Parnian 18

‫نشریه فرهنگی‪ ،‬اجتماعی و اطالع‌رسانی ایرانیان مهاجر‬

‫سال سوم‪ ،‬شماره پنجم‪ ،‬شماره پیاپی ‪ ،18‬دی‪ ،1392‬ژانویه ‪2014‬‬ ‫قیمت‪ 3/5 :‬دالر کانادا‬

‫‪www.parnianmagazine.com‬‬

Apple Store

www.parnianmagazine.com Google Play

‫ ﺑﺎ وارد ﮐﺮدن ﮐﺪ ﮐﻮﭘﻦ زﯾﺮ در‬،‫ ﺿﻤﻦ ﺗﺸﮑﺮ از ﺷﻤﺎ ﺑﻪ ﺧﺎﻃﺮ اﺳﺘﻔﺎده از اﭘﻠﯿﮑﯿﺸﻦ ﻣﻮﺑﺎﯾﻞ ﭘﺮﻧﯿﺎن‬،‫ﺧﻮاﻧﻨﺪه ﻋﺰﯾﺰ‬ .‫ﺳﺎﯾﺖ ﭘﺎرس ﮐﺎﻧﺎدا ﻫﺪﯾﻪ ﻣﺎ را ﭘﺬﯾﺮا ﺑﺎﺷﯿﺪ‬

JKRTSU6-54NBD

www.parnianmagazine.com

ISSN ۲۹٤۰-۲۲۹۱ (Print) ISSN ۲۹٥۹-۲۲۹۱ (Online) Parnian Media Group Inc.

manager@parscanada.com editor@parnianmagazine.com pr@parnianmagazine.com

2012

Arcs

leili@parnianmagazine.com ads@parnianmagazine.com

Tel: ٤۷۲٦-۹۰۳ (٥۱٤) ۱ fax: ٤۷۲٦-٤۳۹ (٥۱٤) ۱

)021( 220-250-84

Toronto: ۱۸٤۸-٤۲۹ (٦٤۷) ۱ Vancouver: ۳۰۷۳-۹۰۹ (٦۰٤) ۱ Tehran: ۷۲٤٤-۳٥۸-۰۹۳۷ info@parnianmagazine.com www.parnianmagazine.com

Word

2013 .

January ۲۰۱٤ . No۱۸ ٥ parnianmagazine.com

‫صفحه ‪10‬‬

‫سخن سردبیر‬

‫‪ 5‬چالش با یک آپوکالیپس آرام‬

‫توصیه شده ها‬ ‫‪ 8‬توصیه شده ها‬

‫سخنی با خوانندگان‬

‫‪ 10‬گذر ابرهای تیره و نوید روزهای روشن‬

‫البالی اخبار‬

‫‪ 11‬یک سال پر رونق در بازار مسکن‬ ‫‪ 12‬جذاب ترین و کم جاذبه ترین شهرهای کانادا برای جویندگان کار‬ ‫‪ 13‬توافق جدید دولت فدرال و استان انتاریو برای آموزش مهاجران متخصص‬ ‫‪ 14‬نرخ اشتغال در ماه نوامبر در کانادا‬

‫نگاهکاریکاتوریست‬

‫‪ 15‬کاریکاتور‬

‫سال ‪ 2013‬در آیینه تصویر‬

‫‪ 16‬مرور سال ‪ 2013‬در آیینه تصاویر‬

‫موضوع ماه‬

‫‪ 27‬یک نژاد پرستی انسان دوستانه‬ ‫‪ 34‬ایرانیان به چشم فرنگیان‬ ‫‪ 36‬خودبینی و بیهودگی در فرهنگ ایرانی‬

‫صفحه ‪12‬‬

‫صفحه ‪16‬‬

‫صفحه ‪16‬‬

‫فهرست مطالب‬

‫دی ‪ .1392‬شماره ‪18‬‬

‫‪6‬‬

‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫صفحه ‪42‬‬

‫صفحه ‪38‬‬

‫توصیه های کاربردی‬

‫‪ 38‬تغییــرات تکنولوژیک در جهان ارتباطات و‬ ‫کامپیوتر در سال ‪2014‬‬ ‫‪ 42‬خدمات دولت کبک به کهنساالن‬ ‫‪ 44‬الزامات قانونی‬ ‫‪ 15 46‬خطای عمده و ویرانگر مهاجران تازه وارد‪/‬‬ ‫قسمت پایانی‬ ‫‪ 49‬مشاغلی که در سال ‪ 2013‬بیش از حد مورد‬ ‫توجه قرار گرفته اند یا برعکس‬

‫هنر و سرگرمی‬

‫‪ 52‬یادگاری های سینمایی سال ‪2013‬‬ ‫صفحه ‪52‬‬

‫فهرست مطالب‬

‫‪7‬‬ ‫‪parnianmagazine.com‬‬ ‫‪January 2014 . No18‬‬

‫مرور سال ‪2013‬‬ ‫در آیینه تصاویر‬ ‫ایرانیان به چشم فرنگیان‬

‫دکتر وحید طلوعی‬

‫دکتر طلوعی در این نوشتار نگاهی دارد به تصویری که فرنگیان‬ ‫در خالل سفرنامه‌های‌اشان از ایران و ایرانیان انعکاس داده‌اند‬ ‫که در آن شیفتگی و مسحور شدن در کنار اشاره به رفتارهای‬ ‫پیچیده و متناقض‌نمای ایرانیان قرار گرفته است‪ .‬ایرانیان در این‬ ‫سفرنامه‌ها با صفاتی چون «بسیار خرافاتی‪ ،‬تنبل و دشمن‌کار‪،‬‬ ‫ریاکار‪ ،‬دورو و متملق‪ ،‬دروغگو و دغل توصیف می‌شوند ولی‬ ‫اغلب ملتی آگاه‌تر و متمدن‌تر از ســایر مسلمانان‪ ،‬روحانی و‬ ‫فیلسوف‌منش نسبت به آینده‪ ،‬بسیار انسانی و با تحمل در زمینۀ‬ ‫مذهب‪ ،‬متمدن‪ ،‬مودب و پرتعارف و غیره قلمداد می‌گردند‪»...‬‬ ‫این مقاله تحلیلی را در صفحات ‪ 34‬و ‪ 35‬بخوانید‪.‬‬

‫یــادآوری مهم‌تریــن وقایع و‬ ‫شخصیت‌های ســال ‪ 2013‬در یازده‬ ‫صفحه (از صفحه ‪ 16‬تا ‪ )26‬با عناوین‪:‬‬ ‫شهردار «پدیده» تورنتو درباره رسوایی‌های راب فورد‪ ،‬دمل‬ ‫چچن در باستن سر باز کرد درباره انفجار ‪ 15‬ایپریل ماراتون‬ ‫باستن‪ ،‬نتایج پا در کفش سناتور رســانه‌ای کردن درباره‬ ‫افشــاگری‌های دافی بر علیه نخست وزیر و دفترش‪ ،‬یک‬ ‫پاپ در مقام انقالبی درباره استعفای جنجالی پاپ بندیکت‬ ‫و سپس انتخاب فرانسیس‪ ،‬ویرانی سقف کارگاه بنگالدشی‬ ‫روی ســر شرکت کانادایی درباره تلفات عظیم انسانی در‬ ‫ســاختمانی در داکا و مشکالت شرکت البالس‪ ،‬خائن یا‬ ‫قهرمان درباره افشاگری‌های باورنکردنی ادوارد اسنودن‪،‬‬ ‫مرگ یک ملــت درباره جنگ داخلی ســوریه و کاربرد‬ ‫سالح‌های شیمیایی‪ ،‬ترک‌های عظیم در دیوار بی‌اعتمادی‬ ‫درباره مذاکرات هسته‌ای ایران و قدرت‌های جهانی‪ ،‬مادر‬ ‫زمین همچنان خشمگین اســت درباره طوفان هایان در‬ ‫فیلیپین‪ ،‬گام‌زننده در راه طوالنی برای آزادی به مقصد رسید‬ ‫درباره درگذشت نلسون ماندال و نهایتا کریسمس یخی و‬ ‫کابوس بی‌پایان درباره وقوع طوفان یخی در جنوب انتاریو‬ ‫و تاثیرات آن بر زندگی مردم‪ .‬‬

‫خودبینی و بیهودگی در فرهنگ ایرانی‬

‫اختالف دیدگاه ایرانیان و کانادایی‌ها در مصادیق «زیبایی»‬ ‫پونه وزیری ‪ /‬برگردان‪ :‬نادیا غیوری‬

‫مقاله یک نویسنده از نســل دوم ایرانیان کانادا درباره وجوه مختلف دو فرهنگ ایرانی و کانادایی‬ ‫به‌ویژه در مقوله «درک زیبایی» و اینکه «در کانادا‪ ،‬که به موزائیک فرهنگی مشــهور است‪ ،‬می‌توان‬ ‫ی را بر اساس فرهنگ خود به نمایش می‌گذارند یا کسانی که‬ ‫افرادی را دید که شاخصه‌های زیبای ‌‬ ‫این موضوع را با استفاده از ترکیبی از فرهنگ‌ها نشان می‌دهند‪ .‬در نقطه مقابل ایران قرار می‌گیرد که‬ ‫می‌توان آن را نمونه کامال دقیقی از فرهنگی دانست که به شدت تحت تاثیر القائات رسانه‌هاست و‬ ‫قدرت حاکم هم تالش می‌کند تا موارد مشخصی را به عنوان زیبایی به افراد آن بقبوالند‪».‬‬ ‫نسخه اصلی مقاله به انگلیسی را در صفحات ‪ 4‬و ‪ 5‬بخش انگلیسی و برگردان آن به فارسی را در‬ ‫صفحات ‪ 36‬و ‪ 37‬خوانید‪ .‬‬ ‫توصیه شده ها‬

‫دی ‪ .1392‬شماره ‪18‬‬

‫‪8‬‬

‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫یادگاری‌های سینمایی سال ‪2013‬‬ ‫شش فیلم از میان فیلم‌های برتر سال ‪ 2013‬در این صفحات معرفی شده‌اند که عبارتند از‪:‬‬ ‫جاذبه ‪ Gravity‬با بازی ساندرا بوالک و جورج کلونی‪ ،‬کاپیتان فیلیپس ‪ Captain Phillips‬با بازی تام هنکس‬ ‫و بر اســاس ماجرای واقعی حمله دزدان دریایی به یک کشــتی باری و گروگان‌گرفتن کاپیتان آن‪ ،‬حرف بســه‬ ‫‪ Enough Said‬با بازی مرحوم جیمز گندولفینی و لوییس‪-‬دریفیوس‪ ،‬یک کمدی رومانتیک جذاب در مورد‬ ‫افراد میان‌سال‪ ،‬دوازده سال بردگی ‪ Years a Slave 12‬اثر تحسین شده استیو مک‌کویین بر اساس داستان‬ ‫واقعی سالومون نورتاپ‪ ،‬رنگین‌پوست آزاد و هنرمندی که ربوده شده و به عنوان برده فروخته می‌شود‪،‬‬ ‫محبوسان ‪ Prisoners‬با بازی‌های درخشان هیو جکمن و جیک جیلنهال و به کارگردانی هنرمند جوان‬ ‫کانادایی‪ ،‬دنی ویلو‪ ،‬یک تریلر روانشناسانه درباره ماجرای ربوده شدن دو دختربچه و تالش والدین‬ ‫آنها و پلیس برای یافتن‌اشان و نهایتا جزمین (جاسمین) پژمرده ‪ Blue Jasmine‬کمدی سیاهی از‬ ‫وودی آلن با بازی تاثیرگزار کیت بالنشت‪.‬‬ ‫معرفی این فیلم‌ها را در صفحات ‪ 52‬تا ‪ 57‬ببینید‪ .‬‬

‫خدمات دولت کبک به کهنساالن‬

‫نشاط تهرانی‬

‫جمعیت کبک نیز مانند بسیاری از نقاط دیگر جهان به‌سرعت در حال‬ ‫پیر شدن است‪ .‬این امر تاثیر زیادی به‌ویژه بر خدمات اجتماعی خواهد‬ ‫داشــت و جوامع محلی و ارگان‌هایی مانند شهرداری که مسئول اداره‬ ‫امور شهروندان هســتند در این راستا باید تمهیدات بسیاری را در نظر‬ ‫بگیرند‪ .‬دولت استان کبک به‌واسطه طبع سوسیالیست‌تر احزاب حاکم در‬ ‫آن در مقایسه با سایر دولت‌های استانی در کانادا از برنامه‌های حمایتی‬ ‫مفصل‌تری برخوردار است‪ .‬البته بسیاری از حقوق و مزایای بازنشستگی‬ ‫در استان کبک که وابسته به برنامه‌های حمایتی دولت فدرال است پیشتر‬ ‫در مقاله‌های دیگر پرنیان به آنها معرفی شده‌اند‪ .‬به همین دلیل سعی شده‬ ‫است در این نوشــتار به مواردی پرداخته شده که مختص استان کبک‬ ‫است‪.‬‬ ‫در صفحــات ‪ 42‬و ‪ 43‬با خدماتی‬ ‫کــه دولت کبک برای حمایت‬ ‫از کهنســاالن ارائه می‌دهد‬ ‫بیشتر آشنا شوید‪ .‬‬

‫وظایف قانونی کارفرمایان در برابر نیروی کار‪-‬بخش اول‬

‫الزامات مالی قانونی‬

‫محمدعلیشاکرمی‬

‫آگاهی از حقوق نیروی کار و به تبع آن وظایف قانونی کارفرمایان که‬ ‫در بعضی موارد آینده مستخدمین را متاثر می‌کند‪ ،‬می‌تواند منجر به هر‬ ‫چه مستحکم‌تر شدن رابطه کارگر و کارفرما شده و در نتیجه بهره‌وری‬ ‫نیروی کار را افزایش دهد‪.‬‬ ‫قوانین و مقررات مربوط به استخدام نیروی انسانی در کانادا و اهمیت‬ ‫اشــراف کارفرمایان بر آنها‪ ،‬نگارنده را بر این داشته تا در خالل این‬ ‫شماره و چند شماره آینده به تفصیل به برخی از مهم‌ترین این مقررات‬ ‫و به تبع آن وظایف قانونی صاحبان کسب و کار در‬ ‫قبال کارمندان و کارگران‌شان بپردازد‪.‬‬ ‫این مطلب مفید برای صاحبان کسب‬ ‫و کارهــا را در صفحات ‪ 44‬و ‪45‬‬ ‫مطالعه کنید‪ .‬‬

‫توصیه شده ها‬

‫‪9‬‬ ‫‪parnianmagazine.com‬‬ ‫‪January 2014 . No18‬‬

‫گذر ابرهای تیره و‬ ‫نوید روزهای روشن‬

‫علی مختاری‬

‫‪manager@parnianmagazine.com‬‬

‫سخنی با خوانندگان‬

‫دی ‪ .1392‬شماره ‪18‬‬

‫‪10‬‬

‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫سال ‪ ۲۰۱۳‬رو به پایان است‪ .‬سالی که ماه‌های پایانی‬ ‫آن برای ایران ما و ایرانیان نویدبخش خارج شدن از‬ ‫زیر سایه سنگین جنگ و امید به صلح و دوستی با‬ ‫جهانیان بود‪ .‬بگذریم از اینکه با وجود همه تحوالت‬ ‫مثبت جهانی در مورد ایران‪ ،‬دولت هارپر همچنان بر‬ ‫طبل دشمنی با ایرانیان و نه حتی دولت ایران می‌کوبد‬ ‫و بر سیاست‌های گاه بچه‌گانه دولت محافظه‌کار در‬ ‫ایجاد محدودیت برای ایرانیــان چه آنها که در این‬ ‫سامان می‌زیند و بخشی از جامعه کانادا هستند و چه‬ ‫آنها که در ایران هستند و سودای سفر یا مهاجرت به‬ ‫این سرزمین دارند‪ ،‬پای می‌فشارند‪ .‬این رفتار چندان‬ ‫دور از انتظار نیســت که هنوز دســتور آتش‌بس از‬ ‫کشور خاورمیانه‌ای فرمانده صادر نشده است‪.‬‬ ‫در زمینه‌های دیگر را نمی‌دانم ولی در حوزه مهاجرت‬ ‫هزاران متقاضی ایرانی در برنامه‌های تجاری بازیچه‬ ‫رفتارهای غلط و غیر منطقی دولت فعلی شــده‌اند‪.‬‬ ‫دولــت به قول‌هــای خود نیز در بررســی موردی‬ ‫پرونده‌هــا و صدور مجوزهای مــوردی هم پایبند‬ ‫نیست و بیش از یک سال است که صدها درخواست‬ ‫روی میز وزیر خارجه کانادا منتظر امضای اوســت‪.‬‬ ‫از ســوی دیگر پرونده صدها نفر که برخی از آنها‬ ‫تقریبا ‪ ۴‬ســال است سرمایه خود را بر اساس قانون‬ ‫به نهادهای مالی کانادایی داده‌اند در ســفارت دولت‬ ‫فخیمه در آنکارا خاک می‌خــورد‪ .‬تو گویی دولت‬ ‫محافظه‌کار کانادا را برنامه این است که با آزار ایرانیان‬ ‫حتی آنان که متقاضــی مهاجرت به کانادا بوده‌اند و‬ ‫ســرمایه خود را به نفع این کشور درگیر ساخته‌اند‬ ‫فرمانده خاورمیانه‌ای را خوشحال کند‪.‬‬

‫البته دور نیست که مشکالت ساخته سیاست‌پیشگان‬ ‫و جنگ‌طلبان حل شــود و آنگاه است که تیم آقای‬ ‫نخســت‌وزیر اگر هنوز در عرصه قدرت باشند را‬ ‫چــاره‌ای جز دلجویی و عذرخواهــی از ایرانیان و‬ ‫ایرانی‌تباران کانادایی نیست‪ .‬این تجربه‌ای است که‬ ‫این کشور بارها از ســر گذرانده است و این بار ما‬ ‫قربانی تکرار این تجربه ناخوشایند هستیم‪ .‬به یقین‬ ‫اگر دولت کانادا رفتار درســتی را بــا کانادایی‌های‬ ‫ژاپنی‌تبار در دهه ‪ ۴۰‬میالدی داشت مجبور نمی‌شد‬ ‫در دهه ‪ ۹۰‬میالدی با سرافکندگی از این جامعه عذر‬ ‫تقصیر بخواهد و آقای نخســت‌وزیرش آن رفتار و‬ ‫کردار را نقطه تاریکی در تاریخ کانادا بخواند‪ .‬همین‬ ‫آقــای هارپر هم در طول دوره نخســت‌وزیری‌اش‬ ‫دست کم سه بار مجبور به عذرخواهی بابت ظلمی‬ ‫که دولت‌های پیش از او به بخشی از جامعه کانادایی‬ ‫روا داشته‌اند شده است‪.‬‬ ‫کاش ایجاد لکه‌های سیاه در تاریخ کشورها در همان‬ ‫زمان درک می‌شــد و بــرای درک آن نیازمند زمان‬ ‫نبودیــم‪ .‬الزمه چنین امری این اســت که این‌گونه‬ ‫دولت‌ها به جای عذرخواهی در آینده‪ ،‬در زمان حال‬ ‫دغدغه عدالت می‌داشتند‪ .‬‬

‫همین آقای هارپر هم در طول دوره‬ ‫نخست‌وزیری‌اش دست کم سه بار مجبور‬ ‫به عذرخواهی بابت ظلمی که دولت‌های‬

‫پیش از او به بخشی از جامعه کانادایی روا‬ ‫داشته‌اند شده است‬

‫یک سال پر رونق در بازار مسکن‬

‫ثبت رکوردهای جدید برای افزایش قیمت خانه در کانادا‬ ‫رشد قیمت مســکن کماکان در کانادا ادامه دارد و‬ ‫قیمت‌های امسال نســبت به همین ماه (نوامبر) در‬ ‫سال ‪ 2012‬حدود ‪ 10‬درصد (‪ 9.8‬درصد) افزایش‬ ‫داشته و به متوســط ‪ 391‬هزار و ‪ 85‬دالر برای هر‬ ‫خانه رســید که البته نســبت به ماه گذشته (اکتبر‬ ‫‪ )2013‬اندکی کاهش نشان می‌دهد‪ .‬همچنین آمار‬ ‫تعداد خانه‌های فروش رفته هم نسبت به ماه مشابه‬ ‫در سال گذشته ‪ 5.9‬درصد افزایش نشان می‌دهد اما‬ ‫تعداد کل خانه‌های دست به دست شده در امسال‬ ‫کــه عدد ‪ 434‬هزار و ‪ 678‬عدد بوده کمی (دو دهم‬ ‫درصد) نســبت به کل ســال ‪ 2012‬افزایش نشان‬ ‫می‌دهد‪.‬‬ ‫بیشترین عامل افزایش قیمت در سال ‪ 2013‬مربوط به‬ ‫رونق مجدد بازار امالک در دو شهر بزرگ کانادا یعنی‬ ‫ونکوور و تورنتو است که بدون آنها‪ ،‬افزایش قیمت‌ها‬ ‫در سایر نقاط کشور حدود ‪ 4.3‬درصد نسبت به همین‬

‫ماه در سال گذشته بوده است‪ .‬البته نکت ‌ه واجد اهمیت‬ ‫در سال ‪ ،2013‬افزایش تعداد شهرها و مناطقی است‬ ‫که افزایش قیمت را شاهد بوده‌اند به طوری‌که جدای‬ ‫از ونکوور‪ ،‬کلگری و ادمونتون (دو شهر اصلی استان‬ ‫البرتا) و برخی مناطق ارزان‌قیمت‌تر تورنتو هم با رشد‬ ‫قابل توجهی روبرو بوده‌اند‪.‬‬ ‫از میان استان‌های مهم کانادا تنها کبک بوده که قیمت‬ ‫خانه در آن افزایش چشــم‌گیری نداشــته است که‬ ‫بخشی از آن به دلیل رقابت فروشندگان و بهبود بازار‬ ‫به نفع خریداران بوده است‪.‬‬ ‫بر مبنای این آمار که توسط یکی از معتبرترین مراکز‬

‫از میان استان‌های مهم کانادا تنها کبک بوده‬ ‫که قیمت خانه در آن افزایش چشم‌گیری‬ ‫نداشته است‬

‫‪Since 1998‬‬

‫مرتبط با خرید و فروش خانه یعنی اتحادیه بنگاه‌های‬ ‫معامالت ملکی کانادا منتشر شــده (و البته آمار آن‬ ‫معموال به دالیل فنی با خروجی‌های مرکز آمار کانادا‬ ‫تفاوت‌هایی دارد) در ماه نوامبر ‪ ،2013‬متوسط قیمت‬ ‫خانه در ونکوور کمی بیــش از ‪ 800‬هزار دالر‪ ،‬در‬ ‫تورنتو حدود ‪ 541‬هزار دالر‪ ،‬در کلگری تقریبا ‪449‬‬ ‫هزار دالر‪ ،‬در ادمونتون ‪ 346‬هزار دالر‪ ،‬در اتاوا ‪361‬‬ ‫هزار دالر و در مونترال ‪ 319‬هزار دالر بوده است‪.‬‬ ‫از ژانویه سال ‪ 2000‬که متوسط قیمت خانه در کانادا‬ ‫‪ 158‬هزار و ‪ 21‬دالر بوده تا اول نوامبر ‪ 2013‬که این‬ ‫عدد به ‪ 391‬هزار و ‪ 85‬دالر رسیده‪ ،‬ساکنان کانادا در‬ ‫یک فاصله زمانی حدود ‪ 14‬ساله شاهد افزایشی ‪148‬‬ ‫درصدی بوده‌اند که البته در جاهایی این افزایش به‬ ‫مراتب بیشتر بوده است‪.‬‬ ‫[نقشه تغییرات قیمت خانه و متوسط قیمت‌های در‬ ‫نقاط مختلف کانادا را اینجا ببینید‪ ].‬‬

‫با بیش از ‪ 15‬سال سابقه‬

‫چرا بانک؟ ما را انتخاب کنید‪ .‬بهترین نرخ تبدیل دالر آمریکا و کانادا را از ما بخواهید‪.‬‬

‫خدمات ارزی مانی وی‬ ‫انتقال ارز به ایران و بالعکس‬ ‫شرکت ارزی مانی وی‪ ،‬مفتخر است با بیش از ‪ 15‬سال تجربه در امور ارزی‬ ‫سرویس انتقال پول به ایران را از سر بگیرد‬

‫‪604.923.8000‬‬

‫‪www.moneyway.com 702 Main st. (Park Royal South), West Vancouver, BC, V7T 0A5‬‬ ‫البالی اخبار‬

‫‪January 2014 . No18‬‬ ‫‪11‬‬ ‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫جذاب‌ترین و کم‌جاذبه‌ترین‬ ‫شهرهای کانادا برای جویندگان کار‬ ‫برگردان نادیا غیوری‬

‫این اواخر حرف و حدیث‌های زیادی می‌شــنویم‬ ‫هم در مورد کمبود نیــروی کار و هم در مورد باال‬ ‫بودن نرخ بیکاری‪ .‬یکی از دالیل این امر این اســت‬ ‫که معموال نیروهای جویای کار در جایی که به نیرو‬ ‫نیاز هست حضور ندارند‪.‬‬ ‫استان‌های البرتا و ساســکاچوان با نرخ بیکاری در‬ ‫حدود ‪ 4‬درصد نمی‌توانند آن‌طور که باید نیروی کار‬ ‫مورد نیاز خود را پیدا کنند و این در حالی است که‬ ‫در استان نیوفاوندلند نرخ بیکاری ‪ 11‬درصد است و‬ ‫مردم تشنه یافتن کار‪.‬‬ ‫اما خبر خوب این است که بر اساس گزارشی که به‬ ‫تازگی توسط بخش اقتصادی بانک مونترال منتشر‬ ‫شده‪ ،‬در حال حاضر تعداد افرادی که در داخل کانادا‬ ‫برای یافتن کار از اســتانی به استان دیگر مهاجرت‬ ‫یا نقل مکان می‌کنند بســیار بــاال رفته و در واقع به‬ ‫باالترین حد در ‪ 25‬سال گذشته رسیده است‪.‬‬ ‫در این گزارش پرجاذبه‌ترین شــهرهای کانادا برای‬ ‫جویندگان کار مشخص شده و دالیل این جذابیت‬ ‫نیز برشمرده شده است‪.‬‬ ‫جای تعجب نیســت که می‌بینیم اکثریت افراد برای‬ ‫یافتن کار به سمت غرب کشــور حرکت کرده‌اند‪.‬‬ ‫البالی اخبار‬

‫دی ‪ .1392‬شماره ‪18‬‬

‫‪12‬‬

‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫جای تعجب نیست که می‌بینیم‬ ‫اکثریت افراد برای یافتن کار به‬ ‫سمت غرب کشور حرکت کرده‌اند‬ ‫بیشتر این شهرهای جذاب برای نیروهای کار در دو‬ ‫استان ساسکاچوان و البرتا قرار دارند و در این میان‬ ‫رتبه اول نیز به شهر رجاینا تعلق گرفته است‪:‬‬ ‫پنج مقصد اول جویندگان کار‪:‬‬ ‫رجاینا‬‫کلگری‬‫ادمونتون‬‫ساسکاتون‬‫همیلتون‬‫این رتبه‌بندی با مقایســه درآمد متوسط‪ ،‬چشم‌انداز‬ ‫شغل‪ ،‬امکان و قیمت دستیابی به مسکن و هزینه‌های‬ ‫مالیاتی در ‪ 19‬شهر در نقاط مختلف کانادا انجام گرفته‬ ‫است‪ .‬بر اساس این ضوابط استان‌های شرقی و نیز دو‬ ‫شهر لندن در استان انتاریو و مونترال در استان کبک‬

‫از نظر مهاجرت افراد به آنها برای کاریابی در کمترین‬ ‫درجه جذابیت قرار داشته‌اند‪.‬‬ ‫آقای رابرت کاویک‪ ،‬اقتصاددان ارشد بانک مونترال‬ ‫در این‌بــاره می‌گوید‪« :‬وجود نیروی کار متحرک در‬ ‫سرتاسر کشور گرچه معایب و مزایایی دارد‪ ،‬اما قطعا‬ ‫موضوع بدی نیســت زیرا به این معناست که منابع‬ ‫انســانی به سمت مکان‌هایی حرکت کرده‌اند که در‬ ‫آنجا بیشترین نیاز به آنها وجود داشته است‪ .‬در حال‬ ‫حاضر دو شــهر رجاینا و کلگــری با باالترین نرخ‬ ‫متوسط درآمد‪ ،‬در میان شهرهای با نرخ بیکاری پایین‬ ‫و نیز مالیات کمتر‪ ،‬از نظر جذابیت برای جویندگان‬ ‫کار در صدر فهرست قرار دارند‪ .‬البته هزینه مناسب‌تر‬ ‫تهیه مســکن در شهر رجاینا این شــهر را در رتبه‬ ‫نخست این رده‌بندی قرار داده است‪».‬‬ ‫متوسط درآمد ساالنه در شهر رجاینا ‪ 70‬هزار و ‪500‬‬ ‫دالر اســت در حالی‌که این رقم در شهر کلگری ‪79‬‬ ‫هزار و ‪ 300‬دالر اســت‪ .‬در شهر تورنتو این رقم ‪68‬‬ ‫هزار و ‪ 700‬دالر و در مونترال ‪ 53‬هزار و ‪ 900‬دالر‬ ‫است‪ .‬متوسط هزینه خرید یک خانه در شهر رجاینا‬ ‫‪ 311‬هزار و ‪ 400‬دالر است در حالی که همین قیمت‬ ‫در شهر تورنتو به طور متوسط ‪ 517‬هزار و ‪ 600‬دالر‬ ‫است‪.‬‬ ‫در گزارش بانک مونترال نشــان داده شده که غالب‬ ‫مهاجران از استان‌های بریتیش کلمبیا‪ ،‬انتاریو و کبک‬ ‫به این شــهرها آمده‌اند‪ .‬البته از نظر نسبی بیشترین‬ ‫خروج افراد به استان‌های شرقی یا آتالنتیک مربوط‬ ‫می‌شود که در آن متوسط ساالنه خروج افراد به ‪11‬‬ ‫هزار نفر یا حدود ‪ 0.5‬درصد از کل جمعیت منطقه‬ ‫رسیده است‪.‬‬ ‫در دو استان البرتا و ساسکاچوان نرخ بیکاری حدود‬ ‫‪ 4‬درصد و بسیار پایین‌تر از نرخ بیکاری در کل کشور‬ ‫بــا ‪ 6.9‬درصد‪ ،‬کبک بــا ‪ 7.5‬درصد و یا حتی نرخ‬ ‫بیکاری دو رقمی در استان‌های شرقی است‪.‬‬ ‫برای کسانی که در جستجوی کار رنج جابه‌جایی را‬ ‫به جان می‌خرنــد‪ ،‬فرصت‌های فراوانی وجود دارد‪.‬‬ ‫آنها به جای این‌که منتظر بمانند تا در منطقه خودشان‬ ‫اوضاع کار بهتر شــود‪ ،‬با این جابه‌جایی در جهت‬ ‫کسب موقعیتی مناسب حرکت می‌کنند‪ .‬‬

‫در قالب سرمایه‌گذاری در ‪Ontario Bridge Training‬‬

‫ت فدرال و استان انتاریو‬ ‫توافق جدید دول ‌‬ ‫برای آموزش مهاجران متخصص‬ ‫وزرای مهاجــرت دولــت فــدرال و اســتان انتاریــو‬ ‫موافقت کردند تا با سرمایه‌گذاری مشترک در مورد‬ ‫برنامه شــناخته شــده«دوره‌های آموزشی بریجینگ‬ ‫(معادل‌سازی)» ‪ Ontario Bridge Training‬آن‬ ‫را گسترش دهند‪.‬‬ ‫برنامه فوق که یکی از موفق‌ترین برنامه‌های استانی در‬ ‫کانادا محسوب می‌شود وظیفه دارد تا شرایط را برای‬ ‫جذب بهتر متخصصان مهاجر به این اســتان از طریق‬ ‫فراهم آوردن خدمات مهمی چون ارزیابی‌های اولیه‪،‬‬ ‫تجربه فعالیت کلینیکی یا در بخش‌های دیگر بازار کار‬ ‫ش زبان‌های تخصصی‬ ‫بسته به تخصص متقاضی‪ ،‬آموز ‌‬ ‫و مرتبــط با بــازار کار و آماده‌ســازی متقاضیان برای‬ ‫شرکت در آزمون‌های تخصصی دریافت مجوز شغلی‬ ‫فراهم آورد‪.‬‬

‫ظرف ســه سال آینده بیش از ‪ 80‬میلیون دالر در قالب‬ ‫این برنامه ســرمایه‌گذاری انجام دهند که سهم دولت‬ ‫انتاریو ‪ 63‬میلیون و ‪ 600‬هزار دالر و سهم دولت فدرال‬ ‫شانزده میلیون و ‪ 600‬هزار دالر خواهد بود‪.‬‬ ‫اگرچهدرچندسالاخیرورودمهاجرینمتخصصبهکانادا‬ ‫پراکندگی بیشتری یافته و مهاجران‪ ،‬شهرها و استان‌های‬ ‫بیشتری را برای ورود و استقرار اولیه انتخاب می‌کنند اما‬ ‫هم‌چنان اســتان انتاریو (به‌ویژه شهر تورنتو) در این مورد‬ ‫رتبه اول را داراســت و بیش از‪ 40‬درصــد از تازه‌واردان‪،‬‬ ‫این اســتان را بــرای ورود به کانادا انتخــاب می‌کنند‪ .‬‬

‫[درباره این برنامه از طریق مطالعه این صفحه از وبسایت‬ ‫پرنیان و همچنین این صفحه از وبســایت پارس‌کانادا‬ ‫بیشتربدانید‪].‬‬ ‫دولت لیبرال استان از سال ‪ 2003‬تا کنون بیش از ‪240‬‬ ‫میلیــون دالر برای این برنامه ســرمایه‌گذاری کرده و‬ ‫تاکنون حــدود ‪ 50‬هزار مهاجر متخصص از خدمات‬ ‫این برنامه اســتفاده کرده‌اند‪ .‬البته در چند ســال اخیر‬ ‫و به‌ویژه دوره وزارت جیســن کنی بــه بهانه کاهش‬ ‫هزینه‌ها‪ ،‬دولت فدرال از پرداخت ســهم خود در این‬ ‫زمینه سربازمی‌زد که در گفتگوی سردبیر نشریه پرنیان‬ ‫با آقای دکتر مریدی به آن اشاره شده بود اما خوشبختانه‬ ‫دولت لیبرال اســتان از سال ‪ 2003‬تا‬ ‫به نظر می‌رسد با مساعدتر شدن اوضاع اقتصادی‪ ،‬قرار‬ ‫کنون بیــش از ‪ 240‬میلیون دالر برای‬ ‫است این برنامه توسعه یابد‪.‬‬ ‫بر اســاس موافقت‌نامه امضا شده‪ ،‬طرفین متعهد شدند این برنامه سرمایه‌گذاری کرده است‬

‫البالی اخبار‬

‫‪13‬‬ ‫‪parnianmagazine.com‬‬ ‫‪January 2014 . No18‬‬

‫اقتصاد کانــادا برای آن کــه بتواند‬ ‫هماهنگ با روند رشــد نیــروی کار‬ ‫حرکت کنــد‪ ،‬باید هر ماه حداقل ‪20‬‬ ‫هزار شغل تازه ایجاد کند‬

‫نرخ اشتغال در ماه نوامبر در کانادا‬

‫ثبات نرخ بیکاری در رقم ‪ 6.9‬درصد‬ ‫در ماه نوامبر اقتصاد کانادا توانست ‪ 21‬هزار و ‪600‬‬ ‫مورد بر تعداد شاغالن خود اضافه کند که این رقم از‬ ‫ماه اوگست تا کنون باالترین رقم ایجاد اشتغال بوده‬ ‫است‪ .‬البته باید این نکته را نیز در نظر داشت که بیشتر‬ ‫این افراد را شــاغالن در مشاغل نیمه‌وقت تشکیل‬ ‫می‌دهند و نرخ بیکاری هم تغییری نکرده است‪.‬‬ ‫ایجاد این تعداد شغل در ماه نوامبر تقریبا دو برابر ‪12‬‬ ‫هزار موردی بود که اقتصاددانان پیش‌بینی کرده بودند‪.‬‬ ‫اما متاسفانه جزئیات این افزایش به‌گونه‌ای است که‬ ‫نمی‌توان آن را نشــانه‌ای بر سرعت گرفتن حرکت‬ ‫چرخ اقتصاد در کانادا دانست‪.‬‬ ‫عالوه بر تعداد باالی مشاغل نیمه‌وقت‪ ،‬عده زیادی از‬ ‫این مشاغل جدید نیز به خوداشتغاالن مربوط می‌شود‬ ‫که خیلی پدیده خوشایندی نیست‪ .‬در این بین سهم‬ ‫کارفرمایان در افزایش تعداد شــاغالن تمام وقت و‬ ‫نیمه‌وقت فقط ‪ 2‬هزار و ‪ 500‬مورد بوده است‪.‬‬ ‫بر اســاس گزارش اداره آمارکانادا‪ ،‬اســتان البرتا به‬ ‫نسبت تعداد جمعیت خود با ‪ 11‬هزار مورد شغل تازه‬ ‫بیشترین تعداد افزایش شغل را داشته است‪ .‬در همین‬ ‫حال در استان نیوفاوندلند و البرادور از تعداد مشاغل‬ ‫موجود ‪ 2‬هزار و ‪ 600‬مورد کاســته شد‪ .‬استان‌های‬ ‫البالی اخبار‬

‫دی ‪ .1392‬شماره ‪18‬‬

‫‪14‬‬

‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫ت خود‪ ،‬تغییرات کوچکی را در‬ ‫دیگر نسبت به جمعی ‌‬ ‫زمینه تعداد شاغالن شاهد بودند‪.‬‬ ‫اداره آمار کانادا اعالم کرد که حتی به‌رغم تعداد باالی‬ ‫مشــاغل ایجاد شده در ماه نوامبر‪ ،‬در سال ‪ 2013‬هر‬ ‫ماه در کانادا به طور متوســط ‪ 13‬هزار و ‪ 400‬مورد‬ ‫شغل تازه ایجاد شده که این رقم در مقایسه با مدت‬ ‫زمان مشابه در سال ‪ ،2012‬که به طور متوسط هر ماه‬ ‫در آن ‪ 25‬هزار و ‪ 400‬شغل ایجاد شده بود‪ ،‬روندی‬ ‫نزولی را نشان می‌دهد‪.‬‬ ‫تحلیل‌گران معتقدند که اقتصــاد کانادا برای آن که‬ ‫بتواند هماهنگ با روند رشد نیروی کار حرکت کند‪،‬‬ ‫باید هر ماه حداقل ‪ 20‬هزار شــغل تازه ایجاد کند‪.‬‬ ‫بنابر این آمارهای امسال گرچه نشان از رشد دارند اما‬ ‫رشدی که کمتر از پتانسیل‌های موجود بوده و بانک‬ ‫مرکزی کانادا هم در اوایل هفته با اعالم ثابت ماندن‬ ‫نرخ پایه بهره این موضوع را تایید نمود‪.‬‬ ‫در گــزارش اخیر نقــاط امیدوارکننده‌ای هم وجود‬ ‫دارد‪ .‬مهم‌ترین آنها افزایــش ‪ 51‬هزار مورد نیروی‬ ‫کار در بخش خصوصی بود که البته بخشــی از این‬ ‫رقم را نیروهای نیمه‌وقت و نیز خوداشتغاالن تشکیل‬ ‫می‌دهند‪ .‬در سال گذشــته نیز بیشترین مقدار رشد‬

‫اشتغال به بخش خصوصی مربوط می‌شد و ظاهرا‬ ‫این روند امسال نیز ادامه یافته است‪ .‬در همین مدت‬ ‫اما در بخش دولتی ‪ 29‬هزار مورد از تعداد شــاغالن‬ ‫موجود کاسته شد‪.‬‬ ‫بر اساس این گزارش در ماه نوامبر بخش پراهمیت‬ ‫و در عین حال پرمســئله تولید توانســت ‪ 24‬هزار‬ ‫و ‪ 600‬نیروی تازه بر تعداد شــاغالن خود بیفزاید؛‬ ‫گرچه هنوز هم این بخش نسبت به یک‌سال قبل در‬ ‫همیــن زمان با ‪ 44‬هزار نیروی کار کمتر به فعالیت‬ ‫مشغول است‪.‬‬ ‫از دیگر بخش‌هایی که با رشد اشتغال همراه بودند‬ ‫می‌توان به بخش بیزینس‪ ،‬ساختمان و دیگر خدمات‬ ‫حمایتی با ‪ 31‬هزار مورد اشاره کرد و نیز بخش‌های‬ ‫اطالعات‪ ،‬فرهنگ و تفریحــات که در آن ‪ 16‬هزار‬ ‫نیروی تازه به کار مشغول شدند‪.‬‬ ‫در این ماه بخش ساخت و ساز و ادارات دولتی هر‬ ‫یک ‪ 18‬هزار نفر از نیروهای خود را از دست دادند‪.‬‬ ‫ماه نوامبر از نظر اشــتغال جوانــان هم ماه مطلوبی‬ ‫نبود و برخالف همه گروه‌های سنی دیگر در گروه‬ ‫جوانان ‪ 15‬تا ‪ 24‬سال از تعداد شاغلین ‪ 26‬هزار نفر‬ ‫کاسته شد‪ .‬‬

‫کاریکاتور‬

1990- ‫مجتبی حیدر پناه‬ Email:Mojtaba.heidarpanah@yahoo.com Facebook: www.Facebook.com/Mojtaba.heidarpanah

‫نگاه کاریکاتوریست‬

January 2014 . No18 15 parnianmagazine.com

‫مرور سال‪ 2013‬در آیینه تصاویر‬

‫شهردار «پدیده» تورنتو‬ ‫پس از بیش از ‪ 6‬ماه انکار‪ ،‬با انتشار فیلم‌هایی‬ ‫که شــهردار تورنتــو را در موقعیت‌های‬ ‫غیراخالقی و ناپســند نشان می‌داد جنگ‬ ‫شورای شهر تورنتو با راب فورد‪ ،‬وارد فاز‬ ‫جدیدی شد‪.‬‬

‫سال ‪ 2013‬در آیینه تصویر‬ ‫دی ‪ .1392‬شماره ‪16 18‬‬

‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫دمل چچن در باستن سر باز کرد‬ ‫‪ 15‬ایپریل‪ ،‬ماراتون مشهور باستن امریکا‬ ‫توســط دو برادر چچنی به خون و آتش‬ ‫کشیده شد تا ثابت کند که نسل جدیدی‬ ‫از فعالیت‌های تروریستی و تروریست‌های‬ ‫متفاوت پا به عرصه گذاشته‌اند‪.‬‬

‫سال ‪ 2013‬در آیینه تصویر‬

‫‪January 2014 . No18‬‬ ‫‪17‬‬ ‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫نتایج پا در کفش‬ ‫سناتور رسانه‌ای کردن‬ ‫سازی که دفتر نخست وزیر کانادا به همراه‬ ‫سناتور دافی از فوریه نواختند ماه‌ها بعد به نوا‬ ‫درآمد و هم‌چنان هم در حال سر و صداست‬ ‫و می‌تواند در سال ‪ 2014‬پرصداتر شود‪.‬‬

‫سال ‪ 2013‬در آیینه تصویر‬ ‫دی ‪ .1392‬شماره ‪18 18‬‬

‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫یک پاپ در مقام انقالبی‬ ‫‪ 13‬مارچ‪ ،‬پاپ فرانســیس بعد از اســتعفای‬ ‫خبرساز و عجیب بندیکت‪ ،‬رهبر کاتولیک‌های‬ ‫جهان شد‪ .‬این زاده بوینس آیرس آرژانتین از‬ ‫همان لحظات نخست نشان داد که در اندیشه‬ ‫ایجاد تغییر در کلیســای کاتولیک به سمت‬ ‫ساده‌گرایی و تجمل‌زدایی است‪.‬‬

‫سال ‪ 2013‬در آیینه تصویر‬

‫‪January 2014 . No18‬‬ ‫‪19‬‬ ‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫ویرانی ســقف کارگاه بنگالدشــی روی سر شرکت‬ ‫کانادایی‬ ‫‪ 24‬ایپریل‪ ،‬اخبار و تصاویر دلخراش ویرانی یک ســاختمان‬ ‫‪ 8‬طبقه در داکا که به مرگ بیش از ‪ 1100‬نفر و زخمی شدن‬ ‫بیــش از ‪ 2500‬نفر انجامید همه جهان را تکان داد اما بیش از‬ ‫همه تعدادی از کمپانی‌های بزرگ از جمله ‪ Loblaw‬کانادا را‬ ‫که مجبور به پرداخت خسارت هنگفتی به دلیل بی‌توجهی به‬ ‫وضعیت کارگاه‌های تولید محصوالت‌شان در کشورهای فقیر‬ ‫شدند‪.‬‬

‫سال ‪ 2013‬در آیینه تصویر‬ ‫دی ‪ .1392‬شماره ‪20 18‬‬

‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫خائن یا قهرمان‬ ‫تا پیش از این ســخن از ویکی‌لیکز بود اما‬ ‫ادوارد اسنودن نشان داد که ابعاد و خسارت‌‬ ‫افشاگری در جهان امروز تا چقدر می‌تواند‬ ‫برای دولت‌های غیرمسئول عظیم باشد‪ .‬حاال‬ ‫دولت امریکا نمی‌داند با تبعات بیش از ‪1.7‬‬ ‫میلیون ســند طبقه‌بندی شده در اختیار وی‬ ‫باید چه کند‪.‬‬ ‫سال ‪ 2013‬در آیینه تصویر‬

‫‪21‬‬ ‫‪parnianmagazine.com‬‬ ‫‪January 2014 . No18‬‬

‫مرگ یک ملت‬ ‫دیگر هیچکس باور ندارد که سوریه واحد‬ ‫و متحــد می‌توانــد از ورای این ویرانی‬ ‫و قتلعام جمعی کــه هر دو طرف در آن‬ ‫شریک هستند دوباره قامت راست کند‪.‬‬

‫سال ‪ 2013‬در آیینه تصویر‬ ‫دی ‪ .1392‬شماره ‪18‬‬

‫‪22‬‬

‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫ترک‌های عظیم‬ ‫در دیوار بی‌اعتمادی‬ ‫حتــی خوشــبین‌ترین افراد هــم باور‬ ‫نمی‌کردند نتایج انتخابات بهار ایران بتواند‬ ‫تغییراتی تا این حد عظیم در روابط ایران‬ ‫و امریکا پدید آورد اما مسئله اینجاست که‬ ‫در هر دو سوی خط مکالمه کسانی قرار‬ ‫دارند که به طرف مقابل برای فائق آمدن‬ ‫بر مشــکالت عدیده داخلی و خارجی‬ ‫شدیدا نیازمند هستند‪.‬‬

‫سال ‪ 2013‬در آیینه تصویر‬

‫‪January 2014 . No18‬‬ ‫‪23‬‬ ‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫مادر زمین همچنان خشمگین است‬ ‫پس از فاجعه ســونامی ‪ 2004‬و آمادگی‬ ‫گســترده در سراســر جهــان در مورد‬ ‫پیش‌بینی وقایع طبیعی چون طوفان‪ ،‬شاید‬ ‫کمتر کسی باور می‌کرد که طوفان نوامبری‬ ‫«هایان» در فیلیپین بتواند چنین خسارت‌‬ ‫عظیمی پدید آورد‪.‬‬

‫سال ‪ 2013‬در آیینه تصویر‬ ‫دی ‪ .1392‬شماره ‪24 18‬‬

‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫گام‌زننده در راه طوالنی‬ ‫برای آزادی به مقصد رسید‬ ‫اگر ابرانســان در جهان امروز بتواند واقعیت بیابد‬ ‫بزرگ‌ترین و شاید تنها مصداقش مردی می‌شود‬ ‫که در مبارزه و در بخشش – بدون اینکه فراموش‬ ‫کند‪ -‬به یک اندازه خستگی‌ناپذیر و پیشرو بود تا‬ ‫جایی‌که همه رهبران امروز و دیروز جهان حتی آنها‬ ‫که کشورشان سال‌ها با حمایت از دولت آپارتاید بر‬ ‫او داغ گذاشته بودند به ستایش‌اش پرداختند‪.‬‬

‫سال ‪ 2013‬در آیینه تصویر‬

‫‪January 2014 . No18‬‬ ‫‪25‬‬ ‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫کریسمس یخی و کابوس بی‌پایان‬ ‫کمتر کســی انتظار داشــت کــه اخطار‬ ‫همیشگی هواشناسی در مورد ریزش باران‬ ‫یخی در جنوب انتاریو و چند استان دیگر‬ ‫به یکی از بزرگ‌ترین بحران‌های شهری‬ ‫چند دهه اخیر به‌ویــژه در تورنتو تبدیل‬ ‫شود‪.‬‬

‫سال ‪ 2013‬در آیینه تصویر‬ ‫دی ‪ .1392‬شماره ‪26 18‬‬

‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫یکنژادپرستیانسان‌دوستانه‬ ‫میترا روشن‬

‫‪Mitra Roshan‬‬

‫گزارشــی از یک تجربه گران‌قیمت شخصی در‬ ‫ارتباط با پرســش «از نظر دیگران ما که هستیم؟»‬ ‫اگر تا یک ماه پیش از من می‌پرسیدند که در کبک‬ ‫نژادپرستی هست‪ ،‬باور نمی‌کردم‪ .‬سیزده سال است‬ ‫که در قلب محله‌ای فرانسه‌زبان در مونترال زندگی‬ ‫می‌کنم‪ .‬تاریخ و فرهنگ کبــک و کانادایی‌ها را از‬ ‫خودشــان بهتر می‌دانم‪ ،‬آنقدر که آنها را به تعجبی‬ ‫خوشایند می‌اندازم‪ .‬جز چند استثنا‪ ،‬تقریبا همیشه‬ ‫بهترین جنبه‌هــای مردم اینجا را دیده‌ام‪ .‬کانادایی‌ها‬ ‫بطور کلی مهربان هستند‪ ،‬به‌ویژه کبکی‌ها که چون‬ ‫در اقلیت بوده‌اند و خیلی سختی کشیده‌اند نسبت‬ ‫به هم گذشت زیادی دارند‪ .‬مانند هر تازه‌واردی که‬ ‫فرانسه صحبت می‌کند‪ ،‬آنها برای من خیلی زود کنار‬ ‫خودشان جا باز کردند‪ .‬من هم بیشتر از این چیزی‬ ‫نمی‌خواستم‪ .‬برای رفع تنهایی‪ ،‬آشنایی با محیط و‬ ‫تمرین زبان‪ ،‬از همان ابتدا سعی کردم محیط کار و‬ ‫دوستانم را از میان مردم میزبان پیدا کنم‪.‬‬ ‫به‌ویژه سال‌های نخستین مهاجرت‪ ،‬با سرما و تنهایی‬ ‫و همه ســختی‌های مالی و معنوی‪ ،‬هیچ‌کس بهتر‬ ‫از میزبان‌ها نمی‌تواند به آدم راه و رســم زندگی در‬ ‫کشوری جدید را یاد بدهد‪ .‬و من همه این سختی‌ها‬ ‫را کــم و بیش به راحتی گذرانــده‌ام‪ .‬از همان ابتدا‬ ‫یک دوره زبان فرانســه را کامل کردم‪ .‬درست در‬ ‫پایان ترم یکی از اســتادهایم به من پیشــنهاد کار‬ ‫در بوتیک لباس شــوهرش (به اصطالح فرانسوی‬ ‫چام‪ ،‬همزیستی بدون ازدواج) را داد‪ .‬بوتیک لباس‬ ‫دست دوم در این سال‌های اخیر کمتر رونق داشت‬ ‫ولی آنها که توانسته بودند ساختمان سه‌طبقه شامل‬ ‫مغازه را بــا درآمد آن بخرند‪ ،‬بعــد هم یک خانه‬ ‫دوطبقه کوچک در چند کوچه آن طرف‌تر که محل‬ ‫زندگی‌شان شــد در مجموع اوضاع خوبی داشتند‪.‬‬ ‫خانم استاد هم‌چنین اصرار داشت مرا برای نه فقط‬ ‫کار که زندگی هم به محله خودشان بیاورد تا بتوانم‬ ‫زبان فرانسه را در زندگی و عمل ادامه دهم‪ .‬عالوه‬

‫بر اینها مغازه نزدیک به دانشــگاهی بود که قصد‬ ‫ادامه تحصیل را در آن داشــتم‪ .‬وقتی به استاد گفتم‬ ‫که قبل از رفتن به دانشــگاه‪ ،‬از مادربزرگم خیاطی‬ ‫یاد گرفته‌ام‪ ،‬خوشــحالی‌اش تکمیل شد‪ .‬در اولین‬ ‫فرصت خانه‌ای دیوار به دیــوار خودش پیدا کرد‬ ‫که در مقایسه با اجاره‌های باال برای محله‌ای گران‪،‬‬ ‫قیمت مناسبی داشت‪.‬‬ ‫ده‌ســال بعدی زندگی‌ام در کانــادا‪ ،‬در همان چند‬ ‫خیابان گذشت‪ .‬هفت روز در هفته را بدون تعطیلی‬ ‫کار کردم‪ .‬تنها وقفه‌ها دو‪-‬ســه سفر کوتاه به ایران‬ ‫بود که به دالیل خانوادگی مجبور به رفتن شــدم و‬ ‫یکی دو تا ســفر خیلی کوتاه به تورنتو و ونکوور‪.‬‬ ‫تحصیل را بطور پاره‌وقــت ادامه دادم‪ ،‬آنهم چون‬ ‫مرخصی بیماری داشتم‪ ،‬از فرصت استفاده کردم و‬ ‫درس خواندم‪ .‬در این مدت دو بار به دالیل پزشکی‬ ‫کار را متوقف کردم‪ ،‬یکبار وقتی اعصاب دســت‬ ‫راستم به دلیل ســوختگی با اتو برای مدتی از کار‬ ‫افتاد و بار دوم کتفم شکست‪ .‬استادم و شوهرش هر‬ ‫دو بار در مدت بیماری خیلی کمک کردند‪ .‬آنقدر‬ ‫کــه انگار در کنار خانواده‌ام بودم و در خوشــی و‬ ‫سختی‌ها شریک‪.‬‬ ‫چهار ســال پیش با آقایی ایرانــی ازدواج کردم و‬ ‫یکسال پس از زندگی مشــترک و پس‌انداز مالی‪،‬‬ ‫وقتی همسایه پهلودســتی‌مان فوت کرد‪ ،‬تصمیم‬ ‫گرفتیم خانه‌اش را بخریم‪ .‬قیمت برایمان کمی گران‬ ‫بود و پرداخت سی سال قسط ماهانه دوهزار دالری‬ ‫کمی ســنگین می‌آمد ولی فکر کردیم که اگر چند‬ ‫سال اول را کمی بیشتر کار کنیم و برای یک طبقه‬ ‫هم مستاجر بیاوریم‪ ،‬می‌توانیم از پسش برآییم‪ .‬در‬ ‫عوض هنگام پیری هم خودمان آسایش داریم و هم‬ ‫بچه‌ها و خانواده‌مان راحت‌تر زندگی خواهند کرد‪.‬‬ ‫وقتی به اســتادم و شــوهرش خبر دادم که ما ‪‬‬ ‫موضوع ماه‬

‫‪January 2014 . No18‬‬ ‫‪27‬‬ ‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫به شــوخی می‌گفت که می‌دانم‬ ‫دارید در خانه‌تان بمب اتم درست‬ ‫می‌کنیــد و من هم مثل همیشــه‬ ‫جواب می‌دادم که آره و حاضرم‬ ‫یک بشــقاب از کیک زردش را به‬

‫شما بدهم تا نوش‌جان کنید!‬

‫موضوع ماه‬

‫دی ‪ .1392‬شماره ‪18‬‬

‫‪28‬‬

‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫‪ ‬خریدار خانه همسایه متوفی‌مان هستیم‪ ،‬مخالفت‬ ‫کردند‪ .‬دلیل‌‌شان هم این بود که اول اینکه االن وقت‬ ‫خوبی بــرای خانه خریدن نیســت و قیمت‌ها در‬ ‫بیست سال اخیر خیلی باال رفته و باید صبر کنیم تا‬ ‫دوباره ارزان شود! بعد هم آن خانه‪ ،‬که دو برابر خانه‬ ‫آنها حساب می‌شود‪ ،‬برای ما بزرگ است‪ .‬که البته‬ ‫حرف معقولی نبود با توجه به اینکه ما در واقع دو‬ ‫خانواده بودیم؛ شــوهرم دو فرزند از ازدواج اولش‬ ‫بــا خانم کانادایی دارد و من هم خواهر ناشــنوا و‬ ‫فرزند‌خوانــده‌ای که قرار بود در آینده با ما زندگی‬ ‫کننــد‪ .‬به هرحال ما خانــه را خریدیم و تعمیرات‬ ‫اساسی را موکول به بعد کردیم که هم دستمان بازتر‬ ‫شود و هم مســتاجر قدیمی برود که تنها نیمی از‬ ‫اجاره واقعی روز را می‌داد؛ آقایی مهاجر فرانسه که‬ ‫قبال از دوستان‌مان بود و به شوخی می‌گفت که اصال‬ ‫فکرش را نمی‌کرد که «دو همسایه ایرانی مشکوک‬ ‫به داشتن بمب اتم!»‪ ،‬صاحب خانه‌اش شوند‪ .‬تا قبل‬ ‫از آن هر گاه با یکدیگر هنگام عبور از جلوی خانه‬ ‫دیگری رد می‌شدیم به شوخی می‌گفت که می‌دانم‬ ‫دارید در خانه‌تان بمب اتم درســت می‌کنید و من‬ ‫هم مثل همیشــه جواب می‌دادم که آره و حاضرم‬ ‫یک بشــقاب از کیک زردش را به شــما بدهم تا‬ ‫نوش‌جان کنید! منظورم به غذاهایی بود که گهگاه و‬ ‫به مناسبت‌های مختلف به یکدیگر هدیه می‌دادیم‪.‬‬ ‫همــه این‌ها برای ایــن بود که بگویــم چگونه با‬ ‫همســایه‌های‌مان در آرامــش و دوســتی زندگی‬ ‫می‌کردیم‪ .‬آنقدر که تاریخ پایان قرارداد مســتاجر‬ ‫را به عهده خود مستاجر فرانسوی‌مان گذاشتیم‪ .‬او‬ ‫هم گفت که ترجیح می‌دهد دو سال بعد و همزمان‬ ‫با بازنشستگی‌اش باشد‪ .‬همسرم حاضر شد بخاطر‬ ‫دوســتی و رعایت حال او‪ ،‬تفاوت اجاره را ماهانه‬ ‫از جیب خود به بانک بدهد‪ .‬چون می‌دانســتیم که‬ ‫دوست فرانسوی‌مان قبال سکته قلبی کرده است در‬ ‫اسباب‌کشی هم به او کمک کردیم تا رعایت حالش‬ ‫شده باشد‪.‬‬ ‫تقریبا مقارن رفتن او بود که صاحب بوتیک‪ ،‬سگ‬ ‫عزیزش و اســتادم گربه‌اش را از دست داد‪ .‬خانه‬ ‫ناگهان از دو حیوان محبوب‌شان که بیش از پانزده‬ ‫ســال را با هم گذرانده بودند خالی شد‪ .‬هر دو به‬ ‫شدت افسرده شــده بودند‪ .‬و آقای صاحب مغازه‬ ‫تصمیم به فروش ســاختمان گرفــت‪ .‬طبقه اول‬ ‫شامل یک مغازه بزرگ در نبش خیابان و دو طبقه‬ ‫مســکونی باالی آن بود‪ .‬روزی که آمدند عالمت‬ ‫فروش را جلوی در بگذارند به او و همسرش گفتم‬

‫اگر از قبل می‌دانستیم که چنین تصمیم دارند دیگر‬ ‫خانه نمی‌خریدیم و برای ملک آنها صبر می‌کردیم‬ ‫و چقدر حیف‪ .‬چون هم سرمایه‌گذاری خوبی برای‬ ‫مــا بود و هم آنها را از خیلــی کارها و هزینه‌های‬ ‫اضافه خالص می‌کرد‪ .‬مخصوصا که بوتیک خوب‬ ‫کار می‌کرد و کار خیاطی من مشــتری‌های زیادی‬ ‫داشــت‪ .‬آنقدر که در چند سال اخیر رونق سابق را‬ ‫برای مغازه آورده بود و به قول حسابدارشان ماهی‬ ‫هزار دالر به درآمد خالص‌شان اضافه کرده بود‪ .‬اگر‬ ‫مغازه فروخته می‌شد طبیعی بود که دیگر باید من‬ ‫هم کارم را تعطیل می‌کردم‪ ،‬بخصوص که در مغازه‬ ‫همسرم هم نیرو کم داشتیم‪.‬‬ ‫قرار شد تا فروش قطعی ساختمان‪ ،‬بوتیک را نگه‬ ‫داریــم تا هم آن را از جنس خالی کرده باشــیم و‬ ‫هم با مشتری‌های وفادار سی‌ساله خداحافظی کنیم‪.‬‬ ‫ضمن اینکه ساختمان بوتیک هم به‌سادگی فروش‬ ‫نمی‌رفت‪ .‬بنا بیش از صد سال قدمت داشت و هر‬ ‫جایش را دســت می‌زدی بایــد کلی خرج برایش‬ ‫می‌کردی‪ .‬البته خانه محکمی بود و خیلی قدیم به‬ ‫یک خانواده کاسب و مرفه تعلق داشت که در همان‬ ‫طبقات باال زندگی می‌کردند و دوازده فرزندشان را‬ ‫در آنجا بزرگ کرده بودند‪ .‬و اگر چه خود ساختمان‬ ‫قدیمی و زیبا بود ولی کهنگی بعضی قســمت‌ها‬ ‫خریداران را ناامید می‌کرد‪.‬‬ ‫پس از یکی دو ماه ی ‌‬ ‫ک روز صاحب ملک به مغازه‬ ‫آمد و خبر داد که قیمت را یک ســوم دیگر پایین‬ ‫آورده است‪ .‬من گفتم شما دارید ملک‌تان را نصف‬ ‫قیمت واقعی پس از تعمیر می‌دهید و‌امیدوارم در‬ ‫تصمیم‌تان تجدید نظر کنید واگر نه ما به این قیمت‬ ‫از شما خریداریم‪ .‬او قول داد که قبل از صحبت با‬ ‫نماینده جدید‌امالک با ما هماهنگ کند‪ .‬من هم به‬ ‫همســرم خبر دادم و همان شب او گفت که یکی‬ ‫از دوستان پس از فهمیدن موقعیت حاضر شده در‬ ‫خرید ساختمان با ما شریک شود‪ .‬آقای سرمایه‌گذار‬ ‫ایرانــی پس از دیدن بنا‪ ،‬برای اطمینان ده هزار دالر‬ ‫نیز نزد نماینده دفتر‌امالک ودیعه گذاشت تا جدی‬ ‫بودن پیشنهاد خود را نشــان دهد‪ .‬در ضمن که از‬ ‫من خواستند که به نزد دوستانم بروم و به آنها خبر‬ ‫دهم که ما برای‌امضای قولنامه و محضر حاضریم و‬ ‫اگرچه ما ودیعه را نزد بنگاه‌‪ ،‬امانت گذاشته‌ایم ولی‬ ‫حاضریم بین خودمان معامله کنیم تا آنها پول اضافه‬ ‫به بنگاه ندهند و ‪ 35‬هزار دالر بیشتر به جیب‌شان‬ ‫برود‪.‬‬ ‫من خوشحال و خندان از این خبر به خانه دوستانم‬

‫رفتم‪ .‬و پیشنهاد همسرم و شریکش را گفتم‪ .‬انتظار‬ ‫داشتم آنها هم خوشحال شوند و به ما تبریک بگویند‬ ‫ولی اشــتباه می‌کردم‪« :‬چی؟ شما واقعا می‌خواهید‬ ‫ملک ما را بخرید؟ مگر شما چقدر پول دارید؟ تازه‬ ‫دو سال نیست که یک خانه بزرگ خریده‌اید و کلی‬ ‫هم که باید وام ماهانه بدهید‪ .‬نه‪ ،‬نه! این خانه برای‬ ‫شــما زیاد اســت!» گفتم‪« :‬من و همسرم هر کدام‬ ‫روزی پانزده ساعت کار می‌کنیم‪ .‬هر کدام سه‌شغله‬ ‫هستیم‪ .‬یک روز تعطیل هم نداریم‪ ،‬پس توانش را‬ ‫داریم‪ .‬در ضمن تشــخیص توانایی مالی ما وظیفه‬ ‫بانک است که او هم البد چیزی در زندگی ما دیده‬ ‫که به ما کردیت می‌دهد‪ .‬البته شــما از یک لحاظ‬ ‫حق دارید و ما خانه دیگری الزم نداریم ولی مغازه‬ ‫فرق می‌کند‪ .‬در ضمن که بــرای دو طبقه باالیش‬ ‫شریک داریم‪ .‬این‌جوری مغازه‌ای که برای سال‌ها‬ ‫خود شما و مشتری‌هایش مرا تشویق به کار هرچه‬ ‫بیشتر در آن کرده‌اید‪ ،‬باقی می‌ماند‪ .‬شریک ایرانی‌مان‬ ‫هم که با خواهرش دویســت هزار دالر سهم ارث‬ ‫خانه پدری‌شــان از ایران را آورده‌اند می‌توانند یک‬ ‫ســرمایه‌گذاری خوب بکنند و در ضمن هر کدام‬ ‫در یک طبقه زندگی کنند‪ .‬شــرط ما این است آنها‬ ‫همه پول پیش را بگذارند و ما بهره پول را تا زمانی‬ ‫که اصلش را پس بدهیم با آنها حســاب کنیم ‪»...‬‬ ‫این توضیحات اگرچه اضافــه بود ولی فکر کردم‬ ‫می‌تواند نگرانی آینــده را حتی اگر به آنها مربوط‬ ‫هم نباشد برطرف کند‪ .‬ولی اشتباه می‌کردم‪ .‬تصمیم‬ ‫آنها قبال گرفته شــده بود‪ .‬در میانه گفت و شنود‪،‬‬ ‫خانم استاد‪ ،‬دوستی که می‌گفت خواهر من است‪،‬‬ ‫ناگهان برگشــت و گفت‪« :‬اصال شما بجای آمدن‬ ‫اینجا باید با ایجنت ما صحبت کنید!» من وا رفتم!‬ ‫بالفاصله خداحافظی کردم‪ .‬دو قدم رسیدن به خانه‬ ‫برایم انگار دو سال گذشت‪.‬‬ ‫دیگر برایم مهم نبود که ساختمان را به قیمت ارزان‬ ‫بخریم و یا بوتیــک ادامه پیدا می‌کند یا نه؛ من در‬ ‫آن لحظات به راسیســم فکر می‌کردم که برای یک‬ ‫لحظه چهره عریان خود را به من نشــان داده بود‪.‬‬ ‫با چشــمانی که مرا از پایین به بــاال نگاه می‌کرد‪،‬‬ ‫حتی وقتی که قدم از او بلندتر است‪ ،‬با گوش‌هایی‬ ‫بسته که نمی‌خواست دالیلم را بشنود‪ ،‬حتی اگر به‬ ‫نفعش باشد‪...‬با صورتی از سنگ که به هیچ عنوان‬ ‫حاضر نیســت برتری مرا قبول کند! حتی اگر همه‬ ‫دنیا بگویند آره‪ ،‬برای او جواب همیشه نه است! در‬ ‫ذهن ســنگی‌اش حک شده که من مهاجری هستم‬ ‫که با دست خالی و از کشوری فقیر به اینجا آمده‌ام‪.‬‬

‫حاال هی بیــا و مدارک تحصیلی و ســابقه کاری‬ ‫معادل کن یا برایشــان توضیح بده که ما از کشور‬ ‫ثروتمندی می‌آییم که مشــکل عمده‌اش این است‬ ‫که ثروتش به طرز متعادلی خرج یا تقسیم نمی‌شود‬ ‫و ما در کشــور خودمان زندگی و موقعیت خوبی‪،‬‬ ‫در مقایسه با اینجا داشتیم‪ .‬برای همین هم توانستیم‬ ‫هزینه مهاجرت را بدهیم! که ما که برای غذا و لباس‬ ‫و ســرپناه نیامده‌ایم‪ .‬ما برای آزادی و دموکراسی و‬ ‫زندگی در اجتماعی عادالنه‌تر می‌خواســتیم‪ ...‬با‬ ‫خــودم حرف می‌زنم‪« :‬حاال مرحوم ســعدی حق‬ ‫داشــت که می‌گفت به هیچ یار دل نبند و به هیچ‬ ‫دیار! عوض اینکه از خدای‌تان هم باشــد که خانه‬ ‫مخروبه‌تان را بخریم و در این محله فکســنی کار‬ ‫ایجاد کنیم‪ ...‬فکر کردید جا برای سرمایه‌گذاری کم‬ ‫است؟ شهر به این بزرگی‪ ،‬تازه می‌توانیم به استان‬ ‫دیگر برویم‪ ،‬یا حتی کی می‌داند‪ ،‬شاید دوباره کشور‬ ‫عوض کنیم! اگر یکبار زادگاه عزیزمان را با آن‌همه‬ ‫دوســت و فامیل گذاشــتیم و به اینجا آمدیم‪ ،‬چرا‬ ‫یکبار دیگر ایــن کار را نکنیم؟ آنقدر می‌گردیم تا‬ ‫جایی را پیدا کنیم که مردمش قدر کار و تخصص ما‬ ‫را بدانند‪ ».‬ولی در ته دلم از چیزی بیش از همه اینها‬ ‫اندوهگین بودم‪ .‬می‌دانستم که دیگر برای همیشه دو‬ ‫دوست را از دست داده‌ام‪ .‬دوستانی که شاید هرگز‬ ‫نداشته بودم‪.‬‬ ‫وارد خانه شدم و به همسر و شریک‌مان خبر دادم‪،‬‬ ‫برخالف انتظارم هیچ تعجبی نکردند‪ .‬فقط ســوال‬ ‫کردند که آخر برای مخالفــت چه دلیلی آوردند؟‬ ‫گفتم می‌گویند این خانه برای شــما زیاد اســت‪.‬‬ ‫نمی‌دانم سال به دوازده ماه را بدون تعطیلی روزی‬ ‫پانزده ساعت کار می‌کنیم کسی نمی‌گوید برای شما‬ ‫زیاد اســت ولی وقتی می‌خواهیم خانه بخریم ‪‬‬

‫مــن در آن لحظات به‬ ‫راسیسم فکر می‌کردم که‬ ‫برای یــک لحظه چهره‬ ‫عریان خود را به من نشان‬ ‫داده بود‬

‫موضوع ماه‬

‫‪January 2014 . No18‬‬ ‫‪29‬‬ ‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫اگر کبکی‌ها را نژادپرســت بگویم‬ ‫آن‌وقت باید دوستانی از میان همین‬ ‫مردم که مرا تشویق به اقدام قانونی‬ ‫می‌کردند را چه نام دهم؟‬

‫موضوع ماه‬

‫دی ‪ .1392‬شماره ‪18‬‬

‫‪30‬‬

‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫‪‬آن‌وقت زیاد می‌شــود! همسرم گفت‪:‬‬ ‫«من می‌دانم چرا! چون‌با اینها سالها زندگی‬ ‫کرده‌ام و روحیه‌شان را خوب می‌شناسم‪.‬‬ ‫من برای خانم سابقم (از پدر کبکی و مادر‬ ‫انگلیسی) خانه بزرگ خریدم‪ .‬وقتی پدرش‌‬ ‫آمد و دید با ما دعوا کرد! گفت‪« :‬چه خبره!‬ ‫مگه شــما چند نفرید؟ اینجا برای شــما‬ ‫بزرگه!» گفتم برای دخترتان است و نوه‌های‬ ‫آینده‌تان‪ .‬گفت‪« :‬فرقی نمی‌کند!» حتی مادر‬ ‫به دخترش حسادت می‌کرد‪ .‬زن سابقم را‬ ‫پــر می‌کردند و او هم غر می‌زد که پدر و‬ ‫مادرم راست می‌گویند و اینجا بزرگ است‬ ‫و مــن نمی‌توانم تمیزش کنم! آخرش مرا‬ ‫وادار کردند خانه‌ام را که آن‌همه دوســت‬ ‫داشتم بفروشم‪ .‬حاال خوبی‌اش این است‬ ‫که تو زن ایرانی هســتی و وقتی می‌گویم‬ ‫خانه بخریم تازه کمک هم می‌کنی تا دو‬ ‫برابرش کنی! وقتی می‌گوییم باید یکی‌مان‬ ‫دو تا شــود حرف یکدیگر را می‌فهمیم‪.‬‬ ‫نه مثل زن ســابقم که وقتی گفتم برو یک‬ ‫کارت کردیت بیشتر بگیر‪ ،‬سرم جیغ کشید‬ ‫و زندگی‌مان به طالق رســید! این دوســتان شما‬ ‫همان‌طور نظرتنگ هستند‪ .‬می‌بینی که حتی وقتی‬ ‫می‌خواهیم پول توی جیب‌شان کنیم هم چشم‌شان‬ ‫ور نمــی‌دارد! تازه تو را هم کــه می‌گفتند آن‌قدر‬ ‫دوســت دارند! تو را بگو چطور برای‌شان هفته‌ای‬ ‫هفت روز کار می‌کردی و خانه و گربه و مغازه‌شان‬ ‫را نگه می‌داشتی که آنها به تعطیالت بروند!»‬ ‫من همان جواب همیشگی را می‌دادم‪«:‬من دو شغل‬ ‫دیگر هم داشتم‪ ،‬همه‌شان هم کارهای مورد عالقه‌ام‬ ‫بودند و برای‌شان حسابی مایه گذاشتم‪ .‬راستش را‬ ‫بگویم خیلی هم ناراحت نیستم که به ما نفروختند‪.‬‬ ‫خواسته یا ناخواسته‪ ،‬لطف بزرگی در حقمان کردند‪.‬‬ ‫فکرش را بکن حتی اگر ساختمان را می‌خریدیم‪،‬‬ ‫برنامه دهســال آینده‌مان این بود که تو همه کار و‬ ‫کســب خودت را بگذاری و آن موزه سه طبقه را‬ ‫تعمیــر کنی و من هم آنقــدر لباس طراحی کنم و‬ ‫بدوزم که خودم شکل چرخ خیاطی بشوم!» همسرم‬ ‫خندید و گفت‪« :‬فکر می‌کردم عاشق این کار هستی‪،‬‬ ‫برای همین کمک کردم که مغازه را بخری!» گفتم‪:‬‬ ‫«آره ولی گاهی الزم است کسی آدم را متوقف کند‪.‬‬ ‫مخصوصا اگر عاشق چیزی است که با سالمتی‌اش‬ ‫تضاد دارد‪».‬‬ ‫بعد با هــم کلی حرف زدیم و موضــوع را یکبار‬

‫دیگر برای خودمان تحلیل کردیم تا درســی برای‬ ‫آینده و برنامه‌های بعدی داشته باشیم‪« :‬اشتباه ما در‬ ‫اولین قدم این بود که بیش از حد روی دوستان‌مان‬ ‫حساب کردیم‪ .‬آن‌قدر که یادمان رفت که زندگی در‬ ‫یک کشور جدید باغ گل و بلبل نیست و باید منتظر‬ ‫جنبه‌های منفی هم باشیم‪ .‬اشتباه دوم تاخیر یکی دو‬ ‫روزه در پیشــنهادی بود که می‌دانستیم زیر قیمت‬ ‫روز اســت و برای خریدار حداقل صد هزار دالر‬ ‫اســتفاده داشت‪ .‬پس دفعه دیگر باید سریع‌تر عمل‬ ‫کنیم‪ .‬عالوه بر اینکه مواظب باشــیم دوستان‌مان را‬ ‫طوری نترسانیم که فکر کنند یک گروه مهاجر ایرانی‬ ‫حمله کرده‌اند که محله باستانی و عزیزشان را تکه‬ ‫تکه بخرند! و باالخره مهم‌ترین نکته آموزنده همان‬ ‫بود که آنها غیر مستقیم به آن اشاره کردند‪« :‬این‌همه‬ ‫کار برای ما زیاد اســت! باید مســئولیت‌هایمان را‬ ‫تدریجا سبک کنیم‪ ،‬یک روز در هفته را به سالمتی‬ ‫و اســتراحت و تفریح اختصاص دهیم و کم کم به‬ ‫فکر بازنشستگی باشیم‪ .‬به این ترتیب بود که سعی‬ ‫کردیم ماجرا را فراموش کنیم‪.‬‬ ‫ولی اگر برای ما مسئله تمام شده بود‪ ،‬برای دوستان‬ ‫و مشــتری‌ها اینطور نبود‪ .‬مغازه هنوز باز بود و من‬ ‫بیشتر از همیشه کار می‌کردم تا سفارش‌ها و کارهای‬ ‫ناتمام را به پایان برسانم و شاید برای همیشه چرخ‬ ‫خیاطی را کنار بگذارم‪ .‬مشــتری‌ها همه با نگرانی‬ ‫اخبار را دنبال می‌کردند و سوال‌های‌شــان تمامی‬ ‫نداشــت‪« :‬باالی ســاختمان تابلوی فروخته‌شده‬ ‫گذاشــته‌اند‌! امیدواریم شــما خریده باشید!» و من‬ ‫جواب می‌دادم نه! ما حتی پیشنهاد باالتر هم دادیم‬ ‫ولی حاضر نشدند به ما بفروشند‪ ...‬اینجا دیگر اوج‬ ‫حیرت دوستان و مشتری‌ها بود‪« :‬آه مگر می‌شود؟‬ ‫اصال منطقی نیست‪ .‬آخر چرا؟ چه دلیلی برای شما‬ ‫آوردند؟» و من جواب می‌دادم‪« :‬نمی‌دانم‪ ،‬شــاید‬ ‫بخاطر نژادپرســتی‪ ،‬حســادت یا بدجنسی صاف‬ ‫و ســاده! ولی هرچه باشــد من هم‌چنان برای آنها‬ ‫و تصمیم‌شــان احترام قائل هســتم و هنوز با هم‬ ‫دوســت هســتیم‪ »...‬این جمله آخر تقریبا به لب‬ ‫همه لبخنــد می‌آورد‪ .‬اگر چه بــا دیدن خریداران‬ ‫جدید‪ ،‬گفتن این حرف‌ها کمی ســخت می‌شــد‪.‬‬ ‫کمــی بعد یک زوج کبکی به داخل مغازه‌آمدند و‬ ‫خبر دادند که قولنامه خریــد ر‌ا امضا کرده‌اند‪ .‬من‬ ‫هم بهشــان تبریک گفتم و اضافه کردم که قبل از‬ ‫اینکه به محضر بروند مغاز‌ه آماده تحویل اســت‪.‬‬ ‫دو هفته پایانی در کاری که بیش از دهسال بود بطور‬ ‫تمام‌وقت به آن مشغول بودم‪ ،‬بیش از همیشه بحث‬

‫و ماجرا داشت‪ .‬دوستان و مشتری‌هایم از فکر بسته‬ ‫شدن همیشــگی مغازه و از دست دادن لباس‌های‬ ‫جدید عصبانی و غمگین می‌شدند؛ لباس‌های مانده‬ ‫را کیسه کیسه می‌خریدند و از مالک انتقاد می‌کردند‬ ‫که چرا نگذاشــته مغازه محبوب‌شان باز بماند و به‬ ‫من اطمینان می‌دادند که اگر کارم را در محلی جدید‬ ‫ادامه دهم‪ ،‬همگی به دنبالم خواهن ‌د آمد‪ .‬برخی حتی‬ ‫پیشنهاد کار در خانه خودم را می‌دادند! هر کدام از‬ ‫مشتری‌ها برایم داستانی داشتند‪ .‬دوستان فرانسوی‬ ‫سر درد و دلشان باز می‌شد که «فکر نکنی که شما‬ ‫ایرانی هستی و با شما این برخورد را کرده‌اند؛ آنها ما‬ ‫را هم خوش ندارند!» دوستان کانادایی‌ام خط تفاوت‬ ‫بین انگلیسی‌ها و فرانسوی‌زبان‌ها می‌کشیدند‪« :‬آره‬ ‫با ما هم از این کارها می‌کنند‪ .‬موقع دوستی خیلی‬ ‫خوب و صمیمی هســتند‪ ،‬بخصوص وقتی دارند‬ ‫‌امتیاز می‌گیرند یا به کار شــما احتیاج دارند خیلی‬ ‫لبخندهای چــرب و نرمی می‌زنند‪ ،‬ولی به محض‬ ‫اینکه قرار باشــد از آنها چیزی به شما برسد دیگر‬ ‫مسئله فرق می‌کند!» با اینحال هم او اضافه می‌کرد‬ ‫که بهترین دوستان را در میان کبکی‌ها دارد‪ .‬مردمانی‬ ‫خونگرم و صمیمی‪ .‬در ضمن که همه هم یک جور‬ ‫نیستند و خوب و بد همه جا هست‪.‬‬ ‫دوستان مهاجرم از کشورهای مختلف تقریبا همه‬ ‫یــک نظر را داشــتند‪« :‬اینجا کبکــی و غیر کبکی‬ ‫ندارد‪ .‬هر جای کانادا باشی سرباز صفری‪ .‬تا وقتی‬ ‫پایین هستی با تو مهربان هستند و برایت دلسوزی‬ ‫می‌کنند‪ .‬همینکه بخواهی ســرت را درآوری دیگر‬ ‫کمک که نمی‌کنند هیچ‪ ،‬سعی‌شان را هم می‌کنند که‬ ‫نگذارند به جایی برسی‪»...‬‬ ‫من هر شــب گفته‌ها و شنیده‌ها را با همسرم مرور‬ ‫می‌کردیم و به نتایج جدیدی می‌رسیدیم‪ .‬همه این‬ ‫حرفها اگرچــه دور از واقعیت نبود ولی ما تجربه‬ ‫کشور زادگاه‌مان را هم داشتیم‪ .‬جایی که راسیسم به‬ ‫حد شرم‌آوری است که ورود افغان‌های همسایه و‬ ‫هم‌زبان را به برخی شهرها قدغن کرده‌ایم‪ .‬یا از آن‬ ‫نگاه بدبین و‌امنیتی که به هر حق‌خواهی شهرستان‌ها‬ ‫داریم‪ ...‬اگر دوستان کانادایی‌مان را متهم می‌کنیم که‬ ‫چشمشان برنمی‌دارد پیشرفت ما را ببینند پس باید‬ ‫در مورد حسادت خود و نزدیکان‌مان که همه شاهد‬ ‫آن بوده‌ایم چه بگوییم؟ اگر کبکی‌ها را نژادپرست‬ ‫بگویم آن‌وقت باید دوســتانی از میان همین مردم‬ ‫که مرا تشــویق به اقدام قانونی می‌کردند را چه نام‬ ‫دهم؟ مشتری‌های کبکی که سال‌ها مرا حمایت و‬ ‫تشویق کردند و حاال برایم کتاب قانون می‌آوردند‬

‫که چگونه می‌توانم برای گرفتن حقم به رژی (اداره‬ ‫هماهنگی مالک و مستاجر) بروم و شکایت کنم تا‬ ‫مالک مجبور شــود قولنامه را باطل کند و ملک را‬ ‫به من بفروشد! دوستانی که برایم توضیح می‌دادند‬ ‫کــه چگونه طبق قانون اینجا مالک از لحاظ قانونی‬ ‫و اخالقــی وظیفــه دارد که هنگام فــروش اولین‬ ‫پیشنهاد را به کسانی بدهد که مدت طوالنی در آن‬ ‫ساختمان ساکن یا مشغول به کار بوده‌اند‪ ...‬اگر چه‬ ‫به آنها جواب می‌دادم که این حرفها عملی نیست و‬ ‫نمی‌توانم از کسانی که تا همین دیروز دوست خود‬ ‫می‌دانستم شکایت کنم‪.‬‬ ‫ولی این‌ها مانع نبود کــه نصایح و همدردی‌های‬ ‫بی‌شائبه‌شــان دلم را نرم نکنــد‪ .‬آنقدر که دیگر به‬ ‫مهاجرت دوباره فکر نمی‌کردم‪ .‬در آن ماجرا برای‬ ‫خودم یکبار دیگر مشــخص کرده بودم که با همه‬ ‫کم و کاستی‌ها‪ ،‬اینجا کشور دوم من است و قانونی‬ ‫وجود دارد که از من حمایت می‌کند‪ .‬اگر یکی دو‬ ‫نفر هم بدون دلیل منطقی با کار من مخالف هستند‬ ‫چه باک؟ تــا وقتی کارم را خــوب انجام دهم یا‬ ‫کاالیی با کیفیت و با قیمتی مناسب ارائه کنم‪ ،‬صدها‬ ‫نفر عمال از من حمایت می‌کنند و کنارم هستند و‬ ‫این بیشتر از کافی است‪ .‬برای همین وقتی دوستان‬ ‫کبکی‌ام با شــرم می‌گفتند کــه نگران قضاوت من‬ ‫نسبت به کشورشان هستند و یا شاید این برخورد‌ها‬ ‫باعث شود که بخواهم به کشور گرم‌تری بروم‪ ،‬این‬ ‫من بودم که به آنها دلداری می‌دادم‪« :‬آخر آدم عاقل‬ ‫بخاطر نیش چند تا پشه‪ ،‬یک باغ را ترک می‌کند؟‬ ‫حتی اگر آن باغ کمی سرد باشد!»‬ ‫باالخره بعد از چنــد روز بی‌خبری‪ ،‬روزی مالک‬ ‫مغــازه داخل شــد‪ .‬خوشــحال و خنــدان به او‬ ‫برای فروش ســاختمانش تبریــک گفتم و او وا‬ ‫رفت! گفت انتظار داشــتم که تــو را ناراحت و‬ ‫عصبانی ببینم! جواب دادم‪« :‬برای اینکه شــما مرا‬ ‫نمی‌شناســید‪ .‬و برادر عزیز من‪ ،‬مســئله اصلی ما‬ ‫دقیقا همین‌جاســت‪ .‬ما دهسال با هم کار کرده‌ایم‬ ‫ولی ظاهرا ارتباط ما مثل گفتگوی کورها و کرها‬ ‫بوده است! ما در شرایط نابرابری زندگی می‌کنیم‬ ‫که به نفع شــما نیســت‪ .‬در حالی به کشور شما‬ ‫می‌آییم که گاه زبان و تاریخ و جغرافی کشورتان‬ ‫را از خودتــان بهتــر می‌دانیــم‪ .‬ما در ســکوت‪،‬‬ ‫پرحرفی‌های شما را گوش می‌دهیم تا کلمه‌ای را‬ ‫جا نیندازیم‪ .‬ولی شــما از ما تقریبا هیچ نمی‌دانید‪.‬‬ ‫نمی‌خواهید هــم بدانید‪ .‬به همان پیش‌داوری‌ها و‬ ‫اطالعات نصفه و نیمه‌تان چسبیده‌اید و اجازه ‪‬‬

‫«اینجــا کبکــی و غیر کبکی‬ ‫ندارد‪ .‬هر جای کانادا باشــی‬ ‫ســرباز صفری‪ .‬تا وقتی پایین‬ ‫هســتی با تو مهربان هستند و‬ ‫برایت دلسوزی می‌کنند‪»...‬‬

‫موضوع ماه‬

‫‪January 2014 . No18‬‬ ‫‪31‬‬ ‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫‪ ‬نمی‌دهیــد تصویــر ذهنی‌تان به هــم بریزد‪.‬‬ ‫نمی‌خواهید فکــر کنید که ایــن متخصص‌هایی‬ ‫که از آن ســوی جهان آمده‌اند و دارند کنار شــما‬ ‫کارهای پیش پا افتاده انجام می‌دهند چه در سرشان‬ ‫می‌گذرد‪»...‬‬ ‫او با تعجب و سکوت به من نگاه می‌کند‪ .‬دلم نمی‌آید‬ ‫بیشتر با حرف‌های پیچیده گیجش کنم‪ .‬باز می‌خندم‬ ‫و به او دلداری می‌دهم‪« :‬عیبی ندارد‪ .‬اینجا در کانادا‬ ‫یکی از بهترین درس‌هایی که یاد گرفتم درک کردن‬ ‫و بخشیدن بود‪ .‬حاال هم یک بار دیگر آن را با شما‬ ‫تمرین می‌کنم‪ .‬راستش فقط یک چیز را نمی‌توانم‬ ‫درک کنم‪ .‬یک جامعه‌شــناس فرانسوی می‌گوید‬ ‫انسان فقط تنها در مســائل اقتصادی‌اش است که‬ ‫کمی منطق دارد‪ .‬ولی شــما در تصمیم‌گیری اخیر‬ ‫منافع اقتصادی‌تان را زیر پا گذاشتید‪ .‬می‌توانم سوال‬ ‫کنم چرا؟» ســرش را با بهت تکان می‌دهد‪« :‬واقعا‬ ‫نمی‌دانم چرا این طور تصمیم گرفتم‪ ...‬اصال مدتی‬ ‫است گیج هستم‪ .‬خیلی احســاس تنهایی می‌کنم‬ ‫‪...‬کاش حداقل مــادرم زنده بود‪ »...‬این قســمت‬ ‫حرفهایش را می‌قاپم «واقعا حیف از آن زن با شعور‬ ‫که از دنیا رفت و احمق‌ها باقی ماندند!»‬ ‫مادرش را تا آخرین روزهای زندگی می‌دیدم‪ .‬پیرزن‬ ‫زنده‌دلی بود که دوازده ســال قبل‪ ،‬در هشتاد و پنج‬ ‫سالگی از انتاریو به کبک مهاجرت کرده بود تا در‬ ‫کنار پسرش باشد‪ .‬همین مادر بود که سی سال پیش‬ ‫او را تشویق به خریدن ملک مغازه‌اش کرده بود و‬ ‫حتی پول پیش را به او قرض داده بود‪ .‬تا زمانی که‬ ‫زنده بود‪ ،‬هر وقت که می‌توانســتم‪ ،‬حداقل ماهی‬ ‫یکبار به دیدنش به خانه سالمندان می‌رفتم و یکی‬ ‫دو ساعتم را با او و دیگران می‌گذراندم‪ .‬برایم دیدن‬ ‫زنی که هم‌سن مادربزرگم بود و در دنیای متفاوتی‬ ‫زندگی کرده بود جالب بود‪ .‬از او می‌خواســتم که‬ ‫برایم از خاطراتــش بگوید و یک بار وقتی حرف‬ ‫تنبیه کودکان شده بود او از پسرش گفته بود و اینکه‬ ‫تا همین میان‌سالی هنوز گاهی با کارهای احمقانه‬ ‫بــه حدی مادر را عصبانی می‌کرد که گوشــش را‬ ‫می‌کشــید‪ .‬آخرین گفتگوی‌مان را با شوخی تمام‬ ‫می‌کنم‪« :‬شــانس آوردی که مادرت فوت کرد! اگر‬ ‫االن زنده بود حتما بــرای آتش زدن مالت هم که‬ ‫شده یکی از گوشهایت را از بیخ می‌کند!»‬ ‫بنظر می‌آمد کــه همه چیز تمام شــده‪ ،‬حرف‌ها‬ ‫کم و بیش گفته شــده و تصمیم‌ها گرفته شــده‬ ‫بود‪ .‬در یکی دو روز آخر که خود را برای بســتن‬ ‫دائمی مغازه حاضر می‌کردم استادم به درون آمد‪.‬‬ ‫می‌خواســتم آخرین حرف‌هایم را به او هم بزنم‬ ‫موضوع ماه‬

‫دی ‪ .1392‬شماره ‪18‬‬

‫‪32‬‬

‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫که ناگهان مرا به کناری کشید و با صدایی ملتهب‬ ‫زخم پوستش را نشان داد که دکترش همان روز از‬ ‫تومور زیر آن نمونه‌برداری کرده بود و مشکوک به‬ ‫ســرطان بود‪ .‬خدای من‪ ،‬این دیگر آخرین چیزی‬ ‫بود که انتظارش را داشتم‪ .‬احتمال سرطان و مرگ‬ ‫برای زنی که حتی یک ســیگار نمی‌کشــید و در‬ ‫برف و باران با دوچرخه به دانشــگاه می‌رفت و‬ ‫آن‌همــه مواظب خواب و تغذیه‌اش بود‪ .‬ســعی‬ ‫کردم خونسردی‌ام را حفظ کنم و با ترس خودم‪،‬‬ ‫روحیه‌اش را خراب نکنم‪ .‬به او گفتم که او را زن‬ ‫سالم و پرانرژی می‌دانم و مطمئن هستم که تومور‬ ‫مهمی نیست‪ .‬حتی اگر هم غده سرطانی باشد هر‬ ‫دو کلی آدم در اطراف‌مان می‌شناســیم که درمان‬ ‫شــده‌اند‪ .‬با این‌حال وقتی او رفت شــوکه بودم‪.‬‬ ‫دیگر در دلم حتی سرســوزنی هم از او کدورت‬ ‫نداشتم‪ .‬تمام شب برایش دعا کردم‪ .‬فردای آن روز‬ ‫وقتی به عادت همیشگی آبمیوه تازه می‌گرفتم یک‬ ‫لیوان هم برای اســتادم کنار گذاشتم‪ .‬همسرم زیر‬ ‫لب غرغر کرد‪« :‬نه خیلی بــه ما محبت کرده‌اند‪،‬‬ ‫البد حاال می‌خواهی راه به راه به این راسیست‌ها‬

‫«‪...‬مــا در ســکوت‪،‬‬ ‫پرحرفی‌های شما را گوش‬ ‫می‌دهیم تــا کلمه‌ای را جا‬ ‫نیندازیم‪ .‬ولی شما از ما تقریبا‬

‫هیچ نمی‌دانید‪ .‬نمی‌خواهید‬ ‫هم بدانید‪»...‬‬ ‫آبمیوه و ویتامین هم بدهی!» می‌گویم می‌دانم که‬ ‫این حرف‌هــا را از تــه دل نمی‌گویی و مثل من‬ ‫آرزوی سالمتی‌اش را داری‪ .‬در ضمن فکر می‌کنم‬ ‫وقتش اســت ما که خودمان را ایرانی و با شعور‬ ‫می‌نامیم‪ ،‬یک چشــمه از معرفتی که آن‌همه به آن‬ ‫می‌نازیم را به دوســتان کانادایی‌مان نشان بدهیم‪.‬‬ ‫اینها را می‌گویم و یک دقیقه بعد در خانه دوستم‬ ‫را می‌زنم‪ .‬کاری که دو هفته پیش حتی فکرش را‬ ‫نمی‌کردم‪ .‬خوشحال در را باز می‌کند و می‌گوید که‬ ‫از آزمایشگاه خبر داده‌اند که غده سرطانی نیست‬ ‫و خطری وجود ندارد‪ .‬بعد به شــوخی می‌گوید‬ ‫«تو حق داشتی من به این ســادگی‌ها نمی‌میرم!»‬ ‫می‌گویم «این حرف‌ها یعنی دیگر آبمیوه تازه الزم‬ ‫نداری!» و هر دو از ته دل می‌خندیم‪ .‬‬

‫نه مهاجرت پدیدۀ تازه‌ای در جهان است و نه نگاه‬ ‫به دیگری‪« .‬دیگری» اصوالً ساخته می‌شود تا «خود»‬ ‫شکل به خوبی شکل بگیرد‪ .‬در این میان‪ ،‬هزار زمینه‬ ‫در کار اســت که نگاه به دیگری در تصویری شکل‬ ‫بندد و این تصویر گاه بدل به صورت عامی می‌شود‬ ‫که افراد را قالب می‌زند و برای شکستن آن بار دیگر‬ ‫هزار زمینه باید در کار شــود‪ .‬ایرانیان و غربیان نیز‬ ‫در درازنای تاریخ همــواره تصویری از دیگری در‬ ‫ذهن داشته‌اند که در زندگی روزمره‪ ،‬آنگاه که به هم‬ ‫می‌رســیدند‪ ،‬قالبی برای پیش‌ارزیابی در اختیارشان‬ ‫می‌گذاشته است‪.‬‬ ‫شاید اولین برخورد به واسطۀ تاریخ و متون مقدس‬ ‫باشد‪ .‬کورش‪ ،‬فرمانروای ایرانی‪ ،‬در عهد عتیق رهانندۀ‬ ‫قوم یهود و بازبرپادارندۀ معبد ویران ایشان است که‬ ‫آنــان را از ظلم بابلیان رهانید‪ .‬این روایت از کورش‬ ‫ایرانــی در کتاب مقدس‪ ،‬ایران را به منزلگه وحی و‬ ‫آزادی برای غربیان مســیحی بدل ساخت‪ .‬از سوی‬ ‫دیگر‪ ،‬در تاریخ یونانیان به فراوانی از ایرانیان یاد شده‬ ‫است‪ ،‬یادمان‌هایی که هر چند بسیار در پی جنگ‌های‬ ‫بین دو کشور نوشته شــده‌اند‪ ،‬با این همه نشان از‬ ‫بزرگی ایران دارند‪ .‬در انجیل نیز از سه مغ ایرانی یاد‬ ‫می‌شــود که به دنبال ستارۀ طالع عیسای ناصری به‬ ‫اورشلیم رسیدند و او را زیارت کردند‪ .‬در کنار این‬ ‫همه‪ ،‬گفته‌اند که مسیحیان زرتشت را در کنار حزقیال‬ ‫نبی می‌گذارند‪ ،‬فیثاغورث متاثر از تعالیم زرتشت بوده‬ ‫است‪ ،‬اندیشه‌های ایران باستان بر غرب کهن بسیار‬ ‫اثر نهاده است‪ ،‬و حتی فاتحان عرب غرناطه و اندلس‬ ‫نیز روایت دالوران ایرانی را به گوش اسپانیا و اروپا‬ ‫رساندند (فروغی‪.)1381 ،‬‬ ‫کارزار صلیبی اما با آنکه جلوه‌هایی از تمدن اسالمی‬ ‫و در میانــۀ آن ایرانی را بــرای اروپاییان به نمایش‬ ‫می‌گذارد‪ ،‬اما هول و هراسی نیز در دل ایشان می‌اندازد‬ ‫که تصویر هولناکی از ایران برمی‌سازد؛ تصویری که‬ ‫در آن دوسرسوها و برونوها مصایب ایران را نشانۀ‬

‫موضوع ماه‬

‫دی ‪ .1392‬شماره ‪18‬‬

‫‪34‬‬

‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫دکتر وحید طلوعی‬

‫ایرانیان‬ ‫به چشم فرنگیان‬

‫‪Vahid Tolooei‬‬

‫مشیت الهی بر علیه جماعتی کافر محسوب می‌کنند‪.‬‬ ‫این تصویر در تضاد کامل با درکی است که از ایران‬ ‫به منزلۀ بهشت روی زمین و ماوای فرشتگان ساخته‬ ‫شده بود و با تعاریف راه‌سپران بازرگان و ماجراجویان‬ ‫و سیاحان قرابت داشت‪.‬‬ ‫این تعاریف دلپذیر بار دیگر در عهد صفوی که پای‬ ‫فرنگیان به صورتی رســمی به ایران باز می‌شود در‬ ‫سفرنامه‌ها و خاطره‌های ایشــان‪ ،‬از جمله تاورنیه‪،‬‬ ‫برنیه و دومان‪ ،‬شــکل می‌گیرد؛ تصویری از راه‌های‬ ‫امن‪ ،‬آفتاب روشن و گرم‪ ،‬و البته عقالنیتی که آن را‬ ‫نزدیک به عقالنیت غربی می‌دانند (فروغی‪.)1381 ،‬‬ ‫ایران افسانه‌ای در دل این سفرنامه‌ها شکل می‌گیرد و‬ ‫بدانجا می‌رسد که گاه آرمان‌شهری که در پی آرزوی‬ ‫بازگشــت به گذشــتۀ فارغ از هجوم تجدد متصور‬ ‫می‌شود ایران است‪ .‬با این حال‪ ،‬تصویر ایران افسانه‌ای‬ ‫آنگاه که بر روی زمین و با مردمانی از گوشت و خون‬ ‫درمی‌آمیزد تفاوتی آشکار می‌یابد‪.‬‬

‫ایران افســانه‌ای در دل این ســفرنامه‌ها‬ ‫شــکل می‌گیرد و بدانجا می‌رسد که گاه‬ ‫آرمان‌شهری که در پی آرزوی بازگشت به‬ ‫گذشتۀ فارغ از هجوم تجدد متصور می‌شود‬ ‫ایران است‬

‫«‪...‬خالصه ایران نسبت به دنیای اطراف خود‬ ‫نوعی احساس نخوت ذاتی و نسبت به برتری‬

‫فرهنگ خود اطمینان دارد‪»...‬‬

‫در سفرنامه‌هایی که غربیان از سفر به ایران نگاشته‌اند‪،‬‬ ‫«خصوصیت شــخصیتی ایرانیان برای بســیاری از‬ ‫ســیاحان موضوع عمده‌ترین کنجکاوی‌های آنان را‬ ‫تشکیل می‌دهد‪ .‬ایرانیان گاهی بسیار خرافاتی‪ ،‬تنبل‬ ‫و دشمن‌کار‪ ،‬ریاکار‪ ،‬دورو و متملق‪ ،‬دروغگو و دغل‬ ‫توصیف می‌شوند ولی اغلب ملتی آگاه‌تر و متمدن‌تر‬ ‫از سایر مسلمانان‪ ،‬روحانی و فیلسوف‌منش نسبت‬ ‫به آینده‪ ،‬بسیار انسانی و با تحمل در زمینۀ مذهب‪،‬‬ ‫متمدن‪ ،‬مودب و پرتعارف و غیره قلمداد می‌گردند‬ ‫(شــیبانی‪ 1971 ،‬به نقل از فروغی‪ .)1381 ،‬حسین‬ ‫میرزایی و جبار رحمانی فرهنگ و شخصیت ایرانیان‬ ‫را در سفرنامه‌های ایرانی بررسی کرده‌اند (میرزایی و‬ ‫رحمانی‪ .)1387 ،‬بنا به گزارش آنان‪ ،‬هرچند اغلب‬ ‫سفرنامه‌نویسان مجذوب فرهنگ ایران شده‌اند‪ ،‬ولی‬ ‫عموما در ایران نوعی انحطاط نیز دیده‌اند‪« .‬با آنکه فکر‬ ‫و روح مردم ایران در حال رکود و انجماد است‪ ...‬باز‬ ‫در سیرت ایرانیان شادابی دلپذیری هست که موجب‬ ‫شده آنها را فرانسویان مشرق‪-‬زمین بنامند» (کرزن‪،‬‬ ‫‪.)1373‬‬ ‫شــاید این زنده‌دلی موجب دوام و بقای ایران شده‬ ‫باشد‪ ،‬اما از سوی دیگر این زنده‌دلی از دید فرنگیان‬ ‫با محافظه‌کاری و بی‌اعتنایی به امور دنیاوی درآمیخته‬ ‫اســت‪« ،‬ایرانیان بیشــتر به راحتی تن می‌دهند تا به‬ ‫سختی‌هایی که مقدمۀ ابتکار و اختراع‌اند» (شاردن‪،‬‬ ‫‪ .)1372‬ایــن دعوای دل زنده و شــاداب که ایران‬ ‫را بهشتی گمشده می‌ســازد از سویی و بی‌اعتنایی‬ ‫و راحت‌طلبی از ســوی دیگر ایرانیان را به روایت‬ ‫میرزایی و رحمانی گذشته‌گرا و تقدیرگرا می‌سازد‪،‬‬ ‫خاصیتی که به گمانی هنوز هم با ایرانیان همراه است‬ ‫که همۀ ایران را در گذشــتۀ پرافتخاری می‌بینند که‬ ‫روی ایشــان را به عقب بازمی‌گرداند‪ .‬فولر (‪)1377‬‬ ‫می‌گوید که «هر ایرانی می‌دانــد که ایران از حدود‬ ‫سه هزار ســال پیش تاکنون وجود داشته است‪ .‬این‬ ‫شخصیت تاریخی عمیقا ریشــه‌دار است‪ .‬ایرانی‌ها‬ ‫عقیده دارند که از کلیه همســایگان یا دشمنان خود‬

‫تیزهوش‌ترند‪ .‬خالصه ایران نسبت به دنیای اطراف‬ ‫خود نوعی احساس نخوت ذاتی و نسبت به برتری‬ ‫فرهنگ خود اطمینان دارد»‪ .‬این امر شاید ایرانیان را از‬ ‫نگاه به آینده دور داشته و آینده را موکول به توکل و‬ ‫صبر و رضا ساخته است‪ .‬با این همه‪ ،‬غربیان ایران‌دیده‬ ‫یادآور می‌شوند که ایرانی تقدیرگرا به واسطۀ شرایط‬ ‫اجتماعی و سیاسی خود بوده است که به این اندیشه‬ ‫رسیده است و هرگاه که دور به دست خودش بیفتد‬ ‫رویی دیگر از خویش می‌نماید‪ .‬ایرانیان هرچند «دم از‬ ‫تقوی و عدالت می‌زنند‪ ...‬اما همین که دور به دستش‬ ‫افتد خود جباری بی‌نظیر می‌شود» (پوالک‪.)1368 ،‬‬ ‫نکته دیگری که از چشم سیاحان فرنگ در خصوص‬ ‫ایران دور نمانده اســت‪ ،‬دوگانگی فضای زیســت‬ ‫ایرانی است که میرزایی و رحمانی از آن به دوفضایی‬ ‫بودن اندرونــی و بیرونی یاد کرده‌اند‪ .‬نکته‌ای که به‬ ‫عینه در زندگی روزمــره امروزین ایرانیان نیز دیده‬ ‫می‌شــود‪ .‬ایرانــی در بیرون صورتی دیگــر دارد و‬ ‫در درون جلــوه‌ای دیگر که این ظاهرســازی خود‬ ‫زمینه‌ساز تملق و چاپلوسی و ریاست‪ .‬به نظر می‌رسد‬ ‫که تمرین زندگــی در این فضای دوگانه ایرانیان را‬ ‫دچار دوگانگی فهم‌ناپذیری در اندیشه و عمل و بیان‬ ‫ساخته است‪ :‬ایرانی به چیز دیگری می‌اندیشد‪ ،‬چیز‬ ‫دیگری به زبان می‌آورد و آنگاه کار دیگری می‌کند‪.‬‬ ‫«محال است شخصی بتواند به گفتۀ آنها اعتماد نماید‪،‬‬ ‫زیرا هر چه می‌گویند غیر آن است که فکر می‌کنند‬ ‫و آنچه فکر می‌کنند غیر از گفتار آنهاست» (شاردن‪،‬‬ ‫‪ .)1372‬از همین روســت کــه گاه برخی محققان‬ ‫فرنگی مردم‌شناسی که به ایران آمدند تا وضع اقوام‬ ‫ایرانی را بررسی کنند‪ ،‬سال‌ها بعد از زندگی در بین‬ ‫ایرانیان و حشرونشــر با آنان و تدوین گزارش‌های‬ ‫تحقیق و بازگشت به وطنشان پی بردند که همۀ آنچه‬ ‫گزارش داده‌اند بیراه و بی‌اساس بوده است‪.‬‬ ‫فهرستی از خلقیات ایرانیان که به چشم فرنگیان‬ ‫آمده بســیار طوالنی خواهد بــود‪ ،‬با این همه از‬ ‫یاد نبریم که نوشته‌های ســیاحان و گزارشگران‬

‫همواره وجهی از گزارشــگر و ســیاح را نیز در‬ ‫خــود بازمی‌تاباند‪ .‬اغراض فرهنگی و سیاســی‬ ‫در ایــن میان مداخله می‌کند و صورت ســاختۀ‬ ‫دیگــری همــواره مطابق اصل نیســت؛ هیچ‌گاه‬ ‫مطابق اصل نبوده اســت‪ .‬نمونه‌های امروزین از‬ ‫این دست بســیار است که به واســطۀ عملکرد‬ ‫رسانه‌ها که خود بازنمای سیاست‌گذاری‌های هر‬ ‫کشور است‪ ،‬تصویر ایران در آینه‌ای قناس (تعبیر‬ ‫از بهزاد قادری) نموده می‌شــود و همین تصویر‬ ‫فهم توده‌های غربی را شــکل می‌دهد‪ .‬گذشت ‌ه از‬ ‫آنکه در زمانه‌ای که اندیشگی را غول رسانه‌های‬ ‫دیداری خورده اســت و بسیارانی حتی نمی‌دانند‬ ‫که ایــران کجاســت‪ ،‬گاه برخوردهایی شــکل‬ ‫می‌گیرد که باز به همت همین رسانه‌ها آن تصویر‬ ‫معوج را می‌کوشــد که راست کند‪ .‬نمونه‌هایی از‬ ‫این دست یکی سفر نرویکو آگاوا‪ ،‬پیانیست ژاپنی‬ ‫ساکن لندن‪ ،‬به ایران اســت که می‌گوید پیش از‬ ‫سفرش بر اساس پوشش رسانه‌های بریتانیایی و‬ ‫غربی از ایران در دل نوعــی هراس و یا حداقل‬ ‫اکراه داشته اســت‪« .‬حقیقتا نمی‌دانستم که به چه‬ ‫جایی دارم ســفر می‌کنم»‪ .‬اما «اکنون پس از چند‬ ‫روز اقامت در ایران خاطرات خود را از آن ســفر‬ ‫اســتثنایی مرور می‌کنم می‌بینم که برجسته‌ترین‬ ‫بخــش این خاطرات برخورد گــرم و صادقانه و‬ ‫مهمان‌نوازی مردم بــود‪ .‬همه لبخندی مودبانه به‬ ‫لــب دارند» (نقل‌ها از پایگاه اینترنتی بی‌بی‌ســی‬ ‫فارسی)‪ .‬شــاید این برخورد گرم صادقانه نباشد‬ ‫و آن را از سر ریای ناشی از اندرونی و بیرونی و‬ ‫به سبب غریب‌نوازی و آشناکشی ایرانی بدانیم و‬ ‫شــاید هم حرف لرد کرزن‪ ،‬سیاستمدار انگلیسی‪،‬‬ ‫را به یاد بیاوریم که زمانی نوشــت‪« :‬همۀ کسانی‬ ‫که ایران‪ ،‬این تمدن و شکوه نیمه‌خاموش دو هزار‬ ‫ســاله را می‌شناسند‪ ،‬برای همیشه شیفته و دلبستۀ‬ ‫آن باقی خواهند ماند»‪ .‬آیا این سخن نیز نشانی از‬ ‫نگاه به گذشته و غرور ایرانی ندارد؟‪‬‬

‫موضوع ماه‬

‫‪January 2014 . No18‬‬ ‫‪35‬‬ ‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫خودبینی و بیهودگی‬ ‫در فرهنگ ایرانی‬

‫اختالف دیدگاه ایرانیان و کانادایی‌ها در مصادیق «زیبایی»‬ ‫پونه وزیری‬

‫همان‌طور که پیش از این هم در برخی مقاالت پرنیان‬ ‫به آن اشاره شــده‪ ،‬دو فرهنگ ایرانی و کانادایی در‬ ‫وجوه مختلفی از جمله تحصیل و روابط فردی گرفته‬ ‫تا نحوه پرورش فرزند با یکدیگر تفاوت دارند‪ .‬گرچه‬ ‫تفاوت‌های بین این دو فرهنگ آشکار و البته جذاب‬ ‫هستند‪ ،‬اما وقتی می‌خواهیم پدید‌ه میان‌فرهنگی درک‬ ‫زیبایی را بررسی کنیم‪ ،‬این تفاوت‌ها اهمیت ویژه‌ای‬ ‫پیدا می‌کنند‪.‬‬ ‫می‌دانیم که فرهنگ‌های مختلف تعاریف مختلفی از‬ ‫زیبایی دارند؛ این‌جا هم قرار نیست بگوییم که کدام‬ ‫فرهنگ بهتر اســت یا یکی از دیگری زیباتر است‪،‬‬ ‫فقط صرفا حرف این اســت‌که درک از زیبایی بین‬ ‫ایــن دو فرهنگ با هم متفاوت اســت‪ .‬البته چیزی‬ ‫که ایــن موضوع را جالب‌تر می‌کند این اســت که‬ ‫موضوع ماه‬

‫دی ‪ .1392‬شماره ‪18‬‬

‫‪36‬‬

‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫مهاجرت چگونه توانســته تلقی موجود از زیبایی‬ ‫را درهــم بریزد و فضایــی را ایجاد کند که پذیرای‬ ‫هر دو طرز تلقی باشــد‪ .‬برای مثال در کانادا‪ ،‬که به‬ ‫موزائیک فرهنگی مشهور است‪ ،‬می‌توان افرادی را‬ ‫دید که شــاخصه‌های زیبای ‌‬ ‫ی را بر اســاس فرهنگ‬ ‫خود به نمایش می‌گذارند یا کسانی که این موضوع‬ ‫را با اســتفاده از ترکیبی از فرهنگ‌ها نشان می‌دهند‪.‬‬ ‫در نقطــه مقابل ایران قرار می‌گیرد که می‌توان آن را‬ ‫نمونه کامال دقیقی از فرهنگی دانست که به شدت‬ ‫تحت تاثیر القائات رسانه‌هاست و قدرت حاکم هم‬ ‫تالش می‌کند تا موارد مشخصی را به عنوان زیبایی‬ ‫به افراد آن بقبوالند‪ .‬در یکی از شــماره‌های پیشین‬ ‫پرنیان در مورد «تاثیر رسانه‌های غربی در ایران» در‬ ‫مقاله‌ای تحت همین عنوان صحبت کردم و گفتم که‬ ‫چطور تلویزیون‌های ماهواره‌ای تصویری غیر واقعی‬ ‫از زندگی غربی به مــردم ایران ارائه می‌دهند اما بد‬ ‫نیست این بار هم به تصویر غلطی که این رسانه‌ها‬ ‫از مفهوم زیبایی در ذهن مردم این کشور القا می‌کنند‬ ‫اشاره کنم‪.‬‬ ‫بــه دلیل نوع حکومت اســامی در ایــران‪ ،‬بخش‬ ‫عمده‌ای از برنامه‌های تلویزیونی و تولیدات رسانه‌ای‬ ‫غربی در ایران حذف شده و آنچه نیز که باقی مانده‬ ‫مشمول سانســور می‌شوند‪ .‬به همین دلیل خیلی از‬ ‫ایرانی‌ها برای گرفتن خبرها و برنامه‌های بین‌المللی‬ ‫از برنامه‌های تلویزیونی ماهواره‌ای‪ ،‬که البته در ایران‬ ‫غیرقانونی هم هست‪ ،‬استفاده می‌کنند‪ .‬بخش عمده‌ای‬ ‫از این برنامه‌ها توســط رســانه‌های اروپایی تولید‬ ‫شــده‌اند که متمرکزند بر ورزش‪ ،‬مد‪ ،‬عطر و لوازم‬ ‫آرایش و کلیپ‌های موســیقی محبوب در اروپا‪ .‬به‬ ‫این ترتیب ایرانی‌ها از خالل این برنامه‌ها در معرض‬ ‫حجم عظیمی از اطالعات در مورد چیزهایی که در‬ ‫اروپا مورد توجه و محبوب مردم است قرار می‌گیرند‪.‬‬

‫در نقطــه مقابل ایران قــرار می‌گیرد که‬ ‫می‌تــوان آن را نمونــه کامــا دقیقی از‬ ‫فرهنگی دانســت که به شدت تحت تاثیر‬

‫القائات رسانه‌هاســت و قدرت حاکم هم‬ ‫تالش می‌کند تا موارد مشخصی را به عنوان‬

‫زیبایی به افراد آن بقبوالند‬

‫هدف این بمباران اطالعاتی تلویزیونی چیزی نیست‬ ‫جز فروش بیشتر کاالها از جمله محصوالت آرایشی‬ ‫که این امر خود به فرهنگی منتهی می‌شود که سرکوب‬ ‫بیشتر از سوی دولت اسالمی ایران را در پی دارد‪ .‬بد‬ ‫نیســت یادآوری شود که این دولت با خیلی چیزها‬ ‫مثل لوازم زیبایی‪ ،‬لباس‌های چســبان و بدن‌نما یا به‬ ‫عبارتی هرچیز جذاب و جلب توجه‌کننده مخالف‬ ‫اســت‪ .‬این فشار و سرکوب وقتی با نحوه بازاریابی‬ ‫اروپایی تلفیق می‌شود‪ ،‬سبب می‌شود تا مخاطبان آن‬ ‫به جماعتی بدل شوند که بخواهند به هر نحوی شده‬ ‫در مقابل حکومت اســامی طغیان کنند و یکی از‬ ‫راه‌های انجام این کار را تغییر در ذهنیت و ایدئولوژی‬ ‫سنتی خود درباره زیبایی بدانند‪.‬‬ ‫برای این‌که دید بهتری از این موضوع داشــته باشیم‬ ‫به این مثال توجه کنید‪ :‬حکومت اسالمی با اجباری‬ ‫کردن حجاب ابراز هر نوع زیبایی جسمی را سرکوب‬ ‫کرده و ممنوع دانسته است‪ .‬از سوی دیگر رسانه‌های‬ ‫غربی هم تصویری غیرواقعی از میزان استفاده از ابزار‬ ‫آرایشی در غرب ارائه می‌کنند‪ .‬ترکیب این دو سبب‬ ‫شده تا زنان ایرانی حتی به زعم خود غربی‌ها بیش از‬ ‫معمول یک زن عادی از لوازم آرایش استفاده کنند؛‬ ‫چه این استفاده به منظور زیبایی باشد و چه حتی به‬ ‫منظور طغیان در برابر فشارهای موجود‪.‬‬ ‫مثال دیگر هم عمل جراحی بینی است که در حال‬ ‫حاضر به روندی کامال مرسوم در ایران تبدیل شده‬ ‫است‪ .‬در این مورد هم می‌بینیم که با توجه به اجبار‬ ‫به حجاب برای زنان و محدودیت‌های پوششی برای‬ ‫مردان‪ ،‬چطور توجه از جسم برداشته شده و فقط بر‬ ‫صورت متمرکز شده است‪ .‬نتیجه این امر هم چیزی‬ ‫نبوده جز تمایل به داشــتن صورت کامل چه برای‬ ‫رضایت شخصی و چه برای رضایت طرف مقابل‪.‬‬ ‫به هر روی این میزان از رواج جراحی بینی در میان‬ ‫ایرانیان از جمله مواردی اســت که برای کانادایی‌ها‬ ‫خیلی قابل درک نیست‪ .‬در این سال‌ها بحث جراحی‬ ‫پالستیک از صرف جراحی بینی پیش‌تر رفته و انواع‬ ‫دیگری از جراحی و یا عملیات زیبایی چون استفاده‬ ‫از بوتاکس را هم شامل شده است‪ .‬اما همچنان برای‬ ‫کانادایی‌ها این میزان از رواج جراحی پالستیک در‬ ‫میان ایرانیان غیر قابل درک اســت‪ .‬در کانادا توسل‬ ‫به این نوع از جراحی‌ها به‌ویژه زمانی که نیاز واقعی‬ ‫به آن هم وجود نداشــته باشد چندان مورد تایید و‬ ‫حتی پسندیده نیست‪ .‬واقعیت این است که این‌جا‬

‫دیدن این نوع جراحی‌‌ها گاه سبب می‌شود تا به فرد‬ ‫طعنه‌هایی زده شــود و او را «قالبی» یا «پالستیک»‬ ‫بخوانند‪ .‬بنا بر این افراد خیلی با مالحظه و دقت تن‬ ‫به این نوع عمل‌ها می‌دهند‪ .‬اما استفاده زیاد از اعمال‬ ‫جراحی پالستیک در ایران نه تنها سبب شده تا قبح‬ ‫این عمل از بین برود بلکه حتی افراد نسبت به انجام‬ ‫آنها تشویق هم می‌شوند‪ .‬وقتی به ایران سفر می‌کنم‬ ‫یا ایرانیان تازه‌مهاجر را می‌بینم بدون چون و چرا با‬ ‫این سوال روبه‌رو می‌شوم که آیا نمی‌خواهم بینی‌ام‬ ‫را عمــل کنم یا موهایم را رنــگ کنم و من هم در‬ ‫مقابل این سوال‌ها‪ ،‬وقتی به تفاوت تلقی دو فرهنگ‬ ‫از ایــن موضوعات فکر می‌کنم‪ ،‬چاره‌ای جز لبخند‬ ‫ندارم‪ .‬دوستان کانادایی من اگر بشنوند که می‌خواهم‬ ‫بینی‌ام را جراحی کنم با تعجب نگاهم خواهند کرد اما‬ ‫اعضای ایرانی فامیل اگر چنین چیزی را از من بشنوند‬ ‫حتما درباره‌اش با اشتیاق با من صحبت خواهند کرد‬ ‫و حتی دکتر خوبی را هم در این زمینه به من پیشنهاد‬ ‫خواهند داد‪.‬‬ ‫در هر حال شــیوع خودبینی و بیهودگی در فرهنگ‬ ‫ایرانی کامال مشهود است و چیزی است که نمی‌توان‬ ‫گناهش را به گــردن مردم انداخــت‪ .‬در واقع این‬ ‫غربی‌ها هســتند که آن را بیهــوده می‌دانند و خود‬ ‫همین موضوع می‌تواند منفی تعبیر شود‪ .‬در مقاالت‬ ‫بعدی‪ ،‬به دیگر مظاهر غرور در فرهنگ ایرانی خواهم‬ ‫پرداخت و سعی خواهم کرد نشان دهم که در سوی‬ ‫دیگر ماجرا ایرانی‌ها نســبت به تصور کانادایی‌ها از‬ ‫زیبایی چه نظری دارند‪ .‬‬

‫این میزان از رواج جراحی بینی در میان‬ ‫ایرانیان از جمله مواردی است که برای‬

‫کانادایی‌ها خیلی قابل درک نیست‬

‫موضوع ماه‬

‫‪January 2014 . No18‬‬ ‫‪37‬‬ ‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫تغییراتتکنولوژیک‬ ‫در جهان ارتباطات‬ ‫و کامپیوتر‬ ‫در سال ‪2014‬‬ ‫برگردان نادیا غیوری‬

‫عقب رانده‌شدن تلفن توسط سیستم‌های ارتباطی‬ ‫متحرک و پیشی گرفتن تبلت بر کامپیوتر شخصی‬

‫بر اســاس تحلیل‌هــای محققان موسســه ‪IDC‬‬ ‫‪ ،Canada‬در ســال ‪ 2014‬تعــداد دارندگان تلفن‬ ‫همراه و تبلت از تعداد کسانی که کامپیوتر شخصی‬ ‫‪ PC‬دارند بیشتر خواهد شد‪.‬‬ ‫این شرکت در فهرســتی که از پیش‌بینی‌های خود‬ ‫در مورد ســال ‪ 2014‬ارائه نموده‪ ،‬گفته است که در‬ ‫این سال تعداد ابزارهای ارتباطی متحرک در کانادا و‬ ‫نیــز خارج از آن بیش از تعداد کامپیوترهای ثابت و‬ ‫لپ‌تاپ‌ها خواهد شد‪.‬‬ ‫آقای تونی آلوت‪ ،‬نایب‌رئیس این شرکت می‌گوید‪:‬‬ ‫«شکی نیســت که ابزارهای ارتباطی متحرک برای‬ ‫همیشه تصویری که از نحوه کار با کامپیوتر وجود‬ ‫داشته را دگرگون کرده‌اند‪ ...‬این روزها شاهد هستیم‬

‫توصیه‌های کاربردی‬

‫دی ‪ .1392‬شماره ‪18‬‬

‫‪38‬‬

‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫که به جای فقط یک ابزار‪ ،‬چندین ابزار مختلف مورد‬ ‫توجه و استفاده افراد در بیزینس‌ها و خانه‌ها هستند‪.‬‬ ‫در حال حاضر در نقطه‌ای هستیم که میزان استفاده از‬ ‫تبلت‌ها و تلفن‌‌های هوشمند به شدت از کامپیوترهای‬ ‫ثابت شخصی پیشی گرفت ‌ه است‪».‬‬ ‫البته به تصــور تحلیل‌گران ‪ IDC‬این امر ســبب‬ ‫نمی‌شود که تولیدکنندگان ‪PC‬ها دست از تولید آنها‬ ‫بردارند اما قطعا آنها را به سمتی خواهد برد که هرچه‬ ‫بیشتر تولیداتشان را به وسایل متحرک شبیه‌تر کنند‪.‬‬ ‫آقای آلوت می‌گوید‪« :‬مــا فکر می‌کنیم که به دلیل‬ ‫توجه به خواست کاربران‪ ،‬سهم عرضه کامپیوترهای‬ ‫با صفحه لمسی به بازار‪ ،‬که در حال حاضر فقط ‪3.7‬‬ ‫درصد را به خود اختصاص داده‌‪ ،‬در پایان سال ‪2014‬‬ ‫به ‪ 24‬درصد برسد که یک رشد بزرگ است‪».‬‬ ‫این‌طور به نظر می‌رسد که میل مشتریان به استفاده‬

‫از ابزارهای متحرک به محل‌های کاری هم گسترش‬ ‫پیدا کند‪ .‬در یکی از نظرسنجی‌های ‪ IDC‬از مدیران‬ ‫بخش ‪ IT‬این نتیجه به دست آمده که انتظار می‌رود‬ ‫در ســال ‪ 2014‬حــدود ‪ 30‬درصــد از کارکنان از‬ ‫تبلت‌های خود در محل کارشان هم استفاده کنند‪.‬‬ ‫عالوه بر این آقای آلوت معتقد اســت که باال رفتن‬ ‫میزان محبوبیت تلفن‌هــای گوگل اندروید در میان‬ ‫کاربران سبب خواهد شد تا کارفرمایان بیشتری این‬ ‫ابزار را در اختیار کارکنان خود بگذارند‪ .‬در حدود ‪31‬‬ ‫درصد از شرکت‌هایی که در این نظرسنجی شرکت‬ ‫کرده بودند گفته‌اند که در ســال ‪ 2013‬اســتفاده از‬ ‫تلفن‌های اندروید را آغاز کرده‌اند که این رقم نسبت‬ ‫به سال ‪ 2012‬افزایشی ‪ 50‬درصدی را نشان می‌دهد‬ ‫و احتمال این هم هست که در سال ‪ 2014‬شاهد ‪30‬‬ ‫درصد افزایش بیشتر در کاربرد این تلفن‌ها هم باشیم‪.‬‬

‫یکی دیگر از مواردی کــه در گزارش ‪ IDC‬به آن‬ ‫اشاره شده رشد میزان حضور اینترنت و امکان تماس‬ ‫با وب در ابزارهای مختلف است که سبب می‌شود‬ ‫تا میزان ‪( cloud computing‬دسترسی سریع به‬ ‫اطالعات و خدمات ذخیره‌شده در فضای وب) و نیز‬ ‫پرداخت پول از طریق ابزارهای ارتباطی یا ‪mobile‬‬ ‫‪ payment‬بیشتر شــود‪ .‬البته اعتقاد ‪ IDC‬بر این‬ ‫اســت که هنوز مشــتریان چندان متقاضی این نوع‬ ‫تکنولوژی نیستند و فقط ‪ 20‬درصد از پاسخ‌دهندگان‬ ‫به این نظرســنجی در مورد ‪mobile payment‬‬ ‫ابراز عالقه کرده‌اند‪.‬‬ ‫اخیرا مجموعه رستوران یا کافی‌شاپ‌های تیم‌هورتونز‬ ‫اعالم کرده که در برخی از فروشگاه‌های آن‪ ،‬مشتریان‬ ‫می‌توانند برای پرداخت پول از بلک‌بری ‪ ،10‬آی‌فون‬ ‫و یا ابزارهای گوگل اندروید استفاده کنند‪.‬‬ ‫الرس گارنســان‪ ،‬مدیر کل ‪ IDC‬هم اعالم کرده که‬ ‫بانک‌ها و دیگر موسســات مالی هم در آینده نسبت‬

‫به اجرای روش ‪ mobile payment‬اصرار و تاکید‬ ‫بیشتری خواهند داشت‪ .‬وی می‌گوید‪« :‬پیشنهادهای‬ ‫متنوع و چندگانه سبب سردرگمی مشتریان خواهد‬ ‫بود و در آغاز راه موجب خواهد شد تا کاربران چندان‬ ‫از منافع آنها بهره‌مند نشوند و به همین دلیل هم ما برای‬ ‫سال ‪ 2014‬در این زمینه انتظار رشد باالیی نداریم‪».‬‬ ‫یکی دیگر از تکنولوژی‌هایــی که انتظار می‌رود تا‬ ‫در ســال ‪ 2014‬در مورد آن تبلیغ زیادی از ســوی‬ ‫تولیدکنندگان صــورت بگیرد‪ ،‬تکنولوژی‌های قابل‬ ‫پوشــیدن است‪ .‬اما به اعتقاد ‪ IDC‬مشتریان خیلی‬ ‫زیادی خریدار آنها نخواهند بود‪.‬‬ ‫حتی با وجود این‌که در این نظرســنجی ‪ 15‬درصد‬ ‫از مصرف‌کنندگان کانادایی گفته‌اند که به ساعت‌های‬ ‫هوشمند «خیلی زیاد» عالق ‌ه دارد و حدود ‪ 40‬درصد‬ ‫از پاسخ‌دهندگان مذکر ‪ 13‬تا ‪ 17‬ساله هم گفته‌اند که‬ ‫دوست دارند یکی از آنها را داشته باشند‪ ،‬اما باز هم‬ ‫آقای گارنسان معتقد است که ساعت‌های هوشمند‬

‫اپل به این زودی‌ها به فروش باالیی در بازار دســت‬ ‫پیدا نخواهند کرد‪ .‬وی می‌گوید‪« :‬با فرض این که اپل‬ ‫در ســال ‪ 2014‬این ساعت‌های هوشمند را به بازار‬ ‫عرضه کند‪ ،‬پیش‌بینی ما این است که فقط ‪ 2‬درصد‬ ‫از کانادایی‌ها از آن اســتفاده کنند‪ .‬اما در عین حال‬ ‫پیش‌بینی دیگر ما هم این است که این ابزار تا سال‬ ‫‪ 2017‬رشدی سریع و معادل ‪ 15‬درصد داشته باشد‪».‬‬ ‫فبلت‌ها محبوب‌تر از تبلت‌ها‬

‫آقای دانکن اســتوارت از محققان موسسه تحقیقی‬ ‫دیگری به نام ‪ Delloitte‬هم در گزارش تازه خود‬ ‫در مورد روندهای تکنولوژی در سال ‪ ،2014‬پیش‌بینی‬ ‫ت اصالح‬ ‫کرده اســت که در این سال فبلت‌ها (فبل ‌‬ ‫جدیدیاستکهبهابزارهایارتباطیباصفحهنمایشی‬ ‫‪ 5‬تا ‪ 7‬اینچی با قابلیت ارائه خدمات تلفن‪ ،‬ارســال‬ ‫پیام و دسترسی به اینترنت اطالق می‌شود‪ .‬تلفن‌های‬ ‫دستی معمولی کوچک‌تر از این اندازه و تبلت‌ها ‪‬‬

‫باال رفتن میزان محبوبیت تلفن‌های گــوگل اندروید در میان‬ ‫کاربران سبب خواهد شد تا کارفرمایان بیشتری این ابزار را در‬ ‫اختیار کارکنان خود بگذارند‬ ‫توصیه‌های کاربردی‬

‫‪39‬‬ ‫‪parnianmagazine.com‬‬ ‫‪January 2014 . No18‬‬

‫به دلیل بزرگ‌تر بــودن صفحه نمایش‬ ‫فبلت‌ها نسبت به تلفن‌های هوشمند‪ ،‬افراد‬ ‫مسن راحت‌تر می‌توانند با آنها پیام متنی‬ ‫بفرســتند یا از صفحات اینترنت استفاده‬

‫کنند‬

‫‪‬هم بزرگ‌تر از این هســتند‪ ).‬باالترین فروش را‬ ‫داشته باشند و فروششان در بازار جهانی از تبلت‌‌ها و‬ ‫کنسول‌های بازی بیشتر شود‪ .‬این روزها استفاده افراد‬ ‫از تلفن‌های بزرگ‌تر بیشتر شده است‪ .‬البته به اعتقاد‬ ‫آقای اســتوارت به دلیل کوچک بودن سایز صفحه‬ ‫تلفن‌ها‪ ،‬معموال صاحبان این تلفن‌ها برای تماشای‬ ‫ویدئوهای با کیفیت باال یا بازی‌های پیشرفته از آنها‬ ‫استفاده نمی‌کنند اما داشتن فبلت می‌تواند به سرعت‬ ‫این روند را تغییر دهد‪.‬‬ ‫وی پیش‌بینی می‌کند که در سال ‪ 2014‬در جهان حدود‬ ‫‪ 300‬میلیون فبلت با قیمت متوسط ‪ 415‬دالر فروخته‬ ‫شود‪.‬بهاینترتیبمجموعفروشاینوسیلهبالغبر‪125‬‬ ‫میلیارد دالر خواهد بود‪ .‬به تصور او کانادایی‌ها خریدار‬

‫توصیه‌های کاربردی‬

‫دی ‪ .1392‬شماره ‪18‬‬

‫‪40‬‬

‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫‪ 10‬تا ‪ 15‬درصد از این فبلت‌ها خواهند بود و بیشترین‬ ‫آنهاهمعبارتخواهدبودازگلکسینوت‪ 3‬سامسونگ‬ ‫و سونی ‪ .Xperia Z Ultra‬این موسسه میزان فروش‬ ‫تبلت‌ها و کنسول‌های بازی در سال آینده را نیز به ترتیب‬ ‫‪ 100‬میلیارد و ‪ 10‬میلیارد دالر پیش‌بینی کرده اســت‪.‬‬ ‫یکی دیگر از دالیل استقبال خوب از فبلت‌ها در بازار‬

‫هم افراد مسن‌تر هستند‪ .‬به دلیل بزرگ‌تر بودن صفحه‬ ‫نمایش فبلت‌ها نسبت به تلفن‌های هوشمند‪ ،‬این افراد‬ ‫راحت‌ترمی‌توانندباآنهاپیاممتنیبفرستندیاازصفحات‬ ‫اینترنت استفاده کنند در حالی‌که در حال حاضر به دلیل‬ ‫ک بودن صفحه نمایش تلفن‌های هوشمند فقط‬ ‫کوچ ‌‬ ‫‪ 40‬درصد از مســن‌ترها از آنها اســتفاده می‌کنند‪ .‬‬

‫جمعیت کبک نیز مانند بسیاری از نقاط دیگر جهان‬ ‫به‌سرعت در حال پیر شدن است‪ .‬این امر تاثیر زیادی‬ ‫به‌ویژه بر خدمات اجتماعی خواهد داشت و جوامع‬ ‫محلی و ارگان‌هایی مانند شهرداری که مسئول اداره‬ ‫امور شــهروندان هستند در این راستا باید تمهیدات‬ ‫بسیاری را در نظر بگیرند‪ .‬دولت استان کبک به‌واسطه‬ ‫طبع سوسیالیست‌تر احزاب حاکم در آن در مقایسه‬ ‫با ســایر دولت‌های اســتانی در کانادا از برنامه‌های‬ ‫حمایتی مفصل‌تری برخوردار اســت‪ .‬البته بسیاری‬ ‫از حقوق و مزایای بازنشســتگی در استان کبک که‬ ‫وابســته به برنامه‌های حمایتی دولت فدرال است‬ ‫پیشتر در مقاله‌های دیگر پرنیان به آنها معرفی شده‌اند‪.‬‬ ‫به همین دلیل ســعی شده اســت در این نوشتار به‬ ‫مواردی پرداخته شده که مختص استان کبک است‪.‬‬ ‫بیمه بازنشستگی‬

‫بیمه بازنشستگی برای تمام افراد مقیم کبک اجباری‬ ‫اســت و برای فراهم کردن امکانات و حمایت‌های‬ ‫الزم در دوران کهنسالی یا ازکارافتادگی و حتی پس‬ ‫از فوت برای بازماندگان است‪ .‬تمام افراد شاغل باالی‬ ‫‪ 18‬سال که بیش از ســالی ‪ 3500‬دالر درآمد دارند‬ ‫باید در این برنامه شرکت کنند و بخشی از درآمد آنها‬ ‫برای این بیمه کسر می‌شود‪.‬‬ ‫از ژانویه ‪ 2013‬سن رسمی بازنشستگی از ‪ 60‬سال‬ ‫به ‪ 65‬سال افزایش یافت اما هنوز تحت شرایطی به‬ ‫افراد باالی ‪ 60‬سال هم این بیمه تخصیص می‌یابد (به‬ ‫عنوان مثال اگر شخص به خاطر مشکل یا بیماری قادر‬ ‫به ادامه کار نباشد)‪ .‬داشتن کار تمام‌وقت یا نیمه‌وقت‬ ‫بعــد از ‪ 65‬ســال مانع دریافت حق بازنشســتگی‬ ‫نمی‌شــود‪ .‬اما بعد از رسیدن به ‪ 65‬سالگی هر یک‬ ‫ماه که فرد دیرتر برای دریافت حق بازنشستگی اقدام‬ ‫کند ‪ 0.7‬درصد به میزان بیمه دریافتی اضافه می‌شود‬ ‫البته تا سقف ‪ 42‬درصد‪ .‬همسران می‌توانند از بیمه‬ ‫بازنشستگی یکدیگر استفاده کنند‪ .‬به شرط اینکه هر‬ ‫دو باالی ‪ 60‬ســال باشند و هر دو از سال ‪ 1999‬در‬ ‫برنامه بیمه بازنشستگی شرکت کرده باشند و فرم‌های‬ ‫الزم را پر کرده باشند (حتی اگر یکی از آنها بیمه‌ای‬

‫طبق آمار موجود‪ ،‬کبک اســتانی‬ ‫اســت که در این سال‌ها بیشترین‬

‫تعداد و سریع‌ترین میزان افزایش‬ ‫سالمندان را بین استان‌های کانادا‬ ‫خواهد داشت‬ ‫توصیه‌های کاربردی‬

‫دی ‪ .1392‬شماره ‪18‬‬

‫‪42‬‬

‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫نشاط تهرانی‬

‫‪Neshat Tehrani‬‬

‫خدمات دولت‬ ‫کبک به کهنساالن‬

‫پرداخت نکرده باشد‪).‬‬ ‫میزان حق بازنشستگی بر طبق سابقه کاری و درآمد‬ ‫اعالم شده در سال‌های اشتغال محاسبه می‌شود‪.‬‬ ‫معافیت‌های مالیاتی‬

‫افراد باالی ‪ 70‬سال از معافیت مالیاتی تا ‪ 4680‬دالر‬ ‫در سال برخوردار می‌شــوند‪ .‬اگر این افراد نتوانند‬ ‫مستقل زندگی کنند و نیاز به مراقبت داشته باشند این‬ ‫مقدار به ‪ 6480‬دالر خواهد رسید‪ .‬اگر زوج بازنشسته‬ ‫هر دو باالی ‪ 70‬ســال باشند تنها به یکی از آنها این‬ ‫معافیت تعلق می‌گیرد‪.‬‬ ‫بســیاری از بازنشستگان در اســتان کبک تصمیم‬ ‫می‌گیرنــد به طــور موقت یا دائم خــارج از کبک‬ ‫زندگی کنند‪ .‬در این شرایط هم‌چنان از حقوق خود‬ ‫برخوردار خواهند بود اما توصیه می‌شود مراتب را به‬ ‫اطالع اداره بازنشستگی ‪Régie des rentes du‬‬ ‫‪ Québec‬دهند تا اقدامات الزم برای واریز وجوه به‬ ‫طور مستقیم به حساب آنها انجام گیرد‪.‬‬ ‫در ســال ‪ 2031‬تعداد افراد باالی ‪ 65‬سال در استان‬ ‫کبک ‪ 26‬درصد جمعیت را تشکیل خواهد داد‪ .‬طبق‬ ‫آمار موجود‪ ،‬کبک اســتانی است که در این سال‌ها‬ ‫بیشترین تعداد و سریع‌ترین میزان افزایش سالمندان‬ ‫را بین اســتان‌های کانادا خواهد داشت‪ .‬با توجه به‬ ‫این اطالعات دولت کبک بر آن اســت تا شرایطی‬ ‫را ایجاد کند که به ســالمندان این امکان داده شــود‬ ‫تا در حد امکان مستقل زندگی کنند و بتوانند روی‬ ‫پای خود بایستند‪ .‬این امر کیفیت زندگی سالمندان را‬ ‫افزایــش می‌دهد و همچنین هزینه کمتری بر دوش‬ ‫جامعه می‌گذارد و از انتقال زودهنگام ســالمندان به‬ ‫بیمارستان‌ها یا خانه‌های عمومی سالمندان جلوگیری‬ ‫می‌کند و باعث می‌شود جامعه سال‌های بیشتری از‬ ‫دانش و تجربه افراد کهنسال استفاده کند و دیرتر آنها‬ ‫را به کنج عزلت و تنهایی بکشاند‪ .‬در این راستا دولت‬ ‫کبک خدمات گوناگون و متنوعی را در نظر گرفته که‬ ‫در زیر به تعدادی از آنها اشاره می‌شود‪:‬‬ ‫بیمه دارو برای افراد باالی ‪ 65‬سال‬ ‫ســالمندان در کبک به محض ورود به ‪ 65‬سالگی‬ ‫به طور اتوماتیک از بیمه دارو برخوردار می‌شــوند‪.‬‬ ‫البته طبیعی است این بیمه شامل داروهای تجویزی‬ ‫توسط پزشک می‌شود و داروهای بدون نسخه را در‬ ‫بر نمی‌گیرد‪ .‬این بیمه در شرایطی به بازنشستگان زیر‬ ‫‪ 65‬سال هم اختصاص می‌یابد؛ از جمله این شرایط‬ ‫تحت پوشش قرار گرفتن توسط بیمه همسر است‪.‬‬ ‫بیمه چشم‌پزشکی و آزمون بینایی‬ ‫افراد باالی ‪ 65‬سال در استان کبک از سالی یک بار‬

‫آزمون رایگان بینایی به طور کامل برخوردارند‪ .‬این ســالمندان در کبــک بــه‬ ‫افراد در صورتی که با محدودیت‌های بینایی مواجه محض ورود به ‪ 65‬ســالگی به‬ ‫باشــند به طوری که آنهــا را در انجام فعالیت‌های‬ ‫روزانه خود دچار مشــکل کند به طــور رایگان از طور اتوماتیــک از بیمه دارو‬ ‫خدمات و تجهزات مربــوط به افراد نابینا یا کم‌بینا برخوردار می‌شوند‬ ‫مانند عصا‪ ،‬دســتگاه‌های تایپ بریل و از این قبیل‬ ‫برخوردار می‌شوند‪ .‬اگر فرد سالمند برای استفاده از‬ ‫این تجهیزات نیاز به آموزش داشته باشد کالس‌های‬ ‫رایگان نیز در اختیار وی قرارداده می‌شود‪.‬‬ ‫در ضمن افرادی که با مشــکل آب مروارید مواجه به تنهایی ناتوان باشــد و پزشــک معالج این امر را‬ ‫هستند هر ‪ 5‬سال یک بار می‌توانند از تعویض رایگان تایید کند‪ .‬و این‌که محدودیت‌های حرکتی فرد اجازه‬ ‫استفاده از وسایل نقلیه خصوصی و عمومی را به او‬ ‫عدسی چشم برخوردار شوند‪.‬‬ ‫ندهد و نیاز به نوع خاصی از وسیله نقلیه برای رفت‬ ‫بیمه وسایل کمک‌شنوایی‬ ‫افراد باالی ‪ 65‬ســال در استان کبک به طور رایگان و آمد داشته باشد‪.‬‬ ‫از وســایل کمک‌شنوایی مانند ســمعک برخوردار دولــت کبک برای این که کمک کند تا ســالمندان‬ ‫می‌شوند‪ .‬دیگر تجهیزات مانند تلفن‌های مخصوص بتوانند در خانه خود بمانند و مســتقل زندگی کنند‬ ‫کم‌شنوایان یا تقویت‌کننده‌های صدای تلویزیون نیز کمک‌هزینه‌هایی را برای خدمات داخل خانه برای‬ ‫بسته به شرایط فرد ســالمند و میزان کم‌شنوایی او سالمندان باالی ‪ 65‬سال در نظر گرفته است‪ .‬میزان‬ ‫این کمک‌ها تا ســاعتی ‪ 12.5‬دالر متفاوت است و‬ ‫ممکن است در اختیار وی قرار گیرد‪.‬‬ ‫بستگی به شرایط ســالمند دارد و خدماتی از قبیل‬ ‫بیمه وسایل توان‌بخشی حرکتی‬ ‫افراد باالی ‪ 65‬سال درصورتی که با محدودیت‌ها و تمیز کردن خانه‪ ،‬درســت کردن غذا‪ ،‬شستشــوی‬ ‫مشکالت حرکتی مواجه باشند به طوری که کیفیت لباس‌ها و خریــد روزانه را در بر‌می‌گیرد‪ .‬همچنین‬ ‫زندگی آنها را پایین بیاورد و آنها را در زندگی روزمره اگر فرد ســالمند نیاز داشته باشد تا در شرایط خانه‬ ‫دچار مشــکل کند با تجویز و توصیه پزشک معالج خود تغییرات و تســهیالتی ایجاد کند که با شرایط‬ ‫از تجهیزات توان‌بخشی حرکتی به طور رایگان بهره جسمی او سازگاری داشته باشد دولت کبک این نوع‬ ‫می‌برند‪ .‬تجهیزاتی مانند عصا‪ ،‬صندلی‌های چرخ‌دار خدمات را بر اســاس نیاز فرد و تایید پزشک معالج‬ ‫در اختیار فرد سالمند قرار می‌دهد‪ .‬میزان کمک‌هزینه‬ ‫بدون موتور و موتوردار‪.‬‬ ‫مناسب‌ســازی فضای خانه تــا ‪ 16000‬دالر و در‬ ‫مواردی ‪ 23000‬دالر خواهد بود‪.‬‬ ‫واکسن آنفوالنزا‬ ‫از آنجایــی که ابتال به آنفوالنزا برای افراد ســالمند‬ ‫خطرناک اســت و گاهی عوارض جبران‌ناپذیری به مسکن برای سالمندان کم درآمد‬ ‫دنبال دارد واکسن آنفوالنزا اول هر فصل سرما به طور در اســتان کبک افــراد باالی ‪ 53‬یا همســران آنها‬ ‫درصورتی که بتوانند ثابت کنند قســمت مهمی از‬ ‫رایگان در اختیار افراد باالی ‪ 60‬سال قرار می‌گیرد‪.‬‬ ‫درآمد خود را برای مسکن صرف می‌کنند می‌توانند‬ ‫تسهیالت انتقال به بیمارستان توسط آمبوالنس‬ ‫انتقال افراد باالی ‪ 65‬ســال به بیمارســتان توســط شامل مسکن رایگان شوند‪ .‬همچنین امکانات دیگری‬ ‫آمبوالنس رایگان اســت‪ .‬البته به این شرط که اوال از قبیل کمک‌هزینه اجاره خانه در اختیار سالمندان‬ ‫مرکز پذیرنده بیمار دولتی باشد و نه خصوصی و لزوم قرار می‌گیرد که به ســن‪ ،‬میزان درآمد‪ ،‬تعداد افراد‬ ‫انتقال به بیمارستان با آمبوالنس و شرایط اضطراری تحت تکفل و شرایط جسمی افراد بستگی دارد‪ .‬از‬ ‫را تایید کند‪ .‬دولت کبک مسئولیت هزینه انتقال بیمار دیگر امکاناتی که دولت کبک در اختیار ســالمندان‬ ‫توسط آمبوالنس را در خارج از استان کبک به عهده کم‌درآمد قرار می‌دهد خانه‌های با اجاره بهای پایین‬ ‫است که آن هم با شرایط خاصی در اختیار واجدین‬ ‫نمی‌گیرد‪.‬‬ ‫همچنین سرویس‌های رفت و آمد رایگان برای سایر قرار می‌گیــرد‪ .‬همچنین در صورتی کــه فرزندان‬ ‫موارد نیز در اختیار سالمندان قرار می‌گیرد اما به دو خانواده از پدر و مــادر و یا پدربزرگ و مادربزرگ‬ ‫خــود در خانه نگهداری کنند ممکن اســت واجد‬ ‫شرط زیر‪:‬‬ ‫فرد بــه طور کامل از انجام فعالیت‌های روزانه خود دریافت کمک‌هزینه‌های مسکن باشند‪ .‬‬ ‫توصیه‌های کاربردی‬

‫‪January 2014 . No18‬‬ ‫‪43‬‬ ‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫وظایف قانونی کارفرمایان در برابر نیروی کار‪-‬بخش اول‬

‫الزامات مالی قانونی‬

‫محمد علی شاکرمی‬ ‫‪Ali Shakarami‬‬

‫توصیه‌های کاربردی‬

‫دی ‪ .1392‬شماره ‪18‬‬

‫‪44‬‬

‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫همگان بر این امر واقف‌اند که نیروی انسانی به مثابه‬ ‫خون در رگ‌های هر بنــگاه اقتصادی بوده و بدون‬ ‫بکارگیــری و توجه به آن و صرفــ ًا با اتکا بر عامل‬ ‫سرمایه و یا تکنولوژی نمی‌توان کاال و یا خدمتی قابل‬ ‫رقابت را تولید و روانه بازار نمود‪ .‬آگاهی از حقوق‬ ‫نیروی کار و به تبــع آن وظایف قانونی کارفرمایان‬ ‫که در بعضی موارد آینده مستخدمین را متاثر می‌کند‪،‬‬ ‫می‌تواند منجر به هر چه مســتحکم‌تر شدن رابطه‬ ‫کارگر و کارفرما شــده و در نتیجه بهره‌وری نیروی‬ ‫کار را افزایش دهد‪.‬‬ ‫قوانین و مقررات مربوط به استخدام نیروی انسانی‬ ‫در کانادا و اهمیت اشراف کارفرمایان بر آنها‪ ،‬نگارنده‬ ‫را بر این داشت تا طی چند شماره آینده به تفصیل به‬ ‫برخی از مهم‌ترین این مقررات و به تبع آن وظایف‬

‫قانونــی صاحبان کســب و کار در قبال کارمندان و‬ ‫کارگران‌شان بپردازد‪.‬‬ ‫از جمله تعهدات کارفرمایان که طی این شــماره و‬ ‫چند شماره بعدی به آنها خواهیم پرداخت عبارتند‬ ‫از‪ :‬رعایت الزامات مالی قانونی‪ ،‬ســامتی و ایمنی‪،‬‬ ‫استانداردهای مربوط به مرخصی‪ ،‬حداقل حقوق و‬ ‫دستمزد‪ ،‬برابری حقوق زنان و مردان در محیط کار‪،‬‬ ‫ساعات کار و اضافه‌کاری ‪...‬در این شماره به الزامات‬ ‫و تعهدات مالی کارفرمایان پس از استخدام نیروی‬ ‫انسانی اشاره خواهد شد‪.‬‬ ‫طبق قانون وضع شده توسط دولت فدرال کانادا بیشتر‬ ‫کارفرمایان می‌بایست بعد از استخدام یک نیروی کار‬ ‫نسبت به قرار دادن نام وی در لیست رسمی حقوق‬ ‫(و مزایا) و ایجاد حسابی در سیستم حسابداری خود‬

‫اقدام نمایند و بر اســاس این قانون کارفرما ملزم به‬ ‫کسر مبالغی از حقوق و دســتمزد افراد و پرداخت‬ ‫این مبالغ به دولت می‌باشد‪ .‬حق بیمه بیکاری‪ ،‬سهم‬ ‫صندوق بازنشســتگی و مالیات بر درآمد از مبالغی‬ ‫هســتند که کارفرما موظف به کسر آنها از حقوق و‬ ‫دستمزد پرســنل خود بوده و می‌بایست طبق قانون‬ ‫و از جانب نیروی انسانی به دولت پرداخت نماید‪.‬‬ ‫عالوه بر این ممکن است بر اساس مفاد قرارداد بین‬ ‫کارفرمــا و نیروی کار و یا قرارداد کلی میان کارفرما‬ ‫و اتحادیــه کارگران و مســتخدمین‪ ،‬پرداخت‌ها و‬ ‫کسورات دیگری الزم به انجام باشد اما آنچه در اینجا‬ ‫بیان می‌شود حداقل‌های ضروری و قانونی مربوطه‬ ‫است‪.‬‬ ‫‪-1‬حق بیمــه کاری یا اشــتغال ‪Employment‬‬ ‫‪( Insurance‬مشهور به بیمه بیکاری)‪ :‬طبق قانون‪،‬‬ ‫تمامی افراد شــاغل در کانادا در صورتی که حداقل‬ ‫‪ 900‬ســاعت (برای نوبت اول) کار کرده باشند‪ ،‬در‬ ‫صــورت مواجه با بیکاری ناخواســته و غیر ارادی‬ ‫واجد شــرایط دریافت حقوق بیکاری ‪ EI‬از محل‬ ‫صنــدوق بیمه کار و البته بــرای مدت زمان خاص‬ ‫می‌گردند (این عدد در استان‌های مختلف متفاوت‬ ‫اســت)‪ .‬به همین جهت کارفرمایان ملزم هستند تا‬ ‫بخشی از حقوق و دستمزد افراد را (ضریب مربوطه‬ ‫بستگی به سطح حقوق و دستمزد اشخاص داشته و‬ ‫توسط دولت معین می‌شود) از چک حقوق آنها که‬ ‫معموالً دو هفته یک بار و یا ماهیانه پرداخت می‌شود‪،‬‬ ‫کسر کرده و آن را به حساب مشخصی واریز نمایند‪.‬‬ ‫بدیهی‌ست که فرد شاغل به هنگام بیکاری‪ ،‬مجاز به‬ ‫دریافت درصدی از حقوق و دستمزد خود از محل‬ ‫این صندوق و انباشته‌های خود خواهد بود‪ .‬این یعنی‬ ‫عدم مشارکت در صندوق بیمه کاری به معنای عدم‬ ‫برخورداری از این نوع بیمه در زمان بیکاری بوده و‬ ‫کارفرما در اینجا متعهد به پرداخت این سهم از محل‬ ‫دریافتی پرسنل خود می‌باشد‪ .‬بیمه کاری تنها به مورد‬ ‫بیکاری محدود نمی‌شود و طیف وسیع‌تری از شرایط‬ ‫و دالیلی که ممکن است به واسطه آنها فرد مجبور‬ ‫به ترک کار شود (بیماری‪ ،‬زایمان‪ ،‬نگهداری از فرزند‬ ‫تازه به دنیا آمده‪ ،‬نگهداری از فرد بیمار در خانه و‪)...‬‬ ‫را شامل می‌شود‪.‬‬

‫برخوردار می‌شوند‪ .‬در این مورد نیز عدم مشارکت و‬ ‫پرداخت سهم بازنشستگی به صندوق در زمان اشتغال‬ ‫به کار به منزله عدم دریافت حقوق بازنشستگی در‬ ‫زمان کهولت می‌باشــد که البته در این صورت فرد‬ ‫بازنشسته مشمول دریافت کمک‌های دولتی خواهد‬ ‫بود‪ .‬بنابراین از دیگر وظایف کارفرما این اســت که‬ ‫با قرار دادن نام فرد در لیست حقوق رسمی شرکت‬ ‫و خــودداری از پرداخت دســتمزد به صورت نقد‬ ‫‪ ،Cash‬نسبت به کسر‪ ،‬نگهداری‪ ،‬گزارش و پرداخت‬ ‫درصدی از حقوق و دستمزد به صندوق بازنشستگی‬ ‫اقدام تا کارگران و کارمندان در دوران کهولت قادر به‬ ‫استفاده از حقوق بازنشستگی گردند‪.‬‬ ‫‪ -3‬ســهم مالیات بر درآمد (‪Personal Income‬‬ ‫‪ :)Tax‬پرداخت مالیات بر درآمد کارمندان و کارگران‬ ‫به دولت نیز از وظایف کارفرمایان بوده و آنها هستند‬ ‫که می‌بایســت نسبت به محاسبه میزان مالیات قابل‬ ‫پرداخت البته به صورت علی‌الحســاب و از طرف‬ ‫نیروی کارشان اقدام و مبالغ مربوطه را به اداره مالیات‬ ‫کانادا ‪ CRA‬پرداخت نمایند‪.‬‬ ‫در نتیجه مسئولیت پرداخت حق بیمه کاری‪ ،‬سهم‬ ‫حقوق بازنشستگی و همچنین سهم مالیات بر درآمد‬ ‫کارمندان و کارگران هر بنگاه اقتصادی به عهده کارفرما‬ ‫اســت و فقط در مواردی که کارمندان و یا کارگران‬ ‫به صورت پیمانکاری و خوداشتغالی با کارفرمایشان‬ ‫قرارداد بسته و حقوق و دستمزدشان را با ارائه فاکتور‬ ‫به کارفرما‪ ،‬دریافت می‌نمایند‪ ،‬خود متعهد به محاسبه‪،‬‬ ‫گزارش و پرداخت آنها به دولت می‌باشند‪.‬‬ ‫در شــماره بعد به بهداشــت و ایمنی محیط کار و‬ ‫سالمت نیروی انسانی پرداخته خواهد شد‪ .‬‬

‫کارفرمایان ملزم هستند تا بخشی‬ ‫از حقوق و دســتمزد افراد را از‬ ‫چک حقوق آنها کــه معمو ً‬ ‫ال دو‬ ‫هفته یک بار و یا ماهیانه پرداخت‬ ‫می‌شود‪ ،‬کســر کرده و آن را به‬ ‫حساب مشخصی واریز نمایند‬

‫‪ -2‬حقــوق بازنشســتگی(‪Canada Pension‬‬ ‫‪ : )Plan‬دریافت حقوق بازنشســتگی موســوم به‬ ‫‪ CPP‬از صندوق بازنشستگان‪ ،‬از دیگر مزایایی است‬ ‫که شاغلین کانادایی با رسیدن به سن بازنشستگی و‬ ‫البته در صورت مشارکت در صندوق مربوطه از آن‬ ‫توصیه‌های کاربردی‬

‫‪45‬‬ ‫‪parnianmagazine.com‬‬ ‫‪January 2014 . No18‬‬

‫‪15‬خطای عمده‬ ‫و ویرانگر‬ ‫مهاجران تازه‌وارد‬ ‫قسمت پنجم‪ /‬پایانی‬

‫در اینجا آخرین بخش از مجموعه مباحث با عنوان‬ ‫«‪ ۱۵‬خطای عمده تازه‌واردان» که بسیار مورد استقبال‬ ‫و توجه دوستان مخاطب قرار گرفته ارائه می‌شود‪.‬‬ ‫خطای چهاردهم‪ :‬افــراط و تفریط در ارتباط با‬ ‫کاالهای فرهنگی فارسی و جامعه ایرانی‬

‫مجیدبسطامی‬

‫‪editor@parnianmagazine.com‬‬

‫توصیه‌های کاربردی‬

‫دی ‪ .1392‬شماره ‪18‬‬

‫‪46‬‬

‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫جامعه ایرانیان نظیر برخی جوامع قومی جوان‌تر در‬ ‫کانادا دو سر افراط و تفریط دارد که متاسفانه نسبت‬ ‫به بخش میانی آن فربه‌تر هســتند‪ .‬بخشــی از این‬ ‫جامعه که تازه‌واردان در آن اکثریت دارند وابستگی‬ ‫شدیدی به عناصر‪ ،‬کاالها و خدمات فرهنگی مرتبط‬ ‫با زندگی گذشــته که الجرم زبان فارسی هم در آن‬ ‫عامل اصلی است‪ ،‬دارند‪ .‬این افراد ساعات فراوانی‬ ‫را به کاالهای فارســی‌زبان داخل و خارج از ایران‬ ‫اختصاص می‌دهند‪ ،‬کتاب‌های (عموما داســتانی)‬ ‫فارسی می‌خوانند‪ ،‬حتی بسیاری از اخبار کانادا را هم‬ ‫از طریق شــبکه‌ها و وبسایت‌های فارسی‌زبان دنبال‬ ‫می‌کنند و… به مرور که چند سالی می‌گذرد و این‬ ‫عده نمی‌توانند با فرهنگ متکثر کانادایی به درستی‬ ‫درآمیختگی پیدا کرده و بسیاری از عناصر مفید و الزم‬ ‫آن را خــودی کنند (که تعداد این عناصر‪ ،‬ده‌ها برابر‬ ‫عناصر مفید و مناســب فرهنگ امروز ایران است!)‬ ‫برای کاهش فشار ذهنی خود یا توجیه دیگران شروع‬ ‫به بیان انتقادات و فحش و دشنام به فرهنگ غیر کرده‬ ‫و معموال شرط انصاف را هم رعایت نمی‌کنند و …‬ ‫چنین اندیشه و رفتاری سبب می‌شود که تعداد زیادی‬ ‫از آنها برای سال‌ها یا دهه‌ها در همان شرایط ذهنی‪،‬‬ ‫روانی و مهارتی دوران تازه‌واردی باقی بمانند اگر چه‬ ‫نظیر بقیه‪ ،‬خانه و زندگی کانادایی تشکیل می‌دهند و‬ ‫از امکانات کشور جدید بهره‌مند می‌شوند‪.‬‬

‫گروه مقابل آنها هســتند که یگانه راه موفقیت را در‬ ‫کندن تمام و کمال از گذشته می‌دانند‪ .‬این عده اگر‬ ‫بتوانند‪ ،‬با همسر خود هم در خانه فارسی صحبت‬ ‫نمی‌کنند! تکلیف بچه‌ها که روشن است‪ .‬مراودات‬ ‫خود را با جامعه ایرانی به حداقل ممکن می‌رسانند‬ ‫و حتــی می‌توانی ببینی که چطــور در آرایش مو و‬ ‫ظاهر و یا اغراق فراوان (و بعضا نادرست) در لهجه‪/‬‬ ‫اکسنت انگلیسی‪ ،‬یک گذشته‌زدایی تمام و کمال از‬ ‫آنچه بوده‌اند انجام می‌دهنــد‪ .‬برای آنها ایران یعنی‬ ‫اعضــا محدود خانواده که معمــوال همه آنها هم به‬ ‫جایی خارج از ایران رفته‌اند و ‪ ۴-۳‬دوست قدیمی‬ ‫که از این نظر‪ ،‬اشتراکات فکری زیادی با هم دارند‪.‬‬ ‫اگر جایی با آنها صحبت از ایران شود با چیزی جز‬ ‫بدی‪ ،‬تیرگی‪ ،‬سیه‌روزی و …روبرو نخواهید شد و‬ ‫انگار که آن ‪ ۷۰‬میلیون سکنه سرزمینی که این افراد‬ ‫در همان‌جا رشــد کرده و پایه‌هــای موفقیت خود‬ ‫برای مهاجرت را ســامان داده‌انــد خارج از جایگاه‬ ‫انسانی هستند و چون …زندگی می‌کنند‪ .‬بخشی از‬ ‫فشارهای فراوان وارد شده به کشور ایران‪ ،‬کمابیش‬ ‫توسط بخش افراطی‌تری از همین گروه که ارتباط‪،‬‬ ‫رسانه و قدرت دارند به بهانه‌های مقابله با حکومت‬ ‫ایران اما در اعماق‪ ،‬برای پاک کردن همه آن ایرانی که‬ ‫از آن تنفر دارند شکل گرفته است‪ .‬بخش عمده‌ای‬ ‫هم که واقعا این گذشته‌گریزی را نه در اثر بدطینتی‬ ‫یا مشــکالت شــخصیتی بلکه تنها به دلیل باور به‬ ‫موفقیت از این طریــق انجام می‌دهند متوجه نتایج‬ ‫ســو درازمدت این نوع رفتار چه برای کار و کسب‬ ‫و موفقیت شــخصی‪ ،‬چه در جایگاه و وزن ایرانیان‬ ‫ســاکن کانادا و چه مشــکالت تربیتی و فرهنگی‬ ‫نسل‌های بعدی نیستند‪.‬‬

‫تازه‌واردان به کانادا آمادگی دارند که جذب یکی از این‬ ‫دو گروه شوند که البته هر دو برای آنها یا فرزندان‌شان‬ ‫خسارت‌ها و نقصان‌های فراوانی ببار خواهد آورد‪.‬‬ ‫خطای پانزدهم‪ :‬اتکای غیرمنطقی به دیگران‬

‫«من زیــاد نگرانی نــدارم چون فالن کســم (برادر‪،‬‬ ‫پسرعمو…) ساکن کاناداست‪ ».‬برای من دیگر چندان‬ ‫عجیب نیست که این پاسخ را درباره هر نوع پرسشی‬ ‫که به آمادگی برای زندگی در کانادا مربوط می‌شود از‬ ‫دهان برخی منتظران دریافت ویزا بشــنوم‪ .‬اینکه کسی‬ ‫بگوید برای آگاهی از نیازهای اولیه یا تهیه منزل موقت‬ ‫و … عضوی نزدیک از خانواده یا دوستی قدیمی را به‬ ‫عنوان یاور دارد خوب منطقی است اما اینکه فکر کنیم‬ ‫داشتن چنین افرادی به معنای حل همه مسائل است و‬ ‫این فرد می‌تواند امکانات اســکان‪ ،‬یافتن شغل‪ ،‬کمک‬ ‫در زمان نیازهای مالی و…را فراهم کند‪ ،‬هم نشــان از‬ ‫توهم است و هم آگاهی نداشتن از واقعیت‌های جامعه‬ ‫کانادا‪ .‬گوینده این نوع سخنان معموال نزدیکان خود در‬ ‫کانادا را افراد بیکاری می‌پندارد که خودشــان دغدغه و‬ ‫مسائل زندگی ندارند و مثال فرصت دارند تا ‪ ۳-۲‬هفته‬ ‫وقــت بگذارند و برای آنها دنبال جا بگردند؛ همچنین‬ ‫فکر می‌کنند گزینه‌های موجود در بازار آن‌قدر محدود‬ ‫و وضعیت آنها هم آن‌قدر روشــن و ضوابط تهیه آنها‬ ‫هم آن‌قدر هردم‌بیل است که هر کس می‌تواند به جای‬ ‫آنها زحمت کار را تقبل کند؛ فکر می‌کنند نظام کاریابی‬ ‫در کانادا شبیه ایران است و مثال چون پسرخاله‌اشان در‬ ‫فالن شــرکت مهندسی‪ ،‬مهندس ارشد است حتما کار‬ ‫آنها تضمین شده است و …هیچ‌کدام از این فرض‌ها‬ ‫درست نیست‪.‬‬ ‫حضور یک نفــر در کانادا می‌توانــد برخی مقدمات‬ ‫ضروری را تامین کند‪ ،‬می‌تواند به شما اطالعات اولیه‬ ‫بدهد (البته اگر اطالعات آن فرد قدیمی و کهنه نباشد)‪،‬‬ ‫می‌تواند به شــما راه‌های صرفه‌جویی را بیاموزد (اگر‬ ‫خود آن فرد پیشتر این کار را یاد گرفته و استانداردهای‬ ‫زندگی‌اش هم نزدیک به شما باشد)‪ ،‬می‌تواند بسته به‬ ‫وضعیت مدارک مالی (چون هر صاحب سرمایه و خانه‬ ‫و زندگی در کانادا لزوما اسناد مالیاتی خیلی درخشانی‬ ‫ندارد!) در برخی جاها پشــتوانه شما باشد… از همه‬

‫مهم‌تر می‌تواند در زمان ورود شما به کانادا به فرودگاه‬ ‫بیاید تا در لحظه ورود به یک ســرزمین کامال جدید و‬ ‫ناشــناخته خود را پرتاب شده در خال احساس نکنید‪.‬‬ ‫همه اینها بسیار مهم هستند و ارزش بسیاری از آنها را‬ ‫حتی نه در ابتدا بلکه سال‌ها بعد خواهید فهمید اما در‬ ‫نهایت کسی که به عنوان مهاجر تازه‌وارد باید با شرایط‬ ‫جدید دســت و پنجه نرم کند‪ ،‬مسیر زندگی و استقرار‬ ‫خود در سرزمین جدید را بیابد و بپیماید و در نهایت‪،‬‬ ‫سختی‌ها و دشــواری‌های این زندگی جدید را تجربه‬ ‫کرده و بر آنها فائق آید شــما هستید پس بیش از حد‬ ‫متوقع و امیدوار به اینکه گویا آن دیگری در کانادا دارای‬ ‫چوب جادویی معجزه‌گری است که همه مسائل شما‬ ‫را حل خواهد کرد نباشــید که اگر چنین کنید مرتکب‬ ‫خطای بسیار بزرگی شده‌اید‪.‬‬ ‫یک مورد بونس!‬ ‫خطای شانزدهم‪ :‬لذت از زندگی کانادایی‪،‬‬ ‫شاید وقتی دیگر‬

‫‪ ۱۵‬مورد خطای شماره‌شده به پایان رسید و البته تعداد‬ ‫خطاها بیش از این اســت و اگر در آینده دوباره مجالی‬ ‫شد به آنها خواهم پرداخت اما چون در کانادا رسم است‬ ‫که اگر شما مشتری خوبی باشید به شما بونس می‌دهند‪،‬‬ ‫من هم بابت مطالعه کامل این حجم مطلب مفصل در‬ ‫پنج قســمت‪ ،‬یک مورد دیگر «خطا» را به شما بونس‬ ‫می‌دهم!‬ ‫پیشــتر در خطای پنجم‪ ،‬اشــاره مختصری به این ‪‬‬

‫بیــش از حد متوقــع و امیدوار‬

‫به اینکــه گویــا آن دیگری در‬ ‫کانــادا دارای چــوب جادویی‬ ‫معجزه‌گری است که همه مسائل‬ ‫شما را حل خواهد کرد نباشید‬

‫توصیه‌های کاربردی‬

‫‪47‬‬ ‫‪parnianmagazine.com‬‬ ‫‪January 2014 . No18‬‬

‫‪ ‬موضــوع کرده بودم اما به نظرم اهمیت آن ب ‌ه میزانی‬ ‫است که باید خیلی بیشتر به آن پرداخت‪.‬‬ ‫موردی که در زندگی بسیاری از اطرافیان خود‪ ،‬مهاجران‬ ‫قدیمی و جدید دیده‌ام و حتی زمان‌هایی به خودم هم در‬ ‫این باره نهیب می‌زنم این است که باید تناسب میان ابعاد‬ ‫مختلف زندگی و به ویژه فرصت‌هایی برای لذت بردن‬ ‫را از آنچه به دســت آورده و می‌آوریم در نظر داشت‪ .‬ما‬ ‫متاسفانه مردمانی هستیم که «لذت بردن» را نیاموخته‌ایم‬ ‫و به همیــن دلیل یا در آن دچــار افراط‌های عجیب و‬ ‫غریب می‌شــویم و یا آن را جوری تعریف می‌کنیم که‬ ‫هیچ‌گاه به آن دست نیابیم‪ .‬برای بسیاری از ما خانه‌های‬ ‫چند میلیونی‪ ،‬مسافرت‌های آن‌چنانی‪ ،‬ماشین‌های لوکس‪،‬‬ ‫کلکسیون جواهرات و دیگر تزیینات و…مشخصه‌هایی‬ ‫از زمانی اســت که می‌توانیم باالخره احساس رضایت‬ ‫و خوشــبختی کنیم و فکر کنیــم داریم از زندگی لذت‬ ‫می‌بریم‪ .‬همین سبب می‌شود که کمتر در «آن» احساس‬ ‫خوشی و رضایت را تجربه کنیم‪ .‬شما در سرزمین جدید‬ ‫که بسیاری از محدودیت‌ها و مشکالت آزاردهنده گذشته‬ ‫را شاهد نیستند و کسی (اعم از دولت‪ ،‬خانواده‪ ،‬فامیل‪،‬‬ ‫همکاران و دوســتان‪ )..‬برای الگوی زندگی که انتخاب‬

‫توصیه‌های کاربردی‬

‫دی ‪ .1392‬شماره ‪18‬‬

‫‪48‬‬

‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫می‌کنید تعیین تکلیف نمی‌کند ایــن امکان را دارید که‬ ‫تعاریف متفاوتی از آنچه در ایران از سوی خود یا دیگران‬ ‫به عنوان لذت و خوشــبختی و نظایر اینها تعریف شده‬ ‫بود‪ ،‬بازتعریف کنید‪ .‬سعی کنید که این کار را انجام دهید‪.‬‬ ‫تالش کنید زندگی‌تان ترکیبی از کار و تالش‪ ،‬هدف‌های‬ ‫بزرگ اما فازبندی شــده برای آینده و فرصت‌های کافی‬ ‫برای با هم بودن‪ ،‬با هم لذت بردن و احســاس رضایت‬ ‫فردی و جمعی باشد‪ .‬در سنینی که ما به عنوان تازه‌وارد پا‬ ‫به کانادا می‌گذاریم اگر یاد نگیریم که چطور از آنچه در‬ ‫زندگی روزانه به دست می‌آوریم لذت ببریم به زودی به‬ ‫سال‌هایی می‌رسیم که حتی اگر آن تعاریف کلیشه‌ای و‬ ‫قراردادی از زندگی رضایت‌بخش و توام با لذت هم در‬ ‫موردمان صدق کند معلوم نیست اوضاع و احوال روحی‬ ‫و مزاجی ما در وضعیتی باشد که واقعا احساس رضایت‬ ‫کنیم پس در این مــورد ‪« carpe diem‬دم را غنیمت‬ ‫بدانید»‪ ،‬به جای حسرت از آنچه از دست داده‌اید و گله و‬ ‫شکایت از آنچه به دست نیاورده‌اید از همین امروز دنبال‬ ‫راه‌های ســاده‪ ،‬ارزان اما موثر برای لذت بردن از زندگی‬ ‫باشید‪ .‬این چیزی اســت که نباید آن را به «شاید وقتی‬ ‫دیگر» حواله داد‪ .‬‬

‫به جای حســرت از آنچه از دست‬ ‫داده‌اید و گله و شکایت از آنچه به‬ ‫دســت نیاورده‌اید از همین امروز‬

‫دنبال راه‌های ساده‪ ،‬ارزان اما موثر‬ ‫برای لذت بردن از زندگی باشید‬

‫نادیا غیوری‬

‫‪Nadia Ghayouri‬‬

‫مشاغلی که در سال‬ ‫‪ 2013‬بیش از حد‬ ‫مورد توجه قرار گرفته‌اند‬ ‫یا برعکس‬ ‫الیزابتبرومستین‪-‬ورکوپلیس‬

‫به دنبال یک کار تازه هســتید؟ می‌خواهید شغلتان را‬ ‫عوض کنید؟ شرط می‌بندم که نام خیلی از مشاغلی‬ ‫که خواهم گفت به ذهنتان هم خطور نکرده‪ .‬به همین‬ ‫دلیل هم هست که در وبسایت ‪ CareerCast.com‬از‬ ‫این مشــاغل به عنوان مشاغلی که کمتر از همه مورد‬ ‫توجه قرار داشته‌اند نام برده شده است‪ .‬چه چیزی باعث‬ ‫می‌شــود تا یک شغل کمتر مورد توجه باشد؟ برخی‬ ‫ممکن اســت که فکر کنند که چون رقابت و تمایل‬ ‫افراد برای داشتن این مشاغل کم است به این مشاغل‬ ‫این صفت را داده‌اند و به آنها صفت «خوب» نداده‌اند‪.‬‬ ‫گرچه در این وبســایت هم تایید شــده که اصوال‬ ‫موضوع این رده‌بندی تا حدی ذهنی است اما به هر‬ ‫حال معیارهایی چون محیط کاری‪ ،‬درآمد‪ ،‬چشم‌انداز‬ ‫اشتغال و میزان استرس هم برای این رده‌بندی در نظر‬ ‫گرفته شده‌اند‪ .‬پس در برخی از این موارد دستمزدها‬ ‫خیلی پایین نبوده و رشد شغلی هم باال بوده است‪.‬‬ ‫اولین رشــته از دوازده رشته‌ای که در این فهرست‬ ‫برشمرده شده‌اند‪ ،‬رشته تحلیل‌گر سیستم‌های کامپیوتر‬ ‫با درآمد متوســط ‪ 79‬هزار و ‪ 680‬دالر اســت‪ .‬البته‬ ‫اینجا در کانادا متوســط درآمد ساالنه یک تحلیل‌گر‬ ‫سیســتم‌های کامپیوتر ‪ 60‬هزار و ‪ 69‬دالر است که‬ ‫در باالترین حد هم به ‪ 70‬هزار و ‪ 327‬دالر می‌رسد‪.‬‬ ‫رتبه دوم و ســوم این فهرســت به دامپزشــکان و‬

‫بیولوژیست‌ه‌ا یا زیست‌شناس‌ها می‌رسد و باالخره‬ ‫دو رتبه بعدی تا رتبه پنجم را به ترتیب تحلیل‌گران‬ ‫تحقیقات بازار و حســابداران بــه خود اختصاص‬ ‫داده‌اند‪.‬‬ ‫البته تردیدی نیست که این عنوان‌های شغلی خیلی‬ ‫پرطمطراق به نظر نمی‌رسند‪ .‬برعکس اگر کسی از‬ ‫شغل مدیران تبلیغاتی اسم ببرد‪ ،‬تصویری که به ذهن‬ ‫شنونده خطور می‌کند تصویر مردانی است جسور‪،‬‬ ‫در حال صرف نهارهای تشریفاتی‪ ،‬سفر به دور دنیا‬ ‫و دفاتر کاری عریض و طویل با چشم‌اندازهایی زیبا‬ ‫از شهرهای بزرگ‪ .‬البته در یکی دیگر از گزارش‌های‬ ‫منتشر شــده توســط ‪ Career Cost‬با عنوان ‪12‬‬ ‫شغلی که (به غلط) بسیار مورد توجه قرار گرفته‌اند‪،‬‬ ‫این شغل در صدر جدول قرار گرفته است‪.‬‬ ‫دومین کار مورد توجه در این فهرســت مربوط به‬ ‫جراحان اســت و بعد از آن هم به ترتیب نوبت به‬ ‫دالالن سهام‪ ،‬مدیران روابط عمومی و مدیران ارشد‬ ‫شــرکت‌های بزرگ می‌رســد‪ .‬گرچه آخرین شغل‬ ‫از این مشــاغل درآمد متوسطی دارد اما رشد کم و‬ ‫استرس باال در آن‪ ،‬آن را در زمره کارهای بسیار مورد‬ ‫توجه قرار داده است – البته من به این موضوع کمی‬ ‫تردید دارم همان‌طور که در مجموع به هر دوی این‬ ‫فهرســت‌ها هم خیلی خوش‌بین نیستم‪ .‬به نظر من‬

‫خیلی از مدیران قدیمی از موقعیت شغلی‌اشان کامال‬ ‫راضی هستند و به هیچ‌وجه به موضوع «رشد کم» در‬ ‫کارشان اهمیتی نمی‌دهند‪ .‬البته حرفم این نیست که‬ ‫این فهرست‌ها بی‌ارزش و اعتبار هستند بلکه معتقدم‬ ‫در همه موارد هم عاری از خطا نیستند‪.‬‬ ‫بد نیست نگاهی به هر دوی این فهرست‌ها بیندازیم‪.‬‬ ‫من در هر مورد هم میزان درآمدی را که در فهرست‬ ‫‪ Career Cast‬عنوان شده بود و هم درآمد متوسط‬ ‫همان شــغل در کانــادا را آورده‌ام (و اگر هم جایی‬ ‫الزم بوده با در نظر گرفتن متوسط درآمد ساعتی آن‬ ‫مشاغل‪ ،‬درآمد ساالنه را محاسبه کرده‌ام)‪.‬‬ ‫مشاغل به ترتیب از رتبه آخر به اول در اینجا مرتب‬ ‫شده‌اند‪.‬‬

‫‪ 12‬شغلی که (به غلط)‬ ‫کمتر مورد توجه بوده‌اند‬

‫‪ .12‬کتابدار‬ ‫متوسط درآمد (امریکا)‪ 55 :‬هزار و ‪ 370‬دالر‬ ‫کانادا‪ 50 :‬هزار و ‪ 571‬دالر‬ ‫در گزارش ‪ Career Cast‬آمــده‪« :‬رقابت در این‬ ‫شــغل باالســت‪...‬اما این حوزه کاری به دلیل پایین‬ ‫بودن استرس در آن و شرایط محیط کار بسیار مطلوب‬ ‫اســت‪ .‬برای اداره خوب و درست یک کتابخانه ‪‬‬ ‫توصیه‌های کاربردی‬

‫‪49‬‬ ‫‪parnianmagazine.com‬‬ ‫‪January 2014 . No18‬‬

‫معیارهایی چون محیــط کاری‪ ،‬درآمد‪،‬‬

‫چشم‌انداز اشتغال و میزان استرس هم برای‬ ‫این رده‌بندی در نظر گرفته شده‌اند‬

‫‪‬داشتن قابلیت‌های مدیریتی بسیار مهم است‪».‬‬ ‫‪ .11‬برقکار‬ ‫متوسط درآمد (امریکا)‪ 49 :‬هزار و ‪ 840‬دالر‬ ‫کانادا‪ 59 :‬هزار و ‪ 446‬دالر‬ ‫در گــزارش ‪ Career Cast‬آمده‪« :‬تقاضا برای این‬ ‫افراد هم مثل لوله‌کش‌ها به‌رغم کم شــدن از میزان‬ ‫ساخت و ساز همچنان باالست‪».‬‬ ‫‪ .10‬لوله‌کش‬ ‫متوسط درآمد (امریکا)‪ 49 :‬هزار و ‪ 140‬دالر‬ ‫کانادا‪ 54 :‬هزار و ‪ 829‬دالر‬ ‫در گزارش ‪ Career Cast‬آمده‪ « :‬به‌رغم کند شدن‬ ‫آهنگ ساخت و ساز‪،‬همچنان هم متخصصان فنی و‬ ‫حرفه‌ای دارای شانس خوبی برای کاریابی هستند‪.‬‬ ‫در ســال گذشته کمتر کاری بوده که مثل لوله‌کشی‬ ‫همچنان رشد استخدام نیرو در آن باال باشد و احتماال‬ ‫تا ســال ‪ 2020‬بر تعداد شــاغالن در این حوزه ‪26‬‬ ‫درصد دیگر هم افزوده می‌شود‪».‬‬ ‫‪ .9‬مدیر مدرسه‬ ‫متوسط درآمد (امریکا)‪ 87 :‬هزار و ‪ 760‬دالر‬ ‫کانادا‪ 93 :‬هزار و ‪ 324‬دالر‬ ‫در گــزارش ‪ Career Cast‬آمده‪« :‬حوزه آموزش‬ ‫یکی از حوزه‌های مطلوب کاری است‌‪ ،‬هرچند که‬ ‫معلمان همیشــه در مورد پایین بودن دستمزد خود‬ ‫گالیه‌هایی دارند‪ .‬اما در سوی دیگر‪ ،‬مدیران مدارس‬ ‫هستند که درآمد متوسط ساالنه آنها از ‪ 87‬هزار دالر‬ ‫توصیه‌های کاربردی‬

‫دی ‪ .1392‬شماره ‪18‬‬

‫‪50‬‬

‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫بیشتر است‪ .‬مدیران مدارس نقش فعال و‬ ‫مهمی در جهت‌دهی بــه فعالی ‌‬ ‫ت مدارس‬ ‫خود و به تبــع آن زندگی شــاگردان آن‬ ‫مدرسه دارند‪».‬‬ ‫‪ .8‬مهندس راه و ساختمان‬ ‫متوســط درآمد (امریکا)‪ 79 :‬هزار و ‪340‬‬ ‫دالر‬ ‫کانادا‪ 67 :‬هزار و ‪ 643‬دالر‬ ‫در گزارش ‪ Career Cast‬آمده‪« :‬افزایش‬ ‫تعداد پروژه‌های زیربنایی در زمینه ساخت‌‬ ‫و ساز سبب شده تا آینده شغلی این رشته‬ ‫چشم‌انداز خوبی داشته باشد‪ .‬متوسط درآمد‬ ‫در این رشته باالست و محیط کاری مثبت‬ ‫سبب شده تا در مجموع این شغل وضعیت‬ ‫خوبی داشته باشد‪».‬‬ ‫‪ .7‬دستیار حقوقی‬ ‫متوسط درآمد (امریکا)‪ 46 :‬هزار و ‪ 990‬دالر‬ ‫کانادا‪ 42 :‬هزار و ‪ 182‬دالر‬ ‫در گــزارش ‪ Career Cast‬آمده‪« :‬در حالی‌که هر‬ ‫روز موقعیت‌های شــغلی برای وکال کمتر و کمتر‬ ‫می‌شــود‪ ،‬اما تقاضا برای دستیاران حقوقی همچنان‬ ‫باالست‪ .‬این افراد برای شرکت‌ها خدمات متعددی‬ ‫انجام می‌دهند‪ ،‬کارشــان از ‪ 9‬صبح تا ‪ 5‬بعد از ظهر‬ ‫اســت و خیلی از استرس‌هایی که معموال در زمینه‬ ‫کارهای حقوقی وجود دارد در شــغل آنها به چشم‬ ‫نمی‌خورد‪».‬‬ ‫‪ .6‬تکنسین اورژانس پزشکی‬ ‫متوسط درآمد (امریکا)‪ 319 :‬هزار و ‪ 200‬دالر‬ ‫کانادا‪ 55 :‬هزار و ‪ 266‬دالر‬ ‫در گزارش ‪ Career Cast‬آمده‪« :‬این رشــته کاری‬ ‫به سرعت عمل باالیی نیاز دارد و می‌تواند تا حدی‬ ‫هم استرس‌زا باشد‪ .‬در واقع این شغل ‪‌21‬امین شغل‬ ‫از فهرست مشاغل استرس‌زا است اما از سوی دیگر‬ ‫برای کسانی که به مشاغل مربوط به خدمات بهداشتی‬ ‫عالقه دارند‪ ،‬این رشته فرصت‌های فزاینده‌ای برای‬ ‫رشد در اختیار قرار می‌دهد‪».‬‬ ‫‪ .5‬حسابدار‬ ‫متوسط درآمد (امریکا)‪ 63 :‬هزار و ‪ 550‬دالر‬ ‫کانادا‪ 43 :‬هزار و ‪ 436‬دالر‬

‫در گــزارش ‪ Career Cast‬آمده‪« :‬به دلیل افزایش‬ ‫مشکالت اقتصادی‪ ،‬نیاز به حسابدارن باتجربه بیشتر‬ ‫از قبل شده است‪ .‬همین امر سبب شده تا نرخ اشتغال‬ ‫در این رشته که محیط کاری بسیار خوب‪ ،‬استرس‬ ‫پایین و فشار فیزیکی کمی هم دارد بسیار باال باشد‪».‬‬ ‫‪ .4‬تحلیل‌گر تحقیقات بازار‬ ‫متوسط درآمد (امریکا)‪ 63 :‬هزار و ‪ 550‬دالر‬ ‫کانادا‪ 47 :‬هزار و ‪ 692‬دالر‬ ‫در گــزارش ‪ Career Cast‬آمــده‪« :‬تحلیل‌گــر‬ ‫تحقیقات بازار‪ ،‬با ارائه اطالعات و داده‌های اقتصادی‬ ‫و روندهــای تکنولوژیکی‪ ،‬کمک شــایانی به اخذ‬ ‫تصمیمات بیزینسی می‌کند و به همین دلیل هم این‬ ‫شغل از رشد خوبی برخوردار بوده است‪».‬‬ ‫‪ .3‬بیولوژیست یا زیست‌شناس‬ ‫متوسط درآمد (امریکا)‪ 72 :‬هزار و ‪ 700‬دالر‬ ‫کانادا‪ 53 :‬هزار و ‪ 61‬دالر‬ ‫در گزارش ‪ Career Cast‬آمده‪« :‬بیولوژیست‌ها با‬ ‫توجه به اشرافشــان بر حوزه‌های مختلف علوم‪ ،‬از‬ ‫فضای شــغلی بسیار منحصر به فردی برخوردارند‪.‬‬ ‫خیلی از آنها هم از شرایط مطلوب این شغل راضی‌اند‬ ‫از جمله فعالیت فیزیکی کم‪ ،‬استرس پایین و محیط‬ ‫کاری خوشایند‪».‬‬ ‫‪ .2‬دامپزشک‬ ‫متوسط درآمد (امریکا)‪ 84 :‬هزار و ‪ 460‬دالر‬ ‫کانادا‪ 73 :‬هزار و ‪ 352‬دالر‬ ‫در گــزارش ‪ Career Cast‬آمده‪« :‬مردم حیوانات‬ ‫خانگی خود را بسیار دوســت دارند و در نتیجه بر‬ ‫اساس تخمین اعالم شده توسط دفتر آمار کار پیش‌بینی‬ ‫می‌شود که در هفت سال آینده نیاز به دامپزشک تا ‪36‬‬ ‫درصد افزایش پیدا کند‪ .‬اگر به این موضوع فشــار و‬ ‫استرس کم این شغل را هم اضافه کنید خواهید دید‬ ‫که دامپزشکی شغل بسیار خوبی است‪».‬‬ ‫‪ .1‬تحلیل‌گر سیستم‌های کامپیوتر‬ ‫متوسط درآمد (امریکا)‪ 79 :‬هزار و ‪ 680‬دالر‬ ‫کانادا‪ 60 :‬هزار و ‪ 69‬دالر‬ ‫در گــزارش ‪ Career Cast‬آمده‪« :‬بهبود شــدید‬ ‫وضعیت شغلی در این رشــته و رشد باالی آن در‬ ‫حال حاضر سبب شده تا این رشته یکی از بهترین‬ ‫رشته‌های کاری در بازار کار امروز باشد‪».‬‬

‫پیش‌بینی می‌شود که در هفت‬

‫سال آینده نیاز به دامپزشک تا‬ ‫‪ 36‬درصد افزایش پیدا کند‬

‫‪ 12‬شغلی که خیلی زیاد‬ ‫مورد توجه بوده‌اند‬ ‫‪ .12‬روان‌شناس‬ ‫متوسط درآمد (امریکا)‪ 67 :‬هزار و ‪ 650‬دالر‬ ‫کانادا‪ 69 :‬هزار و ‪ 742‬دالر‬ ‫در گزارش ‪ Career Cast‬آمده‪« :‬معموال مشتریان‬ ‫روان‌شــناس‌ها افرادی هســتند که کار با آنها آسان‬ ‫نیست و متوســط درآمد یا حقوق پرداختی در این‬ ‫رشته نیز به نسبت دیگر رشته‌ها در حوزه بهداشت‬ ‫و درمان چندان هم باال نیســت‪ .‬افراد مشتاق به کار‬ ‫در این رشــته هم خیلی زیادند و بر اساس گزارش‬ ‫موسســه ملی علوم‪ ،‬روان‌شناسی یکی از رشته‌های‬ ‫پردانشجو در دوره‌های لیسانس است‪».‬‬ ‫‪ .11‬اقتصاددان‬ ‫متوسط درآمد (امریکا)‪ 91 :‬هزار و ‪ 860‬دالر‬ ‫کانادا‪ 62 :‬هزار و ‪ 247‬دالر‬ ‫در گزارش ‪ Career Cast‬آمده‪« :‬شغل اقتصاددانی‬ ‫شغل خوبی است‪ ،‬البته اگر بتوانید به آن دست پیدا‬ ‫کنید‪ .‬متوســط درآمد در این رشته در گزارش ‪Job‬‬ ‫‪ 2013 Rated‬جزء ‪ 25‬درآمد باالست اما وضعیت‬ ‫استخدامی در آن خیلی خوب نیست‪».‬‬ ‫‪ .10‬برنامه‌نویس کامپیوتر‬ ‫متوسط درآمد (امریکا)‪ 74 :‬هزار و ‪ 280‬دالر‬ ‫کانادا‪ 63 :‬هزار و ‪ 233‬دالر‬ ‫در گزارش ‪ Career Cast‬آمده‪« :‬معموال مشــاغل‬ ‫مربوط به تکنولوژی‌هــای نوین وضع خوبی دارند‬ ‫اما این روزها در حوزه کامپیوتر‪ ،‬شغل برنامه‌نویسی‬ ‫کامپیوتر بعد از خیلی دیگر از مشاغل در این حوزه‬ ‫قرار می‌گیرد‪».‬‬ ‫‪ .9‬وکیل‬ ‫متوسط درآمد (امریکا)‪ 113 :‬هزار و ‪ 513‬دالر‬ ‫کانادا‪ 69 :‬هزار و ‪ 592‬دالر‬ ‫در گزارش ‪ Career Cast‬آمده‪« :‬چشم‌انداز شغلی‬ ‫در این رشــته هر روز روند نزولی پیدا می‌کند‪ .‬بنا‬ ‫به گزارش وال‌اســتریت جورنال‪ ،‬در سال ‪2012‬‬ ‫فقط ‪ 62‬درصد از دانش‌آموختگان این رشته به کار‬ ‫مشغول شــده‌اند که این رقم نسبت به ‪ 85‬درصد‬ ‫سال قبل از آن‪ ،‬روندی نزولی را نشان می‌دهد‪».‬‬

‫‪ .8‬خلبان خطوط هوایی تجاری‬ ‫متوسط درآمد (امریکا)‪ 114 :‬هزار و ‪ 200‬دالر‬ ‫کانادا (هواپیمای تجاری جت)‪ 84 :‬هزار و ‪ 82‬دالر‬ ‫در گزارش ‪ Career Cast‬آمده‪« :‬ســخت‌گیری و‬ ‫دقتی که برای استخدام خلبانان خطوط تجاری به کار‬ ‫برده می‌شود این کار را به یکی از کارهای پراسترس‬ ‫مبدل ساخته‪...‬عالوه بر این اوضاع کساد بازار کار در‬ ‫این رشته نیز مشهود است و به همین دلیل چاره‌ای‬ ‫نیســت جز این که این شغل هم به فهرست اضافه‬ ‫شود‪».‬‬ ‫‪ .7‬آرشیتکت‬ ‫متوسط درآمد (امریکا)‪ 73 :‬هزار و ‪ 90‬دالر‬ ‫کانادا‪ 98 :‬هزار و ‪ 696‬دالر‬ ‫در گــزارش ‪ Career Cast‬آمده‪« :‬ترکیدن حباب‬ ‫مســکن و رشــد کند در اغلب بخش‌های ساخت‬ ‫وساز سبب شده تا فرصت‌های شغلی برای مهندسین‬ ‫معمار در ســال‌های اخیر چندان مناسب نباشند‪...‬بر‬ ‫اساس روشی که ما در تعریف مشاغل برگزیده‌ایم به‬ ‫نظر می‌رسد افرادی که در این رشته فعالیت می‌کنند‬ ‫باید خود را برای اســترس باال و محیط کاری‌ای که‬ ‫شرایط چندان خوبی ندارد آماده کنند‪».‬‬ ‫‪ .6‬هماهنگ‌کننده مراسم‬ ‫متوسط درآمد (امریکا)‪ 45 :‬هزار و ‪ 810‬دالر‬ ‫کانادا‪ 39 :‬هزار و ‪ 170‬دالر‬ ‫در گزارش ‪ Career Cast‬آمده‪« :‬هماهنگ‌کنندگان‬ ‫مراســم برای هر کاری که می‌کنند باید پاسخ‌گوی‬ ‫منتقدان بسیاری باشند که همان شرکت‌کنندگان در‬ ‫مراسم هستند‪ .‬همین امر ســبب می‌شود تا فضای‬ ‫کاری در این رشــته محیط دشواری باشد (ششمین‬ ‫رشته پراسترس در فهرست مشاغل پراسترس سال‬ ‫‪ .)2012‬به همین دلیل همیشه لزوما آنچه از این شغل‬ ‫عاید فرد می‌شود متناسب با استرسی که به او وارد‬ ‫می‌شود نیست‪».‬‬ ‫‪ .5‬مدیر ارشد شرکت‌‬ ‫متوسط درآمد (امریکا)‪ 168 :‬هزار و ‪ 140‬دالر‬ ‫کانادا‪ 130 :‬هزار و ‪ 971‬دالر‬ ‫در گــزارش ‪ Career Cast‬آمــده‪« :‬کار مدیــران‬ ‫ارشد اتخاذ سیاست‌هایی است که بتوانند بر تمامی‬ ‫جنبه‌های یک بیزینس اثر مثبت داشته باشند‪ .‬بنابر این‬

‫برای هر تصمیمی باید بررســی‌های دقیق و زیادی‬ ‫انجام دهند و همین امر فشــار زیادی را به صاحبان‬ ‫این شغل وارد می‌آورد‪».‬‬ ‫‪ .4‬مدیر روابط عمومی‬ ‫متوسط درآمد (امریکا)‪ 95 :‬هزار و ‪ 450‬دالر‬ ‫کانادا‪ 62 :‬هزار و ‪ 195‬دالر‬ ‫در گــزارش ‪ Career Cast‬آمده‪« :‬به دلیل وجود‬ ‫رسانه‌ها‪ ،‬مخاطبان و مشتریان پرتوقع‪ ،‬فشار بر مدیران‬ ‫روابط عمومی بسیار باالست‪ .‬برای دستیابی به این‬ ‫شغل رقابت بسیار سنگین است‪ .‬تعداد دانشجویان‬ ‫دوره لیســانس در این رشته هم بسیار زیاد است و‬ ‫همین امر ســبب می‌شود تا رقابت در این حوزه در‬ ‫آینده دشوارتر شود‪».‬‬ ‫‪ .3‬دالل سهام‬ ‫متوسط درآمد (امریکا)‪ 72 :‬هزار و ‪ 60‬دالر‬ ‫کانادا‪ 90 :‬هزار دالر‬ ‫در گزارش‪ Career Cast‬آمده‪« :‬به‌رغم تغییرات مثبتی‬ ‫که اخیرا در بازار سهام اتفاق افتاده‪ ،‬در سال‌های اخیر‬ ‫افت وخیزهای داخلی و نیز جهانی در بازارها سبب‬ ‫شده تا استرس وارده به دالالن سهام بسیار باال باشد‪.‬‬ ‫عالوه بر این بی‌ثباتی بازار سبب شده تا اغلب مشتریان‬ ‫این افراد از پیش کار آنها را محکوم به شکست بدانند‪».‬‬ ‫‪ .2‬جراح‬ ‫متوسط درآمد (امریکا)‪ 166 :‬هزار و ‪ 400‬دالر‬ ‫کانادا‪ 213 :‬هزار و ‪ 236‬دالر‬ ‫در گزارش ‪ Career Cast‬آمده‪« :‬میزان اســترس‬ ‫در کار هر روزه جراحان‪ ،‬شــغل آنهــا را در زمره‬ ‫پراسترس‌ترین شغل‌ها قرار داده است‪ .‬برای جراح‬ ‫شدن باید در مقطع فوق لیسانس آموزش‌های دشوار‬ ‫و طاقت‌فرسایی را پشت سر گذاشت و بعد از آن هم‬ ‫تازه نوبت به دوران رزیدنسی می‌رسد‪».‬‬ ‫‪.1‬مدیرانتبلیغاتی‬ ‫متوسط درآمد (امریکا)‪ 66 :‬هزار و ‪ 913‬دالر‬ ‫کانادا‪ 39 :‬هزار و ‪ 950‬دالر‬ ‫در گــزارش ‪ Career Cast‬آمده‪« :‬به دلیل فشــار‬ ‫حاصل از توقعــات باالی مشــتریان و نیز ماهیت‬ ‫رقابتی در این بازار کاری‪ ،‬شغل مدیران تبلیغاتی یکی‬ ‫از پراسترس‌ترین مشــاغل موجود است‪ .‬وضعیت‬ ‫استخدامی هم در این رشته چندان خوب نیست‪ ».‬‬ ‫توصیه‌های کاربردی‬

‫‪51‬‬ ‫‪parnianmagazine.com‬‬ ‫‪January 2014 . No18‬‬

‫یادگاری‌های سینمایی سال ‪2013‬‬ ‫در اینجا شش فیلم از میان فیلم‌های برتر سال ‪ 2013‬معرفی شده‌اند با این‬ ‫توضیح که می‌توان حداقل ‪ 10‬نام دیگر به این فهرست افزود‪.‬‬

‫جاذبه‬

‫‪Gravity‬‬ ‫صرف‌نظر از همه جنبه‌های مثبت و برجسته‪ ،‬جاذبه از‬ ‫آن دست فیلم‌هایی است که اثبات می‌کند چرا تجربه‬ ‫دیدن فیلم روی پرده‌های عظیم آیمکس یا ‪AVX‬‬ ‫حتی قابل مقایسه با پرده سینمای معمولی نیست چه‬ ‫برسد به تصاویر تلویزیونی‪ ،‬و اینکه چرا تکنولوژی‬ ‫سه‌بعدی نه فقط به عنوان یک ابزار جذاب‌تر کردن‬ ‫قصه بلکه بخشی از زیبایی‌شناسی بصری و جنبه‌های‬ ‫تصویری قصه‌گویی حرفه‌ای‌تر می‌تواند نقشی بازی‬ ‫کند که پیش از آن ممکن نبوده است‪.‬‬ ‫دکتر رایان استون یک بایومدیکال در اولین ماموریت‬ ‫فضایــی‌اش برای ناســا با مت کوالســکی که یک‬ ‫فضانورد کهنه‌کار و رهبر تیم و شریف که مهندس‬ ‫اســت در حال راهپیمایی فضایی هســتند تا ایراد‬ ‫تلســکوپ هاول را رفع کنند اما با اخطار ایستگاه‬ ‫مدیریت زمین مبنی بر انفجار یک موشک روسی در‬ ‫فضا که زنجیره‌ای از انفجارها و خسارات بعدی را‬ ‫به دنبال داشته ماموریت آنها لغو می‌شود‪ .‬به‌زودی و‬ ‫قبل از اینکه بتوانند وارد سفینه شوند‪ ،‬با هجوم ذرات‬ ‫تخریبی‪ ،‬سفینه آنها آسیب می‌بیند و استون در فضا‬ ‫معلق می‌شود‪ .‬مدتی بعد کوالسکی که مجهز به لباس‬ ‫دارای سیســتم حرکت در فضاست او را می‌یابد و‬ ‫این دو تالش می‌کنند به سفینه خود بازگردند و این‬ ‫آغاز سفری طوالنی بین سه سفینه و ایستگاه فضایی‬ ‫برای نجات اســت درحالی‌که زمین با همه ابهت و‬ ‫زیبایی‌اش در پایین پای آنهــا قرار دارد و براده‌ها و‬ ‫ضایعات ســرگردان هر ‪ 90‬دقیقه یکبار می‌توانند به‬ ‫آنها حمله‌ور شوند‪.‬‬ ‫جاذبــه فیلمی در چالش با توانایی‌های ســینما در‬ ‫ساخت فیلم‌های علمی‪-‬خیالی‌ست که وجه خیالی‬ ‫آنها خیلی فراتر از یک داستان عادی نمی‌رود‪ .‬چنین‬ ‫کاری به مراتب از ســاخت قصه‌های فانتزی و آثار‬ ‫علمی‪-‬خیالی در مورد سفر بین کهکشان‌ها می‌تواند‬ ‫هنر و سرگرمی‬

‫دی ‪ .1392‬شماره ‪18‬‬

‫‪52‬‬

‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫دشوارتر باشد چون سازندگان باید ضمن رعایت همه‬ ‫نکات فنی و علمی‪ ،‬در عین حال یک فیلم داستانی‬ ‫غیرواقعی بسازند‪ .‬اما این فقط یک وجه فیلم است‪.‬‬ ‫در همه آن هنرورزی‌های نفس‌گیر تکنیکی که خدا‬ ‫می‌داند چه انرژی و تالش و مشاوره‬ ‫و تحقیقاتی برای تک تک آنها انجام آیا پدیده‌ای به غیر از یک فیلم هنرمندانه می‌تواند‬ ‫شده اســت ما با چالشی بزرگ‌تر چنین تاثیر مشــترکی بین احساس قهرمان داستان و‬ ‫روبــرو هســتیم و آن همراه کردن‬ ‫مخاطب پدید آورد؟‬ ‫مخاطب در تجربه شخصیت اصلی‬

‫قصه از آنچه در جهــان واقعی برای یک ماموریت‬ ‫شکســت‌خورده فضایی (که به شکل معجزه‌آسایی‬ ‫پایان می‌پذیرد) می‌تواند اتفاق بیفتد و همین اســت‬ ‫که بی‌نظیر است‪ .‬دوستی می‌گفت همسرش در یکی‬ ‫از سکانس‌های خیره‌کننده فیلم که ترکیبی بی‌نظیر‬ ‫از حرکت دوربین در اطراف سفینه به همراه هجوم‬ ‫ذرات معلق بوده‪ ،‬در اثر ســرگیجه نتوانسته فیلم را‬ ‫تحمل کند و برای دقایقی سالن را ترک کرده است!‬ ‫آیا پدیده‌ای بــه غیر از یک فیلم هنرمندانه می‌تواند‬ ‫چنین تاثیر مشترکی بین احساس قهرمان داستان و‬ ‫مخاطب پدید آورد؟ از همین‌جاســت که «جاذبه»‬ ‫به یک کالس بســیار غنی برای دوره‌های پیشرفته‬ ‫تدریس ابعاد مختلف فنی سینمایی مبدل شده که در‬

‫عین حال تجربه‌ای بسیار بکر و جذاب برای مخاطب‬ ‫عام به ارمغان می‌آورد‪.‬‬ ‫از نظر داستانی ما با فیلمی چون «‪ 127‬ساعت» روبرو‬ ‫هستیم یعنی بســط یک موقعیت به عنوان ماجرای‬ ‫اصلی قصه و تالش برای برجسته کردن عناصر این‬ ‫موقعیت به عنوان ماجراهای فرعی یا پیش‌برنده‌های‬ ‫موقعیت‌ساز‪ .‬البته فیلم از نظر شخصیت‌پردازی در‬ ‫مورد هر دو شــخصیت اصلی چندان خارق‌العاده‬ ‫نیست و این شاید تنها ضعف فیلم باشد‪ .‬با این حال‬ ‫مجموعه این ترکیب‌ها برای ساخت فیلمی درباره‬ ‫معجزه ایمان و باور به معجزه کافی بوده است و چه‬ ‫استداللی قوی‌تر برای باور به معجزه وقتی همه چیز‬ ‫را در علم پیچیده باشی نه خرافه؟ ‪‬‬

‫بازگشــت موفقیت‌آمیز پــل گرین‌گراس بــه ژانر درام‬ ‫مستندگونه‪ ،‬که پیش‌تر نشان داده بود در آن تبحر خاصی‬ ‫دارد‪ ،‬هم‌زمان با بازگشت یکی از بهترین بازیگران سینما به‬ ‫جایگاهی که چند سالی بود از آن فاصله گرفته بود درباره‬ ‫بحرانی که همچنان زنده است‪.‬‬ ‫در ســال ‪ ،2009‬کاپیتان ریچارد فیلیپس که هم‌زمان باید‬ ‫برای مشــکالت شغلی‌اش‬ ‫که پدیــده جهانی‌ســازی‬ ‫پدید آورده‪ ،‬وضعیت مبهم‬ ‫کاپیتان فیلیپس‬ ‫آینده فرزندان و آبهای ناآرام‬ ‫‪Captain Phillips‬‬ ‫اطراف سواحل سومالی که‬ ‫دزدان دریایــی امنیت آن را‬ ‫به خطر انداخته‌اند دل نگران‬ ‫باشــد ماموریت می‌یابد تا‬ ‫کشــتی باری عظیمی را از‬ ‫ســواحل عمان به سمت‬ ‫مومباسا در کنیا هدایت کند‬ ‫یعنی گــذر از همان آبهای‬ ‫ناآرام‪ .‬او بــر روی تمرین‬ ‫مداوم پرسنل و آمادگی برای‬ ‫مقابله با حمله دزدان دریایی‬ ‫تاکید دارد اما در خالل یکی‬ ‫از همین تمرین‌ها آنها مورد‬ ‫حملــه دو قایــق موتوری‬ ‫قرار می‌گیرند که با زرنگی‬ ‫و تدبیر فیلیپس این حمله‬ ‫خنثی می‌شود‪ .‬اما در سوی‬ ‫دزدان‪ ،‬کسی هدایت حمله‬ ‫را برعهــده می‌گیرد که به‬ ‫سادگی دست‌بردار نیست و‬ ‫تالش او کشتی فیلیپس را با یکی از خبرسازترین ماجراهای‬ ‫دریایی در دهه‌های اخیر مواجه می‌سازد‪.‬‬ ‫برای کسانی‌که در این سر دنیا زندگی کرده‌اند ماجرای چند‬ ‫روز حادثه برای کاپیتان فیلیپس و فرجام آن نکته ناگفته‌ای‬ ‫نــدارد چرا که خبر مورد نظر یکی از پرســر و صداترین‬ ‫اتفاقات در آن ســال بود اما این دلیل نمی‌شــود که فکر‬ ‫کنیم این تریلر واقع‌گرایانه فاقد کشــش و خلق لحظات‬ ‫اضطراب‌آمیز است بلکه برعکس در این کار بسیار موفق‬ ‫عمل می‌کند و تا لحظه آخر تماشاگر را نسبت به سرنوشت‬ ‫هر دو سوی ماجرا عالقه‌مند نگاه می‌دارد‪.‬‬ ‫فیلم اما در نمایش آنچه که ادعایش را دارد و در ابتدا هم‬ ‫با آن آغاز می‌شود یعنی تاثیرات منفی و امنیت‌زدایانه‌ای که‬ ‫جهانی‌سازی بر سر زندگی همه ساکنان زمین اعم از شمال‬ ‫و جنوب آورده چندان موفق نیســت شاید چون ظرفیت‬

‫این درام که باید بخش عمده‌ای از آن برای جذب مخاطب‪،‬‬ ‫صرف حادثه‌پردازی و خلق هیجان می‌شــده بیش از نبوده‬ ‫اســت‪ .‬در ابتدا می‌بینیم که چطور هم فیلیپس و هم موز با‬ ‫دغدغه‌هایی مشابه پای در این سفر می‌گذارند‪ .‬مهم نیست‬ ‫سطح زندگی آنها چقدر اختالف دارد بلکه مهم این است‬ ‫که حاال هر دو باید با اضطراب‪ ،‬پای در مسیری بگذارند که‬ ‫دو دهه قبل وجود نداشــته است‪ .‬فیلیپس در مسیر خانه تا‬ ‫فرودگاه تمامی گفتگوی با همسرش را به بیان دغدغه‌های‬ ‫مرتبط با همین شرایط اختصاص می‌دهد‪ .‬همان‌ها که سبب‬ ‫می‌شــود با کارگران بر سر ســاعت کار یا وظایف‌شان در‬ ‫مقابله بــا دزدان یکی به دو کند امــا در مورد موز هم‪ ،‬که‬ ‫حاال کشتی‌های ماهیگیری بین‌المللی چیزی برای قایق‌های‬ ‫کوچک او و اعضای قبیله‌اش باقی نگذاشــته‌اند‪ ،‬اوضاع بر‬ ‫همین منوال است‪ .‬متاسفانه اینها در فیلم فرصت بسط پیدا‬ ‫نمی‌کنند‪.‬‬ ‫ی درخشان هنکس به‌ویژه در سکانس شوک بعد از حادثه‬ ‫باز ‌‬ ‫می‌تواند یک کاندیداتوری دیگر در مراس ‌م مختلف سینمایی‬ ‫پایان ســال برایش به ارمغان بیاورد و البته بخشی از این به‬ ‫دلیل درخشــش فوق‌العاده برکد (برکت) عبدی در نقش‬ ‫موسی اســت که به عنوان یک دزد دریایی باهوش و البته‬ ‫خشن همه جا باورپذیر ظاهر شده است‪ .‬اما شاید مهم‌تر این‬ ‫است که همه ‪ 4‬نفری که در تیم گروگان‌گیران حضور دارند‬ ‫فوق‌العاده عالــی و روان و باورپذیر بازی کرده‌اند و همین‬ ‫ترکیب ‪ 5‬نفره که بیشترین زمان فیلم را هم به خود اختصاص‬ ‫داده‌اند توانسته یک مومنتوم خوب برای قصه پدید آورد که‬ ‫مرتبا جای خوب و بد‬ ‫در آن تغییر می‌کند‪  .‬همه ‪ 4‬نفری که در تیم گروگان‌گیران حضور‬ ‫دارند فوق‌العاده عالی و روان و باورپذیر بازی‬

‫کرده‌اند‬

‫هنر و سرگرمی‬

‫‪January 2014 . No18‬‬ ‫‪53‬‬ ‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫اگر کسی تردید می‌داشــت که تعریف و تمجیدهای در‬ ‫ارتبــاط با این فیلم تنها به دلیل مــرگ زودهنگام جیمز‬ ‫گندولفینی است حاال با تماشای آن می‌تواند تغییر عقیده‬ ‫بدهد‪ .‬در واقع این را باید از خوش‌شانسی‌های این بازیگر‬ ‫توانا دانست که حاصل تالشش در اینجا تلف نشده است‪.‬‬ ‫ایوا زن مطلقه‌ای که با دختــرش زندگی می‌کند و از راه‬ ‫ماساژ حرفه‌ای گذران عمر می‌کند در آستانه خروج دختر‬ ‫از خانه بــرای ادامه تحصیل‪ ،‬خود را تنهاتر از همیشــه‬ ‫می‌یابد‪ .‬در یک مهمانی که پر شده از افراد میان‌سالی شبیه‬ ‫خود او‪ ،‬با البرت آشــنا می‌شود که وضعیتی مشابه دارد‪.‬‬ ‫روابط دوســتانه آن دو به سرعت عمق می‌گیرد و هر دو‬ ‫شرایط جدید و دلپذیری را تجربه می‌کنند‪ .‬هم زمان ایوا‬ ‫با یک از مشــتریانش که شاعره‌ای به نام ماریان است هم‬ ‫روابط دوستانه‌ای پیدا می‌کند که توام با توصیفات فراوان‬ ‫ماریان از زندگی نافرجام گذشته و همسر سابقش است‪.‬‬ ‫کم کم ایوا شــک می‌کند که آیا شــوهر سابق و غیرقابل‬ ‫تحمل ماریان همان البرت دوست‌داشتنی نیست‪.‬‬ ‫بــرای چنــد دهــه بــه کمدی‬ ‫رمانتیک‌های از نوع «مگ رایان»‬ ‫عادت کرده بودیم که در یک دهه‬ ‫حرف بسه‬ ‫اخیر با الگوی «کــوالژ پرتعداد‪،‬‬ ‫کوتاه و کم‌تاثیر» چهره‌های شناخته‬ ‫‪Enough Said‬‬ ‫شــده جایگزین شــد اما حاال با‬ ‫افزایش تعداد سالمندان در امریکا‬

‫هنر و سرگرمی‬

‫انواع دیگری از این نوع ســینمایی از راه می‌رسد و فیلم‬ ‫حاضر یکی از بهترین نمونه‌ها در رده سنی میان‌سالی است‬ ‫که کارگردانش ســوابق زیادی در آن به‌ویژه در تلویزیون‬ ‫دارد‪ .‬فیلــم از همه نظر از ترکیب بازیگــران (که ایوا در‬ ‫مهمانی اشاره می‌کند هیچ‌یک جذاب نیستند! و این تعمدی‬ ‫است)‪ ،‬اتفاقات و روابط‪ ،‬بحران‌ها و نهایتا راه حل‌ها تاکید‬

‫دی ‪ .1392‬شماره ‪18‬‬

‫‪54‬‬

‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫داشته که خیلی واقعی‪،‬‬ ‫ملمــوس و مبتنــی بر‬ ‫شــرایط زندگی امروز‬ ‫میان‌ساالن طبقه متوسط‬ ‫امریــکا قصه‌گویی کند‬ ‫و این یــک وجه تمایز‬ ‫دیگر این اثر با نمونه‌های‬ ‫ده ‌ه هشــتادی و نودی‬ ‫کمد ی ‪ -‬ر و منس‌هــا‬ ‫اســت که بر همه آنها‬ ‫نوعی سانتی‌مانتالیسم و‬ ‫رویاپردازی دختربچه‌ها‬ ‫حاکم بود‪ .‬به همین دلیل‬ ‫اســت که می‌بینیم هم‬ ‫کمدی و هم رومنس اثر‬ ‫در مقایسه با آن نمونه‌ها‬ ‫بســیار اندک‪ ،‬مبتنی بر‬ ‫لحظه‌ها و البته بســیار‬ ‫عمیق‌تر است‪.‬‬ ‫قصــ ‌ه فیلم تعمــدا به‬ ‫فیلم ‪...‬تاکید داشــته که خیلی واقعی‪،‬‬ ‫شکلی بیان می‌شود و‬ ‫ملمــوس و مبتنی بر شــرایط زندگی‬ ‫پیش مــی‌رود که همه‬ ‫امروز میان‌ســاالن طبقه متوسط امریکا‬ ‫جزییــات ماجرایی‌اش‬ ‫قصه‌گوییکند‬ ‫قابل پیش‌بینی اســت‬ ‫یعنی شما می‌توانید از‬ ‫هماناولینسکانس‌های‬ ‫بعد از مهمانی به راحتی حدس بزنید که رابطه‌ای میان البرت‬ ‫و ماریان وجود داشته؛ که نتیجه مخفی‌کاری ایوا در لحظه‌ای‬ ‫خاص به آبروریزی ختم خواهد شد؛ که ویژگی رابطه بسیار‬ ‫مادرانه ایوا با همکالســی دخترش منجر به وقوع بحرانی‬ ‫در روابــط مادر و دختر می‌شــود و‪...‬در واقع در همه اینها‬ ‫قصه هیچ احساس مســئولیتی برای خلق هیجان یا تعلیق‬ ‫یا ماجراپــردازی نمی‌کند و تنها وظیفه خودش را بســط‬ ‫موقعیت‌های قابل پیش‌بینی می‌داند‪ .‬همین‌جاست که هنر‬ ‫بازیگران خیلی بیشتر نمایان می‌شود‪ .‬مثال نگاه کنید به رابطه‬ ‫سکانس فیلم دیدن ایوا و البرت در سینما و مشکل ناتوانی‬ ‫البرت در نجوا کردن که بعد در موقعیت میهمانی شبانه به‬ ‫یک چالش میان آنها منجر می‌شود (که البته نتیجه ترکیب‬ ‫چند واقعه دیگر هم هست) و نتیجه همه آنها به بگومگوی‬ ‫در ماشین و شکرآب شدن روابط بین این دو ختم می‌شود‪.‬‬ ‫مثال‌های بســیاری از این جذابیت‌های فیلمنامه‌ای می‌توان‬ ‫بیان کرد که با بازی به شــدت روان لوییس‪-‬دریفیوس و‬ ‫گندولفینی تماشــای فیلم را لذت‌بخش کرده اســت‪ .‬مثال‬ ‫ببینید که شــوخی‌های البرت در بیان دروغی مطلوب ایوا‬ ‫و بالفاصله تکذیب آن در خلوت‌های دونفره چقدر خوب‬ ‫جواب داده‌اند‪ .‬‬

‫در ادامه سلسله فیلم‌های درباره تبعیض‌نژادی و رنگین‌پوستان که از‬ ‫مضامین غالب امسال هالیوود بود و با فیلم دسامبری «راه طوالنی به‬ ‫ســوی آزادی» تکمیل شد‪ ،‬آخرین ساخته استیو مک‌کویین یکی از‬ ‫میهمانان ثابت اسکار امسال است‪.‬‬ ‫حدود نیمه قرن نوزدهم‪ ،‬سالومون نورتاپ سیاه‌پوستی که به عنوان‬ ‫انسانی آزاد با دو فرزندش در شهری در استان نیویورک زندگی می‬ ‫کند مورد احترام همه همسایگان سفیدپوستش است به‌ویژه به دلیل‬ ‫اســتعدادش در نواختن ویولن‪ .‬روزی دو سفیدپوست که ادعا دارند‬ ‫شــغل خوبی برای او در واشنگتن سراغ دارند او را ترغیب می‌کنند‬ ‫همراهشــان راهــی شــود‪.‬‬ ‫شــبی خوش در رستورانی‬ ‫گران‌قیمــت می‌گذرانند اما‬ ‫صبح ســالومون خود را در‬ ‫قفل و زنجیر می‌یابد با نام و‬ ‫هویتی جدیــد به عنوان یک‬ ‫برده و اعتراض او پاسخی جز‬ ‫شالق ندارد‪ .‬این سرآغاز ‪12‬‬ ‫سال بردگی او در ایالت‌های‬ ‫جنوبی امریکاست که توام با‬ ‫باال و پایین شدن‌های فراوان‪،‬‬ ‫تغییر اربابــان خوش‌خلق و‬ ‫یا ظالم‌پیشــه و روزگارهای‬ ‫قدری خوش‌تر و ایام بسیار‬ ‫سخت برای او و دیگر بردگان‬ ‫است در حالیکه در اکثر مواقع‬ ‫این تنها هنر او در ویولن‌نوازی‬ ‫است که می‌تواند تا حدودی‬ ‫یاری‌اش دهد‪.‬‬ ‫اگر بخواهیم تعریفی از یک‬ ‫کارگردان متعهــد به معنای‬ ‫ایدیولوژیــک آن بدهیــم‬ ‫احتماال اســتیو مک‌کویین‬ ‫رنگین‌پوســت سازنده اثری‬ ‫دوازده سال بردگی‬ ‫چــون ‪ Hunger‬یکــی از‬ ‫مصادیق بارز آن است‪ .‬کارنامه‬ ‫‪12 Years a Slave‬‬ ‫او پر اســت از فیلم‌هایی در‬ ‫مورد رنج پایان‌ناپذیر انسان‌ها‬ ‫و مقاومت‌شان در برابر ستم‬ ‫تا تمایزی باشــد میان انسان و سایر مخلوقات و حداقل از این زاویه‬ ‫آثار وی می‌تواند الگویی باشــد برای آنها که فکر می‌کنند ساخت اثر‬ ‫متعهدانه لزوما به معنای شعارزدگی یا فقدان عناصر هنری باید باشد‪.‬‬ ‫اما اگر از نســلی هســتید که حداقل چند فیل ‌م مربــوط به ظلم به‬ ‫سیاه‌پوســتان را دیده باشــید آن وقت فیلم حاضر تنها به واسطه به‬ ‫تصویرکشیدن درد و رنج این دست از انسان‌ها‪ ،‬چیز خارق‌العاده‌ای‬ ‫به نظر نمی‌رسد غیر از اینکه صحنه‌هایش دریده‌تر از آثار قبلی است‬

‫و بر مبنای زندگی واقعی کسی ساخته شده که واقعا برده نبوده است‪.‬‬ ‫اگرچه نمی‌توان منکر شد که همین دریدگی در نمایش ناتورالیستی‬ ‫زوایای پلید و حیوانی انسان‌ها سبب شده که تماشای فیلم در لحظاتی‬ ‫که کم و کوتاه هم نیستند بسیار دشوار باشد و البته تاثیرگذاری آنها‬ ‫هم به مراتب قوی‌تر از آن آثار ملودراماتیک پیشینی که همین به فیلم‬ ‫برجستگیمی‌بخشد‪.‬‬ ‫در کنار اینها فیلم از بازی‌های بســیار قوی برخوردار است و تالش‬ ‫دارد نگاهی عمیق‌تر به شــرایط انسانی‪ ،‬اجتماعی و ذهنی آن دوران‬ ‫بیافکند‪ .‬مثال می‌بینیم مایکل‬ ‫فاســبندر در نقــش ادوین در واقع مذهب و باورمندی اینجا‬ ‫اپس به عنــوان ظالم‌ترین ترکیبی پیچیده یافته و نویسنده‬ ‫ارباب قصه بــا چه قدرتی‬ ‫و کارگردان بــا زیرکی از اینکه‬ ‫در بازیگری توانسته چهره‬ ‫اهریمنی را ترســیم کند که موضع‌گیری مســتقیمی در برابر‬ ‫خودش به‌شدت تحت انواع آن داشته باشند اجتناب می‌ورزند‬

‫فشارهای عاطفی و خانوادگی قرار دارد و همسرش‪ ،‬اهریمنی دیگر‬ ‫که خود او قربانی بی‌توجهی ادوین اســت چقدر در شکنجه شدن‬ ‫و ظلم به پتســی‪ ،‬دختری که ناخواسته مورد توجه و تعرض ارباب‬ ‫قرار گرفته نقش دارد‪ .‬همین‌جا است که فیلم خود را اسیر پایان‌های‬ ‫خوش قراردادی هالیوودی نمی‌کند و با نمایش چهره گریان و ناامید‬ ‫پتسی در بدرقه شوک‌آور سالومون نشان می‌دهد با نجات یکی (مثال‬ ‫رییس‌جمهور شدن یک رنگین‌پوست!؟) نباید خام شد که رستگاری‬ ‫همه فرارسیده است‪.‬‬ ‫در پایان شاید الزم باشد به یک نکته ظریف هم در فیلم اشاره کرد و‬ ‫آن نقش مسیحیت کاتولیک در این بستر تاریخی‪-‬اجتماعی است که‬ ‫به چنین وقایعی ختم می‌شود؛ اینکه در اینجا همه اربابان با هر منش و‬ ‫روشی‪ ،‬اصول کار خود را از بخشی از کتاب مقدس نتیجه می‌گیرند‪.‬‬ ‫در واقع مذهب و باورمندی اینجا ترکیبی پیچیده یافته و نویسنده و‬ ‫کارگردان با زیرکی از اینکه موضع‌گیری مستقیمی در برابر آن داشته‬ ‫باشند اجتناب می‌ورزند و تنها در حال گزارش دادن آن چیزی هستند‬ ‫که بنا بر تفسیر آنها در آن دوران جاری بوده است‪ .‬‬ ‫هنر و سرگرمی‬

‫‪55‬‬ ‫‪parnianmagazine.com‬‬ ‫‪January 2014 . No18‬‬

‫محبوســان از نمونه‌هــای‬ ‫مثال‌زدنی درباره سینمایی است‬ ‫که هنوز می‌تواند با قصه‌گویی‬ ‫قــوی‪ ،‬بازی‌هــای کامال در‬ ‫خدمت فیلم‪ ،‬تدوین خالقانه‬ ‫با ریتمی مناسب و ده‌ها عامل‬ ‫مرتبط با جوهره سینما‪ ،‬بدون‬ ‫جلوه‌هــای ویــژه میلیونی یا‬ ‫خرج‌هایی از این دســت‪ ،‬به‬ ‫مخاطب لذت سینمای واقعی‬ ‫را بچشاند‪.‬‬ ‫کلر دوور‪ ،‬صاحب یک شرکت‬ ‫نجاری و بازســازی خانه که‬ ‫فردی به شــدت مذهبی‌ست‬ ‫و همواره خود و خانواده‌اش‬ ‫را برای فرارسیدن آخرالزمان‬ ‫آماده می‌کند میهمان خانواده‬ ‫برچز در همسایگی خود برای‬ ‫جشن عید شکرگزاری است‪.‬‬ ‫دو دختر کوچک دو خانواده‪،‬‬ ‫آنا و جوی پس از صرف غذا‬ ‫به بــازی می‌پردازند اما کمی‬ ‫بعد مشخص می‌شود که گم‬ ‫شده‌اند‪ .‬کلر مشخصات یک‬ ‫محبوسان‬ ‫خودرو ‪ RV‬مشــکوک را به‬ ‫‪Prisoners‬‬ ‫پلیس می‌دهد و افسر پلیس‪،‬‬ ‫بازپــرس لوکی که مشــهور‬ ‫است هیچ پرونده حل نشده‬ ‫در سابقه‌اش ندارد ماشین را در نزدیک پمپ بنزینی پیدا می‌کند‬ ‫در حالی که راننده جوانش الکس‪ ،‬بدون توجه به هشدارهای‬ ‫پلیس قصد فرار دارد و تصادف می‌کند‪ .‬لوکی بعد از بازجویی‬ ‫طوالنی به این نتیجه می‌رســد کــه الکس که از نظر ضریب‬ ‫هوشی در حد یک بچه خردسال است نمی‌تواند مقصر باشد‪.‬‬ ‫آنها مجبور می‌شوند الکس را به رغم مخالفت کلر آزاد کنند و‬ ‫وی به همین دلیل تصمیم می‌گیرد با ربودن الکس و شکنجه‬ ‫وی‪ ،‬حقیقت را کشــف کند درحالی‌که لوکی هم تحقیقات‬ ‫وسیعی را آغاز کرده که ماجرا را به گذشته‌های دور می‌برد‪.‬‬ ‫دنــی ویلنو‪ ،‬کارگردان جوان و آتیــه‌دار کانادایی با قرار دادن‬ ‫مخاطــب به عنوان دانای کل محدود شــده‪ ،‬بر حجم میزان‬ ‫درگیری مخاطب با قصه افزوده است‪ .‬مثال اینکه ما در سکانس‬ ‫بازجویی با الکس در کنار لوکی به این جمع‌بندی رسیده‌ایم‬ ‫که امکان ندارد وی عامل ربودن بچه‌ها باشد با تک جمله‌ای‬ ‫که او در جلــوی اداره پلیس به کلر می‌گوید رنگ می‌بازد و‬ ‫همین سبب می‌شــود مخاطب نسبت به قهرمانان داستان که‬ ‫هنر و سرگرمی‬

‫دی ‪ .1392‬شماره ‪18‬‬

‫‪56‬‬

‫‪parnianmagazine.com‬‬

‫پیگیر ماجرا هســتند (به ویژه لوکی و کلر که هر کدام مسیر‬ ‫خاص خود را می‌روند) احساس بالتکلیفی و گیجی بیشتری‬ ‫داشته باشد‪.‬‬ ‫از برجستگی‌های دیگر فیلم پرداختن به جزییات غنی فرعی‬ ‫در بافت قصه اســت که کامال در خدمت آن و در ضدیت با‬ ‫فرمول‌های رایج عمل می‌کنند‪ .‬یک مورد درخشان سکانس‬ ‫تعقیب کلر توسط لوکی است که می‌دانیم نسبت به وی در مورد‬ ‫مفقود شدن الکس مشکوک است و نمونه چنین سکانس‌هایی‬ ‫را هم هزاران بار دیده‌ایم و با خود گفته‌ایم عجب احمقی که‬ ‫متوجه تعقیب ماشین پلیس نمی‌شود اما این بار برخالف انتظار‬ ‫ما چنین نمی‌شود‪ .‬کلر متوجه می‌شود و باز برخالف انتظار ما‬ ‫سراغ پلیس می‌آید و قصه ابلهانه‌ای که البته هیچ ایراد منطقی‬ ‫و حقوقی هم به آن وارد نیســت در مورد خرید الکل سرهم‬ ‫می‌کند درحالی که می‌داند لوکی حرفش را باور نکرده و بعد‬ ‫همین الکل نوشــیدن که پس از سال‌ها ترک مشروب توسط‬ ‫او بوده به مجازاتی عاجل تبدیل می‌شود‪ ،‬خواب ماندنش و از‬ ‫دســت دادن زمان حساسی که خودش می‌داند چقدر ارزش‬ ‫دارد‪ .‬همین‌هاست که فیلم را از اثری معمولی و حتی پیشرو‬ ‫در قالب ژانر فراتر می‌برد و به آن ابعادی گسترده‌تر می‌بخشد‪.‬‬ ‫هم هیو جکمن و هم جیک جیلن‌هــال تصویری واقعی از‬ ‫دو قطبی که ناخواسته رودرروی یکدیگر قرار می‌گیرند ارائه‬ ‫می‌دهند‪ .‬جکمن‪ ،‬پدری که برخالف اعتقادات مذهبی‌اش‪ ،‬با‬ ‫نقض عدالت و پارســایی در اندیشه نجات عزیزش است و‬ ‫جیلن‌هال که می‌خواهد از مرزهای عدل و انطاف خارج نشود‬ ‫ولو اینکه گاهی نیاز به قانون‌شکنی باشد‪.‬‬ ‫محبوسان فیلمی به شــدت مذهبی و برپایه‌های اندیشه‌های‬ ‫دینی است‪ .‬نه فقط بخاطر اینکه قهرمان داستانش باورمندی‬ ‫افراطی اســت که تمام زیرزمین خانه را با کاالهای ضروری‬ ‫برای فرارســیدن آخرالزمان پر کرده بلکه چون محتوای تمام‬ ‫روابط و کنش‌ها و واکنش‌های بین شــخصیت‌ها بر اساس‬ ‫همین باورها قرار دارد‪ .‬آنچه که لوکی را به سمت حل معمای‬ ‫مارپیچ‌ها می‌کشــد رابطه‬ ‫پیشــینی قاتل زنجیره‌ای‬ ‫و کشیش اســت و آنچه محبوسان تریلری جنایی درباره باور و‬ ‫سبب می‌شود آنا دیرتر از اعتقاد در دنیایی است که این مفاهیم‬ ‫جوی پیدا شود مجازات روز به روز در آن کمرنگ‌تر می‌شوند‪.‬‬ ‫پدری است که بیگناهان را‬ ‫شکنجه می‌دهد و همین‬ ‫در مورد خــود او تکرار‬ ‫می‌شود زمانی‌که باید به جبران دربند کردن معصومی‪ ،‬دربند‬ ‫شــود‪ .‬و در عین اینکه باور خدشه‌ناپذیر خود او به معجزه‪،‬‬ ‫معجزه می‌آفریند‪ .‬محبوسان تریلری جنایی درباره باور و اعتقاد‬ ‫در دنیایی اســت که این مفاهیم روز به روز در آن کمرنگ‌تر‬ ‫می‌شوند‪ .‬‬

‫روایت مدرن وودی آلن از نمایشــنام ‌ه کالســیک شده‌ای که در‬ ‫زمانه خود یک اثر مدرن محسوب می‌شد (تراموایی به نام هوس‪-‬‬ ‫تنسی ویلیامز)‪ ،‬این‌جا با ترکیبی از المان‌های آلنی و بازی درخشان‬ ‫بازیگران به‌ویژه کیت بالنشت به اثر جذاب دیگری از کارگردانی‬

‫جزمین پژمرده‬ ‫که در ‪ 77‬سالگی هم‌چنان پرانرژی‬ ‫و متفکر نشان می‌دهد‪ ،‬تبدیل شده‬ ‫‪Blue Jasmine‬‬ ‫است‪.‬‬ ‫جزمین (یاسمین) با نام واقعی جینت‬ ‫(ژانت) که در گذشته با هل زندگی‬ ‫بسیار لوکس و گران‌قیمیتی را تجربه کرده پس از خودکشی هل‬ ‫در بازداشتگاه و آشکار شــدن فعالیت‌های متقلبانه وی در امور‬ ‫مســکن‪ ،‬در حالی که آه در بســاط ندارد به سانفرانسیسکو نزد‬ ‫خواهر ناتنی‌اش‪ ،‬جینجر‪ ،‬می‌رود که زندگی نسبتا فقیرانه‌ای دارد‬ ‫و بعد از جدایی از همسر سابقش انجی‪ ،‬در اندیشه آغاز زندگی‬ ‫با چیلی‪ ،‬یک کارگر ســاده اســت‪ .‬جزمین تالش دارد تا اوضاع‬ ‫درهم‌پاشــیده خود را با کار پاره‌وقت در مطب دندان پزشکی و‬ ‫گرفتن یک مدرک طراحی داخلی به صورت آنالین سامان دهد‬ ‫اما باید قبل از آن در کالس‌های کامپیوتر ثبت نام کند و‪...‬و شاید‬ ‫آشنایی با یک مرد پولدار که رویاهای زیادی در سر دارد راه حل‬ ‫مشکالت عدیده وی باشد‪.‬‬ ‫این فیلم چنین موفق نمی‌شــد اگر کس دیگــری غیر از کیت‬ ‫بالنشت نقش اصلی آن را بازی می‌کرد‪ .‬البته حضور موفقیت‌آمیز‬ ‫و تحسین‌شده او در اجرای صحنه «تراموایی به نام هوس» در سال‬ ‫‪( 2009‬به کارگردانی لیو اولمــان) کمک زیادی به او در اجرای‬ ‫این نقش دشــوار کرده و قاعدتا یکــی از دالیل انتخاب آلن هم‬ ‫همین بوده اما از سوی دیگر همین نکته می‌تواند سبب دشوارتر‬ ‫شدن کار بالنشت شده باشــد چراکه در این فیلم وظیفه انتقال‬ ‫همان سبک نگاه و بازی را به درون فیلمی داشته که نه یک درام‬ ‫تراژیک از زندگی امروزه جامعه امریکا بلکه کمدی ســیاه است‬ ‫که حفظ همان بازی را بسیار دشوارتر می‌کند‪ .‬مثال نگاه کنید به‬ ‫سکانس ایجاد مزاحمت دکتر کارفرما یا گفتگوی چیلی و دوستش‬ ‫با جزمین در ساحل درباره آینده جزمین درحالی‌که هیچ تصوری‬ ‫حتی از رشته تحصیلی او ندارند‪.‬‬

‫لحن گزنده و تلخ آلن حاال که بعد از تور طوالنی کمدی‌ســازی‬ ‫خود در اروپا به امریکا برگشــته حتی تلخ‌تر هم شــده و این‌که‬ ‫او برخالف نیویورک یا لوس‌آنجلس این بار در سانفرانسیسکو‬ ‫فیلمش را ساخته کمکی به کاهش این تلخی نکرده است‪ .‬او در‬ ‫جای جای فیلم در حال حمله به روابط ظاهرپسندانه خانواده‌های‬ ‫کالس‌باالی امریکایی اســت مثال نگاه کنید به روابط جزمین با‬ ‫همسرش و چشم‌پوشی کامل او بر آنچه در مورد همسر نانجیبش‬ ‫در جریان اســت فقط به این دلیل که ثروت هل تامین‌کننده همه‬ ‫بریز و به‌پاش‌های اوســت‪ .‬جزمین به عنوان قهرمان قصه‪ ،‬خود‬ ‫بیش از همه مورد هجمه آلن اســت‪ .‬کسی که به وقت خوشی‬ ‫حاضر نیست میزبان خواهرش باشد یا او را به جشن تولد دعوت‬ ‫کند چون زیادی دهاتی و امل است اما بعد از ورشکستگی کامل‬ ‫اولین جایی را که سراغ می‌گیرد منزل اوست (در حالی‌که در اوج‬ ‫فالکت و بی‌پولی با بلیط «درجه یک» پرواز می‌کند!) و بعد از آنهم‬ ‫کماکان در حال ایرادگیری به روابط خصوصی و شخصی خواهر‬ ‫ناتنی‌اش است‪ .‬درس مهملی که پیش‌تر خوانده که هیچ کاربردی‬ ‫نــدارد یا رویاهای آینده‌اش که حتی مقدمات ضروری آن را هم‬ ‫ندارد نمونه‌های دیگری از تحقیر آلن از چنین شخصیتی است‪.‬‬ ‫در مقابــل و تاحــدودی برعکس تراموایی‪ ،...‬فیلم آشــکارا‬ ‫طرفدار الگوی زندگی طبقه‬ ‫فرودســت جامعه اســت‪ .‬آلن در جای جای فیلم در حال حمله‬ ‫عشــق واقعی که در اندیشه‬ ‫به روابط ظاهرپسندانه خانواده‌های‬ ‫آلن همواره با ساده‌گیری در‬ ‫لذت‌جویی همراه است در کالس‌باالی امریکایی است‬ ‫این طبقــه بدون هیچ غل و‬ ‫غش و دروغی وجود دارد‬ ‫و می‌بینیــم کــه جینجر در‬ ‫همین زندگی فروشــندگی‪،‬‬ ‫زندگــی در یــک آپارتمان‬ ‫ســاده و کوچک و گذران‬ ‫عمر با دوستانش‪ ،‬به مراتب‬ ‫بیــش از زندگی پرتجمل و‬ ‫پرریخــت و پــاش جزمین‬ ‫احساس خوشبختی دارد‪.‬‬ ‫فیلــم همچنیــن یکــی از‬ ‫تلخ‌ترین پایان‌بندی‌های آلن‬ ‫را دارد کــه بالفاصله بعد از‬ ‫سکانس مشخص شدن عامل‬ ‫اصلی همه ایــن بحران‌ها و‬ ‫مشــکالت‪ ،‬جزمین را غرق‬ ‫در غرور‪ ،‬جنون و بالتکلیفی‬ ‫رهــا می‌کنــد تــا مخاطب‬ ‫تــا مدتــی لــذت آنچه در‬ ‫«نیمه‌شب در پاریس» تجربه‬ ‫کرده بود از یاد ببرد‪ .‬‬ ‫هنر و سرگرمی‬

‫‪57‬‬ ‫‪parnianmagazine.com‬‬ ‫‪January 2014 . No18‬‬

Iranians as Seen by Foreigners Vahid Tolooe, PhD

Neither is immigration a new phenomenon in the world, nor is the attitude towards “others”. “The others” is created mainly in order for “The Self” to be well-formed. In this regard, many factors form our attitude towards others as an image, an image sometimes turning into a stereotype about them. Likewise, many factors are involved in breaking this stereotype. Throughout history, Iranians and westerners have formed a mental image of each other, an image which has allowed them to prejudge in everyday life.

In travel books that westerners have written about Iran, the characteristics and personality of Iranians intrigue tourists the most. A) While Iranians are sometimes described as very superstitious, lazy and indolent, hypocrites, flatterers, and deceitful liars, B) their nation is often considered to be a wiser and more civilized one than other Muslim nations, spiritual and philosophical about the future, very humane and tolerant in religion, civilized, polite, and considerate.

Hussein Mirzaei and Jabbar Rahmani have also investigated the culture and personality of Iranians in Iranian travel books.

According to them, C) even though most travelers have been attracted to Iranian culture, D) they have also witnessed some kind of degeneration in Iran. “E) Despite the fact that the minds and spirits of Iranians are degenerating, F) there is still a pleasant happiness and freshness in Iranians’ souls that has caused them to be called the French of the East.”  Read the full article in Persian in Page 34

The Year 2013 in the Mirror of Pictures A reminder of the most important events and figures of 2013 in eleven pages (pages 16 to 26): “The phenomenal” mayor of Toronto, about Rob Ford’s scandal; The Chechnya abscess opens in Boston, about the explosion of April 15 in Boston Marathon; The consequences of meddling in the affairs of a media senator, about the disclosures by Mike Duffy against the prime minister and his administration; A revolutionary pope, about the controversial resignation of Pope Benedict and the election of Pope Francis; The effect of the collapse of the ceiling of a Bangladeshi factory on a Canadian company, about the tremendous casualties in a building in Dhaka and the problems of the Loblaw company; Traitor or hero, about the incredible disclosures of Edward Snowden; The death of a nation, about the civil war in Syria and the use of chemical weapons; Large cracks in the wall of distrust, about nuclear talks between Iran and world powers; Mother Nature is still angry, about the Haiyan typhoon in the Philippines; The long walk to freedom reaches its destination, about the death of Nelson Mandela; finally, Icy Christmas and an endless nightmare, about ice storm in the south of Ontario and its effects on the lives of people.  Read the full article in Persian in Page 16 Snapshots

7 parnianmagazine.com 18 ‫ شماره‬.1392 ‫دی‬

The Services the Quebec Government Has Provided the Elderly Neshat Tehrani

Legal obligations of employers to the labor force – Part 1

Legal Financial Obligations Mohammad Ali Shakarami

Knowledge about the rights of the labor force and consequently the legal obligations of employers, which in some cases affect employees’ future, can lead to the solidification of the relationship between the employer and the employees, finally leading to an increase in the productivity of the labor force.

It being very important for employers to have a good knowledge of the rules and regulations in the recruitment of human resources in Canada, the author wishes to cover some of these regulations and the legal obligations of business owners to their employees and workers in this volume and the next few volumes of Parnian.

These obligations include observation of legal financial obligations, health and safety, standards regarding paid vacation, minimum wage, equality of women’s and men’s rights in the work place, working hours, and overtime. This present volume discusses the financial obligations and commitments of employers regarding human resources.  Read the full article in Persian in Page 44 Snapshots

January 2014 . No18 6 parnianmagazine.com

Like many other areas in the world, the population of Quebec is rapidly aging. As this will significantly affect social services, local communities and organizations like the municipality which are in charge of citizens’ affairs should think about many measures in this regard.

Because of the more socialist nature of its parties compared to other provincial governments of Canada, the government of Quebec has more specific and more comprehensive supportive programs.

Many of the regulations regarding the pension plan in the province of Quebec which are dependent on the supportive programs of the federal government have been introduced before in other articles of Parinan. Therefore, the regulations specific to Quebec are going to be presented in this article.

This article discusses a number of issues such as retirement insurance, tax shields, treatment of complementary insurances (e.g., drugs, optometry, hearing aids), and mortgage.  Read the full article in Persian in Page 42

Cinema Memories of the Year 2013 Out of the top movies of 2013, six movies are introduced in these pages: Gravity, featuring Sandra Bullock, and George Clooney; Captain Philips, starring Tom Hanks, based on the true story of the attack of pirates on a cargo ship, taking its captain hostage; Enough Said, starring the late James Gandolfini and Julia LouisDreyfus, an attractive romantic comedy about the middle-aged; 12 Years a Slave, the admired work of Steve McQueen, based on the true story of Solomon Northup, a free black artist abducted and sold into slavery; Prisoners, with the brilliant acting of Hugh Jackman and Jake Gyllenhaal, directed by the young Canadian director, Denis Villeneuve, a psychological thriller about the abduction of two girls and the endeavors of their parents and the police to find them; and, last but not least, Blue Jasmine, a black comedy by Woody Allen with impressive acting by Kate Blanchett.  Read the full article in Persian in Page 52

revealing clothing, or anything flashy and attention-grabbing in particular.

This repression, when combined with European marketing, resulted in a population that desired to revolt against the Islamic regime and found a way to do so through alterations in traditional beauty ideologies.

To put this into greater perspective, consider the following example: the Islamic regime repressed any emphasis on the beauty of the human body through the implementation of the Hijab, and westernized marketing of cosmetics created the false image of immense cosmetic use in the westernized world.

The combination, further refined by the fact that the Islamic regime also frowns on cosmetic use, resulted in Iranian women using, what appears to westerners, as significantly more make-up than the average woman whether for beauty or as possible outlets of revolt against the government.

Another example would entail the classic and famous case of the rhinoplasty, or more commonly known as the “nose-job”, which has become a well known extreme in Iran. Once again, we are confronted with a case in which it becomes apparent how an emphasis away from the human body and instead to the face, through the use of the Hijab for women and clothing restrictions for men, has resulted in particular focus on perfecting the face, whether for personal interest or for gaining the interest of a mate or suitor.

Regardless of why it became so popular amongst the Iranian population, it is nevertheless evident that many Iranians resort to rhinoplasties, a phenomenon that is not well understood by Canadians. Over the years, the use of plastic surgery has spread from mere rhinoplasties to other surgical and cosmetic procedures such as Botox use. What remains as particularly distinguishing from Canadian culture in this case is the acceptance of plastic surgery in Iranian culture. In Canada, there is a certain stigma that is attached to attaining such invasive plastic surgery

procedures, especially when it is clearly not needed. In fact, the attainment of plastic surgery can often result in negative comments and labels, deeming individuals as “fake” or “plastic”. Thus, it is with careful considerations that individuals attain plastic surgery. The prevalent use of plastic surgery in Iran however, has destigmatized the procedures and thus created not only an accepting environment, but one that promotes it.

Upon travelling to Iran or interacting with new-comers, I find myself constantly answering questions as to whether I want to get a nose-job or to dye my hair, and I can’t help but smile at the cultural dissonance that is apparent between the two cultures. My Canadian friends look at me with shocked and confused looks if they ever hear of my desires to attain a rhinoplasty, while my Iranian relatives engage in warm conversation about it and go so far as to recommend a doctor.

All in all, the prevalence of vanity in Iranian culture is evident and one that cannot be blamed on the people. In fact, the labelling of the phenomenon as vain is one of a westernized point of view and thus carries a negative connotation. In our future articles, we will discuss other Persian examples of vanity as well as an opposite point of view in which we examine how Canadian perceptions of beauty are interpreted by Iranians. 

…it is nevertheless evident that many Iranians resort to rhinoplasties, a phenomenon that is not well understood

by Canadians

2nd Generation

18 ‫ شماره‬.1392 ‫دی‬ 5 parnianmagazine.com

Vanity in Persian Culture

As previously discussed in other Parnian articles, Iranian and Canadian culture vary in a variety of areas ranging from education and relationship, to the upbringing of children. Differences between both cultures are apparent and intriguing, but they are of particular interest when studying the cross-cultural phenomenon of beauty perceptions.

It is familiar knowledge that different cultures often have different perceptions of beauty; this is not to say that one is better or more beautiful than the other, but merely that the perceptions between the two cultures are different. What makes this topic particularly interesting however, is how immigration shatters the separate niches of beauty thus creating an environment that is welcoming of both. In Canada for example, known to be a cultural mosaic, one can find individuals who display beauty characteristics distinct to each culture as well as individuals who exhibit beauty characteristics that appear as a mixture of cultures. In contrast, Iran

remains an excellent test-tube example of how a culture can be predominately influenced by media and restricted by governmental powers to view certain traits as beautiful. Westernized media influence in Iran was previously outlined in an older Parnian article entitled “Westernized media influence in Iran”, in which it was discussed how satellite television contributes to false perceptions of westernized life, but we are once again reminded of how satellite television contributes to false views when discussing the subject of beauty in Iran.

Due to the Islamic Republic regime, the vast majority of television and media programming related to westernized life has been eliminated and what remains of such shows continues to be largely censored. Many Iranians therefore use satellite television, although illegal in Iran, to receive international news and programming. A large proportion of such programming was provided by European media in the past, thus focusing on sports, fashion, perfume and cosmetics, and music videos that were popular in Europe.

In turn, Iranians received a large input of information involving what was currently being targeted as in-style or attractive in Europe. A bombardment of television commercials aimed at selling products such as cosmetics, for example, were inputted into a culture that continues to be repressed by an Islamic government.

It is important to note the significance of the Islamic regime in this context as they created an environment that was unwelcoming of cosmetics, tight and

‫پونه وزیری‬

Pouneh Vaziri

2nd Generation

4 parnianmagazine.com January 2014 . No18

The End of Dark Days and the Prospect of a Brighter Future

Ali Mokhtari

manager@parnianmagazine.com

The year 2013 is about to finish soon. The last months of this year promised Iran and Iranians the possibility of seeing an end to wars and the prospect of peace and friendship with the world. However, despite all positive changes in the world regarding Iran, Harper’s administration is still hostile towards Iranians, not just towards the Iranian government, and insists on sometimeschildish conservative-government policies in creating limitations for Iranians, both ones living in Canada and considered part of this community, and ones still in Iran but intending to travel or immigrate to Canada.

This behaviour is not that unexpected, as the cease-fire order has not yet been issued from the commander-country in the Middle East.

I am not sure about other issues, but as for immigration, thousands of Iranian applicants in commercial and investment programs are affected by the improper and illogical behaviours of the current government. The government does not even keep its promises to process a few files or issue permission on an ad hoc basis. It’s been more than a year that hundreds of applications have been sitting on the Canadian foreign minister’s desk waiting to be signed. Moreover, the

files of hundreds of people, some of whom gave their assets as according to law to Canadian financial institutions about four years ago, are still waiting to be processed in the Canadian embassy in Ankara. It seems that the conservative government intends to make its Middle-East commander happy by teasing Iranians, even those who are applicants for immigration to Canada and who have invested their assets to the benefit of this country.

Of course, in the near future, the problems created by politicians and warmongers may be solved and then Mr. Prime Minister’s team, if still in power, will have to apologize to Iranians and Iranian Canadians. This is an experience Canada has had several times, but this time it is we who are the victims of this unpleasant behaviour. Surely, if the Canadian government had properly treated the Japanese Canadians in the ‘40s, it wouldn’t have had to shamefacedly apologize to these people in the ‘90s, and our prime minster would not have called that behaviour a black stain in the history of Canada. In his term of office, Mr. Harper has had to apologize at least three times for the internment of a part of Canadian society by the previous governments of this country.

I wish it would not take so long for these black stains to be recognized. And for this to happen, governments should think about establishing justice in the present rather than apologizing in the future.  Publishers Note

18 ‫ شماره‬.1392 ‫دی‬ 3 parnianmagazine.com

Volume 3, Number 5, January 2014

HAPPY NEW YEAR

A Magazine for Iranian Immigrants

Page 7

Page 7

ISSN 2291-2940 (Print) ISSN 2291-2959 (Online) Publisher: Parnian Media Groups Inc. Manager: Ali Mokhtari manager@parscanada.com Editor-in-Chief: Majid Bastami editor@parnianmagazine.com Deputy Editor: Mostafa Mokhtari pr@parnianmagazine.com Director, Public Relations and HR:Leili Sarhadi leili@parnianmagazine.com Graphic and Layout: Mohammad Khoshkam, Hossein Esmaeili, IT Manager and Applications Developer: Shahab Mokhtari Persian to English translator: Mahdi Fallah English editor: Mark Lee

Publisher's Note 3 The End of Dark Days and the Prospect of a Brighter Future 2nd Generation 4 Vanity in Persian Culture Snapshots 6 Legal Financial Obligations 6 The Services the Quebec Government Has Provided the Elderly 6 Cinema Memories of the Year 2013 7 Iranians as Seen by Foreigners 7 The Year 2013 in the Mirror of Pictures

Contributors: Abdolrasoul Dayyani, Ensieh Ghafourian, Nadia Ghayouri, Saghi Motahari ،Vahid Namazi, Yahya Natanzi, Mitra Roshan, Farahnaz Samii, Ali Shakarami, Neshat Tehrani, Vahid Tolooei, Pouneh Vaziri Address: 1980 Sherbrooke W, Suite#860 Montreal, Quebec, Canada, H3H1E8 Tel: 1 (514) 903-4726 Fax: 1 (514) 439-4726 Toronto: 1 (647) 429-1848 Vancouver: 1 (604) 909-3073 Email: info@parnianmagazine.com Web site: www.parnianmagazine.com

Page 4 Content

2 parnianmagazine.com January 2014 . No18

A Magazine for Iranian Immigrants

Volume 3, Number 5, January 2014 C$ 3.5