Elron rajas rohelise kontori

Üha enam panustavad ettevõtted keskkonnahoidu ja võtavad vastutuse, et oma tegevusega jätta loodusesse väiksem CO2 jala- ja käejälg. Elron näitab, kuidas oma tegevustesse kasvõi väikeseid muutusi tuues saame hoida loodust ja meid ümbritsevat keskkonda.

Rohelise ehk keskkonnahoidliku kontori eesmärk on pidevalt jälgida ja vähendada kõikide kontori tegevuste keskkonnamõju, panustada tervislikku töökeskkonda ja vähendada tekkivate jäätmete kogust. Seda võib vaadelda ka kui lihtsat keskkonnajuhtimise süsteemi, milles on määratud olulised kontoritegevustega seotud juhtimise ja keskkonnategevuste põhimõtted ning kriteeriumid, mida kontorid järgima peavad. Elronile omistatud rohelise kontori tunnistusest ning keskkonnasäästlikest valikutest räägib Elroni haldusjuht Kati Tammjärv.

„Meile on Elronis keskkonnateemad üldiselt olulised, lisaks rohelise kontori tegevustele sõidavad näiteks ka meie rongid rohelise energiaga. 2020. aastal alustasime rohelise kontori süsteemi juurutamisega ja tänaseks on meile roheline teema oluline kogu majas. Me sorteerime prügi, joome kraanivett, kasutame minimaalselt paberit, kustutame tuled, kui ei viibi ruumis, ja teeme palju muidki tegevusi, millesse iga töötaja saab oma panuse anda. Tulevikus plaanime jäätmeid sorteerima hakata ka rongides ja muuta teisigi tegevusi rongides keskkonnasäästlikuks. Käesoleval 2023. aastal võtame fookusesse jätkusuutlikkuse ja hakkame mõõtma oma CO 2 jalajälge. Kuigi see on kohustuslik aastast 2025, oleme otsustanud olla esimeste seas ja teha sellega varem algust,“ selgitab ta.

Töötajad tulid algatusega kaasa „Nüüdseks on inimesed juba kohanenud. Kõige keerulisem oli uue prügisorteerimissüsteemi juurutamine. Loomulikult oli ka meil iga töölaua all prügikast ja kui me ühel päeval ütlesime inimestele, et nüüd võtame töökohtade juurest individuaalsed prügikastid ära ja hakkame oma igapäevast prügi viima sorteerimisjaama, siis alguses tunti küll veidi pahameelt. Meil on kontoris pikk, 70-meetrine koridor ning sorteerimisjaama panime koridori keskele. Inimestel tekkis alguses küsimusi, kuhu panna kommipaber või õunasüda ja kas ma pean tõusma ja kõndima, et prügi ära viia. Üsna pea aga inimesed harjusid ja leidsid lahendused, samuti on suhtutud positiivselt liikumisvajadusse. Siiani vajavad selgitust jäätmete sorteerimise põhimõtted ja see, milline jääde kuhu panna. Oleme majja tellinud ka prügi sorteerimise koolitusi,“ meenutab Kati Tammjärv.

Roheline ja tervislik keskkond käivad koos. Kati sõnul on tervisliku töökeskkonna loomisel olulised mitmed teemad. Hea ja tervislik töökeskkond saab alguse õigest valgustasemest ruumis: „Kasutame ka ergonoomilisi töövahendeid, kõigil meie inimestel on ergonoomiline töökoht – reguleeritav laud ja tool – ning kõik saavad tellida ergonoomilisi töövahendeid (seljatugi, arvutihiir jne). Toetame inimeste sportimisvõimalusi ja massaaže, teeme ka koos erinevaid sportlikke tegevusi.“