Emp 86

EMPRESÁRIO

Ano 9 nº 86 Junho 2014 R$ 8,90

palestra Filósofo Clóvis de Barros Filho volta a Blumenau para falar sobre a ‘Vida que vale a pena ser vivida’

história da cerveja Revista em quadrinhos que conta como a bebida surgiu no mundo e em Blumenau será disponibilizada em aplicativos

A conquista da

américa Com 130 anos de uma história que se confunde com a de Blumenau, a Baumgarten Gráfica adquire empresas no continente e inicia processo de internacionalização

hotelaria Rede joinvilense constrói novo empreendimento em Blumenau

copa do mundo

Jogos do Brasil vão alterar a rotina nas empresas

O diretor-presidente Ronaldo Baumgarten Junior está a frente dos negócios

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editorial

Política de pão e circo

H

“Pollice Verso”, de Jean Léon Gérôme, 1872

á quase sete anos recebíamos a notícia de que a Copa do Mundo de 2014 seria nossa. Os entusiastas vislumbraram grandes mudanças estruturais para o Brasil, mas, do outro lado estava a turma dos céticos, criticados por não valorizar o que o País tem de melhor. Agora, prestes a acompanhar aqueles que defenderão a pátria dentro do campo, pergunto: quais mudanças chegaram para a população, que se defende dia e noite da falta de segurança, dos buracos nas rodovias, do mau atendimento prestado nas escolas e nos hospitais?

A política de pão e circo, mais uma vez, se encaixa perfeitamente ao Brasil. Assim como na Roma antiga, em que o governo promovia lutas entre gladiadores e distribuía pães para maquiar os problemas sociais, o Brasil acoberta as poucas obras realizadas em aeroportos dizendo ser o legado que a Copa do Mundo deixará para os brasileiros. A verdade, con8

tudo, é que esperávamos não apenas pela ampliação da infraestrutura aeroportuária, mas investimentos pesados para melhorar as condições das nossas estradas e dos serviços básicos que são de direito da população, que já paga altos impostos e taxas sem ver retorno desse dinheiro.

Se a competição avaliasse mais do que a habilidade com a bola, certamente poderíamos esquecer chances de vitória. Um novo indicador global, o Índice de Progresso Social (IPS), que foi divulgado em abril, avaliou mais de 50 parâmetros que compõem a qualidade de vida dos cidadãos – como saúde, moradia, segurança, acesso à informação e à educação, saneamento básico e outros. O Brasil foi passado para trás pela maioria dos países europeus e pelos principais vizinhos da América, alcançando o 46° lugar no ranking que conta com 132 países. O pior é que, analisando somente os dados que dizem respeito às necessidades básicas, nós ficamos na 74ª posição.

Além de não recebermos retorno dos nossos impostos, ainda temos que conviver com uma economia cada vez mais oscilante. Enquanto o mundo tem deflação, que também não é o cenário econômico ideal para atrair investimentos, o Brasil do crédito fácil e das chuteiras vê a inflação subir mês a mês. É de centavo em centavo que aumentam a cesta básica, o combustível, prestação de serviços e até os momentos de lazer, mas que, no montante final, são bem superiores aos 6% de reajuste que os trabalhadores em geral estão recebendo neste ano. Só no primeiro trimestre de 2014, a alta acumulada dos preços foi de 2,18%. Mas é chegada a hora de assistirmos ao circo, com poucos pães devido à inflação e torcendo para que a mobilização vista nas arquibancadas entre junho e julho seja a mesma em outubro para as eleições.

Paulo Cesar Lopes Presidente da CDL

Divulgação

sumário #86

expediente EDITOR Sidnei dos Santos sidnei@mundieditora.com.br REPORTAGENS Bruna Cavaletti, Daiani Caroline Coelho e Felipe Adams

10 Coluna Mercado

REVISÃO Daiani Caroline Coelho

As principais novidades das empresas blumenauenses

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12 Entrevista

Com a presidenta do Secovi Blumenau, Soraia Vasselai

14 Copa do Mundo

Jogos do Brasil vão mudar rotina nas empresas e escolas de Blumenau

23 Palestra

Filósofo Clóvis de Barros Filho falará sobre a ‘Vida que vale a pena ser vivida’

24 Hotelaria

Investimento de R$ 14 milhões resultará em 170 novos leitos

GERENTE DE ARTE E DESENVOLVIMENTO Lucas Gonçalves lucas@mundieditora.com.br

Baumgarten Gráfica expande negócios na América Latina com aquisições de empresas

30 Acib é notícia 32 CDL é notícia 34 Intersindical é notícia 36 SINDILOJAS é notícia 38 Artigo

DIAGRAMAÇÃO Adriana Baier e Tiago de Jesus CAPA / Foto: Fernanda Rodriguez Arte: Tiago de Jesus GERENTE COMERCIAL GERAL Cleomar Debarba - 47 3036.5659 DIRETOR-EXECUTIVO Niclas Mund - niclas@mundieditora.com.br CIRCULAÇÃO circulação@mundieditora.com.br SUGESTÃO DE PAUTA empresario@mundieditora.com.br Conselho Editorial Acib: Carlos Tavares D’Amaral, Charles Schwanke e Cristiane Soethe Zimmermann

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CDL: Paulo Cesar Lopes, José Geraldo Pfau, Carlos Jacques Dressler e Ana Paula Ruschel Intersindical: Ullrich Kuhn, Renato Valim e Fernanda Momm SINDILOJAS: Emílio Rossmark Schramm, Márcio Rodrigues e Juliana Pfau Mundi Editora: Sidnei dos Santos

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mercado transpoBrasil investe R$ 5 milhões em novo produto A transpoBrasil, que há um ano desenvolve softwares voltados para a gestão de contratação de fretes, está se consolidando como uma referência no segmento.

A solução transpoFrete, que já conquistou clientes como Altenburg,Taschibra, Stemac e Hemmer, é resultado de um investimento de R$ 5 milhões em tecnologia de ponta. A expectativa em 2014 é de alcançar um faturamento de aproximadamente R$ 3 milhões. O transpoFrete tem como principal função a gestão da contratação de fretes e logística. Entre seus diferenciais constam redução nos custos de frete, monitoramento da qualidade nas entregas, administração de contratos com as transportadoras, entre outros.

“Com o know-how da equipe gestora e executora do projeto, a transpoBrasil caminha para consolidar o transpoFrete como a principal solução para gestão de contratação de fretes do Brasil”, afirma o diretor comercial Gilson Chequeto.

Viva Blumenau: caso de amor à cidade Desde o dia 10 de abril, a RBS TV Blumenau promove a campanha Viva Blumenau, com o intuito de valorizar a cidade. Até o fim deste ano, a emissora promoverá um calendário de ações em parceria com entidades empresarias. Entre elas estão a Campanha do Agasalho e o Pedágio do Brinquedo.

A intenção da RBS TV é comemorar as conquistas do povo blumenauense. Fazer com que os moradores reconheçam a importância da cidade e propor discussões importantes para o desenvolvimento. Além disso, o projeto busca traçar estratégias junto à comunidade para tornar Blumenau um lugar cada vez melhor para se viver.

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Angioklinik inaugura novo Centro Vascular Especializada no atendimento ambulatorial e hospitalar de doenças arteriais, venosas e linfáticas, bem como em procedimentos estéticos para combate à doença varicosa, a Angioklinik inaugura o novo Centro Vascular, no Edifício Stein Tower (Rua Floriano Peixoto, 222 – sala 1004, ao lado do Hospital Santa Isabel).

Com isso, Blumenau passa a contar com uma das mais modernas e completas clínicas de saúde vascular do Sul do Brasil. O corpo clínico é composto por seis especialistas em angiologia, cirurgia vascular, cirurgia endovascular, radiologia intervencionista e ecografia vascular, todos com formação em grandes centros do País e do exterior, e atualização nos principais congressos técnicos mundiais. Assim, a clínica se destaca por oferecer o mesmo nível de diagnóstico, investigação e tratamento encontrado nos maiores centros vasculares do mundo, integrando conhecimento, experiência e inovação para obter sucesso terapêutico por meio de intervenções minimamente invasivas. Os especialistas da Angioklinik também integram o serviço de alta complexidade dos hospitais Santa Catarina e Santa Isabel.

CI Blumenau comemora 20 anos Uma das lojas mais antigas da CI, eleita pela quarta vez a Melhor Operadora de Intercâmbio do Brasil pelos leitores da Revista Viagem e Turismo, que já levou muitos estudantes a todos os cantos do mundo, comemora, em 2014, 20 anos de atuação em Blumenau.

“Para nós, que fazemos parte dessa história quase desde o início, é uma grande honra chegar a essa marca. E vamos continuar com esse trabalho que dá vivência internacional e aprendizado aos catarinenses por mais 20 anos, pelo menos”, afirma a sócia-diretora da CI Blumenau, Lilian Rossini.

“Nossos clientes são parte integrante dessa história e só temos a agradecer pela confiança e credibilidade ao longo desses anos”, completa Ana Carolina Kalvelage Pacheco, sócia-diretora da CI Blumenau. Mais informações sobre a CI Blumenau no site ci.com. br/blumenau ou no telefone (47) 3035-7696.

Agenda 10ª Feira Nacional das Tecnologias da Habitação, Decoração e Imobiliário (Fenahabit) Setor 1 do Parque Vila Germânica De 4 a 8 de junho Organização: Via Ápia Informações: (47) 9966-4647 / (47) 3336-3314 / comercial@ viaapiaeventos.com.br / www.fenahabit.com.br 4ª Feira Brasileira de Fabricantes da Construção Civil (faBRicon) Setor 2 do Parque Vila Germânica De 4 a 8 de junho Organização: Via Ápia Informações: (47) 9966-4647 / (47) 3336-3314 / comercial@ viaapiaeventos.com.br / www.feirafabricon.com.br

História da cerveja em quadrinhos Pela primeira vez no Brasil, a história da origem da cerveja ganhou formato em quadrinhos. O livreto ‘A História da Cerveja no Mundo e em Blumenau’, criado pelo ilustrador e quadrinista Alex Guenther, conta um pouco da história da bebida – passando por diversas épocas e países – e a introdução em Blumenau. A narração é feita por um barman dos tempos atuais e os três primeiros cervejeiros da cidade são apresentados.

“Esta revista faz parte de uma gama de trabalhos que venho fazendo com o objetivo de divulgar diferentes pontos da cultura da região. Blumenau é uma cidade conhecida como um importante polo produtor de cerveja, então, a ideia de contar a história da indústria cervejeira pareceu uma boa opção”, destaca Guenther.

Ainda este mês, com o apoio da Mundi Editora, o revista estará disponível na internet em aplicativos Apple (App Store) e Android (Google Play) para smartphones e tablets.

ANDROID APP ON

Feira da Amizade Setores 1, 2 e 3 do Parque Vila Germânica De 4 a 6 de julho Organização: Fundação Pró-Família de Blumenau Mais informações: (47) 3381-6192 21ª Festitália Setor 2 do Parque Vila Germânica De 11 a 20 de julho Organização: Lira Circolo Italiano di Blumenau Mais informações: (47) 3323-4043 SC Gourmet Setor 1 do Parque Vila Gemânica De 16 a 19 de julho Organização: SOL Feiras e Eventos Mais informações: (47) 3209-3071 / www.scgourmet.com.br 3ª Multiexpo Setor 3 do Parque Vila Germânica De 19 a 21 de julho Organização: RS Eventos Mais informações: (51) 3661-5001 Feirão de Empregos Setor 1 do Parque Vila Germânica Dias 23 e 24 de julho Organização: Sérgio Correia Mais informações: (47) 9601-5240

EMPRESÁRIO 11

Entrevista

“Não tem mais lugar para Aventureiros” Soraia Vasselai Eleita em dezembro passado para a presidência do Sindicato da Habitação de Blumenau e Região (Secovi) no mandato 2014-2017, Soraia Vasselai projeta aumentar o número de associados. Até o momento são 54 em um universo de 227 empresas imobiliárias cadastradas nos municípios de Apiúna, Ascurra, Benedito Novo, Gaspar, Ilhota, Indaial, Pomerode, Rio dos Cedros, Rodeio e Timbó – área de abrangência do sindicato. Nesta entrevista, Soraia fala sobre o mercado regional, avalia os programas habitacionais do governo federal e traça um parâmetro da defasagem de imóveis comerciais em Blumenau.

Revista Empresário: Quais as metas para o seu mandato no Secovi?

Soraia Vasselai: Eu peguei o sindicato pronto, com a base montada e sólida. O objetivo da minha eleição e de eu ter aceitado o desafio é tornar o sindicato mais conhecido e ampliar a base de reconhecimento. Ele existe há 17 anos, funciona internamente super bem, mas, visivelmente, têm pessoas que nem sabem o que é. Na região, temos cerca de 227 empresas imobiliárias, mas apenas 54 são associadas. E eu quero fazer o maior número de associados possível.

RE: O mercado imobiliário oscila bastante. Qual a realidade na região?

Soraia: O mercado está estável, 12

deixou de ser alucinado. Está encontrando o ponto de equilíbrio. Não tem mais lugar para aventureiro. Quem é, é e fica; quem não é, não fica. É um mercado que nunca para, porque sempre vai ter gente se casando, se separando, sempre vão nascer crianças.

RE: Essa é uma particularidade daqui ou uma tendência nacional?

Soraia: Isso é o mercado nacional.

Quando teve o aquecimento, o público que não tinha oportunidade pôde comprar com financiamento do Minha Casa Minha Vida. Essas pessoas se tornaram, também, público-alvo. Só que com toda essa oferta, esse púbico ficou mais exigente. As construtoras se viram na

obrigação de melhorar para continuar atuando no mercado. E o consumidor, agora, sabe o que procura. Ele compra o primeiro imóvel do Minha Casa Minha Vida, mas, daqui a três anos, já tem um projeto de trocar por um imóvel maior.

Pois creio que o sonho de todos é ter um imóvel bem aconchegante, gostoso e próprio para chamar de seu.

RE: Os especialistas divergem quanto à possibilidade de uma bolha imobiliária estourar no Brasil. Como o Secovi Blumenau trata isso?

Soraia: Olha, é a minha opinião pessoal e eu entendo que todos os meus pares comungam dessa ideia. Não acreditamos em bolha no mercado, pelo

Fernanda Rodriguez

menos em Santa Catarina. Há um retrocesso, um freio nas vendas, porque o mercado está muito exigente e mais qualificado. Por um lado, isso é bom e, por outro, não. Quanto à tal da bolha, está se tomando cautelas para que não ocorra. Entendo por bolha o que aconteceu nos Estados Unidos, que teve aquela oferta imensa e, de uma hora para outra, o imóvel que valia 300 começou a valeu 100. Isso não acontece aqui. O Brasil é muito grande e tem gente para usar isso tudo. Não estamos caminhando para o estouro de uma bolha imobiliária.

RE: Como o Secovi avalia os programas habitacionais do governo?

Soraia: Para o mercado imobiliário, alavancou e fez aparecer muitos corretores e imobiliárias, qualificados ou não.

Quem for bom fica; quem não for, não se estabelece. Então, eu vejo os programas do governo como uma coisa boa.

Não estamos caminhando para o estouro de uma bolha imobiliária

RE: Comprar imóveis como investimento é um bom negócio?

Soraia: Obviamente, sim. Sempre foi. Meu pai falava que quem investe em imóvel nunca erra. É o investimento mais seguro que tem. Digamos que você compra um terreno, deixa 10 anos lá parado, ele vai te dar no mínimo 30%, 40% de rentabilidade porque todo o entorno melhora, toda a história acontece ao redor dele. Se você pegar o mesmo valor e deixar aplicado, não vai ter a mesma rentabilidade. Outra coisa: quando se compra um imóvel na planta se consegue 20% de rentabilidade em relação ao preço final. Então, você compra um imóvel ganhando 20%. Compra por 100 mil e vende por 120. É um excelente investimento e muito seguro.

RE: O que dá mais retorno, imóvel comercial ou residencial?

Soraia: Existe um lugar para cada coisa acontecer. Não adianta fazer um baita de um empreendimento no meio

de uma favela porque ele não vai vender e a valorização será pequena. Então, o investimento tem que ser pensado. Claro que o comercial/industrial está vendendo bastante e o retorno é maior. Mas podes fazer uma carteira bacana de imóvel residencial e, na hora que precisares, terás liquidez em curto prazo. A conta é muito favorável para o mercado imobiliário, sem sombra de dúvida.

RE: Com tantas opções de financiamento, como está a locação de imóveis residenciais?

Soraia: Percebo que a locação residencial está voltando com força. A gente está locando bem, o investidor está comprando de novo o imóvel residencial como investimento para fazer locação.

Sou otimista demais, mas o mercado está muito bacana.

RE: Blumenau tem carência de imóveis comerciais? Em que parte da cidade essa defasagem é maior?

Soraia: Existem coisas pontuais.

Por exemplo: não tem sala comercial no Centro. Agora estão saindo sete edifícios comerciais. Então, a coisa prolifera de uma forma muito rápida. Algo que não tem de verdade são os edifícios-garagem. Comprar um terreno no Centro para fazer isso requer um investimento muito alto. Como se constrói casa, pode se construir escritório, pois sempre tem gente se formando, querendo abrir o próprio negócio. A defasagem existe no Centro porque tudo ainda gira no Centro. Garcia tem déficit e Itoupava Central também.

RE: Então, condomínios empresariais são um bom investimento?

Soraia: Excelentes. As lojas por si só, enquanto peças únicas, se tornam caras para a locação. Quando eu junto tudo, eu junto força, energia e se torna mais fácil adquirir. São bons investimentos para quem faz e para quem loca.

EMPRESÁRIO 13

ESPECIAL

No embalo DO

FUTEBOL Jogos do Brasil na Copa do Mundo provocarão mudanças nos horários de trabalho e de aulas.

Oferta de ônibus deverá ser alterada para ajudar no deslocamento dos torcedores

M

esmo com atrasos nas obras, orçamento estourado e desconfiança de boa parte dos torcedores, a Copa do Mundo no Brasil irá começar em São Paulo, às 17h do próximo dia 12. E como de costume, durante as horas em que a Seleção Brasileira estiver em campo, haverá muitos torcedores de verde e amarelo, com bandeiras em punho, prontos para comemorar o gol.

Na primeira quinzena de maio, o jornal ‘O Globo’ publicou uma pesquisa feita pela Robert Half segundo a qual, entre 100 executivos de Recursos Humanos de pequenas, médias e grandes empresas que atuam no Brasil, 56% vão liberar os funcionários mais cedo. Essa flexibilidade, segundo a reportagem, tem uma razão: 52% dos executivos de RH creem que a Copa influencie na motivação laboral.

Em Blumenau, as empresas não irão parar durante o evento esportivo. Afinal, não existe nenhuma norma legal que regule o tema. Porém, por questão cultural, há uma previsão a respeito de que as empresas possam disponibilizar 14

momentos de entretenimento. Alguns sindicatos patronais da cidade divulgaram recomendações aos associados. O SINDILOJAS comunicou que as empresas do comércio varejista poderão “disponibilizar televisores em suas dependências durante a transmissão (...) ou liberar os empregados em até uma hora antes do início das transmissões televisivas, em conformidade com a distância entre a empresa e a residência destes, na hipótese dos jogos ocorrerem próximos ao final do expediente comercial”.

As empresas têxteis em Blumenau geralmente disponibilizam telões ou aparelhos de TV nos refeitórios. Entretanto, isso é um hábito e não uma orientação. Pelo fato dos jogos do Brasil serem no final da tarde, é possível que as empresas liberem mais cedo os funcionários da área administrativa.

Presidente dos Hotéis, Restaurantes, Bares e Similares de Blumenau e Região (Sihorbs), Richard Steinhausen, muitos restaurantes e bares farão promoções para atrair os clientes em dias de jogos. “Estimulamos essas promoções, mas é necessário haver divulgação”, diz.

Rafael Ribeiro / CBF

Programe-se para torcer 12/06 (quinta-feira) - Brasil x Croácia – 17h - Arena Corinthians - São Paulo (SP) 17/06 (terça-feira) - Brasil x México – 16h - Arena Castelão

Para torcer pela Seleção Brasileira, muitas empresas vão liberar os colaboradores mais cedo. Outras, disponibilização telões e aparelhos de televisão no local de trabalho

- Fortaleza (CE) 23/06 (segunda-feira) - Camarões x Brasil – 17h - Estádio Nacional Mané Garrincha - Brasília (DF)

Divulgação

A paixão dos brasileiros pelo futebol gera uma grande mobilização em torno da Seleção

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ESPECIAL Escolas Outro setor influenciado pela Copa do Mundo é o educacional. A secretária municipal de Educação, Helenice Luchetta, conta que todos os alunos das 50 escolas de ensino fundamental serão liberados uma hora antes do início das partidas. Nos 77 Centros de Educação Infantil de Blumenau, o horário de funcionamento será normal até uma hora antes dos jogos do Brasil. “No entanto, os CEIs funcionarão em regime de plantão”, avisa.

Na rede estadual, cada uma das 47 escolas é responsável pela organização dos horários. A gerente de Educação da Secretaria de Desenvolvimento Regional (SDR) de Blumenau, Maria Isabel Porto Paes Schulz, conta que as turmas da tarde serão liberadas uma hora mais cedo. Os alunos do turno noturno terão horário especial.

Normalmente, as aulas começam às 18h30min, horário em que a seleção

Seterb estuda a implantação de esquema diferenciado de ônibus nos dias de jogos da Seleção Brasileira

ainda está em campo. “As escolas estão organizadas para os jogos. Tudo dependerá do trânsito. Tanto os alunos quanto os professores irão depender de locomoção”, diz.

As escolas particulares e universidades irão elaborar esquema próprio.

Como a maioria dessas instituições se

localiza na área central da cidade, o trânsito será o ponto chave dos meses de junho e julho. O diretor-presidente do Seterb, Sérgio Chisté Santos, acredita que o horário de pico será alterado. “É provável que haja um esquema especial de ônibus nos dias de jogo do Brasil”, informa.

Promoções

ESCOLAS Estaduais: - 47 escolas (Blumenau, Gaspar, Ilhota, Luis Alves e Pomerode) - 34 mil alunos - 1.965 professores Fonte: SDR Blumenau Municipais: - 50 escolas - 77 CEIs - 33 mil alunos - 4,5 mil funcionários Fonte: Semed

Para quem não quer assistir aos jogos em casa, os centros comercias da cidade irão oferecer telões. No Blumenau Norte Shopping, foi instalado um telão de LED na praça da alimentação, no qual serão exibidos todos os jogos da Copa. Além disso, foram montados oito brinquedos infantis com a temática futebol.

No Neumarkt Shopping, serão dois telões nas praças de alimentação, além da Arena Neumarkt, no térreo.

Os shoppings do Grupo Almeida Júnior aproveitam o início da Copa para promover a campanha do Dia dos Namorados, iniciada no dia 23 de maio e vai até 13 de julho.

No Shopping Park Europeu, especialmente nos jogos do Brasil, as lojas fecharão meia-hora antes do início das partidas e reabrirão 30 minutos depois.

Será instalado um telão na praça de alimentação que exibirá todos os jogos da Copa. Além disso, o shopping receberá, nos fins de semana, a partir das 14h, colecionadores que quiserem trocar as figurinhas do álbum oficial da Copa do Mundo.

No quesito culinária, o Senac Restaurante-Escola, na Casa do Comércio, trabalhará com cardápio especial durante os 30 dias de Copa.

O destaque é a cozinha comandada pelo chef alemão Heiko Grabolle, que comandará atrações especiais como Fussballfest – evento em que serão servidas comidas típicas da Alemanha atual. O restaurante transmitirá os jogos de Brasil (12, 17 e 23/06) e Alemanha (16, 21 e 26/06) no Biergarten (deck em frente à Casa do Comércio), local propício para reunir a torcida.

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Força

latino-americana Com mais de 130 anos de história e gigantes na carteira de clientes, a Baumgarten Gráfica põe em prática o plano de internacionalização dos negócios com aquisição de empresas no México e Argentina

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Baumgarten Gráfica está em um momento de expansão. Em poucos meses, foram adquiridas duas empresas gráficas fora do Brasil: a Etiquetas Rodak, no México; e a Autopack, na Argentina. “Desde que assumi a empresa, em 2009, venho trabalhando junto à equipe em um projeto de internacionalização do negócio. Sempre tivemos um espírito muito empreendedor, porém, um tanto quanto familiar.

Uma das bandeiras que assumi aqui foi trabalhar muito forte a profissionalização do negócio, o que nos induziu a enxergar coisas que não enxergávamos até então, como a necessidade de internacionalizar a empresa”, salienta o diretor-presidente, Ronaldo Baumgarten Junior (foto).

Isso porque, como a empresa trabalha com clientes globais, tornou-se necessário oferecer soluções que cumpram as necessidades de logística e qualidade desses clientes. A opção pelo México e pela Argentina surgiu depois de pesquisas para analisar onde os clientes tinham

maior dificuldade em termos de compra dos produtos da empresa.

No México – que apresenta forte tendência de crescimento – os clientes da Baumgarten já faziam grandes investimentos. Sendo assim, diz Ronaldo, nada mais justo do que apostar no crescimento da gráfica naquele país. Na Argentina existiam dificuldades quanto à exportação, pois, mesmo sendo país-membro do Mercosul, os processos burocráticos para envio de etiquetas dificultavam os negócios. Por isso, e também pelas demandas dos clientes, surgiu a necessidade de uma empresa Baumgarten na república platina.

A aquisição das duas gráficas concluiu a primeira fase do plano estratégico da Baumgarten no mercado internacional. Agora, a prioridade é integrar as três plantas e fortalecer os trabalhos desenvolvidos em conjunto. “No estudo que fizemos para ver quais os melhores países para investir, também fomos buscar algumas fortalezas.

Não nos adiantava apenas comprar uma empresa e implementar a cultura da Baumgarten”, afirma.

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20 mil m² é a área

construída em blumenau “Nós também aproveitamos a oportunidade para buscar aquelas empresas que têm alguma coisa que nós não tínhamos. No meu ponto de vista, fomos muito felizes”, analisa Ronaldo.

O diretor-presidente relata que existem características nos negócios, tanto na Argentina quanto no México, que vão fortalecer a empresa no Brasil. “A Argentina tem como característica uma agressividade muito grande na exportação, coisa que não tínhamos aqui no Brasil. Hoje, já vemos o mercado de exportação com outros olhos.

Buscamos, também, algumas características de produtos, pois cada lugar tem a sua peculiaridade”, afirma.

Assim, vem sendo trabalhado o respeito às características de cada país, ao mesmo tempo em que as diretrizes da Baumgarten são implementadas de forma a trocar experiências e melhorar ainda mais as soluções oferecidas.

“Em um curto espaço de tempo, praticamente dobramos o parque gráfico da empresa no Brasil e adquirimos uma empresa no México e outra na Argentina. Coisa que nunca foi feita em 130 anos. Temos muito material para ser analisado. Neste momento, prefiro me dedicar a fazer rodar aquilo o que já temos. Primeiro, colocar tudo nos trilhos e trabalhar com calma e paciência”, afirma Ronaldo.

Blumenauer Zeitung Com mais de 130 anos de história, a Baumgarten Gráfica é uma das maiores e mais modernas gráficas da América Latina no segmento de rótulos e embalagens. Localizada em Blumenau, a empresa tem uma história que se confunde com a da própria cidade. Tudo graças ao idealista Hermann Baumgarten que, na época, percebeu a ne20

cessidade de facilitar que a informação chegasse à população e, em 1º de janeiro de 1881, criou o primeiro jornal do Vale do Itajaí: o Blumenauer Zeitung.

Muito tempo depois, na década de 1980, percebendo um nicho crescente no mercado têxtil e de cosméticos, os gestores da empresa decidiram trabalhar com impressão de rótulos em bobina e

etiquetas e a Baumgarten se especializou na produção de diversos tipos de impressões termoformadas em cartão. “Hermann Baumgarten foi um empreendedor que teve a sensibilidade de enxergar que a colônia de Blumenau merecia um veículo de comunicação para levar as notícias à comunidade. A partir desse passo inicial, o negócio gráfico foi evoluindo com outra característica.

Fomos seguindo outra vocação, direcionada mais para a área de produtos industriais do que para a área editorial”, afirma o diretor-presidente Ronaldo Baumgarten Junior.

Atualmente, a empresa é uma das poucas gráficas no mundo a dispor de todos os mais importan-

As gerações Baumgarten

tes sistemas de impressão: rotogravura, offset, serigrafia, letter press, flexografia, hot stamping, cold foil e digital. Dessa forma, atende vários e diferentes clientes. Ronaldo explica que, hoje, a gráfica atua fortemente no mercado nacional, mas muitos dos principais clientes têm atuação que ultrapassam as fronteiras.

“Trabalhamos com marcas não só consagradas aqui, mas em todo o mundo. Temos um número significativamente grande de clientes.

Entre os mais conhecidos estão Natura, BRF, Friboi, Unilever, Colgate, Procter e Nívea. É muito legal ir ao supermercado e ver que temos uma participação na expo-

sição de uma grande fatia daquilo que ocupa lugares de destaque nas gôndolas dos distribuidores do varejo nacional”, diz.

O atual parque gráfico da empresa em Blumenau foi concluído em 2011. Até então, a Baumgarten tinha unidades de negócio independentes. Hoje, todas as linhas de produção, operações e administração estão concentradas em um mesmo lugar. “Passamos de 20 mil metros quadrados construídos e temos todo o negócio aqui consolidado, o que traz vantagens de custo, competitividade e gestão. No Brasil, fora daqui, temos somente um centro logístico em São Paulo”, destaca Ronaldo.

Depois de ser fundada por Hermann Baumgarten, já estiveram à frente da empresa Hermann Leopold Baumgarten, Jorge Baumgarten, Ronaldo Baumgarten e Ronaldo Baumgarten Junior. “A sexta geração já está chegando aqui. Quando eu transferir minha responsabilidade, não necessariamente vou transferir pra um herdeiro de direito e, sim, pra um herdeiro de fato. Para estar aqui tem que absorver o espírito Baumgarten de empreendedorismo, desenvolvimento e crescimento. A empresa tem um objeto muito acima do objeto da família. Afinal, nela estão centenas de pessoas que ajudam a tornar nossos objetivos possíveis”, enfatiza Ronaldo.

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perfil

À frente no mercado Com tantas marcas de destaque no portfólio, concorrência é o que não falta. Por trabalhar em um segmento amplo, abrangendo vários tipos de produtos, também são muitos os tipos de concorrentes, desde grandes multinacionais até pequenas e médias empresas regionais.

Para manter uma concorrência saudável e sempre melhorar a posição no mercado, a Baumgarten Gráfica prioriza a extrema qualidade na produção. Para isso, a qualificação de equipamentos e equipe é fundamental. “Há 20 ou 30 anos, se comprava um equipamento gráfico e não se preocupava com a modernização, pois ele tinha uma longevidade muito grande. Hoje, investimentos no parque gráfico, até pela velocidade do desenvolvimento tecnológico, são constantes. Não passamos um ano sequer sem fazer investimentos nesse sentido. Temos que viver muito atualizados, senão não seremos competitivos”, afirma o empresário.

A inovação é parte do processo da empresa, com equipes trabalhando nela diariamente. Isso, mais a tradição de qualidade conquistada no mercado, fazem com que a produção se mantenha em constante crescimento, com um volume de conversão dentro das metas traçadas pela empresa.

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RAZÃO SOCIAL: Baumgarten Gráfica Ltda.

Fundação: 1º de janeiro de 1881 Fundador: Hermann Baumgarten Empresas do grupo: Baumgarten Brasil – Blumenau – SC Baumgarten México – Col. Industrial San Antonio – Del. Azcapotzalco Baumgarten Argentina – Pablo Podestá – Buenos Aires Colaboradores: mais de 800 nas três empresas www.baumgarten.com.br (47) 3321-6666

Palestra

Ensinando

viver

O filósofo e professor de ética Clóvis de Barros Filho volta a Blumenau com a palestra ‘A vida que vale a pena ser vivida’

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m 15 de julho, às 19h30min, o Núcleo de Consultoria e Treinamento Empresarial da Acib promoverá a palestra do filósofo e professor livre-docente na área de ética da Escola de Comunicações e Artes da Universidade de São Paulo (ECA-USP), Clóvis de Barros Filho. O evento será no Teatro Carlos Gomes.

O tema é “A vida que vale a pena ser vivida” – mesmo título de um de seus best-sellers, editado pela Vozes, em que reforça que o amor deve ser a referência e, sendo um sentimento, não pode ser tratado como moral, pois a moral, segundo Barros Filho, é uma escolha racional.

Autor de inúmeros livros, entre eles “A filosofia explica as grandes questões

da humanidade” (com Julio Pompeu), “O executivo e o martelo” (com Arthur Meucci) e “Ética e vergonha na cara!” (com Mario Sergio Cortella), o filósofo atua no mercado corporativo desde 2005.

Nas palestras, cita exemplos da própria vida e questões cotidianas. É conhecido pelo vocabulário requintado, bom humor e por se apresentar sem a utilização de meios tecnológicos. Já foi ouvido em todos os estados do País, além do Uruguai, Argentina, México, França e Portugal.

Associados da Acib pagam R$ 60 nos ingressos, à venda na sede da entidade.Para os demais, o primeiro lote custa R$ 70, nas lojas Blulivro da Rua XV de Novembro e Shopping Park Europeu. Informações pelo telefone (47) 3326-1230.

Divulgação

serviço Palestra: “A vida que vale a pena ser vivida” Palestrante: Clóvis de Barros Filho Realização: Núcleo de Consultoria e Treinamento Empresarial da Acib Quando: 15 de julho Horário: 19h30min Local: Teatro Carlos Gomes Ingressos: R$ 60 (associados Acib), na Acib. R$ 70 (não associados), nas lojas Blulivro

Hotelaria

Mais leitos até

a Oktoberfest Com investimentos de R$ 14 milhões, Hotel 10 de Blumenau aumentará em mais 170 o número de vagas da cidade

P

roblemas a parte, Blumenau continua crescendo economicamente. Recentemente, a cidade ganhou novos shoppings centers, anéis viários, indústrias e ampliou seu parque de exposições. É devido a esse crescimento que a rede joinvilense Hotel 10 decidiu implantar uma unidade em Blumenau.

A construção está sendo executada pela Construtora Stein e o hotel deve abrir as portas antes do início da Oktoberfest 2014. As obras foram iniciadas em dezembro de 2013.

Com investimentos de aproximadamente R$ 14 milhões, o Hotel 10 Blumenau está sendo construído na margem da BR-470, em frente ao Blumenau Norte Shopping.

Serão 170 leitos, dos quais, 12 adaptados para portadores de necessidades especiais, em uma área construída de 3,2 mil metros quadrados.

Os apartamentos irão contar com duas camas de casal, para hospedar até quatro pessoas; ou com uma cama de 24

casal uma mesa ampla de trabalho. Os cômodos terão portas e janelas antirruído, camas box spring, ar-condicionado Split, fechaduras e cofres eletrônicos e internet wifi. De acordo com diretor da HDez Empreendimentos, Bruno Linzmeyer, a ideia é facilitar a hospedagem de famílias.

“A estrutura dos empreendimentos da rede Hotel 10 é padronizada, moderna e dinâmica. Todos os apartamentos possuem o mesmo nível de conforto e praticidade. E uma das novidades é a aceitação de hospedagem de animais de estimação”, afirma. Os diferenciais, segundo Linzmeyer, são a localização estratégica, a tecnologia, o conforto, a padronização e as tarifas econômicas.

Nos empreendimentos da rede as ações de responsabilidade ambiental ficam por conta da coleta e utilização da água da chuva, do aquecimento solar e do uso de lâmpadas LED. O objetivo do hotel é atender com qualidade o público executivo, funcionários e viajantes que visitam as empresas da região, principalmente quem chega pela BR-470.

Uma peculiaridade do empreendimento é que qualquer pessoa com capital para investir pode adquirir apartamentos. Esse investimento vale para, no mínimo, 10 unidades que são escrituradas individualmente e gerarão renda ao proprietário de acordo com o desempenho do hotel. 50% das unidades serão comercializadas dessa forma; o restante ficará com a rede.

“Blumenau possui carência no segmento hoteleiro, principalmente de hotelaria padronizada com marca. É sabido que, durante os grandes eventos, os visitantes procuram hotéis em cidades próximas pela falta de oferta na cidade. Além disso, a cidade tem se expandido para a região onde o Hotel 10 está se instalando, às margens da BR-470 e em frente ao Blumenau Norte Shopping. No entorno estão diversas empresas. Dessa forma, a expectativa é muito positiva.

O empreendimento trará para Blumenau uma excelente opção de hotelaria padronizada e de qualidade’’, finaliza Linzmeyer.

Sobre a rede Franqueada da HDez Empreendimentos, a rede Hotel 10 conta com hotéis padronizados e gestão de qualidade com tarifas econômicas. Além de Blumenau, para este ano está prevista a inauguração de uma unidade em Palmas (TO).

A rede já conta com oito hotéis instalados em Joinville e Itajaí (SC), Curitiba, União da Vitória e Ponta Grossa (PR), São Leopoldo (RS), Dourados (MS) e Aparecida de Goiânia (GO).

mundi

Opção de investimento

Acib é notícia Núcleo de Mídia Exterior apoia entidades

Novos Associados Academia Brasileira de Desenvolvimento Humano Divulgação

(47) 3041-5663 www.lider100porcento.com.br Bazar Fashion (47) 3209-6200 Ceteg Consultoria Empresarial

Parte do resultado de uma ação do Núcleo de Mídia Exterior da Acib está nas ruas de Blumenau. Trata-se da veiculação de outdoors para a divulgação de entidades beneficentes.

A primeira ação é em favor do Cerene, que está comemorando 25 anos. “Essa foi uma iniciativa do núcleo, que deseja colaborar para reconhecer o relevante serviço que o Cerene presta”, diz o coordenador do núcleo, Vilson Voigt. Ao longo do ano, mais duas entidades serão contempladas.

www.ceteg.net.br Effortt Brasil (47) 4009-9400 www.effortt.com.br Jardim de Infância Anjo Protetor (47) 3326-9294 www.anjoprotetor.com R&T Trading (47) 3231-0000

Núcleo realiza

Unisaude Ocupacional (47) 3036-8250

sessão de negócios

No dia 25 de abril, o Núcleo de Consultoria e Treinamento Empresarial da Acib realizou uma sessão de negócios com o intuito dos participantes se conhecerem melhor e apresentar os serviços que cada empresa oferece. Foram feitas diversas rodadas até que todos tiveram a oportunidade de conversar entre si. 12 pessoas participaram do evento, sendo que cada um representava uma empresa integrante do núcleo.

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Presse Comunicação Empresarial/Divulgação

Divulgação/Acib

12 nucleados participaram do encontro e puderam iniciar parcerias

Curso de agente de viagens forma 22 alunos

22 alunos receberam o diploma de agente de viagens

A noite de 29 de abril foi de comemoração para 22 formados no curso de agente de viagens, uma parceria entre o Senac e o Núcleo de Agências de Viagens e Turismo da Acib. As aulas foram iniciadas em agosto de 2013, com atividades presenciais três vezes por semana.

O curso, gratuito para os alunos, teve o programa desenvolvido pelo Senac e contou com apoio financeiro do Núcleo de Agências de Viagens e Turismo da Acib e das empresas Orinter, Assist Card, Sky Team, Multi Money, Trips e Tours e Incomum, que deram a contrapartida de 30% nos custos totais. O estágio de 100 horas/aula dos alunos foi feito em agências de turismo nucleadas.

Visita à Delegacia Regional

Um dos objetivos do Núcleo de Segurança Privada, Asseio e Conservação da Acib é o relacionamento com os órgãos de segurança pública. Com esse propósito, no dia 30 de abril, membros do núcleo se reuniram com o delegado regional da Polícia Civil, Rodrigo Emanuel Marchetti. Na oportunidade, os integrantes puderam tirar dúvidas e trocar informações sobre as ocorrências policiais da região, ações de segurança e as demandas da instituição.

Agenda Workshop Como Criar Arquivos Eletrônicos de Forma Eficaz Data: 9/06 Local: Acib Valor: R$ 180 e R$ 150 (associados) Informações: (47) 3326-1230 / eventos@acib.net Organizador: Facilitação Treinamentos Curso de Cipa Data: 24, 25 e 26/06 Local: Acib Valor: R$ 165 (associados Laboral e MPL), R$ 180 (associados Acib) e R$ 190 (não associados) Informações: (47) 9975-8320 (Edson) / www.integradabnu.com.br/cipa/ Organizador: Integrada Assessoria e Treinamentos Palestra “A vida que vale a pena ser vivida” Palestrante: Clóvis de Barros Filho Data: 15 de julho Horário: 19h30min Local: Teatro Carlos Gomes Valor: R$ 60 (associados Acib) e R$ 70 (não associados) Realização: Núcleo de Consultoria e Treinamento Empresarial da Acib

executivo

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Membros do Núcleo de Segurança Privada, Asseio e Conservação visitam a Delegacia Regional da Polícia Civil

cdl é notícia CDL Blumenau adota novo logotipo padrão Nos próximos dias você vai se deparar com a nova cara da CDL Blumenau. A transformação atende o objetivo da Confederação Nacional de Dirigentes Lojistas (CNDL) de padronizar o logotipo para todas as entidades filiadas. A partir de agora, uma nau fenícia estilizada representará o movimento lojista brasileiro. As cores mais fortes e o novo design reforçam a personalidade das entidades e os benefícios da filiação.

A nova marca chega às ruas de Blumenau neste mês, com a campanha do Dia dos Namorados que, neste ano, ganha as cores verde e amarela para casar com a Copa do Mundo, com abertura em 12 de junho. “Aproveitamos duas datas fortes para dar ainda mais visibilidade ao novo logotipo, já que a ideia é fazer com que o público reconheça o nosso movimento em todos os lugares que a marca estiver presente”, diz o presidente da CDL Blumenau, Paulo Cesar Lopes.

O gerente executivo Carlos Jacques Dressler observa que o novo logotipo teve encaixe perfeito para a campanha, pois o mesmo padrão de cores chama a atenção para a mudança. “A escolha da nova marca chegou em boa hora. Nossa estratégia, então, foi utilizar as cores semelhantes para dar ainda mais destaque à nau fenícia”, explica.

Nau é a forma como os navios de grande porte eram chamados até o século 15 e os fenícios grandes produtores e negociadores no mundo antigo, além de conhecer as rotas de navegação do Mediterrâneo, fundamentais para que suas mercadorias chegassem a outras terras.

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Treinamento atinge 97% de satisfação

A CDL Treinamentos continua lotando as salas de aula. Em maio, mais de 30 profissionais participaram do curso Desenvolvimento e Motivação de Equipes (foto).

Liderado por Jorge Chiodini, o treinamento fez sucesso entre os participantes, alcançando 97% de eficiência. De acordo com o coordenador da CDL Treinamentos, Marcos Eduardo Schwambach, o tema deve voltar às salas de aula no segundo semestre.

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O sucesso do Ciclo de Palestras Depois do sucesso dos dois primeiros eventos do ano, a CDL Blumenau só tem a agradecer os patrocinadores do Ciclo de Palestras, que ajudaram a trazer Arnaldo Jabor e Amyr Klink. A equipe organizadora visitou os apoiadores para estreitar o relacionamento e ter feedback sobre as palestras para que sejam traçadas novas estratégias.

O coordenador da CDL Treinamentos, Marcos Eduardo Schwambach, esteve com a equipe da Audi, da Fae Business School, da Seven Comunicação e do Shopping Park Europeu, que receberam um quadro com fotos da palestra de abertura com o cineasta Arnaldo Jabor. “Os parceiros são fundamentais para que um evento seja realizado com sucesso e é graças à entrada de importantes patrocinadores que o Ciclo de Palestras tem se fortalecido”, afirma.

O Ciclo de Palestras volta dia 16 de setembro, quando Hans Donner falará sobre criatividade e inovação. O austríaco, que ficou famoso no Brasil por remodelar o logotipo da Rede Globo, é responsável pelos primeiros projetos de animação na TV brasileira e sempre apostou no processo criativo e em ações inovadoras. A ideia da palestra é mostrar onde e como ele faz para buscar inspirações. Mais informações no site www.cdlblumenau.com.br ou pelo e-mail treinamentos@cdlblumenau.com.br.

Hora de prestar contas A CDL Blumenau reuniu diretoria e associados para a realização da Assembleia Geral Ordinária. O presidente Paulo Cesar Lopes convocou todos para acompanharem a prestação de contas do ano passado e aprovarem o orçamento para 2014. Os diretores também reforçaram os serviços disponíveis do SPC e apresentaram a novidade CDL Empregos.

“Mesmo com mais de 2 mil associados, sempre priorizamos a transparência e gostamos que todos saibam o que acontece na nossa entidade. Nossa força vem dessa união”, afirma Lopes. Durante a assembleia, os associados presentes também puderam conhecer as campanhas que ganharão as ruas neste ano e prometem movimentar o comércio nas datas comemorativas e na Copa do Mundo.

Calendário CDL Treinamentos

JUNHO Gestão de Pessoas e Coaching (novo) De 2 a 5 Instrutores: Moacir César de Borba Júnior e Jaime Ricardo Vahldick Carga horária: 12 horas Horário: 19h às 22h Proporciona um espaço reflexivo, de troca de experiências, baseado na realidade de cada organização. Busca desenvolver as competências necessárias para o alcance dos objetivos de cada um, criando um sistema eficaz de técnicas e comportamentos. eSocial – Novas Obrigações (novo) De 9 a 11 Instrutora: Silvia Oneda Carga horária: 9 horas Horário: 19h às 22h Orienta sobre o eSocial, que está sendo implementado pelo governo como ferramenta de controle do cumprimento das obrigações trabalhistas e previdenciárias pelas empresas.

Técnicas e Práticas de Vendas De 24 a 27 Instrutor: Marcio Magalhães Carga horária: 12 horas Horário: 19h às 22h Capacita profissionais da área comercial através de técnicas aplicáveis e de fácil entendimento. Conscientiza sobre a necessidade das mudanças pós-capacitação para a conquista de melhores resultados em vendas. Ensina por meio da prática a viabilidade da aplicação das técnicas no dia a dia.

intersindical é notícia Fotos divulgação

Uma luta que não para Pelo sexto ano consecutivo, no Dia Nacional do Respeito ao Contribuinte (25 de maio) ocorreu o corte do ‘Bolo Tributário’. A ação reuniu representantes de entidades empresarias em frente à escadaria da Catedral São Paulo Apóstolo. O corte do bolo, que trazia os nomes dos impostos pagos no País, é organizado por entidades e sindicatos da região, com a coordenação do Sescon Blumenau. Foram expostos painéis com os valores dos impostos presentes em diversos produtos.

Este ano, além da carga tributária, a Semana Nacional de Respeito ao Contribuinte em Blumenau teve como tema o combate à pirataria, mostrando a importância de se evitar adquirir produtos piratas. Além disso, desde o dia 19 de maio, cartilhas educativas vêm sendo distribuídas nas escolas para educar as crianças sobre a questão dos impostos e da pirataria no País.

Sihorbs recebe moção pelos 40 anos

O Sindicato dos Hotéis, Restaurantes, Bares e Similares de Blumenau e Região (Sihorbs) recebeu homenagem da Câmara de Vereadores de Blumenau pelos 40 anos de fundação. A moção de louvor pelo desempenho permanente de luta pelo progresso dos contribuintes e associados foi entregue pelo vereador Mário Hildebrandt, na sessão solene realizada em 8 de maio. O presidente do sindicato, Richard Steinhausen, agradeceu a homenagem e destacou o papel importante que o Sihorbs desempenha.

“Somos uma reunião de empregadores e geradores de riqueza para a cidade, para o Estado e para a Nação”, disse.

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Têxteis querem regime tributário diferenciado O presidente do Sindicato das Indústrias de Fiação, Tecelagem e do Vestuário (Sintex), Ulrich Kuhn, esteve em Brasília, em 6 de maio, com o ministro do Desenvolvimento, Indústria e Comércio Exterior, Mauro Borges. A visita ocorreu em companhia de representantes da Associação Brasileira da Indústria Têxtil e de Confecção (Abit). “Fizemos uma revisão dos pleitos da indústria têxtil nacional, nos temas relativos à competitividade, com ênfase especial para a criação de um regime tributário diferenciado”, ressalta Kuhn. A comitiva também destacou a importância da participação do Ministério do Desenvolvimento nas discussões relativas à agenda da indústria junto ao Ministério do Trabalho.

O setor têxtil e de confecção é um dos maiores empregadores do Brasil. Contudo, os encargos, os juros altos, o câmbio desfavorável, a pesada carga tributária, o alto custo da energia, a infraestrutura e a logística caras e deficitárias, dentre outros itens do ‘custo Brasil’, prejudicam a competitividade da produção nacional. A proposta da Abit é a criação de um regime tributário mais competitivo, diferenciado para o segmento de confecção.

A nova proposta do Pró-Carga

Simmmeb no lançamento do PDA Com uma mesa redonda que discutiu o tema ‘Como atrair e manter associados?’, realizada pela Federação das Indústrias do Distrito Federal (Fibra), em 30 de abril, foram abertas as atividades do edital 2014/2015 do Programa de Desenvolvimento Associativo (PDA), uma iniciativa da Confederação Nacional da Indústria (CNI), promovida pelas federações de indústrias nos estados.

Segundo o presidente do Simmmeb, Hans Bethe, que representou o sindicato no encontro, a proposta é fortalecer as entidades representativas da categoria profissional e aproximá-las ainda mais das empresas para ampliar a representatividade e a sustentabilidade sindical. “A ideia é pensar em estratégias para mobilizar o empresariado na busca pelo conhecimento acerca do associativismo”, frisa. Ainda em abril, a CNI promoveu, em Brasília, reunião com cinco sindicatos da indústria convidados, entre eles o Simmmeb, para discutir o Módulo Sindical do Sistema de Inteligência de Negócios da Indústria.

Auri Bertelli assumiu a presidência do Sindicato dos Corretores de Seguros no Estado de Santa Catarina (Sincor) em solenidade realizada dia 13 de março. Profissional com vasta experiência, Bertelli atua no mercado segurador catarinense desde 1968 e, desde o início da carreira, sempre se preocupou com a atividade securitária, preparando pessoas para atuarem na área.

A presidência do Sincor é um novo desafio para o profissional.

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A Fetrancesc e os representantes dos sindicatos das empresas de transporte de carga, incluindo o Setcesc, farão uma proposta para melhorar a redação da lei do Programa de Revigoramento do Transporte Rodoviário de Carga de Santa Catarina (Pró-Carga) que permite o uso de parte dos créditos de ICMS pelo transporte, fabricantes de implementos e revendas de veículos.

A medida foi acertada durante reunião realiza em 8 de maio, com o secretário estadual da Fazenda, Antonio Gavazzoni. Participaram do encontro o presidente da Fetrancesc, Pedro Lopes; o deputado estadual Darci de Matos; o presidente do Setracajo, Ari Rabaiolli; e o presidente do Setcesc e diretor da federação, Osmar Ricardo Labes.

Quando o processo estiver concluído, até 2015, os governos estadual e federal terão o controle da movimentação da produção do País e a certeza da arrecadação dos impostos, pois todas as cargas estarão registradas antes de começar a viagem.

Sincor empossa novo presidente

Diretoria Executiva Presidente: Auri Bertelli 1º vice-presidente: Charles José Firmo 2º vice-presidente: Afonso Luiz Coelho Filho 3º vice-presidente: Luís Roberto Pereira 1º secretário: Gerson Roberto Kowalski 2ª secretária: Silvana Aparecida Tomio da Silva 1º tesoureiro: Nelson Antônio Reis Simas 2º tesoureiro: Nelson Vilson Citton

Secovi participa de congresso nacional Estreitar laços, difundir o conhecimento por meio de palestras, workshops e debates e estimular a troca de experiências entre as lideranças de entidades patronais foi a proposta da 30ª edição do Congresso Nacional dos Sindicatos Patronais do Comércio de Bens, Serviços e Turismo, que reuniu empresários em Belo Horizonte, em abril. Segundo o vice-presidente do Secovi de Blumenau, Roberto Sérgio da Cunha, o diferencial do congresso é a oportunidade de promover a troca de ideias sobre os temas relacionados ao desenvolvimento do comércio e do sindicalismo patronal brasileiro. “Temos uma das maiores cargas tributárias do planeta sem o devido retorno ao imposto pago. Essa situação precisa ser combatida”, analisa.

EMPRESÁRIO 35

sindilojas é notícia Cheques devolvidos geram ressarcimento Decisão da Justiça blumenauense definiu que é obrigação da instituição bancária ressarcir empresa por conta dos cheques devolvidos. A ação foi movida pela Koerich Magazine Ltda., empresa associada ao SINDILOJAS Blumenau.

No julgamento da ação indenizatória proposta pela Koerich na 3ª Vara Cível da Comarca de Blumenau, foi reconhecido o direito ao recebimento de indenização por dano material decorrente da devolu-

ção de cheques sem provisão de fundos, tendo sido considerada falha a prestação do serviço da instituição financeira.

O juiz considerou que “a partir do momento que o banco fornece o talonário de cheques ao correntista sem suficiência de saldo mínimo em conta corrente, descumpre uma obrigação imposta por lei que, gerando um prejuízo a outrem, faz nascer a responsabilidade civil para reparar o dano decorrente de sua atividade”.

Recomendações para os jogos do Brasil Durante a Copa do Mundo de Futebol, como o lojista deverá proceder quando a seleção brasileira jogar em horário de expediente comercial? O assunto foi discutido entre SINDILOJAS e sindicato dos empregados do comércio e está bem explicado na cláusula 40 da Convenção Coletiva de Trabalho 2013/2014. As empresas do comércio de Blumenau e região poderão optar por disponibilizar televisores em suas dependências durante a transmissão, retomando as atividades logo após o término dos jogos, ou por liberar os empregados em até uma hora antes do início das transmissões televisivas, em conformidade com a distância

entre a empresa e a residência destes, na hipótese dos jogos ocorrerem próximos ao final do expediente comercial.

A convenção também determina que o tempo efetivamente disponibilizado pelas empresas para permitir aos empregados o direito de assistir aos jogos da seleção – seja em suas próprias dependências, ou por meio de liberação – será objeto de compensação, na proporção de hora por hora. A vigência da cláusula 40 terá início em 12 de junho de 2014, quando a Seleção Brasileira estreará contra a Croácia, às 17h, e vigorará durante o período em que a equipe disputar o torneio.

O magistrado entendeu que os correntistas somente podem fazer uso de crédito após autorizados pelo banco que, antes, deve fazer cumprir todas as normas regulamentares relativas à conta corrente, não tendo sido cumpridas as cautelas exigidas pela Banco Central no intuito de angariar e manter clientela, configurando um defeito na prestação do serviço. (Fonte: Processo 008.12.022984-3)

Novos Associados Tetra Representações Ltda (47) 3035-6050

Double ComÉrcio de Confecções Ltda. ME (47) 3285-5505

SZ Comércio de Materiais de Construção (47) 3041-1642

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Cervejarias podem fomentar o turismo no Vale

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Unir esforços para criar um roteiro de cervejarias foi o objetivo do evento promovido em 13 de maio por SINDILOJAS e Faculdade de Tecnologia Senac. A apresentação do Projeto Turístico de Cervejarias do Vale do Itajaí foi realizada junto com a do Panorama Nacional/Catarinense do mercado de microcervejarias.

Além de empresários, o diretor regional do Senac para Santa Catarina, Rudney Raulino, e o presidente do SINDILOJAS Blumenau, Emílio Rossmark Schramm, receberam o presidente da Santur, Valdir Walendowsky, e o secretário de Turismo de Blumenau, Ricardo Stodieck, para um jantar com cardápio especial elaborado pelo chef Heiko Grabolle, do Senac Restaurante Escola.

Destaque no Blumenau em Cadernos

Medicina e Saúde Ocupacional

A Saúde e a Vida Divulgação

A trajetória de cinco décadas do SINDILOJAS Blumenau, comemorada com uma série de iniciativas promovidas no ano passado, mereceu registro nas páginas da tradicional publicação ‘Blumenau em Cadernos’. De autoria do jornalista Renê Müller, o texto ‘Os primeiros 50 anos do SINDILOJAS Blumenau’ foi publicado na edição de outubro/novembro de 2013 da revista, da página 87 a 93.

Narra a trajetória da entidade desde junho de 1960, quando surgiu a precursora, a Associação dos Lojistas do Comércio de Blumenau. Em março de 1963, o Ministério do Trabalho reconheceu a entidade como um Sindicato, através do processo MTb 24430.002717. A partir de então, o SINDILOJAS agregou mais 550 comércios varejistas e ampliou sua área de atuação para 10 cidades do Médio Vale.

O artigo ainda passa em revista momentos em que a entidade sindical teve papel protagonista, como na Oktoberfest, na criação do Prêmio Conceito Varejista e no início das atividades da Câmara de Conciliação Trabalhista (Concilia). Criada em 2000, a Concilia é referência para outros centros do País, mudando a cultura de resolução de conflitos do trabalho.

Outro momento destacado foi a mobilização para a reforma do antigo prédio da maternidade Johannastift, e que hoje, com o nome de Casa do Comércio, abriga o sindicato e demais entidades ligadas às empresas do varejo e atacado da região. Principal veículo para os registros históricos da cidade, a revista ‘Blumenau em Cadernos’ é editada desde 1957. Idealizada pelo pesquisador e ex-prefeito José Ferreira da Silva, tem periodicidade bimestral e publica ensaios, estudos, pesquisas e documentos catalogados pelo Arquivo Histórico Municipal.

Como disse Claude Bernard, naturalista e sábio francês do século 19, quando lhe perguntaram qual era a definição de vida: “é quimérico e ilusório definir a vida. Em outras palavras, pode-se conceituá-la, mas jamais defini-la. Como conceito, a vida é divina”.

Como médico que completou 50 anos de profissão em 2013, mas nunca deixou de pensar, observar e aprender, posso dizer aos meus amigos que cheguei a algumas conclusões, que podem ser de poucos ou de muitos, não sei, mas que pretendo conservá-las até o fim: o ser humano, do ponto de vista meramente anatômico e fisiológico, é uma máquina. Como máquina, desde o início da ontogênese, irá sempre apresentar um ponto fraco como mínimo. Uns sofrerão do estômago, outros do fígado, outros dos rins, outros do sistema musculoesquelético, mas sempre existirá o ponto mais fraco ou o “locus minoris resistentiae” dos latinos.

Não existirá corpo ou organismo perfeito? A resposta é não. Como iremos desta para melhor? Justamente através das falhas de funcionamento do ponto fraco. Podemos dizer, então, que a longevidade depende do loco ser mais ou menos importante? Claro que uma “fraqueza” no coração é pior prognóstico do que uma “fraqueza” na coluna. Costumo brincar com alguns clientes e amigos dizendo: você vai morrer com isto, mas não disso.

Em suma, o que quero dizer e acredito, é que toda máquina tem um prazo de validade ou de garantia.

Passado esse prazo, salve-se quem puder. Como disse em soneto Manuel Maria Barbosa Du Boccage, o maior poeta da língua portuguesa, um dia vamos ser atingidos pelo “mal que a vida em sua origem dana...”.

Não antes e nem depois.

Por isso, procure viver intensamente, cabeça erguida, sempre alegre, faça o “jogo do contente”, não se queixe da vida, olhe para os mais fracos, ajude-os no que puder. O importante é a saúde. Dinheiro é consequência normal do estar bem.

Nachman José Gordon Médico

EMPRESÁRIO 37

artigo

O

trabalho de coaching ajuda os interessados a atingirem metas, solucionarem problemas e a desenvolverem novas habilidades. Contudo, as empresas querem mais do que um diagnóstico e orientação. As necessidades corporativas exigem, também, um acompanhamento constante para efetivar mudanças e resultados, por isso, o surgimento do coaching ativo.

O profissional dessa área atua nas dificuldades da empresa e dos colaboradores, avaliando questões como aonde os funcionários querem chegar, que valores cultivam ou quem tem perfil de líder. Por isso, é de suma importância que o coaching ativo seja desenvolvido por consultores externos, que possam ver todas as variáveis com um olhar de fora, mas que também tenham experiência dentro das empresas e não apenas em trabalhos de consultoria. É preciso saber como são as rotinas corporativas na prática Basicamente, o coaching ativo envolve duas etapas. No primeiro momento, é feito o diagnóstico da empresa e dos colaboradores. É preciso ser neutro e ouvir todos com cautela para conhecer a realidade dos envolvidos e, então, fazer uma análise criteriosa. Esse ciclo de observação leva cerca de três meses.

Se o trabalho fosse apenas de coaching, o consultor encerraria com uma orientação aos envolvidos, mas, por ser ativo, inicia-se o processo de acompanhamento na área de trabalho. Também são realizadas atividades práticas, sendo 80% no local de trabalho e 20% em sala de aula. Após a obtenção de informações e realização de diferentes atividades é feito um plano de ação de melhorias.

Durante 15 dias por mês, por cerca de um ano e meio, o coach permanece na empresa e, junto aos colaboradores, propõe mudanças. Mais que sugerir, o papel do consultor é acompanhar esse processo de perto, se envolver e dar suas opiniões para a obtenção de melhores resultados. Esse é um modo que evita que todo o trabalho desenvolvido seja perdido.

Os resultados, com certeza, compensam o investimento. O coaching ativo atua diretamente na atitude das pessoas, desperta a melhora da performance do indivíduo e, em conjunto, desenvolve melhorias nos processos, atingindo resultados positivos. Por meio das ações há a redução de custos, de perdas e de descartes. Na parte humana, os colaboradores ficam mais felizes em funções que desejam e com uma comunicação que beneficia a todos.

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Coaching ativo traz resultados e colaboradores mais felizes

Orlando da Silva Especialista em gestão humana e processos, consultor da SBA Associados

“É feito o diagnóstico da empresa e dos colaboradores. É preciso ser neutro e ouvir todos com cautela para conhecer a realidade dos envolvidos e, então, fazer uma análise”

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