Contax terá 60% dos atendentes no Nordeste OI PLACAR/13
Assembleia é adiada A assembleia marcada para amanhã, dia 22, teve que ser adiada porque a Oi até ontem não havia oficializado a proposta para pagamento do Placar/ PPR-2013 conforme negociada há duas semanas com a Comissão Nacional e a Fenattel. A assembleia só será remarcada quando a Oi formalizar a proposta que publicamos semana passada e que você pode conferir no Portal do Sinttel (www.sinttelrio.org.br )
Assembleias dos trabalhadores de TV por assinatura O Sinttel-Rio fará durante as próximas semanas de agosto assembleias junto aos trabalhadores de TV por assinatura para apresentação da proposta final para renovação da Convenção Coletiva de Trabalho, data base de 1º de julho. Confira a agenda das assembleias: Dia 22/08 Empresa Petromare, às 7h, em Cosmos e Caxias Dia 23/08 Empresa G. Telecom, às 7h, em Jacarepágua; Dia 23/08 Empresa L.G.M Telecom, às 7h , em Olaria; Dia 26/08 - Empresa Manfredin, às 7h , em São Gonçalo DIA 27/08 - Empresa Lider Telecom, às 7h, em Higienópolis.
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REDE
Começa hoje, 21/08, a 2ª rodada de negociação da rede
Nesta quarta-feira será o início da 2a rodada de negociação entre o Sinttel-Rio, o Sinstal e as empresas pretadoras de serviços de rede: Telemont, Serede e Procisa. O Sindicato espera que desta vez as empresas façam uma proposta digna e de acordo com os principais itens da Pauta de Reivindicações dos trabalhadores descritos abaixo; -Mudança da data base para 1° de abril; -Reajuste salarial 100% do INPC+ 10% de ganho real para os salários acima dos pisos; -Piso salarial para ligador: R$980,00; -Piso salarial OSC: R$1000,00; -Piso salarial cabista: R$ 1200,00 -Técnico: R$1500,00; -15% de Reajuste da tabela do carro agregado; -Comissão Paritária para avaliar descontos e avarias, além de multas e ferramentas; Verifique a íntegra da Pauta de Reivindicações no portal do Sinttel-Rio (www.sinttelrio.org.br)
camila palmares
Em matéria publicada no jornal Valor Econômico do dia 14, o diretor financeiro da Contax, Marco Schroeder, afirmou que até o final do ano 60% da mão de obra da empresa estará na região nordeste. Uma das justificativas de Schroeder para essa debandada para o Nordeste é que lá ele não enfrenta a mesma rotatividade de mão de obra observada no Sudeste. Ele explicou que enquanto aqui um empregado fica no máximo um ano na empresa, no Nordeste essa retenção é de três a quatro anos. Para o Sindicato esse argumento da Contax é falso e esconde as suas verdadeiras intenções que é de acumular cada vez mais lucros a custa dos baixos salários, de benefícios miseráveis e exploração cada vez maior do trabalhador. A Contax, bem como as demais empresas de call center estão entre as maiores responsáveis pela elevação dos índices de acidente de trabalho por descumprirem sistematicamente o anexo II da NR 17 que determina as normas que regulam a atividade. Enquanto no Rio e São Paulo onde se concentra 50% da mão de obra da Contax, a empresa é obrigada a cumprir Acordos Coletivos que garantem salários acima do mínimo. No Nordeste, além de pagar apenas o mínimo oferece benefícios como vale alimentação e etc inferiores aos praticados no Sudeste. Como se isso não bastasse, a em-
presa ainda recebe incentivos fiscais das prefeituras que promovem um verdadeiro leilão de quem dá mais para garantir a instalação desses call centers nos municípios nordestinos e gerarem mais empregos. É bom lembrar que não é só a Contax (maior empresa de call center do país, e braço da Oi na área de atendimento), a Atento, segunda maior, também está fazendo o mesmo. Boa parte do seu atendimento hoje está na Bahia. QUEREMOS UNIFICAÇÃO DO PISO
E não é à toa que a Contax anuncia essa ida para o nordeste justo agora, quando o Sinttel-Rio, a Fenattel e demais sindicatos do país estão em campanha
para unificar nacionalmente os salários e benefícios da categoria. Se aqui no Sudeste o regime de exploração e abuso são exorbitantes, no Nordeste é ainda pior. Até hoje a Contax e a maioria das empresas do setor não cumprem a lei estadual que fixa o piso da categoria, no Rio de Janeiro em R$ 918,25. E porque os sindicatos querem unificar os salários e benefícios? Primeiro porque não é justo que trabalhadores com as mesmas funções recebam salários diferentes em cada região do país. Depois para pôr fim a chantagem patrocinada pelas empresas, quando das negociações salariais. Elas chegam ao cúmulo de intimidar os sindicatos com a ameaça de fechamento dos postos de trabalho, demissões em massa. Aliás,
CALL CENTER
Comissão Nacional de Call Center se reúne nesta quarta Acontece hoje, dia 21/08, a primeira reunião da Comissão Nacional de Call Center da Fenattel para organizar a negociação junto às empresas. Confira a pauta: -Reajuste salarial: INPC integral mais 5% em cima do ganho real; -Piso salarial: R$ 1000,00; -Vale Refeição p/jornada de 6h:R$10,00; -Vale refeição p/jornada de 8h:R$20,00; -Auxílio Creche no percentual de 60% do salário base até sete anos; -PPR de pelo menos 50% do salário base;
A Pauta Única aprovada será entregue para as empresas no próximo dia 30/08 e a PRL da Atento será entregue ainda esta semana, dia 22/08. Plantões Intermédica/Atento Finalmente depois de meses de cobranças intensas por parte do Sinttel-Rio e dos trabalhadores, a Intermédica está realizando plantões desde ontem, 20/08, dentro da Atento, para tratar de rede credenciada, mudanças, adesão e exclusão do plano entre outros.
é isso que a Contax está fazendo via essa matéria do Valor. LUCRO DE 4,7 MILHÕES
A mesma Contax que em recente reestruturação demitiu 800 trabalhadores em todo país, (a maior parte destes no Rio e em São Paulo) anuncia aumento de lucro e receita no segundo trimestre do ano. A empresa teve um lucro de R$ 4,7 milhões. No mesmo período do ano passado, os ganhos foram de apenas R$ 300 mil. A receita líquida subiu 1,9% e foi para R$ 906,4 milhões. O lucro antes dos juros, impostos, depreciação e amortização (Ebitda, na sigla em inglês) foi de R$ 77,5 milhões, com alta de 2,5% na comparação anual.
Assine abaixo assinado pela regulamentação A Federação e o Sinttel-Rio estão em campanha nacional pela regulamentação da atividade de telemarketing e pela a tramitação do PL 2673/2007, de autoria do deputado federal Jorge Bittar, que está parado há quase dois anos na Comissão de Desenvolvimento Econômico. Os Sindicatos estão circulando abaixo assinado entre os trabalhadores em todo país para pedir o desengavetamento do PL. Aqui no Rio, o Sindicato está
fazendo plantões nos sites da Atento para passar o abaixo assinado. O primeiro foi o de Madureira, onde já foram colhidas cerca de mil assinaturas. Em setembro será a vez do Teleporto e Cidade Nova. Outros plantões serão organizados na Contax e demais empresas. É importante que os trabalhadores assinem. O Brasil conta com mais de um milhão de trabalhadores em call centers. Se todos aderirem, vamos garantir a regulamentação da atividade.
CAMPANHA DAS OPERADORAS
Assembleia da Embratel discute pauta nesta quinta É de suma importância que todos os trabalhadores participem e tragam suas reivindicações nesta quinta-feira, 22/08, às 12h na Sede e às 13h, na Mackenzie/ Camerino quando será definida a proposta final a ser apresentada para a empresa. O atual Acordo termina em outubro e as negociações para um novo Acordo devem começar no próximo mês. É importante ressaltar que este ano todas as cláusulas do acordo estarão em discussão, por isso esta é a hora de fazermos todas as sugestões que sempre quisemos sobre qualquer assunto, ou questão. Principais eixos nacionais: Reajuste igual para todos; Ganho real de 5% acima do INPC; PPR verdadeira com base nos lucros das empresas; Unificação da data
base em 1º de setembro. PARTICIPE DA PESQUISA E DÊ SUA SUGESTÃO
O Sinttel Rio disponibilizou na sua página na internet uma "Pré-Pauta", com uma primeira lista de reivindicações elaborada com base nas demandas recebidas pelo sindicato e na experiência das campanhas anteriores. Esta "Pré-Pauta" é apenas um ponto de partida. Para conhecer a pauta inicial e fazer sugestões basta acessar www.sinttelrio.org. br, procurar a matéria sobre a campanha da Embratel e clicar nos links indicados. Para dar sua opinião, basta enviar um email para campanhaembratel@sinttelrio.org. br. Outra opção é postar um comentário
no próprio site do sindicato, ao final do artigo sobre a campanha. Além dos trabalhadores da Embratel, a pesquisa vale também para os empregados da Star One, Primesys, Claro TV e Telmex do Brasil. A negociação para todas estas empresas é unificada e de âmbito nacional. VIVO - Já a Vivo tem o início das negociações salariais para o fechamento do Acordo Coletivo 2013/14 no próximo dia 27/08. Este ano, além da pauta nacional, estão em discussão as cláusulas econômicas que tratam de reajustes de salários e benefícios. GVT - Finalmente depois de muita enrolação, acontece hoje, dia 21/08 e amanhã, quinta-feira, dia 22/08, em Curitiba, (PA), reunião entre a empresa
e a Comissão Nacional de Negociação, constituída pela Fenattel, Sinttel-Rio e demais sindicatos estaduais, para debater a PPR 2013 e o Acordo Coletivo 2013/14. UM BOM ACORDO COLETIVO SÓ SAI COM MOBILIZAÇÃO
As manifestações ocorridas em todo o país desde o mês de junho mostram que a população e os trabalhadores estão cansados de enrolação e cada vez mais dispostos a lutar por seus direitos. Não vai ser diferente na nossa campanha salarial. Acordo bom só sai com mobilização. Por isto, vamos começar desde já a canalizar a insatisfação e as nossas exigências para a participação na campanha. A hora é agora.