Nº50 – MAR./ABR. DE 2015
50 PUBLICAÇÃO CHEGA À 50ª EDIÇÃO DE CARA NOVA
ÍNDICE
QUALIDADE E SEGURANÇA
COMUNICAÇÃO DE EVENTOS ADVERSOS As notificações podem ser feitas também via sistema
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PARA VOCÊ
UMA “MÃOZINHA” NAS DESPESAS Auxílio pré-escolar é direito de todos os funcionários
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REPORTAGEM ESPECIAL
ESPAÇO ABERTO: UMA HISTÓRIA ESCRITA POR (E PARA) VOCÊ Publicação chega à 50ª edição em novo formato e com resgate do que já foi destaque em suas páginas
INOVAÇÃO
PIONEIRISMO MAIS UMA VEZ É A MARCA DO HCPA Hospital integrou parte de projeto piloto com o Google Glass
4 INSTITUCIONAL 5 COMUNICAÇÃO 6 PARCERIA 10 ENSINO 12 EXPANSÃO 13 PESQUISA 14 TRANSPLANTE 20 CURTAS 22 ASSISTÊNCIA 23 BEM-ESTAR 26 DESTAQUES 28 RESPONSABILIDADE SOCIAL 30 MEMÓRIA INSTITUCIONAL 31 MURAL DE RECADOS EXPEDIENTE HOSPITAL DE CLÍNICAS DE PORTO ALEGRE (HCPA) Rua Ramiro Barcelos, 2.350 - CEP 90035-903 Porto Alegre/RS - www.hcpa.ufrgs.br ADMINISTRAÇÃO CENTRAL Presidente: Amarilio Vieira de Macedo Neto Vice-presidente Médica: Nadine Clausell Vice-presidente Administrativa: Tanira Torelly Pinto Coordenadora do Grupo de Enfermagem: Ana Maria Müller de Magalhães Coordenador do Grupo de Pesquisa e Pós-graduação: Eduardo Pandolfi Passos ESPAÇO ABERTO Publicação da Coordenadoria de Comunicação do HCPA Coordenadora Responsável: Elisa Kopplin Ferraretto Reg. prof. 6784/ RS Jornalistas: Camila Schäfer e Raquel Schneider Fotógrafo: Clóvis Prates Projeto Gráfico e Diagramação: Guilherme Mendes Pereira *Todas as fotos de crianças que aparecem nesta edição foram autorizadas por seus responsáveis.
INSTITUCIONAL
PARCERIA NA DESCOBERTA DE NOVOS FÁRMACOS HCPA, UFRGS E UNIVERSIDADE DE NOTTINGHAM ATUAM EM PROJETO CONJUNTO Um projeto de cooperação científica entre o HCPA, a
da Universidade de Nottingham, técnicas moleculares
Universidade Federal do Rio Grande do Sul (Ufrgs) e a
avançadas como a indução de mutações genéticas em
Universidade de Nottingham (Inglaterra) irá permitir o
pontos específicos dos receptores - alterando e mape-
desenvolvimento de pesquisa inovadora aplicada à des-
ando as relações entre estrutura e função dessas pro-
coberta de novos fármacos.
teínas e de suas interações com fármacos - poderão
Intitulado Structure-activity relationships and biolo-
ser incorporadas à rotina dos laboratórios da equipe
gical actions of G protein-coupled receptors and their li-
brasileira. “Os resultados poderão levar ao desenho e
gands, o projeto foi aprovado pelo Programa Capes/Uni-
produção de novas moléculas com propriedades tera-
versidade de Nottingham e tem financiamento previsto de
pêuticas devidas a suas ações em GPCRs”, explica o
cerca de R$1 milhão pelo período de quatro anos. O foco
coordenador do Laboratório de Pesquisas em Câncer
do trabalho de pesquisa é uma família de proteínas presen-
do HCPA e líder do projeto, professor Rafael Roesler.
tes na superfície das células, conhecidas como receptores
A equipe brasileira inclui professores e alunos dos
associados a proteínas G (GPCRs, na sigla em inglês). Essas
Departamentos de Farmacologia, Biologia Molecular e
proteínas são possíveis alvos de ação de medicamentos ino-
Biotecnologia e Medicina Interna da Ufrgs. Já a equipe
vadores para o tratamento de câncer, doenças neurológi-
inglesa é coordenada por Nicholas Holliday, da Uni-
cas e inflamações. As equipes envolvidas no projeto já têm
versidade de Nottingham. O projeto está vinculado ao
trajetória internacional na investigação de GPCRs.
HCPA, aos programas de pós-graduação em Medicina/
Durante o desenvolvimento do projeto, técnicas de
Ciências Médicas e em Ciências Biológicas/Farmacolo-
biologia molecular, bioinformática e farmacologia serão usa-
gia e Terapêutica da Ufrgs e ao Cell Signalling Rese-
das, de forma integrada pelas equipes brasileira e inglesa,
arch Group, School of Life Sciences, da Universidade
para estudar em detalhe a estrutura de GPCRs e os efeitos de
de Nottingham. O trabalho conta ainda com a parceria
compostos que interfiram com a atividade dessas proteínas
da empresa de Biotecnologia Ziel Biosciences, de Porto
em modelos experimentais de câncer e doenças cerebrais.
Alegre, contribuindo para o desenvolvimento de novas
Com o acesso de pesquisadores e estudantes brasileiros que participam do projeto à infraestrutura
oportunidades de tratamento ou diagnóstico que possam surgir a partir dos resultados.
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COMUNICAÇÃO
MAIS INFORMAÇÃO E TRANSPARÊNCIA AÇÕES PLANEJADAS REFORÇAM IMPORTÂNCIA ESTRATÉGICA DA ÁREA A transparência é, hoje, requisito essencial para uma empresa. Interna e externamente, é preciso mostrar o
O POSICIONAMENTO DE COMUNICAÇÃO E SUAS VARIANTES
que se faz, compartilhar, prestar contas - principalmente quando se trata de uma instituição pública e atuante
Ações de comunicação em geral:
em áreas de grande relevância social, como é o caso do HCPA. Para atender a esta demanda cada vez com mais qualidade, a Coordenadoria de Comunicação (CCom) definiu o planejamento de suas ações para 2015, pro-
Gestão de pessoas:
pondo uma série de inovações e melhorias. O plano estabelece ações de comunicação tanto com a comunidade do hospital quanto com os usuários e a so-
Qualidade e segurança:
ciedade. Internamente, a meta é aumentar a valorização e o comprometimento da comunidade. O público terá maior e melhor acesso a informações de interesse, como bene-
Sustentabilidade ambiental ou financeira:
fícios, novidades e campanhas de conscientização. Para tornar essa comunicação mais eficaz, a CCom prevê o aprimoramento dos canais já existentes (como o portal institucional e o Espaço Aberto) e a criação de novas mídias (TV
estrutura e as rotinas do Clínicas e que tornem mais
corporativa e totens interativos). Além disso, em conjunto
acessíveis orientações para cuidados com a saúde.
com a Coordenadoria de Gestão de Pessoas (CGP), foi de-
Todas as ações são norteadas por um posiciona-
senvolvido um plano de endomarketing, que vai ampliar a
mento de comunicação - uma espécie de slogan que assi-
circulação de informações importantes para o dia a dia dos
na peças de campanhas, eventos e outras promoções, con-
funcionários, sua valorização e integração institucional.
solidando a imagem que a instituição deseja transmitir aos
Ao mesmo tempo, o planejamento da CCom pre-
seus públicos. O posicionamento definido para este ano é
vê o fortalecimento da comunicação com a sociedade,
o Construindo o futuro da saúde, adotado para as ações
principalmente por meio da imprensa, das mídias so-
de comunicação em geral e possuindo variantes de acordo
ciais e dos eventos, consolidando a transparência pú-
com temáticas ou segmentos de público específicos.
blica e a boa imagem institucional. Os pacientes e seus
Com tudo isso, a CCom assume, de forma crescente,
familiares também vão merecer atenção especial, com
um papel estratégico no HCPA, ampliando sua contribui-
reforço de ações que os auxiliem a conhecer melhor a
ção para a obtenção de bons resultados institucionais.
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PARCERIA
UMA NOVA ESPERANÇA PARA USUÁRIOS DE ÁLCOOL E DROGAS Inúmeros são os exemplos de atuação referencial do Clíni-
o objetivo de estimular ações de fortalecimento da rede
cas. Mais um começou a se consolidar há três anos, ofe-
de assistência aos usuários de substâncias psicoativas, in-
recendo uma nova esperança de tratamento aos usuários
cluindo o desenvolvimento de tecnologias que podem ser
de álcool e drogas e também a oportunidade de profissio-
aplicadas em todo o país.
nais se especializarem no assunto. Por meio de uma parceria com a Secretaria Nacional de Políticas sobre Drogas
ASSISTÊNCIA
(Senad), em março de 2012 iniciaram as atividades do pri-
O atendimento ambulatorial é oferecido ao paciente e
meiro Centro Colaborador em Álcool e Drogas do Brasil.
seus familiares, tendo como ênfase a prevenção, o trata-
Instalado na Unidade Álvaro Alvim, junto ao Serviço
mento e a reinserção social. Quem o realiza é uma equi-
de Psiquiatria de Adição, o Centro começou a ser pensado
pe multiprofissional formada por médicos, enfermeiros,
em 2010, quando HCPA e Senad firmaram convênio, com
técnicos em enfermagem, psicólogos, assistentes sociais,
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educadores físicos, terapeutas ocupacionais, farmacêuticos e nutricionistas, os quais atuam de forma articulada com outros dispositivos do sistema de saúde e da rede de reinserção social.
ENSINO E PESQUISA Como instituição de ensino, o HCPA alinhou a residência médica e a residência multiprofissional aos programas desenvolvidos na linha de cuidado da adição. Atualmente, o
Diversas atividades são oferecidas aos participantes
Centro treina nove residentes médicos, além de dez multiprofissionais. Em 2014, iniciou-se a primeira turma do Pro-
prática com interface na abordagem do usuário de crack e
grama de Mestrado Profissional em Prevenção e Assistência
outras drogas, foram realizadas ações de formação e capa-
a Usuários de Álcool e Outras Drogas, com nove alunos
citação de profissionais que atuam nas redes de saúde e as-
oriundos dos diversos estados brasileiros, todos com perfil
sistência social, bem como junto aos órgãos de segurança.
voltado para a gestão pública. Uma nova turma terá início
A produção assistencial e científica da equipe pro-
este ano. Além disso, está previsto o desenvolvimento de
fissional do HCPA e dos professores da Ufrgs qualifica e
projetos de mestrado e doutorado acadêmicos ancorados
habilita o Centro Colaborador em Álcool e Drogas na cap-
no Programa de Pós-graduação em Psiquiatria do Depar-
tação de novos projetos, resultando no desenvolvimento
tamento de Psiquiatria e Medicina Legal da Ufrgs. Como
de metodologias e práticas de tratamento de usuários de
principais resultados do trabalho de ensino e pesquisa no
substâncias psicoativas no país, objetivo principal do con-
Centro, estão a produção de quatro livros, quatro capítulos
vênio firmado entre as partes. “Essa parceria é bastante
de livros e mais de 20 artigos em revistas de referência.
proveitosa e inovadora. A implementação está sendo feita em etapas, e ainda teremos novidades no nosso trabalho
CAPACITAÇÃO DE PROFISSIONAIS
nos próximos dois anos”, anuncia o professor Flávio Pe-
De modo a integrar diferentes áreas de conhecimento e
chansky, chefe do Serviço de Psiquiatria de Adição.
NÚMEROS EM 2014
A ideia que buscamos é a implementação de atividades realmente multiprofissionais na assistência, ensino e pesquisa. – FLÁVIO PECHANSKY, CHEFE DO SERVIÇO DE PSIQUIATRIA DE ADIÇÃO
10.721 CONSULTAS
258
INTERNAÇÕES
81,29%
TAXA DE SATISFAÇÃO
10 RESIDENTES
MULTIPROFISSIONAIS
12
PESQUISAS FINALIZADAS
7
PESQUISAS EM DESENVOLVIMENTO
9 RESIDENTES MÉDICOS
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QUALIDADE & SEGURANÇA
COMUNICAÇÃO DE EVENTOS ADVERSOS NOTIFICAÇÕES PODEM SER FEITAS TAMBÉM VIA SISTEMA Desde o início do ano, um novo canal está disponível para a comunicação
OCORRÊNCIAS QUE DEVEM SER COMUNICADAS
de eventos adversos e riscos que possam comprometer a segurança e a qualidade dentro do HCPA. É possível preencher as notificações pelo AGHU, no seu ambiente de trabalho, no ícone Notificações de ocorrências, ou na intranet, através do link Ocorrências – profissional HCPA. O sistema possibilita melhorias na coleta e análise dos dados, com a geração de relatórios e estatísticas
CIRCUNSTÂNCIA DE RISCO: situação de risco com capacidade de causar incidente ou evento adverso. QUASE FALHA OU NEAR MISS: incidentes em que há o erro, mas ele é detectado a tempo de evitar o dano. INCIDENTE: erro ou falha que atinge paciente, funcionário ou familiar e não causa dano. EVENTO ADVERSO: erro ou falha, em qualquer etapa do processo, com materiais, medicamentos, equipamentos, hemoterapia que atinge paciente, profissional, familiar ou ambiente e causa dano.
para qualificar as estratégias de
Para fazer a notificação, estão disponíveis no sistema os
resolução e prevenção dos incidentes.
formulários das seguintes categorias:
As notificações devem ser feitas sempre que forem identificadas situações de risco e eventos indesejáveis que possam comprometer pacientes, profissionais, familiares, alunos e a instituição. Além do novo sistema, seguem mantidas as formas já existentes para notificação, que são as fichas amarelas depositadas nas urnas disponíveis nos setores, o e-mail (L-GR-Notificação) ou a ligação telefônica para a Gerência de Risco, no telefone (51) 3359.7798. O principal objetivo das análises destes incidentes é elaborar estratégias que tornem o sistema mais seguro, para que um mesmo problema não ocorra novamente. A comunicação é anônima, a pessoa só se identifica se quiser receber o retorno,
ASSISTENCIAIS: quedas, úlceras por pressão, nutrição, ocorrências assistenciais em geral. MEDICAMENTOS / SOLUÇÕES PARENTERAIS / CONTRASTES: erro de medicamento, reação adversa a medicamento, queixa técnica e falha terapêutica de medicamento. HEMOCOMPONENTES: reações transfusionais adversas. EQUIPAMENTOS / MATERIAIS/PRODUTOS PARA A SAÚDE: equipamentos, dispositivos e produtos para a saúde. AMBIENTE E CATÁSTROFES: eventos associados ao ambiente ou à natureza. PESQUISA E BIOÉTICA: eventos adversos em pesquisa e desvios de protocolo. ATENÇÃO: Para situações que não se encaixam em um dos formulários disponíveis, utilize o formulário de Ocorrências Assistenciais Geral e Ficha Amarela Digital.
através do seu e-mail.
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PARA VOCÊ
UMA “MÃOZINHA” NAS DESPESAS AUXÍLIO PRÉ-ESCOLAR É DIREITO DE TODOS OS FUNCIONÁRIOS Ninguém pode negar que as creches e escolinhas de educação
dependente legal ou menor tutelado ou, ainda, que detenham a
infantil são, hoje, uma necessidade para muitos pais, especialmente
guarda legal, mesmo que provisória. As crianças não podem estar
aqueles que trabalham fora o dia inteiro. Só que, muitas vezes,
matriculadas na Creche do hospital.
manter os filhos nestes locais pode sair pesado para o bolso.
Patrick Fogasso Martins, assistente administrativo do Serviço de Arqui-
Para beneficiar seus funcionários, o HCPA concede uma ajuda
vo Médico e Informações em Saúde (Samis), já desfrutou do benefício
mensal de R$ 189,45, destinada àqueles que possuem dependentes
com o primeiro filho, que hoje tem dez anos, e agora está utilizando-
legais na faixa etária de zero a cinco anos e 11 meses (após o térmi-
-o novamente para pagar parte da escola onde a filha, de três anos,
no da licença-maternidade), para auxílio nas despesas com creches,
fica. Patrick conta que, se não fosse o auxílio, provavelmente os filhos
instituições pré-escolares ou pagamento de babás.
teriam ficado em escolinhas com infraestrutura de qualidade inferior.
Podem ser beneficiados os empregados ativos e os afastados (até
Para requerer o benefício, o funcionário precisa preencher um formulá-
um ano de afastamento), homens e mulheres, que tenham filho,
rio junto à Seção de Benefícios. Mais informações no ramal 8089.
ALGUMAS NORMAS Para comprovação da
O funcionário que tem
despesa, é necessário
dependente sob cuidados
apresentar mensalmente,
de babá deve apresentar:
até o dia 5, documento de quitação contendo: nome, endereço e CNPJ da creche, pré-escola ou escola contratada;
CTPS comprovadora do vínculo empregatício (na inscrição); declaração subscrita pelo beneficiário
Haverá suspensão do pagamento: no mês em que o dependente completar seis anos de idade; em caso de óbito do dependente; em caso de demissão do beneficiário; quando forem constatadas
sobre o horário de expediente e
inveracidades e/ou omissão de
nome completo da contratante;
descrição das atividades da babá com
informações, independente da
nome completo do dependente;
assinatura da mesma (na inscrição);
época da constatação;
período a que se refere o documento com local e data.
Guia de Recolhimento do INSS – mensalmente.
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quando não for apresentada a documentação por dois meses consecutivos.
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ENSINO
NOITE DE FESTA PARA HOMENAGEAR MÉDICOS RESIDENTES HCPA INSTITUCIONALIZA FORMATURA CONJUNTA DE TODAS AS ESPECIALIDADES
No total, 199 residentes médicos, de diferentes especialidades, se formaram
O clima era de festa. Afinal, foram anos de estudo, dedi-
dos, foi a residente de Neurologia Ana Claudia de Souza,
cação e trabalho. A cerimônia de formatura da Residência
que interpretou ao piano três temas musicais.
Médica, que aconteceu no dia 10 de fevereiro, além de ter
A coordenadora da Comissão de Residência Médica
marcado mais uma etapa na vida de 199 médicos, também
(Coreme), Helena von Eye Corleta, destacou em seu discur-
foi uma forma de o Hospital de Clínicas homenagear esses
so que o período é muito marcante para os profissionais,
profissionais, tão importantes no dia a dia da instituição.
pois envolve responsabilidades e maturidade. Helena e o
No Salão de Atos da Ufrgs, formandos em mais de
seu antecessor, professor Alceu Migliavacca, homenagea-
40 especialidades e suas diferentes áreas de atuação rece-
ram Maria Joeci Sperk, a Jô, pelos 45 anos de hospital e 38
beram os certificados das mãos dos chefes de serviços e
anos na secretaria da Coreme. “Com certeza ela já resolveu
aproveitaram para homenagear professores e funcionários
muitos problemas e trapalhadas de vocês”, brincou Miglia-
que tiveram participação especial em sua formação. Quem
vacca. “São funcionários como ela, fiéis e de caráter, que
embalou a cerimônia, a intervalos na entrega dos certifica-
fazem da Ufrgs e do HCPA as instituições que são.”
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O médico deve buscar o que é certo para o paciente, cuidar mais das pessoas e ser menos “mecânico do corpo”. Esta foi a mensagem de Gabriel Veber, que falou em nome dos residentes. Já o representante dos homenageados, professor Gilberto Schwartsmann, exortou aos formandos: “Honrem nossa instituição, respeitem nossa história. Vocês estão se formando em um dos melhores hospitais universitários da América Latina”. O presidente do
Representantes do HCPA e da Ufrgs compuseram a mesa
HCPA, Amarilio Vieira de Macedo Neto, também deixou seu recado: “Vocês estão prontos, ajudem a melhorar o nosso país”. O reitor da Ufrgs, Carlos Alexandre Netto, fez votos de que os formados estudem e façam ciência, “pois ela muda o mundo para melhor”. Também estavam na mesa a vice-presidente Médica, Nadine Clausell; a vice-diretora da Faculdade de Medicina, Lucia Maria Kliemann; a presidente da Associação dos Médicos Residentes, Katsuki Tiscoski; e o
Público praticamente lotou o Salão de Atos da Ufrgs
presidente da Fundação Médica, Marcelo Goldani.
Prof. Gilberto Schwartsmann foi o representante dos professores homenageados
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EXPANSÃO
SEM PERDA DE TEMPO E COM MAIS ECONOMIA NO-BREAK DINÂMICO VAI GARANTIR APARELHOS SEMPRE LIGADOS E A REDUÇÃO DE 1.232 BATERIAS POR ANO
O projeto de expansão do hospital, que inclui os Ane-
tar risco de morte. A vantagem do no-break dinâmico,
xos I e II, prevê uma série de inovações nos prédios,
portanto, é que ele entra em uma fração de tempo que
que vão garantir mais sustentabilidade, eficiência
não deixa o sistema cair nem os aparelhos desligarem.
energética e economia. Entre elas, está a utilização
Outra vantagem do no-break dinâmico é que ele tem
do no-break dinâmico. O equipamento, que substitui
um custo menor de aquisição e não precisa de bate-
a dupla gerador + no-break convencional, pode gerar
rias estacionárias, porque enquanto trabalha, vai ar-
uma economia anual de cerca de R$ 800 mil em ma-
mazenando energia em um acumulador movido pela
nutenção e de 1.232 baterias.
energia cinética desenvolvida na operação, para dar
De acordo com o engenheiro e assessor de planejamen-
partida no próximo ciclo. Um no-break convencional
to Fernando Martins Pereira, o no-break dinâmico tem
precisa de 1.232 baterias, que devem ser trocadas a
como função suprir energia até que o gerador entre no
cada ano, geram custo maior de manutenção e ocu-
sistema. Exemplo: quando falta energia no hospital, o
pam muito espaço. Quedas de tensão, picos e peque-
gerador leva de oito a 15 segundos para funcionar. Esse
nas interrupções de energia elétrica são automatica-
tempo, que parece mínimo, é o suficiente para os equi-
mente eliminados com o no-break dinâmico. “Com
pamentos eletroeletrônicos/médicos desligarem. Até que
certeza, é o sistema mais eficiente no mercado e vai
eles liguem novamente e entrem no sistema, leva mais
representar uma diminuição significativa nos custos
algum tempo e isso, na área assistencial, pode represen-
do Clínicas”, finaliza Fernando.
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PESQUISA
CIÊNCIA A SERVIÇO DA TRANSFORMAÇÃO DE REALIDADES CLÍNICAS MANTÉM PROJETOS EM DIVERSAS ESPECIALIDADES A busca por melhorias na saúde é uma constante que, no Clínicas, abrange seus três pilares: assistência, ensino e pesquisa. Na área da pesquisa, a instituição é um polo de conhecimento, sendo reconhecida no cenário científico nacional e internacional. Os estudos produzidos no HCPA oferecem aos pacientes novas opções terapêuticas, que muitas vezes não estariam ao seu alcance. Assim, também os jovens talentos são estimulados ao intercâmbio e desenvolvimento de novas ideias, com o objetivo de colocar a ciência a serviço da transformação de realidades. O Clínicas foi o primeiro hospital universitário do país a instalar o Comitê de Ética em Pesquisa (CEP), em 1997. Hoje, é reconhecido nacionalmente como modelo de gestão em pesquisa clínica para os demais hospitais universitários. Em 2014, 3.004 cidadãos participaram de alguma pesquisa no hospital, recebendo atendimento em um dos 195 projetos realizados no Centro de Pesquisa Clínica (CPC). O Fundo de Incentivo à Pesquisa e Eventos (Fipe) realizou dispêndio de R$ 1,7 milhão para custeio das atividades de pesquisa vinculada aos projetos e aportou recursos da ordem de R$ 2,3 milhões em 408 novas solicitações. Ainda, por meio de convênio firmado entre a Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior (Capes) e o HCPA, foram selecionados seis projetos para bolsas de pós-doutorado. Na Iniciação Científica, o Programa Institucional de Bolsas de Iniciação Científica destinou 107 bolsas, sendo 41 do Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico (CNPq) e 66 da Fundação de Amparo à Pesquisa do Rio
Unid. de Patologia Experimental Centro de Terapia Gênica
Grande do Sul (Fapergs). Confira a seguir a estrutura que o Clínicas oferece a seus pesquisadores.
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TRANSPLANTE
BANCO DE SANGUE DE CORDÃO UMBILICAL REALIZADO PRIMEIRO TRANSPLANTE COM MATERIAL ARMAZENADO NO HCPA
A doação do sangue de cordão é voluntária e autorizada pela mãe do bebê
O Hospital de Clínicas é a única instituição pública no Rio Grande do Sul capacitada como banco de sangue de cordão umbilical não aparentado. O Banco de Sangue de Cordão Umbilical e Placentário (BSCUP) da instituição está em atividade desde 2011, fazendo a triagem de mães voluntárias, realizando coletas, processando e armazenando o material. Agora, pela primeira vez, um destes cordões foi localizado e usado para ajudar uma paciente que precisava de um transplante de células-tronco hematopoiéticas não aparentado. O procedimento foi realizado no dia 6 de janeiro. A chefe da Unidade de Criobiologia do BSCUP, Liane Marise Rohsig, destaca a importância do trabalho realizado. “É um passo que consolida nosso compromisso público com a saúde e reforça a disponibilidade deste material em nosso acervo para pacientes que precisem de transplante no Brasil ou em outros países”, ressalta. O número de unidades armazenadas e disponíveis para uso em transplantes, por ocasião da busca realizada pelo Registro Nacional de Doadores de Medula Óssea (Redome), era de 608 unidades. O primeiro transplante com sangue de cordão umbilical e placentário foi realizado em Paris, em 1988. Desde então, tem sido utilizado como prática terapêutica no mundo inteiro, inclusive no HCPA, onde já foram realizados diversos transplantes com material de outros bancos, tanto brasileiros como de fora do país. Segundo dados do registro internacional da organização BMDW (Bone Marrow Donor Worldwide), já ocorreram mais de 40 mil transplantes com sangue de cordão umbilical e mais de 600 mil unidades estão congeladas e disponíveis para transplante.
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REDE BRASILCORD – O BSCUP do HCPA integra a Rede BrasilCord, que reúne os Bancos Públicos de Sangue de Cordão Umbilical e Placentário. Com a Rede BrasilCord, as chances de transplante para pacientes que não possuem um doador aparentado aumentam consideravelmente, bem como o número de transplantes a serem realizados, salvando mais vidas. De acordo com levantamento realizado com base nas informações do Redome, a chance de um brasileiro localizar um doador em território nacional é 30 vezes maior em relação à possibilidade de encontrá-lo no exterior, por conta das características genéticas. Além disso, o doador ideal (irmão compatível) só está disponível em cerca de 30% das famílias brasileiras - para 70% dos pacientes é necessário identificar um doador alternativo a partir dos registros de doadores voluntários e bancos públicos de sangue de cordão umbilical. Doações só podem ser realizadas nos hospitais conveniados à rede
DOAÇÃO DE CORDÃO UMBILICAL – A doação do cordão umbilical do recém-nascido para um banco público é voluntária e autorizada pela mãe do bebê. As unidades armazenadas ficam disponíveis para qualquer pessoa que precise de transplante de células-tronco hematopoiéticas devido a diversas doenças hematológicas, como leucemias, linfomas e aplasias, algumas imunodeficiências e doenças de erros inatos do metabolismo. Quanto mais cordões armazenados, maior a quantidade de pessoas que podem ser beneficiadas. Os bancos da Rede BrasilCord mantêm convênio com determinadas maternidades para coleta dos cordões. As doações só podem ser realizadas nesses hospitais conveniados, onde existem equipes treinadas para realizar a abordagem da gestante, acompanhamento da gestação e coleta do material no momento do nascimento da criança. Além da coleta das doações de pacientes do próprio HCPA, o Clínicas também recebe material do Hospital Moinhos de Vento e está aberto a mais parcerias com outras instituições interessadas, que podem entrar em contato através do telefone (51) 3359.7654. Unidades armazenadas ficam disponíveis para transplantes
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ESPECIAL
ESPAÇO ABERTO: UM ESCRITA POR (E PARA
PUBLICAÇÃO CHEGA À 50ª EDIÇÃO EM NOVO FORMATO E COM RESGATE DO QUE JÁ FOI DESTAQUE A história do Hospital de Clínicas é escrita diariamente pelos professores, funcionários, estudantes, pesquisadores, residentes, estagiários, pacientes e tantos outros públicos que fazem o dia a dia da instituição. Os momentos mais importantes dessa trajetória ficam registrados nas páginas do Espaço Aberto, que chega à edição de número 50. Comemorando seus dez anos de circulação ininterrupta, presenteamos os leitores com esta reportagem especial, que relembra alguns dos muitos fatos já relatados pela publicação. Para completar a celebração, o tradicional jornal transforma-se em revista, com visual e conteúdo renovados, para que você possa desfrutar ainda mais.
L
ogo no início de seu funcionamento, o
mento qualificado e humanizado oferecido aos pacientes
Hospital de Clínicas já reconhecia a im-
da UTI Neonatal, reconhecido pelo Ministério da Saúde,
portância de possuir um jornal para pro-
através do Prêmio Nacional Professor Fernando Figueira.
mover a comunicação interna. Em 1972,
Inicialmente, a publicação tinha oito páginas, total-
circulou a primeira edição do Fatos em Foco, que se-
mente produzidas pela Assessoria de Comunicação Social
guiu sendo publicado, com diferentes formatos em
(ACS) e impressas na Gráfica do hospital. Com o passar do
momentos diversos, até o início dos anos 2000.
tempo, as oito páginas ficaram insuficientes para divulgar
Naquele princípio do século 21, o HCPA tinha cres-
as notícia do hospital em expansão. Na edição número 23,
cido muito e, como não podia deixar de ser, apresentava
o jornal duplicou de tamanho; logo passou a 24 páginas e,
novas demandas de comunicação. Assim, em dezembro
finalmente, chegou a 32 – seu número atual.
de 2014, o Fatos em Foco encerrou sua trajetória e nasceu
A partir da edição 20, a contratação de empresa
um novo jornal, que no próprio nome anunciava sua prin-
externa para redefinição do projeto gráfico conferiu um
cipal vocação: ser um espaço aberto a todos. “O Espaço Aberto foi criado para ajudar a estabelecer uma comunicação mais ágil e eficaz dentro do HCPA. (...) Como sugere o título, queremos ter e manter um espaço aberto, através do qual a comunidade interna tenha acesso rápido e facilitado a informações de seu interesse e, ao mesmo tempo, possa apresentar suas dúvidas, questionamentos e sugestões”, diz um trecho do texto de apresentação. A capa da edição inaugural anunciava reportagem sobre o atendi-
Como sugere o título, queremos ter e manter um espaço aberto, através do qual a comunidade interna tenha acesso rápido e facilitado a informações de seu interesse.
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MA HISTÓRIA A) VOCÊ
E EM SUAS PÁGINAS
visual mais arrojado ao jornal, que foi novamente moderni-
ram elaborados cadernos que davam tratamento especial
zado na edição 38. Ao longo de toda trajetória, a produção
a assuntos como a atuação do hospital frente ao surto de
de conteúdos e fotografias sempre ficou a cargo da ACS.
Gripe A, a celebração dos 40 anos da instituição ou a de-
“Eu entrevistava, redigia, editava, diagramava, revisava, e o
dicação ao atendimento das vítimas da tragédia de Santa
Clóvis Prates fotografava”, lembra a jornalista Elisa Kopplin
Maria, além de temas que precisavam de grande mobili-
Ferraretto, que criou o Espaço Aberto e elaborou a publica-
zação da comunidade interna, como no caso da prepa-
ção até a edição 32, em dezembro de 2010.
ração para a conquista da Acreditação Internacional. As
Naquele momento, a área de Comunicação do Clí-
diversas personalidades que passaram pelo hospital tam-
nicas (hoje Coordenadoria de Comunicação) estava ini-
bém foram retratadas. Visitas de figuras importantes nas
ciando seu próprio processo de crescimento. Os três fun-
áreas da saúde, política, economia e cultura, de renome
cionários iniciais – uma jornalista, uma relações públicas e
nacional e internacional, marcaram presença nas depen-
um assistente administrativo – são hoje 20, incluindo toda
dências da instituição e nas páginas da publicação. Até
a equipe da antiga Seção de Eventos, mais duas jornalistas
mesmo príncipe e princesa
e duas relações públicas, uma designer, um webdesigner,
descendentes da família real
uma administradora e uma técnica em secretariado.
brasileira estiveram por aqui,
Foi esta equipe que elaborou e responde pela exe-
fato retratado na edição de
cução dos novos projetos editorial, gráfico e de distribui-
número 13, de outubro/no-
ção do Espaço Aberto, que agora possui formato de revis-
vembro de 2006.
ta, com conteúdo e visual aprimorados.
Muitos foram os episó-
Alguns temas abordados ganharam destaque e
dios marcantes que ganha-
até mesmo edições especiais que circularam à parte das
ram as páginas da revista - a
publicações usuais. A primeira delas foi o Espaço Aberto
seguir, selecionamos alguns
número sete, de setembro de 2005, que anunciou que
destes destaques para você
os funcionários teriam, a partir de então, plano de saúde,
relembrar, ano a ano, o que já
graças à contratação com a Unimed. Em outros casos, fo-
fez parte dessa história.
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Capa da 1ª edição
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ESPECIAL
2005
2006
A edição de abril de
Pela sua atuação de excelência,
2005 trouxe o adeus a
o Clínicas tradicionalmente
Carlos César de Albu-
recebe prêmios. A edição de
querque, ex-presidente
outubro/novembro de 2006 fez
da instituição, falecido
desta característica a temática
em 18 de março. No
da capa, destacando as distinções recebidas nas mais diversas
mesmo ano, o Clínicas foi apontado como um dos melhores hospitais gaúchos na avaliação dos usuários
áreas. No mesmo ano, foi noticiado o início das atividades da
do Sistema Único de Saúde.
academia e lançamento do novo portal do HCPA.
2011 O início do ano do 40º aniversário do Clínicas foi marcado pelo recebimento das chaves e início da recuperação da Unidade Álvaro Alvim. Já a Emergência adotou o protocolo de Manchester em setembro, para organizar o atendimento das urgências. Foi também assinado contrato para projeto dos prédios anexos do hospital, em 24 de outubro.
2012 A preservação da história da instituição ganhou impulso com a inauguração do Memorial. Também foi possível acompanhar nas publicações deste ano o anúncio da ampliação do hospital, em entrevista coletiva à imprensa; a inauguração do Centro de Pronto Diagnóstico Ambulatorial; e o início da implantação do AGHU.
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2008
2007
O ano de 2008, com a edição 20 A capa da edição do início
(março/abril), marcou a primeira
de 2007 abordou outro
mudança na “cara” da publicação,
tema muito presente na
com visual mais leve, colorido e
cotidiano da instituição:
dinâmico. Na capa, destaque para
o reconhecimento aos
Sandra Maria Martins Goulart, as-
funcionários. O EA reportou
censorista do Clínicas, vencedora
a criação da Distinção por
do concurso para escolher “A cara de Porto Alegre”, promovido
Tempo de Serviço, a implantação do Programa de Gestão
pelo jornal Zero Hora. Neste mesmo ano, foi realizada a primeira
de Desempenho e os ajustes no Plano de Cargos.
retirada de pele de doador cadáver no estado.
2010
2009
Muitas atividades alusivas aos 40
Na edição de número 26, a capa destacou as mais de 2,5
anos da Lei que criou a Empresa
mil pessoas unidas em um abraço destinado a demonstrar o
Pública HCPA ocorreram no ano
amor e o orgulho pelo HCPA na campanha 100% Clínicas.
de 2010, além de acontecimentos
Outros fatos de destaque: ingresso no processo de Acredita-
importantes como a incorporação
ção Internacional, transformação em hospital de campanha
da Unidade Álvaro Alvim (UAA),
para combater a Gripe A e a definição de que o AGH seria
antigo Hospital Luterano.
transposto para todos os hospitais universitários do MEC.
2014
2013
Em clima de comemoração, a primeira edi-
O triste episódio do incêndio em uma boate de
ção de 2014 trouxe na sua capa a conquis-
Santa Maria marcou o início do ano de 2013. A
ta da Acreditação Internacional. Também
mobilização e o protagonismo do HCPA na assis-
foram retratadas nas páginas da publicação
tência às vítimas foi foco de um caderno especial da
ao longo do ano a inauguração do Centro
edição 41. O ano também marcou a inauguração
de Simulação em Procedimentos Minima-
do Programa de Cirurgia Robótica, a assinatura do
mente Invasivos, a implantação do Projeto
contrato para ampliação do HCPA e o lançamento
HCPA Conecta, a troca do nome da Revista Científica para Clinical and
do livro que resgata a trajetória do hospital.
Biomedical Research e a entrega da Láurea HCPA.
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A educação dos trabalhadores e as ações preventivas estão no foco do trabalho a ser realizado pela Comissão Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho, conforme aponta o presidente da comissão na Unidade Álvaro Alvim, Lauro Roberto Borba Junior, empossado no mês de dezembro de 2014. “Vamos manter algumas ações como o Programa CIPA BemEstar e pensamos, ainda, na criação de outros projetos que auxiliem no manejo do estresse ocupacional, como grupos de práticas integrativas e complementares: meditação, relaxamento, ioga, entre outras”, afirma.
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HOMENAGEM A APOSENTADOS DA MEDICINA INTERNA O Serviço de Medicina Interna do HCPA despediu-se no mês de dezembro dos professores Matias Kronfeld e Jerônimo Zanonato, que se aposentaram. Uma homenagem foi realizada, com a entrega de placas e discurso do chefe do Serviço, Renato Seligman. “Ambos representam uma geração que atuou no início do Serviço. A vinda deles representou um importante reforço e crescimento na área”, ressaltou. Os homenageados agradeceram pelo gesto. “Se eu tivesse que fazer outra coisa na vida, faria Medicina de novo”, disse Matias Kronfeld. “Foi muito prazeroso e importante ter trabalhado aqui. Fica a saudade”, afirmou Jerônimo Zanonato.
ENCONTRO INTERNACIONAL DE NEONATOLOGIA Abordar os aspectos do nascimento e seguimento pós-alta dos bebês prematuros e gravemente doentes será o objetivo do IV Encontro Internacional de Neonatologia e do II Simpósio Interdisciplinar de Atenção ao Prematuro, que acontecem de 9 a 11 de abril. Promovidos pelo Ambulatório de Seguimento de Prematuros do HCPA, os eventos serão realizados no Centro de Eventos Plaza São Rafael. Entre os convidados estão cinco palestrantes internacionais, que vêm pela primeira vez ao Brasil. O simpósio vai abordar questões práticas, enquanto que o encontro terá mais palestras, abordando doenças graves no período neonatal, nutrição e desempenho das crianças. As inscrições estão abertas no site www.fundacaomedicars.org.br. Mais informações em www.encontrodeneonatologia.com.br ou pelo fone (51) 3332.6840.
PESQUISAS FOCAM NA QUALIFICAÇÃO DO SUS
O Centro de Pesquisa Experimental do HCPA sediou, nos dias 10 e 11 de dezembro, o Seminário de avaliação parcial de acompanhamento e avaliação das pesquisas apoiadas pelo Programa Pesquisa para o Sistema Único de Saúde (SUS). O evento, promovido pela Fapergs e pelo Grupo de Pesquisa e Pós-graduação do Clínicas, contou com a apresentação de 91 projetos científicos fomentados pelo edital, analisados por uma banca de avaliadores. O aporte de recursos é da ordem de R$ 7,3 milhões em pesquisas científicas e tecnológicas, com foco na qualificação dos serviços prestados pelo SUS. A programação integrou também as atividades oficiais de comemoração aos 50 anos da Fapergs.
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ASSISTÊNCIA
TREINAMENTOS PREPARAM IMPLANTAÇÃO DE ECMO NA NEONATOLOGIA E PEDIATRIA Uma perspectiva positiva se desenha para este ano: a de que os pacientes pediátricos e da Neonatologia do HCPA passem a contar com o recurso da oxigenação por membrana extracorpórea (ECMO). Trata-se de uma técnica usada para fornecer suporte de oxigênio para coração e pulmões em pacientes nos quais estes órgãos estão com a função muito prejudicada. É utilizada para se obter a depuração de dióxido de carbono e oxigenação do sangue, de forma independente do pulmão nativo. No momento, o procedimento está disponível apenas para pacientes adultos, mas, até o final de 2015, a ideia é que seja uma possibilidade para outros públicos. Além da alocação de recursos, a implantação da téc-
Até 2016 o ECMO deve estar disponível a outros públicos
nica prevê a capacitação das áreas envolvidas. No mês de dezembro, foi realizado um treinamento prático sobre a
“Não existe, no Sul do país, um serviço que faça esta
técnica no Serviço de Cirurgia Torácica, com a participação
modalidade de tratamento da forma como planeja-
de integrantes de diferentes áreas do hospital. A capacita-
mos aqui, com uma equipe interdisciplinar integrada
ção oportunizou a introdução em conhecimentos sobre o
para tratamento na Neonatologia, na Pediatria e de
sistema de tratamento com foco em pacientes pediátricos.
adultos, o que representa uma otimização de recur-
“É um passo inicial para que seja possível começar a contar
sos, com capacitação e desenvolvimento que poderão
com esta opção nos casos de crianças e recém-nascidos”,
salvar muitos pacientes”, observa a chefe do Serviço
explicou o chefe do Serviço de Cirurgia Torácica, professor
de Neonatologia, professora Rita de Cassia dos Santos
Maurício Saueressig. Na ocasião, foram realizadas demons-
Silveira. Ela aponta que, somente no ano de 2013, por
trações sobre o funcionamento do sistema, simulações de
exemplo, havia 13 recém-nascidos internados da UTI
complicações, entre outras situações.
Neonatal que teriam indicação para tratamento por ECMO. “É uma modalidade cara, que mobiliza muitos
TRABALHO MULTIDISCIPLINAR
recursos humanos e de material. Uma grande respon-
Médicos, enfermeiros, técnicos de enfermagem e pro-
sabilidade. Não seria possível programar algo desta
fissionais de diversas especialidades formam o grupo de
monta sem um forte trabalho multidisciplinar profis-
trabalho que passa a atuar de forma conjunta nesta área.
sional e institucional”, salienta.
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BEM-ESTAR
ESPAÇO DE DESCANSO E LAZER LOCAL OFERECE AMBIENTE AGRADÁVEL E ACONCHEGANTE PARA FUNCIONÁRIOS O novo espaço de descanso e lazer, inaugurado no início
“Procuramos sempre melhorar o local de trabalho, pois
deste ano, já está sendo bem usufruído pela comunida-
sabemos que isso influencia no dia a dia”, ressaltou.
de do HCPA. Seja pela manhã, no horário de almoço ou
Passar o intervalo na sala de trabalho, em frente ao
à noite, sempre tem alguém aproveitando seus minutos
computador, era a rotina de Rafael Flores Leonardi, assis-
de descanso para relaxar no local. “Este também é um
tente administrativo da Central de Identificação. Agora, ele
espaço para fazer amigos e, principalmente, incentivar a
frequenta o espaço de descanso e lazer diariamente. “Achei
colaboração entre equipes”, afirmou a atual presidente
muito boa a ideia, o local é ótimo, posso descansar.”
da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (Cipa), Liana Zampiron, durante a cerimônia de inauguração.
Cristiano Ribeiro das Chagas, técnico de enfermagem do Centro de Tratamento Intensivo, ainda não frequenta
O presidente do hospital, professor Amarilio Viei-
todos os dias, mas também aprovou o espaço. “Antes eu
ra de Macedo Neto, lembrou que o objetivo é oferecer
passava meu intervalo no 3º andar ou em outros locais, mas
um espaço de convivência e lazer, para que os profissio-
aqui é melhor, tem ar condicionado, é bem agradável.”
nais sintam-se cada vez mais valorizados e possam se-
Para quem ainda não conferiu, o novo espaço de
guir desenvolvendo suas atividades com a qualidade e a
descanso e lazer fica no antigo fumódromo, no estacio-
dedicação historicamente reconhecidas pela sociedade.
namento da Ala Sul.
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INOVAÇÃO
PIONEIRISMO MAIS UMA VEZ É A MARCA DO HCPA HOSPITAL INTEGROU PARTE DE PROJETO PILOTO COM O GOOGLE GLASS Passado o período de adaptação aos principais aplicativos da Google (e-mail, agenda, drive), o Clínicas agora investe no desenvolvimento de soluções e ferramentas que auxiliem na rotina da instituição, além de fazer um balanço daquelas que já estão em uso.
Google Glass na cirurgia
Google Glass no Raio x móvel
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Escala de Perroca
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Google Glass
com as assessoras do Grupo de Enfermagem (Genf), con-
No final de 2014, o HCPA deu mais um passo para o
tam que as vantagens são a praticidade e o fácil manuseio
desenvolvimento do futuro da saúde: foi o primeiro hos-
do instrumento, a melhora dos registros dos pacientes e
pital público do país a utilizar de forma piloto o Google
da comunicação entre a equipe de trabalho e a visualiza-
Glass. O teste teve como finalidade verificar o quanto o
ção diária do nível de complexidade dos pacientes.
óculos pode melhorar e otimizar o dia a dia hospitalar. A
O desenvolvimento desse projeto, dentro do HCPA
ferramenta foi utilizada em uma cirurgia e com o raio x
Conecta, possibilita aos enfermeiros uma visão em tempo
móvel. Entre as funcionalidades que o acessório oferece
real do grau de dependência dos pacientes em relação aos
estão, além do registro fotográfico e em vídeo dos proce-
cuidados de Enfermagem das suas unidades. Além disso, o
dimentos, sua transmissão ao vivo, via streaming. Como
acompanhamento destes dados será crucial para determi-
o Clínicas é um hospital universitário, essa função é muito
nar o quantitativo de pessoal e o nível de formação para o
atrativa para o treinamento de estudantes e residentes
atendimento adequado aos pacientes, impactando na me-
em cirurgia. Futuras potencialidades para o gadget que
lhoria dos indicadores de qualidade e segurança.
podem ser exploradas nesta especialidade são a consulta
mentos, a integração com o prontuário do paciente para
Integração da foto do crachá com foto do e-mail
armazenamento de imagens e a utilização de realidade
Outra novidade incluída no projeto HCPA Conecta foi
aumentada para planejamento e realização de cirurgias.
a integração da foto do crachá de todos os usuários do
a exames do paciente em tempo real durante procedi-
A novidade foi noticiada na coluna do jornalista Túlio
Clínicas com a foto do e-mail corporativo. Essa mudança
Milmann, da Zero Hora, e logo se espalhou entre outros
teve como objetivo padronizar as fotografias em todos os
veículos de comunicação, especialmente aqueles voltados
canais institucionais (como já acontece hoje com o Portal
à Tecnologia da Informação (TI).
do Colaborador) e facilitar a identificação dos usuários.
Escala de Perroca
Um novo endereço na rede
A implantação da Escala de Classificação de Pacientes de
O Hospital de Clínicas é reconhecido pelo Ministério
Perroca, iniciada em janeiro de 2015 de forma informatizada
da Educação como Instituto Federal de Ensino Superior
e sistematizada, em Unidades de Internação Clínica e Cirúr-
(Ifes), o que possibilita ter um nome de domínio próprio
gica, representou um marco para o planejamento e a organi-
na internet e conexões com alta disponibilidade de aces-
zação do processo de trabalho das equipes de Enfermagem.
so à rede. Além disso, há a possibilidade da utilização
De acordo com os membros do Grupo de Trabalho
dos serviços em nuvem.
responsável pela implantação, coordenado pela professo-
Assim, o domínio do site e dos aplicativos Google
ra Ana Magalhães e pelas assessoras Maria Luiza Malve-
(e-mail, agenda, drive, grupos) passará a ser hcpa.edu.br,
zzi e Diovane Costa, o retorno dos enfermeiros que estão
e não mais hcpa.ufrgs.br. A Coordenadoria de Gestão da
aplicando a escala é bastante positivo. As enfermeiras
Tecnologia da Informação (CGTI) está trabalhando no pro-
Caren Riboldi, Andréia Barcellos Teixeira Macedo e Tia-
cesso de migração e manterá a comunidade interna infor-
ne Mergen, que lideram o processo de implantação junto
mada através da Coordenadoria de Comunicação.
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DESTAQUES
PRESIDÊNCIA DA ASSOCIAÇÃO DE OTORRINOLARINGOLOGIA O professor do Serviço de Otorrinolaringologia do HCPA Sady Selaimen da Costa tomou posse, no dia 16 de janeiro, como presidente da Associação Brasileira de Otorrinolaringologia e Cirurgia Cérvico-facial. A entidade congrega mais de 6 mil sócios na área da otorrinolaringologia brasileira, representando todas as regiões e abrigando sob sua responsabilidade seis academias, 16 departamentos e inúmeras comissões e comitês que definem estratégias e projetos para a especialidade no país.
MELHOR TESE DE NEUROLOGIA O médico do Serviço de Neurologia Artur Francisco Schumacher Schuh recebeu o Prêmio Academia Brasileira de Neurologia, em novembro, na cidade de Curitiba, durante o XXVI Congresso Brasileiro de Neurologia. Este prêmio é conferido a cada dois anos para a melhor tese de doutorado na área de Neurologia no Brasil. A tese, intitulada Estudo de fatores clínicos e genéticos associados à variabilidade da resposta farmacológica à terapia dopaminérgica na doença de Parkinson, foi desenvolvida no Programa de Pós-graduação em Genética e Biologia Molecular da Ufrgs e realizada no Serviço de Neurologia do HCPA e no Departamento de Genética da Ufrgs.
PREMIAÇÃO CASL
No ano de 2014, por iniciativa do professor Gilberto Schwartsmann, o Centro Acadêmico Sarmento Leite (CASL) criou uma premiação anual de estímulo à produção científica, destinada a estudantes de Medicina da Ufrgs. A premiação é concedida ao aluno que tenha sido autor ou co-autor do mais destacado trabalho científico original e publicado em uma revista de circulação internacional. A comissão julgadora, composta pelos professores Rafael Roesler, Mario Evangelista e Paulo Dornelles Picon, premiou a acadêmica Amanda Veiga Cheuiche, cujo trabalho versou sobre técnicas de avaliação da função renal em pacientes diabéticos e indivíduos sadios. O trabalho foi publicado na renomada revista Clinical Biochemistry.
PRESENÇA EM EVENTO SOBRE PIERRE ROBIN Nos dias 31 de outubro e 1º de novembro, um grupo de médicos do Hospital de Clínicas participou de evento que discutiu de forma abrangente aspectos relacionados à definição, métodos de investigação e de tratamento da Sequência de Pierre Robin. O evento foi realizado em Utrecht (Holanda) e reuniu aproximadamente 140 profissionais de 24 países. A delegação brasileira foi composta por oito médicos, cinco do HCPA: Cláudia Schweiger e Denise Manica (Serviço de Otorrinolaringologia), professor Marcus Vinicius Collares (chefe do Serviço de Cirurgia Plástica), Simone Fagondes (Serviço de Pneumologia) e Temis Felix (Serviço de Genética Médica).
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O médico do Serviço de Neurologia do Clínicas Gustavo Isolan e profissionais da Universidade do Chile tiveram trabalho publicado no Journal of Neurological Surgery em outubro de 2014, abordando técnica de revascularização encefálica inédita. O estudo, intitulado Use of superior thyroid artery as a donor vessel in extracranialintracranial revascularization procedures: a novel technique, relata quatro casos de uso de nova técnica para aumentar o fluxo vascular cerebral com um bypass de artéria radial que comunica a artéria tireoidea superior com a artéria cerebral média.
O aluno de doutorado do Programa de Pós-graduação em Cirurgia da Ufrgs, Joel Lavinsky, orientado pelo professor Luiz Lavinsky, recebeu o prêmio de melhor trabalho científico no Congresso Brasileiro de Otorrinolaringologia de 2014, com o tema Efeito do hiperinsulinismo no comprometimento auditivo neurossensorial na doença de Ménière – um estudo de coorte. A pesquisa foi realizada no Serviço de Otorrinolaringologia do HCPA.
O médico hemodinamicista Luiz Carlos Corsetti Bergoli apresentou publicação recente no periódico de Cardiologia European Heart Journal. Durante sua experiência no Centro de Cardiologia Intervencionista da Erasmus Medical Center, em Roterdã (Holanda), ele descreveu um caso complexo de correção por cateter de insuficiência grave da válvula mitral.
No dia 22 de janeiro, foram eleitos os vice-presidentes do Conselho Regional de Engenharia e Agronomia do Rio Grande do Sul (Crea-RS). O assessor do HCPA Fernando Martins Pereira da Silva foi eleito 1º vice-presidente da gestão sob a presidência de Melvis Barrios Junior.
A professora adjunta do Departamento de Psiquiatria e Medicina Legal da Ufrgs, Clarissa Severino Gama, recebeu o título de livre-docente pelo Departamento de Psiquiatria da Universidade Federal de São Paulo (Unifesp). Este é considerado um dos mais relevantes graus acadêmicos, alcançado através de concurso público. A qualificação, apenas para doutores, desafia os candidatos a demonstrarem sua qualidade superior na docência e na pesquisa. Clarissa abordou o estudo dos transtornos psiquiátricos graves, como a esquizofrenia e transtorno bipolar, com foco em marcadores biológicos e cognitivos.
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RESPONSABILIDADE SOCIAL
DOAÇÃO DE SANGUE: EM BUSCA DA SOLIDARIEDADE ATUAÇÃO DA EQUIPE DE SAÚDE BUSCA INCENTIVAR O ATO VOLUNTÁRIO
Gêmeas Maria Irina e Maria Terezinha são doadoras há anos
Há quem diga que o ano só começa de verdade no Bra-
doar e transformar isso em um hábito que fará a diferen-
sil no mês de março - seja como for, o fato é que sem-
ça na vida de muitos”, observa a assistente social Maria
pre é tempo de praticar a solidariedade. Com foco em
Cecilia Silveira Pires, que trabalha no setor da Capta-
estimular a doação de sangue, o Hospital de Clínicas, a
ção de Doadores. O chefe do Serviço de Hemoterapia,
partir da atuação da equipe do Banco de Sangue, reali-
Tor Onsten, ressalta a importância do doador fideliza-
za diversas ações para lembrar a importância deste ato.
do. “Lidamos, cada vez mais, com pacientes crônicos,
O início do ano letivo nas universidades, por exemplo,
que precisam de muitas transfusões e que desenvolvem
marca o trote solidário, realizado também no segundo
anticorpos. Por esta razão, é cada vez mais importan-
semestre. Em junho, no dia 14, é celebrado o Dia Mun-
te contar com a doação constante de pessoas cujo
dial do Doador. A Semana Nacional do Doador Voluntá-
sangue não provoca reações, por exemplo”, aponta.
rio de Sangue, em novembro, homenageia aqueles que fazem deste ato uma constante em suas vidas e procura
DEDICAÇÃO EM DOSE DUPLA
encorajar cada vez mais pessoas a agirem desta forma.
Parceiras desde o nascimento, as gêmeas idênticas
Mas, muito além de qualquer data, está a permanente
Maria Irina Guerini e Maria Terezinha Guerini Link, de
necessidade da doação. “A maioria das pessoas pode
59 anos, também são companheiras no humanismo
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de seus atos: as irmãs vêm mensalmente ao Banco de Sangue do Clínicas para doar sangue e plaquetas. Elas afirmam que fazem questão da atitude. “Se necessário, troco até por folgas e dias de férias para vir doar”, conta Maria Irina. Ambas trabalham no mesmo escritório contábil - Maria Terezinha foi contratada depois, já avisando de seu comprometimento com a causa da doação no primeiro dia. “Na entrevista de emprego eu alertei que, frequentemente, dedico-me à doação”, relata, contando que a prática se tornou hábito especialmente a partir de 2005, quando seu marido precisou fazer uma cirurgia e o procedimento exigia uma quantidade maior de bolsas de sangue. “Não nos damos conta do quanto é importante para quem precisa. Não há dinheiro que Homenagem a doadores voluntários
pague fazer este bem”, conta ela, que já realizou mais de cem doações na instituição.
FAÇA A SUA PARTE! Os funcionários do HCPA têm prioridade no
Diabetes.
atendimento para fazer a doação, além de poderem
Estar gripado.
acessar o Serviço pelo corredor interno.
Hipertensão grave.
Horário de funcionamento: de segunda a sexta-
Comportamento de risco para Aids.
feira, das 8h às 15h, e sábado, das 8h às 12h.
Uso de bebida alcoólica há menos de
Local: 2º andar da Unidade Básica de Saúde. REQUISITOS BÁSICOS PARA DOAR SANGUE: Ter entre 16 e 69 anos (dos 16 aos 18, é necessária uma autorização por escrito de responsável).
12 horas da doação. Cirurgias recentes. Transfusão de sangue nos últimos 12 meses. Ser usuário de drogas.
Pesar 50 quilos ou mais. Ser saudável.
No dia da doação, é realizada uma triagem
Apresentar documento com foto.
clínica. É fornecido aos doadores um
IMPEDIMENTOS PARA A DOAÇÃO:
comprovante para justificativa de falta ou atraso no trabalho. Para mais informações,
Gravidez ou amamentação.
entre em contato com o Banco, pelo telefone
Doença de Chagas.
(51) 3359-8504.
Hepatite viral após os 11 anos de idade.
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MEMÓRIA INSTITUCIONAL
UM OLHAR SOBRE O PASSADO
O pórtico do hospital foi construído antes mesmo de o prédio ficar pronto. Em 1944, houve liberação de verba para a construção do prédio, mas o dinheiro foi suficiente apenas para colocar de pé o pórtico de pedras, com portão de ferro. Ele ficava bem na entrada do HCPA, dando acesso à Av. Protásio Alves e de frente para a fachada do prédio. No início da década de 1970, o pórtico foi demolido e deu lugar às árvores que circundavam o estacionamento para visitantes. O portão de ferro, no entanto, ficou guardado no hospital. Mais tarde, na comemoração de 15 anos do Clínicas, o portão foi utilizado junto à uma exposição histórica. Ele servia como “entrada” para o público iniciar a visitação. *Com a colaboração de Miguel Angelo Oliveira Oliva, do Serviço de Patrimônio.
PARTICIPE! Você também pode contribuir com este espaço: basta enviar a sugestão de foto junto da descrição do momento a que ela se refere para o e-mail comunicacao@hcpa.ufrgs.br, com o assunto “Foto para o Espaço Aberto”.
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MURAL DE RECADOS
Estive no hospital com minha mãe (Elza Souza Simões), que fez um cateterismo, e ficamos impressionadas com o excelente atendimento de todos os funcionários. Queria deixar este elogio à equipe da Hemodinâmica, principalmente ao médico Alcides José Zago, à atendente Evelis, e aos enfermeiros Jair e Laura. Não esquecendo do atendimento do funcionário Carlos, da marcação de exames, que, além de competente, foi muito atencioso. Parabéns a todos! ELEN SOUZA SIMÕES
Existem missões que são extremamente sublimes nesta vida. Algumas imitam a nobreza do amor de Deus, outras a justiça, a cultura, mas todas são exercidas por profissionais. Todas elas merecem o respeito e a gratidão. Vocês do HCPA e equipe do 7º Sul são profissionais dignos da mais profunda admiração pela forma incansável com a qual se dedicam aos pacientes que ali aguardam recuperação. São profissionais com determinação. Eu não poderia deixar de prestar a minha homenagem a este grupo tão especial. Sou grato porque tenho a certeza que ainda há pessoas como vocês, que lutam em prol de uma vida melhor com saúde e sucesso. Obrigado por tudo e que Deus os abençoe e sejam muito felizes. CELSO DE ALMEIDA
Gostaria de parabenizar todos os colaboradores deste hospital, desde os atendentes das recepções da Emergência e Central, enfermeiros, médicos e vigilantes. Minha sogra foi atendida na Emergência e, após, no CTI, com todo o carinho e atenção. Muito obrigado por tudo. PAULO MORAES
Agradeço à equipe de Coloproctologia, às técnicas e às enfermeiras pelo ótimo atendimento, atenção e carinho dedicados a mim. ANDREIA NOGUEIRA BARBOSA
Gostaria de parabenizar o hospital pelo excelente atendimento. Minha filha fez uma cirurgia de hérnia inguinal bilateral, com muito sucesso. Achei que seria muito importante compartilhar com vocês minha satisfação pelo atendimento recebido, desde a primeira ligação, até o momento da alta. Os funcionários foram extremamente gentis e competentes. Agradeço às técnicas em Enfermagem, às enfermeiras e aos médicos pela maneira com que abordam a criança e pela segurança que passam a nós, pais, que estamos ali em uma situação nada confortável. A amabilidade e o esforço de vocês são notáveis, e não se vê por aí todos os dias. Agradeço de coração pela paciência, pelo trabalho bem feito e por amarem o que fazem, porque nada é mais importante para uma mãe do que a vida de um filho, e vocês entendem muito bem isso. Continuem assim, sendo anjos que fazem o bem. Obrigada. MICHELE MARQUES
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