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SARS-CoV-2, el tema con que reinicia cursos la Escuela de Cuadros Sindicales
A un año de la suspensión por la pandemia en el mundo
SARS-CoV-2, el tema con que reinicia cursos la Escuela de Cuadros Sindicales
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Minutos después de las 9:30 de la mañana, como se tenía previsto, el compañero Luis Arturo Rocha de la Fuente, Secretario del Interior, Exterior y Actas del Sindicato Nacional Minero, arrancó los trabajos con que fueron reiniciados los cursos Escuela de Cuadros Sindicales 2021, luego de haber sido suspendidos por un año a causa de la pandemia SARS-CoV-2 –coronavirus– que afecta al mundo.
En este arranque, participaron de forma presencial y virtual vía internet integrantes del Comité Ejecutivo Nacional y del Consejo General de Vigilancia y Justicia, así como Delegados Especiales y de Zona, líderes de Secciones y Fracción que integran el Sindicato Minero, entre las que pasaron lista la 3, 16, 17, 21, 42, 45, 66, 67, 69, 81, 142, 150, 162, 166, 200, 201, 203, 222, 225, 228, 232, 234, 243, 244, 260, 270, 271, 277, 264, 265, 281, 286, 289, 290, 291, 295, 298, 300, 305, 312, 314, 324, 325, 327, 328, 330, 331, 332 con su Fracción I.
El tema de los trabajos del curso impartido fue COVID-19, sugerido por la Secretaría de Seguridad Social, Previsión e Higiene Industrial, de nuestro Sindicato, al ser considerado como principal objetivo el salvaguardar la salud y bienestar de todos los integrantes del Sindicato Minero y sus familias, así como
El compañero Arturo Rocha de la Fuente, da inició a los trabajos de la segunda época de los cursos Escuela de Cuadros Sindicales.
mantener las actualizaciones de nuevas normas y lineamientos de seguridad e higiene para atender cualquier eventualidad que pudiera causar afectaciones a la seguridad e integridad de las compañeras y los compañeros, todo ello previsto tanto en los estatutos de la organización como en las directrices de nuestro Presidente y Secretario General, Senador Napoleón Gómez Urrutia. En esta ocasión, los responsables de abordar el Tema I SARS-CoV-2, fueron la compañera Carla Judith Álvarez Medina, Secretaria de Seguridad Social, Previsión e Higiene Industrial del Sindicato; la doctora Gloria Arias Arzate, y el director y capacitador de los cursos licenciado Francisco J. Uribe Gaudry.
La finalidad de abordar el tema fue para reforzar y actualizar la información sobre la propagación del coronavirus, despejar dudas e inquietudes respecto a los métodos de prevención, identificación de síntomas, aplicación de vacunas y el retorno paulatino y preventivo de las actividades laborales, tomándose en cuenta el semáforo epidemiológico que se marca en todas las entidades federativas del país, así como las opiniones de la Secretaría de Salud federal.
En este reinicio de cursos, se realizó una presentación en Power-point en la que fueron reseñándose, una a una, las recomendaciones preventivas de cómo protegerse y cómo evitar transmitir el contagio con el uso de tapabocas, mascarillas y practicar la sana distancia de al menos metro y medio, siempre alertas al máximo.
Trasciende que la principal vía de transmisión es de persona a persona, por medio de gotas muy pequeñas que expulsamos cuando hablamos, estornudamos o tosemos. Igualmente, se puede contraer el virus por tocar ojos, nariz o boca después de haber tenido contacto con superficies o personas contaminadas.
Como una de las alertas, se señala que muchas personas con COVID-19 presentan sólo síntomas leves y es por esta razón que el virus se propaga muy fácilmente, por ello es necesario aplicar todas las medidas de prevención.
Los síntomas más habituales de COVID-19 son las leves, que van de tos y y/o fiebre mayor a 37°, dolor de cabeza, dolor o ardor de garganta, de músculos o articulaciones, pérdida del olfato o del gusto; y los graves van de dificultad para respirar o sensación de falta de aire, dolor o presión en el pecho, falta de oxigenación igual o menor a 89%, así como incapacidad para hablar o moverse.
Se destaca que de igual forma podemos no presentar síntomas (asintomático) o síntomas muy leves. Sin embargo, podemos ser portadores y transmitir el virus.
Lo que se recomienda en caso de tener estos síntomas, es consultar al médico, mantenerse aislados y vigilantes de cualquier indicio, no entrar en pánico y mantenerse informado para un autocuidado.
Se clarifica que, hasta el momento, ningún medicamento ha demostrado prevenir esta enfermedad, y sólo algunas soluciones de la medicina occidental o tradicional o remedios caseros pueden resultar reconfortantes y aliviar los síntomas leves.
LA VACUNA
Durante este reinicio de cursos se expuso que, en la actualidad, distintos laboratorios han podido desarrollar vacunas que ayudan a la producción de los anticuerpos necesarios para combatir la enfermedad y generar inmunidad.
Tras la inmunización se activan las defensas naturales del organismo para que aprenda a resistir infecciones específicas y es necesario fortalecer el sistema inmunitario, que produce anticuerpos, con la diferencia de que las vacunas contienen solamente patógenos.
Expone el tema que existen infinidad de mitos que causan preocupación y desconfianza en la población acerca de la vacuna, por ello es importante mantenerse bien informado.
PREVENCIÓN EN EL SINDICATO
Se ejemplificó que, en las oficinas del Sindicato en la Ciudad de México, se aplicaron las medidas preventivas recomendadas por la Secretaría de Salud y el Gobierno Federal, y de acuerdo con las indicaciones del Senador Napoleón Gómez Urrutia, fueron suspendidas las actividades del 26 de marzo al 8 de junio de 2020, con la firme intención de cuidar al personal directivo y administrativo del Sindicato, al que se le realizaron pruebas de COVID.
Se envió a resguardo a quienes resultaron positivos, en total 5 vulnerables y 2 positivos; y en la segunda prueba realizada el mes de noviembre, dieron positivo 5 compañeros y 5 sospechosos. A la fecha hemos tenido 9 contagios por COVID.
Cabe mencionar que el Comité Ejecutivo Nacional y el Consejo General de Vigilancia y Justicia está en contacto permanente con nuestros compañeros Delegados Especiales y de Zona, Secretarios Ge-
Puesto que la muerte es inevitable, olvidémosla. Stendhal (1783-1842) Escritor francés.
nerales Locales y Secretarios de Seguridad Locales vía correo electrónico, WhatsApp y por teléfono, en donde les hacemos llegar la información y difusión preventiva, así como las recomendaciones de nuestro Presidente y Secretario General, Napoleón Gómez Urrutia.
Se destacó que desde el inicio de la pandemia se han elaborado folletos que se han enviado a las diferentes Secciones Sindicales con el objetivo de orientar y prevenir todo lo relacionado con el COVID-19, con la insistencia de no bajar la guardia con el uso correcto de cubre bocas, evitar saludar de manos o besos, mantener la sana distancia, lavado correcto de manos y uso de gel antibacterial.
BARRERAS ANTICOVID EN CENTROS DE TRABAJO
Como parte del reinicio de cursos, se especificó también que el Sindicato Minero, por instrucciones del Senador Gómez Urrutia, ha capacitado a personal de las carteras de Seguridad Social, Previsión e Higiene Industrial sindicales en los centros de trabajo, para identificar entre los agremiados los síntomas de la enfermedad y el uso adecuado de material y equipo preventivo, así como vigilar la sana distancia.
A pesar de que muchas regiones del país se mantuvieron con semáforo rojo con restricción de actividades, fueron la minería junto con la construcción, el transporte y las cadenas de producción, las que en ningún momento de la pandemia pararon sus actividades.
La compañera Laura Alvarado Alonso, de la Sección 222 de San Luis Potosí, en nombre de las compañeras integrantes del Sindicato Nacional Minero, agradeció a nuestro líder nacional, Napoleón Gómez Urrutia, el que se haya abierto totalmente la participación de las mujeres en estos cursos de capacitación.
“Qué bueno que nos preparemos junto con los compañeros, que estemos listas para lo que siga adelante. Señor, le enviamos un caluroso y atento saludo a su señora esposa, Dona Oralia Casso, de parte de nosotras las mujeres sindicalistas”, apuntó la compañera Laura Alvarado. Antes de dar por concluidos los trabajos de este reinicio de cursos de Escuela de Cuadros Sindicales 2021, después de diversas exposiciones de compañeros mineros realizadas al Senador Gómez Urrutia, adelantó que a finales de abril próximo publicará un nuevo libro: “El triunfo de la dignidad”, como secuencia del primer título de “El colapso de la dignidad”, en el que narró todo el conflicto minero desde 2006 hasta 2014, “cuando ganamos jurídica y políticamente con la exoneración total todas las acusaciones falsas, mentiras, calumnias, difamaciones de la corrupción de tres gobiernos –Fox, Calderón y Peña- y de tres empresarios, los más ricos del este país pero los más corruptos”.
Este nuevo libro, dijo, es un recuento de lo que pasó de 2014 a ahorita. Espero que les parezca interesante, “porque creo que se aprendió de muchas lecciones de este tipo de luchas, de resistencias, para demostrar que no importa la fuerza de los enemigos: cuando están mal hay que demostrárselos y así derrotamos a gente miserable, mezquina, sin principios ni valores por mucho dinero que tengan”.
Y como rúbrica a este primer reencuentro educativo de trabajadores mineros en la formación de nuevos cuadros sindicales, al filo de las 13:34 de la tarde el compañero Luis Arturo Rocha de la Fuente, Secretario del Interior, Exterior y Actas del Sindicato Nacional Minero dio por terminado el curso de SARS-CoV-2. ¢
•A más de un año del conflicto en la mina San Rafael de Cosalá, no hay solución • Con versión sesgada, la empresa intenta justificar sus actitudes antisindicales
El líder del Sindicato Nacional de Mineros, Senador Napoleón Gómez Urrutia, apoyó la postura del Presidente Andrés Manuel López Obrador para que se haga justicia y se resuelva conforme a derecho el conflicto de la huelga en la mina San Rafael, en Cosalá, Sinaloa.
Coincidió con el Ejecutivo federal en que “las empresas extranjeras y mexicanas deben respetar la Ley Federal de Trabajo, los derechos de los trabajadores, de las comunidades y el medio ambiente, tal como lo hacen en sus países”, en el caso de las extranjeras.
Reiteró que el Sindicato está en la mejor disposición de negociar con la compañía si se garantizan los derechos antes mencionados.
Gómez Urrutia recordó que la mina está en paro desde el 26 de enero de 2020, debido a que la compañía canadiense Americas Gold and Silver “se niega a respetar la ley laboral”. Advirtió que la postura de la compañía contraviene el T-MEC, relativo al respeto a la libertad sindical y el derecho a la negociación colectiva.
AMLO exige a mineras nacionales y extranjeras respetar la ley o de lo contrario habrá cancelación de concesiones.
El conflicto se ha alargado, dijo, porque esa minera canadiense se niega a reconocer al Sindicato Minero que él encabeza, pese a que ganó la titularidad del contrato colectivo a la CTM, en un recuento que se llevó a cabo mediante una elección “libre, secreta y democrática” que fue ratificada, incluso, por la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje en un laudo emitido el 29 de septiembre de 2020.
VIOLA LA EMPRESA MEDIDAS DE SEGURIDAD
En un video del Sindicato Minero sobre la huelga que cumple ya más de un año, los trabajadores narran que laboraban 12 horas al día en la mina que alberga grandes depósitos de mineral de oro y plata y no tiene salida de emergencia. Además, denuncian que, pese a que trabajan con cianuro y otros elementos dañinos, no cuentan con el equipo de protección requerido.
El pasado 26 de enero el Sindicato Minero solicitó a la Secretaría de Economía cancelar la concesión a Americas Gold and Silver si persistía en violentar la ley, dado que, pese a los exhortos del titular del Ejecutivo federal para buscar un acuerdo, “la cerrazón de la empresa es evidente al no reconocer la elección”.
Los árboles esperan: tú no esperes, es el tiempo de vivir, el único. Juan Sabines (1926-1999) Poeta chiapaneco.
LA EMPRESA DA UNA RESPUESTA SESGADA
Tras la postura presidencial de hacer que en el país las empresas extrajeras y mexicanas debe de respetar la ley, en un comunicado Americas Gold and Silver dijo que “las personas que bloquean sus labores en la mina de San Rafael son extorsionadores que han hecho creer a la opinión pública que dicha acción corresponde a un conflicto laboral.
Sin embargo, su necia postura de no reconocer la decisión de los trabajadores de afiliarse al Sindicato Nacional de Trabajadores Minero, Metalúrgicos, Siderúrgicos y Similares de la República Mexicana que dirige el Senador Napoleón Gómez Urrutia, evidencia su arrogancia y negativa actitud en contra de los trabajadores que rechazaron su pertenencia al sindicato cetemista.
La empresa dijo estar abierta a cualquier inspección legal para esclarecer los bloqueos de operaciones en la mina, al tiempo que enfatizó “que no existen elementos para cancelar su concesión, por lo que se debe respetar el marco legal sin transgredir los derechos de propiedad vigentes”, sin embargo ella misma no respeta los derechos laborales de los trabajadores ni las leyes del país, por lo que el Sindicato Nacional Minero demanda la intervención enérgica de las autoridades de la Secretaría del Trabajo.
Se destaca que, tras la advertencia presidencial, el pasado 16 de marzo el gerente de esa empresa en México, Darren Blasutti, dijo que ya se trabaja conjuntamente con las autoridades mexicanas para hacer cumplir el Estado de derecho y garantizar una operación segura y que siga ofreciendo beneficios para Cosalá”. ¢
ESPACIO INFORMATIVO C O N T A C T O
Martes y Jueves 7:00 pm
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www.vozminera.mx
Dime amigo: ¿La vida es triste o soy triste yo? Amado Nervo (1870-1919) Poeta, novelista y ensayista mexicano.
