Uitgeverij SWP Kindvakspecial

Speciale editie van Uitgeverij SWP mediapartner Kindvak 2012

‘wat kun je verwachten’

Vier portretten van kinderopvangprofessionals

Het kind centraal ‘praktische tips’

NIEUW

Heutink Klus team

Degelijk onderhoudswerk, herstelwerk en montage doet u er niet even bij. Daar voor schakelt u een professional in: de Heutink vakman. Flexibel en op contractbasis, bekend met uw kinderopvanglocatie én in het bezit van een VOG document. Een er varen klusser voor allerhande kluswerk

pakt}’ t aan

als het in elkaar zetten van nieuw aangeschaft materiaal en meubilair, aanbrengen van fingersafes of vastzetten van deurklinken. En als hij er toch is, checkt hij meteen de bedden, boxen en ander meubilair. De Heutink vakman pakt ’t aan, van urgent werk dat meteen moet worden opgelost tot maatwerk.

VOOR ALLE KINDEROPVANG LOCATIES

www. h eu t i n k . n l /k l uste a m

Nijverheidsstraat 45, Rijssen, tel. 0548 - 53 66 73

De Supermarkt Hang jij nog wel eens briefjes op in de supermarkt?

Er zijn veel gastouders die op die manier ouders werven. Geen website als visitekaartje. Anno 2012 is dat in mijn ogen onvoorstelbaar. Niet elke opvang hoeft aan het twitteren te slaan of zoveel mogelijk ‘likes’ te scoren op Facebook, maar zorg dat je zichtbaar en vindbaar bent. Niet alleen voor de vader of moeder die zijn oog laat vallen op het bord met briefjes in de supermarkt, maar voor de regio waar je zit.

Voor je ligt een special van 28 pagina’s die in het teken staat van de KindVak 2012. Aansluitend op het thema van de KindVak hebben we als onderwerp voor de special Trends gekozen. Het thema van de beurs dit jaar is Kansen creëren en kansen benutten. Om te weten waar je kansen liggen, moet je goed naar je omgeving kijken. Wat gebeurt daar? En hoe kun jij daar op inspelen? De ontwikkelingen in het werkveld moeten je niet vreemd zijn. Wil je zo goed mogelijk je kansen benutten, dan moet je vooruitkijken. De ontwikkelingen proberen te voorspellen. Oftewel: je kijkt naar trends.

Als je nog briefjes in de supermarkt ophangt om ouders te werven en geen website hebt, dan ben je niet bezig met ontwikkelingen en de kansen die jij daardoor kunt benutten. Gastouder Marielle Bancken spreekt haar verbazing uit over hoe sommige van haar collega’s zo achter de feiten aan lopen. Naast Marielle belichten we drie andere professionals uit verschillende hoeken van de opvang. Zij vertellen over hun dagelijkse werk en de ontwikkelingen waar zij mee te maken hebben. Zo legt Robin Pieplenbosch uit hoe ze bij zijn buitenschoolse opvang aan duurzaam ondernemen doen. Een trend die we in allerlei branches zien en die dus ook niet aan de kinderopvang voorbijgaat. Marijke Meems vertelt over multimedia in de opvang: het maken van films en het gebruik van sociale media. Tineke Groen spreekt over de noodzaak van maatwerk in de huidige tijd binnen de opvang. Het is een manier om ondanks alle bezuinigingen ouders te kunnen verzekeren van opvang met een goede pedagogische kwaliteit.

Naast de vier professionals kun je ook alvast een beetje kennismaken met de organisaties die je op de KindVak 2012 zult treffen. Ze vertellen wie ze zijn en hoe kinderopvang een rol speelt in hun werk. Ook kijken we samen vooruit. Op wat voor manier benutten zij kansen? Wat voor trends zien zij in de markt en hoe spelen ze daarop in?

Het volgen van ontwikkelingen is van belang voor de kwaliteit van je werk. Maar de belangrijkste ontwikkeling die we moeten volgen en die centraal moet staan is die van de kinderen die naar de opvang komen. Je krijgt van ons een paar praktische tips op pagina 26 over hoe je dat aanpakt.

Veel leesplezier en tot op de KindVak!

Inhoudsopgave

Evelien de Lange Hoofdredacteur a.i. KIDDO

5 7 9 11 12 26

De kinderopvangprofessional: Robin Pieplenbosch De kinderopvangprofessional: Marijke Meems De kinderopvangprofessional: Marielle Bancken De kinderopvangprofessional: Tineke Groen Plattegrond KindVak 2012 Mee in het tempo van kinderen

Realisatie & uitvoering:

Advertentie verkoop:

© 2012 BV Uitgeverij SWP, alle rechten voorbehouden Druk-, zetfouten en prijswijzigingen voorbehouden Uitgeverij SWP, Marc Horvat, mhorvat@mailswp.com Uitgeverij SWP, Evelien de Lange, edelange@mailswp.com Postbus 257, 1000 AG Amsterdam, www.swpbook.com

Buro Recent, Philippine Herkes, philippine@recent.nl Postbus 17229, 1001 JE Amsterdam Tel.: 020 - 330 89 98 | www.recent.nl Medewerkers aan dit nummer: Mandy Pijl, Door van der Wiele Coverfoto: © Inge Snelders fotografie

Bespaar op het beheren van uw speelplaats…

...niet op de veiligheid!

Kies voor speelplaatsbeheer!

Het hebben van een speelplaats brengt allerlei verantwoordelijkheden en verplichtingen met zich mee.

Logisch, het is dé plek waar kinderen vrijuit en onbezorgd moeten kunnen bewegen en spelen. Een plek waarbij ouders maar ook uw medewerkers er vanuit gaan, dat hij voldoet aan de wettelijke eisen en periodiek wordt geïnspecteerd en onderhouden.

In de praktijk blijkt het aantoonbaar beheren volgens de WAS en NEN-EN 1176 richtlijnen tot hoge kosten leidt en tijdrovend is. Inspecties en geconstateerde gebreken worden vergeten of inspectierapportages en logboeken

raken zoek. Het onderhoud wordt niet adequaat uitgevoerd met dure reparaties achteraf tot gevolg.

Met de gebruikersvriendelijke, online applicatie Speelplaatsbeheer is dat verleden tijd!

• Eenvoudig en overzichtelijk in gebruik • Meer grip op een veilige speelplaats • Conform WAS en NEN-EN 1176 • Voor inspecties en onderhoud • Inclusief verplichte logboekfuncties • Gebruik van tablet applicatie voor inspecties en logboeken Speelplaatsbeheer. Dé online applicatie voor het eenvoudig en betrouwbaar inspecteren en onderhouden van uw speelplaats!

D072) e stand (nr.

Bezoek onz 2 ber 20IN1D VAK.NL 1-3 novem .K W W W n e ll a th Braban bosch s’ Hertogen Pad Acker 20 1965 TN Heemskerk T 0251 82 93 49 E info@csmsolutions.nl www.csmsolutions.nl

BEURSAANBIEDING • 10% licentiekorting na bezoek van onze stand en invullen van uw gegevens • Maak kans op een nieuwe iPad3 bij aanschaf van een licentie Zilver of Goud* *vraag op de stand naar de voorwaarden. Licentie dient voor 1 januari 2013 te worden afgenomen om mee te dingen naar de iPad.

Meer informatie op www.speelplaatsbeheer.nl

(advertorial)

‘Kun jij een programma ontwikkelen waarin ik rapportages kan bijhouden van inspecties die ik uitvoer op speelplaatsen?’ Deze vraag werd ictprojectmanager Erik Diepstraten eind vorig jaar gesteld door een bevriende hovenier. Het balletje ging rollen. Het resultaat is de online applicatie Speelplaatsbeheer.

Speelplaatsen moeten veilig zijn. De Nederlandse wet eist dat er één keer per jaar controles worden uitgevoerd door gecertificeerde inspecteurs waardoor die veiligheid wordt gewaarborgd. De Gemeentelijke Gezondheidsdienst (GGD) stelt zelfs de eis dat dit eens per kwartaal gebeurt. ‘Een programma, een online logboek, waarin deze inspectie gemakkelijk bijgehouden kan worden, bestond nog niet. In Speelplaatsbeheer kun je bevindingen van inspecties rapporteren, foto’s toevoegen en reminders instellen die jou automatisch laten weten wanneer er onderhoud gepleegd moet worden’, legt Diepstraten uit. Vanuit zijn bedrijf CSM Solutions ontwikkelde hij Speelplaatsbeheer.

Waarom is kinderopvang voor jullie belangrijk?

‘De veiligheid van kinderen moet een garantie zijn.

Ik heb zelf drie zoons waarvan er één nog naar de opvang gaat. Elke ouder wil dat zijn kinderen op

veilige toestellen spelen. Kinderopvang is niet onze enige doelgroep. Wij bieden ons programma ook aan bij andere partijen die speelplaatsen beheren, waaronder gemeentes en campingbeheerders.

Speelplaatsbeheer zorgt ervoor dat je gegevens in één online overzicht zwart op wit staan. Je hebt dus niet meer de sores van mappen waarin je alles bijhoudt en die je mogelijk kwijtraakt. Omdat het programma reminders verstuurt heb je ook direct een agenda die jou vertelt wanneer je onderhoud moet plegen en waaraan. Niet alleen handig, maar we zijn er ook van overtuigd dat dit uiteindelijk kosten bespaart. Grote reparaties door achterstallig onderhoud ben je voor. Kostenbesparing is, zeker in de huidige tijd, noodzakelijk binnen de kinderopvang.’

Op wat voor manier is het thema van de KINDVAK 2012 Kansen creëren en kansen benutten op jullie van toepassing?

Door de vraag van de hovenier is Speelplaatsbeheer ontstaan. Wij zagen dat er nog geen dergelijk programma op de markt is en hebben de kans gegrepen hier verandering in te brengen. Wij zijn het eerste bedrijf dat een beheerapplicatie aanbiedt waarbij je niet ook nog eens betaalt voor een inspecteur.’

De kinderopvangprofessional Een jaar gelden werd Hestia Rivierenbuurt in gebruik genomen. Een gebouw met een tuin dat kinderen stimuleert om op ontdekkingsreis te gaan. Robin spreekt Engels met de kinderen op deze tweetalige buitenschoolse opvang.

Robin: ‘Ouders willen dat je meer doet dan alleen oppassen op hun kinderen. Bij de intake willen ze weten welke activiteiten we aanbieden. Bij Hestia eten wij biologische voeding en flink wat ouders kiezen daarom voor ons. Wij zijn iets duurder dan andere bso’s, vanwege de duurdere voeding en we geven extra aandacht. Onze prijs ligt rond de zeven euro per kind per uur, inclusief het eten.

Ik doe veel activiteiten rondom koken met de kinderen. Op korte dagen maken we pizzabroodjes of we bakken cakejes voor bij de thee. Op de woensdagmiddagen maken we een warme lunch. Dan laat ik de kinderen zoveel moge-

Robin Pieplenbosch pedagogisch medewerker BSO lijk zelf doen. Ik geef ze vertrouwen, zodat ze niet bang zijn om fouten te maken. Tijdens het koken praat ik met de kinderen over waar de ingrediënten vandaan komen.

‘We eten biologisch en knutselen met oude verpakkingsmaterialen’ Wij doen aan duurzaam ondernemen, daarmee willen we de wereld zo goed mogelijk doorgeven aan de kinderen. Ook met het gebruik van materialen proberen

Tekst: Evelien de Lange

Meer informatie? Kijk op www.speelplaatsbeheer.nl

‘De veiligheid van kinderen moet een garantie zijn’

Tekst: Door van der Wiele Foto: Hestia Kinderopvang

we de kinderen bewust te maken.

Tijdens het knutselen leren we ze om het papier op te gebruiken, zodat er niet heel snel iets wordt weggegooid.

We hebben een contract met werkgelegenheidsproject Puik Hergebruik. Zij verzamelen de restproducten van grote bedrijven zoals Ikea. Als buitenschoolse opvang, school of crèche kun je daar oude verpakkingsmaterialen ophalen. Kinderen vinden het leuk om daarmee te knutselen.

Een vraag die we steeds vaker van ouders krijgen, is flexibele opvang in de vorm van een strippenkaart.

Zij willen graag dagen afnemen als het hun uitkomt. Dat heeft te maken met de huidige situatie op de arbeidsmarkt en de opvang wordt steeds duurder. Ik zie nog niet hoe we dat in de praktijk moeten brengen, want wat doe je bijvoorbeeld met een teveel aan inschrijvingen?’ www.hestiakinderopvang.nl www.hestiakinderopvang.nl 5

ADV-Kiddo-09-12-hele-pag-DEF:Opmaak 1 18-09-12 14:32 Pagina 1

Vaardig voor de groep!

Bezoek onze stand (B081) op de Kindvak voor actueel cursus- en trainingsaanbod en nieuwe producten.

Een greep uit het aanbod:

Cursussen • Spelen in hoeken • Werken met Knuffels • Signaleren van ontwikkelingsproblemen Bekijk ons cursusaanbod op cedgroep.nl/cursussen

Trainingen op uw locatie • Uk & Puk certificering van uw locatie • Nieuw: beweging en gezonde voeding • Opbrengstgericht werken in de kinderopvang • De Vreedzame School voor peuters Meer weten: Anja de Rooij, a.derooij@cedgroep.nl

Nieuw in onze webwinkel Trapsgewijs, omgaan met opvallend gedrag van jonge kinderen Valt een kind in uw groep op door druk, opstandig of juist teruggetrokken gedrag? En wilt u tips en adviezen voor de juiste aanpak? Lees dan de nieuwe uitgave Trapsgewijs!

Bestellen: cedgroep.nl/webwinkel

SCAN EN WIN Laat u zich op onze stand ‘scannen’, dan maakt u dagelijks kans op een cadeaupakket voor uw locatie!

(advertorial)

‘Pedagogisch medewerkers staan aan de bron van de ontwikkeling van jonge kinderen. Als zij kinderen op een goede manier kunnen stimuleren, helpen zij het kind verder in de ontwikkeling’, zegt Robert Jacobs, innovatie- en organisatieadviseur bij de CED-groep.

De CED-Groep traint professionals en adviseert beslissers in kinderopvang, peuterspeelzalen en onderwijs. Ook ontwikkelen ze innovatieve educatieve producten. ‘Dat is wat we doen. Maar niet wie we zijn’, zegt Jacobs. ‘We zijn innovatief en hebben een grote passie voor kansen voor kinderen. Maar voor alles zijn we trots op resultaat. Als het een professional lukt om kinderen het beste uit zichzelf te laten halen, hebben wij echt iets bereikt.’

‘Als het je lukt kinderen het beste uit zichzelf te halen, dan heb je iets bereikt’

Waarom is kinderopvang voor jullie belangrijk?

‘Pedagogisch medewerkers staan aan de bron van de ontwikkeling van jonge kinderen. Een visie die wij van harte onderschrijven en die we graag op allerlei manieren, en liefst zo praktisch mogelijk, ondersteunen. Als pedagogisch medewerkers kinderen op een goede manier kunnen stimuleren, dragen zij in belangrijke mate bij aan hun verdere ontwikkeling. Zo gaven wij onlangs het boekje Trapsgewijs uit. Het biedt pedagogisch medewerkers tips bij het omgaan met “opvallende” kinderen.’

Daarin staan handvatten om direct mee aan de slag te gaan.’

Op wat voor manier is het thema van de KINDVAK 2012 Kansen creëren en kansen benutten op jullie van toepassing?

‘We willen pedagogisch werkers en organisaties voor de kinderopvang helpen bij het creëren van kansen voor álle kinderen. Daarbij gaan we uit van maatwerk. Kinderopvangorganisaties verschillen in veel opzichten van elkaar: mogelijkheden, professionals, ouders en kinderen. Daar past soms een (bewezen) standaardaanpak bij, maar soms ook helemaal niet. Juist dat is de uitdaging!’

De kinderopvangprofessional Marijke werkt op de achtplusgroep van buitenschoolse opvang (bso) De Blauwe Tapir in Amersfoort. Vanaf januari 2013 mogen zes bso’s van Skon een pilot draaien om een ‘multimedia bso’ te worden. De Blauwe Tapir wil daar één van zijn.

Marijke: ‘Multimedia is overal.

Kinderen leren omgaan met computers, hun ouders hebben smartphones en iPads, ze zien films en luisteren muziek. Op De Blauwe Tapir hebben we een film gemaakt met kinderen, in zeven workshops. Zij bedachten zelf het verhaal, schreven het script, waren de acteurs, setdressers en deden de techniek. Daar kwam een film uit voort van zeven minuten.

We hebben een première gehouden met een beamer. De ouders liepen over de rode loper. Kinderen konden door dit project hun talenten ontdekken.

Marijke Meems pedagogisch medewerker kinderopvang

‘Met films maken kunnen kinderen hun talenten ontdekken’ In Spangas en andere kinderseries zijn hun leeftijdsgenoten de acteurs, dus hoe leuk is het dat onze kinderen dat zelf ook kunnen doen? Ze kiezen wat ze willen uitproberen, er zijn zoveel mogelijkheden. Nu werd de film gemaakt door een professionele filmmaker, maar het is mooi als de kinderen ook zelf gaan filmen en monteren.

Tekst: Evelien de Lange

Meer informatie? Kijk op www.cedgroep.nl

‘Kansen voor alle kinderen, dan is maatwerk nodig’

Tekst & foto: Door van der Wiele

Ik wil ook graag een Facebookpagina beginnen voor de Tapir. De kinderen zijn de reporters, maken foto’s van de activiteiten en zetten ze online. We kunnen ze zo wat mediawijsheid meegeven.

Hoe profileer je jezelf op Facebook? Ouders kunnen Facebook checken en zien waar hun kinderen mee bezig zijn. Als zij tussen vijf en half zeven de kinderen komen halen, zijn de activiteiten alweer afgelopen. Om de oudste kinderen iets speciaals te bieden, organiseer ik nu voor tienplussers een workshop stop-motion filmmaken. Dat is een verhaaltje waarbij je een filmpje maakt van meerdere foto’s. Bijvoorbeeld van Lego-poppetjes. Sommige kinderen vinden die lessen zo leuk, dat ze het jammer vinden als ze die middag naar hockey of zwemles moeten. Dan zijn ze liever op de bso.’

www.skon.nl 7

ZOOO is één van de labels van Giralis Groep

ZO Opvang en Onderwijs l

l

l

l

Pedagogisch-didactisch concept dat opvang en onderwijs volledig integreert Uitgebalanceerd curriculum van spelen, lezen en ontspannen Een portfolio over ontwikkeling en welzijn van het kind Leerroute op maat

Amerikastraat 3 Postbus 3430 5203 DK ’s-Hertogenbosch T 073 6405000 E info@giralisgroep.nl W www.giralisgroep.nl

(advertorial)

De ontwikkeling van kinderen verloopt beter als ouders, opvang en school goed op elkaar afstemmen. Die afstemming op elkaar is dan ook de trend waar de Giralis Groep in 2013 op in wil zetten. Maar hoe doe je dat?

‘Het afstemmen van ouders met kinderopvang en school is lastig. Wie regisseert? Hoe voelen ouders zich verbonden? Hoe los je tegenstrijdige belangen op ten gunste van het kind? We zijn volop in gesprek met organisaties die ouderbetrokkenheid op deze manier willen versterken’, legt Roelie Haarhuis uit, senior adviseur bij de Giralis Groep.

‘Dyslexie, dyscalculie en gedragsvraagstukken, daarin zijn we experts’, zegt Haarhuis. ‘We willen het leerproces van kinderen thuis, in de opvang en op school versterken. Ouders kunnen met hun kinderen voor psychologisch onderzoek en behandeling terecht op onze Jeugdpunten in Zuid- en Midden Nederland. We geven training en advies aan leerkrachten en pedagogisch medewerkers.

Managers, directies en gemeenten adviseren we bij hun opvang- en onderwijsbeleid.’

Waarom is kinderopvang voor jullie belangrijk?

‘Een groot deel van de Nederlandse kinderen maakt gebruik van dagopvang of buitenschoolse opvang. Kinderen leren daar taal, bewegen en zelfstandig worden. Wij helpen medewerkers in de opvang bij het pedagogisch proces en bij vroege- en voorschoolse educatie (VVE). We verzorgen VVE-trainingen voor medewerkers en managers.

We hebben een integraal pedagogisch concept ontwikkeld voor brede scholen en integrale kindcentra. Daar ligt onze specialisatie.’

Op wat voor manier is het thema van de KINDVAK 2012 Kansen creëren en kansen benutten op jullie van toepassing?

‘De ontwikkeling van kinderen is voor ons één groot leerproces. We proberen telkens vanuit een andere invalshoek naar dit leren te kijken. Dit zien we als een kans om leren leuker, aantrekkelijker en effectiever te maken. Deze passie delen we graag met professionals, managers en ouders. Want je wilt het beste voor ieder kind!’

De kinderopvangprofessional Een deel van haar huis in Brabant heeft Marielle omgebouwd tot een klein dagverblijf, met een speel- en slaapruimte en een keukentje. Ze vangt als gastouder drie dagen per week vijf kinderen op van nul tot vier jaar. In de omsloten tuin kunnen de kinderen spelen.

Marielle: ‘Gastouderschap is booming. Het had een stoffig imago, iets voor opa’s en oma’s, maar ik zie dat het nu ook jongeren aantrekt. De aanmeldingen voor kinderdagverblijven lopen vanwege de crisis terug en een gastouder is goedkoper. Bij gastouders betaal je de daadwerkelijke uren dat de kinderen zijn opgevangen, met een minimum van acht uur per week. De vakanties hoef je niet door te betalen.

Marielle Bancken gastouder

‘Veel gastouders hangen nog briefjes op in de supermarkten’ Sommige ouders geven hun kind zelf eten mee. Biologisch voedsel bijvoorbeeld, dat kan ik niet aanschaffen voor het tarief (€4,40 per kind per uur en €1,40 voor eten).

Tekst: Evelien de Lange

Meer informatie? Kijk op www.giralisgroep.nl

‘De ontwikkeling van kinderen is één groot leerproces’

Tekst: Door van der Wiele Foto: Kanteel Kinderopvang

Ik zorg voor seizoensgebonden fruit en groente en gezonde tussendoortjes. Tegenwoordig druppelt de digitalisering door in het werk. Ik heb een website. Veel gastouders hangen nog briefjes op in supermarkten om de aandacht op zich te vestigen of ze werven via de website van Kanteel. Van de drieënzeventig gastouders van Kanteel hebben er slechts drie tot vijf een eigen website. Veel ouders hebben mij gevonden door te googelen op gastouder in Engelen.

Het is best een drempel voor ouders om hun kinderen naar een particulier te brengen, een kinderopvang is beter bekend. Ik ga vaak op pad met de kinderen in mijn bakfiets en als ouders uit de omgeving op mijn website stuiten, dan weten ze wie ik ben. Dat geeft ze dan een vertrouwd gevoel.’

www.gastouderopvangmariellebancken.come2me.nl 9

Windesheim Informatiecentrum, 0900 - 8899, Campus 2-6, Zwolle www.windesheim.nl

Professionaliseren in de kinderopvang Het opleidingsniveau in de kinderopvang heeft dringend behoefte aan een kwaliteitsimpuls. De sector heeft behoefte aan managers met pedagogische kennis en pedagogen met een managementachtergrond.

Organisaties die professioneel werken, creĂŤren een kwalitatief beter opvoedingsen ontwikkelingsklimaat voor kinderen.

De hbo-bachelor opleiding Pedagogisch Management Kinderopvang leidt op voor een hbo-managementfunctie binnen de kinderopvang en aanverwante sectoren. De opleiding combineert ondernemerschap en management met pedagogiek, educatie en ontwikkelingspsychologie. De opleiding kan zowel in deeltijd als duaal gevolgd worden.

Meer weten?

Kijk op onze website www.windesheim.nl of vraag de brochure aan.

Tel. 0900 - 8899 (lokaal tarief) of via e-mail info@windesheim.nl Woensdag 16 januari 2013 organiseert Windesheim een open avond van 18.30 - 21.15 uur. Kijk voor meer informatie op www.windesheim.nl/openavonden

Ga direct naar de website

(advertorial)

‘Kinderopvang moet een niet weg te denken factor in de opvoeding van kinderen en jongeren zijn’, vindt Rinske Tolsma, onderwijsmanager Pedagogiek en Pedagogisch Management Kinderopvang op Hogeschool Windesheim Zwolle.

‘Samen met ouders moeten we de pedagogische verantwoordelijkheid in onze samenleving vormgeven. Dit maakt de kinderopvang als branche sterk en minder afhankelijk van politieke en economische beleidsmaatregelen. In 2013 moet de pedagogische kwaliteit in de kinderopvang op de voorgrond worden geplaatst. Juist in een tijd waarin de kinderopvang financieel-economisch in zwaar weer verkeert’, legt Tolsma uit.

Tolsma is verbonden aan de hbo-opleiding Pedagogisch Management Kinderopvang (PMK) van Hogeschool Windesheim: ‘In ons leerplan is er een balans en samenspel gecreëerd tussen de vakken op het gebied van management en ondernemen en op het gebied van de pedagogische kwaliteit van de kinderopvang.’

Waarom is kinderopvang voor jullie belangrijk?

‘Wij leiden op voor hbo-functies in de kinderopvang. De kinderopvang is de komende jaren voor onze samenleving van cruciaal belang. Het is een commerciële sector met een pedagogische verantwoordelijkheid, waarbij kwaliteit centraal moet staan. Het samenspel tussen ouders en de medewerkers in de kinderopvang zal doorslaggevend zijn voor het succes van de branche. Dit pedagogisch partnerschap vraagt in toenemende mate om hbo-opgeleide medewerkers.’

Op wat voor manier is het thema van de KINDVAK 2012 Kansen creëren en kansen benutten op jullie van toepassing?

‘Ik denk dat we als nieuwe opleiding PMK een schoolvoorbeeld van ‘kansen benutten en creëren’ zijn. We hebben samen met de branche de mogelijkheid geschapen om de kinderopvang kwalitatief op een hoger plan te brengen, dat past bij de huidige en toekomstige eisen van ouders en van de samenleving.’

De kinderopvangprofessional In vijftien jaar is SKPC uitgegroeid tot de grootste aanbieder van kinderopvang in Culemborg, met buitenschoolse opvang, kinderdagverblijven, peuterspeelzalen, voorschoolse opvang, halve dagopvang en een gastouderbureau. Achthonderd gezinnen maken daar gebruik van.

Tineke: ‘Nog meer bezuinigingen in de kinderopvang hangen als donkere wolken boven het hoofd van veel ouders. Zij calculeren wat ze zich kunnen permitteren en nemen minder af. Toch willen ouders graag dat hun kinderen in de voorschoolse opvang blijven, vanwege de pedagogische kwaliteit. Wat wij doen is meer dan alleen op de kinderen passen.

Onze activiteiten stemmen we af op de ontwikkeling van kinderen, in de kinderdagverblijven hebben we bijvoorbeeld een beweegprogramma opgezet. Op beeldschermen tonen we foto’s van de acti-

Tineke Groen directeur kinderopvang viteiten aan de ouders. Onze medewerkers bieden hen een steuntje in de rug, bijvoorbeeld met opvoedingsadviezen als ouders vragen hebben. We gaan nu ook een aantal medewerkers opleiden tot vakbekwaam pedagogisch medewerker. Zij gaan hun collega’s op de werkvloer feedback geven over pedagogisch handelen.

Ouders wensen maatwerk en flexibiliteit. Daarin komen we hen zoveel mogelijk tegemoet, maar er

Tekst: Evelien de Lange

Meer informatie? Kijk op www.windesheim.nl

‘Kinderopvang is van cruciaal belang voor onze samenleving’

Tekst en foto: Door van der Wiele

zit wel een grens aan flexibiliteit.

Het minimum bij ons is wekelijks één dag opvang. Minder vinden we niet goed voor de continuïteit, we willen de kinderen een zekere regelmaat en structuur bieden.

Onze kosten lopen door, personeel zetten we in voor een volle dag. We kunnen niet zeggen: Als je om vijf uur je kind komt halen, betaal je tot vijf uur. We vragen veel flexibiliteit en deskundigheid van onze medewerkers. Ook al moeten ze daaraan wennen, onze pedagogisch medewerkers beseffen dat de nieuwe tijd dat vraagt. Zij denken mee en komen zelf ook met voorstellen en oplossingen. Als ze bijvoorbeeld minder kinderen in de groep hebben, bellen ze dat door om te laten weten dat als elders in de organisatie een onderbezetting is één van hen kan invallen. Ik ben heel blij met die betrokkenheid.’

www.skpc.nl 11

Laat je badge scannen op de stand van uitgeverij SWP (A099) en maak kans op ĂŠĂŠn van de gratis toegangskaarten voor een Logacom-congres naar keuze!

Deelnemende congressen staan in de Logacom advertentie op pagina 25. (winnaars krijgen vanzelf bericht, over de uitslag wordt niet gecorrespondeerd)

2kick D040 999 Games B.V. D105 Acacia-Robinia Nederland B.V. E066 Albert Heijn B050 apetito B.V. D025 Arte Viva Innovative Products E034 AWE-TECH Beveiligingstechniek B016 B.V. DE SPHINX Maastricht C005 Barry Emons aangepast spelmateriaal B080 Bas Educatie C033 BasisBos E090 BIC Netherlands B.V. E040 BitCare B.V. A044 BlokUnits Flexibele Bouwsystemen A014 Bloom B071 BLR & Bimon B.V. F058 Braspa / Pampers C096 Burgman Supply B007 Castilo Meubelmakers D024 CED-Groep B081 Cito A066 De Esdoorn B.V. E033 De kleine Troubadour TR7 De Tol B.V. F070 De Zaagbaak F021 Den Hartog voor Kindercentra & Projecten B024 Dirk Scheele A107 DoenKids! D080 Educatheek.nl B057 Eneco Retail MKB C007 Esbi Bouw B.V. D005 Euro AHV E030 Falco B.V. C110 FirstBIKE B084 12

Foto Verreijt B090 Giralis Groep E046 Goede Speelprojecten B063 Gottmer Kinderboeken A076 Handpop.nl TR9 Hogeschool Utrecht/Sem. voor Orthopedagogiek A054 Ik Slaap Buiten!

D111 Incase BV Veilig werken met kinderen F031 Itho Daalderop B.V. C090 IVASS Spelen & Bewegen TR2 Janssen/Fritsen Sport B.V. B015

Uitgeverij SWP Uitgever vakbladen KIDDO & BBMP www.swpbook.com Standnummer A099

JoePPie Goedspeelgoed A041 John van Neer Interieur Maatwerk VOF D011 Kaatje Katoen C011 Kabalt Kinderbedmode A025 KDVnet.nl B032 KG & Rolf (voorheen Rolf bv.)

A024 Kinderklanken en Peuterpraat A048 Kinderopvang / Management Kinderopvang E020 Koninklijke Nederlandse Gymnastiek Unie B012 Lekker en Vers B041 Malmberg C049

Mercurius B.V. E054 Niolite BV B008 Noorenz B.V. F034 Novict B.V. F040 NTR B087 Nutricia Nederland bv. C112 Olifu Nederland B067 Ouderportaal.nl A040 PiOn A067 Plutar B.V. C070 REMKO for kids B070 Rimex Toys A015 Robo Educational Toys B.V. D031 Rolf bv. (per 1 september KG & Rolf ) A024 Rybka.nl B040 Schoolfoto.NL B045 SON opleidingen TR6 Speelnatuur B046 Speelplaatsbeheer D072 Stichting Veldwerk Nederland A071 TecSoft A059 Tom’s Play B.V. E072 Uitgeverij de Stulp A081 Uitgeverij SWP B.V. A099 Uitgever vakbladen KIDDO & BBMP Uitgeverij Zwijsen B.V. C080 Universiteit Utrecht, Centrum voor onderwijs en leren F066 Van der Heiden Meubelen D094 Van Ee Speeltoestellen B.V. F048 Veldboeket Lektuur b.v. A090 Veltman Uitgevers B.V. A080 Walking Wagon D081 Wapperkids TR11 Zorn Uitgeverij B.V. A072 13

Acht leidsters, 48 peuters. Sanitair op p maat voor iedereen.

Zelfstandig naar het toilet kunnen en je handen wassen, is een grote stap in de ontwikkeling van een kind. Sphinx 300 Kids ondersteunt kinderen bij het spelenderwijs ontwikkelen van hun lichaamsverzorging. Het vrolijke design is gemaakt voor kinderhanden. Formaten zijn aan te passen aan elke leeftijd. Zelfs de allerkleinsten kunnen de closets moeiteloos gebruiken. Vanzelfsprekend staat veiligheid voorop in elk detail, zoals de afgeronde hoeken. Sphinx 300 Kids is een van de 7 segmenten

www.sphinxpro.nl De 7 segmenten binnen Sphinx 300: Sphinx 300 | Basics • Sphinx 300 | Comfort •

BV DE SPHINX MAASTRICHT SPHINX . KERAMAG . KORALLE

binnen de Sphinx 300 serie, sinds jaren de meest gebruikte badkamerserie voor elk bouw- of renovatieproject. Met deze indeling in segmenten bieden we met één serie onder één merk een oplossing voor elke situatie en elke generatie. Zo is Sphinx 300 vanzelfsprekend bij ieder bouwproject. Een goede service vinden wij overigens even vanzelfsprekend. Ons Sphinx Pro salesteam staat voor u klaar tijdens elke fase van een project, van planning tot realisatie. Vanzelfsprekend Sphinx

Bezoek onze stand 01.C005 tijdens KindVak van 1-3 november 2012

•• Sphinx 300 | Kids • Sphinx 300 | Specials • Sphinx 300 | Urinoirs • Sphinx 300 | Varicor • Sphinx 300 | Kranen S

De Kwaliteitsmonitor BSO

Een instrument waarmee de buitenschoolse opvang de eigen pedagogische kwaliteit in kaart kan brengen Goede kinderopvang biedt kinderen veiligheid en ontwikkelingskansen.

Hoe kun je te weten komen of je deze veiligheid en ontwikkeling als kinderopvangorganisatie realiseert? Met de NCKO-Kwaliteitsmonitor voor kinderdagverblijven uit 2009 hebben kinderdagverblijven een instrument in handen om de kwaliteit zichtbaar te maken en te meten op een wijze die wetenschappelijk gevalideerd is. Met deze Kwaliteitsmeter BSO is nu eenzelfde kwaliteitsmeting mogelijk voor de buitenschoolse opvang.

Deze Kwaliteitsmonitor BSO is het instrument waarmee BSO-organisaties of -locaties zelf een beeld kunnen krijgen van de pedagogische kwaliteit van de opvang die zij bieden.

ISBN 9789088503603 | 112 pagina’s | incl. cd-rom en dvd | gebonden | € 22,50 Bestel online op: www.kwaliteitsmonitorbso.swpbook.com

De NCKO-Kwaliteitsmonitor Hét instrument waarmee kinderdagverblijven zelf hun pedagogische kwaliteit in kaart kunnen brengen ISBN 9789088500947 | 128 pagina’s | incl. cd-rom en dvd | gebonden | € 24,50 Bestel online op: www.kwaliteitsmonitorncko.swpbook.com

Profiteer van deze kindvak aanbieding! kom naar de stand van Uitgeverij SWP (A099)

Sociaal Spel

Handleiding met 40 themaposters Sociaal Spel bestaat uit 40 posters met doelgerichte groepsactiviteiten, waarmee je de sociaal-emotionele ontwikkeling van kinderen stimuleert.

Door je eigen pedagogische vaardigheden doelgericht in te zetten, werk je aan het vergroten van de sociale competenties van jonge kinderen van 0-4 jaar. Een praktische handleiding met 40 posters maakt van Sociaal Spel een stimulerend instrument. Sociaal Spel is ontwikkeld door de CED-groep ISBN 9789066659124 | van € 25,- voor € 9,90 | www.swpbook.com/1067

Uitgeverij SWP, mediapartner Kindvak 2012, stand A099

(advertorial)

In de kinderopvang maken kinderen hun eerste grote stap in de ontwikkeling van het zelfstandig naar het toilet gaan en hun handen wassen. ‘Ons doel is de kleintjes spelenderwijs te ondersteunen bij het ontwikkelen van hun lichaamsverzorging’, zegt Robbert Pronk, Account Manager Projects bij Sphinx.

‘Wij zijn specialist op het gebied van sanitair voor scholen en instellingen voor kinderopvang.

Aannemers of installateurs bepalen bij nieuwbouw of renovatie meestal de keuze voor het sanitair. We hopen meer bekendheid te krijgen onder kinderdagverblijven, zodat de opvang zelf de keuze gaat maken’, zegt Pronk.

Waarom is kinderopvang voor jullie belangrijk?

‘Ieder mens heeft behoefte aan goede sanitaire voorzieningen. In de kinderopvang maken kinderen hun eerste grote stap in de ontwikkeling van het zelfstandig naar het toilet gaan en hun handen wassen. Wij hebben een aantal producten die speciaal ontwikkeld zijn voor die jonge doelgroep.

Vrolijke wc-brillen die eruit zien als een schildpad (genaamd Turtle) en een kraan met een gezicht en

een hoedje op (uit de Sphinx 300 kids-serie). Alles in knallende kleuren. Bij het ontwerpen houden we niet alleen rekening met de hygiëne en de vrolijke uitstraling, maar vooral ook de veiligheid. Zo hebben de Turtle-closetzittingen handgrepen aan de zijkant waar de kleintjes zich aan vast kunnen houden. We proberen bij het ontwerpen adviezen mee te nemen van begeleiders in de kinderopvang.’

Op wat voor manier is het thema van de KINDVAK 2012 Kansen creëren en kansen benutten op jullie van toepassing?

‘Vorig jaar hebben wij voor de eerste keer deelgenomen aan de KINDVAK. Opvallend was dat er weinig kennis is van de mogelijkheden van kindsanitair. Bij nieuwbouw of renovatie wordt door de opdrachtgever de keuze overgelaten aan de aannemer of de installateur. Door onze producten meer bekendheid te geven bij de kinderdagverblijven, hopen we dat de opvang zelf de keuzes gaat maken. De KINDVAK is dus onze kans om de bezoekers meer te vertellen en te laten zien.’

Natuurbeleving

Tekst: Evelien de Lange

Meer informatie? Kijk op www.sphinxpro.nl

‘We willen de kleintjes helpen bij het ontwikkelen van hun lichaamsverzorging’

Kind van Nature

Voor kwaliteit in de kinderopvang!!

• Training natuurbeleving in de praktijk voor medewerkers en management • Laat u begeleiden bij de implementatie van natuurbeleving in uw organisatie • Bezoek onze jaarlijkse Kind van Nature conferentie • Reis mee met Kind van Nature on Tour

Bezoek onze stand op de KindVak of mail naar info@veldwerknederland.nl

www.kindvannature.nl • www.veldwerknederland.nl • Bel ons: (055) 368 40 10 17

Nevofoon Een begrip voor het onderwijs

De Stichting NEVOFOON heeft voor de kinderopvang, buitenschoolse opvang, brede scholen en het basisonderwijs diverse succesvolle series met dansen voor peuters, kleuters en kinderen tot een jaar of twaalf uitgegeven, met muziek die uitnodigt tot dansen, bewegen en expressie.

Breng een bezoek aan onze website of vraag een catalogus aan.

Stichting Nevofoon Borgweg 1 - 9804 RP Noordhoorn Telefoon: 0594 50 55 40 b.g.g.: 0118 60 24 78 e-mail: nevofoon@zeelandnet.nl website: www.nevofoon.nl

(advertorial)

Dans en bewegen als een verplicht onderdeel van het dagprogramma voor peuters en kleuters in 2013? Als het aan Jan Mijnsbergen, directeur van Stichting Nevofoon, ligt wel.

Stichting Nevofoon heeft een uitgebreide collectie boeken, cd’s en dvd’s op het gebied van expressie, bewegen, dansen en spelletjes voor peuters, kleuters en kinderen. ‘Wij waren het eerste bedrijf dat met zelfontwikkeld materiaal kwam voor het dansen en bewegen met peuters en kleuters. We besteden ook aandacht aan spelletjes en dansen uit andere culturen’, laat Mijnsbergen weten.

Op wat voor manier is het thema van de KINDVAK 2012 Kansen creëren en kansen benutten op jullie van toepassing?

‘Nevofoon is een vrijwilligersorganisatie. We hebben zelf het voortouw genomen tot het ontwikkelen van materiaal gericht op peuters en kleuters. Wij hebben de kans gegrepen en die naar ons idee ruimschoots benut. We zijn ondertussen actief op de Nederlandse, Vlaamse en Duitse markt.

Daar hebben we van de series Peuters dansen! en Kleuterdansen meer dan zo’n 40.000 exemplaren verkocht. En daar zijn we trots op!’

Waarom is kinderopvang voor jullie belangrijk?

‘De kinderopvang is de plek waar kinderen al op zeer jonge leeftijd met bewegen, dans en expressie kennismaken. Dansen en spelen op muziek, wat is er nu leuker? Van onze boekjes met cd’s hebben tienduizenden exemplaren hun weg naar peuterspeelzalen, kinderdagverblijven en scholen gevonden. Denk bijvoorbeeld aan Peuters dansen!, Kleuterdansen en De Vrolijke Kring.’

Tekst: Evelien de Lange

Meer informatie? Kijk op www.nevofoon.nl

‘Dansen en spelen op muziek, wat is er leuker?’

Jaarabonnement vanaf € 110,-

19

(advertorial)

‘Wij zagen de moeilijkheden met betrekking tot het ophalen van grote groepen kinderen bij veel verschillende scholen op één piekmoment op de dag. Als oplossing hebben we het eerste elektrische voertuig bedacht dat speciaal is gemaakt voor de kinderopvang en dat de weg op mag’, zegt Edwin Renzen, bedenker en maker van de Stint.

Samen met Peter Noorlander ontwierp Renzen de Stint vanuit hun bedrijf Noorenz B.V.: ‘Peter is industrieel ontwerper en ik ben vervoersdeskundige.

We proberen in de kinderopvangbranche oplossingen te bedenken – en ook te maken – voor zowel processen als producten op basis van de primaire vraag van de klant. De Stint is hier een goed voorbeeld van.’

Waarom is kinderopvang voor jullie belangrijk?

‘Met ons product zijn we onderdeel geworden van de opvang. We werken niet in andere markten en voelen ons erg thuis met de manier van doen en de oprechtheid. We hebben geluisterd naar de wens van kinderopvangorganisaties en een nieuw soort voertuig in de markt gezet.

De Stint is een productoplossing, wij bieden ook dienstoplossingen zoals een uitgewerkt vervoersbeleid dat bij verschillende organisaties in het HKZhandboek (Harmonisatie Kwaliteitsbeoordeling in de Zorgsector) geïmplementeerd is.’

‘We zijn zelfs in de wetgeving opgenomen!’

Op wat voor manier is het thema van de KINDVAK 2012 Kansen creëren en kansen benutten op jullie van toepassing?

‘Eigenlijk is het benutten van een kans de oorsprong van ons bedrijf. Wij zagen de moeilijkheden – zowel kwalitatief als financieel – met betrekking tot het ophalen van grote groepen kinderen bij veel verschillende scholen op één piekmoment op de dag. En nu is de Stint zelfs in de wetgeving met naam en al opgenomen!’

Tekst: Evelien de Lange

Meer informatie? Kijk op www.stint.nl

‘Het eerste elektrische voertuig speciaal voor de opvang’

Heb jij al een abonnement op KIDDO? 8 nummers vanaf € 33,-

21

Samen kijken De kinderprogramma’s van de NTR. Die bekijk je samen met je groep, of thuis met je kind. Kijk op ntr.nl

ntr.nl/zandkasteel

ntr.nl/hoelahoep

ntr.nl/sesamstraat

(advertorial)

Christina Hoksbergen is eindredacteur Jeugdtelevisie bij de NTR. ‘Als het aan ons ligt, bepaalt de pedagogisch medewerker in 2013 wat er wordt gekeken. Zij vullen het thema en het tijdstip in. Niet de tv-zender.’

Hoksbergen is verantwoordelijk voor de programma’s HoelaHoep en Het Zandkasteel. In HoelaHoep hebben de hoofdrolspelers Hoela en Hoep een vraag of probleem waar ze zelf niet uitkomen. De kinderen in de studio helpen het probleem op te lossen. In Het Zandkasteel beleven de kinderen de avonturen van Toto, Sassa en Koning Koos.

‘We willen dat onze programma’s in 2013 altijd en overal beschikbaar zijn. Vandaar dat dit najaar onze programma’s ook op tablet en smartphone zijn te bekijken. In combinatie met Uitzending Gemist biedt dit de medewerkers oneindig veel mogelijkheden. Als het thema in de groep bijvoorbeeld ‘water’ is, zoek je dit op via de website van het programma. De groep kan dan kijken naar een uitzending over water.’

Sinds augustus 2012 coördineert KIDDO de Leespluim.

Elke maand bekroont de redactie samen met een deskundige jury een (prenten)boek voor kinderen in de leeftijd van 0 tot 6 jaar.Met deze bekroning willen we jonge kinderen prikkelen tot lezen en hun leesplezier en taalvaardigheid bevorderen. De winnende uitgever, auteur en illustrator ontvangen een oorkonde en aandacht in de media.

Waarom is kinderopvang voor jullie belangrijk?

‘Het samen kijken naar kinderprogramma’s zien wij als een enorme meerwaarde. Na het kijken doe je met de kinderen een opdracht, zodat het thema blijft leven. Herhaling die ervoor zorgt dat het leerrendement groot is. Als je met jonge kinderen samen tv-kijkt in de groep, wordt er heel bewust gekeken. De tv wordt niet zomaar aangezet. Tvkijken wordt zo veel minder vluchtig. Binnen onze programma’s laten we de kinderen actief meedoen.

We stellen ze vragen zodat ook de kijkers echt mee kunnen denken over oplossingen.’

Op wat voor manier is het thema van de KINDVAK 2012 Kansen creëren en kansen benutten op jullie van toepassing?

‘Wij bieden de sector tv- programma’s aan met producten als doe-kaarten, handleidingen, websites en boeken. Met dit materiaal creëren we kansen voor de kinderopvang. De pedagogisch medewerker kan hiermee zelf aan de slag samen met de kinderen. Zo wordt taalontwikkeling, sociaal emotionele ontwikkeling en denkontwikkeling gestimuleerd. Op deze manier kan de sector het beste bij kinderen naar boven halen.’

Tekst: Evelien de Lange

Meer informatie? Kijk op www.ntr.nl/thema/jeugd

‘De tv-zender bepaalt niet langer wat er wordt gekeken’

Leespluim van de maand www.leespluim.nl

Winnaar

De Leespluim van oktober 2012 is voor Bij ons in de straat van Koos Meinderts, met illustraties van Annette Fienieg.

In elke KIDDO wordt de bekroning bekend gemaakt.

Naast het jurycommentaar vind je leuke en praktische tips voor activiteiten bij het winnende boek.

Kijk voor eerdere winnaars en tips voor activiteiten en voorlezen op www.leespluim.nl!

Leespluim oktober 2012 23

Eerste Hulp aan Kinderen Hèt boek voor het behalen van het certificaat ‘Eerste Hulp aan Kinderen’ of ‘Acute Zorg bij Kinderen’: •

• • • • • • •

• •

up-to-date volgens richtlijnen van NRR en eindtermen NIKTA en Oranje Kruis; geschreven door de opleidingspraktijk; frisse opmaak, helder taalgebruik; met handige verwijzingsindex; gedrukt in kleur op kwaliteitspapier; prettig leesbaar, op A4-formaat; scherp geprijsd, met staffelkorting; leverbaar als gebonden boek (ligt door speciale bindwijze vlak open); ook leverbaar als ringbandinhoud; gratis presentatie bij grotere afnames.

Ook leverbaar in combinatie met de BHVmodule Brand(bestrijding), Ontruiming & Communicatie (alleen als ringbandinhoud).

Eerste Hulp aan Kinderen, Brand(bestrijding), Eerste Hulpenaan Kinderen, Ontruiming Communicatie Brand(bestrijding), Ontruiming en Communicatie

Aanbevolen door:

Voor meer informatie: bel, mail of ga naar de website:

hetveiligheidsboek.nl

Wilhelminasingel 4 4818 AA Breda 076 5420462 info@hetveiligheidsboek.nl

www.nikta.nl

(advertorial)

‘Als je een trend neerzet, ben je op dat moment de eerste die zoiets doet’, zegt Willy Willemse, directeur van uitgeverij hetveiligheidsboek.nl.

Volgens Willemse is hetveiligheidsboek.nl trendsetter, omdat hun aanpak tegenovergesteld is aan die van traditionele uitgevers.

‘Wij hebben de markt opengebroken door op vraag van opleiders boeken te maken en dus de klant centraal te stellen. Heel anders dan hoe dat bij de traditionele uitgevers gebeurt. Onze klanten dragen bij aan de kwaliteitsverbetering van onze uitgaven’, legt Willemse uit. hetveiligheidsboek.nl is uitgever van cursusboeken op het gebied van veiligheid, waaronder Bedrijfshulpverlening (BHV) en Eerste Hulp aan Kinderen. Ze zijn zelf geen opleider, dat zijn hun klanten: die hebben invloed op de inhoud en presentatie van de uitgaven. ‘Zij moeten er per slot van rekening mee werken’, zegt Willemse.

Waarom is kinderopvang voor jullie belangrijk?

Voor ons boek Eerste Hulp aan Kinderen is de kinderopvang een belangrijke doelgroep. Wij merken dat steeds meer opvangorganisaties ons boek gaan gebruiken bij hun opleidingstraject. Ons KinderBHV-boek combineert Eerste Hulp aan Kinderen met de module Brand(bestrijding), Ontruiming & Communicatie uit de BHV-uitgave.

Op wat voor manier is het thema van de KINDVAK 2012 Kansen creëren en kansen benutten op jullie van toepassing?

Wij zien de wens van de klant als onze kans. Onze uitgaven hebben een neutraal omslag. Opleiders kunnen er hun eigen identiteit aan koppelen. Dat kan door een gepersonaliseerde omslag of door te kiezen voor een losbladige uitgave en die in een eigen ringband te steken.

Tekst: Evelien de Lange

Meer informatie? Kijk op www.hetveiligheidsboek.nl

‘De opleider bepaalt de inhoud van onze boeken’

VVE Congres 20 november 2012, Jaarbeurs Utrecht www.vversterkcongres.nl

Brengt professionals samen

Kenniscongres Stoornissen 11 december 2012, Jaarbeurs Utrecht www.kenniscongres.nl

Zet deze congressen alvast in je agenda , en meld je meteen aan op onze website www.logacom.nl dvak stand Laat je badge scannen op de kin ak kans van uitgeverij SWP (A099) en ma gskaarten op één van de gratis toegan voor een congres naar keuze! rrespondeerd)

de uitslag wordt niet geco (winnaars krijgen vanzelf bericht, over

Logacom BV - Conference Logistics Postbus 257 - 1000 AG Amsterdam - Tel.: 020 - 320 33 64 - www.logacom.nl

5e Netwerkbijeenkomst locatieen middenmanagers kinderopvang 12 februari 2013, Spant! Bussum www.managementdagkinderopvang.nl

Kinderopvangcongres voor pedagogisch medewerkers 20 maart 2013, Reehorst, Ede www.kinderopvangcongres.nl

2e Jaarcongres Het Jonge Kind: Leve het jonge kind!

28 mei 2013, Jaarbeurs Utrecht www.hetjongekind.nl 25

Tekst: Mandy Pijl

Mee in het tempo van kinderen Het kind centraal stellen, wat betekent dat precies? En doe je het voldoende?

Het kind centraal stellen, in de kinderopvang zou gemeengoed moeten zijn, maar tijdens observaties op kinderdagverblijven ziet kinderdagverblijfdirecteur en coach Manja Haze het nog te vaak anders. Ze laat er geen misverstand over bestaan: overal waar ze komt ziet ze begeleiders vriendelijk met kinderen omgaan. ‘Maar vaak staat de begeleider centraal en worden kinderen lang niet altijd in alles volledig serieus genomen. Het is de begeleider die aan de hand van een vaste dagstructuur bepaalt wat de kinderen gedurende de dag doen.’

Wie kinderen centraal stelt, geeft ze de ruimte om zich in hun eigen tempo te ontwikkelen.

Een dagstructuur is er dus wel, maar leidend zijn het tempo en de behoeften van het jonge kind. ‘Kinderen écht serieus nemen, daar gaat het om. Stel, je krijgt visite. Dan kwak je ook niet even snel de koffie op tafel. Nee, je zet de kopjes rustig neer, kijkt mensen even aan om contact met ze te maken. Met kinderen zijn we een stuk gemakzuchtiger.’

Als voorbeeld noemt Manja het verschonen van baby’s. ‘Een baby die op de commode alle aandacht krijgt, met wie wordt gepraat, gelachen, gezongen, is zo bevredigd in zijn behoefte om contact te maken dat hij daarna langer zelfstandig zal kunnen spelen.’

Het kindcentraal:

4 tips

Zorg voor een uitdagende pedagogische omgeving Verlaag je tempo van bewegen (ook je handen), spreken en zingen.

Wat kinderen zelf kunnen doen, laat je ze zelf doen.

Geef kinderen ruimte: benoem niet elke duw of gil.

Stuur bij of grijp in als dat echt nodig is.

Doe-opdracht Doe eens letterlijk een paar stappen terug en maak je een beetje onzichtbaar. Bijvoorbeeld door op een stoel of een krukje te gaan zitten en te kijken wat de kinderen doen. Vermijd oogcontact op jouw initiatief.

Kijk af en toe weg als een kind bevestiging van jou wil door middel van oogcontact. Wat is het effect van je gedrag op de kinderen, op de groep en op jezelf?

Boek Het boek Het kind centraal in de kinderopOm over na te denken vang van Manja Haze moet ertoe bijdraSoms reageer je - onbewust – oordelend op wat een kind gen, zegt ze zelf, dat kinderen in de kindoet. Hoe zou je de volgende formuleringen neutraal en deropvang écht centraal komen te staan, respectvol kunnen maken? waarbij ze respectvol worden behandeld ‘Nee, het is nog niet klaar. Hier is het nog helemaal wit. Ga er en een uitdagende omgeving krijgen aannog maar meer figuren op plakken.’ geboden.

‘Niet schreeuwen in de gang.’

Manja Haze heeft een kinder‘Nee, dat is geen lammetje, dat is een kalfje.’ dagverblijf in Hengelo. Vanuit haar pedagogisch adviesbureau Intrinsiek verzorgt ze trainingen, gastlessen en workshops. Het kind centraal in de kinderopvang is verschenen bij uitgeverij SWP, € 28,50. Meer informatie over Manja’s werk op www.intrinsiek.nu.

26

Martine F. Delfos ISBN 9789088500367 160 pagina’s € 19,50

Kinderen, ouders en kinderopvang Samen opvoeden in de driehoek

Anja Hol Maaike Vaes ISBN 9789088502347 400 pagina’s Gebonden uitgave € 49,50

handboek management kinderopvang

Manja Haze ISBN 9789088502880 224 pagina’s Gebonden uitgave € 28,50

Sieneke Goorhuis-Brouwer ISBN 9789088503313 128 pagina’s € 12,90

Het kind centraal in de kinderopvang Opvoeden vanuit respect en contact

Spelenderwijs Ontwikkeling en opvoeding van het jonge kind

Aggy Langedijk ISBN 9789088501142 112 pagina’s € 16,50

Josette Hoex Su’en Verweij-Kwok ISBN 9789085600596 72 pagina’s € 9,90

Communiceren met ouders? maak er werk van!

Ed Hoekstra Ine van Liempd ISBN 9789088502200 144 pagina’s € 29,50

Ruimten maken voor nul tot vier Over het inrichten van kinderdagverblijven en peuterspeelzalen

Werkenderwijs Werken met een persoonlijk pedagogisch plan

Ed Hoekstra Ine van Liempd ISBN 9789088502217 144 pagina’s € 29,50

Ruimten maken voor vier tot twaalf Over het inrichten van ruimten voor buitenschoolse opvang

Marianne van Duuren Charlotte van Zuylen ISBN 9789088502774 144 pagina’s € 18,90

Verderbij

De toegevoegde waarde van de leidinggevende aan het pedagogisch proces

Jantine Peters

ISBN 9789088501333 192 pagina’s € 24,90

Kijk, luister en begrijp

Jonge kinderen opvoeden volgens de Gordon-methode

Frank Studulski Sabine Peterink ISBN 9789088503399 152 pagina’s € 22,25

Nieuwe trends in brede scholen en kindcentra

Kjille Soeting ISBN 9789088500923 172 pagina’s € 24,95

Babysignalen Kijken - luisteren - spelen

Bestellen kan ook online: www.swpbook.com