Bokslut 2021

Väsentliga händelser under räkenskapsåret

Förvärv

Den 7 maj slöts avtal om att förvärva 100% av aktierna i det brittiska bolaget Heat Trace Holdings Ltd med en omsättning på cirka 10 MGBP. Bolaget utvecklar, tillverkar och marknadsför elektrisk värmekabel till ett stort antal branscher internationellt. Bolaget har konsoliderats i affärsområdet NIBE Element från och med 1 maj 2021. Förvärvsbalansen är fortfarande preliminär.

I slutet av augusti slöts avtal om att förvärva 50% av aktierna i det brittiska bolaget Go Geothermal Ltd med avtal om att förvärva resterande aktier inom en femårsperiod. Bolaget är en betydande återförsäljare av värmepumpar på den brittiska marknaden, har en omsättning på cirka 8,3 MGBP och har konsoliderats i affärsområdet NIBE Climate Solutions från och med september 2021. Förvärvsbalansen är fortfarande preliminär.

Pandemin

Vi har under 2021 fortsatt präglats av pandemin, vilken haft en påverkan både på efterfrågan och på verksamheten. Efter ett år med stor variation i efterfrågan, ett svagt första halvår och ett starkt andra halvår, inleddes 2021 med en mycket god efterfrågan, vilket har fortsatt under hela året för flertalet produktgrupper. Beträffande verksamheten så har restriktioner i vissa länder inneburit att några av koncernens produktionsanläggningar stått stilla under delar av året. Alla tre affärsområdena har dessutom påverkats kraftigt av en global material- och komponentbrist samt kraftigt förlängda leveranstider, vilket skadat vår egen leveransförmåga, speciellt under årets sista månader som traditionellt är våra starkaste.

Ersättningar

Årsstämman beslutar om ersättning till styrelsens ordförande och övriga ledamöter.

Årsstämman beslutar även om riktlinjer för ersättningar till verkställande direktören och andra ledande befattningshavare. Utifrån dessa riktlinjer beslutar styrelsen om ersättning till verkställande direktören. Ersättningar till andra ledande befattningshavare beslutas av verkställande direktören i samråd med styrelsens ordförande. Besluten avrapporteras till styrelsen. Se vidare i not 6 om årets ersättningar samt de principer som gällt under 2021.

Styrelsens förslag till riktlinjer för 2022 överensstämmer i allt väsentligt med de principer som godkändes vid årsstämman 2021. Miljöfrågor

NIBE har produktionsanläggningar i 27 länder vars miljöpåverkan till största delen utgörs av; • Användning av råvaror såsom metaller och plast • Användning av naturresurser såsom energi och vatten • Generering av avfall • Utsläpp till luft och vatten • Transporter

NIBE följer gällande nationell miljölagstiftning i alla länder där vi har produktion. I de fall verksamheterna är tillståndspliktiga, rapporteras utfall och eventuella överskridanden av tillstånd till miljömyndigheterna i respektive land samt till koncernens hållbarhetsavdelning. Under 2021 rapporterades två överskridande av miljövillkor.

Koncernen styr förbättringar i miljöprestandan genom att sätta mål, följa nyckeltal och redovisa utfall enligt GRI-standard. Våra LCE-produkter påverkar miljön positivt under användning, eftersom de bidrar till minskad primär energianvändning, ökad användning av förnybar energi och därmed minskad klimatpåverkan. Hållbarhetsarbetet har under 2021 kompletterats med implementering av det nya EU-förordningen Taxonomin, vars syfte är att synliggöra hur stor del av vår omsättning respektive kostnader för drift och investeringar som avser produkter som väsentligt kan bidra till att uppnå Parisavtalet 2050. För mer information om Taxonomin se sidan 142-143.

Markföroreningar är kända vid fyra av koncernens produktionsanläggningar i Danmark, Tjeckien och Sverige. Några eventuella förpliktelser för dessa har inte redovisats då det bedöms ytterst osannolikt att någon utav dem skulle kunna medföra väsentliga kostnader för det fall koncernen skulle hållas ansvarig.

I enlighet med ÅRL, 6 kap 11§ har vi valt att upprätta den lagstadgade hållbarhetsrapporten som en från årsredovisningen avskild rapport. Hållbarhetsrapportens omfattning beskrivs på sidan 141. Personalfrågor och mänskliga rättigheter samt motverkan mot korruption

Våra Värderingar utgår från alla människors lika värde och innebär att alla skall ha samma möjligheter att utvecklas inom företaget oavsett kön, etnicitet, ålder eller bakgrund. Vi vill att alla våra medarbetare skall se NIBE som en trygg och rättvis arbetsgivare, som värnar om god arbetsmiljö, bra arbetsvillkor, mångfald och jämställdhet.

Våra policyer att respektera mänskliga rättigheter och arbeta mot jämställdhet och diskriminering sträcker sig även till vårt leverantörsled, där vi utvärderar nya leverantörer mot våra krav innan de implementeras. Även befintliga leverantörer utvärderas gentemot de krav vi ställer angående mänskliga rättigheter och arbetsförhållanden.

Våra Affärsprinciper tillsammans med Våra Värderingar skapar en väl inarbetad uppförandekod som ger en grund för samarbete, engagemang och frihet under ansvar. Som en del av den interna kontrollen i koncernen utvärderas alla bolag och ett antal dotterbolag besöks varje år för att säkerställa att alla tillämpar samma principer och att arbetsförhållandena håller en god standard. För mer information om våra strategier gällande medarbetare och ansvarsfullt inköp se sidan 28, 31, 33 samt för statistik se innehållsförteckning sid 141.

Våra Värderingar driver NIBEs arbete mot korruption. Information ges till alla anställda och en mer omfattande e-learningutbildning ges till alla tjänstemän som vi klassat som exponerade funktioner. Koncernen tillhandahåller även en visselblåsarfunktion som hanteras av tredje part. Nolltolerans kommuniceras ut mot våra leverantörer och affärspartners via Våra Värderingar och avtal se sid 24. Forskning och utveckling

NIBE-koncernen bedriver inom varje affärsområde ett marknadsledande forsknings- och utvecklingsarbete. Vår bedömning är att detta är en avgörande faktor för fortsatt organisk tillväxt och nya marknadsinbrytningar. Motivet är att kundernas skiftande krav snabbt ska fångas upp och omvandlas till de bästa lösningarna för varje given marknadssituation. Se även not 8. Framtida utveckling

• Vår företagsfilosofi och vårt starka produktprogram med fokusering på energieffektivitet och hållbarhet ligger rätt i tiden. • Vi har god beredskap för att kunna vara fortsatt offensiva på förvärvssidan. • Vårt interna effektivitetsarbete kombinerat med noggrann kostnadskontroll borgar för fortsatt goda marginaler. • Alla våra tre affärsområden har en god geografisk spridning, vilket gör oss mindre sårbara för lokala försvagningar av efterfrågan. • Vår decentraliserade organisation, byggd på självständiga enheter, är väl beprövad och skapar förutsättningar för ökad motivation och flexibilitet. • Att pandemin nu, efter en fjärde våg, tycks vara på väg mot att ebba ut och viruset på väg mot att bli klassat som ett ordinärt influensavirus skapar tillförsikt. • Effekterna av den politiska oron, ränteutvecklingen och de stigande energipriserna är som alltid svåra att förutse. • Osäkerheten på underleverantörssidan kommer med all sannolikhet att vara ett orosmoln under hela året. • Vår vana och våra erfarenheter trogna är vi trots allt försiktigt optimistiska till vår utveckling under året som helhet. Ägarsituation

Aktiekapitalet i NIBE är fördelat på 233.130.360 A-aktier och 1.782.936.128 B-aktier. Varje A-aktie berättigar till tio röster på bolagsstämman och varje B-aktie till en röst. För A-aktierna, med cirka 57% av rösterna, finns en hembudsplikt enligt bolagsordningen.

Bolaget har två ägare som vardera innehar mer än 10% av rösterna, dels en ägarkonstellation bestående av nuvarande och tidigare styrelseledamöter och ledning med cirka 46% av rösterna dels familjen Schörling med cirka 19% av rösterna.

Förslag till beslut om vinstutdelning

Till årsstämmans förfogande står: Balanserade vinstmedel Överkursfond Årets nettoresultat 3.728 Mkr 4.751 Mkr 443 Mkr

Totalt 8.922 Mkr

Styrelsen föreslår att utdelning lämnas med 0,50 kronor per aktie, vilket motsvarar 1.008 Mkr och att i ny räkning överförs 7.914 Mkr, varav 4.751 Mkr till överkursfond och 3.163 Mkr till balanserade vinstmedel.

Styrelsen anser att den föreslagna vinstutdelningen är försvarlig med hänsyn till de krav som verksamhetens art, omfattning och risker ställer på storleken av det egna kapitalet samt bolagets och koncernens konsolideringsbehov, likviditet och ställning i övrigt. Yttrandet ska ses mot bakgrund av den information som framgår av årsredovisningen. Styrelsen har i sitt förslag till utdelning beaktat de investeringar som planeras. Bolagsstyrningsrapport

Bolagsstyrningsrapporten på sidorna 173-176, utgör inte en del av förvaltningsberättelsen.