Piden trabajadores del sector educativo mejoramiento de la seguridad social

Pi de n t r a ba ja do r es de l s ec to r ed uca ti vo me jo r a m ien t o d e la s eg ur i da d s o ci a l

Pliego petitorio ayudará a enriquecer la agenda de trabajo 2021 del ISSSTE: LARP

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on demandas específicas para el mejoramiento de la seguridad social, el secretario general del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación, Alfonso Cepeda Salas, sostuvo una reunión de trabajo con el titular del ISSSTE, Luis Antonio Ramírez Pineda, quien reconoció el compromiso que mantiene dicha agrupación magisterial con el bienestar de sus representados.

En este encuentro que se caracterizó por la cordialidad y respeto de los asistentes de ambos organismos, Cepeda Salas entregó al director del Instituto el Pliego Nacional de Demandas para el Mejoramiento de la Seguridad Social 2021, documento que contiene un conjunto de peticiones agrupadas en cinco ejes principalmente: servicio de salud, que comprende medicina preventiva, curativa, maternidad, rehabilitación y de alta especialidad; seguros pensionarios; prestaciones económicas; servicios sociales y culturales.

Explicó que los pliegos se integraron con la participaron de casi un millón de compañeros en activo y jubilados, que expusieron sus necesi-

dades en la Segunda Consulta para el Mejoramiento de la Seguridad Social; sostuvo que sus planteamientos tienen fundamento en la Carta Magna, documento en el que se establece que la seguridad social es un derecho de todos los trabajadores y sus familias.

Tras escuchar y recibir las demandas de los representantes gremiales, el titular del Instituto refrendó la disposición de la institución que dirige, para cumplir con la instrucción del Presidente de la República “de hacer todo lo que esté en nuestras manos para mejorar la atención del derechohabiente; sobre todo tener un diálogo permanente con los sindicatos”.

Destacó que el tema más importante en el Instituto es la salud, por ello “hemos tenido el apoyo incondicional del SNTE para disponer de más ded 5 mil 300 millones de pesos, de las rerservas financieras, adicionales al Presupuesto de Egresos, lo cual permitirá equipar o sustituir equipos de todos los niveles de atención de las unidades médicas, es una inversión que nunca se había hecho en el país”. Asimismo, afirmó que el contenido del pliego ayudará a enriquecer la agenda de trabajo 2021 del ISSSTE.

El Instituto está en una etapa de transformación, abundó, ejemplo de ello es el innovador programa de préstamos personales, que ha terminado con los abusos que se generaron en el pasado, “para este año se tiene una cartera disponible de más de 34 mil millones de pesos con atractivas tasas de in terés y aumento en los montos”, informó.

De igual manera, se han agilizado y mejorado los servicios de pensiones, incluso juntos estamos trabajando en el diseño de alternativas para resolver el diferendo que se generó por el cálculo de UMAS y salarios mínimos.

“En el ISSSTE estamos muy conscientes de los retos que tenemos y la importancia que tiene mejorar la atención al derechohabiente”, aseguró.