Demain, tous coworkers

Références. design your career

14.07

BAROMÈTRE 2 107 € BRUT COMME COLLABORATRICE AU SERVICE DE LA JEUNESSE INSITE MASSAGE ASSIS EN ENTREPRISE LA FORME AU BOULOT Bernard Perelsztejn a ouvert The Loft, le troisième espace de coworking à Bruxelles, il y a un an.

DEMAIN, TOUS

COWORKERS QUASI INCONNU EN BELGIQUE IL Y A DEUX ANS, LE PARTAGE D’ESPACES DE TRAVAIL COMMUNS DEVIENT SUPER TENDANCE. LE BUZZ DE L’ANNÉE 2013 ?

13 247 EMPLOIS SUR REFERENCES.BE

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RÉFÉRENCES 14 JUILLET 2012

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comme collaboratrice au Service de la jeunesse Nom Sofie D. R .

« Je travaille pour la province de Flandre occidentale

et je sors souvent avec mes amis, au restaurant, par

Âge 30 ans

depuis quelques années. Je gère un certain nombre de

exemple. Je fais ça en moyenne deux fois par semaine.

Fonction collaboratrice au Service de la

dossiersdesubsidesquiconcernentdesinfrastructures,

Sushis, italien… Heureusement, Gand possède un

jeunesse de la province de Flandre occidentale Diplôme baccalauréat en tourisme État civil célibataire

des centres pour jeunes, des projets d’embauche, des

large choix de restaurants abordables et délicieux. Une

centres d’assistance spéciale aux jeunes… que des

de ces sorties me revient à 20€ environ. »

projets très sociaux. À côté de cela, nous travaillons aussi sur des campagnes de sensibilisation. En ce

Folle de chaussures

moment, il s’agit d’une campagne sur les dommages

« J’adore partir en voyage, mais je minimise mes

causés par le bruit avec Freddy De Vadder, le comédien

coûts en allant souvent loger chez des amis.

de Stand-Up. Nous soutenons aussi les productions

Récemment, j’ai pris la direction de Ténériffe, où

abonnement de bus, prime de fin d’année, pécule

théâtrales de Flandre occidentale et les formations

j’ai uniquement dû payer mon billet d’avion (80 €

de vacances (800 €)

pour les enfants et les jeunes. Mon job est passionnant

aller-retour). L’année passée, mes vacances de

Salaire mensuel brut 2 107 € Avantages extralégaux chèques-repas (6 €), remboursement des trajets (Gand-Bruges),

Investissement « Aucun. » Épargne « 100 € par mois plus 70 € d’épargne pension, mais je vais la redescendre à 50 €. »

PHOTO COVER : CHRiSTOPHE bORTElS

et très diversifié. »

voile chez un ami m’ont coûté plus cher : il avait un appartement à Las Palmas, mais j’ai continué

Appartement : 110 000 €

vers l’Andalousie. Je pense que ça m’a coûté 800 €.

« L’année passée, j’ai acheté un appartement à Gand. Il

J’aime la chaleur : pendant l’hiver, j’essaie d’aller au

était grand temps d’avoir mon petit chez moi. Il coûtait

sauna tous les mois (20 € par séance). Ce n’est pas

110 000€, ce qui n’est pas si mal. J’ai dépensé 20 000€

une grosse dépense, mais ça détend énormément. Je

pour le rafraîchir. Je paie 470€ de remboursement

suis aussi obsédée par les chaussures et les bottes : je

par mois et mes frais s’élèvent à 135€. Ce qui change

mets facilement 150 € dans une paire de chaussures.

beaucoup, c’est que je n’ai pas de voiture. À la place,

J’aime aussi beaucoup danser au Schoon Vertier, un

j’utilise le système de voitures partagées Cambio, mais

cabaret gantois. Le remède parfait en cas de semaine

ce n’est pas parce que je suis radine ! Je suis très sociable

de travail chargée. » Sven De Potter•

Tous les baromètres des salaires references.be/barometresalaires

ISABEL POUSSET

3

en couverture

Un réseau professionnel réel, pas virtuel Il serait la panacée pour remédier aux problèmes d’isolement, aux nécessités de réseautage et aux besoins de socialisation. Il, c’est le coworking. Un concept qui propose aux indépendants et entrepreneurs de partager des espaces de travail communs. Inconnu en Belgique il y a deux ans, il émerge en Wallonie et à Bruxelles. Avant de devenir un véritable phénomène ?

conférence Coworking Europe. Rien de plus simple,

de se mettre à l’heure du télétravail d’acheter des

puisqu’aujourd’hui, pas mal de professions n’ont

heures d’occupation de bureaux collectifs (abon-

besoin pour être exercées que d’un ordinateur por-

nement de 10 heures minimum jusqu’à 1 000 heures

table, un GSM et une connexion Wi-Fi…

maximum) à utiliser dans un réseau de 27 adresses réunissant aussi bien des espaces de coworking, des

Encore inconnu chez nous il y a à peine deux ans,

business centers et des locaux mis à disposition par

le coworking semble désormais passer à la vitesse

des entreprises souhaitant rentabiliser un espace

supérieure. Il est bien loin, le temps où le Hub, à

vide. « Il s’agit de montrer que le travail à distance ne

Bruxelles, faisait office de pionnier. Plusieurs autres

doit pas forcément rimer avec le travail à domicile »,

centres ouvrent aujourd’hui (ou sont sur le point

explique Denis Struyf, directeur de projet. Mais ce

Il s’agit de sentiments que les non-indépendants

d’ouvrir) leurs portes. Il y a d’abord eu le Betagroup

concept s’éloigne finalement du principe de base du

ne peuvent pas connaître : isolement, manque de

et The Loft, toujours dans la capitale, puis l’Espace

coworking, qui se veut différent du business center

motivation, difficultés d’obéir aux rappels à l’ordre

Rogier à Liège, le Silversquare de Bruxelles et Anvers,

ou du simple espace de travail partagé. « Dans un

du réveille-matin, impression que vies privée et

les six centres Bar d'office en Flandre…

centre de coworking, la notion d’animation est primordiale », nuance Jean-Yves Huwart. « Il ne s’agit

professionnelle se mélangent dangereusement…

Bien sûr, certains freelance vivent parfaitement bien

Le 8 juin dernier, le ministre de l’Économie Jean-

leur obligation de télétravail. Mais pour d’autres, le

Claude Marcourt a dévoilé les lauréats de l’appel à

disposition. Tout est fait pour que le networking

bureau à domicile est devenu un enfer.

projets lancé quelques mois plus tôt dans le cadre

puisse se mettre en place. » Voire plus, si affinités.

C’est pour offrir une alternative à toutes ces

pas seulement de mettre une table et une chaise à

de l’initiative Creative Wallonia. Huit centres (situés

Le Hub de Bruxelles a déjà connu deux mariages et

à La Louvière, Namur, Charleroi, Liège, Seraing,

deux naissances…

contraintes qu’a été créé le coworking. Ce concept,

Tournai, Louvain-la-Neuve et Mons) recevront,

né simultanément dans différents pays du monde il

pendant trois ans maximum, un subside annuel

Aux États-Unis, en Angleterre, en Allemagne, en Es-

y a environ cinq ans, entend rendre un peu de socia-

pouvant atteindre 100 000 €. Objectif : « encourager

pagne, en France et ailleurs, le coworking explose.

lisation à ceux dont le mot « collègue » ne fait pas

l’innovation collaborative et la mise en réseau. »

Idem bientôt en Belgique ? « En tout cas, les choses bougent », conclut Jean-Yves Huwart. « Même s’il

partie du vocabulaire courant. « Il s’agit de postes ouverts que les travailleurs indépendants, travail-

Vers plus de réseautage

reste encore beaucoup à faire. Nous sommes per-

leurs nomades et entrepreneurs peuvent partager,

Début juillet, quatre jeunes entrepreneurs ont lancé

suadés que ce concept deviendra l’univers de tra-

tout en se consacrant chacun à des projets respec-

la société Mobispot. Le pitch ? Donner la possibi-

vail commun d’une grande partie des indépendants

tifs », explique Jean-Yves Huwart, organisateur de la

lité tant aux freelance qu’aux entreprises désireuses

d’ici dix à quinze ans. » Mélanie Geelkens•

The Loft, Bruxelles «le sujet sensible, c’est le téléphone» Coincé entre un garage automobile et un magasin

expatriés, le Betagroup attire surtout les geeks et nous

environ trente membres. » Moyenne d’âge : de 25

de confiseries, The Loft passerait presque inaperçu

sommes plutôt centrés sur les entrepreneurs.»

à 60 ans.

sans l’inscription « coworking » placardée en grand sur les fenêtres de l’immeuble. Implanter un centre

Un concept trop méconnu

L’atmosphère est studieuse. Pas un bruit, pas un mot

de bureaux partagés au beau milieu d’un parc indus-

Ce jeudi après-midi, seules quelques tables de cet

plus haut que l’autre. Juste Pure FM en fond sonore. Au

triel ? L’initiative peut surprendre. « Mais je cherchais

open space de 300 m2 sont occupées. Dans le fond

milieu de la pièce, un fauteuil en forme d’œuf. «Ce n’est

un endroit pas trop cher, simple d’accès et possédant

de la pièce, un duo de jeunes entrepreneurs bosse

pas uniquement décoratif», glisse Bernard Perelsztejn.

un parking gratuit », justifie Bernard Perelsztejn, pro-

sur le lancement d’une start-up, un casque audio

«Car le sujet sensible, c’est le téléphone. Alors celui qui

priétaire des lieux. Tout ce que ce bâtiment situé à

vissé sur les oreilles. « Signe tacite qu’ils n’ont pas

doit passer un coup de fil peut s’asseoir ici pour être

Forest avait à lui offrir.

envie d’être dérangés. » Au milieu, deux concep-

bien isolé acoustiquement.» Cet ancien manager d’une

teurs de sites internet pianotent à toute vitesse sur

société de production audiovisuelle s’est lancé dans le

The Loft est (avec The Hub et Betagroup) l’un des trois

leur clavier. Un nouveau coworker franchit la porte.

coworking par conviction. «En tant qu’indépendant,

espaces de coworking que comporte la capitale. Le plus

« Tiens, c’est Jean-Luc. Il travaille dans le risque

je ne voulais pas rester chez moi et je voulais travailler

récent : il a ouvert ses portes en juin 2011. «On a cha-

financier. D’habitude, il y a aussi un agent immo-

avec des gens. Puis, j’ai trouvé que le concept répon-

cun notre créneau. Le Hub cible plutôt les travailleurs

bilier, un ancien publicitaire… Au total, on compte

dait à un réel besoin.»

chRISTOPhE BORTELS

5

Laurence Beaufays : « À l’heure actuelle, le réseautage est devenu primordial dans le monde du travail. »

Laurence Beaufays, 47 ans, office manager indépendante

Un pied-à-terre professionnel La vie en entreprise ? Laurence Beaufays connaît bien. Elle l’a expérimentée pendant plus de vingt ans, d’abord comme secrétaire puis comme responsable de l’administration et de la comptabilité. Jusqu’à ce qu’elle décide de devenir office manager indépendante.

Rentable, d’être le propriétaire d’un tel espace de travail ? « Disons que je ne suis pas en retard sur mon business plan. L’idéal serait d’atteindre une cinquantaine de membres d’ici six mois. Pas plus : l’objectif n’est pas que trente-cinq personnes se retrouvent ici simultanément. Mais mon principal problème, c’est que le coworking reste fort méconnu. Pourtant,

« Je travaille souvent chez mes clients, mais aussi parfois chez moi. Ça ne me pose pas de problème : je n’ai pas d’enfants, mon mari travaille… Je ne suis donc pas soumise à trop de distractions. Si ce n’est du côté de la télévision ou de l’armoire à bonbons ! », sourit-elle.

presque 100 % de ceux qui l’ont essayé l’ont adopté. » Petite précision : si vous passez un dimanche soir devant le Loft et que la lumière est toujours allumée, rien d’anormal. L’endroit est accessible 24 heures sur 24, 7 jours sur 7. «Parce que les indépendants n’ont pas d’horaire. La seule règle : le dernier qui part éteint tout.

Comme il le ferait dans son propre bureau!» MGS•

Le coworking et elle, c’est une histoire récente et occasionnelle. « J’ai assisté à une conférence sur le sujet, j’ai trouvé le concept intéressant. » Depuis, elle intègre un « bureau collectif » de temps à autre, lorsqu’elle doit par exemple rencontrer un client à l’autre bout du Ring de Bruxelles (elle habite à Zaventem) et qu’elle

n’a pas envie de perdre son temps dans les embouteillages sur le chemin du retour. Une sorte de pied-à-terre professionnel. « À l’heure actuelle, le réseautage est devenu primordial dans le monde du travail », estimet-elle. « Le coworking est vraiment idéal pour cela. On se croise à la machine à café, on fait connaissance, puis on garde ce nouveau contact dans un coin de la tête. » Intégrer un centre de coworking lui permet aussi de structurer son travail. «On arrive ici avec une tâche bien précise à faire et on ne part pas tant qu’on ne l’a pas terminée. c’est ça, selon moi, la différence entre la vie en entreprise et un groupement d’indépendants : on atteint beaucoup plus facilement ses objectifs, car on est tous là pour bosser. Et on ne se laisse pas distraire par des collègues qui, éventuellement, n’ont pas trop envie de travailler…» MGS•

chRISTOPhE BORTELS

En couvErturE

Laurent Lemaire : « L'isolement était devenu mon problème. Ne jamais sortir de chez soi, ne pas avoir de séparation claire entre vie professionnelle et vie privée… »

Laurent Lemaire, 28 ans, développeur de sites web

Le coworkING En CHiffRES • Difficile de dénombrer le nombre exact d’espaces de coworking en Belgique : les centres d’affaires se réclament aussi de cette appellation, mais les « puristes » quant à eux considèrent qu’il s’agit de deux concepts différents. Donc, pour le moment, il existe 3 centres reconnus à Bruxelles et 8 autres seront prochainement ouverts en wallonie.

• Le nombre d’espaces de coworking dans le monde doublerait chaque année. Il y en aurait aujourd’hui 2 000 dans le monde.

• Louer à temps plein un bureau dans un centre de coworking coûte en moyenne 250 € par mois (variable selon les endroits).

Le coworking pour rompre la solitude Il craignait de succomber à diverses tentations : appel de la télé, panne de réveil, pauses prolongées…

Mais finalement, ce n’est point de ce côté qu’il a craqué. Après deux années passées à travailler seul chez lui, Laurent Lemaire n’a pas échappé au blues du freelance. «Au début, ça se passait bien.

Mais après, l’isolement est devenu mon problème», raconte ce développeur de sites web. «Ne jamais sortir de chez soi, ne pas avoir de séparation claire entre vie professionnelle et vie privée…»

Des collègues? Oui, deux associés. Basés à…

Tel-Aviv. Pas idéal pour entretenir les contacts humains. Laurent Lemaire se met alors en quête d’un bureau. «Mais à Bruxelles, on ne s’en sort pas pour moins de 1000 € par mois. J’ai aussi essayé du côté des business centers. Là-bas, le tarif semble attractif, mais quand on regarde tous les suppléments cachés, la facture explose! Il faut payer pour louer sa table, sa chaise, sa tasse de café…»

Un jour, sur un site d’achats groupés, il achète un bon pour expérimenter quelques jours de coworking. « Je ne connaissais pas le concept, mais ça m’a rapidement plu. » Ses craintes

le coworking est-il fait pour vous ? references.be/coworking

initiales (un plateau en open space, sans cloisons, avec le risque d’être dérangé par des bruits de fond…) sont vite apaisées. « Tout le monde fait attention. Quand quelqu’un a un coup de fil à passer, il va plus loin. Puis si je ne veux vraiment pas être dérangé, je mets mon casque et j’écoute ma musique ! » Depuis janvier, il « cowork » tous les jours. « À la base, je n’ai pas du tout fait ça pour l’aspect réseau, mais c’est vrai que c’est aussi utile pour nouer des contacts. Une personne rencontrée ici m’a par exemple proposé de créer un site web, j’ai pu discuter de problèmes juridiques avec une autre qui avait déjà vécu cette expérience… » Mais c’est surtout l’aspect financier qui a achevé de le convaincre. Deux cent cinquante euros par mois, soit le quart des autres offres qu’il avait initialement repérées. « En plus, je peux profiter gratuitement des salles de réunion. Désormais, quand je dois accueillir un client, je ne suis plus obligé de le faire passer par mon salon pour atteindre mon bureau ! » MGS•

7

InsItE

Un coup de barre ? Un massage et ça repart !

Tendus, stressés, courbaturés, voûtés ou bloqués du dos… les employés se plaignent trop souvent de ne pas être en forme sur leur lieu de travail. Une solution pour les remettre en état de marche : la pause massage. Réalisée bien souvent par des kinésithérapeutes de formation ou des relaxologues, la formule a le vent en poupe.

C’est vraiment un soin à la carte, car un ouvrier use

dicte, elle, procède tout autrement. «Le temps d’une

son corps différemment qu’un employé. »

journée, je viens avec ma chaise ergonomique dans laquelle les clients glissent leur tête, tout en restant

Une chaise ergonomique et aucune huile

assis et en ayant une position inclinée vers l’avant.

Si le concept de massage renvoie souvent à la table

Pour les masser, la personne reste habil-

de massage et à l’huile qui l’accompagne, Béné-

lée, car je pratique mon soin par-dessus les

...

Se faire masser au bureau... Un rêve inimaginable il y a quelques années, mais désormais possible. De plus en plus de relaxologues et de kinésithérapeutes font le tour des entreprises avec une chaise bien spéciale et de l’or dans les mains. Le but ? Détendre les employés pour qu’ils se remettent plus volontiers au travail. Plus efficace que le café noir ou les boissons énergisantes, il y aurait donc le massage.

«Pendant les heures de bureau, 15 à 30 minutes de massage permettent de se relaxer, de relâcher les tensions et d’être plus productif le reste de la journée », explique Bénédicte Gérard, relaxologue dans la région de Liège. « En plus d’être antistress, le massage est tonique et revigorant, car il permet de faire une vraie pause dans la journée : on ferme les yeux, on se coupe de son écran d’ordinateur ou de sa pile de dossiers… Bref, on est ailleurs ! » Depuis deux ans, cette experte de la détente prodigue des soins particuliers aux travailleurs de différentes professions. «Pour les personnes travaillant tout le temps devant un ordinateur, je masse en particulier les mains et les bras, car ce sont des gens qui ont souvent des problèmes de poignet à cause de la souris. Pour les garagistes, je masse beaucoup le dos et les jambes, étant donné qu’ils sont souvent debout ou accroupis. Les massages que j’exerce ne sont pas prêts à l’emploi, identiques d’un client à l’autre, mais s’adaptent au profil de chaque individu. Selon les parties du corps les plus sollicitées par les travailleurs – mains, jambes, dos, bras, etc. – j’accentue davantage sur la zone concernée et varie l’intensité.

Bénédicte Gérard : «Pendant les heures de bureau, 15 à 30 minutes de massage permettent de se relaxer, de relâcher les tensions et d’être plus

DAvID LUcAS

productif le reste de la journée. »

InsItE

En cE momEnt

sur references.be

DAvID LUcAS

Fruit d’une rencontre entre deux civilisations, l’une américaine, l’autre japonaise, la technique du massage assis, aussi appelée «massage assis Amma » (qui signifie «calmer avec le toucher » en japonais), a été développée par David Palmer dans les années 80. Formé à l’art du massage par son maître japonais, cet Américain a inventé la chaise ergonomique permettant de dispenser ce soin japonais ancien de plusieurs milliers d’années.

Très populaire au pays du Soleil levant, le massage assis est réputé pour ses effets relaxants. Apparu en Europe en 1995, on le rencontre en Belgique depuis une petite dizaine d’années, même s’il est véritablement connu par les sociétés depuis seulement cinq ans. Rares au début, les praticiens prodiguant ce type de soin sont aujourd’hui de plus en plus nombreux, certains se déplaçant dans tout le pays, d’autres préférant se concentrer sur leur zone géographique.

ShUTTERSTOck

Petite histoire du massage en entreprise

La Belgique, pays le plus embouteillé du monde references.be/embouteillages

comment vaincre les lundis difficiles ? references.be/lundi

...

vêtements. De cette manière, les employés

kinésithérapeute qui preste en entreprise. Sur base

peuvent se remettre au travail trois minutes

d’une grille horaire établie par ce professionnel de

après mon passage et ne sont pas tout poisseux ! »

la santé, chaque employé de l’entreprise pourra venir s’inscrire pour bénéficier d’une pause mas-

Tout comme les Japonais pratiquent la sieste éclair

sage dans le réfectoire, à son bureau ou même dans

au travail, les Belges pourraient donc bénéficier du

un couloir. «Toute l’entreprise n’est pas obligée de

massage assis au bureau. Une pratique apparue

venir se faire masser sur ma chaise. Tout le monde

au sein du plat pays il y a un peu plus de cinq ans,

ne raffole pas des massages. Il faut savoir qu’environ

mais qui commence à se faire connaître depuis peu

un cinquième des gens sont partants pour l’expé-

de temps. «Les entreprises belges sont encore un

rience, c’est-à-dire une minorité, mais les choses

peu frileuses concernant le massage en entreprise »,

progressent, à mesure que l’on gagne en notoriété

explique Bénédicte Gérard. «En Wallonie, c’est peut-

et en crédibilité. »

6 grandes grèves marquantes references.be/greves

De quoi les employés ont-ils peur ? references.be/angoisses

être dû à l’influence de l’éducation catholique qui considère le toucher et le plaisir comme mauvais.

En termes de prix, l’entreprise prend très souvent la

À Bruxelles, par contre, les sociétés sont déjà plus

totalité des frais occasionnés à sa charge, même si

ouvertes à ce genre de pratique, car il y a plus de

certaines peuvent demander aux employés une par-

stress ambiant à cause des bouchons et du rythme

ticipation. «Pour une heure de travail, je demande

de vie. En Flandre, c’est la région où le massage a le

60 € de l’heure hors TVA, soit le même tarif horaire

plus de succès, mais un peu moins qu’en Hollande

que les autres professionnels du secteur en géné-

où le bien-être est très présent. C’est simple, plus on

ral. » Instauré une fois par semaine, le massage en

monte vers les pays nordiques, plus le massage en

entreprise procure des effets notables et durables.

entreprise est populaire. »

Et, visiblement, l’essayer c’est l’adopter. «On a re-

retrouvez aussi références sur

marqué que les jours où l’on venait en entreprise,

Démarches et tarifs

il y avait moins d’absentéisme. Preuve que les em-

Si vous êtes chef d’entreprise et soucieux de l’épa-

ployés semblent apprécier nos services ».

nouissement de vos collaborateurs, organiser une

Annabelle Duaut•

journée de massage dans vos locaux est tout à fait aisé. Il suffit de contacter un relaxologue ou un

www.massageassis.be

www.facebook.com/referencesdotbe

le stress au boulot en 11 chiffres references.be/massage www.twitter.com/referencesdotbe

009_GPV1QU_20120714_RMSHP_00.qxp_REFinside-QXP8 7/12/12 7:00 PM Page 9

RÉFÉRENCES 14 JUILLET 2012

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Service public de Wallonie (SPW) N° Vert : 0800 1 1901 (informations générales)

Portail des services du Gouvernement wallon : www.wallonie.be

Le CPAS de Woluwe-Saint-Lambert recrute à temps plein un(e) h/f

Secrétaire d’administration juriste (grade A1)

Dans le cadre de l’exercice des missions de services informatiques transversaux, le Service Public de Wallonie recherche pour ses services implantés à Namur:

DES INFORMATICIENS (M/F) Le profil recherché :

Missions générales du département des TIC :

définir l’architecture technique du système d’information SPW, de gérer la définition des besoins, tant en ce qui concerne le matériel et les logiciels que les applications, de gérer la définition et l’acquisition des solutions, qu’il s’agisse de biens ou de services, de piloter ou de superviser et d’évaluer la qualité des interventions de divers opérateurs extérieurs à l’administration, sous contrat de service avec la Région pour la réalisation de diverses prestations (principalement la gestion opérationnelle du réseau et du parc hardware et les développements), de coordonner les réponses aux besoins liés à l’informatisation en veillant à la mise en place d’un cadre de bonne gouvernance des activités informatiques (alignement stratégique, contrôle des dépenses, respect des processus légaux, standardisation, respect de normes de qualité tant au niveau des processus que des produits, …).

Diplôme de licencié (master) en ingénieur civil, en informatique et gestion, en mathématiques appliquées, en ingénieur industriel en électricité finalité informatique, en informatique, en informatique et sciences humaines, en sciences mathématiques ; Méthodique, rigoureux, pragmatique, intéressé par les nouvelles technologies mais aussi par leur utilisation pratique et leur plus-value pour l’organisation des activités, bonne communication écrite et orale.

Une expérience récente en rapport avec les emplois proposés (voir précisions sur le site)

Nous vous offrons :

1 rémunération attractive (à partir de 40 222,19€ annuel brut); des chèques-repas, une assurance hospitalisation, une prime de fin d’année et un pécule de vacances.

Les frais liés aux parcours domicile/lieu de travail effectués en transport en commun font l’objet d’un remboursement intégral.

DATE LIMITE DE CANDIDATURE : le 31 juillet 2012

Voir l’appel détaillé sur le site : http://recrutement.wallonie.be

Missions : Outre la gestion et la responsabilité du service de Médiation de dettes, le/la secrétaire d’administration est chargé(e) de la gestion de tous les aspects juridiques liés à la mission de son service et du Département de l’Action Sociale.

Conditions de participation aux épreuves de l’examen de nomination :

En outre, les candidat(e)s devront satisfaire aux conditions de nomination suivantes : communiqué sur demande

Rémunération : Renseignements complémentaires : (gregory.jacques@cpas-wsl.be) Intéressé(e) ?

Les candidatures avec CV sont à envoyer par recommandé à l’attention du Secrétaire du CPAS de Woluwe-Saint-Lambert, M. Grégory JACQUES, rue de la Charrette, 27 à 1200 Bruxelles, au plus tard pour un dépôt à La Poste le 10.08.2012 (le cachet de La Poste faisant foi).

La Clinique Saint-Pierre à Ottignies IRKEKI TSYV IRXVqI MQQqHMEXI IX WSYW GSRXVEX k HYVqI MRHqXIVQMRqI

POUR LE SERVICE DES SYSTÈMES D’INFORMATION (Rang B3 Région wallonne)

Conditions : Diplôme de bachelier orientation informatique Expérience professionnelle suffisante pour mener à bien un projet interne de rédaction et de documentation technique d’une application web et de sa base de données en participant à l’analyse, l’accompagnement et le développement du projet au sein de l’équipe S.I. Modalités : CDD 6 mois - Temps plein Echelle barémique B3 Région wallonne Résidence administrative : Charleroi Octroi de chèques repas - Assurance hospitalisation

CANDIDATURES motivation, votre curriculum vitae accompagnés impérativement de la copie de votre diplôme par courrier postal à l’attention de : M. Jacques BOUNAMEAUX, Administrateur général, IFAPME, Place Albert 1er, 31 6000 Charleroi

Clôture des candidatures : le lundi 16 juillet 2012 (cachet postal faisant foi).

Le détail de l’emploi type peut être consulté sur Internet : www.ifapme.be (aussi sur www. leforem.be et www.references.be) Une copie papier peut être obtenue au 071/23.22.44

www.ifapme.be Emploi financé dans le cadre de la programmation des projets européens

Technicien H/F en microbiologie pour l’Institut Meurice.

Engagement (à temps plein) d’un(e) gradué(e)/bachelier(e) en Biochimie ou en Biotechnologie ou en Biologie clinique ou candidat(e)/ bachelier(e) en Sciences biomédicales (ou équivalent), mais dans tous les cas avec une orientation en Microbiologie.

Des renseignements complémentaires et le profil de fonction détaillé peuvent être obtenus sur demande (pmaurer@meurice.heldb.be).

Lettre de motivation et CV à envoyer avant le 30 juillet à: Philippe MAURER - Service de Microbiologie Institut Meurice - Haute Ecole Lucia de Brouckère Campus du CERIA - Bâtiment 10 Avenue Emile Gryzon 1 1070 - BRUXELLES

Un Médecin

pour le service des Soins Intensifs

(service médico-chirurgical de 15 lits - 1000 admissions/an) Conditions : (YVqI MRHqXIVQMRqI ,SVEMVI XIQTW TPIMR rQI )RXVqI IR JSRGXMSR MQQqHMEXI 'IXXI TIVWSRRI WIVE TSVXIYWI HY HMTP|QI HI QqHIGMR WTqGMEPMWXI HI QqHIGMRI MRXIRWMZI Les candidatures, accompagnées d’un curriculum vitae détaillé et d’une photo récente, sont à adresser au Docteur Ph. PIERRE, Coordonnateur Général et Directeur Médical, Clinique Saint-Pierre, Avenue Reine Fabiola, 9 à 1340 OTTIGNIES.

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UN(E) CHARGÉ(E) D’APPLICATIONS IT RÉDACTEUR TECHNIQUE

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Pour soutenir ses activités et sa structure, l’IFAPME recrute

ACADEMIA –BRUXELLES,

pôle d’enseignement, recrute, pour l’année scolaire 2012-2013,

des professeurs

pour des cours du niveau secondaire supérieur : français, mathématiques, sciences (biologie, chimie et physique), sciences économiques, histoire, géographie, sciences sociales, néerlandais et anglais. Titre pédagogique requis.

Envoyer candidature (cv avec photo et lettre de motivation) uniquement par mail à: recrutement@academia-bruxelles.com

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RÉFÉRENCES 14 JUILLET 2012

SERVICES GÉNÉRAUX ADMINISTRATION DE LA RECHERCHE (ADRE)

Un gestionnaire/responsable

de la plateforme de gestion de la recherche à 100%

FACULTÉ DE MÉDECINE DÉPARTEMENT DE PHARMACIE

Les Facultés Universitaires Notre-Dame de la Paix annoncent la vacance des postes suivants (h/f):

La candidature manuscrite, accompagnée d’un curriculum vitae détaillé, doit être adressée à la Direction du Personnel des Facultés Universitaires Notre-Dame de la Paix, rue de Bruxelles, 61 à 5000 Namur pour le 26/07/2012 au plus tard.

Pour les postes d’assistants:

Rédaction Directrice de rédaction Marian Kin Rédacteur en chef Références Philippe Berkenbaum Secrétaire de rédaction Pierre Michel Rouffiange Collaborateurs Nathalie Cobbaut, Benoît July, Rafal Naczyk, Marie-Ève Rebts Photographe Christophe Bortels Rédaction References.be Magali Henrard, Evelien Maes, Steven Heyse

Un assistant à 100%

Pour le poste de gestionnaire:

Business Unit Manager Nadia Leroy

Équipe graphique Art Director Pieter Ver Elst Assitant Art Director Jon Troch Graphistes Kenny Caudron, Flor Cobo Manu Degreef, Patricia Kempeneers

FACULTÉ D’INFORMATIQUE

Deux assistants à 100%

Publicité Account Managers Ana Alonso Tél. 02 481 15 88 Jean-Sébastien Delporte Tél. 02 481 15 70 Christine François Tél. 02 481 15 85

FACULTÉ DES SCIENCES ÉCONOMIQUES, SOCIALES ET DE GESTION DÉPARTEMENT DES SCIENCES POLITIQUES, SOCIALES ET DE LA COMMUNICATION

Sales Assistants Mebruke Ergin Tél. 02 481 15 00 Cécile Knockaert Tél. 02 481 15 86 Jean-Marc Steins Tél. 02 481 15 21

Les formulaires de candidature doivent être demandés à la Direction du Personnel des Facultés Universitaires Notre-Dame de la Paix, rue de Bruxelles 61 à 5000 Namur ou peuvent être téléchargés à l’adresse suivante: http://www.fundp.ac.be/universite/ jobs/formulaires et être renvoyés Les informations détaillées sur les domaines visés, les compétences, au Rectorat pour le 9/8/2012 les attentes de l’Université sont présentées à l’adresse suivante : au plus tard http://www.fundp.ac.be/universite/jobs/liste_emplois

Un assistant en Sociologie à 50%

Fax général 02 482 03 77 Annonces téléphonées Tél. 02 225 55 00 Online Sales Director Nancy Werbrouck Internet Sales Manager Kim Claesen Internet Account Managers Jeroen Costermans, Stijn Compernolle, Sylvie De Vocht, Nicolas Mornard, Karl Van Lathem Tél. 02 482 03 50 Online Sales Assistants Rosette Mukendi Tél. 02 482 03 38 Marketing & Research Marketing Manager Gregory Hulstaert B2C Marketeer Émilie Tcherkezian B2B Marketeer Sandrine Kinnard Back-Office Manager Michel Bernard Tél. 02 481 15 29 Direction Vacature et Jobscareer Christophe Glorieux Administrateur délégué Thierry Hugot

Communiquer avec des gens impossibles

Éditeur responsable Rossel Patrick Hurbain 100 rue Royale 1000 Bruxelles Références SA 86 C bte101 avenue du Port 1000 Bruxelles Tél. 02 481 15 24

Maîtrisez les techniques de communication qui portent leurs fruits et optimalisez votre communication envers vos interlocuteurs.

L’Ecole Européenne de Bruxelles 1, à Uccle, recherche pour une entrée en service en septembre 2012 (h/f) :

Philippe Halin et Patrick Hanquiniaux, tous deux psychologues et coachs, vous forment à repérer le style de communication de votre interlocuteur et à adapter rapidement le vôtre.

Un(e) assistant(e) SEN (Special Educational Needs)

Le 17 septembre à Charleroi Le 26 septembre à Louvain-la-Neuve

½ journée de formation 120 € htva ou 4 chèques-formation

Infos et inscription sur ucmacademy.be

pour la section danoise du cycle primaire à temps partiel

Des assistant e s de maternelle

( ) pour la section germanophone, danoise, hongroise et polonaise du cycle maternel à temps partiel si les effectifs permettent la création du poste

Un(e) enseignant(e) pour la section polonaise et hongroise des cycles maternel et primaire

Un(e) enseignant(e) SEN (Special Educational Needs) pour la section anglophone des cycles maternel et primaire à temps partiel

Veuillez visiter notre site pour de plus amples informations www.eeb1.eu Les candidats doivent être en possession d’un certificat récent de bonne vie et mœurs n°2.

Toute candidature est à envoyer par courrier avant le 30 juillet 2012 Avenue du Vert Chasseur 46, 1180 Uccle, Belgique, à l’attention de la Directrice de l’Ecole maternelle et primaire, Madame Nordström, accompagnée d’un CV, une copie des diplômes, 2 noms de référence ainsi qu’une lettre de motivation.

Veuillez spécifier le poste pour lequel vous postulez.

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RÉFÉRENCES 14 JUILLET 2012

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L’aventure ne fait que commencer…

LEADER EN MÉDIAS D’INFORMATION

Responsable commercial(e) (H/F) Région Liège-Luxembourg

recrute

Votre mission • Vous gérez et développez un portefeuille de clients sur les provinces de Liège et de Luxembourg, qui se compose essentiellement de DRH, responsables de sélection, consultants en recrutement • Vous êtes en contact régulier avec vos clients, à l’écoute de leurs besoins, et les conseillez parmi les multiples solutions de recrutement qu’offre JobsRégions • Vous élaborer et suivez les offres commerciales • Vous assistez et animez les différents événements liés aux activités et vous impliquez dans les actions de promotion.

Lancé en 2011, JobsRégions est un supplément emploi repris chaque semaine dans les titres Sudpresse, Vlan et 7Dimanche. Il propose un contenu rédactionnel utile et de proximité ainsi que de nombreuses offres d’emploi régionales. Le tout étant également disponible sur www.jobsregions.be. JobsRégions permet aux entreprises de cibler localement leur recrutement.

Profil Vous avez une expérience réussie de min. 3 ans dans une fonction commerciale, idéalement dans la vente de services • Vous disposez idéalement d’une formation de niveau supérieur, orientation marketing ou commerciale • Vous êtes capable d’argumenter, de négocier et de conclure la vente • Vous possédez une bonne maîtrise du français (oral et écrit) • Vous êtes passionné(e) par le monde des médias et du recrutement • Vous habitez idéalement dans la région liégeoise.

Nous vous proposons de rejoindre une équipe jeune, motivée, avec laquelle vous relèverez de réels défis. Un travail varié dans un secteur passionnant en perpétuelle évolution. Vous pouvez compter sur un salaire attractif dépendant de vos objectifs et complété d’une palette d’avantages extralégaux (voiture de société, assurance groupe, assurance hospitalisation, chèques-repas ...). Un lieu de travail agréable, facile d’accès, dans la région namuroise. Veuillez adresser votre C.V. accompagné d’une lettre de motivation à Monsieur Pierre Leerschool, direction des ressources humaines, par e-mail à recrutementsp@sudpresse.be. Les candidatures seront traitées en toute confidentialité.

EMPLOI OFFRES Société entretien jardin Recherche commercial pr démarcher de nouv., clients, faire les devis, bonne connaiss., ds les jard., motivé. 0493-700.105

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Immo E411 se développe avec dynamisme. Nous cherch. des agents immobiliers titulaires d’un numéro I.P.I. Votre travail se partage entre l’agence et les déplacements. Statut salarié ou indépendant. Envoyez vos CV à v.vanacker@immoe411.be ou téléphonez au 0485 231 327.

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Vendeuse 2/3 jrs semaine Magasin Antiquité, Brocante, bijoux à Bxl. : Angl. Nls souhaitées Envoyer cv Peeters. Avenue de la lesse,28 1200 Bxl 1009310 ERA CHATELAIN - AGENCE IMMOBILIERE internationale située à Ixelles (Chatelain) recherche un/une assistant administratif et commercial statut salarié ou indépendant ou stagiaire EFPME - ayant un bon contact clientèle - parlant idéalement le FR-EN. Offrons : un système de rémunération attrayant et évolutif - packages formations ERA BELGIUM quartier de travail agréable et à grd potentiel, ambiance dynamique et cordiale ... Env. C.V. et lettre de motiv. à chatelain@era.be à l’att de Marco Fulci réf. Le Soir T. 02/535.98.98 1918983

Collège St Pierre à Uccle rech. prof. néerlandoph. pr classe d’immersion (étude du milieu).

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Coghen 213 à 1180 Uccle ou direction.sec.cspu@swing.be

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Soc. informatique rech. : responsable Hotline (interne) conn. informatiq. et néerl. exig. Env. C.V. à : info@restomax.com ou Restomax sprl, rue des Primeurs 79 à 1190 Forest 1919449

PERSONNEL HORECA

JOBS ÉTUDIANTS

GENS DE MAISON

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OFFRES

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OFFRES

L’Ecole européenne de Bruxelles IV recrute: 1 Titulaire de classe primaire pour la section FR - CDD d’1an, poste à pourvoir à partir du 1er septembre 2012 Les candidatures doivent être envoyées jusqu’au 15 août 2012 inclus à l’adresse mail : recrutement.primaire@eeb4.eu Pour plus de détails consultez www.eeb4.eu sous la rubrique «Offre d’emploi».

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BARMAN, cimetière d’Xl, pas d’expérience nécessaire, bonne présentation, stable. Tél. 047321.49.27.

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la FEF engage un graphiste, TP, CDD, statut APE. Prendra en charge la gestion du graphisme du matériel de promotion et présentation de la FEF et de ses membres. Indépendant, flexible, vous êtes prêt à travailler dans une ambiance jeune, envoyez votre CV et lettre de motivation avant le 28 juillet 2012 à aris@fef.be 1921314

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GENS DE MAISON

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DEMANDES Dame retraitée, prof. d’allemand expér., rech. emploi d’enseignante en allemand dans une école de Tournai. Titul. licence d’allemand.

Habite Lille. T. 0033-320.74.01.67

Travaux divers

Cuisinier 30 a confirmé, notion en patisserie ch. place stable sur Bxl T.0488.344.957 1425055 M. courageux, qualif. 9 ans d’exp., ch. pl. commis ou plongeur. Tél. 0472-49.45.09 1589456

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Travail à la journée D. Equator., dyn., courag. ch. trav. sur BXL. avec tritre serv. mén. repass. 0488-80.72.54

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