Tasarım 288

CRETOX Concrete bir Neteren Ltd. Markasıdır.

T. 0216 693 16 16 www.neteren.com I info@neteren.com HQ. Kavacık İSTANBUL

ÇALIŞMA MEKANLARI WORKING SPACES

TR_25 TL KKTC_35 TL CN RBM_150 EU_€20 US_$25

STUDO 13 ARCHITECTURE / BARRY CALLEBAUT

212262-2020/03

03

ÇALIŞMA MEKANLARI WORKING SPACES

ÇİMENTO ESASLI DOĞAL BRÜT BETON PANEL İKON MARKASI

288

BRÜT BETON PANEL TASARIMLARDA MEKANA ÖZEL ÇÖZÜMLER CRETOX'TA!

Eşsiz boya, eşsiz mekânlar.

Yalın şıklık.

Yalın duygular.

San Deco, Beton Deco ile modern mimarinin minimalist ruhunu yaşam alanlarınıza taşıyor.

Kolayca uygulanan doğal beton görünümün yanı sıra, farklı uygulamalarla farklı efektler elde edebileceğiniz içeriğiyle mekânlara istenilen o eşsiz dokunuşu yapıyor.

Size de keyfini sürmek kalıyor.

www.sandeco.com.tr

Center For Innovative Materials

Tasarım Group, en yeni ve en inovatif malzemeleri tek bir çatı altında topluyor. Tüm profesyonellerin ve öğrencilerin kullanımına açık olan malzeme kütüphanesi 2019’dan itibaren kullanıcılar ile buluşuyor.

Bilgi için: Tasarım Yayın Grubu 0212 356 85 00

001

Tasarım 288

İçindekiler Contents

Masa Bölücülerine Pileli Yaklaşım: Friendly Border 04 Farklı Tasarımlara Dönüşebilen Kanepe: Transformer Shell 06 Gentaş Transcluent Laminate 08 Orka Banyolarda Tasarımı Konuşturuyor 10 Silverline Ankastre ile Mutfaklarda Tasarım ve Teknoloji 12 Geçmişten Günümüze Ofis ve Teknolojileri 14

Konu Topic

Kapak Tasarımı Cover Design Tasarım Group

Bu Sene Altıncısı Düzenlenen VELUX BLL Awards Kazananları Açıklandı VELUX Reveals the Winners of the 6th Edition of the VELUX BLL Awards ''Bringing Light to Life'' prize 22

Kapak Görseli Cover Image © Studio 13 Architecture / Barry Callebaut

Röportaj Interview

Habif Mimarlık, Hakan Habif 18 Studio 13 Architecture, Deniz Yetkin 28

Projeler Projects Ajinomoto 32

Studio 13 Architecture

Barry Callebaut 38 Studio 13 Architecture

Unilever Lipton & Knorr Fabrika Ofisi 48 Studio 13 Architecture

CoZone 52

Studio 13 Architecture

Bayer Türkiye Genel Merkezi 58 Under Architects

SAP İstanbul Ofisi 64 Mimaristudio

Sanatı Teknolojiyle Birleştiren Ofis: n11 72 Toros&Partners

Gelecek Varlık 80 Habif Mimarlık

Malzeme 85

TASARIM YAYIN GRUBU KURUCUSU ve ONURSAL BAŞKANI HONORARY PRESIDENT Mimarlık, İçmimarlık, Tasarım, Görsel Sanatlar Dergisi Review of Architecture, Interior Design, Design and Visual Arts Yıl Year 30 Sayı Issue 288 Fiyatı Price TR 25 TL KKTC 35 TL Europe 20 € US 25 $

Raşit Tibet

İMTİYAZ SAHİBİ CONCESSIONAIRE Emre Tibet emre@tasarimgroup.com.tr

SORUMLU YAZI İŞLERİ MÜDÜRÜ MANAGING EDITOR Enis Tibet enis@tasarimgroup.com.tr

YAYIN KOORDİNATÖRÜ PUBLISHING COORDINATIOR Prof. Dr. Önder Küçükerman

YAYIN DANIŞMANLARI PUBLISHING DIRECTORS Atilla Kuzu Adnan Serbest Mahmut Nuvit Doksatlı Funda Akın Ruşen Dora Didem Erten Bilgiç Aykut Karaman Oktan Nalbantoğlu

YAZI İŞLERİ EDITORIAL Emir Hacısaffet editorial@tasarimgroup.com.tr Zeynep Çolak creativeworks@tasarimgroup.com.tr

REKLAM ve HALKLA İLİŞKİLER ADVERTISING and PUBLIC RELATIONS Mehtap Karakaya reklam@tasarimgroup.com.tr

KATKIDA BULUNANLAR CONTRIBUTORS

GRAFİK TASARIM Atölye Tasarım info@tasarimgroup.com.tr

SATIŞ VE PAZARLAMA SALES AND MARKETING satis@tasarimgroup.com.tr

ABONE SERVİSİ SUBSCRIPTIONS abone@tasarimgroup.com.tr

BASKI ve RENK AYRIMI PRINTING and COLOR SEPERATING İbrahim Karaoğlanoğlu Cad. No.35 Kat:1 34418 Seyrantepe, Kağıthane / İstanbul Sertifika No: 33094 T +90 212 281 25 80

YAYIN TÜRÜ Yaygın Süreli Yayın

YAYINCI PUBLISHER Tasarım Yayın Grubu

www.tasarimgroup.com.tr info@tasarimgroup.com.tr

İRTİBAT ve SHOWROOM: Yıldız Posta Cad. 17/A Gayrettepe - İstanbul T +90 212 356 85 00 Tasarım Book Shop Bahariye Cad. Nevzemin Sokak No: 6/A 34710 Kadıköy - İstanbul, TR T +90 216 418 39 38 www.tasarimbookshop.com

İrem Saylam materialog@tasarimgroup.com.tr

TASARIM DERGİSİ’Nİ TÜRKİYE’DEKİ TÜM GAZETE / DERGİ BAYİLERİNDE ve WEB SİTEMİZDE BELİRTİLEN YURTİÇİ ve YURTDIŞI ÖZEL SATIŞ NOKTALARINDA BULABİLİRSİNİZ. TASARIM DERGİSİ’NİN YURTDIŞI DAĞITIMI, BELİRTİLEN ÜLKELERDE DİSTRİBÜTÖRLÜKLERİMİZ TARAFINDAN YAPILMAKTADIR. www.tasarimdergisi.com www.tasarimmagazine.com

Olağanüstü sessiz ve verimli Vitocal 200-S split ısı pompası Vitocal 200-S hava/su ısı pompası, dış havanın ısısını çevreci ve verimli bir şekilde kullanır. Kendi sınıfındaki en düşük ses seviyesine sahip dış ünitesi, üstün malzeme ve işçilik kalitesiyle ön plana çıkmaktadır.

Yeni Advanced Acoustic Design ile çok sessiz bir işletme elde edilir. Yüksek verimi sayesinde çok düşük işletme maliyetleri oluşmaktadır. Grafik ekranlı ve açık metin gösterimli kullanımı kolay Vitotronic kontrol paneli ile konforlu işletme sağlanır.

Vitocom 100 LAN1 aksesuarı ile Internete bağlantı mümkündür.

Viessmann Isı Teknikleri Ticaret A.Ş. Şerifali Mah. Söyleşi Sk. No.39 34775 Ümraniye - İstanbul . Tel: (0216) 528 46 00

www.viessmann.com.tr

004

Tasarım 288

Tasarım Design

Masa Bölücülerine Pileli Yaklaşım: Friendly Border

C

M

TR Alman tasarım firması Njustudio, mekanları tanımlayan ve ortamları değiştiren mekansal bir unsur olan Friendly Border'ı tasarladı. Tasarım, bir alana kolayca eklenebilen veya kaldırılabilen bir seperatördür. Bu şekilde, tasarımcılar alanları ayırmayı ve kullanıcının görüşünü rahatsız eden her şeyi filtrelemeyi amaçlar. Njustudio’nın yeni tasarımı açık ofislerde, ortak çalışma alanlarında, üniversitelerde, kütüphanelerde ve hatta evlerde gizlilik sunar. Işık şeffaflığı ve pileli kumaşının sıcak görünümü, üretken işbirliği için kullanıcıları heyecanlandırıyor. Friendly Border ayrıca, hızlı bir şekilde katlanabilen ve küçük alanlarda depolanabilen kullanışlı yapısı ile oda için destek sunar.

EN Where Friendly Border unfolds, space will be defined and atmosphere will be changed. The pop-up screen can simply be added or removed. This way you are creating an airy space within space and you filter out everything that is disturbing your field of view. Friendly Border is the most friendly screen of all time. The slightly translucent pleated fabric is an enclosure without exclusion, it creates space without building walls. Make yourself comfortable! Pleasantly designed rooms boost creativity and productivity. Friendly Border gives you the opportunity to create small retreats even in big offices. Small room - big room - it is now only a matter of seconds.

Y

CM

MY

CY

CMY

K

Çalışma Mekanları / Working Spaces

006

Tasarım 288

Tasarım Design

Farklı Tasarımlara Dönüşebilen Kanepe: Transformer Shell

TR Rus tasarımcı Aleksei Danilin, Transformer SHELL adlı mobilyası çok işlevli bir yapı benimseyen modern bir tasarıma sahiptir. Transformer SHELL Kanepe adı verilen bu çok işlevli kanepe, Art Deco’dan ilham alıyor ve formun modülerliğini yansıtmaya çalışıyor.

Oturma sistemi, kullanıcıların renk kombinasyonlarını değiştirmelerini ve kişiselleştirmelerini sağlayan bir sistem ile birlikte gelir. Sahipleri, retro esintili beyaz ve gri ton kombinasyonu arasında şık, koyu gri ve siyah bir kaplamaya geçiş yapabilir. Transformer SHELL kanepe ayrıca, ilgili renklere göre, pirinç tonlarında ve canlı kırmızı renk tonlarında eksiksiz olan aksesuarlara sahiptir. İsme

referans olarak, kanepenin dinlenme kısmı da bir kabuk gibi nervürlüdür.

EN This modular, multifunction-

al couch is inspired by Art Deco forms and the seabed. The sofa is wrapped by a 'sink', of which design and functionality can be changed. The colour scheme and couch form are developed into two versions. The first version is set in a white and grey retro style with an emphasis on brass elements. The second version is set in dark grey and black, modern style with bright red accessories. This object allows the user to change its design and functionality and hence, change the mood of the room along with it.

Villa kapısı

Siz Hayal Edin

Biz Gerçekleştirelim Dilediğiniz model, renk ve tarza uygun kapılar üretiyoruz.

TÜM MODELLERDE MİMARLARA ÖZEL

Daire

çelik kapısı

Yangın kapıları

008

Tasarım 288

Tasarım Design

Gentaş Translucent Laminat

C

M

Y

Mikro çizilmelere karşı özel bir katman ile imal edilen Translucent dekoratif laminatlar, parmak izini en aza indirgeyen mat yüzeye sahip.

CM

MY

CY

CMY

K

TR Translucent Dekoratif Laminat, yüksek dayanıklılık özelliklerinin yanında ışık geçirgenliği ve aydınlatma özellikleriyle de ön plana çıkıyor. Gentaş’ın yeni serisi olan Translucent Laminat, istenilen her türlü tasarım, renk ve desende dijital olarak basılıyor. Mikro çizilmelere karşı özel bir katman ile imal edilen Translucent dekoratif laminatlar, parmak izini en aza indirgeyen mat yüzeye sahip. Dekoratif laminatlar; tavanlar, tavan kaplamaları, asansörler, mutfak çekmeceleri, tezgahlar, bar masaları, yemek masaları ve daha birçok alanda kullanım sağlıyor.

EN Transcluent Decorative Laminate stands out with its light transmittance and lighting properties as well as its high resistance properties. Translucent Laminate, the new series of Gentaş, is printed digitally in any design, color and pattern. Transcluent decorative laminetes, made up with special layer against micro scratch, have opaque surface minimizing fingerprint. Decorative laminates can be used in ceilings, ceiling claddings, elevators, kitchen drawers, counters, bar tables, dinning tables and many more areas. www.gentas.com.tr

010

Tasarım 288

Ürün Product

Orka Banyolarda Tasarımı Konuşturuyor Özgün tasarım çizgisiyle yeni nesil banyo trendlerine yön veren yenilikçi Türk markası ORKA Banyo, tasarımcı Sezgin Aksu işbirliğiyle kendi sektöründe bir ilke imza atıyor.

Sezgin Aksu; ‘ORKA ile işbirliğimiz doğrultusunda banyo mobilyası tasarlamak benim için heyecan verici oldu. Banyo tasarımlarında bugüne kadar hep saklı, kapalı formlar ön plandaydı. Tasarım aşamasında artık daha özgür banyoları görmek istediğimizi düşündüm. Boxes ve CYO koleksiyonları ile tam bu noktada hayal ettiğimiz şeyi tasarladık. Boxes koleksiyonunda aklıma ilk gelen şey geometrik formlar, daireler ve karelerdi. Geometrik formlar daha esnek bir kullanıma ve sonsuz kombinasyona izin veriyor ve kullanıcıya özgürlük sağlıyor. Boxes, kişinin hayal ettiği banyoyu yaratmasına imkan veren, kare, daire ve dikdörtgen gibi farklı formlardan oluşan minimalist bir sistem.

Koleksiyondaki ürünlerin farklı boyutları yatay ve dikey yönde büyük esneklik sağlıyor ve her zevke uygun çözüm oluyor.

Boxes’ta daha ileri gidip sistemi yaşam alanlarının tamamına uyum sağlayacak şekilde geliştirdik. Duvara monte bir depolama elemanı, bağımsız bir büfe, hatta makyaj masası bile olabilecek esneklikte bir ürün grubu tasarladık.

Minimalist formu ile Boxes, banyodan oturma odasına sınır olmaksızın yerleşecektir‘ diyor.

C

M

Y

CM

MY

CY

CMY

K

Banyo mobilyasında uzmanlaşan ORKA Banyo, yaşam alanlarına hızla yansıyan ‘özel tasarımı’ banyolara taşıyacak. Milano'daki ofisi Aksu/Suardi ile birçok tasarıma imza atan tasarımcı Sezgin Aksu, ORKA için tasarladığı ‘Boxes’ ve ‘CYO (Create Your Own)’ ürün grupları için ‘Bugünün banyosunu hayal ettik, artık görmek istemediğimiz kapalı ve saklı banyolardan farklı olarak esnek bir yapı tasarladık. ORKA ile birlikte banyoların tasarım algısını güçlendirecek yeni ürünler geliştirmeye devam edeceğiz.‘ dedi.

Geçmişten günümüze evin dışa dönük en gözde alanı olarak hassasiyetle dekore edilen banyolar tasarımın da çokça konuşulduğu alanlara dönüşmeye başladı. Fonksiyonları artırılmış ve tasarımsal yaklaşımları olan banyo dolapları, mobilya ile uyumlu seramikler, armatürler ve kullanılan daha birçok malzemede renk, tasarım, uyum ve fonksiyonellik önem kazanmaya başladı. Tüm bu dönüşümün 1992 yılından bu yana bir parçası olan ve sektörde sadece banyo mobilyası üreten ORKA Banyo, üretim ve tasarım gücünü Sezgin Aksu işbirliği ile güçlendiriyor. Bütünsel tasarım yaklaşımı ile kullanım kolaylığını konforla buluşturan ORKA Banyo, yeni dönemde Sezgin Aksu imzasıyla koleksiyonuna eklediği ‘Boxes’ ve ‘CYO (Create Your Own)’ ürün grupları ile banyolarda yeni bir dönemin kapısını aralıyor.

Çalışma Mekanları / Working Spaces

012

Tasarım 288

Ürün Product

Silverline Ankastre ile Mutfaklarda Tasarım ve Teknoloji

Ergonomik ve sade tasarımı Pure Plus, davlumbaz ve ocağı tek bir yüzeyde birleştiren hibrit tasarımı Supreme, sessizliği ve akıllı yönlendirmeleri ile hayatı kolaylaştıran Soho ve heyecan uyandıran modelleriyle marka, mutfakları yeni nesil yaşam tarzı ile buluşturuyor.

Teknoloji ve dijitalleşme ile birlikte estetik ve tasarım yaşamın her alanında büyük bir yer kaplıyor. İyi dekore edilmiş evler, şık aksesuarlar, ağırlamamanın en güçlü parçası özenle hazırlanan masalar ve tüm bu yaratıcılığı zevke dönüştüren mutfaklar da dışa dönük etkileşimin bir parçası haline geldi.

Bu gerçekliklerle yola çıkan Silverline, fonksiyonel, tasarımı merkezine alan teknolojik, çevreye duyarlı ve enerji tasarruflu ürünler geliştiriyor.

Türkiye’de hızla büyüyen ve sektörde güçlü bir yer edinen marka, uzmanlaştığı alanda

gerçekleştirdiği üretimi ile ankastre sektörüne değer katıyor. Silverline, ocak ve davlumbazı tek gövde de buluşturduğu inovatif ürünü Overall ve teknolojiyi odağına alan ilk hibrit tasarımı Flow-in ile yenilikçi tasarımlara imza atıyor.

Ergonomik ve sade tasarımı Pure Plus, davlumbaz ve ocağı tek bir yüzeyde birleştiren hibrit tasarımı Supreme, sessizliği ve akıllı yönlendirmeleri ile hayatı kolaylaştıran Soho ve heyecan uyandıran modelleriyle marka, mutfakları yeni nesil yaşam tarzı ile buluşturuyor.

DUZC

Çalışma Mekanları / Working Spaces

ESTETİĞİN GÜVENLİKLE BULUŞMASI Şişecam Temperlenebilir Boyalı Cam, templerlenebilme özelliği sayesinde emniyet ihtiyacına yönelik çözümler sunarken, farklı renk seçenekleriyle iç ve dış mekanlara şıklık ve estetik katar.

DUZCAM_TEMPERLENEBILIR_BOYALI_CAM_ILAN_BINA_TASARIM_DERGISI_220x300mm.indd 1

444 9 872

sisecamduzcam.com sisecamduzcam

24/01/2020 19:40

014

Tasarım 288

Konu Topic

Geçmişten Günümüze Ofis ve Teknolojileri Yüzyıllar boyunca insanlar için her çağın ihtiyacına ve gereksinimine göre mobilyalara ihtiyaç duyulmuştur. İnsanoğlunun bu ihtiyacı günümüze kadar çeşitli evrelerden geçtikten sonrada süregelmektedir. Geçmişten günümüze analog yapıda üretilen her şeyin yerini dijital almıştır. Teknolojinin gelişmesiyle birlikte hayatımızın birçok alanında da değişimler olmuştur. Hemen hemen her gün yeniliklerin ortaya çıktığı günümüzde, dijitalleşme yalnızca verilerin elektronik bir platforma aktarılmasıyla değil, aynı zamanda bu platformların etkin biçimde kullanılmaları ve geliştirilmeleri için yeni yollar bulunmasına yardımcı olmuştur. Bu gelişimle birlikte hayatımızın her yerine dokunan teknoloji, iş alanlarında da kolaylık ve bir çok imkan sağlamıştır. Günümüz trenlerinde her gün yenilenen ofislerde de dijitalleşme ön planda olmuştur.

Sandalyenin Tarihi; Arkeolojik araştırmalar sonucunda sandalye tarihi yaklaşık 6000 ila 6500 yıl öncesine dayandığı rivayet edilmektedir. Bir diğer rivayete göre ise M.Ö. 4500 yıl öncesinde Sümerlerin kullandığının arkeolojik kazılarda ortaya çıktığı söylenmektedir. Bulunan bir heykelin arkası olmayan bir sandalyede oturur vaziyette bulunduğu söylentiler arasında yer almaktadır.

Sandalye tarihi incelendiğinde ilk yapılanından, bugün yapılanına kadar her birisi özel kişiler tarafından üretildiği tespitler arasındadır.

Sandalyelerde çok fazla zaman geçirileceği düşünülerek tasarım itinalı bir şekilde yapılarak rahatsız

MasanIn Tarihi; Masayı ilk bulanların Mısırlılar olduğuna inanılır. Taş bir yüzeyden yapılma olan ve nesneleri yerden yukarıda tutmak için ilk olarak Mısırlılar tarafından kullanılan masa, önceleri insanların çevresinde oturması için kullanılmamaktaydı.

Yiyecek ve içecekler geniş çanaklı tabaklara yerleştirilirdi. Çinlilerin de masa benzeri yüzeyleri kullanarak sanat eserlerini ve yazıları sergiledikleri bilinmektedir.

Yunanlar ve Romalılar masaları, Çinliler ve Mısırlılara oranla daha sık kullanmışlardır. Yunanlar masayı özellikle yemek için kullandılar.

Masalar ahşap, mermer ya da genellikle bronz ya da gümüş kullanarak yapılırdı. Masaların ayakları zengin işlemelere sahipti.

Daha sonraları ise geniş dikdörtgen şeklindeki masalar birden fazla platforma ve sütuna sahip oldular.

Romalılar ise yarım daire şeklindeki geniş masaları İtalya'da icat ettiler.

Orta Çağ'da masa kullanımına yönelik, çağın öncesi ya da sonrasında

olduğu kadar veri bulunmamaktadır.

Pek çok kaynak, Orta Çağ'da masa kullanımının genellikle soylu kesim tarafından tercih edildiğini söyler.

Yemek yemek için kullanılan masalar genellikle geniş ve yarım daire şeklindeydi. Küçük yuvarlak şekilli ve kürsü gibi olan masalar ise genellikle yazı yazmak için kullanılıyordu. Batı Avrupa'da ise istilalar ve öldürücü savaşlar sebebiyle Klasik Çağ'dan gelen bilgilerin çoğunun kaybolmasına yol açtı. Kolayca taşınabilmeleri sebebiyle masaların çoğu sehpa şeklindeydi. 15. yüzyıl ve sonrasında ise doğramacılık ile yapılan masalar yeniden belirmeye başladı. Gotik Çağ'da ise sandık kullanımı yaygınlaştı ve bu sandıklar masa işlevi de görmeye başladılar. Yemekhane masaları ise 17. yüzyılın başlarında belirdi. Bu masalar, daha küçük olan sehpalı masaların yerini aldı. Yemekhane masaları daha büyük boyutlu olmaları sebebiyle sarayların servis odalarında çok sayıda kişinin ağırlanmasına yardımcı olmak için kullanılmaya başlandı.

edici olmaması için çaba harcandığı görülmüştür. Geçmiş tarihlerde yapılan sandalyelerde sünger ve minder tarzı rahatlatıcı unsurlar kullanılmadığı için sadece ahşap ve taş oyma olarak yapılıp oturum kısmına fazlaca dikkat edilmiş olduğu anlaşılmaktadır. Başlangıçta sadece taş oymacılığı ile başlayıp ahşap sandalyeler ile geliştirilmiş olan sandalye günümüzde, metal sandalyeler, plastik sandalyeler, döküm sandalyeler, rattan sandalyeler, polikarbon sandalyeler, tolix sandalyeler, bar Sandalyeleri gibi iç mekan sandalyeler ve dış mekan sandalyeler olarak karşımıza çıkmaktadır.

Vauth-Sagel

Çalışma Mekanları / Working Spaces

016

Tasarım 288

Fotokopi Makinesi; İlk makine Rectigraph Co. adlı şirket tarafından 1907 yılında New York’ta pazarlandı. Makinenin patenti George C. Beidler’e aitti. Beidler, böyle bir araç geliştirme fikrini, yıllar önce Oklahoma’da bir arazi ihtilafları bürosunda çalışırken düşünmüştü. Yasal belgelerin çok kısa bir zaman içinde kopya edilmeleri gereksinimi, onu bu yolda bazı araştırmalara yöneltti.

Uzun denemelerden sonra, ilk prototip fotokopi makinesini 1906 yılında yapmayı başardı ve aynı yıl da patentini aldı. Ticari olarak başarılı olan ve günümüzdeki modern fotokopi makineleri ile aynı mantıkta çalışan İlk fotokopi makinesini 1938 yılında Chester Carlson tarafından icat edilmiştir. 1960’lı yıllarda ABD’li Xerox firması tarafından fotokopi makinesi geliştirilmiştir. Günümüzde pek çok fotokopi makinesi karbon elementinden oluşan tonerler yardımıyla belgeyi kopyalama işlemi yapmaktadır. Bu sistemden daha önce; elektrostatik kağıda baskı yapan, sıvı mürekkeple çalışan makinalar vardı.

Röportaj Interview

Filtre Kahve Makinesi; 1908 yılında Almanya'nın Dresden kentinden 35 yaşındaki bir ev hanımı olan Melitta Bentz, ilk kahve filtresini icat etti ve 8 Temmuz'da Berlin'deki Patent Ofisi'nden "Filtre Kağıdı ile kaplı Filtre Üstü Cihazı" için patent tescili aldı. Aynı yıl ismini taşıyan şirketi kurdu. 1930'larda Melitta, orijinal tasarımı revize ederek, koni şeklinde inceltip ona bir kaburga ekledi.

Bu, çekilmiş kahvenin daha iyi çıkarılmasını sağlayan daha büyük bir filtrasyon alanı yarattı. 1936'da, konik filtre tepesinin içine uyan, yaygın olarak tanınan koni biçimli filtre kağıdı tanıtıldı. Melitta, filtre sistemlerinin şeklini, performansını, malzemesini ve üretim sürecini geliştirmek için yeni teknikler geliştirmeye devam etti.

1989'da, istenmeyen yan ürünlerin çevreye sızmasını engelleyen ağartılmamış hamurdan yapılan doğal kahverengi kahve filtreleri piyasaya sunuldu. 1992 yılında Melitta, klorsuz beyaz kağıt üretmek için oksijen ağartma işlemi geliştirdi. 1997'de Melitta, Flavor Pores, istenmeyen tortuları, partikülleri ve yağları filtreleyen mikro ince delikler içeren bir filtre geliştirdi. 2002 yılında Melitta, gücü ve dayanıklılığı artırmak için ikinci bir emniyet kıvrımı ekledi. 2007 yılında bambu Filtreler tanıtıldı ve Flavor Pores filtresi iyileştirildi. Melitta Group KG, 2015 yılı itibarıyla 3.300 kişiyi istihdam etmiştir.

Merkezi Clearwater, Florida'da bulunan Melitta USA, özel olarak düzenlenen Minden, Almanya'daki Melitta Grubu'nun bir parçasıdır. Melitta USA, ABD'deki Melitta kahve filtrelerinin, kahve ve elektrikli olmayan kahve sistemlerinin satış ve pazarlamasından sorumludur.

Bilgisayar; İlk bilgisayarın icadı; Blaise Pascal'ın ilk hesap makinesine dayansa da, gerçek anlamda bilgisayarlar 1941 yılında Berlin'de Kondrad Zuse tarafından Z serisi olarak icat edilmiştir. Yarattığı Z3, dünyada tam otomatik, yazılımla yönlendirilen, programlanabilen, sayısal ve aritmetik hesaplamayla çalışan ilk bilgisayardır. Bilgisayarın günümüzde kullanımı daha fonksiyonel olup daha küçük boyutlara gelmiştir.

Cep Telefonu; Cep telefonunun mucidi Amerikalı Martin Cooper'dır. Motorola şirketinde mühendis olarak çalışırken 1973'te ilk cep telefonunu geliştirdi. İlk cep telefonu 1 kg'dan ağır, şarjı 30 dakikadan az dayanan ve 10 saat şarj edilmesi gereken bir cihazdı.

Bulunduğu günden günümüze kadar devam eden bir gelişim sağlayan cep telefonları birçok kolaylığı da beraberinde getirmiştir.

Hesap Makinesi; İlk mekanik hesap makinesi; 1642 yılında Fransız Filozof Blaise Pascal tarafından, vergi tahsildarı olan babasına yardım için tasarlandı. 1799 yılına kadar kullanılan bu mekanik aygıt, kadranlarla girilen sayıları sadece toplayıp çıkarabiliyordu.

Masuma Design

Çalışma Mekanları / Working Spaces

018

TasarÄąm 288

Çalışma Mekanları / Working Spaces

Hakan Habif, 1972 İzmir doğumlu.

Ortaokul ve lise eğitimini Bornova Anadolu Lisesi’nde aldı. Lisans eğitimini İstanbul Teknik Üniversitesi Mimarlık Fakültesi’nde tamamlayan Habif, 1997 de Net Mimarlık’ı kurdu, 8 sene boyunca Net Mimarlık ekibi ile başarılı birçok mimari ve iç mimari proje yaptı.

Modern mimarlığın getirdiği tasarım anlayışını benimseyip, projelerinde fonksiyonların ve kullanıcı gereksinimlerinin en uygun şekilde çözülüp, daha sonra estetik değerlerle desteklenmesi gerektiği görüşündedir.

Bu değerleri projelerine katarken, sahip olduğu vizyon, bilgi birikimi ve deneyimleri ile hareket etmekte ve ele aldığı problemleri çok yönlü değerlendirmektedir.

Habif Mimarlık

Hakan Habif ''Gelişim ile zamansızlık arasında bir denge yakalayıp, kendimizi tekrar etmeden, hep aynı noktada takılı kalmadan, her daim yaşayacak mekanı oluşturabilmeyi hedefliyoruz.''

020

Tasarım 288

Röportaj Interview

Mekanı kullanıcıya, kullanıcıyı da mekana ait kılabilmek için, doğru ve güçlü bir bağ kurmak gerekli. Bunun için doğru sanatsal öğeler çok kuvvetli bir araç bizim için.

Habif Mimarlık kurulduğu günden beri nelere önem veren bir yapıdır?

Bizi biz yaptığına inandığımız özelliklerin içinde iki özelliğin ön plana çıktığına inanıyoruz. İlki “Zamansız” tasarımlara imza atabilmek; yarattığımız alanın sadece bugün değil, her zaman güncel kalabilmesini hedefliyoruz. Diğeri ise “Açık ve Demokratik Tasarım Ortamımınız”. Uzun yıllardır birlikte olan çekirdek bir ekip etrafında şekilleniyoruz, hepimiz aynı masanın etrafında, hep birlikte çalışmayı seviyoruz.

En yeni stajyerden, en eski ekip arkadaşımıza hepimizin fikirleri eşit değerlendiğinde hem dinamik bir tasarım ortamı elde ediyorsunuz, hem de farklı fikir ve yaklaşımları deneyimleyerek gerçek “zamansız” lığa yaklaşabiliyorsunuz.

Cephe tasarımı ve iç mekanlarda dikkat çekici projeleriniz var, bu projelerin hazırlık sürecince nasıl bir yol izliyorsunuz? Öncelikli olarak ihtiyacı doğru analiz etmeye gayret ediyoruz. Çözeceğiniz problemi doğru tanımlamadan, doğru çözüme ulaşmak mümkün değil. Doğru çözüm ise bizler için plan düzleminde saklı. İşlevini bir makine gibi kusursuz yerine getirecek planı tasarlamak bizim için çok önemli. Doğru çalışan ve fonksiyonel bir planı oluşturduğunuzda uzun ömürlü olacak zamansız mekanı, doğal malzemeler ve gerekli sanatsal dokunuşlarla inşa etmek kolaylaşıyor. Çağın gerekliliklerini sıkça takip eder misiniz yoksa aynı tarzda ilerlemek size daha mı doğru geliyor?

Elbette çağın getirdiği yenilikleri takip ediyoruz. Gelişen teknolojinin, yenilenen zamanın ve değişen sanatın tasarım anlamında çok büyük getirileri var, ve buna kulak tıkayabilmemiz söz konusu değil. Ancak yeni bir tasarım yönteminin, yeni bir anlayışın cazibesine kapılarak, güncel olmak ya da dikkat çekmek adına modası geçecek bir tasarım oluşturmaktan da kaçınıyoruz.

Dolayısı ile zamansızlık kavramı bir hedef olarak her daim aklımızda. Gelişim ile zamansızlık arasında bir denge yakalayıp, kendimizi tekrar etmeden, hep aynı noktada takılı kalmadan, her daim yaşayacak mekanı oluşturabilmeyi hedefliyoruz.

Yaptığınız ofislerin kimliğini oluştururken nasıl bir yol izliyorsunuz?

Doğru analiz sonucunda oluşmuş doğru plan; her zaman ilk ve en önemli adım. Bir internet şirketi ile bir finans şirketinin ihtiyaçları ve karakterleri birbirinden çok farklı olabiliyor, bunu plan düzleminde doğru anlayıp, doğru çözümleyerek işlevlendirmek, ofis mekanını hem gerçek anlamda o şirkete ait kılıyor, hem de yaratılan mekanın doğru çalışmasını sağlıyor. Bundan sonra ise şirketin kurumsal kimliğini kendi tasarım değerlerimizle harmanlayarak mekana yansıtabilmek kalıyor geriye.

Mekanlara değer katan obje sizce nedir?

Bu noktada her zaman sanattan destek alıyoruz. Zaten kendi çalışma alanımız, beğendiğimiz heykellerin ve tabloların arasında, değerli kitaplarımızın raflarda bizi beklediği, hep beraber sevdiğimiz müzikleri dinleyerek çalıştığımız bir ortam. Dolayısı ile sanatın her şekli bizi besliyor. Bu da projelerimize yansıyor tabii ki. Aldığımız ilham, bazen doğru seçilmiş ve konumlandırılmış bir sanat eseri olarak kendini gösteriyor, bazen de bir tasarım öğesini bir sanat eseri olarak ele alarak mekana imza atabilmemizi sağlıyor. Örneğin bir bankoyu veya merdiveni bir heykel gibi ele alıyoruz ya da bazen bir duvar yüzeyi bizim için mimari tasarım çerçevesinde, doğal malzemelerle işleyeceğimiz bir tual haline geliyor.

Tasarladığınız mekanlarda kullandığınız objelerin karşı tarafı yansıtması gerektiğini mi düşünüyorsunuz?

Hem bizi hem de karşı tarafı yansıtabilmeli.

Kullanıcı kimliğini, kendi tasarım anlayışımız ve felsefemiz ile değerlendirerek sanatsal anlamda gerekli dokunuşları yaptığımızda doğru sonuca ulaştığımızı görüyoruz. Bu şekilde hem kullanıcının severek kullanacağı bir mekan yaratılmış oluyor, hem de işin sonunda içimize sinen bir mimari mekan ortaya çıkıyor. Mekanı kullanıcıya, kullanıcıyı da mekana ait kılabilmek için, doğru ve güçlü bir bağ kurmak gerekli. Bunun için doğru sanatsal öğeler çok kuvvetli bir araç bizim için.

Sizin iş felsefeniz nedir?

Uzun zamandır birlikte çalışan bir çekirdek kadromuz var, ve bu ekip bir aile olarak işimizin merkezini oluşturuyor. Her şey bu ailenin etrafında şekilleniyor aslında, gerektiğinde bu ekibin etrafında büyüyüp

küçülüyoruz, ama çekirdek kadromuz hep sabit kalıyor. Ortak değerlere sahip farklı insanlar, farklı değerlerden beslenerek işimize farklı bakış açıları getiriyor. Bu formül ile, kendimizi tekrarlamadan, demokratik ve açık bir tasarım düzleminde zamansız mekanlara imza atabilmeyi, ortak hedef haline getirebiliyoruz.

Türkiye’de mimari alana verilen önem tatmin edici mi?

Ne yazık ki hayır ve daha da üzücü olanı ise, bu durum sadece mimarlık alanına has değil, sadece ülkemize özgü de değil. İnternet ve küreselleşme sayesinde herkesin her bilgiye çok kolay ulaşabildiği bir düzlemde, her alanda profesyonelleşmeye olan saygı azalıyor. Televizyonda birkaç bölüm iç mimarlık programı izleyen mimarı, resim kursuna giden ressamı, sağlık ile ilgili bir-iki yazı okuyan doktoru sorgulamaya başlıyor. Elbette ki her insan, her alan sorgulanmalı, ancak profesyonelleşmeye ve uzmanlaşmaya olan saygı ve mesafe her daim korunmalı. İşte bu çizginin aşıldığını üzülerek görüyoruz, insanlar doktora yazacağı ilacı söylemeye, “bu resmi ben de çizerim”, “mimara gerek yok bunu ben de yaparım” demeye başlıyor. Daha öncede belirttiğimiz gibi, bu durum sadece bize has değil, evrensel bir problem... Dünyaca ünlü Hollywood yıldızlarının, müzisyenlerinin kendilerini “tasarımcı” olarak adlandırıp, işlerini önemli tasarım mecralarında yayınlatmaya başladığını bile görüyoruz.

Bir iki sene içinde bu durumu ülkemizde de görecek olmamız ise üzücü bir kehanet. İlerleyen zamanlarda planlarınız ne yönde? Özümüzü koruyarak, Habif Mimarlık olarak kendimizi geliştirebilmek istiyoruz.

Daha önce de belirttiğimiz gibi, “Zamansız mekanlara imza atmak” öncelikli ve ortak hedefimiz. Geçen zamanın yarattığımız mekanlardan bir şeylere eksiltmek yerine, o mekanının değerini artırabildiğini görebilmek ve deneyimlemek bizi bu bağlamda daha da kamçılıyor.

Hedefimiz daha çok projeye, daha büyük işlere imza atmak değil, daha iyi daha nitelikli mekanlar yaratabilmek. Bu bağlamda “zamansızlık” kavramından kopmadan, kendimizi ve işimizi geliştirmek gelecek için ana hedefimizdir.

Çalışma Mekanları / Working Spaces

HOL 1 - C08

022

Tasarım 288

Yarışma Competition

Bu Sene Altıncısı Düzenlenen VELUX BLL AWARDS Kazananları Açıklandı

Velux reveals the winners of the 6th edition of the VELUX BLL AWARDS ''Bringing Light to Life'' prize VELUX tarafından her yıl düzenlenen ve özellikle Orta ve Doğu Avrupa ülkelerindeki mimarları, gün ışığını yaşamın ve konforun merkezi olarak düşünmeleri konusunda teşvik etmeyi amaçlayan “VELUX Bringing Light to Life - BLL” mimari proje yarışmasının kazananları belli oldu.

TR Bu yıl altıncısı düzenlenen yarışmaya,

Bulgaristan, Bosna-Hersek, Romanya, Sırbistan, Makedonya, Karadağ ve Türkiye olmak üzere yedi ülkeden toplam 125 proje katıldı.

Yarışma; Tekil Evler, Toplu Konutlar - Ticari Yapılar ve Tadilat – Restorasyon olmak üzere üç farklı kategoride projeleri değerlendirdi.

Büyük ödülü Bulgaristan’dan HO_RA Mimarlık, “Guest Houses” projesi ile kazandı. Yarışmaya Türkiye’den ise toplamda 3 farklı kategoride 17 proje katıldı. Bu yıl yarışmaya ilk kez katılan Türkiye, Kerem Piker Mimarlık’ın “KK House” projesiyle “Tekil evler” kategorisinin kazananı oldu. Yarışmanın “Toplu konutlar ve Ticari yapılar” kategorisinin kazananı “Parents’ House” projesiyle Bosna Hersek’ten Normal Arhitektura olurken, “Tadilat -Yenileme” kategorisinin kazananı Sırbistan’dan “Gundulicev venac Beograd” projesiyle Danilo Nedejkovic-Ela Nesic ekibi oldu.

Kategori kazananlarının yanı sıra Türkiye’ye jüri özel ödülü kazandıran projeler ise şöyle; • •

•

Chinimachin Museum, Bayburt - Salon Architects, Alper Derinboğaz Kartal Weekend House, İstanbul - Tamirci Architects, Can Tamirci Public Library Cirpici Design Incubation Campus, İstanbul - Dego Studio + CETT, Volkan Taşkın, Özge Meriç + Tuba Kara

Bulgaristan’ın Sofya kentinin ev sahipliğinde gerçekleşecek yedinci Bringing Light to Life 2020 için kayıt süreci Ekim ayında başlayacak. Yarışmayla ilgili tüm detayları https://bll. velux.com adresinden takip edebilirsiniz. Ödül töreninden görüntüler için: https://www.youtube.com/watch?v=sufVC2On-0Y&t=1s Yarışmaya katılan tüm projeleri incelemek için https://bll.velux.com/en/firms/competition-2019/

EN Architectural & Design awards “Brin-

ging light to life” is an annual VELUX competition for architects and designers from CEE region, who treat the daylight in the architecture as one of the most important components for developing healthy buildings and environment.

The daylight coming from the roof brings to every building the key factors for well - being - light, ventilation, fresh air and space.

In this 6th edition of the Architectural & Design awards “Bringing light to life” Seven countries from CEE region participated with projects in 3 categories - Family houses, Public and residential buildings and Renovations with more than 130 projects. The winners were announced on 13/02/2020 in Belgrade, where the official ceremony took place.

In the event, around 150 architects from 5 countries participated and celebrated the “daylight in the buildings”.

Global Winner Project: BS_257 - Guest Houses, Bulgaria; Authors: 'HO_RA' – arch. Andrey Hodkevich, arch. Vladimir Rainovski Winner Residential and Public Buildings Project: Parents' house, Tuzla, BiH Author: arch. Emir Salkic Winner Family Houses Project: KK House, Turkey Author: arch. Kerem Piker For the latest information, regarding the start of the Architectural & Design awards “Bringing light to life” 2020, you can check on the web site: https://bll.velux.com/en/.

Jüri üyelerinin, katılımcı ülkelerin kıymetli mimarlarından seçildiği yarışmada jüri üyesi olarak Türkiye’yi, Erginoğlu&Çalışlar Mimarlık’tan Kerem Erginoğlu temsil etti. Ödül Töreni Sırbistan’ın Belgrad şehrinde 13 Şubat 2020 tarihinde gerçekleşti. Kerem Piker sahnede ödülünü Kerem Erginoğlu’ndan aldı.

VELUX BLL AWARDS ''Bringing Light to Life''

Büyük Ödül Global Winner Guest Houses, Bulgaria

MİMAR ARCHITECT HO_RA arch. Andrej Hodkevich, arch. Vladimir Rainovski KONUM LOCATION Bulgaristan / Bulgaria TR Proje yöresel mimaride farklı çağdaş bir hikaye anlatıyor. Geleneksel Bulgar evleri birleşmeyi temsil eder.

Projede bu birleşme taş duvar ve ahşap kombinasyonunu ahşap-kütük mimarisi ile gerçekleştirir.

EN Project tells a different story of contemporary vernacular architecture. It represents the merge of a traditional Bulgarian house as a combination of stone masonry and wooden carpentry with the features of timber-log architecture.

Çalışma Mekanları / Working Spaces

024

Tasarım 288

Tekil Konut Kazananı Family Houses Category Winner KK House, Turkey

Yarışma Competition

MİMAR ARCHITECT Kerem Piker KONUM LOCATION Istanbul, Turkey TR Proje Türkiye’nin kuzeydoğusunda İstanbul yakınlarında bulunan bir balıkçı köyünde Şile’de bulunmaktadır. 10 kişilik bir aile için haftasonu evi olarak tasarlanmıştır.

EN The house is situated in Sile, northern-east fisherman village near Istanbul, Turkey. It is designed for a family of ten, as a weekend house for the children with grandchildren and the permanent house for the elders.

VELUX BLL AWARDS ''Bringing Light to Life''

MİMAR ARCHITECT Emir Salkic KONUM LOCATION Bosna-Hersek / Tuzla, BiH TR Çocuklar için Kalp Derneği FBIH kanserle girişime dayalı olarak Saraybosna Kosevo Çocuk Kliniği merkezli Nisan 2003’te kurulmuştur. Dernek Ekim 2003’ten beri ICCCPO’nun üyesidir. Tuzla Hematoloji Onkoloji Kliniği’ndeki çocukların ve ebeveynlerinin tedavileri sırasında, negatif istatistikler ve zayıf sosyal statü nedeniyle başka bir yerleştirmeye ihtiyaçları vardı. Proje için girişim Eylül 2018’de dernek üyeleri tarafından başlatıldı.

EN Association “Heart for Children with Cancer in FBiH” was founded in April 2003 based on the initiative of parents and friends of ill children with cancerous diseases at the Kosevo Pediatric Clinic in Sarajevo. The association has been a member of ICCCPO since October 2003, the World Parent Confederation for children with cancer: Childhood Cancer International. Due to negative statistics and poor social status, there was a need for placement of children and parents from Tuzla Canton during a treatment at the Tuzla HematologyOncology Clinic. The initiative for the project “Parents’ house” was initiated by the members of the Association in September In 2018.

Toplu Konut-Ticari Yapılar Kazananı Residential and Public Buildings Category Winner Parents' house, Tuzla, BiH

Çalışma Mekanları / Working Spaces

026

Restorasyon Kazananı Renovations Category Winner Gundulicev-venac-Beograd MİMAR ARCHITECT Ela Nesic & Danilo Nedeljkovic KONUM LOCATION Belgrad, Sırbistan / Belgrade, Serbia TR Proje mevcut binanın renovasyonu ve çatı uzatması sonucu oluşan 2 adet çatı katı dairesinden oluşmaktadır.

Ana konu 1928’de akademizmin ruhunu yansıtan mevcut binanın yenilenmesi iken aynı zamanda çatı uzatması yapılarak mevcut binaya iki adet çatı katı dairesi eklemlenmiştir.

EN Renovation of the building and roof extension with 2 penthouse apartments. The main task of the intervention is the renovation of existing building built in the spirit of academism in 1928, but also roof extension of the building for the sake of obtaining two duplexes / penthouses over the existing object.

Tasarım 288

Yarışma Competition

VELUX BLL AWARDS ''Bringing Light to Life''

Çalışma Mekanları / Working Spaces

Juri Özel Ödülü Jury Special Award Kartal Weekend House, Turkey Mimar / Arch. Can Tamirci

Juri Özel Ödülü Jury Special Award Chinimachin Museum, Bayburt, Turkey Mimar / Arch. Alper Derinboğaz

Juri Özel Ödülü Jury Special Award Public Library, Çırpıcı Design Incubation Campus, Turkey Mimar / Arch. degostudio – CETT

028

TasarÄąm 288

Çalışma Mekanları / Working Spaces

Mimari bakış açısını yaratıcılıkla geliştiren ve ofis projelerinde özgün, sosyal alanlar oluşturmayı hedefleyen Studio 13 Architects kurucusu Deniz Yetkin, ofis tasarlarken nelere dikkat edilmesi gerektiğini anlattı.

030

Deniz Yetkin 1979 yılında İstanbul doğumlu olan Deniz Yetkin, babasının da mimar olmasından dolayı çocukluğundan beri mimarlık ile iç içe büyüdü.

Kendi eğitimine de bu yolda devam etmeye karar veren Yetkin ‘The American University of Athens’ İç Mimarlık Bölümü'nden 2004 yılında mezun oldu.

Okurken çalışma hayatına atıldı ve 2009 yılında kendi şirketi olan “Studio 13, Architects” i kurdu.

Studio13 Architects Mimari bakış açısı ile yaratıcılığa öncülük eden ve iç mekanlar tasarlayan Studio 13 , tasarımları ve uygulamaları ile zamansız yaşam alanları yaratıyor. İç mimar Deniz Yetkin, Studio 13 ve profesyonel ekibi tarafından mimari ve mühendislik uzmanlıklarıyla kurulan , kurumsal ve özel projeleri, küresel yeniliklerle yaşayanların lezzet noktasından hayata geçiriyor ve tasarlıyor.

Studio 13 , modernite, mimari doku ve mühendislik mükemmelliği ile bir arada çağdaş ve dinamik alanlara dönüştürmek için kişisel ve kurumsal zevkler geliştirir. Ayrıca, yaşam biçiminin bir parçası olarak işlevsellik, sosyal faktörler ve estetiğe öncelik verir. Hem kurumsal hem de özel projelerin yeni hikayelerin başlangıcı olacağını akılda tutarak Studio 13 , estetiğin ana bileşeni olarak hareket ediyor.

Tasarım 288

Röportaj Interview

Mimarlık hikayeniz ve Studio 13 kuruluşundan bahseder misiniz?

1979 yılında İstanbul’da mimar bir babanın oğlu olarak dünyaya geldim. Çocukluğumda da babamla birlikte şantiyede büyüdüğüm için içgüdüsel olarak mimarlık ofisi kurmam gerektiğine inandım. Yurtdışında iç mimarlık okurken aynı zamanda çalışma hayatına atıldım ve 2009 yılında Studio 13 Mimarlık kuruldu. Küçük bir kadroyla başladığımız yolculukta bugün daha büyük bir ekiple çalışıyoruz. Kişisel ve kurumsal zevkleri, işlevsellik ve estetikle bir araya getiren çalışmalara imza atıyoruz. Mimari bakış açımızı; yaratıcılıkla besleyen profesyonel bir ekiple birleştiriyor, projeleri kurumsal ve bireysel müşterilerimizin bakış açısıyla zamansız tasarım ve uygulamalara çeviriyoruz. Bir iç mimarlık şirketi olarak uluslararası markalar için uzmanlığımız ve yaratıcılığımızı ön plana çıkardığımız birbirinden dinamik projelerimiz mevcut. Studio 13 olarak, hem kurumsal hem de özel projeler tasarlıyoruz. Özel projeler adı altında kişilerin ev, villa, ofis gibi farklı ölçeklerdeki yaşam alanlarını tasarlamanın yanı sıra kurumsal projeler adı altında pek çok şirkete hizmet veriyoruz. Fakat son yıllarda kendimizi daha çok kurumsal ofis yapmaya yönlendirdik. Bizim iyi olduğumuz dal ofis tasarımı oldu ve bu alanda kendimizi çok geliştirdik. Türkiye’de ve globalde projeler yürütmek ve ilerlemek istiyoruz.

13 rakamı eklendi. Hikayenin içerisinde bir oran ilişkisi kurmaya çalışıyorduk, dizindeki 13 rakamı da bunun bir aynawsı oldu.

Bunların bir araya gelmesinin sonucunda ‘Studio 13’ ismi ortaya çıktı.

Studio 13’ün ismi nereden geliyor? Şirket 2009’da kurulan mimarlık şirketimizde projeden uygulamaya, renovasyondan danışmanlığa pek çok hizmet vermekteyiz.

‘Studio’ kelimesi tüm bu olguların toplanmış hali olarak ortaya çıktı. 13 rakamının tarihsel sürecine baktığımızda batıllarla ilgili olduğunu bilirsiniz. Biz batıllara inanmıyoruz ve yapamayacağımız bir şey yok ‘kır zincirleri’ düşüncesinden yola çıktık. Zaman içerisinde bu olguya altın oran sarmalındaki

Ofis tasarımına sizi farklılaştıran unsurlar nedir?

Farklılaştığımız kısımları iyi biliyoruz. Biz yalnızca tasarım ofisi değiliz, tasarım gücü kuvvetli bir uygulama ofisiyiz aynı zamanda.

Bununla birlikte aldığımız güçle tasarımını yaptığımız kurumsal ofislere anahtar tesliminden sonrası dahil hizmetler veriyoruz.

Uygulamayı biz gerçekleştirdiğimiz zaman tasarladığımız projenin aynısını yapıyoruz.

Bunu yapabilmek için müşterimizi ve iş stratejilerini en başından en doğru şekilde algılayıp, kurumsal yapılarına ve bütçelerine uygun tasarım çözümleri sunuyoruz. Örnek olarak son dönemlerde yapmış olduğumuz Barry Callebaut projesi 2019 yılında yapılmış olup, globalden de çok olumlu dönüşler aldığımız bir iş oldu.

Günümüz ofis fonksiyonlarından bahseder misiniz?

Studio 13 olarak hep bir hikaye kurgusu üzerinden yol alıyoruz, kurumsal kimlik ve ihtiyaçların analiz edilmesinden sonrasında çalışanların parçası olmaktan keyif alacakları verimli çalışma alanları oluşturmak için elimizden geleni yapıyoruz. İşler o kadar çabuk değişiyor ki bir mekanın en verimli nasıl kullanılabileceğini doğru tanımlamak gerekiyor. Davranışlara ve insanların nasıl çalıştığına dair bilgi veren gerçek zamanlı veriler, daha insan merkezli iş yerleri oluşturmamıza yardımcı olur. Bu değişim fırtınası iş yerlerimizin yapısını hızla etkiliyor.

Etkilenenler arasında iş yeri düzeni, mobilyalar ve çalışanlar bulunuyor. En işlevsel alanlar, en yeni iş yeri tasarım trendlerini benimseyen alanlardır. Günümüzde bölme ofislerde çalışıp büyük toplantı odalarında

Deniz Yetkin / Studio 13 Architecture

Çalışma Mekanları / Working Spaces

Mimari bakış açımızı; yaratıcılıkla besleyen profesyonel bir ekiple birleştiriyor, projeleri kurumsal ve bireysel müşterilerimizin bakış açısıyla zamansız tasarım ve uygulamalara çeviriyoruz.

uzun süren toplantılar yapma alışkanlığının yerini; dinamik ortak çalışma alanları alandı.

Yarı açık kapalı farklı büyüklük ve işlevlerdeki buluşma ve çalışma noktaları kişilerin gün içerisinde daha verimli ve istekli çalışmasına olanak veriyor. Çalışan motivasyonunu, ergonomisini ve ihtiyaçlarına önem veren trend pek çok ölçekli projelerin ana fikri olmaya başladı.

Proje süreci nasıl ilerliyor? İşverenlerimiz çoğunlukla kurumsal firmalar oluyor. İş yaptığımız kişiler ne istediklerini çok iyi bilen kişilerden oluşuyor, bizim profesyonelliğimizle onların ihtiyaç ve deneyimleri birleşince güzel bir sinerji meydana çıkıyor. Ofislerini tasarladığımız kişilerle, bizden beklentilerinin ne yönde olduğunu, ofiste nasıl bir düzen istedikleri üzerine konuşuyoruz. Çalışanlarından, gelecekteki çalışma alanlarından ve bizden beklentilerini öğreniyoruz. Bu soruların cevapları bize ilk adımı attırıyor. İşin fonksiyon ve dinamiklerini, onların kurumsallıklarını yansıtacak projelere dökmeye başlıyoruz.

Bunun için de profesyonel ekibimizle katıldığımız toplantılarda firmalarını inceleyip onların da içerisinde çalışmaktan, misafirlerini ağırlamaktan mutlu olacakları konforlu mekanları 3 boyutlu olarak gösteriyoruz.

Daha sonrasında üzerinde hemfikir olduğumuz tasarımı doğru planlama ve bütçe ile uygulamak kalıyor. Bunları yapabilmek için bünyemizdeki ofis ve şantiye çalışanlarımızla titizlikle çalışıyoruz.

Doğru ofis tasarımı nasıl olur?

Bu kavramı kurgularken işin ‘ben’ merkezine insanı koyuyoruz, verimliliğin ön planda olduğu ofisler tasarlamayı amaçlıyoruz.

Günümüzde çalışanlar salt çalışmanın yanı sıra sosyalleşmek ve sürecin parçası olmak istiyor. Aynı zamanda teknolojinin de ilerlemesiyle Biz de yeni trendleri takip ederek güncel çalışma şekillerine uygun ofisler

tasarlıyoruz. Ofis çalışmalarında verimliliği arttırmayı hedeflediğimiz noktada, insan mutluluğunu ve motivasyonunu arttıran doğru tasarımlar yapmak için onları dinliyor sürece dahil ediyor, iş stratejilerini belirleyip her firmaya ayrı bir tasarım yönetim planı uyguluyoruz.

Ofislerde malzeme seçiminde dikkat ettiğiniz unsurlar nelerdir?

Doğru malzeme seçimi bizim işimizin en önemli unsurlarından biri. Gerek yaratmak istediğimiz atmosfere kattığı değer, gerekse çalışanların sağlığı ve çevresel faktörlerin sürdürülebilirliği açısından malzeme seçimlerimizin öneminin farkındayız. Doğru malzemenin yanı sıra doğru ışık, doğru iklimlendirme ve uygulanış biçimleri verimliliği arttırıyor. Aynı zamanda işverenimizin bütçesini korumak da görevlerimizden biridir. Uygulanabilir tasarımlar yapmaya, yalnızca hayal satmamaya özen gösteriyoruz. Kişilerin günlerinin büyük bir kısmını geçirdikleri mekanları yaratırken bu seçimlerden sorumlu olduğumuzun bilincindeyiz.

Kullanılan alçıpandan halıya kadar malzemelerin teknik özelliklerinin ofis yaşantılarına etkisini inceliyoruz.

Tasarımlarımıza görsel olarak güçlendiren seçimlerimizi yaparken çalışanların konfor ve verimliliğini düşünmek de işimizin önemli bir parçası.

Ofis tasarımlarında yalnızca görünen kısımlara önem veriliyor, siz ne düşünüyorsunuz ve nasıl bir yol izliyorsunuz?

Kuşkusuz yapmış olduğumuz tasarımların göze ve gönle hitap etmesi gerekiyor. Ancak yalnızca yapmış olduğumuz iş sadece malzeme, renk ve mobilya seçmekten ibaret değil.

Süreçte bu seçimler mekana estetik katan detaylar. Fakat biz fonksiyon ve işlevleri çözmekle başlıyoruz. Malzeme seçimi ve kurumsal dilin mekana yansıması bunu takip ediyor. Tasarım onayını takiben de tasarımı-

zı en doğru şekilde uygulamak ve uygulama sonrası vermiş olduğumuz hizmetler de işin diğer önemli kısmını oluşturuyor. Hepsi bir bütün ve sürdürülebilirliği etkileyen unsurları harmanlamak da bizim güçlü yanımız. İç mimarinin Türkiye’de ki konumunu nasıl değerlendirirsiniz?

Her meslekte olduğu gibi bulunduğumuz coğrafyada bizim mesleğimizin de zorlukları var. Fakat bunlarla baş etmeyi, kendimizi doğru şekilde anlatıp işverenlerimizin güvenini kazanarak öğrendik. Yaptığımız mesleğin büyük bir ekip işi olduğunu bilen profesyonellerle çalıştığımız için çok şanslıyız. Özellikle ofis tasarımında dünyayı ve trendleri takip eden, yeniliğe açık bakış açısı ülkemizde de gün geçtikçe yer buluyor.

Herkes kendi profesyonellik alanında hizmet verdiği sürece bizim mesleğimiz de yargı ve endişelerden uzak kalabilir.

Siz ofis olarak nasıl bir yapıya sahipsiniz?

Paylaşım ve iletişimi bütün ekibimizin dahil olabileceği şekilde oturttuk. Şahsen herkesle arkadaş olmaya çalışıyorum ve o sinerjiyi yakalamaya çalışıyoruz. Tasarım, proje, şantiye ve işletme birimlerimizdeki bütün arkadaşlarımızın birbiriyle dinamik ve şeffaf bir ilişkisi var. İç mimari tasarımlarında nasıl özgün kalıyorsunuz?

Gelen istekleri doğru algılayarak ve içerisinde kendi hikayesini oluşturarak, yaptığımız her işi kendi içerisinde farklılaştırıyoruz.

Yapılan işlerde heyecanımızı kaybetmemek, yeniliklere açık olmak, her seferinde farklı bir bakış açısıyla bakıyor olmak da farklılaşmayı beraberinde getiriyor. Kendimizi tekrarlamaktansa her bir projede farklı iz bırakmak bizi heyecanlandırıyor. Her bir projemizin farklı bir doğası var ve her birini başka rüya olarak düşünüyoruz. Yeni insanlar tanımak ve güzel işler çıkarmak bizi gururlandırıyor.

032

Tasarım 288

Proje Project

AJI NOMO TO

/ STUDIO 13 ARCHITECTS

''Firmanın Japon kökenli olmasıyla, yaratılmak istenilen atmosfere ilham vererek modern, sakin aynı zamanda sade ve şık bir mekan ortaya çıkmış. Firmanın “Sağlıklı Beslen. Sağlıklı Yaşa” ilkesi tasarımın doğal ve çevresel yaklaşımı ile örtüşmekte.''

Studio 13 Architects

Çalışma Mekanları / Working Spaces

TR Ajinomoto’nun İstanbul ofisi tasarlanırken ziyaretçiler kadar çalışanların da parçası olmaktan keyif alacakları bir mekan hedeflenmiştir. Çalışma şekilleri incelenerek şirket dinamiklerinin yanı sıra firmanın kurumsal dili de tasarıma yön vermiştir.

Firmanın Japon kökeni, yaratılmak istenen atmosfere ilham vererek modern ve sakin aynı zamanda sade ve şık bir mekan yaratılmış. Firmanın “Sağlıklı Beslen. Sağlıklı Yaşa” ilkesi tasarımın doğal ve çevresel yaklaşımı ile istenilen şekilde örtüşmüştür. Kullanılan ahşap, taş ve çıplak beton görüntüsü Ajinomoto’nun kurumsal kimliği ve doğallık yaklaşımına uyum göstermiştir. Malzeme ve renk seçimlerinde olabildiğince abartıdan uzak doğal bir palet kullanılarak aynı zamanda yeni çalışma trendlerine uygun herkesin faydalanabileceği ortak çalışma alanları tasarımda dikkat çeken unsurlardan biri haline getirilmiştir. Tasarımda, çalışma ve toplantı şekilllerindeki esneklik, yarı açık ve kapalı toplantı odalarında olduğu kadar çalışma alanlarında ayaküstü toplantı yapmaya elverişli yazı tahtalarına kadar bütün detaylar düşünülmüştür.

EN Ajinomoto project is located in Istanbul, in a significant finance field. As a starting point, we aim to analyze employee needs and expectations to create more dynamic and ergonomic office atmosphere to meet their needs. Outcome of these analyses formed our project design process. We planned the scheme around the core of a building and for best use of daylight, workstations and meeting rooms are located beside the windows edge. By protecting current core structure of the building, supporting units like brainstorming areas,small meeting rooms, phonebooths and common spaces are located around the core.

Exposed ceiling and partially suspended ceiling are used to make space more spacious and harmonised with bare concrete walls. Thinking of new office for Ajinomoto our purpose was to create special space, that would compliment the company, be its visitcard and also bring new qualities for people who are working in the office as well as visitors.

034

We tried to emphasize its rich traditions and Japanese roots by simple, elegant treatment of space, yet modern and comfortable. After all, company’s motto Eat Well, Live Well brings us close to nature which we tried to emphasize by natural materials. Wood, stone and bare concrete creates link between Ajinomoto corporate identity and its green approach.

Natural and calm color palette was used. Combination of natural materials (stone, wood, glass) were support the idea, for floor covering materials, LVT and carpet with concrete were used and for walls, acoustic felt wall panels and plastic wall painting paper with coloured glasses for partition were considered in the project. Custom production since they get vast possibility of diverse design and colour range. ď Ž

TasarÄąm 288

Proje Project

Studio 13 Architects

Çalışma Mekanları / Working Spaces

1 Hidden cupboard 2 Smoked glass panel used as writing board 3 Wooden acoustic panel for extra insulation during phone conversations 4 Fabric acoustic panel 5 Concrete looking vinyl flooring tiles 6 Carpet tile 7 Acoustic felt ceiling panels

036

Tasar覺m 288

Proje Project

AJINOMOTO ISTANBUL OFFICE Konum Location: Maslak- Istanbul,TURKEY / Mimari Proje ve Tasar覺m Project Design: STUDIO 13 Architects / Durum Status: Tamamland覺 / Proje Alan覺 Project Area: 600m2

Studio 13 Architects

Çalışma Mekanları / Working Spaces

038

TasarÄąm 288

Çalışma Mekanları / Working Spaces

Barry Callebaut STUDIO 13 ARCHITECTS

''Kakaonun tarihçesi ve şirket tarihçesi bize ilham verdi. Form ve renkleri kurduğumuz hikaye belirledi.

Kakaonun büyülü dünyasını daha önceleri biz de bilmiyorduk, araştırıp içine girdikçe farklı form ve renklerle karşılaştık. Çok eğlendik...''

040

TasarÄąm 288

Proje Project

Studio 13 Architects

TR Nidakule Ataşehir Kuzey Binasında

bulunan Barry Callebaut projesi hem İstanbul ofisini hem de Çikolata Akademisini barındırıyor. Bu sebeple girer girmez misafirleri karşılamak üzere ferah, samimi ve sıcak bir karşılama alanı tasarlanmıştır. Söz konusu çikolata ve akademi olduğu için ikrama yönelik geniş bir oturma alanı, karşılama bankosu yerine uzun bir bar tasarlanmış. Misafirler burada soluklandıktan sonra gerek akademiye gerek ofis bölümüne geçebiliyor. Şirket çalışanlarının ofis bölümüne geçişleri için ayrı bir kartlı geçiş de planlanmış. Barry Callebaut, Fransız Cacao Barry ve Belçikalı Callebaut şirketlerinin birleşmesi ile 1996 yılında Zürih, İsviçre’ de kurulan dünyanın en büyük çikolata ve kakao ürünleri üreticisidir. Bünyesindeki markaların çoğu 175 yıldan daha fazla geçmişe sahip olup 30’dan fazla ülkede 11.500 üzerinde çalışanı ve 60 fabrikası ile yılda 2 milyon ton üzerinde üretim yapmaktadır.

Kakao çekirdeklerinin toplanıp işlenmesi ve sonrasında en kaliteli çikolataların üretilmesine kadar her aşamada faaliyet gösteren Barry Callebaut, aynı zamanda dünyada tüketilen her 4 çikolata/kakao içerikli üründen birinde dolaylı yoldan son tüketiciye ulaşmaktadır.

Çalışma Mekanları / Working Spaces

042

Tasarım 288

Proje Project

Barry Callebaut, endüstriyel gıda üreticilerinden çikolatacılar, pasta şefleri, fırıncılar, oteller, restoranlar veya hazır yemek firmaları gibi zanaatkar veya profesyonel çikolata kullanıcılarına kadar tüm gıda endüstrisine hizmet etmektedir. Bu müşterilerin özel ihtiyaçlarına cevap veren iki küresel marka ise Callebaut® ve Cacao Barry®'dir. Şirket, kakao ürünleri arzının sürdürülebilirliğini sağlamak ve çiftçilerin geçim kaynaklarını iyileştirmek amacıyla Cocoa Horizons girişimi aracılığıyla çiftçiler, tarım örgütleri ve diğer ortaklarla birlikte çalışmaktadır.

Ofis bölümünde 35 devamlı çalışanın yanı sıra süreli çalışanların ve ziyaretçilerin de kullanabileceği bir ofis planlaması yapılmıştır. İki adet kapalı yönetici odası ve toplantı odaları dışında açık ofis düzeni hakim olan yerleşim planında aynı zamanda ortak kullanım ve birlikte çalışma alanları tasarlanmıştır. Açık ofisin sonsuzluk hissini azaltmak ve işlevsel bütünlük yakalamak adına konsept tasarıma uygun dairesel renkli cam bölücü paneller kullanılmış.

Ofis ve akademinin bir arada olacak olması bu projeyi özel kılarak hem görsel hem işlevsel çözümler bulma konusunda firma çalışan ve yöneticilerininde proje konusunda fikirleri alınmıştır. Çalışma stilleri özümsendikten sonra çalışma stratejileri belirlenmiştir. Bina ve fonksiyonlar analiz edilirken bir yandan konsept proje çalışmaları başlamış. Kakaonun ve şirketin tarihçesi projeye ilham vererek form ve renkler oluşturulmuştur.

EN Design Idea

Inspired by Barry Callebaut, the world's leading manufacturer of high-quality chocolate & cocoa products, rich heritage and “company’s personality”, design oscillated around chocolate characteristics. Instead of concentrating on many brands and their guidelines we decided to focus on most important - chocolate!

We tried to create an environment that would fit the variety of products that Barry Callebaut and it's family companies which spoil us every day. Following Barry Callebaut Turkey project brief our approach was to design elegant, eye-catching space.

Delicious colors, inspiring shapes, elegant treats - are abstracted to create a chic architectural environment for the office.

While choosing our color palette, we aimed to use all shades of chocolate from the bean form to the end product. This palette extends from white to pink. Pink was special because of the Ruby, the patented chocolate, the invention of Barry Callebaut.

Studio 13 Architects

Çalışma Mekanları / Working Spaces

1 Hidden copy corner 2 Fritted glass division inspired by chocolate colors 3 Acoustic panel 4 Coustic wall panel 5 Custom designed benches with flowers incorporated - flxible use (informal meeting, relax, solo working with laptop & socializing) 6 Lvt floor covering on raised floor 7 Carpet tiles 8 Thinstone wall covering - Terra Rosso 9 Ceramic tiles inspired by callets in coffee corner

044

Tasarım 288

Proje Project

''Delicious colors, inspiring shapes, elegant treats - are abstracted to create a chic architectural environment for the office. While choosing our color palette, we aimed to use all shades of chocolate from the bean form to the end product. This palette extends from white to pink. Pink was special because of the Ruby, the patented chocolate, the invention of Barry Callebaut.''

Chocolate Academy The project also consists of Chocolate Academy, which is the heart of the office, where we can learn everything about chocolate, where magic is done and everybody can be part of it in many, many courses organized. The chocolate academy was a real challenge for us. It was very difficult to ensure that this office, located on the 24th floor of the plaza, works both as an office and as a chocolate academy. Designed in a way that every guest could admire its magic through a transparent gate while entering Barry Callebaut Istanbul. Focused on the most efficient layout for the workshop, a hygienic environment with bright colors was designed.

Academy is very well equipped, has it’s own dishwashing area, storage, cooling area and marble countertops for tempering chocolate. In addition to the cooling/heating systems of the plaza, many mechanical-electrical arrangements have been made. Chocolate Academy is located on the colder, north-east side of the building to maintain 21 degrees Celcius which is important for working with chocolate. A special system of cooling was introduced because of a few owens and limited space.

Along with all other chocolate academies around the world, many technological

types of equipment and screens have been placed in order to make quality recordings, shooting for events and lessons in order to provide global integration.

Layout Guests are welcomed by the coffee-bar, full of delicious snacks and ice cream showcase as a continuation of the reception desk.

This area is used for small meetings as well as for larger events, it’s followed by more classically organized meeting rooms.

One of them is a 20 person board room.

The rest of the office is very open, transparent and suited for activity-based working.

On the main circulation path, we can find few planters with seating that can be used for ad-hoc meetings or socializing.

This space is defined by arcs of colorful glass divisions .In commonly accessible space we can find phone booths, brainstorming areas, hot desks, coffee, and copy point, a lounge-break area with a breathtaking view of Princes Islands. All areas are equipped in writing boards which enhances cooperation. Very few closed spaces were required and even then divisions are mostly glass. All working stations have direct access to natural light, which can be controlled with shades since Istanbul sun can be very strong.

Acoustic Many acoustic solutions were used in the project since acoustics is very important while designing open spaces. The ceiling above offices is custom made from the felt grid, in other spaces the same grid is created by wooden panels. On the walls, we can find wood wool-painted and ridged. The raised floor has extra acoustic characteristics with carpet or vinyl floor covering.

Ergonomy and Furniture Also, working with Nurus made our job easier. Fabric swatch cards that we can produce specially for this project enabled us to adapt to our color palette.

Additionally, some special products we use such as London Bench work table. The most important feature of this table is that the divider panels are mobile. In this way, it may be used as a desk system, a workstation or a meeting table. The compact convertible form allows working individually in concentration or as a team and in collaboration. Height-adjustable tables that we use in brainstorming areas also provide ergonomic support. Also, the Breeze chair we selected in the use of task chairs has helped us ergonomically with its features. 

Studio 13 Architects

Çalışma Mekanları / Working Spaces

046

Tasarım 288

Proje Project

BARRY CALLEBAUT ISTANBUL OFFICE & CHOCOLATE ACADEMY / Konum Location: Ataşehir, İstanbul, Turkey / Mimari Proje ve Tasarım Project Design: Studio 13, Architects / Proje Sorumlusu Project Manager: Deniz Yetkin / Uygulama General Contractor: Studio 13, Architects / Elektrik Proje Electrical Engineering: Med Bilişim / Mekanik Proje Mechanical Engineering: Konfor / Durum Status: 2018 / Proje Alanı Project Area: 1050m2 / Fotoğraf Photo By: İbrahim Özbunar

Studio 13 Architects

Çalışma Mekanları / Working Spaces

048

Tasarım 288

Proje Project

Unilever Lipton&Knorr Fabrika Ofisi / STUDIO 13 ARCHITECTS

''Projede mekanı heyecanlandıran ürünler ve kurumsal dokunuşlar ile istenilen denge sağlanmış. Lipton ve Knorr'un yiyecek-içecek markaları olması sebebiyle özellikle laboratuvar ve iç mekanda hijyenik bir atmosfer yaratılmak istenmesi de bu sadeliği desteklemekte.''

TR Lipton ve Knorr markalarını barındıran binanın cephesinde, şeffaflık ve kullanılan renkler ile davetkar ve iştah açıcı bir etki uyandırmak hedeflenmiştir. Açık ofisler ve sosyal alanlarda sakin, sade, eğlenceli ve şeffaflık ilkesine uygun tasarım yapılmıştır. Bunların yanı sıra sürdürülebilirlik ve işlevsellik de yine ön plandadır.

Cephe tasarımında hızlı , ekonomik ve aynı zamanda etkileyici bir çözüm bulmak hedeflenmiştir. Bu sebeple; boardex panel, sıva ve boya ile hem ekonomik hem de eğenceli bir etki yaratılmıştır. İç mimaride ürünleri de sergileyebilecekleri alanlar yaratılmasına özen gösterilerek iç mimarinin genelinde yalın ve sakin bir hava yaratılmıştır. Mekanı heyecanlandıran ürünler ve kurumsal dokunuşlar ile istenilen denge sağlanmıştır. Lipton ve Knorr markalarının yiyecek içecek markaları olması sebebiyle özellikle labaratuar ve iç mekanda hijyenik bir atmosfer yaratılmak istenmesi de bu sadeliği desteklemiş. Labaratuar ve hijyen temasını dengelemek ve sıcaklaştırmak adına ahşap, renkli

sandalyeler ve bitki kullanılmıştır.

Her bir toplantı odasının tasarımda Unilever’in logosunda olan ikonlardan ve kurumsal renklerden ilham alınarak kullanılan malzemelerin doğal olmasına özen gösterilmiştir. Projede; yerlerde halı ve LVT, duvarlarda akustik panel, bölücü panellerde alüminyum bölme cam sistemleri kullanılmış, sabit mobilyalar ise Studio 13, Architects tarafından tasarlanıp üretilmiştir.

EN As we all know, Unilever has a very strong brand identity and we wanted to emphasize this brand identity from the facade to every corner of the interior of the factory. The color scheme of the facade is chosen from color wheel in the brand identity of the Unilever. A remarkable but also fast and economical solution was made for facade design of the factory.

Boardex panel, plaster and paint were preferred. In order to exhibit the products in the interior, the product exhibition cabinets were used for entrance area.

The simple and neutral colors were generally used for interior.

Studio 13 Architects

Çalışma Mekanları / Working Spaces

But with the use of colorful furniture the cold feeling of the “lab” is balanced.

Lipton and knorr are the brands of the food and beverage industry because of that hygienic atmosphere has been designed for interior and laboratory areas. The partially use of white light also increased this effect for certain areas.

In order to avoid feeling of the “lab” balance was achieved with wood veneers with colorful furniture and plant use. Each meeting room was inspired by the icons on the unilever's logo, and different color themes were used for each one.

Colourful and vivid color palette was used. 

UNILEVER BESAN ISTANBUL OFFICE Konum Location: Tuzla- Istanbul,TURKEY / Mimari Proje ve Tasarım Project Design: Studio 13 Architects / Durum Status: Completed 2016 / Toplam Alan Built Area: 1392m 2 / Fotoğraflar Photo By: Burak Teoman

050

''Tasarım; açık ofisler ve sosyal alanlarda sakin, sade, eğlenceli ve şeffaflık ilkesine uygun olarak yapıldı. Bunların yanı sıra tasarımda sürdürülebilirlik ve işlevsellik de yine ön plandadır.''

Tasarım 288

Proje Project

Studio 13 Architects

Çalışma Mekanları / Working Spaces

052

Tasarım 288

CoZone / STUDIO 13 ARCHITECTS

TR Mimari bakışını yaratıcılıkla geliştiren ve kurumsal yaşam alanları tasarlayan ‘Studio 13, Architects’, Odtü Teknokent Bilişim İnovasyon Merkezi - Ankara’da bulunan CoZone projesini yeni nesil işlere, çalışanlara, iş birliklerine uygun bir ortak çalışma alanı olarak tasarladı. Studio 13, Architects, sürdürülebilir estetik ve sosyal unsurları ön plana çıkarttığı projesinde CoZone ile değişen dünyanın değişen çalışma şekline duyarlı bir tasarım gerçekleştirmiş. İçerisinde farklı disiplinlerin farklı şekillerde çalışmasını ve işbirliği yapmasını hedefleyen projede mekan içindeki akışı ve sirkülasyonu verimli kullanmak adına ilk olarak fonksiyonlar ve yerleşimler çözülmüştür. Mimari bütünlüğün ön plana çıkarıldığı projede; işlevselliğin ve fonksiyonelliğin ön planda tutulduğu güncel ve modern bir atmosfer yaratılmaya özen gösterilmiş.

Proje Project

Studio 13 Architects

Çalışma Mekanları / Working Spaces

Studio 13 Architects, hayata geçirdiği projelerin her aşamasında iş ortaklarının yeni yaşam alanlarında yaratacağı yeni hikayelerini odağına alıyor.

36.000 m² inşaat alanı olan Odtü Teknokent Bilişim ve İnovasyon Merkezi’nin, 2.200 m²’lik CoZone ortak çalışma alanlarının tasarlandığı proje kapsamında, ofislerde hem şeffaflığa hem de 'özel alanlara' önem verilmiş. Kişilerin farklı şekillerde toplantı yapabilmelerine olanak sağlayan irili ufaklı, yarı açık veya kapalı çeşitli mekanlar tasarlanırken, sosyalleşme alanları dahil bütün alanların çalışma şartlarına elverişli altyapıda olmasına özen gösterilerek hem fonksiyonun hem de elektrik, mekanik ve akustik projelerin tasarım ile uygunluğu ön planda tutulmuştur. Malzeme seçimlerinde Odtü binalarının dokusundan ilham alınırken aynı zamanda genç ve dinamik etki yaratmak da hedeflenmiştir. Mekanın diline uygun olarak farklı alanlarda kullanılan temalar bu doğrultuda seçilmiş. Proje, her aşamasında iş ortaklarının yeni yaşam alanlarında yaratacağı yeni hikayelerini odağına almakta.

EN Leading creativity with its architectural perspective and designing workplaces, ‘Studio 13, Architects’ designed CoZone project in Odtü Teknokent Innovation Center / Ankara that offers the ideal coworking space for young entrepreneurs, employees, jobs and collaborations.

054

Tasarım 288

Proje Project

By designing the space, ‘Studio 13, Architects’ has made a very efficient design for new working style in the new world with a vision of sustainable aesthetics and contemporary social elements.In order to enable different disciplines to work and collaborate in an efficient way, the first objective of the design was to solve the function and flow in the space. This was followed by creating an modern and contemporary environment.

CoZone project with 2.200 m² area situated in 36.000 m² building area of Odtü Teknokent Innovation Center, is designed with an emphasis on transparency and collaboration with a variety of spaces. Various sizes of spaces, semi-open or closed area allow people to collaborate in different ways.

All the spaces’ mechanical, electrical, and acoustical infrastructure is designed as a working space. All the decorative elements reflecting aesthetic integrity and corporate identity are designed to assist the functions of the spaces. The selection of materials was inspired by the texture of the buildings in Odtu, while at the same time creating a young and dynamic effect.

Studio 13 Architects

Çalışma Mekanları / Working Spaces

1

Reception & tourniquet entrance

2

Bridge with wooden decking - light steel construction

3

Brainstorm room enabling to innovate and work more efficiently on projects

4

Silent room with comfortable seats and acoustic insulation

5

Maker room

6

''Under the bridge area'' with lockers, benches, bistros and ''telephone boxes''. Entrances to specific rooms accentuated by gates

7

Informal meeting areas in many different locations

8

Work station areas - focus & concentration

9

Socializing area ''library''

10 Meeting, presentation 11 Informal solo 12 Relax, lounge area

056

TasarÄąm 288

Proje Project

Studio 13 Architects

Çalışma Mekanları / Working Spaces

Studio 13 and its professional team designs and brings corporate projects to life from the inhabitant’s point of taste.

Studio 13 develops corporate tastes to transform them into contemporary and dynamic spaces in unity with modernity, prioritizes functionality and aesthetic as part of inhabitants life styles. Keeping in mind that each projects will be the beginning of new stories, Studio 13 acts as the main component of aesthetic and acts according to it. Never underestimates the importance of sustainable aesthetic and knows that what turns living spaces into personal spaces are the special people who echo their personal taste to their living spaces and play the main role in the creation and design of the projects. 

GROWTH CIRCUIT COWORKING SPACE / Konum Location: Odtü Teknokent, Ankara, Turkey / Mimari Proje ve Tasarım Architectural Project & Design: Sudio 13 Architects / Toplam İnşaat Alan Gross Built Area: 2.205 m2 / Durum Status: 2017

058

TasarÄąm 288

Under Architects

Çalışma Mekanları / Working Spaces

Bayer Türkiye Genel Merkezi / UNDERARCHITECTS

''Proje, değişen kurumsal kimliği ve şirket yapısıyla bir “Yaşam Bilimleri” şirketi olma yolunda ilerleyen Bayer’in, çalışma kültüründeki değişimini de esas alan bir ‘dönüşüm yönetimi’ süreci ile entegre yürütüldü. Hücresel yapıdaki geleneksel ofis tipolojisinden, çağdaş, ‘aktivite bazlı’ bir tasarıma dönüşen ve kimsenin ‘kendine ait’ bir masasının tanımlanmadığı, çalışma alışkanlıklarını kökten değiştiren bu yeni düzene geçişi hazırlayan bu süreç tüm çalışanların katılımıyla gerçekleşti.''

Under Architects İstanbul merkezli bir tasarım, mimarlık ve danışmanlık şirketidir. Ofis, konut, perakende, konaklama ve diğer ticari sektörlerde mimari, iç mimari tasarım ve projelendirme hizmetleri vermektedir. Yapılı çevre ile doğal mevcut yapının uyumuna özen gösteren, sürdürülebilirliği yalnızca ekolojik olarak değil, ekonomik hassasiyetlerle ele alan ve zaman, kalite ve maliyet dengesini göz önünde tutan; etik ve kamusal duyarlılığı hepsinin üstünde konumlandırarak, mimarlığın temelindeki komünite oluşturma çabasına hizmet eden bir tasarım anlayışıyla faaliyet göstermektedir. Şirket, bölgesel projelerin yerel bir organizasyon ile ele alınıp, kullanıcı istek ve ihtiyaçlarının yakınen deneyimlenerek karşılanması adına yakın zamanda faaliyetlerini artırdığı İzmir’de bir ofis açmıştır.

TR İstanbul Ümraniye’de yer alan Bayer Genel

Merkez Binası’nın yenilenmesi amacıyla düzenlenen davetli yarışmayla seçilen proje, yaklaşık 12,000m2 inşaat alanına sahip, kapsamlı bir dönüşümü içeriyor. Proje, değişen kurumsal kimliği ve şirket yapısıyla bir “Yaşam Bilimleri” şirketi olma yolunda ilerleyen Bayer’in, çalışma kültüründeki değişimini de esas alan bir ‘dönüşüm yönetimi’ süreci ile entegre yürütüldü. Hücresel yapıdaki geleneksel ofis tipolojisinden, çağdaş, ‘aktivite bazlı’ bir tasarıma dönüşen ve kimsenin ‘kendine ait’ bir masasının tanımlanmadığı, çalışma alışkanlıklarını kökten değiştiren bu yeni düzene geçişi hazırlayan bu süreç tüm çalışanların katılımıyla gerçekleşti.

Projeye başlarken, mevcut mimari yapının sağladığı potansiyeli kullanacak şekilde bir master plan tarif edildi. Binanın giriş alanının yer aldığı orta blok, ana trafiği yüklenen, düşey sirkülasyonu da barındıran daha kamusal bir alan olarak ele alındı.

Her iki yandaki kanat bloklar ise, departmanların ve birincil çalışma alanlarının yer aldığı, mahremiyeti gözeten korunaklı alanlar olarak kurgulandı. Kanatlarla orta atriumu birleştiren ara alan bir tampon bölge görevi görecek, ve çeşitli orta boy toplantı odaları, ve esnek çalışma alanları ile kontrollü bir geçiş hazırlayacak

şekilde tasarlandı. Bu mekansal kurgu kesite de yansıtılarak, giriş katı ile birlikte, kottan dolayı dışarı açılabilen alt zemin kat, tamamen ortak kullanımların yer aldığı bir kata dönüştürüldü. Bağlantının sürekliliği bu iki katı birbirine bağlayan bir amfi ile sağlandı. Giriş ve karşılama alanı, döşemede açılan bir yırtık ile iki kat yüksekliğinde bir hacme dönüştürülerek, atrium çevresinde tanımlanan şeffaflık sayesinde, binaya girer girmez tüm katların bir arada algılanması sağlandı. Bununla birlikte yeniden tarif edilen ana merdiven, ziyaretçileri ve çalışanları yürümeye teşvik edecek, davetkar bir şekilde tasarlandı. Islak hacimler, teknik hacimler ve asansörler de yeniden ele alınarak, yeni bir çekirdek tasarımı oluşturuldu. Yöneticiler dahil kimseye ait bir odanın bulunmadığı bu yeni düzende tüm alanlar, dönüşüm yönetimi süresince tespit edilen aktivitelere yönelik tasarlandı. Birincil çalışma alanları ve odaklanma alanlarının yanı sıra, çok farklı boyutlarda toplantı ve proje odaları, ayakta toplantı ve çalışma odaları, think tank, telefon görüşmeleri amacıyla tasarlanmış, 2-3 kişilik toplantıların da yapılabileceği, atrium çevrelerinde cumba şeklinde düzenlenmiş küçük odalar, katlarda esnek çalışma olanağı da tanıyan kitchenette alanları oluşturuldu.

060

Tasarım 288

Proje Project

Tüm binaya hizmet edecek şekilde alt zemin katta teşkil edilmiş town-hall alanı, cafe-bar, inovasyon odası, eğitim ve seminer salonları, büyüyüp küçülebilir toplantı odaları, eczane, spor salonu, yoga-pilates salonu, oyun odası gibi, çok çeşitli çalışma ve yaşam alanları yaratıldı. Elektronik rezervasyon sistemi ile kontrol edilen odalar sayesinde çalışanların, aktivitelerine ve toplantının niteliğine bağlı olarak diledikleri odayı takip ederek kullanmaları, zamandan tasarruf etmeleri sağlandı.

Mekanik - elektrik sistemler tamamen yenilenerek farklı zonlarda farklı sistem çözümleri ile enerji verimliliği en üst düzeyde tutuldu.

Akustik önlemler ve malzemeler detaylı hesaplar ile kontrol ve koordine edilerek, mimari tasarıma entegresi sağlandı. Atrium kesiti boyunca perfore ahşap panellerden özel bir akustik duvar tasarlandı. Proje sürecinin en zorlayıcı yönü ise inşaatın mevcut binada aktif çalışma devam ederken yapılmasıydı. Bu sürecin yönetimi için detaylı fazlama çalışmaları yapıldı. Tüm aşamaların altyapısal ve mekânsal olarak planlaması yapılarak, nihai mekanik-elektrik sistemler de bu aşamaları gözeterek tasarlandı. Bu sayede ofisteki çalışmaların aksamadığı bir süreç yürütüldü.

Proje, tasarımından, dönüşüm yönetimine, inşaat yönetimi ve kalitesinden, en güncel teknolojik alt yapının adaptasyonuna, ve LEED sertifikasyonuna kadar, çalışan sağlığı ve memnuniyetini temel aldı.

Hiyerarşiyi ortadan kaldıran bir düzen kurularak, çalışanların, sadece bir oda, ya da masa ile aidiyet kurması yerine, ofisin tamamını sahiplenmesi, farklı çalışma modlarına göre, ve aktivitelerine bağlı olarak tasarlanmış çok çeşitli alanları kullanması, bu sayede ofis içinde yüz yüze iletişimin ve verimliliğin artması hedeflendi.

Under Architects

Çalışma Mekanları / Working Spaces

BAYER TÜRKİYE GENEL MERKEZİ Project Yeri Location: Ümraniye, İstanbul, TURKEY / Mimari Proje ve Tasarım Project Design: Under Architects / Proje Ekibi Project Team: Burak Ünder, Müge Taştan, Regaip Adem, Deniz Özcan, Bihter Öztürk / Ana Yüklenici Main Contractor: Diem Mühendislik, Mimarlık / Fotoğraf Photo By: Gürkan Akay

062

EN In the project, which is the renovation of the Bayer Headquarters Building in Ăœmraniye, Istanbul, a master plan was described to use the potential provided by the present architectural structure. The mid-block, where the entrance area of the building is

TasarÄąm 288

located, was approached as a rather public area, loading the main traffic, also compromising the vertical circulation. And the wing blocks on both sides were conceived as sheltered areas where the privacy is observed and where the departments and the primary

Proje Project

working areas are located. The intermediate area, which combines the middle atrium and wings, was designed to serve as a buffer zone and to prepare a controlled transition with various mid-size meeting rooms and flexible workspaces. By reflecting the spatial conceiving also to the section, the lower ground floor, which can be opened to outside due to the grade with the entrance floor, has been completely transformed into a floor with common uses. The continuity of the connection was ensured by an amp connecting these two floors. The entrance and greeting areas were converted into a height with twice volume by a tear opened in the flooring, allowing all floors to be detected together as soon as entering to the building, thanks to the transparency defined around the atrium. In this recent layout, where nobody has any rooms, including managers, all areas are designed for activities identified during the conversion management. By establishing an order which eliminates the hierarchy, instead of establishing belongings with only one room or desk, employees were aimed to embrace the ownership of the entire office, using a wide variety of areas designed according to different working modes and depending on their activities, thereby increasing face-to-face communication and efficiency within the office. ď Ž

Under Architects

Çalışma Mekanları / Working Spaces

064

TasarÄąm 288

Proje Project

Mimaristudio

Çalışma Mekanları / Working Spaces

mimaristudio was established in 2006 by Önder KUL and Ayca AKKAYA KUL, with the accumulation of experience gained in various prominent architecture firms since 1995.

Mimaristudio‘s main objective is to provide a unique, innovative, contemporary and high end services in the fields of architecture, interior design and industrial design for each Employer.

During the design and onsite work processes, mimaristudio works with professional consultants and subcontractors as a big team, providing architectural and interior design, construction administration services along with structural, mechanical, electrical, civil engineering services, acoustical, landscape and graphic design, project management administration, conceptual and furniture design.

SAP İstanbul Ofisi / MİMARİSTUDIO

''Projede dünyada son yıllarda adını daha çok duyduğumuz kurumsal well-being (esenlik) kriterleri dikkate alınarak interaktif bir ortam oluşturuldu.

Böylece çalışanların azami gün ışığında, sürekli temiz havada, uygun ısısal ve akustik konfor şartlarında çalışmaları hedeflendi. Tüm çalışanların rahatça kullanabileceği dinlenme alanları, farklı ölçek ve fonksiyonda toplantı ve eğitim mekanları da projenin dikkat çeken bölümleri arasında yer alıyor. Bununla birlikte, hareket temelli çalışma (activity based working) yaklaşımı ile çalışma masaları dışında, ofisin farklı bölümlerinde çalışabilme esnekliği de düşünüldü.

Bu doğrultuda, ergonomi ön planda tutularak, yeni nesil ürünler tercih edildi.''

066

Tasarım 288

Proje Project

TR SAP Türkiye, faaliyetlerine artık

Emaar Square’de bulunan yeni Genel Müdürlük ofisinde devam ediyor. Kurumsal uygulama ve yazılım alanında dünya lideri SAP, yeni ofisinde çalışanlarına daha interaktif, keyifli ve renkli bir çalışma ortamı sunuyor.

SAP’nin Global Emlak ve Tesis Yönetimi birimi liderliğinde yürütülen süreçte, iç mimari konsept, tasarım ve proje çalışmaları Mimaristudio tarafından gerçekleştirildi.

SAP Türkiye, genel müdürlüğünün yer aldığı 1.800m2 net kapalı alana sahip yeni ofisinde, fiziksel çalışma alanları yanında, çalışma kültürü ve alışkanlıklarını da değiştiren bir yaklaşım izlendi. Projede SAP’nin yenilikçi ve “insan” odaklı yüzü, şirketin global tasarım kriterleri ile birleştirilerek, yepyeni bir çalışma ve yaşama alanı yaratıldı.

SAP Türkiye’nin İstanbul Ofisi, aynı zamanda çevreci ve sürdürülebilir hassasiyetiyle de ön plana çıkıyor.

Biyofilik tasarım kriterleri dâhilinde katlarda yeşile, doğal malzeme ve formlara, canlı renklere yer verildi. İki kata yayılan ofisin bir katı tamamen çalışanlara ayrılırken diğer katın bir bölümü çalışanlar, bir bölümü ise ziyaretçilerin kullanımına uygun olarak tasarlandı.

Buradaki alanı, aynı zamanda şirket müşterileri ve ziyaretçilerinin SAP ürün ve çözümlerini deneyimlendirilebileceği özel bir alan olarak tasarlandı. Ayrıca kurumsal toplantı, eğitim gibi farklı organizasyonlara da olanak sağlayabilen bir yapı oluşturuldu. Zamanının büyük bir kısmını kapalı mekanlarda geçiren çalışanların sadece fiziksel değil, zihinsel ve ruhsal anlamda da sağlıklı ve mutlu olabilecekleri, verimliliği ve üretkenliği yüksek bir çalışma ortamı yaratıldı.

Dünyada son yıllarda adını daha çok duyduğumuz kurumsal well-being (esenlik) kriterleri dikkate alınarak interaktif bir ortam oluşturuldu.

Böylece çalışanların azami gün ışığında, sürekli temiz havada, uygun ısısal ve akustik konfor şartlarında çalışmaları hedeflendi.

Tüm çalışanların rahatça kullanabileceği dinlenme alanları, farklı ölçek ve fonksiyonda toplantı ve eğitim mekânları da projenin dikkat çeken bölümleri arasında yer alıyor. Bununla birlikte, hareket temelli çalışma (activity based working) yaklaşımı ile çalışma masaları dışında, ofisin farklı bölümlerinde çalışabilme esnekliği de düşünüldü. Bu doğrultuda, ergonomi ön planda tutularak, yeni nesil ürünler tercih edildi.

Mimaristudio

Mobilya seçimlerinde sadece oturarak değil, ayakta da çalışma imkanı tanıyan ürünler kullanıldı. SAP Türkiye’nin İstanbul’daki yeni ofisi, gün içinde ekiplerin ortak çalışabilmelerine imkan veren yeni nesil bir mekân olarak planlandı. Planlamada; telefon görüşmeleri ve toplantılar gibi farklı kullanımlara uygun alan tasarımlar ile monotonluğun ve birbirinin tekrarı yerleşim düzeninin önüne geçildi.

Mimaristudio, SAP Türkiye İstanbul Ofisi projesinde tüm mekan tasarımını, zemin, duvar, tavan, aydınlatma, akustik, peyzaj, mobilya alt disiplinleri ile birlikte, bir bütün olarak ele aldı. Bu bağlamda, projede iki ayrı kat farklı işlevlere hitap etse de bu iki kat arasındaki tasarım dil birliği projede dikkat çekmekte. Yazılım sektörü lideri SAP Türkiye; satış, danışmanlık, pazarlama, insan kaynakları gibi tüm birimlerin bir arada çalıştığı ve her kademede dinamizmin hakim olduğu genç bir ekibe sahip. Şirketin bu yenilikçi, dinamik ve genç kimliği, ince yapı malzemelerinin farklı form, biçim ve geometrik kullanımları ile ön plana çıkarıldı. Bu yaklaşım içinde şirketin kurumsal renklerine mekan tasarımları içinde yer verildi. Açık çalışma ve yaşam

Çalışma Mekanları / Working Spaces

alanlarındaki akustik konfor konusu, tasarımın planlama aşamasından itibaren önemle ele alındı. Gerek kapalı odalar arası ses geçişlerinin engellenmesi adına oluşturulan farklı tipte duvar detayları ve çift kat camlı bölmelerin tercih edilmesi, gerekse mekan içi hacim akustiği tedbirleri ile tasarım sürecinde uygun malzeme seçimleri yapıldı. Bu bağlamda, tüm alanlardaki tavan ve duvar akustik panelleri projenin önemli detayları arasında bulunuyor. Ofisin aydınlatma tasarımı da Mimaristudio tarafından özel olarak hesaplanarak planlandı. Ofis, tavan tasarımı, farklı form, kot ve malzemeler ile planlanan düzensiz geometrik yapısına rağmen homojen aydınlatma dağılımı ile dikkat çekiyor. Akustik alçı panel ve özel akustik plakalara entegre lineer ve noktasal ışık kaynakları ile genel aydınlatma çözümleri planlanırken dekoratif akustik aydınlatma ürünleri de projede yer aldı. Enerji verimliliği açısından tüm projede LED teknolojisi tercih edildi.

SAP Türkiye’nin yeni ofisi, şirketin hem global kimliğini hem de bilişim sektöründeki bu yenilikçi yüzünü yansıtırken, sadece çalışma değil aynı zamanda bir yaşam alanı olarak da tasarlanarak kullanıma sunuldu.

068

TasarÄąm 288

Proje Project

EN SAP Turkey is now continuing its operations at its new Head Office at Emaar Square. As the market leader in enterprise application software, SAP provides more interactive, more fun, and more colorful working space for employees.

Mimaristudio realized the project's interior design concept, design, and studies, led by SAP's Global Real Estate and Facilities Management Team.

SAP Turkey's New Head Office with 1,800 m2 (net) followed an approach that has changed the physical workspace as well as work culture and habits. The project has created a working environment and living space that combines SAP's innovative, "human-centric" face with its global design criteria.

At the same time, environmental friendliness and sustainability are important components of the SAP Turkey's new Istanbul Office.

Green, natural materials, and forms and bold colors were included in design according to the biophilic design criteria.

One of the two floors of the office is designed for employees and the other floor is designed for both employees and visitors. This space

was, at the same time, designed specially so that customers and visitors alike could see and experience SAP products and solutions.

Also this floor includes different areas to organize corporate meetings and trainings.

A workspace has been created that enables employees, who spend more time indoor environment, to be physically, mentally, and spiritually healthy and happy, alongside highly productive. An interactive environment was fashioned out of taking corporate well-being criteria - something that the world is hearing more and more as of recent - into consideration.

Therefore, the aim was to have employees work under maximum natural light, perpetually clean air, and optimal thermal and acoustic comfort.

Among the project's other more eye-catching sections are its relaxing lounges (that all employees can comfortably use) as well as its many meeting and training rooms with various sizes and functions.

Additionally, desks, as well as cross-sectional working flexibility, were considered in light of an activity-based working approach.

Mimaristudio

Çalışma Mekanları / Working Spaces

070

TasarÄąm 288

Proje Project

A workspace has been created that enables employees, who spend more time indoor environment, to be physically, mentally, and spiritually healthy and happy, alongside highly productive. An interactive environment was fashioned out of taking corporate well-being criteria something that the world is hearing more and more as of recent into consideration.

Therefore, the aim was to have employees work under maximum natural light, perpetually clean air, and optimal thermal and acoustic comfort.

Among the project's other more eyecatching sections are its relaxing lounges (that all employees can comfortably use) as well as its many meeting and training rooms with various sizes and functions.

Additionally, desks, as well as cross-sectional working flexibility, were considered in light of an activity-based working approach.

This included giving priority to ergonomics and giving preference to new generation products. The furniture was selected that offered the opportunity to work not only while sitting but also while standing.

SAP Turkey's new office in Istanbul has planned as a new generation space that allows employees to create coworking environment throughout the day. As part of this, multipurpose areas that are suitable for phone calls, meetings, etc prevent monotony and repetitive settlement. Mimarstudio took a holistic approach to the SAP Turkey Istanbul Office project and all of its sub-disciplines, including space's design, flooring, walls, ceilings, lighting, acoustics, landscaping, and furniture. In this context, even though the two separate floors appeal to different purposes, they are strikingly uniform in terms of their design language. A leader in the software industry, SAP Turkey has a young team creating dynamism at all level that sales, consultancy, marketing, and human resources, etc. work together.

This innovative, dynamic, and young corporate profile has been brought to the fore through elegant structural materials expressed in various forms, shapes, and geometric patterns.

This approach allowed for the use of the corporate color scheme to be integrated throughout the design of each space as well.

Acoustic comfort throughout the openwork and living spaces was a top priority during the design phase. Materials were selected based on their suitability - from opting for several wall details and double-glazed glass dividers to block sound from passing between rooms' to taking precautions when it came to the volume acoustics of the spaces' interiors.

In this regard, acoustic panels along the ceilings and walls of each space constitute one of the project's key details.

Mimaristudio also custom calculated and planned the office's lighting design. Its planned spontaneous geometric nature via its ceiling design and an array of different forms, dimensions, and materials, is juxtaposed by

Mimaristudio

Çalışma Mekanları / Working Spaces

its impressive homogenous distribution of lighting. Linear and point light sources integrated into acoustic gypsum panels, and special acoustic plates alongside decorative acoustic lighting products were etched in order to solve the matter of general lighting. LED technology was chosen for the whole project because it is energy efficient.

While SAP Turkey's new office reflects the company's global profile as well as its innovative face in the information technology sector, it has been designed to be used not only in a workspace but also in living space as well. 

SAP ISTANBUL OFİSİ / Konum Location: Emaar Ofis Kule, İSTANBUL / İşveren Client: SAP TÜRKİYE / Proje Alanı Project Area: 1.900m2 / Proje Year Project Year: 2019 / İç Mimari Tasarım Interior Design: mimaristudio / Tasarımcılar Designers: Ayça AKKAYA KUL, Önder KUL / Tasarım Ekibi Design Team: Kaan GÜLKIRAN, Enver KUDA / Mekanik Proje Mechanical Project: Enve Enerji / Elektrik Proje Electrical Project: Enve Enerji / Proje Yönetimi Project Management: Arcadis / İnşaat Yapım Application: Oğuz Bayazıt Mimarlık / Fotoğraflar Photos: Gürkan Akay, Alp EREN

072

Tasarım 288

/ TOROS&PARTNERS

Sanatı Teknolojiyle Birleştiren Ofis:

Toros & Partners

Çalışma Mekanları / Working Spaces

''Sanatın insanın ruhunu yücelten ve yumuşatan duygusu ile günlük stresin yoğunluğunu hafifletmek idi ilk hedefimiz. Fakat bundan da daha önemli bir konu vardı bizim için; O da ofis çalışanlarının mutluluğuydu. Şunu iyi biliyorduk ki yaptığınız ofiste en şık malzemeleri kullanıp en güzel tasarımı yapsanız dahi, çalışanların mutluluğunu yakalayamadığınız sürece başarılı bir ofis yaratamamış olursunuz.''

2019 yılında iç mimar Derya Toros ve Çetin Dalva tarafından kurulan Toros & Partners, İstanbul başta olmak üzere Türkiye’nin ve Dünya’nın pek çok noktasında mimari-iç mimari tasarım ve uygulama projelerine devam etmektedir.

TR Toros&Partners tarafından Uniq Maslak’ta tasarlanan N11.com Ofis projesi, 1650 m2’lik tek bir kat üzerinde, diğer ofis tasarımlarından farklılaşan sanat konsepti ile bütünleşiyor ve sanatın ruhunu mimari ile birleştiriyor. Toros&Partners firması kurucu ortakları Derya Toros ve Ceki Dalva, bir küratör duygusu ile mekanı oluşturduklarını ve sanat ile nasıl bir bütün olarak tasarladıklarını açıklıyor: “Ofis tasarımını alıp tasarım öğelerinin neler olması gerektiği ile ilgili yaptığımız ilk toplantıda, teknoloji ile iç içe çalışan bu iş kolunu sanatsal bir bakış açısı ile harmanlayarak nasıl bir denge oluşturabileceğimizi konuştuk. Sanatın insanın ruhunu yücelten ve yumuşatan duygusu ile günlük stresin yoğunluğunu hafifletmek idi ilk hedefimiz.

Fakat bundan da daha önemli bir konu vardı bizim için; O da ofis çalışanlarının mutluluğuydu. Şunu iyi biliyorduk ki yaptığınız ofiste en şık malzemeleri kullanıp en güzel tasarımı yapsanız dahi, çalışanların mutluluğunu yakalayamadığınız sürece başarılı bir ofis yaratamamış olursunuz. İş hayatında mutluluk için sadece işini sevmek yetmemektedir, çalışma ortamının verdiği duygu da işe duyulan tutkunun ve mutluluğun en önemli etkenlerindendir. İnsan hayatının toplam 10 yılının ofiste geçtiğini göz önünde bulundurursak, bizim bakış açımıza göre ofislerde bu enerjiyi yaratmak ve çalışanlar ile empati yapmak biz tasarımcıların öncelikli görevidir. İşte bu sebeple yaptığımız tasarımdan önce sür-

dürülebilir ve kullanılabilir yaşam alanları yaratmayı hedefledik. Çalışanların çalışma zamanları dışında rahat nefes alabilecekleri çok amaçlı bir teras alanı, ofisin farklı yerlerinde kullanılabilecek, kahve molalarına uygun kitchenetteler, çay saatlerinde sohbetlere mekan olabilecek ortak toplanma alanları, ara bölücü şeklinde tasarlanmış fakat çalışırken not alınabilecek yazı tahtaları, ofis içinde enerji yaratan kurumsal kimliklerine ait kırmızı zemin renkleri ile nefes almayı sağlayan geniş bir botanik bahçe, tüm çalışanların yaptıkları işle gurur duyabilecekleri her an motivasyon sağlayan bir ödül dolabı, ikili sohbet ve konuşma alanları, hatta N11'in 11.11 etkinliğinde özel gruplara seslenilebilecek amfiye dönüşebilen toplanma alanları ile insanların mutluluğuna nasıl sebep olabileceğimizi düşünerek ofisleri tasarladık. Çünkü biliyorduk ki başarımızın tek sebebi, mutlu çalışan insan grubunun yönetime yeni ofislerinden duydukları memnuniyeti bildirmeleri olacaktı.

Yönetimler işin başında maliyetsel kaygılar taşısalar da sonradan çalışanın mutluluğu İle tüm yapılandan büyük gurur ve mutluluk duyarlar. Sonuç ise tüm şirketin ileriye doğru gidişi ve başarısı olur.”

N11 ofisini tasarlarken bir diğer önemli hedef ise teknoloji işi yapılan bir şirkette “Sanat” temasını oturtmak olduğunu düşünen tasarımcılar, teknolojik stresi yumuşatabilecek tek olgu sanatın varlığı olduğu bilinci ile yola çıktı.

074

Tasarım sürecinde malzemelerin birbirine olan uyumundan ziyade hissettirdiği duygular baz alınarak toplantılarda ve çalışma alanlarında en güzel enerjiyi verecek renkler seçildi.

Toplantı odalarından birinde Picasso'nun “Guernica” tablosunun estalasyonunu duvara çizdirmeyi hedeflerken, aynı zamanda bu savaş resminin yaşamın her gün verilen bir savaş olmasından dolayı şirketin kendi savaşında başarılı olmasını hedeflendi. Ofis tasarım sürecine sanatçıların desteği de N11’in sanatsal bir ortam oluşturmasına yardımcı oldu. Ayrıca bu vesile ile bu çalışmalarda projeye; Florans Atlantis, Leo Lunatic, Tina Saveleva, Cansu Ece Arslan, Funda Yılmaz ve Wall’n Craft gibi isimler destek oldu.

EN The new home of N11.com is a coexistence of art and architecture in a 1650 m² office space for a digital marketing company.

Co-founders of Toros & Partners, Derya Toros and Çetin Dalva aims to bring a new understanding to of-

Tasarım 288

fice design by prioritizing comfort and psychology of the office workers. Considering approximately 10 years of human life is spent at offices, functionality and sustainability of the workspaces are the main focuses of N11.com office space.

Workstations are divided by floor to ceiling dividers with a centered white board that enables quick sketches of ideas. A prize cabinet is strategically placed at the entrance for rewarding the employees performance and boost morale.

Large area is designed in a flexible manner which can transform into an indoor event space. For a cheerful atmosphere, company color red is used as the main color supported by few accompanying colors at the shared spaces. With swinging chairs hanging from the ceiling, small areas suited for chatting, colorful and multiple kitchenettes, and playful seating areas; N11 office design is setting an informal tone as well as creating moments to rest and relax.

Proje Project

Toros & Partners

Çalışma Mekanları / Working Spaces

MIRO TOPLANTI

MALEVICH TOPLANTI

AÇIK OFİS

SOSYAL ALAN

WARHOL TOPLANTI

DALI TOPLANTI

60

PICASSO TOPLANTI

GİRİŞ

60

136

23

22

21

20

19

18

17

16

15

1

2

3

4

5

6

7

8

9

14

10

13

11

12

142

70

106.6

70

24

24 1 2

ı

20

6 7

210

YÖNETİCİ OFİSİ

YÖNETİCİ OFİSİ

MATISSE TOPLANTI

VAN GOGH TOPLANTI

AÇIK OFİS

AÇIK OFİS

DA VINCI TOPLANTI

19 18 17

8

16

9

15

10

14

11

13

12

TERAS

22 21

4 5

ı

23

3

076

TasarÄąm 288

Proje Project

Toros & Partners

Çalışma Mekanları / Working Spaces

N11 OFİS Konum Location: Istanbul,TURKEY / Mimari Proje ve Tasarım Project Design: Toros & Partners (Derya Toros - Çetin Dalva) / Proje Ekibi Project Team : Derya Toros, Çetin Dalva, Gülen Ekim, Metin Tuncel, İlker Ustaalioğlu, Yiğit Şenakın, Nilgün Çelik, Şansın Yılmaz Durum Status: Completed 2019 / Toplam Alan Built Area: 1650m 2 / Sanatçılar Artists: Florans Atlantis, Leo Lunatic, Tina Saveleva, Cansu Ece Arslan, Funda Yılmaz, Wall’n Craft / Fotoğraflar Photo By: Ömer Uzun

078

Tasarım 288

More playful approach is created on the corridors with the help of a continuous red band circulating the floors of the office space.

In an attempt to reduce the technological stress and create an upbeat mood, different art works are painted in each meeting room including Salvador Dali, Van Gogh, Matisse, Joan Miro, Picasso, Malevich, Leonardo da Vinci as well as Andy Warhol.

The rooms are created in collaboration with Istanbul based artists and Toros & Partners team. This way, not only N11.com workers, but also the team of Toros & Partners got a chance to meet with art in the process of installation. Here, art can influence the meetings, together with resonating daily endeavours of the office people. Smaller meeting rooms accompanying the large ones suggests dynamic and adaptable meeting opportunities.

Toros & Partners invites clients to the balance of technology, art, and comfort at the N11.com offices. As a final note, it was a pleasure to work with artists like Florans Atlantis, Leo Lunatic, Tina Saveleva, Cansu Ece Arslan, Funda Yılmaz and Wall’n Craft who collaborated with us to paint the meeting rooms. 

Proje Project

Toros & Partners

Çalışma Mekanları / Working Spaces

080

Tasarım 288

Proje Project

Gelecek Varlık Genel Merkez Ofisi / HABİF MİMARLIK

''Projelendirmede malzeme dokuları ve biçimsel kararlar firmanın kurumsal yapısı gözetilerek bir araya getirilmiştir. Ağırlıklı olarak siyah eloksal metal doku, gri ton renklendirmeler, kumaşlar ve bu malzemeleri yumuşatan, ciddi tavrına tersinir bir hissiyat kazandıran füme meşe ahşap ve halı dokusu tüm alanda örüntülenmiştir.''

Habif Mimarlık

TR Gelecek Varlık Genel Merkezi, Kâğıthane’de bulunan Ofishane binasında ikamet eden bir finans kuruluşudur.

Büyüyen firma yapısı ve artan firma çalışan sayısının gerektirdiği doğrultuda aynı ofis binası içinde yeni bir katın firma bünyesine katılmasına ve mevcut katların revizesine karar verilmiştir. Firma yapısı ve yönetmelikler itibariyle çizimi yapılan nihai projenin ihale süreciyle uygulamaya geçilmesi için ihale dosyasının hazırlanması Habif Mimarlık'a talep edilmiştir. İlgili tasarım ve projelendirmeyi içeren ihale dosyası detaylı ve titiz bir şekilde tamamlandıktan sonra Gelecek Varlık tarafından atanmış olan denetim firmasına ihale sürecinin başlatılması için teslim edilmiştir. Beş firmanın katılımcı olarak başvurduğu ihale sürecine Habif Mimarlık tarafından tamamlanmak üzere teslim alınmıştır. Hazırlanan iş programı doğrultusunda, dört katın uygulama sürecine yönetim katı olarak planlanan sekizinci kat ile başlanmıştır.

Yerleşim planları, büyüme senaryoları ekip liderleriyle birebir görüşülerek nihai halini almış olup kalabalık kullanıcı sayısı konforlu ve esnek açık ofis çalışma alanı içinde çözülerek kurgulanmıştır. Plan kurgusunda yer alan yönetici alanları cepheye bitişik olarak konumlanmış olup ekiplerle görsel iletişimi sağlamak ve cepheden sağlanan

Çalışma Mekanları / Working Spaces

gün ışığını kat planının merkezine dek alabilmek için şeffaf modüler bölücüler tercih edilmiştir. Firmanın, kapalı ofis alanlarındaki akustik kaygısı sebebiyle modüler bölme sistemleri çift cam olarak kurgulanmış olup alanları bölen duvarlar çift kat akustik alçı paneller ile desteklenmiştir. Projelendirmede malzeme dokuları ve biçimsel kararlar firmanın kurumsal yapısı gözetilerek bir araya getirilmiştir. Ağırlıklı olarak siyah eloksal metal doku, gri ton renklendirmeler, kumaşlar ve bu malzemeleri yumuşatan, ciddi tavrına tersinir bir hissiyat kazandıran füme meşe ahşap ve halı dokusu tüm alanda örüntülenmiştir. Aydınlatma - otomasyon sistemi, firmanın oluşturduğu çalışma senaryoları ve gün ışığı şiddeti doğrultusunda belirlenmiş olup; aydınlatma planı, konforu ve dekorasyonu destekler şekilde planlanmıştır. Gelecek Varlık tarafından, 8. katın tamamlanmasının ardından firma kurumsal yapısı itibariyle 6 ay sonrasında 3, 4 ve 5. katlar için yeniden ihaleye çıkılmış olup yeni katılımcılarla proje uygulamasına karar verilmiştir. Habif Mimarlık ihalenin ikinci aşaması olan bu aşamasını da başarıyla tamamlamıştır. Akabinde, hali hazırdaki katlarda Gelecek Varlık işletimini sürdürerek çalışmaları kesintiye uğramadan yerleşim ve uygulama planı yapılmıştır. Plan doğrultusunda, inşai işlem süren kat haricindeki

katlarda Gelecek Varlık’ın departmanlarının yerleşim planı üzerindeki geçici kurguları süreç içinde işveren ile koordine bir şekilde tasarlanmıştır. Uygulama süresince katlar arasında taşıma sirkülasyonunda olan çalışan sayısı takribi 600-700 arasında değişkenlik göstermektedir. Denetim firmasının gözetiminde uygulama projesi 4 ayın sonu olarak belirlenen tarihinde tamamlanmıştır.

8. kat Gelecek Varlık firmasının yönetim katını oluştururken, 3, 4 ve 5. katlar diğer operasyonel departmanların bulunduğu katlardır. Çalışan kapasitesinin yoğunluğu doğrultusunda planlanmış yerleşim planı büyüme senaryoları doğrultusunda maksimum seviyede olacak şekilde planlanmış ve uygulanmıştır. Operasyonel birimler için tanımlanmış motivasyon odaları, koçluk odaları, dinlenme alanları gibi açık ofislere ek hacimlerin tasarım ve uygulaması, ilişkin aktivite doğrultusunda tamamlanmıştır. İlgili departmanların üst düzey yöneticileri ve bu ek hacimler cephe ile bitişik konumlanmış olup açık ofisteki ara bölücülü operasyonel masaları gün ışığını maksimum derecede ofis alanına davet etmek üzere cepheye dik olarak konumlanmıştır.

Buna göre, katlarda ana sirkülasyon çekirdek etrafında yer alırken, bu ana koridora bağlanan ara koridorlarla ofisin iç noktalarına erişim sağlanmıştır.

082

Tasarım 288

Proje Project

''Layout plans, growth scenarios have been finalized by one to one meetings with team leaders and the number of crowded users has been conceived while being solved in a comfortable and flexible open office workspace.''

EN Gelecek Varlık Headquarters is a finance company located in the

office building in Kağıthane. According to the growing company structure and increasing number of company employees are necessitated, it was decided to add a new floor within the same office building and to revise the existing floors. Layout plans, growth scenarios have been finalized by one to one meetings with team leaders and the number of crowded users has been conceived while being solved in a comfortable and flexible open office workspace.

While the 8th floor is the management floor of the Gelecek Varlık company, the 3rd, 4th and 5th floors are the floors where other operational departments are located. The settlement plan, which was planned accordingly to the density of the employee capacity, was planned and implemented to be at the maximum level according to the growth scenarios. The design and implementation of additional volumes to open offices such as motivation rooms, coaching rooms, recreation areas defined for operational units have been completed

regarding to the relevant activity. The senior managers of the relevant departments and these additional volumes are located adjacent to the facade, the operational desks with the intermediate divider in the open office are positioned perpendicular to the facade to have daylight to the office area to the maximum extent. According to this, while the main circulation on the floors is located around the core, access to the interior points of the office is provided with intermediate corridors connected to this main corridor.

The material selections and the conception of the layout are also selected by considering the circulation areas that are the main structure of the layout. Related calculations have been made according to the maximum employee capacity for the mechanical and electrical infrastructure, its implementation has been carried out in accordance with the floor plan with reinforcements and revisions. 

12

11

10

09

08

07

06

05

04

01

Kobi Kobi Operasyon Operasyon

03

Çalışma Mekanları / Working Spaces

02

Habif Mimarlık

tam boy sistem

M2=24x15.83/29=380

Kobi Kobi Operasyon Operasyon

K03-02 TİCARİ KOBİ TAHSİLAT DİREKTÖRÜ ODASI Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 21m2

K03-03 TİCARİ TAHSİLAT B.Y. ODASI Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 21m2

Kobi Kobi Operasyon Operasyon

tam boy sistem

yatay derzli sistem

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

24

Kobi Dış Takip

K03-01 KOBİ TAHSİLAT B.Y. ODASI Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 21m2

23

Kobi B.Y.Y.

D01- duvar tipi

Kobi Avukat

Platform Asistanı

Kobi Dış Takip

yatay derzli sistem

Kobi Avukat

Kobi Avukat

yatay derzli sistem

Kobi Avukat

yatay derzli sistem

Kobi Avukat

K03-04 TOPLANTI ODASI Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 17m2

tam boy sistem

tam boy sistem

K03-05 RÜZGARLIK Döşeme: Yoğun Toz Tutucu Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 6m2

Ticari Varlık Yöneticisi

Ticari Varlık Yöneticisi

Ticari Varlık Yöneticisi

Yazıcı Tezgahı D01- duvar tipi

Ticari Ticari Operasyon Operasyon

Ticari Varlık Yöneticisi

İstasyon

tam boy sistem

Ticari Operasyon

D01- duvar tipi

K03-06 TOPLANTI ODASI Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 6m2

D01- duvar tipi

Bireysel Avukat

Bireysel Avukat

Bireysel Avukat

Bireysel Avukat

Bireysel Avukat

Bireysel Avukat

Bireysel Avukat

Bireysel Avukat

Ticari Varlık Yöneticisi

Ticari Varlık Yöneticisi

Ticari Varlık Yöneticisi

Ticari Varlık Yöneticisi

Ticari Varlık Yöneticisi

Ticari Varlık Yöneticisi

Ticari Varlık Yöneticisi

Ticari Varlık Yöneticisi

Ticari Dış Takip

Ticari Dış Takip

Ticari B.Y.Y.

6 Kişi Bireysel Tahsilat Temsilcisi

D08- duvar tipi

D01- duvar tipi

Bireysel T.L. İkili yarım sabit arşiv sistemi 200*30*217h

İkili kapaksız hareketli arşiv sistemi 200*60*217h

ŞAFT

(90 x 160)

(90x120)

K03-08 VESTİYER ODASI Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 8m2

K03-07 LOJİSTİK DEPOSU Döşeme: PVC Duvar: Boya Tavan: Boya 13m2

D01- duvar tipi

BAS. ŞAFTI

D01- duvar tipi

K03-09 ARŞİV ODASI Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 16m2 Raf:26mtül

D08- duvar tipi

D08- duvar tipi

K03-10 SWITCH ODASI Döşeme: Antistatik PVC Duvar: Boya Tavan: Boya 8m2

D01- duvar tipi

10 Kişi Bireysel Tahsilat Temsilcisi

8 Kişi Bireysel Tahsilat Temsilcisi

Ticari Avukat

Ticari Avukat

Ticari Avukat

Ticari Avukat

REZERVE ŞAFT (90 x 320)

M1=24x15.83/29=380 Bireysel T.L.

Bireysel T.L.

8 Kişi Bireysel Tahsilat Temsilcisi

10 Kişi Bireysel Tahsilat Temsilcisi

ZA K.A

tam boy sistem

AS1

AS2

AS3

D06- duvar tipi

D02- duvar tipi

tam boy sistem

İş Geliştirme

tam boy sistem

İş Kaynakları

Finans

Dış Büro İlişkileri

Dış Büro İlişkileri

Finans

Finans

Finans

Finans

Dış Büro İlişkileri

Dış Büro İlişkileri

Finans

Finans

Finans

Finans

Finans

Finans

Finans

Finans

İş Kaynakları

İş Geliştirme

İş Kaynakları

D01- duvar tipi

K08-18 SWITCH ODASI Döşeme: Antistatik PVC Duvar: Boya Tavan: Boya 7m2 D08- duvar tipi

K08-16 HUKUK ARŞİVİ Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 7m2 Raf:6,2mtül

K08-13 TOPLANTI ODASI Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 16m2 6kişi

10

09

05

08

07

03

06

02

04

12

11

01

20

22

21

23

19

AS7

AS4

14

15

16

17

18

13

ZA

24

tam boy sistem

M1=24x15.83/29=380

K.A

K08-21 YÖNETİCİ ODASI Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya

tam boy sistem

AS1

19m2

K08-26 TOPLANTI ODASI Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 9m2 4kişi

AS3

NPI160

NPU140

D01- duvar tipi

10 Kişi Bireysel Tahsilat Temsilcisi

AS2

K08-27 TOPLANTI ODASI Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 9m2 4kişi

+36.95 +36.86

D01- duvar tipi

Resepsiyon Alanı

D01- duvar tipi

yatay derzli sistem

K08-23 TOPLANTI ODASI Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 19m2 6-8kişi

K08-30 IT DEPO Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 21,5m2 Raf:18,8mtül

tam boy sistem

tam boy sistem

10 Kişi Bireysel Tahsilat Temsilcisi

D01- duvar tipi

Yazıcı Tezgahı K08-24 IT DİREKTÖRÜ Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 21m2

tam boy sistem

D02- duvar tipi raf

D02- duvar tipi

04 05 06 07 08

24 23 22 01

21

02

20

09 10 11

19 18 17 16 15

12

14 13

M2=24x15.83/29=380

13

03

K03-11 DİNLENME ALANI Döşeme: PVC Duvar: Boya + Sticker Tavan: Boya 35m2

D06- duvar tipi

01 02

M2=24x15.83/29=380

16 15 14

D06- duvar tipi

İstasyon

03 04 05 06 07 08 09 10 11 12

K08-25 RÜZGARLIK Döşeme: Yoğun Toz Tutucu Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 4m2

ŞAFT

(215x80)

AS4 tam boy sistem

D01- duvar tipi

18

NPI160

D02- duvar tipi

NPU140

Bireysel T.L. Bireysel İç Takip

17

K08-29 VESTİYER Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 6m2

AS5

K08-28 TOPLANTI ODASI Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 16m2 6-8kişi

AS6

K08-22 İÇ DENETİM ODASI Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 19m2 2kişi + 2rezerv

tam boy sistem

20

Yazıcı Tezgahı

K08-12 HUKUK DİREKTÖRÜ Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 19m2

K08-11 HUKUK ODASI Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 23m2 4kişi + 1rezerv

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

23

K08-09 PROJE ODASI Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya

K08-10 PROJE ODASI Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya

tam boy sistem

K08-14 VARLIK DEĞERLENDİRME ARŞİV Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 10m2 Raf:10,8mtül

tam boy sistem

19

Varlık Değerlendirme

D01- duvar tipi

K08-15 DIŞ BÜRO İliŞKİLER ARŞİV Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 6m2 Raf:6,2mtül

K08-17 İNSAN KAYNAKLARI ARŞİV Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 13m2 Raf:13mtül

D01- duvar tipi

22

Varlık Değerlendirme Varlık Değerlendirme

Varlık Değerlendirme

Finans T.L.

K08-20 MUHASEBE BİRİM YÖNETİCİSİ Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 19m2

Bireysel T.L.

21

İnsan İnsan Kaynakları Kaynakları

Varlık Değerlendirme Varlık Değerlendirme

D01- duvar tipi

Finans

D08- duvar tipi

ŞAFT

K03-13 K03-12 RÜZGARLIK KOÇLUK ODASI Döşeme: Yoğun Toz Tutucu Halı Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Duvar: Boya Tavan: Boya Tavan: Boya 6m2 6m2

Varlık Değerlendirme Varlık Değerlendirme

Varlık Değerlendirme Varlık Değerlendirme

D01- duvar tipi

AS5

Finans T.L.

(200 x 150)

24

Varlık Değerlendirme

Varlık Değerlendirme Varlık Değerlendirme

D01- duvar tipi

Finans

D01- duvar tipi

ŞAFT

(215x80)

İş Geliştirme

İnsan İnsan Kaynakları Kaynakları

İstasyon

Finans

D08- duvar tipi

23

tam boy sistem

Varlık Değerlendirme

İnsan İnsan Kaynakları Kaynakları

İnsan Kaynakları T.L.

İş Kaynakları

yatay derzli sistem

K03-14 BİREYSEL TAHSİLAT B.Y. ODASI Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 19m2

K08-07 VARLIK DEĞERLENDİRME B.Y. Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 21m2

tam boy sistem

İnsan İnsan Kaynakları Kaynakları

İş Geliştirme

BAYAN WC Döşeme: Seramik Duvar: Seramik Tavan: Boya 33 m2

10 Kişi Bireysel Tahsilat Temsilcisi

Bireysel Platform Asistanı

D01- duvar tipi

K08-06 İŞ GELİŞTİRME B.Y. Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 19m2

yatay derzli sistem

Finans T.L.

Bireysel T.L.

8 Kişi Bireysel Tahsilat Temsilcisi

K08-05 İNSAN KAYNAKLARI BİRİM YÖNETİCİSİ Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 19m2

K08-08 RÜZGARLIK Döşeme: Yoğun Toz Tutucu Halı Duvar: Boya Tavan: Boya

Asistan Alanı

AS6

D06- duvar tipi

D06- duvar tipi

tam boy sistem

tam boy sistem

K08-19 GENEL MÜDÜR YARDIMCISI ODASI Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 22m2

tam boy sistem

Bireysel T.L.

D01- duvar tipi

K08-04 İNSAN KAYNAKLARI VE İŞ GELİŞTİRME DİREKTÖRÜ Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 19m2

D06- duvar tipi

D06- duvar tipi

projeksiyon

İş Geliştirme T.L.

K03-15 KOÇLUK ODASI Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 10m2

10 Kişi Bireysel Tahsilat Temsilcisi

K08-03 YÖNETİM KURULU TOPLANTI ODASI Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 39m2 12-14kişi

24

+25.55 +25.46

Bireysel B.Y.Y.

K08-02 YÖNETİM KURULU ODASI Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 31m2

D06- duvar tipi

D06- duvar tipi

K08-01 GENEL MÜDÜR ODASI Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 26m2

D01- duvar tipi

M2=24x15.83/29=380

K03-16 TOPLANTI ODASI Döşeme: Karo Halı Duvar: Boya Tavan: Boya 20m2

12

11

10

09

08

07

06

05

04

03

02

01

Bireysel B.Y.Y.

10 Kişi Bireysel Tahsilat Temsilcisi

084

Tasarım 288

Proje Project

GELECEK VARLIK YÖNETİM OFİSİ Konum Location: Kağıthane/İstanbul / Mimari Proje ve Tasarım Project Design: Habif Mimarlık / Durum Status: Completed 2018 / Toplam Alan Built Area: 5200m 2

Çalışma Mekanları / Working Spaces

M ALZE ME MATE RIAL

Kaynak Source: Dezeen

WWW. TASARİMDERGİSİ.

COM

086

Tasarım 288

Malzeme Material

3D CEPHE PANELİ 3D Facade Panels

TR ULMA havalandırmalı cepheler için mimari çözümler sunar. Geniş polimer beton kaplama panelleri, her bir projeye uyarlanabilir, böylece özelleştirilmiş panel kesimi ve esnek formatlar sağlar. Uyarlanabilirlik, esneklik, modern estetik ve mükemmel dayanıklılık en iyi avantajlarıdır. Benzersiz optik efektler ve güçlü tasarımlar yaratan geniş bir renk yelpazesi mevcuttur.Malzeme geri dönüştürülebilir, tekrar kullanılabilir. Parçalarının üretiminde kullanılan polimer betonun spesifik özellikleri, eko-verimli binaların yaratılmasına yardımcı olur.

ALÜMİNYUM KÖPÜK PANELLER

Aluminum Foam Panels

TR Merkezi Toronto, Kanada'da bulunan Cymat Technologies Ltd. tarafından üretilen alüminyum köpük panelleri çok yönlü, hafif ve estetik görünüme sahip olmalarının yanı sıra ses emici özelliklere sahiptir.

Paneller 12.7mm, 25.4mm ve 43.2mm kalınlıklarda (1/2”, 1” ve 1.7”) ve üç yoğunlukta (Büyük Hücre, Orta Hücre ve Küçük Hücre) üretilmektedir. Alüminyum ile aynı şekilde yüzdürme, alev ve korozyona dayanıklıdır.

Alev derecesi A1 olan yanmaz bir malzemedir. Hafif ve kurulumu kolaydır ve% 100 geri dönüştürülebilir.

EN Lightweight Aluminum Panels are versatile and unique material with virtually limitless design and architectural applications produced by Cymat Technologies Ltd. in Toronto, Canada. As well as its unique appearance, it has sound-absorbing properties making it ideal for applications requiring both sound absorption and beauty. For architecture, the aluminum foam panels are produced in 12.7mm, 25.4mm, and 43.2mm thicknesses (1/2”, 1” & 1.7”) and three densities (Large Cell, Mid Cell & Small Cell, custom also available). Alusion Stabilized Aluminum Foam is buoyant, flame and corrosion resistant in the same way as aluminum. It is lightweight and easy to install and is 100% recyclable. cymat.com

EN ULMA offers architectural solutions for ventilated facades. Their wide range of polymer concrete cladding panels can be adapted to each project, enabling customized panel cutting and flexible formats. Adaptability, flexibility, cutting-edge aesthetics and great durability are their best advantages. There are available a wide range of colors, creating unique optical effects and powerful designs. Material is committed to recyclable and reusable. The specific features of polymer concrete by ULMA, used in the manufacture of their parts, help to create eco-efficient buildings. ulmaarchitectural.com

Çalışma Mekanları / Working Spaces

BETON CEPHE PANELLERİ

Concrete Skin Panels TR Estetik açıdan çekici ve modern bir etki yaratan doğal, çevre dostu ve sürdürülebilir bir malzemedir. Farklı boyutlarda düz ve açılı, kısmen çakışan çizgilerin kombinasyonu, cephede heyecan verici bir görsel etki yaratır. Çizgilerin akışı, genel resme uyumlu bir şekilde entegre olur.

13 + 2 mm kalınlığında beton kaplama panelleri olarak mevcuttur. Beton Cilt cephe panelleri doğal renk pigmentleri ile renklendirilir ve 22 farklı renk ve 3 farklı yüzeyde mevcuttur. Işık ve gölge etkileşimi yaratan cepheleri kapsayan heyecan verici yeni bir görsel efekt sunar.

EN It is an authentic material in line with the current trend towards natural, environmentally-friendly, and sustainable materials that achieve an aesthetically appealing and modern effect. The combination of straight and angled, partially overlapping lines of different sizes creates an exciting visual effect on the facade. The flow of the lines harmoniously integrates into the overall picture.

Twine is available as Concrete Skin panels with 13 + 2 mm thickness. Concrete Skin facade panels are through-colored with natural color pigments and are available in 22 different colors and 3 different surfaces. Rieder's Twine texture offers an exciting new visual effect encompassing facades, creating an interplay of light and shadow. rieder.cc

CABKOMA ÇELİK HALATLAR

CABKOMA Strand Rod

TRJaponya merkezli Komatsu Seiten Kumaş Laboratuvarı, CABKOMA Strand Rod adlı yeni bir termoplastik karbon fiber kompozit yarattı. Tel Çubuk, hem sentetik hem de inorganik fiberlerle kaplanmış ve bir termoplastik reçine ile bitirilmiş bir karbon fiber kompozittir. Malzeme ünlü mimar Kengo Kuma’nın tasarladığı Komatsu Seiten merkez ofisinin dış kısmında kullanılmıştır. Karbon fiber teller birçok avantajlı özelliğe sahiptir. Sadece estetik açıdan hoş olmakla kalmaz, aynı zamanda dünyanın en hafif sismik takviyesidir. “Hassas fakat güçlü bir yapısal gövde” ile yüksek gerilme mukavemetine sahiptir. 160 metre uzunluğundaki CABKOMA Strand Rod rulosu sadece 12 kg ağırlığındadır ve kolayca taşınabilir.

Karşılaştırma için, aynı mukavemete sahip metal tel yaklaşık beş kat daha ağırdır.

EN Japan based Komatsu Seiten Fabric Laboratory has created a new thermoplastic carbon fiber composite called CABKOMA Strand Rod. The Strand Rod is a carbon fiber composite which is covered in both synthetic and inorganic fibers and finished with a thermoplastic resin. The material has been used on the exterior of Komatsu Seiten’s head Office design by Kengo Kuma. The carbon fiber strands have many advantageous features. Not only is it aesthetically pleasing, but it also is the lightest seismic reinforcement in the world. It has high tensile strength with a “delicate but strong structural body.” A 160 meter-long roll of CABKOMA Strand Rod weighs only 12kg, and is easily transportable. For comparison, metal wire of the same strength is approximately five times heavier.

komatsumatere.co.jp

088

BALIK PULLARINDAN KAPLAMA

Fish Scales Covering

TR Scalite tamamen balıkçılık endüstrisinin bir yan ürünü olan balık pullarından yapılmıştır. Sert levhalarda üretilen Scalite % 100 doğaldır, hiçbir kimyasal katkı maddesi içermez. Çevrede hızla bozunur, çevre için güvenlidir ve üretim atıklarını geri dönüştürebilir. Scalite, MDF ve beton ile benzer mekanik özelliklere sahiptir. Ayrıca Scalite, iç ortamlar için uygun bir aday olmasını sağlayan VOC ve formaldehit içermez. Scalite, bazı uygulamalarda bu iki malzemenin yerine geçme potansiyeline sahiptir. Scale, iç mekan, mobilya ve ürün tasarım uygulamalarını öncelikli olarak hedeflemektedir. Malzemede herhangi bir renk elde edilebilir, çeşitli taş benzeri desenler üretmek için farklı renkler karıştırılabilir.

Kesintisiz derzler elde edilebilir. Mimarlara ve tasarımcılara tek tip bir görünüm sağlamak için sorunsuz bir şekilde birleştirilebilir. Scalite, kendi reçinesi kullanılarak geleneksel tutkal olmadan bağlanabilir.

Scalite is entirely made from fish scales, a by-product of the fishing industry. Produced in rigid sheets, Scalite is 100% natural, it contains no chemical additives. It degrades rapidly in the environment, it is safe for the environment and manufacturer Scale can recycle their production waste. Scalite has similar mechanical properties to those of MDF and concrete. Besides, Scalite is VOC and formaldehyde free which makes it a suitable candidate for interior environments.

Scalite has the potential to become a substitute to these two materials in some applications.

Scale is targeting interior, furniture and product design applications as a priority. Any colour can be achieved, different colours can be mixed to produce various stone-like patterns. Scalite can be joined seamlessly to provide architects and designers with uniform appearance. It can be bonded without conventional glue, using its own resin.

scale.vision

Tasarım 288

Malzeme Material

PATATES KABUKLARINDAN MDF Chip(s) Boards

TR MDF ve sunta gibi tek kullanımlık malzemelere çevre dostu bir alternatif olarak, patates kabuklarından yenilikçi ve sürdürülebilir yapı malzemesi üretildi.İnşaatta kullanılan yapı malzemelerinin birçoğu toksik maddeler ve formaldehit içerir, ayrıca kısa ömürlü ve olumsuz bir çevresel etkiye sahiptir.Londra merkezli tasarımcılar Rowan Minkley ve Robert Nicoll ve araştırma bilimcisi Greg Cooper, MDF’ye alternatif olarak, gıda sınıfı olmayan endüstriyel patates atığından yapılan biyobozunur Chip [s] Board’ı geliştirdiler.Yeni bir yapı malzemesi için bu yenilikçi ürün toksik reçineler ve kimyasallardan arındırılmıştır ve formaldehit içermez. MDF gibi çöpe attığımızda, çevre üzerinde aynı olumsuz etkiye sahip değildir. Bu yeşil ürün ömrünün sonuna ulaştığında, gübre içinde biyolojik olarak parçalanabilir.

EN As an environmentally alternative to disposable materials such as MDF and chipboard, innovative and sustainable building material was produced from potato peels. Many of the building materials used in construction contain toxic substances and formaldehyde. It also has a short-lived and negative environmental impact. Rowan Minkley and Robert Nicoll and research scientist Greg Cooper have developed the biodegradable Chip [s] Board made from non-food grade industrial potato waste, as an alternative to MDF. This innovative product is free from toxic resins and chemicals for a new building material and free of formaldehyde. When we dispose of it like MDF, it does not have the same negative impact on the environment. When this green crop reaches the end of its life, it can biodegrade in manure. chipsboard.com

KOKOBOARD TR Çeşitli tarım ürün atıklarını kullanarak biyo-kompozit levhalar üreten ve bu şekilde doğayı evlere taşıyan Taylandlı Kokoboard şirketi; fıstık kabuğu, kakao tozu veya ayçiçeği atıklarından düşük ve orta yoğunlukta fiber levhalar oluşturuyor. Kokoboard levhalar hammaddeye göre; yüzey, doku, renk ve boyut anlamında faklılık gösteriyor. Orta yoğunluktaki levhalar piyasadaki benzer MDF’lerle aynı özellikleri gösterirken; düşük yoğunluktaki levhalar, hafiflik, güçlü ses ve ısı yalıtımı ile nem önleyicilik konularında oldukça kullanışlı özelliklere sahip. Eşsiz bir yapıya sahip olan bu levhalar yer, tavan, dekoratif yüzeyler ve mobilya malzemelerinin yanı sıra binalar için izolasyon malzemesi olarak da kullanılabiliyor.

EN Thai Kokoboard company, which produces bio-composite boards using various agricultural product wastes and thus brings the nature home; It forms low and medium density fiberboards from peanut shell, cocoa powder or sunflower waste. Kokoboard boards are based on raw materials; differ in terms of surface, texture, color and size. kokoboard.com

Eşsiz boya, eşsiz mekânlar.

Yalın şıklık.

Yalın duygular.

San Deco, Beton Deco ile modern mimarinin minimalist ruhunu yaşam alanlarınıza taşıyor.

Kolayca uygulanan doğal beton görünümün yanı sıra, farklı uygulamalarla farklı efektler elde edebileceğiniz içeriğiyle mekânlara istenilen o eşsiz dokunuşu yapıyor.

Size de keyfini sürmek kalıyor.

www.sandeco.com.tr

Center For Innovative Materials

Tasarım Group, en yeni ve en inovatif malzemeleri tek bir çatı altında topluyor. Tüm profesyonellerin ve öğrencilerin kullanımına açık olan malzeme kütüphanesi 2019’dan itibaren kullanıcılar ile buluşuyor.

Bilgi için: Tasarım Yayın Grubu 0212 356 85 00

CRETOX Concrete bir Neteren Ltd. Markasıdır.

T. 0216 693 16 16 www.neteren.com I info@neteren.com H . Kavacık İSTANBUL

ÇALIŞMA MEKANLARI WORKING SPACES

TR_25 TL KKTC_35 TL CN RBM_150 EU_€20 US_$25

STUDO 13 ARCHITECTURE / BARRY CALLEBAUT

212262-2020/03

03

ÇALIŞMA MEKANLARI WORKING SPACES

ÇİMENTO ESASLI DOĞAL BRÜT BETON PANEL İKON MARKASI

288

BRÜT BETON PANEL TASARIMLARDA MEKANA ÖZEL ÇÖZÜMLER CRETOX'TA!