EDITORI A L
César Augusto Guevara Beltrán - Director General
Garantizamos más accesibilidad y atención en Santander
N
os preparamos para recibir el 2020 con la satisfacción de mantener una presencia efectiva de la Caja Santandereana de Subsidio Familiar en el departamento con productos y servicios que responden a sus necesidades y aspiraciones cumpliendo con nuestro Propósito Central de generar experiencias de bienestar y felicidad que transformen vidas y comunidades.
Este año garantizamos mayor accesibilidad a nuestra población afiliada con la apertura de 4 nuevos Centros Integrales de Servicios – CIS en Lebrija, Rionegro, Zapatoca y el corregimiento El Centro en Barrancabermeja que, sumados a los existentes, llegamos a 37 municipios de Santander, lo que nos convierte en la Caja de Compensación con más puntos de atención directa y personalizada en la región. ¡Reinvertimos en Santander! No solo con proyectos de infraestructura que ratifican nuestra consigna “Cada día más cerca para llegar más lejos”, sino sobre todo por la capacidad de generar experiencias con servicios integrales y complementarios que benefician a personas, empresas y organizaciones con productos de calidad en materia de salud, educación, capacitación, supermercado, recreación, deporte, turismo, crédito, empleo, cultura y bibliotecas, entre otros. Programas y servicios que en su mayoría cuentan con sede propia, otros igualmente importantes y con estándar de calidad son diseñados a través de una red de aliados garantizando accesibilidad en todo el departamento. Es así como, sumamos esfuerzos con el entorno empresarial, universitario, de consumo, turístico y entretenimiento que, al reconocer
sus fortalezas; juntos co-creamos oportunidades y sinergias que componen no solo la prestación de un adecuado servicio, también el desarrollo económico de la región. De hecho, nos enorgullece sobremanera haber inaugurado este año la primera Biblioteca Interactiva de Piedecuesta, el Centro de Lectura y Aprendizaje Digital Bibliotech que se ha convertido en una referencia de inclusión social para toda la comunidad aledaña a nuestro proyecto de vivienda Ciudadela Zafiro y con la que contribuimos a reducir la brecha tecnológica atendiendo a niños, jóvenes y adultos con capacitaciones permanentes, programas sociales y actividades culturales. Asimismo, los proyectos de inversión que comenzamos este año avanzan a paso firme para garantizar atención y servicio con la construcción de una nueva sede educativa en el barrio Alarcón en Bucaramanga, la ampliación de nuestra sede Puerta del Sol; la adecuación en infraestructura a la Ciudadela Educativa Cajasan Lagos en Floridablanca y el mejoramiento del Centro Recreacional Campoalegre en Piedecuesta con la renovación y modernización de zonas húmedas, áreas verdes y escenarios deportivos, entre otros espacios. Este año iniciamos el proceso de licenciamiento para la construcción de nuestro Parque Turístico en Topocoro y realizamos visitas guiadas con expertos en desarrollo sostenible junto a empresarios, afiliados y aliados estratégicos con los que analizamos alternativas de uso y aprovechamiento amigable con el ambiente. En este orden, pronto comenzaremos la construcción de nuestro Centro Integral
de Servicios (CIS) en Sabana de Torres, un espacio de 3.600 mt2 para el desarrollo de nuevos escenarios de bienestar con recreación, deporte, turismo, crédito, arte, cultura, empleo, formación y emprendimiento, entre otros programas de impacto social diseñados para complementar nuestra presencia en esta importante zona del departamento. En Cajasan estamos convencidos que nuestro trabajo diario debe ser muestra de innovación, compromiso, pasión por el servicio, amor a la familia, transparencia y coherencia, nuestros valores corporativos que constituyen la base de nuestras acciones y fuente de inspiración para lograr la felicidad y bienestar de las familias santandereanas. Un propósito que solo es posible de la mano de nuestros colaboradores, quienes desde sus diferentes roles y frentes de acción construyen cercanía con nuestros trabajadores afiliados y sus familias, empresarios aportantes, organizaciones aliadas, entidades gubernamentales, gremios y demás grupos de interés a quienes agradecemos firmemente su apoyo irrestricto a nuestra labor, convencidos de que contamos con su respaldo para continuar en el 2020 con nuestro reto de transformación social de Santander. Por último, atendiendo la ocasión maravillosa que representa el fin de año, queremos extender a todos ustedes nuestros más sinceros deseos de felicidad, prosperidad y unión familiar en esta Navidad y un venturoso Año Nuevo, con la promesa de que en Cajasan seguiremos trabajando por un futuro promisorio para todos.
3
Contáctanos Servicios Sede Administrativa Puerta del Sol
Carrera 27 Nº 61-78 - Bucaramanga Unidad de Aportes y Cuota Monetaria auxiliarsub.serviciocliente@cajasan.com
Ext. 4226 - 4251 Móviles: 310 217 9372 / 301 676 1604
Unidad de Vivienda y Construcción proyectos.vivienda@cajasan.com
4238 - 4325 - 4339
Unidad de Crédito asesorcreditos@cajasan.com asesorcreditos1@cajasan.com
Móviles: 301 527 8480 / 301 276 4287
Unidad de Cultura y Eventos cultura@cajasan.com
Ext. 4356 Móvil: 304 669 0053
Unidad de Recreación y Deporte
Ext. 4243 - 4371 - 4316 - 4372 Móviles: 301 756 2268 / 300 797 7155
Oficina de Turismo turismo.bucaramanga@cajasan.com
Ext. 4283 - 4373 Móvil: 301 754 7834
Unidad de Alianzas y Relacionamiento gestion.alianzas@cajasan.com
Ext. 4400 - 4402 Móvil: 300 303 8967
Sala de ventas Proyecto Zafiro
Ext. 4364 - 4366 - 4367 Móvil: 304 459 1032
Salud IPS Cajasan - Bucaramanga Sede Ciudadela Diagonal 16 Nº 59 - 56 Sede Parque Condominio Calle 30 Nº 23 40
Hotel Centros Recreacionales y Deportivos Hotel y Centro Recreacional Campoalegre Km 13 vía Piedecuesta Hotel y Centro Recreacional Mundo Guarigua Km 3 vía San Gil Socorro
Hotel: 4903 - 4907 Móvil: 304 551 0302 hotel.campoalegre@cajasan.com Centro Recreacional: 4900 - 4901 - 4902 Móvil: 300 265 5283 sede.campoalegre@cajasan.com Hotel: 5000 - 5001 - 5007 - 5157 Móviles: 300 678 0981 - 320 449 5567 reservas.hotelguarigua@cajasan.com Centro Recreacional: 5002 Móvil: 304 397 1336 sede.guarigua@cajasan.com
Centro Cultural y Deportivo Cajasan Calle 43 Nº 29-04 B. El Llanito - Girón
4690 - 4684 Móvil: 320 956 9163
Centros Empresariales,
Centros de convenciones y restaurantes Centro Empresarial Cajasan Puerta del Sol - Carrera 27 Nº 61-78 centroemp.bmanga@cajasan.com
4355 Móvil: 300 794 7536
Restaurante Arándano - Campoalegre Km 13 vía Piedecuesta restaurante.campoalegre@cajasan.com
4106 - 4107 - 4902
Medicina Especializada y Apoyo Terapéutico ips.ciudadela@cajasan.com
4739 - 4691 Móvil: 300 225 7617
Centro Empresarial - Girón Calle 43 Nº 29 - 04 barrio El Llanito coordinador.giron@cajasan.com
4690 - 4684 Móvil: 320 957 1620
Seguridad y Salud en el Trabajo servicios.ips@cajasan.com
4691 – 4717 Móvil: 300 223 3994
Coliseo Cultural y Deportivo Auditorio - Lagos III Carrera 8 Nº 23 - 15 Floridablanca
4531 Móvil: 300 302 6841
Clínica Odontológica silvia.consuegra@cajasan.com
4719 - 4692 Móvil: 300 302 3784
Información General
4691 - 4737 - 4710 Móvil: 300 302 5431
Centro Recreacional Campoalegre Kilómetro 13 Vía Piedecuesta hotel.campoalegre@cajasan.com
4900 – 4901 - 4903 – 4907 Móvil: 304 551 0302
Centro Empresarial Piedecuesta Carrera 6 Nº 11 - 15 musica.danzas@cajasan.com
4355 - 4360
Centro de Convenciones Mundo Guarigua - Km.3 vía San Gil - Socorro reservas.hotelguarigua@cajasan.com
5001 - 5007 -5157 Tel: 723 7700 / Móviles: 300 678 0981 - 320 449 5567
Centro Empresarial San Gil Carrera 10 Nº 10 - 50 centroemp.sangil@cajasan.com
4609 Móvil: 320 957 1620
Restaurante Arándano - Cajasan Puerta del Sol / Calle 61 Nº 17F - 10 centroemp.bmanga@cajasan.com
4444
Instituto Técnico Laboral Sede Sotomayor Carrera 29 Nº 54-33 Bucaramanga academica.sotomayor@cajasan.com
4484 - 4485 Móvil: 301 231 9337
Sede Floridablanca Carrera 8 Nº 23-15 lagos III academica.instituto@cajasan.com
4462 - 4481 - 4461 Móvil: 301 241 5409
Sede Diamante II Carrera 23 Nº 87 - 16 Bucaramanga sergio.garcia@cajasan.com
4461 - 4476 Móvil: 301 756 2619
Sede Piedecuesta Carrera 6A Nº 11-15 auxiliar.instituto@cajasan.com
4361
Sede San Gil Carrera 10 Nº 10 - 50
4609
www.cajasan.com
Programas de Formación Empresarial carolina.sanchez@cajasan.com
4 Escanea el código con la cámara de tu celular
INFORMES
PBX: 6434444 Colegios y Pre-escolares Ciudadela Educativa Cajasan Carrera 8 Nº 23 - 15 Lagos III Floridablanca
Supermercados y Droguerías 4550 – 4551 Móvil: 300 258 7937
Preescolar Colonitas Carrera 35 Nº 33 -71 Barrio Álvarez
4505 Móvil: 300 759 4694
Preescolar Sotomayor Carrera 29 Nº 54 - 55 Barrio Sotomayor
4500 Móvil: 300 759 4511
Preescolar Pinocho Calle 25 Nº 7-68 Lagos III
4520 Móvil: 300 794 7856
Supermercado Puerta del Sol Carrera 27 Nº 61-78
4272 - 4276 Móvil: 310 263 0110
Supermercado Cajasan Parque Carrera 23 Nº 30-25
4590 – 4591 Móvil: 300 677 5933
Supermercado Andes Calle 204 Nº 40A - 66 Floridablanca
4585 - 4586 Móvil: 300 265 5260
Supermercado San Gil Carrera 10 Nº 10 - 50
4600 Móvil: 300 497 5972
Supermercado Socorro Carrera 14 Nº 12 - 06 / 13
4620 Móvil: 300 498 7598
Preescolar Duendecillos Calle 43 Nº 29 - 04 Barrio El Llanito Girón
4510 Móvil: 300 759 4834
Supermercado Barbosa Carrera 9 Nº 11-11
4630 Móvil: 300 759 4210
Club de Pequeños Artistas Cajasan Calle 7 Nº 8 - 28 / 30 barrio Bosque Bajo San Vicente de Chucurí
4611 Móvil: 313 292 3497
Venta de Bonos y Anchetas Unidad de Mercadeo Carrera 27 Nº 61 - 78
Móviles: 300 371 3215 / 300 366 7964
Biblioteca Pública Parque Condominio Calle 31 Nº 23 - 73 Barrio Antonia Santos
Teléfono: 635 0975
Servicios Complementarios
Móvil: 300 302 6841
Centro de Empleo Bucaramanga Calle 61 Nº 17F – 51
4421 - 4423 - 4426 4427 - 4428 - 4429 Móvil: 301 501 0255
Floridablanca Carrera 8 Nº 23-15 Lagos III
4492 – 4493 Móvil: 301 249 5205
Girón Calle 43 Nº 29-04 Barrio El Llanito
4688 - 4689 Móvil: 301 467 2691
Piedecuesta Carrera 6 Nº 11-15
4664 - 4668 Móvil: 301 249 5205
San Gil Carrera 10 Nº 10-50
4425 Móvil: 321 902 1410
Málaga Calle 12 Nº 6A – 71
4682 - 4683 Móvil: 301 249 4989
Unidad Móvil
4430 Móviles: 310 233 0032 350 277 5869 - 304 551 2105 4421 - 4425- 4468 - 4488 4492 - 4688
FOSFEC
cajasan
Centros Integrales de Servicios en municipios CIS Piedecuesta Carrera 6 Nº 11 - 15
4655
CIS Girón Calle 43 Nº 29 - 04 Barrio El Llanito Girón
4686
CIS San Gil Carrera 10 Nº 10 - 50 asesor01.sangil@cajasan.com
4601 Tel: 724 5977 Móvil: 304 551 0307
CIS Socorro Carrera 14 Nº 12 - 09 coordinador.socorro@cajasan.com
4621 Teléfono: 727 4821 Móvil: 301 356 5471
CIS Barbosa Calle 11 A Nº 9-33 asesor01.barbosa@cajasan.com
4631 Móviles: 304 551 0305 / 300 485 8066
CIS Vélez Carrera 3 Nº 10 - 92 coordinador.velez@cajasan.com
4641 Tel: 756 4345 Móvil: 300 202 0907
CIS Málaga Calle 12 Nº 6A - 71
4681 Móvil: 300 557 3352
@cajasansantander
@cajasan
cajasan1
Contenido BIENESTAR
Actualiza y mantén tus beneficios........................................................................... 8 ¿Qué puedo hacer con la Cuota Monetaria?.......................................................... 10 Ahora es más fácil comprar en Zafiro.................................................................... 11 Hasta $41 millones en subsidios para tener casa propia..................................... 12 Contra el maltrato del adulto mayor...................................................................... 14
EMPRENDAMOS
Protege tu salud mental en el trabajo.................................................................... 17 Gestionamos el talento humano más idóneo........................................................ 18 Desarrolla tu creatividad con la Navidad............................................................... 20 El Mejor Postre de la Feria Bonita es de Cajasan.................................................. 22
COMPARTAMOS
Nuevos baluartes de voleibol infantil en Girón..................................................... 24 Bienvenidos a la era digital con Bibliotech Cajasan............................................. 26 Triunfadoras del Centro Educativo Cajasan Lagos............................................... 28 Abiertas Inscripciones. Open House 2020............................................................ 30 Plan Empresarial “Día de la Familia con Cajasan”................................................ 32
SOÑEMOS
Programa Banca Ética: ¿Sabes por qué los bancos no te prestan?..................... 34 Merecidas vacaciones en Mundo Guarigua.......................................................... 36 Desconectarse de la rutina en Campoalegre......................................................... 38 Aliados por tu Bienestar: Utiliza la Tarjeta Multiservicios como medio de pago.............................................................................................. 41
AVANCEMOS
Servicios y beneficios para afiliados Zona Sur..................................................... 43 Empresa destacada: Coomuldesa contribuye a socializar la economía regional.............................................................................................. 46 Turismo para el liderazgo en San Gil..................................................................... 48 Nuevos CIS: Estamos cada día más cerca de ti..................................................... 50
síguenos... en nuestras redes cajasan
FácilVivir | Cajasan Revista institucional Año XXI - Edición 79 Octubre - Diciembre 2019 ISSN 1900-1134 Director General César Augusto Guevara Beltrán Unidad de Comunicaciones Cajasan Bibiana Guacaneme Cepeda Fabián Andrés Soto Rueda Diagramación y Edición InkNovo S.A.S Fotografías Archivo Cajasan 123RF Fotografía Portada InkNovo S.A.S Impresión PRINTER COLOMBIANA S.A.S.
@cajasansantander @cajasan cajasan1
www.cajasan.com
PROHIBIDA SU REPRODUCCIÓN PARCIAL O TOTAL POR CUALQUIER MEDIO DIGITAL, MANUAL O MECÁNICO SIN AUTORIZACIÓN ESCRITA DEL EDITOR.
www.cajasan.com
6
BIENE S TA R
10
BIENE S TA R
Ahora es más fácil tener su apartamento en Zafiro Gracias al decreto de concurrencia, si tiene el Subsidio de Vivienda de su Caja de Compensación puede aplicar al programa Mi Casa Ya y el apartamento le sale en $65.651.196
Beneficios de vivir en Zafiro
Gracias al nuevo Decreto 1533 de agosto de 2019, ahora los afiliados que tengan asignado su Subsidio Familiar de Vivienda, equivalente a $24.843.480, pueden solicitar la concurrencia de subsidios y recibir hasta $16.562.320 del programa de vivienda Mi Casa Ya, para un total de $41.405.800 en auxilios para adquirir su casa propia. Si estos recursos los invierte en un apartamento de nuestro proyecto de vivienda Zafiro en Piedecuesta, el valor
del inmueble le queda en $65.651.196, los cuales puede solicitar a través de un crédito hipotecario con subsidio a la tasa de interés.
• Es el desarrollo residencial más grande de Piedecuesta. • Atractivo diseño contemporáneo en 4 torres. • Cada torre cuenta con 3 ascensores, vigilancia privada, salón de eventos y zona infantil y dos sótanos de parqueaderos. • Áreas verdes, cancha múltiple y 44 locales comerciales. • Ubicación estratégica, cerca del centro urbano del municipio y custodiado por el Cerro La Cantera. • Acceso vial pavimentado.
Esta es su mejor oportunidad para adquirir casa propia. Según el Ministerio de Vivienda, este es el mejor momento para comprar vivienda gracias a los incentivos del Gobierno Nacional y las bajas tasas de interés del mercado hipotecario.
Tenemos el apartamento ideal para ti. Ven a conocer nuestras opciones
SALAS DE VENTAS:
Bucaramanga Puerta del Sol Cra 27 Nº 61-78 Exts. 4364 4357 – 4367
Lunes a Viernes: 8:00 a.m. a 12:00 m. 2:00 p.m. a 6:00 p.m. Sábados: 8:00 a.m. a 12:00 m. 1:00 p.m. a 5:00 p.m.
Piedecuesta Proyecto Zafiro Cra. 1E N. 12 PAR Barrio Bellavista Domingo a Domingo: 8:00 a.m. a 12:00 m. 1:00 p.m. a 5:00 p.m.
Celulares 301 756 2687 300 459 1032 301 527 9336
11
BIENE S TA R
Conoce los detalles del nuevo Decreto de Concurrencia
Hasta $41 millones en subsidios para tener casa propia Ahora los ciudadanos que tengan ingresos menores a dos salarios mínimos podrán sumar el subsidio que otorga su Caja de Compensación con otro del Estado para adquirir una casa propia.
L
a buena noticia llegó con la entrada en vigencia del Decreto 1533 de agosto de 2019, que permite a los hogares con ingresos de hasta dos salarios mínimos mensuales legales vigentes (SMMLV), es decir $1.656.232 para 2019, sumar los recursos que reciben a través del Subsidio de Vivienda de su Caja de Compensación, con otro que otorgaría de forma concurrente el Fondo Nacional de Vivienda para adquirir un inmueble nuevo o usado. Esta iniciativa impactaría de manera positiva el cierre financiero de las familias con menos recursos, por cuanto representaría un beneficio de hasta $41 millones para la compra de su vivienda, disminuyendo así el monto de su crédito hipotecario.
¿Qué vivienda se puede comprar? La concurrencia de subsidios podrá aplicarse para la adquisición de vivienda nueva o usada en zona urbana, cuyo 12
precio no supere el límite establecido para la Vivienda de Interés Social – VIS, es decir 135 SMMLV, equivalente a $111.795.660 a 2019. Y excepcionalmente, 150 SMMLV ($124.217.400) para los municipios de Bucaramanga, Girón, Floridablanca y Piedecuesta, según Decreto 1467 de 2019.
¿Cómo puedo solicitar la concurrencia del subsidio? El procedimiento establece que lo primero que se debe hacer para solicitar la concurrencia es tener aprobado el subsidio por parte de la Caja de Compensación, antes de solicitar su crédito hipotecario con la entidad bancaria, ya que es la Caja la entidad que reporta al Ministerio de vivienda los beneficiarios aptos para la concurrencia.
Si ya tengo Subsidio de Vivienda de la Caja de Compensación, ¿puedo aplicar a la concurrencia? Si, podrán aplicar al beneficio los asignados que cuenten con un subsidio
vigente y sin aplicar, es decir que no hayan firmado escritura.
¿Quién otorga la concurrencia? El Fondo Nacional de Vivienda, o quien haga sus veces, podrá otorgar Subsidio Familiar de Vivienda en el marco de cualquier programa contemplado en el Decreto 1533 de 2019, de forma concurrente con el Subsidio de Vivienda otorgado por las Cajas de Compensación Familiar.
¿Cuánto es el monto del subsidio de concurrencia? El subsidio de concurrencia contempla un beneficio de hasta 20 SMMLV.
¿Qué obligaciones tienen los hogares beneficiados? Al momento de su postulación al subsidio otorgado por Fonvivienda, los hogares deberán informar su intención de aplicar el beneficio de manera concurrente con el subsidio otorgado por las cajas de compensación.
Próximos Talleres ABC
A través de los Talleres de Vivienda ABC, la Unidad de Vivienda de Cajasan brinda toda la información técnica, legal y financiera para la Adquisición de Vivienda Nueva, Construcción en Sitio Propio y Mejoramiento de Vivienda, con los cuales se garantiza un proceso seguro de postulación y en consecuencia, el logro de la asignación del beneficio. Cronograma de Talleres ABC 2019 Fecha
Hora
Lugar
Nov-23
7:30 a.m.
Salón Santander, Centro Recreacional Campoalegre, Piedecuesta
Dic-14
7:30 a.m.
Salón Santander, Centro Recreacional Campoalegre, Piedecuesta
Unidad de Vivienda y Construcción Ext. 4238 - 4325 - 4339 Móvil: 301 387 9297
Tips para la postulación
1. La postulación al Subsidio Familiar de Vivienda de Cajasan es gratuita 2. No necesita intermediarios, para su postulación. 3. Los formularios de postulación solo se deben entregar en las fechas establecidas a los colaboradores de Cajasan autorizados para hacerlo, en este caso – postulantes de Bucaramanga y su área metropolitana a los colaboradores de la Unidad de vivienda Cajasan – postulantes de municipios a los colaboradores del CIS. 4. En todos los casos deberá solicitar como constancia de entrega del formulario el desprendible que se encuentra en la parte inferior del formulario el cual deberá firmar el Colaborador de Cajasan que le realiza la recepción, este desprendible servirá como prueba de la entrega de su documentación. 5. La entrega de documentos de la postulación, la deberá realizar por un mayor de edad que pertenezca al núcleo familiar a postularse; no se admite entrega de documentos por parte de constructoras ni otros terceros ajenos al proceso.
13
BIENE S TA R
Cuidemos a nuestros adultos mayores A pesar de que cada día tenemos más población adulta y adulta mayor, las condiciones sociales de discriminación, falta de interés y sensibilidad siguen afectando a esta importante población de la sociedad.
Gloria Elcy Quintero Ballen Gerontóloga - Cajasan
S
e considera maltrato todo aquello que atente contra la persona íntegra del ser envejeciente, y no solo se refiere a golpes o maltrato físico, existe el maltrato psicológico al menospreciarlo o hacerlo sentir incómodo, inútil y que estorba. La falta de amor y la desatención de sus necesidades constituyen también otra forma de maltrato. En la antigüedad, los gobernantes llamaban a los ancianos para constituir cuerpos que aconsejaban y asesoraban en la toma de decisiones por su experiencia y sabiduría; y en otras sociedades la persona que se jubila se contrata como capacitador de nuevas generaciones dándoles la oportunidad de ser útiles a la sociedad, lo cual favorece la autoestima del adulto mayor al sentirse útil.
Formas de maltrato frecuentes • A los viejos se les ve como un estorbo en la familia pues se cree que no son productivos. • Se les ignora, no se les tiene en cuenta en las decisiones familiares y en ocasiones son relegados a un cuarto o rincón de la casa. • Son internados sin su consentimiento en hogares geriátricos o ancianatos donde a veces se les abandona y no se visitan. • El afecto propio de la familia se desplaza a los cuidadores. • No se les tiene paciencia para escucharlos y dejarlos hablar. • No son tenidos en cuenta para trabajos o desempeño laboral a pesar de su experiencia y disposición.
Programa Disfrutemos juntos A través de la Unidad de Salud, Cajasan ofrece el Programa de Atención al Adulto Mayor “Disfrutemos juntos”, con el objetivo es contribuir al mejoramiento y mantenimiento de la calidad de vida de los adultos mayores afiliados y particulares en Bucaramanga, Floridablanca, Girón y Piedecuesta, a quienes se les brinda: • Mejoramiento en la calidad de vida a través de acondicionamiento físico que aumenta sus capacidades psicomotoras y psicosociales. • Aprendizaje innovador y continuo que generará satisfacción personal y familiar. • Adecuada utilización del tiempo libre en actividades formativas, lúdico-recreativas y de integración.
Condiciones:
• Programa 100% subsidiado para afiliados categoría A y B, mayores de 60 años • Para afiliados categoría C y particulares el programa aplica a mayores de 50 años • No aplica para beneficiarios que estén pensionados.
IPS Cajasan Ciudadela Real de Minas. Diagonal 16 No. 59-56 Real de Minas IPS Cajasan Parque Condominio. Calle 30 No. 23-40 Parque de los Niños Ext. 4691 – 4709 Dra. Gloria Elcy Quintero Ballen: 310 618 7616 Enfermera Viviana Yiceth Rojas Bohórquez: 300 255 7617
14
BIENE S TA R
Protege tu salud mental en el trabajo ¿Alguna vez has sentido estrés laboral, síndrome desgaste profesional, cansancio emocional o agotamiento en el trabajo? Por Diego Alexander Carrillo Flórez
Coordinador de Programas de Salud IPS Cajasan
Estos son algunos riesgos psicosociales que se presentan en el entorno laboral relacionados con el trabajo que afectan tu salud física, psicológica y social. Si te ha pasado, te recomendamos practicar a diario estos útiles consejos para sobrellevar momentos de presión y resguardar tu salud mental en el trabajo. 1. No lleves la oficina a casa: Solo ocasionalmente. Siempre es conveniente disfrutar de otras actividades.
Cuidamos tu salud laboral
IPS CAJASAN brinda servicios de Seguridad y Salud en el Trabajo para particulares y empresas, con tarifas especiales para afiliados. • Consulta psicológica
2. Cuida tu alimentación: Una dieta balanceada y en horarios establecidos te aporta nutrientes y energía necesaria para cumplir con las tareas.
• Visita domiciliaria
3. Prioriza y ordena tus tareas: Haz un listado priorizando las más importantes, con horarios y fechas de entrega.
• Aplicación de pruebas psicológicas
4. Haz ejercicio: Al menos 3 veces por semana. El deporte te permite descargar tensiones, distraer tu mente y liberar sustancias antidepresivas.
• Asesoría empresarial • Batería de riesgo psicosocial • Actividades lúdico recreativas • Capacitación prevención de riesgo psicosocial • Sistema de vigilancia epidemiológico de riesgo psicosocial
5. Familia y amigos: Junto a ellos, es más fácil sobre llevar situaciones de estrés y agobio. INFORMES IPS CAJASAN Ciudadela Real de Minas. Diagonal 16 No. 59-56. Parque Condominio. Calle 30 No. 23-40, Parque de los Niños. PBX 6434444 Ext. 4691 – 4713 Móvil: 322 849 6069 / 300 223 3994 / 301 791 6344 servicios.ips@cajasan.com / ips.condominio@cajasan.com
17
EMPRENDA MOS
Agencia de Empleo Cajasan
Gestionamos el talento humano más idóneo A través de la Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Cajasan, contribuimos con los niveles de empleabilidad y formalidad laboral en Santander ofreciendo atención personalizada, capacitación y asesoramiento empresarial en la captación de trabajadores calificados.
En alianza con el Servicio de Empleo del Ministerio del Trabajo, brindamos orientación a las personas en la definición de su perfil laboral e identificación de habilidades y fortalezas, con el fin de acercarlos a las vacantes que estén acorde con sus competencias..
Unidad Móvil de Empleo • Cobertura en los 87 municipios de Santander • Registro y actualización de Hojas de Vida de desempleados • Asesoría a empresarios para procesos de selección • Evaluación de capacidades con profesional en orientación laboral • Promoción de vacantes
Servicios para empresas:
Servicios para personas
• Inscripción de la empresa en la plataforma del Servicio de Empleo • Publicación y Gestión de vacantes. • Reclutamiento y remisión de personal. • Realización de Assement Center basado en metodología Open Cards. • Aplicación de Pruebas Psicotécnicas. • Convocatorias Masivas. • Planes de formación y capacitación a la medida. • Programa de inclusión laboral para personas con discapacidad.
• Ruta de empleabilidad para acceder a beneficio Subsidio al Desempleo • Registro de Hoja de Vida en www.serviciodeempleo.gov.co • Orientación laboral para la construcción de perfil laboral • Capacitación en competencias claves y transversales para mejorar el perfil • Cursos, diplomados y programas técnicos laborales • Taller de orientación laboral: tips para entrevistas, pruebas psicotécnicas y marca personal
El Servicio de Empleo funciona a través del portal web www.serviciodeempleo.gov.co el cual recopila y comparte la información de los buscadores de empleo y de las vacantes Escanea el código con tu celular para más información
18
EMPRENDA MOS
Cenas navideñas Duración: 20 horas Inicia: 25 de noviembre Horario: Lunes y Martes 6:00 a 9:00 p.m.
Recetas ancestrales de fin de año Duración: 20 horas Inicia: 23 de Noviembre Horario: Viernes 5:00 a 9:00 p.m.
Ensaladas navideñas Duración: 4 horas Inicia: 23 de Noviembre Horario: Sábados 8:00 a.m. a 12:00 m.
Vacacional de manualidades navideñas Duración: 20 horas Fecha: Noviembre 2 a Diciembre 6 Horario: Lunes a Viernes 8:00 a.m. a 12:00 m.
Guirnalda navideña Duración: 20 horas Inicia: 19 de Noviembre Horario: Martes y Jueves 2:00 a 6:00 p.m.
Pasabocas de fin de año Duración: 8 horas Inicia: 2 Diciembre Horario: Lunes y Martes 5:00 a 9:00 p.m.
Moños para decoración navideña Duración: 4 horas Inicia: 16 de Noviembre Horario: Sabados 2:00 a 6:00 p.m. Adornos navideños para árbol en fieltro Duración: 4 horas Inicia: 23 de Noviembre Horario: Sábados 2:00 a 6:00 p.m.
Instituto Técnico Laboral Cajasan Sede Sotomayor Exts. 4484 – 4485 Móvil: 301 231 9337
Sede Lagos III Exts. 4481 - 4462 Móvil: 301 241 5409
Sede Piedecuesta Ext. 4361 Móvil: 315 704 8862
EMPRENDA MOS
Profesionaliza tus destrezas Tarifas altamente subsidiadas para afiliados categorías A y B PROGRAMAS TÉCNICOS LABORALES Cocina
Res. 6048/15 Sed. Floridablanca. Sede Lagos* Res. 2791/17 Sed. Bucaramanga
Belleza y Estética
Res. 6050/15 Sed. Floridablanca Res. 2791/17 Sed. Bucaramanga Res. 3204/18 Sed. San Gil
Auxiliar de Almacén y Bodega Res. 5931/17 Sed. Floridablanca Res. 2791/17 Sed. Bucaramanga
Seguridad Ocupacional
Res. 0594/17 Sed. Floridablanca Res. 5324/17 Sed. Departamental
Venta de Productos y Servicios Res. 1819/15 Sed. Floridablanca. Sede Lagos ** Res. 2791/17 Sed. Bucaramanga Res. 3204/18 Sed. San Gil Atención Integral a la Primera Infancia Res. 5932/17 Sed. Floridablanca. Sede Lagos ** Res. 2791/17 Sed. Bucaramanga Res. 3204/18 Sed. San Gil
Contabilización de Transacciones Comerciales y Financieras Res. 0593/17 Sed. Floridablanca Res. 2791/17 Sed. Bucaramanga Res. 5324/17 Sed. Departamental
Bucaramanga
Exts. 4484 – 4485 Móvil: 301 231 9337 academica.sotomayor@cajasan.com
Floridablanca
Contamos con certificación SENA para contrato de aprendizaje de Técnicos en Cocina, Atención Integral a la primera infancia y Venta de productos y servicios. (Sede Lagos)
Tarifas Programas Técnicos Sedes Lagos y Sotomayor Categoría A $315.100 Categoría B $371.800 Categoría C $630.400 Particulares $693.400 Convenios $660.000 Sede San Gil Categoría A Categoría B Categoría C Particulares Convenios
Exts. 4462 – 4481 Móvil: 301 241 5409 academica.instituto@cajasan.com
$235.700 $289.200 $599.300 $659.200 $630.000
Los programas ofrecidos no conducen a obtención de título profesional.
Horarios flexibles y fines de semana.
Aplican condiciones y restricciones.
Licencia de funcionamiento sede Lagos N° 0108 de Julio 26/2008 Certificación NTC 5555 (todos los programas) Licencia de funcionamiento sede Sotomayor N° 0290 de Diciembre 10/2008 Certificación NTC 5665* Licencia de funcionamiento sede San Gil Nº 020833 de Octubre 21/2015 Certificación NTC 5581**
Adquiere las herramientas que necesitas para convertirte en técnico laboral por competencias y aumentar tus oportunidades laborales.
San Gil
Ext. 4609 Teléfono: 7245977 Móvil: 300 895 1573 Instituto.sangil@cajasan.com
21
EMPRENDA MOS
El Mejor Postre de la Feria Bonita es de Cajasan Un gran reconocimiento lograron los estudiantes de Cocina del Instituto Técnico Laboral Cajasan en la Feria Bonita 2019 donde conquistaron el título de la Mejor Escuela de Cocina en la categoría Repostería.
F
elicitaciones a los estudiantes y docentes de Cajasan que enaltecieron los sabores santandereanos durante la Muestra Gastronómica Sabores de Bucaramanga en el que obtuvieron el primer lugar con el postre “Mi Santander” de la mano de nuestra estudiante Diana Maritza Rojas Bermeo, y cuarto puesto con el plato fuerte “Timbal tibio de Cabro” a cargo de nuestra estudiante Lisbeth Julieth García Rodríguez. La competencia que se llevó a cabo en la terraza del Estadio Alfonso López de Bucaramanga en el marco de la Feria Bonita 2019, del 6 al 8 de septiembre, contó con la participación de 4 escuelas de cocina de la ciudad: Cajasan, Colombia College, Comfenalco y Sena. Las estudiantes de Cocina contaron el apoyo de los docentes de Cajasan William Álvarez Carreño, chef con 27 años de experiencia, especialista en cocina tradicional colombiana; y Andrés Fernando Caicedo, chef especialista en Pastelería de la Escuela de Artes Culinarias de Hobany Velasco.
22
La muestra gastronómica ‘Sabores de Bucaramanga’ y el concurso de cocina es organizado por la Asociación Colombiana de Restaurantes (Acodres) Capítulo Santander, en el que participan personalidades de la industria culinaria de la región y el país como invitados especiales y jurados, entre ellos el pastelero Don Jacobo y el chef Carlos Gaviria. Gracias al extraordinario desempeño en la Feria de Bucaramanga, nuestros estudiantes de Cocina recibieron un nuevo reconocimiento por parte de la Gobernación de Santander y de los organizadores del V Salón de Cocinas y Fogones de Zapatoca, al que fueron invitados el 20 y 21 de septiembre para preparar a 90 comensales la réplica de los platos participantes en la Feria Bonita. Para nuestro programa de Cocina del Instituto Técnico Laboral Cajasan, estos triunfos representan un estímulo para seguir profesionalizando los talentos y habilidades de los santandereanos y mejorar así sus oportunidades laborales y apoyar sus emprendimientos.
El programa Técnico Laboral en Cocina se ofrece en las sedes del Instituto Técnico Laboral Cajasan de Sotomayor (Bucaramanga) y Lagos III (Floridablanca), en donde nuestros estudiantes aprenden a planear, preparar y cocinar menús completos o platos individuales, típicos y especiales; determinar tamaño de porciones, estimar ingredientes y costos de alimentos. Nuestros egresados tienen 20% de descuento en la matrícula para continuar sus estudios en la UNAB y convalidar sus conocimientos para la Tecnología en Gestión Gastronómica u otro programa relacionado.
EMPRENDA MOS A través del programa FONIÑEZ - Jornada Escolar Complementaria
Nuevos baluartes de voleibol infantil en Girón Deportistas beneficiarios del Colegio Miguel Sánchez Hinestroza conquistan el podio de los Juegos Intercolegiados de Girón.
C
ajasan a través del programa FONIÑEZ - Jornada Escolar Complementaria y el proyecto Escuelas Expresivas ha venido desarrollando actividades en la modalidad deportiva desde el 2018 en el Colegio Miguel Sánchez Hinestroza, institución educativa del sector rural de Girón que beneficia a 500 niños, niñas y adolescentes. Los beneficiarios de estos proyectos fortalecen sus habilidades a través de dos disciplinas deportivas: fútbol sala y voleibol. Justamente con este último deporte, este año lograron la participación en los Juegos Intercolegiados
Rumbo a Selección Santander
de Girón, en donde alcanzaron el título de Campeones en las categorías femenina y masculina, superando a instituciones educativas con importantes antecedentes deportivos como Juan Cristóbal Martínez, Francisco Serrano Muñoz y Roberto García Peña. Gracias al triunfo obtenido, lograron un cupo directo a los juegos zonales, en donde alcanzaron un decoroso título de Subcampeones con el equipo masculino y el tercer puesto con el equipo femenino. Los beneficiarios que hacen parte de estos equipos son niños del programa FONIÑEZ - Jornada Escolar Complementaria de Cajasan, programa que
tiene como objetivo el aprovechamiento adecuado del tiempo libre. Los niños se atienden dos veces por semana en horario contrario a su jornada académica con una intensidad de 5 horas semanales. Vale destacar que todos los beneficiarios son atendidos durante la misma intensidad horaria, a diferencia de quienes hacen parte de los Semilleros, los cuales están conformados por niños que demuestran habilidades y aptitudes para la disciplina ofrecida. Los talentos de Semilleros reciben atención 2 horas adicionales con el fin de fortalecer técnicas que permitan mejorar su participación en competencias y eventos departamentales.
Gracias al excelente desempeño en los Juegos Intercolegiados municipales, como en los zonales, los niños Ángel Camilo Jiménez Rueda y Santiago José Piedrahita Triana, estudiantes de la Institución Miguel Sánchez Hinestroza y beneficiarios del programa JEC Cajasan, fueron convocados para la selección Santander categoría infantil.
24
26
27
EMPRENDA MOS
Triunfadoras del Centro Educativo Cajasan Lagos Daniela Ballesteros bailando salsa, Sheila Fuentes en atletismo y María Fernanda Ortega como escritora enorgullecen a Cajasan con sus talentos e inspiran a sus compañeros a luchar cada día por conquistar sus sueños. Daniela Ballesteros Cala gana Beca UDES
La talentosa estudiante de 10º deslumbró al jurado del Primer Festival Intercolegiado de Talentos de la UDES con la maestría de sus movimientos de salsa con los que ha representado a Santander en escenarios nacionales e internacionales. “Mi proyecto de vida es ser una profesional integral, con calidad humana, por eso agradezco a la UDES por haber creado este concurso y valorar el talento de los jóvenes santandereanos”, señala la jovencita de 15 años quien
obtuvo el Primer Lugar del concurso en la categoría Baile y se hizo merecedora de una beca completa para estudiar en la Universidad de Santander. Carisma, disciplina, coordinación, rendimiento académico y popularidad en medios digitales fueron algunas de las cualidades que destacó el jurado en su veredicto al otorgar el merecido premio a Daniela. El Festival Intercolegiado de Talentos es una iniciativa de la UDES para promover el talento artístico de estudiantes de decimo y undécimo grado en las disciplinas de Canto, Baile, Teatro y Música Instrumental.
Oro y Plata para Sheila Valeria Fuentes García
Un nuevo podio conquistó nuestra atleta de 7º al conseguir medalla de Oro y Plata en los Juegos Supérate Intercolegiados de Santander en las modalidades de lanzamiento de jabalina (19,80 mts) y lanzamiento de bala (7,93 mts), respectivamente. De esta manera logró su cupo directo a los juegos nacionales en Boyacá en Noviembre. Sheila es una promesa del deporte, tiene 12 años y practica distintas disciplinas del atletismo como carreras, saltos y lanzamientos. Cuenta con una
28
beca deportiva del Colegio Cajasan y pertenece al Club Gol den, con el que ha participado en importantes competencias como el Campeonato Talentos Atletismo Colombiano – TAC y la Copa Freskaleche de la Liga Santandereana de Atletismo donde ha obtenido destacados registros.
Laureada Crónica de María Fernanda Ortega Mantilla
Un reconocimiendo especial obtuvo nuestra estudiante de 9º con su obra Sin Título en el I Concurso de Literatura ‘Jorge Valderrama Restrepo’ del Instituto Municipal de Cultura y Turismo de Bucaramanga en la modalidad Crónica, categoría Juvenil. El tema de esta primera edición del concurso es “Bicentenario de Colombia y Ciudad: Historias de mi Barrio” con el propósito de fortalecer, desde la práctica, los procesos de lectura, escritura y oralidad. Las modalidades de participación son Cuento, Poesía, Crónica y Cómic, en 3 categorías: Infantil, Juvenil y Adultos.
DÍA RECREATIVO Incluye: • Ingreso a Campoalegre • Refrigerio • Recreación dirigida.
DESAFÍO FAMILIAR Incluye: • • • • • •
Ingreso a Campoalegre Actividad integración familiar “Desafío Familiar” Recreación dirigida Refrigerio Almuerzo: Parrillada Comida divertida (helado, algodón de azúcar, crispeta)
FESTIVAL TEMÁTICO Incluye: • • • • • • •
Ingreso a Campoalegre Actividad Integración Familiar “Feria de Pueblo” Inflables para adultos y niños Recreación dirigida Refrigerio Actividades para niños (pintura, globoflexia y pintucaritas) Comida divertida (raspado y algodón de azúcar)
SOÑEMOS
¿Sabes por qué los bancos no te prestan? Identifica tus gastos hormiga y aprende a hacer un presupuesto para tu hogar. ¡Inscríbete al programa Banca Ética Cajasan!
E
l sistema financiero está basado en un esquema de reputación. Si pagas a tiempo tus deudas, usas la tarjeta de crédito y mantienes activo el movimiento de dinero a través de tus cuentas, tu perfil financiero se hace atractivo para las entidades financieras. Por el contrario, si pagas fuera de tiempo, recibes llamadas o mensajes de cobro, y dejas de honrar tus deudas, pierdes credibilidad y confianza. Entendiendo que todos en algún momento hemos pasado por una situación económica difícil, Cajasan a través de su Unidad de Crédito Social ofrece el programa Banca Ética, un programa subsidiado de Educación Financiera Básica dirigido a trabajadores afiliados categoría A y B que busca ayudarlo a mejorar sus finanzas personales y del hogar. La capacitación es un curso virtual de 8 horas certificado por el Instituto Técnico Laboral Cajasan, en la que los participan-
tes adquieren conocimientos sobre administración eficaz del dinero, manejo del endeudamiento, alternativas para superar las deudas, consejos para ahorrar y otros interesantes temas para mejorar su perfil en el sistema financiero.
Quiero participar Para postularse al programa de Banca Ética, los afiliados deben inscribirse a través de www.cajasan.com diligenciando un formulario de inscripción que incluye la aceptación de políticas, condiciones y autorizaciones de consulta a centrales de riesgo. La consulta a centrales de riesgo es fundamental porque con base en esa información el afiliado recibirá un correo electrónico una semana después de su postulación con un diagnóstico de su perfil financiero que incluye recomendaciones según su situación y las indicaciones para acceder al curso virtual de Educación Financiera Básica, el cual deberá realizar en el lapso de un mes a partir de la notificación.
Unidad de Crédito Ext. 4313 Móvil: 301-5278480 / 301-2764287 E-mail: asesor.credito@cajasan.com asesor.credito1@cajasan.com
34
Beneficios para trabajadores • Diagnóstico financiero personalizado y recomendaciones a la medida. • Aprendizaje del manejo de sus finanzas personales y del hogar. • Desarrollo de hábitos y prácticas financieras para lograr sus metas personales y familiares. • Mejoramiento en su productividad. • Certificado de aprobación del curso en Educación Financiera Básica.
Beneficio para las Empresas • Conocimiento de la situación financiera de sus trabajadores que afectan su productividad. • Información que le permita mejorar los planes de bienestar. • Alternativas de aporte real de la empresa al beneficio de los trabajadores y sus familias.
POSTÚLATE AQUÍ Escanea este código con tu celular para más información
Desde
0,64% E.M.
36
Oficina de Turismo Cajasan Ext. 4373 – 4283 Móvil: 301-7547834 E-mail: turismo.bucaramanga@cajasan.com
Escanea este código con tu celular para más información
AVA NCEMOS Destacada e importante empresa afiliada a Cajasan
Coomuldesa contribuye a socializar la economía regional Fiel a su pensamiento solidario y manteniendo su progresivo y planificado crecimiento, COOMULDESA, es una organización ejemplar, que se ha convertido en baluarte fundamental del cooperativismo financiero en Santander y Boyacá.
F
undada el 29 de junio de 1962 por un grupo de 34 agricultores y pequeños comerciantes del municipio de Galán, Santander, COOMULDESA se ha consolidado por 57 años como una institución financiera de naturaleza cooperativa, especializada en ahorro y crédito, dedicada a brindar servicios, comodidad, agilidad y seguridad en las operaciones financieras a sus asociados y comunidad en general. Con la propuesta “Somos su respaldo financiero”, COOMULDESA ofrece servicios de intermediación financiera a través de opciones de inversión en diversas modalidades y líneas de crédito para respaldar los proyectos de sus asociados, bajo una filosofía de trabajo, y unos principios cooperativos en beneficio y bienestar de todos sus cooperados. “Sin lugar a duda, el asociado es la razón de ser de la institución porque en la medida que crece el número de asociados, crecen
46
los activos, crece la cartera, crecen los depósitos, crecen los recursos y, en general se fortalece nuestro portafolio de servicios. La cooperativa es un mecanismo, una alternativa, es una manera de socializar la economía y, en ese sentido todos los activos productivos que recibe la entidad son para el beneficio de todos”, explica el Gerente General de COOMULDESA, Luis Eduardo Torres Castro. El capital aportado por sus 34 fundadores hace 57 años, ascendió a la suma de $510 pesos. En la actualidad la entidad cuenta con más de 143 mil asociados y, la totalidad de sus activos supera los 428 mil millones de pesos, situación que les ha permitido ocupar un destacado y privilegiado quinto lugar (5º) entre las 185 cooperativas especializadas de ahorro y crédito de todo el territorio nacional, inscritas en el Fondo de Garantías de Entidades Cooperativas.
“Nosotros, en nuestra condición de administradores responsables de la gestión gerencial, a la cooperativa le damos una connotación netamente empresarial para garantizar su crecimiento, su estabilidad, su rendimiento financiero y una excelente rentabilidad, eso nos permite fortalecer los servicios y generar capital institucional; nosotros en la actualidad tenemos casi el doble de capital institucional o capital propio, con respecto a los aportes sociales, lo que representa un gran respaldo y seguridad para los asociados y comunidad en general”, agrega Luis Eduardo Torres Castro. El Gerente General también destaca que al trabajar en COOMULDESA con los recursos de la misma comunidad, el desarrollo y el progreso es evidente, se aprecia en los mismos municipios en donde hace presencia activa, lo que representa un crecimiento endógeno: en la medida que crece la cooperativa, crece y se fortalece la calidad de vida de sus asociados.
Próximamente Corresponsales Cooperativos COOMULDESA es una entidad de puertas abiertas y presta sus servicios de ahorro y crédito a todas las personas naturales y jurídicas que así lo requieran, con prelación a las clases menos favorecidas en las provincias santandereanas Comunera, Guanentina, Veleña y de Soto; y desde hace 13 años en los municipios boyacenses de Moniquirá, Villa de Leyva y próximamente en la ciudad de Tunja, promoviendo el fortalecimiento de las bondades y, el reconocimiento del sector solidario de nuestro país. “Por obvias razones, Galán es una de nuestras oficinas más importantes por su legado histórico, no es la más grande, pero si es la ‘MAMÁ’ de todas las demás oficinas y, tiene la inmensa satisfacción de tener hijos mucho más grandes que gozan de buena salud”, señala con orgullo el Gerente General de COOMULDESA, al destacar que, como parte del plan estratégico de crecimiento de la organización, tienen previsto incrementar su expansión haciendo presencia activa regional a través de Corresponsales Cooperativos. “Esta iniciativa se empezará a desarrollar en los municipios más pequeños que no ameritan una nueva Agencia, en donde adicionalmente tendrá el apoyo y respaldo temporal o permanente de un asesor comercial de una de las oficinas más cercanas de la misma entidad, con la opción de aperturar cuentas de ahorros y tramitar solicitudes de crédito, entre otros servicios. Este es un proyecto para el último trimestre del año y el objetivo es contar con unos 10 y hasta 20 corresponsales cooperativos en el lapso de un año”, apunta.
Luis Eduardo Torres Castro Gerente General de COOMULDESA.
El respaldo de Cajasan Para el Gerente General de COOMULDESA, Luis Eduardo Torres Castro, Cajasan representa un gran apoyo en su gestión, entre otras razones porque ambas organizaciones comparten los mismos valores de solidaridad, bienestar social y desarrollo comunitario. “Cajasan siempre ha estado pendiente del bienestar de nuestros trabajadores, eso es algo a destacar porque sentimos el respaldo de la Caja de Compensación. Por otro lado, todos los servicios que solicitamos sentimos una atención siempre oportuna, especialmente en el acceso a las instalaciones, sus salones de eventos en San Gil tienen las características que la dimensión de nuestra organización amerita, y el Centro Recreacional Mundo Guarigua se ha convertido en sede permanente de nuestro Festival de la Salud, un evento muy importante y bonito para nuestros empleados que disfrutamos siempre con las excelentes atenciones del personal responsable del funcionamiento de Cajasan”, indica.
47
Turismo para el liderazgo en
l i G Sa n
Desarrolla habilidades de comunicación, trabajo en equipo, superación personal y capacidad de aprendizaje mientras disfrutas de destinos naturales bajo la guía de un Coach certificado.
“San Gil: Aventura que inspira” es la propuesta turística de un grupo de empresarios para convertir a esta región en un destino para el turismo de incentivos, con el fin de satisfacer el mercado corporativo nacional e internacional que busca potencializar sus competencias de liderazgo y trabajo en equipo a través de una experiencia de contacto con la naturaleza fundamentada en los 4 elementos: Agua, Aire, Tierra y Fuego. La idea surgió de los empresarios participantes en el proyecto ‘Desarrollo de Clubes de Producto como Estrategia de Fortalecimiento del Clúster de Turismo en Santander’,
Proyecto INNpulsa - CAJASAN
iniciativa de INNpulsa Colombia que ejecuta CAJASAN en alianza estratégica con la Cámara de Comercio de Bucaramanga. El objetivo del proyecto es mejorar la competitividad del sector turismo en el departamento y San Gil como “Capital Turística de Santander” es una de las regiones con más potencialidades, gracias a su riqueza natural y cultural, el desarrollo en infraestructura y vocación de servicio. El nuevo producto turístico está dirigido a organizaciones que buscan la transformación de sus equipos de trabajo mediante estrategias de integra-
ción, capacitación y diversión, implementando herramientas innovadoras y experienciales de Team Building . La vinculación con los 4 elementos naturales está en las actividades que se ofrecerían como trekking, cabalgata, rafting, torrentismo, parapente y gastronomía, entre otros. Los servicios se prestarían a través de una red de aliados conformada por las empresas participantes en el proyecto y otras que se deseen sumar, y en principio incluiría como destinos a visitar San Gil, Barbosa, el Valle de San José, Pinchote y el Parque Nacional del Chicamocha.
“Desarrollo de Clubes de Producto como Estrategia de Fortalecimiento del Clúster de Turismo en Santander” se denomina el proyecto liderado por INNpulsa Colombia en Santander, ejecutado por CAJASAN en alianza estratégica con la Cámara de Comercio de Bucaramanga con el objetivo de mejorar la competitividad del Clúster de Turismo en el departamento a través de la implementación de productos turísticos paquetizados para la atracción de turistas extranjeros. El proyecto se ejecuta en San Gil y Zapatoca simultáneamente con la participación de 15 empresarios del sector.
48
AVA NCEMOS ALEJANDRÍA RESORT Moderno complejo turístico ubicado en el Km 6 vía San Gil- Barichara que combina el confort y la naturaleza. El hotel tiene capacidad para 300 personas y cuenta con centro de convenciones y eventos, bar, piscinas, parque acuático infantil, spa y restaurante con exquisita gastronomía regional e internacional. Informes: 310 696 0016 / 310 696 8001 HACIENDA SANTA BÁRBARA CLUB CAMPESTRE Rodeado de majestuosos árboles y en la cuna de la heroína Antonia Santos, en Pinchote, ofrece experiencias agroturísticas únicas como ordeño, cabalgatas, pesca y horticultura. Tiene capacidad para 100 personas y cuenta con servicio de restaurante, spa, zonas húmedas, pozos naturales y senderos ecológicos. Informes: 321 210 6468 / 316 693 5685
ECOHOTEL EL OCASO Es un hotel campestre rodeado de montañas en el Valle de San José, a 15 minutos de San Gil. Cuenta con restaurante, bar, piscina, sauna, spa, karaoke, salón de eventos, escenarios deportivos y juegos tradicionales, animales de granja y cabalgatas guiadas. Informes: 300 620 5251 / 301 444 2319 HOTEL ESMERALDA Una de las principales cualidades de este hotel es su ubicación estratégica cerca al Parque Gallineral en San Gil. Cuenta una cómoda infraestructura de 13 habitaciones con 4 tipologías y ofrece desayuno típico. Informes: 315 872 5762 / 320 824 1489 SAN GIL TURÍSTICO Es una agencia de turismo especializada en hospedaje de toda clase: casas campestres, cabañas, fincas y hoteles. Está ubicada en el centro de San Gil y su principal atractivo es diseñar vacaciones según el presupuesto de sus clientes. Ofrece planes para visitar pueblos y practicar deportes extremos. Informes: 301 484 1247 / 316 671 6452 312 510 1086
HOTEL EL PARAÍSO DEL VALLE Ubicado en el casco urbano del Valle de San José, se caracteriza por su arquitectura tradicional. Cuenta con 12 habitaciones de 4 tipologías (individual, doble, triple y familiar) y capacidad para 40 personas. Informes: 311 450 4163 / 321 235 7919
TERRAMONTI RESTAURANTE BAR Bajo la dirección del chef Anderson Cancino, Terramonti ofrece un menú de gastronomía internacional con especialidad en Pastas y cervezas artesanales. Ubicado en el Centro Comercial El Puente de San Gil, cuenta con un agradable ambiente para celebraciones familiares, eventos empresariales y veladas románticas. Informes: 312 494 0827 / 319 660 3762
RESTAURANTE BUFALO SENTA’O SAN GIL Y BARBOSA
Restaurantes especializados en cárnicos y lácteos provenientes de la raza bufalina con grandes bondades nutricionales. Ofrecen cortes finos Steak, punta de anca, chorizos y genovas; las hamburguesas son la estrella del menú también incluye queso mozzarella, fresco y ahumado Caciocavallo, yogur, arequipe y suero costeño.
COMIDAS RÁPIDAS DANIELS Ubicado en el barrio Pablo VI de San Gil, es muy conocido por la variedad y calidad de productos para todos los gustos, desde hamburguesa y perros, hasta picadas, ensalada saludable y menú infantil, entre otros. Cuenta con un salón para 26 personas, servicio a domicilio y opciones de refrigerios.
San Gil: 317 509 7625 / 7246282 Barbosa: 311 582 6468
Informes: 320 430 4572 / 7243833
49
50
