Jaarverslag Fedustria 2019-2020

Page 41

Focus op sociaal TOEKOMSTGERICHT SOCIAAL OVERLEG

»

DE GROOTSTE UITDAGING VOOR DE BEDRIJVEN UIT DE TEXTIEL-, HOUT- EN MEUBELINDUSTRIE IS HET VINDEN VAN NIEUWE MEDEWERKERS.

© PASSE PARTOUT

SOCIALE AKKOORDEN MET HET OOG OP DE TOEKOMST Nadat het verworpen ontwerp-interprofessioneel akkoord voor 2019-2020 toch nog quasi volledig werd uitgevoerd door de regering en via cao’s van de Nationale Arbeidsraad, was het de beurt aan de sectoren om sectorale sociale akkoorden af te sluiten. Dit diende te gebeuren binnen het afgesproken interprofessioneel kader. Daar zijn zowel de textielsector als de hout- en meubelsector met verve in geslaagd. In de textielsector werden de lonen van de arbeiders verhoogd met 0,14 euro/uur en voor de bedienden met 26 euro/maand en dit vanaf 1 september 2019. Maar het echt toekomstgerichte karakter van dit sociaal akkoord ligt in het opstarten van een sectoraal aanvullend pensioen. Voor de arbeiders werd dit gerealiseerd door een heroriëntering van een deel van de patronale bijdrage aan het Fonds voor Bestaanszekerheid. Voor de bedienden werden een aantal instrumenten voorzien om de bijkomende kost zo beperkt mogelijk te houden. In hout en meubel werd een loonsverhoging van 1,1 % voor de arbeiders afgesproken vanaf 1 juli 2019, alsook een beperkte verhoging van de fietsvergoeding, en de vervroeging van de anciënniteitsdag na 15 jaar werkgeversanciënniteit i.p.v. na 20 jaar voorheen. Ook enkele sectorale sociale uitkeringen werden licht verhoogd. In deze sector bestaat er reeds sinds 2008/2009 een sectoraal aanvullend pensioen voor de arbeiders. De bedienden uit de hout- en meubelsector volgen momenteel nog de afspraken binnen het PC 200. De loonsverhoging van 1,1 % vond er plaats op 1 september 2019. Voor bedrijven met een sectoraal aanvullend pensioen voor arbeiders waarvan de bedienden geen of een minder gunstig bedrijfspensioen hebben, was er de mogelijkheid om een tijdelijke jaarpremie toe te kennen en later om te zetten in een sectoraal pensioen voor de bedienden.

© SOLID BV

Jaarverslag Fedustria 2019-2020

37


Turn static files into dynamic content formats.

Create a flipbook
Issuu converts static files into: digital portfolios, online yearbooks, online catalogs, digital photo albums and more. Sign up and create your flipbook.