Revista Líderes Trabajadores #304

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CONTENIDO

1 EDITORIAL

2 DIRECTIVOS DE LA UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA “FIDEL VELÁZQUEZ” ENTREGARÁN RECONOCIMIENTO A DON CARLOS ACEVES DEL OLMO

6 ACTIVIDADES DE LA SECRETARÍA GENERAL

10 XXVII ANIVERSARIO LUCTUOSO DE DON FIDEL VELÁZQUEZ

11 “COMPROMISO EN TEMAS DE DESARROLLO ECONÓMICO DE LOS TRABAJADORES”:

Alfredo González, Secretario de Asuntos Económicos del Comité Nacional

12 EN MÉXICO EL TRABAJO INFANTIL SE MANTIENE ELEVADO

“Universalizar la educación, la salud, la equidad en los menores y procurarles un futuro distinto con políticas públicas de Estado”: Fernando Salgado

15 PRESENCIA CETEMISTA EN LA 112ª CONFERENCIA INTERNACIONAL DEL TRABAJO

19 “IMSS AMPLÍA LA COBERTURA DEL SEGURO POR CÁNCER DE MAMA MEDIANTE EL OTORGAMIENTO DE PRÓTESIS MAMARIAS”: Dr. Rafael Medrano Guzmán

22 RESULTADOS DEL PROCESO ELECTORAL FEDERAL 2023-2024

26 INCERTIDUMBRE ECONÓMICA VOLATILIDAD DEL PESO

29 6 DE JUNIO DÍA MUNDIAL DEL TRASPLANTE DE ÓRGANOS Y TEJIDOS

En México más de 20 mil pacientes en espera de trasplante de órganos

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Líderes Trabajadores, órgano de difusión de la Confederación de Trabajadores de México. Publicación mensual, correspondiente al mes de Junio de 2024. Editor responsable: C.P Rafael Olvera Sánchez; Vallarta 8, Col. Tabacalera, Tél.: 55 5705 - 2580, C.P. 06030, Deleg. Cuauhtémoc, México CDMX

El contenido de los articulos representa la opinión de los autores y no involucra necesariamente el pensamiento de la Revista. Se prohibe la reproducción total o parcial de esta publicación sin la autorización del editor, excepto para uso académico

FUNDADORES

C. Joaquín Gamboa Pascoe ✝ ✝

C. Leonardo Rodríguez Alcaine

CONSEJO EDITORIAL

C. Pedro Alberto Salazar Muciño Secretaría de Organización, Estadística y Promoción Sindical

C. José Luis Carazo Preciado Secretaría de Trabajo

C. Graciela Larios Rivas Secretaria de Relaciones

C. Juan Carlos Velasco Pérez Secretaría de Acción Política

C. Luis Alberto Echeverría Navarro Secretaría de Educación, Capacitación y Adiestramiento

C. Armando Neyra Chávez Secretaría de Finanzas

C. Alfredo González González Secretaría de Asuntos Económicos, de Acción Ocupacional y Desarrollo Productivo

C. Cuauhtémoc Plascencia Albiter Secretaría de Transporte

C. Gerardo Cortés García Secretaría de Bienestar Social y Ecología

C. Diego Aguilar Acuña Secretaría de Agricultura

C. Gloria Carrillo Salinas Secretaría de Acción Femenil

C. Leobardo Soto Enríquez Secretaría de Acción Juvenil

Patricio Flores Sandoval Secretaría de Comunicación Social

C. Leobardo Soto Martínez Secretaría de Atención a Grupos Sociales e Inclusión

C. Armando Báez Pinal Secretaría de Cultura, Recreación y Turismo

C. Ángel Celorio Guevara Director Jurídico

COORDINADOR EDITORIAL

C. Jesús Ordaz Ovando

COLABORADORES

Yolanda Ma. Lozano, Héctor Cortés, Perla Margarito Rojas, Jorge Garduño Sánchez Castellanos, Cihuatl Zúñiga

FOTOGRAFÍA Felipe León Romo, Seffh Ramírez Pérez

El pasado 2 de junio la ciudadanía se expresó en las urnas dando el triunfo electoral a la Doctora Claudia Sheinbaum Pardo; como dirigente nacional de la Confederación de Trabajadores de México la felicito, convencido de que el diálogo constructivo entre su Gobierno y nuestra Confederación continuará fortaleciendo el desarrollo laboral y económico del país.

Reiteramos la institucionalidad que caracteriza a los Cetemistas en todo el país, siempre comprometidos por fortalecer los derechos de los trabajadores y sus instituciones sociales.

Deseamos todo el éxito a la primera Presidenta de México en su gestión, que los objetivos de su Gobierno se logren, a cuyo proceso nos sumaremos en todo aquello que beneficie a las y los trabajadores, pero también en los aspectos que garanticen el progreso y avance del país.

Reconozco y agradezco a mis compañeros dirigentes y trabajadores que en el pasado proceso electoral participaron en plena libertad como marca la Constitución Cetemista.

VISITAN LA CTM DIRECTIVOS DE LA UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA “FIDEL VELÁZQUEZ”

Directivos de la Universidad Tecnológica “Fidel Velázquez”, visitaron las instalaciones de la Confederación de Trabajadores de México (CTM) para notificar que próximamente entregarán un reconocimiento al Senador Carlos Aceves del Olmo.

El rector de la Universidad Dr. David de la Torre Cruz fue recibido por el Secretario de Educación Luis Echeverría y la Subsecretaria de Cultura Leticia Aceves Nieto, del Comité Nacional, quienes

agradecieron la distinción que hacen a nuestro Secretario General por su trayectoria sindical.

En entrevista con el doctor David de la Torre, quien dijo que con la creación de esta Universidad en 1995, Don Fidel Velázquez tuvo un proyecto visionario en su momento, un proyecto necesario para la población y que ha perdurado a través del tiempo en los términos que las instituciones han sobrevivido a muchos procesos históricos.

Informó que actualmente esta institución cuenta con una matrícula que asciende a más de siete mil alumnos, quienes pueden escoger entre 31 programas, 15 de técnico superior universitario, 15 licenciaturas e ingenierías y un postgrado. Entre las carreras que se imparten en el campus destacan licenciaturas en administración, contaduría, mercadotecnia, biotecnología, nanotecnología, ciencias de la salud, enfermería, terapia física, entre otras.

El rector explicó que el ingreso a la escuela es accesible mediante un pago; además cuentan con programas de becas y apoyos, en comparación con las universidades privadas el ingreso es accesible.

En cuestión de género, mencionó que la población estudiantil está 50-50, aunque en algunas ingenierías

hay más mujeres, lo cual habla de la apertura para los estudios universitarios de ellas, “hay un empuje muy fuerte para que la mujer se vincule con la ciencia y la tecnología”.

También destacó que dentro del top ten de universidades, comparada inclusive con escuelas particulares, la Universidad Tecnológica Fidel Velázquez es la más grande del Estado de México, y la tercera del país en cuanto a matrícula, es la joya de la corona del Sistema de Instituciones de Educación Superior Estatal.

Asimismo resaltó que la institución es tan competitiva que mantiene un alto promedio de titulación; “tenemos un excelente promedio y estamos a la cabeza en el Sistema de Instituciones de Educación Superior con más del 85 por ciento de titulación en técnicos y más del 75 por ciento en licenciaturas e ingenierías”.

David de la Torre indicó que una de las características importantes en la Universidad, es que se rige por un Consejo de Administración que está conformado de manera tripartita, donde participan el sector obrero, el sector empresarial, el gobierno municipal y el Estado, y que así ha funcionado a lo largo de 29 años, y siempre ha contado con un representante de la CTM en el Consejo.

En cuanto a la calidad educativa esta Universidad es comparada entre las más reconocidas como la UNAM o el propio Instituto Politécnico Nacional debido a su matrícula, la calidad de los programas educativos, las acreditaciones y por la actualización de los programas educativos; “en eso estamos trabajando muy fuerte de la mano con los nodos de desarrollo, con la nueva política de relación con la sociedad para solucionar los problemas sociales, y no estar solamente encerrados en las aulas, entonces, en ese sentido, es una de las universidades más competitivas del estado”, dijo el académico.

Finalmente, el funcionario agregó que tienen grandes planes, no solo desde el Gobierno estatal. “Hay una idea distintita de cuál es el deber, del deber ser de las universidades públicas estatales del subsistema en específico, que nos habla de mayor vinculación con la sociedad, de retribuirle con programas, con cuestiones que puedan ayudar directamente a la gente, y a la vinculación con nodos de desarrollo económico social. Por otro lado, tenemos una idea muy clara de la administración pública, un compromiso con la transparencia, honradez, dignificación del servicio público, que se refleja en la calidad académica”.

“El origen de 50 hectáreas”

Cecilio Padilla Alonso, actual consejero en la Universidad, recordó que en aquel entonces (1993) los nativos de Nicolás Romero tuvieron la oportunidad de hablar con don Fidel, a quien le pidieron que les ayudara para ampliar la carretera hacia ese municipio porque solo era una brecha para llegar.

Posteriormente los presidentes municipales que eran cetemistas, y los trabajadores de las fábricas de Progreso, la Colmena y San Idelfonso, que pertenecieron a la CTM, “le solicitamos que nos apoyaran con la construcción de la escuela; en nuestro pueblo siempre hemos sido apasionados

de la educación, por lo que logramos que don Fidel en la época de Salinas de Gortari, y del gobernador Emilio Chuayffet nos apoyaran con la construcción de la Universidad”.

“Cuando don Fidel nos informó que ya había conseguido que el Presidente de la República y el Gobernador del Estado de México nos iban a ayudar en el inicio de la construcción, nos dio mucho gusto, pero cuando nos dijo: ´ustedes qué ponen, respondimos: la tierra´. Y le preguntamos de cuanta tierra estamos hablando, dijo él: 50 hectáreas”.

Quien también fuera secretario general de la Unión Sindical de Trabajadores y Empleados del Autotransporte Línea de Camiones de la República Mexicana y uno de los precursores de la creación de la Universidad Tecnológica “Fidel Velázquez”, comentó que en su pueblo “para que alguien te regalara un metro de tierra, pareciera que les quitaban la vida; y pues, cómo íbamos a conseguir que alguien nos regalara 50 hectáreas; tuvimos que tocar puertas con los ejidatarios de Nicolás Romero, y así logramos convencer a la gente que nos dieran las 50 hectáreas, donde hoy está asentada la Universidad”.

Don Cecilio Padilla dijo sentirse orgulloso de pertenecer a esta central, la Confederación de Trabajadores de México, de donde fue líder don

Fidel Velázquez y nativo de Nicolás Romero, como lo acredita su acta de nacimiento, que consta en el registro de 1900.

Comentó que la Universidad inició en 1995, en las caballerizas de la ex hacienda de La Encarnación.

“Don Fidel nos pidió que todos los líderes que estábamos proponiendo la escuela les diéramos una beca a los hijos de los trabajadores que iban a estudiar ahí, pero no lo creíamos, porque no teníamos bancas; solamente teníamos el casco de la ex hacienda y ahí empezamos con 152 alumnos. Hoy tiene más de siete mil alumnos, con 31 carreras, y para nosotros los cetemistas la consideramos muy importante, porque la educación es muy importante para que los pueblos y el país avance”, resaltó Padilla Alonso.

En la plática, también dijo que el objetivo de la visita a la sede nacional de la Confederación fue para invitar al Senador Carlos Aceves del Olmo a la Universidad, donde se le prepara un reconocimiento a la CTM y a su dirigente nacional por parte de las autoridades de esa casa de estudios, al cumplir 29 años de su fundación.

Asimismo, comentó que el actual Secretario General de la CTM trabajó en la fábrica La Colmena, “por lo cual nos da gusto decir que en la CTM hemos

sido dirigidos por obreros, como don Carlos Aceves del Olmo; don Leonardo Rodríguez Alcaine trabajador de CFE, y por Don Fidel, quien se adelantó a su tiempo”.

Don Cecilio siempre ha sido Consejero en la Universidad, ahora suplente con el licenciado Luis Echeverría Navarro, Secretario de Educación del Comité Nacional de la CTM, actualmente bajo la rectoría Dr. David de la Torre Cruz, y que a la fecha han sido nueve los rectores.

“Para que avance un pueblo solamente con educación, y mi pueblo Nicolás Romero ha avanzado mucho, antes era una zona rural, actualmente ya no hay tierra para sembrar, la gente sale a trabajar a otros lugares, tiene otra mentalidad; no sé cuántas generaciones hayan salido de esta escuela, pero nos da gusto que de esta manera haya avanzado nuestro pueblo”.

Finalmente dijo, “para mí y para los cetemistas es un orgullo que don Fidel se haya adelantado al tiempo, no solo en Nicolás Romero, sino en muchas partes del país. Tengo toda mi vida en esta central, estoy agradecido, lo poco que sé se lo debo a mi central, no lo podemos negar, soy un obrero, así como don Fidel y todos que han acrecentado a la central y todos los que han representado a nuestra central, una central que ha hecho algo por nuestro país”.

ACTIVIDADES DE LA SECRETARÍA GENERAL

El pasado 2 de junio nuestro Secretario General Don Carlos Aceves del Olmo acudió a ejercer su derecho al voto.

El Secretario General de la Confederación de Trabajadores de México (CTM), Senador Carlos Aceves del Olmo, recibió en sus oficinas a líderes de la Federación de Jalisco y de la Federación Regional de Puerto Vallarta, Juan Huerta Peres y Rafael Yerena Zambrano, respectivamente, así como a Raúl Jiménez Pulido, líder del Sindicato Único de Trabajadores del Autotransporte de Jalisco (SUTAJ), quienes le informaron del trabajo que realizan.

También platicó en sus oficinas del Infonavit con Leobardo Soto Martínez líder de la Federación

de Puebla y Leobardo Soto Enríquez, líder de los jóvenes a nivel nacional, quienes le presentaron el “Programa de Edificación de Vivienda” que beneficiará a trabajadores de Puebla y Tlaxcala.

Miembros del Comité Nacional como Fernando Salgado Delgado, Secretario General Adjunto; Ángel Celorio Guevara, Coordinador Jurídico de la CTM; Leopoldo Villaseñor Gutiérrez, Subsecretario de Relaciones, y Arturo Contreras, Subsecretario de Trabajo,

visitaron en su oficina al Senador Aceves del Olmo para comentar las acciones a seguir con el firme propósito de mejorar las condiciones de las y los trabajadores.

También recibió a integrantes del Instituto de Innovación e Investigación que preside René del Castillo Aceves; asimismo, platicó con el profesor Patricio Flores Sandoval, Secretario de Comunicación, y con el compañero Luis Elías Meza, Subsecretario de Transporte.

De cara a la conclusión de la LXV Legislatura prevista para el 31 de agosto de este año, el Senador Aceves del Olmo platicó con el Lic.

Jesús Gutiérrez, su colaborador en la Cámara Alta para afinar los últimos pendientes.

En sus oficinas de la Confederación de Trabajadores de México, Don Carlos Aceves del Olmo, recibió al Secretario General Adjunto Abelardo Carrillo Zavala. Así como a miembros del Comité Nacional como Diego Aguilar Acuña, Luis Echeverría Navarro, Secretarios de Agricultura y Educación, respectivamente.

De igual manera conversó sobre cómo fortalecer la unidad y presencia cetemista en el país, con Juan Carlos Flores Flores, Subsecretario de Transporte y con Carlos Aceves, dirigente de la Federación Regional de Xalapa.

El pasado 14 de junio nuestro dirigente nacional, Senador Carlos Aceves del Olmo, conversó en sus oficinas con Fernando Salgado Delgado, Secretario General Adjunto y con Juan Carlos Velasco Pérez, Secretario de Acción Política.

Asimismo, recibió a Mario Sánchez Mondragón, Subsecretario de Finanzas; Conchita Huerta Salgado, Subsecretaria de Acción Femenil y a Cuauhtémoc Plascencia, Secretario de Transporte, con quienes abordó diferentes temas.

XXVII ANIVERSARIO LUCTUOSO

DON FIDEL VELÁZQUEZ SÁNCHEZ LÍDER HISTÓRICO

Don Fidel Velázquez Sánchez durante su discurso de toma de posesión como Secretario General de la CTM para el periodo 1974-1980, en el IX Congreso Nacional, después de saludar a los asistentes les dijo: “Se necesita mucho dominio sobre sí mismo para no dejarse vencer por la emoción, como la que me embarga en estos momentos en que ustedes han reiterado una vez más su confianza al que ha venido dirigiéndolos por muchos años”.

“… Y por lo que a mí toca, debo decir que mi elección en esta vez, constituye un verdadero desafío al tiempo y también un desafío a todos nuestros enemigos. Por lo que a mí toca, contestaré en el caso, haciendo porque se prolongue mi vida todo lo posible para poder servir a mi clase, a ustedes los representados.

“Y por lo que corresponde al desafío que se ha hecho de mí con mi elección a nuestros enemigos, ustedes y yo, hemos de responder bien y siempre a esos enemigos.

“Las resoluciones que ha adoptado este IX gran Congreso, nos obligan a todos por igual y no solamente a los que hemos concurrido a él, sino a la masa misma que está tras nosotros.

“… Se señalan nuevas y grandes tareas para el sexenio que hoy comienza. Todo esto camaradas, demanda de nosotros, de los dirigentes y de los dirigidos: mayor responsabilidad, cambio de mentalidades, actitudes más claras y precisas, acciones de mayor contextura combativa.

“Ya tenemos el camino a seguir, un nuevo camino que también señala nuevos derroteros. Si todos los cetemistas de la República lo transitamos juntos y en nuestras filas procuramos ampliar ese camino, estén ustedes seguros que llegaremos a la meta y consumaremos nuestro anhelo de redención proletaria que siempre ha privado en nuestros corazones” .

COMPROMISO EN TEMAS DE DESARROLLO ECONÓMICO DE LOS TRABAJADORES

Dentro de las actividades de don Alfredo González González, Secretario de Asuntos Económicos del Comité Nacional, es proveer información a los compañeros dirigentes para la toma de decisiones; “para saber qué información deben tener en las revisiones de sus contratos colectivos de trabajo, en el proceso de revisión, entre otras cosas”.

“Las revisiones de salario tienen que ver más con el aspecto económico, deben saber cuantificar el contrato colectivo de trabajo y saber sí pedimos 5 o 10 días más de aguinaldo, y en porcentaje cuánto impacta en una revisión general, son este tipo de actos que muchas organizaciones requieren de esta información y nosotros lo haríamos igual”, explicó en entrevista.

“Vi que las diferentes centrales obreras y sindicatos ya manifestaron su adhesión a la nueva Presidenta de México, pero también con respeto recíproco que nos solidaricemos con temas que creamos que son para el crecimiento y desarrollo económico de los trabajadores”, aseguró el también dirigente de la Federación de Trabajadores de Aguascalientes.

Dijo estar abierto a las indicaciones que haga el Comité Nacional, particularmente nuestro compañero y máximo líder Don Carlos Aceves del Olmo, en el sentido de que en este momento es necesario consolidar la unidad de la Confederación debido a los temas políticos.

“Algo que debemos atender, en un momento dado lo dijo Don Fidel, recuerden ´La política desune y el sindicalismo une´. Creo que es momento de hacer un recorrido por toda la república, a efecto de que cada uno de nosotros podamos aportar y apoyar para no quebrantar esa unidad que nos ha caracterizado durante más de 80 años, es momento de ratificar la unidad; no es sumisión lo que necesitamos ante el Ejecutivo nacional, sino lo que queremos es respeto, participación y un canal de comunicación”, subrayó Alfredo González, quien asumió la cartera en el Comité Nacional el pasado mes de febrero.

Respecto a la situación económica, Don Alfredo mencionó que hay que tener mucha precaución por la volatilidad que tiene el peso, es algo a lo que debemos estar atentos. “Nosotros no tenemos mucho que hacer, pero esperamos que esa volatilidad pronto se termine, que volvamos a tener estabilidad y que no desaparezcan las instituciones autónomas que tienen que ver con la economía, como el Banco de México”.

En relación a la legitimación de contratos colectivos de trabajo en la Federación de Aguascalientes, don Alfredo mencionó que lograron el 80 por ciento en la entidad, y el 20 por ciento restante lo están recuperando; “en el caso de la representatividad, hemos hecho esa gestión, tenemos alrededor de 25 cartas de representatividad. La próxima semana tenemos diez consultas y así estamos trabajando, si nos falló en la primera etapa, en la segunda nos estamos recuperando”, subrayó.

Finalmente agradeció a Don Carlos Aceves del Olmo por la responsabilidad que le encomendó, y agregó que “si se requiere que vayamos en representación del Comité Nacional a alguna parte, estamos dispuestos”.

EL TRABAJO INFANTIL SE MANTIENE ELEVADO A UN AÑO DE LA META PARA ERRADICARLO

Los últimos datos disponibles del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi) evidencian que 3.7 millones de niños y niñas en el país trabajan en actividades no permitidas. La meta para México y el resto de las economías de Latinoamérica es eliminar el trabajo infantil para el 2025, en el caso de nuestro territorio, alcanzar el objetivo se percibe muy lejano pese a los esfuerzos realizados en los últimos años.

La pandemia de Covid-19 profundizó el fenómeno, adicional al tema migratorio

EN EL MARCO DEL DÍA MUNDIAL CONTRA EL TRABAJO INFANTIL

Nuestro país ha dado buenos avances en la eliminación del trabajo de menores, pero aún queda mucho camino por recorrer. Según especialistas “En nuestro país hay una deuda importante con la erradicación del trabajo infantil, y tiene que ver con un contexto social poco favorecedor en que las familias se encuentran en una desigualdad en donde niñas y niños se ven expulsados a actividades que comprometen su desarrollo”.

De acuerdo con el informe “Erradicar el trabajo infantil para 2025 en Centroamérica y México”, de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), nuestro país y la región central del continente tienen las tasas más altas de menores en actividades no permitidas. “El trabajo infantil es un fenómeno multifactorial y con implicaciones en diversas aristas”.

“Nuestro país se encuentra en una situación complicada respecto al trabajo infantil. El problema tiene una dimensión grande, la deserción escolar durante la emergencia sanitaria de la Covid-19 tuvo un impacto directo en el crecimiento de la problemática”. (Proyecto Campos de Esperanza de World Vision México).

La erradicación del trabajo infantil no sólo es un compromiso asumido por México a través de la agenda 2030, también es una exigencia en el marco del tratado con Estados Unidos y Canadá (T-MEC). Nuestro país ha tomado diversas acciones, desde la recolección de información oportuna hasta la aplicación de un protocolo de inspección de trabajo enfocado en el empleo de menores.

Universalizar la educación, la salud, la equidad en los menores y procurarles un futuro distinto con políticas públicas de Estado: Fernando Salgado

El panorama en México no es alentador. Se había retrocedido un poco en años anteriores hasta llegar a 2.5 millones de niñas, niños y adolescentes entre 5 y 17 años de edad en situación de trabajo infantil, pero para 2022, de acuerdo con el INEGI hay hasta 3.7 millones de niñas, niños y adolescentes en dicha condición. De ellos más de 2 millones en ocupaciones no permitidas: esto es de menores de 15 años, en labores que ponen en riesgo su salud.

“Incluso casi la mitad de esos 2 millones no va a la escuela”, señaló Fernando Salgado Delgado, Secretario General Adjunto de la Confederación de Trabajadores de México (CTM).

Además, dijo que fue la pandemia cuando se cerraron fuentes de empleo y que los niños tuvieron que dejar la escuela para llevar dinero a su casa.

“Sí, la pandemia sin duda es un parteaguas que expulsó a niñas, niños y adolescentes que abandonaron la escuela. Se habló de una cantidad estratosférica de 5 millones de niños. No sé en estos momentos cuál sea la cifra, pero dio un brinco de casi un millón de niños con respecto al 2020, al inicio de la pandemia. Esa situación orilló a más trabajo infantil”, aseguró.

Considera que es urgente universalizar varios temas que son muy importantes, como la salud y la seguridad social para niñas, niños y adolescentes cuando menos hasta los 17 años. Esto para que puedan culminar su educación primaria, secundaria y preparatoria.

“Hablamos de 12 años de educación. Esto es el acceso a alimentación adecuada y balanceada para su desarrollo, particularmente a las niñas y niños de 0 a 12 años”, explicó.

Salgado Delgado argumenta que se debe universalizar la educación, la salud, la equidad en los menores y procurar un futuro distinto para el país. Pues “no lo podemos hacer solamente con políticas aisladas. Tiene que haber una política de Estado. El Estado debe tener una nueva relación con sus infancias y adolescencias; en la reducción de la mortalidad materna, en la que se había avanzado a pasos muy grandes”.

Insistió en la universalidad también de las vacunas, que procure un desarrollo sano y estos elementos tienen que ver con salud y seguridad social, con educación y alimentación.

Subrayó que el nuevo Gobierno debe impulsar esta agenda de cero trabajo infantil, ya que en el curso de la campaña electoral “hubo un posicionamiento importante y es algo que nos va a ayudar mucho. El fortalecimiento del salario y del empleo, las estrategias que la hoy virtual presidenta electa, Claudia Sheinbaum propuso en materia de trabajo”.

“Si es impresionante que 2 millones de menores de edad trabajen en las zonas urbanas. Debemos darles condiciones a sus padres y familias, para sustraer a los niños de la explotación laboral y ponerlos en un entorno saludable”, aseguró Fernando Salgado.

Aseguró “Más allá de la propia cifra de los casi 4 millones de niños trabajando es bastante contundente que más de 1.2 millones de niñas, niños y adolescentes están en el trabajo de jornaleros, acompañando a papá y a mamá. Se trata de niños de estados como Guerrero, Chiapas, Oaxaca y Veracruz fundamentalmente. Y van en migración interna a los campos de cultivo de Sinaloa, Michoacán, Baja California, sobre todo al Valle de San Quintín, a Baja California Sur”.

“Nuestra solicitud permanente es que son los propios estados los que atiendan sus respectivos territorios y provean medidas adecuadas para las infancias. No decimos que el Estado se haga cargo de todo, pero sí de sus responsabilidades. Y una responsabilidad básica del Estado mexicano es que la ley se cumpla”, explicó.

Finalmente afirmó que más de 30 por ciento de los niños que se ocupan en el sector agropecuario, “puede ser hasta del 35 por ciento, en donde por semana, acumulan más de 40 ó 36 horas que significan más de 6 horas de trabajo diario”.

TRABAJO INFANTIL FORZOSO Y TRABAJO DECENTE, EN LA AGENDA

La conferencia anual de la Organización Internacional del Trabaja (OIT) que reúne a delegados de trabajadores, empleadores y gobiernos de los 187 Estados Miembros, en esta ocasión abordó temas como el trabajo infantil forzoso, las metas del compromiso al 2030, la discusión sobre la protección contra los riesgos biológicos, que podrían derivar en una nueva Norma Internacional del Trabajo, la discusión sobre el trabajo decente y la economía asistencial.

El punto de discusión sobre trabajo infantil del que parte la OIT es que en los últimos años, los conflictos, las crisis y la pandemia de Covid-19 han sumido a más familias en la pobreza –y han obligado a más millones de niños a caer en situación de trabajo infantil. “El mayor incremento del trabajo infantil se observa

entre los niños más pequeños, de 5 a 11 años de edad. Casi uno de cada diez niños en todo el mundo se encuentra en situación de trabajo infantil”.

El director General de la OIT, Gilbert F. Houngbo, al inaugurar la 112ª Conferencia Internacional del Trabajo (CIT) en Ginebra, Suiza, dijo que es importante impulsar su erradicación, entre otras razones porque el trabajo infantil se realiza, principalmente, en la economía informal, sin protección social, en condiciones precarias y en trabajos que requieren bajos niveles de competencia.

Respecto a la protección contra riesgos biológicos, que ya lleva un proceso de discusión y avances, se espera que para 2025 ya haya condiciones para establecer una nueva Norma Internacional.

Presencia

Cetemista en Ginebra

La discusión que se da se centra en analizar el establecimiento de medidas de prevención y protección; la salud en el trabajo y servicios de salud en el trabajo; prestaciones por enfermedades profesionales y accidentes del trabajo, así como deberes y responsabilidades de los empleadores.

En su discurso inaugural, Gilbert F. Houngbo también mencionó que “todas las regiones, en mayor o menor medida, han recuperado el nivel de actividad económica registrado en el periodo anterior a la pandemia. La actuación eficaz de los bancos centrales para frenar la inflación también ha contribuido a esta evolución positiva... Tengo grandes esperanzas de que esto pueda suponer un cierto alivio para el poder adquisitivo de los trabajadores, recientemente maltrecho”.

Recordó que las previsiones de la OIT indican una tasa de desempleo mundial del 4.9% tanto para 2024 como para 2025, lo que supone un modesto descenso respecto al 5% registrado en 2023.

Sin embargo, advirtió que “las crisis que se suceden una tras otra” podrían poner en peligro estos “avances positivos y alentadores”. Puntualizó que los conflictos entre países también se han intensificado, siendo otro problema importante para el multilateralismo.

En esta ocasión llevaron la representación del dirigente nacional de la Confederación de Trabajadores de México (CTM), Senador Carlos Aceves del Olmo, el Lic. Salvador Medina y el Dr. Leopoldo Villaseñor, Subsecretarios de Relaciones del Comité Nacional.

El licenciado Salvador Medina, en su calidad de representante de los trabajadores, pronunció su discurso sobre el Informe del Director General de la OIT, el pasado 5 de junio, donde resaltó las numerosas presiones que sufren los contratos sociales en muchos países que, identificados en la memoria, reflejan la confluencia de crisis diversas que han puesto en riesgo la paz, la gobernanza y el estado de derecho.

“Por desgracia se está padeciendo a nivel mundial una crisis de la democracia en múltiples aspectos de la convivencia ciudadana, que también afecta al mundo del trabajo, e incluso con frecuencia deviene de la precarización del empleo y los ingresos, de la falta de oportunidades y la informalidad laboral, entre otros déficits. Los propios sistemas de representación atraviesan dificultades en diversos países”, subrayó.

Además, dijo, la mayor y más amplia expresión del contrato social en cada país es la Constitución. “Pero ese marco de referencia insoslayable no siempre ve satisfacer y desarrollar sus garantías universales a través de las políticas, los poderes públicos, la economía y la justicia, lo que se refleja en los factores de presión, con una cantidad de efectos que dificultan en ocasiones los objetivos del contrato social, como manda la Constitución, en especial lo atinente al equilibrio y la democratización del mundo laboral”.

“Por eso el contrato social es una construcción sociohistórica a diversos niveles de la estructura y subsistemas del Estado, cuya integralidad holística es el principal indicador de coherencia y congruencia institucional. No podemos hablar de contratos o subcontratos sociales como compartimientos sobre un “Nuevo Contrato Social”, aseguró.

“Con mucha razón plantea el informe que las deficiencias en ámbitos como la transparencia, la rendición de cuentas y la capacidad de respuesta de las instituciones públicas ante situaciones de crisis financieras y sanitarias, han mermado la confianza en

dichas instituciones. Con frecuencia buena parte de la población no se siente representada en la política, y la polarización social aumenta en países y regiones. Por estas y otras razones hay una crisis de confianza creciente de la ciudadanía hacia la política y hacia el sistema de justicia, en particular cuando en algunos lugares se adelgaza o cruza la línea de la separación de poderes, y campean la corrupción y la impunidad. En algunos países las fuerzas de la centralidad se han debilitado y han caído en los extremos. A esto se suman ahora indeseables conflictos bélicos que generan muerte y destrucción masiva, y riesgos para la paz mundial.

“Es imprescindible un cambio profundo del modelo de desarrollo económico y productivo para poder tener un nuevo y legitimado contrato social. Por lo tanto, la renovación, o regeneración o reinvención del contrato social, sólo es posible si los Estados tienen la capacidad y voluntad real de profundizar la democracia, pero siendo conscientes de que por ahora la tendencia es la iliberalidad, con mayor o menor intensidad en la Región. Estamos en un cambio de civilización global y se está afrontando de forma contagiosa en varios países, con esquemas antisociales de austeridad, recrudeciendo las políticas ultraliberales que han venido debilitando seriamente los marcos de derechos y las conquistas históricas de los trabajadores. A este paso los objetivos de la Agenda 2030 tendrán que ser prorrogados a muy largo plazo con el grave perjuicio para millones de personas en todo el mundo.

“Resolver esta situación implica que la caja de herramientas políticas utilizada hasta la fecha es insuficiente en muchos sentidos, y tanto los gobiernos como la cooperación técnica requieren un salto cualitativo para ayudarnos a transitar del actual modelo de desarrollo a un modelo repensado e instaurado en un nuevo contrato social, en sintonía a nivel local, nacional e internacional. En todas partes los sindicatos alzan la voz exigiendo un nuevo contrato social centrado en las personas, empezando para ello por integrar el trabajo decente y la justicia social en el desarrollo sostenible, respetando al máximo los derechos humanos, la justicia ambiental y la transición justa, y asegurando la democracia en el trabajo.

“Un nuevo contrato social en un nuevo marco de convivencia. El dialogo social y el tripartismo siguen siendo el medio idóneo para hacerlo, con todos los recursos de cooperación necesarios, pero antecedidos por la esencial voluntad y capacidad política para ello.

“En México, históricamente, el tripartismo ha sido un valor social clave y, por ejemplo, la reforma laboral del 2019 ha contribuido a poner muchas cosas en su lugar, provocando que fortaleciéramos nuestras organizaciones a nivel de empresa, de sector y a nivel nacional, así como nuestros contratos colectivos de trabajo. Aun así, para nuestro contrato social, todavía hay grandes retos que afrontar, porque es posible mejorar el marco de relaciones laborales, con enfoque de género, para aumentar la cohesión social, la protección y la seguridad social, el trabajo decente y la justicia laboral, lo cual requiere también reinvertir en materia de diálogo tripartito, apuntando a la renovación del contrato social.

“Las organizaciones sindicales mexicanas estamos comprometidas con los cambios descritos, y hacemos votos para que la OIT y el Departamento de ACTRAV cumplan con el acompañamiento técnico que necesitamos para esa finalidad como interlocutor indispensable y responsable”

“Principios y Derechos Fundamentales en el Trabajo”,

Por su parte, el doctor Leopoldo Villaseñor Gutiérrez, Subsecretario de Relaciones, también presente en los trabajos de la OIT, compartió que durante la Asamblea se propuso a los gobiernos miembros de los Estados contar con una política pública y en consulta con las organizaciones de empleadores y de trabajadores, formular, aplicar y reexaminar periódicamente una Política Pública Nacional tendiente a mejorar el entorno del Trabajo Infantil, lo cual en la CTM, que dirige el Senador Carlos Aceves del Olmo, la lucha es permanente para evitarlo.

A continuación transcribimos algunos párrafos de las conclusiones sobre el tema “Principios y Derechos Fundamentales en el Trabajo”, una de las Comisiones donde participó el compañero Leopoldo Villaseñor en Ginebra, Suiza.

1.- LOS PRINCIPIOS Y DERECHOS FUNDAMENTALES EN EL TRABAJO SON DERECHOS HUMANOS UNIVERSALES. SON INDISOLUBLES, ESTÁN INTERRELACIONADOS Y SE REFUERZAN MUTUAMENTE. SON ESENCIALES PARA LA DIGNIDAD Y EL BIENESTAR DE LAS PERSONAS Y CONSTITUYEN LA BASE DE SOCIEDADES INCLUSIVAS Y JUSTAS. PERMITEN QUE LOS PROGRESOS ECONÓMICOS Y SOCIALES HACIA EL LOGRO DE LA JUSTICIA SOCIAL VAYAN A LA PAR. CREAN LAS CONDICIONES PROPICIAS NECESARIAS PARA LA PLENA CONSECUCIÓN DE LOS OBJETIVOS ESTRATÉGICOS DE LA ORGANIZACIÓN INTERNACIONAL DEL TRABAJO (OIT).

2.- SE HA PROCURADO DESDE 2017, LOGRAR AVANZAR FAVORABLEMENTE, A SABER:

A.- EN EL PLANO NACIONAL, SE HAN APLICADO MÚLTIPLES REFORMAS JURÍDICAS, POLÍTICAS Y PROGRAMAS PARA GARANTIZAR Y PROTEGER LA LIBERTAD DE ASOCIACIÓN, LA LIBERTAD SINDICAL Y EL RECONOCIMIENTO EFECTIVO DEL DERECHO DE NEGOCIACIÓN COLECTIVA, REDUCIR LAS VULNERABILIDADES AL TRABAJO INFANTIL Y AL TRABAJO FORZOSO, ABORDAR LA DISCRIMINACIÓN EN EL MERCADO DE TRABAJO Y PONER EN MARCHA MEDIDAS Y SISTEMAS DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO. ADEMÁS, HA AUMENTADO EL NÚMERO DE RATIFICACIONES DE LOS CONVENIOS FUNDAMENTALES Y DEL PROTOCOLO DE 2014 RELATIVO AL CONVENIO SOBRE EL TRABAJO FORZOSO, 1930 (NÚM. 29), ASÍ COMO SU INCORPORACIÓN EN LOS MARCOS JURÍDICOS Y DE POLÍTICAS NACIONALES. B.- EN EL PLANO INTERNACIONAL, EL DERECHO A UN ENTORNO DE TRABAJO SEGURO Y SALUDABLE PASO A SER, EN 2022, LA QUINTA CATEGORÍA DE PDFT, LO QUE AMPLIO Y REFORZÓ EL COMPROMISO INTERNACIONAL DE RESPETAR, PROMOVER Y HACER EFECTIVOS TODOS LOS PDFT, Y EL CONVENIO SOBRE SEGURIDAD Y SALUD DE LOS TRABAJADORES, 1981 (NÚM. 155), Y EL CONVENIO SOBRE EL MARCO PROMOCIONAL PARA LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO, 2006 (NÚM. 187) FUERON CONSIDERADOS COMO CONVENIOS FUNDAMENTALES EN EL SENTIDO DE LA DECLARACIÓN DE LA OIT., RELATIVA A LOS PRINCIPIOS Y DERECHOS FUNDAMENTALES EN EL TRABAJO (1998), EN SU VERSIÓN ENMENDADA EN 2022. EN EL 2020, EL CONVENIO SOBRE LAS PEORES FORMAS DE TRABAJO INFANTIL, 1999 (NÚM. 182), SE CONVIRTIÓ EN EL PRIMER INSTRUMENTO DE LA OIT, EN ALCANZAR LA RATIFICACIÓN UNIVERSAL, EN MÉXICO CELEBRAMOS SU XXV ANIVERSARIO (12 JULIO 2024). LOS PDFT EN MARCOS JURÍDICOS Y DE POLÍTICAS INTERNACIONALES, INCLUIDOS ACUERDOS JURÍDICOS Y COMERCIALES Y DE INVERSIONES, POLÍTICAS DE SALVAGUARDIA DE INSTITUCIONES FINANCIERAS INTERNACIONALES, ACUERDOS TANTO INTERNACIONALES Y NACIONALES, E INICIATIVAS Y LEYES NACIONALES DE DILIGENCIA DEBIDA SON PRIORITARIOS PARA LA OIT.

HA SIDO UN CONTEXTO DIFÍCIL PARA LOS PRINCIPIOS Y DERECHOS FUNDAMENTALES EN EL TRABAJO.

3.- PESE A ESTOS AVANCES, SIGUE HABIENDO LAGUNAS EN MATERIA DE APLICACIÓN, EL TRABAJO INFANTIL HA AUMENTADO EN TÉRMINOS ABSOLUTOS A 160 MILLONES DE NIÑOS A NIVEL MUNDIAL, 79 MILLONES DE

LOS CUALES EN TRABAJOS PELIGROSOS. EL TRABAJO FORZOSO SE HA ELEVADO A 27,6 MILLONES, LA BRECHA DE GÉNERO EN CUANTO A LA PARTICIPACIÓN EN LA FUERZA DE TRABAJO Y AL SALARIO SE MANTIENE EN 25 POR CIENTO Y 19 POR CIENTO, RESPECTIVAMENTE. CADAAÑO MUEREN UNOS 3 MILLONES DE TRABAJADORES A RAÍZ DE ACCIDENTES DE TRABAJO O DE ENFERMEDADES PROFESIONALES.

4.- LA LIBERTAD DE ASOCIACIÓN, LA LIBERTAD SINDICAL Y EL RECONOCIMIENTO EFECTIVO DEL DERECHO DE NEGOCIACIÓN COLECTIVA SUFREN SERIOS EMBATES EN VARIOS PAÍSES. IMPORTANTES CATEGORÍAS DE TRABAJADORES SIGUEN EXCLUIDAS DEL ÁMBITO DE APLICACIÓN DE LA LEGISLACIÓN LABORAL PERTINENTE Y DE LAS INSTITUCIONES DE SOLUCIÓN DE CONFLICTOS LABORALES.

5.- LA MAYOR PREVALENCIA DEL TRABAJO TEMPORAL, EL TRABAJO TEMPORAL A TRAVÉS DE AGENCIA, EL TRABAJO A TIEMPO PARCIAL Y POR LLAMADA, Y LAS RELACIONES DE TRABAJO MULTIPARTITAS PUEDEN PLANTEAR DIFICULTADES ESPECIALES PARA LA PLENA PROTECCIÓN DE LOS DERECHOS FUNDAMENTALES DE ESOS TRABAJADORES. (Primera parte)

IMSS AMPLÍA LA COBERTURA DEL SEGURO POR CÁNCER DE MAMA

MEDIANTE EL OTORGAMIENTO DE PRÓTESIS MAMARIAS

El Hospital de Oncología del Centro Médico Nacional Siglo XXI del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) es el Hospital más completo del país y de los más equipados en Latinoamérica que opera bajo una visión humanista de doctrina, disciplina y calidad en la atención, así lo dio a conocer su director el doctor Rafael Medrano Guzmán.

En entrevista mencionó que el cáncer de mama es el más frecuente e incide a nivel mundial, de igual forma en México es el número uno en la mujer, se presenta entre un 60 o 70 por ciento de casos en estados avanzados o en etapa tres, lo cual significa que son pacientes que van a requerir un manejo multidisciplinario que incluye tratamiento de radioterapia, quimioterapia o una cirugía radical o extensa de mama, que consiste en una mastectomía total con disección de la axila.

El cirujano oncólogo con 32 años de experiencia, dijo que las pacientes que pierden una mama tienen varias opciones para reconstruirla; una es con tejidos propios, que consiste en rotar un colgajo, generalmente dorsal y hacer la reconstrucción, sin embargo, es un proceso elaborado con más complicaciones y no genera la estética más adecuada en las pacientes.

La segunda opción, señaló, es la reconstrucción mediante una prótesis mamaria, la cual es más eficiente, estética, ergonómica y rápida para colocarse, en ese sentido, dijo que todas las guías de cáncer de mama refieren que ante una mastectomía, está indicada la reconstrucción por la vía más conveniente que se considere entre el equipo médico y el paciente.

El doctor Medrano explicó que en el Hospital de Oncología se realiza un manejo multidisciplinario, normado por las guías internacionales, lo que beneficia a la paciente; “porque muchas veces las mujeres mastectomizadas pierden su valor social, porque son sometidas al escrutinio social, y en ocasiones pierden hasta la pareja, pero sobre todo hay que reconocer que son pacientes que están luchando por su vida, y además se sienten denostadas por no tener una parte de su cuerpo”.

Por tanto, reconoció el trabajo de la dirección del Instituto Mexicano del Seguro Social a cargo del maestro Zoé Robledo Aburto, por ser pionero en realizar la inclusión de prótesis mamarias en forma universal para las pacientes con cáncer de mama. Lo cual, dijo, “les aumenta su autoestima y socialmente no tendrían problemas, además de que cumplimos con la norma internacional para un manejo completo de las pacientes”.

Asimismo, reconoció la disposición y visión que tuvieron los integrantes del H. Consejo Técnico del IMSS que en días pasados aprobó un Criterio de Mérito para ampliar la cobertura del Seguro de Enfermedades y Maternidad mediante el otorgamiento de prótesis mamarias a mujeres derechohabientes a quienes se les haya practicado una mastectomía derivada de un diagnóstico de Cáncer de Mama y que sean candidatas.

En el marco del 63 Aniversario de este Hospital, en sesión ordinaria del 30 de abril, encabezada por el director general del Seguro Social, Zoé Robledo, se aprobó dicho criterio conforme a los

“Es un hospital abierto y propositivo para atender a la población del IMSS, cuenta con la mayor tecnología y atiende a gran cantidad de pacientes

argumentos médicos determinados por la Dirección de Prestaciones Médicas del Seguro Social, y que también se cubrirán los procedimientos necesarios para su colocación y las demás acciones que permitan el bienestar físico, mental, emocional y social de las mujeres derechohabientes.

El doctor Medrano destacó la labor realizada por la Dirección Jurídica, a cargo de Karen Berlanga Valdés y de la doctora Célida Duque Molina, directora de Prestaciones Médicas del IMSS, para la conformación de este Criterio que hace posible dar una atención integral a este sector de la población derechohabiente.

También reconoció la participación del Secretario General Marcos Augusto Bucio Mújica y de las representaciones tanto del sector empresarial como del obrero, en específico de la Confederación de Trabajadores de México (CTM), que encabeza el Senador Carlos Aceves del Olmo, y como representante obrero en el Consejo Técnico del IMSS el licenciado José Luis Carazo Preciado.

El médico especialista Rafael Medrano agregó que se está haciendo la logística en conjunto con toda la normatividad de la Dirección de Prestaciones Médicas y todas las áreas, “porque sí no trabajamos todos en conjunto, no funciona”, enfatizó.

Sostuvo que toda paciente que requiera una prótesis y que esté en manejo, podrá tener el sustento

HOSPITAL EMBLEMA DE LA SEGURIDAD SOCIAL

Esta Unidad Médica de Alta Especialidad (UMAE) del Centro Médico Nacional (CMN) Siglo XXI cuenta con 10 quirófanos de alto impacto en los que se realizan cerca de 6 mil cirugías al año, de las especialidades de Cabeza y Cuello, de Urología, Tórax, Ginecología, Mama, Sarcomas y Tubo Digestivo, Colon y Recto.

Es el de mayor producción quirúrgica oncológica en el país, tiene el Centro de Radioterapia más grande y es el primero con Cirugía Robótica; cuenta con seis equipos de Aceleradores Lineales, dos equipos de Braquiterapia, y radioterapia a través del Acelerador Lineal CyberKnife, un robot que da radioterapia personalizada, único en el país.

Fue inaugurado el 11 de mayo de 1961, y aunque el terremoto del 19 de septiembre de 1985 devastó las instalaciones, reanudó operaciones en 1989 con

tecnología de punta y hoy es un hospital emblema de la seguridad social.

El Cáncer de Mama es en México y en el mundo la neoplasia maligna más frecuente en la mujer y la primera causa de muerte por cáncer; en 2022, se convirtió en la neoplasia más frecuente en las derechohabientes del IMSS, con un total de 9 mil 136 casos.

La fuerza laboral del hospital, que opera las 24 horas todos los días de la semana, la conforman más de 2 mil 100 trabajadores de diversas áreas operativas como Trabajo Social, asistencia, higiene, cocina, personal administrativo, médicos especialistas y enfermería.

Es el hospital que más recursos humanos forma en Oncología, con más de 3 mil 500 egresados en Cirugía desde su creación; también se forman Oncólogos Médicos, Radiooncólogos, Técnicos en Radiooncología y Patólogos.

para colocarse el remplazo, por lo que insistió que habrá campañas informativas.

Dijo sentirse orgulloso, “porque el IMSS es generoso, propositivo, está a la vanguardia, revolucionó la materia de salud, inclusive el Consejo General de Salubridad volteó hacia nosotros”.

Asimismo, agradeció a las pacientes que confiaron en ellos para los tratamientos.

Cuatro años al frente del Hospital de Oncología Siglo XXI, siendo el más importante de México y de Latinoamérica, el doctor Medrano Guzmán expresó que es un hospital abierto y propositivo para atender a una mayor población del IMSS, y que cuenta con la mayor tecnología.

Finalmente recomendó a las mujeres acudir a sus revisiones por grupos de edad y factores de riesgo en sus

unidades familiares. “Las revisiones son sencillas, pero con ello, los doctores logran identificar factores de riesgo que puedan ser incipientes para algún tipo de cáncer”.

A las mujeres mayores de 40 años, pidió, que se hagan un ultrasonido y mastografía, ya sea anual o bianual de acuerdo a la indicación del médico y subrayó “la mejor medicina es la medicina preventiva”.

“Este cargo me ha dado la oportunidad de generar proyectos, y desde la Junta de Gobierno hemos transformado al Hospital. Nunca se no ha negado nada en función de los resultados. Somos los que generamos la mayor cantidad de recursos humanos en oncología”.

Además, dijo, “tener este cargo tiene un precio, que no lo ve uno hasta que está inmerso aquí, incluso con afectación de la familia, y cuando han sido las noches más oscuras he tenido el apoyo de mi familia y de la Junta de Gobierno, a quienes les agradezco”.

RESULTADOS DEL PROCESO ELECTORAL FEDERAL 2023-2024

El Instituto Nacional Electoral (INE) dio a conocer el pasado 9 de junio los resultados de los cómputos correspondientes a la elección de senadurías por el principio de mayoría relativa y de representación proporcional, así como el cómputo de cada circunscripción plurinominal de la votación de diputaciones por el principio de representación proporcional, así como los resultados de las votaciones en territorio nacional y en el extranjero del Proceso Electoral Federal (PEF) 2023-2024.

Tras concluirse las sesiones en los 32 Consejos Locales, los resultados de la elección de senadurías por el principio de mayoría relativa por partido político son los siguientes:

• Partido Acción Nacional (PAN): un millón 148 mil 920 votos.

• Partido Revolucionario Institucional (PRI): 316 mil 636 votos.

• Partido de la Revolución Democrática (PRD): 76 mil 082 votos.

• Partido Verde Ecologista de México (PVEM): 2 millones 298 mil 726 votos.

• Partido del Trabajo (PT): un millón 215 mil 172 votos.

• Movimiento Ciudadano: 6 millones 460 mil 220 votos.

• Morena: 7 millones 526 mil 453 votos.

Resultados por coalición:

• PAN, PRI y PRD: 16 millones 244 mil 373 votos.

• PVEM, PT y Morena: 21 millones 731 mil 737 votos.

• Candidaturas no registradas: 46 mil 230 votos.

• Votos nulos: 2 millones 326 mil 742 votos.

Resultados de la elección de senadurías por el principio de representación proporcional por fuerza política:

• Partido Acción Nacional: 10 millones 107 mil 537 votos.

• Partido Revolucionario Institucional: 6 millones 530 mil 305 votos.

• Partido de la Revolución Democrática: un millón 363 mil 012 votos.

• Partido Verde Ecologista de México: 5 millones 357 mil 959 votos.

• Partido del Trabajo: 3 millones 214 mil 708 votos.

• Movimiento Ciudadano: 6 millones 528 mil 238 votos.

• Morena: 24 millones 484 mil 943 votos.

• Candidaturas no registradas: 47 mil 092 votos.

• Votos nulos: 2 millones 369 mil 932 votos

Cómputo de la votación de diputaciones por el principio de representación proporcional (RP) en los cinco Consejos Locales con cabecera de circunscripción plurinominal con sede en las ciudades de Guadalajara, Jalisco; Monterrey, Nuevo León; Jalapa, Veracruz; Ciudad de México y Toluca, Estado de México.

Los resultados del cómputo por circunscripción plurinominal de la elección de diputaciones federales por partido político, así como las actas computadas, son los siguientes:

1ª. Circunscripción (cabecera Jalisco) Actas RP computadas 61 de 61

• Partido Acción Nacional: un millón 886 mil 396 votos.

• Partido Revolucionario Institucional: un millón 162 mil 658 votos.

• Partido de la Revolución Democrática: 172 mil 860 votos.

• Partido Verde Ecologista de México: 704 mil 275 votos.

• Partido del Trabajo: 517 mil 593 votos.

• Movimiento Ciudadano: un millón 774 mil 663 votos.

• Morena: 4 millones 520 mil 446 votos.

• Candidaturas no registradas: 9 mil 321 votos.

• Votos nulos: 369 mil 785 votos.

2ª. Circunscripción (cabecera Nuevo León) Actas RP computadas 59 de 59

• Partido Acción Nacional: 2 millones 682 mil 634 votos.

• Partido Revolucionario Institucional: un millón 521 mil 683 votos.

• Partido de la Revolución Democrática: 202 mil 071 votos.

• Partido Verde Ecologista de México: 997 mil 339 votos.

• Partido del Trabajo: 417 mil 610 votos.

• Movimiento Ciudadano: un millón 330 mil 554 votos.

• Morena: 3 millones 722 mil 803 votos.

• Candidaturas no registradas: 7 mil 955 votos.

• Votos nulos: 333 mil 205 votos.

3ª. Circunscripción (cabecera Veracruz) Actas RP computadas 60 de 60

• Partido Acción Nacional: un millón 320 mil 664 votos.

• Partido Revolucionario Institucional: 945 mil 965 votos.

• Partido de la Revolución Democrática: 304 mil 636 votos.

• Partido Verde Ecologista de México: un millón 266 mil 771 votos.

• Partido del Trabajo: 810 mil 826 votos.

• Movimiento Ciudadano: 960 mil 131 votos.

• Morena: 5 millones 433 mil 356 votos.

• Candidatura independiente: 10 mil 032 votos.

• Candidaturas no registradas: 8 mil 110 votos.

• Votos nulos: 547 mil 266 votos.

4ª. Circunscripción (cabecera Ciudad de México)

Actas RP computadas 61 de 61

• Partido Acción Nacional: 2 millones 307 mil 505 votos.

• Partido Revolucionario Institucional: un millón 268 mil 611 votos.

• Partido de la Revolución Democrática: 427 mil 109 votos.

• Partido Verde Ecologista de México: un millón 129 mil 384 votos.

• Partido del Trabajo: 906 mil 287 votos.

• Movimiento Ciudadano: un millón 236 mil 204 votos.

• Morena: 5 millones 762 mil 052 votos.

• Candidaturas no registradas: 13 mil 140 votos.

• Votos nulos: 508 mil 626 votos.

5ª. Circunscripción (cabecera Estado de México)

Actas RP computadas 59 de 59

• Partido Acción Nacional: un millón 852 mil 176 votos.

• Partido Revolucionario Institucional: un millón 724 mil 879 votos.

• Partido de la Revolución Democrática: 342 mil 984 votos.

• Partido Verde Ecologista de México: 896 mil 219 votos.

• Partido del Trabajo: 602 mil 402 votos.

• Movimiento Ciudadano: un millón 195 mil 852 votos.

• Morena: 4 millones 847 mil 660 votos.

• Candidatura independiente: 61 mil 980 votos.

• Candidaturas no registradas: 10 mil 803 votos.

• Votos nulos: 430 mil 987 votos.

Tras la emisión de estos datos se concluy ó la etapa de los resultados del PEF, los cuales se envian a las Cámaras del Congreso de la Unión y al Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación (TEPJF) para que, en el ámbito de responsabilidad de cada institución, continúen con las fases que llevarán a la conclusión del proceso electoral.

INCERTIDUMBRE ECONÓMICA VOLATILIDAD DEL PESO

La reciente volatilidad del tipo de cambio en México, provocada principalmente por los recientes resultados electorales, tiene el potencial de aumentar la inflación y hacer trastabillar al Banco de México (BdeM) en su búsqueda de reducir la tasa de interés, actualmente en 11 por ciento, prevén analistas económicos.

De acuerdo con datos del banco central, el peso mexicano acumuló, hasta el momento, una pérdida semanal de 8.22 por ciento, equivalente a 1.39 pesos, frente a la divisa estadounidense, al pasar de 16.9682 unidades por dólar spot el 31 de mayo hasta alcanzar los casi 19 pesos.

Además, es la mayor pérdida de valor para una primera semana de junio desde que el tipo de cambio se encuentra en un régimen de libre flotación, destacaron analistas.

El peso mexicano se depreció fuertemente ante el dólar después de que se fueron dando a conocer los resultados electorales. La divisa local retrocedió hasta casi tocar el nivel de 19 unidades, aunque más tarde las pérdidas se redujeron tras los mensajes de la virtual Presidenta electa Claudia Sheinbaum, aunado a los datos de inflación de mayo en Estados Unidos.

El tipo de cambio spot se ubic ó en el nivel de 18.9067 unidades por dólar. Frente a un cierre

de 18.4879 unidades, con el dato del Banco de México (Banxico) el movimiento significa para el peso una caída de 41.88 centavos, equivalentes a 2.27 por ciento.

También el debilitamiento de las monedas frente al dólar estadunidense tiene el potencial de convertirse en el factor que desate la siguiente ola inflacionaria a través de sus efectos sobre los precios de los productos importados, consideró en su análisis Moody’s Analytics.

Además de que el debilitamiento del tipo de cambio debe activar alertas en el banco central para ser más cuidadosos en el manejo de la política monetaria y evitar prisas innecesarias en el ciclo de relajamiento monetario, a fin de reducir el riesgo de incurrir en una reversión de la política monetaria.

También los expertos deducen que la volatilidad del tipo de cambio reduce la probabilidad de que el Banco de México recorte la tasa de interés –que determina el costo del crédito al que se financian empresas y personas– en su próxima reunión del 27 de junio.

Según diversos analistas la negociación de las reformas propuestas por el Ejecutivo federal viene a causar incertidumbre, por lo que es seguro se mantenga el rebote cambiario.

INFLACIÓN EN MÉXICO SE ACELERA POR TERCER

MES CONSECUTIVO; PRESIONAN LOS SERVICIOS Y PRODUCTOS AGROPECUARIOS

La inflación general de México se aceleró nuevamente en mayo, aunque menos de lo previsto, dificultando el camino para que el Banxico reduzca la tasa clave de interés en su próxima decisión de política monetaria.

En mayo la inflación se aceleró por tercer mes consecutivo, con una tasa anual de 4.69%, desde el 4.65% que había registrado en abril, presionada al alza por el incremento en los precios de los servicios y de los productos agropecuarios.

No obstante, a pesar de que se aceleró por tercer mes consecutivo, el dato de inflación de mayo estuvo por debajo de la expectativa de los analistas, que esperaban que el Índice Nacional de Precios al Consumidor (INPC) repuntara una tasa anual de 4,82 por ciento.

A tasa mensual, el INPC general tuvo un incremento de 0.17% durante mayo, de acuerdo con el informe del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi).

La inflación subyacente (la cual excluye los bienes y servicios con precios más volátiles) tuvo un incremento a tasa anual de 4.21%, con los componentes de Educación (6.34%) y Otros Servicios (6.14%) presentando el mayor incremento en precios. A tasa mensual, la subyacente tuvo un incremento de 0,17 por ciento.

Mientras que la inflación no subyacente en el quinto mes del año fue de 6.19% a tasa anual, mientras que presentó una caída de 1.28% respecto al mes inmediato anterior.

Un componente que ayudó a contener la inflación no subyacente fueron los energéticos y tarifas autorizadas por el gobierno, cuyos precios retrocedieron 3.0% a tasa mensual por los ajustes en tarifas eléctricas en 11 ciudades del país ante la llegada de la temporada cálida.

Los productos que más subieron de precio en mayo fueron:

Chile serrano (+22,49%)

Chile poblano (+21,96%)

Naranja (+11,38%)

Jitomate (+11.09%)

Aguacate (+9.11%)

Transporte aéreo (+5,09%)

Mientras que los productos que más bajaron de precio fueron:

Cebolla (-25,14%)

Electricidad (-21,45%)

Pepino (-20,68%)

Melón (-18,04%)

Tomate verde (-10,75%)

Gas doméstico LP (-3,11%)

GASOLINAS Y DIÉSEL SIN ESTÍMULOS FISCALES, DESCUENTOS O SUBSIDIOS

Los automovilistas tendrán que pagar el impuesto completo sobre estos productos

Para la semana del 8 al 14 de junio, las cuotas por el Impuesto Especial sobre Producción y Servicios (IEPS) serán de 6.17 pesos por litro de gasolina Magna; de 5.21 pesos para la gasolina Premium, y de 6.78 pesos por litro de diésel, por lo que el estímulo fiscal es de cero pesos, explicó la Secretaría de Hacienda en el Diario Oficial de la Federación (DOF), publicado el pasado 7 de junio.

Cuando los precios internacionales de referencia de los combustibles se mantienen estables o no tienen grandes incrementos, Hacienda tiene margen para cobrar completamente o con pequeños descuentos

las cuotas IEPS, lo que ayuda a la recaudación de los ingresos tributarios, sin que meramente signifique que los precios finales de los combustibles en México incrementen.

A lo largo del año la gasolina Premium no ha tenido subsidios, el diésel dejó de tenerlo a finales de abril, y el litro de la gasolina Magna desde hace un mes que carece de estos estímulos fiscales, lo que ha ayudado a la recaudación del IEPS a combustibles, la cual incrementó 173.4% real anual, en el periodo enero-abril, sumando 126,819 millones de pesos, refieren las estadísticas oportunas de la SHCP.

Hasta el viernes 7 de junio, el precio promedio nacional de la gasolina Magna reportó 23.52 pesos por litro; el de la Premium 25.19 y el diésel a 25.08 pesos por litro.

¡SUMA VIDA, MULTIPLICA VIDAS!

Según el Centro Nacional de Trasplantes (CENATRA), estos son los niño(a)s, jóvenes y adultos que, en México, están en una “lista de espera” para recibir un órgano y que año con año aumenta, ya que, el año pasado, en 2023, en la “lista de espera” habían 19,962 y que, solamente, para el primer trimestre de este año, aumentaron 174 pero, muy lamentablemente se calcula que al finalizar este año, se registre un incremento de más de 800 pacientes.

Por ello, hoy 6 de junio, que se conmemora el DÍA MUNDIAL DEL TRASPLANTE DE ÓRGANOS Y TEJIDOS, es vital y urgente, que toda la sociedad, tomemos plena conciencia de la importancia de convertirnos en donadores, pensando y haciendo conciencia, que estaríamos, no solamente salvando la vida a otra persona, sino que esta persona puede ser una familiar o alguien cercano a nosotros.

La estadística que reporta el CENATRA, para el primer trimestre de este 2024, nos indica que “el órgano con más demanda es el riñón y que actualmente en nuestro país, alrededor de 16,629 pacientes están en lista de espera”, considerando, adicionalmente, la “demanda” de los siguientes órganos: 3,244 personas en espera de córnea; 210 personas en espera de hígado; 23 personas en espera de corazón; 8 personas en espera de paratiroides; 7

personas en espera de hígado riñón; 3 personas en espera de pulmón-pulmón; 3 personas en espera de riñón-páncreas; 3 personas en espera de páncreas; 2 personas en espera de corazón-riñón; 1 persona en espera de riñón-riñón; 1 persona en espera de pulmón; 1 persona en espera de corazón pulmón y 1 persona en espera de cara; GRAN TOTAL 20,136 PACIENTES, con la “humana esperanza” de recibir el órgano que les permita VIVIR.

Un artículo elaborado por PiSA Farmacéutica, refiere que, a nivel mundial, la Organización Mundial de la Salud (OMS) estima que cada año se necesitan más de 1.2 millones de trasplantes de órganos en todo el mundo, pero solo se realizan alrededor de 135,000 y, también señala, que un trasplante es la intervención quirúrgica que posibilita sustituir o transferir un órgano o tejido de un individuo a otro devolviendo la calidad de vida. Una de las principales causas de que una persona requiera un trasplante es debido a una enfermedad crónica degenerativa congénita o hereditaria que avanza progresivamente afectando órganos y tejidos y en este orden, el IMSS es la Institución con el mayor número de pacientes “inscritos” en lista de espera: 15,387 que significa el 76% del total de la lista.

En México más de 20 mil pacientes en espera de trasplante de órganos

En México, el proceso de donación se rige por los principios de altruismo, gratuidad, solidaridad y confidencialidad, tal como lo establece el Capítulo I del artículo 327 de la Ley General de Salud. Para ser donador de órganos y tejidos solo es necesario: ser mayor de edad, aceptar libremente la decisión de donar y comunicar la decisión a la familia.

Para evitar “ingresar a la lista de espera”, se nos recomienda prevenir enfermedades crónicodegenerativas, que impliquen la necesidad de un trasplante de riñón, hígado o corazón es necesario impulsar la salud preventiva, con el cuidado de la alimentación, actividad física y revisión médica periódica. ¡SUMA VIDA, MULTIPLICA VIDAS!

*Presidente de la Asociación Nacional para la Promoción, Atención y Defensa de los Usuarios de la Seguridad Social, (ANPADEUSS).

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