Ondernemers Vlaams-Brabant aug 2023 - Jarige bedrijven

Onder nemers magazine

70 jaar voorloper in voorlegeringen

Erwin Vandoren en Maarten Bloemen van Affilips

De toekomst van de Brusselse Ring

Jarige bedrijven

Standvaste Vlaams-Brabantse ondernemers in de kijker

Haal alles uit het leven

Dit is het moment om de toekomst van uw onderneming te bespreken met ING Private Banking.

Bij ING Private Banking kunt u rekenen op ons financieel en juridisch advies op maat waarbij wij uw persoonlijke belangen verzoenen met die van uw familiebedrijf. In onze expertise staan u, uw familie én uw bedrijf centraal.

edito

Politiek vertrouwen komt te voet en gaat te paard

MMet een eenvoudige tik op het scherm leggen we ons lot in de handen van onze verkozenen en ook aan onze regeringen geven we het nodige vertrouwen. Het is een investering van iedere burger waar politici nooit licht over mogen gaan. Maar het is juist dat vertrouwen dat meer en meer op de helling staat en

Maar dat was nog lang niet het eind van de einzelgängeroptocht. Minister Gilkinet vond het een goed idee om alle nachtvluchten naar de prullenbak te verwijzen. Geen gedragen voorstel, geen duurzaam compromis, nul perspectief voor onze Vlaams ­Brabantse economie. En nochtans is dat perspectief broodnodig.

Uit tal van economische cijfers en enquêtes blijkt dat de concurrentiekracht van onze VlaamsBrabantse bedrijven, en zeker van de industrie en energie-intensieve bedrijven, zwaar onder druk staat.

Voka – KvK Vlaams ­Brabant blijft erop aandringen dat de Vlaamse regering werk maakt van de verdere uitvoering van het stikstofakkoord om maximale rechtszekerheid te creëren. Slappe akkoorden, slaan en zalven en politiek gekibbel helpen ons niet vooruit. Wat dan wel? Verbindend leiderschap en samenwerken met het oog op het welzijn van uw onderneming. Duurzame akkoorden, in functie van de samenleving.

Ondernemers doen het namelijk elke dag: samenwerken, innovatieve en creatieve oplossingen vinden, keiharde beslissingen en risico’s nemen, doorzetten in tijden van crisis. Terwijl de klok tikt en het geld rolt, is er al zeker geen tijd voor persoonlijke strijd of politieke

Kris Claes

Gedelegeerd bestuurder van Voka – Kamer van Koophandel Vlaams-Brabant

Proximus Enterprise wordt Proximus NXT

Het is officieel. Proximus versterkt zijn positie op de professionele Benelux-markt. Proximus NXT is dé nieuwe naam in het B2B-landschap, maar staat vooral synoniem voor een strategie die de nadruk legt op IT-expertise die verder gaat dan het Telecom-DNA.

De nieuwe naam belichaamt de expertise in ‘next-generation’ technologieën en weerspiegelt het nieuwe tijdperk van ecosystemen die samen met klanten en partners worden opgebouwd. Anne-Sophie Lotgering, Enterprise Market Lead bij Proximus NXT, licht toe.

Vandaag onthult u de herpositionering van Proximus Enterprise. Waarom deze nieuwe identiteit en waarom nu?

Anne-Sophie: “Een ambitie zonder actieplan blijft een droom. Alle bedrijven in de huidige economische context zijn zich daarvan bewust. Daarom omringen ze zich met de beste partners om hun doelstellingen te bereiken. Dit is een eerste vaststelling die de herpositionering van Proximus Enterprise stimuleert. Organisaties begeleiden bij snelle technologische veranderingen is de bestaansreden van Proximus NXT.”

“Dit brengt ons onmiddellijk bij een tweede reden voor deze hernieuwde positionering: de convergentie van telecom en IT naar technologie. Op het snijvlak van deze twee pijlers zie ik momenteel drie grote trends bij bedrijven en organisaties in de Benelux: maturiteit op het gebied van cybersecurity, data is een prioriteit in hun business en

“Proximus NXT belichaamt de expertise van de volgende generatie en weerspiegelt het tijdperk van ecosystemen die samen met klanten en partners worden opgebouwd.”

Anne-Sophie Lotgering, Enterprise Market Lead bij Proximus NXT

cloudification is een gespreksonderwerp in elke meeting. Een technologiepartner is dus meer dan ooit aan de orde.”

“Laten we het ook wat breder bekijken. Tussen de hyperscalers die een decennium van groei hebben doorgemaakt, de pure IT-spelers die innoveren of zelfs fuseren en de start-ups en technologische unicorns, is onze herpositionering zinvol. Onze nieuwe branding is het antwoord op ons echte dubbele DNA: een ongeëvenaarde connectiviteitsen IT-expertise.”

“Proximus NXT symboliseert ook onze wens om samen te werken in een open ecosysteem ten voordele van onze klanten. Het doel is om onze partners te kiezen op basis van hun toegevoegde waarde en hun technologisch aanbod dat het meest geschikt is voor onze klanten.”

N als ‘next-generation’-technologieën en een nieuw tijdperk van samenwerking

X als symbool van nauwe co-creatie met klanten, binnen het ecosysteem

T als ‘tailored’ zoals in onze packaged of tailormade aanpak die aansluit op de behoeften van Benelux-organisaties

Waarom NXT en hoe moeten we deze nieuwe branding interpreteren?

Anne-Sophie: “NXT, dat zijn drie letters die worden uitgesproken als het woord ‘next’. Het is een nieuwe handtekening die ons credo bevestigt: ‘Inspired by tech, driven by people’. ‘Driven by people’ omdat onze expertise en nauwe relaties met onze klanten ons differentiëren. Onze nieuwe positionering is geen bevlieging om het ego van ons merk te strelen. Ze maakt deel uit van een strategie die de continuïteit van onze investeringen in technologische expertise verzekert. Een kenmerk dat erkend wordt door onze klanten en partners.”

Ondernemers

Ondernemers is het blad van Voka –Kamer van Koophandel VlaamsBrabant.

Kantoor Leuven (maatschappelijke zetel): Tiensevest 170, 3000 Leuven t. 015 22 26 88

Kantoor Vilvoorde

Medialaan 26, 1800 Vilvoorde t. 016 22 26 89

Contact: 1adres@voka.be www.voka.be/vlaams-brabant

Hoofdredacteur: Mathieu Wouters Werkten mee aan dit nummer: Tiffany Mestdagh, Liesbeth De Kegel, Annik Camps, Michael Bronckaerts, Tim Van Roy, Linda Vanacken, Aubry Cornelis, Helena Polfliet, Hannelore Veulemans, Wouter Noerens (Saycheese) en Arno Vermeulen

Gedelegeerd bestuurder: Kris Claes

Verantwoordelijke uitgever:

Daniëlle Vanwesenbeeck, Voorzitter

Voka – Kamer van Koophandel VlaamsBrabant

Reclameregie: ondernemen.vb@voka.be

Abonnement per jaar (10 nummers): 80 euro

Kosteloos voor Voka-leden. Per los nummer: 8,5 euro

Concept & realisatie: www.propaganda.be

Druk: Graphius Brussels

Het overnemen van gehele en/of gedeeltelijke bijdragen is slechts toegelaten mits de uitdrukkelijke toestemming van de verantwoordelijke uitgever.

Dit magazine wordt gedrukt op chloorvrij papier.

Ondernemers is ook online beschikbaar: www.voka.be/publicaties

Nieuws uit onze regio

Heb je bedrijfsnieuws?

Mail naar communicatie.vb@voka.be. De redactie maakt een keuze uit de ingezonden berichten.

Systemen van technische installaties worden vaak niet op elkaar afgestemd.

ARBEIDSMARKT

30-tal bedrijven aanwezig op jobbeurs regio Halle

Op 9 mei vond een regionale jobbeurs plaats voor de regio Beersel, Halle, Sint­PietersLeeuw en Lennik. Niet minder dan 30 bedrijven stelden hun vacatures voor, want ook in deze regio is er een hoge nood aan talent. Onder andere bedrijfsanalisten, schoonmaakpersoneel en leerkrachten zijn er nodig.

bedrijf AMAB verhuist naar site van oude papierfabriek

De voormalige papierfabriek aan de Gustave Demeurslaan in Huizingen wordt omgebouwd tot een kmo­zone.

AMAB en zijn 200 werknemers nemen hun intrek in een van de nieuwe gebouwen eind 2024. Hier zullen ze hun verpakkingsafdeling en hun productie van kabels voor onder andere laadpalen vestigen. In april werd in het bijzijn van burgemeester Jo Vander Meylen symbolisch een eerste paal in de grond gestoken.

INNOVATIE

Collibra helpt Colruyt

waarde uit data halen

Colruyt wil zijn databeheer innoveren. Daarvoor werken ze samen met databedrijf Collibra en implementatiepartner Datashift aan een datacatalogus. Dit centrale platform verbindt bestaande databronnen zoals ERP­ en CRM­syste­

men, zowel lokaal als in de cloud. Met de datacatalogus heeft Colruyt nu een compleet overzicht over de gegevensstromen binnen de organisatie, waardoor ze sneller en met meer vertrouwen inzichten uit de data kunnen halen.

INNOVATIE

CTRL Home maakt bouwen eenvoudiger

Architect Maarten Meerts uit Halle ondervond dat systemen van technische installaties vaak niet op elkaar worden afgestemd. Dat maakt bouwen complexer en duurder. Met zijn nieuwe bedrijf CTRL Home wil hij dit oplossen door zogenoemde CTRL Cubes te installeren. Dat zijn compacte, technische bergingen met alle systemen en meters die een huis nodig heeft. Bij ruwbouw kunnen de cubes op een halve dag worden geplaatst.

Maarten Meerts, oprichter en CEO CTRL Home

Van links naar rechts: Burgemeester Jo Vander Meylen, algemeen directeur projectontwikkeling Jeni Real Estate Kristof Van den Brande, maatwerker AMAB Maxime Mathieu, minister Jo Brouns, voorzitter raad van bestuur AMAB Marc Dedobbeleer, algemeen directeur AMAB Peter Vandenheulen

Van links naar rechts: Stefan Goethaert (CEO Colruyt Group), Felix Van de Maele (CEO Collibra), Ruben Missinne (divisiemanager voor Colruyt Group Data & Analytics), Nico Huybrechts (CEO Datashift)

Nieuws uit onze regio

Heb je bedrijfsnieuws?

Mail naar communicatie.vb@voka.be. De redactie maakt een keuze uit de ingezonden berichten.

Hageland

Een design in de vorm van een suikerbiet siert nu alle verpakkingen van Tiense Suiker.

OVERNAME

Hospidex neemt sectorgenoot over

ONDERNEMEN

Tiense Suiker

lanceert nieuwe verpakking

Een design in de vorm van een suikerbiet siert nu alle verpakkingen van Tiense Suiker. Het bedrijf wil zo consumenten bewust maken van de oorsprong van hun suiker. Enkel de iconische verpakking van Cassonade Graeffe blijft haar eigen design behouden. Aan de producten zelf verandert er niets.

VIERING

KU Leuvenrector Luc Sels

ereburger van Aarschot

Het stadsbestuur van Aarschot vierde in juni het ereburgerschap van KUL­rector Luc Sels in CC Het Gasthuis. Volgens de gemeenteraad draagt zijn academische verdienste bij tot de positieve uitstraling en het imago van de stad. In 2017 werd Luc Sels een eerste keer verkozen als rector, in 2021 mocht hij een tweede mandaat beginnen. Naast zijn academische onderzoek naar de arbeidsmarkt is hij ook lid van de Hoge Raad voor de Werkgelegenheid en directeur van het Steunpunt Werk.

De Tiense producent van medisch materiaal, die Belgische ziekenhuizen en zorginstellingen ondersteunt met innovatieve en geconnecteerde oplossingen, breidt zijn expertise uit met de overname van sectorgenoot Innomediq uit Heist­op­den­Berg. Yves Pauwels en

Jan Van den Bergh blijven directors van Innomediq. Hospidex­CEO Hendrik Seghers: “Innomediq vormt een zeer mooie aanvulling op het gefocuste productportfolio van Hospidex. Daarnaast versterkt het de aanwezigheid van Hospidex op de Belgische markt.”

DUURZAAMHEID

Guilliams opent laadstation met eigen geproduceerde stroom in Boutersem

In Boutersem, dicht bij de E40, staat een laadstation met drie laadpalen en één supercharger die 100% groene stroom leveren afkomstig van lokaal afval­ en mestverwerkingsbedrijf Guilliams Green Power. Zij zetten

jaarlijks 90.000 ton organisch afval om tot biogas dat warmte en stroom kan produceren. 20% van de stroom zet het bedrijf in voor de eigen installatie en het laadstation, de rest gaat op het net.

Rohald Guilliams naast het nieuwe laadstation (©if)

Hendrik Seghers, CEO Hospidex

Het nieuwe design van de producten van Tiense Suiker.

8 Nieuws uit onze regio

Heb je bedrijfsnieuws?

Mail naar communicatie.vb@voka.be. De redactie maakt een keuze uit de ingezonden berichten.

De Aviation Talent

INNOVATIE

KPMG en Odoo zorgen voor all-in-oneoplossing

KPMG België en Odoo S.A. gaan naast real­time accounting nu ook samenwerken voor de volledige open­source oplossing van Odoo, die ook niet­boekhoudkundige bedrijfstoepassingen omvat. Dat doen ze om de stijgende vraag naar all­in­one geïntegreerde software tegemoet te komen. KPMG kan zo een bijkomende oplossing bieden voor klanten die hun processen willen verbeteren met technologie.

ARBEIDSMARKT

Renovatie Aviation Talent

Op 23 juni vatten de renovatiewerken van de Aviato Academy en Aviato aan voor de nieuwe Aviation Talent Hub, een gebouw van 3.500 m². Het wordt de centrale locatie voor het aantrekken, behouden en opleiden van luchthaventalent. Naast klaslokalen zal het gebouw ook voorzien zijn van kantoor­ en eventruimtes en een ultramodern digitaal opleidingscentrum. De werken zouden eind 2024 afgerond zijn.

Ondernemers Vlaams-Brabant | augustus 2023

ONDERNEMEN

Nnof en Transmoove bundelen de krachten

Transmoove, Nnof en Nnofcare groeperen zich onder één bedrijf om een versnelling hoger te kunnen schakelen. Als groep zullen ze zich blijven positioneren als expert in circulaire inrichtings­, verhuis­ en

logistieke diensten. CEO Christophe Pierre neemt het over van Didier Pierre, voormalige aandeelhouder en stichter. De helft van de aandelen komt in handen van het Antwerpse verhuisbedrijf Gosselin Group.

OVERNAME

Nieuwe directeur Air Cargo Belgium

Freek De Witte neemt de rol van managing director over van Geert Keirens. Geert heeft het bedrijf zeven jaar geleid. In die tijd stuurde hij het bedrijf in de richting van

meer innovatie, digitalisering, duurzaamheid en efficiëntie. Freek heeft zelf lange tijd bij ACB gewerkt, dus hij heeft het volste vertrouwen van Geert.

Hub wordt de centrale locatie voor het aantrekken, behouden en opleiden van luchthaventalent.

Sébastien Bruyr, chief operating officer van Odoo, en Julien Stocq, Odoo alliance lead bij KPMG in België

Van links naar rechts: CEO Christophe Pierre, Christian Klinkemaille, Jurgen Sterckx, Anne Lenaerts, Kurt Florus en Mathieu Vanhoucke

Van links naar rechts: Freek De Witte, Geert Aerts en Geert Keirens

Nieuws uit onze regio

Heb je bedrijfsnieuws? Mail naar communicatie.vb@voka.be. De redactie maakt een keuze uit de ingezonden berichten.

WOON-WERKVERKEER Samenwerking

Ellio en VSV

Sinds mei kan je bij aankoop van een speedpedelec van Ellio een workshop volgen om met je speedpedelec veiliger te leren rijden. De opleiding ‘Slim op de speedpedelec’ is een initiatief van de Vlaamse Stichting Verkeerskunde (VSV). Als de formule werkt, wil de VSV in de toekomst met andere fietsverdelers een soortgelijk aanbod uitwerken.

DUURZAAMHEID

Buurtontwikkelaar Matexi bouwt energiezuiniger woonproject in Haacht

In het centrum van Haacht bouwt buurtontwikkelaar Matexi aan een duurzaam woonproject met de naam ’t Brouwerskwartier. Het woonproject bestaat uit twee gebouwen met in totaal 21 appartementen, een ondergrondse parking, een buurttuin en

ruimte voor een buurtvoorziening op de benedenverdieping. Elk gebouw krijgt een warmtepomp en zonnepanelen die het bijna energieneutraal zullen maken. Schepen van Ruimtelijke Ordening Jos Verdeyen legde de eerste steen in juni.

UITBREIDING

Essensium vestigt in GrootBrittannië

Het Leuvense hightechbedrijf Essensium zet voet aan wal in het Verenigd Koninkrijk. Die zet komt er door de verhoogde vraag uit de Angelsaksische regio. Met het nieuwe kantoor zal Essensium beter gepositioneerd zijn om zijn groeiende klantenbestand te bedienen en nieuwe ontwikkelingskansen te grijpen.

ONDERNEMEN BENEO

investeert zes miljoen euro in droogwals voor zetmeel

De fabrikant van functionele ingrediënten voor voeding, diervoeder en de farmaceutische industrie investeert niet minder dan zes miljoen euro in een nieuwe droogwals om de capaciteit van zijn fabriek in

Wijgmaal met 50% te vergroten. Zo wil het bedrijf tegemoetkomen aan de toenemende vraag naar rijstzetmeelingrediënten die onder andere gebruikt worden in de productie van babyvoeding.

BENEO investeert zes miljoen in nieuwe droogwals om de capaciteit van zijn fabriek in Wijgmaal te vergroten.

Essensium-CEO Filip Buerms

De BENEO-droogwals van 6 miljoen euro.

Schepen Jos Verdeyen legt de eerste steen van het woonproject.

Een VSV-behendigheidsproef voor speedpedelecs.

Welkom aan boord!

Ads & Data

Reclameregie met focus op het verbinden van merken en mensen.

VILVOORDE

▶ www.adsanddata.be

Appelmans

Zonwering, garagepoorten, rolluiken. Erkend Harol-specialist. Keukens en kasten op maat.

ROOSDAAL

▶ info@appelmansbv.com ▶ www.appelmansbv.com

Autoproducts

Ontwerp, productie en distributeur van beschermende producten voor voertuigen.

SINT-STEVENS-WOLUWE

▶ www.inchcape.com

B. Dezutter

Consultancybedrijf.

WATERLOO

▶ bdezutter@hotmail.com

B.e. ProActive Bekkevoort

Industriële klimaattechnologie.

BEKKEVOORT

▶ info@beproactive.be ▶ www.beproactive.be

Bring

Gespecialiseerd in consultancy.

ASSE

▶ delerre@hotmail.com

BYD Belgium & Luxembourg

Detailhandel elektrische wagens.

ZAVENTEM

▶ frederik.vandenbossche@inchcape.be ▶ www.bydauto.be

Car Security

Gespecialiseerd in autoverzekeringen.

SINT-STEVENS-WOLUWE ▶ info@toyotainsurance.be

CFO-as-a-Service

Ondersteuning van start-ups, scale-ups en kleine kmo’s.

HEVER

▶ info@cfo-as-a-service.be ▶ www.cfo-as-a-service.be

CPaint

Binnen- en buitenschilderwerken, behangen, vloerbekleding en gevelrenovatie.

ZAVENTEM ▶ hello@cpaint.be ▶ www.cpaint.be

D-Advice

Talent management en Executive search.

OVERIJSE ▶ philip@fusionexecutive.be ▶ www.fusionexecutive.be

De Victorie

Horeca, restaurant, feestzaal en catering, vergaderzaal en wijnmaker.

LINDEN

▶ info@de-victorie.be ▶ www.de-victorie.be

E. De Kock

Grondwerken, wegenwerken, afbraak en sorteercentrum.

OVERIJSE

▶ dekock@dekock.info ▶ www.dekock.info

Communicatiecoach en -trainer.

LINTER ▶ ellen@ellenbracquine.com ▶ www.ellenbracquine.com

E-RS Belgium

Geoptimaliseerde laadoplossingen voor parkeerterreinen.

AFFLIGEM ▶ evi@e-rs.eu ▶ www.e-rs.nl

Euro Fresh Foods Distributie van melkproducten.

MOLENSTEDE ▶ contact@eff.be ▶ www.eurofreshfoods.com

Frame 21 Diegem

Verhuren van diensten, dienstenen bedrijvencentrum.

ZAVENTEM ▶ www.frame21.eu

Garrincha

Urban sportcentrum.

GROOT-BIJGAARDEN

▶ philippe@garrincha.be

▶ www.garrincha.be

Green Energy Park

Grootschalige proeftuin, expertise- en opleidingscentrum.

ZELLIK

▶ info@greenenergypark.be ▶ www.greenenergypark.be

Groep Beyers

Bedrijfsveiligheid en inrichting parkings.

LEEFDAAL ▶ info@groupbeyers.com ▶ www.groupbeyers.com

Guilliams

Green Power

Equide

Dierenartsenpraktijk, expert in tandheelkunde bij paarden.

DIEST

▶ info@equide.be ▶ www.equide.be

Food4Thought Boutersem

Route-to-market oplossingen, strategisch productmanagement en marketing in voedselhandel in de Benelux.

BOUTERSEM

▶ julie@f4t.be

Mestverwerking, vergisting, transportverhuur en vervoer van organische meststoffen en afvalen meststromen.

BOUTERSEM ▶ info@guilliamsgroup.be ▶ www.guilliamsgroup.be

Hazgo

Gespecialiseerde en internationale logistieke dienstverlener. Expertise van ziektebestrijding en gevaarlijke goederen tot R&D-monsterbeheer en IVF-logistiek.

MACHELEN ▶ info@hazgo.com ▶ www.hazgo.com

Ellen Bracquiné

Samen ondernemen, samen groeien Vlaams-Brabant

Horeca Van Zon

Horeca-groothandel voor voedsel en niet-voedsel.

KAMPENHOUT

▶ info@vanzon.be ▶ www.vanzon.be

Innopa

Ontwikkeling, beheer en exploitatie van sport- en recreatiecentra.

WILSELE ▶ info@lago.be ▶ www.lagoclub.be

JBR Management & Consulting

Catering en events.

GOOIK

▶ shareadinner@gmail.com

JConsult

Gespecialiseerd in IT consultancy.

SCHERPENHEUVEL-ZICHEM

▶ joeri.schutters@jconsult.be ▶ www.jconsult.be

KasaConsult

Freelance Clinical Trial Professional.

HOEGAARDEN

▶ info@kasaconsult.com

▶ www.kasaconsult.com

Learning in Company

Organdipity

Consultancy, management, coaching en recruitment. Organisatie events en opleidingen.

HOLSBEEK

▶ ilse@organdipity.be ▶ www.organdipity.be

Paradise City

Share a dinner

Catering en events.

GOOIK

▶ shareadinner@gmail.com

Smart Parking Solutions

Installateur en adviseur voor de plaatsing van slimme laadpalen.

Learning-anddevelopmentadvies, consulting, teamontwikkeling, opleiding soft people skills.

KESSEL-LO

▶ martinemeekers @learningincompany.be ▶ www.learningincompany.be

LPW Pools

Productie van monoblokzwembaden uit 100% vinylesterhars.

AARSCHOT ▶ info@lpwpools.com ▶ www.lpw.be

Mercy Ships Belgium

Ziekenhuisschepen die medische en chirurgische zorg toegankelijk maken voor de allerarmsten ter wereld.

ZAVENTEM ▶ info@mercyships.be ▶ www.mercyships.be

Lago Pierebad

Grimbergen

Sport en recreatie. Zwembad, wellness, padel en fitness.

GRIMBERGEN

▶ pierebad@lago.be ▶ www.lagoclub.be

Netto Group

Schoonmaak en onderhoud van kantoren, winkels, showrooms en grootwarenhuizen.

ZAVENTEM ▶ info@nettogroup.be ▶ www.nettogroup.be

Organisatie Paradise City Festival.

STEENOKKERZEEL ▶ gilles@paradisecity.be ▶ www.paradisecity.be

Protectura

Muur-, hoek- en paalbescherming in rust- en ziekenhuizen.

LEEFDAAL

▶ info@protecura.be ▶ www.protecura.be

ROB TV Mediabedrijf.

WIJGMAAL ▶ info@robtv.be ▶ www.robtv.be

S&R Group

Ontwerp, bouw en exploitatie van zwembaden en sportcentra.

WILSELE

▶ bernard.vanzeebroek@sr-group.be ▶ www.sr-group.be

Sell It Easy

Implementatie Merkato-software.

GRIMBERGEN

▶ marc@selliteasy.tech ▶ www.selliteasy.tech

LEEFDAAL ▶ info@smartparkingsolutions.be ▶ www.smartparking-solutions.be

Spoedconsult

Urgentiegeneeskunde en gezondheidconsultancy.

HUMBEEK ▶ schmitz.tom.urg@gmail.com

Telemak Smt

Audio-, video- en webcastproductie. Gespecialiseerd in productie en streaming van live en on-demand video.

ZAVENTEM

▶ info-be@telemak.com ▶ www.telemak.com

The House of Sales

Salesdiensten voor groeibedrijven.

TERVUREN

▶ info@thehouseofsales.com ▶ www.thos.be

Toyota City Zaventem Concessiehouder en onderhoud.

ZAVENTEM ▶ zaventem@toyotacity.be ▶ www.toyota.be

Ook lid worden? Laat je gegevens achter en onze relatiebeheerders nemen contact op voor een kennismakingsgesprek.

Finance & fiscaliteit

30 kalenderdagen om schuld te betwisten en te dagvaarden

10,5% maximaal toegelaten interestvoet voor achterstallige schulden

Minnelijke invordering van consumentenschulden hervormd

Tim Van Roy licht toe

Op 27 april 2023 werd een nieuw wetsontwerp aangenomen in de Kamer dat een impact zal hebben op invorderingen bij je klanten. We sommen graag de belangrijkste wijzigingen voor je op.

De eerste betalingsherinnering is kosteloos

Een onderneming moet voortaan steeds een eerste, kosteloze, herinnering uitsturen bij openstaande schulden. Na deze eerste herinnering krijgt de consument 14 kalenderdagen om alsnog te betalen, slechts daarna kan je nalatigheidsinteresten en/of een schadevergoeding vorderen.

Schadevergoeding vóór overeenkomst en geplafonneerd

Een schadevergoeding moet voor de aanvang van de overeenkomst tussen jou en de consument uitdrukkelijk zijn bepaald en deze schadevergoeding is bovendien wettelijk geplafonneerd. Concreet betekent dit dat in geval van een invordering van bijvoorbeeld een factuur van 150 euro de forfaitaire schade maximaal 20 euro kan bedragen.

Interesten worden ook geplafonneerd

De contractueel vastgelegde interesten worden eveneens geplafonneerd. De interestvoeten mogen niet

Het is zinvol om contracten die je nu aangaat, al te laten overeenstemmen met de plafonds en termijnen van deze nieuwe wetgeving.

Tim Van Roy

hoger zijn dan de interestvoet zoals bepaald in de wet van 2 augustus 2002. Momenteel bedraagt dat percentage 10,5%.

Verplichte controle vóór minnelijke invordering

De wetgever schept een duidelijk kader wat betreft de minnelijke invordering van schulden. Zo worden gerechtsdeurwaarders, advocaten en incassobureaus verplicht om de wettigheid van de gevorderde schadevergoedingen te controleren vooraleer zij een procedure inzake minnelijke invordering aanvatten. De consument kan bijvoorbeeld niet in gebreke worden gesteld wanneer een gerechtsdeurwaarder vaststelt dat de gevorderde betalingen niet in overeenstemming zijn met de wettelijk vastgelegde plafonds zoals hierboven aangehaald.

Ze moeten eveneens de consument actief informeren over zijn recht om alle stukken betreffende de schuld te verkrijgen en om betalingsfaciliteiten aan te vragen, alsook over de procedure die gevolgd kan worden om de schuld te betwisten.

30 dagen om te betwisten en te dagvaarden

In het geval dat de consument zijn schuld betwist, schort dit de minnelijke invorderingsprocedure op en krijgt de invorderaar een termijn van 30 kalenderdagen om een beslissing te nemen om al dan niet te dagvaarden. Doet de schuldinvorderaar hier langer dan 30 kalenderdagen over, dan stoppen de nalatigheidsinteresten gedurende deze termijn met lopen.

Wanneer deze nieuwe wet exact in werking treedt, valt nog even af te wachten, maar dat zal naar alle waarschijnlijkheid dit jaar al gebeuren, na publicatie in het Staatsblad. Het is zinvol om contracten die je nu aangaat, al te laten overeenstemmen met de plafonds en termijnen van deze nieuwe wetgeving.

Finance & Fiscaliteit: over de auteur

Tim Van Roy is financieel manager bij Voka – KvK Vlaams-Brabant en adviseert ondernemers bij

Heb je vragen over dit thema?

Contacteer Tim tim.vanroy@voka.be

Tim Van Roy, manager Financiën bij Voka – KvK Vlaams-Brabant Zorg dat je contracten conform zijn met de nieuwe regelgeving

Voka Actua

Voka Charter Duurzaam Ondernemen

Voka – KvK Vlaams-Brabant beloont bedrijven die excelleren in duurzaamheid

35 Vlaams-Brabantse bedrijven werken aan duurzaamheidsdoelstellingen van Verenigde Naties

Op 13 juni beloonde Voka – KvK Vlaams-Brabant op de unieke Hi! Site in Grimbergen 35 Vlaams-Brabantse en Brusselse bedrijven die voldoen aan 17 duurzaamheidsdoelstellingen van de Verenigde Naties: de UN Sustainable Development Goals of SDG’s. Deze doelstellingen vormen wereldwijd het kader om duurzaamheid te bewerkstelligen tegen 2030. Voka – KvK Vlaams-Brabant ondersteunde de deelnemers om de duurzaamheidsdoelstellingen te behalen met het traject Voka Charter Duurzaam Ondernemen.

“Europa stuurt bedrijven meer richting duurzaamheid. Dat beseffen onze bedrijven maar al te goed. Maar ze hebben de nodige ondersteuning nodig. Dit traject zorgt ervoor dat ze de stappen zetten om te kunnen evolueren naar een duurzame werking. Het is bovendien een traject op maat van een onderneming, gericht op kmo’s en multinationals”, zegt Kris Claes, gedelegeerd bestuurder Voka – KvK Vlaams­Brabant.

Unieke samenwerking Unitar

Door de unieke samenwerking met Unitar, het trainings­ en onderzoekscentrum van de Verenigde Naties, en zijn lokale trainingshub in België, Cifal Flanders, kunnen drie succesvolle deelnames aan het VCDO in aanmerking komen voor het VN­erkende certificaat van SDG Pioneer, SDG Champion en SDG Ambassador. Deze certificaten worden op de Dag Duurzaam Ondernemen op 26 oktober uitgereikt.

Werkwijze VCDO

Het traject start voor elk bedrijf met een nulmeting waarbij gekeken wordt naar de mate waarin het bedrijf de 17 doelstellingen heeft geïntegreerd in zijn bedrijfsvoering. Deelnemers maken vervolgens een actieplan op, waarna een onafhankelijke evaluatiecommissie het actieplan bekrachtigt en evalueert.

VCDO-laureaten

De volgende laureaten kregen het duurzaamheidscertificaat: Allnex Belgium, Bonka Circus, CDM Stravitec NV, Citribel, COPRO vzw, De Watergroep, DNS Belgium, Econocom Belgium, EcoWerf, Federatie van Belgische Kamers van Koophandel, Fuchs Lubricants Benelux, Hydro Building Systems Belgium NV, Imec, IPARC BV, Isoltechnics, JT International Company (Benelux), Kim’s Chocolates, Kinnarps NV, Komatsu Europe International,

Europa legt heel wat duurzaamheidsvereisten op. Met deze begeleiding helpen we ondernemers de nodige stappen zetten.

Medio bv, Multiobus, Novasol Chemicals, Pietercil Delby’s, Plan International België vzw, Premed vzw, RiskSolutions, Sligro Food Group Belfium, Statik, Team Bedrijfstrajecten, Techno Automotive Equipment NV, The Compost Bag Company NV, Tobania, vzw ViTeS, Vitra Belgium en Voka – KvK Mechelen­Kempen.

Wil je duurzaamheid ook verankeren in jouw onderneming?

Stuur een mailtje naar onze adviseurs duurzaam ondernemen en zij helpen je graag verder. duurzaamondernemen.vb@voka.be

Dit traject zorgt ervoor dat bedrijven de stappen zetten om te kunnen evolueren naar een duurzame werking.

Kris Claes

Nieuwland Aarschot Gebouw PVG A-01

Totaal beschikbaar

Bureauruimte - 198 m2

Researchpark Haasrode Gebouw PVG H-03

Totaal beschikbaar Ruimte - 260 m2

Bedrijventerreinen - te koop

Beschikbare kavels op onze bedrijventerreinen

Kantoorruimte Te huur

Neem contact op voor alle details in verband met beschikbaarheid

Ontdek ons volledige aanbod vastgoed online via www.interleuven.be/immo

Beeld: Researchpark Haasrode Gebouw PVG H-06

Uitbreiding Lewa - Zoutleeuw

Keiberg-Vossem - Tervuren

Researchpark Haasrode Gebouw PVG H-06

Totaal beschikbaar 1ste verdieping - 508 m2

Alle info om u kandidaat te stellen voor één van de beschikbare kavels op het bedrijventerrein LEWA vindt u via: www.interleuven.be/bedrijventerrein-lewa

Of voor het nieuwe, toekomstbestendige bedrijventerrein Keiberg-Vossem via www.keiberg-vossem.be/kandidaat-ondernemer

Voor het volledige aanbod kan u steeds terecht op www.interleuven.be/bedrijfspercelen

Voka Actua

De jonge ondernemers van vandaag zijn de ‘captains of industry’ van morgen.

Michaël Verbeeck wordt nieuwe voorzitter Jong Voka Vlaams-Brabant

Michaël Verbeeck, founder & managing partner van Pavlov, en Yves Vermeerbergen, fleet & public relations manager bij

Sterckx - De Smet, zijn verkozen als de nieuwe voorzitter en ondervoorzitter van Jong Voka – KvK Vlaams-Brabant, een netwerk van meer dan 250 jonge ondernemers en high potentials. Ze nemen de fakkel over van Mathias Derutter (voorzitter) en Jente Schoutens (ondervoorzitter).

Voka – KvK Vlaams ­Brabant zet in op een professioneel, kwalitatief en ambitieus Jong Voka Vlaams ­Brabant. De jonge ondernemers van vandaag zijn de ‘captains of industry’ van morgen: jonge eigenaar­ ondernemers tot en met 40 jaar, waaronder startende ondernemers, en ‘high potentials’ in ondernemingen.

Gedreven vertelt nieuwe voorzitter Michaël over de ambitieuze plannen binnen zijn rol. “Onze provincie bruist van ondernemingszin en gedrevenheid. We hebben de komende jaren tal van activiteiten in het verschiet om onze lokale talenten handvaten en kanalen te geven om met vol vertrouwen aan de slag te gaan, gaande van informele netwerkevenementen tot inspirerende bedrijfsbezoeken, spreeksessies en studiereizen.”

“Michaël Verbeeck zetelt al drie jaar in het bestuur van Jong Voka Vlaams ­Brabant. De kersverse voorzitter is gedreven, en hij heeft ambitie en visie om van Jong Voka verder een toonaangevend platform te maken.

Ik wens hem en uiteraard de ondervoorzitter alle succes met deze opdracht”, aldus Kris Claes, gedelegeerd bestuurder van Voka – KvK Vlaams­Brabant.

“Met enthousiasme en gedrevenheid engageer ik mij samen met Michaël om een inspiratie en klankbord te zijn voor alle jonge ondernemers in Vlaams­Brabant. Er is enorm veel potentieel in onze regio en we streven ernaar ze te verbinden, te versterken en te ondersteunen”, aldus Yves Vermeerbergen.

Met de verkiezing van Michaël Verbeeck en Yves Vermeerbergen zetten Mathias Derutter en Jente Schoutens een punt achter hun voorzitterschap. “Het was een intense rit. Het blijft fantastisch om een groep enthousiastelingen – want dat is Jong Voka wel – te inspireren en samen te brengen rond ondernemerschap”, blikt Derutter terug.

Wat is Jong Voka? Jong Voka verenigt jonge ondernemers en high potentials in VlaamsBrabant. Het is een dynamisch netwerk om ervaringen uit te wisselen, open discussies te voeren en contacten te leggen.

Wil je deel uitmaken van Jong Voka?

Elk lid mag 2 medewerkers van maximum 40 jaar oud afvaardigen. Meer informatie bij Tuba Gungor of via de QR-code.

Van boven naar beneden: Jente Schoutens (eerste links), Yves Vermeerbergen (tweede links), Matthias Derutter (tweede rechts) en Michaël Verbeeck (vooraan).

Jong Voka Vlaams-Brabant Netwerk van meer dan 250 jonge ondernemers en high potentials

Voka-events, infosessies, netwerking Ondernemers eropuit in Vlaams-Brabant

Summer business

VCDO Awards

Maar liefst 37 ondernemingen ontvingen hun VCDO-certificaat voor een jaar lang inspanningen leveren op het vlak van duurzaam ondernemen. Steven Vromman – aka Low Impact Man – kwam vertellen welke toekomstscenario’s er zijn en hoe je een bedrijf daarop voorbereidt.

Jong Voka Bedrijfsbezoek imec

De jonge ondernemers en high potentials van Jong Voka grepen de unieke kans om binnen te kijken bij imec en zijn state-of-the-art onderzoeksinfrastructuur, inclusief het kloppende hart ervan: de ‘clean room’.

Inspiratieavond internationale groei

Hoe ontketen je je ondernemersdromen en maak je internationaal impact? Dat kwamen politicoloog Jonathan Holslag, Danny Lein (Twipe), Daan De Wever (Dstny) en Mark Vandevelde (Komrads) vertellen.

Ward Mommaerts (Van Breda Ausloos), Charlotte Peeters (V.A.P.C.)

Thomas Devlies (Immo Verimas), Ivan Van Roosbroeck (GSM Leuven), Vincent Theyskens (E.T.A.)

Jonathan De Witte (EcoWerf) en Veronique Lindekens (Ecowerf)

Jens De Vos (Voka vzw), Kris Claes (Voka – KvK Vlaams-Brabant), Guido Evens (Voka – MechelenKempen), Wouter Van Gulck (Belgian Chambers)

Steven Vromman (Low Impact Man)

Keynotespeaker Jonathan Holslag

Hilde Janssens (Econocom)

Voka Fietst! 2023

Fietsen, netwerken & repeat. Dat is het concept van de community van Voka Fietst! 50 ondernemers stappen tweewekelijks op de fiets voor een rit op telkens een andere plek in Vlaams-Brabant. Meer info? www.voka.be/voka-fietst-VB

VokaArtiest on Tour: Paradise City

Politiek diner met Sammy Mahdi en Jo Brouns

Matthias Brammer (LIFT), Marjon Lepage (Sylvester), Philippe Rooseleer (Fibiz Partners en bestuur Voka en Noordrand), Ben Laloux (Sylvester), Hannes Cleemput (bestuur Jong Voka en Van Olmen en Wynant)

Het team van GTT, met rechts country leader BeLux Michel Verwaerde

Karen Van De Woestyne (Fiberklaar), Anita Meyer (Altair Global)

Voorste tafel, van links naar rechts: Sammy Mahdi (CD&V), Sven Stevens (Premed), Hannelore Veulemans (Voka – KvK Vlaams-Brabant), Bart Nelissen (SBB), Helena Polfliet (Voka – KvK Vlaams-Brabant), Katrien Godts (Godts), Patrick Godts (Godts), Werner Herbots (Polytek)

Kris Claes, Jo Brouns (CD&V), Daniëlle Vanwesenbeeck en Sammy Mahdi (CD&V)

Samen voor welz ijn.

Uw partner in preventie op het werk.

Gezonde medewerkers maken een gezond bedrijf. Daar willen we samen met uw onderneming actief aan werken. Wij schakelen al onze expertise in om de veiligheid, gezondheid en het welzijn van uw medewerkers voorop te stellen. Let’s make it work together!

Het contrast

LCL Data Centers

Managing director Laurens van Reijen aan het woord

Veilig en duurzaam databeheer

DUURZAAM DATACENTER

Door het toenemende internetgebruik en de groeiende honger naar data zijn er steeds meer datacenters nodig. Maar hoe duurzaam zijn die? De Vlaams-Brabantse datacenterspecialist LCL neemt alleszins het voortouw in duurzaam ondernemen. “Dit thema zit in onze genen”, zegt Laurens van Reijen, managing director van een buitenbeentje in een energie-intensieve sector.

Wist je dat op wereldschaal 2,7 procent van het energieverbruik in datacenters zit? Als essentiële speler in de digitale economie verbruiken datacenterbedrijven heel wat energie. Maar tegelijk effenen zij als dienstverlener het pad voor duurzaamheidsdenken bij hun klanten. “IT maakt vele processen duurzaam, denk bijvoorbeeld aan logistieke bedrijven die slimme software inzetten om transporteurs zo efficiënt mogelijk op pad te sturen”, zegt Laurens. “We nemen graag de handschoen op om een voorloper te zijn in de energietransitie.”

Toonaangevend in databeheer

Met vijf onafhankelijke datacenters huisvest LCL de ICT­infrastructuur van een brede waaier van (telecom)bedrijven, dienstverleners en overheidsinstellingen. “We beschikken over hoogbeveiligde gebouwen waarin onze klanten hun IT­apparatuur 24/7 kunnen laten draaien”, geeft Laurens aan. “Tegelijk garanderen we hen een optimale connectiviteit en fysieke beveiliging via camera en bewakers. Betrouwbaar, beschikbaar en geconnecteerd. Daar staan we voor. ”

Gelauwerde aanpak

Dat het in Diegem gevestigde hoofdkantoor van LCL continu focust op innovatieve oplossingen, klantenzorg, veiligheid en milieu, blijkt onder meer uit een indrukwekkende reeks certificaten en nominaties die het bedrijf kan voorleggen. “Zowel in 2022 als dit jaar sleepten we de felbegeerde ‘Data Center Services Company of the Year’­award in de wacht”, zegt Laurens trots.

“Vorig jaar behaalden we ook een nominatie voor de Trends Gazellen Vlaams­Brabant 2022 in de categorie ‘grote bedrijven’. Stuk voor stuk mooie erkenningen voor de inspanningen die we al jaren leveren in het uitrollen van een weldoordachte ESG ­strategie.”

Heft in eigen handen Laurens illustreert deze aanpak met enkele concrete voorbeelden: “Begin 2021 zetten we mee onze schouders onder het Klimaatneutraal Datacenterpact om de Europese Green Deal te ondersteunen. Samen met zo’n 25 Europese sectorcollega’s nemen we het heft in eigen handen richting klimaatneutraal ondernemen voor 2030.”

“Vorig jaar sloten we ons als eerste Belgische datacenterbedrijf aan bij het SBTi. In het kader van dit ‘Science Based Targets initiative’ ontwikkelden we een meetbaar reductieplan om de komende jaren onze CO 2 ­ uitstoot tot anderhalve graad Celsius te verminderen. Concreet: in ons datacenter LCL Brussels­West (Aalst) heeft LCL geïnvesteerd in zes nieuwe generatoren van 2,25 MVA die zullen draaien op de hernieuwbare brandstof HVO100. In Gembloux maken we werk van een nieuw zonnepanelenpark. En zo kan ik nog tal van andere voorbeelden geven, zoals concrete acties voor biodiversiteit en warmterecuperatie.”

Van security tot persoonlijke groei

En ook op het vlak van Governance ­ en Social­ onderwerpen leggen Laurens en zijn team de lat hoog. “Thema’s als security, compliance, certificaten, diversiteit & inclusie en persoonlijke groei blijven binnen ons bedrijf prominent op de agenda staan”, aldus Laurens. “We willen niet enkel onze maatschappelijke rol als strategische facilitator ten volle uitspelen, maar ook een werkgever zijn waar het prettig en veilig werken is.”

Wie is ...

Laurens van Reijen

Opleiding: Economie (VUB), KMO

Excellence/Beyond Excellence (Vlerick) en Sustainable Business Strategy (Harvard)

Functie: Managing director

Traject: Al bijna 21 jaar managing director van LCL Belgium. Daarnaast is hij ook al ruim 7 jaar bestuurslid van de European Data Centre Association (EUDCA).

Wat is ...

LCL Data Centers

Opgericht in: 2002

Zaakvoerder: Laurens van Reijen

Aantal medewerkers: 43

Activiteiten: Beheer van datacenters www.lcl.be

Als datacenter lopen we voorop in de energietransitie. Duurzaamheid zit in onze genen.

Laurens van Reijen

Auto’s wassen met een hart voor het milieu

De carwashsector associeer je niet meteen met duurzaam en ecologisch ondernemen. Toch schakelen steeds meer carwashbedrijven enkele versnellingen hoger om op een milieubewuste manier auto’s te wassen. De Wasstraat in Herent loopt al vele jaren voorop in deze strijd. We gingen op bezoek bij dit familiebedrijf, waar medezaakvoerder Stijn Scheys ons trots liet zien hoe innovatief auto’s wassen kan zijn.

Zaakvoerders Brecht (l.) en Stijn (r.) Scheys runnen 'de groenste carwash van België'.

De Wasstraat Portret van een familiebedrijf

Wie

het

TToen vader Herman Scheys in 1987 aan de Leuvense Vaartkom een carwash opstartte, had hij samen met echtgenote Gerd en hun zonen Stijn, Brecht en Maarten nooit kunnen vermoeden dat hun onderneming anno 2023 uitgegroeid zou zijn tot de ‘groenste carwash van België’. Vandaag runnen Stijn en Brecht de zaak, met pater familias Herman als strategisch adviseur. Aan de Brusselsesteenweg in Herent trekt het familiebedrijf resoluut de kaart van duurzaamheid en innovatie. En uiteraard ook van blinkende voertuigen!

Moderne carwash

Wie als buitenstaander de activiteiten in een carwash observeert, ziet hoe het personeel heel wat water en energie verbruikt om voertuigen te reinigen. “Maar ‘what you see’ is niet altijd ‘what you get’”, aldus Stijn. “Uiteraard komt bij autowassen veel water kijken, maar dankzij doorgedreven investeringen in efficiënt water­ en energiebeheer blinken we uit in duurzaamheid. Zo vangen we het gebruikte spoel ­ en zeepwater op, om het daarna te zuiveren en te hergebruiken. Momenteel klokken we af op 90 procent waterrecyclage, waarbij we amper 34 liter regenwater extra nodig hebben om een auto te wassen. En dankzij de installatie van een nieuw en nog performanter waterzuiveringssysteem in 2015 is het gerecycleerde water nu zo zuiver dat we in onze zaak enkele aquariums met vissen hebben geplaatst, als bewijs van een uitstekende waterkwaliteit.”

Warm familiebedrijf Als medezaakvoerder voelt Stijn zich zelf ook als een vis in het water in De Wasstraat. “Samen met mijn broer Brecht en vader Herman blijf ik keihard werken om onze zaak op een innovatieve manier uit te bouwen en een uitmuntende

klantenservice te bieden. Op basis van een duidelijk afgebakend takenpakket per persoon vullen we elkaar mooi aan, waardoor de samenwerking gesmeerd loopt.”

Hoe is het om samen te werken met familieleden? “In een familiebedrijf durf je elkaar sneller en directer aan te spreken. Een aandachtspunt hierbij is wel dat je oog moet blijven hebben voor nuance. Respect, elkaar motiveren en af en toe een compliment uitdelen vormen voor mij de basis van een succesvol familieteam.”

“De echte sterren in onze carwash zijn echter onze medewerkers en klanten! Voor ons ‘CleanTeam’ willen we een zo veilig en aangenaam mogelijke werkomgeving creëren, terwijl we onze klanten en hun voertuig extra in de watten leggen via een uitstekende wasservice en ludieke klantenacties. Uitblinken in blinkende wagens, daar is het ons om te doen!”

Wat is ...

De Wasstraat

Opgericht in: 1987

Zaakvoerders: Stijn en Brecht Scheys

Aantal medewerkers: 4

Activiteiten: Carwash en interieurreiniging voertuigen

www.dewasstraat.be

21 Ondernemers Vlaams-Brabant | augustus 2023

Op zoek naar de beste invulling voor je ruimtes? Studio Kompas to the rescue

Met haar bedrijf studio

Kompas helpt Katrien De Keyser je echt nadenken over de ruimte waarin je je bevindt en hoe je een ruimte kan ‘aanpassen’ aan de gebruiker. Dat is niet alleen interessant voor private woningen, maar ook voor bedrijven. “Enkel door écht naar de noden van een ondernemer te luisteren, kan je een ruimte juist gaan gebruiken. Dit is wat ik aanbied aan de hand van performance scans en advies op maat.”

Wie is ...

Katrien De Keyser

Opleiding: Master Physics en Bachelor

Interior Design Functie: Oprichter en zaakvoerder studio

Kompas

KKatrien De Keyser van studio Kompas doet interieurontwerp, maar eigenlijk gaat ze veel verder dan dat. “Ik haal mijn inspiratie bij de Amerikaanse place coaches en in de omgevingspsychologie. In een ruimte staat namelijk niets los van elkaar. Mensen hebben invloed op hun omgeving, maar ook de omgeving heeft invloed op wie erin vertoeft. Dat wordt heel vaak vergeten. Dankzij inzicht in de psychologie van de omgeving kan je aan de hand van enkele minieme aanpassingen een grote impact maken op het welbevinden, het functioneren en zelfs op hoe we denken. Als je bijvoorbeeld iemand wil overtuigen, dan zet je die best in een zachte zetel. Dan gaat die persoon meer openstaan voor een andere mening en makkelijker verbinden

in plaats van stelling innemen. Omgevingspsychologie kan je ook toepassen om de klantbeleving en organisatie van een bedrijf te verbeteren. Ik ga dus verder dan duurzame en ecologische ontwerpen, en streef naar een regeneratief interieurontwerp: alles is deel van het geheel.”

Persoonlijkheid ontrafelen Jarenlang heeft Katrien De Keyser voor een grootbank gewerkt, eerst rond risicoanalyse voor ondernemers, daarna investeringen. Maar haar liefde voor interieur en ruimte bleef haar achtervolgen. Ze besliste om interieur te studeren en richtte studio Kompas op in Lubbeek. “Veel klanten staan altijd versteld van de vragen die ik stel wanneer ze met een interieurpro ­

De mens achter de ondernemer Katrien De Keyser van studio Kompas

ject willen starten. Ik probeer ook echt de persoonlijkheid van mijn klanten te ontdekken, of de strategie van een bedrijf. Het gaat dus veel verder dan enkel een (kantoor)ruimte inrichten. Ik kijk ook graag naar de lange termijn en waar een bedrijf naartoe gaat. Ook maak ik een performance scan om de ruimte die verbouwd of aangepast kan worden echt te analyseren. Dan kan een klant zelf beslissen wat hij op welk moment wil aanpakken.”

Die aanpak wérkt ook echt. “Vaak starten klanten meteen na oplevering van zo’n scan enthousiast met het aanpakken van hun ruimte. Door enkele kasten of bureaus op een andere manier te ordenen, zorgt dat direct voor een andere beleving. Een ruimte herinrichten betekent dus niet per se hele ­

maal opnieuw beginnen of verhuizen naar een ander pand.” Naast de scans heeft Katrien ook een podcast, vooral voor het herinrichten van woningen. “De podcast is ook echt mijn visitekaartje: wie ernaar luistert, beseft waar ik voor sta en hoe ik aan de herinrichting van een woning begin.”

Belang van offline marketing

Voor ze met haar onderneming startte, wou Katrien zich focussen op online marketing. “Al snel begreep ik dat eerder mijn fysieke netwerk me verder zou helpen groeien. Door mond­tot­mondreclame heb ik al veel aanbevelingen gehad. Mijn tip voor ondernemers is dan ook dat ze hun fysieke netwerk zeker niet mogen vergeten te betrekken bij hun projecten. Ook helpt het om

hen rechtstreeks feedback te kunnen vragen. Zoals een Bryo ­traject. Een jaar lang zie je dezelfde mensen een keer per maand terug. Zo leren zij je verhaal kennen én krijg je na iedere sessie echt waardevolle input.”

Wat is ...

Studio Kompas

Opgericht in: 2021

Zaakvoerder: Katrien De Keyser

Aantal medewerkers: 1

Activiteiten: Interieurontwerp www.studiokompas.be

Interesse in trajecten voor startende bedrijven?

Surf naar

www.voka.be/bryo

Vergeet je fysieke netwerk niet te betrekken bij je ondernemerschap. Zij kunnen voor aanbevelingen zorgen en geven waardevolle feedback.

Katrien De Keyser

Katrien haalt haar inspiratie bij de omgevingspsychologie om ruimtes optimaal in te richten op maat van haar klant.

Het grote potentieel van de Chinese afzetmarkt

Zes tips om de Chinese markt te veroveren

Tem de markt van de draak

In China’s recentste vijfjarenplan staat het duidelijk aangegeven: de Aziatische grootmacht zet in op een open economie en is actief op zoek naar win-winsituaties in internationale samenwerking. Ondernemers die over de landsgrenzen kijken, vinden in China misschien wel de ideale afzetmarkt voor hun producten. Maar hoe krijg je voet aan wal op de Chinese markt en wat voor uitdagingen wachten je? Enkele tips.

1. Bereid je goed voor Vooraleer je de sprong op de Chinese markt waagt, loont het om te starten bij de Vlaams ­ Chinese en Belgisch ­ Chinese kamers van koophandel. Je kan er contacten leggen of deelnemen aan infosessies en evenementen met medeondernemers,

ambassadeurs en experts. Online vind je dan weer een aantal interessante tools om je due diligence vlotter te laten verlopen, zoals de ITC Export Potential Map of de EUSME Self Diagnosis Tool, waarmee je kan inschatten hoe rijp jouw business is voor de Chinese markt.

EXPORT CHINA

De Chinese e-commercemarkt is de grootste en snelst groeiende ter wereld. Met een verschuiving van traditionele naar online handel wil het grootste handelsland ter wereld inspelen op de nieuwe retailnormen voor grensoverschrijdende online aankopen.

2.

Zoek een lokale partner

Zelf regelmatig naar

China reizen is een evidentie, maar het is ook belangrijk om vaste partners ter plekke in te schakelen. Via het netwerk van FIT kan je terecht bij een van de Vlaamse vertegenwoordigers, die uitgebreide ervaring in het land hebben. Een lokale advocaat is dan ook goud waard om ervoor te zorgen dat je geen misstappen begaat in contractonderhandelingen.

3. China is digitaal!

Chinese digitale platformen zijn niet onomstreden, maar het gebruik ervan zal cruciaal zijn voor het succes van je export. Zonder WeChat word je als ondernemer niet serieus genomen, communicatie via e­mail is er niet meer van deze tijd. En aangezien de Chinese e­ commercemarkt de grootste en snelst groeiende ter wereld is, mag je ook de e ­ commerceplatformen niet uit het oog verliezen.

4.

Papieren, papieren, papieren

Veel van je tijd zal naar administratie gaan. Waterdichte contracten zijn belangrijk om niet voor verrassingen te komen staan – hier komt de Chinese advocaat goed van pas – en ook de invoerrechten en ­procedures pluis je best op voorhand uit. Chinese standaarden durven dan weer te verschillen van internationale normen en individuele sectoren hebben vaak specifieke vereisten. En let op met trademarks: die behoren toe aan de eerste die het product in China registreert, dus je ongeregistreerde samples kunnen plots op de Chinese markt opduiken nog voor je zelf een voet over de grens hebt gezet.

5. Culture is key

Bij het zakendoen houd je best rekening met de Chinese cultuur. De manier waarop problemen aangepakt worden, het belang van hiërarchie, een andere communicatiestijl … Bereid je hier goed op voor wanneer je met Chinese partners in zee wil gaan. Onderschat ook de kracht van guanxi niet, het Chinese equivalent van een netwerk dat meer waarde hecht aan persoonlijk en informeel contact.

6. Wees flexibel en snel

De Chinese economie en zakenwereld veranderen heel snel. Een vaste strategie is dan ook riskant. Wees flexibel en houd je ogen en oren open voor veranderingen. Ook snelheid is cruciaal als je Chinese concurrenten een stapje voor wil zijn; de competitie is niet altijd even vredelievend.

Succesvol exporteren en de Chinese markt bespelen zijn geen sinecure, maar met de juiste voorbereiding en kennis hoeft het ook geen lijdensweg te zijn. Onthoud vooral: de opportuniteiten zijn ontelbaar en de competitieve markt heeft al talloze slimme ondernemers beloond die het doorzettingsvermogen hebben om hun product op de juiste manier aan de man te brengen. Ben jij de volgende?

Interesse in internationaal ondernemen?

Mail naar Tuba Gungor tuba.gungor@voka.be

Sluit de cirkel met ecodesign

Zowel bij beleidsmakers als bij ondernemers en productontwerpers valt de term ‘ecodesign’ alsmaar vaker. Maar wat is het juist? En hoe ga je er als bedrijf mee om? Wij spraken met docente en geboren ecowarrior Karine Van Doorsselaer.

Wat is ecodesign juist?

Ecodesign staat voor levenscyclus­denken. Van grondstof en product tot gebruik en afdanking, de ontwerper houdt bij elke stap rekening met de input van energie en materialen en de output van emissies en afval. Ecodesign probeert de cirkel te sluiten en mikt op zoveel mogelijk waardebehoud.

Waarom is ecodesign belangrijk voor bedrijven?

We worden geconfronteerd met milieuproblemen en de uitputting van grondstoffen, en moeten resoluut inzetten op circulaire economie. Vroeger was dit niet rendabel, maar alsmaar meer bedrijven beseffen intussen dat ze er baat bij hebben om voorloper te zijn in deze transitie.

Wat is de eerste stap die ondernemers moeten zetten?

Geen koudwatervrees hebben! Kijk naar waar je mee bezig bent en scan je product aan de hand van de ecodesign­vuistregels. Zo kan je stap voor stap opportuniteiten vinden om een positieve impact op het milieu te hebben. Materialen en onderdelen reduceren of producten herbruikbaar maken bijvoorbeeld.

Wat bedoel je met waardebehoud?

In de circulaire economie streven we naar hergebruik van producten en vervolgens naar het optimaal recycleren van materialen. Er zal altijd iets verloren gaan, maar er vallen ook heel wat vruchten te plukken. Bedrijven staan ook meer open voor nieuwe businessmodellen, zoals ‘product­as­a­service’. Ze hebben er dan alle baat bij om de ecodesign­vuistregels toe te passen. En zodra bedrijven zien dat ze hier veel geld mee kunnen besparen, zal de rest vanzelf volgen.

Hoe is ecodesign de afgelopen 30 jaar geëvolueerd?

Exponentieel. Ik heb het Europese beleid grote stappen zien zetten naar de integratie van ecodesign in de huidige Green Deal. Bedrijven worden ook steeds bewuster van de opportuniteiten, en ook aan de universiteit zie ik steeds meer studenten principes uit ecodesign in hun ontwerpen integreren. Maar slechts 25% van de consumenten is bewust bezig met ecologische aankopen. Het merendeel van de consumenten laat zich leiden door goedkope prijzen. Om het aankoopgedrag te veranderen, moeten er maatregelen van bovenaf komen. Zo is er sprake van een CO2­taks op ingevoerde producten uit China, en ook het invoeren van statiegeld op drankverpakkingen zal het inzamelen en recycleren bevorderen.

Hoe herken je greenwashing als bedrijf?

Als ondernemer zal je heel kritisch moeten zijn over de leveranciers waarmee je in zee gaat, maar ook hier zijn er gelukkig initiatieven. Zoals de Europese Green Claims Directive, die greenwashers zal ontmaskeren.

Meer weten over dit thema?

Ontmoet Karine Van Doorsselaer in onze gratis opleidingen Ecodesign voor beginners en Ecodesign voor experts! Scan de QR-code.

CIRCULAIR KLIMAAT

Karine Van Doorsselaer Ecodesign in ondernemerschap

Duurzaamheid

Hemelwater hergebruiken wordt cruciaal

In gesprek met waterpreventieadviseur Els Defillet

WATER KLIMAAT

De slag om het blauwe goud

Droge zomers maken water alsmaar kostbaarder. Toch nemen bedrijven onvoldoende hun verantwoordelijkheid om hemelwater op te vangen en te hergebruiken. Een gemiste kans, zegt Els Defillet, waterpreventieadviseur bij provincie Vlaams-Brabant.

Zijn er duidelijke oplossingen?

Water zal een grote rol spelen in onze nabije toekomst. In de afgelopen jaren groeide het blauwe goud uit tot paradepaardje in het portfolio van menig investeerder, en wereldwijd wordt de waterschaarste steeds duidelijker. Toch worden bedrijven nog onvoldoende gemotiveerd om gebruik te maken van het hemelwater dat op hun terreinen valt en blijven verharde terreinen voor wateroverlast zorgen.

Waarom leeft de waterkwestie nog niet zo hard bij bedrijven?

Veel mensen hier worden nog niet rechtstreeks getroffen en zo’n omschakeling brengt natuurlijk kosten met zich mee. Water hergebruiken of

ten minste laten infiltreren is nochtans een goed idee naar de toekomst toe. Verharde bedrijventerreinen zullen alsmaar meer met overstromingen te maken krijgen.

Kunnen bedrijven al ergens zelfstandig mee aan de slag?

Via VLAIO kan je een gratis waterscan laten maken. De analyse toont aan waar je hoeveel water nodig hebt en hoe je het opgevangen water het beste inzet. De watertoetskaarten, die vrij beschikbaar zijn online, bieden dan weer heel wat nauwkeurige informatie over het overstromingsrisico van een gebied. Onlangs nog stond een bedrijvenzone in Herent onder water, precies zoals voorspeld op de kaarten.

We moeten bedrijven motiveren om slim met hemelwater om te gaan. Het zal een combinatie moeten zijn van duidelijke communicatie en samenwerking tussen bedrijven en de juiste prikkels van bovenaf. Er zijn al voorbeelden van bedrijven die duurzame oplossingen hebben gevonden: in Vossem wordt regenwater op een bedrijventerrein collectief opgeslagen en gebruikt door omliggende woningen. En in Borgloon stelt BelOrta water ter beschikking van landbouwers. Op termijn kan dit een sterk verdienmodel zijn, waarin bedrijven verloond worden voor het opgevangen regenwater.

Communiceren en samenwerken is dus de boodschap?

Absoluut. Een bedrijf dat zijn eigen perceel ophoogt om overstromingen tegen te gaan, legt de last simpelweg bij de buren. De eerdergenoemde voorbeelden tonen aan dat de krachten bundelen per bedrijfssite goed werkt. We moeten zoeken

naar duurzame manieren om water te transporteren en bij nieuwbouw natuurlijk bewust omgaan met wateropvang, hergebruik, infiltratie en waterdoorlatendheid.

Begint de tijd te dringen om deze stappen te zetten?

Je kan niet vroeg genoeg beginnen. Het hoeft geen doemscenario te zijn, maar we moéten rekening houden met de waterkwestie. Volgens mij zullen, net als bij de goudkoorts, de bedrijven die als eerste handelen, beloond worden. Wanneer de overheid dan een afschakelplan inluidt en de toelevering van water beperkt wordt, staan die touwtrekkers veel sterker in hun schoenen. Dat is die investering meer dan waard.

Meer weten over dit thema?

Binnenkort organiseert Voka – KvK VlaamsBrabant een event rond het hergebruik van (hemel)water. Mail naar Dries Stuyven dries.stuyven@voka.be

Wij zijn het

kruidenrek metaalindustrie van de

Er is te weinig bekend over de kennis en expertise die Affilips heeft op het gebied van metalen. Legeringen in alle variaties, maar ook recyclage is de corebusiness van dit bedrijf dat sinds jaar en dag verweven is met de stad Tienen. Operations manager Erwin Vandoren licht in detail toe tijdens een gewaardeerd bedrijfsbezoek van gedeputeerde Ann Schevenels.

ZZoals zo vaak is onbekend ook onbemind. Dat de naamsbekendheid van Affilips niet zo groot is in de regio, doet geen afbreuk aan de indrukwekkende deskundigheid die het al decennia aan de dag legt. “Wij zijn experten op het vlak van voorlegeringen van de meest denkbare combinaties van metalen”, legt Erwin Vandoren uit. “Dit kan op basis van koper, nikkel, aluminium, zink en dergelijke zijn. Een voorlegering is een mengsel van metalen dat bestemd is om aan een vloei­

Tijdens een uitgebreide rondleiding werd de productie van een hoogwaardige voorlegering uit gerecycleerd metaal voorgesteld aan gedeputeerde Ann Schevenels en de vertegenwoordiging van Voka.

70 jaar Affilips Interview met operations manager Erwin Vandoren en gedeputeerde Ann Schevenels

baar metaalbad toegevoegd te worden, om de samenstelling aan te passen of een behandeling uit te voeren (desoxidatie, ontgassen, korrelverfijnen ...). Flexibiliteit is ons ordewoord: wat de klant vraagt, bieden we aan. En die klant vind je dan ook in alle mogelijke sectoren terug, van autovelgen tot vliegtuigmotoren, maar ook in dakbedekking of batterijen en zelfs kunstwerken. Wij maken als het ware de peper en het zout waarmee de soep bereid wordt. Een treffend voorbeeld van onze opgebouwde knowhow is ons eigen laboratorium, waar vijf mensen werkzaam zijn. Hier voeren we al onze analyses uit, vaak meten we ook dingen na voor klanten. We mogen dit gerust een referentielab voor de metaalindustrie noemen. We krijgen weleens de vraag hoe belangrijk innovatie voor ons is”, stelt Vandoren. “Welnu, wij hebben het voorrecht dat het net onze klanten zijn die erg begaan zijn met innoveren. Door de samenwerking zijn wij mee met al het nieuwe.”

“De bescheidenheid siert hen, maar dit bedrijf is een wereldspeler”, vult Ann Schevenels, gedeputeerde van de provincie Vlaams­Brabant, aan. “We zijn een kennisregio met de universiteit van Leuven en daarrond enkele knappe bedrijven. Affilips past perfect in dit rijtje. Als provinciebestuur willen we net de samenwerking tussen bedrijven en kennisinstellingen stimuleren. Innovatieve projecten die hieruit ontstaan, geven we bovendien een duwtje in de rug. Hiervoor kan een provinciale innovatiesubsidie aangevraagd worden, jaarlijks tot 15 oktober.”

Provinciale Innovatiesubsidie Vlaams-Brabant

Met het project doeners.be trachten we wat te doen aan de soms moeizame verhouding tussen vraag en aanbod op de arbeidsmarkt.

Dé uitdagingen voor Affilips en de provincieraad Wanneer we Erwin Vandoren vragen wat zijn grootste uitdaging is, krijgen wij een antwoord dat voor vele sectoren herkenbaar in de oren klinkt: the war on talent. “We werken hier met 130 medewerkers”, legt hij uit. “Een eerder ouder maar ook divers personeelsbestand dat we proberen te verjongen. Een evenwichtige work­lifebalans kunnen aanbieden, is hierbij een belangrijk argument ge

worden. De coronatijd heeft hier beslist een rol in gespeeld. Maar er zijn natuurlijk nog andere uitdagingen. Ook wij kregen te kampen met hogere energieprijzen. Voor een deel kon dit naar de klanten doorgerekend worden, toch verloren we ook van onze marge. Zo’n situatie dwingt je na te denken over je eigen processen, meer nog dan we al deden. Hierdoor slaagden we erin extra investeringen sneller terug te verdienen. Al in 2006 stapten we vrijwillig mee in het Vlaams Energieconvenant, later opgevolgd door het EBO. Energie is met andere woorden een aandachtspunt dat ons al een poos bezighoudt.”

“Wat het vinden van de geschikte profielen betreft, trachten we als provincie een faciliterende rol te spelen”, aldus Ann Schevenels. “Met het project doeners.be trachten we wat te doen aan de soms moeizame verhouding tussen vraag en aanbod op de arbeidsmarkt.

De provincie biedt ondersteuning aan bedrijven die een samenwerking aangaan met andere bedrijven, kennisinstellingen of overheden om een innovatief project te realiseren.

De aanvraag moet wel voldoen aan enkele voorwaarden. Een van de voorwaarden is dat het innovatieproject moet bijdragen aan de versterking van de kennisregio VlaamsBrabant. Daaraan voldoet je project als het de provinciale innovatiedoelstellingen helpt volbrengen in minstens een van de 5 clusters: Food, Health, Creativity, Logistics en Cleantech.

De subsidie bedraagt tot maximaal 50% van de projectkosten met een maximum van 150.000 euro.

Dien je aanvraag in vóór 15 oktober 2023!

MEER WETEN? SCAN DE QR-CODE.

ONDERSTEUNING BEDRIJVEN

Gedeputeerde Ann Schevenels

Meer concreet willen we een brug slaan tussen bedrijven uit de reguliere en sociale economie waar mensen werken die soms ver van de arbeidsmarkt staan. Andere provincies namen dit project over, net zoals dat gebeurde op Vlaams niveau. Tegelijkertijd ondersteunen wij Voka met haar vormingsaanbod naar haar leden toe. Opleiding en vorming zijn immers hoekstenen van de moderne arbeidsmarkt geworden.”

“Via dit kanaal hebben wij mensen gevonden die bijvoorbeeld instaan voor het groenonderhoud”, pikt Erwin Vandoren in. “Net zoals we werkkrachten van maatwerkbedrijf Blankedale inzetten om houten pallets voor ons te produceren. Daarnaast zijn we ook actief betrokken in het project Duaal Leren. Voor veel van onze activiteiten zijn bijzondere vaardigheden vereist, maar daarnaast blijven er nog heel wat andere taken over. En vooral: iedereen heeft talenten. Laten we dat niet vergeten.”

Inzetten op de circulaire economie

Met de jaren is duurzaamheid een steeds belangrijker maatschappelijk thema geworden. Bij Affilips zien ze hier vooral kansen in. “Energietransitie

is iets waar alle bedrijven op moeten inzetten”, benadrukt Erwin Vandoren. “Maar men moet ook goed beseffen dat er niet één pasklare oplossing voor alle ondernemingen bestaat. Het is belangrijk om vanuit de praktijk te vertrekken. Een erg nuttig instrument hierbij is het Lerend Netwerk Energietransitie van Voka – KvK Vlaams­Brabant, waar we uiteraard deel van uitmaken.”

“Wanneer op EU­niveau voorgeschreven wordt dat Europa zelfvoorzienend moet zijn voor metalen, dan raakt dat onze corebusiness. Vandaag verspilt men vele metalen en voert men in vanuit China en elders. En dit terwijl de meeste metalen oneindig kunnen worden hergebruikt. Via urban mining zou bijvoorbeeld heel wat kunnen worden gerecupereerd. Hoewel al meer dan 60% van onze grondstoffen metaalafval is, blijven we investeren en innoveren om ook andere stromen op te zuiveren en te gebruiken. Op die manier dragen we bij tot een circulaire economie in de letterlijke betekenis van het woord, wat we overigens graag in samenspraak met collega’s doen. We zijn lid van Flanders Metal Valley, een organisatie die alle metaalbedrijven in

Vlaanderen groepeert. In dit verband zoeken we naar synergieën en oplossingen voor de uitdagingen waar we voor staan. We hebben ook een vruchtbare interactie met hogescholen en universiteiten.”

Wat de toekomst brengt voor Affilips

“In functie van de budgettaire mogelijkheden trachten we zoveel mogelijk te investeren”, besluit Erwin Vandoren. “We zijn een bedrijf met een lange traditie. Om je een idee te geven: onze voormalige directeur Roger Van Geerteruy ging zopas na 47 jaar (!) met pensioen. Maar we hebben de blik stevig op de toekomst gericht. Recentelijk bouwden we een hal van 3.500 m2. Dankzij een nieuwe oventechnologie slagen we erin een energiebesparing van 7% per geproduceerde ton te realiseren. Op dit moment zijn we ook onze koelgroepen aan het vervangen door energiezuinige systemen. Het plaatsen van zonnepanelen zit in de pijplijn en, als ik al mijn kaarten op tafel mag gooien, we dromen al lang van het plaatsen van een windmolen, ook al beseffen we dat dit vergunningsgewijs niet vanzelfsprekend is (lacht).”

Wie is ...

Erwin Vandoren

Opleiding: Industrieel Ingenieur Chemie (KHLim – KULeuven)

Functie: Operations manager

Traject: Was 13 jaar lang environmental manager bij Affilips. In 2016 werd hij production manager en vanaf 2022 operations manager.

Wie is ...

Maarten Bloemen

Opleiding: Master Ph.D. Chemistry

Functie: R&D manager

Traject: Kwam in 2019 aan boord als R&D project engineer en werd R&D manager in 2021.

Wie is ...

Ann Schevenels

Opleiding: Rechten (VUB)

Functie: Gedeputeerde Vlaams-Brabant en titelvoerend burgemeester Keerbergen

Traject: Sinds 1995 is ze provincieraadslid van Vlaams-Brabant. Van 2001 tot 2012 was ze burgemeester van Keerbergen. In 2016 werd ze gedeputeerde van de provincie.

Wat is ...

Affilips NV

Opgericht in: 1953

General manager: Paul Cohn

Aantal medewerkers: ± 130

Activiteiten: Produceren van aluminium-, koper-, nikkel-, kobalt-, ijzer-, tin- en zinkvoorlegeringen. www.kbmaffilips.com

70 jaar Affilips

Interview met Operations Manager Erwin Vandoren en Gedeputeerde Ann Schevenels

Fotoreportage

De jubilarissen in beeld

Jubilarissen in de bloemetjes!

Op de lunch voor jarige bedrijven met Ann Schevenels, gedeputeerde Vlaams-Brabant, Daniëlle Vanwesenbeeck, voorzitter Voka – KvK Vlaams-Brabant, en Kris Claes, gedelegeerd bestuurder Voka – KvK Vlaams-Brabant, of met een bezoekje van onze relatiebeheerders, de jubilarissen van 2023 kregen allemaal hun eigen moment de gloire! Kijk even mee.

Ondernemers Vlaams-Brabant | augustus 2023

23 ondernemers vierden samen hun jubileum tijdens een netwerklunch met gedeputeerde Ann Schevenels. De aanwezige bedrijven: Affilips, Boa Constructor, Capital M, C-Bright, Deloitte, Dulst, Ibits, LDA (De Toegepaste Dynamica), Legal + HR Solutions, Mindwave, NRGeek, Omnia Travel, PLAN+, Presa, Salto+, Sipwell, Smarthome, Sylvester Productions, The Belgian, The Kitchen Company, Take the right way-law, Transmeat-Renmans, Volt District.

Kris Claes, Daniëlle Vanwesenbeeck, Johan De Mulder van C-Bright (10 jaar) en Ann Schevenels

Herman Vaelen van NRGeek (5 jaar)

Stijn Preuveneers en Gaëlle Depré van Volt District (20 jaar)

Fotoreportage

De jubilarissen in beeld

Kris Claes, Daniëlle Vanwesenbeeck, Dirk De Loecker van PLAN+ (25 jaar) en Ann Schevenels

Stephan Evrard van Kitchen Company (25 jaar)

Kris Claes, Tom Cools van Circus Atelier Salto (20 jaar) en Daniëlle Vanwesenbeeck en Ann Schevenels

Robert Serlippens, Sofie Vandereycken en Marc Peeters van PRESA (40 jaar)

Gaëlle Depré en Dominique Bollen van Ibits (25 jaar)

Johan Nagels, Lutgard Cromboom en Mathieu Goen van MindWave (5 jaar)

Benjamin Tonoli en Jonas Thys van The Belgian (65 jaar)

Christian Delaet en Mrieke Peeten met hun team van Sipwell (30 jaar)

Lutgard Cromboom en Jan Van Steen van Omnia Travel (50 jaar) Ann Schevenels, Rik Meuleman en Lutgard Cromboom van Take the Right Way (5 jaar)

Jori Morren van Legal + HR Solutions (5 jaar)

Kris Claes, Wim Vanbosch van Boa Constructor, Daniëlle Vanwesenbeeck, Ann Schevenels en Frank Billet van Boa Constructor (10 jaar)

Geert Vanoverschelde van Sylvester Productions (30 jaar) en Lutgard Cromboom

Bo Wouters en Jonathan Bruyninckx van Smart Home (10 jaar)

Kris Claes, Marc Dulst, Daniëlle Vanwesenbeeck, Fabienne Rans van Dulst (30 jaar) en Ann Schevenels

Jean Van Den Bergh en Erika Liveyns van Orbius (25 jaar)

Moustafa Mourou, Pieter De Coninck en Sam Elskens van LDA (60 jaar)

Benny Van Calster van CapitalM (20 jaar) en Pascal Caroyer

Bier met liefde gebrouwen, drink je met verstand

ONTDEK OOK Mais ON L Eff E!

VERKOOP 2 projectgronden

Toplocatie in een rustige omgeving nabij Leuven en Brussel.

LOT 1

Jules Coisman, 1320 Beauvechain

2ha 23a 16ca

Min. biedingsprijs: € 840.000

LOT 2

Ruelle Brasseur, 1320 Beauvechain 1ha 32a 84ca

Min. biedingsprijs: € 1.050.000

BIEDING ONDER GESLOTEN OMSLAG

Opening biedingen: 12 en 13 oktober 2023

EEN SPORTIEVE UITDAGING VOOR

JE TEAM!

Hoogteparcours met 3 levels en ziplines

Reserveer nu al voor je teambuilding dit najaar: www.vlaamsbrabant.be/ hoogteparcours

Managementadvies met hoofdletter M

Kwalitatief hoogstaande en resultaatgerichte diensten aanbieden op het vlak van strategische businessmarketing. Dat is de missie van capitalM, het advieskantoor dat Benny Van Calster in 2003 oprichtte. Het cv van Benny oogt indrukwekkend, met een mix van diverse opleidingstrajecten en professionele ervaring. Dit jaar snijdt hij de verjaardagstaart aan.

NNa een succesvolle loopbaan als marketingdirecteur bij Intel Europe besloot Benny Van Calster in 2003 het professionele roer stevig om te gooien. Met de oprichting van capitalM startte hij als zelfstandige interimmanager, waarbij hij toonaangevende ondernemingen adviseerde en coachte over strategische businessmarketing. “De voorbije twintig jaar zette ik vol energie mijn schouders onder uiteenlopende zakelijke projecten, zoals het runnen van een agency in marketingcommunicatie en het mee uitbouwen van een wervingsplatform voor freelance talent. Elk project bracht me veel inhoudelijke expertise en waardevolle mensenkennis bij, die ik tot vandaag dankbaar inzet voor nieuwe klanten.”

Allround interimmanager

in ‘commercial excellence’ te delen met studenten en collega­ondernemers, onder andere via Voka­workshops. Aan voorbeelden geen gebrek: zo was ik onder meer drie jaar lang mentor in de International Business Club Product Management van Voka West­Vlaanderen. Bij Voka Antwerpen was ik actief in het Plato ­ netwerk. En ook voor de Voka­trajecten ‘Go International’ en ‘Beyond Borders’ maak ik graag tijd vrij als trainer/coach in sales en marketing.”

Raden van advies

Ik hou ervan om mijn expertise te delen met studenten en collegaondernemers.

Benny Van Calster

Wie is ...

Benny Van Calster

Opleiding: Executive MBA (AMS), Master interim-management (Vlerick), marketing, informatietechnologie

Functie: Zaakvoerder

Dankzij zijn ruime ervaring in verschillende sectoren beschouwt Benny zijn generalistische kennis als een van zijn sterktes. “Tijdens mijn loopbaan kon ik mijn expertise in sales­ en marketingadvies, training en interimmanagement inzetten in bedrijven actief in hightech, logistiek, transport, energie en ICT. Van een pure IT­marketeer ben ik geëvolueerd naar een allround interimmanager die focust op ‘commercial excellence’, het samenspel van sales en marketing.”

Passie voor kennisdeling

Met die bagage op zak, is Benny uitstekend geplaatst om zijn kennis te delen met studenten en startende ondernemers. Dit doet hij met veel passie en toewijding. “Ik hou er enorm van om mijn ervaring en expertise

In 2022 behaalde Benny een GUBERNA­ certificaat in effective directorship, waardoor hij de kans krijgt om te zetelen in raden van advies van start­ups. “Ook hier kijk ik er enorm naar uit om inzichten te delen met andere ondernemers. Tegelijk is dit voor mezelf een unieke opportuniteit om zelf nieuwe kennis te verwerven over sectoren en bedrijven die in Vlaanderen mee het verschil maken.”

Wat is ... capitalM

Opgericht in: 2003

General manager: Benny Van Calster

Aantal medewerkers: 1

Activiteiten: Sales- en marketingadvies en interimmanagement www.capitalm.be

capitalM Interview met zaakvoerder Benny Van Calster

Benny Van Calster aligneert sales en marketing in bedrijven.

BOA Constructor stelt

orde op zaken

Wie als vakman of zelfstandige op zoek is naar de perfecte inrichting van zijn bestelwagen, 4x4 of lichte vrachtwagen, is bij BOA Constructor aan het goede adres. Al tien jaar timmert zaakvoerder

Frank Billet succesvol aan de weg, met een aanbod van kwalitatief hoogstaande opbergsystemen en aanverwante oplossingen voor bedrijfsvoertuigen. Hoe startte dit ondernemersavontuur?

En hoe blikt Frank terug op het voorbije decennium?

NNet zoals een netjes opgeruimd bureau orde schept op kantoor, is een ordelijk ingericht bedrijfsvoertuig een belangrijke troef voor een succesvole vakman. Daar kan Frank Billet zelf ook van meespreken. Want voor hij BOA Constructor in 2004 opstartte, stond hij zelf dagelijks op de werf als aannemer. “Omdat ik van orde hou en mijn werkmateriaal op een veilige manier wou opbergen, ging ik op zoek naar een kwalitatieve leverancier van bestelwageninrichting. Tijdens die zoektocht stelde ik vast dat heel wat collega­vaklui ook op zoek waren naar een degelijk en duurzaam opbergsysteem voor hun voertuig. Van het een kwam het ander …”

We maken van elk bedrijfsvoertuig een veilige, praktische en duurzame werkplek.

Frank Billet

BOA Constructor Interview met zaakvoerder Frank Billet

Wie is ...

Frank Billet

Opleiding: Verkoop & Communicatie, Marketing Functie: Zaakvoerder

Traject: Al bijna 10 jaar is hij eigenaar en zaakvoerder van BOA Constructor. Voordien was hij aannemer buitenverhardingen en zelfstandig adviseur.

Professionele opbergsystemen

Volgens Frank biedt een vakkundige bedrijfswageninrichting heel wat voordelen. “Het makkelijk terugvinden van werkmateriaal of vervoerde goederen is uiteraard een no­brainer”, zegt hij. “Daarnaast zorgt het ook voor extra veiligheid, vervoer je – dankzij ultralichte opbergsystemen – minder overtollig gewicht én straal je extra professionaliteit uit naar jouw klanten. Met het Zweedse BOB System vond ik de ideale partner voor superlichte, stevige modulaire en flexibele opbergsystemen op maat van bedrijfsvoertuigen. De voorbije jaren investeerde ik ook in een aantrekkelijk aanbod van dakdragers, glasdragers en andere accessoires.”

Rollercoaster

Zoals bij elke collega­ ondernemer was ook voor Frank het professionele parcours er een met ups en downs. De voorbije tien jaar waren een echte rollercoaster. “Van bij de start duwde ik het gaspedaal flink in”, blikt hij terug. “Ik genoot ervan om als zelfstandige ondernemer zelf mijn koers te bepalen en zo een positieve impact te hebben op klanten. In feite zou iedereen een stukje ondernemer moeten zijn, om met de nodige trots de handen uit de mouwen te steken. Zelfs tijdens de coronapandemie – een periode die onze economie zwaar onder druk zette –bleven we knappe groeicijfers realiseren.”

“BOA Constructor is ondertussen invoerder voor BOB System voor België, Nederland en Frankrijk”, zegt Frank trots. “De voorbije jaren heb ik hard geïnvesteerd in een netwerk van een twintigtal dealers. Die lokaal verankerde partners hebben nauwe contacten met onze (potentiële) klanten.”

Lessons learned

Welke lessen heeft Frank al getrokken na tien jaar ondernemerschap? “Een van de tips die ik collega’s meegeef, is om je goed te omringen met exter­

ne adviseurs. Op eigen kracht ondernemen kost de nodige tijd en energie, en dan zijn een frisse blik en zakelijk advies van buitenaf meer dan welkom. Voka en Flanders Investment & Trade zijn twee organisaties die hier waardevolle hulp bieden.”

“Ook essentieel is het bewaken van een gezonde cashflow. Voor ondernemers is ‘cash is king’ geen holle slogan, integendeel! De coronacrisis heeft meer dan ooit aangetoond dat het aanhouden van voldoende liquide middelen erg belangrijk is om als bedrijf het hoofd boven water te houden. Een regel die ik als zaakvoerder zo nauwgezet mogelijk tracht op te volgen …”

Klaar voor

nieuwe uitdagingen

Frank kijkt uit naar de volgende tien jaar. “Door onze snelle groei en uitrol van een solide dealernetwerk wordt BOA

Constructor alsmaar meer opgemerkt door andere marktspelers. De komende jaren wil ik met mijn assortiment het vizier ook op grote bedrijfsvloten richten. Ik kijk vol vertrouwen naar de toekomst! En daarvoor staat een uniek project al in de startblokken: A4W – Automotive 4 Work.”

Wat is ...

BOA Constructor

Opgericht in: 2013

Zaakvoerder: Frank Billet

Aantal medewerkers: 1 vaste technieker, 3 freelance techniekers, 15+ dealers Activiteiten: Ontwerpen en installeren van bedrijfswageninrichting en aanverwante oplossingen www.boaconstructor.be

50 jaar

verrijkende reiservaringen

van pool tot evenaar

Dit jaar blaast het team van Omnia Travel vijftig kaarsjes uit. Om dit gouden jubileum extra in de verf te zetten, werd een stijlvol fotoboek ontworpen. In dit boek vind je een inspirerend overzicht van prachtige reisbestemmingen. Samen met zijn gepassioneerde medewerkers maakt directeur Jan Van Steen al vele jaren reisdromen van klanten waar. Van pool tot evenaar …

VVoor de start van Omnia Travel reizen we een halve eeuw terug in de tijd. “In 1973 richtte de Belgische Boerenbond Agri Reizen op”, blikt Jan terug. “Van op de Oude Markt in Leuven organiseerde dit kantoor bedevaartreizen voor landbouwers. Al snel groeide dit nicheaanbod uit tot een brede waaier van vakantie ­, groepsen zakenreizen. Naast Leuven werden ook kantoren geopend in andere provincies, zodat we onze klanten de beste reisservice konden bieden.”

(© Gerrit Op de Beeck)

Omnia Travel Interview met zaakvoerder Jan Van Steen

Duurzaam ondernemen is een grote uitdaging voor de reissector. Die uitdaging gaan we graag aan!

Jan Van Steen

“In 1998 kwam Agri Reizen onder de vleugels van de KBC Groep. Op dat moment wijzigde de naam naar Omnia Travel en werden de interne werking en het reisaanbod verder op punt gesteld. Als dochteronderneming van KBC hebben we vandaag vier strategisch goed gelegen verkooppunten: Antwerpen, Brussel, Gent en Leuven.”

Klant in driver’s seat

Dankzij een rijke ervaring van 50 jaar en een team van een honderdtal gedreven medewerkers is Omnia Travel uitgegroeid tot een onestopshop voor zaken ­ , vakantie ­ en groepsreizen. Het leeuwendeel van de omzet situeert zich in het segment van zakenreizen, die goed zijn voor zo'n 70% van de omzet. “Met ons uitgebreide dienstenpakket en veelzijdige kennis van onze medewerkers kunnen we aan elke reisvraag voldoen. Omdat het boeken van een reis altijd opnieuw wat stress veroorzaakt, willen we het onze klanten zo makkelijk mogelijk maken. Dat doen we door transparant en persoonlijk te communiceren, en bovendien goed te luisteren naar specifieke klantenvragen. Die gepersonaliseerde aanpak wordt erg gewaardeerd. We hebben dan ook heel trouwe klanten die regelmatig terugkeren en zeer tevreden zijn.

Als we bij Jan polsen naar hoogtepunten in een halve eeuw Omnia Travel, moet hij niet lang nadenken. “In 2018 mochten we het staatsbezoek van koning Filip aan Canada organiseren. Dit project was voor ons team een fantastische uitdaging én de beloning van jarenlang hard werken. We slaagden erin om deze reis in goede banen te leiden. De voldoening achteraf was enorm.”

Sector in beweging

Wie de website van Omnia Travel bezoekt, zal verrast zijn over het ruime reisaanbod. Van zakenreizen, vakantiereizen en groepsreizen tot schoolreizen, congressen en marathonreizen: Jan en zijn team bezorgen hun klanten onvergetelijke reiservaringen, naar traditionele én verrassende bestemmingen. “Iedereen is welkom bij ons: families, senioren, scholen, sportverenigingen, bedrijven … you name it ! Sinds ik in 2005 directeur werd van Omnia Travel, heb ik enkele opvallende trends vastgesteld. Een ervan is de opkomst van lowcostreizen, wat de drempel voor heel wat klanten aanzienlijk verlaagd heeft. Tegelijk werden ook langeafstandsreizen alsmaar populairder, wat past in de trend om unieke ervaringen te beleven en te delen met anderen. Tot slot is duurzaam

reizen aan een stevige opmars bezig: onze klanten pushen ons om reizen en ecologie zo efficiënt mogelijk met elkaar te verzoenen. Die uitdaging gaan we graag aan!”

Focus op duurzaamheid Op het vlak van duurzaamheid heeft de reissector niet de beste reputatie. Dat beseft Jan maar al te goed. “Toch doen we vandaag al heel wat inspanningen om onze ecologische voetafdruk zo klein mogelijk te houden”, zegt hij. “Zo streven we in ons aanbod naar een gezonde mix van transportmodi, met vliegtuig, autocar en trein. Ook de discussies over CO2­ compensaties en het gebruik van biobrandstoffen volgen we op de voet. En op onze reisbestemmingen gaan we maximaal voor duurzame accommodaties en geven we onze klanten nuttige tips. Vanuit Omnia Travel willen we mee aan de kar trekken om onze sector zo toekomstbestendig mogelijk te maken. We zijn klaar voor de volgende 50 jaar boordevol boeiende reiservaringen!”

Wie is ...

Jan Van Steen

Opleiding: Economie

Functie: Directeur

Traject: Werkte 7 jaar als deputy general manager voor BBL Travel en 3 jaar als managing director. In 2005 startte hij als general manager van Omnia Travel. Daarnaast is hij ook voorzitter van de Belgian Travel Organisation.

Wat is ...

Omnia Travel

Opgericht in: 1973

Zaakvoerder: Jan Van Steen

Aantal medewerkers: 100

Activiteiten: Organisatie van zaken-, vakantie- en groepsreizen. www.omniatravel.be

(© Gerrit Op de Beeck)

Topadvies in ITen businessmanagement

Rond de eeuwwisseling hadden IT-consultants in ons land de handen meer dan vol. Met de invoering van onder meer de euro en de overgang naar het jaar 2000 – om maar enkele voorbeelden te noemen – was het in vele bedrijven en organisaties alle hens aan dek om hun IT-processen te stroomlijnen. In 1998 startte Dominique Bollen Ibits op. Een kwarteeuw later adviseert hij tal van bedrijven over diverse aspecten van business- en IT-management.

DDat Dominique met Ibits – International Business Information & Technology Solutions – zijn ondernemersdroom zou waarmaken, stond in de sterren geschreven. “Ik ben immers opgegroeid in een omgeving waar iedereen zelfstandige was. Na een leerrijke eerste carrièrestap bij Philips C&P – vandaag Atos­Origin –had ik enorm veel zin om mijn eigen advieskantoor op te starten. En kijk waar ik nu sta! Ik heb me die stap nog geen seconde beklaagd.”

Sterke groei

Toen Ibits in 1998 uit de startblokken schoot, lag de nadruk voor Dominique op de aan­ en verkoop van harden software, softwareontwikkeling en het installeren van servers en netwerken. “Vandaag is ons aanbod onherkenbaar geëvolueerd, van advies in strategisch business­, IT­ en lean management tot het begeleiden en trainen van bedrijfsmedewerkers in het screenen en implementeren van businessstrategieën. Sinds 2007 richten we ons vizier trouwens ook op buitenlandse klanten. Rond die periode trokken we onder meer naar China en Hongkong.”

Vakmanschap

Dominique is erg trots op het traject dat hij de voorbije kwarteeuw met zijn businesspartners heeft afgelegd. “Ik beschouw mijn job als een ambacht, waarbij we in nauw overleg met onze klanten stapsgewijs oplossingen op maat uitwerken. Dus geen projecten of diensten opdringen, maar wel actief luisteren aan de hand van de

Maak regelmatig eens een reflectie, stuur bij en vind jezelf al eens opnieuw uit.

Dominique Bollen

Als ondernemer geniet ik enorm van de vrijheid om zakelijke ideeën vorm te geven.

Dominique Bollen

5x(5W+H) ­vragen. Ik geniet nog steeds van het analyseren van klantensituaties en ­verwachtingen, het opstellen van een plan van aanpak en alle neuzen binnen een bedrijf in dezelfde richting krijgen om zo tot een succesvolle realisatie te komen.”

Levenslang leren

Zelfs na 25 jaar praktijkervaring blijft Dominique dagelijks nieuwe dingen bijleren over het vakgebied waarin Ibits actief is. “Klantencontacten zijn sowieso al heel verrijkend, en daarnaast doe ik er alles aan om via permanente bijscholing, congressen, seminaries en vakbeurzen de vinger aan de pols te houden van nieuwe technologieën, methodieken en trends in de sector. Dat is meteen ook een tip die ik heb voor collega­ ondernemers: investeer in levenslang leren!”

Verbinding en ontspanning

Als ervaren ondernemer deelt

Dominique graag nog enkele tips: “Geloof in jezelf, maar geloof niet alles en iedereen! Vergelijk je vooral niet met die enkelingen in de wereld die het zogezegd ‘gemaakt’ hebben. En ook: verbind jouw klanten, businesspartners en medewerkers. Elkaar professioneel goed kennen is uiteraard belangrijk, maar ook buiten de werkvloer kan je elkaar op een originele manier leren kennen via bijvoorbeeld informele netwerkmomenten of gezamenlijke hobby's. Tot slot wil ik ook meegeven dat je niet mag vergeten om volop te genieten van wat je professioneel al bereikt hebt. Dus neem voldoende tijd voor wat ontspanning!”

Wie is ...

Dominique Bollen

Functie: Zaakvoerder

Opleiding: Computerwetenschappen, master in Enterprise Architectuur en Business Process Management & Improvement, Change Management

Wat is ... Ibits

Opgericht in: 1998

Zaakvoerder: Dominique Bollen

Aantal medewerkers: 1

Activiteiten: Advies in strategische bedrijfsoplossingen, met focus op architectuur, business process management & improvement, technologie en IT-strategie

Ibits Interview met zaakvoerder Dominique Bollen

positieve bedrijfscultuur Een is ons recept

Al drie decennia lang is Sylvester uit Haacht een vaste waarde als tv-productiehuis en evenementenbureau. Goed luisteren naar de klant, dit koppelen aan een forse dosis creativiteit, maar vooral waken over een positieve bedrijfscultuur zijn de ordewoorden. Medeoprichter Geert Vanoverschelde stelt graag zijn bedrijf voor.

DDertig jaar geleden sloegen Erik Hendriks en Geert Vanoverschelde de handen in elkaar. Beide werkten bij hetzelfde productiehuis, maar stoorden zich aan de bedrijfscultuur die er gold. “En als we het nu eens zelf doen?”, vroegen ze zich af. Zes maanden later was Sylvester een feit. En een leuke anekdote: dat belangrijke gesprek vond op oudjaar plaats, wat onmiddellijk de keuze voor de bedrijfsnaam verklaart.

Intrede Sinterklaas!

“Toen we van start gingen, was het onze bedoeling ons als een tv­productiehuis op de markt te zetten”, legt Geert Vanoverschelde uit. “Het waren de begindagen van VTM en de vraag naar producties was aanzienlijk. We waren toen nog niet met videoproducties of evenementen bezig, maar al snel liepen de eerste vragen hierover binnen. Dat brengt ons naar een

belangrijk moment voor onze onderneming: in 2000 besloten we een evenementenpoot op te richten. En zie, inmiddels is dit onze grootste tak geworden. Festivals organiseren we niet, wel congressen, publieksevents voor overheden, bedrijfsevents, roadshows, noem maar op. Een paar voorbeelden van wat we de laatste jaren organiseerden: de opening van het Museum voor Schone Kunsten in Antwerpen vorig jaar, het evenement naar aanleiding van de fusie tussen de havens van Antwerpen en Zeebrugge en de intrede van Sinterklaas in Antwerpen. Zeker dat laatste is erg pittig: het is immers zowel een live tv­programma als een evenement voor wie ter plekke is.”

Luisterend oor

Door corona besloten we in het digitale te investeren, wat een schot in de roos bleek te zijn.

Inspelen op corona Zaakvoerder Vanoverschelde had het over dat belangrijke moment in 2000. Er was nog een ander markant keerpunt in de geschiedenis van de onderneming: corona. “Geen cadeau voor de evenementensector, maar steunend op onze video ­ ervaring grepen we het moment aan om een pionier te worden voor online evenementen. Elders ging iedereen op technische werkloosheid, wij hebben ingezet op het digitale, met een sterke groei als gevolg. Onze winst verdubbelde in dat jaar, waarmee we de grote uitzondering op de regel waren. Het bezorgde ons visibiliteit – we werden bijvoorbeeld kmo van het jaar in 2022 – in die mate dat hier misschien nieuwe grotere samenwerkingen uit kunnen voortvloeien ...”

Wie is ...

Geert Vanoverschelde

Functie: CEO

Opleiding: Vertaler-tolk, KMO Management

Traject: Al 30 jaar is hij medeoprichter en gedelegeerd bestuurder van Sylvester. Voordien was hij voorzitter bij Etion en businessmanager bij Atelier 5.

Het idee van drie decennia geleden groeide uit tot een bedrijf met ruim veertig medewerkers. “Onze roots liggen bij de televisie, een wereld waarin creativiteit, innovatie en het bedenken van het geschikte concept ontzettend belangrijk zijn. Dit hebben we doorgetrokken naar evenementen. Goed luisteren naar de klant is essentieel. Wat wil hij? Welke noden heeft hij? Door hier de juiste antwoorden op te geven, scoren we. Ik denk trouwens dat de Belgische evenementensector, en dan heb ik het over de hele sector, niet vals bescheiden hoeft te zijn. We mogen niet te snel geloven dat we per se de mosterd in het buitenland moeten halen. Misschien hebben ze daar ruimere budgetten, alleen valoriseer je creativiteit net beter wanneer de middelen beperkt zijn.”

Wat is ... Sylvester

Opgericht in: 1993

Aantal medewerkers: 42

Activiteiten: Belgisch productiehuis van televisieprogramma’s, video en events. www.sylvester.be

Geert Vanoverschelde

Sylvester Interview met medeoprichter Geert Vanoverschelde

De toekomst van de Ring krijgt vorm D

De Ring vernieuwen is niet alleen een kwestie van wegen opbreken en opnieuw asfalteren. Zo’n herinrichting schept kansen. Voor de planten en dieren die rond de Ring leven. Voor wie dagelijks van of naar Brussel pendelt. Voor de bedrijven rondom de Ring. In de toekomst zal de regio beter ontsloten zijn voor fietsers en openbaar vervoer. De mobiliteit en de leefbaarheid zullen er stevig op vooruitgaan.

Veilige weginfrastructuur verbetert doorstroming

Het noordelijke deel van de Ring rond Brussel, van GrootBijgaarden tot Sint-Stevens-Woluwe, is toe aan een duurzaam nieuw hoofdstuk. De Ring is verouderd, onveilig en vraagt om een grondige herinrichting om de toekomst veilig te stellen. Op verschillende plaatsen rond de Ring wordt er vandaag al aan nieuwe infrastructuur gewerkt. Maar om de Ring echt toekomstbestendig te maken, is er meer nodig.

Wat ging eraan vooraf?

115 probleempunten op de Ring worden structureel aangepakt. Momenteel volgen op­ en afritten elkaar te snel op. Door ze anders en veiliger in te richten, zijn er minder ‘weefbewegingen’ van auto’s en dus ook minder incidenten. Dat leidt tot een betere doorstroming op de Ring.

Ruimte creëren voor natuur

Over, langs en onder de Ring komen 35 ecologische verbindingen die groenzones rond de Ring opnieuw met elkaar verbinden. Die ecologische verbindingen zorgen ervoor dat de Ring niet langer een barrière vormt voor planten

De plannen voor de herinrichting van Ring Noord startten al jaren geleden. Het GRUP is het resultaat van uitgebreide samenwerkingen, van brede participatie met burgers en betrokken partijen. Het doel is een project dat gedragen is door vele schouders.

Effectbeoordelingen 1

1 Mei 2018: Startnota De Vlaamse overheid keurt de startnota goed. Daarmee begint het geïntegreerde planningsproces

2 Juni 2019: Scopingnota 1 De voorgestelde alternatieven met hun varianten staan gebundeld in drie oplossingsrichtingen.

RING WERKEN

voor de herinrichting van Ring Noord.

3 April 2021: Scopingnota 2 De nieuwe versie van de scopingnota beschrijft drie geoptimaliseerde alternatieven voor de herinrichting van Ring Noord.

4 Mei—juli 2021 Publieke raadpleging over scopingnota 2.

5 Oktober 2021: Scopingnota 3 De inspraak uit de publieke raadpleging leidt tot een geoptimaliseerde versie van alternatieven en varianten.

Onderzoek alternatieven

De toekomst van de Brusselse Ring De herinrichting in een notendop

en dieren. De Molenbeek, Tangebeek, Veldwaterloop en nog vijf beken die nu ingekokerd zitten, gaan weer open. Dat versterkt het groen­blauwe netwerk. Door ruimte vrij te laten naast de beken is er een buffer bij zware regenval.

Door de infrastructuur compacter in te richten, komt er 82 hectare ruimte vrij in een robuust openruimtenetwerk. Daarbij komen nog 153 hectare natuurgebied en 36 hectare bosgebied.

Tussen Groot­Bijgaarden en Grimbergen krijgt de Ring ook een verlaagd lengteprofiel, wat goed is voor het geluid en beter aansluit op het landschap.

Leefkwaliteit verbeteren rond de Ring Een verbeterde doorstroming op de Ring haalt het sluipverkeer weg uit de omliggende woonkernen. Dat leidt tot vijftien procent minder gereden vrachtwagenkilometers in de kernen. Afschermingsmaatregelen die geluid en luchtverontreiniging tegengaan, verhogen de leefbaarheid.

Inzetten op duurzame mobiliteit Bij de herinrichting krijgen fietsers en openbaar vervoer een belangrijke plek. Zo wordt de regio veel bereikbaarder op een duurzame manier. Het GRUP garandeert 27 fietsverbindingen over of onder de Ring. Langs de Ring is er een nieuwe fietssnelweg gepland, het Ringfietspad.

Ook het openbaar vervoer krijgt een volwaardige plek langs de Ring. In het GRUP liggen ook voor openbaar vervoer een aantal te garanderen verbindingen vast. De plannen houden bovendien rekening met de vervoersmiddelen van de toekomst.

Wat zijn de volgende stappen?

Nu het openbaar onderzoek is afgerond, onderzoekt de Vlaamse regering alle inspraak. Waar nodig past ze het plan aan. Nadien neemt ze een principiële beslissing tot definitieve vaststelling en vraagt daarover advies aan de Raad van State. Daarna neemt ze een beslissing en is het GRUP definitief.

Intussen onderzoekt De Werkvennootschap samen met de actoren de gekozen oplossing in detail om concrete ontwerpen en technische plannen op te maken. Daarmee kunnen dan de omgevingsvergunningen aangevraagd worden. Het GRUP is daarvoor de basis.

De zone van Groot­ Bijgaarden tot Kraainem is een groot gebied. Omdat het niet haalbaar is om dat in één keer aan te pakken, is het project opgedeeld in fases. Eerst aan de beurt is de zone vanaf het knooppunt met de E19 in Machelen tot en met het knooppunt met de E40 naar Leuven in Sint­Stevens­Woluwe, inclusief de op ­ en afrit op de E40 in Kraainem.

Effectbeoordelingen 2

Vlaamse

Meer info over dit project?

Contacteer: Wim Pannecoucke

Adviseur mobiliteit en bereikbaarheid Of scan de QR-code.

Een veilige, bereikbare en betrouwbare Ring zal helpen om het economische weefsel te versterken.

6 Juli 2022

regering neemt kennis van het voorgestelde inrichtingsconcept.

7 17 oktober 2022 Plenaire vergadering over het voorontwerp-GRUP.

8 Najaar 2022: Opmaak ontwerp-GRUP De adviezen worden verwerkt tot een ontwerp-GRUP, dat opnieuw naar de Vlaamse regering gaat.

9 31 maart 2023

De Vlaamse regering stelt het ontwerpGRUP voorlopig vast.

10 2 mei—30 juni 2023 Openbaar onderzoek over het ontwerpGRUP en scopingnota 4.

Agenda

Events & opleidingen

Een overzicht van komende events en opleidingen

Events

VERSCHILLENDE DATA

Politiek diner

Ga mee in debat met een toppoliticus in een high-end setting tijdens een van de politieke diners die tijdens het najaar georganiseerd worden.

Info en inschrijven via:

14 SEPTEMBER 2023

Bezoek Abdij Keizersberg

Ontdek de rijke geschiedenis van Abdij Keizerberg, ontmoet de ondernemer achter het boeiende Labora en leer meer bij over duurzaam ondernemen met een hapje en een drankje.

Info en inschrijven via:

26 OKTOBER 2023

25 AUGUSTUS 2023

VokArtiest @ Rock Ternat

Ervaar Rock Ternat als VIP en geniet van unieke netwerkmogelijkheden en een ijzersterke muzikale line-up. Een onvergetelijke avond vol muziek, vriendschap en interessante conversatie.

Info en inschrijven via:

19 SEPTEMBER 2023

Netwerklunch

Lekker eten en goede conversatie gaan hand in hand op deze netwerklunch, waar je aan tafel schuift met een dertigtal ondernemers om interessante nieuwe contacten te leggen.

Info en inschrijven via:

Ronde Tafel West-Brabant –Data Driven Marketing

Schuif aan tafel met heerlijk eten en een lekker drankje en leer bij over gegevensanalyse, conversieratio’s en zoveel meer.

Info en inschrijven via:

7 SEPTEMBER 2023

Speed business dating voor ondernemers

Leer andere ondernemers in sneltempo kennen op deze gezellige speeddating. Met een drankje in de hand vul je in een mum van tijd je LinkedIn met talloze nieuwe connecties.

Info en inschrijven via:

22 SEPTEMBER 2023

Voka goes Rally

Geniet van het mooie West-Brabant achter het stuur van een oldtimer of je eigen speciale wagen, inclusief lekkere lunch en gezellig banden smeden aan de barbecue.

Info en inschrijven via:

16 NOVEMBER 2023

Innovation event

Vul je hoofd met kennis over digitale innovatie in dit community-event gefocust op cybersecurity, AI en Industry 4.0.

Info en inschrijven via:

11 SEPTEMBER 2023

Welkom @ Voka

Nieuw bij Voka? Op dit netwerkevent maak je kennis met onze dienstverlening, bestuurders en medewerkers en leer je de andere leden wat beter kennen.

Info en inschrijven via:

27 SEPTEMBER 2023

Voka Golf Trophy Award

Ga in teams van vier de strijd aan met andere ondernemers en ding al etend, lachend en netwerkend mee naar de prestigieuze Golf Trophy-wisselbeker!

Info en inschrijven via:

30 NOVEMBER 2023

Eind van het jaar diner

Vier mee met ons het einde van 2023 op dit feestelijke diner en praat de gangen aaneen met boeiende ondernemers en een goed glas wijn!

Info en inschrijven via:

Netwerken & community's

Het is zover: in september lanceren we een aantal interessante nieuwe community's en netwerken waar ondernemers met gedeelde interesses of ervaringen kunnen samenkomen om hun expertise te delen en bij te praten over ontwikkelingen in de (bedrijfs)wereld.

Netwerk Bedrijfsleiders

Multinationals

Exclusieve uitwisseling voor bedrijfsleiders van Vlaams-Brabantse ondernemingen die deel uitmaken van een multinational met hoofdkantoor in het buitenland.

Netwerk Bedrijfsleiders

West-Brabant en Noordrand

In dit netwerk ontmoet je lokale bedrijfsleiders in een open, vertrouwelijke sfeer om je ervaringen met de knelpunten en uitdagingen van het ondernemerschap te delen.

Netwerk Vrouwelijke

Bedrijfsleiders

Groot-Leuven en Hageland

Een netwerk door maar niet uitsluitend voor vrouwen, waarin we vrouwelijk ondernemerschap in de kijker zetten met het oog op connectie en inspiratie.

Community culinair

Het is culinair genieten in deze community, waar je met aangepaste wijnen gelijkgezinde ondernemers beter leert kennen.

Community vastgoed

Inspirerende sprekers en kennisdeling over vastgoed staan centraal in deze community, waar je de fundamenten legt van een stevig vastgoednetwerk.

Community Voka fietst

Fan van fietsen? Sluit aan bij het Vokapeloton en leer elkaar beter kennen op de fiets en bij het gezellig nakaarten. Gezond voor lichaam én geest.

Scan deze QR-code en laat je gegevens achter indien je interesse hebt in een van deze events.

Ons opleidingsaanbod vind je deze keer niet in het magazine, maar in de bijgeleverde najaarsbrochure. Vergeet zeker niet te ontdekken welke interessante opleidingen Voka – KvK Vlaams-Brabant dit najaar organiseert!

Starten, snelle groei en financiering

Groeien en overname

Energie

Duurzaam ondernemen

Digitaliseren en innoveren

Internationaal ondernemen

Arbeidsmarkt en HR

Zet de Goede Zaak van jouw onderneming in de kijker voor heel Vlaanderen.

Da's goede zaken doen!

De mens achter de ondernemer

Humor is belangrijk!

Platonist Lisa Verstappen

Wie zijn nu de ondernemers die bij Voka – KvK Vlaams-Brabant aangesloten zijn en deelnemen aan de verschillende Plato-trajecten? Om dat te weten, vragen we hen naar hun persoonlijke visie, passie, carrière, interesses … Een beetje zoals op netwerkmomenten, alleen dan op papier en voor al onze lezers. Uit 50 vragen selecteert de ondernemer er willekeurig een paar. Het resultaat? Een mooi beeld van de mens achter de ondernemer. Deze keer zetten we Lisa Verstappen, business developer bij Dynaset, in de kijker.

Je neemt deel aan de Plato-sessies

Algemeen Management, wat vind je tot nu toe en wat wil je er verder uit halen?

Lisa Verstappen

Het is van onschatbare waarde. Ik zit in zo’n positieve en enthousiaste groep en voel me gehoord en begrepen. Het is opmerkelijk dat we allemaal met vergelijkbare uitdagingen en groeipijnen te maken hebben, ongeacht de omvang van de bedrijven. Door deze sessies samen met onze CEO Filip Brisaert te volgen, weten we dat we op dezelfde lijn zitten en dat we dezelfde doelen en prioriteiten nastreven. De professionele ondersteuning die we ontvangen, helpt ons om belangrijke beslissingen te nemen en effectieve strategieën te implementeren. Ik kijk ernaar uit om nog meer concrete handvatten en waardevolle inzichten te verwerven en ze direct toe te passen in de groei van Dynaset.

Wat is het beste advies dat je ooit hebt gekregen?

Neem het leven niet te zwaar, geniet, lach en omring je met de juiste mensen. Het leven is kostbaar en het is belangrijk om ervan te genieten en nu en dan eens goed te lachen. Zo kan ik beter loslaten en onnodige stress en spanning verminderen. Humor is ideaal om vreugde en lichtheid te brengen. Bovendien heb ik geleerd me te omringen met de juiste mensen. Familie, vrienden, collega’s, zelfs klanten, architecten of partners, ze geven me allemaal positieve ener­

gie, ze inspireren en motiveren me wanneer ik het nodig heb. En wanneer zij het eens nodig hebben, zal ik er altijd voor hen zijn!

Welke job zou je graag eens voor een dag willen proberen? Ik ben zot van olifanten. Ik zou graag eens verzorgster willen zijn in een elephant sanctuary in Thailand, maar graag langer dan één dag. Omringd door mooi weer, prachtige natuur en superintelligente, zachtaardige reuzen.

Wat is je favoriete plek in de provincie Vlaams-Brabant en waarom?

Mijn vrienden gaan lachen, maar het eerste dat in me opkomt, is de padelclub De Whezel in Elewijt. Jawel, daar voed ik meermaals per week mijn verslaving voor padel.

Dynaset Dynaset is een aannemer gespecialiseerd in kantoorafwerking. Zij bieden totaaloplossingen (maatwerk) voor de volledige fit-out van je kantoor: gips-, systeem-, glaswanden, vloerbekleding, plafondafwerking, schilderwerken, sanitaire voorzieningen, betegeling en akoestische oplossingen. Ze stellen tegelijkertijd nieuwe normen op het vlak van ecologische verantwoordelijkheid. De firma is gelegen in Groot-Bijgaarden met een eigen schrijnwerkerij en magazijn in Drogenbos. www.dynaset.be

Interesse in Plato?

www.voka.be/ vlaams-brabant/ plato

Het beste advies?

Relativeer, geniet, lach en omring je met de juiste mensen.

Lisa Verstappen, business developer bij Dynast

Voka Health Community Congres

Een debat met de politiek voor een gezonde toekomst

28 september | 14u - 18u | Den Oven, Boom

De verkiezingen 2024 tekenen de krijtlijnen uit voor een gezonde toekomst.

Hoe zorgen we voor een toekomst...

...waarin we aan de comlexe zorgvraag kunnen voldoen?

...waarin we langer gezond blijven?

...waarin werken in welzijn & zorg werkbaar is?

...waarin innovatie gefaciliteerd wordt? Schrijf

Op het jaarlijks Voka Health Community congres gaan we in debat met de politieke boegbeelden in welzijn en zorg over deze nijpende topics. Om zo samen op zoek te gaan naar oplossingen die haalbaar zijn.

April2022

Content marketing powerbank sinds 1994.

Propaganda creëert ROI-gedreven content platformen, blogs, e-letters, digitale en print magazines, social media content, video’s, websites ... voor ambitieuze bedrijven, organisaties en merken.

97%Charging

Ook ambitie of nood aan content marketing power? hello@propaganda.be