70° anno
02 2016
manufatto
I. R.– Poste Italiane SpA Spedizione in Abbonamento Postale D. L. 353/2003 (conv. in L. 27/02/2004 no 46) art.1, comma 1 CNS Bolzano Tassa Pagata – Taxe Percue www.lvh.it
Il mensile dell’economia altoatesina
Fiducia
Quando a guidare un’azienda sono dei giovani imprenditori coraggio e capacità non bastano Pagina 18
Apprendisti
Il quarto anno di formazione professionale e le informazioni cruciali per le imprese Pagina 24
Stabilità
Ecco le principali misure volte a garantire una ripresa economica nel nostro Paese Pagina 40
Crisi economica: la fine è vicina?
Programma di viaggi 2016 ANAP - Artigiani Anziani dell’lvh.apa Norvegia - viaggio in aereo
Dresda & Sassonia
Da Oslo a Bergen
1 – 4 maggio 2016
26 – 31 luglio 2016 6 giorni a partire da € 1.450,00
4 giorni
a partire da € 520,00
Durante questo viaggio potrete ammirare il bellissimo paesaggio della Norvegia tra Oslo e Bergen. La visita della capitale norvegese con la sua atmosfera allegra ed il mix unico di natura e città costituirà un bell’inizio della Vostra vacanza. Procedendo verso ovest visiterete a Lillehammer il museo di Maihaugen. La Norvegia dei Fiordi Vi incanterà con i suoi monti verdi, i fiumi scroscianti e i fiordi imponenti: con il treno “Bergensbanen” esplorerete il più vasto altopiano dell’Europa; poi supererete con il treno Flåmbanen un dislivello di 865 m lungo un percorso di soli 20 km! Arrivati a Flåm Vi godrete durante una breve gita in barca lo spettacolare fiordo Nærøyfjord – patrimonio naturale dell’UNESCO. Per concludere in bellezza visiterete la città di Bergen, adagiata in una posizione invidiabile nel paesaggio dei fiordi e contornata da 7 montagne. Il modo migliore per vivere l’atmosfera speciale di questa cittadina è una passeggiata tra i vicoli incorniciati da casette colorate, al pittoresco porto e al mercato del pesce. Termine d’ iscrizione: 18 aprile 2016
Viaggio in pullman Termine d‘iscrizione: 20 marzo 2016
Roma - Nell’Anno Santo 7 – 9 novembre 2016
3 giorni
a partire da € 460,00 Viaggio in pullman Termine d‘iscrizione: 20 settembre 2016
Vacanze sulle coste del Mediterraneo - settembre 2016 Viaggio in aereo Informazioni dettagliate seguiranno a breve Informazioni ed iscrizioni: Angelo Angerami Tel. 0471 323 264 angelo.angerami@lvh.it
Informazioni ed iscrizioni nei nostri uffici: 0471 059 900 Bolzano Naturno 0473 666 333 Chiusa 0472 846 222
In collaborazione con: Primus Touristik snc info@primus.bz www.primus.bz
La FORMAZIONE? Un bene fondamentale per tutti i settori e per la nostra societA’!
EditorialE
Care Lettrici, Cari Lettori in passato raramente si è assistito ad una legge in grado di tracciare con chiarezza la rotta che vuole essere intrapresa da uno Stato come avvenuto con la recente legge di stabilità, entrata in vigore il 1° gennaio 2016. Insieme ad essa, diverse misure atte a garantire sgravi ed incentivi per le imprese hanno come obiettivo quello di rimettere in moto l’economia nazionale, restituendo alle ditte artigiane nuovi stimoli e motivazioni per svolgere il proprio lavoro nel migliore dei modi. Rimane ora da chiedersi se queste nuove condizioni di base, queste recenti leggi, queste migliorate condizioni lavorative abbiano un senso senza una forza lavoro giovanile ben formata ed adeguatamente qualificata. La formazione rappresenta uno dei beni primari di ogni settore ed in generale della nostra società. Lo si voglia o meno, non è possibile prescindere da questo cruciale aspetto se si punta realmente ad ottenere un’effettiva crescita economica. Ormai da anni all’interno di lvh.apa Confartigianato Imprese si sta operando per fare in modo che proprio la formazione diventi un requisito essenziale per ogni attività professionale di successo. Innumerevoli incontri, consulenze di organizzazioni nazionali ed internazionali, misure concrete e progetti di vario genere hanno portato il nostro sistema formativo al livello in cui si trova oggi. Un livello davvero molto elevato, che una costante ottimizzazione come quella garantita ad esempio dal quarto anno di formazione professionale è destinata ad elevare ulteriormente. L’importante in tutto questo è non rimanere immobili. Proprio in un periodo nel quale l’economia appare finalmente in ripresa, è cruciale agire con convinzione ancora maggiore in questa direzione. Un impegno che lvh.apa ha deciso di assumersi non solo a livello politico, ma anche in ambito sindacale ed organizzativo. La Redazione manufatto
03 02|2016
12–17 siamo pronti per ripartire dopo la crisi?
Impressum manufatto – Il mensile dell’economia altoatesina Tiratura 10.000 copie 40.000 Lettrici/Lettori Editore ed amministrazione lvh.apa Formazione & Service Coop. a.r.l. Via di Mezzo ai Piani 7 39100 Bolzano Tel.: 0471-323200 Fax: 0471-323210 E-mail: manufakt@lvh.it
04 02|2016
Abbonamento annuale 55 Euro (In Italia) 65 Euro (All'estero) Redazione: Karin Köhl (kk) Dott. Davide Fodor (df) Responsabile pubblicità + Tendenze & Mercati D.ssa Margareth M. Bernard Responsabile legale: Dr. Bernhard Christanell, MA Reg. Tribunale di Bolzano N° 24 - 11 maggio 1948 Grafica e Layout: KD1 Designagentur Stampa: Athesiadruck GmbH Bozen Cover: Shutterstock.com / max sattana Foto: Wirtschaftsverband Handwerk und Dienstleister, Pixabay, ©MarcoParisi, Shutterstock.com: max sattana / Evlakhov Valeriy
18 largo ai giovani 30 realtà di successo 34 ruolo cruciale
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indice
Indice le ultime news
06 b revi
Pagamenti PA, gli artigiani italiani a scuola, attenzione ai bollettini postali ingannevoli
categorie
30 o ltre il made in alto adige
Il progetto d+p continua a stupire ed a raccogliere successi. 31 g randi prospettive
Focus
La ditta METEK ha saputo imporsi sul mercato grazie alla propria offerta innovativa. 32 D onne da tutelare
12 c risi – fine in vista?
Il settore dell'artigianato e quello dei servizi sono finalmente pronti a ripartire dopo diversi anni ricchi di difficoltà?
Tutte le richieste presentate dal Gruppo in occasione della propria assemblea annuale. 34 q ualità ed esperienza
Impegno sociale, conoscenza e coraggio: ecco le principali doti degli Artigiani Anziani aziende
18 g iovani al potere
02|2016
economia & politica
Quali sono le principali sfide per gestire un'azienda? 40 l egge di stabilità 20 sanzioni rinviate
Buone notizie in riferimento al sistema per la tracciabilità dei rifiuti Sistri.
Vi presentiamo le novità e le misure contenute nella nuova normativa. 42 s fruttare le opportunità
22 a rtigianato online
34
Tutto quello che c'è da sapere dentro e fuori la rete.
Rispondere ai sondaggi può essere molto utile. 45 i gnorate le criticità
formazione
Nell'elaborazione del nuovo piano di prevenzione provinciale è stato seguito un iter rivedibile.
24 il 4° anno di apprendistato
Gli aspetti cruciali in merito alla prima fase. 27 a pprendisti minorenni
Come fare per garantire una formazione sicura? manufatto
05
Tendenze & mercati
47 fiera klimahouse
Grande successo a Bolzano per l'11a edizione.
le ultime news Attualità: Brevi dal mondo dell’artigianato, ma non solo. Nelle prossime pagine le principali novità economiche a livello locale, nazionale ed internazionale.
06
Auto elettriche fruibili
02|2016
Grazie all’impegno di Confartigianato, si è compiuto un grande passo nel percorso di avvicinamento a una maggiore fruibilità dell’auto elettrica. È stato infatti pubblicato in Gazzetta Ufficiale il decreto che disciplina la trasformazione dei veicoli a motore endotermico in veicoli elettrici. Un passaggio necessario per regolamentare le procedure per commutare (“retrofit”) un veicolo con motore a benzina o gasolio in uno ad esclusiva trazione elettrica. Finora, tale possibilità era fortemente penalizzata dagli elevati costi di conversione. L’Italia ha così giocato d’anticipo rispetto al resto dei Paesi della Comunità Europea, creando le condizioni per una soluzione innovativa ai problemi correlati ai continui sforamenti dei livelli di pm10 derivanti anche dalla circolazione delle auto.
Auto elettriche: un futuro più semplice
1.750 Artigiani anziani da record!
Gli Artigiani Anziani ricoprono un ruolo di enorme importanza all’interno di lvh.apa Confartigianato Imprese. Ciò non solo grazie alla loro elevata e sempre utile esperienza, bensì anche perché costituiscono il gruppo più numeroso dell’associazione: 1750 associati a fine 2015. Giusto inoltre sottolineare come la loro non sia solo un’appartenenza “sulla carta”, aspetto confermato dall’elevata partecipazione ai numerosi viaggi organizzati dal gruppo in Italia ed all’estero, nonché a manifestazioni di vario genere. Tra esse spicca indubbiamente l’incontro annuale degli Artigiani Anziani: un appuntamento che vede gli associati del gruppo arrivare da ogni angolo dell’Alto Adige per trascorrere una giornata insieme, confrontarsi e festeggiare. Degli obiettivi pienamente centrati anche nell’ultima edizione, nel corso della quale sono stati superati i 1000 partecipanti. Un traguardo di enorme importanza ed un vero e proprio esempio per le generazioni future.
Brevi | le ultime news
All’insegna dell’online le pmi protagoniste sul web
Come evidenziato da un recente studio dell’Istat, nel 2015 si è registrata una crescita di un punto e mezzo della presenza delle piccole imprese sul web, passate al 68,9% dal 67,4% del 2014. In salita anche la quota delle piccole imprese che vendono on-line i propri prodotti o servizi: quest’ultima si è attestata nel 2015 al 9%, con un aumento di 1,7 punti rispetto al 7,3% dell’anno precedente, equivalente ad una crescita del 22,8% delle imprese attive nel commercio elettronico. In aumento anche la quota di piccole imprese presenti sui social network, che dal 28,5% del 2014 sono passate al 34,2% del 2015, con una variazione del 19,8%. Sul fronte della domanda, nel 2015 sono saliti a 14.776.000 i cittadini che acquistano on-line per uso privato, con una crescita del 9,3% nell’ultimo anno. La quota di navigatori della rete che acquistano on line è salita al 48,7%, oltre quattro punti superiore al 44,6% dell’anno precedente.
L'attesa per i pagamenti resta lunga
Pagamenti critici situazione positiva in alto adige
Anche a fine 2015 l'Italia ha confermato un primato non certo invidiabile. Il nostro continua ad essere il Paese europeo con il più alto debito commerciale verso le imprese per beni e servizi. A livello nazionale il tempo d'attesa per i pagamenti è di 99 giorni, ancora lontano dai termini legali: in base a questi ultimi, l'attesa media per i debiti della Pubblica Amministrazione dovrebbe essere di 43 giorni. La buona notizia per la nostra regione è che il Trentino-Alto Adige è la realtà nella quale gli operatori economici devono aspettare di meno, con una media di 62 giorni di attesa per ogni pagamento.
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le ultime news | Brevi
Gli artigiani italiani a scuola Iniziata la campagna 2016
Visite nelle scuole al centro dell’attenzione in occasione dell’ultima riunione del gruppo di lavoro dedicato ai soci di madrelingua italiana di lvh.apa Confartigianato Imprese. Per l’occasione il portavoce del gruppo Giorgio Bergamo ed il responsabile provinciale del progetto “visite nelle scuole” in lingua italiana Claudio Veronese hanno presentato l’iniziativa relativa all’anno 2016, scattata nelle ultime settimane grazie al tradizionale e fondamentale contributo dei funzionari volontari di lvh.apa. Come spiegato nel corso della serata, il progetto in lingua italiana di quest’anno è iniziato con le visite degli artigiani Giuseppe Zema e Giorgio Santoro nelle scuole medie di Bressanone e nei prossimi tre mesi si svilupperà anche negli istituti di Bolzano, Salorno, Egna e Merano. In programma per il 2016 non ci sono unicamente le visite nelle scuole medie altoatesine, bensì anche nelle scuole professionali, pronte a condividere l’iniziativa di successo degli artigiani altoatesini ed a fare la propria conoscenza con le ditte innovative si settore.
Giuseppe Zema in visita a Bressanone
08 02|2016
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Pane nero vegetale: opinioni contrastanti
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No al carbone vegetale bocciatura da bruxelles
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Il pane nero al carbone vegetale è finito al centro di una controversa vicenda tra il Ministero della Salute e l’Europa. Per l’Italia è un integratore alimentare utile alla digestione, per Bruxelles un colorante da utilizzare soltanto per alcuni prodotti. Il Ministero non ha dubbi sulle proprie benefiche del carbone vegetale. E’ una sostanza organica naturale che non rilascia elementi tossici ed è quindi un integratore alimentare riconosciuto e consigliato per le proprietà digestive. Per Bruxelles, invece, il carbone vegetale è un colorante, il numero E153, e ne limita l’utilizzo ai cosiddetti “prodotti da forno fini”, come i taralli, le friselle e i grissini. Non potrà invece essere utilizzato per tutti gli altri tipi di pane, per forma o ingredienti.
Bollettini ingannevoli
09.03.2016
ELEKTA MATERIA Le resine sul mobile e nell’industria. Durata: ore 15:00 – 18:00, Bressanone Destinatari: clienti settore legno
Per informazioni - Comparto legale lvh.apa: Tel. 0471 323 277 E-mail: rechtsberatunglvh.it
17.03.2016
CALCE DEL BRENTA Pitture e decorativi a base di grassello di calce. Durata: ore 14:00 – 18:00, Trento Destinatari: clienti settore edilizia
Infortuni ridotti Diminuzione nell’artigianato
Una rilevazione di Confartigianato ha evidenziato che gli infortuni denunciati nelle imprese artigiane nel 2014 sono stati 63.075, pari al 12,3% dei 512.371 infortuni denunciati nelle imprese private non agricole. L’artigianato è il comparto che mostra la diminuzione degli infortuni più intensa, pari all’8,5%, e più che doppia rispetto alle imprese non artigiane che si fermano sul -4,0%. Nel dettaglio settoriale si rilevano flessioni maggiori degli infortuni per l’artigianato nel settore delle Costruzioni e impianti (-11,8%), Tessile e confezioni (-11,1%), Mineraria, rocce e vetro (-11,1%) e Legno e affini (-9,6%). manufatto
18.03.2016
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importante prestare attenzione
Le pratiche commerciali ingannevoli si stanno facendo via, via più audaci e spudorate anche nella nostra provincia. Dopo le innumerevoli fatture fasulle pervenute lo scorso anno alle ditte altoatesine, diversi associati di lvh.apa hanno recentemente segnalato di aver ricevuto dei bollettini postali molto sospetti: “Ad una prima occhiata questi documenti danno la sensazione di essere vincolanti e di provenire dalla Camera di Commercio o da altre istituzioni pubbliche – ha spiegato il presidente di lvh.apa Gert Lanz -. In realtà si tratta di bollettini postali ingannevoli, attraverso i quali si cerca di estorcere denaro agli imprenditori per delle prestazioni non volute.” Pratiche commerciali di questo tipo sono sempre più comuni nell’ultimo periodo: in tutta Italia è del resto possibile consultare i riferimenti degli operatori economici iscritti nel registro delle imprese o inseriti in altre banche dati. Di conseguenza spesso le imprese in oggetto vengono sistematicamente invitate a versare una somma per l’inserimento dei propri dati aziendali in banche dati private o per servizi relativi al comparto digitale ed internet. I vertici di lvh. apa Confartigianato Imprese raccomandano grande attenzione in questi casi.
le ultime news | Brevi
Destinazione Modena I Giovani artigiani pronti alla partenza
Un bolide della ditta Pagani
Provare a sedersi su una supercar, dilettarsi nella degustazione di tipiche prelibatezze locali e visitare una delle più belle città d’Italia. Con questi obiettivi ed il consueto entusiasmo i Giovani Artigiani lvh.apa sono pronti per partire alla volta di Modena. Nell’itinerario del viaggio ci sono la visita della ditta d’auto sportive Pagani, una degustazione di prodotti tipici in uno stabilimento per la produzione di aceto balsamico e la visita guidata nell’azienda d’abbigliamento sportivo Staff Jersey. Non mancherà il tempo per una passeggiata lungo le vie di Modena, città patrimonio culturale dell’UNESCO. La quota di partecipazione alla trasferta è di 180€ (supplemento camera singola 20€). Per informazioni: 0471-323347 (Hannelore Schwabl).
Caldaro: futuro assicurato avanti con ottimismo
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Benvenuti!
02|2016
I nuovi associati: >> Schrott Alfred Trasportatori di merci | San Genesio; >> Weitlaner Kandidus Fabbri e Magnani | San Candido; >> Marcello Ugo SNC di f.lli Marcello Tappezzieri - Arredatori d'interni| Bolzano; >> Trettl Stefan Viktor Installatore d'impianti termosanitari| Ultimo; >> Profanter Erhard Falegnami | Funes; >> Oberhofer Tobias Falegnami | Senales; >> Unterweger & Platter C. OHG Pittori e verniciatori | Lagundo; >> Decor Design Stublla Kujtim Legno | Bressanone; >> Agreiter Michael Acconciatore | Merano; >> Raffeiner K.G. des Andreas Raffeiner & Co. Carpentiere | Appiano;
Numerosi artigiani ed operatori economici del comune di Caldaro hanno preso parte con entusiasmo all’annuale assemblea comunale di lvh.apa Confartigianato Imprese. “Tra i nostri principali obiettivi c’è quello di implementare ulteriormente la già ottima collaborazione in essere con il comune, che rappresenta senza alcun dubbio un fondamentale committente per l’artigianato locale – ha affermato con convinzione il presidente comunale lvh.apa di Caldaro Elmar Morandell. Un’opinione condivisa anche dal presidente di lvh.apa Gert Lanz, il quale ha voluto evidenziare le nuove opportunità che saranno garantite dalla legge provinciale sugli appalti. Una novità normativa su cui ha relazionato per l’occasione il consigliere provinciale Oswald Schiefer. A testimoniare l’importanza ed il sostegno effettivo garantito dal comune all’artigianato locale, la presenza alla serata del sindaco Gertrud Benin Bernard, nonché quella del consigliere comunale Arthur Rainer e del presidente della consulta economica Paul Schöpfer. Tra gli ulteriori obiettivi presentati nel corso del sentito appuntamento andato in scena al Weingarten di Caldaro, anche quello condiviso con il presidente circondariale Gerhard Resch e con il presidente comunale lvh.apa di Appiano Markus Pertoll: rinforzare ulteriormente l’immagine dell’artigianato locale.
Un'istantanea della serata di Caldaro
Asse Italia-Austria via al progetto interreg V-A
I Giovani Artigiani guardano oltre i propri confini
Imparare dal prossimo erasmus per giovani imprenditori
Guardare al di là dei propri confini: è questa l'idea che si nasconde dietro al concetto di Erasmus. Un progetto UE ha visto di recente la nascita di una proposta simile in favore dei giovani operatori economici. Nello specifico i nuovi imprenditori o chi ha ricevuto un'azienda potrà confrontarsi per un arco temporale che va da uno a sei mesi con un operatore economico d'esperienza, acquisendo in tal modo importanti conoscenze e nuove idee imprenditoriali: una serie di nozioni adeguate insomma per fondare e dirigere nel migliore dei modi un'attività economica che sia di successo. Nell'ambito del progetto, i costi per il viaggio all'estero e per il relativo soggiorno verranno coperti dalla Commissione UE.
Per informazioni: Comparto Innovazione & Nuovi mercati E-mail: innovation@lvh.it
Dopo la recente approvazione dell’UE, è tutto pronto per il nuovo programma di cooperazione Interreg V-A Italia-Austria, elaborato per il periodo 2014-2020. Sei le Regioni partecipanti: Alto Adige, Veneto, Friuli Venezia Giulia, Tirolo, Carinzia e Salisburgo. Il nuovo programma ha individuato quattro assi prioritari di cooperazione per progetti transfrontalieri: ricerca e innovazione, natura e cultura, istituzioni, CLLD (sviluppo regionale a livello locale). Il programma di cooperazione nelle aree di confine vuole in particolare promuovere lo sviluppo tecnologico, rafforzare la competitività di piccole e medie imprese, tutelare il patrimonio naturale e culturale comune attraverso un turismo amico dell'ambiente. La dotazione finanziaria del progetto sarà di 98,4 milioni di Euro fino al 2020.
Domande di integrazione salariale 15 giorni di tempo
La presentazione della domanda per accedere alla cassa integrazione deve essere inviata entro 15 giorni dall’inizio della sospensione o riduzione dell’attività lavorativa. Il mancato o tardivo invio della documentazione comporta la perdita dell’integrazione salariale.
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11 02|2016
Tempi di crisi: fine in vista? la recessione economica non ha risparmiato il settore dell’artigianato e quello dei servizi, ma il peggio pare alle spalle. L’Uscita dalla crisi E’ realmente vicina?
Tempi di crisi: fine in vista? | FoCus
L
a cosiddetta crisi dei subprime, datata 2007 e scoppiata nel settore immobiliare statunitense, ha lasciato in eredità conseguenze pesanti non solo per l’America, bensì per tutto il pianeta. Dopo la bancarotta dichiarata nel 2008 dalla più grande banca d’investimento mondiale, “Lehman Brothers”, la crisi immobiliare degli USA si è trasformata in una vera e propria crisi finanziaria in grado di condizionare in negativo l’economia mondiale. Di lì a poco non si è infatti solo assistito al collasso di numerosi sistemi bancari decisamente influenti, bensì diversi Paesi sono arrivati sull’orlo del baratro. La parola “crisi” è ormai da diversi anni sulla bocca di tutti. Una situazione dei lavori pessima, una domanda piuttosto debole, una morale di pagamento ai minimi storici ed un numero di fallimenti in costante aumento hanno fatto in modo di deprimere non solo l’universo economico ma anche lo stato d’animo generale.Eppure la parola „crisi“ è stata spesso utilizzata anche come pretesto quando qualcosa non andava secondo i piani. Quando si prendevano delle decisioni sbagliate o si dovevano fronteggiare degli insuccessi, spesso questo termine è stato citato per coprire i propri errori, per giustificare le perdite e per spiegare l’impossibilità di ottenere dei profitti.
L’alto adige e la crisi
Volgendo lo sguardo all’economia altoatesina, quest’ultima ha affrontato con solidità e quasi con indifferenza la prima fase di recessione. Dal 2010 tuttavia, la crisi ha interessato anche il mercato locale. In diversi settori dell’artigianato e dei servizi si è dovuto fare i conti con una diminuzione degli incarichi, con l’inevitabile conseguenza di vedere gli operatori economici dei diversi settori costretti a lottare per la sopravvivenza. Un traguardo che alcuni di loro non sono riusciti a raggiungere. In base ai dati forniti dall’Istituto provinciale di statistica ASTAT, il numero maggiore di fallimenti in Alto Adige è stato registrato tra il 2012 ed il 2013.
13 02|2016
Focus | Tempi di crisi: fine in vista?
Luigi Parisotto Direttore della filiale di Bolzano della Banca d'Italia
Crediti: un quadro contrastante Quale situazione si registra attualmente a livello locale e nazionale in merito alla concessione di crediti nell’artigianato? Si è avuto modo di assistere ad un miglioramento e ad una maggiore fiducia negli ultimi mesi?
14 02|2016
“Nel 2015, dopo un prolungato periodo di contrazione durato poco più di tre anni, i prestiti erogati dalle banche alle imprese altoatesine (lordi, cioè comprensivi delle sofferenze e dei pronti contro termine) sono tornati a crescere dal mese di marzo, rafforzandosi gradualmente nel semestre successivo e segnando a settembre una variazione del 2,7 per cento (diminuivano dello 0,7 per cento alla fine del 2014). Tale crescita non ha interessato il sistema produttivo in maniera simmetrica: a fronte di un aumento dei finanziamenti alle imprese di dimensione maggiore (pari a settembre al 5,5 per cento), nel corso dello scorso anno è proseguito il calo del credito concesso alle piccole imprese (che comprendono le società di
A questo periodo difficile hanno fatto seguito diverse misure e leggi, un costante sostegno in favore dei giovani e dell’occupazione, nonché continue prese di posizione politiche verso l’obiettivo di impegnarsi al massimo per rinforzare l’economia ed invertire la tendenza al ribasso. Guardando le rilevazioni dei diversi istituti di ricerca e statistica, il punto più basso della recessione sembra ormai superato: la politica e l’economia altoatesine si stanno dimostrando nuovamente ottimiste e spesso si parla di “fine della crisi”. Ma la tanto auspicata ripresa è davvero di fronte a noi?
Chi ha patito maggiormente?
Non tutti i settori economici altoatesini sono stati colpiti in egual modo dalla recessione. Il più penalizzato è stato senza dubbio quello dell’edilizia. Se prima della crisi era difficile andare anche nel più piccolo dei paesi senza trovare un cantiere aperto o una gru all’opera, questi indicatori di un comparto edile in salute sono via, via spariti dalla circolazione. Un’impressione inequivocabilmente confermata dalle cifre dell’Astat: tra il 2007 ed il
persone e le imprese individuali con meno di 20 addetti), la cui flessione su base annua era pari all’1,9 per cento a settembre. Il quadro non sembra però essere uniformemente negativo per tutte le piccole imprese: considerando solamente le società semplici e le ditte individuali fino a 5 addetti, la crescita dei finanziamenti è stata pari all’1,8%. A livello nazionale il calo dei prestiti alle piccole imprese è stato più marcato rispetto a quanto avvenuto in Alto Adige (-2,3 per cento); i finanziamenti sono diminuiti anche per le imprese piccolissime (-1,3 per cento) e per quelle medio-grandi (-0,4 per cento).”
2013 la cubatura approvata si è ridotta quasi del 40%. “Se negli anni prima della crisi l’edilizia altoatesina aveva saputo dimostrarsi in grande salute, per svariati operatori economici di settore il periodo in oggetto è coinciso con crollo verticale – ha commentato il presidente del Gruppo Edilizia di lvh.apa Markus Bernard -. Basti pensare che negli ultimi anni il nostro settore ha perso circa 5000 posti di lavoro.” Un declino che ha raggiunto il proprio culmine nel 2013: un anno nel quale solo il 42% degli imprenditori di settore si è dichiarato soddisfatto dei propri guadagni, a dispetto dell’oltre 80% registrato prima della recessione. Un lieve miglioramento si è invece osservato nel corso del 2014: “A permettere questa risalita sono state in particolare le gestioni serie, capaci di far valere nel tempo la propria qualità, la propria puntualità ed i propri lavori impeccabili anche in tempi di crisi – ha proseguito Bernard -. Una situazione comune peraltro ai diversi settori e comparti economici.” Nel corso del 2015 la situazione relativa ai costi, la competitività delle imprese e la morale dei pagamenti dei clienti non hanno ancora raggiunto i
Luigi Parisotto
tre domande a... ivan bozzi Vice Presidente della Camera di Commercio di Bolzano
“Mettere in atto le riforme necessarie!” Reazione delle aziende locali alla crisi economica, ruolo dell’artigianato in questi anni difficili ed effettiva conclusione del periodo di recesisone: queste le tre domande poste ad Ivan Bozzi. Negli ultimi anni la crisi economica si è fatta sentire anche in Alto Adige, seppur con meno intensità rispetto ad altre realtà nazionali ed internazionali: come è stata vissuta secondo lei dalle imprese locali? “L’arrivo della recessione anche in Alto Adige era una fatto scontato, quasi fisiologico. Per fortuna nella nostra terra si è riusciti a contrastare la crisi anche grazie ad un ottimo sistema formativo, che ha aiutato le nostre ditte a distinguersi. In questo difficile periodo numerose realtà locali sono riuscite ad innovarsi ed a comprendere i cambiamenti del mercato, sfruttando l’opportunità per migliorarsi e rilanciarsi. In diversi casi si è insomma assistito ad una sorta di selezione tra le imprese: le aziende sane sono riuscite ad ottenere un valore aggiunto, sfruttando anche le capacità dei propri collaboratori qualificati.” Quale è stato il ruolo dell’artigianato in questo difficile periodo? Come ha reagito a suo avviso il settore? “Il nostro comparto non è certamente rimasto immune alla crisi economica, ma in generale ha saputo affrontare la recessione con lo spirito giusto ed ha reagito di fronte alle difficoltà. Il settore che ha manufatto
sofferto maggiormente è stato indubbiamente quello dell’edilizia, ma anche in questo caso numerose ditte altamente specializzate hanno saputo modificare i propri lavori ed il proprio target di clientela. In generale caratteristiche come flessibilità, strutture di piccole dimensioni e valenza del sistema duale hanno aiutato a resistere alla crisi ed a distinguersi.” La crisi economica si può definire conclusa? “Se avessi la bacchetta magica idonea per rispondere a questo tipo di quesiti, credo che giocherei un po’ di più in borsa. Scherzi a parte i segnali di ripresa si vedono e le banche si stanno attivando con costanza per garantire una più elevata concessione di crediti, anche a privati. Personalmente sono ottimista per natura e credo che se a livello europeo, nazionale e locale verranno realizzate le necessarie riforme, si riuscirà a creare un indotto superiore ed un maggior numero di posti di lavoro: in pratica gli obiettivi di ogni imprenditore sano. Un esempio virtuoso? L’aumento a 3000 € del limite per il pagamento in denaro contante deciso con l’ultima legge di stabilità. Un implemento necessario per il funzionamento dei circuiti economici locali, che troverebbe il perfetto completamento stabilendo un limite identico in tutti i Paesi europei.”
15 02|2016
L’opinione del presidente
livelli pre-crisi, ma hanno dimostrato un miglioramento sensibile. A confermarlo una recente ricerca dell’IRE (Istituto di Ricerca Economica della Camera di Commercio), secondo la quale il 71% degli operatori economici di settore si è detto soddisfatto della propria attività.
settori sotto esame
Gert Lanz Presidente di lvh.apa
Cari Artigiani,
16 02|2016
anche i nostri antenati, migliaia di anni or sono, hanno molto probabilmente sperato di poter agire con migliori condizioni quando andavano a caccia. O magari no – hanno solamente preso atto della loro situazione ed hanno proseguito verso il proprio obiettivo: uccidere la propria preda per sfamarsi. Al giorno d’oggi sono numerosi i titolari d’impresa che si sentono e si trovano in condizioni piuttosto simili. Ormai ogni giorno sentiamo che tutti si stanno impegnando per garantirci delle condizioni di base utili per poter lavorare in santa pace. Del resto è proprio questo ciò che vogliamo. Purtroppo però il fatto che molte, spesso troppe, persone non qualificate si occupino della nostra situazione ha portato ad un’inevitabile conseguenza. Quella di passare da un problema all’altro, quella di dover fare i conti con una lunga serie di crisi. Una situazione davvero paradossale… Cosa intendo dire? E‘ molto semplice. Se la fine della crisi economica sia realmente qui o meno, dipende solo ed esclusivamente dagli occhi con cui si guarda a questo quesito. In tale condizione l’unica cosa da fare è quella di far valere le nostre forze sul mercato, impegnandoci quotidianamente al massimo affinché le nostre prestazioni vengano premiate a dovere. La base per raggiungere questo traguardo è costituita da capacità, fiducia, affidabilità e non per ultimo da VOGLIA DI FARE!
Anche all’interno dello stesso settore edile esistono marcate differenze. Soprattutto nel campo delle installazioni relative all’edilizia a regnare è nuovamente l’ottimismo. Meno positiva la realtà del settore movimento terra, anche se le aspettative per il 2016 presentano una tendenza positiva. Complessivamente positiva l’evoluzione invece per i comparti legati alla produzione di merci ed alla distribuzione alimentare, tessile, lignea, nonché di prodotti in metallo o plastica, di macchinari e molto altro ancora. Anche nel 2013, e dunque nel momento più complesso della recessione, il 65% degli operatori economici di settore si è detto soddisfatto della propria situazione. Una percentuale cresciuta nel 2015 oltre l’80% e destinata ad aumentare ulteriormente nel 2016. Tra tutte le professioni in oggetto, i risultati migliori sono arrivati dal comparto alimentare. Venendo al settore dei prestatori di servizi, la crisi non ha risparmiato anche tale realtà ma ha avuto effetti ridotti: dopo due anni di riduzione degli incassi, è iniziata la risalita. Per il 2016, l’84% degli addetti ai lavori crede che la situazione sarà positiva. Un valore così elevato non si riscontrava addirittura dal 2007. L’ottimismo più marcato è stato riscontrato nel settore informatico ed in quello dei servizi orientati alle imprese. Per quanto riguarda il settore dei trasporti, si rende necessaria una suddivisione: se nel campo del trasporto di persone la situazione può considerarsi positiva, una soddisfazione indubbiamente minore è stata riscontrata nel trasporto di merci e nella logistica. Tra le principali problematiche, la concorrenza proveniente dall’estero.
con ottimismo verso il futuro
La ripresa dell’economia locale non risulta dunque unicamente percepita, ma è anche confermata da rilevazioni specifiche. Sempre l’analisi dell’IRE ha infatti evidenziato come il 79% degli imprenditori abbia espresso la propria soddisfazione per i guadagni ottenuti nel 2015: una percentuale così elevata non si registrava da quattro anni a questa parte e le previsioni per il 2016 sono ottimistiche. L’84% degli intervistati ha infatti espresso uno stato d’animo positivo in riferimento all’anno appena iniziato. Un trend che riporterebbe la situazione allo
Tempi di crisi: fine in vista? | FoCus
stato pre-crisi, seppur non in tutti i settori. I dati in oggetto sono destinati a riflettersi anche sul mercato del lavoro: l’osservatorio ha infatti registrato un aumento degli occupati pari al 3,8%. Senza dimenticare il trend positivo evidenziato per la prima volta da tempo nel settore edile.
il motore chiamato export
Riflettendo sui fattori decisivi per la ripresa dell’economia locale, non si può fare a meno di citare un export eccellente: nei primi nove mesi del 2015 sono state esportate merci per un valore complessivo di ben 3,2 miliardi di Euro. Un dato che coincide con una crescita del 7,6% rispetto al 2014. Ancor più positivo il risultato atteso per il 2016: oltre ad un ulteriore e significativo aumento della domanda, nonché ad un ottimo mercato d’esportazione, la speranza è quella di poter contare su una ripresa del mercato a livello locale e nazionale. Se la situazione economica in Alto Adige appare in miglioramento, non si può fare a meno di considerare quanto sta avvenendo a livello nazionale ed internazionale: dopo un lungo periodo di recessione, l’economia italiana ha vissuto una ripresa lo scorso anno. Diverse nuove leggi e la riforma del mercato del lavoro lasciano ben sperare per il futuro. Anche l’economia europea appare in risalita. Un Euro relativamente debole ha di recente favorito la competitività internazionale dei prodotti europei ed i tassi ridotti hanno reso più accessibili gli investimenti. Al contempo l’economia ha potuto approfittare di prezzi ridotti in ambito di materie prime ed energia. Per comprendere gli sviluppi futuri servirà attendere come si evolverà la situazione in alcuni Stati attualmente in crisi, nonché all’interno di un colosso economico come la Cina.
avanti con fiducia
Insomma la ripresa c’è ed è effettiva, non solo in Alto Adige, ma anche in Italia e nel resto d’Europa. Possiamo dunque dire di essere arrivati alla fine della crisi? “Le previsioni economiche per il 2016 sono positive – si è detto convinto il direttore dell’IRE Georg Lun -. A confermarlo sono stati non solo gli operatori economici, bensì anche i consumatori altoatesini nella nostra rilevazione trimestrale sull’andamento dei consumi. Nonostante ciò, gli imprenditori sono chiamati ad essere efficienti ed a dimostrarsi innovativi per riuscire a mantenere anche in futuro l’adeguata competitività.” Ottimismo anche nelle parole del presidente della Giunta Provinciale Arno Kompatscher: “Il mercato del lavoro ed i dati congiunturali del 2015 manufatto
tra passato e futuro Economia altoatesina – Quo vadis?
Gli utili nell’economia altoatesina: Retrospettiva 2006–2015 ed aspettative per il 2016 Quota degli imprenditori soddisfatti in % 100
88
80
79
82
2007
2008
75
80
79
2010
2011
71
69
2012
2013
75
79
84
2014
2015
2016
60 40 20 0 2006
2009
Aspettative 2016 per settore Quota degli imprenditori soddisfatti in % 85
Manifattura 76
Edilizia
90
Meccanici e riparazioni
93
Trasporti 84
Servizi
84
Economia locale in generale
Fonte: IRE – Barometro dell'economia © 2015 IRE
sono decisamente positivi. La ripresa è cominciata e proprio per questo possiamo iniziare il nuovo anno con fiducia. La crisi economica degli ultimi anni ha messo duramente alla prova le nostre aziende. Lo stato d’animo nei diversi settori ora è migliorato notevolmente, come peraltro evidenziato anche dalle stime sugli utili. Anche nel commercio all’ingresso e nell’edilizia si è potuto osservare un’inversione di tendenza. Un trend al quale hanno certamente contribuito anche le misure decise dalla Giunta Provinciale. Degli interventi mirati a rinforzare business location Alto Adige e la competitività delle imprese locali. Proprio per questo anche in futuro proseguiremo lungo la strada intrapresa.” df
aziende PER guidare la propria ditta in modo efficiente servono una gestione del personale, strategie di marketing ed investimenti adeguati.
18 02|2016
Potere ai giovani IL PASSO DELL’INDIPENDENZA COSTITUISCE soprattutto PER I GIOVANI ARTIGIANI UNA GRANDE SFIDA, MA ANCHE UN’ENORME OPPORTUNITA’: PAROLA DI JASMIN FISCHNALLER Cosa spinge un giovane artigiano a diventare un lavoratore autonomo? "Per un giovane questo passaggio costituisce una sfida, l’opportunità di mettersi alla prova. Se la persona in oggetto svolge un’attività che è la sua passione e se è in grado di autogestirsi, non esiste nulla di più bello rispetto all'ndipendenza.”
Jasmin Fischnaller Presidente dei Giovani Artigiani
Quali sono gli aspetti fondamentali? "L’importante è essere convinti della professione che si esercita e riuscire a svolgere il proprio lavoro con passione. Naturalmente bisogna anche essere consapevoli degli oneri e dei requisiti da rispettare, serve raccogliere in anticipo le necessarie informazioni ed è necessario prepararsi in modo adeguato. Al contempo è anche importante essere pronti ad offrire qualcosa in cambio della realizzazione dei propri progetti e questo aspetto può essere tanto un vantaggio quanto uno svantaggio. E’ infine cruciale aver chiaro quali obiettivi si intende raggiungere.”
Potere ai giovani | aziende
GESTIRE UN’IMPRESA
Per gestire una ditta serve la giusta strategia. La Camera di Commercio ha organizzato un workshop, sostenuto dai Giovani Artigiani lvh.apa, con chiari obiettivi: insegnare a svolgere un’analisi dei punti di forza e di debolezza, nonché ad assumere un approccio metodologico per il futuro.
Quali sono le sfide che i giovani devono affrontare quando compiono questo passo? "Il passaggio verso l’indipendenza è una sfida per tutti. Quando si è giovani, spesso si ha però ancora relativamente poca esperienza per molte cose. In cambio si è comunque motivati al massimo, dinamici e coraggiosi al punto giusto per affrontare determinate sfide. E’ proprio in situazioni difficili da un punto di vista economico che bisogna avere i piedi per terra, che si deve essere in grado di convincere con il proprio know-how e che serve rispettare la parola data: si tratta di aspetti semplici, ma cruciali. Solo in questo modo i giovani operatori economici possono farsi conoscere positivamente e guadagnare rispetto, imponendosi anche in settori difficili come ad esempio quello dell’edilizia. Quando si è convinti di sé stessi e del proprio lavoro, si parte già con una marcia in più." Una rilevazione dell’Istituto di Ricerca Economica (IRE) ha evidenziato che il 55% delle aziende neonate non sopravvive ai primi cinque anni... " Si tratta di un valore che fa riflettere, nonché di un problema che dovrebbe essere affrontato. Proprio per questo la recente iniziativa della Camera di Commercio, garantire consigli e suggerimenti a chi ha aperto un’azienda negli ultimi cinque anni, va indubbiamente condivisa. Circondati dalla frenesia, dalla burocrazia e dagli oneri quotidiani, spesso ci si dimentica di dare un’occhiata e di analizzare quanto è stato fatto, nonché di volgere uno sguardo al futuro. Se ci si prende un po’ di tempo per queste operazioni, diventa possibile pensare in modo molto più razionale, pianificare in maniera più sensata i passi successivi e gestire la propria realtà aziendale con maggiore successo.”
Le principali scadenze fiscali 16 FEBBRAIO
>> Ritenute: Versamento ritenute su redditi da lavoro dipendente e assimilati, lavoro autonomo, provvigioni nonché su corrispettivi per contratti d'appalto nei confronti dei condomini (mese precedente); >> Addizionali: Versamento addizionali regionali/comunali su redditi da lavoro dipendente del mese precedente; >> Imposta sugli intrattenimenti: Termine per il versamento dell’imposta sugli intrattenimenti del mese precedente; >> Saldo TFR: Termine ultimo per il versamento del saldo dell'imposta sostitutiva sulla rivalutazione del TFR relativa all'anno precedente; >> IVA: Liquidazione e versamento; >> Contributi IVS: Versamento dei contributi IVS da parte dei soggetti iscritti alla gestione INPS artigiani e commercianti (quota fissa sul reddito minimale); >> Autoliquidazione INAIL: Versamento premio o prima rata.
22 febbraio
>> Cassa edile: versamento del contributo dovuto per il mese precedente.
25 Febbraio
>> INTRASTAT: Contributi mensili.
29. FebBRAIO
>> CU 2016 Sintetica: Consegna certificazione redditi da lavoro dipendente e assimilati nonché di lavoro autonomo, provvigioni e redditi diversi relative all'anno 2015 >> CIG Ridotta: Invio all'INPS della dichiarazione annuale.
Per informazioni Rivolgersi ai responsabili del proprio ufficio circondariale.
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d.f.
19 02|2016
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Se per i privati l’utilizzo delle App fa ormai parte della vita quotidiana, tale tecnologia viene utilizzata ancora raramente in azienda, nonostante diverse opportunità esistenti. Tra esse, la possibilità di calcolare il tempo e gli step lavorativi nelle trasferte, attraverso un’App che diventa ideale per il management del progetto. Grazie a diverse App è inoltre possibile effettuare le timbrature o inserire i dettagli dei progetti che si stanno seguendo. Una chance importante per risparmiare tempo e denaro. Uno studio dell’ASTAT ha confermato che l’artigianato altoatesino sta diventando sempre più digitale: quasi il 70% delle realtà economiche con almeno 10 dipendenti mette a disposizione dei propri collaboratori dispositivi mobili per fini aziendali.
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Sistri: novità positive SANZIONI RINVIATE
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L’intervento di Confartigianato a livello nazionale ha contribuito al rinvio delle sanzioni relative al sistema per la tracciabilità dei rifiuti SISTRI fino al 31.12.2016, deciso a fine dicembre dal Consiglio dei Ministri con il decreto “Milleproroghe”. Per gli enti e le imprese che occupano più di dieci addetti e producono rifiuti speciali pericolosi nonché per i trasportatori, l’ingresso nel sistema SISTRI è obbligatorio dal marzo 2014. Dall’aprile 2015 sono al contempo in vigore le sanzioni per il mancato inserimento obbligatorio e per il mancato pagamento della quota annuale. Soggette alle sanzioni sono anche le realtà con meno di 10 dipendenti che si sono iscritte volontariamente nel sistema, senza tuttavia pagare la quota annuale. L’entrata in vigore di tutte le sanzioni ulteriori è stata viceversa nuovamente rinviata, stavolta fino al 31 dicembre 2016.
Riduzione premi INAIL | aziende
Riduzione dei premi INAIL Il prossimo 29 febbraio scade il termine obbligatorio per la presentazione della domanda. Le aziende che attuano provvedimenti ulteriori rispetto a quelli previsti dalla legge per il miglioramento della sicurezza e della salute sul posto di lavoro hanno la possibilità di richiedere anche nel 2016 la riduzione del premio INAIL, utilizzando il modello OT/24. Per usufruire della riduzione del premio INAIL, la domanda (scaricabile seguendo il seguente link http://www.inail.it/ internet_web/wcm/idc/groups/internet/documents/document/ucm_187616.pdf) deve essere compilata online entro il 29.02.2016 specificando i provvedimenti attuati, che devono riferirsi all’anno 2015. Ad ogni provvedimento è attribuito un punteggio. Per poter accedere alla riduzione del tasso medio di tariffa è necessario aver effettuato interventi tali che la somma dei punteggi sia almeno pari a 100.
Per informazioni Corsi formativi: 0471323370. Informazioni generali: ufficio legale lvh.apa – 0471-323244. Web: www.inail.it
Nel 2016 diverse novità per i premi INAIL
LE NOVITA’
Da quest’anno, la documentazione probante deve essere presentata unitamente alla domanda, entro il 29 febbraio. E’ possibile scaricare una guida alla compilazione della domanda dal link http://www.inail.it/internet_web/wcm/idc/ groups/internet/documents/document/ucm_209388.pdf La riduzione riconosciuta ha effetto per l’anno in corso alla data di presentazione dell’istanza ed è applicata in sede di regolazione del premio assicurativo dovuto per lo stesso anno. Qualora risulti la mancanza dei requisiti prescritti per il riconoscimento della riduzione, l’INAIL procede all’annul-
lamento della riduzione stessa e alla richiesta delle integrazioni dei premi dovuti, nonché all’applicazione delle vigenti sanzioni. I clienti di lvh.apa-Formazione e Service Coop. possono rivolgersi ai relativi uffici paghe per quanto riguarda l’inoltro della domanda all’INAIL.
Potenza: consulenza esperta Aiuti in loco
Prosegue anche nel mese di febbraio la partnership tra lvh.apa Confartigianato Imprese ed Assicurazioni Potenza. A seguire le date degli incontri con gli esperti di settore per il mese di febbraio: Brunico – Martedì 8.2.2016; Bressanone – Giovedì 11.02.2016; Silandro – Lunedì 15.02.2016; Merano – Martedì 16.02.2016; Bolzano – Lunedì 22.02.2016. Tutti gli appuntamenti si svolgeranno dalle ore 9 alle ore 11. manufatto
Per domande legali Ufficio legale lvh.apa Telefono: 0471-323277 E-mail: rechtsberatung@lvh.it
Una tradizione internazionale Dal 24 febbraio al 1° marzo il mondo dell'artigianato è pronto per incontrarsi alla fiera IHM di Monaco.
Il Crowdfunding ed i suoi vantaggi
Attraverso il Crowdfunding è possibile ottenere un canale di vendita innovativo ed al contempo nuovi clienti.
Il prossimo 20 febbraio a Braies è pronta a tornare la giornata degli sport invernali di lvh.apaConfartigianato Imprese: divertimento assicurato per tutti!
Tutti in pista!
Associazione Servizi Formazione Referenti Comunicazione
tutte le news in rete e non solo: in questa rubrica trovate i nuovi trend, le ultime novitá e le informazioni utili su lvh.apa confartigianato imprese presenti sul web.
Artigianato online
https://www.facebook.com/lvhapabz
Elmar Morandell, Presidente gruppo trasporti lvh.apa
la riduzione del limite a 100 km/h sull’a22 rischia di Essere discriminante per i trasportatori locali.
https://www.lvh.it
Le sfide che si pongono di fronte agli artigiani altoatesino sono decisamente numerose e molto spesso piuttosto impegnative. Proprio per fissare gli obiettivi primari con una visione d'insieme efficace, i vertici di lvh.apa hanno deciso di elaborare a partire dal 2014 il "Piano di sviluppo strategico" relativo al quinquennio 2014-2019. Una scelta decisamente azzeccata, che viene rinnovata ed attualizzata ogni anno in base ai traguardi ritenuti prioritari per l'associazione e l'universo economico locale.
Una strategia per il futuro
Edizione 2016
2014 - 2019
PIANO DI SVILUPPO ARTIGIANATO
http://www.traumberuf.lvh.it
Il mondo dell'artigianato è decisamente variegato ed offre ai giovani opportunità di ogni tipo. Attraverso la borsa degli apprendisti, chi è interessato può cercare e trovare la posizione adatta alle proprie capacità. Allo stesso tempo, l'occasione è ghiotta anche per le imprese, che possono reperire l'apprendista ideale.
Il mestiere dei propri sogni
http://www.lvh.it/de/verband/news/4054-schulbesuche
Proseguono sul tutto il territorio le visite nelle scuole degli artigiani lvh.apa, sempre pronti a presentare le diverse opportunità del settore (nella foto: Martin Hilpold) .
Gli artigiani in visita a scuola
http://www.meinhandwerker.lvh.it
Chi sta cercando l'artigiano giusto per le proprie esigenze può andare sul sicuro ed affidarsi al portale dell'artigianato di lvh.apa. Sul più grande motore di ricerca della categoria a livello locale sono presenti oltre 60 Gruppi di mestiere, suddivisi per circondario, comune e settore. Il modo migliore insomma per operare la scelta più azzeccata ed all'insegna della qualità.
Scegliere l’artigiano giusto
www.lvh.it/it/l-efficienza-delle-risorse-in-azienda
Fornire migliori prestazioni attraverso l'efficienza! La crescente necessitá di essere competitivi ed i costi elevati rappresentano sempre più una sfida per svariate imprese artigiane altoatesine. Lavori a costi contenuti ed un'impeccabile organizzazione aziendale diventano dunque sempre più importante per un successo duraturo.
Lean Management
laboratorio di formazione successo assicurato: Formazione e aggiornamento, così come il riconoscimento del titolo di Maestro, sono aspetti cruciali per la crescita dell’artigianato altoatesino.
24 02|2016
Focus sull’apprendistato Nell’anno scolastico in corso alcuni apprendisti stanno frequentando per la prima volta il quarto anno di scuola professionale: ecco cosa bisogna sapere.
Formazione nell’artigianato: un aspetto cruciale
Partire è difficile in qualsiasi campo e l’introduzione del quarto anno di apprendistato non ha fatto eccezione a questa regola non scritta. Al momento comunque diversi apprendisti stanno frequentando il proprio quarto ed ultimo anno di formazione duale: un passaggio reso possibile grazie alla legge provinciale sugli apprendisti attualmente in vigore. Una norma che riguarda chi ha ricevuto un contratto da apprendista a partire dal 25 aprile 2012, a prescindere se si tratti di una formazione triennale o quadriennale.
Nel caso dei percorsi formativi quadriennali, gli apprendisti devono sostenere un ultimo anno sui banchi di scuola in forma di corso per moduli o di classi settimanali. Se falegnami, elettrotecnici, installatori ed acconciatori (i mestieri con classi annuali) devono frequentare tra settembre e giugno quattro anni scolastici regolari e 40 ore ulteriori di modulo specifico di settore, la situazione cambia per tutti gli altri mestieri. Oltre ai tre moduli di dieci settimane del 4° anno, essi prevedono infatti anche un modulo ulteriore ed obbligatorio di tre settimane. Grazie alle insistenti richieste di lvh.apa e di altre associazioni economiche, poco prima dell’inizio dell’anno scolastico si è deciso di eliminare la quarta settimana inizialmente prevista, spostando l’attenzione sulla tematica della sicurezza sul lavoro. Tutti gli apprendisti che svolgono un percorso di quattro anni possono utilizzare queste 40 ore per frequentare dei corsi per la sicurezza sul lavoro, da richiedere individualmente alle scuole professionali. Le brochure informative delle scuole professionali chiariscono le diverse offerte disponibili.
Focus | laboratorio di formazione
moduli ulteriori
Al momento è necessario fornire informazioni ulteriori soprattutto nei mestieri con classi annuali ed in particolare in riferimento all’ultimo modulo di una settimana. Visto che la legge sull’apprendistato prevede un minimo di 1340 ore scolastiche per la formazione quadriennale e questo totale di ore non può essere raggiunto in un anno scolastico normale, emerge la necessità di frequentare 40 ore ulteriori rispetto alle 40 previste per la sicurezza sul lavoro. Tali ore sono parte integrante della formazione scolastica e frequentarle rappresenta un requisito per accedere all’esame conclusivo di operaio artigiano qualificato. Di conseguenza esse devono essere svolte dagli apprendisti che hanno ricevuto un contratto dopo il 25 aprile 2012.
Corsi e contenuti
Per quanto concerne la tempistica ed i contenuti di questo blocco, i rappresentanti delle sezioni di mestiere lvh.apa hanno presentato alcune proposte (si veda la tabella). Visto che tra le diverse scuole presenti sul territorio possono sorgere esigenze almeno parzialmente diverse, ogni scuola cercherà di rispondere alle esigenze annuali in base alle proprie opportunità organizzative. Le aziende in cui gli apprendisti operano devono in ogni caso essere informati per tempo dalle scuole sulla tempistica in oggetto.
corsi per la sicurezza sul lavoro nella formazione degli apprendisti
Nell’ambito del patto sull’apprendistato sono state prese in considerazione le richieste dell’economia ed è stato compiuto un primo passo verso l’integrazione dei corsi per la sicurezza sul lavoro nella formazione degli apprendisti
Quali apprendisti? Quelli con contratto di apprendistato tradizionale Da quando? Dall'anno scolastico 2015/16 Quante ore? 40 ore per apprendista Per quali mestieri? Per quelli con durata dell'apprendistato di quattro anni Quando? Frequenza dal 1° anno (in base alle esigenze delle aziende) Dove? Nelle scuole professionali (gratuito) Quali corsi? Tutti i corsi per la sicurezza sul lavoro offerti dalla scuola professionale
Le informazioni relative all’offerta formativa delle scuole professionali possono essere ottenute direttamente nelle scuole. Per dubbi o necessità la persona di riferimento di lvh.apa è Mirko Cutrì: 0471-323308 / mirko.cutrì@lvh.it.
40 sicurezza sul lavoro La situazione nei diversi mestieri:
ruolo
quando?
tematiche
Elettrotecnici
Dopo la 3a classe
Biologia dell’edilizia e misurazioni, elettromobilità
Installatori
Semestre estivo della 3a
Collegamenti e scienza dei materiali
Falegnami
Ferie di Ognissanti dalla 1a
Autocad
Acconciatori
Dopo la 3a classe
Lavoro in luogo d'apprendimento
manufatto
Ore per la sicurezza sul lavoro che gli apprendisti dei mestieri con percorso quadriennale possono frequentare gratuitamente.
40 Ore scolastiche aggiuntive che nelle classi annuali devono obbligatoriamente essere frequentate come modulo.
Moduli di corso Ore scolastiche 1° anno
400
2° anno
400
3° anno
400
4° anno
solo per i mestieri con quattro anni
120
Classi annuali Ore scolastiche 1° anno
315
2° anno
315
3° anno
315
4° anno
315
laboratorio di formazione | Apprendisti
A tempo pieno NELL’ULTIMO ANNO 10789 GIOVANI ALTOATESINI HANNO FREQUENTATO UNA SCUOLA PROFESSIONALE.
02|2016
Studenti nelle scuole professionali – Corsi a tempo pieno e da apprendista – Periodo 2002/03–2014/15 Corsi a tempo pieno
Corsi per apprendisti
8.000 6.000 4.000
20 02 /03 20 03 /04 20 04 /05 20 05 /06 20 06 /07 20 07 /08 20 08 /09 20 09 /10 20 10 /11 20 11 /12 20 12 /03 20 03 /14 20 14 /15
0
© astat 2015
2.000
Studenti nei corsi a tempo pieno Settori di competenza e genere – Anno scolastico 2014/15 Uomini
Donne
Artigianato e industria
1.837
632
Settore alberghiero e alimentare
1.121
Salute e sociale
163
Commercio e servizi
Economia domestica e nutrimento Altri settori di competenza
808 319
Agricoltura
81 40
527 575
109 3
1.367
276
© astat 2015
26
Dei numeri per molti versi impressionanti. Nel corso dell’anno scolastico 2014/15 sono stati 10789 i giovani iscritti ad una scuola professionale altoatesina. Di questi, 7858 hanno frequentato corsi a tempo pieno, mentre in 2931 hanno svolto un corso da apprendista. Negli ultimi anni a crescere in maniera esponenziale sono state in particolare le cifre relative a coloro i quali hanno frequentato corsi a tempo pieno: una crescita favorita anche dal fatto che, a partire dallo scorso anno scolastico, le scuole alberghiere vengono conteggiate come scuole professionali. I corsi di apprendistato sono invece scesi quasi del 27% negli ultimi anni. Questo quanto emerso dalle ultime rilevazioni dell’Istituto provinciale di statistica (ASTAT). “La formazione duale continua a rappresentare il collegamento ideale tra teoria e pratica – ha commentato il vice presidente di lvh.apa Martin Haller, preoccupato per la diminuzione nel numero degli apprendisti -. Dobbiamo impegnarci al massimo per invertire questo trend in diminuzione.” Oltre l’80% degli studenti ha frequentato una scuola professionale in lingua tedesca o ladina, mentre il restante 17,9% ha seguito i corsi in lingua italiana. La formazione professionale maggiormente seguita è stata quella relativa ai settori dell’artigianato e dell’industria, capaci di doppiare con i propri numeri le cifre del commercio e dei prestatori di servizi. Il 74% degli iscritti ad una scuola professionale sono di sesso maschile, mentre circa il 69% degli studenti ha un’età compresa tra i 15 e i 18 anni.
un’analisi dettagliata sulle cifre relative alla formazione
D
Formare i minorenni I giovanissimi e gli adolescenti devono poter contare su un’adeguata protezione sul lavoro. La salute prima di tutto, soprattutto quando si parla di giovani. Proprio per questo la legge relativa alla prevenzione antinfortunistica di bambini e adolescenti prevede che i minori non possano occuparsi di determinate attività pericolose e processi produttivi sul posto di lavoro. Al contempo essi non possono venire esposti a certi agenti fisici, chimici o biologici, così come a materiali come piombo o amianto. Nel caso in cui risultasse necessario per una migliore formazione dei minorenni, essi possono comunque svolgere attività pericolose o entrare in contatto con determinate sostanze: in questi casi serve tuttavia un’autorizzazione speciale da parte dell’ispettorato al lavoro.
LA NORMATIVA
All’interno delle diverse imprese artigiane esiste tuttavia grande incertezza in merito alla durata ed all’aggiornamento delle autorizzazioni necessarie:
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“Le autorizzazioni per la formazione dei minorenni in azienda viene rilasciata per un determinato numero di minorenni, che possono venire utilizzati per sostituire gli apprendisti usciti dalla ditta o diventati maggiorenni, ed ha una durata di cinque anni – ha spiegato il direttore dell’ufficio per la protezione sul lavoro. L’autorizzazione non è dunque collegata ad uno specifico apprendista e nel corso dei cinque anni può essere utilizzata anche per ulteriori apprendisti. Non è necessario ottenere un’approvazione ulteriore o un’aggiunta per i minorenni inseriti successivamente in organico. L’autorizzazione contiene condizioni professionali specifiche e viene rilasciata previo parere favorevole della medicina per il lavoro. Il modulo non deve venire attualizzato quando vengono assunti nuovi apprendisti. Nello specifico, al momento del rinnovo dell’autorizzazione dopo la sca-
Apprendisti minorenni da tutelare
denza dei cinque anni basterà inserire la data d’ingresso in organico del minorenne in oggetto. La valutazione dei rischi per i minorenni è bastata tanto sui pericoli derivanti dall’attività e dalle funzioni svolte, quanto sui fattori di rischio personali. In particolare si deve valutare se l’attività svolta risulta ancor più o meno pericolosa in base all’età, al sesso, alle conoscenze linguistiche e ad ulteriori fattori di questo genere. Per ulteriori informazioni, l’ufficio legale di lvh.apa è a disposizione chiamando il numero 0471-323244.
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27 02|2016
laboratorio di formazione | gELATI
Gelatieri pronti ad abilitarsi Dal 2016 l’abilitazione professionale è obbligatoria per chi apre una nuova attività o prende in gestione una gelateria. da lvh.apa un corso per gli addetti ai lavori.
28 02|2016
Un corso di abilitazione obbligatorio per lo svolgimento autonomo della propria attività: è questo quanto previsto lo scorso 22 settembre dalla Giunta Provinciale per tutti i futuri gelatieri altoatesini. E’ stato a tal proposito pianificato un percorso formativo obbligatorio di almeno 100 ore, con una successiva esperienza professionale pratica: “Di recente è stata posata una cruciale pietra miliare per il nostro settore – ha spiegato il presidente dei Gelatieri lvh. apa Confartigianato Imprese Loris Molin Pradel -. Con la regolamentazione del mestiere nel nuovo ordinamento dell’artigianato possiamo finalmente far emergere appieno la nostra professionalità, garantendo una qualità di livello superiore. Visto l’elevato livello esistente in Alto Adige nel comparto alimentare, è fondamentale che la nostra attività venga esercitata da persone competenti e dotate di un’adeguata formazione.”.
Un’opinione condivisa a quanto pare, visto che dal 2016 chi vorrà aprire una nuova gelateria o condurre una gelateria già esistente dovrà possedere obbligatoriamente l’adeguata formazione teorica e pratica. Proprio per questo nelle prossime settimane lvh.apa organizzerà un primo corso di abilitazione per gelatieri, al quale è peraltro già possibile iscriversi: “Il corso propone contenuti davvero molto interessanti in merito ai processi di realizzazione del gelato, nonché in riferimento ad una gestione aziendale di successo – ha aggiunto Molin Pradel. La prima edizione del corso si svolgerà in lingua italiana. Per informazioni sui contenuti e per iscriversi è possibile contattare direttamente il laboratorio di formazione lvh.apa all’indirizzo weiterbildung@lvh.it, o chiamare il numero 0471-323370.
Per informazioni e iscrizioni Laboratorio di formazione E-mail: weiterbildung@lvh.it Telefono: 0471-323370
Loris Molin Pradel
calendario corsi laboratorio di formazione – febbraio/marzo 2016 Per iscrizioni ed ulteriori informazioni: www.lvh.it
tipologia Sicurezza sul lavoro per lavoratori
corso Ateco basso Ateco alto
ore
Data
luogo
8
11.03.2016
Bolzano
16
29.02.2016
Bolzano
Corso d'aggiornamento
6
18/25.03.2016
Bolzano
Protezione da incendio
Le misure antincendio
8
14.03.2016
Bolzano
Pronto soccorso
Corso base (12 UD)
9
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12
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Impegno e costanza verso la vetta Crescere e migliorarsi è sempre possibile. A testimoniarlo Markus Heinz, partito come artigiano e diventato un top manager. Ambizione, voglia di lavorare e desiderio di crescere costantemente: sono state queste le tre doti che hanno da sempre caratterizzato la vita professionale di Markus Heinz. Qualità che hanno saputo portarlo lontano. Il 47enne di Naturno è infatti diventato uno dei sei amministratori delegati di Ivoclar Vivadent, impresa che ha saputo farsi un nome in tutto il mondo nella fabbricazione e distribuzione di prodotti nel campo odontoiatrico. Il tutto fino a poter contare su oltre 3000 collaboratori nelle proprie sedi in Alto Adige, Austria, Liechtenstein, Svezia, Stati Uniti e Filippine, senza naturalmente dimenticare la presenza di uffici commerciali in tutto il mondo.
partenza dalla base
Gli inizi nell’azienda di Markus Heinz risalgono ad oltre 30 anni or sono e partono da lontano. La sua carriera è infatti cominciata nella scuola professionale di Silandro. Prima della chiamata per il servizio di leva, Heinz lavorava come ingegnere meccanico nel laboratorio della Ivoclar Vivadent, dove ha conseguito il titolo di Maestro. Con diligenza, talento ed ambizione l’artigiano ha svolto un numero di competenze sempre maggiore in azienda. La sua carriera è quindi proseguita passo dopo passo: ben presto ha iniziato a lavorare nel settore della produzione e quindi è stato scelto per occuparsi della gestione degli acquisti, poi la produzione di macchine speciali, fino a diventare responsabile tecnico.
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Markus Heinz: una carriera ricca di successi
Sapere per il futuro
Di pari passo con i suoi successi, Markus ha continuato nel proprio percorso di formazione e aggiornamento. Dopo aver conseguito titolo di Maestro, l’altoatesino ha frequentato una vasta serie di corsi professionali al Management Center di Innsbruck. Dopo aver assunto la direzione dello stabilimento alle Filippine, nel 2011 è diventato amministratore delegato a Naturno e due anni or sono è stato nominato Senior Director presso la casa madre di Schaan, in Liechtenstein. Dal primo luglio dello scorso anno Heinz è Chief Production Officer del gruppo Ivoclar Vivadent e dunque responsabile mondiale per la produzione e la logistica, nonché uno dei sei membri del consiglio d’amministrazione. Come è riuscito a diventare da artigiano a Top Manager? Difficile spiegarlo. “Questa è una buona domanda – sorride Heinz -. Una formula standard certamente non esiste. Bisogna semplicemente amare il proprio lavoro, ma anche avere una visione chiara ed impegnarsi al massimo in ogni situazione: questi sono stati indubbiamente dei fattori decisivi nel corso della mia carriera.”
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29 02|2016
categorie quanto E’ vario il nostro artigianato? A seguire un dettaglio sulle ultime novità, i principali trend, i progetti delle sezioni di mestiere ed i temi economici più rilevanti
d+p – Oltre il “made in Alto Adige” Media, Design & IT: il 2015 è stato un anno decisamente importante per la label “designed + produced” in Alto Adige.
01 designed + produced in Alto Adige: attivo dal 2013 02 Horst Fritz, presidente del Gruppo Media, Design & IT
Pensato in Alto Adige, stampato in Alto Adige: tutto quello che viene prodotto nella nostra provincia garantisce del valore aggiunto. Gli studi grafici e fotografici locali, così come le tipografie, garantiscono la più elevata qualità e posti di lavoro e di apprendistato, contribuendo attraverso le entrate fiscali ai servizi sociali, a quelli pubblici ed in generale al benessere della nostra terra. Con il nuovo label “d+p in Alto Adige”, tale valore aggiunto viene reso effettivo. La spinta verso il raggiungimento di tale obiettivo è arrivata grazie all’impegno del gruppo Media, Design & IT di lvh.apa, che insieme alle altre grandi associazione di categoria locali hanno dato vita a fine 2013 ad un’iniziativa alla quale hanno presto aderito la Provincia Autonoma di Bolzano, la Camera di Commercio e altre istituzioni e partner. Come testimoniato dal presidente del gruppo Media, Design e IT di lvh.apa Horst Fritz, “l’obiettivo del marchio d+p è quello di valorizzare l’importanza dei piccoli circuiti economici locali, offrendo in tal modo alternative alla globalizzazione ed assicurando posti di lavoro e di apprendistato, nonché vitalità all’interno dei comuni.” Un traguardo che nel 2015 è stato raggiunto grazie a numerose iniziative, quali quelle per la Volkshochschule Südtirol, per la macelleria Windegger di Appiano, per il giornalino comunale di Silandro, per il Jazz Festival Alto Adige o per la brochure dei 175 anni della banda di Gargazzone.
Prospettive | categorie
Vetri e visioni
01 Ewald Wiedenhofer, l’amministratore delegato 02 Un esempio di architettura tessile: ecco l’ultima frontiera 03 I risultati raggiunti spesso sanno impressionare 04 Porte automatiche in vetro: tanto semplici quanto eleganti.
Ormai da anni la Metek si occupa con successo di porte automatiche. Quanto fragile può essere il vetro, tanto stabili riescono a dimostrarsi nel tempo le strutture della ditta METEK. Da ormai oltre 40 anni l’azienda altoatesina ha fatto breccia sul mercato grazie alla propria offerta di porte automatiche in vetro e metallo. Una proposta che ha saputo costantemente rinnovarsi nel tempo, fino ad arrivare agli esemplari unici di oggi. Oltre alle porte automatiche, METEK si occupa di costruzioni in vetro e metallo, di tecnica delle facciate ed ormai da tre anni anche di architettura tessile: “Quando si tratta di progetti impegnativi, che magari vengono abbandonati da altre realtà in quanto ritenuti troppo complessi, noi ci siamo sempre e ci lavoriamo fino a reperire la soluzione vincente. E’ in questo modo che siamo riusciti a crescere e ad arrivare laddove siamo oggi – ha spiegato l’amministratore delegato di METEK Ewald Wiedenhofer, un esperto di settore che collabora da tempo con la ditta e che ne ha ricevuto la direzione da Helmut Kostner nel 2009. Un’occasione piuttosto importante, durante la quale è stato elaborato un progetto specifico fino al 2020: “Ci siamo posti dei traguardi davvero ambiziosi – ha ricordato Wiedenhofer -. Ora siamo vicini a raggiungerli.”
31 02|2016
grande traguardo
La METEK è una ditta altoatesina attiva con successo ormai da anni nel settore delle porte automatiche: tra la sede attiva nella nostra provincia e quella operativa in Austria, sono oltre 40 i dipendenti impegnati dall'azienda.
prospettiva vincente
Partita 40 anni or sono come piccola realtà locale, la METEK può contare oggi su un organico di oltre 40 collaboratori tra la propria sede principale di Frangarto e la propria succursale di Assling, in Austria. In entrambe le filiali vengono prodotte delle costruzioni speciali, che vengono poi vendute non solo in Alto Adige, in Italia e nei Paesi di lingua tedesca, bensì ad esempio anche a New York, a Londra o in Belgio. Lo scorso anno un’architettura tessile è arrivata fino in Iraq ed in generale i responsabili della METEK hanno anche avuto modo di collaborare con numerosi imprenditori e committenti famosi di tutto il mondo: “Il nostro obiettivo è quello di diventare un importante partner manufatto
di riferimento europeo per lavori particolari con il vetro ed il legno – ha sottolineato Wiedenhofer -. Non temiamo alcuna distanza o sfida. Noi cresciamo grazie ai lavori di fronte ai quali la maggior parte degli imprenditori si tirerebbe indietro. Questa è la peculiarità che rende così speciale la nostra vita lavorativa quotidiana e ci permette di crescere giorno dopo giorno.”
df
Maggiori tutele nel mirino assemblea generale donne lvh.apa: impegno massimo per raggiungere l’importante obiettivo. MArlies dabringer, Presidente delle Donne lvh.apa
“Garanzie cruciali” Signora Dabringer, quale era l’obiettivo dell’assemblea annuale 2015?
“Il nostro obiettivo era quello di sensibilizzare le donne in merito alla necessità di maggiori garanzie. Gli spazi per intervenire, soprattutto a livello locale, esistono ancora: l’importante è riuscire ad agire con i tempi giusti, pensando già adesso al futuro dei nostri giovani. E’ una questione di responsabilità.”
32 02|2016
Sulla tematica si è avuto modo di svolgere anche un sondaggio tra le donne imprenditrici. Come valuta i risultati dello studio? “Dal sondaggio è emerso che le donne vorrebbero avere delle tutele maggiori. Non tutte le intervistate conoscono tuttavia la problematica nel dettaglio ed anche per questo è stato importante parlarne nel corso della nostra assemblea generale. Per riuscire a cambiare qualcosa è importante che tutti siano consapevoli dello stato corrente delle cose e dei possibili miglioramenti adottabili."
Garanzie al femminile: un traguardo comune
"A parte la tutela della maternità, ancora troppe donne attive nell’universo economico non possono contare su adeguate garanzie economiche: ciò tanto con riferimento alle pensioni, quanto in caso di separazione o morte del proprio partner – ha spiegato la presidente delle Donne nell’Artigianato Marlies Dabringer -. Noi donne nell’artigianato siamo dei soggetti piuttosto attivi a livello imprenditoriale: ci assumiamo responsabilità, prendiamo decisioni e ci impegniamo al massimo per far sì che la nostra impresa artigiana abbia successo. Trasmettiamo dei valori importanti ed anche per questo meritiamo delle tutele adeguate!”. Del medesimo avviso anche gli ospiti d’onore della serata: il presidente di lvh.apa Gert Lanz, la Deputata Renate Gebhard e l’assessore provinciale Waltraud Deeg. L’appuntamento, a cui hanno preso parte oltre 100 artigiane, si è concluso con uno sguardo concreto sulla vita lavorativa quotidiana delle imprenditrici artigiane: ad offrirlo la tavola rotonda a cui hanno preso parte le artigiane Annemarie Gschnitzer, Heidi Röhler ed Annelies Leitner.
Mantenersi al caldo pulitintori: L’IMPREGNAZIoNE GARANTISCE il MANTENIMENTO DEL VESTIARIO INVERNALE, CHE RIMANE CALDO E PULITO. “Una situazione da evitare d’inverno è quella da ritrovarsi bagnati fradici – ha spiegato il presidente dei Pulitintori lvh.apa Martin Silbernagl. Un’impregnazione professionale aiuta ad impedire che umidità e sporcizia si facciano strada verso la pelle: “Le tute da sci ed il vestiario invernale dovrebbero essere impregnati da esperti, in modo tale da preservare il calore e da evitare che le macchie si formino rapidamente – ha consigliato Silbernagl.
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Meccatronici | categorie
Caos revisioni meccatronici: NELLE SCORSE SETTIMANE L’AGGIORNAMENTO DEL TARIFFARIO in italia HA CAUSATO Un BLOCCO del portale nazionale. Lo spiacevole episodio ha riportato alla luce l’inefficacia del sistema telematico nazionale di settore. Nello specifico, l’aumento di 1,20 Euro in favore dello Stato da imputare nei bollettini di competenza ha riguardato alla fine anche le officine private autorizzate, nonostante le iniziali precisazioni contrarie da parte della Direzione Generale della Motorizzazione. Una novità che ha causato un intasamento del portale nazionale, portando gravi disagi tanto agli automobilisti quanto alle imprese di revisione. Il presidente dei Meccatronici lvh.apa Dietmar Mock ha recentemente incontrato l’assessore provinciale competente Florian Mussner, mettendo nuovamente alla luce la rilevante problematica, che persiste ormai dal 2009: "Si parla di difficoltà di connessione, nella stampa delle etichette e nel pagamento delle tasse dovute: tutti aspetti derivanti da un sistema telematico che non funziona. Sin qui anche gli interventi nazionali dei nostri Parlamentari non sono serviti ma l’auspicio è che la situazione cambi al più presto, ovvero prima che le autofficine siano costrette a fronteggiare una vera e propria crisi.”
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categorie | Artigiani Anziani
claudio molinari, Vice Presidente degli Artigiani Anziani lvh.apa
“Impegno sociale, esperienza e coraggio!” Abbiamo parlato con Claudio Molinari di alcuni tra i temi “caldi” del momento: la problematica delle pensioni, l’avveniristica collaborazione con i Giovani Artigiani e la costante attività degli Artigiani Anziani. Signor Molinari, qual è il ruolo degli Artigiani Anziani di lvh.apa Confartigianato Imprese? "Il nostro è un gruppo di vaste dimensioni, che ama trascorrere insieme del bel tempo, organizzare viaggi e vivere delle splendide esperienze. Siamo una realtà molto unita e siamo felici di poter condividere questa peculiarità con il resto dell’associazione. Ormai da decenni organizziamo il tradizionale incontro degli Artigiani Anziani, che può contare ogni anno su oltre 1000 partecipanti. Nella scorsa estate abbiamo anche dato vita ai Dialoghi Estivi con le Donne nell’Artigia-
un gruppo con grande futuro!
Far parte degli Artigiani Anziani offre vantaggi che vanno al di là della mera consulenza. Chi decide di iscriversi al Gruppo più numeroso di lvh.apa, riceverà risposte e consulenza gratuite in merito a tematiche cruciali quali pensioni, diritto, materia fiscale e molto altro ancora. Essere soci degli Artigiani Anziani vuol dire anche disporre di un’assicurazione sanitaria e per gli infortuni, nonché protezione e rimborso spese in alcuni ambiti. Molto spesso vengono inoltre organizzati viaggi, escursioni ed attività per il tempo libero. La quota associativa, pari ad una base di 2,66 Euro al mese, viene prelevata direttamente dalla pensione.
La vostra persona di riferimento presso lvh.apa: Angelo Angerami (Segretario provinciale del Gruppo) Telefono: 0471-323264 E-mail: angelo.angerami@lvh.it.
nato ed i Giovani Artigiani lvh.apa. Proprio la collaborazione con il gruppo più giovane presente all'interno dell'associazione è cruciale, in quanto sono proprio loro a rappresentare il nostro futuro.” Come avete vissuto il recente incontro con i Giovani Artigiani di lvh.apa? “Sia i Giovani Artigiani che gli Artigiani Anziani erano entusiasti. Proprio i più giovani spesso hanno bisogno di consigli da parte di chi ha lavorato per decenni, ha visto ed ha vissuto molto. Esperienze simili sono semplicemente impagabili. Nel frattempo abbiamo anche iniziato il progetto “padrini per apprendisti”. Un’iniziativa nella quale affianchiamo ragazzi e ragazze chiamati a scelte difficili e cerchiamo di accompagnarli verso la migliore soluzione possibile: un compito di indubbia responsabilità per noi.” Quali sono le problematiche con le quali gli Artigiani Anziani devono combattere quotidianamente? “La tematica delle pensioni gioca inevitabilmente un ruolo fondamentale. In questo ambito abbiamo anche avuto modo di partecipare ad alcuni confronti a livello internazionale, ma le trattative risultano sempre molto difficili. Proprio per questo mi sento di lanciare un appello a tutti colori i quali stanno attualmente lavorando: preparatevi già oggi al domani, in modo tale che la vostra vita possa procedere senza problemi verso il futuro."
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Gare pubbliche, White List | categorie
Supporto decisivo bandi pubblici: GLI ESPERTI DI LVH.APA GARANTISCONO UN SOSTEGNO CRUCIALE NELLA COMPILAZIONE DEI MODULI. Quando si tratta di prendere parte ad una gara per lo svolgimento di un incarico pubblico, gli operatori economici si trovano di fronte ad una sfida. Al fine di supportare gli associati e di facilitare la partecipazione ai bandi, lvh.apa offre un aiuto nella compilazione dei moduli obbligatori. Il sostegno viene garantito nelle dichiarazioni sostitutive per i requisiti tecnici ed organizzativi delle aziende, per le dichiarazioni relative all’utilizzo delle disponibilità da parte di terzi, per le dichiarazioni DUVRI, per le lettere di candidatura agli enti aggiudicatori, per gli atti di costituzione di un raggruppamento d’imprese, per contratti di lavoro e di appalto, così come per contratti di subappalto o di finanziamento.
Per ulteriori informazioni Centro di competenza Edilizia e Installazione Telefono: 0471-323233 E-mail: desiree.schmidt@lvh.it
Chance “White List” LE IMPRESE di ALCUNI SETTORI SENSIBILI POSSONO ISCRIVERSI NELLA LISTA DELLA PREFETTURA. Al fine di accelera il rilascio di determinati provvedimenti (appalti di lavori, forniture di beni e servizi, erogazioni di finanziamenti ed autorizzazioni per inizio di attività) per i quali è richiesta la documentazione antimafia, le imprese che lavorano nei settori più sensibili possono iscriversi alla “White List” predisposta dalla Prefettura. Quest’ultima è prevista solo per determinati ambiti di riferimento e nello specifico: trasporto di materiali a discarica per conto terzi; trasporto e smaltimento di rifiuti per conto terzi; estrazione; fornitura e trasporto di terra, materiali inerti, calcestruzzo, bitume; noli a freddo di macchinari; noli a caldo; fornitura di ferro lavorato; autotrasporti per conto terzi; guardiania dei cantieri. La domanda deve essere presentata alla Prefettura e l’iscrizione conserva efficacia per dodici mesi.
35 02|2016
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Vera solidarietà Carpentieri: La sezione di mestierE ha aiutato la famiglia ferdigg.
I migliori d’Europa Posatori di parquet: Il 12 e il 13 marzo 2016 l’Alto Adige ospiterà la rassegna continentale di settore.
36 02|2016
Il campionato europeo verrà organizzato dalla sezione di mestiere dei Pavimentisti lvh.apa. L’evento si svolgerà nell’ambito di Arredo, la fiera di riferimento di settore: “Nel corso della manifestazione continentale, giovani provenienti da 11 ben Paesi europei avranno l‘opportunità di conoscere il nostro artigianato e di attivare importanti reti internazionali – ha affermato con orgoglio il presidente dei Pavimentisti lvh.apa Paul Fischnaller -. Questo evento rappresenta il nostro piccolo contributo verso l’obiettivo di riunire ancor di più l’universo europeo.” In totale saranno sei le Nazioni che prenderanno parte ufficialmente alla manifestazione: Germania, Austria, Polonia, Repubblica Ceca, Romania ed Alto Adige/Italia. Altri cinque Paesi (Bulgaria, Irlanda, Francia, Danimarca e Bielorussia) sono stati invece invitati a vivere la competizione in qualità di ospiti: “Appuntamenti internazionale di questo genere evidenziano sempre l’importanza di una formazione ottimale – ha aggiunto Fischnaller -. Noi pavimentisti/posatori di parquet teniamo molto all’obiettivo di raggiungere un livello formativo unitario in Europa, così come puntiamo ad uguali standard tecnici.
La coesione e la solidarietà sono dei valori cruciali per una realtà come lvh.apa Confartigianato Imprese. Non sorprende dunque che la sezione di mestiere dei Carpenitieri in legno abbia deciso immediatamente di garantire un sostegno al collega Wilhelm Ferdigg ed alla sua famiglia. Il carpentiere di Funes non è più autosufficiente dopo essere stato colpito da un ictus e viene ora assistito dalla sua famiglia.
Un sostegno concreto
Vista la presenza di alcune fatture ancora aperta e la necessità di completare alcuni lavori sull’abitazione dello sfortunato artigiano, i Carpentieri in legno di lvh.apa hanno attivato un conto in favore del collega: complessivamente sono stati raccolti 4900 Euro, consegnati di recente alla famiglia. “Questo è il nostro segnale di solidarietà – ha affermato il presidente della sezione di mestiere Richard Nagler -. Speriamo che il denaro possa essere d'aiuto alla famiglia del nostro sfortunato collega."
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WorldSkills | categorie
“Crederci sempre!” worldskills: Pensare positivo e lottare per i propri obiettivi: una ricetta che ha portato florian hochgruber sul tetto del mondo.
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Nell’agosto dello scorso anno, il 19enne muratore di Rodengo Florian Hochgruber riuscì nell’impresa di vincere la medaglia d’oro ai campionati mondiali Worldskills. Un successo capace di cambiare la vita? “In realtà no – spiega Florian -. Al lavoro le cose vanno più o meno come prima, l’unica novità è che ogni tanto qualcuno si presenta e mi chiede di raccontare la splendida avventura dei campionati mondiali dei mestieri." Cosa ricordi in particolar modo della competizione? “Oltre ai duri allenamenti, ricordo il grande sforzo vissuto nel lavorare costantemente sotto stress: completare il lavoro in tempo e riuscire anche a vincere è stato davvero incredibile!” Tra pochi mesi a Bolzano andranno in scena i prossimi campionati Worldskills Italy, tappa di qualifica fondamentale per le prossime Worldskills: cosa consigli ad un giovane che vuole provare questa scalata? “La mia idea è quella di pensare positivo e provarci sempre – ha concluso Florian -. Chi ha l’opportunità di prendere parte ad un evento come questo non si deve tirare indietro e deve provare in ogni modo a partecipare, dando il massimo."
Costruzioni:
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Ringraziamo i nostri sponsor per il cortese sostegno:
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Un’iniziativa della sezione di mestiere dei pittori e verniciatori dell’apa
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pittori e verniciatori: Le più belle facciate altoatesine pronte ad essere premiate.
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Cognome ................................................................................................... Nome .......................................................................................................... Via, civico .................................................................................................. CAP, Luogo ................................................................................................ Telefono ..................................................................................................... Data e firma ............................................................................................. .......................................................................................................................
Manuel Ploner, 25 anni | Selva ....................................................................................................................... Meccatronico I lavori sono stati eseguiti da:.............................................................
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Incentivare i mezzi pubblici anzichè aumentare i pedaggi
trasportatori di merci: L’aumento dei pedaggi previsto in Austria, Italia e Germania? una scelta discriminatoria.
chi inquina di più dovrebbe anche pagare di più! Elmar morandell
Pedaggi austriaci aumentati in media del 2% a causa dell’inflazione. Pedaggi italiani destinati a crescere del 2,9% per i mezzi con massa complessiva oltre le 3,5 tonnellate. Un nuovo sistema di pedaggio in Germania, con obbligo di pagamento su tutte le strade per i mezzi con massa complessiva oltre le 7,5 tonnellate. Tempi duri per i trasportatori di merci, come testimoniato dal presidente della sezione di mestiere di lvh.apa Elmar Morandell: “Le scelte operate in questi tre Paesi a difesa dell’ambiente sono discriminatorie per la nostra categoria e, oltre a non ottenere l’effetto sperato, finiscono per pesare sui consumatori finali – ha commentato il presidente -. I pedaggi dovrebbero aumentare per tutti e non solo per alcuni, a maggior ragione considerando che i mezzi maggiormente inquinanti sono le vetture individuali. Invece di prendere questo tipo di decisioni servirebbe incentivare un maggiore utilizzo dei mezzi pubblici, lasciando in pace la gente che lavora!”
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economia & politica protagonisti nelle decisioni: L’artigianato non è rilevante soltanto a livello locale, ma anche in ambito nazionale ed internazionale.
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La missione si chiama ripresa L’obiettivo del Governo è usare la legge di stabilità per uscire dalla crisi. Un traguardo da raggiungere riducendo la quota nazionale di disoccupati, dando impulso all’economia e sostenendo la crescita.
le principali novitA’ previste:
>> Super ammortamento: +40% – Viene introdotto un maxi sconto per chi investe in beni strumentali: per gli investimenti effettuati a fini fiscali dal 15 ottobre 2015 al 31 dicembre 2016 il costo di acquisizione su cui calcolare gli ammortamenti è aumentato del 40%. L’agevolazione è applicabile anche agli acquisti effettuati mediante leasing. Sono agevolati tutti i beni ammortizzabili con un coefficiente di ammortamento non inferiore al 6,5%, dunque anche l’acquisto di autovetture e camion. Restano esclusi gli investimenti in immobili. >> Pagamenti in contanti – La soglia di utilizzo del contante, che passa da € 999,99 a € 2.999,99. Resta di € 999,99 il limite per i “money transfer”. >> Risparmio energetico – La detrazione d’imposta del 65% per interventi di risparmio energetico (legge 296/2006) è stata prorogata fino al 31 dicembre 2016. I limiti massimali rimangono inalterati: € 100.000 per interventi di riqualificazione energetica su interi edifici, € 60.000 per isolamenti termici e
per l’installazione di panelli solari, € 30.000 per la sostituzione d’impianti di riscaldamento con pompe di calore. >> Recupero edilizio – La detrazione d’imposta del 50% per spese fino a € 96.000 per interventi di recupero edilizio su unità abitative (Art. 16-bis DPR 917/1986) è stata prorogata fino al 31 dicembre 2016. >> Acquisto di mobili ed elettrodomestici – Anche la detrazione d’imposta del 50% fino a un massimale di € 10.000 per l’acquisto di mobili ed elettrodomestici nuovi è stata prorogata fino al 31 dicembre 2016. >> Bonus mobili per giovani coppie – È introdotta una nuova detrazione IRPEF riservata alle giovani coppie che costituiscono nucleo familiare da almeno 3 anni, in cui almeno uno dei due non abbia superato i 35 anni di età, che siano acquirenti di un’unità immobiliare da adibire ad abitazione principale. Essa spetta nella misura del 50%, su una spesa massima di € 16.000, per l’acquisto di mobili destinati all’arredo dell’abitazione principale acquistata. >> Assegnazione agevolata di beni all'imprenditore individuale – Entro il 31 maggio 2016, imprenditori individuali e imprese familiari che possiedono immobili strumentali, possono optare per l’esclusione dal patrimonio dell’impresa, con effetto dal periodo d’imposta 2016. A tal fine è dovuta un’imposta sostitutiva delle imposte sui redditi e IRAP all’8% calcolata sulla differenza tra il valore dei beni assegnati e il costo fiscalmente riconosciuto. È un’opportunità interessante per coloro, che intendono chiudere l‘attività oppure di allineare un’immobile. >> Assegnazione agevolata beni d'impresa – Alle società di persone/capitali è consentito assegnare ai soci esistenti al 30 settembre 2015 gli immobili diversi da quelli strumentali per destinazione o i mobili iscritti in pubblici registri non utilizzati come beni strumentali. L’assegnazione va eseguita entro il 30 settembre 2016. >> Rivalutazione di terreni e partecipazioni di persone fisiche – La possibilità di rivalutare terreni e partecipazioni in società non quotate è stata nuovamente prolungata. Possono usufruire della rivalutazione i proprietari dei terreni / delle partecipazioni al 1° gennaio 2016. Rivalutazione di beni d'impresa e partecipazioni – Nuova chance per rivalutare i beni d’impresa e partecipazioni. L’imposta sostitutiva che viene calcolata sulla differenza tra valore originario e valore rivalutato è del 16% per i beni ammortizzabili e manufatto
legge di stabilità 2016
Nell’ambito della legge sono state previste diverse misure in favore delle piccole e medie imprese, nonchè in favore dei giovani.
del 12% per i beni non ammortizzabili. Sono esclusi i beni alla cui produzione e al cui scambio è diretta l’attività dell’impresa. >> Minimi – Sono state apportate una serie di modifiche al regime forfettario dei minimi. Dal 2015 la tassazione passa al 15% senza limiti temporali e di età. Per i contribuenti “start-up” è prevista la riduzione della tassazione al 5%. I redditi saranno determinati con coefficienti applicati ai ricavi o compensi che vanno dal 40% (per il commercio) all’86% (per le costruzioni). Anche i contributi previdenziali saranno calcolati su un importo ridotto. >> Riforma sanzioni amministrative – La legge di stabilità anticipa al 2016 l’entrata in vigore della riforma delle sanzioni amministrative introdotta dal D.Lgs. 158/2015. >> Revisione dei tempi per gli accertamenti – Arriva una revisione complessiva della durata dei tempi a disposizione del fisco per effettuare i controlli sui contribuenti. La prescrizione delle dichiarazione salirà da 4 a 5 anni. In caso di omessa presentazione il periodo di prescrizione sale da 5 a 6 anni. >> Leasing della prima casa – Agevolazione “prima casa” e detrazione Irpef, riservata agli infra 35enni con reddito non superiore a € 55.000 per chi comprerà in leasing l’abitazione principale. Al conduttore spetterà dunque una detrazione Irpef del 19 per cento, da calcolare per un importo non superiore a € 8.000 annui (quanto ai canoni periodici) e a 20mila euro (quanto al prezzo del riscatto).. >> Ires – Il taglio dell’aliquota IRES scatterà nel 2017, quando il prelievo passerà dall’attuale 27,5% al 24%.
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economia & politica| Sondaggi
“Sfruttare le opportunità” Le imprese non sono sempre obbligate a prendere parte ai sondaggi. Le informazioni garantite offrono tuttavia importanti punti di riferimento per operare al meglio.
Le statistiche: un valore aggiunto
Nuove misure e leggi rappresentano in diversi casi la risposta adeguata a sondaggi, statistiche e rilevazioni, nei quali gli intervistati possono esprimere la propria opinione: „E‘ molto importante che chi può esprimere la propria opinione sfrutti questa opportunità – ha spiegato la direttrice dell’Ufficio Provinciale di Statistica Astat, Johanna Plasinger. Per le statistiche annuali, le imprese vengono suddivise in due specifiche categorie, a seconda delle dimensioni. In ogni caso le aziende non sono obbligate a partecipare ai sondaggi ed a compilare i questionari se questi non vengono predisposti nella loro madrelingua: “Purtroppo abbiamo osservato che esistono ancora diverse ditte le quali non rispettano l’obbligo di fornire informazioni –
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diritto di madrelingua
La stessa direttrice dell’Astat spiega quanto sia importante poter contare su una quota di partecipazione ai sondaggi il più possibile elevata: “Attraverso risultati provenienti da entrambe le categorie è possibile attribuire maggior valore ai dati raccolti, ad esempio, in termini di valore aggiunto, costo del personale o investimenti.” Se a livello nazionale i dati risultano spesso piuttosto precisi e significativi, i risultati delle indagini campionarie a livello altoatesino sono spesso difficili da interpretare, soprattutto in ambito economico. Attualmente i campioni raccolti riguardano non più di 3000 aziende. Riuscire ad implementare questa quota consentirebbe un’analisi più dettagliata in merito ai diversi ambiti economici di riferimento. „E‘ importante che le imprese interpretino questi sondaggi come un‘opportunità significativa per presentare la loro situazione ed i loro punti di vista – ha concluso la Plasinger -. Solo attraverso le informazioni dirette e non reperibili in alcun altro modo è possibile ottenere un quadro complessivo sulle PMI altoatesine.” Per non accrescere i carichi burocratici, l’ASTAT ha infatti rinunciato alle proprie rilevazioni.
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la suddivisione esistente a livello nazionale
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ha osservato la Plasinger -. Ciò limita nettamente le possibilità di analisi ed i dati a disposizione.”
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L'ISTAT ha deciso di suddividere le statistiche annuali sulle imprese in due categorie: a) Piccole e medie imprese: aziende con meno di 100 occupati (rilevazione a campione); b) Imprese di medie e grandi dimensioni: aziende con 100 dipendenti o più (rilevazione complessiva).
Un nuovo fondo cambiamenti importanti in vista nel campo degli ammortizzatori sociali per le imprese artigiane Il 2016 è destinato a portare importanti cambiamenti nel campo degli ammortizzatori sociali per le imprese artigiane, con l’esclusione del comparto edile. La riforma del mercato del lavoro “Jobs Act” prevede infatti nel corso del 2016 la sostituzione della Cassa Integrazione Guadagni in deroga (in scadenza) con i cosiddetti “Fondi di solidarietà”. Visto che tali fondi vengono alimentati dai contributi delle imprese artigiane, quest’anno le aziende di settore dovranno sostenere dei costi aggiuntivi: il tutto nonostante l’impegno a tutto tondo di lvh.apa Confartigianato Imprese, che ha provato fino all’ultimo ad evitare carichi ulteriori per le realtà artigiane.
una scelta all’orizzonte
Nel mese di dicembre le parti sociali altoatesine hanno sottoscritto la costituzione del nuovo fondo di solidarietà territoriale. Si tratta nello specifico di un fondo intersettoriale.
Il nuovo fondo territoriale: chance ulteriore
Attualmente le imprese artigiane altoatesine pagano attraverso il fondo di solidarietà nazionale dell’artigianato. Dopo alcuni accurati studi sulle relative prestazioni, gli esperti di lvh.apa decideranno quale dei due fondi è più vantaggioso per le imprese artigiane.
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Sconti energetici? A LIVELLO DI UNIONE EUROPEA SI STA ATTUALMENTE DISCUTENDO IN MERITO AL COSIDDETTO MERCATO DELLE EMISSIONI. I “CERTIFICATI BIANCHI” DOVREBBERO CONTRIBUIRE A RIDURRE IL COSTO DELL’ENERGIA.
“Certificati bianchi”: una nuova proposta nel campo dell’energia
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L’Unione Europea sta attualmente discutendo in merito alle linee guida relative al mercato delle emissioni e sta ragionando su come mantenere al minimo le emissioni di gas serra, senza dover contestualmente innalzare il prezzo del carburante. „Nell’ambito del mercato delle emissioni si sta cercando di ridurre i prezzi dell’energia e la revisione in oggetto va vista sotto questo punto di vista – ha spiegato il Deputato altoatesino ed esperto d’energia Albrecht Plangger -. Il Governo Renzi ha promesso di ridurre del 10% i prezzi energetici per le PMI. In questo modo dovrebbe essere possi-
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bile risparmiare 1,5 miliardi di Euro.” Da parte di Confartigianato è arrivata la proposta di ridurre le emissioni attraverso i cosiddetti “Certificati bianchi”. Questi ultimi rappresentano la prova per aver sostenuto delle misure di efficienza energetica. A tal proposito i fornitori energetici e gli operatori di settore sono obbligati a raggiungere uno specifico traguardo di risparmio entro un periodo di tempo prefissato ed a effettuare le misure necessarie in favore dei consumatori. I certificati possono essere utilizzati personalmente oppure possono essere venduti. Chi non raggiunge gli obiettivi prefissati, deve fare i conti con delle sanzioni. “Attraverso questi certificati è possibile finanziare misure di risparmio energetico o utili per implementare l’efficienza energetica – ha spiegato Plangger -. Il prossimo passaggio in Alto Adige è quello di riunire l’agenzia CasaClima e tutti gli altri specialisti, facendo sì che questo mezzo di sostegno statale venga sfruttato nel migliore dei modi. Alperia può già mettersi in mostra ed offrire strategia ed assistenza per le PMI.” Anche lvh.apa applaude alla riduzione dei costi energetici, che non devono tuttavia coincidere con un aumento dei prezzi del carburante.
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Piano di prevenzione provinciale | economia & politica
Lavorare tutelati LVH.APA NON E’ STATA COINVOLTA NELL’ELABORAZIONE DEL NUOVO PIANO DI PREVENZIONE PROVINCIALE: IN DIVERSI PUNTI EMERGONO DELLE CRITICITA’ non trascurabili In una lettera all’assessore provinciale competente Martha Stocker, i vertici di lvh.apa hanno espresso le proprie perplessità in merito all’approvazione del nuovo piano di prevenzione ed agli step seguiti per la sua pubblicazione. Non sono mancate anche le criti>> La tutela e la promozione che per alcune novità introdotte, quali il sostegno al della salute attraverso la portavoce per la sicurezza o il registro per le persone prevenzione sono l’obietesposte all’amianto: “Vista l’importanza del tema e le tivo primario del nuovo piano provinciale di preven- conseguenze per la popolazione e le imprese, sarebzione 2016-2018, elaborato be stato importante discutere maggiormente sul documento in oggetto – ha spiegato il Direttore lvh.apa negli scorsi mesi da oltre Thomas Pardeller -. Da diversi regolamenti emerge 120 esperti di settore chiaramente che questo confronto non è avvenuto.”
salute 2016 – 2018
Garantire la necessaria prevenzione sul posto di lavoro è cruciale
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Appalti semplificati Il sistema europeo degli appalti pubblici è destinato ad essere ben presto semplificato a seguito dell’introduzione di un’autodichiarazione unitaria, l’European Single Procurement Document. In futuro, al momento della consegna di un’offerta le aziende e le organizzazioni non dovranno più consegnare le prove legali e finanziarie della loro idoneità alla partecipazione. Per prendere parte ad una gara sarà infatti sufficiente un’autodichiarazione standardizzata a livello UE. Solo chi si aggiudica l’incarico dovrà poi presentare dei documenti ulteriori per dimostrare l’effettiva idoneità. La novità in oggetto, decisamente utile per le piccole e medie imprese, è già in vigore con successo in Alto Adige.
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Update eventi fieristici
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In Alto Adige il calendario fieristico di quest’anno si è aperto con l’evento per eccellenza, la Klimahouse 2016 a fine gennaio. un appuntamento di alto valore professionale per esperti, progettisti ed artigiani del settore.
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Informazioni Viaggio organizzato da lvh.apa Confartigianato Imprese alla Fiera Internazionale di Baviera (IHM) Per prenotazioni: Telefono 0471-323301 mail: silvia.gentile@lvh.it
Riportare l’edilizia agli equilibri della natura. Cercare un nuovo legame tra il progetto ecologico, l’efficienza energetica e un design capace di distinguersi. È con queste parole che Thomas Mur, nuovo direttore di Fiera Bolzano, ha riassunto l’obiettivo che si è posta Klimahouse 2016, la cui undicesima edizione ha appena chiuso i battenti. Il dibattito si è concentrato per l'occasione sul delicato rapporto fra certificazione energetica e qualità progettuale dell’architettura. Fiera Bolzano, chiamando esperti di settore in un comitato scientifico d’eccezione, ha voluto approfondire l’argomento e ha coinvolto oltre al celebre architetto giapponese Kengo Kuma, un ricercatore all’avanguardia come Manuel Gausa, autore di importanti progetti a Barcellona e Parigi, famosi architetti italiani come Alfonso Femia e Gianluca Peluffo dello studio 5+1AA, Marco Casamonti dello studio Archea, che ha firmato la rinomata Cantina Antinori nel cuore del Chianti, una tra recenti architetture di grande pregio. Il coordinamento del comitato è stato affidato agli architetti Pino Scaglione e Mosè Ricci, docenti dell’Università di Trento, che alla Kli-
mahouse 2016 hanno altresì diretto la rassegna di conferenze R.E.D.S.2ALPS. Anche quest’anno Klimahouse si è rivelata un must be per i settori dell’edilizia e dell’installazione ed ha chiamato a Bolzano un numero di visitatori superiore ad ogni aspettativa con un'elevata risonanza mediatica a livello internazionale.
Confartigianato Imprese alla Klimahouse 2016
Sin dalla sua prima edizione, Confartigianato Imprese (lvh.apa) figura tra i partner istituzionali più importanti di Klimahouse e il suo stand collettivo è tradizione punto d’incontro di espositori e visitatori. Quest’anno era presente con uno stand collettivo di 520 m² a cui hanno esposto aziende artigiane altamente qualificate e le sezioni di mestiere dei conciatetti e dei carpentieri in legno. Per il terzo anno consecutivo Confartigianato Imprese ha ospitato la rassegna KlimaHouse Academy. In uno spazio adibito ad arena, il pubblico aveva la possibilità di assistere a brevi seminari drop-in, case study e workshop sul tema del risana-
Klimahouse 2016 | Tendenze & Mercati
mento energetico, il tutto curato in collaborazione con l’Agenzia CasaClima. Molto apprezzato anche un “laboratorio dal vivo” in cui artigiani specializzati illustravano applicazioni di materiali innovativi. Di grande impatto è stata anche INSIGHT, la nuova rassegna che ha occupato un intero padiglione dedicata all’installazione innovativa di sistemi elettrici e idraulici per la smart home del futuro, allestita in collaborazione con l’Agenzia CasaClima, Fiera Bolzano e lvh.apa. Una riproduzione d’effetto di una casa reale invitava il pubblico a entrare ed osservare tutti i passaggi dei lavori d’installazione, raccordi ed interfaccia, legati alla costruzione di una casa ad alto impatto tecnologico legato al risparmio energetico e al comfort.
DACH + HOLZ International
Per l’artigianato del legno e dell’edilizia, in particolare per carpentieri in legno, lattonieri e conciatetti, l’evento della stagione è stato la fiera Dach + Holz International, tenutasi ad inizio febbraio nella città tedesca di Stoccarda.
Fiera intern. dell’artigianato
>> 24 febbraio – 1 marzo 2016 >> Ricevimento dell’Alto Adige il 28 febbraio Il filo conduttore della IHM di Monaco di Baviera sarà il tema legato alla digitalizzazione e all’artigianato 4.0 il filo conduttore di quest’anno. Come sempre, Confartigianato Imprese di Bolzano organizza due viaggi collettivi un viaggio per il weekend del 27/28 febbraio 2016, ed uno per una giornata, domenica 28 febbraio 2016. In qualità di special guest, tutti gli altoatesini sono invitati ad un ricevimento di benvenuto, domenica 28 febbraio alle ore 10 presso il ristorante Seeblick (ingresso ovest, 1° piano, ICM). Per informazioni si prega di contattate lvh.apa, Silvia Gentile, tel. 0471 323301, e-mail a: silvia. gentile@lvh.it.
FAF – Farbe, Ausbau & Fassade
>> 2–5 marzo 2016 Grande appuntamento di settore per le innovazioni in anteprime, importante piattaforma di networking, forum per consulenze e aggiornamenti. Questa è la FAF (Farbe, Ausbau & Fassade), salone europeo dedicato a facciate e interior design, è un’occasione da non perdere per pittori e verniciatori, stuccatori e carpentieri, arredatori e pavimentisti. mb
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01 La conferenza stampa a Bolzano 02 Informazione e consulenza 03 Klimahouse diffonde cultura sostenibile in Italia e all’estero 04 P rodotti in anteprima nei padiglioni di Bolzano Fiera
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