Análisis en Vigilancia y Control Obligaciones Tributarias para Grandes Contribuyentes 3

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¿En cuánto

quedará el

salario mínimo?

Se acerca el fin de año y desde ya se comienza a debatir cuál será el valor que se fijará para el salario mínimo del 2015.

La comisión de Políticas Salariales y Laborales, integrada por el gobierno y las centrales obreras, ha comenzado las reuniones pertinentes para definir el incremento del salario mínimo para el año 2015, que en la actualidad se encuentra en $616.000. Sin embargo, sobre la mesa, el debate parece ser mucho más controversial, ya que se han generado nuevos impuestos, y se está a la espera de lo que pasará con la Reforma Tributaria.

Aunque se espera que el alza sea superior al 4,5%, como ocurrió el año anterior, los empresarios consideran que el incremento deberá ser lo más bajo posible, y en relación a la inflación, por lo cual se estaría hablando de un 3.5% aproximadamente. Por su parte, las centrales obreras no han planteado una propuesta sobre el incremento, y esperan conocer el ofrecimiento que hagan los gremios antes de llegar a un verdadero ajuste.

Pese a esto, el Ministro de Trabajo, Luis Eduardo Garzón se ha mostrado positivo frente a la iniciativa, y espera que entre las partes se logre un concenso que beneficie a todos los colombianos. No obstante, los diferentes gremios señalan que el alza no será mayor por las circunstancias económicas y tributarias actuales.

Si bien, apenas empiezan a lanzarse cifras sobre cuál será la nueva tarifa, el centro privado de estudios económicos de la Asociación Nacional de Instituciones Financieras, Anif, manifestó el pasado mes de septiembre que el salario mínimo para el 2015 debería situarse cerca de los $644.000, esto como resultado de las ganancias en productividad laboral que estuvieron cerca del 1.5%.

A partir de la primera sesión con la Comisión, se realizarán distintas presentaciones sobre la inflación esperada en 2014, y proyectada para el 2015; la tasa de productividad laboral, las cuentas fiscales y el crecimiento de la economía colombiana, temas que aportarán al debate y permitirán a las partes tomar una decisión unánime.

Se espera que terminadas las reuniones se formulen alternativas que unifiquen lo que será el aumento del salario mínimo, con el fin de beneficiar a la clase trabajadora colombiana. El plazo máximo legal para la expedición del decreto con el incremento del salario mínimo tendrá que definirse a más tardar para el próximo 30 de diciembre.

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Staff Empresarial

Gerente Luis Fernando Fajardo Directora de Relaciones Públicas Dra. Natalia Henao P.

Asistente de Comunicaciones Melissa Salazar M. Directora Nacional de Comunicaciones Claudia Rodríguez R.

Directoras Nacionales

Producción

- Dra. Jenifer Palacios

Laura Celis C.

- Dra. Marcela Agudelo G. - Dra. Diana Marcela Ortiz Q. - Dra. Mariana Dorado P.

Diseño Editorial Jonathan González R.

Asistentes Dirección Nacional - Liz Zárate H. - Camila Caicedo

Gestión y Calidad -Nancy Ortiz M.

- Carolina Cortés A.

-Juan Pablo Renza P.

- Andrés Ortega G.

-Susana Ramírez P.

Jefe Nacional de Prensa Katherine Rivera

Asistentes de Producción Lina María Fajardo B. Maryuri Rincón M.

El material Publicado en esta edición, puede ser reproducido siempre y cuando se cite como fuente de origen la revista: Vigilancia y Control

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Se exceptúan de esta autorización los artículos donde expresamente se prohíbe su reproducción. Todos los derechos reservados por la ley. Agradecimiento Especial a todas las personas y empresas que con su trabajo, apoyo y colaboración han hecho posible la realización de esta publicación.

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Contenido 1. ¿En cuánto quedará el salario mínimo?

4. Colombia, un país con buen futuro.

5. Ciudad Móvil 6. Jeno`s Pizza 7. Empaques Flexa 8. Higuera Escalante 9. Farmasanitas 10. Se espera desaceleramiento del PIB en 2015.

12. AstraZeneca 13. Adecco 14. AKTIO 15. Delcop Colombia 16. Reforma tributaria aprobada por el Congreso.

17. Grupo S.C. Johnson & Son 18. Nuevo calendario tributario para el 2015.

20. Volvo Group Colombia 22. Tecnomóvil 23. La tecnología es solo un medio, lo importante es lo que hagas con ella.

24. Vopak 25. Parex Resources Colombia Ltd. 26. Prabyc Ingenieros 27. Decisiones correctas.

28. Sincromotors 29. Merquellantas 30. ¿Cómo hacerle frente al transporte pirata?

31. Organización La Paz (Extractora La Paz) 32. Fondos de capital privado invertirán en el país US$ 6.000 millones.

34. Estrada Navarro 35. Frigoríficos BLE 36. Fenix Construcciones S.A 37. Pedro Gómez & Cia 38. CI Vanoil S.A 39. Actividades de Instalación y Servicios Cobra 40. Colombia, Un tigre anda suelto 45. Grupo Accion Plus 46. OBS (Oil Business Services) 47. Consorcio Confipetrol 48. INTEROIL COLOMBIA E & P 49. CI Excomin SAS 50. Estrategias en valores S.A (Estraval) 51. Maper S.A. 52. Economía en el 2015...mejor que el 2014, pero no tanto.

54. Gate Gourmet Colombia 55. Harinas Tuluá LTDA 56. Laboratorios Ltda de Bogotá

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COLOMBIA, un país con

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buen futuro Colombia es un país que en los últimos años, y sobre todo en el actual, ha presentado un crecimiento económico significativo, que se ha hecho visible a nivel nacional e internacional. Esto le ha permitido a las empresas colombianas recuperar la confianza, y a los países en todo el territorio mundial aumentar la inversión extranjera, fortaleciendo todos los sectores económicos del país y beneficiando a las grandes compañías y a la población en general.

Así mismo, se ha recuperado la credibilidad en los mercados internacionales, logrando representativas proyecciones a futuro, que le permiten a los empresarios tener un crecimiento más sostenible , impulsando el desarrollo de la nación.

De esta manera, la apuesta es hacia la diversificación productiva para que la expansión se dé de forma homogénea, direccionada a la innovación y a la competitividad, para que estos elementos se conviertan en palancas, que generen nuevas posibilidades a nivel internacional.

Sin duda alguna, las expectativas para el 2015 son muchas, pues la inversión pública y privada y la construcción aportarán al crecimiento. Además, el proceso de paz y la reforma tributaria serán claves para determinar el futuro económico colombiano.

De igual forma, las inversiones estarán motivadas por el inicio de nuevos proyectos productivos, como la primera fase de la infraestructura 4G, que ha generado gran expectativa, ya que atraera grandes beneficios, mejorará las perspectivas de crecimiento e impulsará el desempeño del Producto Interno Bruto.

Bajo esta coyuntura, las estimaciones del crecimiento de la economía colombiana indican que el país avanza a buen ritmo, inclusive por encima del promedio Latinoamericano y del crecimiento mundial.

Pese a las posibles dificultades que se presenten para el año entrante, Colombia se mantendrá a flote, estable y sostenible, lo que redundará en mayores beneficios y bienestar para todos.

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Pioneros en buses biarticulados

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Mediante nuestra Universidad Corporativa, implementamos programas de formación y desarrollo para potencializar las habilidades técnicas de nuestros colaboradores y sus competencias de orientación y servicio a nuestros clientes.

Jeno´s Pizza la compañía que le enseñó

a comer pizza a Colombia

Con más de 40 años de historia en Jeno´s Pizza hemos logrado mantenernos como una compañía innovadora, con voluntad de mejora permanente, con un fuerte compromiso de liderazgo en el sector del QSR, con el cliente como centro de nuestras operaciones y con Colombia en el corazón de nuestro mensaje empresarial, experiencias inolvidables en cualquier momento y lugar.

acceder de forma fácil, rápida, encontrando toda la información que necesitan en un mismo lugar: Domicilios On Line, Menú, promociones especiales, combos exclusivos, ubicación de restaurantes, teléfonos de domicilios de cada ciudad, entre otros.

A través de nuestra trayectoria la marca ha logrado posicionarse a nivel nacional, llevando siempre consigo la tradición y el exquisito sabor que destacan nuestras pizzas, convirtiéndonos así en la opción preferida de las familias colombianas, donde en un ambiente dedicado a los niños y la comodidad ha hecho que en Jeno´s continuemos siendo líderes en el mercado.

Hoy en día contamos con más de 1.200 empleados y más de 100 puntos de venta a nivel nacional en 20 ciudades del país: Bogotá, Chía, Zipaquirá, Mosquera, Medellín, Cali, Palmira, Barranquilla, Cartagena, Santa Marta, Montería, Sincelejo, Valledupar, San Andrés, Bucaramanga, Cúcuta, Pereira, Girardot, Neiva e Ibagué.

Desde el 2013 la compañía cuenta con su propia planta de producción de más de 2.000 m2, ubicada en Siberia. En ella se fabrican bolas de masa para pizza, pan, panzerottis, salsas, adiciones, brownies, entre otros, suministrando todos los productos para cada punto de venta a nivel nacional.

Actualmente contamos con nuevos desarrollos en materia digital, entre ellos se encuentra la página web que renovamos y lanzamos este año, ésta cuenta con un diseño moderno y más llamativo, con nuevas herramientas y prácticas opciones de navegación, para que los visitantes puedan

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Así mismo, lanzamos la nueva aplicación móvil para sistemas operativos IOS y Android, la cual se puede descargar gratis desde cualquier tipo de Smartphone que cuenten con este sistema. El beneficio principal de ésta aplicación es brindar un acceso fácil y rápido a los domicilios On Line y a los productos y servicios que Jeno´s tiene para sus clientes, el cual está disponible para todas las ciudades en donde tiene cobertura. Hoy en día más de 10.000 personas cuentan con la aplicación.

Jeno’s Pizza : Dir: Calle 98 #15-14 Bogota - Línea de servicio al cliente: (1) 4 25 95 00 Web: www.jenospizza.com

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Reconocidos por nuestro

compromiso ambiental Flexa fue fundada en 1975 por el grupo Carvajal, como respuesta a la necesidad de protección y preservación adecuada de productos de consumo masivo durante su distribución y permanencia en el punto de venta, productos tales como jugos de fruta, galletas, refrescos, derivados lácteos, salsas, farmacéuticos, jabones y artículos para el aseo personal y para el cuidado del hogar. Las soluciones de empaque se forman a partir de laminados fabricados con diferentes materiales tales como aluminio, papel, polietileno, polipropileno biorientado y otros plásticos de mediana y alta barrera de protección.

Flexa es una empresa de crecimiento sostenido, con un fuerte sentido de responsabilidad social empresarial, enmarcado en los tres cimientos de sostenibilidad: social, económico y ambiental. Cuenta con un equipo de colaboradores con amplia experiencia, conocimientos sólidos y valores, los cuales afirma continuamente con las acciones para el mantenimiento de un buen clima laboral.

Con casi 40 años de historia, Flexa es hoy un Joint Venture entre el fondo de inversión Nexus Group y el grupo Techpack. Este último cuenta con más de 50 años de experiencia en el negocio de empaques flexibles y controla plantas productivas en cuatro países (Chile, Perú, Colombia y Argentina), con una capacidad instalada cercana a 80 mil toneladas por año. Recientemente, Techpack adquirió la compañía HYC Packaging, el líder en envases flexibles impresos en flexografía en Chile, agregando así una nueva planta productiva a su estructura.

En este tiempo Flexa ha acompañado a sus clientes en el desarrollo del mercado de consumo colombiano y hoy puede sumar a su experiencia, la calidad de su gente y la tecnología de punta, las ventajas de pertenecer al mayor grupo regional de envases flexibles, lo que le permite entregarle a sus clientes un mejor servicio y productos de la más alta calidad, manteniendo la conciencia en el medio ambiente y en el bienestar de sus colaboradores.

Para poder continuar manteniendo el éxito obtenido actualmente, Flexa gestiona proyectos tales como: la implementación de la normativa FSSC 22000 , complementando su sistema de gestión integrado con base en las normas: ISO 9001, ISO 14001 y OHSAS 18001; la implementación de un sistema de información corporativo, la nueva metodología de medición de clima organizacional, permitiéndole mejorar y entregar cada día un mejor producto y servicio.

Además la compañía cuenta con un área de aprovechamientos industriales que busca beneficios ambientales tangibles a partir de los subproductos resultantes del proceso de manufactura de empaques flexibles, pues es una empresa con conciencia social, con excelente clima laboral y un claro compromiso hacia todos los terceros involucrados.

Empaques Flexa: Dir: Calle 15 No 32 – 234 Acopi Yumbo, Valle del Cauca - Tel: (2) 644 0110 - Email: mercadeo@eflexa.co Web: www.eflexa.co - www.techpack.com

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Cuidamos su

Hace 40 años nacimos buscando siempre con gran empeño solucionar los vacíos diagnósticos en pruebas de laboratorio clínico que pudiesen existir en el departamento de Santander. Hoy en día somos el laboratorio de referencia para el oriente colombiano y centro del país, y seguimos ampliando nuestros servicios hasta convertirnos también en el Banco de Sangre privado más importante de la región, constituyéndonos como un banco de sangre categoría A, que suple las necesidades de sangre y hemoderivados a las instituciones (clínicas) más importantes de nuestra región.

Nuestros servicios están basados en 4 unidades estratégicas de atención, que son Laboratorio Clínico Básico y Especializado, Banco de Sangre, Salud Ocupacional, y Reproducción y Genética, destacándonos en cada una de estas áreas por realizar pruebas de rutina y especializadas con seriedad, cumplimiento, calidad y precisión, logrando así sobresalir y obtener el liderazgo empresarial en este campo en todo el oriente colombiano. Adicionalmente la organización cuenta con el servicio de toma de muestra extramural lo que permite que personal capacitado, entrenado y confiable se desplace hasta cada uno de los hogares de los usuarios para brindar el servicio de toma de muestra a domicilio garantizando la confiabilidad, confidencialidad, humanización y seguridad de la atención”.

respeto, honestidad, transparencia, responsabilidad y pertenencia en busca del mejoramiento continuo, hecho que nos ha permitido que a través del tiempo como organización hayamos obtenido diversos reconocimientos y distinciones como lo son: Mejor Gestión del programa de Salud Ocupacional y control de accidentes, Reconocimiento Icontec, Reconocimiento Mejor relación costo beneficio y P+L, Buen manejo Integral de Residuos, Empresa Más Segura, Toma de muestra segura, Mejor Sol Hospitalario, Medallas Colbasan, Exaltación al mérito por 15 años de servicio, Reconocimiento Hospital verde con excelencia, Reconocimiento Liderazgo programa en gestión del riesgo, Excelencia transparencia y oportunidad con proveedores, Mejores prácticas ambientales, y Reconocimiento Hospital sostenible.

Además nuestra organización cuenta con certificaciones ISO 9001 Versión 2008 desde el año 2004, OHSAS 18001:2007, ISO 14001:2004 y actualmente estamos trabajando en la resolución 123 de 2012 con el fin de obtener la certificación de Acreditación en salud, ya que para nosotros es la oportunidad de demostrar que nuestros esfuerzos están centrados en la seguridad e integridad del paciente a través de servicios humanizados y de alta calidad.

Actuamos con responsabilidad para lograr el mejoramiento de la salud de nuestra comunidad, sin descuidar la protección del medio ambiente, soportados en el talento humano, tecnología y ambientes físicos seguros, prestando servicios de salud integrales, humanizados, oportunos y de alta confiabilidad para satisfacer las necesidades clínicas asistenciales de diagnóstico y expectativas de nuestros clientes.

Trabajamos cada día con profesionalismo, trabajo en equipo, innovación, calidad, Sede FOSCAL: Centro Médico Carlos Ardila Lulle , Torre A Piso 2 Modulo 215 Sede Administrativa: Centro Médico Carlos Ardila Lulle, Torre A Piso 6 Módulo 22 Sede VIP: Centro Médico Carlos Ardila Lulle , Torre B Piso 4 Modulo 39 Sede Fundación Cardiovascular: FCV Piso 5 consultorios 501 – 504 Sede PROMEDICA: Calle 48 No. 32 – 25 Sede Bolarquí : Foscal Avenida González valencia 54-59 Sede Cúcuta: Av 9E N° 7-50 La Riviera Sede Foscal Internacional: Calle 158 N° 20-95 Torre C Piso 0

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Higuera Escalante : Bucaramanga - Tel: (7) : 678 7870 Ext 1226, 1462, 1452, 1644 - Web: www.higueraescalante.com Email: servicioalcliente@higueraescalante.com

Empresarial

Empresarial

Farmasanitas ahora es Cruz Verde, uno de los grupos farmacéuticos más grandes de Latino América, con más de 50 años de experiencia en la compra, distribución y comercialización de todo tipo de medicamentos, material médico-quirúrgico y productos de consumo en general, que posee una red de más de 900 droguerías en la región de Suramércia y Centroamércia, y un equipo humano de más de 12.000 trabajadores.

Nuestros servicios en Colombia abarcan la venta al público en general y dispensación a usuarios de EPS´s por medio de nuestra cadena de droguerías (con presencia en 23 departamentos a nivel nacional), distribución mayorista y servicios farmacéuticos hospitalarios entregados a diversas clínicas y hospitales del país.

Nuestra Misión: “Contribuir a la calidad de vida de las personas, entregando servicios de salud y bienestar en un ambiente de cordialidad y respeto, con el propósito de cimentar relaciones de largo plazo con nuestros colaboradores, clientes y proveedores, desarrollando un negocio sustentable, respetuoso de la comunidad y el medio ambiente” Buscamos llevar a cada vez más colombianos los medicamentos que necesitan, tanto a través del Sistema General de Seguridad Social (por medio de nuestras alianzas con EPS’s e IPS´s) como al público en general que de manera directa entra a nuestras droguerías a nivel nacional, y junto con esto transformarnos en la empresa de distribución farmacéutica, cadena de droguerías y farmacias intrahospitalarias más reconocida en Colombia, por trabajar con responsabilidad hacia nuestra comunidad, colaboradores, clientes y proveedores.

Tenemos plena conciencia que nuestro éxito empresarial contribuye de manera significativa por medio de los impuestos al desarrollo y crecimiento del proyecto país que tenemos todos los colombianos: COLOMBIA Y LA PAZ.

FARMASANITAS - CRUZ VERDE SE COMPROMETE CON COLOMBIA!!

Droguerías Cruz Verde - Farmasanitas S.A.S: - Dir: Clle 97 No 13-14, Bogotá - Tel: (1) 511 10 22

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Sin embargo, estos esperan una desaceleración de la economía en el 2015, con una expectativa de crecimiento de 4,4% y el 50% de las respuestas alrededor de la mediana en el rango de 4,1-4,6%.

Para el mes de octubre, la tasa de inflación anual se situó en 3,29%. Bajo este contexto, se preguntó a los analistas por su proyección de inflación anual para noviembre. Excluyendo el 25% de las respuestas más altas y el 25% de las respuestas más bajas, las expectativas de inflación en noviembre se concentran de forma simétrica alrededor del 3,4%, lo que significaría una inflación superior en 1,56 puntos porcentuales a la presentada el mismo mes del año pasado.

Se espera

DESACELERAMIENTO

del PIB en 2015

La proyección de los analistas sobre el crecimiento del 2014 se mantiene en 4,8%, aunque esperan que la economía se desacelere en el 2015, mostrando un crecimiento de 4,4%.

Por su parte, el mes pasado aumentaron las expectativas de los agentes con respecto al crecimiento del nivel de precios al consumidor para el año 2014.

Mientras que en octubre la expectativa de inflación para fin de año (respuesta mediana) era de 3,2%, en noviembre se ubicó en 3,48%.

Teniendo en cuenta que el último dato de inflación año corrido alcanza ya el 3,25%, los agentes mantienen su proyección de inflación para fin de año por encima del punto medio del rango objetivo de la autoridad monetaria.

La más reciente Encuesta de Opinión Financiera desarrollada por Fedesarrollo y la Bolsa de Valores de Colombia muestra que el optimismo de los analistas sobre el crecimiento de Colombia de 2015 disminuyó, a pesar de que se mantuvieron sus expectativas de crecimiento para 2014.

Según la encuesta, en noviembre la proyección de los analistas sobre el crecimiento del año 2014 se mantuvo en 4,8%, aunque esperan que la economía se desacelere en el año 2015, mostrando un crecimiento de 4,4%.

Al igual que el mes anterior, la proyección de crecimiento de los analistas encuestados para el tercer trimestre del año en curso se ubicó en 4.4%. Por su parte, la expectativa de crecimiento para el cuarto trimestre se redujo, pasando de 4,5% en la EOF de octubre a 4,3% en la EOF de noviembre.

Las proyecciones de los analistas sobre el crecimiento del PIB para todo el 2014 se mantuvieron por segundo mes consecutivo en 4,8%, con el 50% de las respuestas en el rango de 4,6 - 4,9%.

Tomado de: www.dinero.com

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Nuestra prioridad,

su salud Siendo AstraZeneca, una compañía Global Bio-farmacéutica de origen anglo-sueco, impulsada por la innovación, centra su energía de investigación y desarrollo en proporcionar medicamentos para las enfermedades más graves y de mayor prevalencia.

Es así, como las enfermedades Cardiometabólicas, las respiratorias y el Cáncer representan el foco principal de sus esfuerzos. Con una presencia en más de 100 países y alrededor de 51.000 empleados, tiene la aspiración fundamental de mejorar la calidad de vida de 200 millones de pacientes en todo el mundo para el año de 2025, pues su misión es “ampliar los horizontes de la ciencia para proporcionar medicamentos que cambien vidas”.

Basados en valores corporativos como “hacer lo correcto”, la filial colombiana de AstraZeneca demuestra un gran nivel de compromiso con la salud y vida de los colombianos manteniendo en todo momento altos estándares éticos y de interacción con la comunidad médica, las instituciones de salud, las entidades del Gobierno y los pacientes. En consecuencia, la compañía implementa programas robustos de educación médica continuada en las áreas terapéuticas de interés, a fin de asegurar que los médicos cuenten con toda la información disponible acerca de los medicamentos, que permitan tomar las mejores decisiones clínicas en pro de la salud de sus pacientes. Adicionalmente, asegura la implementación de un sólido programa de Farmacovigilancia que garantice el monitoreo permanente del perfil de seguridad de los medicamentos.

Desde la perspectiva de Calidad, AstraZeneca cuenta con un sistema de gestión de calidad enfocado en el seguimiento, control y mejora de los procesos de manera integral.

Tiene varios procesos implementados bajo este sistema, entre los que se destaca por ejemplo, el de manejo del producto y el de vigilancia del mercado ilegal de medicamentos.

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En el primero, cuenta con procedimientos claramente establecidos que permiten asegurar la calidad del producto desde su importación hasta su distribución, en cumplimiento con los requerimientos regulatorios locales e internacionales en materia de recepción, almacenamiento, acondicionamiento y despacho de productos.

La salud es prioritaria por lo cual es una responsabilidad compartida entre el paciente, médico, Industria Farmacéutica y Gobierno, con la finalidad de obtener un mundo más sano.

Por su parte, en el proceso de vigilancia del mercado ilegal de medicamentos, tiene establecidos procedimientos y controles a través de los cuales está en capacidad de monitorear los productos, detectar unidades provenientes de actividades de contrabando, falsificación, adulteración o hurto, realizar investigaciones y establecer acciones en trabajo coordinado con la casa matriz, las diferentes áreas al interior de la compañía y las autoridades judiciales, policiales y sanitarias, fortaleciendo los sistemas de seguridad de los productos y la acción de la justicia y protegiendo la vida e integridad de los colombianos.

Para mayor información, contactar a Juan Carlos Mora, Teléfono 3257200.

AstraZeneca Colombia S.A. Carrera 7 # 71 – 21, Bogotá- Colombia.

AstraZeneca : Dir: Carrera 7 No. 71-21 Torre A Piso 19 Bogotá - Tel: (1) 325 7200 - Fax: (1) 325 7211 - Web: www.astrazeneca.com/colombia

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“Soluciones empresariales en Recursos Humanos” En ADECCO suplimos las necesidades de nuestros clientes relacionadas con el recurso humano, contando con la gestión de un equipo comprometido con altos niveles de calidad y claros principios morales.

Somos la compañía líder mundial en recursos humanos que nace de la unión de Adia y Ecco, las cuales se fusionaron en 1996 para formar el actual Grupo Adecco, con más de 32.000 empleados de tiempo completo y más de 5.500 oficinas en 60 países y territorios alrededor del mundo, ofrecemos una amplia variedad de servicios, que conecta a más de 700.000 socios con más de 100.000 clientes cada día. Nuestros servicios se dividen en las categorías generales de suministro de personal (Temporal y Permanente), Selección Especializada de personal, consultoría y HRPO. En ADECCO somos responsables con los compromisos adquiridos con nuestros clientes, trabajadores y nuestros proveedores, somos cumplidores de las normas legales, tributarias y de seguridad social, conociendo que de esta manera aportamos al desarrollo de nuestro país y al bienestar de trabajadores y empleados. Nuestra empresa aporta al sistema de salud y seguridad social aproximadamente $51.000 millones de pesos por año a las diferentes entidades que lo conforman, pagamos impuestos por un valor aproximado de $8.400 millones en rentas municipales y nacionales, sin el pago de ninguna multa por incumplimiento se las obligaciones, siendo transparente con el país.

Entrenamos a nuestros selectores para la búsqueda de los mejores candidatos para nuestros clientes, buscamos un mejoramiento continuo de los servicios ccon unos tiempos de respuesta oportunos y asertivos, con una infraestructura cómoda y servicios personalizados.

Hemos capacitado alrededor de 1500 personas en nuestros diferentes talleres en todo el país, y recibido cerca de 100.000 hojas de vida para incluirlas en los procesos de reclutamiento, todo esto dentro del proyecto de Servicio Público de Empleo (SPE), con puntos de atención en todo el país, apoyando las políticas de empleo del gobierno, promoviendo la oferta de empleos formales y dignos para la población económicamente activa, ubicando las diferentes oportunidades con nuestros clientes y capacitando a la población para mejorar sus competencias laborales.

Contamos con certificación ISO 9000 para los procesos de suministros de personal, colocación de personal y servicios de outsourcing de nómina, el cual garantiza a nuestros trabajadores y clientes un adecuado servicio acorde con sus necesidades.

Nuestra promesa es ayudar a nuestros colaboradores a sacar el máximo provecho de su trabajo y su vida, desarrollando sus conocimientos y carreras profesionales. De igual manera, ofrecemos un mejor servicio a nuestros clientes, al permitirles acceder fácilmente a profesionales que cuentan con los conocimientos y competencias adecuadas para la generación de valor de sus organizaciones.

Adecco: Cra 7 # 76 – 35. Piso 6. Bogotá - Tel: (1) 489 5454 - Email: contacto.col@adecco.com - Web: www.adecco.com.co

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Brindamos las mejores soluciones de

valor agregado

AKTIO Es un distribuidor mayorista de valor agregado de tecnología líder a través de la provisión de herramientas de Software, Hardware y Servicios para el mercado corporativo. Cuenta con oficinas en Argentina, Brasil, Chile, Colombia, Ecuador, Perú y Uruguay, desde donde acompaña el crecimiento de sus clientes gracias a la implementación de las mejores prácticas, respaldadas por una amplia red de más de 3.500 socios de negocio con alcance regional.

Su principal objetivo es proporcionar valor diferenciado a todos los integrantes de la cadena de distribución, no sólo para obtener resultados comerciales de excelencia, sino con el fin de promover el crecimiento sustentable de sus socios de negocio, por lo que en su portafolio de soluciones y servicios incluye hoy: las líneas de servidores, almacenamiento y software de IBM; Bases de Datos, Suite de capa media, Infraestructura, y aplicaciones de Oracle; las soluciones de almacenamiento, respaldo y de duplicación de información de EMC; lo mismo que las aplicaciones para gestión y seguridad de infraestructura tecnológica.

La compañía cuenta actualmente con la certificación ISO 9001:2008, estándar internacional que recoge las mejores prácticas de gestión para que sean implementadas en las compañías y de esta manera lograr unos mayores niveles de productividad y satisfacción de sus clientes.

Esta certificación demostrará que todos los procesos de AKTIO mantienen una dinámica del mejoramiento continuo, enfocada en generar mayor eficiencia en su operación, lo que claramente redundará en beneficio de los clientes y en la rentabilidad de la empresa.

AKTIO COLOMBIA da soporte a su cadena de distribución por medio de servicios de valor agregado que producen resultados comerciales de excelencia y transformaciones sustentables en sus clientes a través del tiempo. Gracias a esto proporcionan al mercado las soluciones que necesita y dónde las necesita. Hoy representa en Colombia a cuatro de los más importantes fabricantes del sector TI: IBM, Oracle, EMC y Lenovo. Teniendo una presencia comercial en todo el país y atendiendo a más de 150 clientes de diferentes sectores económicos”.

A las fortalezas en materia de fabricantes, presencia nacional y clientes, se suma el ecosistema de canales e integradores de TI. AKTIO Colombia ha consolidado un destacado grupo de empresas que se caracteriza por su amplia experiencia y mejores prácticas en consultoría de negocios y Tecnología de la Información.

Dichas empresas trabajan con clientes de diferentes sectores económicos y para ello cuentan con el permanente apoyo técnico, comercial, financiero y de mercadeo de AKTIO.

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AKTIO: Dirección: Calle 103 # 14A – 53 / Edificio Bogotá Business Center, Oficina 201 - Tel: (1) 236-0090 Web: www.aktio.com/es/web/colombia

Empresarial

La alianza perfecta entre En el Grupo Delcop asumimos en el año 2011 la representación exclusiva de los productos Xerox en Colombia, con esta alianza queremos conseguir que nuestros clientes se sientan plenamente satisfechos con servicios y productos innovadores, que les permitan alcanzar desafíos y conlleven a excelentes resultados.

Como distribuidores de productos y servicios de la marca Xerox, demostramos ser la alianza perfecta entre productos de calidad y un servicio garantizado y oportuno.

Nuestra unión busca cumplir con las nuevas estrategias enfocadas en la satisfacción del cliente y el posicionamiento de la marca Xerox como líder en el mercado de las innovaciones tecnológicas, mejorando la productividad de las empresas en Colombia.

Entre nuestras características diferenciales y lo que nos permite alcanzar rendimientos superiores que otras compañías del mercado, están: 1. Facilitamos soluciones integradas con dispositivos para hacer el ambiente de oficina más productivo y sostenible.

2. Producimos y administramos más de 105 millones de páginas al mes.

3. Contamos con más de 80 operadores a nivel nacional.

4. Tenemos el portafolio más amplio de servicios del documento en la industria.

5. Nuestra operación esta soportada con más de 300 empleados directos a nivel nacional.

Con ingresos de US23 billones, Xerox es una compañía de tecnología y servicios que ayuda a los clientes a expandir sus negocios a través de estrategias de administración de documentos inteligentes y de hacer más productivo su trabajo, es la empresa líder en el mundo en procesos de negocios y manejo de documentos. Su tecnología, experiencia y servicios permite a los lugares de trabajo simplificar la forma en que se realizan las tareas para que puedan operar eficazmente y logren focalizarse en lo que es más importante: su verdadero negocio.

6. Contribuimos a la sostenibilidad del medio ambiente y de su negocio, reduciendo el desperdicio y los desechos.

Nuestro objetivo es liderar constantemente con tecnologías innovadoras, con productos y servicios de los cuales los clientes pueden depender para mejorar su productividad y los resultados de sus negocios.

Nuestro compromiso está en compartir toda nuestra experiencia y conocimiento, con el propósito de crecer en conjunto, entregando las mejores y más variadas soluciones.

7. Cobertura a nivel nacional, con sedes administrativas, comerciales y servicios técnicos.

8. Línea amiga gratuita prestando servicio de primer nivel las 24 horas del día.

9. Nuestro personal técnico y de postventa está calificado para soportar su negocio u operación.

10. El 85% de la impresión de extractos del mercado colombiano se imprime con tecnología Xerox.

Proveemos el portafolio de soluciones Xerox más grande de la industria del documento. Los sistemas digitales incluyen impresoras a color y blanco/negro, sistemas para publicaciones, prensas digitales y fábricas de libros, copiadoras, fax y scanner. Además de desarrollar sistemas de gestión y manejo de documentos, ofrece también servicios de consultoría y outsourcing

Grupo Delcop: Avda. El Dorado No. 69 - 76 Bogotá - Información Comercial: (1) 4252400 - Línea de confianza: 018000 410071 / (1) 489 0071- Web: www.xcol.co / www.xerox.es

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Empresarial Institucional

Comisiones Económicas Conjuntas del Congreso

APROBARON

Reforma Tributaria en primer debate • El ministro de Hacienda, Mauricio Cárdenas, insistió que este Proyecto de Ley tendrá vigencia durante cuatro años, con el objetivo de garantizar los recursos que se necesitan para la sostenibilidad de la inversión y la ejecución de programas sociales.

• El artículo que contempla pena de prisión para evasores será discutido en el segundo debate, previa consulta al Consejo de Política Criminal.

Las Comisiones Económicas Conjuntas del Congreso de la República aprobaron el 26 de noviembre, en primer debate, el Proyecto de Ley de Reforma Tributaria, con 28 artículos nuevos, que buscan beneficiar a los contribuyentes.

"El proyecto ha sido ampliamente debatido y consensuado con los ponentes", dijo el ministro de Hacienda, Mauricio Cárdenas, quien agradeció a los congresistas tras reiterar que esta iniciativa no afecta a la clase media colombiana ni a la inversión.

"Este es un proyecto de avanzada, en búsqueda de la equidad para mejorar la calidad de vida de los más pobres", exaltó.

Así mismo, señaló que, tras extensas sesiones de trabajo con los ponentes y coordinadores de las Comisiones Económicas del Congreso de la República, se logró un acuerdo sobre el texto de la ponencia del Proyecto de Ley de Reforma Tributaria, cuyo núcleo está compuesto por el impuesto a la riqueza y la sobretasa al CREE. De igual manera, insistió que esta iniciativa tendrá vigencia de cuatro años, con el objetivo de garantizar los recursos que se necesitan para la sostenibilidad de la inversión en políticas públicas.

El proyecto de reforma –dijo- establece que el Impuesto a la Riqueza para personas jurídicas será pagado en 2015 sobre patrimonios líquidos superiores a $1.000 millones, con una tasa máxima de 1,3%, la cual descenderá a 1% en 2016 y a 0,75% en 2017. A partir de 2018, el Impuesto a la Riqueza para personas jurídicas será derogado.

Sobre este aspecto, el ministro Cárdenas reiteró que las tarifas en el Impuesto a la Riqueza serán marginales, dependiendo del monto del patrimonio, lo cual representa un alivio frente a las tarifas existentes para el Impuesto al Patrimonio.

El titular de la cartera de Hacienda y los ponentes y coordinadores del Proyecto de Ley también definieron presentar a discusión del Legislativo que las personas naturales paguen un gravamen máximo de 1,50% anual, entre 2015 y 2018 sobre patrimonios líquidos a partir de $1.000 millones declarados con corte al primero de enero de 2015. La tarifa mínima será de 0,125%.

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Adicionalmente, en la ponencia se incluyó una sobretasa al Impuesto sobre la Renta para la Equidad, CREE, -que grava las utilidades-, sobre empresas que generen ganancias superiores a $800 millones. Dicha sobretasa será de 4% en 2015, de 6% en 2016, de 7% en 2017 y de 9% en 2018.

Respecto a la distribución del noveno punto del CREE, la ponencia plantea que el 0,6% se destine a la educación superior pública y el 0,4% a programas para el desarrollo de la primera infancia.

Finalmente, el ministro Cárdenas solicitó al Congreso de la República la discusión en segundo debate del Artículo 39 que contempla la Reforma Tributaria sobre penas de prisión para evasores de impuestos, previa consulta al Consejo de Política Criminal.

Tomado de: www.minhacienda.gov.co/

Empresarial

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Empresarial Editorial EDITORIAL

Nuevo calendario

tributario para el

2015

A través de un proyecto de norma, la DIAN proyectó los lugares y plazos para la presentación de las declaraciones tributarias y el pago de impuestos nacionales para el año 2015.

Según la propuesta planteada, el periodo que se estimó para que los grandes contribuyentes presenten la declaración del impuesto sobre la renta y complementarios, y cancelen el valor de la primera cuota iniciaría el 10 de febrero del próximo año.

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Empresarial De igual forma, se propone que las fechas para el impuesto sobre la renta para la equidad, CREE, sean así:

Los responsables del impuesto nacional al consumo tendrían que presentar y pagar la declaración de manera bimestral. El primer vencimiento sería:

DECLARACIÓN Y PAGO PRIMERA CUOTA

ENERO-FEBRERO 2015

Último dígito NIT

Último dígito NIT

1

14 de abril

1

10 de marzo

2

15 de abril

2

11 de marzo

3

16 de abril

3

12 de marzo

4

17 de abril

4

13 de marzo

5

20 de abril

5

16 de marzo

6

21 de abril

6

17 de marzo

7

22 de abril

7

18 de marzo

8

23 de abril

8

19 de marzo

9

24 de abril

9

20 de marzo

0

27 de abril

0

24 de marzo

Así mismo, se señalan los que serían los plazos para el impuesto sobre las ventas (bimestral, cuatrimestral y anual), que iniciarían de la siguiente manera:

BIMESTRAL Último dígito NIT 1

10 de marzo

2

11 de marzo

3

12 de marzo

4

13 de marzo

5

16 de marzo

6

17 de marzo

7

18 de marzo

8

19 de marzo

9

20 de marzo

0

24 de marzo

CUATRIMESTRAL Y ANUAL (PRIMER PAGO 30 %) Último dígito NIT 1

12 de mayo

2

13 de mayo

3

14 de mayo

4

15 de mayo

5

19 de mayo

6

20 de mayo

7

21 de mayo

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22 de mayo

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25 de mayo

0

26 de mayo

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Empresarial

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Empresarial

líderes donde estamos y a donde lleguemos.

Somos líderes en distribución de telecomunicaciones de los Productos Tigo, brindamos servicios de excelencia con tecnología propia o de terceros, lo que nos permite lograr el mayor cubrimiento de las zonas asignadas, anticipándonos a las demandas del mercado y de nuestros clientes, buscando un mejoramiento continuo.

Centros de Experiencia Puntos de Servicio y recaudo dotados de Herramientas óptimas para manejo de Venta y Posventa de la marca Tigo.

En Tecnomóvil S.A.S somos distribuidores exclusivos de la marca TIGO con presencia en siete Departamentos de Colombia (Atlántico, Guajira, Santander, Boyacá, Cundinamarca, Tolima y Huila) con atención directa y en dos Departamentos (Antioquia y eje cafetero) con el consorcio TecnoViva.

Productos que Ofrecemos •RECARGAS

•LÍNEAS PREPAGO

•TARJETAS PREPAGO

•EQUIPOS DE TELEFONÍA MÓVIL

•PLANES DE VOZ Y DATOS

•ACCESORIOS

Nuestra experiencia nos califica como uno de los mejores distribuidores de telefonía móvil, convirtiéndonos en el más grande de Colombia con una participación del 40% en la costa Atlántica y el 30% de la gestión comercial del país.

Corresponsales Puntos de Ventas Retailer y recaudo con Herramientas para algunos servicios de posventa.

Para satisfacer las necesidades de nuestros clientes contamos con: Canales Comerciales •Puntos de Activación (PDA): Segmento de distribución que genera activaciones nuevas o migraciones de Prepago Pospago y Servicios VAS. •Puntos de Venta (PDV): Segmento de distribución que genera vende recargas vía electrónica o web, ya sea de saldo en dinero o paquetes de servicio de valor agregado.

Venta Directa Personal de ventas puerta a puerta disponible para generar y mantener comunidad en servicios nuevos y vigentes.

“La calidad de los productos y servicios que ofrecemos a nuestros clientes, son el resultado de la búsqueda de mejora continua, de un equipo comprometido de trabajo que se esfuerza por satisfacer las necesidades que existan por parte del cliente, por medio de la dedicación y el empeño que se coloca a cada tarea que realizamos”.

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Tecnomóvil S.A.S : Dir: : vía 40 N 53 17 Barranquilla - Web: www.grupotecnomovil.com - Email: sugerencia@tecnomovil.co

Empresarial Editorial

LA TECNOLOGíA ES SOLO UN MEDIO,

LO IMPORTANTE ES LO QUE HAGAS CON ELLA

La responsabilidad social de las organizaciones es mejorar la sociedad en la que se encuentran, según se estableció en el Pacto Mundial de la ONU, donde las empresas se comprometen a alinear sus estrategias y operaciones con diez principios universalmente aceptados y aplicados en cuatro áreas: derechos humanos, estándares laborales, medio ambiente y anticorrupción.

Uno de los rasgos más visibles de esta época es la innovación tecnológica en la que vivimos. La tecnología acelera los ciclos de la vida, que no solo aporta a beneficios económicos, humanos y ambientales, sino que obliga a la sociedad a cambios en una frecuencia nunca antes vista.

La tecnología ha ayudado en diferentes aspectos de la vida como la educación y el área laboral; ha cambiado nuestra existencia y cómo interactuamos con el otro.

Es una herramienta para fomentar la responsabilidad social en las organizaciones, contribuyendo al desarrollo y gestión de las mismas.

En muchas ocasiones se responsabiliza a la tecnología y a sus avances de los daños en el ambiente y en la sociedad, asociándola con la falta de ética y de responsabilidad con las generaciones futuras. Por esto, la promoción del uso de esta, de una manera sostenible y consciente, es necesaria en cada uno de los sectores de la sociedad.

Por su parte, en las organizaciones que prestan servicios tecnológicos debe imperar la transparencia total con los usuarios y con los clientes, se deben utilizar materiales sostenibles, que no atenten contra el entorno natural, ni sustancias peligrosas que afecten al ser humano, y que a la hora de desecharlas sean 100% biodegradables. Además, se deben respetar los derechos de los colaboradores y trabajadores, generándoles un desarrollo social y económico positivo.

Las organizaciones están en la obligación de situarse en un entendimiento efectivo de los objetivos socio-económicos, es decir, con un rendimiento socialmente responsable. Además, deben ser coherentes con su planteamiento como empresa, y la forma en la que trabajan, para que su imagen e identidad sea una sola.

La tecnología es la herramienta de siglo XXI que permite y genera impactos positivos en la sociedad, así como soluciones que atraen un desarrollo sustentable para el ser humano y de su entorno.

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Empresarial

Vopak Colombia

400 años de tradición y experiencia Somos el mayor operador de terminales de tanques independiente en el mundo, especializada en el almacenamiento y manipulación de productos químicos líquidos, gases y productos derivados del petróleo.

En Vopak Colombia le ofrecemos a nuestros clientes fácil acceso a los principales centros de producción y consumo, bajo los mas altos estándares de operación, seguridad, salud, y respeto por el ambiente. Operando en Colombia desde hace mas de 40 años, y a nivel global desde hace 400 años, nuestros terminales de Barranquilla y Cartagena tienen el balance perfecto entre la cultura el conocimiento y la flexibilidad de una compañía local y la experiencia y estándares internacionales de un lider de la industria.

Somos conscientes de que somos un eslabón en una larga cadena de exploración, producción y consumo relacionados con los productos líquidos que almacenamos para nuestros clientes. Entendemos las expectativas de nuestros clientes: los servicios logísticos más seguros, confiables y eficientes. Para lograrlo, nuestras operaciones se basan en nuestros valores, principios de transparencia, lealtad y compromiso con las personas y el éxito del negocio de nuestros clientes. Estamos en condiciones de ofrecer esto de una manera sostenible gracias a: • Nuestra creciente red mundial de terminales de tanques.

• Nuestro enfoque en la seguridad y sostenibilidad; somos la única empresa de almacenamiento de tanque que reporta de acuerdo con las normas de información internacionales.

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Queremos hacer una contribución sostenible para garantizar los procesos logísticos más eficientes al ser el proveedor líder de una infraestructura independiente de terminales de tanque en todas las regiones del mundo. Invertimos en el crecimiento de nuestra red global, en nuestro servicio al cliente y en mejoras operativas continuas. Hemos desarrollado una estrategia apoyada en tres pilares: Líderes en Crecimiento: Nuestra habilidad para identificar y asegurar los lugares adecuados para nuestros terminales.

Excelencia Operacional: Nuestra capacidad de construir, operar y mantener nuestros terminales para ofrecer nuestro servicio a costos competitivos.

Líderes en Servicio al Cliente: Nuestra experiencia para crear una relación sostenible con nuestros usuarios.

• Nuestro acercamiento con el cliente; nuestra gestión de cuentas pro-activo crea valor agregado para los usuarios.

• Nuestra anticipación a la evolución e los mercados y las necesidades de los clientes; si observamos una creciente demanda o un cambio en los patrones logísticos de ciertas áreas de productos, vamos a pronosticarlo para así poder ofrecerlo a nuestros clientes.

• Nuestra condición publica; que cotizan en el mercado de valores y nos esforzamos para proporcionar una óptima transparencia.

En Latinoamérica operamos en 9 terminales, con una capacidad de almacenamiento de casi 1 millón de metros cúbicos en terminales estratégicamente localizados en 5 países de la región: Brasil, Colombia, México, Perú y Venezuela.

Vopak Colombia S.A. - Barranquilla: Vía 40 No. 85-174 - Tel: (5) 3557400 / Cartagena: Mamonal Km 13 - 6685420 Página web: www.vopak.com / Email: mario.sierra@vopak.com

Empresarial

Una empresa con una visión de

negocio responsable

Parex Resources es una compañía canadiense dedicada a la exploración y producción de hidrocarburos que durante más de cinco años ha realizado una operación exitosa con los más altos estándares técnicos, ambientales y de seguridad industrial, así como el compromiso por el desarrollo social de las áreas donde opera.

En Colombia, Parex cuenta con un amplio portafolio de inversiones en diferentes zonas del territorio colombiano. Todas las operaciones de la Compañía se caracterizan por su eficiencia operativa, optimizando tiempos y recursos; y dentro de un cumplimiento estricto de la ley y de la mano con las instituciones del Estado. Otra condición importante para la Compañía, es la excelencia en el desempeño financiero. Parex es una empresa rentable, que invierte sus recursos de una forma segura, generando significativos dividendos para sus socios, proveedores y para el país.

Beneficios Compartidos

Desarrollo sostenible

Para Parex, la responsabilidad social y ambiental son principios corporativos. La Compañía desde el inicio de sus operaciones en Colombia, asumió la gestión social y ambiental como un pilar fundamental de su negocio. Así lo demuestran sus buenas relaciones con empleados, contratistas, autoridades y comunidades aledañas a sus operaciones. Gracias a esta visión empresarial, no sólo la Compañía ha alcanzado importantes objetivos corporativos, sino que genera impactos positivos en las poblaciones donde interviene.

Para asegurar la sostenibilidad y viabilidad de la operación petrolera, Parex apuesta por la conservación del medio ambiente y la protección de las especies presentes en los lugares donde se desarrollan sus actividades. Para lograrlo, cuenta con rigurosos planes de manejo ambiental que previenen, mitigan y compensan los posibles impactos ambientales y sociales que se causen por el desarrollo de la operación. Este trabajo se realiza con los más altos estándares exigidos por las autoridades ambientales que regulan la actividad petrolera. La gestión ambiental que realiza la Compañía, es una muestra que la industria petrolera puede generar desarrollo sobre rigurosos principios de responsabilidad ambiental y social.

PAEX trabaja para y con los vecinos generando desarrollo humano y económico. La empresa da prioridad al personal local ofreciendo oportunidades laborales y de crecimiento en trabajos que realiza la Compañía y sus contratistas. De igual manera, ejecuta iniciativas y programas, que de manera sostenible, contribuyen con el mejoramiento de la calidad de vida de las comunidades.

Los buenos resultados obtenidos por Parex se deben, no sólo a sus estándares operativos, sino además a la integración de un equipo humano comprometido, al apoyo y trabajo de los socios con quien se asumen importantes retos, al cumplimiento de las normas y las leyes establecidas por las autoridades nacionales y regionales, y al importante involucramiento de la comunidad para la búsqueda de sinergias que apunten a la generación de beneficios compartidos.

Parex Resources Colombia Ltd: Calle 113 No. 7-21, Of. 706 Edificio Teleport, Torre A, Bogotá - Tel: (1) 629-1716 - Fax (1) 629-1786 - Web: www.parexresources.com

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Empresarial

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Empresarial Editorial

DECISIONES CORRECTAS La contribución de la industria petrolera y gasífera al desarrollo de la sociedad es inmensa, ha sido instrumento para asegurar el crecimiento de la economía de muchas sociedades, creando fuentes de ingresos, ingresos fiscales y oportunidades de empleo.

No es difícil entender que si la industria del petróleo y gas se compromete a alcanzar estos objetivos, generará un enorme crecimiento y valor, representando una enorme oportunidad de negocio para la industria.

Así mismo, en la última década han crecido las preocupaciones sociales y ambientales relacionadas con la industria. Las inquietudes concernientes al agotamiento de los combustibles fósiles, al cambio climático y al derramamiento en mares, han inducido a una demanda de alternativas de combustibles más amigables con el ambiente y ha puesto una presión extra en la industria.

Con el propósito de responder al reto de la sostenibilidad, las empresas tendrán que invertir en mejoras tecnológicas y talento humano. Existe una exigencia en trabajos de investigación y desarrollo de nuevas tecnologías en la industria.

El nuevo reto de la industria del petróleo y gas es encontrar un equilibrio e integración en tres aspectos: social, ambiental y económico. Una manera de desempeñar su gestión de operación de forma segura, y a la vez proveer energía a un costo razonable.

A pesar de la demanda diaria por los combustibles, la industria enfrenta un periodo clave para mantenerse competitiva, por ello, para seguir siendo rentables, las empresas deberán reducir costos de operación, utilizando tecnologías innovadoras a través de procesos y técnicas novedosas, que permitan mejorar la eficiencia y la productividad en las operaciones.

El secretario general de las Naciones Unidas lanzó el programa “Energía sostenible para todos”, que tiene tres objetivos para el 2030: garantizar el acceso universal a la energía, duplicar la cuota de las energías renovables al mix energético global, y potenciar la eficiencia de los combustibles existentes.

La industria puede tomar ventaja y avanzar en las diferentes oportunidades de negocio tomando acciones como: 1. Uso de fuentes renovables y la implementación de procesos de eficiencia energética.

2. Reducción de la quema de gases durante la producción de petróleo y reutilizar el gas capturado en otras iniciativas de energía.

3. Inversión en investigación en el desarrollo energético sostenible.

4. Expansión del mercado con productos de energía sostenible.

El mundo entero se está moviendo hacia el desarrollo sostenible y este es el reto que debe enfrentar la industria del petróleo y gas.

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Empresarial

somos una empresa que le

juega limpio al país Actualmente el sector automotriz es uno de los más competidos, las diferentes marcas se reinventan en cada lanzamiento con vehículos muy bien equipados y planes de financiación al alcance de todos los presupuestos.

Lograr destacarse no es fácil pero el concesionario Renault Sincromotors S.A lo hace gracias a sus esfuerzos por ofrecer al usuario una experiencia absolutamente positiva.

Con más de 30 años en el mercado la historia de Sincromotors S.A es la prueba de que las empresas exitosas son aquellas que orientan todos sus procesos a la satisfacción del cliente y le apuestan a su recurso humano como el más valioso de sus activos.

La integralidad en los servicios que presta la marca Sincromotors evidencia su preocupación por ofrecer siempre un valor agregado al usuario, los cuatro ejes de la compañía son la venta de vehículos nuevos exclusivo marca RENAULT, la retoma de vehículos usados, Sincroseguros con un completo portafolio de seguros en alianza con las principales compañías prestadoras de este servicio en el país y finalmente toda el área de servicio Postventa para usuarios Renault: taller, venta de repuestos y accesorios. Todo en un mismo lugar con la mejor atención!

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La visión de Sincromotors los ha llevado a ser pioneros en la sabana de Bogotá, con la apertura de su sala de ventas en Zipaquirá junto con la sala de Chía se consolidan como el concesionario de mayor proyección en la región. Por su parte la sede de Bogotá permanece vigente atendiendo a los clientes de la zona con la misma calidez de hace 30 años.

Creer en el cliente va más allá de lo que este percibe en su visita, es toda la infraestructura operativa y administrativa que respalda cada proceso para garantizarle que está apoyando al comercio legal, al comercio de las buenas prácticas con responsabilidad social y ambiental. Combatir el mercado informal no es tarea fácil, el usuario es quien decide que opción prefiere: el lugar donde se generan empleos dignos, donde los espacios están hechos para optimizar la productividad, donde el pago de impuestos es cultura sabiendo que éstos son los que generan bienestar y desarrollo a la comunidad a la que orgullosamente pertenece.

Nuestro pacto con el clientes está sellado, ellos son nuestra inspiración y motivación. Por esto en Sincromotors hacemos la diferencia!

Sincormotors : Bogotá - Sala de ventas: Cra. 13 No. 46-90 - PBX: 3395252 , Taller de servicio: Cra. 9 No. 46-79 - PBX: 3395270 Chía - Sala de Ventas y Taller de servicio - KM. 1 No. 3-39, sector tres esquinas, Vía Chía- Cajicá. - PBX: 862 0745 Zipaquirá - Sala de Ventas - Centro Comercial La Casona - Locales 149 al 151 - PBX: 881 5297

Empresarial

TENEMOS 22 PUNTOS A NIVEL NACIONAL

23 años de trayectoria rodando por Colombia En Merquellantas S.A.S somos una empresa comercializadora de llantas nuevas, reencauchadas y servicios afines. Trabajamos en dar soluciones de rodamiento a nivel nacional convirtiéndonos en aliados estratégicos de negocios rentables para el crecimiento de nuestros clientes internos y externos, accionistas y proveedores, brindado tecnología de punta y marcas líderes en el mercado.

Nuestra historia empieza en junio de 1992 cuando iniciamos labores en una bodega de 300 m2, con cuatro socios con experiencia en el ramo de las llantas. Para el año 1999 logramos posicionarnos como los mejores distribuidores de Bridgestone y Firestone en el país. En el año 2013 buscando nuestro crecimiento continuo, decidimos unirnos a una de las más grandes llanteras a nivel internacional: Continental.

Estamos comprometidos a brindar productos reconocidos, asesoría técnico-comercial y logística a nivel nacional, orientada siempre a la plena satisfacción de nuestros clientes. Además buscamos ofrecer a nuestros colaboradores estabilidad, capacitación, un buen ambiente laboral y reconocimiento dentro de la organización.

Somos reconocidos en el mercado por ser una empresa orientada al cliente, donde puedan encontrar soluciones, disponibilidad, cumplimiento, acompañamiento, calidad y calidez humana, inspiramos confianza, dinamismo y energía positiva.

Trabajamos día a día en la importancia de vivir y trabajar en nuestra cultura organizacional destacándonos por estar comprometidos con nuestros valores corporativos: RESPONSABILIDAD, HONESTIDAD, PASIÓN, RESPETO Y FE.

En nuestro compromiso con el crecimiento y mejoramiento continuo en todos nuestros procesos, contamos con la certificación otorgada por ICONTEC bajo la norma ISO 90012008, todos nuestros procesos están enfocados a la satisfacción de nuestros clientes.

Contamos con el personal técnico calificado, equipos y herramientas adecuadas que les garantizan a nuestros clientes la tranquilidad, seguridad y confort de un vehículo en óptimas condiciones mecánicas, con los parámetros y medidas recomendados por el fabricante y asegurando un excelente rendimiento kilométrico para sus llantas.

Buscamos ofrecer la mejor atención para su comodidad por esto contamos con diferentes puntos de venta a lo largo de todo el país, nuestras sedes se pueden encontrar en: Armenia, Barranquilla, Bogotá, Bucaramanga, Cali, Cartagena, Duitama, Girardot, Ibagué, Manizales, Neiva, Pereira, Santa Marta, Valledupar, Villavicencio y Yopal.

Queremos convertirnos en la empresa comercializadora líder de insumos para el transporte, con presencia en América Latina, siendo rentable y sólida, reconocidos por el respeto de los compromisos adquiridos con nuestros clientes, colaboradores, socios, la comunidad, el estado y los proveedores.

Nuestros servicios

Nuestros Productos

• Alineación.

• Balanceo.

• Montaje.

• Reencauche • Lubricación.

• Llantas Nuevas para vehículos comerciales (pesados), automóvil y camioneta.

• Lubricantes.

• Servicio de reencauche • software de administración de llantas.

LA TARJETA ORO La tarjeta ORO de Merquellantas S.A.S es una tarjeta de crédito a través de la cual las empresas y personas naturales podrán obtener todos los productos y servicios ofrecidos a nivel nacional, nuestros clientes preferenciales recibirán promociones y precios especiales por compras diferidas hasta 18 meses de plazo y sin costo de financiación por compras realizadas a una sola cuota.

Merquellantas S.A.S : Dirección:Avda. Centenario No. 116 – 40, Bogotá - Tel: (1) 418 3984 Web: www.merquellantas.com

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Editorial EDITORIAL

Empresarial

Hay que hacerle

f r e n t e al transporte pirata En la actualidad existen múltiples servicios de transporte que se especializan en satisfacer cada una de las necesidades de los consumidores, entre estos se encuentran el transporte de pasajeros, de turismo, transporte especial y transporte de carga, todos estos siendo sistemas de transporte oficiales que son vigilados por el Estado.

Sin embargo, pese a las normatividades actuales y a los esfuerzos que realizan las autoridades para brindar un servicio de garantías a la ciudadanía, en algunas regiones del país el panorama es otro, ya que cada vez es más común ver trasporte pirata en algunas zonas, sobre todo las fronterizas como es el caso de la Guajira, específicamente en Riohacha. Pero el problema no está solo en que este tipo de transporte no cumple con las condiciones adecuadas para transportar pasajeros, o brinde algún tipo de seguro para los mismos, sino en que muchos de los vehículos han sido hurtados y llevan documentos obtenidos de manera fraudulenta en Venezuela y Colombia.

Aunque las autoridades de manera permanente aplican nuevas sanciones para este tipo de prácticas ilegales, como la inmovilización del vehículo hasta por 5 días hábiles y la retención de la licencia del conductor, la ciudadanía aún sigue utilizando este tipo de transporte sin asumir las consecuencias de este hecho, ya que para ellos, en muchas ocasiones, prima la rapidez del servicio, la economía, o que simplemente se ven obligados a utilizar el transporte pirata debido a la falta de rutas que se presentan en las empresas transportadoras.

Así mismo, las autoridades competentes hacen un llamado a la ciudadanía para que no use este tipo de transporte ilegal, pues estos vehículos además de no tener en claro su procedencia, no manejan tarifas y normas establecidas por el ministerio de Transporte, afectando el crecimiento económico de la región y las empresas transportadoras que si cumplen con la reglamentación vigente.

Se estima que el 30% de los 12.827 vehículos que transitan en la Guajira han sido robados o presentan inconsistencias legales, de los cuales los que prestan un servicio de transporte como piratas mueven alrededor de 150 pasajeros diarios desde distintos puntos de la región, representando no sólo competencia desleal para las empresas legalmente establecidas, sino un peligro para los usuarios, ya que la mayoría de estos vehículos no cuentan con toda la reglamentación pertinente.

SE ESTIMA QUE 10% DE LAS PERSONAS QUE SE MOVILIZAN EN EL PAÍS LO HACEN A TRAVÉS DE MEDIOS ILEGALES COMO EL TRANSPORTE PIRATA.

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Empresarial

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Empresarial Institucional

FONDOS DE CAPITAL PRIVADO

invertirán en el país

US$ 6.000 MILLONES Las apuestas por Colombia y su economía siguen por lo alto. Ya son 54 los fondos de capital privado que han decidido invertir en el país y para ello cuentan hoy con 5.894 millones de dólares, un monto similar al que necesita el gobierno para cubrir la totalidad de su financiamiento del 2015.

La inversión es mucho más grande si se tiene en cuenta que varios de esos fondos y otros nuevos que han anunciado su arribo al país están buscando 2.440 millones de dólares adicionales con similares propósitos, según Bancóldex.

Blackstone lo hizo a mediados de julio pasado, cuando anunció su alianza con la inmobiliaria Ospinas & Cía. y el Grupo Pegasus de Argentina, para crear un fondo en Colombia que desarrolle proyectos inmobiliarios a gran escala en todo el país.

“Se han invertido más de 2.500 millones de dólares de esos recursos en 396 empresas y proyectos del país”, dijo Isabella Muñoz, directora de ColCapital, gremio que representa a dichos fondos.

“En Colombia tenemos la oportunidad única de invertir en un país preparado para un crecimiento tremendo”, le dijo a EL TIEMPO, en su momento, David Roth, gerente de Blackstone.

Casos como Victoria Capital Partners, que adquirió una participación en Corona; Seaf, que invirtió en los restaurantes Andrés Carne de Res, y BodyTech; Teka Capital, que hizo lo propio en compañías como Color Siete, Bardot y BodyTech son apenas una muestra de lo que buscan estos inversionistas.

El brasileño Patria Investimentos tiene similar objetivo. Están decididos a participar en las obras de infraestructura (4G), a invertir en proyectos de energía renovable, universidades, en el sector salud, agroindustria, transporte, servicios y en empresas con potencial de crecimiento.

Pero el atractivo del país también está por el lado de los proyectos de infraestructura y de sectores como salud, educación, servicios, transporte y financiero.

“Este es un país que, guardadas las proporciones, es similar a Brasil en cuanto a que tiene una clase media creciente y con ingreso disponible cada vez mayor; ventajas competitivas similares a las de Brasil en términos de riqueza de recursos naturales, de desarrollos regionales importantes; una red empresarial rica en cuanto a diversificación de industria, servicios y comercio”, señaló Andrés O’Byrne, director para Colombia de Patria Investimentos.

Por eso, otros grandes gestores y administradores de estos fondos han dicho que quieren estar e invertir en el país, pues consideran que hay oportunidades de negocios rentables y seguros en la mayoría de sectores.

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Advent International, que acaba de adquirir el 51% de Alianza Valores y tiene una participación similar en Alianza Fiduciaria, entre otros, anunció, a comienzos de noviembre, que tienen asegurados recursos por 2.100 millones de dólares para continuar invirtiendo en Latinoamérica, específicamente Colombia y Perú.

“Estamos muy complacidos con el apoyo de los inversionistas a nuestra estrategia de inversión en Colombia y Perú. Hemos estado bastante activos en la región andina desde cuando abrimos nuestra oficina en Bogotá hace tres años. Completamos tres inversiones y seguimos viendo oportunidades atractivas en las que podemos crear valor”, indicó Mauricio Salgar, director de Advent International para la región.

Empresarial

Según Bancóldex, que cita datos del estudio ‘2014 LAVCA Industry Data and Analysis’, la inversión de los fondos de capital en el país creció, entre el 2012 y el 2013, un 155%, lo cual demuestra el interés que hay por el país.

Colombia es, después de Brasil, el segundo país de la región donde hay más inversión de esta naturaleza. Le siguen Chile y México.

Quiénes pueden entrar a un fondo Si bien los fondos de Capital Privado son un mecanismo de financiación para grandes proyectos y empresas en etapa de crecimiento, no todas las personas están llamadas a participar.

La mayoría de las veces se requiere de grandes sumas para estar allí, en tanto son inversiones que se hacen a muy largo plazo, un promedio de 10 años.

Isabella Muñoz, directora de ColCapital, dice que en una primera etapa, que toma entre 4 o 5 años, los fondos invierten en un determinado proyecto o empresa. En la segunda, esa inversión se deja madurar por otro periodo igual, al cabo del cual se produce el retiro de la inversión, ante lo cual se espera un retorno sobre el capital inicial.

Buenas condiciones O’Byrne dice que este es un país muy estable política y jurídicamente para hacer negocios, con buena calificación e inversión extranjera.

“Colombia tiene carencias importantes en infraestructura en algunos sectores donde se puede desarrollar mucho porque hay talento humano para hacerlo de cara a los TLC”.

Tanto Blackstone como Patria están en proceso de estructurar los fondos a través de los cuales harán sus inversiones, por lo que aún no figuran en el más reciente catálogo de fondos de inversión que acaba de publicar Bancóldex.

Muñoz, de ColCapital, dice que la industria de los fondos en Colombia es nueva, con apenas 10 años, por lo que pronto se comenzarán a dar los resultados de las primeras inversiones.

“Estas son inversiones de largo plazo, en promedio 10 años. LAEFM Colombia, un fondo de hidrocarburos, será el primero que cumple su ciclo completo en el país el año entrante”, dijo.

“Los próximos años van a ser muy interesantes para esta industria en el país, pues varios fondos completarán su ciclo de inversión”, dice Muñoz.

Hoy, el 40% de la inversión de los fondos va a proveer recursos a empresas, 30% a fondos inmobiliarios y 20 % a infraestructura.

Apuesta estatal a esta alternativa A través de los fondos de capital privado, Bancóldex ha apoyado a no menos de 27 empresas colombianas, de distintos sectores, a las cuales les ha aportado recursos por 223,8 millones de dólares.

El valor total acumulado de los fondos de capital en los cuales Bancóldex es inversionista es de 437 millones de dólares, lo cual ha permitido movilizar 9,5 veces los recursos comprometidos por la entidad, según explicaron sus directivas.

Tomado de: www.bvc.com.co

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Empresarial

SIMPLEMENTE UNA DELICIA

En Estrada Navarro S.A.S somos líderes en el procesamiento de alimentos para el consumo humano, nos especializamos en el suministro a empresas privadas y del estado, entidades de salud, educativas y eventos. Estamos comprometidos en conservar los más altos estándares de calidad, higiene, precios competitivos y sobre todo estamos empeñados en satisfacer los más exigentes paladares.

Nacimos como una empresa especializada en el procesamiento de alimentos para consumo con servicio masivo y a domicilio, utilizamos formulas estandarizadas y tradicionales con un equipo humano capacitado y de gran experiencia, con la educación, formación, habilidades y experiencia necesarias para la prestación de un servicio de calidad y que busca el crecimiento de la organización, siempre comprometidos a satisfacer día a día las necesidades de nuestros clientes.

Como una empresa comprometida con la calidad, nuestros procesos se encuentran certificados por la norma ISO 9001 versión 2008, operamos dentro de un proceso de mejoramiento continuo en la búsqueda de la satisfacción del cliente, lo que es esencial para el crecimiento de nuestra organización dentro de un mercado competitivo, ofreciendo un servicio sobresaliente y manteniendo la óptima calidad de nuestros productos.

Estamos capacitados para prestar nuestros servicios bajo dos modalidades, preparando los alimentos en nuestro centro de producción (contamos con una planta de producción acondicionada de acuerdo a las exigencias de la ley) y transportarlo al sitio establecido o preparando los alimentos en los lugares acordados por la empresa contratante.

A través de nuestro desarrollo, tenemos proyección a nivel nacional e internacional, lo que nos permite participar ampliamente en el mercado, aumentar la productividad del negocio, generando empleo y desarrollo en nuestro país, manteniendo la competitividad y un mejoramiento continuo para satisfacer los requisitos de nuestros clientes.

Queremos convertirnos en los líderes en el mercado y fortalecernos en el talento humano que nos permita proyectarnos hacia la excelencia, capacitados para atender las expectativas de la Costa Caribe, el país y el extranjero.

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Estrada Navarro S.A.S: Dir:Calle 53 No.43-85,Barranquilla - Tel: (5) 3854866 - 3007779 - 3700797 - Web: www.estradanavarrosas.net

Empresarial

En nuestra política de gestión, estamos comprometidos a la inocuidad y la calidad de nuestros productos y servicios, la seguridad en nuestros procesos y de nuestros colaboradores, la conservación del medio ambiente y la comunidad que nos rodea y el cumplimiento de la ley y la normativa aplicable.

GENERANDO VALOR AL SECTOR

GANADERO EN COLOMBIA En Frigoríficos BLE sacrificamos, faenamos y despostamos ganado bovino y porcino de manera eficiente, cumpliendo siempre con altos estándares de calidad e inocuidad en nuestros procesos y productos, generando confianza en la cadena cárnica y los consumidores.

En el mes de junio de 2009 asumimos las operaciones que se desarrollaban en Frigoríficos San Martin, dando cumplimiento a las metas propuestas, obteniendo la certificación en las NTC ISO 9001: 2008, 22000:2005 y logrando clasificar la planta de beneficio de ganado bovino como planta de exportación Clase I de acuerdo al decreto 2278 y 1036.

Estamos en proceso de implementar un sistema de gestión integral (el sistema de gestión de calidad ISO 9001 se encuentra certificado hasta este año, para cumplir en el 2015 con nuestro proyecto de certificar el sistema de gestión integral, basados en calidad, medio ambiente y salud ocupacional), promoviendo el desarrollo de nuestro personal, la participación de nuestros proveedores y clientes, destinando todos los recursos necesarios para fortalecer la cultura de mejoramiento continuo.

Somos una organización de puertas abiertas al cliente, nuestra atención es personalizada, sin filas ni citas previas, en el momento que el cliente requiera estamos disponibles. Contamos con un equipo de profesionales formados para atender y solucionar de manera rápida las inquietudes y observaciones de nuestros clientes potenciales y antiguos.

Determinamos las necesidades de los clientes a través de entrevistas personalizadas, análisis de quejas y reclamos, seguimientos a procesos y con estos resultados implementamos acciones correctivas o de mejoras para satisfacer dichos requerimientos, como resultado de estas acciones implementamos el servicio de desposte empaque al vacío.

Frigoríficos BLE: Dir: AVENIDA CIUDAD DE CALI # 15 A 91 Bogotá - Tel: (1) 411 36 76 / 411 36 17- FAX: 2 92 46 97 Email: info@frigorificosble.com

Queremos mantener el reconocimiento como planta líder en el sacrificio y faenado de bovinos y porcinos, integrándose de manera importante en las cadenas cárnicas correspondientes y manteniéndose actualizado en los sistemas de gestión.

NOS INTEGRAMOS A LA CADENA CÁRNICA BOVINA Y PORCINA CON PROCESOS DE ALTA CALIDAD.

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Empresarial

Nos inspira la gente y sus sueños Fenix Construcciones S.A, es una empresa que cuenta con más de 36 años de experiencia a nivel nacional e internacional en construcción de vivienda, obras civiles e industria del carbón, contando para ello con una planta de profesionales altamente calificados y con el soporte de un selecto grupo de consultores externos quienes han permitido a nuestra compañía alcanzar la excelencia en sus procesos.

Cuentamos con maquinaria, equipo y sistemas constructivos propios que nos permiten una mayor autonomía en el cumplimiento de nuestros programas de trabajo, dependiendo solo en forma mínima de factores externos en el desarrollo de cualquier proyecto de urbanismo y construcción.

Cada uno de nuestros proyectos es único, pues estudiamos con especial esmero cada uno de los detalles que lo conforman, buscando en cada uno un concepto especial que logre transportar a sus residentes a ese mundo especial que concebimos para ellos.

Tenemos por nuestros compradores un profundo respeto, y tomamos nuestra profesión con gran responsabilidad, por esa razón no improvisamos y solo lanzamos al mercado proyectos cuando su diseño, presupuesto y detalles constructivos y de dotación se encuentran totalmente definidos, por esto desde la preventa con total trasparencia entregamos a nuestros compradores todas las especificaciones de su inmueble y de las zonas sociales, cronogramas de entrega, debidamente firmados, afianzando con esto nuestro compromiso y su garantía de cumplimiento.

Importamos directamente una parte importante de los acabados finales de nuestros inmuebles con el fin de garantizar mayor nivel de calidad, permanente innovación y poder ofrecer el mejor precio del mercado, al eliminar los altos sobrecostos generados por los intermediarios.

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Actualmente somos una de las 22 empresas constructoras más importantes del país, y tenemos claro que nuestro crecimiento solo se justifica en la medida en que podamos mantener y mejorar nuestros estándares de calidad hasta lograr la total satisfacción de nuestros compradores de manera sostenible.

Para ello, buscamos distinguirnos por ser innovadores en nuestros proyectos, por pensar en cada miembro de la familia, a través de espacios sociales que puedan ser disfrutados desde un bebé hasta un adulto mayor, haciendo que los sueños de cada uno de nuestros clientes se conviertan en realidad.

Todos nuestros proyectos están concebidos para mejorar la calidad de vida de nuestros clientes, y cuentan con la certificación de calidad ISO 9.001 versión 2.008, que nos exige estar en un proceso de mejora continua, brindando así cumplimiento a nuestros compradores, quienes podrán estar seguros de Alcanzar con Fénix construcciones el mejor producto y al mejor precio.

Fenix Contrucciones S.A : CRA. 27 NO. 36-14 local 116 Bucaramanga - Web: www.fenixconstrucciones.com Email: a.garcia@fenixconstrucciones.com

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Llevamos 46 años

construyendo un mejor modo de vivir Pedro Gómez y Cía. es una organización que durante sus 46 años de actividad, ha desarrollado proyectos inmobiliarios, de comercio, hotelería, salud y parques industriales, en las principales capitales y ciudades intermedias del país para brindar y promover en la sociedad un mejor modo de vivir, mediante un alto sentido urbanístico y de progreso.

Nuestra prioridad es desarrollar proyectos de vivienda urbana y rural, de comercio y oficinas, que cumplan con estándares de calidad, funcionalidad y sostenibilidad ambiental, generando un impacto en el entorno para mejorar la calidad de vida de los intervinientes.

Nuestra capacidad de innovación, visión y nuestro compromiso con el país nos ha permitido desarrollar más de 50 proyectos de vivienda, los cuales suman más de 2.2 millones de metros cuadrados construidos y 25 centros comerciales que suman más de 1.6 millones de mecuadrados. En total, hemos participado en el desarrollo de más de 15,500 unidades de vivienda y 1900 locales comerciales, brindando espacios inmobiliarios de usos mixtos que mejoren la calidad de vida de los clientes por su conveniencia y funcionalidad.

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Buscamos mantener nuestro liderazgo en el sector inmobiliario mediante una organización que gestiona eficiente y eficazmente sus estrategias, logrando un mejoramiento continuo de nuestras operaciones para satisfacer las necesidades de todos nuestros clientes e interesados, para tal fin la empresa viene trabajando en iniciativas enfocadas en fidelización de clientes y acuerdos empresariales. Adicionalmente nuestra estrategia corporativa nos ha permitido llevar nuestors proyectos a la población en general, dándoles acceso a más colombianos a productos de la calidad y funcionalidad.

La presencia de Pedro Gómez y Cía. en más de 10 ciudades principales y secundarias es la forma como la organización contribuye en pro de las comunidades. La construcción de multicentros urbanísticos donde la gente tiene acceso a oferta de centros comerciales, vivienda y otros usos mejora la calidad de vida de las comunidades involucradas. También participamos en programas específicos desarrollado por empresas amigas como lo es el programa de Navidad, iniciativa de la Fundación Roosevelt, Propace (Asociación Colombiana Pro Niños con parálisis cerebral) y Finamérica que tienen como objetivo el desarrollo, bienestar y el mejoramiento de la calidad de vida de sus usuarios, colaboradores y sus familiares, mediante la atención a niños con discapacidad que provienen de todos los lugares de Colombia y han sido víctimas del conflicto interno, desastres naturales o de escasos recursos.

Pedro Gómez Cia: - Dir: Calle 70 No 7 - 53 Bogotá Tel: (1) 606 0303 - www.pedrogomez.com.co

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Supliendo la necesidad de los

puertos colombianos C.I. Vanoil S.A. es una empresa presente en el sector de la comercialización de combustibles marinos, que se constituyó en el año 1998 con el propósito de suplir una necesidad que se hacía evidente en la ciudad de Cartagena, a partir de la privatización y posterior modernización de los puertos en Colombia.

Desde entonces y dando respuesta a las necesidades y exigencias de los puertos colombianos, nace nuestra empresa con capital privado, 100% colombiana, dedicada al suministro de combustibles (IFOS) y MGO a buques en tráfico internacional, razón por la cual todas nuestras ventas son consideradas exportaciones.

Buscamos como empresa que a través de la prestación de nuestro servicio nuestros clientes cumplan sus expectativas, proporcionándoles siempre una atención adecuada, oportuna y eficiente, que genere confianza y que logre garantizar el cumplimiento de los compromisos adquiridos, ofreciendo un crecimiento y desarrollo de nuestros colaboradores, clientes y demás grupos de interés.

Trabajamos con transparencia, confiabilidad, honestidad, respeto, responsabilidad social, y seguridad industrial, siendo responsables con nuestros recursos y en cada una de las actividades que realizamos, mejorando continuamente nuestros procesos para poder seguir siendo una empresa sostenible, rentable y ejemplar en el sector.

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El éxito de nuestra compañía se debe en parte a que operamos con el apoyo logístico y estratégico de empresas que conforman nuestro grupo empresarial, todas estas encaminadas al cumplimiento de los compromisos comerciales. Estas empresas efectúan la operación de almacenamiento y entrega a través de un equipo flotante que se compone de siete (7) barcazas y un (1) buque tanque con una capacidad de almacenamiento y entrega de 124.600 Barriles.

Así mismo con el fin de garantizar un mejor servicio en cuanto a cumplimiento, contamos con equipos de primer nivel como bombas de alta potencia que nos han permitido mejorar nuestra rata de bombeo y con ello minimizar los tiempos de entrega, nuestra empresa labora las 24 horas del día por medio de un convenio de operaciones para utilización de muelle y patio de descargue, estando en capacidad de recibir, transportar y entregar 15.000 barriles al día.

Gracias a esto en la actualidad somos considerados como una organización con una cultura corporativa basada en la prestación de servicios de alta calidad y en la expansión organizacional, siendo líderes en la región y generadores de desarrollo y crecimiento para la nación.

CI Vanoil S.A : Bocagrande, Carrera 3 No. 6A-100 Oficina 1202 - Edificio Torre Empresarial Protección, Cartagena - Tel: (5) 665 9229 Email: vanoil@civanoil.com

Empresarial

CONOCIMIENTO, EXPERIENCIA Y FLEXIBILIDAD En el Grupo COBRA servimos como contratista a pequeños y grandes Clientes, Propietarios y Entidades Concesionarias en todo el mundo para crear y operar infraestructuras industriales que sean competitivas y duraderas con los mejores productos, procesos y tecnologías, acompañado de equipos humanos motivados y si es necesario atrayendo los recursos necesarios para realizar el mejor proyecto.

Desde sus creación en 1944, Grupo COBRA ha evolucionado hasta convertirse en un referente mundial con capacidad y determinación para desarrollar, crear y operar infraestructuras industriales que requieran un alto nivel de servicio, sobre la base de la excelencia en integración, innovación tecnológica y solidez financiera.

Gracias a nuestro espíritu emprendedor y vocación de servicio, hemos logrado centrar y maximizar el valor de los activos de nuestros clientes y su accionariado, trabajando bajo un conjunto de valores como el medioambiente, la salud y seguridad ene l trabajo y la excelencia.

Empleamos a más de 26.000 personas en más de 45 países y ofrecemos una amplia gama de servicios a través de más de 300 delegaciones aportando valor a todo tipo de clientes, desde particulares a grandes corporaciones.

Trabajamos bajo valores que nos permiten ser líderes mundiales y ofrecer soluciones innovadoras, tenemos una fuerte cultura de servicio para construir relaciones sólidas y de confianza con nuestros clientes a largo plazo, fomentamos la responsabilidad individual y espíritu emprendedor de nuestros empleados, gracias a una organización flexible y un sistema personalizado de incentivos, tenemos vocación por la innovación y la integración tecnológica, manteniendo a la par la excelencia en calidad, seguridad, salud laboral y protección medioambiental, poseemos capacidad y voluntad de hacer equipo con todas las partes implicadas en un proyecto para que este tenga éxito.

Nuestro objetivo es potenciar y mantener la calidad como elemento básico de nuestra cultura de servicio, adoptamos el modelo de Gestión de Calidad UNEEN-ISO 9001:2008 para garantizar la calidad del servicio a nuestros clientes.

Este es uno de los ejes en los que se basan las actividades de nuestra organización.

Queremos convertirnos en un referente mundial en infraestructuras industriales que da a sus clientes servicios de alta calidad a través de equipo locales capaces de crear y compartir valores económicos, sociales y medioambientales en la comunidad.

Grupo Cobra: Calle 93, Nº 11A 28 Oficina.203 110221 - Bogotá DC - Tel: (1) 530 37 38 - Web: www.grupocobra.com

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Empresarial EDITORIAL

COLOMBIA

SUELTO n la última década, los avances en la pelea contra los grupos insurgentes y las políticas que generan confianza a largo término en los inversores han cambiado la manera en que el mundo mira a Colombia. La esperanza de un acuerdo de paz tiene el potencial de redefinir, no solo el clima político del país, sino también la economía, elemento importante para asumir una buena cantidad de retos sociales, como el alto índice de criminalidad, la baja calidad de la educación y de la prestación del servicio de salud a la comunidad en general.

Igualmente, factores como los vastos recursos naturales que se encuentran en cada unas de las regiones del país, y la forma en que están siendo presentados al mundo, a través de un número considerable de acuerdos de libre comercio, están permitiendo una internacionalización constante de productos y empresas nacionales, hecho que contribuye al alza de la economía.

De esta manera, se han dinamizado sectores como la industria de extracción, el área financiera, de infraestructura, e incluso las empresas dedicadas al comercio de productos; se han planteado nuevas estrategias de diversificación, y la clase media ha logrado una expansión considerable en los últimos años.

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Empresarial

Estas son las razones por las que Colombia se ha convertido en el tigre de América Latina:

1. LA TERCERA ECONOMÍA:

Colombia logró ubicarse como la tercera economía latinoamericana, solo por debajo de Brasil y México. Este resultado se debe a factores como una baja inflación, un menor déficit fiscal, un endeudamiento razonable y una solidez en las políticas macroeconómicas. El Producto Interno Bruto (PIB) supuso un estimado de 347.000 millones de dólares.

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Empresarial

2. CRECIMIENTO CONSTANTE:

La combinación de la liberación económica, los acuerdos de libre comercio y la entrada a diferentes bloques comerciales han asegurado un crecimiento constante para el país en los últimos años. Después de una expansión del 6.6% en el 2011 y un 4% en el 2012, la economía colombiana experimentó una desaceleración en el primer trimestre del 2013, con una crecimiento del PIB de solo 2.6%. No obstante, el buen comportamiento del sector de la construcción, las fuertes inversiones públicas, la recuperación de la industria de los hidrocarburos y la restauración de la confianza del consumidor, permitieron que el país terminara el 2013 con un sólido crecimiento del 4.7%. En el primer trimestre del 2014 se presentó una leve desaceleración, pero se tiene proyectado que el año termine con un alza, derivada de las inversiones, a gran escala, en infraestructura.

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Empresarial

3. CONSTRUYENDO EL FUTURO: Con un sector animado por el fortalecimiento de los programas de vivienda y el énfasis en la mejora de infraestructura de transporte, la construcción en Colombia se ve bien posicionada en los próximos años. En el año 2013 el sector creció aproximadamente 9.8%, mucho más que el 3.6% registrado en 2012. De las 100 obras de infraestructura más importantes de América Latina, 17 son colombianas.

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4. SECTOR BANCARIO EN EXPANSIÓN: En la última década se ha visto al sector bancario en un contexto de desarrollo económico, el cual ha sido generado por la necesidad de servicios financieros, que se acomoden al estilo de vida la clase media emergente. En el pasado, el acceso a la financiación era un problema para los hogares de bajos ingresos o microempresas, pero una nueva ola de microcréditos está proporcionando servicios financieros a dichos segmentos de la población.

Los activos de las entidades de crédito alcanzaron los $213.9 bn en diciembre del 2013, un crecimiento de 14.7% con respecto al año anterior. Por su parte, el año 2014 ha sido un año de transición, en el que el sistema financiero avanza en la adopción de las Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF), programada para empezar en el 2015.

5. UN MUNDO POR DESCUBRIR: Un posible acuerdo de paz es el elemento clave para un cambio en el sector turístico. El gobierno y los empresarios aprovecharían esta situación. Una oleada de nuevos proyectos de infraestructura y el apoyo institucional para prepararse a la llegada de los turistas postconflicto ha rendido sus frutos, ya que el sector ha crecido a una tasa anual del 5.5% en los últimos tres años. En el 2013, las llegadas aumentaron en un 7.34%, superando 3.7 millones de visitantes.

Cifras tomadas de Oxford Business Group

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GENERAMOS empleo digno y bienestar El Grupo Accion Plus es una empresa colombiana líder en la prestación de soluciones de outsourcing basadas en talento humano, contamos con más de 38,000 colaboradores siendo una de las principales compañías empleadoras del país, prestando servicios a las organizaciones e instituciones a nivel nacional.

A través de nuestra gestión generamos trabajo digno a miles de colombianos para implementar soluciones innovadoras de servicios de outsourcing y suministro de talento humano, impactando positiva y sosteniblemente la vida de nuestros colaboradores y la productividad de nuestros clientes.

Entregamos soluciones de manera oportuna y eficiente, contando para ello con el respaldo de talento humano competente y confiable, apoyados con tecnología de punta para ofrecer servicios que satisfagan las necesidades y expectativas de nuestros clientes, mediante procesos y procedimientos seguros, previniendo actividades ilícitas, que puedan afectar cualquiera de los pasos de la cadena de valor.

Por medio de nuestra trayectoria y gracias a nuestra excelencia nos hemos convertido en socios estratégicos de más de 750 clientes nacionales e internacionales, vinculando a más de 38.000 colaboradores, donde más de 800 profesionales hacen parte del equipo de trabajo para administrar la operación. Así mismo tenemos oficinas en 18 ciudades de Colombia dando cobertura a nivel nacional y presencia operativa en Ecuador, Panamá y Perú.

Conscientes de la importancia de la protección de nuestros colaboradores y fomento de la responsabilidad social con nuestros grupos de interés, nos comprometemos a cumplir con todas las disposiciones legales vigentes y otros requisitos que se hayan suscrito internamente o con nuestros clientes, promoviendo la participación activa del Comité Paritario de Salud Ocupacional y asignando los recursos humanos, financieros, tecnológicos y físicos, que sean necesarios para gestionar los riesgos laborales e impactos ambientales, previniendo la ocurrencia de accidentes de trabajo, enfermedades laborales, daños a la propiedad, a terceros y al ambiente.

De igual forma a través de Fundacción y el programa insignia Pequeños Pilos en Acción, beneficiamos a los hijos de nuestros colaboradores entregándoles un auxilio educativo a aquellos que tienen hijos de 1 a 5 años para el pago de un mejor servicio de jardín infantil, facilitando una adecuada educación inicial, dando acceso a la enseñanza primaria universal y mejorando su calidad nutricional, disminuyendo de este modo la mortalidad de niños en este rango de edad.

También fomentamos la generación de programas de beneficio a la comunidad principalmente basados en capacitación para el trabajo y el emprendimiento, como pilares fundamentales del desarrollo humano.

Grupo Accion Plus : Dir: : Cra 19 # 84 - 50 - Cra 19A # 84-58 - Calle 17 # 69-95, Bogotá - Tel: (1) 6280180 - Web: www.accionplus.com

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Cada proyecto desarrollado con éxito

es el reflejo de nuestro trabajo

Nuestras operaciones generan compras de materiales y equipos que se realizan en las zonas de influencia contribuyendo económicamente al desarrollo de las comunidades. Nos preocupamos por mitigar el impacto ambiental para lo que implementamos estrategias que disminuyan los riesgos y contrarresten los efectos de cada proyecto.

En OBS (Oil Business Services) trabajamos para generar soluciones tecnológicas integrales en el sector de hidrocarburos, que garanticen el éxito de los proyectos de nuestros clientes. Somos una empresa Colombiana que trabaja para Latinoamérica y la mejora continua es nuestra responsabilidad y compromiso.

Ofrecemos servicios especializados en el sector; desde el diseño de proyectos llave en mano, hasta soluciones que se ajusten a las necesidades específicas de cada cliente en los campos de: Ingeniería, Evaluación, Desarrollo de proyectos, Alquiler, Venta de Equipos, Cadena de Suministros, Operación y Mantenimiento. En una constante búsqueda por innovar, estamos incursionando en el desarrollo de proyectos de generación de energía, extendiendo nuestra operación a otros países de Latinoamérica.

La trayectoria y experiencia de nuestro equipo, nos permite asesorar integralmente a nuestros clientes para el cumplimiento de sus metas.

Para nosotros el desarrollo de la región es prioritario, por esta razón apoyamos el crecimiento de las comunidades en donde tenemos operaciones. Una de las formas en que aportamos a la comunidad es la oportunidad de trabajar en los proyectos de OBS, utilizando mano de obra formada y no formada de la región de influencia.

Entendemos que cuando prestamos un servicio en la región, debemos tomar en cuenta a las comunidades por lo que les informamos de manera adecuada el impacto de los proyectos y como pueden participar y beneficiarse. Nuestro éxito radica en generar una intervención equilibrada con el medio ambiente y las comunidades.

Nuestra estrategia organizacional se basa en lograr la satisfacción de nuestros clientes es por esto que nuestra cadena de producción se encuentra certificada, así aseguramos la calidad y confiabilidad de los procesos involucrados en todos los servicios.

“Innovación y desarrollo para Latinoamérica”

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OBS (Oil Business Services) : • Av Calle 100 no. 8ª-55 World Trade Center Torre C Oficina 514 - Bogotá - Tel: (1) 704 88 88 - Web: www.obs.com.co - Email: : info@obs.com.co

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REALIDAD Y SANCIONES EN EL

DERECHO TRIBUTARIO

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ctualmente cursa en el Congreso de la República un proyecto de Ley encaminado a resolver la coyuntura fiscal del país. En particular, esta reforma busca obtener los recursos que le hacen falta al presupuesto nacional para el año 2015. En consecuencia, esta nueva reforma coyuntural se suma a las anteriores que conforman un sistema tributario complejo e incoherente en algunos aspectos que no refleja de manera adecuada los principios y políticas económicas del estado o que contiene dificultades para aplicarlo de una manera adecuada.

Así las cosas, tanto la academia como los gremios desde ya plantean la necesidad de discutir en el año 2015 una reforma estructural al sistema tributario Colombiano.

Por lo tanto, consideramos relevante revisar el sistema sancionatorio tributario, ya que la normatividad actual establece sanciones con textos rígidos cuyo cumplimiento objetivo no contempla las circunstancias especiales que deberían permitir una tasación diferente del valor de las sanciones.

Lo anterior, sin perjuicio de mencionar que el artículo 197 de la Ley 1607 de 2012 señala que la imposición de sanciones tributarias deberán observar los principios de: i) legalidad, ii) lesividad, iii) favorabilidad, iv) proporcionalidad, v) gradualidad, vi) principio de economía, vii) principio de eficacia, viii) principio de imparcialidad y, ix) aplicación de principios de integración normativa.

Es precisamente, el conflicto que se presenta entre los textos normativos y la efectiva aplicación de los principios antes mencionados, lo que lleva a los funcionarios de la Administración de Impuestos a imponer sanciones que de ninguna manera reflejan el sentir y el objetivo que persiguen los principios antes señalados.

Por ejemplo, recurrentemente encontramos que sociedades responsables de practicar retención en la fuente y por ende obligados a presentar declaraciones de manera mensual no realizan el pago que refleja la respectiva declaración de retención la fuente el mismo día en que presentan la declaración. Sin embargo, encontramos que en muchas ocasiones se realiza el pago de manera posterior. Para efectos del pago, el contribuyente diligencia el respectivo recibo de pago, liquidando sanción por extemporaneidad, intereses moratorios y el valor de la retención.

La consecuencia que señala el artículo 580-1 del Estatuto Tributario es que dicha declaración se entiende como no presentada, por lo tanto, no importa que el contribuyente de manera posterior diligencie, presente y liquide los valores a cargo que arroje la declaración, más la sanción por presentación extemporánea más los intereses moratorios sobre el valor a pagar a través de recibos oficiales de pago.

Como lo señalamos en este escenario, la declaración de retención en la fuente se entiende como no presentada y por lo tanto, lo pagos que se realizan no producen los efectos deseados que no deberían ser otros que estar al día con la administración tributaria. Todo lo contrario, la sanción por extemporaneidad se sigue calculando al igual que los intereses y por lo tanto, se realiza una imputación de valores que con el tiempo se puede volver exageradamente onerosa.

Como lo mencionamos, en el ejemplo citado, efectivamente no se realizó el pago en el día de presentar la declaración y en el día de pago no se presentó “nuevamente” la declaración de retención en la fuente. Frente a lo anterior, la Administración de Impuestos de manera taxativa aplica el artículo 580-1 antes señalado y por lo tanto, la declaración se entiende como no presentada, en consecuencia, los pagos que se realicen como ya lo explicamos se imputan de una manera diferente. Es decir, a pesar de haber pagado los valores que al momento del efectivo pago, el contribuyente continua de manera indefinida con la generación de valores que adeuda a la Administración de Impuestos. En esta situación, surge la duda de resolver cuál es el daño que se le causa a la Administración con la conducta antes señalada?

La Corte Constitucional, con fundamento en los principios de justicia y equidad, ha establecido que la administración tributaria en el evento de imponer multas o sanciones, debe fijarse en cuantías proporcionadas y razonables respecto al hecho que se sanciona: “Es claro, entonces, que las sanciones que puede imponer la administración, deben estar enmarcadas en criterios de proporcionalidad y razonabilidad que legitimen su poder sancionador.

La proporcionalidad y razonabilidad de las sanciones, en el marco de las infracciones tributarias, tiene un claro fundamento en el principio de equidad, consagrado en el artículo 363 de la Constitución, equidad que, en concepto de esta Corporación, no sólo debe predicarse de la obligación tributaria sustancial, sino que debe imperar en la aplicación y cuantificación de las sanciones que puedan llegarse a imponer, tanto por el desconocimiento de obligaciones tributarias de carácter sustancial, como de las accesorias a ella. El legislador, en este caso, es el primer llamado a dar prevalencia a estos principios, fijando sanciones razonables y proporcionadas al hecho que se sanciona. Pero, igualmente, los funcionarios encargados de su aplicación, están obligados a su observancia”.

Lo anterior para concluir la Corte Constitucional que ante la inexistencia del daño, debe prescindirse de la aplicación de las sanciones: “(…) Si no existió daño, no 2 puede haber sanción” A la luz de lo antes señalado, no debería existir la posibilidad de sancionar al contribuyente por parte de la Administración de Impuestos y esta interpretación debería estar clara en la Ley Tributaria.

En este orden de ideas, mediante el presente escrito invitamos a reflexionar desde ya sobre una reforma que incluya la modificación y ajuste a los textos del régimen sancionatorio tributario de tal manera que facilite la observancia de los principios consagrados en la Ley 1607 de 2012 y que adicionalmente, permita la aplicación de los parámetros señalados por la Corte Constitucional y demás cortes.

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David Bedoya Goyes. Abogado. Socio de Bedoya Goyes Abogados SAS (www.bedoyagoyes.com)

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CORTE CONSTITUCIONAL, Sentencia C-160 de 1998, M.P. Carmen Isaza Gómez.

Oficina Bogotá: Calle 110 No 9 - 25 Of.613 Ed Pacific PH Tel: (1) 508 2008 - 423 2949 Email: info@confipetrol.com etica@confipetrol.com www.confipetrol.com

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En Interoil Colombia Exploration and Production, somos una compañía operadora que en asociación con Ecopetrol y la Agencia Nacional de Hidrocarburos (ANH), nos dedicamos llevar a cabo estudios geológicos, levantamientos geofísicos, exploración, perforación de pozos (exploratorios y desarrollo), operación de producción, transporte, venta de petróleo y gas en los departamentos de Cundinamarca y Tolima y poseemos un bloque exploratorio llamado Altair en el Casanare.

Desarrollamos estas actividades de una manera eficiente y socialmente sostenible, para el beneficio de los accionistas, empleados y asociados. Seguimos los estándares corporativos para satisfacer los requerimientos éticos y comerciales. Buscamos permanentemente el mejoramiento continuo de nuestro desempeño y actividades, bajo las mejores y más altas prácticas de la industria, que hacen de Interoil Colombia E&P un líder corporativo. Trabajamos bajo la premisa QHSE (calidad, salud, seguridad y medio ambiente).

En Colombia surgimos en el año 1986 con el nombre de Dinasty Energy, posteriormente nuestra razón social cambio a AIPC, luego pasamos a ser MERCANTILE COLOMBIA OIL ANF GAS – MCOG, y a apartir del 2006 somos Interoil Colombia Exploration and Production.

Queremos posicionarnos como una compañía fuerte y sólida del sector hidrocarburos en Colombia, como una entidad que cuenta con el mejor talento humano, que trabaja en equilibrio con su entorno, generando bienestar y seguridad a los empleados, accionistas y comunidades; garantizando su crecimiento y permanencia en el tiempo.

A nivel mundial la Compañía fue establecida el 2 de mayo de 2005 con el nombre de Norwegian Private Limited Company AS. y el 14 de noviembre de 2005, la Compañía cambió su razón social a Norwegian Public Limited Company ASA y actualmente es conocida con el nombre de INTEROIL EXPLORATION AND PRODUCTION ASA, como compañía independiente internacional con sede en Oslo, y sirve como operador o socio activo en contratos para la exploración y explotación de petróleo y gas en Colombia, Perú, y Ghana.

Como compañía dedicada a la exploración y explotación de hidrocarburos, somos conscientes de nuestra responsabilidad social y del compromiso permanente con la mejora continua de nuestra organización, garantizando la seguridad industrial, la salud ocupacional, la protección y preservación del medio ambiente y las relaciones con la comunidad.

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INTEROIL S.A. : Dir: Carrera 7 No. 113-43 Oficina 1202, Edificio Torre Samsung Bogotá - Tel: (1) 620 5450 Email: interoil@interoil.com.co - Web: www.interoil.com.co

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Minería de Carbón y Producción de

CO QUE Excomin es una compañía fundada con el propósito de producir, transformar y distribuir carbones térmicos y Coquizables de alta calidad de manera eficiente, responsable y sostenible, apoyando el desarrollo socioeconómico de nuestra región, al igual que la conservación del medio ambiente.

Con más de 20 años de experiencia, buscamos generar confianza y preferencia entre nuestros clientes , proveedores y asociados, proporcionando productos con la calidad y cumplimiento necesarios para satisfacer los requerimientos del mercado mundial, gracias a esto en el año 2004 logramos iniciar nuestra actividad comercial a nivel internacional exportando carbones a diferentes países de América y Europa.

Continuando con el ideal de mejoramiento continuo y crecimiento empresarial, en el año 2011 iniciamos operaciones en la Planta Excomin, ubicada en el municipio de El Zulia (Norte de Santander), la cual fue creada con el fin de producir Coques de bajo Fosforo y realizar procesos de acopio, mezclas, transformación y cribado de carbones. Dentro de los productos que producimos y comercializamos encontramos carbones térmicos y coquizables de excelente calidad, Coque Cribado y Finos de coque. Cada subproducto es elaborado con carbones provenientes de minas propias, que garantizan la calidad y continuidad en el suministro del producto.

Cabe destacar que la calidad de nuestros productos se caracteriza por su bajo contenido de cenizas, alto poder calorífico y bajo contenido de azufre. También contamos con una gran variedad en carbones Coquizables, los cuales se acopian y mezclan de acuerdo al requerimiento del cliente, dando como resultado un Coque reactivo de excelentes condiciones con bajos niveles de fosforo.

Somos conscientes que el cuidado del medio ambiente es fundamental para el desarrollo sostenible de cualquier modelo Minero exitoso, por lo tanto, además de las medidas que tomamos para mitigar el impacto en los ecosistemas circundantes, paralelo a nuestra labor minera venimos sosteniendo un Proyecto Forestal con el cual esperamos abarcar un total de 500 hectáreas para siembra. En la primera fase se han sembrado 150 Hectáreas y continuamos trabajando para este fin.

Nos caracterizamos por satisfacer las necesidades y requerimientos de nuestros clientes, aplicando un control de calidad en cada uno de nuestros procesos que ocurren desde la extracción del carbón en las minas hasta su distribución en puertos mediante muestreos enviados a laboratorios acreditados internacionalmente que siguen los estándares de calidad ASTM; garantizando así un producto final óptimo, despachado oportunamente en las cantidades y especificaciones requeridas.

CI Excomin SAS: Dir: Av. 5 # 11-63 Oficina 317, centro internacional LECS, Cúcuta - Tel: (7) 5714949 - Email: administración@ciexcomin.com - Web: www.ciexcomin.com

Con nuestra fundación

Fundexco,

ejecutamos proyectos de recreación, educación y salud para nuestros trabajadores y sus familias.

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Líderes a nivel nacional Estrategias en Valores S.A es una compañía dedicada a la adquisición y venta de cartera de crédito, representada en títulos valores de contenido crediticio, denominados “pagarés - libranzas”, otorgados por personas naturales que se encuentran vinculadas laboralmente con o tienen la calidad de pensionadas de entidades del Estado, tales como: Ejército Nacional, Fuerza Aérea, Armada, Caja de Retiro de las Fuerzas Militares, Ministerio de la Defensa Nacional, Policía Nacional, Caja de Sueldos de Retiro de la Policía Nacional, Consorcio Fondo de Pensiones Empleados Públicos, entre otras.

Adicionalmente como parte de nuestro servicio, brindamos a nuestros proveedores de cartera todo el apoyo operativo necesario para sus procesos de estudio de crédito, así como en la administración del recaudo de cartera. Con el fin de poder garantizar siempre el mejor servicio actualmente tenemos una alianza con 9 cooperativas que a su vez comercializan sus servicios a través de 66 oficinas, 621 asesores comerciales y más de 323 convenios en pagadurías, que atienden a los asociados, empleados del sector público y privado ya sea en el hogar o en su lugar de trabajo, facilitando así el acceso al crédito.

Buscamos poder generar valor y confianza a través de la compra venta de cartera de pagarés-libranzas dentro de un modelo de negocio que satisfaga las expectativas de nuestros clientes, accionistas, colaboradores y la sociedad en general, prestándoles de manera permanente un servicio óptimo y de calidad, teniendo en cuenta las características específicas de cada uno de nuestros usuarios.

Gracias a esto hemos logrado consolidarnos como una empresa líder en la venta de cartera, en donde a partir de nuestro modelo de gobernabilidad y gestión, fortalecemos día a día nuestros procesos, tecnología, sistemas de riesgo, talento humano fortificando una cultura organizacional orientada al cliente.

Dentro de los productos que tenemos manejamos pagarés de libranza cuyos plazos oscilen entre los 12 y 60 meses. A través de este mecanismo las empresas, a quienes se les denomina proveedores, pueden vender su cartera para obtener liquidez inmediata, esto sin afectar su nivel de endeudamiento.

Para poder llevar de manera exitosa cada uno de nuestros procesos contamos con un personal competente y calificado que apoya constantemente los procedimientos que realizamos, trabajando día a día con humildad, lealtad, transparencia y responsabilidad social por continuar manteniendo el liderazgo de nuestra compañía y seguir sirviéndole al sector institucional y financiero a nivel nacional.

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Estrategias en Valores S.A: Dir: Calle 98 # 21-50 piso 6 y 7 Bogotá - Tel: (1) 6510840 - Web: www.estraval.com

Empresarial

Somos su mejor aliado MAPER S.A. es una empresa que nace como resultado de la creciente necesidad de los embotelladores colombianos por adquirir equipos que se adaptaran más específicamente a las necesidades del medio. Las experiencias de varios ingenieros hizo posible que a principios de la década de los ochenta, MAPER empezara a competir con los fabricantes internacionales en la producción de equipos y partes para embotellado, logrando hasta la fecha mantenerse a la vanguardia, creando tecnologías y herramientas concebidas para optimizar el rendimiento de la línea en algunas de las industrias más exigentes. Esto ha permitido brindar la suficiente confianza y credibilidad a todos los clientes y de la misma manera ha proporcionado la permanencia en el mercado.

Nuestra empresa es líder en la manufactura, representación y comercialización de maquinaria, insumos y partes para la industria de alimentos y bebidas, desde sistemas completos de lavado industrial(Cajas plásticas, botellas y garrafones) hasta codificación y marcación de productos en todas las industrias, ajustándonos desde nuestros inicios a las exigencias y necesidades de nuestros clientes, manteniendo de manera permanente los más altos parámetros de calidad nacional e internacional, con desarrollos propios que nos han permitido convertirnos en una excelente alternativa para la industria en el mundo.

Como producto de la excelencia que nos representa, hemos obtenido la certificación bajo el estándar ISO 9001/2008 por la firma internacional Bureau Veritas, a través de la cual logramos asegurar al cliente la capacidad que tenemos para cumplir con sus necesidades y superar sus expectativas.

Con el ánimo de seguir manteniendo los óptimos resultados que hasta el momento nos caracterizan, hemos asumido el compromiso de entregar a nuestros clientes soluciones integrales que respondan a sus necesidades, cumpliendo requisitos y estándares internacionales, siendo un soporte fundamental para mejorar su producción, su calidad y la identificación de sus productos, contando para ello con un recurso humano calificado y competente.

Nuestro talento humano trabaja día a día con integridad, liderazgo, colaboración y vocación de servicio aportando lo mejor de sí para alcanzar los objetivos propuestos y lograr obtener excelentes resultados en cada uno de nuestros procesos, actuando siempre con honestidad, respeto y responsabilidad, hecho que nos permite orientar nuestros esfuerzos hacia el futuro, la excelencia y la competitividad.

Nuestra especialidad: - Codificadoras Inkjet, Laser, Transferencia térmica para cualquier tipo de producto.

- Sistemas de lavado de cajas plásticas, Botellas y líneas completas de Agua.

- Bandas modulares y Cadenas para transportar su producto, diseñadas para simplificar el mantenimiento.

Gracias a la calidad establecida en cada uno de nuestros procesos y servicios actualmente hemos logrado posicionarnos en el sector como un proveedor estratégico de proyectos Industriales y ser reconocidos internacionalmente por el respeto al medio ambiente, optimización de energía y los más modernos componentes de bajo consumo de nuestra maquinaria para la Industria de alimentos y bebidas.

Maper S.A.: Sede Principal: Calle 73ª # 45-58 – Medellín – Tel: (4)448 71 70 Sede Bogotá: Calle 24F N° 82-39 - Bogotá Tel: (1) 263 93 47 - Email:info@mapersa.com - Web: www.mapersa.com

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Empresarial EDITORIAL

en el 2015…

MEJOR QUE EL 2014, PERO NO TANTO

E

s hora de emocionarnos por el 2015, claro, el petróleo está en picada, el dólar está en alza, las bolsas de valores en crisis, ébola; crisis en Rusia, Venezuela; la economía de Europa Occidental entró en un bache, la recuperación de Japón tambalea, y China presenta su crecimiento más lento desde 1990, pero hay cosas buenas sucediendo por estos lares, Colombia se está fortaleciendo.

La capacidad de recuperación financiera, un crecimiento económico vigoroso y una disminución de la pobreza han caracterizado a la mayoría de países de Latinoamérica en la última década. A medida que se está viendo un surgimiento de una clase media más grande, se están dando pasos importantes para mejorar el nivel de vida de los ciudadanos. La región es rica en capital humano, un nido de empresas innovadoras y un trampolín para emprendedores sociales. América Latina, con su diversidad y su dinamismo económico está ganando impulso, y adquiriendo compromisos con un futuro próspero.

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Para Colombia la inversión pública y privada, y el sector de la construcción aportarán al crecimiento del país. Por su lado, la Reforma Tributaria y el proceso de paz influenciarán el clima de los mercados.

Se espera que la inflación continúe alrededor del 3% y el mercado laboral mejore con una tasa de desempleo del 8.5%. La construcción aportará significativamente a la economía colombiana, con el inicio de las primeras fases de los proyectos de infraestructura 4G y una creciente demanda por vivienda.

Empresarial

Aunque se espera que la mayoría de los países experimenten un crecimiento más rápido que en el 2014, tan solo Colombia, Bolivia, Ecuador y Uruguay registrarán un crecimiento más lento. Las proyecciones para Colombia en el 2015 están entre 4.2 y 4.5%.

Por otra parte, la coyuntura global, la recuperación de Estados Unidos, la situación de Europa y el enfriamiento de China, sumados a la situación local y la incertidumbre con la Reforma Tributaria, crea un ambiente de incertidumbre en el país.

Uno de los grandes desafíos de Colombia sigue siendo la corrupción, identificada como una de las mayores preocupaciones a las que se enfrenta, unida a la ineficiencia en la educación y el incremento en la inequidad.

Se necesita un equilibrio entre el Estado, las ramas legislativa y judicial, la sociedad civil y el sector privado. Para generar un cambio en materia económica, se necesitan políticas que transformen lo informal en formal.

Para sostener la transformación económica y social en el país se deben emprender ajustes y reformas estructurales, junto a medidas que mejoren las instituciones y los mercados. También, aumentar la productividad y la competitividad, facilitar el acceso a nuevas oportunidades para la industria y actuar en pro de la inclusión social, el desarrollo sostenible y el progreso. Todo esto deberá efectuarse de una manera rápida, que se adapte a la dinámica de crisis en el mundo.

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Empresarial

Contamos con un sistema de seguridad alimentaria basado en normas HACCP

excelencia

culinaria G

ate Gourmet es el mayor proveedor independiente del mundo de servicios de catering aéreo y de aprovisionamiento a bordo. Es la marca principal del segmento “Airline Solutions” de Gategroup que ofrece a los clientes un paquete integral de productos y servicios para cualquier necesidad a bordo y para soluciones sofisticadas de la cadena de suministro.

Contando con más de sesenta años de experiencia en el suministro de comidas y bebidas, ofrecemos a nuestros clientes una amplia gama de soluciones culinarias, aprovisionamiento a las aeronaves, así como catering y aprovisionamiento de servicios para las empresas no aéreas, como salas VIP y tiendas de conveniencia.

A través de nuestros servicios ofrecemos al rededor del mundo, cerca de 250 millones de comidas al año a más de 250 clientes, en cerca de 120 aeropuertos. Destacándonos de manera permanente por nuestra excelencia culinaria, integridad operativa y pasión por el servicio, donde nuestros clientes pueden esperar la mejor calidad y excelencia cuando se asocian con Gate Gourmet.

A través de nuestra trayectoria hemos logrado acondicionar y crear todo tipo de comidas y bebidas que han sido diseñadas para ajustarse a cualquier presupuesto, ofreciendo una amplia gama de soluciones culinarias, satisfaciendo todo tipo de necesidades y paladares a nivel internacional.

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Nuestro éxito, además de la calidad que depositamos en nuestro trabajo, se ha debido a la vivencia de nuestros valores corporativos Pasión, Responsabilidad, Integridad y la búsqueda constante de la Excelencia, que permiten brindar un servicio personalizado y una atención eficiente a cada momento.

Con el fin de poder seguir manteniendo el liderazgo que nos caracteriza realizamos de manera constante un control de las inconformidades de nuestros clientes para minimizar al máximo su ocurrencia, generando un valor agregado con altos estándares de seguridad, salud e higiene que nos diferencie frente a nuestra competencia.

Somos expertos en lo que hacemos, por eso mantenemos nuevas y modernas instalaciones así como flota de vehículos, teniendo presencia y apoyo a nivel global para brindar la mayor calidad y compromiso a nuestros clientes de primera línea, los cuáles nos han llevado a ser uno de los participantes más importantes en el mercado y uno de los líderes culinarios a nivel local.

Gate Gourmet: Dir: Av Cll 26 No. 92 – 32 Lt1 Bogotá - Email: comunicaciones@gategourmet.com

Empresarial

Comprometidos con la

buena alimentación

La industria de Harinas Tuluá Ltda es una empresa dedicada a la elaboración de harina de trigo fortificada y sus derivados como la sémola, semolatto, salvado, mogolla, harina de tercera, harina integral, harina para la industria en general, harina para panificación y harinas para tortas que se encuentra comprometida con la buena alimentación y salud de sus clientes, por lo cual cumple de manera permanente con las buenas prácticas de manufactura y la normatividad legal vigente, certificando así que todos sus productos cuentan con las condiciones adecuadas para su comercialización.

La excelencia es para Harinas de Tuluá, una razón de ser, por ello cada día se preocupa por garantizar el mejor servicio y atención, logrando la mayor satisfacción de sus clientes internos y externos, cumpliendo con las metas y objetivos propuestos por la empresa.

Gracias a la calidad en el servicio y los productos que se procesan, Harinas Tuluá ha logrado destacarse en el sector obteniendo certificaciones en ISO 9001 del Sistema de Gestión de Calidad, e ISO14001 del Sistema de Gestión Ambiental, por medio de las cuales se ratifica la excelencia y eficiencia de cada uno de los procesos de la empresa.

Actualmente Harinas Tuluá ha logrado obtener una mayor participación en el mercado nacional e internacional aumentando su capacidad física para la producción de harinas de trigo y sus derivados.

Harinas Tuluá tiene una preocupación constante por la preservación del medio ambiente, por lo que en cada uno de sus procesos mantiene un consumo eficiente de la energía y el agua, realiza una separación de sus residuos sólidos, hecho que le permite ser una empresa ambientalmente responsable. La empresa también se acoge a las disposiciones legales establecidas internamente para reducir el impacto ambiental.

Cada uno de los productos es producido con alta tecnología, contando con el apoyo y respaldo de un recurso humano competente y comprometido que se esfuerza en mejorar continuamente los procesos de la compañía, brindando así a los clientes y partes interesadas un excelente servicio que logre cumplir sus expectativas.

Harinas Tuluá LTDA: - Dir: Carrera 28 no 32-54 Tuluá-Valle - Tel: (2) 2245779 - pbx: 224 2087 - fax: 2245815

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Empresarial

Somos

experiencia y calidad Laboratorios Ltda. de Bogotá, es una empresa que cuenta con 35 años de experiencia en la comercialización y distribución de dispositivos médicos y medicamentos. Hacemos parte de una organización de empresas ubicadas en las ciudades de Bogotá, Cartagena, Medellín, Villavicencio y agencias en Barranquilla, Bucaramanga, Cúcuta, Ibagué, Neiva y Pasto.

La fuerza de ventas tanto en Bogotá como en las demás ciudades, está compuesta por personal profesional, con suficiente experiencia y condiciones óptimas para atender oportunamente a nuestros clientes.

Así mismo contamos con especialistas de las principales líneas de los productos que comercializamos a nivel nacional para proveer a hospitales, clínicas, distribuidores y demás Instituciones de salud dispositivos médicos, hospitalarios y medicamentos de excelente calidad, para la atención de los pacientes.

Garantizamos la calidad de nuestros productos y servicios promoviendo y asegurando el mejoramiento continuo de nuestros procesos, a fin de poder lograr la satisfacción y lealtad de nuestros clientes, así como el desarrollo y crecimiento de nuestra compañía y empleados.

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Nuestra amplia trayectoria en el mercado nos ha permitido actuar con transparencia asegurando el cumplimiento de las normas legales, de las obligaciones para con los empleados y al mismo tiempo, mejorar nuestro comportamiento medioambiental, brindando así calidad y respaldo en cada uno de los productos que comercializamos.

Como parte de nuestra política de mejoramiento continuo actualmente contamos con un jefe de operaciones, que tiene como objetivo garantizar que todos los pedidos sean entregados oportunamente, optimizando los recursos que tenemos tanto físicos como humanos, controlando así las actividades que se realizan en los procesos de compras, almacén y despachos con el fin de brindar un servicio real de calidad y satisfacción a todos nuestros clientes. De igual forma estamos implementando el área de servicio al cliente, con el fin de velar por las necesidades de nuestros clientes y que estas sean atendidas con la oportunidad y eficacia que nos diferencie en el mercado.

Con cada uno de los procesos que desarrollamos buscamos poder garantizar el cumplimiento de los objetivos, misión y visión de la empresa, convirtiéndonos en el principal distribuidor de dispositivos médicos y hospitalarios en el país, destacándonos por nuestra alta eficiencia a través del reconocimiento de nuestra calidad humana, técnica y satisfacción del cliente.

Laboratorios Ltda de Bogotá : Dir: : Carrera 25 No. 39-42 Bogotá - Tel: (1) 2444777 - Web: www.laboratoriosltda.com

Empresarial

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Empresarial

En unión todo es posible

Energía

Automatización

Telecomunicaciones

Seguridad Electrónica

www.uniongr.com 60

Sede Principal Calle 15 Sur N° 48-39 Medellín - Colombia PBX: (+574) 325 55-55 FAX: (+574) 325 55-56