Pemantapan Mutu Internl Dgn Pmbuatn Checklist & Alrm Reminder Brbasis Spreadsheet diLeb Mikrobiologi

Page 3

LAPORAN AKTUALISASI

PELATIHAN DASAR CPNS GOLONGAN II ANGKATAN IV

OPTIMALISASI PEMANTAPAN MUTU INTERNAL DENGAN PEMBUATAN CHECKLIST

DAN ALARMREMINDER BERBASIS SPREADSHEET

DI LABORATORIUM MIKROBIOLOGI KLINIK

RSUP PROF.DR.I.G.N.G NGOERAH

DISUSUN OLEH : PUTU NIA NURATMINI NIP. 199802042022032004

BAPELKES CIKARANG, KEMENTERIAN KESEHATAN RI

BEKERJASAMA DENGAN

UPTD BAPELKESMAS BALI, DINAS KESEHATAN PROVINSI BALI 2022

SURAT PERNYATAAN ORISINILITAS

Saya yang bertanda tangan di bawah ini, menyatakan bahwa :

Nama : Putu Nia Nuratmini

NIP : 199802042022032004

Pangkat/Gol : Pengatur/IIc

Jabatan : Pranata Laboratorium Kesehatan Terampil

Intansi Asal : Rumah Sakit Umum Pusat Prof. Dr. I.G.N.G. Ngoerah Denpasar

Penyelenggara : Bapelkes Cikarang

Pelatihan : Pelatihan Dasar Calon Pegawai Negeri Sipil

Laporan Aktualisasi saya adalah asli dan belum pernah diajukan pada Pelatihan Dasar Calon Pegawai Negeri Sipil angkatan manapun. Laporan ini adalah murni gagasan dan rumusan aktualisasi saya sendiri, sesuai arahan coach dan mentor. Kertas Kerja Laporan Aktualisasi ini tidak terdapat karya atau pendapat yang ditulis atau dipublikasikan orang lain, kecuali mencantumkan sumber referensi secara jelas dengan menyebutkan nama pengarang dan mencantumkan dalam daftar pustaka.

Demikian surat pernyataan ini saya buat dengan sesungguhnya. Apabila di kemudian hari terdapat penyimpangan dan ketidakbenaran dalam pernyataan ini, maka saya bersedia menerima sanksi sesuai dengan aturan yang berlaku di Bapelkes Cikarang.

Dibuat di : Denpasar

Pada tanggal 26 September 2022

Yang membuat pernyataan,

NIP. 199802042022032004

iii
Putu Nia Nuratmini

KATA PENGANTAR

Puji syukur penulis panjatkan kehadirat Ida Sang Hyang Widhi Wasa, Tuhan Yang

Maha Esa karena atas berkat dan rahmat-Nya sehingga penulis dapat mengikuti Pelatihan Dasar Calon Pegawai Negeri Sipil (Latsar CPNS) Golongan II Angkatan IV dan dapat menyelesaikan Laporan Aktualisasi ini tepat waktu. Laporan aktualisasi ini disusun sebagai sarana untuk menerapkan nilai-nilai dasar Aparatur Sipil Negara (ASN) yaitu BerAKHLAK (Berorientasi Pelayanan, Akuntabel, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaktif, dan Kolaboratif) serta menerapkan Peran dan Kedudukan ASN menuju Smart Governance. Laporan aktualisasi ini diharapkan dapat menjadi panduan bagi penulis dalam melaksanakan kegiatan yang telah dirancang dan menerapkan nilai-nilai dasar ASN serta peran kedudukan ASN dalam NKRI di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah. Penyusunan laporan ini tidak lepas dari bimbingan dan bantuan dari berbagai pihak. Oleh karena itu, pada kesempatan ini penulis ingin mengucapkan terima kasih kepada :

1. Bapak Drs. Suherman, M.Kes selaku Kepala Bapelkes Cikarang dan penguji yang telah menguji dan memberikan saran serta masukan untuk menyempurnakan laporan aktualisasi

2. Bapak dr. I Wayan Sudana, M.kes selaku Direktur RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah.

3. Ibu Dr. Ni Made Parwati, SKM,.M.Kes selaku Kepala UPTD Bapelkes Provinsi Bali yang telah membimbing dan memfasilitasi pelatihan dasar CPNS 2022.

4. Bapak dr.I Nengah Tony Rustawan, Sp.MK selaku Penanggungjawab Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah yang telah memberikan bimbingan dan masukan dalam mengikuti kegiatan latsar CPNS dan menyelesaikan laporan aktualisasi.

5. Ibu Ni Wayan Nilawati, S.Si selaku mentor yang telah memberikan bimbingan, masukan dan semangat dalam mengikuti kegiatan latsar CPNS dan menyelesaikan laporan aktualisasi.

6. Ibu Dwinta Pratiwi Adi, SKM., M.Kes selaku coach yang senantiasa memberikan masukan, bimbingan dan semangat dalam penyusunan laporan aktualisasi.

7. Rekan kerja di Laboratorium Mikrobiologi Klinik atas bantuan, masukan dan kerjasamanya selama penulis mengikuti latsar CPNS dan dalam menyelesaikan laporan aktualisasi.

8. Seluruh widyaiswara yang telah memberikan materi dan menjadi fasilitator dalam kegiatan pembelajaran selama kegiatan latsar CPNS Golongan II Angkatan IV.

iv

9. Rekan-rekan peserta latsar CPNS Golongan II Angkatan IV atas kebersamaan dan kerjasama yang terjalin selama mengikuti latsar, dan menyusun laporan aktualisasi.

10. Orang Tua dan keluarga terkasih yang selalu menjadi penyemangat dan motivasi dalam mengikuti kegiatan latsar CPNS Golongan II Angkatan IV dan dalam menyelesaikan laporan aktualisasi.

Penulis menyadari banyak kekurangan pada laporan aktualisasi ini. Oleh sebab itu, saran dan kritik senantiasa diharapkan demi perbaikan laporan ini. Penulis juga berharap semoga laporan aktualisasi ini mampu memberikan manfaat bagi pembaca dan semua pihak.

Denpasar, 8 Agustus 2022

Penulis

Putu Nia Nuratmini

NIP. 199802042022032004

v
vi DAFTAR ISI Halaman LEMBAR PENGESAHAN .....................................................Error! Bookmark not defined. SURAT PERNYATAAN ORISINILITAS............................................................................... iii KATA PENGANTAR ........................................................................................................ iv DAFTAR ISI.................................................................................................................. vi DAFTAR TABEL............................................................................................................viii DAFTAR GAMBAR.......................................................................................................... ix DAFTAR LAMPIRAN....................................................................................................... xi BAB I PENDAHULUAN 1 1.1 Latar Belakang..................................................................................................1 1.2 Tujuan 3 1.3 Manfaat ...........................................................................................................4 BAB II PROFIL INSTANSI 5 2.1 Visi dan Misi .....................................................................................................5 2.2 Nilai-nilai Organisasi 5 2.3 Tugas Organisasi ..............................................................................................6 2.4 Uraian / Rincian Tugas Jabatan Peserta 6 BAB III. ANALISIS ISU DALAM PELAKSAAN TUGAS DAN FUNGSI .......................................8 3.1 Identifikasi dan Analisis Isu Aktual......................................................................8 3.2 Analisa Dampak Isu.........................................................................................14 3.3 Keterkaitan Penyebab Isu dengan Kedudukan dan Peran PNS.............................14 3.4 Alternatif Pemecahan Masalah sebagai Gagasan Kreatif......................................15 BAB IV. RANCANGAN AKTUALISASI...............................................................................17 4.1 Rancangan Aktualisasi Nilai-Nilai Dasar PNS ......................................................17 4.2 Penjadwalan...................................................................................................39 4.3 Para Pihak yang Terlibat dan Perannya dalam Aktualisasi ...................................40 BAB V. PELAKSANAAN AKTUALISASI..............................................................................41 5.1 Deskripsi Proses Aktualisasi Nilai-Nilai Dasar PNS...............................................41 5.2 Capaian Pelaksanaan Aktualisasi Nilai-Nilai Dasar PNS........................................77
vii 5.3 Kualitas dan Kemanfaatan Aktualisasi............................................................. 101 BAB VI. RENCANA TINDAK LANJUT ............................................................................. 109 6.1 Penetapan Isu Lanjutan / Alternatif ................................................................ 109 6.2 Gagasan Kreatif Pemecahan Masalah Lanjutan ................................................ 109 6.3 Rencana Aktualisasi Niali-Nilai Dasar PNS Lanjutan .......................................... 110 6.4 Penjadwalan................................................................................................. 117 BAB VII. Penutup....................................................................................................... 118 7.1 Kesimpulan................................................................................................... 118 7.2 Komitmen Keberlanjutan Aktualisasi ............................................................... 118 DAFTAR PUSTAKA...................................................................................................... 120
viii DAFTAR TABEL Halaman Tabel 1. Uraian Tugas dan Permasalahannya.................................................................................. 8 Tabel 2. Analisis Penapisan Isu dengan Metode APKL 11 Tabel 3. Analisis Prioritas Isu dengan Metode USG 12 Tabel 4. Keterkaitan Penyebab Isu dengan Kedudukan dan Peran PNS.................................... 15 Tabel 5. Rencana Kegiatan Aktualisasi 17 Tabel 6. Jadwal Kegiatan dan Tahapan Kegiatan Aktualisasi 39 Tabel 7. Para Pihak yang Terlibat dan Perannya dalam Aktualisasi............................................ 40 Tabel 8. Perbandingan Kondisi Sebelum dan Sesudah Aktualisasi 71 Tabel 9. Perbandingan Anatar Rencana dan Kegiatan Aktualisasi yang Dilakukan 77 Tabel 10. Rancangan Kegiatan Tindak Lanjut.............................................................................. 110 Tabel 11. Jadwal Kegiatan dan Tahapan Kegiatan Tindak Lanjut 117
ix DAFTAR GAMBAR Halaman Gambar 1. Diagram FishboneBelum Optimalnya Pemantapan Mutu Internal.......................... 13 Gambar 2. Dokumentasi kegiatan membuat janji dan jadwal konsultasi 42 Gambar 3. Dokumentasi konsultasi dengan Penanggung jawab unit kerja 43 Gambar 4. Dokumentasi konsultasi dengan Mentor...................................................................... 43 Gambar 5. Dokumentasi notulen hasil konsultasi 44 Gambar 6. Dokumentasi diskusi design checklistdan alarmreminder 45 Gambar 7. Dokumentasi hasil diskusi design checklist................................................................. 46 Gambar 8. Dokumentasi hasil diskusi design alarmreminder 46 Gambar 9 Screenshottampilan akun google Laboratorium Mikrobiologi 48 Gambar 10. Screenshottampilan checklist..................................................................................... 48 Gambar 11. Screenshottampilan spreadsheetalarmreminder 50 Gambar 12 Screenshotuji coba checklist...................................................................................... 52 Gambar 13. Screenshotuji coba alarmreminder.......................................................................... 52 Gambar 14.Screenshotnotifikasi pengingat melalui email 53 Gambar 15. Dokumentasi kegiatan uji coba checklistdan alarmreminder............................... 53 Gambar 16. Dokumentasi laporan hasil uji coba ........................................................................... 54 Gambar 17. Dokumentasi diskusi hasil uji coba bersama Mentor 55 Gambar 18. Dokumentasi diskusi hasil uji coba dengan PJ unit kerja ....................................... 55 Gambar 19. Dokumentasi notulen hasil diskusi dengan PJ unit kerja dan Mentor 56 Gambar 20. Dokumentasi materi sosialisasi penggunaan checklist 57 Gambar 21. Dokumentasi materi sosialisasi penggunaan AlarmReminder............................... 58 Gambar 22. Dokumentasi kegiatan diskusi dengan Mentor 59 Gambar 23. Dokumentasi pemberitahuan jadwal sosialisasi 60 Gambar 24. Dokumentasi Absensi Peserta Sosialisasi .................................................................. 61 Gambar 25. Dokumentasi kegiatan sosialisasi 62 Gambar 26. Dokumentasi sebelum penggunaan Checklistdan AlarmReminder 64 Gambar 27. Dokumentasi monitoring penggunaan checklistdan pengerjaan QC ................... 68
x Gambar 28. Dokumentasi monitoring penggunaan alarmreminderdan pengerjaan QC ....... 70 Gambar 29. Dokumentasi laporan hasil aktualisasi 74 Gambar 30. Dokumentasi diskusi laporan akhir aktualisasi dengan mentor 75 Gambar 31. Dokumentasi laporan akhir aktualisasi ........................................................................... 76 Gambar 32. Dokumentasi Testimoni Penanggung Jawab Laboratorium Mikrobiologi KLinik 102 Gambar 33. Dokumentasi Testimoni Mentor 102 Gambar 34. Dokumentasi Testimoni Teman Sejawat Analis Kesehatan ................................. 103
xi DAFTAR LAMPIRAN Halaman Lampiran 1. Laporan Hasil Uji Coba............................................................................................... 121 Lampiran 2. SOP Pemantapan Mutu Internal Pengecatan Gram 122 Lampiran 3. SOP Pemantapan Mutu Internal Media 124 Lampiran 4. SOP Pemantapan Mutu Internal Uji Identifikasi dan Sensitivitas ........................ 125 Lampiran 5. Lembar Pengesahan Rancangan Aktualisasi 126 Lampiran 6 Matrik Habituasi BerAKHLAK 127 Lampiran 7. Matrik Kedudukan Dan Peran ASN........................................................................... 128 Lampiran 8. Matrik Visi, Misi Dan Nilai Organisasi 129 Lampiran 9 Pengendalian Rancangan Aktualisasi oleh Mentor 130

BAB I PENDAHULUAN

1.1 Latar Belakang

Aparatur Sipil Negara atau yang selanjutnya disingkat ASN, dalam Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 5 Tahun 2014 disebutkan ASN terdiri dari Pegawai Negeri Sipil (PNS) dan Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) yang bekerja pada instansi pemerintah. Pegawai ASN memiliki fungsi sebagai pelaksana kebijakan publik, pelayan publik, dan perekat dan pemersatu bangsa. Sejalan dengan ditetapkannya Undang-Undang (UU) Nomor 5 tahun 2014 mengenai Aparatur Sipil Negara dan Peraturan Pemerintah Nomor 11 tahun 2017 tentang Manajemen Pegawai Negeri Sipil, maka Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) wajib menjalani masa percobaan yang dilaksanakan melalui proses diklat terintegrasi atau yang dikenal dengan pelatihan dasar (Latsar). Tujuan dari kegiatan latsar ini adalah untuk membangun integritas moral, kejujuran, semangat dan motivasi nasionalisme dan kebangsaan, karakter kepribadian yang unggul dan bertanggung jawab, dan memperkuat profesionalisme serta kompetensi bidang (PP No. 11 tahun 2017 tentang Manajemen PNS)

Kompetensi ASN diukur berdasarkan kemampuan menunjukkan sikap perilaku bela negara, mengaktualisasikan nilai-nilai dasar PNS yaitu BerAKHLAK (Berorientas Pelayanan, Akuntabel, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif dan Kolaboratif) dalam pelaksanaan tugas jabatannya, mengaktualisasikan kedudukan dan peran PNS dalam kerangka Negara

Kesatuan Republik Indonesia melalui Manajemen ASN dan Smart ASN guna mewujudkan Smart Governance serta menunjukkan penguasaan Kompetensi Teknis yang dibutuhkan sesuai dengan bidang tugas. Penulis adalah seorang Pranata Laboratorium Kesehatan Terampil di Rumah Sakit Umum Pusat Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah yang bertugas di Laboratorium Mikrobiologi Klinik, dan akan menerapkan nilai-nilai di atas untuk mendukung

RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah dalam memberikan pelayanan prima demi kepuasan masyarakat.

Rumah Sakit Umum Pusat Sanglah Denpasar, atau kini telah berganti nama menjadi

Rumah Sakit Umum Pusat Prof. Dr.I.G.N.G Ngoerah merupakan rumah sakit rujukan tipe A milik Kementerian Kesehatan Republik Indonesia untuk daerah Bali dan Nusa Tenggara.

RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah selalu berusaha memberikan pelayanan kesehatan yang prima melalui kualitas mutu pelayanan yang sesuai standar baik dalam aspek pelayanan medis dan pelayanan penunjang.

1

Laboratorium Mikrobiologi merupakan salah satu pelayanan penunjang yang berperan penting dalam penegakkan diagnosis serta terapi penyakit infeksi yang disebabkan oleh bakteri, virus, jamur dan mikroorganisme lainnya. Hasil pemeriksaan yang dikeluarkan oleh laboratorium harus memenuhi standar mutu, aktual, dan dapat dipertanggung jawabkan, maka setiap tahap pemeriksaan harus dikendalikan. Pemantapan Mutu Internal (PMI) adalah kegiatan pencegahan, pengawasan dan pengendalian yang dilaksanakan oleh setiap laboratorium secara berkala agar diperoleh hasil pemeriksaan yang akurat. Kegiatan ini mencakup tiga tahapan proses, yaitu pra-analitik, analitik dan paska analitik (Umiana, 2014).

Pada laboratorium klinik, sistem kontrol kualitas (quality control/ QC) merupakan bentuk PMI yang harus dilakukan dalam proses analitik, berupa proses pengujian reagensia, media dan metode pemeriksaan menggunakan bahan kontrol baku yang sudah diketahui nilainya. QC yang dilakukan di Laboratorium Mikrobiologi yaitu QC pemeriksaan gram, kualitas media serta QC uji identifikasi dan sensitivitas antibiotik menggunakan alat Vitex 2

Compact. Berdasarkan hasil observasi dan fakta di lapangan, QC ini belum rutin dilakukan serta belum ada sistem pencatatan maupun pelaporan hasil QC yang terstruktur sehingga sering terlewatkan. QC alat Vitex 2 Compact baru beberapa kali dilakukan Ini menyebabkan tidak ada standar yang dapat digunakan untuk menilai kualitas pemeriksaan. QC pengecatan gram tidak rutin dilakukan, sehingga pada pembacaan gram dibutuhkan lebih dari satu orang untuk mengkonfirmasi hasil pemeriksaan sebelum dikeluarkan. Hal ini menyebabkan proses kerja di laboratorium menjadi tidak efektif dan efisien. Berdasarkan data 3 bulan terakhir, terdapat 16 media yang terkontaminasi dan tidak layak digunakan untuk pemeriksaan. Hal ini dapat menyebabkan kerugian finansial pada laboratorium Proses QC seharusnya dilakukan setiap hari dan dilaporkan dalam jangka waktu tertentu. Tujuan QC ini untuk mengetahui apakah proses analisa yang dilakukan sudah sesuai dengan standar yang ada, dilihat dari metode, alat analisa, dan reagen yang digunakan sehingga hasil kontrol yang ada dapat digunakan sebagai acuan nilai ketelitian (precisi) dan ketepatan (accuracy) dalam proses analisa.

Pada tahap analitik, pemantauan dan pemeliharaan alat laboratorium juga penting dilakukan untuk menjaga performa alat agar tetap optimal. Pemantauan dan pemeliharaan alat-alat di Laboratorium Mikrobiologi masih belum optimal karena belum rutin dilakukan. Belum terdapat log pemantauan dan pemeliharaan alat yang perlu dilakukan secara rutin Saat ini sudah terdapat kerusakan pada salah satu alat, yaitu lampu UV Laminar Air Flow pada ruang mixing reagen yang padam. Pemeliharaan alat laboratorium yang tidak tepat akan memperpendek usia pakai alat. Kerusakan pada alat akan berakibat langsung pada

2

biaya yang harus dikeluarkan untuk mengganti komponen peralatan yang rusak atau bahkan

pengadaan alat baru jika diperlukan. Hal ini juga akan berdampak pada performa rumah sakit dalam memberikan pelayanan pada masyarakat.

Laboratorium menjadi salah satu sumber penghasil limbah infeksius yang berbahaya karena dapat menimbulkan dampak negatif bagi lingkungan. Penanganan limbah penting dilakukan untuk melindungi masyarakat dari bahaya pencemaran lingkungan dan memutuskan mata rantai penyebaran penyakit menular, terutama infeksi nosokomial yang bersumber dari limbah rumah sakit, salah satunya yaitu limbah berupa virus dan kuman yang berasal dari Laboratorium Virologi dan Mikrobiologi. Berdasarkan hasil observasi dan fakta di lapangan, proses penanganan dan pemusnahan spesimen sisa pemeriksaan Covid19 belum disertai dengan checklist penanganan dan pemusnahan limbah sebagai bukti dan arsip pemusnahan. Ini menyebabkan sulitnya petugas melakukan tracing sampel bila ada pengulangan, sehingga dibutuhkan waktu untuk memilah sampel

Berdasarkan sifat masalah dengan tingkat keseriusan dan berpotensi untuk berkembang, serta sudah disetujui oleh Penanggungjawab Laboratorium Mikrobiologi Klinik dan Mentor didapat bahwa masalah belum optimalnya pemantapan mutu internal di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah merupakan isu utama, maka penulis mengusulkan judul aktualisasi “Optimalisasi Pemantapan Mutu Internal dengan Pembuatan Checklistdan AlarmReminderBerbasis Spreadsheetdi Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah.”

1.2 Tujuan

1.2.1

Tujuan Umum

Menjadi PNS yang profesional dan berkarakter dengan menerapkan nilai-nilai dasar PNS BerAKHLAK dalam memberikan pelayanan publik yang berkualitas melalui optimalisasi pemantapan mutu internal di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah.

1.2.2 Tujuan Khusus

a. Untuk meningkatkan kualitas pelayanan Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah sesuai Nilai Dasar ASN yaitu Berorientasi Pelayanan, Akuntabel, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaktif, dan Kolaboratif.

b. Untuk mengoptimalkan pemantapan mutu internal dengan menggunakan checklistdan alarmreminderberbasis spreadsheet.

3

1.3 Manfaat

1.3.1 Manfaat Bagi Peserta Latsar

a. Peserta dapat memahami dan melaksanakan tugas dan tanggung jawabnya sebagai seorang ASN yang profesional dan berkarakter dengan menerapkan nilai-nilai dasar ASN yaitu BerAKHLAK di unit kerja Laboratorium Mikrobiologi

b. Menjadi penuntun dalam melaksanakan kegiatan aktualisasi nilai-nilai dasar BerAKLHAK di unit kerja Laboratorium Mikrobiologi

1.3.2 Manfaat Bagi Organisasi

a. Memberikan gagasan kreatif untuk menyelesaikan isu aktual yang terjadi di unit kerja berdasarkan nilai-nilai dasar ASN

b. Memberikan pelayanan profesional yang berkarakter sesuai dengan visi dan misi dari institusi

1.3.3 Manfaat Bagi BAPELKESMAS Bali

a. Mewujudkan ASN yang profesional dan berkarakter dengan mengaktualisasikan nilai-nilai dasar ASN yaitu BerAKHLAK serta mengaktualisasikan kedudukan dan peran PNS melalui manajemen ASN dan Smart ASN di unit kerjanya guna mewujudkan SmartGovernance

b. Menambah wawasan mengenai gagasan pemecahan isu Optimalisasi Pemantapan Mutu Internal dengan Pembuatan Checklist dan Alarm Reminder Berbasis Spreadsheet di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah

1.3.4 Manfaat Bagi Masyarakat

a. Mewujudkan smart governance dalam memberikan pelayanan kepada masyarakat

b. Memberikan pelayanan prima kepada masyarakat dengan kualitas mutu pemeriksaan yang terjamin

4

BAB II PROFIL INSTANSI

2.1 Visi dan Misi

2.1.1 Visi RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah

Menjadi Rumah Sakit Unggul dan Mandiri Tahun 2024

2.1.2 Misi RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah

a. Menyelenggarakan pelayanan kesehatan yang paripurna, mandiri dan terjangkau

b. Menyelenggarakan pendidikan terintegrasi dan pelatihan tenaga kesehatan yang berdaya saing dan berbudaya

c. Menyelenggarakan penelitian kesehatan berbasis rumah sakit

d. Menciptakan tata kelola RS yang baik

e. Membangun jejaring kesehatan dan kerjasama dengan pemangku kepentingan terkait

2.2 Nilai-nilai Organisasi

2.2.1 Falsafah RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah

“Menjunjung tinggi harkat dan martabat manusia dalam pelayanan kesehatan, pendidikan dan penelitian”

2.2.2 Motto RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah

Motto Rumah Sakit Umum Pusat Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah : “Ikhlas Melayani”

2.2.3 Keyakinan Dasar RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah

Disamping visi, misi dan falsafah RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah telah melakukan evaluasi terhadap keyakinan dasar yang akan dijadikan pedoman bagi segenap pegawai RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah dalam berinteraksi dengan segenap sektor stakeholderdi kehidupan sehari-hari. Keyakinan dasar berjumlah 5 yaitu :

a. Integritas , yaitu keselarasan antara ucapan, pikiran dan tindakan

b. Profesional, yaitu melaksanakan tugas dengan penuh tanggungjawab sesuai keahlian dan terus mengupayakan pengembangan diri

c. Tat Twam Asi, yaitu peduli, belarasa, peka dalam melayani kebutuhan pelanggan, tulus dan iklhas

d. Efektif, yaitu memanfaatkan sumber daya sesuai kebutuhan dengan

5

menggunakan waktu, tenaga dan biaya secara tepat

e. Kebersamaan, yaitu mampu bekerjasama dengan kompetensi yang sesuai dengan tugasnya untuk mencapai visi dan misi organisasi

2.3 Tugas Organisasi

Rumah Sakit Umum Pusat Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah mempunyai tugas menyelenggarakan pelayanan kesehatan perorangan secara paripurna. Dalam melaksanakan tugas tersebut RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah menyelenggarakan fungsi

yaitu:

a. Penyusunan rencana, program, dan anggaran;

b. Pengelolaan pelayanan medis dan penunjang medis;

c. Pengelolaan pelayanan keperawatan;

d. Pengelolaan pelayanan nonmedis;

e. Pengelolaan pendidikan dan pelatihan di bidang pelayanan Kesehatan;

f. Pengelolaan penelitian, pengembangan, dan penapisan teknologi di bidang pelayanan Kesehatan;

g. Pengelolaan layanan pengadaan barang/jasa;

h. Pengelolaan sumber daya manusia;

i. Pelaksanaan urusan hukum, organisasi, dan hubungan masyarakat;

j. Pelaksanaan kerja sama;

k. Pengelolaan sistem informasi;

l. Pemantauan, evaluasi, dan pelaporan; dan

m. Pelaksaan urusan administrasi rumah sakit

2.4 Uraian / Rincian Tugas Jabatan Peserta

Berikut merupakan uraian kegiatan tugas jabatan fungsional pranata laboratorium kesehatan kategori keterampilan sesuai jenjang jabatan berdasarkan Sasaran Kinerja

Pegawai (SKP) di unit kerja Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah, ditetapkan dalam butir kegiatan sebagai berikut:

a. Melaksanakan pembuatan sediaan untuk pemeriksaan mikroskopis

b. Melaksanakan pewarnaan sediaan untuk pemeriksaan mikroskopis

c. Melaksanakan pemeriksaan sederhana secara mikroskopis

d. Melaksanakan ekstraksi sampel secara manual

e. Melaksanakan ekstraksi sampel secara otomatis

6

f. Melaksanakan pembacaan PCR

g. Melaksanakan pengolahan sampel untuk pemeriksaan TCM

h. Melaksanakan pemeriksaan TCM

i. Melakukan penanaman spesimen

j. Melakukan pemeriksaan secara biakan untuk identifikasi / setara secara otomatis

k. Melakukan pemeriksaan secara uji kepekaan difusi / setara

l. Melakukan pemeriksaan hitung koloni / setara

m. Melakukan pencatatan hasil pembacaan kultur harian

n. Melakukan sterilisasi dan desinfektan

o. Memusnahkan sisa spesimen / sampel dan bahan penunjang

p. Menguji mutu bahan penunjang secara sederhana

q. Membuat media untuk bahan biakan secara khusus

r. Membuat reagen / bahan biologis secara khusus

s. Melaksanakan pemantauan suhu alat

t. Memelihara fungsi peralatan laboratorium secara sederhana

u. Melaksanakan identifikasi

v. Melaksanakan pengecekan kesesuaian order pasa SIMRS dengan sampel yang diterima

w. Melaksanakan pengecekan identitas (nama, tanggal lahir/ umur, nomer rekam medis) dan kelayakan spesimen

x. Melaksanakan penomeran pada sampel sesuai jenis sampel

y. Melaksanakan penginputan data prioritas pada SIMRS

7

BAB III ANALISIS ISU DALAM PELAKSAAN TUGAS DAN FUNGSI

3.1 Identifikasi dan Analisis Isu Aktual

3.1.1 Identifikasi Isu

Identifikasi isu dilakukan di unit kerja yaitu Laboratorium Mikrobiologi Klinik

RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah, didasari oleh berbagai sumber seperti data bulanan, pengamatan serta hasil observasi penulis selama menjalani masa percobaan kerja sebagai CPNS dan kegiatan tugas pokok jabatan sebagai pranata laboratorium kesehatan terampil yang tercantum dalam sasaran kerja pegawai (SKP). Isu yang telah diperoleh kemudian dianalisa hingga diperoleh isu aktual sebagai berikut.

1 Menguji mutu bahan

penunjang secara sederhana

Berdasarkan hasil observasi, pemantapan mutu

internal belum

dilakukan secara

rutin

Belum ada

pencatatan

maupun

pelaporan

terstruktur hasil

QC pengecatan gram, uji identifikasi dan sensitivitas antibiotik, serta

Pemantapan

mutu internal

dilakukan secara

rutin dan

dilakukan

pencatatan serta

pelaporan hasil

QC secara

berkala,

terjaminnya

kualitas dan mutu

reagen,media

serta hasil

pemeriksaan

Smart ASN:

Petugas belum

Profesional dalam

melakukan

pemantapan mutu

internal laboratorium

secara rutin

Manajemen

ASN:

Petugas belum

mampu mendukung

instansi dalam

menyelenggarakan

pelayanan publik

yang berkualitas

bagi masyarakat.

Belum

optimalnya

pemantapan mutu internal di Laboratorium

Mikrobiologi

Klinik RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah

8
NO Uraian Tugas Kondisi Saat Ini Kondisi yang Diharapkan Keterkaitan dengan Agenda 3 Isu Teridentifikasi
Tabel 1. Uraian Tugas dan Permasalahannya

2 Memelihara

fungsi

peralatan

laboratorium

secara

sederhana

uji kualitas media.

Berdasarkan data

dalam 3 bulan

terakhir terdapat

16 media yang

terbuang karena

kontaminasi dan

tidak dapat

digunakan

Berdasarkan hasil observasi, pemantauan dan

pemeliharaan

alat laboratorium

belum dilakukan

secara rutin

Belum ada log

pemantauan dan pemeliharaan

alat yang harus

dilakukan

Sudah terdapat

kerusakan alat

yaitu lampu UV

Laminar Air Flow

Pemantauan dan pemeliharaan alat laboratorium rutin

dilakukan dan terdapat log

sebagai acuan

pemantauan dan pemeliharaan yang harus

dilakukan

Smart ASN:

Petugas belum

Profesional dalam

melakukan

pemantauan dan pemeliharaan alat

laboratorium secara

rutin

Manajemen ASN:

Petugas belum

menjalankan Kode

Etik ASN yaitu

menjalankan tugas

dengan cermat dan disiplin

Belum optimalnya pemantauan dan pemeliharaan alat laboratorium di Laboratorium

Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah

9 NO Uraian Tugas Kondisi Saat Ini Kondisi yang Diharapkan Keterkaitan dengan Agenda 3 Isu Teridentifikasi

sisa spesimen

atau sampel

dan bahan

penunjang

Berdasarkan hasil

observasi, spesimen sisa

dan bahan

penunjang

dimusnahkan

tanpa checklist

bukti dan data

pemusnahan.

Sulit untuk

melakukan

tracingspesimen

sisa jika

dibutuhkan

kembali untuk

pemeriksaan

lebih lanjut

maupun

pengulangan

Dibutuhkan

waktu untuk

memilah

spesimen sisa

3.1.2 Analisis Isu Aktual

Petugas memiliki

serta mengisi

checklist dan data

pemusnahan

spesimen sisa, proses kerja

menjadi efektif

dan efisien serta

terstruktur

Smart ASN:

Petugas belum

Profesional dalam

menjalankan

prosedur pemusnahan

spesimen sisa

Belum optimalnya administrasi

pemusnahan

spesimen sisa di Laboratorium

Mikrobiologi

Klinik RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah

Analisis isu harus memenuhi APKL yaitu Aktual, Problematik, Kekhalayakan dan Layak. Penentuan prioritas isu yang dipilih didasarkan melalui USG (Urgency, Seriousness, dan Growth). Analisis Isu dengan pemenuhan syarat APKL dan USG akan dijabarkan dalam tabel berikut ini.

10 NO Uraian Tugas Kondisi Saat Ini Kondisi yang Diharapkan Keterkaitan dengan Agenda 3 Isu Teridentifikasi
3 Memusnahkan

Tabel 2. Analisis Penapisan Isu dengan Metode APKL

1 Belum optimalnya pemantapan mutu internal di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah

2 Belum optimalnya pemantauan dan pemeliharaan alat laboratorium di Laboratorium

Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah

3 Belum optimalnya administrasi pemusnahan

spesimen sisa di Laboratorium Mikrobiologi Klinik

RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah

Keterangan :

A (Aktual) : Benar benar terjadi dan sedang hangat dibicarakan

P (Problematik) : Isu yang memiliki dimensi masalah yang kompleks

K (Kekhalayakan) : Isu yang menyangkut hidup orang banyak

L (Layak) : Isu yang masuk akal untuk dimunculkan inisiatif pemecahan

masalahnya

Tanda (+) : Memenuhi syarat

Tanda (-) : Tidak memenuhi syarat

Berdasarkan tabel analisa APKL diatas, didapat ketiga isu memenuhi persyaratan

APKL. Oleh karena itu, penapisan isu dilanjutkan dengan metode USG untuk mendapatkan isu dengan nilai prioritas paling tinggi, yaitu dilihat dari tingkat kegawatan (urgency), serius (seriousness)dan pertumbuhan (growth) isu tersebut.

11
No Identifikasi isu Kriteria Keterangan A P K L
+ + + + Memenuhi syarat
+ + + + Memenuhi syarat
+ + + + Memenuhi syarat

Tabel 3. Analisis Prioritas Isu dengan Metode USG

1 Belum optimalnya pemantapan mutu internal di

2 Belum optimalnya pemantauan dan

Keterangan :

1. U (Urgency) : seberapa mendesak suatu isu harus dibahas, dianalisis dan ditindaklanjuti

2. S (Seriousness) : Seberapa serius suatu isu harus dibahas dikaitkan dengan akibat yang akan ditimbulkan

3. G (Growth) : Seberapa besar kemungkinan memburuknya isu tersebut jika tidak ditangani segera

Untuk menentukan besarnya penilaian terhadap masing masing kriteria ditentukan dengan menggunakan skala likert, skala yang ditetapkan yaitu:

1 = Sangat kecil / rendah pengaruhnya

2 = Kecil pengaruhnya

3 = Sedang / Cukup

4 = Besar / Tinggi pengaruhnya

5 = Sangat besar / tinggi pengaruhnya

Kesimpulan dari tabel analisis isu Teknik APKL dan Teknik USG diatas, permasalahan yang paling urgen, serius, dan berpotensi berkembang adalah “Belum Optimalnya Pemantapan Mutu Internal di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah.”

12
No Identifikasi isu Skor Jumlah Peringkat U S G
Mikrobiologi Klinik
Prof.Dr I.G.N.G Ngoerah 5 5 5 15 1
pemeliharaan
Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah 5 5 4 14 2
spesimen sisa di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah 4 4 4 12 3
Laboratorium
RSUP
alat laboratorium di Laboratorium
3 Belum optimalnya administrasi pemusnahan

Belum ada

sistem yang

memadai

Belum ada jadwal

pelaksanaan

Pemantapan

Mutu Internal

Belum adanya media

pencatatan hasil

Pemantapan Mutu

Internal yang

terstruktur

ALAT METODE

Belum adanya alur kerja

pemeriksaan dan

pengerjaan Pemantapan

Mutu Internal

Belum adanya media

pengingat atau alarm

pengerjaan Pemantapan

Mutu Internal

Tidak ada stok kuman

ATCC yang tersedia

Pemantapan Mutu

Internal tidak rutin

dilakukan

Tidak ada petugas profesional yang

melakukan Pemantapan

Belum Optimalnya

Pemantapan Mutu

Internal di Laboratorium

Mikrobiologi Klinik RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah”

Load sampel yang

banyak menyebabkan

petugas tidak sempat

melakukan Pemantapan

Mutu Internal

untuk Pemantapan

Mutu Internal

Pemantapan Mutu

Internal tidak terjadwal, persiapan tidak ada

Mutu Internal Tidak semua Analis

memiliki pengetahuan yang

sama dalam melakukan

Pemantapan Mutu Internal

LINGKUNGAN MATERIAL MANUSIA

13
Diagram Fishbone Gambar 1. Diagram FishboneBelum Optimalnya Pemantapan Mutu Internal

Berdasarkan akar penyebab masalah yang telah didapatkan dengan menggunakan diagram fishbone, didapat gagasan untuk menyelesaikan permasalahan “Belum Optimalnya Pemantapan Mutu Internal di Laboratorium

Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah” adalah dengan “Optimalisasi

Pemantapan Mutu Internal dengan Pembuatan Checklist dan Alarm Reminder

Berbasis Spreadsheet di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah.”

3.2 Analisa Dampak Isu

Berdasarkan hasil observasi dan fakta di lapangan, Pemantapan Mutu Internal berupa pengerjaan QC yang tidak rutin dilakukan serta belum ada sistem pencatatan maupun pelaporan hasil QC yang terstruktur menimbulkan dampak tidak optimalnya proses kerja di laboratorium Mikrobiologi Klinik Hal ini mengakibatkan tidak ada standar yang dapat digunakan untuk menilai kualitas pemeriksaan. Tahap analitik di Laboatorium Mikrobiologi sebagian besar masih dilakukan secara manual, dimana setiap prosesnya saling terkait satu sama lain. Apabila terdapat salah identifikasi pada tahap awal analisa, maka akan berdampak pada proses berikutnya sehingga harus dilakukan pengulangan pemeriksaan. Hal ini menyebabkan proses kerja di laboratorium menjadi tidak efektif dan efisien Pada pembacaan gram, jika tidak ada standar untuk menilai kualitas pewarnaan gram maka dibutuhkan konfirmasi hasil matameter lebih dari satu orang untuk mengkonfirmasi hasil pemeriksaan sebelum dikeluarkan. Berdasarkan data 3 bulan terakhir, terdapat 16 media yang terkontaminasi dan tidak layak digunakan untuk pemeriksaan. Hal ini dapat menyebabkan kerugian finansial pada laboratorium. Proses QC seharusnya dilakukan setiap hari dan dilaporkan dalam jangka waktu tertentu Tujuan QC ini untuk mengetahui apakah proses analisa yang dilakukan sesuai dengan standar yang ada, dilihat dari metode, alat analisa, dan reagen yang digunakan sehingga hasil kontrol yang ada dapat digunakan sebagai acuan nilai ketelitian (precisi) dan ketepatan (accuracy) proses analisa

3.3 Keterkaitan Penyebab Isu dengan Kedudukan dan Peran PNS untuk Mendukung Terwujudnya Smart Governance

Berdasarkan pada berbagai sumber seperti data bulanan, pengamatan serta hasil observasi penulis selama menjalani masa percobaan kerja sebagai CPNS dan kegiatan tugas pokok jabatan sebagai pranata laboratorium kesehatan terampil yang tercantum

14

dalam sasaran kerja pegawai (SKP), maka didapatkan isu utama yaitu belum optimalnya pemantapan mutu internal di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah yang disebabkan oleh berbagai hal. Keterkaitan penyebab isu dengan kedudukan dan peran PNS untuk mendukung SMART Governance dapat dilihat dari tabel berikut.

Tabel 4. Keterkaitan Penyebab Isu dengan Kedudukan dan Peran PNS untuk Mendukung Terwujudnya Smart Governance

NO Isu

1 Belum optimalnya

pemantapan mutu internal di Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah

Keterkaitan Penyebab Isu dengan Keduduan dan Peran PNS

Smart ASN Manajemen ASN

a. Petugas belum

Profesional dalam

melakukan Pemantapan

Mutu Internal secara

rutin

b. Petugas belum memiliki

Intergritas dalam

melakukan Pemantapan

Mutu Internal sesuai

dengan SOP

a.Petugas belum mampu mendukung

instansi dalam menyelenggarakan pelayanan publik yang berkualitas bagi masyarakat.

3.4 Alternatif Pemecahan Masalah sebagai Gagasan Kreatif

Berdasarkan akar penyebab masalah yang telah didapatkan dengan menggunakan diagram fishbone, didapat gagasan untuk menyelesaikan permasalahan

“Belum Optimalnya Pemantapan Mutu Internal di Laboratorium Mikrobiologi Klinik

RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah” adalah dengan membuat checklistdan alarmreminder

pemantapan mutu internal. Dengan membuat Checklistdiharapkan pemantapan mutu internal (PMI) pengecatan gram dan kualitas media dapat dilakukan, tercatat dan terlaporkan setiap hari. Sedangkan dengan adanya Alarm reminder, diharapkan

pemantapan mutu internal uji identifikasi dan sensitivitas antibiotik dengan alat Vitex 2

Compact yang seharusnya dilakukan setiap minggu dapat terjadwalkan dan terlaksana

dengan baik. Ini bertujuan untuk meningkatkan standar mutu pelayanan laboratorium dengan menjamin mutu pemeriksaan yang dilakukan sehingga hasil yang dikeluarkan

15

memiliki mutu yang berkualitas, serta terjamin ketepatan dan ketelitiannya. Checklist dan Alarm Reminder ini selanjutnya akan dibuat berbasis spreadsheet agar mudah diakses dengan media komputer maupun handpone sebagai bentuk digitalisasi sehingga dapat mengurangi penggunaan kertas yang menimbulkan limbah, mudah sobek dan hilang, serta sulit diarsipkan dalam jangka panjang. Adapun kegiatan yang dapat dilakukan sebagai alternatif pemecahan masalah yaitu:

1. Melakukan konsultasi dengan Penanggungjawab Laboratorium Mikrobiologi Klinik dan Mentor mengenai rancangan aktualisasi dan rencana kegiatan aktualisasi.

2. Membuat Checklist dan Alarm Reminder pemantapan mutu internal berbasis Spreadsheet

3. Melakukan uji coba penggunaan Checklist dan Alarm Reminder pemantapan mutu internal berbasis Spreadsheet di Laboratorium Mikrobiologi Klinik.

4. Melakukan sosialisasi penggunaan Checklist dan Alarm Reminder pemantapan mutu internal berbasis Spreadsheet kepada teman sejawat Analis Kesehatan di Laboratorium Mikrobiologi Klinik.

5. Melakukan monitoring dan evaluasi terhadap penggunaan Checklist dan Alarm Reminder pemantapan mutu internal berbasis Spreadsheet di Laboratorium Mikrobiologi Klinik.

6. Menyusun laporan akhir aktualisasi sesuai dengan panduan penyusunan laporan akhir aktualisasi.

16

BAB IV

RANCANGAN AKTUALISASI

Gagasan pemecahan isu yang terpilih yaitu Optimalisasi Pemantapan Mutu Internal dengan Pembuatan Checklistdan Alarm

ReminderBerbasis Spreadsheetdi Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah. Berikut ini merupakan rancangan

kegiatan aktualisasi yang akan dilakukan.

No Kegiatan Tahapan

Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan Substansi Mata Pelatihan Agenda 2

Kontribusi

Terhadap Visi-Misi

Organisasi

Penguatan Nilai

Organisasi

konsultasi dengan

Penanggung

jawab(PJ) unit

kerja

Laboratorium

Mikrobiologi

Tersusunnya saran

dan masukan

rancangan kegiatan

aktualisasi dari

Penanggung jawab

Laboratorium

Mikrobiologi Klinik dan Mentor.

Dengan adanya ijin, dukungan, saran serta

masukan dari

Penanggung jawab

Laboratorium

Mikrobiologi Klinik dan

Mentor, maka

rancangan aktualisasi

Tersedianya ijin, dukungan, saran

serta masukan

sebagai bentuk

kerjasama dari

Penanggung jawab

Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

17
4.1 Rancangan Aktualisasi Nilai-Nilai Dasar PNS Tabel 5. Rencana Kegiatan Aktualisasi
1 2 3 4 5 6 7
1. Pelaksanaan

1.1 Klinik dan Mentor

mengenai

rancangan

aktualisasi dan

rencana kegiatan

aktualisasi.

Penulis akan

bertanggung

jawab atas

kepercayaan

yang diberikan

dengan

melakukan tugas

secara jujur, bertanggung

jawab,

Membuat janji

dan jadwal

pertemuan dengan PJ unit

kerja dan Mentor

Tersedianya waktu

dan jadwal konsultasi

dengan PJ unit kerja

dan Mentor.

Evidence:

- Foto dokumentasi

Saya akan menghubungi

PJ unit kerja dan Mentor

untuk membuat janji dan

jadwal konsul. Saya

melakukan komunikasi

dengan sopan santun dan

ramah (Berorientasi

pelayanan). Saya

mencocokkan jadwal

konsul agar tidak

mengganggu waktu kerja

dan kesibukan Beliau

sehingga terjalin

kerjasama

(Kolaboratif) yang baik

sebagai bentuk sikap

perilaku menghormati,

ini diharapkan dapat

dilaksanakan secara

cermat, bertanggung

jawab dan

berintegritas untuk

meningkatkan standar

mutu pelayanan

laboratorium sehingga

dapat mendukung

Visi RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah yaitu

Menjadi Rumah

Sakit Unggul dan

Mandiri Tahun

2024

melalui Misi RSUP

dan Mentor dalam

rancangan aktualisasi

ini, dengan

memanfaatkan

sumber daya

secara efektif dan

efisien. Kegiatan ini

dilakukan dengan

jujur, bertanggung

jawab dan

berintegritas

tinggi agar

rancangan yang

disusun dapat

bermanfaat bagi unit

kerja. Ini merupakan

bentuk penguatan

18
Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan Substansi Mata Pelatihan Agenda 2 Kontribusi
Visi-Misi Organisasi Penguatan Nilai Organisasi 1
5 6 7
No
Terhadap
2 3 4

berintegritas

serta cermat dan

disiplin, sesuai

dengan Kode

menghargai dan

menjaga nama baik

pimpinan (Harmonis dan Loyal).

Terhadap

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah yaitu

Membangun

jejaring kesehatan

nilai organisasi RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah yaitu nilai

Integritas :

Etik dan Kode

1.2 Menghadap dan berkonsultasi

Perilaku ASN (Managemen ASN)

dengan PJ unit

kerja dan Mentor

untuk

menjelaskan

dengan rinci

rancangan aktualisasi dan

rencana kegiatan aktualisasi

Terbitnya ijin, dukungan, saran dan masukan rancangan kegiatan aktualisasi

dari PJ unit kerja dan Mentor.

Evidence:

- Foto dokumentasi

- Notulen hasil diskusi

Saya bertindak disiplin (Akuntabel) terhadap

waktu yang telah disepakati. Saya bersikap

sopan dan ramah saat berkonsultasi mengenai

inovasi (Adaptif) pada

rancangan aktualisasi

saya. Saya akan

melakukan perbaikan (Berorientasi

pelayanan) rancangan

dan kerjasama

dengan pemangku

kepentingan terkait

Keselarasan antara

ucapan, pikiran dan tindakan

Efektif:

Memanfaatkan

sumber daya sesuai

kebutuhan dengan

menggunakan waktu, tenaga dan biaya

secara tepat

Kebersamaan:

Mampu bekerjasama

dengan kompetensi

19 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan Substansi Mata Pelatihan Agenda 2 Kontribusi
Visi-Misi
Penguatan Nilai Organisasi 1
6
Organisasi
2 3 4 5
7

Checklistdan AlarmReminder

pemantapan

mutu internal

berbasis

Spreadsheetdi

Tersedianya Checklist

dan AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheetdi

Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

kegiatan aktualisasi

sesuai dengan saran

dan masukan dari

Beliau untuk

meningkatkan

kompetensi

(Kompeten) demi

kesempurnaan

rancangan aktualisasi

saya.

Terhadap

Organisasi

yang sesuai dengan

tugasnya untuk

mencapai visi dan misi organisasi

Dengan adanya

Checklistdan Alarm

Reminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheetdi

Laboratorium

Tersedianya Checklist

dan AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheetdi

Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

20 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan Substansi
Pelatihan
2
Mata
Agenda
Kontribusi
Visi-Misi
Penguatan Nilai
1 2 3 4
Organisasi
5 6 7
2. Pembuatan

2.1

Laboratorium

Mikrobiologi

Klinik RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah.

Penulis akan

memanfaatkan

teknologi digital

untuk membuat

checklistdan

alarmreminder

berbasis

Melakukan diskusi

dengan mentor

mengenai design checklistdan

alarmreminder

yang akan

ditampilkan pada

lembar spreadsheet

RSUP Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah.

Terbentuknya design

checklistdanalarm

reminder yang akan

ditampilkan pada

lembar spreadsheet

Evidence:

- Foto dokumentasi

- Notulen hasil diskusi

designchecklistdan

alarmreminder

Saya melakukan diskusi

bersama mentor dengan

cermat (Akuntabel).

Dalam melakukan diskusi,

saya dan mentor saling

bertukar pendapat

layaknya musyawarah

untuk mencapai mufakat

sesuai dengan nilai-nilai

Pancasila (Loyal).

Mikrobiologi Klinik

RSUP Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah maka

diharapkan dapat

meningkatkan standar

mutu pelayanan

laboratorium dengan

menghasilkan hasil

pemeriksaan yang

berkualitas, bermutu,

serta terjamin

ketepatan dan

RSUP Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah memberikan

penguatan pada nilai

organisasi RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah yaitu

Profesional:

Melaksanakan tugas

dengan penuh

tanggung jawab

sesuai keahlian dan

terus mengupayakan

spreadsheet

sebagai wujud

2.2 Membuat Checklist pemantapan

pembentukan

karakter yang

efektif, efisien,

mutu internal QC

harian

Tersedianya Checklist

pemantapan mutu

internal QC harian

pengecatan gram dan

kualitas media berbasis

Saya akan berinovasi (Adaptif) dan

melakukan yang

terbaik (Kompeten)

dalam membuat Checklist

ketelitiannya sehingga

dapat mendukung

Visi RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah yaitu

pengembangan diri

Tat Twam Asi:

Peduli, belarasa, peka

dalam melayani

kebutuhan

21 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan Substansi Mata Pelatihan Agenda 2 Kontribusi Terhadap Visi-Misi Organisasi Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7

No Kegiatan Tahapan

Terhadap Visi-Misi

Organisasi

Organisasi

1 2 3 4 5 6 7

inovatif, dan

memiliki kinerja

yang bermutu, dalam

penyelenggaraan

program

pengecatan gram

dan kualitas

media dengan

menggunakan

lembar digital yaituSpreadsheet

spreadsheet

Evidence:

Terdapat checklist

berbasis spreadsheet

pemantapan mutu internal

QC harian pengecatan

gram dan kualitas media

dengan menggunakan

lembar digitalSpreadsheet.

Menjadi Rumah

Sakit Unggul dan

Mandiri Tahun

2024

melalui Misi RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G

pelanggan, tulus dan

iklas

Efektif:

Memanfaatkan

sumber daya sesuai

kebutuhan dengan

2.3 Membuat Alarm Reminderpada Spreadsheet

pemerintah, khususnya

implementasi

literasi digital

di instansi dan unit kerja.

(SMART ASN)

sebagai pengingat

jadwal

pelaksanaan

pemantapan

mutu internal QC

uji identifikasi dan

sensitivitas

antibiotik dengan

Tersedianya Alarm

Reminder berbasis

spreadsheetuntuk

pemantapan mutu

internal QC uji

identifikasi dan

sensitivitas antibiotik

dengan alat Vitex 2

Compact Evidence:

Terdapat alarm

Saya membuat alarm

reminder dengan cermat

dan sungguh-sungguh.

Alarmreminder ini

diharapkan dapat

membangun lingkungan

kerja yang kondusif

(Harmonis) dan

kerjasama

(Kolaboratif) antar

petugas dalam

Ngoerah yaitu

Menyelenggarakan

pelayanan

kesehatan yang

paripurna, mandiri

dan terjangkau

menggunakan waktu, tenaga dan biaya

secara tepat

22
Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan Substansi
Pelatihan
Mata
Agenda 2 Kontribusi
Penguatan Nilai

coba penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan

mutu internal

alat Vitex 2

Compact yang

akan dijadwalkan

seminggu sekali

reminderberbasis

spreadsheet

melakukan pemantapan

mutu internal, sehingga

terdapat standar acuan

untuk menilai kualitas

pemeriksaan dalam

memberikan pelayanan

prima sesuai dengan

kebutuhanmasyarakat

(Berorientasi

Pelayanan).

Terhadap

Terlaksananya uji

coba penggunaan

Checklistdan Alarm

Reminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheet

Dengan

Terlaksananya serta

terlaporkannya hasil

uji coba penggunaan

Checklistdan Alarm

Reminder

pemantapan mutu

Terlaksananya serta

terlaporkannya hasil

uji coba penggunaan

Checklistdan Alarm

Reminder

pemantapan mutu

internal berbasis

23 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan Substansi Mata Pelatihan Agenda 2 Kontribusi
Visi-Misi
Penguatan Nilai Organisasi 1
Organisasi
2 3 4 5 6 7
3. Pelaksanaan uji

3.1 berbasis

Spreadsheetdi

Laboratorium

Mikrobiologi

Klinik RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah.

Dengan adanya

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan

mutu internal

diharapkan

dapat membantu

proses kerja

menjadi lebih

efektif dan

Melakukan uji

coba penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan

mutu internal berbasis

Spreadsheet

dengan simulasi

mengisi checklist

hasil QC harian

dan menginput

jadwal

pelaksanaan QC

mingguan untuk

uji coba alarm

reminder

Terlaksananya uji

coba penggunaan

Checklistdan Alarm

Reminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheet

Evidence:

- Foto dokumentasi

- Laporan hasil uji

coba

Saya melakukan uji coba

di laboratorium dengan

sikap ramah

(Berorientasi

Pelayanan), membangun lingkungan

yang kondusif

(Harmonis) dengan

memberikan kesempatan

kepada rekan kerja

untuk Berkontribusi

(Kolaboratif), belajar

dan berinovasi

(Kompeten dan

Adaptif). Hasil uji coba

akan saya laporkan

dengan jujur dan

Terhadap

Organisasi

internal berbasis

Spreadsheet kepada

Mentor dan

Penanggung jawab

Laboratorium

Mikrobiologi Klinik,

diharapkan

pemantapan mutu

internal dapat dilakukan

secara rutin, tercatat

dan terlaporkan secara

rutin. Sehingga dapat

memberikan dampak

yang optimal dalam

menunjang pekerjaan

di Laboratorium

Mikrobiologi Klinik. Hal

Spreadsheet

memberikan

penguatan pada nilai

organisasi RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah yaitu

Profesional:

Melaksanakan tugas

dengan penuh

tanggung jawab

sesuai keahlian dan terus mengupayakan

pengembangan diri

Kebersamaan:

Mampu bekerjasama

dengan kompetensi

yang sesuai dengan

24 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan Substansi Mata Pelatihan Agenda 2
Kontribusi
Visi-Misi
Penguatan Nilai Organisasi
1 2 3 4 5 6 7

3.2

efisien, disiplin, dan terstruktur

untuk

membentuk

sikap prilaku

Profesional dan

Hospitality

dalam

melakukan

pelayanan prima

demi kepuasan

masyarakat.

(SMART ASN)

Melakukan

bersama Mentor dan Pj unit kerja

terkait hasil uji

coba penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan

mutu internal

berbasis

Tersusunnya hasil

diskusi, saran dan

masukan dari Mentor

dan PJ unit kerja

terkait hasil uji coba

penggunaan Checklist

dan AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheet

trasparan kepada Mentor

dan PJ unit kerja sebagai

wujud perilaku

bertanggungjawab

(Akuntabel) terhadap

pekerjaan yang

ditugaskan.

Saya akan melaporkan

hasil uji coba kepada

Mentor dan PJ unit kerja

dengan jujur dan

bertanggung jawab

(Akuntabel). Saya

menyampaikan hasil uji

coba dan melakukan

diskusi dengan sopan

menggunakan Bahasa

Terhadap

ini merupakan

pengamalan dari Misi

RSUP Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah yaitu

Menciptakan

tata kelola RS yang

baik untuk dapat

mewujudkan Visi

RSUP Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah yaitu

Menjadi Rumah

Sakit Unggul dan

Mandiri Tahun

2024

tugasnya untuk

mencapai visi dan

misi organisasi

25 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan Substansi Mata Pelatihan Agenda 2 Kontribusi
Visi-Misi
Penguatan Nilai Organisasi
6
Organisasi
1 2 3 4 5
7
diskusi

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan

mutu internal

berbasis

Spreadsheet Evidence:

- Foto dokumentasi

- Notulen hasil diskusi

Terhadap

Terlaksananya

sosialisasi

penggunaan Checklist

dan AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheetkepada

teman sejawat Analis

Indonesia (Loyal)

yang baik dan benar.

Saya melakukan

perbaikan

(Berorientasi

Pelayanan) sesuai

dengan saran dan

masukan dari Mentor dan

PJ unit kerja.

Dengan

Terselenggarakanya

sosialisasi

penggunaan Checklist

dan AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheetkepada

Terlaksananya

sosialisasi

penggunaan Checklist

dan AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheetkepada

teman sejawat Analis

26
Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan Substansi Mata Pelatihan Agenda 2 Kontribusi
No
Visi-Misi
Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4
6
Organisasi
5
7
4. Pelaksanaan sosialisasi penggunaan

4.1

Spreadsheetdi Laboratorium

Mikrobiologi

Klinik RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah.

Penulis

melakukan

sosialisasi

kepada teman

sejawat Analis

dengan sikap

sopan, hormat,

tidak menggurui

dan menghargai

sesama sesuai

dengan

Menyiapkan

materi sosialisasi

penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan

mutu internal

berbasis

Spreadsheet

di Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

pada waktu yang

sudah disepakati.

Tersedianya materi

sosialisasi penggunaan

Checklistdan Alarm

Reminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheet

Evidence:

Terdapat materi

tutorial penggunaan

Checklistdan Alarm

Reminder

Saya menyusun materi

sosialisasi dengan

mengembangkan

kreatifitas (Adaptif)

dalam menyusun kata

yang menunjukkan

langkah penggunaan

Checklistdan Alarm

Reminder berbasis

spreadsheet agar mudah

dipahami (Berorientasi

pelayanan) dan efektif.

Terhadap

teman sejawat Analis

di Laboratorium

Mikrobiologi Klinik, diharapkan seluruh

Analis memahami dan

mampu

mengoperasikan

Checklistdan Alarm

Reminder

pemantapan mutu

internal tersebut.

Sehingga pemantapan

mutu internal dapat

dilakukan secara

rutin, hasil QC

tercatat dan

terlaporkan secara

di Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

memberikan

penguatan pada nilai

organisasi RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah yaitu

Profesional:

Melaksanakan tugas

dengan penuh

tanggung jawab

sesuai keahlian dan terus mengupayakan

pengembangan diri

Tat Twam Asi:

Peduli, belarasa, peka

dalam melayani

27 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan Substansi Mata Pelatihan Agenda 2 Kontribusi
Visi-Misi
Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7
Organisasi

ASN

Membuat jadwal

sosialisasi dengan

Mentor di Laboratorium

Tersedianya jadwal

sosialisasi dengan

Mentor di Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

Saya akan berdiskusi

terlebih dahulu bersama

Mentor mengenai

sosialisasi yang akan

berkala. Petugas

Analis mampu

bertanggung jawab

untuk memberikan

kebutuhan

pelanggan, tulus

dan iklas

Kebersamaan:

ASN)

Mikrobiologi Klinik

Evidence:

Terdapat dokumentasi

rencana kegiatan

sosialisasi

saya lakukan serta

mendiskusikan kapan

waktu yang tepat

melakukan sosialisasi agar

pelayanan publik yang

profesional dan

berkualitas melalui

menjaga standar

Mampu bekerjasama dengan kompetensi

yang sesuai dengan

tugasnya untuk

terbentuk lingkungan

kerja yang kondusif

(Harmonis), tidak

mengganggu proses kerja di laboratorium.

mutu hasil

pemeriksaan

laboratorium. Ini

merupakan bentuk

penerapan

mencapai visi dan misi organisasi 4.3 Melakukan

sosialisasi

penggunaan Checklistdan

Terlaksananya

sosialisasi

penggunaan Checklist

dan AlarmReminder

Saya bertindak disiplin

(Akuntabel) terhadap

waktu sosialisasi yang

telah disepakati.

Misi RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah yaitu

Menyelenggarakan

28 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan Substansi Mata Pelatihan Agenda 2 Kontribusi
Visi-Misi
Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7
Terhadap
Organisasi
4.2 Kode Etik dan Kode Perilaku
. (Managemen

AlarmReminder

pemantapan

mutu internal

berbasis

Spreadsheet

kepada teman

sejawat Analis di Laboratorium

Mikrobiologi

Klinik

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheetkepada

teman sejawat Analis

di Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

Evidence:

- Foto dokumentasi

- Absensi

Saya melakukan

sosialisasi dengan

Bahasa Indonesia (Loyal) yang baik dan

benar, ramah (Berorientasi

pelayanan) dan

menjelaskan secara

cermat (Akuntabel), jelas dan detail cara

penggunaan Checklist dan AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheet.

Saya membantu

teman (Kompeten)

Terhadap

Organisasi

pelayanan

kesehatan yang

paripurna, mandiri

dan terjangkau

untuk dapat

mewujudkan Visi

RSUP Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah yaitu

Menjadi Rumah

Sakit Unggul dan

Mandiri Tahun

2024

29
Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan Substansi Mata Pelatihan
2 Kontribusi
No Kegiatan Tahapan
Agenda
Visi-Misi
Penguatan Nilai Organisasi 1 2
6
3 4 5
7

5.

monitoring dan evaluasi

penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan

mutu internal

berbasis

Terselenggaranya

proses monitoring dan evaluasi penggunaan

Checklistdan Alarm Reminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheetdi

Laboratorium

sejawat dalam belajar

menggunakan Checklist

dan AlarmReminderdan

mengajak teman sejawat

untuk bekerjasama (Kolaboratif)

melakukan PMI secara

rutin.

Terhadap

Dengan

Adanya laporan

evaluasi dari

penggunaan Checklist

dan AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheetini

diharapkan dapat

Adanya laporan

evaluasi dari

penggunaan Checklist

dan AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheetini

memberikan

penguatan pada nilai

30 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan Substansi Mata Pelatihan Agenda 2 Kontribusi
Visi-Misi
Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7
Organisasi
Pelaksanaan

5.1

Spreadsheetdi

Laboratorium

Mikrobiologi

Klinik RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah.Dengan

melakukan

monitoring dan

evaluasi dari

penggunaan

checklistdan

alarmreminder

ini, diharapkan

akan tercipta

Melakukan

observasi sebelum

penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan

mutu internal berbasis

Spreadsheet

Mikrobiologi

Tersusunnya laporan

hasil observasi

sebelum penggunaan

Checklistdan Alarm

Reminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheet

Evidence:

Terdapat laporan hasil

observasi sebelum

penggunaan Checklist

dan AlarmReminder

Saya melakukan

observasi sebelum

penggunaan Checklistdan

AlarmReminderdengan

jujur, disiplin dan

bertanggung jawab

(Akuntabel). Laporan

hasil observasi dibuat

dengan menggunakan

Bahasa Indonesia

(Loyal) yang baik dan

benar, agar mudah dipahami.

meningkatkan standar

mutu pelayanan

laboratorium dengan

petugas Analis disiplin

melakukan

pemantapan mutu

internal untuk

menjamin kualitas

hasil pemeriksaan.

Ini merupakan bentuk

penerapan

Misi RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah yaitu

organisasi RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah yaitu

Profesional:

Melaksanakan tugas

dengan penuh

tanggung jawab

sesuai keahlian dan

terus mengupayakan

pengembangan diri

Tat Twam Asi:

Peduli, belarasa, peka

dalam melayani

kebutuhan

5.2

pelayanan publik

yang lebih baik

lagi,profesional

Melakukan monitoring dan observasi setelah

Tersusunnya laporan

hasil monitoring dan observasi setelah

Saya akan melakukan

monitoring dan observasi

dengan baik dan

Menyelenggarakan

pelayanan

kesehatan yang

pelanggan, tulus

dan iklas

31 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan Substansi Mata Pelatihan Agenda 2 Kontribusi
Visi-Misi
Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7
Terhadap
Organisasi

dan

berkualitas

dengan terus

melakukan

evaluasi sebagai

kontribusi untuk

menjaga mutu

laboratorium.

Penulis

melaksanakan

tugas dengan

penuh

pengabdian,

kejujuran,

kesadaran dan

tanggung

jawab sesuai

penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan

mutu internal berbasis

Spreadsheet

penggunaan Checklist

dan AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheet

Evidence:

Terdapat laporan hasil

monitoring dan

observasi setelah

penggunaan Checklist

dan AlarmReminder

cermat (Kompeten).

Hasil observasi akan

dicatat dengan cermat,

jujur dan

bertanggung jawab

(Akuntabel) agar

hasilnya dapat dipercaya.

Dengan adanya Checklist

dan AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheetdiharapkan

dapat menciptakan

lingkungan kerja yang

kondusif (Harmonis)

efektif dan efisien.

Seluruh teman sejawat

paripurna, mandiri

dan terjangkau

untuk dapat

mewujudkan Visi

RSUP Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah yaitu

Menjadi Rumah

Sakit Unggul dan

Mandiri Tahun

2024

32
Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan Substansi Mata Pelatihan Agenda 2 Kontribusi
Visi-Misi Organisasi Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7
No Kegiatan
Terhadap

dengan

Kode Etik dan

Kode Perilaku

ASN.

(Managemen

ASN)

5.3 Membandingkan data hasil observasi

Tersusunnya laporan

evaluasi hasil

observasi

Analis di Laboratorium

Mikrobiologi diharapkan

dapat bersikap proaktif

dan bekerjasama

(Adaptif dan

Kolaboratif) dalam

melakukan pemantapan

mutu internal secara

rutin, untuk menghasilkan

kualitas pemeriksaan yang

bermutu sesuai

kebutuhan masyarakat

(Berorientasi

pelayanan).

Saya akan

membandingkan data hasil

observasi sebelum dan

33 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan Substansi Mata Pelatihan Agenda 2 Kontribusi Terhadap Visi-Misi
Penguatan Nilai Organisasi 1
4 5 6 7
Organisasi
2 3

sebelum dan

sesudah

penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan

mutu internal

berbasis

Spreadsheet

kemudian

membuat

kesimpulan

keberhasilan

perbandingan

sebelum dan sesudah

penggunaan Checklist

dan AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheet

Evidence:

Terdapat laporan

evaluasi hasil

observasi

perbandingan

sebelum dan sesudah

penggunaan Checklist

dan AlarmReminder

sesudah penggunaan

Checklistdan Alarm

Reminderpemantapan

mutu internal berbasis

Spreadsheetini dengan

cermat dan sungguh-

sungguh (Kompeten).

Hasil perbandingan akan

dituangkan dalam laporan

dengan disiplin, jujur

dan bisa dipertanggung

jawabkan (Akuntabel).

34
Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan Substansi Mata Pelatihan Agenda 2 Kontribusi Terhadap Visi-Misi Organisasi Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7
No
laporan akhir Tersusunnya
akhir aktualisasi
6. Penyusunan
laporan
Dengan adanya laporan akhir hasil Adanya laporan
akhir hasil aktualisasi

6.1

hasil aktualisasi

optimalisasi

pemantapan

mutu internal dengan

pembuatan

checklistdan

alarmreminder

berbasis

spreadsheetdi

Laboratorium

Mikrobiologi

Klinik RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah.

Penulis

menyusun

Menyusunan

laporan akhir

aktualisasi

optimalisasi

pemantapan

mutu internal

dengan

optimalisasi

pemantapan mutu

internal dengan

pembuatan checklist

dan alarmreminder

berbasis spreadsheet

di Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

RSUP Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah.

Tersusunnya laporan

akhir aktualisasi

optimalisasi

pemantapan mutu

internal dengan

penggunaan checklist

dan alarmreminder

Saya menyusun laporan

akhir aktualisasi dengan

sungguh-sungguh, teliti, cermat dan

bertanggung jawab

(Akuntabel) sesuai

dengan panduan. Saya

Terhadap

Organisasi

aktualisasi

optimalisasi

pemantapan mutu

internal dengan

pembuatan checklist

dan alarmreminder

berbasis spreadsheet

di Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

RSUP Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah ini

diharapkan dapat

meningkatkan standar

mutu pelayanan

laboratorium dengan

memberikan hasil

pemeriksaan yang

optimalisasi

pemantapan mutu

internal dengan

pembuatan checklist

dan alarmreminder

berbasis spreadsheet

di Laboratorium

Mikrobiologi Klinik ini

memberikan

penguatan pada nilai

organisasi RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah yaitu

Profesional:

Melaksanakan tugas

dengan penuh

tanggung jawab

35 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan Substansi Mata Pelatihan Agenda 2
Kontribusi
Visi-Misi
Penguatan Nilai Organisasi
1 2 3 4 5 6 7

laporan akhir aktualisasi

dengan jujur, bertanggung

jawab, berintegritas

serta cermat dan disiplin, sesuai

dengan Kode

Etik dan Kode

Perilaku ASN.

(Managemen ASN)

penggunaan checklistdan

alarmreminder

sesuai dengan

panduan penyusunan

laporan

sesuai dengan

panduan penyusunan

laporan.

Evidence:

Terdapat laporan

akhir aktualisasi

terus berinovasi dan mengembangkan

kreativitas (Adaptif)

dalam menyusunan

laporan agar tersusun

laporan dengan kualitas

terbaik (Kompeten).

berkualitas, bermutu,

serta terjamin

ketepatan dan

ketelitiannya sehingga

dapat mewujudkan

pelayanan prima bagi

masyarakat sesuai

sesuai keahlian dan terus mengupayakan

pengembangan diri

Tat Twam Asi:

Peduli, belarasa, peka

dalam melayani

kebutuhan

konsultasi dengan

mentor terkait

laporan akhir

aktualisasi

optimalisasi

pemantapan

mutu internal

dengan

penggunaan

Terlaksananya

konsultasi dengan

mentor terkait laporan

akhir aktualisasi

optimalisasi

pemantapan mutu

internal dengan

penggunaan checklist

dan alarmreminder.

Evidence:

Saya melakukan

konsultasi bersama

mentor dengan ramah (Berorientasi

pelayanan) dan sopan, serta terbuka dalam

bekerjasama

(Kolaboratif) dengan

melibatkan mentor

dalam penyusunan

dengan Visi RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah yaitu

Menjadi Rumah

Sakit Unggul dan

Mandiri Tahun

2024

melalui Misi RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah yaitu

pelanggan, tulus

dan iklas

Kebersamaan:

Mampu bekerjasama

dengan kompetensi

yang sesuai dengan

tugasnya untuk

mencapai visi dan misi organisasi

36 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan Substansi Mata Pelatihan Agenda 2 Kontribusi
Visi-Misi
Penguatan Nilai Organisasi 1
6 7
Terhadap
Organisasi
2 3 4 5
6.2 Melakukan

6.3

checklistdan

alarmreminder Terdapat notulen

konsultasi berisi

koreksi laporan akhir

dari mentor.

laporan aktualisasi.

Dalam berdiskusi dan

bekerjasama dengan

mentor maupun teman

sejawat, saya selalu

menghargai Beliau dan

menjaga nama baik

Beliau (Harmonis dan

Loyal) dengan menjaga

sikap dan menghormati

Beliau.

Menyelenggarakan

pelayanan

kesehatan yang

paripurna, mandiri

dan terjangkau

Melakukan

perbaikan dan penyelesaian

laporan akhir

aktualisasi optimalisasi

Tersusunnya laporan

akhir aktualisasi yang

telah direvisi sesuai

dengan masukan dan

saran dari mentor.

Evidence:

Saya melakukan

perbaikan laporan akhir

aktualisasi sesuai dengan

saran dan masukan dari

mentor sebagai bentuk

melakukan perbaikan

37
Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan Substansi Mata Pelatihan Agenda 2 Kontribusi
Visi-Misi
Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7
No
Terhadap
Organisasi

pemantapan

mutu internal

dengan

penggunaan

checklistdan

alarmreminder

Laporan akhir

rancangan aktualisasi.

tiada henti (Berorientasi

pelayanan) serta

menyelesaikannya secara

cermat, disiplin dan tepat waktu (Akuntabel).

38 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan Substansi Mata Pelatihan Agenda 2 Kontribusi Terhadap Visi-Misi Organisasi Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7

4.2 Penjadwalan

Berikut adalah rancangan jadwal kegiatan dan tahapan kegiatan aktualisasi yang dituangkan dalam tabel sebagai berikut :

1 Pelaksanaan konsultasi dengan Penanggung jawab Laboratorium Mikrobiologi Klinik dan Mentor mengenai rancangan aktualisasi dan rencana kegiatan aktualisasi.

2 Pembuatan Checklistdan

AlarmReminderpemantapan

mutu internal berbasis

Spreadsheet.

3 Pelaksanaan uji coba

penggunaan Checklistdan

AlarmReminderpemantapan

mutu internal berbasis

Spreadsheet

4 Pelaksanaan sosialisasi

penggunaan Checklistdan AlarmReminderpemantapan

mutu internal berbasis

Spreadsheet.

5 Pelaksanaan monitoring dan evaluasi terhadap

penggunaan

Checklistdan Alarm

Reminderpemantapan mutu internal berbasis

Spreadsheet.

6 Penyusunan laporan akhir aktualisasi

23 - 25 Agustus 2022

26 – 28 Agustus 2022

29 – 30 Agustus 2022

31 Agustus –

2 September 2022

3 – 20 September 2022

21 – 26 September 2022

39
No Kegiatan/Tahapan Kegiatan Bulan Keterangan/Tanggal Kegiatan Bulan Agustus Bulan September 3 4 1 2 3 4
Tabel 6. Jadwal Kegiatan dan Tahapan Kegiatan Aktualisasi

4.3 Para Pihak yang Terlibat dan Perannya dalam Aktualisasi

Tabel 7. Para Pihak yang Terlibat dan Perannya dalam Aktualisasi

No Para Pihak Peran dalam aktualisasi Keterangan

1 Ni Wayan Nilawati, S.Si

Memberikan bimbingan, masukan dan saran mengenai isu yang diambil, rancangan dan kegiatan aktualisasi

Mentor

2 Dwinta Pratiwi Adi, SKM., M.Kes

Memberikan bimbingan, masukan dan saran yang berkaitan dengan sistematika penulisan, rancangan dan kegiatan aktualisasi

Coach

3 dr I Nengah Tony Rustawan, Sp.MK

Memberikan bimbingan, masukan dan saran mengenai isu yang diambil dan kegiatan aktualisasi

Penangungjawab Laboratorium Mikrobiologi Klinik

4 Analis Kesehatan Laboratorium Mikrobiologi

Memberikan dukungan dan membantu mengumpulkan data serta informasi terkait isu yang diambil

40
Rekan Kerja

BAB V PELAKSANAAN AKTUALISASI

5.1 Deskripsi Proses Aktualisasi Nilai-Nilai Dasar PNS

Pelaksanaan aktualisasi “Optimalisasi Pemantapan Mutu Internal dengan Pembuatan

Checklistdan AlarmReminderBerbasis Spreadsheetdi Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G. Ngoerah” dimulai pada tanggal 23 Agustus 2022 sampai dengan 26 September 2022. Aktualisasi ini terdiri dari enam kegiatan dengan beberapa tahapan disetiap kegiatannya. Berikut merupakan rincian kegiatan beserta tahapan kegiatannya :

5.1.1 Kegiatan I : Pelaksanaan Konsultasi (23 - 25 Agustus 2022)

Kegiatan pertama yang dilaksanakan yaitu pelaksanaan konsultasi dengan Penanggung

jawab (PJ) di unit kerja Laboratorium Mikrobilogi Klinik RSUP Prof. Dr. I.G.N.G Ngoerah dan Mentor untuk menjelaskan serta berdiskusi mengenai aktualisasi dan rencana kegiatan aktualisasi yang akan dilakukan. Saya memberikan penjelasan secara jujur, cermat dan bertanggung jawab sesuai dengan Kode Etik dan Kode Perilaku ASN (Managemen ASN). Tahapan kegiatan yang dilaksanakan yaitu :

1. Membuat janji dan jadwal pertemuan diskusi dengan PJ unit kerja dan Mentor

a. Nilai BerAKHLAK yang diaktualisasikan : Berorientasi Pelayanan, Kolaboratif, Harmonis dan Loyal

Saya menghubungi Penanggung jawab Laboratorium Mikrobiologi Klinik dan Mentor melalui WhatsApp pada tanggal 23 Agustus 2022 untuk membuat janji dan jadwal konsultasi Saya melakukan komunikasi dengan sopan santun dan ramah. Saya mencocokkan jadwal konsultasi agar tidak mengganggu waktu kerja dan kesibukan Beliau sehingga terjalin kerjasama yang baik sebagai bentuk sikap perilaku menghormati, menghargai dan menjaga nama baik pimpinan.

b. Analisis Manfaat dan Dampak

Adapun manfaat dari membuat janji dan jadwal pertemuan diskusi dengan penanggung jawab Laboratorium Mikrobiologi Klinik dan Mentor melalui WhatsApp adalah agar mudah bertemu dan melakukan konsultasi pada waktu dan tempat yang tepat. Dampak bila tahapan kegiatan ini tidak dilakukan maka akan sulit untuk bertemu dengan penanggung jawab unit kerja dan mentor, mengingat kesibukan dan tanggung jawab pada pekerjaan masing-masing. Kehadiran yang tidak disiplin juga dapat membuat waktu terbuang sia-sia dan hilangnya kepercayaan penanggung jawab dan mentor.

41

c. Evidence tahapan kegiatan : Pelaksanaan kegiatan ini didokumentasikan melalui screenshot percakapan dalam WhatsApp bersama Penanggung jawab unit kerja dan Mentor pada tanggal 23 Agustus 2022.

2. Menghadap dan berkonsultasi dengan Penanggung jawab unit kerja dan Mentor untuk menjelaskan dengan rinci rancangan aktualisasi dan rencana kegiatan aktualisasi

a. Nilai BerAKHLAK yang diaktualisasikan : Akuntabel, Adaptif, Berorientasi Pelayanan dan Kompeten.

Konsultasi bersama Penanggung jawab Laboratorium Mikrobiologi Klinik dan Mentor dilakukan pada waktu yang sudah disepakati, yaitu pada tanggal 24 Agustus 2022 Saat melakukan diskusi, saya bertindak disiplin dengan hadir tepat waktu sesuai dengan jadwal yang disepakati. Saya bersikap sopan dan ramah saat berkonsultasi mengenai inovasi pada rancangan aktualisasi yang saya susun. Saya menjelaskan rancangan aktualisasi dan rencana kegiatan yang akan dilakukan dengan jelas, rinci dan tepat maksud serta tujuannya agar mudah dipahami. Saya terbuka dan dengan senang hati menerima saran serta masukan dari PJ unit kerja dan Mentor, kemudian

42
Gambar 2. Dokumentasi kegiatan membuat janji dan jadwal konsultasi

melakukan perbaikan rancangan kegiatan aktualisasi sesuai dengan saran dan masukan dari Beliau untuk meningkatkan kompetensi demi kesempurnaan rancangan aktualisasi saya.

b. Analisis Manfaat dan Dampak Adapun manfaat dari tahapan kegiatan ini adalah untuk membangun kerjasama, memperoleh ijin dan dukungan dari penanggung jawab unit kerja dan mentor yang akan sangat dibutuhkan dalam pelaksanaan kegiatan aktualisasi ini. Dampak apabila tidak berkonsultasi dan meminta ijin penanggung jawab unit kerja dan mentor maka kegiatan pelaksanaan aktualisasi akan sulit dilakukan dan banyak menemukan kendala

c. Evidence tahapan kegiatan : Pelaksanaan tahap kegiatan konsultasi ini didokumentasikan melalui foto dan notulen hasil konsultasi bersama Penanggung jawab unit kerja dan Mentor.

43
Gambar 3. Dokumentasi konsultasi dengan Penanggung jawab unit kerja Gambar 4. Dokumentasi konsultasi dengan Mentor

5.1.2 Kegiatan II : Pembuatan Checklist dan Alarm Reminder (26-28 Agustus

2022)

Kegiatan kedua yang dilakukan yaitu pembuatan checklist dan alarm reminder pemantapan mutu internal berbasis spreadsheet di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah. Pembuatan checklistdan alarmreminder berbasis spreadsheetini dilakukan dengan memanfaatkan teknologi digital sebagai wujud pembentukan karakter ASN yang efektif, efisien, inovatif, dan memiliki kinerja yang bermutu, dalam penyelenggaraan program pemerintah, khususnya implementasi literasi digital di instansi dan unit kerja. (SMART ASN). Adapun tahapan kegiatannya yaitu :

1. Melakukan diskusi dengan mentor mengenai designchecklistdan alarmreminder yang akan ditampilkan pada lembar spreadsheet

a. Nilai BerAKHLAK yang diaktualisasikan : Akuntabel dan Loyal

Saya melakukan diskusi bersama mentor pada tanggal 26 Agustus 2022 mengenai design checklist dan alarm reminder yang akan ditampilkan pada lembar spreadsheet nantinya. Saya terlebih dahulu membuat design dalam bentuk word dokumen

44
Gambar 5. Dokumentasi notulen hasil konsultasi

sebagai bahan diskusi, kemudian meminta pendapat, masukan serta saran dari Mentor. Saya menjelaskan designyang saya buat dengan rinci, jelas dan cermat. Dalam melakukan diskusi, saya dan mentor saling bertukar pendapat layaknya musyawarah untuk mencapai mufakat sesuai dengan nilai-nilai Pancasila.

b. Analisa Manfaat dan Dampak Adapun manfaat dari kegiatan ini adalah agar terbangun kerjasama dan kesepakatan dengan mentor dalam merancang designchecklistdanalarmreminder yang akan ditampilkan pada lembar spreadsheet, sehingga diperoleh design yang sesuai, tepat guna dan mudah dipahami serta digunakan oleh teman sejawat. Adapun dampak yang ditimbulkan apabila tahapan kegiatan ini tidak dilakukan adalah tidak adanya kerjasama dan kesepakatan dengan mentor mengenai design checklist dan alarm reminderyang akan ditampilkan pada lembar spreadsheet, kegiatan aktualisasi berikutnya akan terkendala

c. Evidence tahapan kegiatan : Pelaksanaan tahapan kegiatan ini didokumentasikan melalui foto diskusi dan design hasil diskusi

45
Gambar 6 Dokumentasi diskusi design checklistdan alarmreminder
46
Gambar 7. Dokumentasi hasil diskusi design checklist Gambar 8. Dokumentasi hasil diskusi design alarmreminder

2. Membuat Checklist pemantapan mutu internal QC harian pengecatan gram dan kualitas media dengan menggunakan lembar digitalSpreadsheet

a. Nilai-nilai BerAKHLAK yang diaktualisasikan : Adaptif dan Kompeten Pada tahapan pembuatan checklist, tanggal 27 Agustus 2022 saya terlebih dahulu membuat akun google Laboratorium Mikrobiologi yang selanjutnya akan digunakan untuk membuat checklistyang berbasis spreadsheet. Akun google yang saya buat dengan alamat email labmikro.profngoerah@gmail.com. Saya berinovasi dan berusaha melakukan yang terbaik dalam membuat checklist pemantapan mutu internal QC harian pengecatan gram dan kualitas media dengan menggunakan lembar digital spreadsheet Saya memilih menggunakan spreadsheet sebagai media checklist untuk mempermudah dalam penggunaannya, dimana spreadsheetini bisa diakses melalui perangkat komputer maupun handphone , sehingga mudah diaplikasikan. Selain itu, spreadsheetini juga membantu proses input hasil pemantapan mutu internal menjadi lebih efektif dan efisien karena sudah saya lengkapi dengan dropdownmenu, sehingga petugas hanya perlu meng-klik pilihan yang ada ketika mengisi checklistdan data hasil QC tanpa perlu melakukan pengetikan. Checklist ini bisa diisi oleh setiap petugas secara online dan realtime hanya dengan menggunakan 1 akun google, serta bisa diakses dengan mudah menggunakan link https://bit.ly/QC_PMI .

b. Analisa Manfaat dan Dampak

Adapun manfaat dari dilakukannya tahapan kegiatan pembuatan checklist berbasis spreadsheet ini adalah pemantapan mutu internal berupa QC pengecatan gram dan kualitas media dapat dilakukan secara rutin, hasil QC tercatat dan terlaporkan secara baik dengan menggunakan checklist ini. Apabila tahapan kegiatan ini tidak dilakukan, maka dampaknya yaitu pemantapan mutu internal berupa QC pengecatan gram dan kualitas media tidak dilakukan secara rutin karena tidak terjadwal, pencatatan dan pelaporan hasil QC tidak tersusun dengan baik dan sering terabaikan.

c. Evidence tahapan kegiatan :

Pada tahapan pembuatan checklistini didokumentasikan melalui screenshottampilan akun google Laboratorium Mikrobiologi RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah dan screenshot tampilan checklistberbasis spreadsheet.

Alamat email : labmikro.profngoerah@gmail.com Link google spreadsheet: https://bit.ly/QC_PMI

47
48
Gambar 9 Screenshottampilan akun google Laboratorium Mikrobiologi Gambar 10. Screenshottampilan checklist 3. Membuat Alarm Reminder pada Spreadsheet sebagai pengingat jadwal pelaksanaan pemantapan mutu internal QC uji identifikasi dan sensitivitas antibiotik dengan alat Vitex 2 Compact yang dijadwalkan seminggu sekali.

a. Nilai BerAKHLAK yang diaktualisasikan : Harmonis, Kolaboratif dan Berorientasi Pelayanan

Pada tahapan membuat alarmremindertanggal 28 Agustus 2022, saya terlebih dahulu melakukan searchingmengenai rumus yang digunakan untuk menciptakanhighligtwarna pada kolom tanggal reminder . Highlight warna merah akan muncul apabila sudah memasuki tanggal reminder, yaitu H-2 jadwal pengerjaan QC pemantapan mutu internal. QC uji identifikasi dan sensitivitas antibiotik dengan alat Vitex 2 Compact dijadwalkan seminggu sekali, dimana sebelum QC dilakukan terdapat beberapa proses yang harus dipersiapkan, salah satunya peremajaan kuman ATCC yang akan digunakan sebagai bahan standar dalam QC. Maka dari itu alarmreminderdimunculkan H-2 dari jadwal pengerjaan QC agar dapat dilakukan persiapan. Selain notifikasi alarmreminderberupa highlight warna merah pada kolom jadwal, saya juga menambahkan alarm berupa notifikasi email sebagai pengingat yang terkoneksi ke setiap perangkat yang login pada akun google Laboratorium Mikrobiologi Spreadsheet ini membantu proses input hasil pemantapan mutu internal menjadi lebih efektif dan efisien karena sudah dilengkapi dengan dropdown menu , sehingga petugas hanya perlu meng-klik pilihan yang ada ketika mengisi data hasil QC tanpa perlu melakukan pengetikan. Dengan adanya alarm reminder ini diharapkan dapat membangun lingkungan kerja yang kondusif dan kerjasama antar petugas laboratorium dalam mempersiapkan dan melakukan pemantapan mutu internal QC uji identifikasi dan sensitivitas antibiotik, sehingga terdapat standar acuan untuk menilai kualitas pemeriksaan dalam memberikan pelayanan prima sesuaidengankebutuhan masyarakat.

b. Analisa Manfaatn dan Dampak Adapun manfaat dari tahapan kegiatan membuat alarmreminderberbasisspreadsheet ini adalah agar pemantapan mutu internal berupa pengerjaan QC uji identifikasi dan sensitivitas antibiotik dapat terjadwalkan dengan baik, sehingga pengerjaannya dapat dilakukan secara rutin sesuai jadwal. Apabila tahapan kegiatan ini tidak dilakukan maka akan menimbulkan dampak yaitu pemantapan mutu internal berupa pengerjaan QC uji identifikasi dan sensitivitas antibiotik tidak memiliki jadwal pengerjaan sehingga jarang dilakukan.

c. Evidence tahapan kegiatan : Pada tahapan pembuatan alarm reminder ini didokumentasikan dengan screenshot tampilan alarmreminderberbasisspreadsheet.

49

Gambar 11. Screenshottampilan spreadsheetalarmreminder

5.1.3 Kegiatan III : Pelaksanaan Uji Coba (29 – 30 Agustus 2021)

Kegiatan yang ketiga yaitu pelaksanaan uji coba penggunaan Checklist dan Alarm Reminder pemantapan mutu internal berbasis Spreadsheet di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah. Dengan adanya Checklist dan Alarm Reminder pemantapan mutu internal diharapkan dapat membantu proses kerja menjadi lebih efektif dan efisien, disiplin, dan terstruktur untuk membentuk sikap prilaku Profesional dan Hospitality dalam melakukan pelayanan prima demi kepuasan masyarakat sesuai dengan panduan perilaku SMART ASN. Adapun tahapan kegiatannya yaitu :

1. Melakukan uji coba penggunaan Checklist dan Alarm Reminder pemantapan mutu internal berbasis Spreadsheet

a. Nilai BerAKHLAK yang diaktualisasikan : Berorientasi Pelayanan, Harmonis, Kolaboratif, Kompeten dan Adaptif.

Saya melakukan uji coba penggunaan Checklist dan Alarm Reminder pemantapan mutu internal berbasis Spreadsheet pada tanggal 29 Agustus 2022. Uji coba penggunaan checklistdilakukan dengan simulasi mengisi checklist hasil QC harian pengecatan gram dan kualitas media. Uji coba alarmreminderuntuk pelaksaan QC uji identifikasi dan sensitivitas antibiotik dengan alat Vitek 2 Compact dilakukan

50

dengan menginput jadwal reminderdan jadwal pelaksanaan QC secara sembarang untuk melihat apakah rumus yang digunakan sudah berfungsi dengan baik melalui munculnya highlight merah pada spreadsheet. Saya melakukan uji coba bersama beberapa teman sejawat di laboratorium dengan sikap sopan dan ramah. Saya berusaha membangun lingkungan yang kondusif dengan melakukan uji coba pada waktu lenggang agar tidak mengganggu proses kerja di laboratorium, serta memberikan kesempatan kepada rekan kerja untuk berkontribusi, ikut belajar dan berinovasi dalam uji coba checklist dan alarm reminder ini. Saya bersikap terbuka terhadap saran dan masukan yang diberikan oleh teman sejawat. Hasil uji coba saya laporkan dengan jujur dan trasparan kepada Mentor dan PJ unit kerja sebagai wujud perilaku bertanggungjawab terhadap pekerjaan yang saya lakukan.

b. Analisis Manfaat dan Dampak Adapun manfaat dari tahap kegiatan uji coba ini dilakukan yaitu dapat memantau dan melakukan evaluasi apakah checklistdan alarmremindersudah dapat digunakan sesuai dengan tujuan aktualisasi dan mengetahui adakah kendala dalam pengoperasiannya. Dampak apabila tahapan kegiatan ini tidak dilakukan adalah tidak ada validasi terhapan penggunaan checklistdan alarmreminderapakah sudah sesuai dengan tujuan aktualisasi ini serta tidak diketahui apakah ada kendala yang ditemukan selama penggunaannya.

c. Evidence tahapan kegiatan : Tahapan kegiatan ini didokumentasikan dengan screenshothasil uji coba dan laporan hasil uji coba

51
52
Gambar 12. Screenshotuji coba checklist Gambar 13. Screenshotuji coba alarmreminder
53
Gambar 14. Screenshotnotifikasi pengingat melalui email Gambar 15 Dokumentasi kegiatan uji coba checklistdan alarmreminder

Gambar 16. Dokumentasi laporan hasil uji coba

2. Melakukan diskusi bersama Mentor dan Penanggung jawab unit kerja terkait hasil uji coba penggunaan Checklistdan AlarmReminder

a. Nilai BerAKHLAK yang diaktualisasikan : Akuntabel, Berorientasi pelayanan, dan Loyal Saya melaporkan hasil uji coba penggunaan checklistdan alarmreminderpemantapan mutu internal berbasis spreadsheet kepada Mentor dan Penanggung jawab unit kerja pada tanggal 30 Agustus 2022. Saya melaporkan hasil uji coba dengan jujur dan bertanggung jawab, sesuai dengan praktik yang dilakukan bersama beberapa teman sejawat. Saya menyampaikan hasil uji coba dan melakukan diskusi dengan sopan dan ramah menggunakan Bahasa Indonesia yang baik dan benar. Saya

54

melakukan perbaikan sesuai dengan saran dan masukan dari Mentor dan Penanggung jawab unit kerja.

b. Analisa Manfaat dan Dampak Adapun manfaat dari tahapan kegiatan melaporkan hasil uji coba penggunaan checklist dan alarm reminder pemantapan mutu internal berbasis spreadsheet kepada Mentor dan Penanggung jawab unit kerja adalah diperoleh validasi, saran, masukan serta ijin untuk melanjutkan tahapan kegiatan berikutnya, yaitu sosialisasi. Dampak yang ditimbulkan apabila tahapan kegiatan ini tidak dilakukan adalah tidak adanya kerjasama yang baik antara penulis dengan Penanggung jawab unit kerja dan Mentor dalam aktualisasi kegiatan yang dilakukan, tidak adanya validasi dan ijin untuk melanjutkan tahap kegiatan sosialisasi.

c. Evidence tahapan kegiatan : Tahapan diskusi ini didokumentasikan dengan foto kegiatan dan notulen hasil diskusi dengan Mentor dan Penanggung jawab Laboratorium Mikrobiologi Klinik.

55
Gambar 17. Dokumentasi diskusi hasil uji coba bersama Mentor Gambar 18. Dokumentasi diskusi hasil uji coba dengan PJ unit kerja

5.1.4 Kegiatan IV : Pelaksanaan Sosialisasi (31 Agustus – 2 September 2022)

Kegiatan ketiga yang dilakukan yaitu pelaksanaan sosialisasi penggunaan Checklist dan Alarm Reminder pemantapan mutu internal berbasis Spreadsheet di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah Selain itu juga dilakukan sosialisasi

kembali terkait SOP Pemantapan Mutu Internal QC pengecatan gram, kualitas media, uji identifikasi dan sensitifitas antibiotik. Sosialisasi dilakukan kepada teman sejawat Analis Kesehatan di Laboratorium Mikrobiologi dengan sikap sopan, hormat, tidak menggurui dan menghargai sesama sesuai dengan Kode Etik dan Kode Perilaku ASN dalam Managemen

ASN. Tahapan kegiatan yang dilakukan yaitu :

1. Menyiapkan materi sosialisasi penggunaan Checklist dan Alarm Reminder pemantapan mutu internal berbasis Spreadsheet

a. Nilai BerAKHLAK yang diaktualisasikan : Adaptif, Berorientasi Pelayanan

56
Gambar 19. Dokumentasi notulen hasil diskusi dengan PJ unit kerja dan Mentor

Sebelum melakukan sosialisasi, saya menyusun materi sosialisasi terlebih dahulu pada tanggal 31 Agustus 2022 dengan mengembangkan kreatifitas dalam menyusun kata-kata yang tepat untuk menunjukkan langkah penggunaan Checklistdan Alarm Reminder berbasis spreadsheet agar mudah dipahami dan efektif. Materi saya susun dalam word untuk kemudian di print sebagai pegangan dalam melakukan sosialisasi. Sementara proses sosialisasi nantinya akan dilakukan secara langsung dengan praktik kerja penggunaan checklist dan alarm reminder berbasis spreadsheet baik menggunakan handphone maupun perangkat PC agar mudah dipahami.

b. Analisa Manfaat dan Dampak

Adapun manfaat dilakukannnya tahapan kegiatan menyusun materi sosialisasi adalah agar mempermudah proses sosialisasi kepada teman sejawat Analis Kesehatan di Laboratorium Mikrobiologi Klinik sehingga materi sosialisasi mudah dipahami dan dipraktekkan. Dampak apabila tahapan kegiatan ini tidak dilakukan adalah proses sosialisasi menjadi tidak terarah dan terstruktur.

c. Evidence tahapan kegiatan : Tahapan kegiatan ini didokumentasikan dengan materi sosialisasi penggunaan Checklist dan AlarmReminderberbasis spreadsheet

Gambar 20. Dokumentasi materi sosialisasi penggunaan checklist

57

2. Menentukan jadwal sosialisasi bersama Mentor dan teman sejawat Analis di Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

a. Nilai BerAKHLAK yang diaktualisasikan : Harmonis

Saya melakukan diskusi bersama Mentor pada tanggal 1 September 2022 mengenai sosialisasi yang akan saya lakukan serta mendiskusikan kapan waktu yang tepat melakukan sosialisasi agar terbentuk lingkungan kerja yang kondusif, tidak mengganggu proses kerja di laboratorium. Dengan lingkungan yang kondusif, diharapkan proses sosialisasi dapat berjalan secara efektif dan efisien, sehingga teman sejawat Analis

Kesehatan memahami dan dapat menggunakan checklist dan alarm reminder untuk melakukan pemantapan mutu internal secara rutin. Setelah menentukan jadwal

sosialisasi bersama Mentor, selanjutnya saya melakukan pemberitahuan bahwa akan dilakukan kegiatan sosialisasi mengenai penggunaan checklist dan alarm

58
Gambar 21. Dokumentasi materi sosialisasi penggunaan AlarmReminder

reminder berbasis spreadsheet kepada teman-teman sejawat Analis Kesehatan di Laboratorium Mikrobiologi melalui grup pesan WatsApp.

b. Analisa Manfaat dan Dampak Adapun manfaat dari dilakukannya tahapan kegiatan diskusi dengan mentor mengenai jadwal sosialisasi adalah proses sosialisasi dapat dilakukan dengan kondisi lingkungan yang kondusif, proses sosialisasi dapat berjalan secara efektif dan efisien, sehingga teman sejawat Analis Kesehatan memahami dan dapat menggunakan checklist dan alarm reminder untuk melakukan pemantapan mutu internal secara rutin. Dampak apabila tahapan kegiatan ini tidak dilakukan adalah proses sosialisasi tidak berjalan dengan baik, kondisi lingkungan tidak kondusif dan mengganggu proses kerja di laboratorium.

c. Evidence tahapan kegiatan : Tahapan kegiatan ini didokumentasikan dengan foto kegiatan diskusi dan screenshot pesan pemberitahuan menggunakan WhatsApp pada grup Analis Mikrobiologi.

59
Gambar 22. Dokumentasi kegiatan diskusi dengan Mentor

Gambar 23 Dokumentasi pemberitahuan jadwal sosialisasi

3. Melakukan sosialisasi penggunaan Checklist dan Alarm Reminder pemantapan mutu internal berbasis Spreadsheet

a. Nilai BerAKHLAK yang diaktualisasikan : Akuntabel, Loyal, Berorientasi pelayanan, Kompeten, Kolaboratif

Saya melakukan sosialisasi dengan disiplin terhadap waktu sosialisasi yang telah disepakati. Sosialisasi dilakukan pada tanggal 2 September 2022. Saya melakukan sosialisasi dengan Bahasa Indonesia yang baik dan benar, bersikap ramah dan menjelaskan secara cermat, jelas dan detail mengenai cara penggunaan checklistdan alarmreminderpemantapan mutu internal berbasis spreadsheet. Saya membantu teman sejawat dalam belajar menggunakan checklist dan alarm reminder dan mengajak teman sejawat untuk bekerjasama melakukan PMI secara rutin.

b. Analisa Manfaat dan Dampak

Adapun manfaat dilakukannnya tahapan kegiatan sosialisasi adalah agar teman sejawat Analis Kesehatan dapat memahami dan dapat menggunakan checklist dan alarmreminder untuk melakukan pemantapan mutu internal secara rutin. Dampak apabila tahapan kegiatan ini tidak dilakukan yaitu teman sejawat Analis Kesehatan tidak memahami dan tidak bisa menggunakan checklist dan alarm reminder untuk

60

melakukan pemantapan mutu internal, sehingga pemantapan mutu internal tidak rutin dilakukan.

c. Evidence tahapan kegiatan : Kegiatan ini didokumentasikan dengan Absensi peserta yang mengikuti proses sosialisasi dan foto kegiatan sosialisasi

61
Gambar 24. Dokumentasi Absensi Peserta Sosialisasi

5.1.5 Kegiatan V : Pelaksanaan Monitoring dan Evaluasi (3 – 20 September 2022)

Kegiatan kelima yang dilakukan yaitu pelaksanaan monitoring serta evaluasi penggunaan checklistdan alarmreminderpemantapan mutu internal berbasis Spreadsheet di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah. Dengan melakukan monitoring dan evaluasi dari penggunaan checklistdan alarmreminderini, diharapkan dapat berkontribusi untuk menjaga mutu laboratorium dan menciptakan pelayanan publik yang profesional serta berkualitas. Selain itu, diharapkan seluruh petugas laboratorium dapat melaksanakan tugas dengan penuh pengabdian, kejujuran, kesadaran dan tanggung jawab sesuai dengan Kode Etik dan Kode Perilaku ASN dalam Managemen ASN. Adapun beberapa tahapan kegiatan yang dilakukan yaitu :

1. Melakukan observasi sebelum penggunaan Checklist dan Alarm Reminder pemantapan mutu internal berbasis Spreadsheet

a. Nilai BerAKHLAK yang diaktualisasikan : Akuntabel dan Loyal Saya melakukan observasi sebelum penggunaan checklistdan alarmreminderpada tanggal 3 – 4 September 2022. Observasi dilakukan dengan pengamatan dan mengumpulkan data di Laboratorium Mikrobiologi Klinik, kemudian hasil observasi dilaporkan dengan jujur, disiplin dan bertanggung jawab Laporan hasil observasi dibuat dengan menggunakan Bahasa Indonesia yang baik dan benar agar mudah dipahami.

62
Gambar 25. Dokumentasi kegiatan sosialisasi

b. Analisa Manfaat dan Dampak

Adapun manfaat dilakukannya tahapan kegiatan observasi sebelum penggunaan checklist dan alarm reminder adalah untuk mengetahui kondisi sebelum penggunaan checklistdan alarmreminderberbasis spreadsheet, sehingga nantinya dapat dilihat tingkat kemanfaatan dari adanya checklist dan alarm reminder terhadap pengerjaan pemantapan mutu internal. Dampak apabila tahapan kegiatan ini tidak dilakukan adalah tidak ada gambaran awal sebagai standar untuk menilai kemanfaatan checklistdan alarmreminderterhadap pengerjaan pemantapan mutu internal.

c. Evidence tahapan kegiatan : Tahapan ini didokumentasikan dengan uraian hasil observasi sebelum penggunaan Checklistdan AlarmReminder.

Berdasarkan hasil observasi sebelum adanya checklist dan alarm reminder berbasis spreadsheet, pemantapan mutu internal berupa pengerjaan QC pengecatan gram dan kualitas media, serta QC uji identifikasi dan sensitivitas antibiotik belum rutin dilakukan Beberapa faktor penyebab diantaranya karena tidak ada petugas khusus yang bertugas mengerjakan QC pemantapan mutu internal, pengetahuan petugas yang tidak merata mengenai prosedur pengerjaan QC, media pencatatan dan pelaporan hasil QC yang belum memadai, belum adanya jadwal pengerjaan QC serta kondisi laboratorium yang krodit di pagi hari menyebabkan proses QC yang harusnya terjadwal dengan baik dan dilakukan secara rutin menjadi terabaikan Berdasarkan data yang dikumpulkan dalam tiga bulan terakhir (Mei – Juli 2022), QC pengecatan gram yang tercatat baru 4 kali dilakukan. Pada beberapa kondisi, QC pengecatan gram telah dilakukan namun tidak tercatat dan terlaporkan dikarenakan belum terdapat sistem pencatatan dan pelaporan hasil QC yang terstruktur. Buku yang digunakan sebagai sarana pencatatan hasil QC kadang sulit ditemukan karena letaknya berpindah-pindah dan tertumpuk oleh buku-buku besar registrasi laboratorium sehingga proses pencatatan hasil QC sering terlewatkan. QC uji identifikasi dan sensitivitas antibiotik baru beberapa kali dilakukan sejak alat terinstal. Pada tahun 2022, QC terakhir kali dilakukan pada bulan April 2022. Dengan adanya checklist dan alarm reminder berbasis spreadsheet, diharapkan pemantapan mutu internal berupa pengerjaan QC pengecatan gram dan kualitas media, serta QC uji identifikasi dan sensitivitas antibiotik dapat dijadwalkan dengan baik, dikerjakan secara rutin serta tercatat dan

63

terlaporkan secara rutin. Pengerjaan QC ini penting dilakukan untuk mengetahui apakah proses analisa yang dilakukan sudah sesuai dengan standar yang ada, dilihat dari metode, alat analisa, dan reagen yang digunakan sehingga hasil kontrol yang ada dapat digunakan sebagai acuan nilai ketelitian (precisi) dan ketepatan (accuracy) proses analisa.

64
Gambar 26. Dokumentasi sebelum penggunaan Checklistdan AlarmReminder

2. Melakukan monitoring dan observasi setelah penggunaan Checklist dan Alarm Reminder pemantapan mutu internal berbasis Spreadsheet

a. Nilai BerAKHLAK yang diaktualisasikan : Kompeten, Akuntabel, Harmonis, Adaptif, Kolaboratif dan Berorientasi Pelayanan.

Saya melakukan monitoring dan observasi penggunaan checklistdan alarmreminder pemantapan mutu internal berbasis spreadsheetmulai tanggal 5 September 2022

hingga 20 September 2022. Proses monitoring dan observasi dilakukan dengan baik dan cermat. Hasil observasi selanjutnya dicatat dengan cermat, jujur dan bertanggung jawab agar hasilnya dapat dipercaya. Dengan adanya checklistdan alarm reminder pemantapan mutu internal berbasis spreadsheet ini diharapkan dapat menciptakan lingkungan kerja yang kondusif, efektif dan efisien. Seluruh teman sejawat Analis di Laboratorium Mikrobiologi diharapkan dapat bersikap proaktif dan bekerjasama dalam melakukan pemantapan mutu internal secara rutin, untuk menghasilkan kualitas pemeriksaan yang bermutu, berkualitas dan terjamin sesuai kebutuhan masyarakat.

b. Analisa Manfaat dan Dampak Adapun manfaat dari dilakukannya tahapan kegiatan monitoring dan observasi ini adalah agar dapat dilakukan pemantauan terhadap pelaksanaan pemantapan mutu internal secara rutin serta penggunaan checklistdan alarmreminderpemantapan mutu internal berbasis spreadsheet oleh teman sejawat Analis Kesehatan di Laboratorium Mikrobiologi Klinik. Dampak apabila tahapan kegiatan ini tidak dilakukan adalah penulis tidak mengetahui apakah dengan adanya checklist dan alarm reminder berbasis spreadsheet ini dapat mengoptimalkan pelaksanaan pemantapan mutu internal.

c. Evidence tahapan kegiatan : Pada tahapan ini didokumentasikan dengan uraian hasil observasi setelah penggunaan checklistdan alarmreminder, screenshottabel monitoring penggunaan checklist dan alarm reminder berbasis spreadsheet serta dokumentasi pengerjaan QC pengecatan gram, kualitas media dan QC uji identifikasi dan sensitifitas antibiotik di Laboratorium Mikrobiologi Klinik.

Berdasarkan hasil monitoring dan observasi yang dilakukan selama 2 minggu (5–20 September 2022) terhadap pelaksanaan pemantapan mutu internal dengan penggunaan checklist dan alarm reminder berbasis spreadsheet di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah, diperoleh hasil yaitu pemantapan

65

mutu internal yang selama ini tidak rutin dilakukan menjadi rutin dilakukan, serta terjadwalkan, tercatat dan terlaporkan dengan baik. Berdasarkan hasil monitoring, dari total 12 orang tenaga Analis Kesehatan di Laboratorium Mikrobiologi, sebanyak

8 orang tenaga Analis yang bertugas di Sub Lab Bakteriologi sudah pernah

melakukan pemantapan mutu inernal dan menggunakan checklist pada spreadsheet. Sedangkan 4 orang lainnya belum pernah melakukan pemantapan mutu internal dan menggunakan checklistkarena bertugas pada Sub Laboratorium

Tuberculosis. Permasalahan yang selama ini ditemukan di laboratorium seperti kualitas pengecatan gram yang meragukan, kualitas media yang kurang baik dan pengulangan pemeriksaan akibat kesalahan identifikasi koloni dapat dihindari dengan adanya hasil QC PMI sebagai standar acuan dalam pengendalian proses analitik yang dilakukan di laboratorium. Adapun manfaat yang diperoleh setelah penggunaan checklist dan alarm reminder berbasis spreadsheet adalah sebagai berikut:

1) SOP pelaksanaan Pemantapan Mutu Internal secara rutin dapat dilaksanakan secara optimal

2) Kualitas hasil pemeriksaan laboratorium yang dikeluarkan dapat dijamin

3) Mutu laboratorium dapat dijaga

4) Proses kerja di laboratorium menjadi lebih efektif dan efisien

Link spreadsheet : https://bit.ly/QC_PMI

66
67

Gambar 27 Dokumentasi monitoring penggunaan checklistdan pengerjaan QC pengecatan gram dan kualitas media

68
69

Gambar 28. Dokumentasi monitoring penggunaan alarmreminderdan pengerjaan QC uji identifikasi dan sensitivitas antibiotik

3. Membandingkan data hasil observasi sebelum dan sesudah penggunaan Checklist dan AlarmReminderpemantapan mutu internal berbasis Spreadsheet kemudian membuat kesimpulan keberhasilan

a. Nilai BerAKHLAK yang diaktualisasikan : Kompeten, Akuntabel

Saya membandingkan data hasil observasi sebelum dan sesudah penggunaan checklist dan alarm reminder pemantapan mutu internal berbasis spreadsheet ini dengan

70

cermat dan sungguh-sungguh. Hasil perbandingan dituangkan dalam laporan dengan disiplin, jujur dan bisa dipertanggung jawabkan.

b. Analisa Manfaat dan Dampak

Adapun manfaat tahapan kegiatan membandingkan data hasil observasi sebelum dan sesudah penggunaan checklistdan alarmreminder berbasis spreadsheetini adalah untuk mengetahui kemanfaatan penggunaan checklistdan alarmreminderberbasis spreadsheet dalam mengoptimalkan pelaksanaan pemantapan mutu internal. Dampak yang ditimbulkan apabila tahapan kegiatan ini tidak dilakukan adalah tidak diketahui tingkat kemanfaatan dari penggunaan checklist dan alarm reminder berbasis spreadsheet dalam mengoptimalkan pelaksanaan pemantapan mutu internal sesuai dengan tujuan aktualisasi ini.

c. Evidence tahapan kegiatan : Tahapan ini didokumentasikan dengan tabel perbandingan hasil observasi kondisi sebelum dan setelah penggunaan Checklist dan Alarm Reminder berbasis Spreadsheetdi Laboratorium Mikrobiologi Klinik.

Tabel 8. Perbandingan Kondisi Sebelum dan Sesudah Aktualisasi

1 Pemantapan mutu internal tidak rutin dilakukan

2 Pemantapan mutu internal tidak terjadwal

Pemantapan mutu internal rutin dilakukan

sesuai dengan SOP

Pemantapan mutu internal terjadwal dengan

baik menggunakan alarmreminderdengan

highlightwarna merah pada kolom

spreadsheetsebagai pemberitahuan dan email pemberitahuan

3 Belum ada media pencatatan dan pelaporan hasil QC pemantapan mutu internal yang terstruktur, pencatatan masih manual menggunakan buku

Pencatatan dan pelaporan hasil QC

pemantapan mutu internal sudah terstruktur

menggunakan checklistberbasis spreadsheet yang dapat diakses pada link :

https://bit.ly/QC_PMI

71
No Sebelum Sesudah

4 Pemantapan mutu internal hanya dilakukan oleh beberapa orang

5 Pencatatan dan pelaporan hasil QC pemantapan mutu internal sering terlupakan

Pemantapan mutu internal sudah merata

dilakukan oleh teman sejawat Analis

Kesehatan pada Sub Laboratorium Bakteriologi

Pencatatan dan pelaporan hasil QC

pemantapan mutu internal dapat dilakukan secara online dan realtime dengan mengakses link https://bit.ly/QC_PMI dan pengisian

checklist sudah dipermudah dengan adanya dropdownmenu, sehingga petugas hanya perlu

meng-klik pilihan yang ada ketika mengisi checklist dan data hasil QC tanpa perlu melakukan pengetikan

6 Pemantapan mutu internal hanya dilakukan ketika terdapat keragu-raguan pada proses analitik yang dilakukan

Permasalahan yang selama ini ditemukan di laboratorium seperti kualitas pengecatan gram yang meragukan, kualitas media yang kurang

baik dan pengulangan pemeriksaan akibat

kesalahan identifikasi koloni dapat dihindari

dengan adanya hasil QC PMI harian sebagai

standar acuan dalam pengendalian proses analitik yang dilakukan di laboratorium

Berdasarkan hasil evaluasi sebelum dan sesudah penggunaan checklist dan alarm reminder berbasis spreadsheet terhadap pelaksanaan Pemantapan Mutu

Internal di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah, diperoleh kesimpulan sebagai berikut :

a) SOP pelaksanaan Pemantapan Mutu Internal secara rutin dapat dilaksanakan secara optimal

b) Hasil pemeriksaan laboratorium yang dikeluarkan dapat dijamin kualitas dan mutunya

c) Hasil QC Pemantapan Mutu Internal tercatat, dan terlaporkan dengan baik dalam sistem spreadsheet

d) Proses kerja di laboratorium menjadi lebih efektif dan efisien

72

5.1.6 Kegiatan VI : Penyusunan Laporan Aktualisasi (21 – 26 September 2022)

Kegiatan keenam yang dilakukan yaitu penyusunan laporan akhir hasil aktualisasi optimalisasi pemantapan mutu internal dengan pembuatan checklist dan alarm reminder berbasis spreadsheet di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah.

Penulis menyusun laporan akhir aktualisasi dengan jujur, bertanggung jawab, berintegritas serta cermat dan disiplin, sesuai dengan Kode Etik dan Kode Perilaku ASN dalam Managemen ASN. Adapun tahapan-tahapan kegiatan penyusunan laporan aktualisasi adalah sebagai berikut :

1. Menyusunan laporan akhir aktualisasi optimalisasi pemantapan mutu internal dengan penggunaan checklistdan alarmremindersesuai dengan panduan penyusunan laporan

a. Nilai BerAKHLAK yang diaktualisasikan : Akuntabel, Adaptif, Kompeten dan Loyal. Saya menyusun laporan akhir aktualisasi dengan jujur, tekun, teliti, cermat dan sungguh-sungguh, serta bertanggung jawab sesuai dengan panduan penyusunan laporan aktualisasi. Saya terus berinovasi dan mengembangkan kreativitas dalam menyusunan laporan agar tersusun laporan dengan kualitas terbaik. Laporan aktualisasi ini disusun dengan menggunakan kalimat yang baik dan benar agar mudah dimengerti sesuai dengan Kamus Besar Bahasa

Indonesia.

b. Analisa Manfaat dan Dampak

Adapun manfaat dari dilakukannya tahapan kegiatan penyusunan laporan akhir hasil aktualisasi optimalisasi pemantapan mutu internal dengan pembuatan checklistdan alarm reminder berbasis spreadsheet di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah adalah untuk melaporkan hasil dari kegiatan aktualisasi yang telah dilakukan. Dampak apabila tahapan kegiatan ini tidak dilakukan adalah hasil kegiatan aktualisasi tidak tercatat dan terlaporkan dengan baik.

c. Evidence tahapan kegiatan :

Evidence tahapan kegiatan ini yaitu dengan adanya laporan hasil aktualisasi yang telah disuusun

73

Gambar 29. Dokumentasi laporan hasil aktualisasi

2. Melakukan konsultasi dengan mentor terkait laporan akhir aktualisasi optimalisasi pemantapan mutu internal dengan penggunaan checklistdan alarmreminder

a. Nilai BerAKHLAK yang diaktualisasikan : Berorientasi pelayanan, Harmonis dan Loyal Saya melakukan konsultasi bersama mentor dengan sikap ramah dan sopan. Saya bersikap terbuka dalam bekerjasama dengan melibatkan mentor dalam proses penyusunan laporan aktualisasi ini. Ketika berdiskusi dan bekerjasama dengan mentor maupun teman sejawat, saya selalu menghargai dan menjaga nama baik Beliau dengan menjaga sikap yang baik dan menghormati Beliau. Saya dengan senang hati menerima saran dan masukan yang diberikan terhapan laporan aktualisasi yang telah disusun.

b. Analisa Manfaat dan Dampak

Adapun manfaat dari dilakukannya tahapan kegiatan konsultasi dengan mentor terkait laporan akhir aktualisasi optimalisasi pemantapan mutu internal dengan penggunaan checklist dan alarm reminder adalah untuk melaporkan hasil kegiatan aktualisasi dan meminta saran serta masukan dari mentor. Dampak yang ditimbulkan apabila tahapan kegiatan ini tidak dilakukan adalah mentor tidak mengetahui laporan akhir

74

aktualisasi yang telah dilakukan, hasil aktualisasi tidak sepengetahuan mentor dan tidak ada saran serta masukan dari mentor terkait laporan hasil aktualisasi.

c. Evidence tahapan kegiatan : Tahapan kegiatan konsultasi ini didokumentasikan melalui screenshoot diskusi bersama mentor melalui pesan WhatsApp

Gambar 30 Dokumentasi diskusi laporan akhir aktualisasi dengan mentor

3. Melakukan perbaikan dan penyelesaian laporan akhir aktualisasi optimalisasi pemantapan mutu internal dengan penggunaan checklistdan alarmreminder

a. Nilai BerAKHLAK yang diaktualisasikan : Berorientasi pelayanan, Kompeten dan Akuntabel

Saya melakukan perbaikan terhadap laporan akhir aktualisasi sesuai dengan saran dan masukan yang diberikan oleh mentor sebagai bentuk melakukan perbaikan tiada henti untuk menghasilkan laporan aktualisasi dengan kualitas terbaik.

Saya menyelesaikan penyusunan dan perbaikan laporan secara cermat, disiplin dan tepat waktu.

b. Analisa Manfaat dan Dampak Adapun manfaat dari tahapan kegiatan melakukan perbaikan terhadap laporan akhir aktualisasi sesuai dengan saran dan masukan yang diberikan oleh mentor adalah tersusunnya laporan akhir kegiatan aktualisasi yang baik, valid, berkualitas serta

75

bermanfaat. Dampak apabila tahapan kegiatan perbaikan terhadap laporan akhir aktualisasi ini tidak dilakukan adalah tidak tersusun laporan aktualisasi yang baik dan tidak tervalidasi oleh mentor.

c. Evidence tahapan kegiatan : Evidence tahapan kegiatan ini yaitu dengan adanya laporan akhir hasil aktualisasi dari optimalisasi pemantapan mutu internal dengan pembuatan checklistdan alarm reminderberbasis spreadsheetdi Laboratorium Mikrobiologi Klinik.

76
Gambar 31 Dokumentasi laporan akhir aktualisasi

Pelaksanaan kegiatan aktualisasi dilaksanakan sejak tanggal 23 Agustus – 26 September 2022. Berikut ini merupakan tabel

perbandingan antara rencana dan kegiatan aktualisasi yang telah dilaksanakan.

No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan dengan

Keterkaitan dengan

Kontribusi

Substansi Agenda 2

yang Direncanakan

Substansi Agenda 2

yang Dilaksanakan

Terhadap Visi-Misi Organisasi

Penguatan Nilai Organisasi 1

Tersusunnya saran

konsultasi dengan

Penanggung

jawab (PJ) unit

kerja

Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

dan Mentor

mengenai

rancangan

aktualisasi dan

dan jadwal pertemuan

dan masukan

rancangan kegiatan

aktualisasi dari

Penanggung jawab

Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

dan Mentor.

Tersedianya waktu

dan jadwal

konsultasi dengan

Saya akan menghubungi

PJ unit kerja dan Mentor

untuk membuat janji

Saya menghubungi PJ

unit kerja dan Mentor

untuk membuat janji

Dengan adanya ijin, dukungan, saran

serta masukan dari

Penanggung jawab

Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

dan Mentor, maka

rancangan

aktualisasi ini

diharapkan dapat

dilaksanakan secara

Tersedianya ijin, dukungan, saran

serta masukan

sebagai bentuk

kerjasama dari

Penanggung

jawab

Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

dan Mentor dalam

rancangan

77
5.2 Capaian Pelaksanaan Aktualisasi Nilai-Nilai Dasar PNS Tabel 9. Perbandingan Anatar Rencana dan Kegiatan Aktualisasi yang Dilakukan
2 3 4 5 6 7
1. Pelaksanaan 1.1 Membuat janji

rencana kegiatan

aktualisasi.

Penulis akan

bertanggung

jawab atas

kepercayaan yang

diberikan dengan

melakukan tugas

secara jujur, bertanggung

jawab, berintegritas serta

cermat dan

disiplin, sesuai

dengan Kode

Etik dan Kode

Perilaku ASN

dengan PJ unit

kerja dan Mentor

PJ unit kerja dan Mentor.

Evidence: - Foto dokumentasi

dan jadwal konsul.

Saya melakukan

komunikasi dengan

sopan santun dan

ramah (Berorientasi

pelayanan). Saya

mencocokkan jadwal

konsul agar tidak

mengganggu waktu

kerja dan kesibukan

Beliau sehingga terjalin

kerjasama (Kolaboratif) yang baik

sebagai bentuk sikap

perilaku menghormati,

menghargai dan

menjaga nama baik

dan jadwal konsul.

Saya melakukan

komunikasi dengan

sopan santun dan

ramah (Berorientasi

pelayanan). Saya

mencocokkan jadwal

konsul agar tidak

mengganggu waktu

kerja dan kesibukan

Beliau sehingga terjalin

kerjasama (Kolaboratif) yang

baik sebagai bentuk

sikap perilaku

menghormati,

menghargai dan

cermat, bertanggung

jawab dan

berintegritas untuk

meningkatkan

standar mutu

pelayanan

laboratorium

sehingga dapat

mendukung Visi

RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah yaitu

Menjadi Rumah

Sakit Unggul dan

Mandiri Tahun

2024

melalui Misi RSUP

aktualisasi ini, dengan memanfaatkan sumber daya

secara efektif dan efisien.

Kegiatan ini

dilakukan dengan

jujur, bertanggung

jawab dan berintegritas tinggi agar

rancangan yang disusun dapat

bermanfaat bagi unit kerja. Ini

78 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Direncanakan Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Dilaksanakan Kontribusi Terhadap Visi-Misi Organisasi Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7

pimpinan (Harmonis dan Loyal).

Substansi Agenda 2

Penguatan Nilai

Organisasi

1.2 Menghadap dan

berkonsultasi

dengan PJ unit

kerja dan Mentor

untuk

menjelaskan

dengan rinci

rancangan

aktualisasi dan

rencana kegiatan

aktualisasi

Terbitnya ijin, dukungan, saran dan masukan

rancangan

kegiatan

aktualisasi dari PJ unit kerja dan Mentor.

Evidence:

- Foto dokumentasi

-

Notulen hasil

diskusi

Saya bertindak disiplin

(Akuntabel) terhadap

waktu yang telah

disepakati. Saya

bersikap sopan dan

ramah saat

berkonsultasi mengenai

inovasi (Adaptif)

pada rancangan

aktualisasi saya. Saya

akan melakukan

perbaikan (Berorientasi pelayanan)

menjaga nama baik

pimpinan (Harmonis dan Loyal).

Saya bertindak disiplin

(Akuntabel) terhadap

waktu yang telah

disepakati. Saya

bersikap sopan dan

ramah saat

berkonsultasi mengenai

inovasi (Adaptif)

pada rancangan

aktualisasi saya. Saya

melakukan

perbaikan (Berorientasi pelayanan)

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah yaitu

Membangun

jejaring

kesehatan dan

kerjasama dengan

pemangku

kepentingan

terkait

merupakan

bentuk penguatan

nilai organisasi

RSUP Prof.Dr.

I.G.N.G Ngoerah

yaitu nilai

Integritas : Keselarasan

antara ucapan, pikiran dan

tindakan

Efektif:

Memanfaatkan

sumber daya

sesuai kebutuhan

dengan

menggunakan

79 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence
yang Direncanakan
Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2
Keterkaitan dengan
yang Dilaksanakan Kontribusi
Terhadap Visi-Misi Organisasi 1 2 3 4 5 6 7
(Managemen ASN)

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan

mutu internal

Tersedianya

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

rancangan

aktualisasi sesuai

dengan saran dan masukan dari Beliau

untuk meningkatkan

kompetensi

(Kompeten) demi kesempurnaan

rancangan aktualisasi saya.

rancangan kegiatan

aktualisasi sesuai

dengan saran dan masukan dari Beliau

untuk meningkatkan

kompetensi

(Kompeten) demi kesempurnaan

rancangan aktualisasi saya.

waktu, tenaga dan biaya secara

tepat

Kebersamaan:

Mampu

bekerjasama

dengan

kompetensi yang

sesuai dengan

tugasnya untuk

mencapai visi dan misi organisasi

Dengan adanya

Checklistdan Alarm

Reminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Tersedianya

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan

mutu internal

80 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Direncanakan Keterkaitan dengan
Agenda 2 yang Dilaksanakan Kontribusi
Visi-Misi Organisasi Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7
Substansi
Terhadap
kegiatan
2. Pembuatan

2.1

berbasis

Spreadsheetdi

Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

RSUP Prof.Dr.

I.G.N.G Ngoerah.

Penulis akan

memanfaatkan

teknologi digital

untuk membuat

checklistdan

alarmreminder

berbasis

spreadsheet

sebagai wujud

pembentukan

karakter yang

Melakukan

diskusi dengan

mentor mengenai

designchecklist

dan alarm reminder yang

akan ditampilkan

pada lembar

spreadsheet

Spreadsheetdi

Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

RSUP Prof.Dr.

I.G.N.G Ngoerah.

Terbentuknya

designchecklistdan

alarmreminder

yang akan

ditampilkan pada

lembar spreadsheet

Evidence:

- Foto dokumentasi

-

Notulen hasil

diskusi design

checklistdan

alarmreminder

Saya melakukan diskusi

bersama mentor

dengan cermat

(Akuntabel). Dalam

melakukan diskusi, saya

dan mentor saling

bertukar pendapat

layaknya musyawarah

untuk mencapai mufakat

sesuai dengan nilai-nilai

Pancasila (Loyal).

Saya melakukan diskusi

bersama mentor

dengan cermat

(Akuntabel). Dalam

melakukan diskusi, saya

dan mentor saling

bertukar pendapat

layaknya musyawarah

untuk mencapai mufakat

sesuai dengan nilai-nilai

Pancasila (Loyal).

Spreadsheetdi

Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

RSUP Prof.Dr.

I.G.N.G Ngoerah

maka diharapkan

dapat meningkatkan

standar mutu

pelayanan

laboratorium dengan

menghasilkan hasil

pemeriksaan yang

berkualitas,

bermutu, serta

terjamin ketepatan

dan ketelitiannya

sehingga dapat

berbasis

Spreadsheetdi

Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

memberikan

penguatan pada

nilai organisasi

RSUP Prof.Dr.

I.G.N.G Ngoerah

yaitu

Profesional:

Melaksanakan

tugas dengan

penuh tanggung

jawab sesuai

keahlian dan

terus

81 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Direncanakan Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Dilaksanakan Kontribusi Terhadap Visi-Misi Organisasi Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7

2.2 efektif, efisien, inovatif, dan

memiliki kinerja

yang bermutu,

dalam

penyelenggaraan

program

pemerintah, khususnya implementasi

literasi digital di instansi dan unit

Membuat Checklist

pemantapan

mutu internal QC

harian

pengecatan

gram dan kualitas

media dengan

menggunakan

lembar digital yaituSpreadsheet

Tersedianya

Checklist

pemantapan mutu

internal QC harian

pengecatan gram

dan kualitas media

berbasis spreadsheet

Evidence:

Terdapat checklist

berbasis spreadsheet

Saya akan berinovasi

(Adaptif) dan

melakukan yang

terbaik (Kompeten)

dalam membuat

Checklistpemantapan

mutu internal QC harian

pengecatan gram dan

kualitas media dengan

menggunakan lembar

digitalSpreadsheet.

Saya berinovasi

(Adaptif) dan

melakukan yang

terbaik (Kompeten)

dalam membuat

Checklistpemantapan

mutu internal QC harian

pengecatan gram dan

kualitas media dengan

menggunakan lembar

digitalSpreadsheet.

mendukung Visi

RSUP Prof.Dr.

I.G.N.G Ngoerah

yaitu Menjadi

Rumah Sakit

Unggul dan

Mandiri Tahun

2024

melalui Misi RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah yaitu

Menyelenggarakan

mengupayakan

pengembangan

diri

Tat Twam

Asi:

Peduli, belarasa, peka dalam

melayani

kebutuhan

pelanggan, tulus dan iklas

Efektif:

Memanfaatkan

kerja. (SMART

2.3 Membuat Alarm

ASN)

Reminderpada

Spreadsheet

sebagai

pengingat jadwal

Tersedianya Alarm

Reminder berbasis

spreadsheetuntuk

pemantapan mutu

internal QC uji

Saya membuat alarm

reminder dengan

cermat dan sungguhsungguh. Alarm

reminder ini diharapkan

Saya membuat alarm

reminder dengan

cermat dan sungguhsungguh. Alarm

reminder ini diharapkan

pelayanan

kesehatan yang

paripurna, mandiri

dan terjangkau

sumber daya

sesuai kebutuhan

dengan

menggunakan

waktu, tenaga

82 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Direncanakan Keterkaitan dengan
Agenda 2 yang Dilaksanakan Kontribusi Terhadap Visi-Misi Organisasi Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7
Substansi

pelaksanaan

pemantapan

mutu internal QC

uji identifikasi dan

sensitivitas

antibiotik dengan

alat Vitex 2

Compact yang

akan dijadwalkan

seminggu sekali

identifikasi dan

sensitivitas antibiotik

dengan alat Vitex 2

Compact Evidence: Terdapat alarm

reminderberbasis

spreadsheet

dapat membangun

lingkungan kerja yang

kondusif (Harmonis)

dan kerjasama

(Kolaboratif) antar

petugas dalam

melakukan

pemantapan mutu

internal, sehingga

terdapat standar acuan

untuk menilai kualitas

pemeriksaan dalam

memberikan pelayanan

prima sesuai dengan

kebutuhan

masyarakat (Berorientasi

dapat membangun

lingkungan kerja yang

kondusif (Harmonis)

dan kerjasama

(Kolaboratif) antar

petugas dalam

melakukan

pemantapan mutu

internal, sehingga

terdapat standar acuan

untuk menilai kualitas

pemeriksaan dalam

memberikan pelayanan

prima sesuai dengan

kebutuhan

masyarakat (Berorientasi

dan biaya secara tepat

83 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Direncanakan Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Dilaksanakan Kontribusi Terhadap Visi-Misi Organisasi Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7

Substansi Agenda 2

Terhadap Visi-Misi

Pelayanan). Pelayanan).

coba penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan

mutu internal

berbasis

Spreadsheetdi

Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah.

Dengan adanya

Checklistdan

AlarmReminder

coba penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan

mutu internal berbasis

Spreadsheet

dengan simulasi

Terlaksananya uji

coba penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheet

Terlaksananya uji

coba penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheet

Evidence:

- Foto dokumentasi

Saya melakukan uji

coba di laboratorium

dengan sikap ramah (Berorientasi

Pelayanan), membangun

lingkungan yang

kondusif (Harmonis)

dengan memberikan

Saya melakukan uji

coba di laboratorium

dengan sikap ramah (Berorientasi

Pelayanan), membangun

lingkungan yang

kondusif (Harmonis)

dengan memberikan

Dengan

terlaksananya serta

terlaporkannya hasil

uji coba penggunaan

Checklistdan Alarm

Reminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheet kepada

Mentor dan

Penanggung jawab

Laboratorium

Mikrobiologi Klinik, diharapkan

pemantapan mutu

internal dapat

Terlaksananya

serta

terlaporkannya

hasil uji coba

penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan

mutu internal berbasis

Spreadsheet

memberikan

penguatan pada

nilai organisasi

RSUP Prof.Dr. I.G.N.G Ngoerah

84
Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan
yang Direncanakan Keterkaitan
No
dengan Substansi Agenda 2
dengan
yang Dilaksanakan Kontribusi
Organisasi
Organisasi 1 2 3 4 5 6
Penguatan Nilai
7
3. Pelaksanaan uji 3.1 Melakukan uji

pemantapan

mutu internal

diharapkan dapat

membantu proses

kerja menjadi

lebih efektif dan

efisien, disiplin, dan terstruktur

untuk

membentuk sikap

prilaku

Profesional dan

Hospitality

dalam melakukan

pelayanan prima

demi kepuasan

masyarakat.

mengisi

checklisthasil

QC harian dan

menginput

jadwal

pelaksanaan QC

mingguan untuk

uji coba alarm

reminder

- Laporan hasil uji

coba

kesempatan kepada

rekan kerja untuk

Berkontribusi (Kolaboratif),

belajar dan berinovasi (Kompeten dan Adaptif). Hasil uji coba

akan saya laporkan

dengan jujur dan

trasparan kepada

Mentor dan PJ unit

kerja sebagai wujud

perilaku

bertanggungjawab

(Akuntabel) terhadap

pekerjaan yang

kesempatan kepada

rekan kerja untuk

Berkontribusi (Kolaboratif),

belajar dan berinovasi (Kompeten dan

Adaptif). Hasil uji

coba saya laporkan

dengan jujur dan

trasparan kepada

Mentor dan PJ unit

kerja sebagai wujud

perilaku

bertanggungjawab

(Akuntabel) terhadap

pekerjaan yang

dilakukan secara rutin, tercatat dan

terlaporkan secara

rutin. Sehingga dapat

memberikan dampak yang optimal dalam

menunjang

pekerjaan di Laboratorium

Mikrobiologi Klinik.

Hal ini merupakan

pengamalan dari

Misi RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah yaitu

Menciptakan

tata kelola RS

yaitu

Profesional:

Melaksanakan

tugas dengan

penuh tanggung

jawab sesuai

keahlian dan terus

mengupayakan

pengembangan diri

Kebersamaan: Mampu bekerjasama dengan

kompetensi yang

sesuai dengan

85 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Direncanakan Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Dilaksanakan Kontribusi Terhadap Visi-Misi Organisasi Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7

(SMART ASN)

3.2 Melakukan

diskusi bersama

Mentor dan Pj

unit kerja terkait

hasil uji coba

penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan

mutu internal berbasis

Spreadsheet

Tersusunnya hasil

diskusi, saran dan

masukan dari

Mentor dan PJ unit

kerja terkait hasil uji

coba penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheet

Evidence:

- Foto dokumentasi

- Notulen hasil

diskusi

Substansi Agenda 2

ditugaskan. ditugaskan. yang baik”

Saya akan melaporkan

hasil uji coba kepada

Mentor dan PJ unit kerja

dengan jujur dan

bertanggung jawab

(Akuntabel). Saya

menyampaikan hasil uji

coba dan melakukan

diskusi dengan sopan

menggunakan Bahasa

Indonesia (Loyal)

yang baik dan benar.

Saya melakukan

perbaikan (Berorientasi

Pelayanan) sesuai

Saya melaporkan hasil

uji coba kepada Mentor

dan PJ unit kerja dengan

jujur dan

bertanggung jawab

(Akuntabel). Saya

menyampaikan hasil uji

coba dan melakukan

diskusi dengan sopan

menggunakan Bahasa

Indonesia (Loyal)

yang baik dan benar.

Saya melakukan

perbaikan (Berorientasi

Pelayanan) sesuai

untuk dapat

mewujudkan Visi

RSUP Prof.Dr.

I.G.N.G Ngoerah

yaitu Menjadi

Rumah Sakit

Unggul dan

Mandiri Tahun

2024

tugasnya untuk

mencapai visi dan

misi organisasi

86
Kegiatan
Output/ Evidence
No
Tahapan Kegiatan
Keterkaitan dengan
Direncanakan
Substansi Agenda 2 yang
Keterkaitan dengan
yang Dilaksanakan Kontribusi
Organisasi Penguatan
Organisasi 1 2 3 4 5 6 7
Terhadap Visi-Misi
Nilai

4. Pelaksanaan

sosialisasi

penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan

mutu internal berbasis

Spreadsheetdi Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

RSUP Prof.Dr.

I.G.N.G Ngoerah.

Penulis

Terlaksananya

sosialisasi

penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheet

kepada teman

sejawat Analis di Laboratorium

Mikrobiologi Klinik.

dengan

dan

dan

Dengan

Telaksananya

sosialisasi

penggunaan

Checklistdan Alarm

Reminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheetkepada

teman sejawat

Analis di Laboratorium

Mikrobiologi Klinik, diharapkan seluruh

Terlaksananya

sosialisasi

penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan

mutu internal berbasis

Spreadsheet

kepada teman

sejawat Analis di Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

memberikan

87 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Direncanakan Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Dilaksanakan Kontribusi Terhadap Visi-Misi Organisasi Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7
saran dan masukan dari Mentor
PJ unit kerja.
saran dan masukan dari Mentor
dengan
PJ
kerja.
unit
Menyiapkan materi sosialisasi Tersedianya materi sosialisasi Saya menyusun materi sosialisasi dengan Saya menyusun materi sosialisasi dengan
4.1

melakukan

sosialisasi kepada

teman sejawat

Analis dengan

sikap sopan,

hormat, tidak

menggurui dan

menghargai

sesama sesuai

dengan

Kode Etik dan

penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan

mutu internal

berbasis

Spreadsheet

penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheet

Evidence:

Terdapat materi

tutorial

penggunaan

Checklistdan

mengembangkan

kreatifitas (Adaptif)

dalam menyusun kata

yang menunjukkan

langkah penggunaan

Checklistdan Alarm

Reminder berbasis

spreadsheet agar

mudah dipahami

(Berorientasi

mengembangkan

kreatifitas (Adaptif)

dalam menyusun kata

yang menunjukkan

langkah penggunaan

Checklistdan Alarm

Reminder berbasis

spreadsheet agar

mudah dipahami (Berorientasi

Analis memahami

dan mampu

mengoperasikan

Checklistdan Alarm

Reminder

pemantapan mutu

internal tersebut.

Sehingga

pemantapan mutu

internal dapat

penguatan pada

nilai organisasi

RSUP Prof.Dr. I.G.N.G Ngoerah

yaitu

Profesional:

Melaksanakan

tugas dengan

penuh tanggung

jawab sesuai

AlarmReminder

pelayanan) dan efektif.

pelayanan) dan efektif.

dilakukan secara

keahlian dan

4.2 Membuat jadwal

Kode Perilaku ASN.

(Managemen ASN)

sosialisasi dengan

Mentor di

Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

Tersedianya jadwal

sosialisasi dengan

Mentor di

Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

Saya akan berdiskusi

terlebih dahulu bersama

Mentor mengenai

sosialisasi yang akan

saya lakukan serta

Saya berdiskusi terlebih

dahulu bersama Mentor

mengenai sosialisasi

yang akan saya

lakukan serta

rutin, hasil QC

tercatat dan

terlaporkan secara

berkala. Petugas

Analis mampu

bertanggung jawab

terus

mengupayakan

pengembangan diri

Tat Twam Asi:

Peduli, belarasa,

88 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Direncanakan Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Dilaksanakan Kontribusi Terhadap Visi-Misi Organisasi Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7

4.3

Melakukan sosialisasi penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan

mutu internal

berbasis

Evidence: Terdapat

dokumentasi

rencana kegiatan

sosialisasi

mendiskusikan kapan

waktu yang tepat

melakukan sosialisasi

agar terbentuk

lingkungan kerja

yang kondusif

(Harmonis), tidak

mengganggu proses

kerja di laboratorium.

mendiskusikan kapan

waktu yang tepat

melakukan sosialisasi

agar terbentuk

lingkungan kerja

yang kondusif

(Harmonis), tidak

mengganggu proses

kerja di laboratorium.

untuk memberikan

pelayanan publik

yang profesional dan

berkualitas melalui

menjaga standar

mutu hasil

pemeriksaan

laboratorium. Ini

merupakan bentuk

peka dalam melayani

kebutuhan

pelanggan, tulus

dan iklas

Kebersamaan:

Mampu

bekerjasama

dengan

Terlaksananya

sosialisasi

penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheet

Saya bertindak disiplin

(Akuntabel) terhadap

waktu sosialisasi yang

telah disepakati.

Saya melakukan

sosialisasi dengan

Bahasa Indonesia

(Loyal) yang baik dan

Saya bertindak disiplin

(Akuntabel) terhadap

waktu sosialisasi yang

telah disepakati.

Saya melakukan

sosialisasi dengan

Bahasa Indonesia

(Loyal) yang baik dan

penerapan

Misi RSUP Prof.Dr.

I.G.N.G Ngoerah yaitu

Menyelenggarakan

pelayanan

kesehatan yang

paripurna, mandiri

dan terjangkau

kompetensi yang

sesuai dengan

tugasnya untuk

mencapai visi dan misi organisasi

89 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan dengan
Agenda 2 yang Direncanakan Keterkaitan dengan
Agenda 2 yang Dilaksanakan Kontribusi Terhadap Visi-Misi Organisasi Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7
Substansi
Substansi

Agenda

Substansi Agenda 2

Spreadsheet

kepada teman

sejawat Analis di Laboratorium

Mikrobiologi

Klinik

kepada teman

sejawat Analis di Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

Evidence:

- Foto dokumentasi

- Absensi

benar, ramah (Berorientasi

pelayanan) dan menjelaskan secara

cermat (Akuntabel), jelas dan detail cara

penggunaan Checklist

dan AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheet.

Saya membantu

teman (Kompeten)

sejawat dalam belajar

menggunakan Checklist

dan AlarmReminder

dan mengajak teman

benar, ramah (Berorientasi

pelayanan) dan menjelaskan secara

cermat (Akuntabel), jelas dan detail cara

penggunaan Checklist

dan AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheet.

Saya membantu

teman (Kompeten)

sejawat dalam belajar

menggunakan Checklist

dan AlarmReminder

dan mengajak teman

untuk dapat

mewujudkan Visi

RSUP Prof.Dr.

I.G.N.G Ngoerah

yaitu Menjadi

Rumah Sakit

Unggul dan

Mandiri Tahun

2024

90
Kegiatan
No
Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan dengan
Substansi
2 yang Direncanakan Keterkaitan dengan
yang Dilaksanakan Kontribusi Terhadap Visi-Misi Organisasi Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7

monitoring dan evaluasi

penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheetdi Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

RSUP Prof.Dr.

Terselenggaranya

proses monitoring dan evaluasi

penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheetdi Laboratorium

Mikrobiologi

sejawat

bekerjasama

(Kolaboratif)

melakukan PMI secara

rutin.

sejawat untuk

bekerjasama

(Kolaboratif)

melakukan PMI secara

rutin.

Dengan

Adanya laporan

evaluasi dari

penggunaan

Checklistdan Alarm

Reminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheetini

diharapkan dapat

meningkatkan

standar mutu

Adanya laporan

evaluasi dari

penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan

mutu internal berbasis

Spreadsheetini

memberikan

penguatan pada

nilai organisasi

91 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Direncanakan Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Dilaksanakan Kontribusi Terhadap Visi-Misi Organisasi Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7
untuk
5. Pelaksanaan
Melakukan
5.1
Tersusunnya Saya melakukan Saya melakukan

Dengan melakukan

monitoring dan

evaluasi dari

penggunaan

checklistdan

alarmreminder

ini, diharapkan

akan tercipta

pelayanan publik

yang lebih baik

lagi,profesional

dan berkualitas

dengan terus

melakukan

evaluasi sebagai

kontribusi untuk

observasi

sebelum

penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan

mutu internal berbasis

Spreadsheet

laporan hasil

observasi sebelum

penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheet

Evidence:

Terdapat laporan

hasil observasi

sebelum

penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

observasi sebelum

penggunaan Checklist

dan AlarmReminder

dengan jujur, disiplin

dan bertanggung

jawab (Akuntabel).

Laporan hasil observasi

dibuat dengan

menggunakan Bahasa

Indonesia (Loyal)

yang baik dan benar, agar mudah dipahami.

observasi sebelum

penggunaan Checklist

dan AlarmReminder

dengan jujur, disiplin

dan bertanggung

jawab (Akuntabel).

Laporan hasil observasi

dibuat dengan

menggunakan Bahasa

Indonesia (Loyal)

yang baik dan benar, agar mudah dipahami.

pelayanan

laboratorium dengan

petugas Analis

disiplin melakukan

pemantapan mutu

internal untuk

menjamin kualitas

hasil pemeriksaan.

Ini merupakan

bentuk penerapan

Misi RSUP Prof.Dr.

I.G.N.G Ngoerah yaitu

Menyelenggarakan

pelayanan

kesehatan yang

paripurna, mandiri

dan terjangkau

RSUP Prof.Dr.

I.G.N.G Ngoerah

yaitu

Profesional:

Melaksanakan

tugas dengan

penuh tanggung

jawab sesuai

keahlian dan terus

mengupayakan

pengembangan

diri

Tat Twam Asi:

Peduli, belarasa, peka dalam

melayani

92 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Direncanakan Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Dilaksanakan Kontribusi Terhadap Visi-Misi Organisasi Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7
I.G.N.G Ngoerah.
5.2 Melakukan monitoring dan Tersusunnya laporan hasil Saya akan melakukan monitoring dan Saya melakukan monitoring dan

menjaga mutu laboratorium.

Penulis

melaksanakan

tugas dengan

penuh

pengabdian, kejujuran, kesadaran dan

tanggung

jawab sesuai

dengan

Kode Etik dan

Kode Perilaku ASN. (Managemen ASN)

observasi setelah

penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan

mutu internal berbasis

Spreadsheet

monitoring dan

observasi setelah

penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheet

Evidence:

Terdapat laporan

hasil monitoring

dan observasi

setelah

penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

observasi dengan baik

dan cermat

(Kompeten). Hasil

observasi akan dicatat

dengan cermat, jujur

dan bertanggung

jawab (Akuntabel)

agar hasilnya dapat

dipercaya.

Dengan adanya

Checklistdan Alarm

Reminderpemantapan

mutu internal berbasis

Spreadsheet

diharapkan dapat

menciptakan

lingkungan kerja yang

observasi dengan baik

dan cermat

(Kompeten). Hasil

observasi dicatat

dengan cermat, jujur

dan bertanggung

jawab (Akuntabel)

agar hasilnya dapat

dipercaya.

Dengan adanya

Checklistdan Alarm

Reminderpemantapan

mutu internal berbasis

Spreadsheet

diharapkan dapat

menciptakan

lingkungan kerja yang

untuk dapat

mewujudkan Visi

RSUP Prof.Dr.

I.G.N.G Ngoerah

yaitu Menjadi

Rumah Sakit

Unggul dan

Mandiri Tahun

2024

kebutuhan

pelanggan, tulus

dan iklas

93 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Direncanakan Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Dilaksanakan Kontribusi Terhadap Visi-Misi Organisasi Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7

kondusif (Harmonis)

efektif dan efisien.

Seluruh teman sejawat

Analis di Laboratorium

Mikrobiologi diharapkan

dapat bersikap

proaktif dan bekerjasama

(Adaptif dan Kolaboratif) dalam

melakukan pemantapan

mutu internal secara

rutin, untuk

menghasilkan kualitas

pemeriksaan yang

bermutu sesuai

kebutuhan

kondusif (Harmonis)

efektif dan efisien.

Seluruh teman sejawat

Analis di Laboratorium

Mikrobiologi

diharapkan dapat

bersikap proaktif dan bekerjasama

(Adaptif dan Kolaboratif) dalam

melakukan

pemantapan mutu

internal secara rutin, untuk menghasilkan

kualitas pemeriksaan

yang bermutu sesuai

kebutuhan

94 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Direncanakan Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Dilaksanakan Kontribusi Terhadap Visi-Misi Organisasi Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7

5.3 Membandingkan

data hasil observasi

sebelum dan

sesudah

penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan

mutu internal

berbasis

Spreadsheet

kemudian

membuat

Tersusunnya

laporan evaluasi

hasil observasi

perbandingan

sebelum dan

sesudah

penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheet

Evidence:

Terdapat laporan

masyarakat (Berorientasi

pelayanan).

Saya akan

membandingkan data

hasil observasi sebelum

dan sesudah

penggunaan Checklist

dan AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheetini dengan

cermat dan

sungguh-sungguh (Kompeten).

Hasil perbandingan

akan dituangkan dalam

masyarakat (Berorientasi pelayanan).

Saya membandingkan

data hasil observasi

sebelum dan sesudah

penggunaan Checklist

dan AlarmReminder

pemantapan mutu

internal berbasis

Spreadsheetini

dengan cermat dan

sungguh-sungguh (Kompeten).

Hasil perbandingan

dituangkan dalam

laporan dengan

95
Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan dengan
2 yang Direncanakan Keterkaitan dengan
2 yang Dilaksanakan Kontribusi Terhadap Visi-Misi Organisasi Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7
No
Substansi Agenda
Substansi Agenda

laporan akhir hasil aktualisasi

optimalisasi

pemantapan

mutu internal dengan

pembuatan

checklistdan

kesimpulan

keberhasilan

evaluasi hasil observasi

perbandingan

sebelum dan

sesudah

penggunaan

Checklistdan

AlarmReminder

Tersusunnya

laporan akhir

aktualisasi

optimalisasi

pemantapan mutu

internal dengan

pembuatan

checklistdan alarm

reminderberbasis

laporan dengan

disiplin, jujur dan

bisa dipertanggung

jawabkan (Akuntabel).

disiplin, jujur dan

bisa dipertanggung

jawabkan (Akuntabel).

Dengan adanya

laporan akhir hasil

aktualisasi

optimalisasi

pemantapan mutu

internal dengan

pembuatan checklist

dan alarmreminder

berbasis spreadsheet

Adanya laporan

akhir hasil aktualisasi optimalisasi

pemantapan

mutu internal dengan

pembuatan

checklistdan

96
Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Direncanakan Keterkaitan dengan
Agenda 2 yang Dilaksanakan Kontribusi Terhadap Visi-Misi Organisasi Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7
No
Substansi
6. Penyusunan

alarmreminder

berbasis

spreadsheetdi Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

spreadsheetdi Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

RSUP Prof.Dr.

I.G.N.G Ngoerah.

di Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

RSUP Prof.Dr.

I.G.N.G Ngoerah ini

diharapkan dapat

alarmreminder

berbasis

spreadsheetdi Laboratorium

6.1 Menyusunan

RSUP Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah.

Penulis menyusun

laporan akhir

aktualisasi

dengan jujur, bertanggung

jawab, berintegritas serta

cermat dan

disiplin, sesuai

laporan akhir

aktualisasi

optimalisasi

pemantapan

mutu internal

dengan

penggunaan

checklistdan

alarmreminder

sesuai dengan

panduan

Tersusunnya

laporan akhir

aktualisasi

optimalisasi

pemantapan mutu

internal dengan

penggunaan

checklistdan alarm

remindersesuai

dengan panduan

penyusunan

laporan.

Saya menyusun laporan

akhir aktualisasi dengan

sungguh-sungguh,

teliti, cermat dan bertanggung jawab

(Akuntabel) sesuai

dengan panduan. Saya

terus berinovasi dan

mengembangkan

kreativitas (Adaptif)

dalam menyusunan

laporan agar tersusun

Saya menyusun

laporan akhir

aktualisasi dengan

sungguh-sungguh,

teliti, cermat dan

bertanggung jawab

(Akuntabel) sesuai

dengan panduan. Saya

terus berinovasi dan

mengembangkan

kreativitas (Adaptif)

dalam menyusunan

meningkatkan

standar mutu

pelayanan

laboratorium dengan

memberikan hasil

pemeriksaan yang

berkualitas, bermutu, serta

terjamin ketepatan

dan ketelitiannya

sehingga dapat

mewujudkan

Mikrobiologi Klinik ini memberikan

penguatan pada nilai organisasi

RSUP Prof.Dr.

I.G.N.G Ngoerah yaitu

Profesional:

Melaksanakan

tugas dengan

penuh tanggung

jawab sesuai

keahlian dan

97
Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Direncanakan Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Dilaksanakan Kontribusi Terhadap Visi-Misi Organisasi Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7
No

dengan Kode

Etik dan Kode

Perilaku ASN. (Managemen

ASN)

Kegiatan Output/ Evidence

penyusunan laporan

Evidence: Terdapat laporan

akhir aktualisasi

Keterkaitan dengan

Substansi Agenda 2 yang Direncanakan

Keterkaitan dengan

Substansi Agenda 2 yang Dilaksanakan

Kontribusi

Penguatan Nilai Organisasi

6.2 Melakukan

konsultasi dengan mentor

terkait laporan

akhir aktualisasi

optimalisasi

pemantapan

Terlaksananya

konsultasi dengan

mentor terkait

laporan akhir

aktualisasi

optimalisasi

pemantapan mutu

laporan dengan

kualitas terbaik (Kompeten).

laporan agar tersusun

laporan dengan

kualitas terbaik (Kompeten).

Laporan disusun

dengan kalimat yang

baik dan benar sesuai

dengan Kamus Besar

Bahasa Indonesia (Loyal).

pelayanan prima

bagi masyarakat

sesuai dengan Visi

RSUP Prof.Dr.

I.G.N.G Ngoerah

yaitu Menjadi

Rumah Sakit

Unggul dan

Mandiri Tahun

2024

terus mengupayakan

pengembangan diri

Tat Twam Asi: Peduli, belarasa, peka dalam melayani

kebutuhan

pelanggan, tulus

Saya melakukan

konsultasi bersama

mentor dengan ramah

(Berorientasi

pelayanan) dan

sopan, serta terbuka

dalam bekerjasama

Saya melakukan

konsultasi bersama

mentor dengan ramah

(Berorientasi

pelayanan) dan

sopan, serta terbuka

dalam bekerjasama

melalui Misi RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah yaitu

Menyelenggarakan

pelayanan

kesehatan yang

paripurna, mandiri

dan iklas

Kebersamaan: Mampu bekerjasama dengan

kompetensi yang

sesuai dengan

98
No Kegiatan Tahapan
Terhadap Visi-Misi Organisasi 1 2 3 4 5 6 7

mutu internal dengan

penggunaan

checklistdan

alarmreminder

internal dengan

penggunaan

checklistdan alarm

reminder.

Evidence:

Terdapat notulen

konsultasi berisi

koreksi laporan

akhir dari mentor.

(Kolaboratif) dengan

melibatkan mentor

dalam penyusunan

laporan aktualisasi.

Dalam berdiskusi dan

bekerjasama dengan

mentor maupun teman

sejawat, saya selalu

menghargai Beliau

dan menjaga nama

baik Beliau

(Harmonis dan

Loyal) dengan

menjaga sikap dan

menghormati Beliau.

(Kolaboratif) dengan

melibatkan mentor

dalam penyusunan

laporan aktualisasi.

Dalam berdiskusi dan

bekerjasama dengan

mentor maupun teman

sejawat, saya selalu

menghargai Beliau

dan menjaga nama

baik Beliau

(Harmonis dan

Loyal) dengan

menjaga sikap dan

menghormati Beliau.

dan terjangkau tugasnya untuk mencapai visi dan misi organisasi

99
Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Direncanakan Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Dilaksanakan Kontribusi Terhadap Visi-Misi Organisasi Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7
No
6.3 Melakukan
Tersusunnya laporan akhir Saya melakukan perbaikan laporan akhir Saya melakukan perbaikan laporan akhir
perbaikan dan

penyelesaian

laporan akhir

aktualisasi

optimalisasi

pemantapan

mutu internal dengan

penggunaan

checklistdan

alarmreminder

aktualisasi yang

telah direvisi sesuai

dengan masukan

dan saran dari

mentor.

Evidence: Laporan akhir

rancangan aktualisasi.

aktualisasi sesuai

dengan saran dan

masukan dari mentor

sebagai bentuk

melakukan

perbaikan tiada

henti (Berorientasi

pelayanan) serta

menyelesaikannya

secara cermat, disiplin dan tepat

waktu (Akuntabel).

aktualisasi sesuai

dengan saran dan

masukan dari mentor

sebagai bentuk

melakukan

perbaikan tiada

henti (Berorientasi

pelayanan)untuk

menghasilkan laporan

dengan kualitas

terbaik (Kompeten).

Saya menyelesaikan

laporan akhir

aktualisasi secara

cermat, disiplin dan

tepat waktu (Akuntabel).

100 No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/ Evidence Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Direncanakan Keterkaitan dengan Substansi Agenda 2 yang Dilaksanakan Kontribusi Terhadap Visi-Misi Organisasi Penguatan Nilai Organisasi 1 2 3 4 5 6 7

5.3 Kualitas dan Kemanfaatan Aktualisasi

Dalam pelaksanaan Aktualisasi ini, penulis sebagai peserta Latihan Dasar Calon

Pegawai Negeri Sipil Kementerian Kesehatan Golongan II Angkata IV dari instansi RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G. Ngoerah Denpasar yang bertugas di Laboratorium Mikrobiologi Klinik, membuat inovasi berupa gagasan kreatif pemecahan masalah yaitu Checklist dan Alarm ReminderPemantapan Mutu Internal Berbasis Spreadsheet. Checklist dan AlarmReminder ini dibuat dan diterapkan untuk memonitoring pelaksanaan Pemantapan Mutu Internal berupa pengerjaan QC pengecatan gram dan kualitas media, serta QC uji identifikasi dan sensitivitas antibiotik pada alat Vitek 2 Compact di Laboratorium Mikrobiologi Klinik agar terlaksana secara rutin dan terjadwal, serta hasil QC tercatat dan terlaporkan dengan baik pada spreadsheet yang dapat diakses kapan saja dan dimana saja baik dengan PC maupun handphone. Adapun Kualitas dan Kemanfaatan dari Aktualisasi ini yaitu:

5.3.1 Kualitas Aktualisasi

Pada laboratorium klinik, sistem kontrol kualitas (quality control/ QC) merupakan bentuk PMI yang penting dilakukan dalam proses analitik, berupa proses pengujian reagensia, media dan metode pemeriksaan menggunakan bahan kontrol baku yang sudah diketahui nilainya atau biasa disebut dengan ATCC. Dengan adanya Checklist dan Alarm Reminder, Pemantapan Mutu Internal (PMI) dapat terjadwalkan dengan baik dan dilaksanakan secara rutin di Laboratorium Mikrobiologi Klinik. Hasil QC yang telah dilakukan secara rutin digunakan sebagai standar acuan nilai presisi dan akurasi kualitas pemeriksaan, sehingga hasil pemeriksaan terjamin mutu, kualitas dan ketepatannya. Hasil pemeriksaan yang akurat dan bermutu akan meningkatkan mutu kualitas pelayanan pada masyarakat, dengan mengurangi kejadian pengulangan pemeriksaan akibat kesalahan pada proses pra analitik, analitik maupun post analitik. Kegiatan aktualisasi yang telah dilakukan secara garis besar dapat dilaksanakan dengan baik, namun dalam pelaksanaanya ditemukan beberapa kendala yaitu:

a) Reminder melalui email sempat mengalami kendala dikarenakan rumus yang digunakan untuk memvisualisasikan perintah dalam spreadsheet ke email mengalami kesalahan

b) Proses arsip hasil Pemantapan mutu internal QC Uji Identifikasi dan Uji Sensitivitas Antibiotik masih dilakukan secara manual, dimana print out hasil QC mudah hilang dan berpindah-pindah

c) Penggunaan checklistdanalarmreminderberbasis spreadsheetmemerlukan jaringan internet dan paket data pada smartphone maupun PC/komputer yang digunakan

101

Adapun kualitas pelaksanaan kegiatan Aktualisasi Optimalisasi Pemantapan Mutu

Internal dengan pembuatan Checklistdan AlarmReminderberbasis Spreadsheetdibuktikan dengan adanya dukungan dan testimoni dari berbagai pihak yang terkait, yaitu Penanggung jawab Laboratorium Mikrobiologi Klinik, Mentor dan teman sejawat Analis Kesehatan di Laboratorium Mikrobiologi Klinik. Adapun dokumentasi tentimoni adalah sebagai berikut :

102
Gambar 32. Dokumentasi Testimoni Penanggung Jawab Laboratorium Mikrobiologi KLinik Gambar 33. Dokumentasi Testimoni Mentor

Link Google form : https://forms.gle/GeZiH1cjx6iEsBbdA

Gambar 34. Dokumentasi Testimoni Teman Sejawat Analis Kesehatan di Laboratorium

Mikrobiologi KLinik

5.3.2 Kemanfaatan Aktualisasi

Adapun kemanfaatan dari kegiatan Aktualisasi Optimalisasi Pemantapan Mutu

Internal dengan Pembuatan Checklist dan Alarm Reminder Berbasis Spreadsheet di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah adalah sebagai berikut :

1. Kegiatan I

a. Kontribusi terhadap pencapaian Visi Misi dan Tujuan Organisasi

Pelaksanaan konsultasi dengan Penanggung jawab (PJ) unit kerja Laboratorium

Mikrobiologi Klinik dan Mentor mengenai rancangan aktualisasi dan rencana kegiatan aktualisasi dilakukan dengan jujur, bertanggung jawab, berintegritas serta cermat dan disiplin, sehingga diperoleh ijin pelaksanaan kegiatan aktualisasi.

Dengan adanya ijin, dukungan, saran serta masukan dari Penanggung jawab Laboratorium Mikrobiologi Klinik dan Mentor, maka rancangan aktualisasi ini dapat

103

dilaksanakan secara cermat, bertanggung jawab dan berintegritas untuk meningkatkan standar mutu pelayanan laboratorium sesuai dengan misi RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah yaitu Membangun jejaring kesehatan dan kerjasama dengan pemangku kepentingan terkait. Melalui misi tersebut diharapkan dapat mewujudkan visi RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah yaitu Menjadi Rumah Sakit Unggul dan Mandiri Tahun 2024.

b. Penguatan bagi nilai/budaya kerja organisasi

Pelaksanaan konsultasi dengan Penanggung jawab (PJ) unit kerja Laboratorium Mikrobiologi Klinik dan Mentor mengenai rancangan aktualisasi dan rencana kegiatan aktualisasi menghasilkan ijin, dukungan, saran serta masukan sebagai bentuk kerjasama dengan Penanggung jawab Laboratorium Mikrobiologi Klinik dan Mentor dalam rancangan aktualisasi ini. Selain itu, kerjasama ini juga sebagai bentuk memanfaatkan berbagai sumber daya secara efektif dan efisien untuk turut serta mewujudkan pelayanan prima. Kegiatan konsultasi ini dilakukan dengan sungguh-sungguh, bertanggung jawab dan berintegritas tinggi agar rancangan kegiatan yang dilakukan dapat bermanfaat bagi unit kerja. Ini merupakan bentuk pengamalan dari nilai organisasi RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah yaitu Nilai Kebersamaan, Efektif, Profesional dan Integritas.

2. Kegiatan II

a. Kontribusi terhadap pencapaian Visi Misi dan Tujuan Organisasi

Pembuatan Checklist dan Alarm Reminder pemantapan mutu internal berbasis

Spreadsheetmemanfaatkan teknologi digital sebagai wujud pembentukan karakter yang efektif, efisien, inovatif, dan memiliki kinerja yang bermutu. Dengan adanya Checklist dan AlarmReminder pemantapan mutu internal berbasis Spreadsheet di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah maka diharapkan dapat meningkatkan standar mutu pelayanan laboratorium dengan memberikan hasil pemeriksaan yang berkualitas, bermutu, serta terjamin ketepatan dan ketelitiannya sesuai dengan misi RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah yaitu

Menyelenggarakan pelayanan kesehatan yang paripurna, mandiri dan terjangkau. Melalui misi tersebut diharapkan dapat mewujudkan visi RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah yaitu Menjadi Rumah Sakit Unggul dan Mandiri

Tahun 2024.

104

b. Penguatan bagi nilai/budaya kerja organisasi

Dengan adanya Checklistdan AlarmReminderpemantapan mutu internal berbasis Spreadsheet di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah, petugas laboratorium dapat memafaatkan checklist dan alarm reminder tersebut untuk bekerja secara profesional dengan melaksanakan tugas dengan penuh tanggung jawab sesuai keahlian dan terus mengupayakan pengembangan diri dalam melakukan pemantapan mutu internal secara rutin dan disiplin. Hal ini bertujuan untuk menjamin hasil pemeriksaan agar bermutu dan berkualitas sesuai dengan kebutuhan masyarakat, serta menciptakan proses kerja yang efektif dan efisien sesuai dengan SOP. Ini merupakan bentuk pengamalan dari nilai organisasi RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah yaitu Nilai Profesional, Tat Twam Asi, dan Efektif.

3. Kegiatan III

a. Kontribusi terhadap pencapaian Visi Misi dan Tujuan Organisasi

Pelaksanaan uji coba penggunaan Checklistdan AlarmReminderpemantapan mutu internal berbasis Spreadsheetmembantu proses kerja menjadi lebih efektif, efisien, disiplin, dan terstruktur, sehingga membantu membentuk sikap prilaku profesional dalam melakukan pelayanan prima demi kepuasan masyarakat. Dengan terlaksana serta terlaporkannya hasil uji coba penggunaan Checklist dan Alarm Reminder pemantapan mutu internal berbasis Spreadsheet kepada Mentor dan Penanggung jawab Laboratorium Mikrobiologi Klinik, diharapkan pemantapan mutu internal dapat dilakukan secara rutin, tercatat dan terlaporkan secara berkala. Sehingga dapat memberikan dampak yang optimal dalam menunjang proses kerja dan mengeluarkan hasil pemeriksaan yang berkualitas di Laboratorium Mikrobiologi Klinik. Hal ini merupakan pengamalan dari misi RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah yaitu

Menciptakan tata kelola Rumah Sakit yang baik. Dengan terciptanya tata kelola rumah sakit yang baik diharapkan dapat mewujudkan visi RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah yaitu Menjadi Rumah Sakit Unggul dan Mandiri Tahun 2024.

b. Penguatan bagi nilai/budaya kerja organisasi

Dengan terlaksana serta terlaporkannya hasil uji coba penggunaan Checklist dan AlarmReminderpemantapan mutu internal berbasis Spreadsheetmerupakan wujud pengamalan nilai organisasi RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah yaitu Profesional

105

dengan bersikap tanggung jawab dalam melaksanakan tugas sesuai keahlian dan terus mengupayakan pengembangan diri terhadap pekerjaan yang telah dilakukan. Hasil uji coba yang dilaporkan pada Penanggung jawab unit kerja dan Mentor menunjukan bentuk kerjasama sesuai dengan tugas dan kompetensi untuk mencapai visi dan misi organisasi. Hasil uji coba ini memberikan dampak positif terhadap proses kerja di laboratorium menjadi lebih terstruktur, disiplin dan bertanggung jawab dalam melayani kebutuhan masyarakat. Ini merupakan bentuk pengamalan dari nilai organisasi RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah yaitu Nilai Profesional, Kebersamaan, dan Tat Twam Asi.

4. Kegiatan IV

a. Kontribusi terhadap pencapaian Visi Misi dan Tujuan Organisasi Pelaksanaan sosialisasi penggunaan Checklist dan Alarm Reminder pemantapan mutu internal berbasis Spreadsheet di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP

Prof.Dr. I.G.N.G Ngoerah dilakukan dengan sikap sopan, hormat, dan menghargai sesama Dengan terselenggaranya sosialisasi penggunaan Checklist dan Alarm Reminderpemantapan mutu internal berbasis Spreadsheet kepada teman sejawat Analis di Laboratorium Mikrobiologi Klinik, seluruh Analis memahami dan mampu mengoperasikan Checklistdan AlarmReminderpemantapan mutu internal tersebut, sehingga pemantapan mutu internal dapat dilakukan secara rutin, hasil QC tercatat dan terlaporkan secara berkala. Petugas Analis mampu bertanggung jawab untuk memberikan pelayanan publik yang profesional dan berkualitas melalui menjaga standar mutu hasil pemeriksaan laboratorium. Ini merupakan bentuk penerapan misi RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah yaitu Menyelenggarakan pelayanan kesehatan yang paripurna, mandiri dan terjangkau Melalui misi tersebut diharapkan dapat mewujudkan visi RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah yaitu Menjadi

Rumah Sakit Unggul dan Mandiri Tahun 2024 .

b. Penguatan bagi nilai/budaya kerja organisasi

Dengan terlaksananya sosialisasi penggunaan Checklist dan Alarm Reminder pemantapan mutu internal berbasis Spreadsheet kepada teman sejawat Analis di Laboratorium Mikrobiologi Klinik, pemantapan mutu internal dapat dilaksanakan secara rutin dan disiplin. Hal ini merupakan pengamalan nilai organisasi RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah yaitu sikap Profesional dengan melaksanakan tugas penuh tanggung jawab sesuai keahlian dan terus mengupayakan pengembangan

106

diri. Tat Twam Asi yaitu dengan bersikap peduli, belarasa, peka dalam melayani kebutuhan masyarakat, tulus dan iklas. Juga nilai organisasi Kebersamaan dengan bekerjasama sesuai kompetensi tugas untuk mencapai visi dan misi organisasi yaitu memberikan pelayanan kesehatan yang paripurna.

5. Kegiatan V

a. Kontribusi terhadap pencapaian Visi Misi dan Tujuan Organisasi

Pelaksanaan monitoring dan evaluasi penggunaan Checklist dan Alarm Reminder pemantapan mutu internal berbasis Spreadsheet dilakukan dengan jujur, disiplin dan bertanggung jawab. Monitoring dan evaluasi penggunaan checklistdan alarm reminderini diharapkan dapat mewujudkan pelayanan publik yang profesional dan berkualitas dengan terus melakukan evaluasi sebagai kontribusi untuk menjaga mutu laboratorium. Dengan adanya laporan evaluasi dari penggunaan Checklistdan AlarmReminderpemantapan mutu internal berbasis Spreadsheetdiharapkan dapat meningkatkan standar mutu pelayanan laboratorium dengan petugas Analis disiplin melakukan pemantapan mutu internal untuk menjamin kualitas hasil pemeriksaan. Ini merupakan bentuk penerapan misi RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah yaitu

Menyelenggarakan pelayanan kesehatan yang paripurna, mandiri dan terjangkau untuk dapat mewujudkan visi RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah yaitu

Menjadi Rumah Sakit Unggul dan Mandiri Tahun 2024 .

b. Penguatan bagi nilai/budaya kerja organisasi

Dengan adanya laporan evaluasi dari penggunaan Checklist dan Alarm Reminder pemantapan mutu internal berbasis Spreadsheet ini memberikan penguatan pada nilai organisasi RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah yaitu profesional, dimana petugas laboratorium yaitu Analis terpantau melaksanakan pemantapan mutu internal secara rutin dengan penuh tanggung jawab dan disiplin. Hal ini bertujuan untuk menjamin hasil pemeriksaan agar bermutu dan berkualitas sesuai dengan kebutuhan masyarakat Adanya checklist dan alarm reminder membantu pelaksanaan pemantapan mutu internal menjadi terjadwal dan terlaksana dengan baik.

Pencatatan dan pelaporan hasil pemantapan mutu internal tersusun dengan baik, terstruktur dan dapat dipantau dengan mudah Ini merupakan bentuk pengamalan dari nilai organisasi RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah yaitu Nilai Profesional dan Tat Twam Asi.

107

6. Kegiatan VI

a. Kontribusi terhadap pencapaian Visi Misi dan Tujuan Organisasi

Penyusunan laporan akhir hasil aktualisasi optimalisasi pemantapan mutu internal dengan pembuatan checklist dan alarm reminder berbasis spreadsheet di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah dilakukan dengan jujur, bertanggung jawab, berintegritas serta cermat dan disiplin. Dengan adanya laporan akhir hasil aktualisasi ini diharapkan dapat meningkatkan standar mutu pelayanan laboratorium dengan memberikan hasil pemeriksaan yang berkualitas, bermutu, serta terjamin ketepatan dan ketelitiannya sehingga dapat mewujudkan pelayanan prima bagi masyarakat sesuai dengan misi RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah yaitu Menyelenggarakan pelayanan kesehatan yang paripurna, mandiri dan terjangkau. Melalui misi tersebut diharapkan dapat mewujudkan visi RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah yaitu Menjadi Rumah Sakit Unggul dan Mandiri Tahun 2024.

b. Penguatan bagi nilai/budaya kerja organisasi

Dengan adanya laporan akhir hasil aktualisasi optimalisasi pemantapan mutu internal dengan pembuatan checklist dan alarmreminder berbasis spreadsheet di Laboratorium Mikrobiologi Klinik ini memberikan penguatan pada nilai organisasi

RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah yaitu Profesional, dimana petugas laboratorium yaitu Analis Kesehatan dapat melaksanakan tugas dengan penuh tanggung jawab sesuai keahlian dan terus mengupayakan pengembangan diri melalui penggunaan checklist dan alarm reminder berbasis spreadsheet dalam melaksanakan pemantapan mutu internal. Tat Twam Asi yaitu sikap peduli, belarasa, peka, tulus dan iklas dalam melayani kebutuhan masyarakat. Juga nilai organisasi Kebersamaan, yaitu mampu bekerjasama dengan kompetensi yang sesuai dengan tugasnya untuk mencapai visi dan misi organisasi.

108

BAB VI RENCANA TINDAK LANJUT

6.1 Penetapan Isu Lanjutan / Alternatif

Kegiatan aktualisasi optimalisasi pemantapan mutu internal dengan pembuatan checklistdan alarmreminderberbasis spreadsheetdi Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP

Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah sudah berjalan dengan baik. Pemantapan mutu internal terjadwal dan terlaksana dengan baik. Pencatatan dan pelaporan hasil QC pemantapan mutu internal juga sudah menggunakan checklist berbasis spreadsheet sehingga tersusun rapi dan terstruktur. Namun ditemukan beberapa kendala, yaitu hasil QC pemantapan mutu internal berupa QC Uji Identifikasi dan Uji Sensitivitas Antibiotik yang dialkukan sesuai jadwal, dengan hasil berupa print out dari alat Vitek 2 Compact mudah hilang karena belum ada media pengarsipan hasil QC yang memadai. Maka dari itu dalam pelaksanaan kegiatan aktualisasi ini ditemukan isu lanjutan yaitu “Belum Optimalnya Penggunaan Checklist dan Alarm Reminder Pemantapan Mutu Internal berbasis Spreadsheet di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah ” Isu lanjutan ini sudah didiskusikan dan disetujui oleh Mentor untuk dilanjutkan dianalisa dan ditemukan gagasan kreatif pemecahan isunya.

6.2 Gagasan Kreatif Pemecahan Masalah Lanjutan

Gagasan kreatif untuk menyelesaikan isu lanjutan “Belum Optimalnya Penggunaan

Checklist dan Alarm Reminder Pemantapan Mutu Internal berbasis Spreadsheet di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah” adalah dengan membuat tombol Upload button pada spreadsheet. Tombol upload button ini digunakan untuk melakukan upload file ke google drive melalui spreadsheet. Dengan menggunakan tombol upload button, file yang terupload dapat dengan mudah dilihat/ preview kembali melalui spreadsheet. Untuk membuat tombol upload button pada spreadsheetmemerlukan bantuan dari appscript. Dalam appscriptkita harus melakukan codingdan menulis code yang dapat memvisualkan upload button dan membuatnya beriskan perintah agar dapat menyimpan file yang diunggah dari komputer/hp ke google drive melalui spreadsheetsecara langsung.

109

6.3 Rencana Aktualisasi Niali-Nilai Dasar PNS Lanjutan

Gagasan pemecahan isu yang terpilih yaitu Optimalisasi Penggunaan Checklistdan AlarmReminderBerbasis Spreadsheet dalam

Pemantapan Mutu Internal di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah. Berikut ini merupakan rancangan kegiatan

tindak lanjut yang akan dilakukan.

Tabel 10. Rancangan Kegiatan Tindak Lanjut

No Kegiatan Tahap Kegiatan Output/ Evidence

1 Pelaksanaan konsultasi

dengan Penanggung

jawab (PJ) unit kerja

dan Mentor mengenai

rancangan kegiatan

tindak lanjut

1.1 Membuat janji dan

jadwal pertemuan

dengan PJ unit

kerja dan Mentor

Tersedianya waktu dan

jadwal konsultasi dengan

PJ unit kerja dan Mentor.

Evidence:

- Foto dokumentasi

Nilai – Nilai Dasar PNS

Saya akan menghubungi PJ unit kerja dan Mentor untuk

membuat janji dan jadwal konsul. Saya melakukan

komunikasi dengan sopan santun dan ramah

(Berorientasi pelayanan). Saya mencocokkan jadwal

konsul agar tidak mengganggu waktu kerja dan

kesibukan Beliau sehingga terjalin kerjasama

(Kolaboratif) yang baik sebagai bentuk sikap perilaku

menghormati, menghargai dan menjaga nama

baikpimpinan (Harmonis dan Loyal).

Waktu

Pelaksanaan

Minggu I

Bulan November

1.2 Menghadap dan

berkonsultasi

dengan PJ unit

kerja dan Mentor

untuk menjelaskan

Terbitnya ijin, dukungan,

saran dan masukan

rancangan kegiatan tindak

lanjut dari PJ unit kerja dan

Mentor.

Saya bertindak disiplin (Akuntabel) terhadap waktu

yang telah disepakati. Saya bersikap sopan dan ramah

saat berkonsultasi mengenai inovasi (Adaptif) pada

rancangan kegiatan tindak lanjut saya. Saya akan

melakukan perbaikan (Berorientasi pelayanan)

Minggu I

Bulan November

110

2

2.1

rancangan kegiatan

tindak lanjut

Evidence: - Foto dokumentasi

- Notulen hasil diskusi

rancangan kegiatan tindak lanjut sesuai dengan saran

dan masukan dari Beliau untuk meningkatkan

kompetensi (Kompeten) demi kesempurnaan

rancangan kegiatan tindak lanjut saya.

upload button pada

Spreadsheetdi

Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

RSUP Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah.

upload button

pada spreadsheet

pemantapan mutu

internal QC uji

identifikasi dan

sensitivitas

antibiotik

Tersedianya tombol

upload button pada

spreadsheetpemantapan

mutu internal QC uji

identifikasi dan sensitivitas

antibiotik alat Vitex 2

Compact Evidence:

Terdapat tombol upload button pada spreadsheet

Saya akan berinovasi (Adaptif) dan melakukan

yang terbaik (Kompeten) dalam membuat tombol

upload button pada spreadsheetpemantapan mutu

internal QC uji identifikasi dan sensitivitas antibiotik alat

Vitex 2 Compact. Tombol upload button pada

spreadsheet ini diharapkan dapat membangun

lingkungan kerja yang kondusif (Harmonis) dan

kerjasama (Kolaboratif) antar petugas dalam

melakukan pemantapan mutu internal dan

pengarsipan data hasil QC, sehingga terdapat standar

acuan untuk menilai kualitas pemeriksaan dalam

memberikan pelayanan prima sesuai dengan

kebutuhanmasyarakat (Berorientasi

Pelayanan).

2.2

Melakukan diskusi

dengan mentor

mengenai tombol

Terlaksananya diskusi

dengan mentor terkait

tombol upload button yang

Saya melakukan diskusi bersama mentor dengan

cermat (Akuntabel). Dalam melakukan diskusi, saya

dan mentor saling bertukar pendapat layaknya

Minggu I

Bulan November

Minggu I

Bulan November

111
Pembuatan tombol Membuat tombol

3 Pelaksanaan uji coba

penggunaan tombol

upload button pada

Spreadsheetdi

Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

RSUP Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah.

upload button

yang ditampilkan

pada lembar spreadsheet

3.1 Melakukan uji coba

penggunaan

tombol upload

button pada spreadsheet

pemantapan mutu

internal QC uji

identifikasi dan

sensitivitas

antibiotik

ditampilkan pada lembar

spreadsheet

Evidence:

- Foto dokumentasi,

- Notulen hasil diskusi

Terlaksananya uji coba

penggunaan tombol upload

button pada spreadsheet

pemantapan mutu internal

QC uji identifikasi dan

sensitivitas antibiotik

Evidence:

- Foto dokumentasi

- Laporan hasil uji coba

musyawarah untuk mencapai mufakat sesuai dengan

nilai-nilai Pancasila (Loyal). Saya menerima saran dan

masukan yang diberikan oleh Mentor dan melakukan

perbaikan sesuai dengan saran dan masukan yang

saya terima (Berorientasi Pelayanan).

Saya melakukan uji coba di laboratorium dengan

sikap ramah (Berorientasi Pelayanan),

membangun lingkungan yang kondusif

(Harmonis) dengan memberikan kesempatan

kepada rekan kerja untuk Berkontribusi

(Kolaboratif), belajar dan berinovasi

(Kompeten dan Adaptif). Hasil uji coba akan saya

laporkan dengan jujur dan trasparan kepada Mentor

dan PJ unit kerja sebagai wujud perilaku

bertanggungjawab (Akuntabel) terhadap

pekerjaan yang ditugaskan.

Minggu II

Bulan November

3.2

Tersusunnya hasil diskusi,

Saya akan melaporkan hasil uji coba kepada Mentor

Minggu II

bersama Mentor

dan Pj unit kerja

terkait hasil uji coba

penggunaan

saran dan masukan dari

Mentor dan PJ unit kerja

terkait hasil uji coba

penggunaan tombol upload

dan PJ unit kerja dengan jujur dan bertanggung

jawab (Akuntabel). Saya menyampaikan hasil uji

coba dan melakukan diskusi dengan sopan

menggunakan Bahasa Indonesia (Loyal) yang

Bulan November

112
Melakukan diskusi

4 Pelaksanaan sosialisasi

penggunaan tombol

upload button pada

spreadsheet

pemantapan mutu

internal QC uji identifikasi

dan sensitivitas antibiotik

tombol upload

button pada spreadsheet

4.1 Menyiapkan materi

sosialisasi

penggunaan

tombol upload button pada spreadsheet

4.2

sosialisasi dengan

Mentor di Laboratorium

Mikrobiologi Klinik

4.3 Melakukan

sosialisasi

penggunaan

tombol upload

button pada spreadsheet

button pada spreadsheet baik dan benar. Saya melakukan perbaikan

(BerorientasiPelayanan) sesuai dengan saran dan

masukan dari Mentor dan PJ unit kerja.

Tersedianya materi

sosialisasi penggunaan

tombol upload button pada

spreadsheetEvidence:

Terdapat materi tutorial

Saya menyusun materi sosialisasi dengan

mengembangkan kreatifitas (Adaptif) dalam

menyusun kata yang menunjukkan langkah

penggunaan tombol upload button pada spreadsheet

agar mudah dipahami (Berorientasi pelayanan)

dan efektif.

Tersedianya jadwal

sosialisasi dengan Mentor di Laboratorium Mikrobiologi

Klinik

Evidence:

- Foto dokumentasi

Terlaksananya sosialisasi

penggunaan tombol upload

button pada spreadsheet

pemantapan mutu internal

QC uji identifikasi dan

sensitivitas antibiotik kepada

Saya akan berdiskusi terlebih dahulu bersama Mentor

mengenai sosialisasi yang akan saya lakukan serta

mendiskusikan kapan waktu yang tepat melakukan

sosialisasi agar terbentuk lingkungan kerja yang

kondusif (Harmonis), tidak mengganggu proses

kerja di laboratorium.

Saya bertindak disiplin (Akuntabel) terhadap waktu

sosialisasi yang telah disepakati. Saya melakukan

sosialisasi dengan Bahasa Indonesia (Loyal) yang

baik dan benar, ramah (Berorientasi pelayanan)

dan menjelaskan secara cermat (Akuntabel), jelas

dan detail cara penggunaan tombol upload button

Minggu III

Bulan November

Minggu III

Bulan November

Minggu III

Bulan November

113
Membuat jadwal

5 Pelaksanaan

monitoring dan

evaluasi penggunaan

tombol upload button

pada spreadsheet

pemantapan mutu

internal QC uji

identifikasi dan

sensitivitas antibiotik

pemantapan mutu

internal QC uji

identifikasi dan

sensitivitas

antibiotik

5.1 Melakukan observasi sebelum penggunaan

tombol upload

button pada spreadsheet

teman sejawat Analis di Laboratorium Mikrobiologi

Klinik

Evidence:

- Foto dokumentasi,

- Absensi

pada spreadsheet. Saya membantu teman

(Kompeten) sejawat dalam belajar menggunakan

tombol upload button dan mengajak teman sejawat

untuk bekerjasama (Kolaboratif) melakukan PMI

secara rutin serta melakukan pendataan dan arsip

terhadap hasil QC pemantapan mutu internal yang

telah dilakukan.

Tersusunnya laporan hasil

observasi sebelum

penggunaan tombol upload

button pada spreadsheet

Evidence:

Terdapat laporan hasil

observasi sebelum

penggunaan tombol upload button

Saya melakukan observasi sebelum penggunaan

tombol upload button pada spreadsheetpemantapan

mutu internal QC uji identifikasi dan sensitivitas antibiotik

dengan jujur, disiplin dan bertanggung jawab

(Akuntabel). Laporan hasil observasi dibuat

dengan menggunakan Bahasa Indonesia (Loyal)

yang baik dan benar, agar mudah dipahami.

Minggu IV

Bulan November

5.2

Melakukan monitoring dan observasi setelah

penggunaan

tombol upload

Tersusunnya laporan hasil

monitoring dan observasi

setelah penggunaan

tombol upload button

pada spreadsheet

Saya melakukan monitoring dan observasi dengan

baik dan cermat (Kompeten). Hasil observasi

akan dicatat dengan cermat, jujur dan

bertanggung jawab (Akuntabel) agar hasilnya

dapat dipercaya. Dengan adanya tombol upload

Minggu IV

Bulan November

Sampai

Minggu I

Bulan Desember

114

button pada

spreadsheet

pemantapan mutu

internal QC uji

identifikasi dan

sensitivitas

antibiotik

Evidence:

Terdapat laporan hasil

monitoring dan observasi

setelah penggunaan

tombol upload button

pada spreadsheet

button pada spreadsheetpemantapan mutu internal QC

uji identifikasi dan sensitivitas antibiotik diharapkan

dapat menciptakan lingkungan kerja yang kondusif (Harmonis) efektif dan efisien. Seluruh teman

sejawat Analis di Laboratorium Mikrobiologi

diharapkan dapat bersikap proaktif dan

bekerjasama (Adaptif dan Kolaboratif) dalam

melakukan pemantapan mutu internal secara rutin, dan pengarsipan data hasil QC untuk menghasilkan

kualitas pemeriksaan yang bermutu sesuai

kebutuhan masyarakat (Berorientasi pelayanan).

5.3 Membandingkan

data hasil observasi

sebelum dan

sesudah

penggunaan

tombol upload button pada

spreadsheet

pemantapan mutu

Tersusunnya laporan

evaluasi hasil observasi

perbandingan sebelum dan

sesudah penggunaan

tombol upload button pada

spreadsheetEvidence:

Terdapat laporan evaluasi

perbandingan sebelum dan

sesudah penggunaan

Saya akan membandingkan data hasil observasi sebelum dan sesudah penggunaan tombol upload button pada

spreadsheetini dengan cermat dan sungguhsungguh (Kompeten). Hasil perbandingan akan

dituangkan dalam laporan dengan disiplin, jujur

dan bisa dipertanggung jawabkan (Akuntabel).

Minggu I

Bulan Desember

115

internal QC uji

identifikasi dan

sensitivitas

antibiotik

tombol upload button

116

6.4 Penjadwalan

1 Pelaksanaan konsultasi dengan Penanggung jawab Laboratorium Mikrobiologi Klinik dan Mentor mengenai rencana kegiatan tindak lanjut.

2 Pembuatan tombol upload button pada spreadsheet

pemantapan mutu internal QC uji identifikasi dan sensitivitas antibiotik

3 Pelaksanaan uji coba

penggunaan tombol upload button pada

spreadsheetpemantapan

mutu internal QC uji

identifikasi dan sensitivitas antibiotik

4 Pelaksanaan sosialisasi

penggunaan tombol upload button pada

spreadsheetpemantapan

mutu internal QC uji

identifikasi dan sensitivitas

antibiotik

5 Pelaksanaan monitoring dan evaluasi terhadap

penggunaan tombol upload button pada spreadsheet

pemantapan mutu internal QC uji identifikasi dan sensitivitas antibiotik

7 - 8 November 2022

9 – 13 November 2022

14 – 15 November 2022

16 – 18 November 2022

21 Novemver – 5 Desember 2022

117
Berikut adalah rancangan jadwal kegiatan rencana tindak lanjut dan tahapan kegiatan yang dituangkan dalam tabel sebagai berikut :
No Kegiatan/Tahapan Kegiatan Bulan Keterangan/Tanggal Kegiatan Bulan November Bulan Desember 1 2 3 4 1 2
Tabel 11. Jadwal Kegiatan dan Tahapan Kegiatan Tindak Lanjut

BAB VII PENUTUP

7.1 Kesimpulan

Adapun kesimpulan dari kegiatan aktualisasi “Optimalisasi Pemantapan Mutu

Internal dengan Pembuatan Checklist dan Alarm Reminder Berbasis Spreadsheet di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G. Ngoerah” yang dilaksanakan pada tanggal 23 Agustus 2022 sampai dengan 26 September 2022 adalah sebagai berikut :

a. Melalui kegiatan aktualisasi yang telah dilakukan dapat membentuk PNS yang profesional dan berkarakter dengan menerapkan nilai-nilai dasar PNS BerAKHLAK dalam memberikan pelayanan publik yang berkualitas melalui optimalisasi pemantapan mutu internal di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G

Ngoerah

b. Melalui kegiatan aktualisasi yang telah dilakukan, dengan adanya checklist dan alarm reminder pemantapan mutu internal berbasis spreadsheet di Laboratorium

Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah dapat meningkatkan standar mutu pelayanan laboratorium dengan memberikan hasil pemeriksaan yang berkualitas, bermutu, serta terjamin ketepatan dan ketelitiannya dengan menerapkan nilai-nilai dasar ASN yaitu Berorientasi Pelayanan, Akuntabel, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaktif, dan Kolaboratif

c. Dengan penggunaan checklistdan alarmreminderberbasis spreadsheet, pemantapan mutu internal dapat terjadwalkan, dilaksanakan, tercatat, dan terlaporkan dengan baik secara berkala. Adanya checklistdan alarmreminderberbasis spreadsheetini mampu mengoptimalkan pelaksanaan pemantapam mutu internal sesuai dengan SOP.

d. Penggunaan checklist dan alarm reminder pemantapan mutu internal berbasis spreadsheet membantu proses kerja menjadi lebih efektif, efisien, disiplin, dan terstruktur, sehingga membantu membentuk sikap prilaku profesional dalam melakukan pelayanan prima demi kepuasan masyarakat.

7.2 Komitmen Keberlanjutan Aktualisasi

Penulis dalam masa Pelatihan Dasar Calon Pegawai Negeri Sipil berkomitmen untuk tetap mengupayakan keberlanjutan aktualisasi ini agar penggunaannya menjadi habituasi di unit kerja dan dapat di dijalankan bersama-sama dengan teman sejawat

118

Analis Kesehatan sebagai komitmen untuk meningkatkan mutu pelayanan laboratorium. Aktualisasi ini akan terus dilaksanakan dengan tetap mengimplementasikan nilai-nilai dasar PNS BerAKHLAK agar nantinya dapat memberikan manfaat bagi organisasi dan masyarakat luas. Untuk meningkatkan keberlanjutan aktualisasi ini, penulis akan mengusulkan pada setiap rapat bulanan untuk mengingatkan dan memonitoring agar pemantapan mutu internal tetap rutin dilakukan sesuai dengan SOP melalui penggunaan checklist dan alarm reminder pemantapan mutu internal berbasis spreadsheet sehingga mutu laboratorium tetap terjaga. Checklistdan alarmreminderpemantapan mutu internal berbasis spreadsheet yang menjadi gagasan pemecahan isu telah digunakan dan selama masa monitoring telah menunjukkan keberhasilan penggunaannya, tahapan selanjutnya yang dilakukan adalah rencana tindak lanjut dari isu lanjutan yang telah dipilih. Penulis akan tetap mengimplementasikan nilai BerAKHLAK dalam pemecahan terhadap isu lanjutan yang dipilih. Penulis juga berharap nantinya mendapat dukungan dari pihak-pihak terkait, atasan maupun rekan kerja di unit kerja. Diharapkan nantinya inovasi ini dapat meningkatkan mutu pelayanan tidak hanya pada unit kerja namun juga terhadap instansi sebagai pelayan publik yang profesional dan berkualitas.

119

DAFTAR PUSTAKA

KEMENKES R1. 2018. Bahan Ajar Teknologi Laboratorium Medik Materi Kendali Mutu. Kemenkes:Badan Pengembangan dan Pemberdayaan Sumber Daya Manusia Kesehatan

Edisi 2018

Lembaga Administrasi Negara (LAN). 2021. LoyalPelayananPelatihanDasarCalonPegawai NegeriSipil. Jakarta:Lembaga Administrasi Negara.

Lembaga Administrasi Negara (LAN) 2021 ModulAdaptifPelatihan Dasar Calon Pegawai

NegeriSipil. Jakarta:Lembaga Administrasi Negara.

Lembaga Administrasi Negara (LAN). 2021. ModulAkuntabelPelatihanDasarCalonPegawai NegeriSipil. Jakarta:Lembaga Administrasi Negara.

Lembaga Administrasi Negara (LAN). 2021. Modul Berorientasi PelayananPelatihan Dasar CalonPegawaiNegeriSipil.Jakarta:Lembaga Administrasi Negara.

Lembaga Administrasi Negara (LAN) 2021 ModulHarmonisPelatihanDasarCalonPegawai

NegeriSipil.Jakarta:Lembaga Administrasi Negara.

Lembaga Administrasi Negara (LAN). 2021. ModulKolaboratifPelatihanDasarCalonPegawai NegeriSipil.Jakarta:Lembaga Administrasi Negara.

Lembaga Administrasi Negara (LAN). 2021. ModulKompetenPelatihanDasarCalonPegawai NegeriSipil. Jakarta:Lembaga Administrasi Negara.

Lembaga Administrasi Negara (LAN). 2021. ModulPelatihanDasar CalonPNS:Manajemen

AparturSipilNegara. Jakarta : Lembaga Administrasi Negara.

Lembaga Administrasi Negara (LAN). 2021. ModulPelatihanDasarCalonPNS:SMARTASN.

Jakarta : Lembaga Administrasi Negara.

Pemerintah Indonesia. 2017. PeraturanPemerintahRepublikIndonesiaNo11Tahun2017

Tentang Manajemen Pegawai Negeri Sipil. Tambahan Lembaran Negara Republik

Indonesia No 6037

Republik Indonesia. 2014. Undang-Undang Republik Indonesia No. 5 Tahun 2014 Yang

Mengatur Tentang Aparatur Sipil Negara. Tambahan Lembaran Negara Republik

Indonesia No 5494

RSUP Sanglah Denpasar. Gambaran Umum RSUP Sanglah Denpasar (Online)

(https://sanglahhospitalbali.com/home/2019/03/01/sejarah/) (diakses 1 Juli 2022)

Umiana, Tri. 2014. Quality Control Of Microbiology Laboratory. Lampung: Microbiology

Departement, Faculty of Medicine, Universitas Lampung

120

LAMPIRAN

Lampiran 1. Laporan Hasil Uji Coba

KEMENTERIAN KESEHATAN REPUBLIK INDONESIA

Jalan Diponegoro Denpasar Bali ( 80114 ) Telepon. (0361) 227911-15, 225482,223869, Faximile. (0361) 224206

Hari/Tanggal : Senin, 29 Agustus 2022

Tempat : Laboratorium Mikrobiologi RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah

Perihal : Uji Coba Penggunaan Checklist dan Alarm Reminder Pemantapan Mutu Internal

Petugas : Putu Nia Nuratmini

Kegiatan uji coba dilakukan di Laboratorium Mikrobiologi Klinik RSUP Prof.Dr.I.G.N.G Ngoerah Denpasar pada tanggal 29 Agustus 2022. Kegiatan uji coba dilakukan terhadap penggunaan checklist dan alarm reminder pemantapan mutu internal berbasis spreadsheet. Uji coba penggunaan checklist QC pengecatan gram dan kualitas media dilakukan dengan masuk ke link spreadsheet https://bit.ly/QC_PMI kemudian mengklik kotak kecil di dalam kolom yang tersedia untuk memunculkan tanda rumput (√) pada kolom jenis bakteri ATCC yang digunakan Kemudian mengisi kolom lainnya dengan mengklik dropdown menu (tanda▼) untuk menampilkan pilihan. Berdasarkan uji coba yang sudah dilakukan terhadap penggunaan checklist didapatkan hasil sebagai berikut:

1. Link spreadsheet dapat diakses dengan mudah dan tidak ditemukan kendala

2. Tahapan pengisian checklist tidak ada kendala dan dropdown menu berfungsi dengan baik

Uji coba penggunaan alarm reminder QC uji identifikasi dan sensitivitas antibiotik alat Vitek 2 Compact. Uji coba dilakukan dengan masuk ke link spreadsheet https://bit.ly/QC_PMI Pilih sheet kedua yaitu QC uji identifikasi dan sensitivitas antibiotik. Masukkan tanggal reminder yang diinginkan (H-2 dari jadwal pelaksanaan QC) dan masukkan tanggal pengerjaan QC. Tanggal reminder dan tanggal pengerjaan QC akan berwarna merah sesuai dengan formula rumus yang ditetapkan Notifikasi email akan dikirimkan ke semua perangkat yang login pada akun email Laboratorium Mikrobiologi. Berdasarkan uji coba yang sudah dilakukan terhadap penggunaan alarm reminder didapatkan hasil sebagai berikut:

1.Link spreadsheet dapat diakses dengan mudah dan tidak ditemukan kendala

2.Alarm reminder berupa highlight merah dan notifikasi email berjalan dengan baik

Penulis

121
DIREKTORAT JENDERAL PELAYANAN KESEHATAN RUMAH SAKIT UMUM PUSAT PROF.DR.I.G.N.G NGOERAH
LAPORAN HASIL UJI COBA
Putu Nia Nuratmini 199802042022032004

Lampiran 2. SOP Pemantapan Mutu Internal Pengecatan Gram

122
123
124
Lampiran 3. SOP Pemantapan Mutu Internal Media

Lampiran 4. SOP Pemantapan Mutu Internal Uji Identifikasi dan Sensitivitas

125
126
Lampiran 5. Lembar Pengesahan Rancangan Aktualisasi
127 Lampiran 6. MATRIK HABITUASI BerAKHLAK No Nilai Dasar Indikator Nilai Kegiatan I Kegiatan II Kegiatan III Kegiatan IV Kegiatan V Kegiatan VI Total 1 2 1 2 3 1 2 1 2 3 1 2 3 1 2 3 1. Berorientasi Pelayanan 11
Akuntabel 10
Kompeten 8
Harmonis 6
Loyal 7
Adaptif 7
2.
3.
4.
5.
6.
Kolaboratif 6
7.
128
No Keterkaitan Kedudukan dan Peran ASN Kegiatan 1 Kegiatan 2 Kegiatan 3 Kegiatan 4 Kegiatan 5 Kegiatan 6 Total 1. Management ASN 4 2.
2
Lampiran 7. MATRIK KEDUDUKAN DAN PERAN ASN
Smart ASN
129
No Keterkaitan Visi, Misi, dan Nilai Organisai Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Total 1 2 3 4 5 6 1. Visi Menjadi Rumah Sakit Unggul dan Mandiri Tahun 2024 6
Lampiran 8. MATRIK VISI, MISI DAN NILAI ORGANISASI
Misi a. Menyelenggarakan pelayanan kesehatan yang paripurna, mandiri dan terjangkau 4 b. Menyelenggarakan pendidikan terintegrasi dan pelatihan tenaga kesehatan yang berdaya saing dan berbudaya 0 c. Menyelenggarakan penelitian kesehatan berbasis rumah sakit 0 d. Menciptakan tata kelola RS yang baik 1 e. Membangun jejaring kesehatan dan kerjasama dengan pemangku kepentingan terkait 1
2.
Nilai Organisasi a. Integritas 1 b. Profesional 5 c. Tat Twam Asi 4 d. Efektif 2 e. Kebersamaan 4
3.
130
Lampiran 9. Pengendalian Rancangan Aktualisasi oleh Mentor

Turn static files into dynamic content formats.

Create a flipbook
Issuu converts static files into: digital portfolios, online yearbooks, online catalogs, digital photo albums and more. Sign up and create your flipbook.