TIM NEWS 11’15 АКТУАЛЬНЫЕ НОВОСТИ МИГРАЦИОННОГО И ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА НОЯБРЬ 2015
СТР. 2
СТР.11
СТР.13
СТР. 16
НОВЫЙ РЕГЛАМЕНТ ФМС: ОСУЩЕСТВЛЕНИЕ КОНТРОЛЯ И НАДЗОРА ЗА СОБЛЮДЕНИЕМ ПОЛОЖЕНИЙ МИГРАЦИОННОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА РФ
ПАМЯТКА РАБОТОДАТЕЛЮ ПРИ ПРИЕМЕ НА РАБОТУ ИНОСТРАННОГО СОТРУДНИКА В СТАТУСЕ ВКС ОСУЩЕСТВЛЕНИЕ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ИНОСТРАННЫМИ СТУДЕНТАМИ Об изменении квот на разрешения на работу и приглашения на въезд в 2015 г. Увеличение квоты на РВП в 2015 г. Изменена форма заявления о внесении изменений в сведения патента ФМС России будет автоматически проверять оплату патента Налогообложение граждан Киргизии в РФ Граждане Белоруссии могут находиться в РФ 90 ней без постановки на миграционный учет
ВОПРОСЫ УЧАСТНИКОВ СЕМИНАРА Advisers одной из наиболее востребованных услуг является
В юридической практике компании TIM «ОСОБЕННОСТИ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ С В ходе проведение аудита кадрового делопроизводства и политики в сфере трудовых правоотношений. экспертных мероприятий проверяются на соответствие законодательствуРАБОТНИКАМИ. локальные нормативные акты ИНОСТРАННЫМИ работодателя и правильность оформления первичных учетных документов по учету труда и его оплате. Как МИГРАЦИОННЫЕ АСПЕКТЫ» показывает наш опыт, существует ряд типичных недочетов, наиболее часто выявляемых в документообороте компаний. В нашем обзоре мы рассмотрим, какие именно ошибки встречаются наиболее часто и предоставим некоторые комментарии по их устранению.
1