Boletin 5 by Universidad

Boletín Informativo Número 5 - Septiembre 2014

Sansanos de Sede Concepción recibieron becas de excelencia Un total de 75 estudiantes de la USM Sede Concepción, obtuvieron beca de Excelencia de la Red de Ex Alumnos USM, beneficio que empresas, organizaciones y asociaciones de exalumnos otorgan a alumnos destacados de todos sus campus y sedes. En particular, el aporte fue por parte de las asociaciones de exalumnos; las empresas Alsacia, Covisa, Emelta, Enap, Hidronor, Quitralco, Rhona y Fundación Sara Braun. En la ceremonia de entrega de estos aportes, consistentes en el pago de arancel, matrícula, residencia, materiales, y/o alimentación, el Director de la Sede, Alejandro Navarro Torres, felicitó a los estudiantes, “ya que esta beca que se les entrega es por su mérito, por su perseverancia y la responsabilidad que han demostrado en sus estudios”. Además, instó a los jóvenes a mejorar aún más, sin por ello dejar de lado la capacidad de disfrutar. También agradeció a las entidades que realizan los aportes, debido a que “su colaboración es significativa para que nuestros estudiantes puedan, como lo señaló nuestro benefactor, Don Federico Santa María Carrera, llegar al más alto grado del saber humano”. Agregó que actualmente Chile requiere contar con técnicos de las áreas duras, “que son aquellas que tiene nuestra Sede. Por eso es también destacable que ustedes, las empresas y una fundación, estén haciendo un aporte concreto e importante para la formación de los técnicos e ingenieros del mañana. Eso es compromiso, eso es confiar en que su aporte no es solo altruismo, sino una real apuesta por el futuro”.

Invitó además a la asociación de exalumnos de la región “a trabajar juntos, a organizarnos para ver de qué manera podemos traspasar sus experiencias a nuestros estudiantes, de qué manera sus vivencias contribuyen a la formación profesional y personal”. A nombre de los estudiantes Jesús Morales, estudiante de Ingeniería de Ejecución en Mecánica de Procesos y Mantenimiento Industrial, valoró el significativo aporte. “La mayoría de nosotros queremos devolver a la comunidad lo que logramos con ese sistema, por eso hacemos reuniones y tratamos de ayudar al resto de los alumnos”, comentó Patricio Corte, quien estudió en Casa Central y desde 1966 pertenece al Centro de Ex Alumnos de la Universidad organizado en Concepción. “Me siento muy orgullosa”, dijo Angélica Leal, estudiante de último semestre de Técnico Universitario en Química, beca Enap, quien agregó que se trata de un reconocimiento al esfuerzo. “La beca Sara Braun es una muy buena beca que me ayuda con el financiamiento de mi carrera, en este caso con lo que me faltaba, y gracias al esfuerzo y a la constancia”, afirmó Jorge Hermosilla, estudiante de Ingeniería de Ejecución Mecánica y Procesos de Mantenimiento Industrial. “Es un reconocimiento importante, una ayuda que siempre es bien recibida y necesaria, y es también por lo que uno se esfuerza y pone empeño para poder seguir estudiando con cierta tranquilidad”, señaló Fernando Reyes, estudiante de Técnico Universitario en Proyecto y Diseño Estructural.

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Boletín Informativo Editorial

Ese mismo ánimo de buena convivencia es el que disfrutamos en la Ceremonia por Años de Servicio, en la que retomamos la práctica de recordar con respeto y orgullo el tiempo trabajado, pero no como acumulación de experiencia, sino traspaso de la misma, en directo beneficio de nuestra razón de ser: los estudiantes, teniendo presente el legado de Don Federico Santa María, que como lo señalé en nuestro aniversario es uno de nuestros puntos de partida, desde el cual trabajamos, nos relacionamos y, más aún, nos proyectamos en la región y en el país siendo una universidad con vocación pública.

Compartimos con ustedes algunas de las principales actividades del mes patrio, entre ellas, la ramada organizada por la Federación de Estudiantes. Trabajamos en conjunto, nos coordinamos, pero sin duda fue el compromiso de la Directiva el que permitió que se resguardara la tranquilidad y el ambiente de camaradería que se vivió esa tarde, junto a juegos tradicionales.

Y no solo los estudiantes actuales, sino los que vendrán, que esperamos sean aquellos que nos visitan permanentemente, aquellos que preguntan, que participan, que quieren ser parte de esta comunidad, la misma que está siendo considerada por la Universidad de Edimburgo para realizar una escuela de verano, la misma que busca reforzarse, mejorar como un todo, como institución, no como la suma de voluntades circunstanciales; pensando en los técnicos e ingenieros que queremos tener mañana.

Alejandro Navarro Torres Director

Este Boletín es elaborado por la Unidad de Comunicaciones de la Universidad Técnica Federico Santa María Sede Concepción Contacto: rrpp.rbb@usm.cl (41) 240 75 86 Alemparte 943, Hualpén, Chile

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Boletín Informativo Noticias

Sede Concepción homenajeó a sus funcionarios por años de servicio

“Reconozco en todos ustedes, en los homenajeados y en quienes hoy nos acompañan en esta ceremonia, la capacidad de ser mejores. Y mi invitación es a hacerlo pensando en esos jóvenes que hoy están en nuestras aulas y talleres, pero también en aquellos que vendrán. Los nuevos tiempos nos llaman a construir nuevos estándares en lo personal y en lo institucional; trabajemos en ello”, dijo el Director de Sede, Alejandro Navarro, durante su intervención en la ceremonia de homenaje a los funcionarios que cumplieron años de servicios. En la ocasión, se trató de Karen Valderrama Flores y Leticia Díaz Medina, quienes cumplieron 10 años en la institución; y de Zulema Maldonado Riquelme, César Gauci Beovic y Alex Eriz Soto, quienes cumplieron 40 años en la USM.

sidad de Lapland, ambas finlandesas, con quienes proyectamos un trabajo en materia de Minería y Metalurgia, así como la mejora de los procesos de enseñanzaaprendizaje; y hace algunos días nos visitaron altos directivos de la Universidad de Glasgow Caledonia y de la Universidad de Edimburgo, ambas de Escocia, con el fin de potenciar una vertiente de la innovación y el emprendimiento que para esta Sede, sus estudiantes y su entorno tiene bastante sentido: el emprendimiento y la innovación social”. En la ceremonia también se hizo un reconocimiento a quienes este año se acogen a retiro: María Parra Coloma, José Cid González, Julio Labraña Lara, Eduardo Villegas Saavedra, Sergio González Jujihara y Dagoberto Pérez Aguayo.

A la ceremonia asistió el Rector electo, Darcy Fuenzalida O’Shee; integrantes del Consejo Superior y Normativo; directivos, jefes de área y de carreras, docentes, funcionarios y la Directiva de la Federación de Estudiantes.

En representación de los homenajeados, las palabras estuvieron a cargo de Alex Eriz Soto, quien relevó el rol de las personas que trabajan en la Universidad, donde no solamente se imparten conocimientos “sino que además, se refuerzan principios y valores”.

“Lo que le podamos aportar hoy a nuestros estudiantes con nuestro trabajo, con nuestro compromiso, es lo que pasará en la región y en el país mañana”, agregó Navarro, destacando que, en ese sentido, precisamente se está trabajando, “en formar nuevos cimientos para mejorar el aprendizaje de nuestros estudiantes. En ese marco se dio la firma de convenio con la Universidad de Ciencias Aplicadas de Kajaani y con la Univer-

“Hay que mejorar, aunque pensemos que todo está bien. Y que, ciertamente, puede estarlo. Pero, lo que está bien hoy puede quedar obsoleto en un año o en tres meses, dada la celeridad de los cambios sociales en la actualidad. La estabilidad es imposible en toda obra humana y, por ello, el avance es una exigencia vital. Crecer tiene un solo sentido, mejor servir. Si no mejora el servicio no se justifica crecer. Son los demás los que deben sentir el crecimiento”, afirmó.

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Diplomado en Innovación y Emprendimiento abordó vinculación con lo social Desde mayo y hasta diciembre, cada sábado la USM Sede Concepción recibe cincuenta estudiantes, cada uno con múltiples ideas para empujar el desarrollo regional. Se trata de los alumnos del “Diplomado en Innovación y Emprendimiento”, que realiza la Universidad Técnica Federico Santa María, iniciativa que también se ha desarrollado exitosamente en Magallanes y Valdivia. Lautaro Guerra Genskowsky, académico del Departamento de Informática de la Universidad, M.Sc. Industrial Engineering, Director del Centro de Modelado y Simulación de Procesos Mineros de la USM y Director Académico del Diplomado, indicó que en las versiones efectuadas en otras zonas del país, efectivamente ha sido destacada la motivación de los participantes. “Nuestra experiencia es que la gente se motiva mucho. Logramos establecer y darles la semilla del interés por hacer algo ellos mismos, que sea propio, atreverse”, explicó, agregando que como consecuencia los estudiantes logran formar una red con intereses comunes, vinculándose también a los docentes, contando con el respaldo de la Universidad y teniendo como resultado la concreción de sus emprendimientos y el éxito de ellos. Una de las jornadas del pasado mes de septiembre, fue realizada por Guerra junto a Mark Anderson, Jefe de Programas Internacionales de la Universidad de Glasgow Caledonia, Escocia: el “Taller de interconexión y transferencia tecnológica”. En la ocasión uno de los temas abordados fue cómo funcionan las redes internacionales y la “triple hélice”. “Cuando esto funciona, estos tres organismos están entrelazados y son realmente algo interesante; pero si usted no lo potencia, si una universidad se queda encerrada en su intelecto y en su conocimiento; o si el gobierno no es capaz de mover, impulsar, relacionar y entrelazar, entonces no se produce este crecimiento”, explicó Gue-

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rra. Para Anderson, al hablar de la “triple hélice” en los últimos 20 años se ha comentado mucho de la teoría, pero en la práctica no se presenta de igual modo, aun cuando en Europa se ha invertido en fomentar estas relaciones. “Yo creo que el problema es que, primero, el contexto es todo y cada institución tiene su propia realidad. Es decir que todas las universidades tienen una comprensión de qué es la innovación, que es distinto a como lo ve una empresa. La universidad creo que lo ve como la explotación de sus conocimientos, da valor a sus conocimientos, mientras que la innovación para una empresa es algo diferente, tiene una meta distinta. Pero también las universidades son muy diferentes entre sí; hay unas muy activas en la parte investigación, hay otras que están muy activas en la parte emprendimiento y otras que tienen otro enfoque”, describió. Lo anterior implica, dijo, que “es muy importante, si estás trabajando en ese mundo, entender muy bien dónde estás tú y dónde está tu entorno para saber cómo aprovechar esa relación. El problema de la teoría es que habla, por ejemplo, mucho de patentes, de medir innovación a través de la cantidad de patentes que tienes y eso que sí vale en un contexto de Silicon Valley, en sitios donde hay mucha tecnología y tecnología que se puede comercializar; pero hay otras regiones, otras universidades que no trabajan en el mundo de las patentes, trabajan otro tipo de innovación”. Eso sucede, por ejemplo, en la universidad donde trabaja, abocada a desarrollar la innovación social. “En ese sentido, los conocimientos que estamos generando no van hacia la comercialización de productos, sino a beneficios sociales”, explicó. Universidad Técnica Federico Santa María, Sede Concepción

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Prevencionistas organizaron charla sobre elementos de protección personal Entregar información precisa a los futuros prevencionistas, que les permita elegir de mejor manera los implementos que requerirán para cuidar y proteger la salud de los trabajadores al momento de estar insertos en el mundo laboral, fue el objetivo de la charla técnica realizada por Empresas Moldex, organizada por las carreras del área. “Me he dado cuenta en todas las empresas de Chile piden respiradores, pero para qué, para qué contaminante, de qué tipo, no lo señalan. Buscamos cambiar la forma de enfrentar el mundo laboral para empezar a generar una cultura del comprar y no del que te vendan los equipos”, indicó Manuel Rodríguez, Gerente de Territorio Chile y Argentina de la empresa, explicando la importancia que este tema debe tener para los futuros prevencionistas. Ricardo Pastenes Marchant, Jefe del Área Electricidad de la Sede, recordó que el pasado mes de marzo, la Oficina

Internacional del Trabajo (OIT) presentó un informe que señala que cada año mueren 2,34 millones de personas por enfermedades laborales en el mundo, “lo que supone un desafío para los profesionales de nuestras carreras. En el marco del control de la exposición a agentes químicos, el correcto uso de los equipos de protección respiratoria ayuda, no siendo la principal medida, en la eficacia de la protección”. Agregó que esta actividad se enmarca en un plan que busca fortalecer la formación de profesionales capaces no solo de reaccionar ante estas enfermedades, sino también de prevenirlas, adquiriendo los equipos adecuados. En la ocasión, Empresas Moldex donó diversos equipos de protección personal, tales como máscaras, cartuchos filtrantes, protectores auditivos, filtros y adaptadores para pruebas de ajuste, entre otros, los que servirán a los estudiantes para mejorar las experiencias a realizar en los labo-

USM certifica competencias de grueros CGE Alfonso Yáñez, encargado de la Oficina de Competencias Laborales de la USM Sede Concepción, lideró el equipo de profesionales que participó en la evaluación de conductores de grúa de la empresa contratista de la Compañía General de Electricidad. Michelle Puentes, prevencionista de riesgos de GyB, indicó que el proceso de certificación “ayuda a ver en qué nivel están. La empresa tomó esto porque es bueno saber en qué están fallando, si hay algo que no saben que se aclare. Ellos tienen harta experiencia, pero la ley estipula que los trabajadores tengan cada cierto tiempo una prueba para saber en qué nivel están”. www.concepcion.usm.cl

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Liceanos presentaron ideas de proyecto para concurso de emprendimiento Ideas que consideran a adultos mayores, personas con discapacidad e incluso mascotas, fueron presentadas por estudiantes de enseñanza media de seis establecimientos de la provincia de Concepción, que se encuentran compitiendo para obtener el primer lugar del “Concurso de Emprendimiento”, desarrollado como parte del proyecto “Implementación de Programa para Fomentar el Emprendimiento y la Innovación en Establecimientos Técnico-Profesionales de la Región del Biobío”. La iniciativa es ejecutada por la Universidad Técnica Federico Santa María, Sede Concepción, junto con las Universidades Universidad Católica de la Santísima Concepción y del Bío – Bío, contando con financiamiento de InnovaChile de Corfo. Los estudiantes que compiten son del Liceo C-41 San Juan Bautista, comuna de Hualqui; Colegio Espíritu Santo, Liceo Comercial Profesor Sergio Moraga Arcil y Liceo Técnico Profesional C-25, comuna de Talcahuano; Colegio Técnico Profesional Los Acacios y Colegio Salesiano, comuna de Concepción. Todos ellos han participado de un extenso programa de formación, en el cual se han abordado temas tales como hábitos emprendedores y marketing personal, entre otros. La premiación está programada para el 29 de octubre. Los estudiantes, altamente motivados por aprender y concretar sus ideas, más que por el resultado mismo del concurso, valoran el aprendizaje y la experiencia que han logrado con este proyecto, iniciado hace casi un año. Del Colegio Salesiano, Jonathan Lagos señaló que “ha sido una experiencia grata. Nos favoreció plenamente lo que son las competencias blandas, el tema de poder desarrollarnos como personas, expresarnos públicamente, el tener claridad y una visión a futuro para poder efectuar los sueños o metas que tenemos, de crear alguna empresa propia o lograr ser el propio Jefe”. Jorge Matamala indicó que ha sido “una oportunidad importante para conocer más sobre nuestras ideas, lo que podemos emprender; a lo mejor sacar algunas habilidades blandas que no sabíamos que teníamos y así compartirlas con nuestros compañeros”. Del Colegio Espíritu Santo, Benjamín de la Fuente afirmó que el proyecto le ha servido para encontrar mayor sentido a las ideas que pueda tener “e interactuar con las personas también, personas que no conozco, porque antes no me hubiera dado la personalidad para hacerlo”. Su compañero Bastián Gutiérrez destacó que gracias al conocimiento adquirido en los talleres “se puede ir fomentando a otras personas”. Del Liceo San Juan Bautista de Hualqui, César Muñoz valoró el taller para organizar sus ideas de negocios, al igual que el hecho de tener clases fuera de su establecimiento y con otros estudiantes, mientras que su compañero Bruno Torres destacó que su Liceo haya sido incorporado en este proyecto. Juan Mellado, del Liceo Los Acacios, dijo que la experiencia de ser parte de este programa “ha sido buena, entretenida, innovadora. Me ha parecido que fomenta el ingenio de los jóve-

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nes y dejan que fluya nuestra mente, que nos abramos para arreglar los problemas de la sociedad, también para revisar, y que nosotros mismos nos demos cuenta de los problemas y busquemos soluciones”. Su compañero Fabián Veloso destacó que “las clases nos han ayudado mucho en lo que es el sentido interior, emocional, de cada uno, en cómo vamos a salir al futuro y en caso de que queramos salir como futuros emprendedores, nos han dado varios consejos y muy importantes”. Universidad Técnica Federico Santa María, Sede Concepción

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Sede firmó convenio con destacada empresa de la zona mente sus servicios hasta brindar soluciones integrales de ingeniería. Entre sus clientes destacan aserraderos y remanufactureras, celulosas, industrias petroquímicas y de energía, pesqueras y empresas de la minería, además de empresas de Argentina, Paraguay y Ecuador. El Gerente Técnico de la empresa, Sixto Saldivia Péndola, destacó que la firma del convenio se efectuó tanto por el prestigio de la Universidad como por la confianza que tiene al Director de Sede, Alejandro Navarro; mientras que Navarro resaltó que la iniciativa se fundamentó en el interés por brindar más oportunidades a los jóvenes, enfatizando en la importancia de la formación tanto profesional como personal. Aunar esfuerzos y desarrollar la cooperación mutua en materias científicas, tecnológicas, educacionales, ambientales y otras que consideren de especial interés recíproco, es el objetivo del convenio de colaboración firmado entre la empresa Turbomecánica Ldta. y la USM Sede Concepción. La empresa nació en la zona hace 41 años, para cubrir necesidades en las especialidades de análisis de falla, capacitación y asesoría técnica, aumentando paulatina-

La primera actividad efectuada en el marco de este convenio fue la charla “Grandes desastres de ingeniería de la historia”, efectuada por el Gerente de Ingeniería de Turbomecánica Ltda, Bruno Gunther Beckdorf, Ingeniero Civil Mecánico, con postgrado de la Universidad de Stuttgart. Al concluir la charla, Nayadeth Muñoz, Coordinadora de la Oficina Concepción de la Red de Ex Alumnos USM y quien colaboró en la gestión de la actividad, le entregó un recuerdo a Gunther.

Nos Visitaron

Fosis

Una reunión en la cual se comprometieron voluntades para trabajar en forma conjunta, tuvo el Director de la USM Sede Concepción con la Directora Regional del Fondo de Solidaridad e Inversión Social (Fosis), Paula Oliva Aravena. “Fue una conversación tremendamente provechosa (…) Nos cruzamos en algunos de los lineamientos que podamos tener, en cómo abordar la movilidad social, cómo abordar el tema de la innovación y el emprendimiento dentro de los programas que nosotros también tenemos, cómo trabajamos con las personas más vulnerables del primer quintil”, dijo la autoridad regional.

Universidad de Edimburgo La posibilidad de realizar una escuela de verano entre la USM Sede Concepción y la Universidad de Edimburgo fue una de las ideas analizadas cuando visitó la Sede Isabell Majewsky, de la Oficina Internacional de dicha casa de estudios, creada en el año 1538. “La Universidad de Edimburgo está muy interesada en desarrollar alianzas con universidades en Chile. Ya tiene una relación con la Técnica Federico Santa María, a través de Lautaro Guerra (Casa Central) y estamos investigando la posibilidad de tener una escuela de verano aquí, con estudiantes de Chile y Gran Bretaña juntos”, indicó. www.concepcion.usm.cl

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Boletín Informativo Vida Universitaria

Sansanos disfrutaron con tranquilidad las ramadas Concurso de cueca, palo ensebado, carreras en saco y variados stand de comida, fueron parte de “La Previa Sansana”, ramada organizada por la Federación de Estudiantes de la USM Sede Concepción. Cerca de dos mil estudiantes congregó, desarrollándose con total tranquilidad a partir de las 11.30 horas, siendo los mismos estudiantes quienes resguardaron la seguridad. “Los chicos estuvieron con el mejor ánimo, con la mejor disposición de colaborar, porque de hecho podríamos haber planificado muchas cosas, pero si ellos no participaban esto se iba abajo, pero ellos, al contrario, han sido bien participativos y han mantenido todo en orden. Definitivamente, esto algo que ojalá se vuelva a repetir con la participación de todos”, dijo Yanina Contreras Presidenta de la Federación. El Director de la Sede, Alejandro Navarro Torres, valoró el ambiente de camaradería en que se efectuó la jornada. “Estoy muy orgulloso de nuestros sansanos, porque ellos han dado muestras del compromiso con su casa de estudios, de la responsabilidad que les caracteriza. La Federación de Estudiantes organizó esta actividad, contó con el apoyo y los permisos de esta Dirección y

los jóvenes respondieron cuidando su entorno y cuidándose también ellos”, destacó. Durante la jornada, también hubo estudiantes monitores del programa “Punto de Encuentro” quienes entregaron información preventiva de salud.

Estudiantes de Mecánica Automotriz visitaron empresa Finning Constatar en una de las empresas del rubro más destacadas a nivel mundial que el orden y la limpieza es un aliado fundamental en el ejercicio de su carrera fue parte de lo aprendido por estudiantes de Técnico Universitario en Mecánica Automotriz, quienes acompañados por Arnaldo Álvarez, Jefe de Taller, visitaron la empresa Finning. Carlos Henríquez, Jefe de Servicio de Sucursal Concepción dela empresa, indicó que la visita de los sansanos “es una labor formativa principalmente. Es exponer qué hacemos nosotros en nuestra casa, porque en definitiva más de alguno va a estar como técnico nuestro y los que no puedan, estarán fuera de la región también trabajando

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con nosotros. Entonces, queremos cambiar un poco la mentalidad, que ellos puedan recepcionar todas estas cosas como un beneficio y como un valor agregado a lo que nosotros hacemos”. El alumno Jonathan Valdez destacó que el encuentro fue interesante y es valioso que una empresa de esta envergadura abra sus puertas a los estudiantes de la USM. “Es importante, porque nos retroalimentamos al saber cómo opera, cómo trabaja una empresa como Finning. Igual es interesante porque uno ve desde afuera que es grande e interiormente es realmente como se ve”. Universidad Técnica Federico Santa María, Sede Concepción

Boletín Informativo Establecimientos Educacionales

Liceo Industrial Metodista de Coronel “Nosotros hicimos un trato cuando fuimos allá a hacer la charla. Ahora pónganse sus buzos y manos a la obra”. Con estas palabras, el Jefe de Taller de la carrera Técnico Universitario en Mecánica Automotriz, Arnaldo Álvarez, recibió a un grupo de alumnos del Liceo Industrial Metodista de Coronel. Los estudiantes, felices, aun cuando iban preparados, vieron superadas con creces sus expectativas, las que se formaron días antes, cuando Álvarez se reunió con ellos y les realizó una charla en su establecimiento, junto con el exalumno del liceo y actual Jefe de la Carrera Proyectos y Diseño Estructural, Fabrizzio Cariñe.

Álvarez explicó que el objetivo de la actividad “no es que vengan a la Universidad y les mostremos los equipos, sino que vengan a trabajar directamente en las máquinas, a desarrollar los trabajo en vehículos reales”, actividad que sin duda permite “encantar a los estudiantes y demostrarles lo que nosotros hacemos y por lo que hemos obtenido seis años de acreditación”. Guiados por sansanos de cuarto semestre de la carrera, los estudiantes fueron separados en grupos y puestos a trabajar tal. Para uno de estos equipos, la tarea consistió en montar la caja de cambios reparada de un vehículo automático, el cual había fallado repentinamente, explicaron los futuros técnicos universitarios a los liceanos.

Colegio Alerce disfrutó de la Electrónica El Jefe de la Carrera Técnico Universitario en Electrónica, Ramón Saavedra, fue quien dio la bienvenida a los estudiantes de cuarto año medio de la especialidad de Electrónica del Colegio Alerces, entregándoles además información de la USM e instándoles a aprovechar la actividad para aprender y resolver dudas. El profesor del establecimiento y ex alumno de la Sede, Alfredo Rojas, se mostró satisfecho con el desempeño de los escolares. “Sé cómo es la educación acá, cómo es la formación técnica, por eso me interesa traer ahora a mis alumnos a participar de los talleres y laboratorios. El taller fue muy bueno, muy didáctico. Los chiquillos se entretuvieron bastante al salir del ambiente de siempre y estar con otros profesores, se encontraron con el mundo universitario, con otro equipamiento más moderno”, explicó. “Estuvo muy entretenido, muy didáctico; el recibimiento del profesor fue muy bueno, fue muy atento y supo explicarnos

todo. A futuro espero seguir ligado a la electrónica”, indicó Sebastián Escobar Diaz, uno de los escolares que participó y que destacó la metodología empleada por el docente a cargo del taller. Su compañero Jason Véjar Herrera, entusiasmado con la actividad desarrollada durante el día, manifestó su interés por continuar estudios en la USM. “Es una de las más grandes universidades y me gustaría estudiar aquí. La electrónica es un sueño que quiero cumplir a futuro en mi vida, porque me encanta. Me gusta todo lo que se refiere a componentes, circuitos, inventar cosas que uno podrá usar más adelante”, señaló.

USM Sede Concepción apoyará a Daem de Quillón

Alumnos Salesianos visitaron taller “He tenido varias experiencias trayendo cursos a esta Universidad y la verdad es que he visto muy buenos resultados y sobretodo mucho interés de los muchachos cuando vienen, porque aquí ven lo que ellos pueden hacer en el futuro, ven a los muchachos que están reparando vehículos, ven una tecnología más avanzada que lo que nosotros tenemos en el Colegio, entonces eso para ellos es muy provechoso en su preparación”. Estas www.concepcion.usm.cl

palabras entregó el profesor del Colegio Salesiano David Padilla, al concluir la visita realizada al taller de Mecánica Automotriz con alumnos que cursan la asignatura de Transmisión y Frenado. Juan Aravena dijo que le pareció “muy completo este tema, porque aprendimos más de temas que estamos viendo, que nos pasaron recién, y otras cosas que todavía no nos han pasado, pero nos van a ayudar más adelante en temas de evaluaciones”. Su compañero Lester González dijo que la visita fue “súper buena porque el profesor es excelente y aprendimos en muy poco tiempo muchas cosas que no sabíamos”.

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Boletín Informativo Docencia

Comenzó Diplomado para docentes inserto en proyecto de mejoramiento institucional El Dr. Larry Michaelsen fue el primer docente del “Diplomado en Docencia Universitaria Para la Formación Técnica de la Universidad Técnica Federico Santa María”, iniciado en la Sede Concepción, en el marco del Plan de Mejoramiento Institucional (PMI) “Hacia una Formación Técnica Articulada y Pertinente”. Cerca de medio centenar de docentes participa en dicha instancia, que tiene una duración de 108 horas y contempla tres módulos: Estrategias de Enseñanza y Evaluación, Modelo Curricular Basado en Competencias y Experiencias de Innovación Pedagógico-Curricular. Michaelsen es el creador de la metodología Team Based Learning (TBL), es decir Aprendizaje Basado en Equipos, la que compartió con los docentes durante dos días. Consultado respecto a los principales elementos que entregó, de TBL, resaltó que lo más importante es centrarse en el proceso de aprendizaje que desarrolla el estudiante. “Tienes que estar seguro de darle el tipo correcto de tareas y el correcto tipo de tareas involucra hablar y decidir, no escribir, no hacer un powerpoint, no hablar a una clase, involucra discusión. Lo que pasa es que los profesores tienen que darse cuenta que lo que pasa en la clase no es acerca de enseñar, sino de aprender y ahí se vuelve fácil”, resumió. Respecto al hecho de entregar en la Sede una formación que involucra un alto porcentaje de trabajo de taller, Michaelsen señaló que hace más simple la aplicación de esta metodología. “Es más fácil y eso es porque la gente

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reconoce que los estudiantes tienen que hacer algo, no solamente hablar acerca de ello, y se les pueden dar cosas que hacer para que ellos tengan que utilizar lo que saben”, explicó. Por esas razones y su experiencia indicó que -a modo general- en los procesos educativos “los estudiantes no son el problema, nunca. El problema es que los profesores den las tareas correctas. Si les dieran las tareas correctas, los estudiantes harían las tareas correctas. En ese caso los estudiantes se darían cuenta que están haciendo algo incorrecto y los harían de forma correcta”. La profesora part time Margorie López, participantes del Diplomado, destacó que “los contenidos en general son bastante novedosos en la aplicación, porque uno trabaja con grupos de alumnos pero no tiene la formación que aquí están entregando hoy día y todas las ventajas que realmente está ofreciendo este sistema de TBL, ha sido muy favorable”. Freddy Pacheco dijo que con el taller efectuado “queda más clara la idea de cómo se puede utilizar bien esta técnica y la idea yo creo que también es incorporar estas metodologías en los cursos para el próximo semestre y ver cómo nos va”. Destacó además la importancia de evaluar el eventual cambio que podría producirse. “Creo que hay que ir pensando en quizá un curso por profesor empezar a aplicar esta metodología y medirlo, eso es lo importante. Eso también hay que

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hacerlo porque allí entramos en lo que es investigación pedagógica”, señaló. Para Alex Zúñiga, el desafío es saber cómo motivar a los estudiantes para que lleguen a clases con las materias preparadas, ya que además los docentes al momento de planificar las actividades prácticas generalmente las realizan en base a su propia experiencia “pero aquí (con esta metodología) eso no funciona, porque la dinámica de trabajo está centrada en que los temas que se abordan, los casos, sean situaciones reales para la toma de decisiones de los alumnos”. Calificó la TBL como una metodología “que sin duda es muy atractiva, porque nosotros lo estamos viviendo en las dinámicas de los talleres y se generan retroalimentaciones y sinergia entre las personas que es súper interesante y la intervención del académico, del profesor, básicamente apunta a que pueda moderar las discusiones que pueda haber dentro del grupo”

Cabe señalar que el PMI tiene por objetivo innovar los diseños curriculares de todas las carreras técnicas, de las sedes Concepción y Viña del Mar, rediseñando la oferta actual en competencias laborales asegurando la coherencia con los lineamientos de la política pública en Educación Superior para la Formación Técnica. Con ello, se potenciará la vinculación con la industria, la flexibilización y armonización curricular entre los diferentes ciclos de formación, junto con reducir el tiempo de duración de las carreras técnicas, impactando en la pertinencia y la eficiencia de las mismas. El Plan tiene un costo total de 860 millones de pesos, de los cuales 700 aporta el Ministerio de Educación y la diferencia la Universidad, y se enmarca en el Convenio de Desempeño 2013 del Fondo de Desarrollo Institucional (FDI) del Ministerio de Educación, a través del Programa “Mecesup 3”.

Nuevos desafíos y oportunidades tiene T.U. en Electricidad tras ser acreditada por seis años Los alcances más relevantes del proceso que le significó ser acreditada por seis años, confirmando con ello su calidad y excelencia, presentó a sus alumnos la carrera de Técnico Universitario en Electricidad. El Director de la Sede, Alejandro Navarro Torres, expresó su satisfacción por este logro, destacando que esta carrera, al igual que T.U. en Mecánica Automotriz y T.U. en Electrónica, que también fueron acreditadas por seis años, “ha ido trabajando metódicamente en un mejoramiento continuo. Esto no es trabajo de un día y no es que haya terminado ahora; yo creo que está empezando”.

cidad, por que ahí existía una debilidad a subsanar para el siguiente proceso de acreditación. A modo de reconocimiento simbólico por el constante esfuerzo por aprender, la profesora hizo entrega del libro a dos alumnos que terminaron su asignatura de inglés con promedio final de 93: Luis Teca Angulo, de segundo semestre de la carrera TU en Electricidad, y Marco Gutiérrez Vergara, de cuarto semestre de TU en Automatización y Control.

El Jefe de Carrera, Esteban Díaz, indicó que este proceso “representa para la carrera nuevos desafíos y oportunidades, con miras a mantener vigente nuestra propuesta en la formación de técnicos en la especialidad”. Durante la ceremonia fue presentado el libro “Technical English Glossary for Electricians”, creado por la profesora de Inglés Isabel Roa, publicado el mes de junio por la Editorial USM. Precisamente este libro surgió en el marco del proceso de análisis y mejoramiento continuo, ya que se detectó que era necesario optimizar el inglés de quienes cursan ramos de electri-

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Boletín Informativo Sansanos

Emprendedor Endeavor valora estudios en USM Eduardo Cretier integra un selecto grupo de emprendedores apoyados por esta organización sin fines de lucro, cuya misión es catalizar el crecimiento económico a largo plazo a través de la selección, mentoría y aceleración de los mejores emprendedores de alto impacto del mundo.

Hace casi un año, un sansano fue seleccionado Emprendedor Endeavor en San Francisco, EEUU. Se trata de Eduardo Cretier Peña, Ingeniero de Ejecución en Mantenimiento Industrial de la Universidad Técnica Federico Santa María, Sede Concepción, y socio co-fundador de International Quality Systems (IQS), empresa dedicada al mantenimiento predictivo y control de calidad de grandes plantas industriales. Tras años de empleado y luego emprendedor, con tal distinción pasó a formar parte de un selecto grupo de emprendedores apoyados por esta organización sin fines de lucro, presente en más de veinte países, cuya misión es catalizar el crecimiento económico a largo plazo a través de la selección, mentoría y aceleración de los mejores emprendedores de alto impacto del mundo. Eduardo se encuentra actualmente en Estados Unidos, desarrollando nuevos proyectos. “El hecho de ser ´Emprendedor Endeavor´ ha significado mucho esfuerzo personal y de mi equipo para ponernos a la altura de un proceso de selección, tanto local, como internacional que solo permite acceso a los mejores”, comenta. “La experiencia en sí ha sido diferenciadora. Te pone en otro estadio, es sinérgica, te abre al mundo y es lo que más necesitamos hoy en día los emprendedores. El proceso de aceleración una vez que consigues ser seleccionado emprendedor de alto impacto, es apalancado con los mejores programas para emprendedores del mundo. Ya nos estamos preparando con mi equipo en Estados Unidos en las universidades de Columbia (Nueva York) y Stanford (San Francisco), realizando giras tecnológicas a Israel, con mentorías por parte de consejeros de la Red Endeavor, acceso a un potente networking y todo lo que requiere un emprendedor en su etapa de aceleración y escalamiento internacional”, detalló. Atreverse a emprender, fue una idea que Cretier tuvo desde antes de IQS. Por casi 15 años se desempeñó como empleado en el ámbito de la fabricación, montaje y manteni-

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miento de plantas industriales, impulsando varias iniciativas que no tuvieron éxito permanente. Hasta que en 1996, durante la ejecución de un proyecto de montaje, conoció a Giuseppe Melis, su actual socio, “y coincidimos en lo que se denomina en Inglés “Flash Insight”, que traducido al español es “Destello Perspicaz”. Veíamos lo mismo a largo plazo, algo que nadie más veía en ese momento”. En el año 2006 y con título de Técnico en Mantenimiento, Cretier ingresó a la USM Sede Concepción, al Programa de Ingenierías Vespertinas, lo que en su opinión fue fundamental para su emprendimiento. “En algunos ámbitos se puede navegar y emprender sin preparación, pero en el rubro industrial es una cosa difícil; se requiere experiencia, pero también muchos fundamentos técnicos. Estos, en la etapa clave de mi desarrollo empresarial, los coseché en la USM. Me generó la distinción y el conocimiento necesarios para avanzar, sobre todo, en lo que fue la dimensión tecnológica que proyecté y hoy vivo día a día y en tiempo real”, destaca. En IQS, invierten permanentemente en la investigación y desarrollo de nuevas tecnologías, integrándolas al servicio que entregan, formando alianzas estratégicas con entidades de Canadá, Estados Unidos, Italia e Israel. “Salir de la batalla de la competencia por precio y competir por diferenciación tecnológica, estimo que es la gran barrera de entrada para el entorno competitivo y lo que permite, finalmente, tener ofertas atractivas internacionalmente. Sin duda, es un camino sin retorno y se requiere innovación continua”, explica. El enfoque de su empresa también ha estado puesto en otro elemento fundamental: las personas. IQS cuenta con un Centro Tecnológico, donde prepara a sus trabajadores y genera valor compartido. Los motivos para crear el centro fueron perfeccionar la mano de obra especializada de la zona, clave para un servicio de excelencia y dar acceso a mejores oportunidades laborales en el entorno de IQS. “Queremos que nuestra base de capacitación sea para ellos un capital. Toda la instrucción es sin costo con el objetivo que cada persona, trabajando con nosotros o después de ello, pueda optar a mejores oportunidades”, asegura. Cretier indica que ellos piensan que es virtuoso capacitar. “La eficiencia que se logra paga cualquier esfuerzo extra y el aporte es muy reconfortante”, afirmó. Universidad Técnica Federico Santa María, Sede Concepción

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Paulo Aburto Lefimil: proyectando la informática

Gabriel Varela Correa: entre motores y peces

“Viniendo a Casa Abierta y haciendo los ensayos de PSU averigüé que la mejor Mecánica Automotriz estaba en la Universidad Técnica Federico Santa María”, cuenta Gabriel Varela Correa, estudiante de dicha carrera. Egresado del Liceo Enrique Molina Garmendia, comentó que todos los integrantes de su familia que han estudiado en la educación superior optaron por la USM, por lo que decisión no fue solo voluntad, sino el conocimiento directo de la forma de enseñanza. Y la experiencia para Gabriel ha sido completamente grata. “Tenemos el apoyo del cien por ciento de los profesores, nos apoyan en todo. Si nosotros necesitamos ayuda, sabemos que contamos con ellos”, comentó. Aun cuando es frecuente verlo en el taller fuera de las horas de clases, no solo los vehículos son su afición. La pesca está también entre sus prioridades, hobby que heredó de su familia, siendo el kilómetro 14 de Lomas Coloradas su principal destino, junto con los ríos Lonquimay y el Alto Bío Bío. Profesionalmente se proyecta teniendo su taller propio, pero antes, su prioridad es culminar sus estudios, trabajar en una empresa y luego cursar una ingeniería.

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Aunque pensó en estudiar gastronomía, los antecedentes que su hermano y un primo le dieron de la USM Sede Concepción fueron el incentivo suficiente para que Paulo Aburto se decidiera a ingresar a Técnico Universitario en Informática. “Siempre me interesó estudiar acá, entonces cuando supe que estaba esa carrera y más después que dije ‘quiero estudiar informática’, no postulé a otra Universidad”. Egresado del Colegio Bautista de Concepción, actualmente preside el Centro de Alumnos de su carrera, habiendo sido antes vicepresidente y secretario. Orgulloso está de la sangre mapuche oriunda de Pitrufquén que heredó de su madre, al igual que de los variados proyectos que desarrolla y de otros que tiene en mente, mientras culmina su carrera y trabaja realizando la mantención de los laboratorios CAD y CAE de Dibujante Proyectista. Los valores de la Universidad, son en su opinión, además del conocimiento técnico de su carrera, un importante aporte de estos años, como “el tema de emprender, de tomar una idea y poder desarrollarla me ha servido mucho”. Una vez que se titule, su intención es estudiar Ingeniería de Ejecución en Mecánica de Procesos y Mantenimiento Industrial “porque me gustaría poder combinar el área de informática con los procesos de mecánica, poder desarrollarlo más y de eso sacar mi propio emprendimiento”, comentó Paulo, quien es fanático de los autos.

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Boletín Informativo Cultura

China protagoniza

Ciclo de Cine Arte USM Como cada mes, destacadas obras se presentarán en el Ciclo de Cine Arte organizado por la Universidad Técnica Federico Santa María Sede Concepción. El encuentro será desde el lunes 6 al viernes 10 de octubre, a las 18.30 horas en el Aula Magna, ubicada en Alemparte 943, comuna de Hualpén. El Ciclo es gratuito y abierto a la comunidad. Lunes 6 de octubre: El médico del teleférico Basada en una historia real, relata hechos vividos en la aldea Lamadi, provincia de Yunnan. Este pueblo está dividido en dos partes por el río Nujiang, las cuales solo pueden comunicarse por un teleférico de más de 100 metros de largo. El protagonista de la película es Deng Qiandui, un médico que se dedica a ayudar a los pacientes en los dos sectores de la aldea, cruzando el teleférico durante 28 años. Martes 7 de octubre: La espadas voladores de la puerta del Dragón Narra la historia de Chow Wai-on, un rebelde que lucha contra los malvados líderes eunucos del Emperador, quienes tienen un gran poder e influencia en la corte. La película, que llegó a finales de 2011 a los cines chinos, es un remake de la película de 1992, New Dragon Gate Inn de Raymond Lee, que a su vez era un remake del clásico de 1967 de King Hu, Dragon Inn. Miércoles 8 de octubre: El gran maestro Biopic sobre el artista marcial, gran maestro del Wing Chun Kongfu, Ip Man, el hombre que entrenó a Bruce Lee. Narra su vida desde los años ‘30 en Foshan, su traslado a Hong Kong después de la Guerra Antijaponesa, hasta los acontecimientos que conducen a su muerte. Fue la película de apertura del 63º Festival Internacional de Cine de Berlín, en febrero de 2013. Jueves 9 de octubre: Perdidos en Tailandia Por motivos de negocio, dos empresarios rivales compiten para ubicar al máximo jefe de la empresa y viajan a Tailandia, donde junto a un turista temerario e inocente protagonizan una serie de graciosos sucesos. Esta película de bajo costo recaudó más de 144 millones de dólares en tan solo 20 días y es la producción más taquillera en la historia del cine chino. Viernes 10 de octubre: El gran terremoto de Tangshan Película en homenaje a las víctimas del terremoto más trágico de todos los tiempos, ocurrido en el año 1976, en Tangshan. Trata sobre el drama que vive una familia tras la decisión que debe enfrentar la madre, quien debe elegir entre su hija e hijo, atrapados bajo escombros después del terremoto.