22 minute read
Sweor driver eget
SWEA & ENTREPRENÖRER DISTANSARBETE
Att starta eget är någonting som många drömmer om, men hur fungerar det egentligen att göra det i Singapore och hur är det att jobba på distans om jobbet finns kvar hemma i Sverige? Här presenterar vi sex Sweor som driver eget bolag i Singapore eller jobbar på distans mot Sverige. Vi får höra om Lena som startade en reklambyrå i Hongkong, Anna-Karin som diagnostiserar patienter i Halmstad, Mette vars kläder ni kan se på ACM, Eva-Marie som jobbar med kraftvärmeverk i Norden, Irina som arbetade som fotograf men förlorade sitt Letter of Consent (LOC) när mannen bytte jobb och AnnaLena som stöttar sitt team i Stockholm ända från Singapore.
Advertisement
TEXT: SOFIA WEIDERHOLM FOTO: PRIVATA
ENTREPRENÖRER
Lena Löfling
LL COMMUNICATION
FAKTA
namn Lena Löfling, 49 år familj Gift med Peter, vi har en son, Laban 19 år och två burmakatter som vi släpat med oss från Sverige via Hong Kong. bor Ovanför Robinson Quay. har bott i Förutom Sverige; Dubai, Hong Kong och Singapore. jobbar sedan 2015 som Art Director på det egna företaget LL Communication.
medlem i swea sedan 2015 websida ll-communication.com Berätta lite om dig själv och hur du hamnade i Singapore.
Jag är ursprungligen från Stockholm, är gift med Peter sedan 16 år och har en son som är 19 och pluggar i Lund. 2015 fick min man ansvar för hela Asien för sitt dåvarande företag och det kändes rimligast att flytta hit. Vi fick faktiskt välja mellan Singapore och Hong Kong men valde Hong Kong. Där bodde vi i nästan sex år, då även tillsammans med vår son som avslutade High School där. Vi trivdes fantastiskt bra i Hong Kong, men vid årsskiftet 2019/2020 fick Peter erbjudande om ett nytt jobb med stationering i Singapore och vi kände att det var dags för nya äventyr. Dessutom lite kul att få testa Singapore med tanke på att vi faktiskt valde bort det första gången.
Innan vi flyttade till Hong Kong drev jag tillsammans med en partner en av Stockholms äldsta reklambyråer. Jag försökte fortsätta som delägare på Stockholmsbyrån men kände att det blev svårt att vara en god partner med avstånd och tidsskillnad. Dessutom inspirerades jag av min nya miljö och bestämde mig för att starta upp liknande verksamhet i
Hong Kong. Min första kund var Svenska Handelskammaren, som gav mig kreativt ansvar för deras 30-årsjubileum med stor fest i Macau. Det ena gav det andra och idag jobbar jag med kunder i flera olika länder.
Vad har du för vision med ditt företag?
Att skapa förutsättningar för att kunna fortsätta driva företaget oavsett var i världen jag befinner mig, något som faktiskt situationen med Covid drivit på. Jag arbetar mer med kunder på distans nu, det fungerar fantastiskt bra.
Den absolut största utmaningen är arbetstillstånd. Jag hade tur och hann precis få mitt LOC innan myndigheterna stängde den dörren, den sista maj i år. En annan stor utmaning är situationen vi befinner oss i just nu i samband med Covid. Att så mycket restriktioner fortfarande gäller vilket gör det svårt att träffas, bygga nätverk och utbyta erfarenheter. Det är nog den största skillnaden från min start-up tid i Hong Kong.
Svårt att säga… Vetetusan om jag ångrar någonting.
Vem och vad inspirerar dig?
Jag konsumerar rätt mycket media, förr kunde jag gå "bananas" i tidningsaffärer eller göra av med alldeles för mycket pengar på foto- och designböcker. Nu tar jag in mycket via nätet, både ren inspiration men även kunskap.
Vad motiverar dig?
Kunder med kommunikationsproblem, supermotiverande.
Vart är du om 5-10 år?
Ute på havet, i en segelbåt och tuffar från ö till ö, från land till land. Och förhoppningsvis kan jag göra något kreativt av äventyret.
När det gäller medföljande expat-kvinnor är vi beroende av att få arbetstillstånd och så länge LOC-möjligheten fanns var det relativt enkelt att starta upp. Att få i gång själva företaget är nästan barnsligt enkelt men arbetstillståndet är knepigare. Vi skulle behöva en del lobbyverksamhet för att påverka arbetstillståndskraven för Dependent Visa, som det ser ut nu är det knöligt. Jag har full förståelse för att Singapore ser om sina egna först och främst men tyvärr slår reglerna hårt mot just kvinnor (expats) eftersom det är fler kvinnor än män som är medföljande. Det är synd, för ju fler företag som startas desto fler möjligheter finns det till att skapa jobb, också för singaporianer, även om frågan är mer komplex. Det görs en hel del insatser för att belysa detta, inte minst av vår egen handelskammare här i Singapore.
Känn dig inte nedslagen av det här med arbetstillståndet, det finns fortfarande möjligheter även om man behöver vara lite mer kreativ. ”If there is a will, there is a way”, brinner man för något så måste man våga satsa. Vad som än händer har man lärt sig något. Jag är superglad att jag satsade den där gången för snart sju år sedan i Hong Kong. Dessutom tror jag att vi Sweor har stora fördelar med att starta upp egen verksamhet med vårt svenska entreprenörsarv och kan tillföra mycket till Singapores affärsliv.
Irina Nilsson
FAKTA
namn Irina Nilsson, 46 år familj Maken David 47, Henry 7 år och Frank 15 år här hemma i Singapore och Felix 20 år och Fredrica 27 år i Sverige. Två barnbarn Isa 4 år och Elton 9 mån. bor East Coast, Tanjong Katong. har bott i Luleå var det längsta söderut jag bott tills vi flyttade till Singapore. jobbar sedan 2010 som fotograf med företaget Irina Nilsson Photography.
medlem i swea sedan 2013
IRINA NILSSON PHOTAGRAPHY
Jag har bott i Singapore sedan 2013. Min man, jag och våra två söner flyttade hit från Luleå när min man fick ett jobberbjudande på ett företag här i Singapore. Min äldsta dotter, som då var 19 blev kvar i Sverige, och efter flytten hit har familjen utökats med ytterligare en son som är född här. Vår tanke var att prova på att bo i Asien i ett par år, men nu har vi bott här i drygt 8 år och trivs väldigt bra och har inga planer på hemflytt än.
Berätta om ditt bolag och bakgrunden till varför du startade ditt företag och varför det just nu ligger på is.
Jag hade redan startat mitt företag i Sverige och arbetade heltid som fotograf i Luleå. När vi flyttade hit var det ganska enkelt att starta om företaget här och fortsätta på samma bana. Jag har från första början varit under Dependant Pass här i Singapore. I början var det inga problem alls att bara registrera ett Sole Proprietorship (motsvarande enskild firma i Sverige) och ansöka om ett LOC från MOM för att få arbeta för mig själv. Det gick snabbt och smidigt och sedan var jag igång. Några år senare ändrades reglerna och de med Dependent Pass fick inte längre ha ett Sole Proprietorship med LOC själva. Det blev då lite mer omständigt och lösningen blev att bli anställd på konsultbasis av ett singaporianskt företag, som sedan ansökte om ett LOC till mig. Jag kunde sedan fortsätta jobba, men företaget skötte mina fakturor och betalade ut mina inkomster som lön till mig en gång i månaden. I april i år ändrades reglerna igen och jag kunde inte längre förnya mitt LOC under de förutsättningarna som jag och många andra arbetat under.
Min man bytte jobb i somras och då blev mitt LOC automatiskt ogiltigt. Så sedan i juli har jag inte kunnat jobba utan måste nu hitta en ny lösning för mitt företag. Lösningen blir att starta ett Private Limited och på det sättet kunna få ett LOC igen. Det är alltså tvärtom jämfört med tidigare, att man nu behöver äga minst 30% av företaget, samt att företaget efter ett år måste bidra till arbetsmarknaden genom att anställa en Singaporean eller en person med permanent uppehållstillstånd (PR). Jag älskar mitt jobb och min vision har från första början varit något så enkelt som att få trivas med att gå till jobbet varje måndag morgon och jobba med det jag brinner för. Jag vill att företaget skall växa och bli mer framgångsrikt, så att jag kan jobba för att leva, och inte leva för att jobba, vilket annars lätt kan blir fallet när man arbetar för sig själv.
Det har självklart varit utmanande med de nya reglerna som gjort det svårare att få arbeta de senaste åren, men när man väl har alla tillstånd och kan jobba på så har det varit fantastiskt att kunna arbeta med människor från så många delar av världen och i alla möjliga miljöer.
Att ta mer hjälp av andra. Jag har alltid varit en person som tänker "det där kan jag fixa själv" och visst, det kan jag också för det mesta, men om man envisas med att göra allt själv så blir det inte så mycket tid över till annat. Ibland är det effektivare att betala någon annan att göra vissa saker, det tjänar man på i slutändan eftersom det blir bättre kvalitet och ger mer tid till att arbeta med det man gör bäst, som i mitt fall är själva fotograferandet och redigeringen.
Vem och vad inspirerar dig?
Jag blir inspirerad av allt möjligt. Människor i min omgivning, bra film och bra böcker. Varje dag är en ny källa till inspiration, det svåra är att ta tag i den och göra något av inspirationen.
Vad motiverar dig?
Att få jobba med det jag älskar på mina egna villkor.
Var är du om 5-10 år?
Var jag än är, så jobbar jag förhoppningsvis med samma sak som nu.
Svår fråga. Mer information riktat till kvinnor specifikt om hur man kommer igång med företag skulle nog vara bra.
Att det absolut går att göra och är väldigt givande. Det finns mycket hjälp att få och våga fråga andra och be om hjälp!
Mette Hartman
MARTHA WHO
FAKTA
namn Mette Hartman, 56 år
familj 3 barn bor Sedan snart 14 år i Singapore. har bott i Norge, USA och Sverige. jobbar sedan 2011 som kläddesigner med företaget MARTHA Who.
medlem i swea sedan 2009 instagram @marthawho_
Jag flyttade till Singapore med min familj 2008, barnen var då 9, 11 och 13 år. De första åren engagerade jag mig mycket i SWEA. Jag älskar Singapore och efter några år bestämde vi oss för att bosätta oss här permanent. Jag älskar att resa och kombinerar ofta jobbresor med att träffa familj och vänner i Sverige och i Europa. När jag inte jobbar njuter jag av att hänga med vänner, socialisera och gör en hel del lokalt välgörenhetsarbete. Jag gillar SWEA Matlag som jag har varit med i under alla dessa år.
Jag startade MARTHA Who för att tillåta mig själv att arbeta i en liten verksamhet där jag kunde hitta ett sätt att främja batikkonst globalt. Den ursprungliga idén startade från ett etos för att utveckla ett hållbart varumärke som bevarar denna fantastiska konstform av handmålad batik. Jag har blivit publicerad i The Straits Times, Vogue Magazine, CNA Creative Capital och Channel News Asia vid flera tillfällen och som en av finalisterna i en åtta månader lång designtävling, Singapore Stories 2020, kan ni se ett av mina bidrag som en del av en specialutställning på Asian Civilization Museum (ACM). #SGFASHIONNOW är museets första moderna singaporianska modeutställning och pågår från 25 juni 2021 till 9 jan 2022.
Vad har du för vision med ditt företag?
Att kunna fortsätta driva olika designprojekt och designa för andra märken.
Att skaffa mig en mentor tidigare. Vem och vad inspirerar dig?
Konst, kultur och framför allt naturen inspirerar mig.
Vad motiverar dig?
Att ha möjlighet att jobba med andra kreativa människor, designprocessen kan ibland vara utmanande. Jag designar ofta små exklusiva specialkollektioner för vissa butiker men även kollektioner för större företag som till exempel KrisShop för Singapore Airlines.
Lita på dig själv. Ta chansen att prova på något annat när du är i Singapore
DISTANSARBETE
Eva-Marie Rönnquist
RENG CONSULTING
FAKTA
namn Eva-Marie Rönnquist, 65 år familj Maken i Singapore, tre döttrar med respektive och två barnbarn i Europa. bor I Singapore. har bott i I Sverige. jobbar sedan 2016 på distans som konsult på Reng Consulting.
medlem i swea sedan 2016
Berätta lite om dig själv och hur du hamnade i Singapore. Maken har jobbat med Singapore sen mitten av 1990-talet. Företaget maken jobbar för har ett dotterbolag i Singapore sen länge, så det vara inte helt oväntat att vi en dag skulle hamna här. Dock trodde vi nog båda att detta skulle ske mycket tidigare i våra liv.
Hur länge har du varit medlem i SWEA?
Jag blev medlem i SWEA när jag flyttade till Singapore 2016.
Jag jobbar med att bygga kraftvärmeverk i Norden. Jag utbildade mig till civilingenjör inom energisektorn och kompletterade betydligt senare med miljöutbildning, så jag jobbar mer eller mindre med det jag utbildade mig till. Vi beräknar hur stor respektive del i kraftvärmeverket behöver vara samt köper in alla delkomponenter. Vi projektleder ofta också byggnationen (som fysiskt utförs av andra företag). I slutfas testar vi att anläggning fungerar enligt garantierna
”och sammanställer all dokumentation på hela projektet innan allt
Om du har överlämnas till ägaren/ användaren av kraftmöjlighet, så ta värmeverket. Vilka utmaningar/ chansen! fördelar finns med att arbeta på distans i Singapore?
Jag arbetade på distans redan i Sverige, så det blev inte så stor skillnad att flytta till Singapore. Dock satt jag i ett kontors-hotell i Sverige, där andra med liknade arbete också hade sina arbetsplatser, så det är det sociala umgänget med de andra på kontorshotellet jag saknar mest med att jobba helt på distans. Projektmötena hålls hos kunden, men då det är fler än jag som kopplar upp sig på mötet digitalt, så är det inte så stora skillnader. Mötena försöker de lägga på svensk förmidag för min skull.
Jag är nöjd med min resa. Jag har hunnit med fyra olika arbetsplatser efter examen, tre inom energisektorn med lite olika inriktningar vilket ger mig en bred erfarenhetsbas, och som gör det roligt att jobba inom det området. Om jag ska önska mig något mer, så skulle det vara lite mer miljöuppdrag.
Vem och vad inspirerar dig?
Svår fråga. Tidigt var det nog min pappa som alltid var nyfiken på nya saker och utvecklade många egna produkter, samtidigt som han studerade och skaffade sig kunskap inom områdena. Många av de jag arbetar tillsammans med har likande bakgrund, så vi sporrar och inspirerar varandra.
Vad motiverar dig?
Att jag tycker ämnet i stort är intressant och även om man gör vad vi ibland tycker är enkla saker, så inser man att det inte är så många som kan göra det vi håller på med, vilket gör att man känner sig behövd och bidrar med något unikt.
Var är du om 5-10 år?
Jag skulle tro att jag är i Sverige och lever som pensionär och njuter av livet och har möjlighet att träffa barn och barnbarn lite mer. Då jag redan fyllt 65 år så vet jag aldrig om jag kommer att fortsätta jobba lite grann även framöver. Har haft fler kollegor som jobbat en bra bit efter att de fyllt 70, så det känns inte helt främmande.
Om du har möjlighet, så ta chansen! Då har man något att hänga upp vardagen på och man lär sig alltid något nytt med varje jobb. Själv har jag bara jobbat 30 %, så möjligen skulle följdtipset vara att helst jobba halvtid, så du har tid att upptäcka lite mer av Singapore.
Det krävs disciplin att arbeta i tidsskillnad.”
När jag träffade min man för 25 år sedan, och blev hejdlöst förälskad på en båtluff i Grekland, var han just på väg till Singapore för en utlandsstationering som servicetekniker. Mot alla odds höll den där förälskelsen i sig trots avståndet. Sedan dess har vi alltid pratat om att nästa gång göra det tillsammans! Under barnens uppväxt hade vi flera möjligheter att jobba utomlands men där och då kändes det aldrig riktigt aktuellt. När erbjudandet om just Singapore kom 2019 var det rätt i tiden och vi var redo för en förändring. Vi packade väskorna och flyttade sex veckor efter att vi bestämt oss. Med oss hade vi vår då 16-åriga dotter som just slutat 1:an i gymnasiet i Stockholm. Vår stora tjej hade redan flyttat till Skottland två år tidigare för att plugga.
Jag jobbar med byggmaskinsuthyrning. Allt temporärt som behövs för att ett byggföretag ska kunna bygga, bland annat el, maskiner, bodar, ställningar och bygghissar. Jag är uppväxt med branschen, i ett familjeföretag där jag tidigt blev introducerad till verksamheten och där det var givet att man skulle hjälpa till. Jag svor så klart dyrt och heligt att jag aldrig skulle jobba med uthyrning och gjorde i många år andra saker men när jag väl kom tillbaka var det som att komma hem!
Jag är chef och har många medarbetare. Min största rädsla är att inte vara tillräckligt tillgänglig. Det krävs disciplin att arbeta i tidsskillnad. Mina kollegor har enorm respekt för min tid och vi är överens om mina tillgängliga timmar. Mitt löfte till dem är att alltid vara tillgänglig mellan 7–12 svensk tid och att de alltid är prioriterade. Alla andra uppgifter gör jag innan de börjar jobba. Fördelarna är många - vem vill inte leva i tropiskt klimat och ta ett dopp i poolen på lunchen?! Men den största fördelen är helt klart att jag får uppleva ett nytt sorts liv och får träffa så många härliga människor som jag aldrig lärt känna annars.
Jag skulle ha kastat loss tidigare. Jag är oerhört lojal och det har ibland hindrat mig från att ta nästa steg. Att lämna familj och vänner var tufft för mig men med facit i hand så finns de kvar. På jobbet har jag lärt mig att där jag lämnar utrymme så kliver någon annan fram och tar plats och det glädjer mig enormt.
AnnaLena Norlander
RAMIRENT
FAKTA
namn AnnaLena Norlander, 48 år familj Gift med Thomas. Mamma till Mathilda och Karolina som båda pluggar på universitet i Europa. bor The Laurels, Orchard. har bott i Stockholm hela mitt liv och en kort period i Vicenza i Italien i min ungdom. jobbar sedan 2019 på distans för Ramirent som försäljningschef.
medlem i swea sedan 2019
Vem och vad inspirerar dig?
Jag inspireras av entreprenörer som vågar satsa på sina idéer. Människor som brinner för något och som lägger ner sin själ i vad de än gör - utbildar, förändrar, bygger, spelar gitarr, spelar hockey, målar tavlor eller stöttar andra - det inspirerar mig!
Vad motiverar dig?
Jag brinner för att förändra min bransch. Att arbeta för en mer jämställd bransch med värderingar som gör att alla passar in är viktigt för mig. Att arbeta för minskad klimatpåverkan och en cirkulär ekonomi motiverar mig att förändras och får mig att tänka nytt och prova nya vägar.
Var är du om 5-10 år?
Jag hoppas att jag och min man fortfarande är mitt i ett äventyr och att jag har möjlighet att ha hund igen.
Våga prova! I pandemin har distansarbete blivit mycket mer accepterat och vi har alla lärt oss att hantera det. Prata med din arbetsgivare och se om ni kan testa i alla fall. Det kommer att fungera!
Anna-Karin Siösteen Tofte
REGION HALLAND
FAKTA
namn Anna-Karin Siösteen Tofte, 61 år. familj Maken Anders, döttrarna Fanny 27 och Sanne 20 som är kvar i Sverige (Två ”indiska” norska skogskatter, Kalle och Smilla). jobbar sedan 2018 på distans (då först från Delhi) som överläkare på röntgenavdelningen i Region Halland i Halmstad. medlem i swea sedan september 2021.
Min man Anders är anställd på Business Sweden och innan vi kom till Singapore i september hade han varit stationerad fyra år i Delhi, Indien.
Jag är röntgenläkare och arbetar för närvarande för Region Halland på röntgenavdelningen i Halmstad. Under min uppväxt fanns aldrig något annat alternativ för mig än att bli läkare, men just röntgen var ett av få områden som jag definitivt inte kunde tänka mig. Jag tyckte röntgen verkade torrt och trist, att sitta och titta på bilder i en mörk källare hela dagarna och inte träffa patienter, det var inte så jag förställde mig läkaryrket. Jag ville egentligen bli plastikkirurg men det slumpade sig så att mitt första vikariat efter allmäntjänstgöring blev just på en röntgenavdelning. Efter att ha varit där i ett par månader var jag tvungen att revidera mina åsikter om radiologi, det var och är jättespännande! Dels är det mycket mer hantverk än jag hade föreställt mig, till exempel kärlröntgen, provtagning från tumörer i kroppens inre organ och dränage av vätske- eller varansamlingar inne i kroppen med mera. Dels är röntgendiagnostiken idag så otroligt viktig för nästan alla övriga specialiteter, så röntgenläkaren är verkligen spindeln i nätet. Jag har framför allt arbetat med cancer-diagnostik på flera universitetssjukhus både i Norge och Sverige, och under väldigt många år dessutom arbetat nästan uteslutande med ultraljud, vilket innebär både väldigt nära patientkontakt och hantverk.
med att vara just radiolog innebär att jag faktiskt kan arbeta på distans, de flesta specialiteter kan ju inte det. Men radiologin i Sverige är idag helt digitaliserad, vilket innebär att det i princip inte spelar någon roll var jag sitter och arbetar. Jag loggar in lokalt på sjukhusets server via VPN-box, och behöver alltså inte ladda ner undersökningar. Den största fördelen är att jag kan tillåta mig att ha en mycket mer flexibel arbetstid tack vare tidsskillnaden.
En större utmaning tycker jag det är att ingen någonstans tycks veta vad som gäller för mig som arbetande medföljande rent skatte-, försäkrings- och pensionsmässigt. Vi är utskrivna från Sverige sen vi flyttade till Singapore, eftersom min man har en lokal anställning här, men i ett svenskt företag. Som medföljande har jag också blivit utskriven, men eftersom jag har kvar min anställning i Sverige, så blir allt lite komplicerat. Min arbetsgivare har förstås ingen aning, de har inte haft någon anställd förut som arbetat heltid från ett annat land. Min mans arbetsgivare har heller ingen aning, det verkar inte vara vanligt att deras anställdas medföljande arbetar på distans.
Jag studerade utomlands i München och jag skulle önska alla ungdomar en sådan möjlighet, det är otroligt berikande. Och jag skulle välja radiologi och förmodligen göra precis samma resa en gång till, det har varit otroligt spännande och stimulerande. Men om jag skulle ändrat på något så vore det väl att jag inte skulle ha arbetat så mycket när äldsta dottern var liten. Det har jag lite dåligt samvete för än idag.
Vem och vad inspirerar dig?
Det inspirerar mig enormt att se mina adepter växa och bli trygga i det de gör, speciellt inom den hantverksmässiga delen av vårt jobb. Jag försöker vara väldigt snar att ge positiv feedback och att vara uppmuntrande, men hålla igen med negativ kritik. Det lärde jag mig själv som helt ny av min förste chef. Han var en lite butter man av få ord, och sa aldrig någonting när jag inte lyckades, men var väldigt snabb att tala om för mig när jag gjort något bra. Det gav mig lite känslan av att vara skapad för radiologi, och det var en fin känsla.
Vad motiverar dig?
I min yrkesroll är det framför allt möjligheten att kunna bidra till att patienter får så bra hjälp som möjligt, att känna att man har kunnat göra skillnad för den enskilda människan i dennes svåra situation. Under alla år som jag arbetat med ultraljud är det i mötet med patienten som mycket av motivationen har legat, att göra den ofta stressfulla jobbiga situationen för patienten så lugn och trygg som möjligt och att samtidigt bidra till att snabbt ställa rätt diagnos och därmed kunna ge rätt behandling.
Var är du om 5-10 år?
I Italien hoppas jag! Jag har alltid älskat Italien, och har länge haft en liten dröm om att kunna flytta dit någon gång, så vem vet. Skulle gärna ha en liten vingård. Jag är pensionär om fem år, men kanske arbetar jag fortfarande lite på distans för något sjukhus från min vingård Italien.
Se till att ha ordning på det praktiska, det tekniska och framför allt det byråkratiska, then GO!!
