Boletin
Noviembre 2014 Número 6
“Lear&ing By Doing” CAPITÁN DEL EQUIPO Francisco Javier Villa Mancera CAPITÁN DE DISEÑO Abraham Sleman Reynoso AERODINÁMICA Mariana Karim Ruiz ADQUISICIÓN DE DATOS Diego de la Cabada de la Fuente ELECTRÓNICA Alejandro Lozada Salas Moisés SebasMán González Chávez CONTROLES Daniel Alejandro Alonso Bastos Jessica Isabel Hernández Suárez David Alejandro Torres Solano CARROCERÍA Luis Enrique Herrera Duarte Jessica Isabel Hernández Suárez David Alejandro Torres Solano FRAME Francisco Javier Villa Mancera Daniel Alejandro Alonso Bastos Naomi Aguirre Flores MASA NO SUSPENDIDA Jinzo Eduardo Nakakawa Montes de Oca MOTOR José Alejandro Trejo García Aldair Cruz Contreras Carlos Buendía Moreno Laura Gabriela Trejo Munguía MULTIPLE DE ADMISIÓN Y ESCAPE Daniel Pliego Pliego Omar Rage Rojas COMBUSTIBLE Y REFRIGERACIÓN Eder GuMérrez Grobe SUSPENSIÓN Adriana Alarcón Muñoz Leopoldo Germán Ramos Leguel TREN MOTRIZ Sergio José Villalobos Varela Luis Carlos Rodríguez Cruz ADMINISTRACIÓN Nohemi Guerrero Escobar CinMa Paulina Merino Salgado Marle Sylvana Rocha OrMz
Voluntariado: Inicia la segunda etapa
Contenido
Página 1
Breves Página 2
Patrocinadores
National Instruments Days Página 4 Workshop en Bosch Página 5 Agradecimientos Página 6
Voluntariado: Inicia la segunda etapa D
el 27 al 31 de octubre dimos por concluida la primera etapa de voluntariado, para dar inicio a la segunda etapa, en donde los voluntarios tendrán un acercamiento mayor con los sistemas de su interés
“El talento y el trabajo hacen a un equipo ganador”
El objetivo de esta etapa es que los aspirantes conozcan a fondo los sitemas y que verdaderamente sepan que se hace en ellos. También tiene como objetivo que aprendan cada paso en el proceso, desde el diseño y los cálculos, hasta la selección de materiales y maquinado.
Estamos muy contentos, ya que los aspirantes han demostrado ser personas constantes y comprometidas, esperamos que esta nueva etapa los incentive aún más para que exploten al máximo sus habilidades y que les permita aprender de los miembros experimentados del equipo.
Los voluntarios fueron distribuidos en los diferentes sistemas de acuerdo a sus intereses y a su desempeño en la etapa anterior. Los líderes de sistema serán ahora los encargados de asignar las tareas y de evaluar el desempeño de cada voluntario.
Hasta el momento podemos decir que este tipo de reclutamiento ha dado muy buenos resultados, ya que nos permite conocer las personalidades de los aspirantes, su forma de trabajo y su actitud frente a situaciones difíciles.
Tanto los voluntarios como los líderes dieron inicio a esta etapa con mucho entusiasmo, ya que serán estos chicos los que le darán seguimiento a su trabajo y harán mejoras para que el proyecto sea cada vez mejor.
También creemos que esta etapa es importante porque desde este momento se estan conociendo entre si los miembros que formarán el nuevo equipo, lo cual les permitirá trabajar de mejor forma cuando ya esten listos para hacer el diseño y planeación para la siguiente temporada.
Voluntarios y miembros del equipo compar4endo ideas.
UNAM Motorsports
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En breve ¡Felicidades Jorge! Queremos felicitar a Jorge Madrigal por ser el afortunado ganador del iPad mini. Gracias a todos los participantes de la rifa por el iPad mini del pasado 7 de octubre. Nada es posible sin la ayuda de nuestros familiares, amigos y profesores. A todos ustedes, ¡Muchas Gracias!
¡Felices fiestas a todos nuestros lectores y amigos!
UNAM Motorsports
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La Flaca y Formula
Ofrenda de Día de Muertos en el taller.
La vida y flaca van de la mano por un sendero caminando en auto van circulando sinceras sin penas mulMplicando amores y desamores, y nosotros solo des armadores pinzas, llaves, y acumuladores vamos por la vida sin temores buscando patrocinadores con prisa y sin rezago veloces sinMendo en nuestros corazones hambre y emociones feroces Lincoln es nuestra meta y aunque la flaca se meta haremos nuestras maletas de ilusiones repletas Flaca no nos mires feo lo que queremos es un trofeo dos o tres, siendo sincero Flaca llévanos al cementerio en hombros que somos serios Campeones ya hablando en serio Flaca mira este formula ven y toma tu espátula! no necesitas la brújula! lijemos, soldemos esa es la formula! Flaca vacilante esto es fascinante diviértete, no seas distante disfruta, sonríe pa´ que te cante mejor siéntate no vaya a ser que te canses! Luis E. Herrera Duarte.
Happy halloween to all our American FSAE friends! UNAM Motorsports
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Na2onal Instruments Days National Instruments se unió a nuestra familia en la temporada 2014 y el 22 de octubre fuimos invitados para colaborar con ellos en el “National Instruments Days” en la que algunos miembros del equipo asistieron para mostrar lo que se había logrado gracias a las prestaciones de este nuevo patrocinador. El evento se llevó a cabo en el Centro Banamex en dónde varios expositores mostraron las aplicaciones que tienen los productos de National Instruments. Se pueden encontrar las herramientas y el conocimiento para desarrollar aplicaciones de forma rápida y con mayor eficiencia en costos. En este evento se puede asistir a diferentes talleres prácticos y conferencias técnicas sobre novedades y programación en NI LabVIEW, plataformas de hardware para medición y control y soluciones llave en mano
El UM-‐515 en exposición para NIDays. basadas en el enfoque graphical system design de National Instruments. Gracias a National Instruments, estamos muy felices con la colaboración y la invitación a NIDays. Fuente: Na4onal Instruments México, NIDays.
El UM-‐515 y el staff de NIDays. UNAM Motorsports
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Workshop “Staffing roles, Process and Methods “ en Robert Bosch de México
El pasado 17 de octubre algunos miembros del equipo participaron en un workshop dirigido a los ejecutivos de Bosch en dónde fueron entrevistados y recibieron retroalimentación por parte de los entrevistadores.
La dinámica consistió en que un equipo de reclutadores entrevistaban a algún miembro del equipo para conocer sus habilidades y la forma en que se desenvolvían en una entrevista. Posteriormente recibieron una retroalimentación y más adelante se les dio un espacio para que hablaran un poco del proyecto Formula SAE, que siguió con una sesión de preguntas y respuestas, tanto en inglés como en español, que curiosamente fue muy parecido a lo que el equipo vive en la competencia. Después de dicha sesión los miembros del equipo dieron retroalimentación a los entrevistadores, teniendo como objetivo que ellos pudieran mejorar sus habilidades al momento de reclutar personal para sus departamentos. Al final del día el equipo pudo convivir con los participantes del workshop dónde pudieron intercambiar ideas y tener un mayor acercamiento a lo que se hace en la industria.
Miembros de UNAM Motorsports y asociados de Bosch
Cabe mencionar que el equipo también recibió retroalimentación por parte de un miembro interno, quién estuvo observando como se desenvolvían en las entrevistas. Robert Bosch es una empresa que se preocupa por la capacitación de su personal y en este caso UNAM Motorsports tuvo la oportunidad de participar activamente en la simulación de una entrevista laboral. Sin duda fue una experiencia que nos ayudará a desempeñarnos mejor en el mundo laboral.
¡Gracias a los asociados de Bosch por la grata experiencia!
Par4cipantes: Daniel, Cin4a, Daniel P., Adriana y Nohemi UNAM Motorsports
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En UNAM Motorsports, contamos con la mejor tecnología, materiales y conocimientos. ¡Gracias a nuestros patrocinadores!
Agradecimientos especiales: Maribel Muñoz Galindo
UNAM Motorsports
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