Semana de la Felicidad
Día 1 Gratitu
Se enfocaron las actividades a los empleados con compromiso por institución, dándole la apertura a la actividad del mándala y resaltand así el trabajo en equipo, además con una dinámica recordaron como fu su primer día de trabajo en la Cruz Roja Colombiana Seccion Cundinamarca y Bogotá.
ud y Generosidad
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“Si alguna vez no te dan la sonrisa esperada, sé generoso y da la tuya. Porque nadie tiene tanta necesidad de una sonrisa, como aquel que no sabe sonreír a los demás”. Dalai Lama
DĂa 2 Perdonar para Se realizaron varias actividades en las instalaciones de la sedes de Cruz Roja Colombiana Seccional Cundinamarca y BogotĂĄ, una de ellas era soltar un globo, donde los colaboradores se liberaron del rencor, perdonando cualquier situaciĂłn que haya tenido en su vida, con estas actividades se generaron condiciones positivas hacia los empleados.
a vivir libres de rencor
"El perdón no cambia el pasado, pero sí amplia el futuro." Paul Boese
Día 3
Pasamos por cada una de las áreas regalando abrazos a todos lo colaboradores de la Cruz Roja colombiana Seccional Cundinamarca Bogotá, de igual manera llevamos alegría a los niños hospitalizados en lo S.A.M.U.
En cada una de las áreas los colaboradores escribieron cartas con palabras d afecto hacia otro empleado, conmemorando la importancia que tiene cad uno de ellos en su puesto de trabajo.
Amor
os y os
de da
“Amarse a uno mismo es el comienzo de una aventura que dura toda la vida�. Oscar Wilde
Día 4 Presentes en El área de Gestion del Talento Humano ofreció una actividad de reflexión mediante una meditación grupal, los colaboradores lo tomaron positivamente para llevarlo consigo en su puesto de trabajo.
n el aquí y el ahora
“Si estás deprimido estás viviendo en el pasado. Si estás ansioso estás viviendo en el futuro. Si estás en paz estás viviendo el presente”. Lao Tzu
Día 5 Emp
Se realizaron varias actividades de confianza entre compañeros de trabajo, manifestando que somos un equipo y que todas las áreas van encaminadas hacia los mismos objetivos de la institución.
poderamiento
, s
“El desafío del liderazgo es ser fuerte, pero no grosero; ser amable, pero no débil, ser valiente, pero no intimidar; ser reflexivo, pero no perezosos; ser humilde, pero no tímido, sentirse orgulloso, pero no arrogante; tener humor, pero sin locura” Jim Rohn
Día 6 Voluntariado El sábado se cerró la semana de la felicidad con el área de Voluntariado haciendo actividades con los jóvenes de servicio social de varios colegios de Bogotá, haciéndolos participes de esta maravillosa semana.
La Felicidad estรก en ti Ahora que conoces y sientes la felicidad en tu vida iniciemos juntos una cadena donde compartamos y ayudemos a ser felices a otros.