Sinttel-Rio
boletim
do
www.sinttelrio.org.br
DIA
21
MES
JUL
ANO
Especial
2018
Fenattel
TIVIT NÃO PAGA REAJUSTE NEM RETROATIVOS
Em quatro assembleias realizadas no dia 15 de junho, com ampla participação dos trabalhadores, a categoria aprovou a proposta de Acordo Coletivo negociada entre a o Sinttel-Rio e a Tivit. Na proposta a empresa se comprometia a pagar no contracheque de junho o reajuste salarial e de benefícios, bem como as diferenças respectivas, retroativas a 1º de janeiro, data base dos trabalhadores.
O
s contracheques foram entregues no dia 29 de junho e a revolva foi generalizada. A Tivit na maior cara de pau deu um calote nos empregados e não pagou conforme prometera nem o reajuste de salários e benefícios e muito menos os valores retroativos. Os trabalhadores contavam com esses valores e tiveram suas expectativas frustradas. O clima era de indignação e não era pra menos. A Tivit foi leviana, esses valores não fazem nenhuma diferença pra ela, mas para quem vive de salário faz muita diferença. Diante da revolta geral a empresa foi ainda mais leviana. Tratou de arranjar um culpado para sua má fé e irresponsabilidade. Disse que não pagou porque o Sinttel-Rio não havia assinado o acordo coletivo. Mentira. Tão logo findas as assembleias, no dia 15 mesmo, o Sindicato informou oficialmente à empresa a decisão da categoria e exigiu que ela cumprisse a sua parte pagando o reajuste e os retroativos ainda no contracheque de junho.
PAGA TUDO DIA 31/07
Tão logo tomou conhecimento da atitude da empresa o Sindicato foi á
porta da Tivit, fez vários atos de protesto e exigiu o pagamento do reajuste e dos retroativos o quanto antes. E não parou por aí foi a São Paulo teve com o setor de Recursos Humanos (RH) da empresa, no dia 3 de julho, para saber por que o acordo não havia sido cumprido. Eles vieram de blá, blá blá, alegando questões internas e o E-social. Conversa
fiada. Não pagaram porque não quiseram, porque não pensam no trabalhador. Por que não pagaram agora na quinzena de julho então? Pelos mesmos motivos que não pagaram antes, para deixar o dinheiro rendendo e lucrar mais. Porque a prioridade é sempre o lucro. Agora, depois de muita pressão do Sinttel a empresa garantiu que pagará tudo no dia 31 de julho.
TAXA DE FORTALECIMENTO
Os trabalhadores aprovaram também junto como acordo a taxa negocial no valor de 3%a ser descontada em três parcelas de 1% nos meses de julho, setembro e novembro. Esse valor garante o financiamento da luta sindical. Permite, por exemplo, que o Sindicato esteja como agora na porta da Tivit cobrando o cumprimento do acordo, que possa ir até São Paulo, exigir uma posição dos responsáveis pelo RH. Os trabalhadores que em grande número se filiaram ao Sinttel precisam saber que agora, mas do que nunca, precisa fortalecer o sindicato e a sua organização. A reforma trabalhista que tira direitos dos trabalhadores e favorece o patrão também ataca os sindicatos, pois quer minar os meios de defesa de luta da classe trabalhadora, cabe a nós nos unir e não permitirmos isso. Mesma aprovada pela assembleia, é permitido a todos o direito de oposição a taxa. O prazo para se opor é até sexta-feira, dia 20.
Veja abaixo, o e-mail da Tivit ao Sinttel onde a empresa se comprometia a pagar reajuste e retroativos em junho/18 Virginia Boa Tarde Em seguimento aos nossos entendimentos telefônicos realizados na última sexta-feira dia 08/06/2018, segue anexo nossa proposta final para Acordo Coletivo 2018 entre Sinttel-RJ x Tivit, onde informamos os principais itens financeiros e sociais negociados pelas partes, já enviado a V.sas no e-mail de 16/04/2018. Segue anexo também nossa proposta final para o PPR-2018, já envada a V.Sas no e-mail de 16/04/2018. Além disso, confirmamos a renovação do nosso Acordo do Banco de Horas, nas mesmas condições do Banco de Horas atual com as seguintes alterações já negociadas pelas partes abaixo: - Não haverá compensação de banco de horas no dia de folga, bem como compensação em feriados e horas adicionais aos domingos. - Prazo de Compensação de horas: 90 dias
Obs: Lembramos que os pagamentos retroativos a Janeiro/18 referentes ao salários e benefícios acordados nos documentos anexos, serão pagos na folha de Junho/18. Com relação a Assembleia, estamos de Acordo que a mesma seja realizada em nossa Sede na próxima sexta feira 15/06/2018 à partir das 14:00 hs conforme já combinado com a Gerência Geral da Operação. Será disponibilizado um espaço grande que será o breake da nossa Unidade no 5ª. andar. Caso tenha alguma dúvida, estou a disposição para esclarecimentos. Gentileza, acusar o recebimento deste e-mail Atenciosamente
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