AS COMPETÊNCIAS DOS PROFISSIONAIS DO FUTURO Texto: Redação | Foto: Divulgação
Há pouco tempo, a transformação dos ambientes de trabalho por intermédio digital parecia tão próxima quanto o desenvolvimento de carros voadores ou tão real quanto uma miragem no deserto. Mas a rápida evolução da tecnologia aconteceu e trouxe consigo rotinas de rápidas e constantes alterações. Nesse cenário complexo, os profissionais precisam estar atentos às novas demandas para dar conta das competências do futuro. Habilidades sempre foram diferenciais na hora de trilhar carreira e conquistar boas colocações. Com as profissões do futuro não seria diferente. Se o ambiente de trabalho está inovando, as exigências mudam e os profissionais também precisam se adaptar. O que não se esperava é que diferentemente das competências técnicas, a chave para o bom posicionamento e destaque profissional ficaria a cargo das soft skills, as habilidades interpessoais e emocionais para boa comunicação.
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E já é hora de começar a desenvolver as características de cunho comportamental e socioemocional para bater de frente com os desafios não muito distantes do mercado. Senso de liderança, inovação, pensamento crítico, capacidade para resolver problemas, autogestão, criatividade, empatia, trabalho em equipe e inteligência emocional são as soft skills responsáveis por diferenciar os profissionais qualificados daqueles que não se adequam às vagas e perdem oportunidades. Nessa rápida evolução, não existe fórmula mágica para encontrar os melhores espaços de trabalho. A regra que rege as tendências, independente de quais sejam elas, é estar atento aos avanços e se manter em aperfeiçoamento para não fazer feio em processos de recrutamento e seleção. Por isso, os profissionais do futuro precisam desenvolver aprendizagem ativa para vencer os obstáculos de um mundo que está em constante movimento.
