LOS MEJORES LOOKS PARA LA PRIMAVERA
NEPAL
Misterio Místico
LORENZO RUIZ UNA CONCIENCIA SIN LÍMITES
Tips para lograr tus objetivos www.intrendformen.com
MEN
FOR
TRENDY SPRING
Martín Fuentes
Piloto mexicano representante de Ferrari en la GTA
Estilo clásico
TOM HIDDLESTON
INTERIORISMO
Tu espacio según tu personalidad COMO TENER SEXO SINCRÓNICO CON TU PAREJA
MARZO 2016 AÑO 2 EDICIÓN NO. 9
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MARZO 2016 EDICIÓN NO. 9
DIRECTORA GENERAL Y EDITORIAL Verónica Batiz de Samar veronica@intrendmagazine.com
SUBDIRECTORA Andrea Garza Batiz andrea@intrendmagazine.com
EDITOR DE MODA Clicerio González Lugo
DIRECTORA DE ARTE Verónica Batiz de Samar
JEFA DE DISEÑO Andrea Garza Batiz
CORRECCIÓN DE ESTILO Dra. Irene Vegas García
DISEÑO EDITORIAL Llega la primavera y de la mano trae nuestra segunda edición del año de In Trend for Men con un súper ejemplo a seguir en portada. Hablando de la moda en México nos vino a la mente Lorenzo Ruiz Martínez quien desde hace 9 años es el director de Tommy Hilfiger en México. Quién mejor que él para platicar un poco de su trayectoria en la industria de la moda en nuestro país. Fue un gusto platicar con él en exclusiva para In Trend for Men en los lujosos espacios de los offices en la ciudad de México. Lorenzo es un ser excepcional, sin pretensiones, amable, agradecido y carismático. Empresario, filántropo, comprometido con la comunidad, lo consideramos un ícono en la industria de la moda mexicana. Por otro lado en esta edición estamos presentando una nueva sección, Trending Now/ Estilocracia de la pluma de Ricardo Domínguez quien brindará cada temporada consejos útiles en le vestimenta casual y formal de todo hombre que quiera lucir con ese toque que lo distinga. No dejes de leer todas las secciones que este mes te compartimos, con temas interesantes como Sexo sincrónico, Tú espacio según tu personalidad , vajes, moda, gastronomía, negocios y mucho más, siempre con buen gusto, y dejando mensaje positivo a nuestros lectores. En 2016 estamos festejando los 5 años de Editorial In Trend, S.A. 5 años de llevarte el mundo a tus manos. ¡Gracias por seguirnos y recomendarnos!
Verónica Batiz de Samar Editora General
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Andrea Garza-Batiz Subdirectora
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Clicerio González Lugo Editor de Moda
Marco Guerrero Andrea Tueme Ilian López Celis Diego Gracida
GERENTE DE VENTAS Elizabeth Aguilar elizabethaguilar@intrendmagazine.com
MEDIOS DIGITALES Emma Flores Esteph Salinas
FOTÓGRAFO DE EVENTOS SOCIALES Miguel Rendón Marco Guerrero
COLABORADORES DEL MES Emma Flores, Ricardo Domínguez, Shalim Alemán Tomasichi, Javier Lazcano, Miguel, Adriana Loaiza, Alejandro Acevedo, Vicente Velázquez, Marco Guerrero, Luis Márquez · LM Design, Ricardo Samar, Melissa Villarreal de Sánchez, Mario Blásquez, Marcela Bortoni, Myleen Saadia, Edmundo Salinas Salas
CONTACTO: TEL. (52 81) 12 53 78 68 y 044·818·280·86·42 WEB www.intrendformen.com FACEBOOK In Trend For Men T WIT TER @InTrendForMen INSTAGR AM @intrend_formen
CONTENIDO MODA | ESTILO
6 El Traje Blanco Símbolo de estilo y elegancia 8 Trending Now Guía de estilo para el hombre moderno 12 Tom Hiddleston Style Icon 14 Trendy Spring Adopta las mejores tendencias para esta temporada 20 Gieves and Hawkes Los #1 de Savile Rowe 22 Barber tips Tendencia vs. Paciencia ESTILO DE VIDA | VIAJES | GOURMET
24 Sexo sincrónico con tu pareja Como lograrlo 26 Martín Fuentes Orgulloso representante mexicano de Ferrari en la GTA
P. 40 EN PORTADA LORENZO RUIZ FOTO: Rodrigo Ascencio LOCACIÓN: IOS Offices Capital Reforma CDMX ROPA Y ACCESORIOS: Tommy Hilfiger GROOMING: Mónica Márquez @Belle Atelier
28 Snow Polo World Cup Conoce al equipo Cartier 29 Samar Golf Los mejores productos para el golfista de corazón 30 Jaime Herrera Creador del restaurant “La Lotería” en Nueva York 32 Fuego y Carne El origen de las carnes asadas
36 Tu espacio Diseño de interiores según tu personalidad 38 Alejandro Escudero Residencia en Valle de Bravo 46 Nepal Misterio Místico NEGOCIOS
34 Como lograr tus objetivos 10 Consejos útiles
48 Feedback Consejos para darlo y recibirlo
35 Lectura de etiquetas Aprende a distinguir entre lo bueno y lo malo de las etiquetas en la comida
50 Impuesto Sucesorio A extranjeros no residentes en EE.UU.
WEB www.intrendformen.com / FACEBOOK In Trend For Men / TWITTER @InTrendForMen / INSTAGRAM @intrend_formen I N T R E N D M A K E S M E H A P P Y ! TEL. (52 81) 12·53·78·68 - 044·818·280·86·42 INTREND FOR MEN, Año 2 No. 9, Marzo 2016, es una publicación trimestral de circulación controlada. Editada y Distribuida por Editorial In Trend SA de CV. Ricardo Margáin 575, Edificio C, CORP. Santa Engracia, San Pedro Garza García, N.L. México CP. 66267 Editor responsable: Verónica Irene Batiz Vegas. Reserva de Derechos al Uso Exclusivo: 04-2015-102916174000-102 otorgada por el Instituto Nacional del Derecho de Autor. Inscripción en el Padrón Nacional de Medios Impresos de SEGOB: En Trámite. Certificado de Licitud de Titulo y Contenido: En Trámite Otorgado por la Comisión Calificadora de Publicaciones y Revistas Ilustradas de la Secretaría de Gobernación. Impreso en Monterrey, Nuevo León. Este número se terminó de imprimir el 28 de febrero 2016 con un tiraje de 10,000 ejemplares.
EL TRAJE BLANCO POR: CLICERIO GONZÁLEZ LUGO Editor de Moda | In Trend for Men
“Riches have never fascinated me, unless combined with the greatest charm or distinction.”
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-F. Scott Fitzgerald
Uno de los trajes blancos más elegantes de la historia, es probablemente el que fuera descrito por F. Scott Fitzgerald para la tan anticipada reunión entre Jay Gatsby y Daisy Buchannan en la novela más relevante de su historia: “The Great Gatsby”. Para el protagonista este sería tal vez también el momento más importante de su vida, y para este decidió ir de blanco, porque un traje blanco es seguro que dejará una impresión.
unque definitivamente no suele ser la opción más práctica, el traje blanco le agrega un distinguible toque de elegancia a quien lo lleva puesto, y es que este será por siempre un símbolo de la más ostentosa y refinada era del caballero sureño americano. Algunos de los momentos más relevantes de la historia popular, en la cual el traje blanco ha cobrado protagonismo son: el ya mencionado Gatsby, primeramente interpretado por Robert Redford y después por Leonardo DiCaprio; el que llevará John Lennon, en perfecta combinación con el vestido de Yoko Ono; el tuxedo blanco de Daniel Craig como James Bond en la cinta “Spectre” y el tuxedo blanco de Sean Connery, también como el espía británico en “Goldfinger”; y como olvidar el momento en que Matthew McConaughey recibiera su Oscar, llevando un tuxedo blanco de Dolce & Gabbana. En la actualidad existen un set de reglas muy específicas, para que el traje blanco te haga lucir impecablemente bien y sobre todo completamente contemporáneo. Lo primero que debemos tomar en cuenta, es la época del año más adecuada para llevarlo, y se trata precisamente de los días más cálidos que están por llegar esta primavera y verano, específicamente los días en los cuales el termómetro marque más de 22 grados centígrados. Sobre la ocasión, ésta puede ser cualquier evento que vaya a ser realizado al aire libre, como las bodas de día y las bodas que se llevan a cabo en la playa. También va bien en cualquier salida nocturna realizada durante las vacaciones, siempre tomando en cuenta la regla de los días cálidos y los 22ºC. Con el traje blanco, especialmente, es muy importante el llevarlo hecho a la medida, con un corte slim y ajustado a la cintura, para
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asegurarnos que resalte de la mejor manera tu figura. Sobre la tela, lo más indicado son el algodón y el lino, ya que son telas muy ligeras, que te ayudaran a mantener la frescura en los días calurosos. Al momento de elegir la camisa para acompañar a tu traje, es importante recordar que la clave es mantener el resto de tu atuendo lo más simple posible. Busca que la camisa no sea completamente blanca, ya que esto le dará un tono demasiado formal a tu imagen. Lo más adecuado son camisas en tonos pastel, las camisas blancas con líneas de color o los tonos neutros como el gris. También es recomendable usar las diferentes gamas del blanco, desde el crema, pasando por el marfil, el beige, hasta llegar al cascarón de huevo van a ser elecciones más interesantes que el blanco 100% puro. Al variar ligeramente los tonos e incluso las texturas de las telas, se le agrega un poco de dimensión a tu imagen, creando un look más interesante y visualmente atractivo. En cuanto a los zapatos, es importante que estos sean de tonos claros y veraniegos, como las tonalidades más claras del café y para un look más atrevido, puedes elegir unos zapatos de gamuza gris. Es importante que si lo que buscas es mantener tu look casual, no llevar calcetines. Debido a la naturaleza de los eventos a donde es posible llevar el traje blanco, no es necesario llevar corbata, sin embargo si es un detalle que no te quieres saltar, elige un tono alegre para acompañar tu ensamble,
como el azul cobalto o el fucsia, lo mismo que los colores pastel, tratando de que sean corbatas en colores sólidos, para no quitarle la atención al traje, el cual debe ser la pieza más relevante. Por otro lado, si buscas mantener tu imagen más clásica, la opción más adecuada es la corbata negra y delgada.
más moderno al look completo. Puede ser a través de la elección de reloj, de cinto e incluso, de los zapatos. Ya sea para canalizar la elegancia sureña del siglo pasado, o para darle un toque de minimalismo casual a tu imagen, es una buena idea llevar el traje blanco durante la temporada de primavera/verano, especialmente en aquellas ocasiones en las cuales quieras causar una impresión de elegancia y originalidad.
Para dar el toque final, elige algún accesorio en colores brillantes o pasteles, según sea tu predilección, esto para darle un toque
Aquí algunas de las piezas más importantes que debes tener en tu guardarropa, para poder llevar este look: 1. El saco blanco, ceñido a la cintura y perfectamente ajustado a tu cuerpo.
3. El pantalón de vestir, recto y ajustado al cuerpo. 4. Una camisa tipo Oxford o de lino, en alguna tonalidad de blanco, alejada del 100% puro.
2. Accesorios en tonalidades pastel y toques de color brillante.
5. Zapatos en tonos ligeros y veraniegos. Pañuelo Mango
2. Lentes Ray-Ban
GONZÁLEZLUGO En GONZÁLEZLUGO tenemos más de 20 años de experiencia satisfaciendo a nuestros clientes mediante el diseño y hechura de prendas casuales, de vestir, formales y de etiqueta, con la más alta calidad, 100% a la medida y a mano en el Distrito Federal, y desde hace 11 años con presencia en Monterrey. Buscamos satisfacer las necesidades de vestido de nuestro cliente, superando sus expectativas, ofreciendo ropa a su medida de la más alta calidad mediante un servicio personalizado. Alta Costura Mexicana Convertida a Lujo y Arte. El Estilo Hecho a tu Medida. Clicerio González Lugo Fundador @GONZÁLEZLUGO
4. 3. Pantalón Richard James
Camisa Polo Ralph Lauren
Direccion: Ave. Gómez Morín 2003 L.15 Plaza Carrizalejo, Colonia Carrizalejo CP 66254, San Pedro, Garza García, NL T: (81) 11 33 56 60 info@gonzalezlugo.com
1. 5. Hugo Boss Zapatos
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TRENDING NOW Por: Ricardo Domínguez / Facebook & Youtube: ESTILOCRACIA
EL WHISKY LO QUE TIENES QUE SABER
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umplidos los cuarenta años de edad ocurren cambios involuntarios en nuestro organismo, cambios que nos piden que modifiquemos algunos hábitos que no casan con nuestro nuevo estado fisiológico. Los expertos sugieren que a esta edad nos mudemos al whisky y nos apartemos de los destilados que consumíamos de manera regular. Aunque por supuesto que los hombres mas jóvenes también disfrutan de esta bebida. El whisky es una de esas bebidas que el cuerpo agradece cuando las recibe, pero no sucede con cualquier whisky y no me refiero a la marca sino a la calidad del destilado. El precio hace la diferencia. Entre un whisky de $300.00 y otro de $800.00 la diferencia es abismal. No es tan dramática la diferencia entre uno de $800.00 y otro de $3,000.00, pero necesitamos entender lo que dice la etiqueta de la botella. La etiqueta siempre enfatiza el lugar de origen, sólo que esto ya no tiene el peso que mantuvo hasta mediados del siglo XX. Hoy en día un whisky japonés o canadiense, de La India o de Estados Unidos compite de manera muy honorable con los mejores destilados de Irlanda y de Escocia. El lugar de origen cuenta menos que la técnica utilizada para la destilación y el tipo de barricas y el tiempo de reposo. La etiqueta suele añadir el año de fundación de la destilería, el nombre del destilador y a veces, el nombre del Master Blender.
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Lo que nunca dice la etiqueta es el nombre del dueño de la compañía, no menciona la técnica usada para la destilación, no hace referencia al porcentaje de whisky barato añadido al whisky fino en el caso de los whiskys blended. ¿SINGLE MALT O BLENDED? El whisky se elabora con malta de cebada y se añeja en barricas de madera, pero deben ser barricas ya usadas, provenientes del sur de España, en las que se han dejado reposar los vinos de Jerez, que es de donde proviene el gusto a humo, chocolate y chabacano característicos del whisky. Un Single Malt se caracteriza porque proviene de whiskys destilados y añejados en la misma destilería, no así los Blended que suelen mezclar whiskys de diferentes destilerías. Los años de reposo cuentan. Un Single Malt, lo mismo que un Blended doce años es un lujo al paladar y ni qué decir de los que cuentan con dieciocho o más años de añejamiento y este es un dato delicado porque demasiado tiempo en barricas provoca que la bebida se amadere y se vuelva astringente. Sólo recuerde que el whisky se añeja en las barricas, no en la botella. Que un whisky tenga muchos años de haber sido embotellado no significa absolutamente nada El whisky se sirve en vasos cortos de boca ancha. La tradición escocesa indica que se toma solo, sin mezclar y sin añadir hielos. Sin embargo, como todo en la vida, en gustos se rompen géneros.
¿JEANS DE VESTIR? CUATRO SENCILLAS RECOMENDACIONES PARA DARLE A TUS JEANS UN STATUS DE ATUENDO FORMAL
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xiste un código no escrito que rige la etiqueta del uso de los jeans. Este código no es tan viejo como la mezclilla; surge a partir del salto que ésta da del rancho ganadero al escaparate de Saks Fifth Avenue. Es un código muy simple, basado en el color de la mezclilla y en el corte del diseño, de modo que los diseños tipo cargo y baggy, así como los pantalones desgarrados y deslavados quedan destinados a usarse sólo de día y en situaciones informales. Lo mismo dice de los colores claros, aunque los jeans de estos colores, pero en corte normal pueden ser usados para el viernes de oficina.
GET THE LOOK:
Para eventos formales y nocturnos los jeans tendrían que ser de color índigo oscuro como color básico y los colores café oscuro, negro y vino como colores opcionales. Estos son los tonos propios para la noche o para eventos formales tanto diurnos como nocturnos. Para completar esta silueta formal los zapatos que le corresponden serían los Brogue o Bostonianos en su versión de suelas de goma, los Monk-Strap de dos hebillas y los Mocasines Loafers, que son los que tienen suela gruesa con cerco y tacón separado. El color del calzado no debe ser del tono del pantalón, por el contrario, tiene que ser de un color contrastante.
Jeans H&M
Loafers SALVATORE FERRAGAMO
Zapatos estilo Brogue BRANTANO
BOUTONNIERE
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n el siglo pasado era común que los señores prendieran un fistol en la solapa izquierda del saco. El fistol tenía siempre un significado de pertenencia. En un principio fueron prendedores con el escudo o el logo del arma del ejército a la que se pertenecía. Otras asociaciones civiles tomaron nota y crearon sus propios fistoles. Pero con el tiempo cayeron en desuso y es hasta hoy día que han renacido. Los de hoy son una alusión a la flor que se prende en la solapa del jacqué del novio en el día de la boda y un recuerdo del clavel rojo que se prendían los señores en fiestas y ceremonias. El cineasta Juan Orol (RIP) siempre usaba un clavel rojo.
Si optan por usar un boutonniere, recuerden que los accesorios complementan la imagen pero de ningún modo eclipsan la personalidad de quien los usa.
En la actualidad ya no se llaman fistoles, ahora se les dice Boutonniere (pronúnciese butonier), son flores artificiales, flores de todo tipo, aunque las más usuales son las rosas o los claveles.
Mi recomendación es que luzcan este nuevo accesorio ahora que está de moda. ¡No lo adopten cuando ya haya pasado la fiebre por el boutonniere!
Los sacos siempre tienen un ojal en la parte superior de la solapa izquieda, que regularmente viene cerrado. Este ojal es parte de la tradición sartorial y fue diseñado para insertar en él los fistoles. Ábranlo con cuidado usando una tijera o una navaja pequeña. Si el reverso de la solapa no trae las trabillas que se usan para sujetar el tallo de la flor, abroche un pequeño alfiler de seguridad en el reverso de la solapa para suplir las trabilla.
CÓMO ELEGIR UNA FRAGANCIA ¿EAU DE TOILETTE? ¿EAU DE PARFUM? ¿EAU DE COLOGNE?
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ara elegir la fragancia correcta no basta con tener un olfato sensible a las diferencias de aromas que contiene el producto. La diferencia entre una colonia (Eau de Cologne), un agua de tocador (Eau de Toilette) y un perfume (Eau de Parfum) es su contenido de aceite esencial y de ese porcentaje de contenido depende la fijación de la fragancia en la piel y en la ropa, así como la distancia desde la que el aroma es percibido por terceros. El Agua de Colonia contiene menos de 5% de aceite esencial y las lociones After Shave menos de 3%. No vale la pena invertir en ellas. Es mejor pagar un poco más por un Eau de Toilette que contiene entre 5 y 10% de esencia o un Eau de Parfum con un porcentaje mayor a 10%. El Eau de Parfum o perfume, como se le conoce coloquialmente, se fija por más tiempo en la piel pero se percibe sólo de cerca, al abrazarse o besarse. El perfume es seductor. El Eau de Toilette se percibe a distancia, al saludar o al pasar junto a alguien.
El Eau de Toilette es la impronta que dejamos en la memoria olfativa de aquellos que la perciben. Las fragancias suelen diseñarse para rangos de edad y para estilos de vida. Para el mundo de negocios es mejor una fragancia sobria y elegante como Bleu de Chanel o Solo de Loewe. Pero si usted prefiere la exclusividad puede recurrir a la casa Givaudin en la calle de Tacuba 13 en el Centro Histórico de México D.F. y ahí le diseñarán una fragancia personalizada.
FERRAGAMO OFF-DUTY
una nueva colección de calzado casual
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ara Primavera/Verano 2016 Salvatore Ferragamo presenta el proyecto Ferragamo Off Duty, una colección especial de calzado inspirada en un nuevo estado de ánimo casual y deportivo, sin distinciones de género. Esta colección incluye zapatos diseñados para ser usados por él y por ella - en tallas desde del 3 ½ al 15 - que reflejan los estilos de vida unisex de la nueva generación, un segmento sumamente popular en los mercados internacionales. Con su diseño aerodinámico inspirado en los drivers de corredores de autos deportivos, Parigi - uno de los más vendidos de Ferragamo – se destaca por su exclusiva suela con inserciones de goma. La construcción tubular única, técnica que hace que sea increíblemente flexible, es un ejemplo de la experiencia artesanal, en línea con la de las colecciones de lujo. El doble herraje Gancino es el rasgo distintivo de la firma, junto a una amplia gama de materiales y combinaciones de colores de esta temporada. Hay una gran variedad de texturas, que van desde el suave nabuk combinado con un moderno Gancino de acabado paladio brillante en charol - incluye una hebilla en el mismo color que la parte superior - a través de la piel de becerro en relieve y suntuoso pitón con un accesorio de color plateado brilloso. La paleta de colores de la colección Off Duty impregna al driver y al mocasín con el nuevo estampado unisex “Piuma” (pluma) o con los tonos brillantes del verano: Rosa, Amarillo, Naranja, Uva, Azul Sajonia, Blanco, Rojo
PARIGI
y Azul Marino, así como Negro, el color neutro por excelencia. El inteligente y joven street style resalta en la gama de los sneakers. Soluciones de alta tecnología – que incluye una nueva suela extra-ligera de goma, flexible y ergonómica que se inspira en los zapatos para correr - viene en conjunto con una mezcla ecléctica de materiales y colores, que son siempre las marcas icónicas del ADN de Ferragamo. Con un toque moderno y creativo, el sneaker Lisbona combina piezas de piel lisa de becerro, charol, suave piel cortada, gamuza y tela, o en piel con estampado de plumas en tres combinaciones de colores: vino-azul-gris-café, gris obscuro y burdeos, arena y rosa. El sneaker slip-on Giolly, hace alarde a un súper moderno total look en negro que se basa sobre la sensación deportiva y técnica del neopreno o con lujoso bordado de cristal en la parte superior que lucirá en alfombras rojas. Ferragamo Off-Duty combina sin esfuerzo tradiciones del casualwear y street–fashion. El estilo y la belleza se entrelazan con las consideraciones de practicidad y comodidad, y el “hecho a mano” se acerca cara a cara a la alta tecnología. La colección completa de calzado está diseñada para un guardarropa metropolitano unisex y aun así se hace a mano en el icónico estilo de Salvatore Ferragamo. Ferragamo Off-Duty estará disponible en las boutiques Salvatore Ferragamo en Marzo 2016
SNEAKERS
Style Icon TOM HIDDLESTON por: Emmy Flores · www.LittleMissBlumen.com
Tom Hiddleston, la estrella británica de cine y televisión, mejor conocido para muchos como Loki, el malvado hermano de Thor en la saga de “The Avengers” está de estreno esta temporada, con la llegada de la mini-serie “The Night Manager” a AMC.
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e trata de una co-producción con la BBC, basada en la novela de espías del mismo nombre, escrita por John Le Carré hace más de viente años, la cual ha sido actualizada a nuestra época y contará también con la participación de Hugh Laurie (House) y Olivia Colman (Broadchurch).
Hiddleston, además de ser mundialmente conocido por sus más de 33 producciones de cine y televisión en su natal Inglaterra y los Estados Unidos, se ha convertido rápidamente en un ícono de estilo, quien suele ser incluido en las listas más prestigiosas de los mejor vestidos en la alfombra roja. Graduado de las encumbradas escuelas británicas Eton y Cambridge, Tom hace honor a sus raíces inglesas, vistiendo como un verdadero caballero de la vieja escuela. Y aunque su estilo se caracteriza por ser sumamente clásico, este suele ser aderezado con toques creativos y atrevidos, lo cual lo hace sentir más contemporáneo y atractivo. Su pieza característica es el traje sastre, la mayoría de las veces en colores sólidos y de preferencia en las siguientes tonalidades: negro, azul y gris. Para sus looks más casuales, el pantalón de vestir sigue siendo un MUST, que suele combinar con un chaleco y camisa blanca o celeste, lo cual lo hace lucir moderno y también muy sofisticado, e incluso en sus momentos más atrevidos, llega a combinarlos con una T-shirt en colores neutros. Los toques contemporáneos suele darlos a través de un toque de color vibrante, usualmente en las corbatas, los pañuelos o incluso en su elección de zapatos.
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Camisa H&M
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ALGUNAS DE LAS PIEZAS CLAVE PARA VESTIR COMO TOM HIDDLESTON SON: 1. El traje en corte inglés, de preferencia en gris, negro o azul marino. 2. Un par de pantalones de vestir, en tonalidades neutras, para combinar con camisas blancas o T-shirts de este mismo tono, para un look más casual. 3. La corbata en prints interesantes y colores vivos, para darle un toque de actualidad a tu atuendo. 4. El chaleco, para llevar con el clásico traje de tres piezas, o para combinar simplemente con unos pantalones de vestir y una camisa blanca. 5. La camisa de vestir en alguna tonalidad de azul, para combinar con unos jeans y chaqueta de cuero, para el atuendo más rebelde y contemporáneo. Para más ideas e inspiración para vestir como Tom Hiddleston, visita mi board de Pinterest: pinterest.com/lilmissblumen/style-icon-tom-hiddleston/
Pantalón CALVIN KLEIN
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Corbata PINEDA COVALÍN Pantalón RICHARD JAMES
4 Tshirt LEVIS
Chaleco EMPORIO ARMANI
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TRENDY SPRING GUÍA RÁPIDA DE ESTILO EN PRIMAVERA
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a #primavera llega y con ella ¡múltiples actividades! Eventos de día, al aire libre, fiestas de noche, paseos y por supuesto seguir en juntas de negocios.
Un #caballero In Trend, aún cuando la temperatura empieza a subir, luce con estilo para toda ocasión. Le pedimos al experto en Imagen Personal Masculina Shalim Alemán Tomasichi que nos instruyera cómo estar en tendencia en esta temporada que apenas empieza, y el resultado es esta Guía Rápida de Estilo para Primavera 2016. Toma nota y taggeanos en nuestras redes con Twitter @InTrendForMen Insta @intrend_formen ¡Comenzémos!
OFICINA - Sustituye el negro por el gris o azul
- Olvida los colores sobrios y atrévete a usar tonos pastel - Combina tus trajes con zapatos en todos los tonos de café #Business #SuitAndTie #Swag
Traje y Camisa: H&M Corbata, Pisacorbata, Lapel Flower y Pañuelo: Brummell Zapatos Bostonianos: Brantano para Redberry Gafas: Ray Ban
Fashion Styling: Shalim Alemán Tomasichi / Fotografía: Javier Lazcano / Grooming: Blackmint / Asistente de Estilo: Celina Corona Locación: Arboleda / Modelo: Marcelo Martínez / Outfits: H&M, Brummell Menswear, Redberry / Producción: In Trend for Men
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ANTRO
- Los jeans son validos - Divi茅rtete con estampados en tu camisa - Colores oscuros con vivos es el mejor mix #Nighlife #Clubbing #Party Jeans, Camisa y Cinturon: H&M Collar Pin y Pulsera: Brummell Zapatos: Brantano para Redberry
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EVENTO
- Puedes llevar el saco en distinto tono o color del pantalón - Los mocasines son una fresca opción de calzado - El cuello mao regresa y no exige corbata #Social #CasualTailored #Preppy Pantalones, Camisa y Blazer: H&M Tirantes, Lapel Flower y Pañuelo: Brummell Mocasines: Brantano para Redberry
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FESTIVAL MUSICAL
- Jeans, shorts, pants ¡todo es válido!
- Dale un toque bohemio, original y único. ¡Diviértete con tus atuendos! - Fresco y cómodo es lo principal #MusicFest #LiveMusic #DayAndNight #Fun T-shirt y Chaleco: H&M Botas: Levi’s para Redberry Pulseras: Brummell Gafas: Ray Ban
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PASEO
- Los shorts son los mejores aliados - Escoge unos sneakers de materiales novedosos - Las gafas de aviador le van perfecto a todo #Weekend #Casual #Family #Friends Shorts y Camisa: H&M Sneakers: Perry Ellis para Redberry Pulsera: Brummell
Sobre Shalim Alemán Tomasichi: Asesor de Imagen Personal regiomontano experto en moda masculina, viste a directivos, empresarios y políticos; a la par lleva estrategias de fashion marketing y relaciones públicas para diversas marcas de moda, belleza y entretenimiento; colaborando con todas las revistas en Monterrey. FB - The Gentle Sha IG - @Shalim
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GIEVES & HAWKES
PRECISIÓN EN EL CORTE/EXCELENTE CONFECCION POR ALEJANDRO ACEVEDO ocurriendo. Se incrementa el número de sucursales en la Gran Bretaña y se consiguen más licencias de distribución de productos en el resto del mundo. Importante es también la llegada de nuevos directores. Es el caso del diseñador James Whishaw (antiguo colaborador de Calvin Klein) quien con el desplante que caracteriza a los newcomers, comentaba: “vine a inyectarle vida al negocio porque el cliente tradicional de Gieves & Hawkes está próximo a ‘morir’”. Sí, hace unos años Whishaw introdujo una colección pret-aporter que tituló Gieves; la conformó con hermosas chaquetas y novedosos pantalones de mezclilla.
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omo Aston Martin y Jaguar, la sastrería Gieves & Hawkes es una gran firma británica. Una ventaja le llevan los trajes hechos sobre medida de Gieves & Hawkes a los autos; Thomas Hawkes empezó a cortarlos en 1771, año que empieza a vestir al Rey Jorge III quien, impresionado por su maestría, le encarga la hechura de varios miles de uniformes escarlata para la Armada Británica.
Por su parte, James Watson Gieves empezó a trabajar en 1835 en la ‘Old Mel’ Meredith, una prestigiada sastrería que, entre otros logros, confeccionó el uniforme que el almirante Lord Nelson portaba cuando en 1805 ganó la batalla de Trafalgar. Tras haber dejado ‘Old Mel’, Gieves funda en 1885 Galt & Gieves que después se llamará Gieves & Co. Los cambios de nombre responden a la unión y separación de socios que han tenido James Watson Gieves y sus descendientes.
FUSIÓN DE GENIOS Es en 1974 cuando Gieves Ltd. adquiere Hawkes & Co, y es entonces cuando la empresa pasa a llamarse Gieves & Hawkes, y experimenta un éxito extraordinario hasta que, en 2001, empieza a registrar pérdidas. Al año siguiente (2002), la compañía hongkonesa USI Holdings Ltd compra Gieves & Hawkes y refuerza los cambios que en la exclusiva sastrería ya estaban
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Pero no, el cliente que adquiere los tradicionales trajes hechos sobre medida de Gieves & Hawkes no sólo no se está ‘muriendo’ sino que se ha multiplicado gracias a una nueva generación que se impresiona con las docenas y docenas de telas que la sastrería maneja y los 40,000 patrones de trajes que puede adaptar a los más insólitos cuerpos. Son alrededor de 10,000 clientes anuales los que ahora pagan unas 2,300 libras esterlinas por un traje de Gieves & Hawkes. Ellos saben que están comprando calidad, comodidad y el prestigio que sólo una firma como ésta es capaz de ofrecer. Entre ellos se encuentran Mijaíl Gorbachov, Bill Clinton, David Beckham, Kevin Spacey… Mención honorífica merece el traje de gala que Gieves & Hawkes le confeccionó en 1981 al Príncipe Carlos para que desposara a Lady Diana Spencer. Siguiendo los pasos de Carlos, William y Harry -hijos también de Diana- portaron abrigos Gieves & Hawkes cuando su padre contrajo segundas nupcias con Camilla Parker en 2005. Recordemos que el príncipe William se casó con Kate Middleton (2011) portando un atuendo de Gieves & Hawkes. Gieves & Hawkes atavió al equipo británico Brawn GP (Fórmula Uno). El atuendo consta de un traje gris oscuro con saco de dos botones, camisa blanca y una corbata con los colores que distinguen al equipo. El filo exacto de un pañuelo blanco se asoma coquetonamente por la bolsa superior del saco. Mencionemos por último que la guardia de la Reina Isabel II de Inglaterra es vestida por Gieves & Hawkes.
UNA CASA Y UNA CALLE CON ABOLENGO El número 1 de Savile Row que hoy ocupa Gieves & Hawkes también resuma abolengo. En 1732 un suntuoso inmueble es construido en este predio para hospedar a la familia Fairfax. En 1871 se convierte en propiedad de la Royal Geographical Society que remodela la antigua casona colocándole libreros fabricados con maderas preciosas. En 1912 Gieves & Co compra el número 1 de Savile Row a un precio privilegiado (38,000 libras esterlinas) porque James Watson Hawkes “le cosía” a la mayoría de los geógrafos de la Real Sociedad de Geógrafos. Los lazos con esta Institución siguen vivos. Hace cosa de un lustro se expuso en la tienda matriz de Gieves & Hawkes (Savile Row), The Journey South, de Henry Ponting, fotógrafo que colaboró con la Real Sociedad de Geografía. Dicha colección artística es hoy propiedad del Getty Museum. Y Savile Row también tiene su historia. Para 1912, Savile Row ya era conocida en el mundo entero como la calle de los mejores sastres. Hoy día, más de 30 excelentes sastrerías pueblan Savile Row. De su gran prestigio da cuenta la ficción cinematográfica. En la película El Satánico Doctor No (1962), el agente de la CIA Felix Leiter le pregunta a James Bond dónde puede conseguir un traje; 007 le contesta: “Con mi sastre, en Savile Row”. Por su parte, Guy Ritchie “hace” que los personajes de la cinta Lock, Stock and Two Smoking Barrels (1998) porten ropa comprada en Savile Row.
S.R.B.A. Finalicemos esta breve historia mencionando que a fin de protegerse de los hugos-boss y los giorgios-armanis que están invadiendo Savile Row, los tradicionales sastres de Savile Row han constituido la Savile Row Bespoken Association (S.R.B.A.) que preside Mark Henderson, también Director Administrativo de Gieves & Hawkes. A la S.R.B.A. pertenecen hoy 12 de las más grandes y prestigiadas sastrerías londinenses que -al igual que Gieves & Hawkesemplean un promedio de 50 horas de mano de obra en cada traje de dos piezas que les encargan los más exigentes y adinerados clientes del orbe.
KEVIN SPACEY
EL PRINCIPE WILLIAM
MICHAEL JACKSON
SACO GIEVES AND HAWKES
BODA DE WILLIAM Y KATE - WILLIAM LUCIENDO G & H
LOGOTIPO GIEVES & HAWKES
TIENDA GIEVES & HAWKES WWW.INTRENDFORMEN.COM 路 no.9 路 MARZO 2016
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BARBER TIPS
TENDENCIA VS. PACIENCIA Por: Miguel González Professional Barber and Media Director @Eliza Cantú
BIENVENIDOS A LA EDAD MEDIA, PERO SIN CABALLEROS, NI ESPADAS, PERO SI ¡MUCHAS BARBAS! Pareciera que regresamos a la época antigua en donde el hombre tiene que tener barba, y digo tiene que, por que vemos por ahí algunos despistados que a pesar de que el espejo llora y les grita que no les queda ese look, siguen sin hacerle caso, y se dan a la tarea de crecer barba de chino, o sea, uno chi y uno no. Y es exactamente aquí en donde tenemos que saber apreciar y no confundir la paciencia con la tendencia. Sí… está de moda tener barba, pero no quiere decir que tú tengas que tenerla. Qué mejor ser original y aceptar ese tan popular dicho de “a la moda lo que te acomoda.“ No hay por qué sentirse menos en este boom de barbones, no a todas las chicas les parecen atractivos los barbones/ bigotones.
John Hamm, protagonista de la serie “Mad Men” y su radical cambio de look al agregar barba y bigote
“LUCK” de Ricardo Seco
H
ace poco se presentó la colección para primavera-verano 2016 del diseñador mexicano Ricardo Seco. Con una propuesta muy colorida “Luck” fue inspirada en el juego mexicano de la lotería. El uso de los colores brillantes y los gráficos fueron los protagonistas de la colección. La combinación perfecta para crear tu look en estos días soleados. Puedes ver la colección completa en: www.intrendformen.com
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Por Myleen Saadia
Les quiero compartir una nueva técnica de ayuda terapéutica que estoy poniendo en práctica que encuentro revolucionaria, efectiva y apasionante; tiene que ver con crear vínculos seguros en la pareja para que todo lo demás fluya como un baile en sincrónicidad.
Si la pareja logra reconocer sus dificultades para vincularse, sus miedos y deseos más profundos, después de un proceso terapéutico podrán: 1. Sentirse emocional y físicamente comprometidos y disponibles el uno para el otro. 2. Apasionados; la seguridad en la pareja es uno de los mejores afrodisiácos. 3. Podrán tener un buen juego íntimo que lleva a más y mejor sexo.
En general un vínculo seguro facilita que la pareja pueda tener un encuentro sexual relajado y que sienta confianza de que no va a ser atacada, perseguida, lastimada, rechazada o abandonada.
4. Una buena combinación entre tensión y relajación, entre provocación y confort.
Los estudios demuestran que cuando la persona se siente insegura con su pareja, disfruta menos los encuentros sexuales, tiene menos orgasmos, evita más el sexo, y los sentimientos y sensaciones tienden a ser más negativos.
En general una vez que se puede crear un espacio seguro en la pareja, ésta se atreverá a ser más auténtica, y poder desnudarse tanto física como emocionalmente, entonces la persona adquiere cierta seguridad porque se siente querida, reconocida, validada y sobretodo merecedora de placer y felicidad. Al igual que se siente capaz de dar ese amor y placer a otro.
Algunas personas tienen sexo porque quieren sentirse cercanos a sus parejas, mientras otras lo hacen más para reforzar su autoestima, evitar el rechazo o por complacer. Si el vínculo no es seguro, más que sentir cercanía pueden sentir: 1. Baja autoestima sexual 2. Rechazo 3. Soledad 4. Que la relación sexual está controlada por el otro 5. Menos deseos de jugar y divertirse dentro de la relación 6. Que la comunicación es mala 7. Ansiedad por el desempeño sexual 24
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5. Un sexo sincrónico que viene de conocer al otro y poder entonarse en la misma frecuencia como un baile o una melodía.
Esta sencilla fórmula hace que la persona salga todos los días a enfrentarse al mundo con una sonrisa y una seguridad, que le permitirán desenvolverse de una manera más auténtica y creativa. Estoy convencida que el trabajo que una persona pueda hacer en la alcoba lo va a poder reflejar en su vida familiar, laboral y hasta espiritual. Porque cuando nos sentimos satisfechos lo reflejamos. Si deseas buscar con tu pareja un sexo sincrónico, te invito a que agendes una cita y explores todo lo que un vínculo seguro puede aportar a tu relación. Psicóloga Mylen Saadia (044)55-1078-4309 www.mylensaadia.com.mx Mylen Saadia | Mejorando tu Vida Sexual www.terapiadeparejaysexologia.com.mx
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MARTÍN FUENTES PARTICIPA POR SEGUNDO AÑO CONSECUTIVO EN LA PIRELLI WORLD CHALLENGE. ÚNICO PILOTO MEXICANO QUE REPRESENTA A FERRARI EN LA CATEGORÍA GTA CON UN MODELO 488 GTB. CIRCUIT OF THE AMERICAS, EN AUSTIN, TEXAS, LA PRIMERA SEDE DE ESTE CIRCUITO.
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artín Fuentes es el único piloto mexicano a nivel mundial que representará a Ferrari, como parte de la Scudería Corsa, en la Pirelli World Challenge 2016, que arranca la temporada el próximo Sábado 5 de Marzo en Circuit of the Americas, en Austin, Texas. Por segundo año consecutivo Martín Fuentes participará en la categoría GTA con un Ferrari 488 GTB y su emblemático numero #07; su objetivo es ocupar la primera posición y coronarse como el mejor piloto de su categoría. Circuit of the Americas tiene capacidad para 100,000 personas y una pista con un recorrido total de 5,513 metros. En 2015 Martín Fuentes se hizo acreedor al tercer lugar de su categoría, siendo este su primer año como piloto del serial. A lo largo del serial, Martín consiguió un impresionante primer lugar en el Autódromo de Barber Motors Sports Park y cinco podios más, los cuales lo ubicaron en la tercera posición final. La Pirelli World Challenge, propiedad de la Sports Car Club of America (SCCA), es el campeonato más importante a nivel mundial dentro de la categoría GTA, ya que corren 80 automóviles de 23 marcas diferentes. Martín Fuentes a lo largo de 11 fechas competirá en los mejores autódromos de Estados Unidos y Canadá para obtener el podio en cada una de ellas y poner en alto el nombre de México y de sus patrocinadores.
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Las fechas y sedes que integran las carreras son: “Circuit of the Americas” Austin, Texas (3-6 Marzo), “Grand Prix of the St Petersburg”, Florida (Marzo 11-13), Grand Prix Long Beach, California (Abril 15-17), “Barber Motorsports Park” en Birmingham, Alabama (Abril 22-24), “Canadian Tire Motorsport Park” Ontario, Canadá (Mayo 19-22), “Lime Rock Parck” en Lakeville, Connecticut (Mayo 27-28), “Road America” en Elkhart Lake, Wisconsin (Junio 23-26), “Mid-Ohio Sports Car Course” en Lexinghton, Ohio (Julio 29-30), “Utah Motorsports Campus” en Tooele, Utah (Agosto 12-14), “Sonoma Raceway” en California (Septiembre 16-18), y “Mazda Raceway Laguna Seca” en Monterey, California (Octubre 07-09).
REDES SOCIALES: Twitter: @mft07 Instagram: mft07 Facebook: Martin Fuentes Racing Pagina Web: www.martinfuentes.com.mx
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SNOW POLO WORLD CUP UN ENTRETENIDO ESPECTÁCULO Durante el último fin de semana de enero los jugadores más destacados de Polo se reunieron en Saint Moritz para el famoso trofeo Cartier.
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artier ha participado desde el principio en este torneo de polo en la nieve creada en 1985 el cual es considerado como el más prestigioso de todos. Después de tres victorias consecutivas en 2013, 2014 y 2015, el equipo de Cartier tuvo que admitir la derrota contra Maserati durante un partido muy ajustado con un resultado de 4 a 5. El capitán Spencer McCarthy y el equipo de Cartier Charlie Wooldridge, Chris Hyde y Nacho González ofrecieron un espléndido espectáculo para un público que vino de todas partes del mundo. Fotografías: cortesía Cartier
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INTRODUCING BIION Degustadores, pioneros, trendsetters, influenciadores: Aquellos lo suficientemente valientes para romper con la norma, para jugar por sus propias normas. Estas son las personas que crearon Biion calzado, y para quienes Biion calzado fue creado. Prueba Biion por primera vez, inmediatamente te darás cuenta de que no hay nada igual. Para golf, deportes acuáticos, leisure wear. #NothingLikeIt
MAUI JIM Los lentes Maui Jim protegen de y bloquean al 100% los dañinos rayos UV y el 99,9 % de deslumbramiento. Su tecnología de lentes tan compleja cuenta con varias capas de polarización. Las dos capas más externas son un recubrimiento resistente al agua. El revestimiento oleófobo repele la grasa, haciendo que el interior y el exterior de la lente y el agua sean a prueba de aceite. La lente también tiene un tratamiento que previene contra el rebote del resplandor o luz UV. Cuentan con un tratamiento resistente al rayado “clearshell” que rodea las dos capas de la lente potenciando el color. La capa central es de una película de polarización la que hace posible ver por debajo de la superficie del agua.
PETER MILLAR Conocido por sus prendas únicas, adecuadas al estilo de vida high-end, y una amplia paleta de colores. Peter Millar ofrece todo, desde camisas tejidas deportivas, suéteres, y camisas de golf. Así como prendas a la medida, calzado y accesorios. Todos los productos están hechos de materiales de primera calidad y mano de obra sin precedentes. Peter Millar mantiene un estilo clásico, tan versátil , que ofrece sofisticación en casual wear, deportivo y elegancia cada día.
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JAIME HERRERA CREADOR DEL RESTAURANT ‘LA LOTERÍA’
AUTÉNTICA COCINA MEXICANA EN NUEVA YORK POR. Verónica Batiz
¡Tostaditas de atún, flautas de pato, churros rellenos de cajeta, pastel de tres leches, flan y pie de guayaba! ¡Se me hace agua la boca! ¡Bienvenido a La Lotería! - ¡La auténtica cocina mexicana! Situado en el West Village, una de las zonas más icónicas de la ciudad, en La Lotería podrás encontrar a Jaime Herrera, empresario mexicano, y a su socia la chef Julieta Ballesteros (Crema, La Feliz). Platicando con Jaime propietario y co-creador del concepto de este icónico restaurante, ¡me queda muy claro que mi próximo viaje será a Nueva York! El juego de La Lotería se ha jugado en México desde la época colonial. Todos sabemos que se juega con 54 caracteres y símbolos de la cultura mexicana (como el cráneo, la luna, la sirena y el gallo) ampliamente variados. He aquí donde nace la inspiración del ambiente, bebidas, y el menú en este famoso restaurante neoyorkino. La cocina mexicana es única, variada y llena de tradición y con este hermoso toque cultural del juego de La Lotería en su núcleo, el restaurante se enorgullece de haber logrado su cometido de satisfacer al paladar sofisticado de Nueva York. Podemos encontrar una mezcla excitante y sorprendente de recetas mexicanas, que van desde el famoso y elemental taco, a la quesadilla de langosta que es una delicia. Los dejo con Jaime Herrera y ¡nos vemos pronto en La Loteria!
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IT- Jaime, ¿Hace cuánto te fuiste a vivir a Nueva York? Hace 5 años.
comensal mexicano nos dice que cuando extraña la cocina de México viene a nuestro restaurante. El poder traerles esas memorias y ese pedacito de México es lo que hace que todo esto valga la pena.
IT- ¿Por qué decidiste abrir un restaurante? La verdad era algo que siempre había querido hacer. Siempre me ha gustado viajar y conocer comida diferente. También tenia muchas ganas de poder hacer una buena representación de la comida que tenemos en México aquí en Estados Unidos. Creo que en México contamos con una gran diversidad culinaria, demasiados sabores, especies y platillos y es muy interesante ver cómo ha ido evolucionando el paladar del estadounidense, al menos aquí en Nueva York, y como esta comida les gusta cada vez más.
IT- Platícanos del bar y las botanas. Tenemos una lista extensiva de tequilas y mezcales. También tenemos una lista de signature drinks, los nombres de los tragos están inspirados en las cartas de la Loteria. Por ejemplo tenemos un trago que se llama La Dama, hecho con mezcal, blackberries, jugo de limón agave y cilantro. Las botanas que mas nos piden son las tostaditas de atún y las flautas de pato. A mi en lo personal son los que mas me gustan.
IT- Cuéntanos acerca de tus estudios dentro del ramo culinario y fuera de él. Después de acabar mi Bachelors en Administración, me decidí venir a Nueva York a estudiar Artes Culinarias y Restaurant Management al French Culinary Institute. Creo que aunque no cocino en el restaurante, el haber estudiado esto me ha dado una perspectiva muy padre sobre esta parte del negocio. IT- Cuéntanos acerca de LA LOTERÍA. ¿De quién fue idea el nombre, giro, menú? Al acabar mis estudios me fui a trabajar con Julieta Ballesteros a Crema, un restaurante que tenía ella en Chelsea. Fue entonces cuando decidimos abrir La Lotería. El nombre y el giro fue en parte gracias a mi hermana Dany ya que ella se vino a estudiar diseño a Nueva York y posteriormente abrió una agencia de diseño. Me ayudó a hacer todo el branding, la identidad y el diseño del espacio. El menú fue creado por Julieta. Yo le platique el concepto que tenía para el menú y ella hizo una excelente ejecución. La verdad le admiro muchísimo el talento que tiene para combinar sabores y la presentación que le ha dado a los platillos. IT- ¿Quién está al frente de LA LOTERIA? Yo estoy al frente del restaurante como socio operativo y Julieta es la chef Ejecutiva. IT- ¿En qué parte de Nueva York está ubicado el restaurante? Estamos en West Village, en la Séptima Avenida esquina con Morton. IT-¿Por qué elegiste esta zona? El West Village es una de las zonas más icónicas para este tipo de giro de negocio. Creo que es una de las zonas más bonitas que tiene esta ciudad. Hay demasiadas boutiques y restaurantes y creo que es donde más encaja la demografía del tipo de clientela que queríamos tener. IT- Entre tus comensales tienes visitas de personas de todo el mundo. ¿De qué nacionalidad te visitan con más regularidad? Gran parte de nuestros comensales son neoyorkinos, especialmente gente que vive en el West Village. Tenemos también gente mexicana que nos viene a visitar, gente que vive aquí o que sólo vienen de viaje. Nos pasa súper seguido y se siente padrísimo cuando algún
IT- ¿Qué nos dices de los postres? Tenemos de postre unos churros rellenos de cajeta, un pastel de tres leches, un flan y un pie de guayaba. IT- ¿Cuál es la especialidad de la casa? Los callos de hacha que se sirven sobre una cama de huitlacoche y un pan de camote y la quesadilla de langosta. IT- Describe la decoración del restaurante: El concepto del restaurante es cocina mexicana moderna. Nuestro decor es mexicano pero al mismo tiempo sin ser tan kitschy. Tenemos elementos súper mexicanos como un piso de mosaico y nuestra barra está hecha de cemento. También tenemos unos cuadros muy padres. Creo que México ha evolucionado muchísimo en cuanto al diseño y eso es exactamente lo que estamos tratando de mostrar- la evolución del diseño en nuestro país- para que se les quite esa idea que tienen de México, del burro con el sombrero. IT- ¿Qué elementos introdujiste a tu restaurante para captar la atención y satisfacer el paladar sofisticado de los neoyorkinos? Tuvimos que ponerle un gran enfoque a la calidad de nuestros ingredientes. De la misma manera, traemos productos de México para poder darle ese sentido de autenticidad. Dentro de los estadounidenses el neoyorkino por lo general es más educado, ha viajado más, y conoce más sobre nuestra cultura. Entonces al final del día, el reto es padre ya que tienes gente que realmente aprecia lo que estás haciendo. IT- Platícanos más de ti, acerca de tus negocios y los planes que tienes a futuro. Ahorita estoy en las últimas etapas de desarrollo para producir un tequila con Josealberto Herrera, mi primo. Me gusta porque es un proyecto que va muy de la mano con lo que estoy haciendo ahorita. IT- Qué le puedes decir a nuestras lectoras y lectores para enamorarlos de LA LOTERÍA y que vayan pronto a visitarte allá: ¡Vengan a visitarnos! Sigue a Jaime Herrera en Instagram: @herrerajaime
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TEXTO Y FOTOS POR. Marco Guerrero ILUSTRACIÓN. Cortesía
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s un honor absoluto tener este espacio en In Trend for Men, y, a través de el, comunicar sobre la importancia histórica y las expresiones culturales alrededor de la ciencia que definió la civilización: La gastronomía. Soy Marco Guerrero: fotógrafo profesional de moda, reportero gráfico, diseñador e ilustrador, además de entusiasta de la comida, el vino, y la historia. Para inaugurar este espacio, te hablaré de cómo algo tan simple como el fuego, la leña y un trozo de carne fue ron la chispa que detonó el proceso de lo que conocemos como civilización.
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rasladémonos a mitad y final del periodo de la historia natural conocido como Pleistoceno (1,700,000- 70,000 A.C.), periodo donde camina por la Tierra el Pithecantropus Erectus, un ser que fue el primer homínido en caminar totalmente erguido. A diferencia de sus antepasados carroñeros, fue el primero de nuestra línea evolutiva: el género Homo, que depredó grandes herbívoros y cuyo consumo desencadenó la potenciación del cerebro gracias a las proteínas obtenidas de una dieta compuesta por carne en un 70%. El mayor logro de estos homínidos y uno de los primeros grandes hitos de la historia humana fue el aprender a controlar uno de los 4 elementos, el fuego, con el cual garantizarían la supervivencia, ya que establecían una línea de defensa contra las grandes fieras; se hacían cálidos los refugios en los inviernos y, lo más importante, se establecieron las bases de una primitiva gastronomía. Suponiendo un escenario hipotético, no es difícil imaginar a uno de los machos cazadores arrojando, accidentalmente, su porción de la presa recién cazada a la fogata, y al momento de estar unos minutos sobre el fuego, el pedazo de antílope o mastodonte comenzaba a desprender un aroma agradable que estimulaba el apetito del hombre-mono. Al retirar la carne del fuego y consumirla, hizo un descubrimiento descomunal, ya que descubrió un sabor nunca antes paladeado, además de que su sensación posterior, no fue de pesadez desmedida en el estomago si no que, en poco tiempo, se sintió ligero, aliviado y a la vez satisfecho y sin hambre. Al asar los despojos, además de mejorar el sabor, se le ahorra al organismo una gran parte del proceso de
digestión, dejando una reserva de energía crucial para estimular la creatividad y la inventiva. Con el avance de la evolución, la humanidad aprendió no sólo a controlar el fuego sino a producirlo, tomando así el control de uno de los elementos y la herramienta necesaria para controlar el entorno. Además de estrechar lazos sociales que poco a poco fueron sofisticando y puliendo las mentes y sembrando la semilla de lo que conocemos como Cultura. El lenguaje articulado, la creación de historias, los primeros cuestionamientos y reflexiones y los inicios de lo que conocemos como sociedad, todo se inició alrededor de una fogata. Hasta nuestros días, la más bella de las reuniones sociales se genera alrededor del fuego, sólo que cambiamos las ramas secas por carbón y el mamut y el bisonte por carne de ganado de primera. Todo esto, acompañado por otros elementos culinarios fundamentales para la civilización originados del proceso de fermentación: el vino y la cerveza, pero de ellos hablaremos en otra entrega. Irónicamente, hay quienes llegan a decir despectivamente que en el Norte de este país, la única cultura es la carne asada, pero, en lugar de ser algo de lo que debiéramos ofendernos simplemente afirma un hecho, el ritual de asar carne con los nuestros es crucial para la cultura y la civilización humana. ¡A prender el carbón!
Sígueme en Instagram: @marcoguerreoleon para conocer mi fotografía de moda, y @altairfoodsmty para conocer mi fotografía culinaria.
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CÓMO LOGRAR
TUS OBJETIVOS Todas las personas tienen sueños. Ya sean grandes o pequeños, tienen una gran importancia en nuestras vidas. Lograr estas metas está relacionado a tu felicidad y bienestar. El proceso de luchar por tus sueños puede ayudar a convertirte en una mejor persona. Por lo tanto, ya sea que tu sueño sea ganar un millón de dólares, convertirte en un artista o ser un atleta de primera categoría, no esperes más. Empieza hoy a trabajar por conseguir tu objetivo. POR: EDMUNDO SALINAS SAL AS
1. ESTABLECE TUS OBJETIVOS El primer paso es determinar qué quieres lograr. Puede ser un gran o pequeño cambio, pero dedicar tiempo a pensar en lo que esperas lograr es un paso importante para lograr el éxito.
2. DEFINE TUS TÉRMINOS Una vez que tengas un sentido general de lo que quieres, tienes que empezar a pensar en lo que estos objetivos significan para ti. La definición de una meta para una persona puede ser muy diferente de la de otra. Por ejemplo, si tu objetivo es ser más feliz, tienes que pensar en lo que la felicidad significa para ti. ¿Cómo es la felicidad? ¿Qué tipo de cosas te hacen feliz?
3. PREGÚNTATE ¿POR QUÉ? Es importante que dediques un poco de tiempo a pensar en la razón por la que vas a establecer los objetivos que has escogido. Si piensas en tus motivaciones, es posible que termines queriendo modificar tus metas.
6. CLASIFICA TUS OBJETIVOS Determinar qué objetivos son más importantes puede ayudarte a planear para el corto y largo plazo y así lograr tus objetivos con un orden concreto.
7. PREVÉE EL IMPACTO Pasa un poco de tiempo pensando en cómo cada uno de estos objetivos afectará tu vida. Esto te ayudará a determinar los beneficios de esforzarte por cada una de tus metas. Pensar en estos términos también te ayudará a visualizar el proceso de luchar por estos objetivos. Esto te puede ayudar a aumentar tu motivación.
8. IDENTIFICA LOS OBSTÁCULOS Por último, pero no menos importante, piensa en los obstáculos que podrían presentarse en tu camino a conseguir tus objetivos. Pensar en esto de antemano te da la oportunidad de ingeniártelas para ver la manera de superar estos obstáculos.
9. DEDICA TIEMPO 4. HAZ UN PLAN Una vez que hayas establecido una meta general, debes empezar a ser más específico y a hacer un plan para alcanzarlo. Un gran primer paso es una lluvia de ideas donde puedas planear tus ideas mas específicas para lograr tu objetivo.
5. CONSIDERA EL MÉTODO S.M.A.R.T Una manera de especificar y evaluar tus objetivos es usando el método SMART. Esta es una estrategia para establecer los objetivos, en la cual debes redefinir tus metas evaluando si son: Específicas, Posibles de medir, Posibles de alcanzar, Relevantes, De tiempo ilimitado.
EDMUNDO SALINAS SAL AS www.salinaslasheras.com
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Hay muchas cosas que puedes hacer para que este proceso sea más fácil y para mantenerte concentrado. Sin embargo, al final del día, la mayoría de las metas se alcanzan dedicando bastante tiempo y esfuerzo en convertirlas en realidad. Piensa en el tiempo en que esperas alcanzar tu objetivo y cuándo quieres completarlo.
10. LLEVA SEGUIMIENTO Una vez que empieces a trabajar por conseguir tu meta, hazle un seguimiento a tu progreso. Ten un diario, usa una aplicación o ten un calendario de escritorio y anota el tiempo que le dedicas, los sub objetivos que has alcanzado, etc. Cree en ti y sé sincero contigo mismo. No te olvides de las palabras de Lao Tze: “Un viaje de mil millas comienza con el primer paso”. Ponlo por escrito. Escribir refuerza los pensamientos, aunque seas la única persona que vea lo que has escrito, anotar tus objetivos puede darle más poder a tus intenciones.
LECTURA DE ETIQUETAS
POR. Marcela Bortoni, Nutrición Avanzada FOTOS. Cortesía
El consumo de productos Light se ha incrementado en los últimos años y esta tendencia parece no tener freno, debido a la mayor preocupación que los consumidores mostramos por nuestra salud y apariencia física; además de esta gran cantidad de productos Light se encuentran los fat free o paquetitos de 90 calorías; todos estos alimentos confunden al consumidor. Recuerda que la mayor parte de estos productos son americanos y que era el país número uno en obesidad; ahora somos nosotros, México.
U
n producto light es aquél cuyo aporte energético (la energía se mide en calorías) es un 30% más bajo que el de su alimento de referencia. La reducción energética se consigue disminuyendo la cantidad de azúcar o grasa por otros componentes menos calóricos. Los productos fat free normalmente son altos en carbohidratos, lo que también es dañino a nuestro cuerpo cuando queremos bajar de peso. Si tu necesidad es bajar de peso, la lectura de la etiqueta la basas en la cantidad de carbohidratos o hidratos de carbono que contiene; si es menor a 5g. no te afecta (olvídate del porcentaje). Es muy importante checar las porciones por envase, muchos alimentos te dicen en la parte superior tamaño por porción; así que no creas que la cantidad de carbohidratos que te menciona es toda la galleta, necesitas checar muy bien. Si tu necesidad es incrementar tu calidad de vida, cuidar tu salud y no darle al cuerpo aditivos o conservadores, olvídate de leer la etiqueta, consume solamente alimentos con el sello orgánico. Si el alimento dice organic o súper orgánico y no contiene el sello USDA no es orgánico. Todos los alimentos con grasas trans o hidrogenadas o fructuosa o syrope de maíz o acesulfame K no son recomendables para tu cuerpo; existen muchos estudios que demuestran lo dañinos que son.
NUTRICION AVANZADA Dra. Marcela Bortoni cuidandodeti@marcelabortoni.com Centro Médico Ave, Col. Los Doctores, Monterrey, N.L. México. Tels. +52 (81)1133.6531 y 8335.7800 WWW.INTRENDFORMEN.COM · no.9 · MARZO 2016
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TU ESPACIO
SEGUN TU PERSONALIDAD POR: LUIS MÁRQUEZ
Muchos hombres en la actualidad son muy congruentes en todos los ámbitos en los que se desempeñan, y estos conllevan: estilo de vida, forma de vestir, profesión y gustos personales. Obviamente su espacio, si de diseño de interiores hablamos, tiene que estar forzosamente ligado a su tendencia. Es normal que cuando las personas buscan definir su personalidad, la decoración de su espacio va de la mano con su estereotipo de vida y más aún cuando se habla de caballeros. Si estás buscando un estilo diferente de decoración, muy seguramente verás muchas opciones de las cuales tomar mano, ¿Pero cuál será la tuya?, hoy por hoy, así como estilos de personalidades, también hay estilos de tipos de interiores según la personalidad; y todos están hechos para satisfacer hasta el gusto más exigente. A continuación te vamos ayudar a definir tu estilo de decoración de interiores según tu personalidad.
4 ESTILOS Y TOP TENDENCIAS MASCULINAS EL HOMBRE TRENDY
La palabra “Trendy” es un general de moda y estilo que engloba una personalidad con temporada actual y renueva constantemente sin importar lo que cueste; la prioridad es ser totalmente “aguerrido” y precursor de la moda. En decoración busca un estilo muy único, no tiene límites. Puede caer en lo “Ecléctico” (mezclas de tendencias), ya que no tiene miedo alguno de los resultados con tal de ser muy original e innovador. Su estilo es de una mezcla de elementos única, muy original y con mucha personalidad, donde se refleja mucho su “exitoso, yo interior”. En este estilo de decoración se mezclan más de tres tendencias como pueden ser: “industrial y el CHIC urbano”. Siempre debe tener un equilibrio en: suelos laminados, pinturas frescas y a la vez colores atrevidos; no olvidemos que la línea es muy delgada para no lograr el cometido, pero si de verdad eres un HOMBRE TRENDY no tienes de qué preocuparte.
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EL HOMBRE HIPSTER
Esta tendencia está cada vez más en boga, y a diferencia de lo que muchos pensarían, que visualiza a los hombres desaliñados y con poco aseo, quiero decirles que es todo lo contrario. A pesar que un hipster se define por la característica de barba tipo pirata, usando ropa vintage con camisas de grupos que nadie conocie, al mismo tiempo que cuida el ambiente y la urbanidad, puede usar los perfumes más costosos y tener gustos muy exigentes a la hora de seleccionar el mobiliario de su espacio interior. Definitivamente al hombre hipster le gusta la tendencia alternativa, en la cual expresa su independencia. Por lo regular, está inspirada en lo “retro”, mientras más 60’s y 70´s, mejor, y en casos más específicos 40´s, nunca lo comercial ni lo vanguardista, vintage es lo ideal. Esto no quiere decir que los elementos decorativos o el mobiliario no sea algo nuevo o de diseñador, jamás se pierde el buen gusto y el equilibrio de colores vivos y accesorios de tipo antiguo o industrial. Recuerda que un Hipster tiene identidad propia y es único en todo, mas no simple y conformista.
EL HOMBRE CONTEMPORÁNEO
Es el tipo ejecutivo al que muchos hombres aspiran; trajes costosos, oficinas de lujo y claro, coches de edición limitada. Sin duda alguna es al tipo de hombre que la mayoría de mujeres tienen en su lista de prospectos. También conocido como “GENTLEMAN”, su personalidad es discreta, pero a la vez impactante, siempre pulcra y congruente con su actitud. Es metódico y extremadamente exigente. Las tendencias en decoración que van muy de la mano con este estilo de vida, en la actualidad son muy solicitadas, pero a diferencia del hombre trendy, deben de ser muy suaves y naturales, nada “aguerridos”, colores neutros luciendo siempre las líneas de todos los elementos decorativos. Lo más común, es que el estilo contemporáneo sea confundido con el minimalista, y ¡OJO! Minimalismo es delgadez, mobiliario sobrio y simple; a diferencia del contemporáneo es igual de recto y definido, mas no es delgado, es robusto. A pesar de llevar colores claros, no son tan pulcros como el blanco, suele ser más acogedor, y a diferencia del minimalismo que es reducir mobiliario, el contemporáneo se trata de lucir y exhibir la prominencia del mismo. Es por eso que el hombre contemporáneo aprecia el equilibrio de colores (sobrios) y la presencia del mobiliario pesado de buen gusto.
EL HOMBRE CLÁSICO
Definimos por clásico a un hombre con clase, pero poco preocupado por la vanguardia, simplemente natural. No es fanático del deporte, pero cuida su salud alimenticia; no está molesto con la caída del pelo, ni es su prioridad renovar su vestuario cada mes. El siempre será como un “Robert Redford” (guapo con jeans y una camisa tipo POLO). Un hombre muy masculino.
HOMBRE TRENDY
HOMBRE HIPSTER
HOMBRE CONTEMPORÁNEO Su estilo de decoración siempre será sofisticado y elegante, mas poco aclamado por la juventud. Un estilo inspirado entre lo colonial y lo barroco, tonos cremas y claros en las escalas de: marfiles, grises, verdes y amarillos. Uno de los íconos de esta tendencia es la simetría misma que el hombre clásico buscará siempre en todo y cada uno de sus accesorios y elementos (lámparas de pie, cuadros, cojines, etc.) A pesar de haber mencionado que para el tema de la decoración masculina las flores estaban fuera de contexto, creo que en este caso pueden ser un accesorio que le daría mucha clase al espacio.
Para finalizar dejemos muy en claro, que sea cual sea tu estilo, lo más importante es que el hombre In Trend, es aquel que es congruente y tiene definido adónde quiere llegar, afirmando con eso que es feliz.
HOMBRE CLÁSICO
Por: Luis Márquez LM design Pasión por el diseño.
Contacto: mail: lger3@me.com Cel: 818.459.1778
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ALEJANDROESCUDERO RESIDENCIA VALLE DE BRAVO Por: Ma rio B la squez Fotogra fía por: Ma x Ca rba llo
EL ESTADO DE MÉXICO, ESCONDE UNA FABULOSA RESIDENCIA INMERSA EN LA NATURALEZA DE LOS LAGOS Y BOSQUES DE VALLE DE BRAVO. El creador de esta magnifica obra de arte es Alejandro Escudero, arquitecto mexicano reconocido principalmente por sus inéditos diseños que respetan el entorno natural y el equilibrio entre la forma y la función. “Los propietarios querían una casa que tuviera un gran patio. Esto marcó el proyecto desde el principio, una propiedad que tuviera una zona privada y otra que estuviera integrada al paisaje, al agua y a la convivencia con ésta, además de cumplir al máximo algunas pautas de sustentabilidad” El buen gusto y la sobriedad que caracterizan a Escudero, le hicieron crear espacios interiores singulares y llenos de estilo: grandes pisos de roble de 30 centímetros de ancho y pizarra, muros a base de cal y yeso apisonado, mobiliario elaborado con maderas de roble pero con acentos de maderas recicladas y bases de piedra, telas de algodón y lino en los grandes ventanales de cristal; y acero en las cancelerías. La estructura de la casa combina el acero, madera y concreto en colores obscuros para enmarcar los espacios interiores que a su vez, representan calidad y confort con la claridad de sus colores. Sin duda, cada espacio que integra esta gran residencia, refleja el increíble talento de Alejandro Escudero. La combinación de elementos artísticos y funcionalmente resueltos, hacen de este lugar, algo más que una residencia de descanso.
Arq. Mario Alberto Blásquez Villaseñor mario@orange.com.mx mariobv89@gmail.com
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LA I LUMI NACI ÓN NATURAL ES CLAV E PARA LA DISTRIBUCIÓN Y ORIENTAC I ÓN DE CADA UNO DE LOS ESPACIOS.
El concepto surge en base a las haciendas mexicanas, pero con mezcla de materiales y detalles modernos. Madera, piedra, cristal y acero, son los principales materiales utilizados en la construcción del recinto.
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ENTREVISTA
en portada
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LORENZO RUIZ DIRECTOR DE TOMMY HILFIGER MÉXICO
UNA CONCIENCIA SIN LÍMITES
Por: VERÓNICA BATIZ / Fotos: RODRIGO ASCENCIO / Locación: IOS OFFICES CAPITAL REFORMA CDMX / Ropa y accesorios: TOMMY HILFIGER Grooming: MÓNICA MÁRQUEZ @BELLE ATELIER: Sonora 180, Col. Condesa, Del Cuauhtémoc, CDMX. / Tel. 65847111 / Facebook/BelleAtelier
Hablando de la moda en México nos viene a la mente Lorenzo Ruiz Martínez quien desde hace 9 años es el director de Tommy Hilfiger en México. Fue un gusto conocerlo y platicar con él durante la sesión de fotos en exclusiva para In Trend for Men en los lujosos espacios de los offices en la ciudad de México. Descubrimos a un ser excepcional, sin pretensiones, amable, agradecido y carismático. Todas estas virtudes las puede uno cultivar si aspiras llegar lejos en la vida: lamentablemente, no todos las poseen. Para mí siempre es grato sentarte un rato con personas íntegras y apasionadas.
E
l gusto de Lorenzo por la moda viene desde temprana edad ya que su madre era modista de alta costura y, por ende, él creció rodeado de marcas, telas, y escuchando todo acerca de la moda. Ya en su edad adulta estudió Ingeniería Industrial en el Tecnológico de Monterrey y maestría en Negocios por el Esden Business School y en estas fechas empezó como becario en una marca de renombre como primera incursión en la moda. Posteriormente se integró a marcas como Yale y Levis. Una larga trayectoria, arduo trabajo, el ser constante y aspirar siempre a lo mejor, fue lo que con el paso del tiempo llevo a Lorenzo a convertirse en Director de Tommy Hilfiger. Tal vez ayudó el que tiene un impecable gusto, sumado a un carácter hermoso. Además es filántropo y dedica gran parte de su tiempo a causas humanistas y culturales. Le gusta mucho nutrir su carrera y lo logra participando en varios proyectos como por ejemplo al ser miembro del patronato del Museo de Arte Moderno de la ciudad de México. Como director de una marca de lujo de talla internacional, tiene una gran responsabilidad pero también tiene conciencia y lucha por causas que le dan sentido a su vida. Es un gran ejemplo a seguir para México y el mundo ya que no sólo es un empresario exitoso sino que le da importancia a mejorar el mundo a medida de sus posibilidades. Una de sus pasiones es el alpinismo y ha escalado una de las cimas más peligrosas y añoradas por muchos alpinistas – el Everest. Creó una fundación llamada Futurors para ayudar a niños y jóvenes para que puedan continuar con sus estudios. Por medio de sus viajes y al escalar, Lorenzo se dio cuenta de lo frágiles que somos como seres humanos y obtuvo lecciones de vida que abrieron su corazón hacia el dar a los demás. Él es una persona ubicada, sin pretensiones a pesar de que su estilo de vida como director de una marca de lujo podría implicar todo lo contrario.
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IT- QUEREMOS SABER TODO DE TI, ¿QUÉ NOS PUEDES CONTAR ACERCA DE TUS GUSTOS Y PASIONES? LR- Me gusta mucho viajar, la buena comida y los buenos restaurantes. También me gusta mucho la naturaleza y practico alta montaña. IT- CUÉNTANOS ACERCA DE TUS ESTUDIOS: LR- Estudié Ingeniería Industrial en el Tecnológico de Monterrey y maestría en Negocios por el Esden Business School y soy candidato a la maestria de la Universidad de Thunderbird. IT- ¿HACE CUANTOS AÑOS ERES DIRECTOR DE TOMMY EN MÉXICO? LR- Desde hace 9 años.
IT- ¿AL GRADUARTE COMO INGENIERO INDUSTRIAL CUÁL FUE TU PRIMER TRABAJO? LR- Gerente de Exportaciones en Yale de México una empresa Textil.
IT- HAS SIDO PROFESOR EN VARIAS UNIVERSIDADES, PLATÍCANOS CÓMO SE DIO ESTA FACETA, QUÉ ES LO QUE IMPARTES Y DONDE LO HAS REALIZADO: LR- Creo que un conocimiento que se comparte es un conocimento que se multiplica por eso decidí compartir mi experiencia al dar clases. Doy clases en ESDEN Business School de España en Bogotá, Medellín y México, en la Universidad Anahuac, Universidad Centro y el Tecnológico de Monterrey.
IT- ¿CÓMO FUE QUE TE FUISTE LABRANDO UNA CARRERA EN LA MODA? LR- Trabajé siempre mientras estudiaba así que antes de graduarme fui becario en una marca de moda llamada UnionBay y esta fue mi primera incursión en el mundo de la moda para después integrarme a Yale de México y posteriormente a Levis México.
IT- HAS SIDO GALARDONADO CON VARIOS RECONOCIMIENTOS A LO LARGO DE LOS AÑOS. POR FAVOR MENCIONA CUÁLES HAN SIDO: LR- Recibí el premio GQ al hombre inspiración del año, el premio del Ave Fénix de la Asociación Nacional de la Publicidad y el premio del Empresario del Año por el periódico el Sol de México.
IT- PERTENECES A VARIAS ASOCIACIONES, CUÉNTANOS ACERCA DE ESTO. LR- Sí, me gusta mucho nutrir mi carrera participando en varios proyectos. Soy miembro del patronato del Museo de Arte Moderno, Mentor de Endeavor, Mentor de Fashion Forward, miembro de Young Leaders for Sustainable Growth, entre otras.
IT- ¿A QUÉ SE DEBE QUE TANTAS MARCAS DE LUJO TE HAN NOMBRADO SU EMBAJADOR HONORARIO? Y MENCIONA LAS MARCAS POR FAVOR: LR- Yo creo que por que he hecho de la moda y el estilo de vida mi pasión y porque comparto los valores de sus marcas. Johnie Walker Blue Label, Campari, Samsung, Aeromexico, TAG.
IT- PLATÍCANOS DE TU TRAYECTORIA: LR- Trabajé 3 años en Levis México y 5 años en la industria farmaceútica en Glaxo Smith Kline.
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IT- EL AÑO PASADO UNA DE TUS METAS FUE LOGRAR EL GRAND SLAM DEL ALPINISMO Y ¡LO LOGRASTE! ¿CUANTOS AÑOS TE HAS PREPARADO EN ESTE DEPORTE? CUÉNTANOS DE ESTA EXPERIENCIA. LR- Llevo 9 años haciendo alta montaña. Todo empezó como una forma de vencer mi miedo a las alturas, pues si lo lograba, vencería cualquier otro desafío que me pusiera la vida. Para mi la alta montaña es una escuela de vida. Es una forma de vivir positivamente. El deporte forma parte de mi estilo de vida y me ha transformado, ha cambiado no sólo mi cuerpo sino mi mente y mi espíritu. Me ha transformado en una mejor persona y en un mejor profesionista. El alpinismo me ha llevado a representar a mi país más allá de las fronteras y a tocar las vidas de otras personas. IT- AHORA, HABLANDO DE MODA: PLATÍCANOS ACERCA DE LAS TENDENCIAS QUE PODEMOS ESPERAR EN ESTA TEMPORADA: LR- En esta temporada SS/16 podremos ver una explosión de color tropical, muchos estampados tropicales telas ligeras, tejidos orgánicos todos estos inspirados en las islas del caribe.
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IT- ¿QUÉ OPINAS DEL MIX & MATCH? LR- Creo que cada vez es más frecuente que los consumidores se diviertan a la hora de vestirse o elegir qué ponerse. El total look ha dejado de ser limitativo y el mix &match ha permitido dejar volar la imaginación y llevar el espiritu divertido y juguetón a cada persona a la hora de elegir qué ponerse y hacer de combinar prendas todo un reto. IT- DANOS ALGUNOS TIPS PARA EMPRESARIOS PARA QUE SIEMPRE VISTAN A LA MODA: LR- Buscar siempre un twist en su look aunque sea muy básico; puede ser a través de los zapatos, un fistol, unos calcetines, un cinturón o un blazer. Buscar siempre un elemento divertido que nos haga tener ese distintivo, aún cuando andemos vestidos con prendas muy básicas. Atreverse poco a poco, pero atreverse siempre.
IT- ¿CUÁL CONSIDERAS QUE ES EL ERROR MÁS COMÚN QUE COMETEN LOS MEXICANOS AL VESTIR? LR-No divertirse y atreverse.
IT- ¡PLATÍCANOS DE TU CLOSET! LR- Es muy grande jejeje Prenda favorita: blazers Color favorito: gama de azules Sello al vestir: un twist siempre con un pañuelo o fistol.
IT- DIME ALGUNOS DATOS PERSONALES COMO: -tu libro favorito: El Principito -tu película favorita: El Rey León -la persona que más te hace reir: Marimar Cosio
IT- ¿QUÉ NOS PUEDES DECIR ACERCA DE LA MODA EN MÉXICO? LR- Ya estamos abiertos a ella.
IT- ¿QUÉ METAS TIENES PARA 2016? LR- Escalar más montañas, escribir mi libro y seguir creciendo con mi marca.
IT- ¿QUÉ NOS FALTA PARA SER CONSIDERADOS UNA MECA DE LA MODA? LR- Mucho…crear más marcas, entender que la moda es un negocio de crear valor y de generar negocio.
“Son las pequeñas cosas que hacemos las que te harán vivir una vida feliz”
IT- ¿QUÉ TEMAS TE GUSTARÍA QUE INCLUYÉRAMOS EN IN TREND FOR MEN? LR- Cómo atreverse a vestir a la moda sin que parezca que lo intentas mucho. IT- POR FAVOR DEJA UN MENSAJE PARA NUESTROS LECTORES: LR- Bastante nunca es suficiente. Ve por más.
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GrupoHabita
@GrupoHabita
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MISTERIO MÍSTICO
S
Por: Melissa Villarreal De Sánchez
eguramente cuando piensas en Nepal no asumes a la primera que sería un destino paradisiaco para ti. Pues te equivocas, sus regiones son ricas en ecoturismo, paisajes encantados y un misticismo espiritual antiguo que envuelve tu experiencia dándole un toque muy especial. Esto es lo que no te puedes perder en tu visita a este enigmático país:
VALLE DE KATMANDÚ Aquí se encuentran tres ciudades; Katmandú, Patán y Bhaktapur las cuales son sedes de siete altares que la UNESCO ha denominado como patrimonio de la humanidad. Además, aquí podrás encontrar monumentos, templos y esculturas que recuerdan la época dorada de la arquitectura de Nepal.
REGIÓN DE LANGTANG Parque Nacional cerca de la frontera con Tíbet, lugar de incomparable belleza. Las rutas de trekking aquí son mas aventuradas, por lo que reciben a menos turistas, pero si los retos son lo tuyo, no te lo pierdas.
POKHARA Llamada “La Joya del Himalaya” por sus paisajes que te dejarán sin aliento. Ideal para relax o una buena sesión de trekking.
CHITWAN Su nombre significa “corazón de la jungla”, si cuentas con espíritu aventurero, no te lo puedes perder. Hay safaris ecológicos, observación de pájaros, paseo en canoa y caminatas por la jungla. 46
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JANAKPUR Importante zona de peregrinación para los locales. En sus huertos se da el mango como delicioso fruto de la región.
PARQUES NACIONALES Hay muchos, pero entre los mas sobresalientes están Sagarmatha y Chitwan.
PEREGRINACIONES El Hinduismo y el Budismo se hacen presentes y conviven en armonía en este país, es por ello que abundan templos y monasterios donde puedes hacer una peregrinación y ponerte en contacto con tu lado místico y espiritual. Si a esto le agregas una rigurosa experiencia física con alguna travesía ecoturística, la transformación será completa. Por eso Nepal es un destino que te dejará deseando más; te llevará a exóticos rincones que te permitirán armonizar tu interior mientras aprecias la belleza exterior que puede ofrecerte.
LUMBINI Lugar de nacimiento de Buddha. Este sitio de peregrinación es reconocido por la UNESCO como un sitio cultural mundial. Cuenta con un jardín sagrado y numerosos templos.
ANNAPURNA En el noroeste de Nepal, ideal para hacer trekking, ya que cuenta con las mejores rutas.
EVEREST El icónico Monte Everest es retado por sus visitantes que se preparan con mucha anticipación para intentar llegar a la cumbre. Para ello, es necesario contar con guías locales que te ayuden a subir, irte aclimatando y a sobrevivir esta increíble travesía.
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FEEDBACK ACELERADOR DE CRECIMIENTO
TIPS PARA BRINDAR FEEDBACK: 1. PREPÁRATE.
Ten a la mano los hechos, los datos, ejemplos y las respuestas a las posibles preguntas que te puedan hacer.
2. ESTABLECE UN AMBIENTE DE CONFIANZA Y RECEPTIVIDAD. Esto lo logras con una actitud cordial, manejando tus emociones para evitar la crítica o la agresividad.
3.INVITA AL AUTO ANÁLISIS.
Antes de hablar, procura escuchar ¡nunca interrumpas! Por: Adriana Loaiza autora del exitoso libro “Cómo sobrevivir a mi jefe”.
Elabora preguntas que le permitan a la persona autoevaluarse. Regularmente la gente somos nuestros más duros jueces y conocemos nuestros errores.
Antes de compartirte un método eficazmente probado en varias organizaciones para brindar retroalimentación eliminando mecanismos de defensa, quisiera aprovechar para revisar cinco mitos –los más comunes- que se han construido alrededor de este tema:
4. HABLA CON HECHOS, UTILIZA EJEMPLOS REALES.
1. LA RETROALIMENTACIÓN SEÑALA TUS
Unos segundos de silencio ayudan a la persona a procesar la información en su cerebro, en algunos casos a aceptarla y a elaborar estrategias de respuesta.
DEFECTOS.
El objetivo central de la información que se te brinda en un proceso de feedback, es ayudarte a identificar partes de tu comportamiento que están afectando tus resultados positiva o negativamente. En la metodología de Coaching, buscamos enfocarnos en lo positivo con el fin de fomentar su repetición, fortalecer la auto confianza de la gente, mantener una actitud abierta y receptiva.
2. RETROALIMENTACIÓN NO SOLICITADA, ES AGRESIÓN.
Esto ayudará a la persona a identificar sus comportamientos y a evitar defenderse.
5. HAZ UNA PAUSA.
6. ELABORA PREGUNTAS QUE TE PERMITAN
CONOCER SU PUNTO DE VISTA Y LA POSIBILIDAD DE REALIZAR PLANES DE ACCIONES CORRECTIVAS.
7. SI EXISTEN ACUERDOS, ES IMPORTANTE QUE QUEDEN POR ESCRITO.
8. RECUERDA FORTALECER LA AUTOESTIMA Y
REITERAR TU APOYO EN EL PROCESO DE CAMBIO.
En lo general, a las personas no nos gusta sentirnos criticadas o evaluadas, sin embargo el feedback just in time puede funcionar si la persona cuenta con apertura y deseos de superación.
TIPS PARA RECIBIR FEEDBACK
Cuanto antes se haga mejor y más fácil va a ser para la persona recordar los detalles del suceso y hacer algo al respecto.
Piensa que el proceso tiene una intención positiva.
3. PENSAR QUE SÓLO SIRVE PARA EVALUAR EL DESEMPEÑO.
Es un método sumamente valioso pues nos permite conocer e integrar partes de nosotros. Sin darnos cuenta, se vive a diario en nuestras relaciones personales, con nuestra pareja, amigos o familia.
• TEN ACTITUD DE APERTURA Y RECEPTIVIDAD. • NUNCA MINIMICES O NIEGUES LA INFORMACIÓN OBTENIDA. • EVITA DEFENDERTE. Ten presente que el proceso de retroalimentación es de ayuda no de crítica ¡nunca interrumpas!
4. PENSAR QUE SÓLO SIRVE PARA
• ACLARA LOS PUNTOS.
Lo único constante es el cambio; regularmente las personas tienen una tendencia actualizante que les permite establecer y alcanzar sus metas; estar en constante evolución.
• SOLICITA APOYO SI FUERA NECESARIO.
EVALUAR EL DESEMPEÑO.
La retroalimentación o feedback es un recurso para acelerar el crecimiento.
En ocasiones la información recibida no es tan precisa, te recomiendo solicitar ejemplos reales de tu conducta pasada. Como tu inscripción a cursos, talleres o sesiones de coaching.
5. SÓLO EL EXPERTO PUEDE DAR RETROALIMENTACIÓN.
La retroalimentación o feedback es un recurso muy valioso para ampliar el conocimiento de uno mismo, a partir de lo que las personas perciben de ti, puedes realizar ajustes y establecer estrategias de acción para superar tus deficiencias y mantener tus fortalezas
Se trata también de una creencia limitante, pues se recomienda que la retroalimentación se brinde en dos vías: dar y recibir.
¡MUCHO ÉXITO!
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COSAS
POR HACER ANTES DE LAS
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MODA
La evolución del Corte Italiano
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FLORES DE OTOÑO
La tendencia floral sigue fuerte esta temporada
ALEXI LUBOMIRSKI UN PRÍNCIPE EN UN MUNDO MODERNO
NO SHAVE NOVEMBER TIPS PARA EL CUIDADO Y LIMPIEZA DE TU BARBA
ALEJANDRO GAMBOA
TURISMO
LAS TERMAS DE VALS
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¡ASÓMBRATE CON ASPEN!
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LA REVISTA MASCULINA CON MÁS ESTILO, CREADA EN MÉXICO. Publicación Trimestral (Diciembre, Marzo, Junio, Septiembre)
CONTACTO: TEL. (52 81) 12 53 7868 044·818·280·86·42 WEB www.intrendformen.com FACEBOOK In Trend For Men T WIT TER @InTrendForMen INSTAGR AM @intrend_formen
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IMPUESTO SUCESORIO
TIPOS DE VISAS AMERICANAS QUE EXISTEN, CONÓCELAS:
A EXTRANJEROS NO RESIDENTES EN LOS ESTADOS UNIDOS DE AMÉRICA
Actualmente, la expansión de negocios hacia mercados internacionales, la creación de sucursales del mundo así como la asociación con empresas en los Estados Unidos, se Aunquecontar el tipo de impuesto sucesorio para todo una jurisdicción que no tiene impuesto ha convertido en una necesidad para las empresas Por Nichols, Domínguez, Velázquez & Asociados. con personal humano o que los mismos un empresarios residente/ciudadano norteamericano y sucesorio e impuesto sobre los ingresos o residan en dicho país.de los EEUU as leyes extranjero no-residente de los EEUU es el National) utilidades de tal compañía. Ello siempre y (Treaty Es porestablecen ello, que cualquiera que sea el caso, ya seaunpara que a un mismo, residente/ciudadano norteamericano cuando se incorpore una estrategia fiscal de Fue emitida con el fin de permitir a trabajadores profesionistas calificados Actualmente, launexpansión de negocios hacia mercadosTIPOS visitar, residir o trabajar no-residente en Estados Unidos, será necesario DE VISAS extranjero recibe crédito fiscal por patrimonio internacional y realice un trámite en anteEstados al fisco México y Canadá, su traslado temporal a empresas establecidas internacionales, la creación de sucursales del mundo así el trámite dede una Visa correspondiente. los EEUU que tiene como la neto de hasta millones de dólares americano (IRS). mexicanos asociación con $5.34 empresas en los con Estados seAMERICANAS Unidos finesUnidos, laborales. Solamente ciudadanos y canadienses QUE A continuación les presentamos la aproximadamente, información en una necesidad para las empresas bienes sujetos a sucesión se le ha convertido mientras que unpara extranjero son elegibles ellacontar y se otorga por un período máximo de 3 años. la expansión de onegocios mercados conutilizadas: personal humano que loshacia mismos empresariosEXISTEN, CONÓCELAS relevante de las visas estadounidensesActualmente, mas impone el Estate Tax cuando internacionales, no-residente aplicardel tanmundo sóloTD un crédito extranjero de menores los EE.UU. La visa otorga a la Elesposa/o y/ono-residente hijo/s soltero/s de que 21 la creación de sucursales asíse residan en dicho país. puede (Treaty National) como la asociación con empresas en losaños Estados se de Unidos, loscaso, poseedores de Visaposee TN, para lo cual los deben ser fallece, ello sobre la delde acualquiera un valor de $60,000 dólares propiedad enlazos dichofamiliares país establece una Actualmente, la base expansión negocios hacia mercados Esequivalente por ello, que que sea el ya sea para Fue emitida con el fin de permitir a trabajadores profesionistas calificados de ha sucursales convertido en necesidad las empresas creación de deluna mundo asíenpara visitar, residir o trabajar Estados Unidos,contar será demostrados. Estanecesario visa TD no concede permiso trabajado eny Estados valor de internacionales, mercado delalos bienes compañía en talde jurisdicción, pone o Unidos. traspasa México y Canadá, su traslado temporal a empresas establecidas en Estados con personalaproximadamente. humano o que los mismos empresarios como la asociación con empresas en los Estados Unidos, se el trámite de una Visa correspondiente. dicho país. con finesalaborales. mexicanos (Treaty National) brutos situados en en dicho paísresidan alparaenlas suUnidos propiedad nombreSolamente de esa ciudadanos compañía. De y canadienses ha convertido una necesidad empresas contarles presentamos la información A continuación Es por ello, que cualquiera que sea el caso, ya sea para son elegibles para ella y se otorga profesionistas por un período máximo de 3 años. con humano o que los mismos empresarios (Inversionista) con elmanera, fin de permitir a trabajadores calificados de relevante las visas mas utilizadas: momento depersonal su deceso. valores están Unidos, vigentesserá hasta el 31 de Fue emitidaesta cuando visitar, residir Estos ode trabajar en estadounidenses Estados necesario visa TD temporal se otorgaa empresas aellaextranjero esposa/o y/o no-residente hijo/s soltero/s menores de 21 México y Canadá, La su traslado establecidas en Estados residan en dicho país. (Treaty National) trámite Visa correspondiente. Individuos (y sus empleados claves) que deseen el invertir endelosuna EE.UU. podrían añoslaborales. de los de Visa TN, mexicanos para lo cual los en lazos familiares deben ser diciembre de 2014 y se aplican a los impuestos noposeedores pagará ciudadanos impuesto sucesorio Unidos confallezca, fines Solamente y canadienses Es por ello, que cualquiera que sea el caso, ya sea para (Individuos Extraordinarios) A continuación les presentamos la información Fue emitida con el fin de permitir trabajadores profesionistas calificados demáximo Esta visa TD no concede permiso de trabajado en Estados Unidos. obtener la visaBIENES E-2visitar, del tratado deInversión. su entrada debepre-existentes. ser para ella y se porque otorga por un 3 años. residir o trabajarElenpropósito Estados Unidos, será estadounidenses necesario SON SUSCEPTIBLES A de y créditos Comúnmente cada sonaelegibles losdemostrados. EE.UU. él período no posee ladepropiedad, relevante de las visas mas utilizadas: México y Canadá, su traslado temporal a empresas establecidas en una Estados La visa TD se otorga a la esposa/o y/o hijo/s Individuos de gran talento pueden ser elegibles para visa soltero/s O paramenores entrardeen21 eluna trámite de una Visa correspondiente. para llevar a cabo inversión considerable de capital, o para desarrollar y DICHO IMPUESTO: año se emite una nueva leycon cambiando losSolamente tampoco impuesto sucesorio en laser Unidos fines laborales. mexicanos canadienses años de ciudadanos losyposeedores de pagará Visa TN,y para lo cual los lazos familiares deben (Inversionista) la información loselegibles Estados Unidos como científicos y empresarios consumado así dirigir •lasBienes operaciones deAunacontinuación empresa en lales cualpresentamos ha invertido. Generalmente se demostrados. Esta visa TD nodeconcede permiso de trabajado en Estados Unidos. ella y se otorga por médicos, un período máximo 3 años. Individuos sus empleados claves) que son deseen invertirpara en los EE.UU. podrían inmuebles diversa jurisdicción, porque tal jurisdicción no relevantecomo de las casas, visas estadounidenses mas(yvalores. utilizadas: (Individuos Extraordinarios) como los atletas considerados en la parte superior de su campo. La visa TD se otorga a la esposa/o y/o hijo/s soltero/s menores de 21 obtienen por un período de 2 años, con extensionesobtener que se pueden obtener la visa E-2 del tratado deInversión. El propósito de su entrada debe ser departamentos, oficinas, edificios, fábricas, (Inversionista) impone impuesto sucesorio. años de los poseedores de Visa TN, para lo cual los lazos familiares deben ser Individuos de gran talento pueden ser elegibles para una visa O para entrar en para llevar a cabo una inversión considerable de capital, o para desarrollar y fácilmente, sin límites al período de duración de la estancia. Individuos susoperaciones empleados claves) deseenen invertir en ha losMEDIDAS EE.UU. demostrados. Esta podrían visa TD no concede trabajado en Estados ranchos, terrenos, etc; EXISTEN ALGUNAS los deEstados Unidos como Unidos. médicos, científicos y empresarios consumado así dirigir(y las unaque empresa la cual invertido. Generalmente se permiso (Individuos Extraordinarios) Las esposas(os) de las personas que tiene visadel tratado E-2 de pueden obtener launa visa E-2 deInversión. El propósito de su entrada debe ser como los atletas considerados en la Fiscal parte superiorlos de EE.UU. su campo. obtienen porPARA un períodoEVITAR de 2 años, conOextensiones que se pueden obtener REDUCIR DICHO La Sección 351 del Código Individuos de gran talento pueden ser elegibles para una visa de O para entrar en para llevar a cabo una inversión considerable de capital, o para desarrollar y acompañarle o más tarde unírsele. También son elegibles parasinaceptar (Inversionista) fácilmente, límites alempleo período de duración de la estancia. los Estados Unidos como médicos, científicos y empresarios consumado así dirigir las operaciones de una empresa en la cual ha invertido. Generalmente se Bienes muebles automóviles, IMPACTO TRIBUTARIO, A SABER: establece que ninguna ganancia o pérdida Individuoscomo (y sus empleados claves) naves, queobtienen deseenpor invertir en los EE.UU. podrían en los•EE.UU. Las esposas(os) de las personas que tiene una visa E-2 pueden (Estudiante) como los atletas considerados en la parte superior de su campo. un período de 2 años, con extensiones que se(Individuos pueden obtener Extraordinarios) obtener la visaanimales, E-2 del tratado deInversión. El acompañarle propósito de• su entrada ser También obras de arte, joyas, etc; algunas a visa ciertas se reconocerá si la propiedad se traspasa oTransferir tardedebe son elegibles para aceptar empleo fácilmente, sin límites almás período deunírsele. duración de lapropiedades estancia. Opciones de para estudiantes. se Individuos de gran talento pueden ser elegiblesPrimero para una visadebe O parasolicitar entrar en y ser aceptado por para llevar a cabo una inversión considerable capital, o para desarrollar y que tiene una visa E-2 pueden endelos EE.UU. (Estudiante) Las esposas(os) de las personas entidades legales. a unay empresarios corporación por una o más personas la escuela. los Estados Unidos como médicos, científicos consumado así dirigir las operaciones de una empresa en la cual ha invertido. Generalmente se son elegibles para aceptar empleo acompañarle o más tarde unírsele. También Opciones de visa para estudiantes. Primero se debe solicitar y ser aceptado por • Acciones de sociedades empresas; únicamente en lacambio en tal como los atletas en la académicos parte(Estudiante) superior dey su campo. obtienen por un período de 2 años, coneny extensiones losEjecutivos) EE.UU. que se pueden obtener La visa F es considerados para estudios existe visa M de queacciones es no académica la escuela. (Transferencia deo Gerentes fácilmente, sin límites al período de duración de la estancia. Opciones decorporación, visa paraFestudiantes. Primeroacadémicos se debe solicitar y ser laaceptado • Reestructurar y poseer la propiedad de inmediatamente después La visa es parae estudios y existe visa de M por que es no académica (Transferencia de Gerentes y Ejecutivos) o estudios vocacionales. Este tipo de visa está disponiblede para ejecutivos, gerentes algunos Las esposas(os) las personas que tiene una visay E-2 pueden la escuela. o estudios vocacionales. Este tipo de visa está disponible para ejecutivos, gerentes y algunos • Obligaciones de débito de personas físicas manera tal que no pueda considerarse ubicada tal cambio, tal persona o personas están en empleados de altoacompañarle nivel queo más son transferidos a una compañía en Estados La visa F es para estudios académicos y existe la visa M que es no académica tarde unírsele. También son elegibles para aceptar empleo (Transferencia Gerentes y Ejecutivos) empleados de alto niveldeque son transferidos a una compañía en Estados o estudios vocacionales. en los EE.UU. y jurídicas como pagarés y algunos bonos territorio americano. control de la corporación. (Estudiante) Este tipo de por visadentro está disponible para ejecutivos, gerentes ysubsidiaria algunos o afiliada) Unidos, por compañías relacionadas (matriz, sucursal, subsidiaria odel afiliada) Unidos, compañías relacionadas (matriz, sucursal, empleados de alto nivel que son transferidos a una compañía en Estados Opciones de visa para estudiantes. Primero se debe solicitar y ser aceptado por gubernamentales; y con ubicaciónpor en elunextranjero. Esta visa puede ser prolongada por un total de con ubicación en el extranjero. Esta visa puede ser prolongada total de Unidos, por compañías relacionadas (matriz, sucursal, subsidiaria o afiliada) la escuela. (Tratado de Comercio) 7 años. (Tratado de Comercio) Evitar laEstaresidencia permanente en Para efectos esta Sección 351, control 7 años. con ubicación en el• extranjero. visa puede serLa prolongada por un estudios total EE.UU. de académicos visa de F esuna para y (Tratado existe visa que de es no (Transferencia de Gerentes yEsposos(as) Ejecutivos) La lavisa E-1MComercio) permite queacadémica extranjeros ( y sus empleados claves), ciudadanos de e hijos menores de 21 años persona que posea la de 7 años. persona que posea la La visaL-2. E-1 permite que extranjeros ( ycon suslosempleados claves), ciudadanos de e hijos de 21 años de ouna estudios vocacionales. •Esposos(as) Otros bienes intangibles marcas, quiere decir ser dueño deUnidos por claves), lo menos 80% países que los Estados tiene unciudadanos tratado dedecomercio, vengan a Este tipo menores de visa como está disponible parauna ejecutivos, gerentes y algunos visa L-1, serán calificables para obtener visa La visa E-1 permite que extranjeros ( y sus empleados Esposos(as) e hijos menores de 21 años de una persona que posea la países con los que los Estados Unidos tiene un tratado de comercio, vengan los Estados Unidos a realizar negocios de alta magnitud, principalmente entre los empleados de alto nivel que son transferidos a una compañía en Estados visa L-1, serán calificables para obtener una visa L-2. países con los que los Estados Unidos tiene un tratado de comercio, vengan patentes, derechos de autor, derechos visa L-1, serán calificables • Donar antes de la muerte. del poder de voto total de las acciones o dea a parabienes obtener una visa L-2. Estados Unidos y el país solicitante. Unidos, por compañías relacionadas (matriz, sucursal, subsidiaria o afiliada) los Estados Unidos ade realizar negocios dedel altaprincipalmente magnitud, principalmente entre los los Estados Unidos a realizar negocios alta magnitud, entre los contractuales, intereses las yacciones de la corporación. Sin embargo, Unidos el país del solicitante. con procesos ubicación en judiciales, el extranjero. Esta visa puedede ser prolongada por un total de Estados Unidos de y el paísEstados del solicitante. (Tratado 7 años. Will, entre otros. asociación, Good • Operarynegocios norteamericanos porComercio) medio si se trata de aportación de bienes raíces, (Artistas deportistas) La visa E-1 permite que extranjeros ( y sus empleados claves), ciudadanos de Esposos(as) e hijos menores de 21 años unade persona que posea temporal la extranjeras. (Artistas yes deportistas) Estede tipo de trabajo de los Estados Unidos, otorgada a los devisacorporaciones FIRPTA-Foreign Investment in Real Property paísesUnidos, con los que los Estados Unidos tiene un tratado de comercio, vengan a visa L-1, serán calificables para obtener una visa L-2. Este tipo de visa es de trabajo temporal de los Estados otorgada a los atletas extranjeros, artistas y animadores, y sus cónyuges e hijos. (Artistas y deportistas) (Humanista) El lugar de ubicación del inmueble, dónde se extranjeros, artistas y animadores, y sus cónyuges Tax (retención y gravamen los Estados Unidos a realizar negocios de alta magnitud, principalmente entre los usando valores de atletas e hijos. (Humanista) Violencia contra la Ley de Alivio de la mujer y la representación, Visa U Víctimas Este encuentren tipo de visa es de trabajo temporal de los Estados Unidos, otorgada a los Estados Unidos y el país del solicitante. físicamente los muebles, y ante • Obtener préstamos y deudas. mercado) se aplica cuando la transferencia es Violencia contra la Ley de Alivio de la mujer y la representación, Visa U Víctimas contra la Violencia, T Visa Víctimas de Trata. atletasquién extranjeros, artistas yesanimadores, y sus cónyuges e hijos. contra la Violencia, T Visa Víctimas deextranjera. Trata. (Humanista) son exigibles, muy importante para a una empresa (Artistas y deportistas) determinar la deldeimpuesto de de los Estados • Utilizar seguros de vida y crear depósitos Violencia contra la Ley de Alivio de la mujer y la representación, Visa U Víctimas (Trabajadores Religiosos) Esteaplicación tipo de visa es trabajo temporal Unidos, otorgada a los (Trabajadores Religiosos) a los ir acontra losa asumir EE.UU. a(Humanista) asumir unaT ocupación y susPermite cónyuges e trabajadores hijos. religiososreligiosos la una Violencia, Visa Víctimas de Trata. herencia. atletas extranjeros, artistas y animadores,Permite bancarios. a los trabajadores ir a los EE.UU. ocupación
DE VISAS 6. VISA TNTIPOS AMERICANAS QUE
L
1.
EXISTEN, CONÓCELAS: TIPOS DE VISAS AMERICANAS QUE VISA TN : EXISTEN, CONÓCELAS:
6.
6. VISA TN VISA TNO-1 6. VISA 7.
VISA E- 2
1. VISA E- 2
1. VISA E- 2
1. VISA E- 2
2.
7. VISA O-1
7. VISA O-1 VISA 8.VISA O-1F-1
7.
8. VISA L-1A VISA F-1 8. VISA L-1A 2.VISA L-1A 2. 8. VISA F-1 VISA E-1 VISA E-1 9. 9. VISA L-1A VISA E-1 2. 9. VISA F-1
VISA P-19. VISA E-1 3. VISA P-1 VAWA 3. VISA P-1 3. 10. VISAVISA VAWA 10. VISA VAWA 10. VISA P-1 3. VISA R-1R-1 VISA VAWA 4.4.VISA 10.
4. VISA R-1
religiosa y prestar su organización religiosa. La organización religiosa y prestar serviciosservicios para su para organización religiosa.contra La organización Violencia la Ley de Alivio de la mujer y la representación, Visa U Víctimas religiosa debeestablecida estar establecida en losUnidos. Estados Unidos. religiosa ya debeyaestar en los Estados
4. VISA R-1
contra la Violencia, T Visa Víctimas de Trata. El valor y la base de la Religiosos) propiedad para efectos Estas y otras medidas deben ser aplicadas en (Trabajadores de aimpuesto sucesorio es el valor de mercado con una ingeniería y planeación Permite los trabajadores religiosos ir a Religiosos) los EE.UU. a asumircoordinación una ocupación (Trabajadores en ely momento de alalosmuerte extranjero nofiscal integral internacional. religiosa prestarPermite servicios para sudel organización La organización trabajadores religiosos ir a losreligiosa. EE.UU. a asumir una ocupación Juan Ignacio Ramón 190 Ramón 190Two Allen Center Smith (No Inmigrante) Juan Ignacio Two1200 Allen Center 1200 Smith (No Inmigrante) religiosa y prestar servicios su organización religiosa. La organización religiosa ya debedeestar establecida en lospara Estados Unidos. residente los EEUU. Colonia Centro, San Pedro Garza Street 16th Floor, Houston Esta clasificación de visa de no-inmigrante se aplica a los extranjeros que Centro, San Pedro Garza Street 16th Floor, Houston Esta clasificación de visa de no-inmigrante se aplica a los extranjeros García, que N.L.Colonia religiosa ya debe estar establecida en los Estados Unidos. México, C.P. 66230 Texas 77002, serán empleadosPor temporalmente ennuestra una ocupación especializada (por lo García, N.L. México, C.P. 66230 Texas 77002, ejemplo, Firma se haespecializada especializado T: +52 United State of America serán empleados temporalmente en una ocupación (por lo 1 8218-0768 T: +52 1 8218-0768 United State of America general requiere tener un título de licenciatura) o a algún modelo con +52 1 8218-0769 T: +1 713 353 4600 general requiere tener un título de licenciatura) o a algún modelo con Las tasas varían desde un 18% a un máximo en una estructura apropiada y simple para +52 1 8450-3299 +52 1 8218-0769 T: +1 713 353 4600 habilidades especializadas. +1 713 353 4601 especializadas. +52 1 8450-3299 +1 713 353 4601 del 40% de impuestos sobre dicho valor de habilidadesremover y eliminar el impuesto sucesorio de www.nichols-velazquez.com Juan Ignacio Ramón 190 Two Allen Center 1200 Smith (No Inmigrante) mercado. Y en algunos estados como Texas algunos bienes inmuebles, aIgnacio través de una 190 Juanwww.nichols-velazquez.com Ramón Two Houston Allen Center 1200 Smith (No Inmigrante) Street 16th Floor, Colonia Centro, San Pedro Garza clasificación de visa de sucesorio no-inmigrantease aplica acompañía los extranjeros que y California, Esta aplica otro impuesto establecida en una dePedro Garza Colonia Centro, San Texas 77002,Street 16th Floor, Houston García, N.L.jurisdicción México, C.P. 66230 Esta clasificación serán de visa de no-inmigrante aplica a los especializada extranjeros(por quelo empleados temporalmente se en una ocupación United StateTexas of America T:García, +52 1 8218-0768 N.L. México, C.P. 66230 77002, estatal.general requiere tenerenununa títuloocupación de licenciatura) o abaja algúntributación modelo seránnivel empleados temporalmente especializada (por con lo fuera de los EE.UU, sobre
HI-B VISA HI-B 5.5.VISA
HI-B HI-B 5. VISA 5. VISA
general requiere habilidades tener unespecializadas. título de licenciatura) o a algún modelo con habilidades especializadas.
1 8218-0769 T:+52 +52 1 8218-0768 +52 1 8450-3299 +52 1 8218-0769 +52 1 8450-3299
T: +1 713 353 4600 United State of America +1 713 353 4601
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50
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T: +1 713 353 4600 +1 713 353 4601