald die Patienten gebracht werden, betreust Du sie. Auch während und nach der OP kümmerst Du Dich um sie. Während der Operation gehst Du den Ärzten zur Hand. Das Ärzteteam verlässt sich auf Dein Können! Jede Operation wird lückenlos dokumen­ tiert, auch das ist Deine Aufgabe. Nach Abschluss einer OP sterilisierst Du die medizinisch-technischen Geräte und das Operationsbesteck.

Deine Lieblingsfächer: • Biologie • Chemie Das musst Du mitbringen: • Sorgfalt • Verantwortungsbewusstsein • Einfühlungsvermögen • Psychische Stabilität • Verschwiegenheit Perspektiven nach der Ausbildung: • Fachwirt/in im Gesundheits- und Sozialwesen • Studium (z.B. Humanmedizin)

Die Akademie für Gesundheitsberufe ist Teil der Mühlenkreiskliniken (MKK). Hier werden ständig etwa 400 junge Menschen in verschiedenen Berufen der Gesundheitswirtschaft ausgebildet.

Die Mühlenkreiskliniken sind einer der größten kommunalen Krankenhauskonzerne Deutschlands.

Das sollte Dich interessieren

Umgang mit Menschen Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung 74

Operationstechnische/r Assistent/in

Standorte: Minden, Lübbecke, Rahden, Bad Oeynhausen Mitarbeiter: mehr als 4.000 Azubis: ca. 400 Ausbildungsstart: 1. September 2019 Bewerbung: online oder postalisch Benötigter Schulabschluss: Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife oder Fachoberschulreife mit/ohne Qualifikation oder Hauptschulabschluss und mind. 2-jähriger Berufsabschluss Praktikum: ein zweiwöchiges bescheinigtes OP-Praktikum wird vorab empfohlen Du passt perfekt zu uns, wenn Du: teamfähig und kommunikationsstark bist, gern im Team arbeitest, Umgang mit Menschen magst und technisch interessiert bist Das zeichnet unsere Ausbildung aus: fundierte Ausbildung durch die Partnerschaft mit den Kliniken und Einrichtungen des Mühlenkreises

Innerbetriebliche Perspektiven: Weiterbildung zum/zur Praxisanleiter/in, Weiterbildung zur OP-Leitung u. a.

Vergütung: entsprechend TVÖD Berufsschule: Akademie für Gesundheitsberufe der Mühlenkreiskliniken

Dein Ansprechpartner:

Oliver Neuhaus Akademie für Gesundheitsberufe Johansenstraße 6 32423 Minden Tel. (0571) 38 83 89 47 57 akademie@muehlenkreiskliniken.de www.muehlenkreiskliniken.de

Fakten

OrthopädietechnikMechaniker/in

Dauer der Ausbildung: 3 Jahre Vergütung (Bundesdurchschnitt): 1. Jahr: 600 Euro 2. Jahr: 700 Euro 3. Jahr: 800 Euro

Du wolltest in Deinem Job schon immer etwas bewegen? Zum Beispiel, indem Du Patienten mit körperlichen Einschränkungen zu mehr Mobilität zu verhilfst? Als Orthopädietechnik-Mechaniker fertigst Du Prothesen (künstliche Gliedmaßen), Orthesen (Konstruktionen zur Unterstützung von Rumpf und Gliedmaßen), Schienen, Bandagen, Korsetts und Rollstühle an. Bei der Fertigstellung jedes Hilfsmittels beweist Du Dein großes handwerkliches Geschick im Umgang mit Materialien wie Metall, Kunst­ stoff, Holz oder Leder. Zuerst erstellst Du Modelle. Du bist fit am Compu­ ter und mit CAD-Systemen vertraut. So kannst Du in Kooperation mit Ärzten die für Deinen Patienten perfekte orthopädietechnische Lösung erarbeiten.

Deine Lieblingsfächer: • Werken/Technik • Mathematik • Biologie • Physik • Informatik Das musst Du mitbringen: • Handwerkliches Geschick • Sorgfalt • Gute Beobachtungsgabe • Kundenorientierung • Kommunikationsfähigkeit Perspektiven nach der Ausbildung: • Techniker/in Fachrichtung Medizin­ technik • Studium (z.B. Ortopädietechnik)

Die Technische Orthopädie der Auguste-Viktoria-Klinik vertreibt und fertigt medizinisch-technische Hilfsmittel zur Behandlung von Fehlstellungen oder Schäden am Haltungs-und Bewegungsapparat. Diese Hilfsmittelversorgungen werden sowohl stationär als auch ambulant angeboten.

Standorte: Minden, Bad Oeynhausen Mitarbeiter: ca. 25 Azubis: ca. 5 – 6

Das sollte Dich interessieren

Umgang mit Menschen

Ausbildungsstart: jeweils 1.8. jeden Jahres Bewerbung bis: Dezember des Vorjahres Bewerbung: online oder postalisch

Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung

Benötigter Schulabschluss: Fachoberschulreife mit Q-Vermerk

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: interdisziplinäres Arbeiten mit anderen Berufsgruppen, hoher Anteil handwerklicher Tätigkeiten, gute Reputation im Bereich Ausbildung aufgrund mehrfacher Auszeichnungen Innerbetriebliche Perspektiven: Orthopädietechnikermeister/in, Betriebswirt/in des Handwerks, Ingenieursstudium DeinAnsprechpartner: DeinAnsprechpartner:

Praktikum: vorab erwünscht Tätigkeitsgebiete: Die Auguste-ViktoriaKlinik ist Teil der Mühlenkreiskliniken. Patienten werden versorgt mit konfektionierten und individuell hergestellten, köperteilumgreifenden und -ersetzenden Hilfsmitteln.

Du passt perfekt zu uns, wenn Du: gern handwerklich arbeiten undn dabei Menschen helfen möchtest, dafür die nötige Auffassungsgabe und das Einfühlungsvermögen mitbringst

Dipl-Ing. Ralf Torunski Technische Orthopädie Auguste-Viktoria-Klinik GmbH Am Kokturkanal 2 32545 Bad Oeynhausen Tel. (05731) 24 71 50 bewerbermanagement@ muehlenkreiskliniken.de www.muehlenkreiskliniken.de

Orthopädietechnik-Mechaniker/in

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Fakten

Pharmazeutisch-kaufmännische/r Angestellte/r

Dauer der Ausbildung: 3 Jahre Vergütung (Bundesdurchschnitt): Gewerbliche Wirtschaft: 1. Jahr: 670 Euro 2. Jahr: 720 Euro 3. Jahr: 770 Euro Öffentlicher Dienst: 1. Jahr: 918 Euro 2. Jahr: 968 Euro 3. Jahr: 1.014 Euro

Als Pharmazeutisch-kaufmännischer Angestellter bist Du die Schnittstel­ le zwischen Büro und Verkaufsraum in einer Apotheke. Du pflegst den Bestand an Arzneimitteln und frei verkäuflichen Pharmaprodukten. Damit keine abgelaufenen Medikamente, Handcremes oder Hustenbonbons im Verkauf landen, prüfst Du akribisch ihre Haltbarkeit. Rechtzeitige Nach­ bestellungen gehen ebenfalls auf Dein Konto. Dein Händchen für die Sortimentsgestaltung darfst Du im Verkaufsraum austoben. Du wirkst bei der Preisbildung mit und berätst Deine Kunden freundlich und kompetent.

Die Abrechnung mit Krankenkassen oder Lieferanten sowie die Überwa­ chung des Zahlungsverkehrs liegen ebenfalls in Deinen zuverlässigen Händen.

Deine Lieblingsfächer: • Mathematik • Chemie • Deutsch Das musst Du mitbringen: • Kundenorientierung • Kommunikationsfähigkeit • Kontaktbereitschaft • Verantwortungsbewusstsein Perspektiven nach der Ausbildung: • Handelsfachwirt/in • Handelsbetriebswirt/in • Studium (z.B. Pharmazie)

Die Mühlenkreiskliniken (MKK) sichern die stationäre medizinische Versorgung der Menschen im Kreis Minden-Lübbecke und darüber hinaus. Mit fast 200.000 Patienten und fast 2.000 Betten sind sie einer der größten kommunalen Krankenhauskonzerne.

Standorte: Minden Mitarbeiter: mehr als 4.000 Azubis: ca. 400

Das sollte Dich interessieren

Umgang mit Menschen

Ausbildungsstart: 1. August eines jeden Jahres Bewerbung bis: 31.10. des Vorjahres Bewerbung: online oder postalisch Benötigter Schulabschluss: Hauptschulabschluss

Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung 76

Pharmazeutisch-kaufmännische/r Angestellte/r

Praktikum: vorab erforderlich.

Schau einfach nach Absprache einen Tag in unserer Apotheke vorbei Tätigkeitsgebiete: Zentralapotheke der Mühlenkreiskliniken im JWK Minden; Aufgaben in der Warenwirtschaft wie Bestände prüfen, Bestellungen bewerkstelligen, Liefermengen überprüfen, Einlagern von Waren, Büro- und Verwaltungsaufgaben Du passt perfekt zu uns, wenn Du: Interesse an den Abläufen einer Krankenhausapotheke hast und Dich nicht scheust, auch mal mit anzupacken

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: Vermittlung von Fertigkeiten, Kenntnissen und Fähigkeiten zur Ausübung einer qualifizierten beruflichen Tätigkeit im pharmazeutisch-kaufmännischen Bereich Berufsschule: Rudolf-Rempel-Berufskolleg, Bielefeld Vergütung: Tarifvertrag für Azubis im öffentlichen Dienst (TVÖD) mit den dort üblichen Sozialleistungen Deine Ansprechpartnerin:

Abteilung Personal und Recht Stephanie Schubert Mühlenkreiskliniken AöR Hans-Nolte-Str. 1 32429 Minden Tel. (0571) 7 90 23 63 bewerbermanagement@ muehlenkreiskliniken.de www.muehlenkreiskliniken.de

Fakten Dauer der Ausbildung: 2,5 Jahre Vergütung (Bundesdurchschnitt): Schulische Ausbildung Im Anerkennungspraktikum nach Tarif 670 Euro; sonst Praktikumsentgeld nach betrieblicher Regelung.

Deine Lieblingsfächer: • Chemie/Physik • Biologie • Mathematik • Deutsch Das musst Du mitbringen: • Verantwortungsbewusstsein • Sorgfalt • Selbstständige Arbeitsweise • Kunden- und Serviceorientierung

Pharmazeutisch-technische/r Assistent/in Als Pharmazeutisch-technischer Assistent gehst Du dem Apotheker zur Hand, das heißt, unter Aufsicht gibst Du verschreibungspflichtige und rezeptfreie Arzneimittel an Kunden heraus. Im Labor bist Du dafür zustän­ dig, Salben und Lösungen herzustellen, wobei Du Dich exakt an die An­ gaben im Arzneihandbuch hältst. Selbstverständlich hast Du auch direk­ ten Kundenkontakt, der über Beratungs- und Verkaufsgespräche hinaus geht. Somit fallen Blutdruckmessen sowie die Kontrolle von Cholesterinoder Harnwerten in Deinen Zuständigkeitsbereich. Gegebenenfalls rätst Du den Kunden dann zu einer geeigneten Medikation beziehungsweise zum Arztbesuch, natürlich in Abstimmung mit dem verantwortlichen Apotheker.

Perspektiven nach der Ausbildung: • Industriemeister/in Fachrichtung Pharmazie • Studium (z.B. Pharmazie)

Seit 1957 steht die Dr. Kurt Blindow Schule als private Berufsfachschule für eine innovative und zukunftsorientierte Ausbildung. Wir blicken somit auf eine langjährige Tradition und Erfahrung in der Ausbildung junger Menschen zurück.

Angebotene Fachrichtung: Pharmazie Standort: Bückeburg

Das sollte Dich interessieren

Ausbildungsstart: März/September Bewerbungszeitraum: keine Frist

Umgang mit Menschen Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten

Bewerbung: postalisch

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: intensive Verbindung von Theorie und Praxis Perspektiven: Während der Ausbildung kann auf Wunsch die Fachhochschulreife erlangt werden.

Zertifizierte Ausbildung. Dieses ermöglicht eine Anrechenbarkeit von Teilmodulen der Ausbildung auf affine Studiengänge.

Benötigte Bewerbungsunterlagen: Anmeldeformular u. Bewerbungscheckliste auf Webseite per Download, telefonisch oder per E-Mail anfordern Schulabschluss: Realschulabschluss/Abitur Praktikum: nicht erforderlich

Organisation & Planung

Tätigkeitsgebiete: u.a. Apotheken, Hochschulen, Industrie

Zahlen, Fakten, Forschung

Du passt perfekt zu uns, wenn Du: ein Interesse an Naturwissenschaft, Medizin und am Umgang mit Menschen hast.

Deine Ansprechpartnerin: Sarah Wittkugel Schulen Dr. Kurt Blindow Herminenstr. 23a 31675 Bückeburg Tel. (05722) 28920 info@kurt-blindow-schule.de www.kurt-blindow-schule.de

Pharmazeutisch-technische/r Assistent/in

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Fakten Dauer der Ausbildung: 3 Jahre

Physiotherapeut/in

Vergütung (Bundesdurchschnitt): Schulische Ausbildung Deine Lieblingsfächer: • Biologie • Sport • Deutsch

Du selbst bist fit und möchtest andere dabei unterstützen, wieder gesund und beweglich zu werden? Als Physiotherapeut bist Du der Spezialist bei Problemen des Bewegungsapparates. Du hilfst Patienten nach Unfällen, Operationen oder Krankheiten bei der Wiederherstellung, Verbesserung und Erhaltung der körperlichen Aktivität. Dazu arbeitest Du mit Massagen, Übungen mit oder ohne Geräte, Elektrotherapien oder Wärme- und auch Hydrotherapien. Gemeinsam mit dem behandelnden Arzt analysierst Du Schmerzzustände und Bewegungsblockaden und erstellst einen indivi­ duellen Behandlungsplan. Einfühlsam motivierst Du Deine Patienten, ihre Übungen zu machen, damit sie schnell wieder auf die Beine kommen.

Das musst Du mitbringen: • Pädagogische Fähigkeiten • Geschicklichkeit • Körperliche Fitness • Einfühlungsvermögen • Durchhaltevermögen • Verschwiegenheit Perspektiven nach der Ausbildung: • Fachwirt/in im Gesundheits- und Sozialwesen • Studium (z.B. Physiotherapie)

Die Bernd-Blindow-Schulen bieten schulische Berufsausbildungen und Weiterbildungen mit staatlich anerkanntem Abschluss in den Bereichen Biologie, Chemie, Gesundheit, Design & Mode, Informatik, Medizin, Pharmazie, Soziales, Technik, Umweltschutz und Wirtschaft in Bückeburg und an vielen weiteren Standorten in Deutschland.

Angebotene Fachrichtung: Gesundheitsfachberufe

Das sollte Dich interessieren

Umgang mit Menschen Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung 78

Physiotherapeut/in

Standort: Bückeburg Ausbildungsstart: Februar/September Bewerbungszeitraum: keine Frist Bewerbung: postalisch Benötigte Bewerbungsunterlagen: Anmeldeformular u. Bewerbungscheckliste auf Webseite per Download, telefonisch oder per E-Mail anfordern

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: Die Ausbildung basiert auf einer engen Verbindung von theoretischen und praktischen Unterrichtseinheiten.

Perspektiven: Während der Ausbildung kann auf Wunsch die Fachhochschulreife erlangt werden; Schülerinnen und Schüler mit Fachhochschulreife oder Abitur können bereits während der Ausbildung das Bachelorstudium Medizinalfachberufe B.A. aufnehmen.

Das Studium findet in Kooperation mit der DIPLOMA Hochschule statt.

Schulabschluss: Realschulabschluss/Abitur Praktikum: nicht erforderlich Tätigkeitsgebiete: u. a. Krankenhäuser, Physiotherapiepraxen, Rehakliniken Du passt perfekt zu uns, wenn Du: mit Menschen motiviert arbeiten willst und kommunikativ bist.

Deine Ansprechpartnerin: Lena-Marie Wiegand Bernd-Blindow-Schule – Herminenstr. 17f 31675 Bückeburg Tel. (05722) 95050 info@blindow.de www.blindow.de

Fakten Dauer der Ausbildung: 3 Jahre Vergütung (Bundesdurchschnitt): 1. Jahr: 656 Euro 2. Jahr: 706 Euro 3. Jahr: 770 Euro Deine Lieblingsfächer: • Mathematik • Werken/Technik • Textiles Gestalten Das musst Du mitbringen: • Geschicklichkeit • Sorgfalt • Konzentration • Handwerkliches Geschick • Sinn für Ästhetik Perspektiven nach der Ausbildung: • Industriemeister/in Polsterei/Pols­ termöbel • Betriebswirt/in Fachrichtung Möbel­ handel

Polsterer/Polsterin Das sollte Dich interessieren

Ein neuer Look für die Couch Deiner Oma? Nähen, Dekorieren und Verschönern sind Dein Ding? Als Polsterer achtest auf Details, weißt, welche Farben oder Materialien miteinander harmonieren oder in­ teressante Kontraste erzeugen. Du stellst Polstermö­ bel, Matratzen oder Kissen her. Zuerst suchst Du die Materialien aus. Dann werden Federungen aufgebaut.

Nach Schablonen schneidest Du Stoffe zu und nähst sie zusammen. Später füllst Du die Hüllen, beziehst die Formteile und die Teile des Möbels, die später nicht zu sehen sein sollen. Neben Neuanfertigungen führen Polsterer auch Reparaturen aus und restaurieren Polstermöbel. Du berätst Kunden und setzt ihre Wünsche kreativ und handwerklich gekonnt um.

Umgang mit Menschen Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung

Jonathan, Auszubildender im 2. Lehrjahr (Fotos)

Jonathan, Auszubildender im 2. Lehrjahr im Interview

Was reizt Dich an einer Ausbildung zum Polsterer?

Mir gefällt vor allem, dass es ein kreativer Beruf ist, in dem ich Handwerk, Technik und modernes Design verbinden kann. Weil es beim Polstern viele Bereiche wie eine Näherei, eine Tischlerei, eine Metallwerkstatt oder auch technische Zeichnungen gibt, wird der Beruf nie langweilig!

Menschen und Möbel machen uns aus – die Polipol Unternehmensgruppe ist ein expandie­ rendes Unternehmen mit erstklassigen Produkten, vielen Ideen und einem tollen Team von über 6.000 Mitarbeitern.

Standorte: Diepenau, Torgelow, Polen und Rumänien Mitarbeiter: über 6.000 Azubis: 35 in Diepenau Ausbildungsstart: 1.8.2019 Bewerbungszeitraum: bis 30.4.2019 Bewerbung: postalisch oder online Benötigte Bewerbungsunterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, Bewerbungsfoto, die letzten beiden Schulzeugnisse, wenn vorhanden Praktikumsbescheinigungen, Arbeitsproben oder ähnliches Schulabschluss: Haupt- oder Realschulab­ schluss Praktikum: ist vorab nicht erforderlich, wir bieten aber gern Praktikumsplätze an Tätigkeitsgebiete: Entwicklungsabteilung; Fertigen individueller Möbel per Hand mit Unterstützung modernster Maschinen und Programme; Mitwirken in der Näherei, Metallwerkstatt und insbesondere in der Polsterei; Einsatz an modernen Systemen (CAD) und Maschinen Du passt perfekt zu uns, wenn Du: kreativ und handwerklich begabt bist, ein Auge für Materialien, Formen und Design hast und Interesse an moderner Technik mitbringst. Außerdem sind uns Teamfähig­ keit und Zuverlässigkeit sehr wichtig.

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: gute Perspektiven, interessante Aufgaben, Vorbereitung auf Prüfungen und vor allem: menschen & möbel!

Perspektiven: sehr gute Übernahmechan­ cen, gute Möglichkeiten sich zu spezialisie­ ren und weiterzuentwickeln, z. B. zum/zur Meister/in oder Technischen Betriebswirt/in Berufsschule: Berufskolleg Herford

Kleben der Schaumstoffzuschnitte für die Polsterung eines Sessels

Deine Ansprechpartnerin:

Carmen Bödeker Polipol Holding GmbH & Co. KG Diepenauer Heide 1 31603 Diepenau Tel. (05775) 9 68 09 40 personal@polipol.de www.polipol.de

Computergesteuertes Zuschneiden der Lederhaut

Wieso hast Du Dich bei Polipol beworben?

Ich habe bei Polipol schon ein Praktikum absolviert und nur gute Erfahrungen gemacht. Eine große Firma, ein toller Beruf, ein gutes Arbeitsklima, nette Kollegen – danach war klar, dass ich mich um eine Ausbildungsstelle bewerbe.

Was hat Dir bislang am meisten Spaß gemacht?

In der Näherei hat es mir sehr gut gefallen, weil ich dort bei der Erstellung meiner Übungsstücke viel selbst gestalten und entscheiden konnte. Aber am besten war wirklich das selbstständige Entwickeln eines eigenen Sessels.

Von der Idee, über die Zeichnung und Schablonenerstellung, den Zuschnitt, die Stoffauswahl und natürlich das Polstern konnte ich alles alleine ausprobieren.

Als der Sessel fertig war, war ich total stolz. Es ist toll zu sagen: „Das hab ich gemacht“ und das begeistert mich an meiner Arbeit am meisten!

Polsterer/Polsterin

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Fakten

Polster- und Dekorationsnäher/in

Dauer der Ausbildung: 2 Jahre Vergütung (Bundesdurchschnitt): Im Handwerk: 1. Jahr: 460 Euro 2. Jahr: 525 Euro In der Industrie: 1. Jahr: 640 bis 870 Euro 2. Jahr: 677 bis 906 Euro

Wenn Du gerne nähst und Dich nicht scheust, das mit Begeisterung und Können auch im großen Stil zu tun, dann ist die Ausbildung zum Polsterund Dekorationsnäher genau das Richtige für Dich! Kunstvoll schwingst Du Nadel und Faden – oder bedienst souverän die Nähmaschinen – und fertigst beispielsweise Vorhänge, Gardinen, Bettüberwürfe sowie Tischund Zierdecken an. Passgenaue Bezüge für Sessel, Stühle, Sofas, Matratzen oder Liegen gehen gleichermaßen auf Dein (kreatives) Konto. Ebenso geschickt versiehst Du Deine Näharbeiten mit Schmuckelementen wie Rüschen, Spitzen, Borten, Kordeln oder Quasten. Du sorgst penibel dafür, dass die Qualität Deiner Arbeit stimmt und lieferst termingerecht ab.

Deine Lieblingsfächer: • Mathematik • Kunst • Werken/Technik • Textiles Gestalten Das musst Du mitbringen: • Handwerkliche Geschicklichkeit • Auge-Hand-Koordination • Sinn für Ästhetik • Sorgfalt Perspektiven nach der Ausbildung: • Polsterer/Polsterin • Raumausstattermeister/in • Studium (z.B. Textil-, Bekleidungs­ technik)

Menschen und Möbel machen uns aus – die Polipol Unternehmensgruppe ist ein expandie­ rendes Unternehmen mit erstklassigen Produkten, vielen Ideen und einem tollen Team von über 6000 Mitarbeitern.

Das sollte Dich interessieren

Umgang mit Menschen Kreativität & Gestaltung praktisches, handwerkliches Arbeiten Organisation & Planung Zahlen, Fakten, Forschung 80

Polster- und Dekorationsnäher/in

Angebotene Fachrichtung: Polstermöbel Standorte: Diepenau, Torgelow, Polen und Rumänien Mitarbeiter: über 6000 Azubis: 35 in Diepenau Ausbildungsstart: 1.8.2018 und 1.8.2019 Bewerbungszeitraum: bis 31.7.2018 bzw. 30.4.2019 Bewerbung: postalisch oder online Benötigte Bewerbungsunterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, Bewerbungsfoto, die letzten beiden Schulzeugnisse, wenn vorhanden Praktikumsbescheinigungen, Ar­ beitsproben o. ä.

Schulabschluss: Haupt- oder Realschulab­ schluss Praktikum: ist vorab nicht erforderlich, wir bieten aber gern Praktikumsplätze an Tätigkeitsgebiete: Fertigen individueller Bezüge und Kissen für verschiedenste Pols­ termöbelstücke mit modernen Industri­ enähmaschinen, Umsetzung neuer Schnitte Du passt perfekt zu uns, wenn Du: kreativ und handwerklich begabt bist, Freu­ de an Design und Umgang mit verschiede­ nen Stoffen, Lederarten und ein gutes Auge für Schnitte hast. Außerdem sind uns Team­ fähigkeit und Zuverlässigkeit sehr wichtig.

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: gute Perspektiven, interessante Aufgaben, Vorbereitung auf Prüfungen und vor allem: menschen & möbel!

Perspektiven: sehr gute Übernahmechan­ cen, gute Möglichkeiten, sich zu spezialisie­ ren und weiterzuentwickeln Berufsschule: Berufskolleg Herford

Deine Ansprechpartnerin:

Carmen Bödeker Polipol Holding GmbH & Co. KG Diepenauer Heide 1 31603 Diepenau Tel. (05775) 9 68 09 40 personal@polipol.de www.polipol.de

Fakten

Umweltschutztechnische/r Assistent/in

Dauer der Ausbildung: 2 Jahre Vergütung (Bundesdurchschnitt): Schulische Ausbildung Deine Lieblingsfächer: • Biologie • Chemie • Physik • Mathematik Das musst Du mitbringen: • Sorgfalt • Verantwortungsbewusstsein • Aufmerksamkeit • Geschicklichkeit • Technisches Verständnis Perspektiven nach der Ausbildung: • Umweltschutzfachwirt/in • Techniker/in FR Umweltschutztech­ nik • Studium (z. B.) Umwelttechnik)

Weil Du die Natur bewahren möchtest, gern draußen arbeitest und Freude an wissenschaftlichen Fragestellungen hast, bist Du Umwelt­ schutztechnischer Assistent! Du unterstützt Ingenieure und Wissenschaft­ ler bei ihrer Arbeit. Dafür gewinnst und analysierst Du Proben von Boden, Luft, Wasser und Abwasser. Biologische, chemische oder physikalische Verfahren helfen Dir dabei. Messergebnisse und Auswertungen hältst Du in Protokollen fest. Aus den Daten erstellst Du Statistiken, Tabellen und Grafiken. Auf Grundlage dieser Auswertungen bist Du aktiv an der Ent­ wicklung von Lösungsvorschlägen beteiligt, die zum Beispiel für eine bessere Abfallentsorgung oder Rohstoffnutzung sorgen.

Seit 1957 steht die Dr. Kurt Blindow Schule als private Berufsfachschule für eine innovative und zukunftsorientierte Ausbildung. Wir blicken somit auf eine langjährige Tradition und Erfahrung in der Ausbildung junger Menschen zurück.

Angebotene Fachrichtung: Naturwissenschaften, Umwelt Standort: Bückeburg

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Ausbildungsstart: September Bewerbungszeitraum: keine Frist

Umgang mit Menschen

Bewerbung: postalisch

Kreativität & Gestaltung

Benötigte Bewerbungsunterlagen: Anmeldeformular u. Bewerbungscheckliste auf Webseite per Download, telefonisch oder per E-Mail anfordern

praktisches, handwerkliches Arbeiten

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: intensive Verbindung von Theorie und Praxis Perspektiven: Während der Ausbildung kann auf Wunsch die Fachhochschulreife erlangt werden.

Zertifizierte Ausbildung. Dieses ermöglicht eine Anrechenbarkeit von Teilmodulen der Ausbildung auf affine Studiengänge.

Schulabschluss: Realschulabschluss/Abitur Praktikum: nicht erforderlich

Organisation & Planung

Tätigkeitsgebiete: u.a. Prüflabore, Industrieunternehmen, Ingenieurbüros

Zahlen, Fakten, Forschung

Du passt perfekt zu uns, wenn Du: Interesse an organisatorisch-prüfende, theoretisch-abstrakten und praktischkonkreten Tätigkeiten hast.

Deine Ansprechpartnerin: Doris Springer Schulen Dr. Kurt Blindow Herminenstr. 23a 31675 Bückeburg Tel. (05722) 289234 info@kurt-blindow-schule.de www.kurt-blindow-schule.de

Umweltschutztechnische/r Assistent/in

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Ansprechpartner für

Schüler

Berufsberater der Agentur für Arbeit im Landkreis Schaumburg Service-Telefonnummer: 0800 / 4 55 55 00 |

Mail: stadthagen.151-U25@arbeitsagentur.de

Torben Pfeufer → IGS Obernkirchen

Ines Rahn-Weiser

Jutta-Brigitte Fischer

→ IGS Rodenberg → IGS Schaumburg (Stadthagen) – Sekundarstufe I → Berufsbildende Schulen Stadthagen

→ IGS Helpsen → BBS Rinteln → BBS Stadthagen → Magister-Nothold ObS Lindhorst

Matthias Voges

→ Hildburgschule Rinteln → ObS am Schlosspark Stadthagen → Immanuel Schule Bückeburg → ObS Bückeburg

Karin Söhnholz → Berufsbildende Schulen Stadthagen

Studien- und Berufsberater Agentur für Arbeit im Landkreis Schaumburg Service-Telefonnummer: 0800 / 4 55 55 00 |

Mail: stadthagen.151-U25@arbeitsagentur.de

Horst-Joachim Schwenke

Sabine Lucht

→ Alle Gymnasien und berufsbildenden Schulen (ab Klasse 11)

→ Alle Gymnasien und berufsbildenden Schulen (ab Klasse 11)

Service-Telefonnummer: 0800 / 4 55 55 00 Mail: stadthagen.151-U25@arbeitsagentur.de

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Die Sparkasse Schaumburg Standort: 19 Geschäftsstellen und 16 SB Geschäftsstellen im Landkreis Schaumburg Mitarbeiter: 456 Azubis: 20 Auszubildende und Trainees

Das zeichnet unsere Ausbildung aus: eigenständiges Arbeiten, in angenehmer Atmosphäre und in der heimischen Region, ergänzt durch betriebsinternen Unterricht und Abteilungseinsätze

Ausbildungsstart: jeweils zum 1. August

Innerbetriebliche Perspektiven: wir bieten Weiterbildungsmaßnahmen in unterschiedlichen Bereichen

Bewerbung: ganzjährig

Vergütung: nach Tarif TVAöD

Bewerbung: online

Berufsschule: Stadthagen

Benötigte Bewerbungsunterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, Kopien der letzten beiden Zeugnisse, ggf.

Bescheinigungen über geleistete Praktika Schulabschluss: mindestens ein qualifizierter Realschulabschluss oder Fachhochschulreife, bzw. allgemeine Hochschulreife Praktikum: nicht nötig, aber vorteilhaft Tätigkeitsgebiete: als Bankkaufmann/ -frau wirst Du Experte/Expertin in allen Geldangelegenheiten und bist in der Lage die Bedürfnisse der Kunden zu erkennen und individuelle Lösungen zu entwickeln Du passt perfekt zu uns, wenn Du: Spaß am Umgang mit Menschen hast, freundlich und ehrgeizig bist, selbständig und eigenverantwortlich arbeitest und Dich gut in ein Team einfügen kannst.

Deine Ansprechpartnerin:

Corinna Miksch

Sparkasse Schaumburg Klosterstraße 11 31737 Rinteln Tel. 05751/402-578 corinna.miksch@spk-schaumburg.de www.spk-schaumburg.de Ausbildung und Praktikum

Seit nunmehr 200 Jahren steht die Sparkasse Schaumburg in enger Verbindung zu ihren Kunden sowie den Unternehmen im Landkreis Schaumburg.

Als Marktführer im Finanzdienstleistungssektor haben wir den Anspruch, unsere Produkt- und Seviceangebote

konsequent nach den Bedürfnissen unserer Kunden auszurichten, anzupassen und stets individuell und kompetent zu beraten.

Sparkasse. Gut für Schaumburg!

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