NVRD NIEUWS

NIEUWS

EERSTE YOUNG NVRD DENKTANK GROOT SUCCES

Op donderdagmiddag 21 oktober vond de eerste Young NVRD Denktank plaats. Gemeente Den Haag wil het afval scheiden bij hoogbouw stimuleren (restafval, GFT, PMD) en was daarvoor op zoek naar nieuwe mogelijkheden. Twaalf Young NVRD’ers hebben gezamenlijk hun denkkracht ingezet en zijn met het vraagstuk aan de slag gegaan. Door middel van een braindump sessie werden ideeën gegenereerd en aan het eind van de middag drie ideeën gepitcht. Verrassend was dat in alle drie de pitches het belang van een goed partnerschap met de projectontwikkelaars terug kwam. De Young NVRD’ers zijn van mening dat een gezond partnerschap van belang is om tot een goed gescheiden afvalinzameling te komen. Gemeente Den Haag: “We staan er versteld van dat er in relatief korte tijd zoveel goede en inspirerende ideeën gekomen zijn. De Young NVRD denktank heeft ons geholpen vanuit een ander perspectief naar ons vraagstuk te kijken. Wij raden de Young NVRD denktank dan ook zeker aan bij andere NVRD leden!” Heeft u binnen uw gemeente of organisatie ook een (urgent) vraagstuk liggen waar u wel een middag de Young NVRD denktank bij kan gebruiken? Stuur ons dan een e-mail op young@nvrd.nl. Wij gaan graag met u in gesprek.

NIEUWE MEDEWERKER STELT ZICH VOOR

“Mijn naam is Gerjan den Hertog en sinds vorige maand ben ik aan de slag gegaan als junior adviseur. Ik heb een studie-achtergrond in ‘International Business’ en ‘Sustainability Science and Policy’. Twee werelden die soms mijlen ver uit elkaar lijken te staan. Na de studies heb ik als ondernemer geleerd duurzame ambities en praktische realiteit met elkaar te combineren zonder daarbij de idealen uit het oog te verliezen. Ondanks dat ik nieuw ben in de afvalbranche ben ik dat zeker niet in de circulaire economie en ik zie er dan ook naar uit om daar samen met jullie het verschil in te maken!”

GEZOCHT: ERVARINGEN EN ONDERZOEKEN OVER GROFVUIL EN MEUBILAIR

De NVRD is op zoek naar gemeenten en afvalbedrijven die ervaringen hebben met het verwerken van de meubelfractie van het grof huisvuil, die dit hebben onderzocht of die sorteeranalyses van het grof huisvuil hebben verricht. Deze kennis kunnen we goed gebruiken in een recent gestart onderzoek naar de mogelijkheden om het hergebruik en de recycling van de fractie ‘groot zitmeubilair’ (banken, sofa’s & fauteuils) te verbeteren. Dus heeft u een sorteeranalyse uitgevoerd van het grof huisvuil (niet ouder dan 5 jaar), onderzoek laten doen naar de verwerking van (groot zit)meubilair of ervaringen opgedaan met de verwerking van (groot zit)meubilair? Dan maken we graag gebruik van uw kennis en ervaringen. Graag een mailtje naar Goorhuis@NVRD.nl

COLUMN

Foto: Bart van Dieken

Trots

“En waar werk jij?” Ik ben op het pensioenfeestje van mijn oude geschiedenisdocent. Het is alweer 28 jaar geleden dat ik eindexamen deed. “Ik werk in het afval”, zeg ik. “Oh, dus je bent vuilnisvrouw”, antwoordt de ander ietwat verbaasd. Ik dacht, eens kijken wat de reactie is als ik dat gewoon beaam. En die is tot mijn verrassing erg positief. “Afval inzamelen, dat is heel belangrijk werk! Wat goed dat jij dat doet!” Ik ben blij verrast. Na een jaar in deze functie ben ik zonder meer erg trots op onze sector, en zeker op alle vakmensen die elke dag ons land schoonhouden. Bij het inrichten van milieustraten. Bij het gescheiden inzamelen en financieren daarvan. Bij de psychologie van inwoners, de samenwerking met kringloop en repair cafe’s. Bij het beheer van openbare ruimte. Bij ketensamenwerking. En bij het vakmanschap dat erbij komt kijken. De afgelopen twaalf maanden heb ik me een slag in de rondte geleerd. Hulde aan mijn collega’s en jullie, leden, voor het geduld en het zichtbare plezier om het me nog eens uit te leggen. Veel energie kreeg en krijg ik van de verschillende gesprekken en bezoeken aan leden. En de bevlogenheid van mijn collega’s op het bureau kent werkelijk geen grenzen. De onderwerpen van de NVRD hebben mijn hart gegrepen. En dat, zo leerde ik onlangs weer, is een belangrijke basis. Een trainer wilde dat we nadachten over wat ons dreef. Want je persoonlijke drijfveer moest op orde zijn, om stuurman of -vrouw te zijn in lastige situaties. En lastige situaties, was dat niet precies waartoe directeuren en leiders op aard waren? Zo gericht en voorbereid begon ik wellicht niet aan deze baan een jaar geleden. En toch is mijn persoonlijke drijfveer behoorlijk op orde - samen deze wereld een beetje mooier en schoner maken. En daar samen ook trots op zijn. En dus liet ik mijn gesprekspartner in de waan vuilnisvrouw te zijn. Een beroep om trots op te zijn nietwaar?

Wendy de Wild directeur NVRD