Lapsed läksid vanematega tööle kaasa

PERSONALIJUHTIDE VÄLJASÕIT TALLINNA

12. —13. MAI 2022

Miks osaleda personalijuhtide väljasõidul pealinna?

••Esiteks, grupiga on võimalik külastada ettevõtteid, kuhu üksi ei pääseks. ••Teiseks, väljasõit on suurepärane võimalus saada kahe tööpäeva jooksul kiirülevaade paljudest avaliku sektori teenustest, mis personalijuhtidele igapäevatöös abiks. ••Kolmandaks, personalijuhtide võrgustumine ning omavaheline kogemuste jagamine on märksa lihtsam näost näkku kui ekraani kaudu.

Kahe päeva jooksul külastame erinevaid Tallinna organisatsioone, et saada uusi kogemusi ning vaatenurki, mis aitavad tänases tööturuolukorras silma paista. Tööjõuturul toimuvaga tutvume töötukassa karjäärikeskuses, võõrtööjõu kaasamise teemadel räägime Rahvusvahelises majas, kus saame ka ülevaate Work in Estonia tegevustest. Ülemiste City kuuleme, miks on vaja sealset personalijuhtide võrgustikku, ning Fonteses tuleb juttu juhi rollist heaolu saavutamisel. Esimese päeva lõpetame lennuliiklusteeninduse külastusega. Väljasõidu teisel päeval jagavad oma personalitöö väljakutseid Starship Technologies, Natura Siberica ning Balbiino.

OSALUSTASU Registreerimisel enne 18. aprilli: Kaubanduskoja liikmele 319 € + KM Mitteliikmele 639 € + KM

Loe lisaks ning registreeru: www.koda.ee/sundmused/HRTallinnas

LAPSED LÄKSID VANEMATEGA tööle kaasa!

21. veebruaril toimus algatus „Tööle kaasa!“, mille raames avasid Eesti ettevõtted uksed oma töötajate lastele, et neil oleks võimalus vanemate töö ja töökeskkonnaga lähemalt tutvuda.

ANNELI PERNE kaubanduskoja turundus- ja liikmesuhete projektijuht

Koolide jaoks on algatus hea võimalus teha koostööd lapsevanematega ja korraldada õpilastele praktiline õppepäev, mida kombineerida karjääriõppega. Tööandjatele loob algatus võimaluse tutvustada lastele ja noortele oma valdkonda, panustada järelkasvu ning olla avalikkuses märgatud kui sotsiaalselt vastutustundlik ja peresõbralik ettevõte.

Nagu eelneval kahel aastal, oli ka sel korral päeva korraldamine tervisekriisi tõttu keerulisem kui varasemalt. Mitu registreerunud kooli andsid teada, et just algatuse toimumise ajal oli õpilaste seas palju haigestumisi, mistõttu sai päevast osa võtta kavandatust vähem lapsi. Viiruse leviku takistamiseks olid paljudel tööandjatel seatud ka piirangud külla tulevate inimeste vastuvõtmisel.

Osalejatelt positiivne tagasiside

On suur rõõm tõdeda, et keerulisele olukorrale vaatamata leidsid paljud tublid koolid ja tööandjad siiski võimaluse osaleda. Kokku osales umbes 3000 õpilast, 120 kooli ja 550 tööandjat. Sel aastal kasutasime uuendatud töölehti, mille abil said õpilased päeva jooksul kogetut paremini mõtestada ja hiljem klassikaaslastega jagada. Siinkohal toome välja mõned näited meile saabunud tagasisidest. „Kõige enam huvilisi oli 6. klassis, kus vanemad olid avatud ja aktiivsed. Töölehed said täidetud sisuliselt ja täpselt, räägiti olulistel teemadel ametite kohta. Tutvuti töökeskkonna, -vahendite ja -põhimõtetega. Õpilased jutustasid oma muljetest suure õhinaga.“ Heimtali põhikool

„Selline õppepäev on lastele väga huvitav ja emotsionaalne. Töölehtede täitmine ja tagasiside andmine klassis teeb sellise kogemusliku õppimise tõhusaks. See on ka väga hea moodus vanemate kaasamiseks kooliellu.“ Paide Hammerbecki põhikool „Tagasiside lastelt ja vanematelt oli väga positiivne. Välja toodi, et võiks isegi rohkem selliseid päevi olla, mitte ainult aastas korra. Kõige rohkem meeldis lastele ikkagi ise käed külge panna, kuigi ka niisama maja peal tuuri teha ja vaadelda oli vahva. Üks lastest lubas tulevikus Foxwaysse tööle tulla.“ Foxway OÜ „Lastele väga meeldis ning ilmselt sõltub palju ettevõtte poolsest programmist – meie tegime palju „käed-küljes“-ülesandeid, kus lapsed said ise kaasa lüüa.“ Artesyn Biosolutions Estonia

Rõõmsad lapsed Artesyn Biosolutions Estonias. Foto: Artesyn Biosolutions Estonia

Kas teadsid?

„Tööle kaasa!“ on Eesti Kaubandus-Tööstuskoja algatus, mis toimus juba viiendat korda. Aastate jooksul on algatus saanud head tagasisidet ning nii mõnedki osalenud koolid ja tööandjad on öelnud, et see on muutunud neile traditsiooniks.

Algatuse elluviimisel on kaubanduskoja partnerid töötukassa, haridus- ja noorteamet, haridus- ja teadusministeerium ning Eesti karjäärinõustajate ühing.