VIVEGE BOLETÍN VIVEGE 2015
GE EN LA ARGENTINA
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NUESTROS GE BELIEFS
GE VOLUNTEERS
Te invitamos a hacer un repaso por la historia de GE en la Argentina para celebrar estos 95 años de presencia continua.
Te contamos los proyectos más relevantes de cada unidad de negocio en este 2015. Aprovechá esta sección para conocer más sobre cómo GE aporta al desarrollo de las diferentes industrias en el país.
María Fernanda Locarnini nos brinda su perspectiva sobre los nuevos beliefs.
A través de las diferentes actividades de GE Volunteers podemos mostrar nuestro compromiso hacia la comunidad y el medio ambiente. Conocé las acciones llevadas a cabo en este año y las que están próximas a realizar en esta sección.
Alex Bottan, CEO de GE Cono Sur
“Necesitamos un buen desempeño en cada uno de los cinco GE Beliefs para lograr los objetivos”. ¿Hacia dónde apunta la compañía con el cambio cultural que implican los GE Beliefs?
que son determinantes: “Los clientes determinan nuestro éxito” y “Entregar resultados en un mundo incierto”. El primero, porque es la principal razón de nuestro accionar, que es satisfacer las necesidades de nuestros clientes. De no hacerlo o hacerlo mal, condicionaremos nuestra supervivencia. El segundo, porque tenemos una ventaja inherente al trabajar en nuestros países, la de estar habituados a desempeñarnos muy bien en un ambiente incierto.
¿Cuáles son los objetivos en la aplicación de estas nuevas creencias?
¿Cómo se deberían vivir los GE Beliefs?
El cambio es una constante en nuestro comportamiento. Un cambio que se evidencia todos los días en la medida que el mundo se globaliza con mayor velocidad. Adaptarse a esta realidad es vital para poder sostener el crecimiento de GE en el tiempo. Nuestros GE Beliefs describen los comportamientos que todos debemos exhibir para competir exitosamente en esta economía global.
El objetivo es lograr la mayor productividad posible, mayor que la de nuestros competidores. Es la productividad la que permite a una organización perdurar en el tiempo. “Los clientes determinan nuestro éxito”, “Permanecer simples para avanzar rápido”, “Aprender y adaptarse para ganar”, “Dar autonomía e inspirar unos a otros” y “Entregar resultados en un mundo incierto” son los cinco GE Beliefs que la compañía lanzó a inicios de este año. Se trata de creencias que apuntan a lograr una mayor productividad de GE y que por lo tanto, marcan la forma en la cual los colaboradores deben comportarse y liderar. En esta entrevista, Alex Bottan, CEO de GE Cono Sur, nos cuenta cuál es su visión sobre los GE Beliefs, por qué es clave que cada colaborador los conozca y cómo ellos se traducen en comportamientos cotidianos que ayudarán a GE a alcanzar sus objetivos.
¿Qué se espera de los colaboradores en relación a los GE Beliefs?
No tengo dudas que todos los colaboradores de GE comprenderán lo importante que son los GE Beliefs para nuestra supervivencia como compañía, y también para el propio desarrollo profesional. Nuestro desempeño será evaluado según estos Beliefs, por lo que debemos entender muy bien qué es lo que GE espera de cada uno de nosotros. Invito a que todos estudiemos en profundidad estos comportamientos y si es necesario, preguntemos a nuestros supervisores, gerentes o líderes cualquier duda que tengamos sobre ellos.
¿Cobra mayor relevancia alguno de los GE Beliefs en el actual escenario de GE Argentina /Chile?
GE necesita un buen desempeño en cada uno de los cinco Beliefs para lograr sus objetivos. Quizás, subrayaría dos
Al terminar el día preguntarnos si nos hemos comportado según los GE Beliefs, identificando lo que pudiéramos haber hecho distinto. Y al comenzar el día, repasar la agenda de actividades que tenemos planificadas para determinar cómo podemos aplicar estas creencias en lo que tengamos que hacer. Creo que siempre hay espacio para mejorar y tal vez, esto nos ayude a entender cómo los GE Beliefs se traducen en comportamientos diarios y cotidianos.
¿Cuál GE Belief creés que se debe destacar más durante este año en Argentina y Chile?
“Entregar resultados en un mundo incierto”, ya que nuestra región del Cono Sur está creciendo significativamente. Pasamos ya a pertenecer al grupo de países o regiones que contribuyen a GE con más de mil millones de dólares en órdenes de compra. Hemos alcanzado este desempeño por dos años consecutivos y aspiramos a hacerlo nuevamente, en un contexto cada vez más desafiante. Por lo mismo, este GE Belief es muy importante en Chile, por el impacto que está teniendo en el sector minero la desaceleración en el precio de los commodities (cobre) y en Argentina, debido al efecto que puede tener el año electoral.
Enterate de las últimas novedades de GE en Colab y EngaGE.
VIVEGE
95 años impulsando el desarrollo en la Argentina
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Este año en GE celebramos 95 años de presencia continua en la Argentina, donde nos hemos convertido en aliado estratégico para promover el potencial del país a través de nuestras seis unidades de negocio. La compañía se instaló en el país en 1920 y actualmente, junto a los más de 1700 profesionales que integran GE Argentina, trabaja para inventar, con innovación y tecnología, la próxima era industrial, ayudando a resolver los problemas y desafíos de la humanidad. En la Argentina, GE ha acompañado la evolución de la aviación comercial desde la década del 80. Actualmente el 90% de la flota de aviones de Aerolíneas Argentinas está equipado con turbinas GE, entre ellos el nuevo Airbus A330-200. En materia de cuidado de la salud, la primera incursión en el sector fue en la década del 90 cuando el Instituto Fleni adquirió equipamiento médico de GE. Hoy la compañía continúa siendo proveedor por excelencia de este segmento, una de las más recientes tecnologías de GE Healthcare.
Nuestros GE Beliefs Consultamos a María Fernanda Locarnini, Gerente General de GE Lighting para el Cono Sur, sobre los nuevos Beliefs. ¿Por qué crees que son importantes los nuevos GE Beliefs?
Porque son una muestra de cómo la compañía se adapta a la dinámica de los mercados, evolucionando tanto en el enfoque hacia el afuera como en el desarrollo de talentos, a la vez que logra estructuras más livianas, flexibles y veloces.
Siendo un líder tan destacado en GE, ¿Cómo pensás que estos GE Beliefs pueden ayudar a cumplir los objetivos de la compañía hacia afuera?
Creo que la práctica de los GE Beleifs nos facilita el cumplimiento de los objetivos hacia afuera a partir de un espíritu y comportamientos renovados basados fundamentalmente en “poner al cliente primero”. Los resultados son una mera consecuencia de ello.
¿Cómo aplicás vos estos valores en tu trabajo diario?
Básicamente definiendo dinámicamente las prioridades que en cada momento tienen mayor impacto en la performance del negocio, aislando lo complejo para quedarnos sólo con lo simple a la hora de tomar decisiones o resolver situaciones, adaptándonos a los nuevos desafíos y aprendiendo tanto de los éxitos como de los fracasos.
¿Cómo impactan estos valores en el desempeño de GE Lighting?
La industria de la iluminación se encuentra en un proceso de cambio inédito a lo largo de sus más de 100 años de existencia. Vamos hacia un negocio más tecnológico y por ende, dinámico lo que requiere una gran capacidad de adaptación, y de mayor valor agregado en conceptos innovadores como eficiencia energética y ambientes inteligentes, lo que requiere de un equipo humano en constante evolución y desarrollo.
¿Cómo se transmiten estos valores a los miembros del negocio que liderás?
Creo que la manera más efectiva de transmitir valores es con claridad de comunicación, liderando con el ejemplo y entregando la confianza para que cada uno pueda desplegar lo mejor potenciándose a sí mismo lo que además tiene efecto de retroalimentación en el equipo. Me gusta una frase de la Madre Teresa –y los padres me van a entender mejor- que dice: “No te preocupes porque tus hijos no te escuchan, te observan todo el tiempo”.
Los sistemas de iluminación de GE Lighting, que garantizan mayor eficiencia energética y son más sustentables, también son protagonistas de la consolidación de GE en Argentina. La tecnología LED de la compañía ha sido elegida para desarrollar importantes proyectos de infraestructura en el país en sectores como el de retail, industrial e iluminación de autopistas. GE continua imaginando, construyendo e inspirando, para seguir uniendo lo tangible con lo digital en formas que ninguna otra compañía puede hacerlo.
Recursos Humanos Sigamos creciendo en GE En GE buscamos ampliar las capacidades y habilidades de los colaboradores. En lo que va de 2015, GE ha brindado diferentes cursos de Crotonville en Buenos Aires. Estos son: Presentation Skills, Change Acceleration Process, New Employee Orientation, Thriving in a Matrixed Organization, Building Essential Leadership Skills e Inclusive Leaders Workshop; todos con una gran participación y destinados para el desarrollo de grandes profesionales dentro de la empresa. Cada curso, se centró en un aspecto básico de la formación de líderes, para que los colaboradores de GE, puedan adquirir competencias de liderazgo y relacionamiento interpersonal para añadir en sus tareas del día a día. De esta forma, GE logra colaborar a tu crecimiento profesional, brindando recursos para el continuo aprendizaje. Aprovechá Aprovechá estas oportunidades de capacitación que te brinda GE para cualificar tu perfil profesional y seguir inspirando a tu equipo. Todavía estás a tiempo, del 24 al 26 de noviembre tendrás la posibilidad de ser parte de la segunda edición de la Career Week. Podrás participar de muchas actividades y charlas, preparadas sobre los pilares de Career Navigation, GE Beliefs y PD@GE: Definí tu propio éxito, Comprendé GE, Cultivá relaciones y Crecé cada día. Esta semana está dedicada a ayudarte a definir tus objetivos profesionales y crecer en GE; por este motivo, tendrás la posibilidad de acceder a mini sesiones de coaching personal con líderes de la compañía. ¡No te pierdas esta gran oportunidad! Recordá que debés pedir autorización a tu Manager y/o HR Manager antes de registrarte a los cursos. Para más información contactate con georgie.consoli@ge.com
¡Sumate a los cursos de Crotonville y convertite en un líder GE!
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Novedades de Negocios Presentamos las últimas noticias y avances
de los diferentes negocios
En GE lideramos la nueva era industrial que está transformando el mundo. Enterate qué proyectos novedosos se están llevando a cabo en Argentina.
VIVEGE
VIVEGE
GE en el mundo
GE Lighting crea
“Ambientes Inteligentes”
en Estados Unidos
GE Lighting
Aerolíneas Argentinas, eligió la tecnología de iluminación de GE Lighting para implementar el recambio de luminarias en los espacios dedicados a la reparación y mantenimiento de sus motores para garantizar una mejor visibilidad y mayor eficiencia energética. Por otro lado, la compañía proveyó más de 4.000 luminarias para la renovación del sistema de iluminación de siete autopistas urbanas de la ciudad de Buenos Aires operadas por AUSA. El último gran proyecto a destacar, se trata de la incorporación de luminarias LED en tres de los nuevos locales de la cadena de supermercados Changomás de Walmart.
GE Aviation
Este otoño Aerolineas Argentinas incorporó dos nuevos aviones Airbus A330 con motores GE CF6-80E1 y el año que viene incorporará dos más. La flota actual de Aerolineas Argentinas cuenta con 2 A330, 7 Airbus A340 y 40 Boeing 737-700/800. Todos con motores GE o CFM. Además Austral, con 22 Embraer 190 con motores GE CF34-10E, planea incorporar dos aviones más hacia fin de año, también con motores GE.
GE Power & Water
Desde su planta en Pilar, Buenos Aires, GE Power & Water, continua siendo referente de buenas prácticas para el tratamiento de aguas industriales, agua potable y agua para agricultura en la Argentina. Empresas como YPF y DOW han logrado importantes mejoras ambientales en el procesamiento de efluentes por la aplicación de la tecnología de GE para el tratamiento y reutilización de agua en procesos industriales.
GE Oil & Gas
Con la introducción de Vector Plus Variable Speed Drive para Bombas Electrosumergibles (ESPs), la nueva tecnología de levantamiento artificial (artificial lift) de GE Oil & Gas ampliamente utilizada para el bombeo de hidrocarburos a la superficie, los operadores de pozos no convencionales cuentan con mayores facilidades de uso y capacidad de control inteligente. Esta tecnología constituye la solución ideal para hacer frente a los desafíos ambientales y técnicos propios de la industria del Petróleo y Gas.
Las soluciones LED de GE Lighting formarán parte del alumbrado público de dos ciudades en Estados Unidos, convirtiéndolas en ciudades inteligentes. Las ciudades de San Diego (California) y Jacksonville (Florida), en Estados Unidos, comenzarán a usar la nueva tecnología GE Lighting diseñada para crear espacios más inteligentes y eficientes. Se trata de soluciones LED de iluminación que serán implementadas en los sistemas de alumbrado público y estarán conectadas a una red para unir, recopilar y analizar los datos, aprovechando el poder del Internet Industrial. Estos sistemas ayudarán a las ciudades a proporcionar nuevos servicios y ventajas para los residentes y visitantes. Al utilizar alumbrado público con dispositivos LED que contienen sensores, controles, transmisores inalámbricos y microprocesadores, una ciudad será capaz de crear nuevas oportunidades para la reducción de costos, la optimización de sus operaciones y la creación de servicios de valor añadido para los residentes, haciendo sus ciudades más habitables y viables. Impulsado por Predix, una innovadora plataforma de software de GE que conecta las máquinas, los datos y las personas para ayudar a mejorar la gestión del rendimiento de activos. Además del proyecto “Ambientes Inteligentes”, ambas ciudades también utilizarán la tecnología LightGrid de GE, un sistema de control inalámbrico que permite gestionar el alumbrado público de manera más eficiente, generando un importante ahorro energético para la ciudad. Estos proyectos piloto probarán la tecnología que posteriormente estará disponible a nivel mundial.
GE Healthcare
Recientemente un Arco en C, una de las más recientes tecnologías de GE Healthcare, fue instalado en el Instituto de Cardiología Intervencionista- ICI, de la ciudad de Catamarca. Gracias a la funcionalidad híbrida de este equipo se podrán diagnosticar enfermedades y realizar procedimientos terapéuticos, así como cirugías cardiovasculares, endovasculares y neurovasculares.
GE Energy Management
Este año, las turbinas GE Modelo LMS-100 fueron instaladas en la empresa Pampa Energía incrementando la capacidad eléctrica instalada del Sistema Interconectado Nacional, con máquinas y equipamientos de última generación, bajo consumo de combustibles y sustentabilidad ambiental. Asimismo, GE Predictivity, la nueva solución de internet industrial para el mantenimiento preventivo, ya tiene 59 unidades de generación de energía instaladas en Argentina que producen 3.654 MW de potencia. Esta tecnología está transformando la industria.
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VIVEGE
Todos somos Volunteers A través de las diferentes actividades de GE Volunteers podemos mostrar nuestro compromiso con las acciones solidarias que promueve GE. Ya sea, con la comunidad, el medio ambiente, la salud o la educación, una pequeña acción de nuestra parte puede generar un gran cambio. En esta mitad del año tuvimos diferentes propuestas para generar un buen impacto a la sociedad: entregas de juguetes para reyes, la colecta de tapitas para Garrahan, reciclaje de computadoras, Salud Dental, Junior Achievement, las finanzas para emprendimientos, el programa socios por un día, entre otros. Si no participaste de ninguna acción, no te preocupes, todavía estás a tiempo. Quedan muchas actividades para compartir con tu equipo. Acordate que con cada participación, tu área suma puntos para ganar YO Volunteers 2015.
¡Sigamos creciendo y mejorando, sigamos siendo GE Volunteers!
Sopa de letras
GE en la región
Te invitamos a completar junto a tu familia este entretenido juego. Busca las palabras relacionadas con los GE Beliefs que se encuentran abajo entre las letras. Las palabras pueden estar en horizontal, vertical o diagonal.
Ya se palpitan los Juegos Olímpicos
de Río de Janeiro 2016
El mundo entero está a la espera del evento más significativo del deporte: los Juegos Olímpicos y Paralímpicos de 2016 en Río de Janeiro, Brasil.
¡A jugar!
Con enorme esfuerzo y entusiasmo, en GE trabajamos arduamente en los preparativos para los Juegos Olímpicos de Río 2016, como Patrocinador Olímpico Global. GE provee soluciones de seguridad energética y distribución de energía al Centro Internacional Olímpico de Prensa (International Broadcasting Center), donde convergerán las más avanzadas tecnologías de la comunicación que facilitarán la importante labor de los periodistas y comunicadores de todo el mundo que cubrirán el evento. Con una capacidad para 10.000 personas, el Centro Internacional Olímpico de Prensa está diseñado para recibir el equipo profesional necesario y garantizar una excelente transmisión de los juegos a nivel mundial. Estas soluciones se consideran vitales para el funcionamiento del centro, sobre todo si tenemos en cuenta que, la demanda estimada del consumo de energía eléctrica del edificio es de 3 al 5 MWh por día. Asimismo, GE avanza en los diseños de sistemas de distribución de energía, servicios de drenaje, tratamiento de aguas residuales y equipos de salud para las instalaciones olímpicas, que además proporcionarán las condiciones óptimas para una celebración de esta magnitud. ¡GE te invita a prepararte para la gran celebración mundial de Río 2016!
Conceptos ADAPTARSE
INCIERTO
INSPIRAR
ÉXITO
SIMPLES
CLIENTES
GE BELIEFS
RESULTADOS
APRENDER
AVANZAR
AUTONOMÍA
CREENCIAS
¡Sumate a las actividades de los diferentes HUBs! Estate atento y participá de las acciones de GE Volunteers, Women's Network y GLBTA. GE Volunteers
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