Vicunha Ecuador S.A.
N S.A. en el año de 1921.
ESPECIAL
ació como La Internacional
Posteriormente en junio de 2007 pasó a formar parte de Vicunha Têxtil, una de las cinco empresas más grandes a escala mundial en la producción de Denim (tejido textil). Como resultado de esta adquisición y rigurosos procesos de operación han logrado un alto nivel de especialización en la fabricación de DENIM, atributos que denotan la calidad de sus tejidos y que les ha permitido incrementar y fortalecer sus negocios. Vicunha Têxtil cuenta con 8 000 empleados en plantas de producción en Brasil, 331 en Argentina y 900 en Ecuador. Adicionalmente, el grupo cuenta con oficinas de comercialización en otros países de la Región Andina y de Europa.
“Nuestra identidad es espíritu de liderazgo,
somos una organización que impulsa nuevos productos y optimiza inversiones”.
POLÍTICA DEL SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN
• Garantizar la satisfacción de nuestros clientes a través de la calidad de nuestros productos y servicios.
• Respetar el medio ambiente, comprometidos con la prevención de la polución.
• Agregar valor al capital invertido por los accionistas.
• Promover la mejoría contínua y actualización tecnológica de nuestros procesos.
• Preservar la salud e integridad de los colaboradores a través de la prevención de accidentes y enfermedades ocupacionales.
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• Cumplir con la legislación y demás requisitos pertinentes a la organización. • Capacitar a los colaboradores para que desarrollen sus actividades con calidad, seguridad, salud y conciencia ambiental.
DEMOGRAFÍA
Información:
Antigüedad en la empresa
1461
Menos de 1 año 12%
De 1 a 2 años
1019 709 721
De 3 a 5 años 7%
703
872
1092 742 704
De 6 a 10 años 30%
Dirección matriz:
891 920 450
De 11 a 15 años De 16 a 20 años
En e
17%
De 21 a 30 años
16%
Lulumbamba 1354 y Misión Geodésica, San Antonio de Pichincha.
ro br er o M ar zo Ab ril M ay o Ju ni o Ju lio Ag os Se to pt ie m br e O ct ub re N ov ie m br D e ic ie m br e
7%
6%
Mas de 31 años
Fe
5%
Sitio Web: www.vicunha.com.ec
Capacitación mensual en horas
Total anual de horas en capacitación: 10.254,25
ATRIBUTOS
Desarrollo Profesional Vicunha es una empresa innovadora y creativa, esto lo ha logrado con la constante motivación del desarrollo profesional de sus colaboradores. Las evaluaciones del rendimiento profesional aplicadas dentro de la organización les permiten realizar planes de acción para alcanzar objetivos profesionales más altos, logrando un nivel competitivo. Los concursos internos realizados en Vicunha aumentan el desempeño ya que incentivan e impulsan el deseo de superación dentro de la empresa.
Capacitación La capacitación en Vicunha es un eje clave: consiste en dar conocimientos, actitudes y habilidades que se requieran para lograr un desempeño óptimo. Es una prioridad sentar bases para que los colaboradores tengan la preparación necesaria y especializada que les permita enfrentarse en las mejores condiciones a sus tareas diarias. Y para esto, no existe mejor medio que la capacitación, que también ayuda a alcanzar altos niveles de motivación, productividad, integración y compromiso.
TESTIMONIOS Andrés Santacruz ASESOR TÉCNICO “De los aspectos más gratificantes con los que se puede encontrar el ser humano es la generosidad y la gratitud, he tenido otras experiencias profesionales y puedo decir con certeza que tengo el privilegio de trabajar en Vicunha Ecuador para ayudar y servir a nuestros clientes. Son dos cosas que más disfruto y me apasionan y puedo desarrollarlas en Vicunha, la una es la creatividad y por otro lado la de capacitación y asesoramiento”.
Gonzalo Santos ASISTENTE MANTENIMIENTO HILATURA “Es una gran satisfacción y orgullo trabajar en Vicunha Ecuador por 21 años, ingrese como supervisor de mantenimiento en el año 1992. La entrega y dedicación es reconocida por mi empresa, fui promovido a asistente. Gracias a Vicunha he podido sacar adelante a mi familia, capacitarme fuera del país y conocer otros países como: Colombia, Italia, Francia y Suiza”.
Franklin Intriago
Bienestar “Nuestro proyecto CRE-SER consta de tres pilares fundamentales: colaboradores, responsabilidad social y personal con capacidades especiales. Trabajamos para que todos sientan confianza y apoyo. Fortalecemos una buena relación en su entorno familiar, laboral y social. Apoyamos la educación de nuestras futuras generaciones creando conciencia ambiental; cultural y deportiva”.
SOPORTE CLIMATIZACIÓN “Trabajo en la empresa 14 años, empecé en el área de servicios varios. Ha sido importante para mí porque a través de ella he obtenido mi superación personal y he salido adelante junto con mi familia. Aquí conocí al amor de mi vida, mi esposa. Además, me han dado la oportunidad profesional de seguir superándome sin importar mi problema físico. He aprendido a trabajar, desarrollarme y me siento comprometido siendo parte de Vicunha Ecuador S.A.”.
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