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Resonancias Director
Ricardo Acedo Samaniego
Consejo Editorial
Marco Antonio Valencia Gutiérrez Leoncio Peregrina Buelna Fortino Vargas López Rosalba Montes Ramírez Carlos Ugalde López Rubén Ambrosio Alcántara Alejandro Olvera Hernández Laura Lizbeth Escalante Canto Gustavo Macías Sandoval Antonio Mena Munguía Silvino Antonio Fernández López René Ruelas Pedroza
Dirección Editorial SerProCom
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Editor
Armando Cruz Sánchez
Coeditora
Perla Margarito Rojas
Colaboradores
Silvia Núñez Esquer, Rebeca Sánchez, Gisela Arriaga, Víctor Mayén, Adal Mor, Miguel Angel Ramírez Figueroa, Arturo Kemchs Davila (caricaturista)
Corrección de estilo Isidro Rivas y Rivas
Fotografía
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Peter Salinas Pérez
Editorial Sacudiéndose la mediocridad
Asamblea de elecciones en la Sección Toluca Compromiso con la transparencia y la honestidad Asamblea de elecciones en la Sección Tapachula Unidad, lealtad y compromiso de trabajo Asamblea de elecciones en la Sección Tuxtla Prioridad: diálogo y unidad Asamblea de elecciones en la Sección Tehuacán Trabajo en equipo con resultados Seminario STIRT, Sindicato vivo y combatiente con nuevos desafíos Trabajadores del visitan al gobernador de Puebla Ejercicio interactivo de comunicación Reunión de trabajo del -Hermosillo con el gobernador Guillermo Padrés Curso Taller Sección Campeche “En busca de mi equipo de trabajo”
R es una publicación bimestral del Sindicato de Trabajadores de la Industria de la Radio, Televisión, Similares y Conexos de la República Mexicana. Huatabampo 6, Col. Roma Sur, Código Postal 06760, México, Distrito Federal; teléfono 55 84 00 03. stirtresonancias@live.com.mx por el Instituto Nacional de Derecho de Autor 04-2007-020812323900-102. Tiraje 5 mil ejemplares. Todos los derechos reservados. Queda prohibida la reproducción total o parcial de los contenidos sin autorización expresa de los editores. El contenido de los artículos es responsabilidad de sus autores.
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Por José Ferrer Rivera Entre números te veas Tres estudiosos de mercados laborales y de fenómenos como el desempleo, galardonados con el Premio Nobel de Economía 2010
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Editorial Sacudiéndose la mediocridad
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del 2010 y la situación general del país se sigue moviendo en un escenario de inseguridad pública (violencia inédita, en espiral ascendente), precariedad social e incertidumbre económica. Aunque al Presidente y a sus colaboradores les gusta mostrar las cifras de estabilización paralizante o los indicadores de “rebote” como sinónimo de crecimiento, lo cierto es que, después de dos décadas y media, los indicadores fundamentales de toda sociedad y economía sanas y equitativas, es decir, el crecimiento sostenido, la inversión productiva larios reales, las cobertura y calidad de la seguridad social y la educación, entre otros, siguen siendo indicadores mediocres e inequitativos.
de Resonancias, luego de que los técnicos del gabinete volvieran a recetar un caudal de cifras alegres, la organización Transparencia ción de 3.1 en la tabla de corrupción a nivel mundial, es decir entre los países reprobados, ocupando el lugar 98. Lo más delicado es que el país cayó 9 lugares, del sitio que ocupaba antes de la alternancia en el 2000.
Algo se mueve En ese contexto, cobran sentido iniciativas políticas y legislativas que están cocinándose y saliendo del Congreso federal, entre las que destacan, las relativas al primer empleo, las de control y regulación de las outsourcing y un proyecto de reforma concensada. Al respecto debe destacarse que la Iniciativa para el Fomento al Primer Empleo, es sustancialmente diferente a la decisión o decreto que tomara el Gobierno federal en la primera etapa de la actual administración. Lo es por doble partida,
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por un lado, la que en esta ocasión presentó el Senador Manlio Fabio Beltrones con el respaldo de la fracción priísta y aprobada con el voto de la mayoría de esa soberanía, además de tener vaivenes de coyuntura, se distingue porque en lugar de incentivar con la exención del pago de la seguridad social, lo hace por el lado de los impuestos, precisamente, incentivando a aquellas empresas que hayan demostrado seguridad social, sea consistente y esté al día en esas dos obligaciones. En cuanto a las outsourcing, es menester decir que esta preocupación tiene entre sus principales actores al Senador Carlos Aceves del Olmo, Secretario General Sustituto de la CTM, entre otros actores, quienes desde distintas trincheras y posturas, han insistido en poner un freno a esta práctica nociva, de graves efectos de precariedad sobre la economía y
son la Autonomía Sindical, la Contratación Colectiva, el Derecho de Huelga y la Seguridad Social. La CTM y los sindicatos que pertenecen a esta central mayoritaria, serán los primeros en observar y decantar que esta legislación, de
en ese sentido, que tome distancia radical de la Reforma Laboral que ha puesto sobre la mesa el Gobierno federal y que en lo medular se advierte, no pasará.
El
sigue en movimiento
entero de la seguridad social del país. Por otra parte, en relación a la Reforma Laboral, debe señalarse que está a revisión una propuesta que ha sido presentada por la fracción obrera de la Cámara de Diputados y que habrá de ser seguida de cerca por todos y que será parte del contenido del siguiente número de Resonancias. Se trata de una iniciativa que, al parecer, recoge las inquietudes legítimas de los empresarios, pero también y sobre todo, de las te en la preservación de la matriz de derechos consagrados en el Artículo 123 Constitucional,
Resulta importante destacar que el STIRT sigue dando demostraciones de presencia y vitalidad hacia adentro y hacia afuera. Muestra de ello son, no solo las diferentes y constantes convocatorias que distinguen al Comité Nacional y a su Secretario General, lo mismo para ser parte de reuniones periódicas de la Cámara de la Industria de la Radio y la Televisión, de la Comisión de Radio y Televisión de la Secretaría de Gobernación, que en las tareas que realiza el Comité Nacional de la CTM asignadas por el Secretario General don Joaquín Gamboa Pascoe, y en cumplimiento de la responsabilidad del líder del STIRT quien ocupa un lugar en la Secretaría de Asuntos Económicos. En ese contexto, debe destacarse también, que la actividad sindical muestra su vitalidad y contundencia, por un lado, en su capacidad para -
leyes relativas a la Seguridad Social, la Previsión Social, Vivienda, entre otros. De manera concreta, al parecer la reforma posible busca sí la modernización, pero sin poner en riesgo derechos adquiridos y constitucionales, como
del Convenio con el Grupo Radiofórmula, que constituye un avance sustantivo que no había podido consolidarse en 10 años. Certidumbre ciador del STIRT en el concierto laboral.
Ricardo Acedo Samaniego
C
omo ha sido una constante a lo largo
movieron en el límite en la Sección Tuxtla, que
de su trayectoria, el STIRT sigue
no supieron colocar en el centro el interés co-
procesando los relevos de dirigencias
lectivo y de unidad y que no abonaron al clima
en las distintas secciones, con apego escrupulo-
de institucionalidad que resulta imprescindible,
so a los estatutos y en un ambiente de civilidad
en un contexto laboral donde la división, la
sindical. En este bimestre del que da cuenta
aventura y la deslealtad, han sido aprovechados
Resonancias, tocó a las secciones de To-
por intereses externos para mermar, romper e
luca, Tapachula, Tuxtla Gutiérrez y Tehucán,
incluso vulnerar la autonomía sindical que es
Puebla, realizar elecciones y, a la luz de los Afortunadamente se acotó su impacto y Por otra parte, con importancia meridiana, se tiene que destacar el extraordinario desempeño institucional y político del Sindicato, en sus procesos de elección interna, como lo demostraron los casos de Toluca, Tehuacán, Tuxtla Gutiérrez y Tapachula, Chiapas. Debe decirse, con toda claridad, que los compañeros dirigentes y los secretarios generales de esas secciones, demostraron que cuentan con la simpatía y con el aval de la macomo recompensa de su entrega, talento y su responsabilidad institucional a toda prueba. Es importante también señalar que sus triunfos -particularmente el de Tuxtla- supo superar situaciones incómodas, de inmadurez y conatos de deslealtad que no deberían tener cabida en una organización como la nuestra que si algo la distingue, es que ha sido siempre una institución fundada en la lealtad, la unidad crítica y la corresponsabilidad. Más allá de ello, lo fundamental es poner el acento en el balance positivo, en el saldo de una democracia madura y conciente, sin aventuras y sin golpes de mano. Resonancias felicita a los compañeros secretarios generales que lograron su refrendo, con el apoyo de las bases.
que la salud institucional y democrática del
prevaleció la sensatez y el ánimo de unidad. De
STIRT, es más que satisfactoria. Debe ponde-
ahí que, como Secretario General y en nombre
rarse el hecho de que en los cuatro casos, en las
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cuatro secciones referidas, los dirigentes que
mo que el balance crítico es más que positivo;
salieron electos, tienen la característica común
que tenemos una mayoría que valora de manera especial esta ruta de solidez; una mayoría que
mandatos en ocasiones sucesivas. Son compañeros que conocen y tienen claros los valores institucionalidad: Una mayoría que tiene muy claro que el STIRT es patrimonio común y no televisión de sus secciones y estados ponderan
una pirámide de poder en disputa, de intereses
y han ponderado siempre. Pero más aún, saben
de grupo o facción.
de los valores de lealtad, competencia leal e
Con esa mística de la mayoría sana y
institucionalidad que han hecho del STIRT
crítica, refrendo mi lealtad y respeto, mi institucionalidad y mi vocación unitaria a todos
interlocutor válido en el concierto laboral, social y político. Es importante por ello, destacar
abiertamente, como lo hice en los casos men-
que en los tres casos se mantuvo un contacto
cionados y como lo he hecho en todos los
y una relación institucional y abierta entre el
procesos electivos que han tenido lugar desde
Comité Nacional y los secretarios generales,
el inicio de mi responsabilidad. No hay nada
resguardara y garantizara que prevalecieran los
lugar para improvisaciones, como tampoco lo
activos y valores antes mencionados. Se puede señalar que en general así su-
quienes menosprecian a la mayoría. Nuestro Sindicato es y seguirá siendo un Sindicato de
dieron signos y prácticas minoritarios que se
Vanguardia.
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con la transparencia y la honestidad
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l compañero Roberto Pérez Lona al rendir protesta como Secretario General de la Sección Estado de México
no solo es una responsabilidad que nos exige la ley, sino un compromiso que los nuevos tiempos así lo requieren y un derecho hacia todos y cada uno de nuestros compañeros sindicalistas”. la administración transparente y honesta de quienes tienen la oportunidad de procurarlo, obliga a dar cuenta de su uso y aplicación, porque con ello se contribuye al desarrollo y fortalecimiento democrático del Sindicato de la Radiodifusión, Televisión, Similares y Conexos de la República Mexicana, Sección Estado de México. “A lo largo de nuestra historia, hemos sido testigos y copartícipes de grandes transformaciones y cambios, hemos vivido una evolución tecnológica que ha sido reto que hemos enfrentado con profesionalismo y dedicación, pero siempre con un común denominador, la lealtad a nuestra ideología y la unidad sindicalista. sindicatos libres, unidos, siempre en pie de lucha, demandantes y propositivos, los sindicatos actuantes en nuestro país y en nuestro estado. Creo en la importancia decisiva que han tenido en el desarrollo de México; creo en los sindicatos organizados, corresponsables con las causas de los de la nación y con ellos; creo en el STIRT, como una organización toral, siempre a la vanguardia, capaz de enfrentar los grandes retos del desarrollo económico de nuestra entidad que sabe responder con entereza a sus
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una política del desarrollo social, en la igualdad de oportunidades, en el
en el apoyo a la vivienda, a los servicios básicos, su expresión son también las acciones para fomentar el empleo y la organización social del y que hoy, es una realidad. “Unidos creemos en nuestro sindicato, unidos luchamos por él, verdaderamente dignas. Ustedes y yo sabemos que ese desarrollo, que esas metas, sólo se construyen con esfuerzo y perseverancia, sólo se
prospero al que aspiramos todos, falta mucho por hacer, es cierto, pero vamos por el camino correcto. “Tenemos metas ambiciosas, pero posibles, hemos sentado las bases -
2010-2013 SECRETARIO GENERAL
ese crecimiento, ese compromiso social que entre todos hemos proyectado, el de día, ese compromiso social de prepararnos, de generar oportunidades para la vida; en síntesis, refrendar ese compromiso social
SECRETARIO DE TRABAJO
SECRETARIO DE ORGANIZACIÓN
C. María Magdalena Torres Hernández SECRETARIA DE FINANZAS
C. Tomás Maldonado Vázquez SECRETARIO DE EDUCACIÓN, CAPACITACIÓN Y ADIESTRAMIENTO
logre beneficios de ese esfuerzo. “Por eso hoy les digo con toda franqueza a mis compañeros TraConexos de la República Mexicana, Sección Estado de México, que podemos tomar el futuro en nuestras manos. Que ese futuro depende de nosotros y de nadie más. “Depende de que mantengamos el rumbo, el esfuerzo, y de que “Se muy bien que estamos comprometidos con nuestra organización, y con ella, también lo estamos con nuestro líder Ricardo Acedo Sa-
y compañeros, ni un paso atrás, hombro con hombro sigamos luchando; hombro con hombro defendamos nuestro futuro, sigamos demostrando que sabemos mirar hacia el frente, sumar voluntades y defender nuestras
ahora, por nosotros y por nuestras familias”. ¡Que viva el STIRT, viva nuestro líder Ricardo Acedo Samaniego, viva la CTM, viva el Estado de México!
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A
l comparecer como secretario general de la Sección Tapachula del STIRT, el compañero Carlos Wong Nolasco
el compromiso de servir con lealtad, honradez, pero sobretodo con vocación de servicio se abocaron a hacer un análisis de los recursos
de seguir para la buena marcha y el destino de esta Sección sindical. Después de realizar un informe pormenorizado de las diversas actividades que llevaron a cabo los miembros de dicha Sección, destacó y solicitó el apoyo del Comité Nacional para dad que están pendientes, pues reconoció que éstos representan una segunda opción para del Contrato Ley.
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Ante don Ricardo Acedo Samaniego, dirigente nacional del STIRT, y miembros del Comité Nacional que lo acompañaron, Wong Nolasco resaltó que México vive una época de cambios sustanciales y vertiginosos en todos los órdenes, por lo que más interesa en este momento es la vida sindical, pues el Gobierno federal quiere acabar con los sindicatos, “y eso es lo que no debemos permitir, si estamos cada día más unidos, si cada día nos preparamos más, si cada día somos más responsables, propiciaremos la conservación de las fuentes de empleo, de lo contrario, las perspectivas de mayores fuentes de empleo en la propia industria de la radiodifusión serán menos con los acelerados adelantos de la modernización, la electrónica y la tecnología de punta, que ya nos rebaso convirtiéndonos en esclavos”.
la radio y la televisión, no permitamos que corrientes ideológicas contrarias a nuestros ran dividirnos desde el interior o exterior a nuestro sindicato, con el pretexto de cambios y nuevas oportunidades, cuando carecen de capacidad para enfrentarse a una realidad que no han encontrado y que permitirlo afectaría a la mayoría, en su intento de improvisar lo que ya nosotros sabemos hacer; el compromiso es estar preparados para frenar en todo lo posible la intromisión de gente a nuestras fuentes de empleo, cuidémosla como si fueran propias”. El dirigente seccional exhortó a sus compañeros a mantener la unidad, la lealtad a los
También detalló en su informe los ingresos y egresos de la organización, lo cual soy transparencia, por lo que expresó sentirse satisfecho del deber cumplido, de haber servido a sus compañeros y al Sindicato. Destacó la labor de todos sus compañeros a los delegados de las 13 emisoras que conforman la Sección, por su capacidad, talento, vocación de servicio, lealtad y apoyo moral para sacar adelante con sus ideas y creatividad esta sección del STIRT. Finalmente agradeció al Comité Nacional porque en ellos encontró siempre las respuestas positivas y oportunas para normar el criterio en cio de la organización sindical.
C. Carlos Wong Nolasco SECRETARIO GENERAL
C. Miguel Ángel Garibay Gutiérrez SECRETARIO DE TRABAJO
C. Angélica Garay Figueroa SECRETARIA DE ORGANIZACIÓN
C. Carlos Cabrera Monterrosa SECRETARIO DE FINANZAS
SECRETARIO DE EDUCACIÓN, CAPACITACIÓN Y ADIESTRAMIENTO
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Prioridad: d iá lo g o
y uni d ad También destacó que la compañera productora y conductora de programas en XHTGU-FM, Dámaris Hernández Enríquez, distinguida militante del STIRT, recibió la Medalla “Pura de Córdova 2009”, en un meLocutor en Cabina. Asimismo, es un orgullo para esta Sección Regional, que otro integrante paneco de Radio, Televisión y Cinematografía, Carlos Alberto Ballinas Arévalo fue el primer periodista chiapaneco que cubrió un mundial
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l pasado 28 de octubre la Sección Regional de Tuxtla Gutiérrez, Chiapas, celebró su Asamblea de elecciones, donde fue elegido por un periodo más al frente de la sección el compañero Luis Elías Samayoa Nucamendi. Al rendir su informe de laborares, lo que más destacó fue mantener e incrementar la integración y la armonía de la Sección. “Dimos prioridad al buen trato y a la atención de todas las inquietudes de los compañeros por mínimas que parecieran. Tuvimos comunicación permanente con todos en la localidad, personalmente o vía telefónica. En el interior del estado a través del servicio Lada 800 sin costo y visitándolos periódiFondo de Ahorro”. También resaltó la realización de las asambleas seccionales como lo prevé el Estatuto, salvo en casos especiales como en 2008 en que el salón de la antigua casa sindical ya no garantizaba condiciones de seguridad, y en este 2010 que se suspendieron por las condiciones climatológicas imperantes. Elías Samayoa informó que el 14 de noviembre de 2008, inauguGeneral, don Ricardo Acedo Samaniego y la mayoría de los integrantes del Comité Nacional, así como de dirigentes seccionales de varios estados de la República, lo cual fue gracias al apoyo moral y económico del Comité Nacional, para realizar dicha obra.
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colega, por cierto sonorense, Ariadna Ibarra, de Telemax, los únicos del continente Americano que fueron seleccionados mediante un difícil concurso internacional auspiciado por una institución alemana: DEUTSCHE WELLE DW>AKADEMIE para tomar el seminario denominado REPORTING THE WORD CUP 2010 (Reportando la copa del mundo 2010) que se impartió en Johannesburgo, Sudáfrica, en octubre de 2009. Y por consiguiente los únicos acreditados por dicha institución, que cubrieron durante 42 días el evento por todos conocido. Finalmente agradeció la colaboración estrecha de cada uno de los Posteriormente los integrantes del Comité presentaron un resumen de las actividades y gestiones realizadas. cionó que fue prioridad para esta Secretaría las revisiones del Contrato
Ley realizadas durante los últimos tres años y el seguimiento puntual de Plazas y Salarios y la aplicación de los incrementos salariales y sus prestaciones. Además de la actualización de los Convenios de Operación acuerdos en algunos casos. También resaltó que por primera vez en este 2010 formó parte de la Comisión Revisora del Contrato Ley, que para el efecto acredita el
con los representantes de la Cámara de la Industria de la Radio y la Televisión (CIRT) previo emplazamiento a huelga. “La revisión no fue fácil y agradezco a nuestro Secretario General Seccional el delegarme la representatividad de la Sección y a don Ricardo Acedo Samaniego, de gran trascendencia para todos nosotros”. En cuanto a la Secretaría de Organización y Previsión Social, el compañero Ricardo Enrique López Toledo, informó sobre la actualizaasí como de los Convenios de Singularidades, el Fondo del Ahorro, el vidualmente y demás documentos de interés para todos. Además atendió asuntos sobre el INFONAVIT apoyando a los compañeros; y en las 16 asambleas ordinarias y 6 extraordinarias, le correspondió presidir Julio César Ríos Clemente, secretario de Finanzas dio
organización. El secretario de Educación, Capacitación y Adiestramiento, Antonio Mendoza Náfate, informó que al iniciar su gestión, recibió la comisión de ser el enlace entre los directivos y personal sindicalizado del Sistema Chiapaneco de Radio, Televisión y Cinematografía, y el Comité Seccional para efecto de los trámites cotidianos que se da entre las partes, como permisos, préstamos y vacaciones y primas vacacionales de compañeros locales y foráneos. dor del STIRT convenios con escuelas y el otorgamiento de becas para compañeros y sus familias. Resaltó la impartición de pláticas sobre la conciencia gremial y la importancia de estar unidos en torno a nuestras dirigencias nacional y seccional; sobre la responsabilidad social como comunicadores en torno a las disposiciones del Instituto Federal Electoral en materia de publicidad en los medios electrónicos de comunicación en períodos electorales y sobre la existencia de las radiodifusoras piratas y los riesgos que implica involucrarse con ellas, entre otros temas.
SECRETARIO GENERAL
C. Miguel García Aguirre SECRETARIO DE TRABAJO
C. Mercedes Xochitl Fernández Gumeta SECRETARIA DE ORGANIZACIÓN
C. Julio César Ríos Clemente Secretario de Finanzas
C. Antonio Mendoza Náfate Secretario de Educación CAPACITACIÓN Y ADIESTRAMIENTO
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Trabajo en equipo con resultados
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e acuerdo al Estatuto en vigor que rige al STIRT, la secretaria general de la
Gallegos Sánchez, rindió su informe de labores correspondiente a los últimos tres años. Resaltó que cuando, en agosto de 2007, su Comité nuevamente la responsabilidad para
amistad, el compañerismo, la lealtad a la organización y sobretodo la madurez de la misma, que a partir de entonces, gracias al apoyo del Comité Nacional y de todo los compañeros de la Sección los aciertos han sido mayores. La dirigente seccional también subrayó que se entregan cuentas claras de los ingresos y gastos para llevar a cabo su actividad al frente de la Sección, y recordó la irreparable pérdida del compañero Hugo César Delgado, secretario de Finanzas. También detalló las acciones realizadas con compromiso de cada uno de los encargados de las carteras, es el caso de la Secretaría de Organización, que fue la encargada de convocar y realizar las asambleas mensuales, lo cual circunstancias en las que se incluye el estudio del Contrato Ley. Asimismo en la cartera de Educación sobresalen los cursos realizados para arraigar la identidad sindicalista y elevar nuestra calidad laboral. ló que cumplió en el trienio que se informa con la correcta aplicación de los aumentos pactados entre la Cámara de la Industria y los sindicatos administradores, cumpliendo al pie de la letra en tiempo y forma. Además resaltó que toda la actividad llevada a cabo fue gracias al apoyo del Co-
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mité Nacional que dirige don Ricardo Acedo Samaniego. La secretaria general de la organización en lidad de proteger las 41 plazas que administra esta sección en la entidad, no podían entregar malas cuentas, como sucedió en Comités anteriores en donde se perdieron varias plazas laborales, donde las estadísticas y los historiales con orgullo que entregamos el mismo número de plazas este 2010, muy a pesar de las embestidas
patronales desapareciendo puestos sindicales, y lo que es peor desapareciendo el ingreso para varias familias”.
C. Irma Alejandra Gallegos Sánchez SECRETARIA GENERAL
C. Marcos Alberto Marín Ramos SECRETARIO DE TRABAJO
C. Francisco Miguel Castañón Rosas SECRETARIO DE ORGANIZACIÓN
C. Ma. De los Ángeles Aragón Hernández SECRETARIA DE FINANZAS
SECRETARIO DE EDUCACIÓN, CAPACITACIÓN CAPACITACIÓN Y ADIESTRAMIENTO
El pasado 6 de octubre el dirigente de la Sección Chilpancingo, Guerrero, Mario Parra junto con miembros de su Comité inauguró las instalaciones de su nueva Casa Sindical; al acto asistió el Secretario General del
, el señor Ricardo Acedo Samaniego y miembros del Comité Nacional.
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Sindicato vivo y combatiente con nuevos desafíos Por
Antonio
Mendoza
Náfate
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l secretario general del STIRT Sección Tuxtla Gutiérrez, Luis Elías Samayoa, realizó un recorrido en la semana del 30 de Agosto al 3 de Septiembre, en todas las delegaciones del Sindicato que funcionan en distintas regiones del estado de Chiapas, acompañado del analista político y economista Adalberto Moreno Castillo. zados el curso taller denominado “Desafíos del STIRT” que fue impartido de manera magistral por Adalberto Moreno Castillo, en un de la capacitación. Lo anterior forma parte del proyecto del dirigente nacional Ricardo Acedo Samaniego, quien ha planteado la necesidad de descentralizar los cursos de capacitación a la base sindical
televisión en todo el país. La apretada agenda nos llevó desde la capital de Chiapas, Tuxtla Gutiérrez, hasta
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por momentos, así de manera alternada. En Cintalapa gozamos de buena carretera y buen tiempo. En todos los lugares visitados hubo buena
la región del Soconusco, la zona selvática, pasando por la costa, y región Mezcalapa, donde todos los sindicalizados escucharon con atención las disertaciones del analista Adalberto Moreno. En Tapachula llovió como si fuera un diluvio y las calles se anegaron haciendo honor a los orígenes del nombre de la ciudad. En Tecpatán fue una odisea llegar por los derrumbes y deslaves. Durante el trayecto a Tonalá enfrentamos lluvia y el traslado fue lento y riesgoso. A Palenque no se logró llegar por un bloqueo carretero que realizó una corriente magisterial. En Ocosingo cayó otro aguacero, seguido de
sindicalizados. Adalberto Moreno Castillo, en cada lugar, ofreció un amplio diagnóstico de la situación de la industria de la radio y la televisión. Mencionó que la del sindicato. Señaló, en su exposición, que los derepatrones ya que están plasmados en la Constitución política de México y en el Contrato Ley del STIRT. También hizo un recuento de los desafíos que tiene por delante el Sindicato, de la en las nuevas tecnologías, y recalcó que los tan una gran responsabilidad, una gran tarea social para con las comunidades mexicanas y
Con agremiados unidos, leales y con conciencia social
deben hacerlo como ciudadanos responsables y como agremiados del STIRT. Cabe mencionar que en cada centro de
a la convergencia tecnológica y las nuevas habilidades que va requiriendo la industria de la radio y la televisión. En cada región de Chiapas permeó el
Televisión, Similares y Conexos de la República Mexicana.
Brenda del Carmen Escarpulli Síu Javier Zárate Albores Baldemar Isaías Aguilar Albores Jesús Peña García
José del Pilar Nucamendí Vázquez
Yeny Nájera García Benjamín Álvaro Arcos
Caralampio de Jesús Ángel Chacón Ernesto Calvo Toledo Moisés Santos Cruz
Manuela Sánchez Esteban Refugio Hernández Gamboa Miguel Ángel Ávila García Hiram Alí Espinosa Gómez
Fredy Peña Ramírez Úrsula de Jesús Palacios Trujillo
Pedro Ángel Sánchez Becerra
Teresa de Jesús Cantoral Hernández Alejandra del Socorro Saborío Culebro Antonio Alejandro Mollinedo Rodríguez Candelaria Rosales Alfaro
Felipe Nery Ruiz Pérez Abraham García Monzón
María Verónica Pérez Espinoza Juan Davie Hernández González Caralampio Hernández Jiménez Zully Sandra Flores Franco Neptalí Cabrera Mandujano
Myron Alexander Escobedo Ramírez Carlos Noé Ancheyta Aguiar María Elidia Matías Salazar Eduardo Castillejos Vázquez Valdemar Juárez González Efraín González Heleria
Jesús Alejandro Cancino Gómez Blanca Estela Nájera Trujillo
Pablo Estrada Morales Maribel Cerón Hernández Jesús Morales Álvarez
Germán Feliciano Paniagua
Guillermina Alfonso Pérez
Jesús Emilio Suárez Sancho
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visitan al gobernador de Puebla
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l gobernador del estado de Puebla, licenciado Mario Marín To-
la radio y la televisión para corresponder a la amistad brindada y el apoyo recibido en su carrera política y de gobierno. Durante la reunión destacó que el STIRT fue la organización a la que más asistió en su administración, y agradeció a nombre de todos los poblanos quienes escuchan radio, por ser los locutores parte de la vida labor y esfuerzo informa y entretiene a comunidades donde no tienen acceso a la televisión. También mencionó a las personas con capacidades diferentes de quienes su único medio para conocer los acontecimientos políticos y sociales es a través de la radio, como gente de la Sierra Norte, Mixteca, Zona Negra, entre otras.
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Mario Marín Torres promete, cumple y festeja al STIRT en Casa Puebla
Mario Marín mencionó que por ello siempre estuvo presto a las invitaciones hechas por nuestro extinto dirigente sindical estatal Edgar Enríquez Bennets, y ahora por el secretario general, Sergio Pacheco Hernández. El gobernador anunció que para el pre-
Manifestó que en el STIRT se tiene una sólida y muy atinada dirigenquien ahora nos representa en la Secretaría de Asuntos Económicos del
Puebla. Por su parte, Sergio Pacheco Hernández, secretario general del STIRT Sección Puebla, agradeció al gobernador del estado, y a los miembros del Comité Nacional del Sindicato que encabeza don Ricardo Acedo Samaniego, quien estuvo acompañado por Silvino Fernández López, Secretario General Sustituto, por Laura Escalante Canto, secretaria de Comunicación Social del Comité Nacional, el honor de acompañarlo en su visita a Casa Puebla, donde reconoció las obras que sigue impulsando a Puebla y por la paz social que rigen en el estado, así como del respeto, dentro del marco legal y democrático. mentó la inversión para reactivar la economía de los poblanos, el apoyo al turismo, comercio y servicios, así como el impulso al campo, al deporte y la educación. Reconoció que Mario Marín Torres es un hombre de lucha, a quien agradeció la dotación alimentaria que mes con mes fortalecía la STIRT.
a través de la radio y la televisión. Asimismo informó que por cada persona que lee un periódico, cien o más escuchan radio; también agradeció el reconocimiento que se le responsabilidad que se tiene en los medios electrónicos, y que marca al gobernador Mario Marín Torres como el amigo, donde ha sido testigo de su caminar. El dirigente Sergio Pacheco Hernández, entregó un reconocimiento poblanos. Por su parte el gobernador Mario Marín expresó añoranza por el amigo Edgar Enríquez Bennets, que en paz descanse, e hizo entrega de 35 regalos al STIRT Sección Puebla. Con información del Lic. José Luis Ramírez Sánchez, coordinador de Comunicación Social, STIRT Sección Puebla.
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Inaugura Casa Sindical la Sección Nogales
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l pasado 17 de Septiembre, el dirigente nacional del STIRT Ricardo Acedo Samaniego, encabezó la ceremonia de
corte de listón e inauguración de la casa sindide la Sección Nogales, que dirige el profesor Durante el acto, el dirigente de la Sección Nogales agradeció a todos los presentes su compañía en ese día tan importante, ya que por primera vez en la historia del Sindicato, en aquella entidad de la República, se cuenta con además destacó el apoyo económico brindado por la dirigencia nacional que encabeza el compañero Acedo Samaniego.
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Espacio para discutir y analizar asuntos de los trabajadores de la industria de la radio y la televisión.
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En su intervención el Secretario General del Comité Nacional del STIRT, señaló el interés de la dirigencia nacional para que cada vez más secciones sindicales cuenten con sus propias instalaciones donde no sólo se lleve la administración del sindicato, sino que sirvan de espacio para discutir y analizar los problemas Acedo Samaniego destacó que no son que el STIRT ser un Sindicato de Vanguardia. Estuvieron presentes también en este acto los secretarios generales de las secciones hermanas del estado de Sonora, Antonio Ortega Guaymas; José Cruz Victorín de Hermosillo y Efraín Martínez de Agua Prieta.
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Reunión de trabajo del STIRT-Hermosillo con el gobernador Guillermo Padrés
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l gobernador del estado de Sonora, Guillermo Padrés Elías, se reunió con res de la Industria de la Radio y la Televisión (STIRT), que estuvo encabezado por el dirigente nacional, Ricardo Acedo Samaniego. José Cruz Victorín Figueroa, dirigente de la Sección Hermosillo del STIRT, reconoció en el mandatario estatal a una persona humana y sensible, alcanzable, que está consciente de que la comunicación es de ida y vuelta, y un gobernante que se comunica bien, gobierna bien. Agradeció por permitir establecer un diálogo directo con la gente a través de estos A través de un video se dieron a conocer las acciones que realiza el sindicato para con sus agremiados, destacando la capacitación instituciones como la Universidad de Sonora (ICATSON), que dirige Rubén Espino Santana, presente en el acto. Por su parte, don Ricardo Acedo Samaniego, oriundo de Cananea igual que Padrés, destacó que es la primera vez que el STIRT tiene un encuentro de esta naturaleza con un gobernador de Sonora. “Qué bueno que se erradicó la soberbia,
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porque la retroalimentación con la gente permite ver problemas que desde las alturas no se Además mencionó que no son tiempos buenos ni para el país ni para el estado, porque todas las crisis en una sola: inseguridad, economía, en la entidad, agua, etcétera, por eso es muy importante que los liderazgos estén ahí, “pegaditos” a los esfuerzos de todos. También señaló que el STIRT fue la primera organización que dio su respaldo al plan Sonora SI, que busca acabar con el problema de abasto de agua en muchas partes de la entidad, que con el esfuerzo de todos se va a lograr. “No tiene que haber colores aquí, sino ideologías, ideas, y la suma de voluntades de todos. El gobernador tiene la voluntad y el apoyo de instituciones y organizaciones como esta (STIRT), que quiere que Sonora salga adelante”. “Somos gente que queremos el cambio lo antes posible, o si es posible, antes”, concluyó. Por su parte el gobernador Padrés Elías un cananense, represente a nivel nacional a un sindicato como el STIRT.
Expresó que como gobernante, se ha periodistas en su quehacer diario. “Agradezco también las críticas. No me molestan. Se que ustedes tienen el contacto directo con el ciudadano que no se atreve a denunciar y lo hace a través de los medios. Por eso, ustedes tienen también una gran responsabilidad social”. un honor estar aquí entre todos los comunicadores, no solo de radio y televisión”, por lo cual mencionó sentirse emocionado al saber que es el primer gobernador en reunirse con el gremio. Guillermo Padrés agregó, que los retos que se ha planteado su administración no son fáciles, ni se van a resolver de la noche a la mañana, pero sí busca establecer las bases para mantener una línea de solución. Luego, el mandatario entró en una dinámica de preguntas y respuestas, donde se abordaron temas sobre seguridad, políticas públicas, y resaltó su forma de gobernar cercana a la gente; además mencionó que los deuda pendiente de su gobierno. “A un año, no estoy satisfecho. Hay muchos pendientes”, reconoció.
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“En busca de mi equipo de trabajo”
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res de que los tiempos actuales nos
total comprensión del compromiso de unidad y responsabilidad que conlleva formar parte de Para dar cumplimiento a los acuerdos aprobados en la Asamblea del mes de Julio y a lo establecido en el reglamento de funcioSección Campeche, que encabeza Laura Escalante Canto, se dio a la tarea de llevar a cabo el impartido por Gladys Sánchez Galera, Mariela Sánchez Contreras y Rubentino Ávila Pantí. esta capacitación llegará al mayor número de compañeros, se realizó en cuatro sesiones con duración de cinco horas cada una, los días 14 y 22 de Agosto; el 12 y 26 de Septiembre del año en curso. En total se contó con la presencia de 84 compañeros que laboran en las empresas de radio: XE-CAM, XE-A, XE-RAC, XHMI-FM, XE-ESC, y en las televisoras: Canal 4, Canal 9, Canal 26, Canal 76, Servicios Locales de Producción, y de la industria de Cable: Constructora Cablemas Todos los participantes tuvieron una actitud entusiasta y positiva, por lo cual fue posible que las dinámicas, la exposición a través de video y la literatura de los temas, fueran analizados con profundidad y discutidos hasta su total claridad; además se desarrollaron dentro de los tiempos programados, con dinamismo y camaradería.
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nuestra industria de que los tiempos actuales comprensión del compromiso de unidad y responsabilidad que conlleva formar parte de El domingo 3 de Octubre la señora Laura Escalante, al realizar la clausura del curso, entregó las constancias de participación, mismas que fueron avaladas por nuestro Secretario General don Ricardo Acedo Samaniego. La división del esfuerzo se enlaza en un
la Industria de Radio y Televisión (STIRT) durante el taller de capacitación “En busca colaboración donde se logre alcanzar las metas comunes de los sindicalizados, por ello la industria de la radio y la televisión en Campeche dota de las herramientas para lograr liderazgos
satisfactorios.
LEY DEL PRIMER EMPLEO ¿Cuántos no soñamos con que al salir de la escuela ingresáramos a un trabajo digno para apoyar a la economía familiar o para ejercer nuestros estudios?
P o r
P e r l a
M a r g a r i t o
S
in duda es un pensamiento que todos
hoy en día comparten. El día en que esto suceda ha llegado gracias a la Iniciativa de Ley para el Fomento al Primer Empleo que presentó ante el Senado de la República Manlio Fabio Beltrones, quien
empleo digno, que corresponda siempre a su preparación y a su esfuerzo por superarse”. pleno el pasado 9 de septiembre- es incentivar a los patrones para que generen nuevas oportunidades laborales para aquellos que por
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primera vez se incorporan al ámbito laboral. De tal forma que todos los involucrados saldrán ganando: El empleado tendrá por primera vez un trabajo formal, al menos por 3 años, y acceso a seguridad social al ser inscrito al Instituto Mexicano del Seguro Social. una deducción en el pago del Impuesto Sobre la Renta (ISR) y el Impuesto Empresarial a Tasa Única (IETU). El país al fomentar la generación de empleos y evitar que cada día sean más los llamados “ni-nis”, o que esos jóvenes se unan a la delincuencia o trabajen en el comercio informal. Además, ha señalado el senador Beltrones, se busca distinguir perfectamente entre seguro y con seguridad social. “Con esto, se incorporará al mundo la-
es la diferencia entre lo que es salir a buscar una chamba y tener un empleo. La diferencia es que la chamba con seguridad social, hacen el empleo.” “Esta iniciativa busca restituir el derecho digno, que corresponda siempre a su preparación y a su esfuerzo por superarse. “(...) Estamos convencidos que con un nuevo modelo de política económica y un Estado activo en la promoción del desarrollo, desempleo y subempleo que afectan a una
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tricolor en el Senado.
de por medio. Ante una realidad económica decepcionante, donde en los últimos 10 años la que la tasa de crecimiento económico, estamos urgidos de adoptar medidas prácticas e imaginativas que impulsen la generación de empleos dignos, la formación de capital humano, y la informal al ámbito formal que garantiza el a las prestaciones sociales de ley”. La medida que fue bien recibida por los miembros de ambas Cámaras permite a las personas incorporarse a temprana edad al ámbito laboral, dándole elementos para incrementar en un futuro. Empero para evitar que los empleadores aprovechen esta Ley para evadir impuestos, la deducción tendrá una duración máxima de 36 meses por cada puesto de nueva creación, mismo que deberá mantenerse por un mínimo de 18 meses.
Al paso de los días En la sesión del 20 de octubre, con 453 votos a favor y 5 abstenciones de los diputados, se aprobó el dictamen por el que se expide la Ley de Fomento al Primer Empleo. El beneficio será aplicable a quienes ganen hasta ocho veces el salario mínimo mensual, es decir 446 pesos en promedio diarios. De los tres años de vigencia: en el primero se otorgará una deducción adicional al ISR y al IETU, equivalente al 40 por ciento del resul-
tado de una disminución y multiplicación del salario base y la tasa de los gravámenes. Mientras que el monto máximo de descuento en el segundo año será de 25 por ciento, y en ambos casos, la condición para tener ese
todos lo que demandan de nosotros mayor responsabilidad. “No obstante lo anterior, tendría que decir -como lo hicimos al inicio de esta propuesta- que hay políticas públicas que deben
debe ser ocupado como mínimo 18 meses continuos. Hasta ese momento, la enmienda pasó al
debemos hacer a un lado las ocurrencias y que
votos a favor y 3 abstenciones, los senadores aprobaron la también llamada “Ley Beltrones”, en honor a su precursor. permitirá a los patrones que esas deducciones sirvan para soportar los gastos de seguridad social que pagan al Infonavit, SAR, e IMSS. Al hacer uso de la palabra, previo a la votación, el político priísta coincidió con sus compañeros en el contenido del documento, y agregó que “es cierto, eso no resuelve los problemas de fondo del país. Es cierto, debemos discutir mucho más allá de lo que hoy estamos votando, cómo vamos a hacerle frente a los problemas de México; cómo vacrecimiento económico y el empleo, que esa es la única manera de poder verdaderamente abatir la pobreza; de qué manera tendremos oportunidad -en su momento- de que cada quien haga valer sus ideas como proyecto de país, para que entonces alcancemos las deseando. “Porque habremos de admitir que tenemos una coincidencia entre todos: estamos decididos a buscar que a México le vaya las cuales nos hemos metido durante muchos años y que no han traído las soluciones a
los discursos para alcanzar la solución a los problemas, sino que tenemos que atender en cretas”, comentó. Con un resultado exitoso, la expectativa es que se creen 250 mil empleos por año, con un total de 750 mil nuevos empleos; con un costo estimado de 6 mil 500 millones de pesos anuales. Actualmente el documento aprobado análisis. Si bien el resultado fue favorable, en la página de Manlio Fabio Beltrones se pueden leer los comentarios que la ciudadanía ha hecho al respecto, y contestar si “¿Crees que la propuesta “Ley por el Primer Empleo” ayude a todos los recién egresados?” http://www.senadorbeltrones.com/ Asimismo en una liga dedicada especialmente a esta ley se contabilizan los miles de votos que ha recibido el planteamiento. La meta es 1 millón. http://www.quepasa.com/primerempleo Para conocer la propuesta completa se puede consultar la página: http://174.121.113.170/wp-content/ uploads/PRIMER-EMPLEO-10-junio-2010RV.pdf Mientras que los detalles del dictamen se encuentran en: http://www.senado.gob.mx/index. php?ver=sp&mn=2&sm=2&id=5873
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Por
José
E
n México únicamente el 15.7 por ciento de las empresas pagan el Impuesto Sobre la Renta; y sólo el 50 por ciento de las personas ocupadas cotizan al IMSS. Es decir, el 84.3 por ciento de las
operan en la economía informal, con todo lo que implica en precariedad laboral, inexistencia de contratos, subocupación, nulas prestaciones y exclusión de las instituciones públicas de salud. Por lo menos esa es una de las muchas conclusiones a las que puede dados a conocer por el INEGI, al compararlos con los datos, también del a ese Instituto. Al que no le guste leer cifras, aquí debería parar la lectura, pero si
Ferrer
Rivera
entre otros. registros, resulta que a nivel nacional, tanto a nivel urbano como del campo, en el 2009 existía un total de 825 mil 056 patrones y 13 millones 886 796 cotizantes. (El IMSS no lo aclara, pero es de suponer que ganaderas y forestales, para las cuales existe un Censo Agropecuario, porque, si no, las diferencias serían mucho más grandes). La comparación, y de hecho una simple resta de ambas fuentes, revela el universo de la economía informal: existen 4 millones 336 mil 225 empresas más de las que están dadas de alta en el IMSS; y 13 millones Ninguna de esas empresas paga el ISR, ni cotiza al IMSS; y ninguno de
quedará otra que ver lo siguiente: Según las cuentas del INEGI, hasta el año pasado en México existían 5 millones 144 mil 56 unidades económicas de todos tamaños en las que se empleaban 27 millones 727 mil 406 personas distribuidas en
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Ahora bien, en el IV Informe del presidente Calderón, así como en Economía y demás) se insiste en que al cierre del primer semestre de
2010, se generaron 600 mil 893 puestos formales de asegurados en el IMSS respecto a lo registrado un año antes; y no hacen más que festinar lo bien que va la economía. Pero aquí también habría que ir a las cifras que da el INEGI de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE), que muestra una diferencia entre el segundo semestre de ambos años -2009 y 2010- de
ritmo anual de 0.4 por ciento; mientras que las prestaciones sociales se
A ello habría que añadir que, en proporción, del empleo formal del
nución de 128 puntos base respecto a la cifra registrada en marzo (4.97 por ciento)”. Esto último podría leerse de la siguiente manera: se elevó la productividad de las empresas manufactureras en casi 6 por ciento y la
Además -según cálculos de la Comisión Nacional de Salarios Mínimos con datos del IMSS- resulta que del total de la población empleados (p.e. maestros, personal de salud o policías) que ganan en promedio entre dos y un máximo de 3.3 salarios mínimos; o sea, entre 3 mil 360 y 5 mil 040 pesos al mes. (No hay que olvidar que mientras el sector salud de Estados Unidos ha venido reclutando enfermeras mexicanas con salarios entre 23 y 40 dólares -o sea, entre 299 y 520 pesos mexicanos- la hora, dependiendo en calidad de sicarios a razón de 2 mil dólares mensuales) Incluso, según el informe de la Secretaría de Hacienda sobre la situación económica, correspondiente también al segundo trimestre del 2010, resulta que mientras el empleo permanente creció a una tasa del 3%, el eventual aumentó a una velocidad del 14%.
No obstante “durante el bimestre abril-mayo de 2010 la productividad de la mano de obra en las industrias manufactureras registró una expansión anual de 5.8 por ciento, en tanto que los costos unitarios de la mano de obra en este sector disminuyeron a una tasa anual de 9.0 por ciento”. Incluso reconoce que “la producción manufacturera avanzó a
manufactureros reales, como las prestaciones sociales cayeron. micos que “del universo de unidades económicas en México el 95.2% son microempresas que ocupan al 45.6% de todo el personal, en tanto que pequeñas empresas son 4.3% y emplean al 23.8 %; las medianas empresas son el 0.3% y ocupan al 9.1% del personal disponible, y el restante 0.2% son empresas de gran tamaño que emplean al 21.5 por ciento de las personas reportadas”. Si nos atenemos a estos datos, todos de fuentes del propio gobierno, es claro que la economía de la que dan cuenta y que tanto festina Calderón, es una economía pulverizada, predominantemente informal, y gasta cada vez menos en ellos, tanto en salarios como en seguridad
cálculos “desestacionalizados” (o sea, de un mes a otro, o de un trimestre da- que en el bimestre abril-mayo de 2010 las remuneraciones reales por persona ocupada en la industria manufacturera disminuyeron a un
práctica depredadora y suicida que consiste en sustentar la productividad a costa del empobrecimiento progresivo de la población. jrferrer2@yahoo.com.mx
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I
nmersos en un mundo de gran celeridad, no nos damos cuenta que hay números por todos lados y fórmulas aplicables a un sinnúmero de eventos. Modelos de algebra que explican prácticamente todo lo que acontece.
el paro, pero también se pueden aplicar a cuestiones relacionadas con el mercado inmobiliario, la teoría monetaria y las políticas
En un mercado donde vacantes y desempleados no pueden coordinarse de una manera adecuada, las fricciones pueden generar varios
regionales e incluso familiares. Premio Nobel de Economía 2010, otorgado a los estadounidenses Peter Diamond y Dale T. Mortensen y al chipriota-británico Christopher Pissarides, tres estudiosos de los mercados laborales y de fenómenos como el desempleo. Por sus análisis sobre el impacto de la política económica en el desempleo representado en el modelo matemático del mercado de
encuentren empleo, sino también que las vacantes queden sin cubrir por falta de solicitantes adecuados
no se pueden encontrar. Además, detalla cómo se generan las situaciones en mercados laborales en los que existe una alta tasa de desempleo y a la vez
Una de las grandes contribuciones que hacen los Nobel 2010 es sobre el entendimiento de cómo las fricciones en el mercado laboral explican el desempleo, y cómo la regulación y política laboral pueden contribuir a reducir estas fricciones y, a su vez, el desempleo. La “fórmula” busca respuestas a la pregunta de por qué aún en tiempos de crecimiento económico hay tanta gente sin empleo, al tiempo que existe un gran número de vacantes ofertándose. La teoría se basa en la existencia de mercados donde los participantes del lado de la demanda y los del lado de la oferta no están en contacto directo de manera inmediata.
en las que intervienen de forma sincrónica una gran cantidad de variables. “Los modelos de los laureados nos ayudan a entender la forma en que el desempleo,
cubrir sus vacantes realiza un proceso de búsqueda que requiere de tiempo, recursos e intermediarios. Durante este intervalo, hay una posibilidad de que las ofertas no lleguen
Pissarides ayudan a entender que los costes de búsqueda pueden hacer que empresas competi-
ven afectados por la regulación y las políticas económicas”, señaló la Academia. Sus logros nos permiten comprender especialmente qué factores determinan y desarrollan
siempre serán satisfechas, como ocurre con las empresas que buscan empleados y quienes desean laborar.
distintas ofertas salariales, entonces ofrecer distintos salarios es compatible con la maxi-
los investigadores), la Real Academia de las Ciencias decretó otorgarles el premio.
funcionamiento del mercado, especialmente en aquellas con altos índices de desempleo. Explicando “matemáticamente” situaciones de mercado en las que los ofertantes y demandantes
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Las respuestas de estos investigadores apuntan, entre otras cosas, a que las rigideces del mercado laboral -las cuales incrementan los
que los quisieran contratar. Algo más es que los mercados no se vacían tan fácilmente y que si lo hacen, rara vez es a un precio único. Todo lo contrario, en mercados liberalizados los salarios que las varían de una entidad a otra (por muy parecidas que sean las funciones a realizar y por muy similares que sean las habilidades de las personas que las desempeñan).
gran dispersión de los mercados reales.
Los estadounidenses Peter Diamond y Dale T. Mortensen y el chipriota-británico Christopher Pissarides, tres estudiosos de los mercados laborales y de fenómenos como el desempleo, fueron galardonados con el Premio Nobel de Economía 2010.
para eliminar algunas de las fricciones, y por lo tanto podría resultar deseable. Muestra de ello es la situación actual del
Los estudios han tenido un impacto enor-
un grado de intervención importante, desde
porque se pone de relieve que el desempleo friccional puede deberse a la imperfección derivada de los costes de búsqueda. Además, sus teorías dan grandes referencias para el estudio de los efectos de las políticas económicas, tanto por el lado de la oferta como por el de la demanda, encaminadas a la reducción del desempleo involuntario y persistente. Con base en el desglose de esas fricciones, el modelo intenta determinar si dichas fricciones incentivan la intervención guberna-
por desempleo, incentivos temporales para la bernamentales de inversión en infraestructura que generen empleos públicos. La intervención gubernamental ha sido clave para evitar que la tasa de desempleo en el vecino país del norte haya llegado a niveles de 13 ó 14 por ciento. Pero también cuanto más importantes son los subsidios por desempleo, más elevado es el índice de desempleo y más larga es la duración de la búsqueda. En general, cualquier política puede tener virtudes y defectos. Un incremento del salario mínimo tiene la virtud de aumentar
determinante en eliminar algunas fricciones. Aunque desde el punto de vista político, la intervención gubernamental en un mercado laboral es prioritaria.
lado puede reducir la dispersión salarial y así
variables como la tasa de interés, el seguro de desempleo, los costos de contratación y despido, la duración de los paros, el número de puestos a disposición y los salarios reales, sobre el empleo. que cuanto más alto es el seguro de desempleo, mayor es la tasa de paro y más largo es el Para los galardonados, la intervención gubernamental en un mercado de búsqueda
reducir la movilidad laboral y probablemente la productividad. Los subsidios al desempleo, si bien son herramientas absolutamente necesarias para proteger a las familias que sufren el drama del desempleo, también pueden generar efectos adversos, como una disminución de los incentilo cual puede resultar en un incremento del desempleo. Así, gracias al modelo de los catedráticos Diamond, Mortensen y Pissarides hoy se
p(N - U) = a(V/U)U, es el modelo MDP, donde cada elemento representa a los distintos actores y factores
Peter A. Diamond es profesor de Economía en el Instituto Tecnológico de Masachussets, Estados Unidos. Dale T. Mortensen es docente en la Northwestern University, EU. Cristopher Pissarides, nació en Nicosia en 1948 y posteriormente adquirió la nacionalidad británica. Es académico en la London School of Economics and Political Science. Desde 1969 (cuando se entregó el primer Nobel de Economía), sólo 1 de las 66 condeLa estadounidense Elinor Ostrom, galardonada el año pasado, obtuvo el Nobel por sus “análisis de la gobernanza económica, especialmente de los recursos compartidos”. El Nobel de Economía es el único de los seis galardones que no fue creado con base en el testamento de Alfred Nobel. El nombre real del reconocimiento es “Premio del Banco de Suecia en Ciencias Económicas en Memoria de Alfred Nobel”, y fue instituido en 1969 por el banco sueco (a quien pertenece La ceremonia de premiación será el 10 de diciembre en Oslo, Noruega, y Estocolmo, Suecia. Entregado por el Rey sueco Carlos Gustavo XVI. El premio consta de 10 millones de coronas (1.5 millones de dólares).
factores del desempleo.
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Feliz Cumpleaños a nuestros Secretarios Generales
NOVIEMBRE
DICIEMBRE
C. MA. DE LOS ÁNGELES BEJAR ESTRELLA (SECCIÓN APATZINGÁN, MICHOACÁN) C. RAFAEL SOLÍS UREND (SECCIÓN IGUALA, GUERRERO) C. ARACELI VENEGAS ESCAREÑO (SECCIÓN TORREÓN, COAHUILA) C. JOSÉ GUADALUPE CRUZ RAMOS (SECCIÓN PUERTO VALLARTA, JALISCO) C. ALEJANDRO FERNÁNDEZ MURGUÍA (SECCIÓN URUAPAN, MICHOACÁN) C. LUIS RUIZ DE LA CRUZ (SECCIÓN VILLAHERMOSA, TABASCO) C. CARLOS WONG NOLASCO (SECCIÓN TAPACHULA, CHIAPAS) C. JOSÉ LUIS OLIVO CASTRO (SECCIÓN CARBONÍFERA, COAHUILA)
C. ANTONIO MENA MUNGUÍA (SECCIÓN TIJUANA, BAJA CALIFORNIA) C. FERNANDO SARABIA VILLEGAS (SECCIÓN MAZATLÁN, SINALOA) C. RUBÉN MENDOZA ZETINA (SECCIÓN ORIZABA, VERACRUZ) C. CARLOS MANUEL RODRÍGUEZ ÁLVAREZ (SECCIÓN CIUDAD DEL CARMEN, CAMPECHE) C. CÉSAR MENESES DÍAZ (SECCIÓN CANCÚN, QUINTANA ROO) C. JOSÉ GUADALUPE GARCÍA ALVIDREZ (SECCIÓN HIDALGO DEL PARRAL, CHIHUAHUA) C. JORGE VÁZQUEZ CHÁVEZ (SECCIÓN COLIMA, COLIMA) C. JOSÉ RENÉ RUELAS PEDROZA (SECCIÓN SAN LUIS POTOSÍ, SLP)
6° ANIVERSARIO LUCTUOSO
misa en las instalaciones del Sindicato en honor al Lic. Netzahualcóyotl de la Vega, con motivo del sexto aniversario luctuoso.
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