Ensayo

Ensayo Introducción.

Sistema Laboral Toda norma es un indicativo que debe ser cumplido y su no cumplimiento produce consecuencias concretas. Por ejemplo un trabajo si constantemente no acata las normas y se ausenta de su jornada sin explicaciones.

Reducir un presupuesto parece simple pero es algo que debe hacerse con cuidado ya que sitio que estaba asignado era necesario cada recorte tiene su costo Uno de los peores cosas que alguien puede hacer a nivel personal familiar empresarial o de gobierno es cortar el rubro capacitación de forma indiscriminada es una época de crisis, salvo que se asuma que era un gasto algo superfluo sin utilidad alguna.

En tal caso y como mínimo el mensaje que estarían dando no es muy bueno ya que estarían diciendo que están regalando el dinero.

Lo que la crisis requiere si es repensar las necesidades de capacitación.

Es casi seguro que existan algunas habilidades estratégicas en las que haya que profundizar y otras nuevas que se necesiten desarrollar para capear eficientemente la situación.

Por capear eficientemente la situación me refiero a aprovechar las circunstancias para: Identificar y aprovechar las oportunidades que toda crisis tiene.

Maximizar nuestras fortalezas Minimizar nuestras debilidades Fidelizar nuestras relaciones internas y externas y así retener talentos clientes y proveedores clave .

Quedar mejor parados al final del proceso.